field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Die Niederlassung <strong>Aachen </strong>des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d) <br>für das Baumanagement </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Koordinierung bedeutender öffentlicher Baumaßnahmen in der Projektverantwortung und fachliche Leitung von interdisziplinarischen Projektteams</li><li>Sie übernehmen Projektmanagementleistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes NRW durch Zertifizierung gerecht werden und zur CO2-Einsparung beisteuern</li><li>Dabei verantworten Sie Projekte verschiedener Größenordnungen mit dem Schwerpunkt Hochbau</li><li>Die Klärung und Erreichung der Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten, die Aufbau- und Ablauforganisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, das Steuern und Qualitätssichern der Planungs- und Ausführungsbeteiligten fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungsbereich</li></ul><ul><li>Im Stakeholdermanagement arbeiten Sie konstruktiv mit allen internen und externen Stakeholdern zusammen</li><li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprechpartner:in regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projektspezifischen Fragestellungen</li><li>Als Projektteammitglied arbeiten Sie in interdisziplinären Bauprojektteams in den unterschiedlichsten Projekten mit</li><li>Während der Ausführung sichern Sie die Qualität der Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master), vorzugsweise in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung.</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie können idealerweise 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen, Erfahrungen im Projektmanagement mehrerer Projekte sind wünschenswert</li><li>Sie wollen mit ihrem Know-how aktiv einen Beitrag zur Klimaneutralität leisten und die Zukunft mitgestalten</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) sowie durch qualifiziertes Wissen im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV und AHO)</li></ul><ul><li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office einschließlich Project), Projektkommunikationssystemen und aufgeschlossen gegenüber der Anwendung von SAP</li><li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität, und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen. Zudem haben Sie die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt v<strong>on der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner:</h2><p>Fachlicher Ansprechpartner: Sebastian Theves (Rufnummer +49 241 43510‑403)<br>Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470)</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>12.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal.<br> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) für das Baumanagement

<h2>Über uns</h2><p>Technischer Umweltschutz ist unsere Leidenschaft. Abluftreinigungsanlagen von Krantz helfen weltweit beim Schutz unserer Atmosphäre vor Luftschadstoffen aus industriellen Produktionsprozessen. Darüber hinaus vermeiden wir durch eine sehr gute Energieeffizienz unserer Anlagen zusätzliche CO2 Emissionen.<br><br>Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dieser wichtigen Aufgabe. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns ebenso am Herzen, wie die Freude an einem sinngebenden Berufsleben. Schauen Sie gern auf unsere Website und erfahren Sie mehr über uns.</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind in unserem Unternehmen verantwortlich für die Vereinbarung und Koordinierung von Wartungsterminen mit unseren Kunden. Darüber hinaus zählt die Planung und Steuerung unserer Servicetechniker zu Ihrem Aufgabenbereichen.<br>Weiterhin gehört zu Ihren Aufgaben:</p><ul><li>Einforderung und Nachverfolgung von Wartungsberichten nach erfolgtem Einsatz</li><li>Erstellung von Ersatzteilempfehlungen inkl. der Angebotserstellung und Versand an den Kunden</li><li>Telefonische Annahme Anfragen unserer Servicetechniker und Kunden, insbesondere zu Lagerbeständen und Produktverfügbarkeiten</li><li>Bearbeitung von Ersatzteilanfragen und Organisation der termingerechten Lieferung</li><li>Langfristige Unterstützung bei der Optimierung unserer After-Sales Prozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder ähnliches. Darüber hinaus konnten Sie schon relevante Berufserfahrung im Bereich After Sales oder dem technischen Service sammeln.<br>Darüber hinaus freuen wir uns über folgende Eigenschaften:</p><ul><li>Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit priorisiert zu arbeiten</li><li>Exzellente kommunikative Fähigkeiten</li><li>Technisches Verständnis und kundenorientiertes Denken</li><li>Sicherer und versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten, insb. Excel</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns</li><li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven</li><li>Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und geregelten Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung</li><li>Parkplätze und die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden</li></ul>

Mitarbeiter After Sales (m/w/d)

<p>Bereits ca. 650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie möchten ein Teil unseres <strong>#teamsparkasse</strong> werden? Dann bewerben Sie sich jetzt als Abteilungsleiter:in für den Bereich Kreditsekretariat.</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Sie sind verantwortlich für die Führung und Steuerung der Abteilung und planen die Einarbeitung von neuen Kolleg:innen.</p><p>Sie sind Ansprechpartner:in für die Kolleg:innen aus dem Markt bei Sachfragen und Problemstellungen in der Zusammenarbeit mit den Gruppen.</p><p>Sie klären Grundsatz- und Rechtsfragen im Aktivbereich sowie in der Gutachterthematik. Sie tragen die Verantwortung dafür, dass der zugeordnete Anweisungsbereich auf Basis von internen Entscheidungen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben aktualisiert und gepflegt wird.</p><p>Darüber hinaus begleiten und führen Sie aufbau- und ablauforganisatorische Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitsprozesse im Aktivbereich und in Projekten durch.</p><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Sie haben eine Ausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann sowie eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt:in absolviert. Alternativ haben Sie eine vergleichbare Aus-/ Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Bank-/ Kreditwesen abgeschlossen.</li><li>Sie haben gründliche und umfassende Fachkenntnisse im gesamten Kreditbereich, den Gutachtenbereich und den Firmenkundenbereich inkl. KWG und Gesellschaftsrecht. Sie können komplexe Vorgänge praxisgerecht bewerten und umsetzen.</li><li>Sie sind in der Lage, zielorientiert zu führen und eine gute Arbeitsorganisation zu gewährleisten. Darüber hinaus haben Sie analytisches Denkvermögen und arbeiten eigenverantwortlich und selbständig.</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Arbeiten mit Kolleg:innen und Führungskräften auf Augenhöhe – denn flache Hierarchien und eine gute Arbeitsatmosphäre sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus haben Sie bei uns die Möglichkeit sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.</li><li>Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) – inkl. mobilem Arbeiten in vielen Bereichen.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (z.B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.</li><li>Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagement (z.B. Job Rad-Leasing oder ein Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) – denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig!</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? <strong>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungs-unterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</strong></p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein.</p><p>Gerne informieren wir Sie vorab. Sie erreichen die Abteilungsleiterin Personalbetreuung, Ute Jaeger, unter Tel. 02421/127-473010.</p><p><a href="http://www.sparkasse-dueren.de" target="_blank">www.sparkasse-dueren.de</a></p>

