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<h2>Ihre Aufgaben</h2>Vertrauen. Wertschätzung. Begeisterung.Diese Werte leiten uns als starke Genossenschaftsbank in der Region. Die Nähe zu unseren Mitarbeitern, Kunden und Mitgliedern und die gesellschaftliche und soziale Verantwortung für die Region, in der wir leben und arbeiten, sind unser Antrieb.Wir suchen Firmenkundenberater (m/w/d) in Vollzeit oder TeilzeitDiese interessanten Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>ganzheitliche Beratung und Betreuung der zugeordneten Gewerbekunden im Kredit-, Anlage- und Dienstleistungsgeschäft</li><li>Pflege und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen sowie Gewinnung von Neukunden</li><li>Erkennen der Kundenbedarfe und Erarbeitung entsprechender Lösungen</li><li>Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Spezialisten der Bank sowie der genossenschaftlichen FinanzGruppe</li><li>Treffen von Kreditentscheidungen im Rahmen der übertragenen Kompetenzen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Bankausbildung, DH-Studium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in der Privat- oder Firmenkundenberatung/-betreuung</li><li>Engagement und Freude Kunden zu beraten und zu betreuen</li><li>Praktische und fundierte Erfahrungen in der Kundenberatung und/oder im Kreditgeschäft</li><li>Effizientes und zielorientiertes Handeln</li><li>Offenheit für kontinuierliche Weiterentwicklung</li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine vielseitige, interessante Tätigkeit in einer starken Regionalbank mit entsprechender Vergütung, Sonderzahlungen und einem attraktiven Arbeitsumfeld</li><li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und sympathischen Team sowie schlanke Prozesse und kurze Entscheidungswege</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Firmenfitness und Prävention mit EGYM Wellpass)</li><li>Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung (z.B. für Fahrradleasing, Lebensarbeitszeitkonto)</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen und Einkaufsvorteile sowie kostenfreies Kaffee- und Teeangebot</li><li>Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Mitarbeiterfest, Mitarbeiterveranstaltungen)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Sozialleistungen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Für Fragen vorab steht Ihnen Daniela Lörcher, Referentin Kultur &amp; Personal (Tel. 07032 940-1184) gerne zur Verfügung.

Firmenkundenberater (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002271 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest in einem agilen Umfeld spannende Projekte kennenlernen und unterstützen. Du möchtest an der Seite erfahrener Experten effizient und zielgerichtet neue Themen voranbringen und bestehende Funktionalitäten weiterentwickeln. Du möchtest ein faszinierendes Umfeld kennenlernen und in qualifizierten Teams innovative Ideen umsetzen. Du bist hochmotiviert, Deinen Teil zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei Porsche Financial Services beizutragen.Dann suchen wir Dich für den Zeitraum von mindestens sechs Monaten zur Unterstützung unseres Accounting-Teams mit folgenden Schwerpunkten:<ul><li>Du arbeitest an prozessorientierten Digitalisierungsprojekten im Finanzbereich mit Schwerpunkt im SAP FI- bzw. S/4 HANA-Umfeld</li><li>Du wirkst bei der technischen Umsetzung von neuen Produkt- und Dienstleistungslösungen mit</li><li>Du unterstützt die Abbildung des operativen SAP FI - change managements bzgl. der Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen</li><li>Du arbeitest an der Erstellung von Konzepten und der Durchführung von Systemtests im Rahmen von Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Finanzprozessen mit</li><li>Du lernst agile Arbeitsmethoden kennen und wendest diese bei deinen Aufgaben in interdisziplinären Projektteams an</li><li>Du lernst die end to end-Prozesse order to cash, procurement to pay und record to report im Bereich Financial Services kennen</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Um unser Team ideal unterstützen zu können, bringst Du folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, oder eines vergleichbaren Studiengangs, wünschenswert mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling</li><li>Gute Studienleistungen</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein, sowie stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erste Erfahrungen in der Umsetzung von Projekten und Zusammenarbeit in Teams von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Excel, MS PowerPoint und MS Teams</li><li>Grundkenntnisse in SAP FI, JIRA und Confluence von Vorteil</li></ul>Benefits:<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul>Beginn: 01.05.2025Dauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Praktikant (m/w/d) Agiles Projektmanagement Accounting

<h2>Karriere in der Logistik? Bei uns schon!</h2><h3>Aufgabenprofil: </h3><ul><li>Eigenständige Bearbeitung sämtlicher rechtlicher Fragestellungen der Unternehmensgruppe</li><li>Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Dienstleistern und Lieferanten sowie sonstiger vertraglicher Vereinbarungen mit Kunden und Dritten</li><li>Begleitung gerichtlicher Verfahren sowie Steuerung externer Rechtsanwälte und Notare</li><li>Durchführung von unternehmensinternen juristischen Schulungen und Informationsveranstaltungen</li></ul><h2>Qualifikationsprofil: </h2><ul><li>Abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist - m/w/d)</li><li>Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder der Rechtsabteilung eines Unternehmens</li><li>Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, praxisorientierte und exakte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Das bieten wir: </h2>Work-Life-Balance:<ul><li>Mobile-Office an bis zu 3 Tagen in der Woche</li><li>Sehr flexibles Gleitzeitmodell</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten </li></ul>Einarbeitung und Weiterbildung:<ul><li>Mehrtägiges fachliches und operatives Onboarding sowie intensive Einarbeitung </li><li>Chance auf persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Angebot von regelmäßigen Fortbildungen durch unsere Training &amp; Service GmbH </li><li>Erweiterung der fachlichen und unternehmensinternen Kompetenzen durch unser eigenentwickeltes Trainingsprogramm </li></ul>Arbeitsumfeld und Karrierechancen:<ul><li>Möglichkeit mit hoher Eigeninitiative Innovationen zu fördern, Entwicklungen voranzutreiben und Veränderungen durchzusetzen </li><li>Familiäres Arbeitsumfeld mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung</li><li>Hohe Entwicklungschancen in unserem mittelständischen und dynamisch wachsenden Unternehmen</li></ul><h2>Mitarbeitervorteile: </h2><ul><li>Corporate Benefits </li><li>Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter) </li><li>Günstige Verkehrsanbindung</li><li>Kostenfreie Parkplätze </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Lounge mit Kicker, Küche &amp; Kaffee </li><li>Kostenfreies Obst von regionalen Bauern </li><li>Teambuilding in Form eines monatlichen trans-o-flex Stammtisches </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Die vollständigen Bewerbungsunterlagen in Form von Lebenslauf und Zeugnissen können über den "Bewerben-Button" an den unten genannten Ansprechpartner gesendet werden. Unser Recruiting-Team steht bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung. Wir freuen uns. Schau ma mal, was wird...

Volljurist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<h2>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!</h2> Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 120 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich <h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Installationsarbeiten und Koordination des Montagepersonals auf Baustellen</li> <li>Koordination der Bauabwicklung in Abstimmung mit dem Projektleiter</li> <li>Qualitäts-, Leistungs- und Terminkontrolle</li> <li>Ansprechpartner vor Ort für unsere Kunden</li> <li>Sicherstellung der Arbeitssicherheit</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/ Monteur (m/w/d)im Bereich Sanitär/Heizung/Klima, ergänzt um Meister(m/w/d) oder Techniker (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Baustellen und Koordination von Monteuren</li> <li>Selbstständige, gut strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Kenntnisse der Normen, Richtlinien, Regelwerke und Arbeitssicherheit</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart</li> <li>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen</li> <li>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</li> <li> Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima </li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Viktoria Noch Recruiterin <a href="tel:0711%2025565%20747" target="_blank">0711 25565 747</a> Bewerbungen richten Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a>
<a href="https://www.gottlob-rommel.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/gottlobrommelbauunternehmunggmbh-co-kg" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/gottlob-rommel" target="_blank"></a>

Obermonteur SHK (m/w/d)

