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<h2>Über WIRSOL Aufdach GmbH</h2>Wir bieten das Geschäft mit gewerblichen und privaten Aufdachanlagen, sowie modernen Dienstleistungen rund um den Betrieb dieser Anlagen und der mit ihnen verbundenen Immobilen an.<br>Unser Team verbindet Leidenschaft und Hingabe mit der Erfahrung aus über 13.000 installierten Dachanlagen mit einer Gesamtleistung von über 1.500 MW.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung von Photovoltaikanlagen bis 30 kVA für private oder gewerbliche Kunden</li><li>Erstellung von elektrischen Schaltplänen und Stromlaufplänen</li><li>Dimensionierung und Auswahl der Komponenten unter Berücksichtigung der technischen Anforderungen</li><li>Abstimmung mit Netzbetreibern und Behörden für die Netzanbindung</li><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme und technischen Dokumentation</li><li>Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Montage</li><li>Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik</li><li>Einrichtung der Anlagenüberwachung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Photovoltaikanlagen von Vorteil, idealerweise bis 30 kVA</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Zeichnungsprogrammen</li><li>Kenntnisse in der Elektrokonstruktion sowie in relevanten Normen (VDE, DIN)</li><li>Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Abstimmung mit Netzbetreibern und Behörden</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine Tätigkeit in einer absoluten Zukunftsbranche</li><li>Flache Hierarchien in einem dynamischen Team</li><li>Viel Raum für selbstverantwortliches Handeln</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und BKV</li><li>betriebliche Krankenversicherung für Ihren privaten Bereich</li><li>Kostenfreie Getränke und Parkplätze</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Projektplaner - Photovoltaik / Elektrotechnik / Planung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Projektplaner - Photovoltaik / Elektrotechnik / Planung (m/w/d)

<h2>Über Starface GmbH</h2>Wir sind ein dynamisch wachsendes Technologieunternehmen. Als Hersteller von IP-Telefonanlagen und -Kommunikationslösungen haben wir uns fest im Markt etabliert und gelten als innovativer Trendsetter. Im Mittelpunkt des Produktportfolios stehen die Linux-basierten Telefonanlagen, die wahlweise als Cloud-Service, Hardware-Appliance und virtuelle VM-Edition verfügbar sind und sich für Unternehmen jeder Größe eignen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst das Quality Engineering Team fachlich und disziplinarisch und bist verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams</li><li>Du entwickelst und implementierst Teststrategien, -prozesse und Qualitätsstandards für unsere Softwareprodukte</li><li>Du planst, überwachst und optimierst Testaktivitäten entlang des gesamten Softwareentwicklungszyklus</li><li>Du arbeitest mit deinem Team eng mit Entwickler:innen, Produktmanager:innen und weiteren Stakeholdern zusammen, um Qualitätsprobleme frühzeitig zu identifizieren und zu beheben</li><li>Du konzipierst, betreust und entwickelst Testautomatisierungslösungen und -frameworks kontinuierlich weiter</li><li>Du treibst eigenverantwortlich die Themen der Qualitätssicherung und KPIs voran und analysierst Testergebnisse, erstellst aussagekräftige Reports sowie Dashboards für das Management und die SCRUM-Teams</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Sicherstellung von Softwarequalität und den dazugehörigen Methodiken (z. B. ISTQB) und hast umfassende Kenntnisse in der Testautomatisierung auf Integrations- und End-to-End-Ebene</li><li>Du besitzt Erfahrung im Aufbau und der Betreuung von Automatisierungsplattformen, insbesondere für Cloud Services innerhalb von CI/CD-Pipelines</li><li>Du verfügst über Programmierkenntnisse, idealerweise in TypeScript oder vergleichbaren Sprachen</li><li>Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Teamstrukturen, Teambuilding sowie der Begleitung und Gestaltung von Wachstum. Du führst Mitarbeitende effektiv und förderst ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Du hast Freude an Veränderungsprozessen und förderst aktiv Innovationen. Dein Interesse an Produktentwicklung und -verbesserung motiviert dich, unser Produkt nachhaltig am Markt voranzubringen</li><li>Du erkennst Schwachstellen in bestehenden Abläufen und leitest pragmatische Verbesserungen ein, die perfekt auf unser Unternehmen abgestimmt sind</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt</li><li>Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind</li><li>Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist</li><li>Viel Gestaltungspielraum für Ideen und Lösungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst</li><li>Mobile Office und die Möglichkeit bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten</li><li>Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kolleg:innen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)