Abteilungsleiter:in Kreditsekretariat

<h2>Organisationstalent gefragt! Verstärke als MITARBEITER:IN TECHNISCHES GEBÄUDEMANAGEMENT unser Technik-Team.</h2><p>Du berichtest direkt an die Abteilungsleitung und arbeitest eng mit Deinem Team im Innen- und Außendienst zusammen. Mit Deinem Sinn für Struktur und Deiner Hands‑on‑Mentalität sorgst Du dafür, dass unsere über 90 Eigen‑ und Mietimmobilien in Deutschland und Österreich reibungslos funktionieren. Du übernimmst die Steuerung aller Wartungs‑ und Instandhaltungsprozesse – von der Ticketerfassung bis zur Abrechnung ausgeführter Arbeiten. Wenn du Spaß daran hast, technische Abläufe zu koordinieren, Dienstleister zu managen und kontinuierlich an Prozessverbesserungen mitzuwirken, dann gestalte bei uns die Zukunft des Facility Managements aktiv mit. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung als</p><p><strong>Mitarbeiter:in technisches Gebäudemanagement (m/w/d)</strong></p><p><strong>Die Position ist ab sofort in Vollzeit (mindestens 35 Stunden) an unserem Standort in Frechen zu besetzen.</strong></p><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li><strong>Ticketmanagement &amp; Monitoring: </strong>Du nimmst Reparatur‑ und Instandhaltungstickets an, bearbeitest sie und stellst die fristgerechte Erledigung durch unsere hauseigenen Techniker oder externe Dienstleister sicher<br><br></li><li><strong>Planung &amp; Koordination: </strong>Du erstellst Wartungspläne, koordinierst Techniker‑Einsätze und stellst die termingerechte Durchführung an unseren Eigen- und Mietimmobilien sicher<br><br></li><li><strong>Dienstleister‑Steuerung &amp; Kontrolle: </strong>Du beauftragst, überwachst und bewertest externe Dienstleister im technischen und infrastrukturellen Bereich<br><br></li><li><strong>Team‑ &amp; Projektkommunikation: </strong>Du stimmst dich eng mit unserem internen Technik‑Team und externen Partnerfirmen ab<br><br></li><li><strong>Dokumentation &amp; Pflege:</strong> Du unterstützt bei der lückenlosen Erfassung, Aktualisierung und Ablage technischer Anlagendaten<br><br></li><li><strong>Prozessoptimierung &amp; Unterstützung: </strong>Du wirkst bei der Analyse bestehender Abläufe mit und hilfst bei der Umsetzung effizienterer Verfahren. Dabei bringst du eigene Ideen zur Verbesserung unserer Abläufe ein und unterstützt die Abteilungsleitung in administrativen Angelegenheiten</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation – idealerweise ergänzt durch erste Praxiserfahrungen im technischen Gebäudemanagement<br><br></li><li>Du verfügst über ein grundlegendes technisches Verständnis und Interesse an Gebäudetechnik, Infrastruktur und Facility‑Management‑Prozessen<br><br></li><li> Du zeichnest Dich durch ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus<br><br></li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Ticketsystemen oder vergleichbarer Verwaltungssoftware – eine Einarbeitung ist gewährleistet<br><br></li><li>Du kommunizierst klar und wertschätzend mit internen und externen Ansprechpartnern und trittst sicher auf<br><br></li><li>Du arbeitest lösungsorientiert, behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick und setzt Prioritäten richtig<br><br></li><li>Du bist versiert im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) und bereit, dich in unternehmensspezifische Tools einzuarbeiten</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li><strong>Gestaltungsspielraum &amp; Zusammenarbeit:</strong> Eigenverantwortliches Arbeiten mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem angenehmen, familiären Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege<br><br></li><li><strong>Persönliche Entwicklung:</strong> intensive Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung durch erfahrene KollegInnen, einen sicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten<br><br></li><li><strong>Mobilität:</strong> Kostenloser Parkplatz, ÖPNV-Anschluss, Dienstrad<br><br></li><li><strong>Work-Life-Balance: </strong>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten nach Absprache und 28 Urlaubstage, die sich nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit auf 30 Tage erhöhen<br><br></li><li><strong>Attraktive Vorteile: </strong>Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits sowie weitere geldwerte Vorteile</li></ul><p><strong>ÜBER UNS</strong></p><p>Bei uns im <strong>CENTERSHOP </strong>– da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen. Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir seit über 20 Jahren mit mehr als 90 Filialen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Hessen, Ostwestfalen-Lippe und jetzt auch in Österreich vertreten. An unserem Standort in Frechen bei Köln sowie in unseren Filialen arbeiten aktuell rund 1.000 engagierte Mitarbeitende. Mehr zu uns als Arbeitgeber: Karriere bei CENTERSHOP | Mit uns erfolgreich durchstarten!</p><h2>DEIN WEG ZU UNS</h2><p>Die Position passt zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins. </p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Anne Schiller</strong></p><p>Nach Sichtung aller eingegangen Bewerbungen, werden wir uns zeitnah mit Dir in Verbindung setzen. </p><p><em>Alternative Suchbegriffe: Mitarbeiter Technik, Handwerkskoordinator, Sachbearbeitung Gebäudemanagement, Backoffice-Mitarbeiter Facility Management, Instandhaltungskoordinator, Facility Coordinator (Technisches Gebäudemanagement), Technischer Disponent, Technischer Assistent Facility Management, Immobilien-Betriebskoordinator, Technischer Verwaltungsmitarbeiter,  Assistenz Technisches Gebäudemanagement, Facility-Managerbeiter, Facility Manager, Fachkraft technisches Gebäudemanagementment-Sachbearbeiter, Facility Manager, Fachkraft technisches Gebäudemanagement</em></p>

Mitarbeiter:in technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Gestalte den Vertriebserfolg von CENTERSHOP aktiv mit und starte als ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG VERTRIEB durch!</h2><p>Du berichtest direkt an die Geschäftsführung unseres Geschäftsbereichs Vertrieb, übernimmst die Koordination und das Reporting im Außendienst und stellst sicher, dass alle Vorgaben bei unseren Bezirksverkaufsleitern ankommen und umgesetzt werden. Mit klaren Analysen, zuverlässigem Meeting-Management und konsequenter Richtlinienkontrolle sorgst du für einen reibungslosen Informationsfluss und die kontinuierliche Optimierung unserer Vertriebsprozesse. Dabei bringst Du hohe Einsatzfreude und Reisebereitschaft mit.</p><p>Genau Dein Ding? Dann gestalte die Zukunft von CENTERSHOP mit und bringe Dich aktiv ein als </p><p><strong>Assistenz der Geschäftsführung Vertrieb (m/w/d) </strong></p><p><strong>im Außendienst</strong></p><p>Die Position ist <strong>ab sofort in Vollzeit</strong> für unseren Standort in Frechen zu besetzen.</p><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li><strong>Strategische Begleitung &amp; Operative Unterstützung: </strong>Du unterstützt unseren Außendienst in allen operativen und strategischen Belangen, damit Vertriebsziele zuverlässig erreicht werden</li><li><strong>Abstimmung &amp; Zielumsetzung: </strong>Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung Vertrieb zusammen und setzt gemeinsam Vertriebsstrategien und -vorgaben in die Tat um</li><li><strong>Monitoring &amp; Richtlinienkontrolle: </strong>Du überwachst die Einhaltung von Vorgaben und Richtlinien im Außendienst und lieferst regelmäßige Reports an die Geschäftsführung</li><li><strong>Datenanalyse &amp; Effizienzsteigerung:  </strong>Du wertest zentrale Vertriebskennzahlen aus und leitet daraus gezielte Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab</li><li><strong>Projektmitwirkung &amp; Marktanalyse:  </strong>Du bringst dich in strategische Vertriebsprojekte ein und führst umfassende Markt- und Wettbewerbsanalysen durch</li><li><strong>Meetingmanagement &amp; Protokollführung: </strong>Du bereitest Außendienst-Besprechungen vor, erstellst Protokolle und sorgst für die lückenlose Nachverfolgung aller Maßnahmen</li><li><strong>Schnittstellenmanagement &amp; Kommunikation: </strong>Du bist die zentrale Kommunikationsbrücke zwischen Außendienst, Innendienst und Geschäftsführung</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing – und konntest bereits erste Erfahrungen im Vertriebsumfeld oder in der Außendienstbetreuung sammeln</li><li>Du wertest Zahlen und KPIs sicher aus, erkennst Trends und leitest daraus passgenaue Maßnahmen zur Optimierung unserer Vertriebsprozesse ab</li><li>Du behältst auch bei wechselnden Außendienstterminen und mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick, planst zuverlässig Meetings und stellst sicher, dass alle To-dos termingerecht umgesetzt werden</li><li>Du kommunizierst klar und zielgerichtet zwischen Geschäftsführung, Bezirksverkaufsleitern sowie Innendienst und baust dabei nachhaltige Arbeitsbeziehungen auf</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Excel (z. B. Pivot-Tabellen, Diagramme) und PowerPoint für aussagekräftige Reports – erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sind ein Plus</li><li>Du überzeugst durch eine schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und arbeitest Dich zielgerichtet in neue Tools ein. Dabei bringst Du das notwendige Maß an Hands-On-Mentalität mit.</li><li>Du packst Aufgaben proaktiv an, übernimmst Verantwortung für deine Projekte und unterstützt dein Team mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise</li><li>Du bist flexibel und reisefreudig für deutschlandweite Außendiensttermine und passt dich schnell an neue Einsatzorte und Anforderungen vor Ort an</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li><strong>Direkte Zusammenarbeit &amp; Einblick:</strong> Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung Vertrieb zusammen und erhältst umfassenden Einblick in strategische Unternehmensprozesse.</li><li><strong>Gestaltungsspielraum &amp; Mitwirkung:</strong> Eigenverantwortliches Arbeiten in einem familiären Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege – Du gestaltest mit und wirkst an wichtigen Entscheidungsprozessen mit</li><li><strong>Persönliche Entwicklung:</strong> Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit individuellen Entwicklungsperspektiven</li><li><strong>Mobilität &amp; Komfort:</strong> Kostenloser Parkplatz, Dienstradleasing und Firmenwagen</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 28 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle für Deine persönliche Planung</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Edenred-Card und weitere geldwerte Vorteile</li></ul><p><strong>ÜBER UNS</strong></p><p>Bei uns im CENTERSHOP – da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen. Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir seit über 20 Jahren mit mehr als 90 Filialen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Hessen, Ostwestfalen-Lippe und jetzt auch in Österreich vertreten. An unserem Standort in Frechen bei Köln sowie in unseren Filialen arbeiten aktuell rund 1.000 engagierte Mitarbeitende. Mehr zu uns als Arbeitgeber: Karriere bei CENTERSHOP | Mit uns erfolgreich durchstarten!</p><h2>DEIN WEG ZU UNS</h2><p>Die Position passt zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist  Anne Schiller</strong></p><p>Nach Sichtung aller eingegangen Bewerbungen, werden wir uns zeitnah mit Dir in Verbindung setzen.</p><p><strong><em>Alternative Suchbegriffe:</em></strong><em> Vertriebsassistenz, Sales Assistant, Außendienstassistenz, Field Sales Assistant, Vertriebskoordinator, Sales Support Specialist, Sales Operations Coordinator, Sales Support, Vertriebsassistenz, Schnittstellenmanagement Vertrieb, Junior Sales Manager, Sales Operations Coordinator</em></p>