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns, in allem was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Krankenversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - ist ein erfolgreicher und stetig wachsender Teil unserer traditionsreichen Versicherungsgruppe. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<h2>Risikoprüfer (m/w/d) Kranken Vertragsservice </h2>Kennziffer: 33528 | Standort: Kornwestheim Aufgaben <ul><li>Als Risikoprüfer (m/w/d) in unserem Vertragsservice im Bereich Kranken unterstützen Sie unser rund 40 köpfiges Team bei der kompletten Antragsbearbeitung von Voll- und Zusatzversicherungen (Bonitäts- und Gesundheitsprüfung) mit dem Schwerpunkt auf die medizinische Risikoprüfung</li><li>Dazu gehört auch die Beantwortung aller Kunden- und Außendienst-Anfragen zu Vertrags- und Tariffragen, sowohl telefonisch als auch schriftlich</li><li>Darüber hinaus unterstützen Sie unseren Außendienst u. a. bei Tarifumstellungen und Fragen zur Risikoprüfung</li><li>Nach einer qualifizierten Einarbeitung werden Sie die Betreuung von Geschäftsstellen übernehmen und ein eigenes Referat bearbeiten</li><li>Zudem wirken Sie mit bei der Erstellung und Überarbeitung unserer Annahmerichtlinien für die Risikoprüfung und setzen sich laufend mit versicherungsmedizinischen Themen der PKV auseinander</li><li>Perspektivisch besteht die Möglichkeit abwechslungsreiche Sonderaufgaben im Bereich zu übernehmen oder in Projekten mitzuarbeiten</li></ul> Erwartungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich oder eine medizinische Ausbildung mit Erfahrung in versicherungsmedizinischen Themen der PKV und Neugier auf anspruchsvolle Aufgaben in der Sachbearbeitung</li><li>Weiterhin ist eine fundierte Berufspraxis im operativen Versicherungsgeschäft sowie Erfahrung bei konzeptionellen Arbeiten von Vorteil</li><li>Besonders wichtig ist uns zudem eine ausgeprägtes Service- und Kundenorientierung</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, verbunden mit der Fähigkeit zur Eigenorganisation sowie durch einen ausgeprägten Teamgeist</li></ul> Unser Angebot Flexibilität<ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle</li></ul>Gesundheit<ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundes Essen im Betriebsrestaurant</li></ul>Familie<ul><li>Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen</li></ul>Extras<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte</li></ul>Entwicklung<ul><li>Laufbahnmodelle</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung</li></ul>Mobilität<ul><li>Jobrad &amp; Jobticket</li><li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li></ul>Das bieten wir<ul><li>Freundliches, kompetentes und hilfsbereites Team</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Teamtage, um die Gruppe zu stärken</li><li>Die Krankenversicherung ist eine stark wachsende Sparte in einem interessanten und sich stets verändernden Marktumfeld</li></ul> Kontakt Martin Jäger 0711 662-722764

Risikoprüfer (m/w/d) Kranken Vertragsservice

<h2>WER WIR SIND</h2>Wir sind eines der führenden Unternehmen der Blechbearbeitung sowie der Zerspanung in Deutschland. An vier Produktionsstandorten fertigen wir für unsere Kunden mit über 700 Mitarbeitenden auf einer Fläche von mehr als 36.600 m². Wir verstehen uns als Systemanbieter mit viel Know-how, Erfahrung und Innovationskraft mit echter Leidenschaft rund ums Blech.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des QM-Teams</li><li>Sicherstellung der Qualitätsanforderungen in Fertigung, Wareneingang und Produktionsprozessen</li><li>Implementierung, Überwachung und Weiterentwicklung des QM-Systems nach ISO 9001</li><li>Qualitätssicherung durch Anwendung von 8D-Report, FMEA, Six Sigma und weiteren QM-Methoden</li><li>Reklamationsmanagement, Ursachenanalyse und Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Lieferantenqualifikation und -bewertung zur Sicherstellung einer konstanten Produktqualität</li><li>Planung, Durchführung und Leitung interner und externer Audits</li><li>Entwicklung eines umfassenden KPI-Systems zur fortlaufenden Optimierung der Prozesse</li></ul><h2>IHRE QUALIFIKATIONEN</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Metallverarbeitung oder im Maschinenbau</li><li>Fundierte Kenntnisse in QM-Methoden (ISO 9001, FMEA, Six Sigma, 8D-Report und Lean Management) und einschlägiger Normen</li><li>Führungserfahrung, sicheres Auftreten, analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Auditor-Zertifizierung (DGQ) von Vorteil</li><li>Erfahrung im Schweißtechnik-Bereich wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>IHRE VORTEILE</h2><ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Ein zukunftssicherer und modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeitmodelle </li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprämien sowie Bonuszahlungen bei Unternehmenserfolgen</li><li>Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen (Corporate Benefits, Jobrad)</li></ul>Weitere LTI-Mitarbeitervorteile finden Sie auch hier.<h2>KONTAKT</h2>Frau Pia SchallerE-Mail: <a href="mailto:jobs@lti-metalltechnik.de" target="_blank">jobs@lti-metalltechnik.de</a>Telefon: +49 7943 892-641Adresse: LTI-Metalltechnik GmbHIm Flürlein 2574214 Schöntal-Berlichingen

Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

<h2>Namhaftes Immobilienunternehmen...</h2><h3>... sucht Sie als Mietverwalter für die Objektverwaltung </h3><h3>in Teil- oder Vollzeit für den Standort Stuttgart Mitte.</h3><h2>Aufgaben als Immobilienkaufmann m/w/d in Stuttg.:</h2><ul><li>Ganzheitliche Verwaltung der Wohn- und Gewerbeimmobilien im Eigenbestand</li><li>Erstellung und Verwaltung von Mietverträgen </li><li>Durchführung von Besichtigungs- und Übergabeterminen</li><li>Koordination von Wartungs- und Instandhaltung Arbeiten </li><li>Durchführung der Betriebs- und Heizkostenabrechnung </li></ul><h2>Wir bieten für Immobilienkaufmann m/w/d in Stuttg.</h2><ul><li>bis zu 70.000€ Jahresbrutto</li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche</li><li>30 Urlaubstage </li><li>Deutschlandticket und sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2>Gespräch vorab - Warum?</h2><h3>Wir haben bereits alle für Sie wichtigen Infos vorliegen, welche Sie nicht in der Anzeige finden wie z.B. den Grund der Stellenbesetzung, das Gehalt, die Benefits oder die mögliche Anzahl an Home Office Tagen.</h3>Sie bekommen durch uns einen VIP-Status im Bewerbungsprozess wenn alles passt. Unser Support für Sie erstreckt sich von der CV-Beratung über die Vorbereitung auf Interviews bis hin zur Unterstützung bei Vertragsfragen und den gewünschten Benefits.Denken Sie gerade daran, sich beruflich zu verändern? Dann vertrauen Sie auf 20 Jahre Erfahrung - PeDiMa Süd.<h2>Kontakt</h2><h3>Bewerbung an:</h3><a href="mailto:bewerbung@pedimasued.de" target="_blank">bewerbung@pedimasued.de</a>oder vorab Termin buchen<a href="https://calendly.com/jetzt_termin_buchen/30min?month=2025-03" target="_blank">https://calendly.com/jetzt_termin_buchen/30min?month=2025-03</a><h3>Ihr Ansprechpartner</h3>Herr Marcus CobisiGeschäftsführerPeDiMa Süd GmbHLeuschnerstrasse 770174 StuttgartTel.: 0711-8924860

Immobilienkaufmann m/w/d in Stuttgart

<h2>Wer wir sind</h2>Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.Für unseren Bereich Revision, Abteilung IT und Payment suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (w/m/d) in Vollzeit.<h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst</li><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices</li><li>Deutschlandticket als JobTicket für 9€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag</li><li> Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot</li></ul><h2>Welche Aufgaben erwarten Sie</h2><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Revision IT und Payment</li><li>Wertschätzende und motivierende Führung der Mitarbeitenden</li><li>Planung, Steuerung, Durchführung und Kontrolle von internen Revisionsprüfungen mit dem Schwerpunkt IT und Payment</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Prüfungsplanung, -durchführung und -methodik</li><li>Begleitung von externen Prüfungen und Projekten</li><li>Beratung von Vorstand und sonstigen Organisationseinheiten hinsichtlich gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben und in Grundsatzfragen</li><li>Laufende Berichterstattung und Qualitätssicherung</li></ul><h2>Was Sie idealerweise mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit relevantem Schwerpunkt wie Revision/Wirtschaftsprüfung/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. eine kaufmännische Berufsausbildung und Qualifizierung zum internen Revisor oder CIA (Certified Internal Auditor)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Revision, Wirtschaftsprüfung oder in der Auditierung, vorzugsweise in einem Kreditinstitut</li><li>Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z.B. MaRisk, DORA)</li><li>Stark ausgeprägtes unternehmerisches und analytisches Denken und Handeln</li><li>Umfangreiche Kenntnisse im Themenkomplex IT und/oder Payment, hohe IT-Affinität</li><li>Engagierte, eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Dialog- und Durchsetzungsfähigkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Für Fragen stehen Ihnen Birgit Volz, Leiterin Revision, Telefon 07131/638-10208 und Sofia Beigert, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-13061, gerne zur Verfügung.