<h2>Über Starface GmbH</h2>Wir sind ein dynamisch wachsendes Technologieunternehmen. Als Hersteller von IP-Telefonanlagen und -Kommunikationslösungen haben wir uns fest im Markt etabliert und gelten als innovativer Trendsetter. Im Mittelpunkt des Produktportfolios stehen die Linux-basierten Telefonanlagen, die wahlweise als Cloud-Service, Hardware-Appliance und virtuelle VM-Edition verfügbar sind und sich für Unternehmen jeder Größe eignen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du betreust organisatorisch die Auszubildenden der Unternehmensgruppe für die Ausbildungsberufe: Fachinformatiker:in Systemintegration &amp; Anwendungsentwicklung</li><li>Du bist die erste Ansprechperson bei allen personalbezogenen Angelegenheiten sowohl für Mitarbeitende als auch für unsere Vertriebsleitung</li><li>Du pflegst und administrierst die Personalstammdaten und erstellst Verträge</li><li>Du verwaltest digitale Personalakten und HR-Dokumente</li><li>Du organisierst Off- und Onboarding und übernimmst das vollumfängliche Recruiting in Zusammenarbeit mit unserer Vertriebsleitung</li><li>Du übernimmst die vorbereitende Gehaltsabrechnung und arbeitest an HR-Projekten und Prozessverbesserungen im HR-Bereich mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug</li><li>Du bringst 3–5 Jahre Erfahrung im HR-Umfeld mit, idealerweise in Recruiting und Personaladministration</li><li>Du hast erste Erfahrung im Umgang mit einem HR-System (idealerweise Dayforce oder vergleichbar)</li><li>Du hast Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und in der Zusammenarbeit mit der IHK</li><li>Du bist serviceorientiert, kommunikationsstark und teamfähig</li><li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich und bist zuverlässig, vertrauenswürdig und diskret</li><li>Du bist bereit, mindestens 2-3 Tage die Woche aus unserem schönen Office in Karlsruhe zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup-Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt</li><li>Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind</li><li>Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist</li><li>Viel Gestaltungsspielraum für Ideen und Lösungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst</li><li>Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit dem Team</li><li>Mit Möglichkeit auf Mobile Office und jährlich bis zu 2 Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot HR Generalist - Recruiting / Personaladmin / Onboarding (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

HR Generalist - Recruiting / Personaladmin / Onboarding (m/w/d)