Vertriebsassistenz im Außendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden<strong> ALUMINIUM NORF GMBH</strong> in Neuss bei der Suche nach einem <strong>Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik</strong>. ALUMINIUM NORF GMBH ist einer der größten und modernsten Aluminiumwalz- und Schmelzwerk der Welt. Sie sind führend in der Herstellung von warm- und kaltgewalzten Aluminiumbändern für eine Vielfalt von Anwendungszwecken, von Getränkedosen über Offset-Druckplatten bis zu Automobilteilen. "ALUNORF" - das sind über 2200 Kolleginnen und Kollegen in über 30 verschiedenen Jobprofilen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung der jeweiligen Fachausbildenden aus dem Bereich Mechanik</p></li><li><p>Unterweisung der Auszubildenden auf Grundlage des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) in den fachlichen Inhalten</p></li><li><p>Betreuung unter Beachtung aller rechtlichen, pädagogischen sowie psychologischen Vorgaben</p></li><li><p>Lehren und Vermitteln des Rahmenlehrplans für die Berufsbilder Elektroniker für Betriebstechnik</p></li></ul><p>Fachlehrgänge für Grundlangen Elektrotechnik, Digitaltechnik, SPS Programmierung (TIA), Regelungstechnik, Steuerungstechnik, Leistungselektronik uvm., gestützt mit Lernerfolgskontrollen und Leistungsbeurteilungen</p><ul><li><p>Planung, Erstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Ausbildungsinhalten in praktischen Übungen und im digitalen Werksunterricht</p></li><li><p>IHK Prüfungsausschuss</p></li><li><p>Verantwortung für den Auswahlprozess von Elektroniker:innen und die technische und organisatorische Betreuung von Praktikant:innen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik oder Mechatronik, Berufserfahrung im erlernten Bereich sowie mehrjährige Erfahrung in der Tätigkeit als hauptamtlicher Ausbilder (m/w/d)</p></li><li><p>Abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker (m/w/d) sowie Ausbildereignungsprüfung gem. Ausbildereignungsverordnung (AEVO)</p></li><li><p>Zertifizierter Lernprozessbegleiter (m/w/d)</p></li><li><p>Didaktische und pädagogische Fähigkeiten zur Motivation, Wissensvermittlung und Führung von jungen Erwachsenen</p></li><li><p>Flexibilität, Lernbereitschaft, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamplay und gute Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p>Hohes Verantwortungsbewusstsein für Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Erfahrung im IHK-Prüfungsausschuss für den Beruf Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Kinderbetreuungsangebote in den Ferien</p></li><li><p>Gesundheitsförderung (u.a. Physiotherapie, Sozialberatung, Resilienz-Coaching, Betriebsärzte, Ernährungsberatung)</p></li><li><p>Zahlreiche Benefits, wie z.B. Corporate Benefits, JobRad, vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft</p></li><li><p>Die Möglichkeit Wachstum mitzugestalten sowie in herausfordernden Projekten mitzuwirken</p></li><li><p>Ein industrielles Umfeld, in dem in Nachhaltigkeit, Wachstum und Innovation investiert wird</p></li><li><p>Kurze Wege &amp; ein Unternehmen in dem das Wort "Hierarchie-Denken" nicht zum Firmen-Vokabular gehört</p></li><li><p>Eine Open-Door-Philosophy, bei der Sie Ihre Ansprechpartner rasch persönlich kennenlernen können</p></li><li><p>Persönliche, familiäre und teamorientierte Unternehmenskultur</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li></ul>

Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik

<p>We’re on it!<br>Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Are you on it?</p><p>Du liebst es mit anzupacken und magst abwechslungsreiche Tätigkeiten? Dann suchen wir genau dich als <strong>Industriemechaniker (m/w/x)</strong> an unserem Logistikstandort in <strong>Düren</strong>. </p><p><em><strong>Deine Aufgaben</strong></em></p><ul><li>Wartung und Instandsetzung von Betriebs- und Geschäftseinrichtung wie z.B. Regalanlagen, Tore usw.</li><li>Fehlersuche bei Maschinenstillständen und die Behebung der identifizierten Fehler</li><li>Vorbeugende Wartungen an Produktionsanlagen, Maschinen und Sprinkleranlagen</li><li>Hilfestellung bei Arbeiten die durch Fremdfirmen ausgeführt werden</li><li>Betreuung der Heizungsanlage, BHKW´s und Wärmepumpen</li></ul><h2>Profil</h2><p> <em><strong>Dein Profil</strong></em></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/x) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung von Betriebstechnik </li><li>gute EDV- Kenntnisse </li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><em><strong>Wir bieten</strong></em></p><ul><li>Weihnachtsgeld und VWL</li><li>Job-Ticket und Job-Rad</li><li>Corporate Benefits: Kaufe vergünstigt ein - egal ob online oder lokal</li><li>ArvatoCare: Wir bieten Dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das Du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, intern wie extern</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir suchen neue Kolleg:innen. Uns ist es gleich, aus welchem Land du kommst, oder welche Religion du hast. Ob du alt oder jung bist, oder eine Behinderung hast. Egal, welchen Geschlechts du dich zugehörig fühlst oder wen du liebst - es spielt für uns keine Rolle.</p><p>Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, kannst du gerne deinen Lebenslauf schicken. Lade diesen auf unserer Internetseite hoch. Das geht ganz einfach.</p><p>Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!</p><p>Kerstin Faßbender | Expert Recruiting | Telefon: +49 1517 2869132 | E-Mail: <a href="mailto:Kerstin.Fassbender@arvato.com" target="_blank">Kerstin.Fassbender@arvato.com</a></p>

Industriemechaniker (m/w/x) 1

<h2>Willkommen bei AIXTRON!</h2><p><strong>Fordere bei AIXTRON die Zukunft heraus. Challenge the impossible - are you ready?</strong></p><p>Bei AIXTRON, dem führenden Anbieter von Depositionsanlagen für die Halbleiterindustrie, schaffen wir nicht nur Technologien – wir gestalten die Zukunft. Seit unserer Gründung im Jahr 1983 zeichnen uns unser Forschergeist und unsere Liebe zum Detail aus. Unsere hochmodernen Anlagen sind das Herzstück vieler High-Tech-Anwendungen, von LED- und Displaytechnologie bis hin zu Energiemanagement, Kommunikation und Vielem mehr. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei unser größtes Kapital. Mit deinem Talent und deiner Leidenschaft für Technologie kannst auch du bald dazu beitragen, die Grenzen des Möglichen zu erweitern. Bei AIXTRON erwarten dich spannende Projekte, interdisziplinäre Teams und die Chance, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu stehen.</p><h2>Deine Challenge</h2><ul><li>Konzeption und Aufbau skalierbarer Cloud-Infrastrukturen in Microsoft Azure und Amazon Web Services (AWS) zur Unterstützung moderner Anwendungen, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz und Datenanalyse.</li><li>Optimierung bestehender Cloud-Architekturen hinsichtlich Performance, Kosten, Sicherheit und Automatisierung unter Berücksichtigung von Best Practices und Unternehmensrichtlinien.</li><li>Verwaltung und Monitoring von Cloud-Ressourcen zur Sicherstellung eines stabilen, sicheren und hochverfügbaren Betriebs von produktiven Workloads.</li><li>Implementierung von Infrastructure-as-Code (IaC) mit Tools wie Terraform zur Automatisierung und Standardisierung von Cloud-Deployments in einer Azure und AWS Landing Zone Umgebung.</li><li>Beratung von Fachabteilungen und Projektteams bei der Auswahl und Integration geeigneter Cloud-Dienste für KI-Workloads, Datenplattformen und containerisierte Anwendungen.</li><li>Sicherstellung von Compliance und Security durch die Umsetzung von Cloud-Governance-Richtlinien, Identity &amp; Access Management (IAM) und Sicherheitsarchitekturen.</li><li>Evaluierung neuer Cloud-Technologien und Services zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Cloud-Strategie und zur Unterstützung innovativer Geschäftsanforderungen.</li><li>Zusammenarbeit mit DevOps- und Data-Teams zur Integration von CI/CD-Pipelines, Machine Learning Workflows und Data Pipelines in die Cloud-Umgebung.</li></ul><h2>Das bringst du dafür mit</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Verwaltung von Cloud-Infrastrukturen in Azure und AWS.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Infrastructure-as-Code, idealerweise mit Terraform.</li><li>Erfahrung mit Cloud-Security, IAM, Netzwerkarchitekturen und Governance.</li><li>Vertraut mit KI-Workloads, Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Data Pipelines.</li><li>Praxiswissen in modernen Cloud Analytics- und Datenplattformen, insbesondere im Kontext von Datenintegration, Analyse und KI-Anwendungen.</li><li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit.</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Persönlich punktest du, indem du deine Leidenschaft für IT-Services, Problemlösungsfähigkeiten, Kommunikationsstärke, Flexibilität, Ergebnisorientierung, Teamplayer-Mentalität und Innovationsfreude hervorhebst.</li></ul><h2>Was du von uns erwarten darfst</h2><ul><li><strong>Flexible Arbeitszeiten:</strong> Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln.</li><li><strong>Urlaub:</strong> Du erhältst standardmäßig 30 Urlaubstage. Diese kannst du jedoch jährlich durch eine Gehaltsumwandlung aufstocken.</li><li><strong>Gewinnbeteiligung:</strong> Als Mitarbeiter:in hast du die Chance, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und von einer Gewinnbeteiligung zu profitieren.</li><li><strong>Gesundheit:</strong> Wir fördern deine physische und mentale Gesundheit durch z.B. regelmäßige Gesundheitsaktionen.</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Uns ist es wichtig, dass du dich kontinuierlich weiterentwickelst. Sei es durch unsere eigene AIXTRON Academy oder durch individuelle Förderprogramme.</li><li><strong>Altersvorsorge und Zusatzversicherungen:</strong> Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Vermögenswirksame Leistungen sowie individuelle Zusatzversicherungen an.</li><li><strong>Corporate Benefits: </strong>Du profitierst im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms von exklusiven Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern.</li><li><strong>Verpflegung:</strong> In unserer firmeneigenen Kantine erwarten dich subventionierte Menüs sowie frische Obstkörbe mit saisonalen Produkten.</li><li><strong>Offene Unternehmenskultur:</strong> Wir pflegen eine offene und respektvolle "Duz”-Kultur, die sich über alle Hierarchieebenen erstreckt.</li><li><strong>Nachhaltigkeit und Mobilität:</strong> Wir setzen auf Nachhaltigkeit und bieten E-Ladestationen für PKW und Fahrräder sowie eine gute Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen an.</li><li><strong>Empfehlungsprogramm:</strong> Wenn du neue Talente für AIXTRON gewinnst, belohnen wir dich großzügig im Rahmen unseres Empfehlungsprogramms.</li></ul>