Leiter Revision IT und Payment (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Bei uns findest du mehr als einen Job. Menschlichkeit, Flexibilität und Zukunftsorientierung – dafür steht Arbeiten bei dhmp. Überzeuge dich selbst davon und geh den nächsten Schritt mit uns!Mit über 220 Teammitgliedern unterstützen wir unsere Mandanten in allen Fragen rund um Steuern, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Lohn &amp; Gehalt, Steuergestaltung sowie Corporate Finance. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen. Als zertifizierte "Digitale DATEV-Kanzlei" arbeiten wir konsequent daran, die vielfältigen Möglichkeiten von Digitalisierung und Automatisierung für uns und unsere Mandanten nutzbar zu machen und haben dabei stets die Entwicklungen der Branche im Blick.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Karlsruhe suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d).<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du erstellst Jahresabschlüsse und betriebliche Steuererklärungen von Unternehmen verschiedener Rechtsformen.</li><li>Du prüfst Steuerbescheide jeglicher Art.</li><li>Du kommunizierst mit Mandaten und der Finanzverwaltung.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder einen wirtschaftswissenschaftlichen Studienabschluss. Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) ist wünschenswert, aber kein Muss.</li><li>Du bist abschlusssicher nach HGB.</li><li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbständigkeit und Gewissenhaftigkeit aus.</li></ul><h2>Was dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Menschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen.</li><li>Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages.</li><li>Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell.</li><li>Vielfältige Benefits:</li><ul><li>Bis zu vier Wochen Workation im EU-Ausland</li><li>Möglichkeit zur Eröffnung eines Zeitwertkontos</li><li>JobRad- und JobRoller-Leasing-Angebot</li><li>Firmen- und Teamevents</li><li>Klimatisierte Zweierbüros mit moderner Ausstattung</li><li>Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende</li><li>Eis, so viel du essen kannst</li><li>Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke</li><li>… und natürlich der obligatorische Obstkorb</li></ul></ul><h2>Dein Weg zur Bewerbung</h2>Die Stelle klingt interessant für dich? Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per Mail (<a href="mailto:karriere@dhmp.de" target="_blank">karriere@dhmp.de</a>) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Steuerfachangestellter (m/w/d) / Steuerfachwirt (m/w/d)

Unser kaufmännisches Team steuert unser tägliches Business. Ob in der Buchhaltung, im Customer Service, im Einkauf oder in der operativen Auftragsbearbeitung: Wir lieben es, zu planen, zu strukturieren, kreative Lösungen zu finden, Innovationen voranzutreiben. Wir nennen uns selbst auch Projektdirigenten, Datenjongleure oder Servicebegeisterte und freuen uns auf täglich wechselnde Herausforderungen. In unseren großartig gemischten Teams kommt jeder auf seine Kosten und so schaffen wir es, den Ball auch im Hintergrund rollen zu lassen. Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden?ICH BEHALTE DEN DURCHBLICK – WIR ZUSAMMEN DEN WEITBLICK #WORKTOGETHERWIR SUCHEN EINENTeamleiter Payroll (m/w/d)<h2>DAS MACHT IHNEN SPASS</h2><ul><li>Als Teamleitung sind Sie eine zentrale Säule unserer Personalabteilung und verantworten alle Payroll relevanten Themen sowie die disziplinarische Führung eines 10-köpfigen Teams</li><li>In Eigenverantwortung erledigen Sie die vollständige Abrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis (ca. 500 Mitarbeiter)</li><li>Sie erstellen aussagekräftige Reports und Analysen für die Geschäftsleitung und tragen damit zur Transparenz und Optimierung unserer Prozesse bei</li><li>Sie identifizieren Optimierungspotenziale, implementieren Verbesserungsvorschläge und garantieren damit die Effizienz und Qualität unserer Abrechnungsläufe</li><li>In Ihrer Rolle als Key-User für unsere Payroll-Systeme fungieren Sie als Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich, unterstützen das Team bei der Anwendung und entwickeln die Systeme aus fachlicher Sicht weiter</li><li>Sie verantworten die termingerechte Übertragung sämtlicher Payroll-Zahlungen an die Banken und stellen eine reibungslose Abwicklung sicher</li><li>Sie betreuen die Betriebsprüfungen durch externe Stakeholder und gewährleisten dabei die vollständige Bereitstellung aller relevanten Unterlagen und Informationen</li></ul><h2>SIE SIND BEI UNS RICHTIG, WENN</h2><ul><li>Sie eine kaufmännische Ausbildung o. ä. abgeschlossen und mehrjährige fundierte (Führungs-)Erfahrung im Bereich Payroll gesammelt haben</li><li>Sie mit einer hohen IT- und Zahlenaffinität punkten können und diese Skills sicher als Key-User unserer Systeme einsetzen</li><li>Sie ggf. sehr gute Kenntnisse in SAP SuccessFactors mitbringen und schon einmal mit Avero (Zeiterfassung) und einer digitalen Personalakte gearbeitet haben</li><li>Sie das Steuer- und Sozialversicherungsrecht aus dem Effeff beherrschen</li><li>Sie mit Weitblick agieren, wertschätzend führen und sich durch Durchsetzungsstärke auszeichnen</li><li>Sie mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit punkten</li><li>Sie sicher in der Erstellung von Reports und Statistiken als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung sind</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Homeoffice &amp; Gleitzeitmodell von 5–23 Uhr</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische und ein modernes Büro</li><li>Bike-Leasing "JobRad"</li><li>Kostenloser Fitnessraum</li><li>Eine Kantine mit hervorragendem Essen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Anerkennungsprogramm</li></ul>Und viele weitere Benefits warten auf Sie!<h2>WISSENSWERTES UND KONTAKT</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten? Wir bieten unterschiedliche Teilzeitmodelle und/oder Jobsharing-Optionen, speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten, an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzusprechen.Klingt interessant? Jetzt bewerben!Ansprechpartnerin Frau Alina Schmalz +49 721-57009-0 <a href="mailto:karriere@hegele.de" target="_blank">karriere@hegele.de</a>Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH Haid- und Neu-Str. 13-15, 76131 Karlsruhe <a href="http://www.simon-hegele.com" target="_blank">www.simon-hegele.com</a>

Teamleiter Payroll (m/w/d)