<h2>Über enabl Technologies GmbH</h2>Als junges Startup aus Karlsruhe automatisieren wir die Intralogistik. Unser Ansatz: Automatisierung flexibel denken – mit Remote-Driving-Technologie für Gabelstapler und andere Flurförderzeuge.<br>Damit lassen sich schon heute spürbare Effizienzgewinne für unsere Kunden erzielen – und während wir remote und teilautomatisiert aus unseren europaweiten Driving Centern fahren, sammeln wir Daten für die Vollautomatisierung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst die Planung, den Ausbau und die Absicherung unserer IT- und Netzwerkinfrastruktur – mit klarem Fokus auf IT-Sicherheit und Compliance</li><li>Du etablierst und verwaltest die Serverlandschaft und Cloud-Umgebungen (M365, Azure, Entra, Intune) nach modernen Sicherheitsstandards</li><li>Du entwickelst und implementierst technische und organisatorische Security-Maßnahmen (MDM, SIEM, Backup, Incident Management, Schwachstellenmanagement)</li><li>Du automatisierst wiederkehrende Prozesse wie Provisioning und Konfigurationsmanagement, z. B. mit Ansible</li><li>Du überwachst und analysierst System- und Netzwerksicherheit, erkennst Angriffe frühzeitig und leitest Sofortmaßnahmen ein</li><li>Du unterstützt das Team im täglichen Betrieb und bei technischen Fragen rund um IT-Security und erstellst sowie aktualisierst Richtlinien für den sicheren Betrieb sowie Awareness-Konzepte für alle Mitarbeitenden</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung in der IT-Systemadministration, speziell mit Fokus auf IT-Sicherheit, mit</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik und IT-Infrastruktur, insbesondere im Aufbau und der Absicherung moderner Umgebungen</li><li>Du bist mit der Administration von M365, Azure und weiteren Cloud-Technologien vertraut</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit Serverinfrastrukturen sowie bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Security-Maßnahmen</li><li>Du hast Kenntnisse in Linux-Systemen und Virtualisierungslösungen, was von Vorteil ist, und deine Sprachkenntnisse liegen mindestens auf den Niveaus Deutsch C1 und Englisch B2</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Du arbeitest in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld an der Schnittstelle zwischen IT-Administration, Support und Sicherheitsmanagement</li><li>Freue dich auf flache Hierarchien und echte Startup-Mentalität – hier kannst du wirklich etwas bewegen und deine eigenen Ideen einbringen</li><li>Profitiere von einem konkurrenzfähigen Gehalt und der Teilnahme am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (VSOP)</li><li>Genieße flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% Homeoffice</li><li>Nutze die Vorteile einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Freue dich mit Jobticket und kostenlosen Parkplätzen auf eine entspannte Anfahrt</li><li>Dich erwartet eine dynamische und spannende Arbeitsumgebung mit hochinnovativen robotischen Produkten sowie helle Büroräumlichkeiten mit moderner Ausstattung für ein angenehmes Arbeiten</li><li>Und das Beste: In unserem Pausenraum findest du jederzeit eine große Auswahl an kostenlosen Snacks und Getränken</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot IT Security Experte - Netzwerksicherheit / Azure / Home Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

IT Security Experte - Netzwerksicherheit / Azure / Home Office (m/w/d)

<p>Die internationale Kreativmarke <em>Burda Style</em> inspiriert weltweit mit seinen Modekollektionen zum Nachnähen. Neben Schnittmustern bietet <em>Burda Style </em>auf allen Kanälen Produkte rund ums Nähen und Selbermachen wie DIY-Magazine, Bücher und Ideen zu Styling, Accessoires und Dekoration.</p><p><strong>Offenburg,  Vollzeit,  befristet,  Gehalt: € 1.000 brutto pro Monat</strong></p><strong>Was dich bei uns erwartet...</strong><ul><li>Zahlreiche Einblicke in die Prozesse der Magazin- und Einzelschnittmuster-Produktion in einem der größten Medienunternehmen in Europa</li><li>Unterstützung des Teams Schnitt- und Anleitungsmanagement in sämtlichen Bereichen des Burda Style Portfolios</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Produktion und Prüfung von Schnitten und Anleitungsdokumenten</li><li>Mitarbeit an redaktionellen Themen der Anleitungsredaktion</li><li>Mithilfe beim Produktions-Workflow der Schnitt- und Anleitungsredaktion</li></ul><strong>Was wir uns von dir wünschen...</strong><ul><li>Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise mit dem Schwerpunkt Mode / Textil / Bekleidungstechnik oder vergleichbar</li><li>Du möchtest das Praktikum im Rahmen deines Studiums absolvieren</li><li>Du hast bereits Grundkenntnisse in CAD- und PDM- Systemen, vorzugsweise auch Adobe Indesign &amp; Illustrator</li><li>Du bringst Näherfahrung mit und hast Freude an DIY</li><li>Du bist gut organisiert, aufgeschlossen und kommunikationsfreudig</li><li>Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten runden dein Profil ab</li></ul><strong>Was wir bieten...</strong><ul><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul><p>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda Media</p><strong>Burda ist bunt...</strong><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – <strong>unabhängig </strong>von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <strong>Join us!</strong></p><strong>Burda ist digital...</strong><p>Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!</p><strong>Burda ist aktuell...</strong><p>Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!</p><p><a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a></p>