IT Cloud Solution Expert (all genders)

<p>Die Niederlassung <strong>Aachen</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) <br>der Versorgungstechnik<br>  am Standort Teveren für das Baumanagement  </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Der Bundesbau</h2><p>Zu den <strong>spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche</strong> gehört der <strong>Bundesbau</strong>. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie <strong>hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte</strong> in NRW.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Hochbau, in verschiedenen Projekten mit</li><li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li><li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit</li></ul><ul><li>Sie erbringen Planungsleistungen oder Teilplanungsleistungen nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und der Erstellung von Machbarkeitsstudien</li><li>Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch Ihre baufachliche Beratung</li><li>Sie wirken bei Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen mit technischem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung<br><strong>oder</strong><br>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige entsprechende Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li><li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten</li><li>Sie stehen neuen Aufgaben offen gegenüber und arbeiten sich gerne in neue Arbeitsprozesse ein</li></ul><ul><li>Des Weiteren zeichnen Sie sich durch hohes Engagement, Organisationsfähigkeit und Teamgeist aus</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ‚Ü 1 bis Ü 3‘ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h3>   Ihr Entgelt: </h3><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13 </strong>sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner/in:</h2><p><strong>Nicole Brück</strong><br>Fachliche Ansprechpartnerin</p><p><strong>+49 241 43510‑235</strong></p><p><strong>Daniel Hillemacher</strong><br>Recruiter</p><p><strong>+49 211 61700‑470</strong></p><h3>    Planen Sie mit uns? </h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>29.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik am Standort Teveren für das Baumanagement

<p><strong>Lösungsorientierung und Fairness</strong> – im Bereich Inkassomanagement, Team ImmobilienInkasso, suchen wir für die BHS am Standort <strong>Köln </strong>ab sofort in Vollzeit Verstärkung:</p><h2>Abwicklungsmanager / Bankkaufmann ImmobilienInkasso (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben – nach intensiver Einarbeitung</h2><ul><li>Erarbeitung von Abwicklungsstrategien durch Bewertung der wirtschaftlichen Verhältnisse des Schuldners und der Kreditsicherheiten</li><li>Kommunikation und Korrespondenz mit dem jeweiligen Schuldner, Rechtsanwälten oder Insolvenzverwaltern</li><li>Treffen von Vereinbarungen aus Zahlungs- und Vergleichsverhandlungen</li><li>Herbeiführung der Kooperationsbereitschaft des Schuldners</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit abgeschlossener Zusatzausbildung zum/zur SPK-Fachwirt/in oder SPK-Betriebswirt/in bzw. vergleichbarer Zusatzausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Abwicklungsbereich einer Bank/Sparkasse oder bei einem Insolvenzverwalter</li><li>Gute EDV-Anwendungskenntnisse (MS Office)</li><li>Persönliche Wirkung und Überzeugungsstärke</li><li>Organisations-, Entscheidungs- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Gehaltsstrukturen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Work-Life-Balance durch geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Qualifizierte Einarbeitung</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung, vergünstigte Versicherungsleistungen</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkmöglichkeiten</li><li>Kostenfreie Getränke, Essenszuschuss</li><li>Erforderliche Zertifizierungen und Weiterbildungen für Quereinsteiger</li></ul><h2>Fair. Seriös. Professionell.</h2><p><b>Als Dienstleister</b> agieren wir als Mittler zwischen Gläubiger und Schuldner. Respektvoller Umgang und hohe Lösungsorientierung sind dabei für uns selbstverständlich. Dies bestätigt auch unsere Reputation am Markt.<br><b>Als Arbeitgeber</b> pflegen wir ein gutes Betriebsklima und unterstützen ein wertschätzendes Miteinander – es ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Dies bestätigt auch eine mehrjährige Mitarbeiterbindung.<br><br>
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Alicia Spaunhorst, Recruiting Managerin, Kennziffer: 60009276040925</p><p>Bad Homburger Inkasso GmbH<br>
Konrad-Adenauer-Allee 1 - 11 • 61118 Bad Vilbel<br>
<a href="http://www.bad-homburger-inkasso.com" target="_blank">www.bad-homburger-inkasso.com</a></p>

Abwicklungsmanager / Bankkaufmann ImmobilienInkasso (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir liefern IT-Lösungen für die Finanzbranche und tragen damit Verantwortung für weltweite Bezahlvorgänge und die Zufriedenheit von Millionen von Kunden. Und wir unterstützen eines der größten Projekte, das für Deutschlands Zukunft entscheidend ist: die Digitalisierung von Prozessen in der öffentlichen Verwaltung. Wer beim Bank-Verlag arbeitet, kann seine Expertise in diesen Feldern einbringen oder ausbauen: Banking &amp; Payments, Cards und Trusted Solutions. Im Bereich Business Support fördern wir zudem den Wissenstransfer in der Finanzbranche durch Publikationen und Fachveranstaltungen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Netzwerkadministration:</strong> Verantwortung für die Konfiguration, Administration und Überwachung von Netzwerkkomponenten und Firewall-Systemen im Datacenter-Umfeld</p></li><li><p><strong>Technologieintegration</strong>: Planung und Integration neuer Netzwerkfeatures sowie Technologien, die die Effizienz und Sicherheit der Infrastruktur verbessern</p></li><li><p><strong>IT-Sicherheit:</strong> Sicherstellung des regelkonformen Betriebs und der nahtlosen Integration von Sicherheitselementen im Netzwerkumfeld, einschließlich Firewalls, VPNs und IDS/IPS-Systemen</p></li><li><p><strong>Netzwerkoptimierung:</strong> Einrichtung, Optimierung und regelmäßige Überwachung von Netzwerkkomponenten und -diensten zur Sicherstellung der kontinuierlichen Verfügbarkeit und Performance der Netzwerk-Infrastruktur in regulierten Netzen</p></li><li><p><strong>Projektmitarbeit:</strong> Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung der Netzwerkarchitektur sowie an IT-Projekten im Netzwerkumfeld zur Unterstützung strategischer Unternehmensziele</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb von komplexen Netzwerkinfrastrukturen</p></li><li><p>Tiefgehendes Wissen und Erfahrung im Bereich Routing, Switching und Security sowie die Implementierung komplexer Netzwerkkonzepte mit Herstellern wie Cisco, Juniper, PaloAlto, Fortinet oder F5</p></li><li><p>Erfahrung mit modernen Datacenter Fabrics, sowie Software Defined Networking vom Vorteil</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Für Können und Kultur</strong></p><ul><li><p><strong>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</strong>: Regelmäßige Trainings und Weiterbildungen, die dich voranbringen</p></li><li><p><strong>Events und Community</strong>: Von Team-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier bis zu sportlichen Aktivitäten (B2Run) – bei uns erlebst du ein starkes Miteinander</p></li></ul><p><strong>Für Leben und Balance</strong></p><ul><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong> und Home-Office-Möglichkeiten, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden</p></li><li><p><strong>30 Urlaubstage</strong> und 3,5 Brauchtumstage für deine Erholung</p></li></ul><p><strong>Für Gesundheit und Mobilität</strong></p><ul><li><p><strong>Ergonomische Arbeitsplätze</strong> und kreative Workspaces, in denen du dich wohlfühlst</p></li><li><p><strong>Gesunde Ernährung</strong>: Wir bieten dir ein bezuschusstes, ausgewogenes Mittagessen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</p></li><li><p><strong>Deutschlandticket </strong>und Fahrrad-Leasing für deinen täglichen Arbeitsweg</p></li><li><p><strong>Sport und Vorsorge</strong>: Urban Sports Club, Grippeschutzimpfung, Krankenzusatzversicherung und viele weitere Corporate Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Parasstu Purschoja</p><p>Talent Acquisition Managerin</p>