Werden Sie Teil der FACT GmbH Engagierte Menschen, die sich mit unseren Zielen und Visionen identifizieren, haben die FACT GmbH zu dem gemacht, was sie heute ist: Eine renommierte, international tätige Ingenieurgesellschaft in den Bereichen Gesamtplanung, Technische Gebäudeausrüstung und Energieversorgungsanlagen. Mit rund 200 Mitarbeitern an 7 Standorten setzen wir mit unseren innovativen Produkten und Dienstleistungen immer wieder neue Maßstäbe. Unsere Kunden sind große und mittelständische Unternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: Oberbauleiter / Oberbaumanager (m/w/d) TGA / Technische Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik / Gebäudetechnik<h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie sind für die Projektabwicklung der LPH 8 wechselnder Großprojekte, d.h. von der ersten Strukturgebung bis hin zur Abrechnung, zuständig</li><li>Sie verantworten nicht nur das Qualitäts-, Nachtrags-, und Zeitmanagement, sondern auch die Budget- und Personaleinsatzplanung</li><li>Entsprechende Verhandlungen mit allen Projektbeteiligten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie koordinieren die geplanten Arbeitsabläufe bezüglich aller Gewerke und interner sowie externer Projektbeteiligten auf der Baustelle </li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit</li><li>Durch Ihre Erfahrung in der Fachplanung und Projektleitung von TGA-Großprojekten ist Ihnen die Projektabwicklung in den LPH 1-7 ebenso bekannt</li><li>Innerhalb des BGB, der VOB und der HOAI finden Sie sich gut zurecht und können die Regelwerke sicher anwenden</li><li>Organisationstalent, hohes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit lösungsorientiert zu arbeiten, gehören ebenso zu Ihren Stärken wie die Koordination von und die Zusammenarbeit in einem Team</li><li>Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft deutschlandweit</li><li>Zusätzlich beherrschen Sie verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift </li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Modernes, teamorientiertes und kooperatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Umfassende Einarbeitungsphase, bei der Ihnen ein Pate aus dem Team für alle Fragen zur Seite steht sowie vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie und Ihre Talente zu fördern</li><li>Attraktives Gesamtpaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente, einer weltweiten Unfallversicherung und einem Geschäftsfahrzeug, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, eine Gleitzeitregelung für Ihre Work-Life-Balance</li><li>Sportliche Angebote wie z.B. EGYM Wellpass und Jobrad sowie ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, denn Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen</li><li>Genießen Sie außerdem kostenlose Verpflegung mit frischem Obst, erfrischenden Getränken und aromatischem Kaffee </li></ul><h2>Das passt zu Ihnen?</h2>Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Frau Kim Rudolph Personalreferentin 07031 735013 <a href="mailto:karriere@tmm-group.de" target="_blank">karriere@tmm-group.de</a> FACT GmbH eFacilities Solutions Schickardstraße 60 71034 Böblingen

Oberbauleiter / Oberbaumanager (m/w/d) TGA / Technische Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik / Gebäudetechnik

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsSachbearbeiter (m/w/d) MarktService Passiv / Zahlungsverkehr <h2>inklusive Kartengeschäft und Reklamationsbearbeitung</h2>Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bearbeitung von Zahlungsverkehrs-, Karten-, Nachforschungs- und Reklamationsprozessen einschließlich prozessintegrierter Kontrollfunktionen.</li><li>Sie nehmen Kontenabstimmungen sowie Listenbearbeitungen vor.</li><li>Sie sind fachlicher Ansprechpartner Ihres Themengebietes und unterstützen unseren Vertrieb.</li><li>Sie betreuen Auszubildende und Hospitanten in der Abteilung MarktService Passiv.</li><li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die fachliche Begleitung zugeordneter Fachthemen und Prozesse.</li><li>Sie setzen Releaseaufgaben um und übernehmen Jahresabschlussaufgaben.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie sind Bankkaufmann (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. </li><li>Sie verfügen über einschlägige Erfahrungen und Vorkenntnisse im Bereich Zahlungsverkehr inklusive Kartengeschäft und Reklamationsbearbeitung.</li><li>Sie finden schnell passende Lösungen für neue Herausforderungen.</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben, treffen eigenständige Entscheidungen und arbeiten dabei strukturiert mit einer hohen Service- und Dienstleistungsorientierung.</li><li>Sie verfügen über hohe Qualitätsstandards sowie eine sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Ihre ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr Engagement und Ihre Eigeninitiative.</li><li>Der Umgang mit digitalen Medien sowie Offenheit für technische Innovationen sind für Sie selbstverständlich.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD in Entgeltgruppe 8 mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Krankenzusatz-versicherung, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-heidelberg/position-116071" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-heidelberg/position-116071</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Stefan Six Teamleiter MarktService Passiv Telefon 06221 511-4439 <a href="mailto:stefan.six@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">stefan.six@sparkasse-heidelberg.de</a>Nicole Wegener Leiterin MarktService Passiv Telefon 06221 511-7302 <a href="mailto:nicole.wegener@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">nicole.wegener@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) MarktService Passiv / Zahlungsverkehr inklusive Kartengeschäft und Reklamationsbearbeitung

<h2>Über uns</h2>Herzlich willkommen in unserer Physiotherapiepraxis!<ul><li>Angenehme Atmosphäre: Wir gestalten einen einladenden Raum für unsere Patienten und Mitarbeiter.</li><li>Engagiertes Team: Unser motiviertes Team unterstützt Sie jederzeit.</li><li>Moderne Ausstattung: Wir setzen auf die neuesten Technologien in der Therapie.</li><li>Vielfältige Therapien: Wir setzen uns dafür ein, Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden zu fördern.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen in den Bereichen Orthopädie, Neurologie und Sportphysiotherapie.</li><li>Erstellung individueller Therapiepläne, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Patienten abgestimmt sind.</li><li>Leitung von Gruppen- und Einzeltherapien.</li><li>Dokumentation der Behandlungsverläufe.</li><li>Beratung der Patienten zu Prävention und Rehabilitation.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)</li><li>Erste Berufserfahrungen sind von Vorteil; auch motivierte Berufseinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Wünschenswert sind Fortbildungen in spezifischen Therapiegebieten</li><li>Erforderlich: Empathie, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist notwendig</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Engagiertes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien.</li><li>Moderne und gut ausgestattete Praxisräume für eine optimale Arbeitsumgebung.</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildungsangeboten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:Physio.denis@icloud.com" target="_blank">Physio.denis@icloud.com</a> oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 074419526464 oder per WhatsApp 01515 8441497Ansprechpartner: Denis Demirovski

Physiotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir entwickeln und fertigen Spritzgießformen und Heißkanalsysteme zur Herstellung hochpräziser Kunststoffprodukte. Führende Unternehmen in den Bereichen Medical, Personal Care und Packaging vertrauen uns.Unser Wachstumsmotor ist unsere Passion für technische Lösungen und das Know-how von über 600 Mitarbeitern in Europa, USA und Asien.In diesem spannenden internationalen Umfeld erwarten Sie hervorragende Perspektiven.Gestalten Sie unsere Zukunft mit!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Spritzgießwerkzeugen und Heißkanalsystemen weltweit</li><li>Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten im Bereich Formenbau und Heißkanal weltweit</li><li>Anwendungstechnische Beratung im Spritzgießbereich und Hilfestellung bei kritischen Anwendungen</li><li>Begutachtungen von Werkzeugen beim Kunden</li><li>Erstellung von Kundenberichten sowie von Prozessdokumentationen</li><li>Werkzeug- und Heißkanalschulungen beim Kunden vor Ort und im Haus</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker, Feinwerkmechaniker oder Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder Ähnliches</li><li>Erfahrung im Bereich Werkzeugmontage und bei Musterungen von Spritzgießwerkzeugen sowie erste Berufserfahrung im Bereich Service erwünscht</li><li>Ausgeprägte Eigenverantwortung, die Aufgaben effizient und effektiv zu lösen sowie eine hohe Flexibilität, sich schnell auf neue Prozesse und Abläufe einzustellen und anzupassen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Windows und MS-Office Kenntnisse erwünscht</li><li>Internationale Reisebereitschaft (ca. 60 Prozent) runden Ihr Profil ab. Je nach persönlichem Standort finden die Serviceeinsätze in Ihrer Region/International statt. Teilweise sind vor Ort Termine an unseren Standorten in Haslach oder Bahlingen geplant. </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Individuelle Weiterbildungs-/Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Saubere und klimatisierte Arbeitsumgebung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altervorsorge</li><li>Altervorsorgewirksame Leistungen (AVWL)</li><li>Bikeleasing/Hansefit</li><li>Betriebseigene Kantine/Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Zuschuss Kinderbetreuung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Annika FichtelUnter Gereuth 9-1179353 BahlingenD: +49 7663 609 665<a href="mailto:afichtel@onebarnes.com" target="_blank">afichtel@onebarnes.com</a>Otto Männer GmbHUnter Gereuth 9—11 79353 Bahlingen a.K. Deutschland

