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OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce. Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir. Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest. Der Bereich Retail Marketing verantwortet alle Vermarktungsaktivitäten des Händlers. In den drei Sortimentsteams Textil, Einrichten und Technik allokieren die Retail Marketing Manager*innen das Händler-Vermarktungsbudget zielgerichtet. Das heißt, sie planen, steuern und analysieren in enger Abstimmung mit den Cross-Funktionalen Teams alle Vermarktungsmaßnahmen des jeweiligen Sortiments und optimieren bei Bedarf. Die Business Analyst*innen liefern über Dashboards &amp; Tools das Handwerkszeug zur Steuerung &amp; Optimierung.Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten, das Business Analytics Team trifft sich in aller Regel 3 Tage auf dem Campus. <ul> <li>Du bist zuständig für die Kalkulation und Bewertung von Vermarktungsaktionen nach einem standardisierten Verfahren und unterstützt bei Bedarf bei der Weiterentwicklung dieser Modelle.</li><li>Du erstellst eigenverantwortlich Dashboards, über die das Reporting zu Vermarktungsaktionen stattfindet.</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Prognose der vermarktungsrelevanten Positionen für alle Sortimente (Textil, Living und Technik).</li><li>Du unterstützt bei Bedarf im Themenfeld Business Analytics, Marken- und Traffic-Analysen und organische Vermarktung.</li></ul>Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Dann wende dich gerne an Susanne (<a href="mailto:Susanne.Jehle@otto.de" target="_blank">Susanne.Jehle@otto.de</a>) aus dem Team. Must-have:<ul> <li>Du bist eingeschriebene*r Student*in in einem Studium mit Schwerpunkt BWL, Marketing, Controlling, Data Analytics oder befindest dich in deinem Gap Year zwischen Bachelor und Master. </li><li>Du besitzt sehr gute Office-Kenntnisse, insbesondere sichere Excel-Kenntnisse (z.B. Formeln und Pivot)</li><li>Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten.</li><li>Dich zeichnet eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus und du bist zuverlässig und engagiert.</li><li>Du besitzt die Bereitschaft und das Interesse, mehr über PowerBI und SQL anhand konkreter Fälle zu lernen und mit den Tools zu arbeiten.</li><li>Du kannst uns ab Oktober für 5 bis 6 Monate unterstützen.</li><li>Dein Sprachniveau: Deutsch C2 und Englisch A2</li></ul>Nice-to-have:<ul> <li>Du besitzt Basiskenntnisse SQL und Power-BI oder eine hohe Bereitschaft, diese zu erlernen.</li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Bereich (Marketing-)Controlling und/oder -Analytics sammeln können.</li></ul>Du kannst auch länger als 6 Monate zur Verfügung stehen? Bei uns gibt es die Möglichkeit, je nach Bedarf und Rücksprache im Team, das Praktikum auch für 9 Monate zu absolvieren. Sprich uns hierzu gerne an!  <ul> <li> Fachliche &amp; persönliche Entwicklung Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich  </li></ul><ul> <li> Kultur &amp; Zusammenarbeit Students@OTTO Community &amp; Netzwerke, Coworking &amp; Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges &amp; eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot </li></ul><ul> <li> Vergütung &amp; Zusatzleistungen Attraktive Vergütung (1300 € - 2090 €), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits &amp; Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung </li></ul><ul> <li> Students@OTTO Onboarding Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together &amp; Vorstandstalk </li></ul><ul> <li> Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche </li></ul><ul> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche &amp; psychosoziale Beratung </li></ul><ul> <li> Mobilität Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen </li></ul>&amp; viele Benefits mehr! Du hast noch offene Fragen? Dann wende dich gerne per E-Mail an <a href="mailto:personalmarketing@otto.de" target="_blank">personalmarketing@otto.de</a> oder schreibe uns direkt über WhatsApp unter der Nummer +49 151-51263286. Wir schreiben dir so schnell wie möglich zurück. Hier findest du weitere Tipps rund um deine Onlinebewerbung.  JBRP1_DE

Praktikum im Bereich Business Analyst Retail Marketing (w/m/d)

Willkommen bei der Allianz Für unseren modernen und innovativen Standort Stuttgart-Vaihingen suchen wir einen Praktikant (m/w/d). Du arbeitest mit erfahrenen Teams zusammen und unterstützt sowohl bei der Erstellung und Weiterentwicklung versicherungsmathematischer Dienstleistungen für unsere Firmenkunden als auch bei der stabsseitigen Betreuung großer Versorgungswerke. Hierbei lernst Du das vielfältige Aufgabenspektrum im Firmenkundengeschäft und der betrieblichen Altersversorgung kennen. Das erwartet dich bei uns als Praktikant (m/w/d) * Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Pensionsverpflichtungen nach nationalen und internationalen Regelungen * Mitwirkung bei der Erforschung und Anwendung von KI-Lösungen, um unsere Prozesse effizienter und kundenorientierter zu gestalten * Projekt-Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der gutachterlichen Bewertungssysteme inkl. Vor- und Nachbereitung von Sitzungsunterlagen * Erstellung und Optimieren von Excel-Dokumenten und Marko/VBA-Programmierungen * Mitwirken bei der Erstellung von regelmäßigen Statistiken für Berichtszwecke * Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung der Briefschreibung (Analyse, Programmierung und Test) Das bringst Du mit als Praktikant (m/w/d) * Du befindest Dich im fortgeschrittenen Stadium Deines Studiums (Bachelor/Master) der Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung und beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift * Gute (bis sehr gute) Studienleistungen, Zuverlässigkeit Gewissenhaftigkeit, Engagement, Eigeninitiative sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen zeichnen Dich aus * Du hast ein sehr gutes technisches Verständnis und bist im Umgang mit Office-Anwendungen versiert * Die Kundenorientierung steht für Dich bei der Arbeit im Vordergrund * Offenheit für kreative und innovative Lösungen sowie Freude am Umgang mit zukunftsweisenden Technologien wie Künstliche Intelligenz Unsere Highlights für Dich: Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 25,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants. Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits.Besetzungstermin: schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom <a href="mailto:apas-studentsupport@allianz.de" target="_blank">apas-studentsupport@allianz.de</a> zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs -und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter <a href="https://careers.allianz.com" target="_blank">https://careers.allianz.com</a>.Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. JBRP1_DE

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