Network Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die REDUR GmbH &amp; Co. KG ist eine Tochtergesellschaft des Schweizer Technologieunternehmens PHOENIX MECANO AG mit Sitz in Stein am Rhein. Wir sind ein international agierender, mittelständischer Hersteller von elektrotechnischen Komponenten für die Niederspannung. Mit unseren Stromwandlern, Transformatoren und Drosseln der Marken REDUR, ISMET und TRAMAG tragen wir maßgeblich zur Energiewende in Europa bei und schaffen zukunftssichere Arbeitsplätze.</p><p>Standortwechsel ab Mai 2026:</p><p>Im Mai 2026 ziehen wir in unser neues Firmengebäude im Brainergy Park in Jülich ein. Dort erwarten uns modern ausgestattete Büroarbeitsplätze in einer innovativen Umgebung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden sowie aktive Unterstützung bei der Neukundengewinnung</p></li><li><p>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Außendienst</p></li><li><p>Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen</p></li><li><p>Unterstützung der Vertriebsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben</p></li><li><p>Pflege und Optimierung unseres CRM-Systems zur effizienten Kundenbetreuung</p></li><li><p>Schnittstelle zwischen Vertrieb, Produktion und Logistik</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst, vorzugsweise im technischen Bereich</p></li><li><p>Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in CRM-Systemen</p></li><li><p>Begeisterung für die aktive und reaktive Kommunikation mit unseren Geschäftspartnern</p></li><li><p>Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen</p></li><li><p>Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen</p></li><li><p>Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit aus dem Homeoffice</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung</p></li><li><p>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Schulungen</p></li><li><p>Moderne Arbeitsplätze und ein angenehmes Arbeitsklima</p></li><li><p>Fahrradleasing</p></li><li><p>Kooperation mit FitX</p></li><li><p>Weitere zusätzliche Sozialleistungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Spannende Aufgaben und hervorragende Entwicklungsperspektiven warten auf Sie!</p><p>Interesse? Dann kontaktieren Sie uns und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@redur.de" target="_blank">bewerbung@redur.de</a></p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.</p><p>Für <strong>unsere Abteilung Contact Center Operations</strong> suchen wir Sie als</p>Experte (w/m/d) Contact Center AI (Conversational AI &amp; Agentic AI)<br>am Standort Köln<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Fachliches Verantworten der Planung, Bereitstellung und des operativen Betriebs einer Conversational AI &amp; Agentic AI Plattform an den hochfrequenten Touchpoints der KV-Nordrhein</li><li>Konzipieren, Entwickeln und operatives Betreiben von KI-unterstützten Interaktionen mit dem Fokus auf Voice &amp; Chat</li><li>Qualitatives Sicherstellen aller Dialoge und der Systemperformance durch das Entwickeln und Implementieren von entsprechenden Systemen und Prozessen</li><li>Analysieren von Nutzer*inneninteraktionen und kontinuierliches Verbessern der Dialogflows</li><li>Erstellen von Trainingsdaten und Prompts sowie Feintunen von KI-Modellen zur Verbesserung der Dialogqualität</li><li>Evaluieren neuer Technologien und Trends im Bereich Conversational AI durch eine permanente Marktbeobachtung und durch die Nutzung des persönlichen Netzwerkes</li><li>Eigenverantwortliches Auswählen und Steuern der relevanten Technologie-/Systempartner</li><li>Durchführen von Workshops und Schulungen zur Vermittlung von Best Practices im Umgang mit Conversational AI &amp; Agentic AI und permanentes Entwickeln neuer Use-Cases</li><li>Verantworten unserer CCaaS-Plattform im Vertretungsfall</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium</li><li>Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und den Betrieb von Conversational AI &amp; Agentic AI Anwendungen (SaaS-Plattformen)</li><li>Erfahrung in der Leitung von Technologieprojekten von der Idee bis zur operativen Umsetzung</li><li>Kenntnisse in relevanten Technologien und Plattformen</li><li>Erfahrung mit API-Integration und Cloud-Services</li><li>Verständnis von Natural Language Processing (NLP) und Machine Learning Methoden</li><li>Einen hohen Anspruch an ausgezeichnete Serviceerlebnisse und die Fähigkeit, dies in technologische Use-Cases zu übersetzen</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Die Fähigkeit großflächige Zusammenhänge zu erkennen und diese im Detail zu analysieren</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (mindestens C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das können wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte</li><li>Mobiles Arbeiten (bis zu 40 % Homeoffice)</li><li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung wie z. B. Fitnessstudio und Dienstrad-Leasing inkl. Arbeitgeberzuschuss</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum <strong>24.10.2025</strong>.</p><p>Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit (chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für die Zukunft der Gesundheit zu engagieren.</p><p>Dabei fördern wir auch die berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.</p><p>Um der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche Regelungen entgegenstehen.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>David Kroll<br>Tel.: +49 221 7763 6121</p>

Experte (w/m/d) Contact Center AI (Conversational AI & Agentic AI)

<p>Die Zentrale in <strong>Düsseldorf</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Einkäuferin / Einkäufer (w/m/d)<br>  für Bau- und Planungsleistungen mit dem Schwerpunkt Bundesbau  </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Der Bundesbau</h2><p>Zu den <strong>spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche</strong> gehört der <strong>Bundesbau</strong>. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie <strong>hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte</strong> in NRW.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Dienst- und Lieferleistungen sowie von Bauleistungen für Bau- und Instandhaltungsprojekte des Bundesbaus</li><li>Als direkte Ansprechperson sind Sie für unsere internen Projektbeteiligten über den gesamten Beschaffungsprozess hinweg zuständig, von der ersten Beratung und Strategieentwicklung über die Vertragsgestaltung, den Vergabeprozess bis hin zur Beauftragung und nachträglichen Vertragsanpassungen</li></ul><h2>Die weiteren Tätigkeiten:</h2><ul><li>Die eigenverantwortliche Durchführung europaweiter und nationaler Vergabeverfahren für Bau- und Ingenieurleistungen nach VgV, UVgO und VOB/A sowie die vergaberechtliche Prüfung der Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet, Ihr Tätigkeitsschwerpunkt liegt dabei im Bundesbau</li><li>Darüber hinaus sind Sie für die Beschaffung von Kumulativleistungen verantwortlich</li></ul><ul><li>In Zusammenarbeit mit den Bedarfsstellen unterstützen Sie bei der Prüfung und Wertung von Angeboten und sind für die Abschlüsse von Bau- und Planungsverträgen verantwortlich</li><li>Sie stellen die Einhaltung der Einkaufs- und Vergabegrundsätze des BLB NRW auch zur Verringerung von Compliance-Risiken sicher</li><li>Als Ansprechperson für die Bedarfsstellen unterstützen Sie in allen Beschaffungsfragen und arbeiten eng mit unseren Abteilungen zusammen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Fachrichtung.</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Vergabewesen, im Einkauf oder in der Bau- und Immobilienwirtschaft mit</li><li>Kenntnisse zum Vergabe- und Vertragsrecht (GWB, VgV, VOB, UVgO) und der HOAI sind wünschenswert</li><li>Sie haben eine hohe Bereitschaft, sich in komplexe vergaberechtliche Thematiken einzuarbeiten und bringen eine hohe Affinität für vertragliche Themen mit</li><li>Sie bringen eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><ul><li>Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li><li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten sowie idealerweise erste SAP‑Kenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h3>   Ihr Entgelt: </h3><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner:</h2><p><strong>Christian Müller</strong><br>Fachlicher Ansprechpartner</p><p>+49 241 43510‑274</p><p><strong>Daniel Hillemacher</strong><br>Recruiter</p><p>+49 211 61700-470</p><h3>    Planen Sie mit uns? </h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>26.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal.</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Einkäuferin / Einkäufer (w/m/d) für Bau- und Planungsleistungen mit dem Schwerpunkt Bundesbau