Servicetechniker (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit über 100 Jahren verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Als Hausverwaltung bietet diese die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Mietverwaltung, Gewerbeverwaltung sowie die Verwaltung von Sondereigentum an. Weitere Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Zur Verstärkung der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Fachrichtung Miet-/Investorenbuchhaltung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Buchhalterische Betreuung von (auch gewerblichen) Mietobjekten (Investmentfonds)</li><li>Erfassung aller Geschäftsvorgänge in der Mietenbuchhaltung, Durchführung des Zahlungsverkehrs</li><li>Debitorisches und kreditorisches Rechnungswesen unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Betriebskostenabrechnungen</li><li>Erfassung und Pflege von Stammdaten, soweit sie den Zahlungsverkehr betreffen</li><li>Mieterkontenklärung, Mahnwesen in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Verwalter</li><li>Korrespondenz mit Mietern und Eigentümern die Buchhaltung betreffend in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Verwalter</li><li>Überwachung der Kautionseingänge, Kautionsanlage und Kautionsabrechnung</li><li>Monatliches Berichtswesen mit Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung des Kunden und Steuerberatern, Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sowie Berufspraxis als Mietenbuchhalter</li><li>Eine ausgeprägte Zahlenaffinität und buchhalterisches Denken</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Präzision und Gewissenhaftigkeit</li><li>Eine systematische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Sie sind gut organisiert, teamfähig, flexibel und belastbar</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in freundlicher Atmosphäre</li><li>Eine offene und dynamische Firmenkultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit entsprechenden Kommunikationsmitteln</li><li>Homeoffice teilweise möglich</li><li>Ideale ÖPNV Anbindung</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Job Bike Leasing ist möglich</li><li>Firmenevents</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei Vollzeit)</li><li>Regelmäßige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeits- und Urlaubszeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimBei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Frau Kastner unter der Tel. 0621/8607-4370

Buchhalter (m/w/d) mit Fachrichtung Miet-/Investorenbuchhaltung

<h2>Über uns:</h2> AIRTEC Pneumatic GmbH entwickelt, produziert und vertreibt seit 50 Jahren erfolgreich pneumatische Steuerungstechnik sowie individuelle Systeme für allerhöchste Ansprüche. Moderne Fertigungsmethoden, qualifizierte Mitarbeitende, aktuelle Technologien und eine lückenlose Qualitätssicherung sorgen für Bauteile von höchster Präzision und Güte. Qualität, Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Flexibilität stehen bei AIRTEC an oberster Stelle. Weltweit schätzen unsere anspruchsvollen Kunden die Qualitätsprodukte aus dem Hause AIRTEC. Zur Verstärkung unseres Teams im Einkauf für unser Technologiezentrum Reutlingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Technischen Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit. <h2>Diese Herausforderungen warten auf Sie:</h2><ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Durchführen der operativen Einkaufsprozesse in einem internationalen Umfeld</li><li>Analyse von Beschaffungsmärkten</li><li>Einholen und Auswerten von Angeboten sowie Durchführen der Preisverhandlungen und Umsetzen der Einkaufsabschlüsse</li><li>Einkauf von Produkten, Zeichnungs- und Zukaufsteilen aus dem Umfeld Maschinen- und Anlagenbau</li><li>Sicherstellen der Liefertreue und -qualität</li><li>Aufbau, Pflege und Entwicklung neuer und bestehender Lieferantenbeziehungen sowie Erfassen und Pflege der Lieferantenstammdaten</li><li>Rechnungsprüfung inklusive Kontierung und Buchung der Rechnungen</li><li>Kaufmännische Bearbeitung von Reklamationen</li><li>Zusammenarbeit mit den internen Bereichen Disposition, Konstruktion, Montage und Fertigung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens zweijährige Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden mittelständischen Unternehmens</li><li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem ERP-System (idealerweise Microsoft Dynamics NAV)</li><li>Sie haben ein gutes technisches Verständnis und sind geübt im Umgang mit technischen Zeichnungen</li><li>Sie kennen die gängigen Fertigungsverfahren zur Herstellung von pneumatischen Komponenten oder Maschinenbauteilen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift</li><li>Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe, sind motiviert, flexibel und können im Team arbeiten</li><li>Ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eine teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur</li><li>Ein intensives Einarbeitungsprogramm und individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Benefits wie z. B.: </li><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Freitags verkürzte Arbeitszeit</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie Zusatzurlaub je nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Jubiläumszuwendungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille</li><li>Jobrad und Corporate Benefits</li><li>Kostenlose Parkplätze auf unserem Gelände</li></ul></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal auf unserer Karriere-Webseite. Bei Fragen hilft Ihnen unser HR-Team per E-Mail unter <a href="mailto:hr-reutlingen@airtec.de" target="_blank">hr-reutlingen@airtec.de</a> gern weiter. AIRTEC Pneumatic GmbH Zweigniederlassung Reutlingen Carl-Zeiss-Straße 72 72770 Reutlingen Tel.: 07121 8200 0 <a href="http://www.airtec.de" target="_blank">www.airtec.de</a> Sie möchten etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unserer AIRTEC Familie.

Technischer Einkäufer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie sind Experte in den Bereichen Organisation, Personalverwaltung, Controlling und begeistern sich für die Digitalisierung? Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein!Unsere erfolgreiche, familiengeführte Handwerksbäckerei mit 22 Verkaufsstandorten in der Nähe von Freudenstadt im Schwarzwald sucht eine engagierte Persönlichkeit für eine unbefristete Festanstellung.Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Struktur und Prozesse in ein dynamisches Arbeitsumfeld einzubringen und aktiv die Zukunft unseres Unternehmens und unserer Mitarbeiter mitzugestalten. Da wir in den nächsten Jahren kontinuierlich wachsen wollen, suchen wir eine kaufmännische Leitung, die diesen Weg mit uns geht.Machen Sie mit uns den nächsten Schritt auf Ihrer Karriereleiter!<h2>Aufgaben</h2>✔ Zentrale Rolle in der Verwaltung: Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft, indem Sie unsere Geschäftsprozesse koordiniert, effizient und strukturiert steuern.✔ Ansprechperson für administrative Themen: Sie unterstützen Ihre Kollegen lösungsorientiert und tragen durch Ihr Engagement zur stabilen Organisation des Unternehmens bei.✔ Führung eines motivierten Teams: Sie übernehmen die Leitung von vier Mitarbeitenden und fördern deren fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung mit Ihrer zeitgemäßen Führungskompetenz.✔ Controlling &amp; Analyse: Sie setzen Ihre analytischen Fähigkeiten gezielt ein, um bestehende Controlling-Instrumente effizient anzuwenden und weiterzuentwickeln. Dadurch unterstützen Sie die Erreichung der Unternehmensziele optimal.✔ Finanzmanagement &amp; Buchhaltung: Sie sorgen für eine transparente Buchhaltung, überwachen das Berichtswesen und Forderungsmanagement, und arbeiten regelmäßig mit unseren Hausbanken zusammen, um finanzielle Stabilität zu gewährleisten.✔ Jahresabschlüsse &amp; externe Prüfungen: Sie sind unser zentraler Ansprechpartner für die Zusammenarbeit mit unserer Steuerkanzlei sowie für Jahresabschlüsse und externe Prüfungen.<h2>Profil</h2> Sie bringen Kommunikationsstärke und erste Führungserfahrung mit oder sind bereit, den nächsten Karriereschritt zu gehen und ein Team zu leiten. Ihre fundierte Berufserfahrung in der Verwaltung, Buchhaltung, Steuerfachwesen oder einem ähnlichen Bereich bildet die Grundlage Ihrer Expertise. Sie haben Freude daran, Prozesse zu optimieren und Digitalisierung aktiv mitzugestalten. Sie möchten mit Ihrem persönlichen Fingerabdruck zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen.Hands-on-Mentalität, strategisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten gehören zu Ihren Stärken. Sie verfügen über ein kaufmännisches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit aufbauender Weiterbildung.<h2>Wir bieten</h2>✅ Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.✅ Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitgestaltung strategischer Entscheidungen.✅ Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, selbstständig Ideen einzubringen.✅ Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen:<ul><li>Hohe Personalrabatte auf unsere Backwaren &amp; Gastronomie-Sortimente</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (optional)</li><li>Kostenlose Getränke &amp; regelmäßige Mitarbeiterevents</li></ul>✅ Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive.✅ Perspektive auf einen Firmen-PKW mit privater Nutzung in Aussicht.<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bewerbung per Mail an:<a href="mailto:jobs@zieglers-backstube.de" target="_blank">jobs@zieglers-backstube.de</a>Telefonische Rückfragen gerne an unseren Geschäftsführer Raphael Ziegler: 07443 9650-10

Kaufmännische Leitung in familiengeführter Bäckerei (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Bei uns findest du mehr als einen Job. Menschlichkeit, Flexibilität und Zukunftsorientierung – dafür steht Arbeiten bei dhmp. Überzeuge dich selbst davon und geh den nächsten Schritt mit uns!Mit über 220 Teammitgliedern unterstützen wir unsere Mandanten in allen Fragen rund um Steuern, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Lohn &amp; Gehalt, Steuergestaltung, Corporate Tax, Tax Compliance sowie Corporate Finance. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen. Als zertifizierte "Digitale DATEV-Kanzlei" arbeiten wir konsequent daran, die vielfältigen Möglichkeiten von Digitalisierung und Automatisierung für uns und unsere Mandanten nutzbar zu machen und haben dabei stets die Entwicklungen der Branche im Blick.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die laufende steuerliche Beratung vorwiegend mittelständischer, komplex strukturierter Mandanten in sämtlichen Steuerfragen. Dabei begegnen dir sowohl mehrstufige Personengesellschafts- als auch Kapitalgesellschaftsstrukturen.</li><li>Du erstellst für diese Mandanten entsprechend anspruchsvolle Steuererklärungen. Dabei wirst du von Teammitgliedern unterstützt und agierst für diese als Projektmanagerin bzw. Projektmanager.</li><li>Du unterstützt unser Wirtschaftsprüfungsteam, indem du die Tax Reviews im Rahmen der Abschlussprüfungen dieser Mandanten durchführst bzw. leitest.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der selbständigen laufenden steuerlichen Beratung komplex strukturierter Mittelstandsmandate als Corporate Tax Manager, Tax Compliance Manager oder General Tax Manager (m/w/d) – idealerweise bei einer Big-4- oder Next-10-Gesellschaft.</li><li>Du bist erfahren in der Erstellung anspruchsvoller Steuererklärungen und traust dir zu, Teammitglieder bei diesen Aufgaben anzuleiten und sie zu organisieren.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Souveränität, Anpassungsfähigkeit und Zuverlässigkeit aus.</li></ul>Hinweis zum Arbeitsort: Du kannst remote arbeiten, vorausgesetzt wird aber die Bereitschaft, flexibel Mandantentermine vor Ort wahrzunehmen (erfahrungsgemäß nehmen Mandantentermine vor Ort zwischen 20 und 40 % der Arbeitszeit in Anspruch).<h2>Was dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Menschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen.</li><li>Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages.</li><li>Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell.</li><li>Vielfältige Benefits:</li><ul><li>Klimatisierte Zweierbüros mit moderner Ausstattung</li><li>JobRad- und JobRoller-Leasing-Angebot</li><li>Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende</li><li>Firmen- und Teamevents</li><li>Möglichkeit zur Eröffnung eines Zeitwertkontos für Sabbaticals oder früheren Ruhestandseintritt</li><li>Eis, so viel du essen kannst</li><li>Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke</li><li>… und natürlich der obligatorische Obstkorb</li></ul></ul><h2>Dein Weg zur Bewerbung</h2>Die Stelle klingt interessant für dich? Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per Mail (<a href="mailto:karriere@dhmp.de" target="_blank">karriere@dhmp.de</a>) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

(Senior) Corporate Tax Manager (m/w/d)

Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.<h2>Group Controller – HR (m/w/d)</h2> Oppenweiler | Vollzeit | Flexible Arbeitszeit | Unbefristet | Mobile Working Als Group Controller - HR (m/w/d) sind Sie fester Bestandteil unseres Corporate Controllings.<h2>Ihr neuer Job</h2><ul><li>Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Niederlassungen</li><li>Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen sowie Forecasts</li><li>Erstellung von Berichten, Präsentationen und ad-hoc Analysen</li><li>Weiterentwicklung und Standardisierung von Berichten, Dashboards und Prozessen</li><li>Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Planung und Analyse der Personalkosten- und Headcountplanung mit relevanten Stakeholdern</li><li>Mitwirkung an strategischen Projekten auf Gruppenebene</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung/Praxis im Controlling</li><li>Mindestens 3 Jahre Controlling-Erfahrung, idealerweise in einem produzierenden, international agierenden Industrieunternehmen</li><li>Ausgeprägte analytische, logische und strategische Denkweise</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP; BI/BW-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Loyalität</li><li>Affinität für Digitalisierung und Automatisierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihr Mehrwert</h2><ul><li>Werden Sie Teil eines starken Teams mit kollegialem Zusammenhalt in einem innovativen und wachsenden Familienunternehmen </li><li>Eine individuell abgestimmte Einarbeitung und langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg</li><li>Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Mobile Working</li><li>Werden Sie Teil unserer Laufgruppe und nutzen Sie das Angebot von Bikeleasing</li><li>Freuen Sie sich auf viele Mitarbeiterangebote (Betriebsarzt, Massage, Yoga, BAV/VWL und vieles mehr)</li><li>Feiern Sie mit uns bei verschiedenen Events und Firmenveranstaltungen</li><li>Kostenfreies Wasser, Kaffee und Obst sorgen für Energie im Arbeitsalltag</li></ul><h2>Gehen Sie mit uns neue Wege!</h2> Bewerben Sie sich online unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen freut sich Herr Marc Jungwirth unter +49 71 91 471209 von Ihnen zu hören. Wir als Arbeitgeber | Murrelektronik

Group Controller – HR (m/w/d)

Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat.In der Geschäftsstelle des Rektorats der Universität Heidelberg ist ab sofort folgende Stelle in Vollzeit befristet bis 30. September 2029 zu besetzen: <h2>Persönliche*r Referent*in der Rektorin (w/m/d)</h2>Als Referent*in und Teammitglied in der Geschäftsstelle des Rektorats unterstützen Sie die Rektorin bei der Wahrnehmung ihrer Führungs- und Hochschulmanagementaufgaben. <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bereiten Termine der Rektorin vor, begleiten sie, sichern Ergebnisse, initiieren Folgearbeiten</li><li>Sie bereiten die wöchentliche Sitzung des Rektorats vor, sind für die Protokollierung und die Nachbereitung verantwortlich</li><li>Sie verfassen und redigieren Texte und Schreiben der Rektorin, sind für die Vorbereitung von Grußworten, Reden und PowerPoint Präsentationen in Deutsch und Englisch verantwortlich</li><li>Sie sind mit dem Rektoratsbüro in die Bearbeitung der Korrespondenz der Rektorin eingebunden</li><li>Sie erarbeiten Informationen und stellen diese als Grundlage für Entscheidungen schriftlich bereit</li><li>Sie übermitteln Informationen und Aufträge in die Universitätsverwaltung, Fakultäten und die übrigen Einrichtungen der Universität</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein wissenschaftliches Universitätsstudium (Master) erfolgreich abgeschlossen, eine Promotion ist vorteilhaft</li><li>Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, diplomatisches Geschick, Loyalität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit aus</li><li>Sie verfügen über eine besondere Kommunikationsstärke und Stilsicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck sowie in der grafischen Visualisierung; im Deutschen wie im Englischen</li><li>Sie stellen hohe Ansprüche an die Qualität und Genauigkeit Ihrer Arbeit</li><li>Sie sind bereit zu überdurchschnittlichem Engagement, sind in kritischen Zeiten belastbar und flexibel</li><li>Kenntnisse des deutschen und internationalen Wissenschaftssystems sowie der Struktur der Universität Heidelberg sind vorteilhaft </li><li>Kenntnisse gängiger Bürosoftware und digitaler Tools für kollaboratives Arbeiten setzen wir voraus</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem spannenden Wissenschaftsumfeld</li><li>Die Chance, die dynamische Entwicklung einer Exzellenzuniversität zu begleiten und mitzugestalten</li><li>Ein gut vernetztes Arbeitsumfeld, das spannende Einblicke in viele Bereiche einer Forschungsuniversität ermöglicht</li><li>Die Einbindung in ein engagiertes Team</li><li>Eine strukturierte Weiterbildung im Bereich Wissenschaftsmanagement</li><li>Ein vielfältiges Angebot an universitärer Infrastruktur, Mitarbeiter*innenprogrammen, bezuschusstes Deutschlandticket, Job-Rad</li></ul>Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 06.04.2025 mit persönlich/vertraulich an Herrn Joost Punstein, Leiter der Geschäftsstelle des Rektorats, Universität Heidelberg, Seminarstraße 2, 69117 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@rektorat.uni-heidelberg.de" target="_blank">bewerbung@rektorat.uni-heidelberg.de</a> senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt" target="_blank">www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt</a>.