<p><b>HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration &amp; Payroll</b></p><p><b>Über uns</b></p><p>Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung – sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.</p><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeitdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen</li><li>Kommunikation mit externen Stellen wie Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und weiteren Behörden</li><li>Umsetzung und Überwachung tariflicher sowie betrieblicher Regelungen im Abrechnungssystem</li><li>Betreuung des gesamten Employee Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung relevanter Auswertungen</li><li>Fachliche Ansprechperson für sämtliche Themen rund um die Entgeltabrechnung sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li><li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie Mitarbeit in Projekten</li></ul><p><b>Ihr Profil</b></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen insbesondere in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung</li><li>Idealerweise Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau </li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft 365 Anwendungen sowie Offenheit gegenüber neuen IT-Systemen und digitalen Tools</li><li>Hohe Belastbarkeit, ausgeprägte Durchsetzungsfähigkeit und eine strukturierte, gewissenhafte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li></ul><p><b>Ihre Vorteile</b></p><ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung </li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung der Menüs in der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul><br>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie.<br><br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.<br>

HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration & Payroll

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Du liebst den Duft von frischem Kakao und möchtest dabei noch Geld verdienen? </strong></p><p> Die <strong>Suyana GmbH</strong> steht für Qualität, Zuverlässigkeit und ein starkes Team. Zur Verstärkung unseres Lagerteams in <strong>Köln Pulheim</strong> suchen wir zum <strong>15. Oktober</strong> einen engagierten <strong>Lagermanager (m/w/d)</strong> in <strong>Vollzeit</strong>.</p><p>Ob du Kakaobohnen abfüllst oder duftende Räucherware verpackst – bei uns kommt keine Langeweile auf. Wir bieten dir nicht nur einen flexiblen Job mit fairer Bezahlung, sondern auch ein herzliches Team, das dich mit offenen Armen empfängt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du leitest das Lager-Team</li><li>Du planst die Produktion </li><li>Dnimmst Waren in Empfang und behältst den Überblick bei der Kontrolle.</li><li>Du kommissionierst unsere Produkte und verpackst sie sicher und ordentlich.</li><li>Du lagerst ein, buchst Bestände ein und bringst Struktur ins Lagerleben.</li><li>Du hilfst mit bei der Verladung und bereitest Sendungen für den Versand vor.</li><li>Du packst mit an: Verpacken, Mischen, Raspeln – hier wird’s nie langweilig!</li><li>Du bringst eigene Ideen ein und setzt sie direkt um.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung im Lager? Super – aber kein Muss! Wir bringen dir alles bei.</li><li>Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und packst gerne mit an.</li><li>Du bist ein Teamplayer und körperlich belastbar.</li><li>Einen Gabelstaplerschein hast du? Perfekt. Wenn nicht, auch kein Problem.</li><li>Du hast handwerkliches Geschick und keine Angst vor neuen Aufgaben.</li><li>Du bist mobil und hast idealerweise ein eigenes Auto.</li><li>Du hast Lust, Prozesse mitzugestalten und Dinge zu verbessern.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem Unternehmen, das wächst – und dich mitwachsen lässt.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein herzliches Team, das dich willkommen heißt.</li><li>Flache Hierarchien, kurze Wege, ehrliche Kommunikation.</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und weitere kleine Goodies.</li><li>Einen Job mit Abwechslung, Bewegung und echter Verantwortung.</li><li>Ein liebevolles, unterstützendes Team – hier ziehst du nicht allein durchs Lager!</li><li>Flexible Arbeitszeiten – ideal, wenn du noch studierst oder private Termine hast.</li><li>Ein nachhaltiges Umfeld, in dem Fairness und Teamgeist keine leeren Worte sind.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Neugierig geworden? Dann schreib uns direkt und werde Teil unseres Teams! Gemeinsam bringen wir den Kakao zum Tanzen! </strong></p><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</strong></p><p>Elias</p>

Lagermanager Vollzeit - Starte deinen Job im Suyana Lager & Produktion - von Kakaoduft umgeben in Köln Pulheim

<p>Die Niederlassung <strong>Aachen</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d)<br>  mit Schwerpunkt Projektmanagement für den Bundesbau  </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2045! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Der Bundesbau</h2><p>Zu den <strong>spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche</strong> gehört der <strong>Bundesbau</strong>. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie <strong>hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte</strong> in NRW.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie steuern aktiv Bauprojekte in den Handlungsbereichen des Projektmanagements gem. AHO Heft 9 in Projektsteuerungs- und Projektleitungsfunktion</li><li>Sie koordinieren unterschiedliche Baumaßnahmen hinsichtlich der Schnittstellen</li><li>Sie verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben</li></ul><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li><li>Sie koordinieren und leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB-Zentrale, der OFD NRW sowie weiteren Beteiligten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. </p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li><li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li><li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li><li>Idealerweise bringen Sie sowohl qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen als auch im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, VgV, AHO) mit</li></ul><ul><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (wünschenswert)</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung "Ü 2" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h3>   Ihr Entgelt: </h3><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner:</h2><p><strong>Jörg Liegl</strong><br>Fachlicher Ansprechpartner<br><strong>+49 241 43510‑520</strong></p><p><strong>Daniel Hillemacher</strong><br>Recruiter<br><strong>+49 211 61700‑470</strong></p><h3>    Planen Sie mit uns? </h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>26.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal. <strong>Vorstellungsgespräche finden regelmäßig statt. </strong></p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) mit Schwerpunkt Projektmanagement für den Bundesbau

<h2>Über uns</h2><p>Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin.<br>Die ATOS Orthoparc Klinik in Köln ist eine orthopädische Privatklinik, die ihren Patienten orthopädische Behandlungen auf höchstem Niveau bietet. 25 Ärzte und rund 140 Mitarbeiter in unterschiedlichen Fachbereichen kümmern sich um die Gesundheit der Patienten. Kernkompetenz unserer ausgewiesenen Experten ist die orthopädische Chirurgie des gesamten Gelenkapparates. Neben der medizinischen Expertise liegt unser Fokus auf einer gelebten Wohlfühlatmosphäre für Patienten und Mitarbeiter.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Orthoparc Klinik GmbH eine/n</p><p><strong>Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)</strong><br>in Vollzeit</p><h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Sie sind zuständig für die Organisation, Planung und Umsetzung von QM-Strukturen in der ATOS Orthoparc Klinik, der ATOS MediaPark Klinik sowie den ambulanten Standorten in Köln, Brühl und Hürth.</li><li>Sie verantworten an den jeweiligen Standorten die Umsetzung der Qualitätspolitik der ATOS-Gruppe.</li><li>Sie steuern und überwachen die Qualitätsmanagementstandards der ATOS-Gruppe nach Anforderungen des zentralen QMs.</li><li>Sie überwachen gesetzliche und behördliche Auflagen.</li><li>Sie steuern Qualitätsprojekte und analysieren Qualitätspotential an den Standorten.</li><li>Sie arbeiten in klinikübergreifenden Workshops und Qualitätszirkeln der ATOS-Gruppe mit.</li><li>Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems.</li><li>Sie bereiten und führen interne Audits, Prozessaudits und externe Audits durch.</li><li>Sie führen und überwachen Maßnahmenpläne und überwachen deren Umsetzung.</li><li>Sie überprüfen, bewerten und arbeiten mit an der Weiterentwicklung des QM-Systems "Akutschmerztherapie".</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich in multiprofessionellen Arbeitsgruppen und moderieren die berufsübergreifenden örtlichen Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen.</li><li>Sie sind Teil eines kleinen Teams mit einem weiteren Mitarbeiter und arbeiten dabei eng mit dem zentralen Qualitätsmanagement der ATOS Gruppe zusammen.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem medizinischen oder pflegerischen Beruf mit Weiterbildung zum Qualitätsmanager:in oder erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Pflegemanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit praktischer Erfahrung im QM.</li><li>Fundierte Erfahrung im klinischen Risikomanagement sowie Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement.</li><li>Vertraut mit Zertifizierungsverfahren im Gesundheitswesen (DIN EN ISO 9001:2015, Fachgesellschaften).</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office.</li><li>Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Freude an der aktiven Mitgestaltung von Prozessen.</li><li>Prozessorientierte Denkweise mit Blick auf die Strukturen und Abläufe eines Krankenhauses.</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Überzeugendes, sicheres Auftreten, ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamorientierung sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit der Fähigkeit flexibel auf wechselnde Anforderungen zu reagieren. </li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und faire Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Nach der Einarbeitung: Flexibles Arbeiten möglich – für eine gute Work-Life-Balance.</li><li>Eine familiäre Atmosphäre in einem engagierten Klinikteam.</li><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in der weiter wachsenden ATOS Gruppe.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (KlinikRente), vermögenswirksame Leistungen und das JobRad-Leasing.</li><li>Zugriff auf Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten.</li><li>Lust auf Bewegung? Bei uns gibt’s sogar kostenlose Tennisstunden!</li><li>Und für die Stärkung zwischendurch: Vergünstigte Verpflegung aus unserer eigenen Klinik-Küche.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Schulungen und Teamevents.</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><p>ATOS Orthoparc Klinik GmbH<br>Herr René Moosmann<br>Aachener Str. 1021B<br>50858 Köln<br>Tel.: +49 (0)221 48 49 05-1113<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere-opk@atos.de" target="_blank">karriere-opk@atos.de</a></p><p><strong><a href="http://www.atos-kliniken.com" target="_blank">www.atos-kliniken.com</a></strong></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