Persönliche*r Referent*in der Rektorin (w/m/d)

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.Für den Geschäftsbereich Personal (Stellv. Bereichsleitung: Rebecca Ecker) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalreferent*in für das Arbeitszeitmanagement in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Betreuung und Abbildung der Beschäftigten aller Dienstarten im elektronischen Dienstplanprogramm Time Office der Firma Pradtke </li><li>Customizing des Programms Time Office </li><li>Ansprechpartner*in bei allen, zum Themenbereich der Abteilung Arbeitszeitmanagement gehörenden Fragestellungen, die den Pflegedienst, ärztlichen Dienst sowie alle anderen Dienstarten betreffen </li><li>Durchführen eines zeitwirtschaftlichen Monitorings unter Beachtung gesetzlicher und tarifrechtlicher Vorgaben </li><li>Beratung aller Berufsgruppen des Klinikums bei der Erstellung von neuen Arbeitszeitmodellen hinsichtlich arbeitszeitrechtlicher und tariflicher Regelungen </li><li>Umsetzung neuer Tarifabschlüsse im Dienstplanprogramm Time Office </li><li>Erstellen von Personalbedarfsberechnungen</li></ul><h2>Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Personalbereich </li><li>Erfahrung im Personalcontrolling oder Arbeitszeitmanagement sind von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse über das Arbeitszeitgesetz, Betriebsverfassungsgesetz und Tarifverträge, vor allem des TVöD-K und TV-Ärzte/VKA </li><li>Erste Kenntnisse im Umgang mit elektronischen Dienstplanprogrammen, z. B. mit dem elektronischen Dienstplanprogramm Time Office </li><li>Gute Kenntnisse in der Abrechnung variabler Entgeltbestandteile sowie Erfahrungen in der Zeitwirtschaft </li><li>Routinierter Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCM </li><li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Leistungsbereitschaft, gute Sozialkompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Umfeld mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung </li><li>Die Mitarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team </li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K), welche die Bedeutung der zu besetzenden Position abbildet sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li><li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li><li>Weitere Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung</li></ul>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Heck, stellvertretende Leitung der Abteilung 3, unter der Telefonnummer 0721/974-1425, gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schauen Sie doch, ob Sie Ihre beruflichen Ziele bei uns verwirklichen können! Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 04.04.2025.Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Moltkestraße 90 76133 Karlsruhe <a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Personalreferent*in Arbeitszeitmanagement - Geschäftsbereich Personal

Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat.In der Geschäftsstelle des Rektorats der Universität Heidelberg ist ab sofort folgende Stelle in Vollzeit befristet bis 30. September 2029 zu besetzen: <h2>Referent*in des Rektorats (w/m/d)</h2>Als Referent*in und Teammitglied in der Geschäftsstelle des Rektorats unterstützen Sie die Mitglieder des Rektorats und die Geschäftsstelle bei der Wahrnehmung von Führungs- und Hochschulmanagementaufgaben, insbesondere bei Projekten entlang der Denomination der Prorektor*innen. <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aktive Steuerung und Gestaltung von Projekten des Rektorats</li><li>Mitwirkung und Begleitung strategischer Ziele des Rektorats und Koordination für eine erfolgreiche Umsetzung</li><li>Inhaltlich-konzeptionelle und strategische Vorbereitung sowie Begleitung bei Terminen und in der Gremienarbeit</li><li>Aufarbeitung von Themen, Recherchen im Bereich der Hochschul- und Wissenschaftslandschaft und Bereitstellung von Informationen als Grundlage für Entscheidungsprozesse</li><li>Schnittstellenmanagement zu universitären Einrichtungen, zur Universitätsverwaltung und außeruniversitären Partnern</li><li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Analysen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein wissenschaftliches Universitätsstudium (Master) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Strategieverständnis im wissenschaftlichen Kontext und haben erste Erfahrungen im Projekt- und Changemanagement</li><li>Sie zeichnet die Fähigkeit aus, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren, lösungsorientierte Handlungsalternativen abzuleiten und diese mündlich und schriftlich auszudrücken und grafisch zu visualisieren; im Deutschen wie im Englischen</li><li>Sie besitzen Kenntnisse des deutschen und internationalen Wissenschaftssystems, Kenntnisse über die Struktur der Universität Heidelberg sind vorteilhaft</li><li>Sie stellen hohe Ansprüche an die Qualität und Genauigkeit Ihrer Arbeit</li><li>Sie sind bereit zu überdurchschnittlichem Engagement, sind in kritischen Zeiten belastbar und flexibel</li><li>Kenntnisse gängiger Bürosoftware und digitaler Tools für kollaboratives Arbeiten setzen wir voraus </li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem spannenden Wissenschaftsumfeld</li><li>Die Chance, die dynamische Entwicklung einer Exzellenzuniversität zu begleiten und mitzugestalten</li><li>Ein gut vernetztes Arbeitsumfeld, das spannende Einblicke in viele Bereiche einer Forschungsuniversität ermöglicht</li><li>Die Einbindung in ein engagiertes Team</li><li>Eine strukturierte Weiterbildung im Bereich Wissenschaftsmanagement</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Gleitzeit, Telearbeit)</li><li>Ein vielfältiges Angebot an universitärer Infrastruktur, Mitarbeiter*innenprogrammen, bezuschusstes Deutschlandticket, Job-Rad</li></ul>Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 06.04.2025 mit persönlich/vertraulich an Herrn Joost Punstein, Leiter der Geschäftsstelle des Rektorats, Universität Heidelberg, Seminarstraße 2, 69117 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@rektorat.uni-heidelberg.de" target="_blank">bewerbung@rektorat.uni-heidelberg.de</a> senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt" target="_blank">www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt</a>.

Referent*in des Rektorats (w/m/d)

<h2>BE YOU. BE APTAR.</h2>Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung.<ul><li>Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures</li><li>14.000 Mitarbeiter/innen – 57 Standorte – 20 Länder</li><li>Unsere lokalen Standorte:</li><li>Gegründet 1947</li><li>Über 950 Mitarbeiter/innen</li><li>Kontinuierliches Unternehmenswachstum &amp; krisensicherer Arbeitgeber</li><li>Produktion für die pharmazeutische Industrie mit jährlich über 500 Millionen innovativen Dosiersystemen</li></ul><h2>Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Eigeltingen:</h2><ul><li>Unterstützung bei Reparaturen und Optimierungen sowie Wartungs- &amp; Instandhaltungstätigkeiten</li><li>Selbstständige oder mitwirkende Planung &amp; Durchführung von Projekten bzw. Sonderaufgaben</li><li>Analyse &amp; Auswertung von Abläufen sowie nach Absprache selbstständige Optimierungsarbeiten vornehmen</li><li>Ständiges Mitwirken an der Digitalisierung unserer Prozesse (Siemens-SPS, Datenerfassungen, Kamerasystem etc.)</li><li>Erstellung &amp; Änderungen von Dokumenten wie Anleitungen, Ablaufbeschreibungen sowie weiteren relevanten Dokumenten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von industriellen Maschinen und Anlagen</li><li>Erfahrung im produzierenden Umfeld, vorzugsweise in der Pharmaindustrie und/oder in der Kunststoffverarbeitung</li><li>Gute Siemens-TIA-Kenntnisse und EPLAN-Kenntnisse</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li>Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeitergewinnbeteiligung</li><li>Finanzielle Sonderleistungen wie Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Kantinenessen</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li></ul>Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühesten Eintrittsdatums unter:<a href="http://www.aptar.com/careers" target="_blank">www.aptar.com/careers</a>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:Nadine Körner <a href="mailto:nadine.koerner@aptar.com" target="_blank">nadine.koerner@aptar.com</a> | 07732/801-213 Aptar Radolfzell GmbH | Öschlestraße 54-56 | 78315 Radolfzell

Elektrotechniker (m/w/d) Automatisierungstechnik

<h2>SCHWENK Zement GmbH &amp; Co. KG- Das sind wir</h2>Das Unternehmen SCHWENK wurde 1847 in Ulm gegründet. Somit ist die SCHWENK Zement GmbH &amp; Co. KG eines der ältesten Familienunternehmen der deutschen Baustoffindustrie. Heute sind wir einer der modernsten und innovativsten Hersteller der Branche. Wir bündeln unseren großen Erfahrungsschatz, indem unsere Geschäftsfelder Zement, Beton, Sand &amp; Kies und Pumpe als eine Wertschöpfungskette agieren.Als Familienunternehmen in fünfter Generation sind wir uns unserer Verantwortung gegenüber Mensch, Natur, Umwelt und dem Klima bewusst. Wir denken über Generationen hinweg und legen besonderen Fokus auf die Nachhaltigkeit unserer Baustofflösungen. Wir wissen, dass unser Erfolg auf dem aktiven Engagement und der Zusammenarbeit unserer Mitarbeitenden basiert. Daher stehen die kontinuierliche Förderung und das Wachstum unserer Mitarbeitenden im Mittelpunkt. Vom Abbau des Rohmaterials über die Produktionssteuerung und Qualitätssicherung bis hin zur Verwaltung und IT haben wir alle eines gemeinsam: Leidenschaft, Begeisterung und Neugierde für unsere tägliche Arbeit. Wie bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das exzellente Menschen mit innovativen Technologien verbindet.<h2>Das erwartet Dich</h2>Aktuell befinden wir uns in der Umsetzung unserer neuen IT-Anwendungslandschaft mit SAP S/4 HANA und unserer neuen Logistiklösung. Werde ein wichtiger Teil unserer Digitalisierungsstrategie und trage zur Optimierung unserer Prozesse bei.<ul><li>Du erarbeitest gemeinsam mit den Kolleg*innen Lösungskonzepte für die Module SAP SD und TM in Verbindung mit unserer Logistiklösung und trägst Verantwortung für die Umsetzung sowie Weiterentwicklung.</li><li>Du übernimmst das Schnittstellenmanagement zwischen SAP TM und unserer Logistiklösung.</li><li>Du bist Teil unseres S/4 HANA Greenfield Projektes und bearbeitest dabei Aufgabenpakete innerhalb Deines Verantwortungsbereichs.</li><li>Du führst das Customizing im SAP TM durch und koordinierst die Arbeiten externer Dienstleister.</li><li>Du bist Ansprechpartner für alle Themen rund um das Fracht- und Transportmanagement.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Studium im Bereich Wirtschafts-/Informatik, alternativ informationstechnische Ausbildung</li><li>Erfahrungen im Bereich SAP TM oder alternativ in SD mit Interesse an TM</li><li>Interesse am Projektmanagement &amp; Logistikprozessen</li><li>Freude an neuen Themen im Bereich S/4 HANA</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung</li><li>analytisches Denken</li><li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Benefits und Leistungen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit 37,5 Stunden/Woche</li><li>Arbeitszeitkonto: Freizeitausgleich möglich</li><li>30 Urlaubstage/Jahr (+ Heiligabend und Silvester frei)</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld</li><li>2 Tage/Woche mobiles Arbeiten möglich</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige Gesundheitsangebote</li><li>Unternehmens- und Teamevents</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte richte Deine Bewerbung und Fragen zur Stelle anFrau Alessa BrobeilTel. +49 731 9341-168SCHWENK Zement GmbH &amp; Co. KGHindenburgring 1589077 Ulm

Anwendungsberater / Consultant SAP SD / TM (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von 2,9 Mrd. € nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen.   Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Zertifizierter Immobiliengutachter (m/w/d)in VollzeitSie bewirken bei uns:<ul><li>Sie erstellen Markt- und Beleihungswert-Gutachten sowie Vorabbewertungen für wohnwirtschaftliche und gewerbliche Objekte auf Grundlage der BelWertV und führen dabei Objektbesichtigungen durch.</li><li>Sie überprüfen bestehende und auch externe Wertgutachten und stellen sicher, dass diese den hohen Qualitätsanforderungen entsprechen.</li><li>Sie sind die Ansprechperson und Abwicklungsstelle für Gutachten, die über externe Gutachter erstellt werden. </li><li>Sie überwachen die Ergebnisse des Immobilienmarkt-Monitorings und beobachten den Immobilienmarkt im Geschäftsgebiet, um anschließend Maßnahmen, wie beispielsweise die Aktualisierung von Richtwerten und Vergleichswerten abzuleiten.</li><li>Als fachliche Ansprechperson für Bewertungsfragen tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass wir bei der Immobilienbewertung stets auf Expertenwissen und aktuelle Markttrends zurückgreifen können.</li><li>Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Fachwissen entwickeln Sie kontinuierlich neue Rahmenbedingungen und Hilfsmittel zur Optimierung und Vereinfachung unserer Bewertungsprozesse.</li><li>Durch Ihre Arbeit sichern Sie die Qualität und Präzision der Immobilienbewertungen und tragen so aktiv zu fundierten Entscheidungen und einer erfolgreichen Marktstrategie bei.</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Sie sind nach HypZert zertifiziert.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Immobilienbewertung.</li><li>Des Weiteren verfügen Sie über Kenntnisse des regionalen Immobilienmarktes.</li><li>Sie haben eine selbständige Arbeitsweise und können sich und Ihren Arbeitsplatz gut organisieren.</li><li>Sie verfügen Sie über solide EDV-technische Kenntnisse, idealerweise in agree 21.</li><li>Sie haben Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten und beschreiben sich selbst als teamfähig und flexibel. </li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem motivierten Team.</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien liegt uns am Herzen.</li><li>Damit Sie sich jederzeit wohlfühlen, haben Sie die Möglichkeit, in einem schönen Büro oder mobil zu arbeiten.</li><li>Sie wollen sich weiterentwickeln? Wir auch! Wir unterstützen Sie durch gezielte Förderung sowie individuelle Weiterbildung und Coaching.</li><li>Work-Life-Balance ist Ihnen ein Herzensthema? Wir helfen Ihnen mit variablen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) dabei, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können.</li><li>Damit Sie sich sowohl jetzt als auch in Zukunft sicher und gesund fühlen, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung sowie eine Vielzahl weiterer Sozialleistungen.</li><li>Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt!</li></ul>Auch wenn Sie noch nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie motiviert und bereit sind, sich diese im Rahmen Ihrer individuellen Weiterentwicklung mit unserer Unterstützung anzueignenAls Ansprechpartnerin aus dem Bereich Personal steht Ihnen Frau Anika Brandt, Tel.: 07161 620-229 zur Verfügung. Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an unseren Ressortleiter, Herrn Sven Allinger, Tel.: 07161 620-640.

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