<h2>Willkommen bei AIXTRON!</h2><p><strong>Fordere bei AIXTRON die Zukunft heraus. Challenge the impossible - are you ready?</strong></p><p>Bei AIXTRON, dem führenden Anbieter von Depositionsanlagen für die Halbleiterindustrie, schaffen wir nicht nur Technologien – wir gestalten die Zukunft. Seit unserer Gründung im Jahr 1983 zeichnen uns unser Forschergeist und unsere Liebe zum Detail aus. Unsere hochmodernen Anlagen sind das Herzstück vieler High-Tech-Anwendungen, von LED- und Displaytechnologie bis hin zu Energiemanagement, Kommunikation und Vielem mehr. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei unser größtes Kapital. Mit deinem Talent und deiner Leidenschaft für Technologie kannst auch du bald dazu beitragen, die Grenzen des Möglichen zu erweitern. Bei AIXTRON erwarten dich spannende Projekte, interdisziplinäre Teams und die Chance, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu stehen.</p><h2>Deine Challenge</h2><ul><li>Du bist die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und begleitest sie durch alle Phasen des Employee-Life-Cycles in deinem Betreuungsbereich.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit den Teams Recruiting, Personalentwicklung, Kompensation &amp; Analytik löst du sowohl operative als auch strategische Fragestellungen und setzt Projekte gemeinsam um.</li><li>Du bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Projekte ein und übernimmst die Verantwortung für definierte HR-Projekte, die du mitgestaltest.</li><li>Du sorgst für die kontinuierliche Überprüfung, Vereinheitlichung und Optimierung der HR-Prozesse, Workflows sowie Richtlinien und Regularien.</li><li>Du arbeitest eng mit dem lokalen Betriebsrat zusammen und pflegst eine konstruktive Zusammenarbeit.</li><li>Du gestaltest die HR-Strategie aktiv mit und setzt Projekte um, die eine positive Unternehmenskultur fördern und die Mitarbeitendenbindung stärken.</li></ul><h2>Das bringst du dafür mit</h2><ul><li>Du bringst über 5 Jahre praktische Erfahrung im Personalwesen als Personalreferent*in oder HR Business Partner mit.</li><li>Du verfügst über fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.</li><li>Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der HR-Betreuung verschiedener europäischer Länder gesammelt.</li><li>Dein hohes Engagement und dein Gestaltungswille zeichnen dich aus.</li><li>Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz.</li><li>Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.</li><li>Deine Offenheit, Begeisterungsfähigkeit und hohe Mitarbeitendenorientierung runden dein Profil perfekt ab.</li></ul><h2>Was du von uns erwarten darfst</h2><ul><li><strong>Flexible Arbeitszeiten:</strong> Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln.</li><li><strong>Urlaub:</strong> Du erhältst standardmäßig 30 Urlaubstage. Diese kannst du jedoch jährlich durch eine Gehaltsumwandlung aufstocken.</li><li><strong>Gewinnbeteiligung:</strong> Als Mitarbeiter:in hast du die Chance, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und von einer Gewinnbeteiligung zu profitieren.</li><li><strong>Gesundheit:</strong> Wir fördern deine physische und mentale Gesundheit durch z.B. regelmäßige Gesundheitsaktionen.</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Uns ist es wichtig, dass du dich kontinuierlich weiterentwickelst. Sei es durch unsere eigene AIXTRON Academy oder durch individuelle Förderprogramme.</li><li><strong>Altersvorsorge und Zusatzversicherungen:</strong> Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Vermögenswirksame Leistungen sowie individuelle Zusatzversicherungen an.</li><li><strong>Corporate Benefits: </strong>Du profitierst im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms von exklusiven Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern.</li><li><strong>Verpflegung:</strong> In unserer firmeneigenen Kantine erwarten dich subventionierte Menüs sowie frische Obstkörbe mit saisonalen Produkten.</li><li><strong>Offene Unternehmenskultur:</strong> Wir pflegen eine offene und respektvolle "Duz”-Kultur, die sich über alle Hierarchieebenen erstreckt.</li><li><strong>Nachhaltigkeit und Mobilität:</strong> Wir setzen auf Nachhaltigkeit und bieten E-Ladestationen für PKW und Fahrräder sowie eine gute Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen an.</li><li><strong>Empfehlungsprogramm:</strong> Wenn du neue Talente für AIXTRON gewinnst, belohnen wir dich großzügig im Rahmen unseres Empfehlungsprogramms.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Laura Preinich</strong></p><p><em>HR Recruiting Expert</em></p><p><strong>AIXTRON SE</strong></p><p>02407 9030 0</p><p><a href="http://www.aixtron.com" target="_blank">www.aixtron.com</a></p>

Senior HR Business Partner (all genders)

<h2>Einleitung</h2><p>Die Hamelmann Unternehmensgruppe, verankert am Niederrhein, ist Baudienstleister für die öffentliche Hand und die Industrie. Das Leistungsportfolio beinhaltet die Bereiche Straßenbau, Kanalbau, Versorgungsleitungsbau, Baugebietserschließung, Baustoffrecycling und die Lieferung von Baumaterialien. Die Hamelmann Unternehmensgruppe ist stets bestrebt, neue und innovative Geschäftsfelder zu erschließen und setzt damit auf eine nachhaltige und zukunftsorientierte Entwicklung. Mit einem starken Team von engagierten Mitarbeitern sorgt die Hamelmann Unternehmensgruppe für eine effiziente und zuverlässige Umsetzung der Projekte.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Personalwirtschaftliche Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt.</li><li>Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen.</li><li>Auswertung der Zeiterfassung.</li><li>Durchführung der monatlichen Lohnbuchhaltung unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs-, und tarif- und arbeitsvertraglichen Bestimmungen.</li><li>Ansprechperson für Mitarbeitende, Finanzamt und Sozialversicherungsträger.</li><li>Unterstützung im Bewerbermanagement und Onboarding-Prozess.</li><li>Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich.</li><li>Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, vorzugsweise Baulohn. </li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.</li><li>Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssystemen, idealerweise Microsoft Dynamics NAV sowie Microsoft 365 Business.</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Sie sehen sich mit Ihrer ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit als Teil eines offenen und sich unterstützenden Teams.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Individuelle Alters- und Gesundheitsvorsorge.</li><li>Dienstradleasing</li><li>30 Tage Urlaub / Jahr, alle Brückentage frei</li><li>zusätzlich am 24. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>zusätzlicher wahlweiser Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>kostenlose Getränke und Obst</li><li>Eine sichere Position mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Vielseitigkeit und Entfaltungsmöglichkeiten.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Payroll Specialist (m/w/d) / Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in (m/w/d) - Baulohn in Voll- oder Teilzeit

<p>Die Niederlassung <strong>Aachen</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d)<br>  am Standort Teveren Fachrichtung Tiefbau für den Bundesbau  </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Der Bundesbau</h2><p>Zu den <strong>spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche</strong> gehört der <strong>Bundesbau</strong>. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie <strong>hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte</strong> in NRW.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Betreuung von Klein- und Großprojekten mit der ganzen Bandbreite des Tiefbaus: Erdarbeiten für Ver- und Entsorgungsanlagen, Erneuerung von Schmutz- und Regenwassernetzen sowie der Versorgungskanäle der technischen Infrastruktur, Straßen- und Wegebau und Außenanlagen</li><li>Sie sind als Ansprechperson regelmäßig vor Ort, betreuen die Baumaßnahme und beraten die Auftragnehmer und Nutzer zu projektspezifischen Fragestellungen, während der Bauausführung auch auf der Baustelle. Hierzu zählt ebenso die Abstimmung mit Genehmigungsbehörden und Nutzern</li><li>Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams an verschiedenen Projekten für das Bundesministerium der Verteidigung</li><li>Sie führen erforderliche Vergabeverfahren zur Auswahl geeigneter Fachfirmen durch und nehmen die fachkundige Beratung und Qualitätsprüfung der Auftragnehmer wahr</li><li>Sie prüfen und plausibilisieren beauftragte Leistungen (aktives Vertrags- und Claim-Management)</li></ul><ul><li>Sie steuern externe Fachplaner oder bearbeiten eigenverantwortlich die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bei Neubau-, Sanierungs- und Infrastrukturmaßnahmen</li><li>Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungskonzepte</li><li>Sie beauftragen und begleiten fachtechnisch die Untersuchungs‑​​/​Sanierungsleistungen im Bereich Boden- und Grundwasserschutz, insbesondere mit dem aktuellen Thema der Kontaminationsbearbeitung auf Bundesliegenschaften</li><li>Sie arbeiten zusammen mit der Leitstelle Boden- und Grundwasserschutz</li><li>Sie erstellen baufachliche Unterlagen, Stellungnahmen, Berichte und Dokumentationen und unterstützen das Bauprojektcontrolling (bzgl. Budget-, Termin- und Qualitätsrisiken)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​​Bachelor/​​​Master) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung<br><strong>oder<br></strong>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in der o. g. Fachrichtung und anschließend eine mindestens sechsjährige entsprechende Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Idealerweise bringen Sie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen mit und kennen die einschlägigen baurelevanten Rechtsvorschriften</li><li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard‑IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB‑spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projektsteuerungs‑​/​Planungssoftware</li><li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Lösungs- und Zielorientierung, Motivationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen</li></ul><ul><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und sind zur Führung eines Dienst‑Kfz befähigt (Führerscheinklasse B)</li><li>Sie haben die Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung "Ü 2" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li></ul><h3>   Ihr Entgelt: </h3><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner/in:</h2><p><strong>Nicole Brück</strong><br>Fachliche Ansprechpartnerin</p><p><strong>+49 241 43510‑235</strong></p><p><strong>Daniel Hillemacher</strong><br>Recruiter</p><p><strong>+49 211 61700-470</strong></p><h3>    Planen Sie mit uns? </h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>21.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) am Standort Teveren Fachrichtung Tiefbau für den Bundesbau

<p>Die Niederlassung <strong>Aachen</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d) <br>für das Baumanagement </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie steuern aktiv Bauprojekte in den Handlungsbereichen des Projektmanagements gem. AHO Heft 9 in Projektsteuerungs- und Projektleitungsfunktion</li><li>Sie koordinieren unterschiedliche Baumaßnahmen hinsichtlich der Schnittstellen</li><li>Sie verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben</li></ul><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li><li>Sie koordinieren und leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB Zentrale, der OFD NRW sowie weiteren Beteiligten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. </p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li><li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li><li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li><li>Idealerweise bringen Sie sowohl qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen als auch im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, VgV, AHO) mit</li></ul><ul><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (wünschenswert)</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ‚Ü 1 bis Ü 3‘ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV-L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner:</h2><p>Fachlicher Ansprechpartner: Thomas Winters (Rufnummer +49 241 43510‑349)<br>Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470)</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>21.10.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal.<br> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

<p><b>Mitarbeiter Qualitätssicherung BU Water (m/w/d)</b></p><p><b>Über uns</b></p><p>Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.</p><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><ul><li>Herstellbarkeitsbewertung der kundenspezifischen Anforderungen</li><li>Umsetzung von Kundenanforderungen hinsichtlich Qualität</li><li>Erstellung von Prüfplänen sowie Inspection &amp; Testing Plan</li><li>Betreuung von Kundenabnahmen entlang der gesamten Lieferkette</li><li>Erstellung und Optimierung von Prozessanweisungen</li><li>Verantwortlich für die Bearbeitung und Verfolgung von Reklamationen (Kunde, Lieferant, intern)</li><li>Mitwirkung bei internen / externen Qualitäts- und Umweltaudits, z. B. Revidierung der erforderlichen</li><li>Unterlagen/Dokumente zur Vorbereitung</li><li>Mitwirken an Projektbesprechungen mit Kunden</li></ul><p><b>Ihr Profil</b></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Weiterbildung zum Techniker</li><li>Zusatzausbildung zum Qualitätstechniker bzw. QM-Manager wünschenswert</li><li>Mehrjährige Erfahrung idealerweise mit Spezialisierung im Bereich Druckgeräte</li><li>Technisches Verständnis gepaart mit ausgeprägter Kundenorientierung</li><li>Versiert im Umgang mit IT-Systemen (z. B. ERP, CAQ)</li><li>Reisetätigkeit ca. 5%</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><b>Ihre Vorteile</b></p><ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung </li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung der Menüs in der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul>

Mitarbeiter Qualitätssicherung BU Water (m/w/d)

<p><b>Technical Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb BU Fluids IND</b></p><p><b>Über uns</b></p><p>Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.</p><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><ul><li>Betreuung internationaler Kunden mit Schwerpunkt Asien – von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Umsetzung</li><li>Technische Auslegung unserer Filteranlagen gemäß Kundenspezifikationen für industrielle Anwendungen</li><li>Weiterentwicklung bestehender Geschäftsmöglichkeiten und aktive Lead-Generierung</li><li>Unterstützung und Ausbau unseres globalen Vertriebsnetzwerks</li><li>Verantwortung für den gesamten Opportunity-Prozess – inklusive technischer und kaufmännischer Klärung bis zum Vertragsabschluss</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung</li></ul><p><b>Ihr Profil</b></p><ul><li>Technische Ausbildung, staatlich geprüfter Techniker oder abgeschlossenes Ingenieurstudium</li><li>Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau</li><li>Idealerweise Erfahrung im technischen Vertrieb oder Produktmanagement</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office</li><li>Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft (ca. 10<br>%, meist international)</li><li>Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul><p><b>Ihre Vorteile</b></p><ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten</li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft beim Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul>

Technical Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb BU Fluids IND

<h2>Einleitung</h2><p>Du liebst es, in der Welt der Küchen kreativ zu sein? Bei Möbel &amp; Küchen Muschenich, einem traditionsreichen Familienunternehmen, hast du die Möglichkeit, deiner Leidenschaft nachzugehen! Als Vendeur de Cuisine (m/w/x) erwartet dich ein inspirierendes Umfeld, in dem du sowohl als erfahrener Verkaufsprofi als auch als neugieriger Quereinsteiger willkommen bist. Wir schätzen Vielfalt und bieten dir die Chance, dich weiterzuentwickeln und deine Karriere voranzutreiben. Mit unseren Werten wie Empathie, Offenheit und gegenseitigem Respekt schaffen wir eine Atmosphäre, in der du dich wohlfühlst und entfalten kannst. Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt – denn nur gemeinsam mit dir können wir immer besser werden. Mach den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn und werde Teil unseres engagierten Teams!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung unserer Kunden beim Küchenkauf und Unterstützung bei der Planung ihrer Traumküche.</li><li>Erstellen von individuellen Angeboten und Kalkulationen, die perfekt auf die Wünsche der Kunden abgestimmt sind.</li><li>Sicherstellung einer attraktiven Präsentation unserer Küchen im Showroom.</li><li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von speziellen Verkaufsaktionen und Events.</li><li>Aktives Mitwirken in einem dynamischen Team, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen und den Service stetig zu verbessern.</li><li>Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst Du den französichsprachigen Raum unseres Einzugsgebietes</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung im Verkauf von Küchen oder im Möbelhandel ist von Vorteil, aber kein Muss.</li><li>Leidenschaft für Küchen und Design sowie ein gutes Auge für Details.</li><li>Freude an der Beratung und Begleitung unserer Kunden auf dem Weg zu ihrer Traumküche.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Kundenwünsche zu verstehen und umzusetzen.</li><li>Motivation, Teil eines familiären Teams zu sein und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li><li>Neben deutsch solltest Du französisch mind. auf C1 Niveau sprechen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Hervorragende Einkommensmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Sehr gutes Betriebsklima</li><li>Sicherheit eines großen Familienunternehmens</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>Weiterentwicklung durch Schulungsmaßnahmen</li><li>attraktiver Personalrabatt</li><li>Mitarbeiter - Benefits</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir möchten Sie kennenlernen, wenn Sie ein Symphatieträger (m/w/x)sind, der es versteht Menschen zu begeistern.</p><p>Aufgrund der Nähe zu Belgien und Holland sind entsprechende Sprachkenntnisse sehr von Vorteil, Französichkenntnisse in C1 Niveau wird vorausgesetzt. </p><p>- Quereinsteiger qualifizieren wir gern.</p>

276 Jobs in 52499 Baesweiler, Deutschland