Pflichtpraktikum in der Schnitt- und Anleitungsredaktion ab März 2026 (m/w/d)

<h2>Über Höll Office GmbH</h2>Die Höll Office GmbH ist ein etabliertes, inhabergeführtes Familienunternehmen aus Baden-Baden und zählt zu den führenden Anbietern für Büro- und Informationsmanagement in der Region. Seit über 70 Jahren beraten und beliefern wir Unternehmen unterschiedlichster Branchen mit modernen Lösungen rund um die digitale und analoge Büroausstattung. Unser Portfolio umfasst innovative Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Druck- und Kopiersysteme, IT-Lösungen, Managed Print Services, Dokumentenmanagement sowie Bürobedarf und -einrichtung. Mit mehr als 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützen wir unsere Kunden dabei, Arbeitsprozesse effizienter zu gestalten und nachhaltige, zukunftssichere Arbeitswelten zu schaffen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst Verantwortung und führst das Team mit Herz, Klarheit und Begeisterung – vom täglichen Ablauf auf der Verkaufsfläche bis zur langfristigen Team- und Umsatzentwicklung</li><li>Du schaffst ein besonderes Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen – durch Fachwissen, Stilsicherheit und echte Beratung</li><li>Du steuerst den Store operativ – inklusive Kasse, Warenmanagement, Lagerorganisation, Visual Merchandising und Sortimentspflege</li><li>Du förderst den Verkauf, arbeitest aktiv auf der Fläche, entwickelst dein Team durch gezieltes Feedback weiter und analysierst Verkaufszahlen sowie KPIs, um Optimierungspotenziale zu erkennen</li><li>Du entwickelst das Team weiter, bist Ansprechpartner:in, unterstützt im Recruiting und förderst individuelle Stärken</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel oder in einer serviceorientierten Branche</li><li>Du hast eine Leidenschaft für Papeterie, Design, Lifestyle oder schöne Dinge sowie ein Gespür für Trends und Ästhetik</li><li>Du bist eine authentische und kundenorientierte Persönlichkeit mit offenem, unternehmerischem Mindset sowie einem positiven und inspirierenden Auftreten</li><li>Du bist ein proaktiver People Leader und inspirierender Markenbotschafter:in mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse)</li><li>Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür für Menschen und Zahlen</li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools (z. B. Kassensystem, Warenwirtschaft, Soziale Netzwerke) und hast eine hohe Bereitschaft, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem inhabergeführten Traditionsunternehmen mit zeitgemäßem Blick nach vorn</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Raum für Ideen und Gestaltung</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser hochwertiges Sortiment</li><li>Ein echtes Herzensprodukt: Hochwertige Schreibwaren, Papeterie, Designartikel und Geschenkideen, die mit Liebe kuratiert sind</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiärer Umgang</li><li>Regelmäßige Fortbildungen rund um Sortiment, Verkauf &amp; Visual Merchandising</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Store Manager - Teamführung / Verkauf / Merchandising (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Store Manager - Teamführung / Verkauf / Merchandising (m/w/d)

<p>Die <em>BurdaSolutions</em> ist der interne Beratungs- und Technologiedienstleister von Hubert Burda Media mit Sitz in Offenburg, München und Hamburg. Als solcher bietet <em>BurdaSolutions </em>eine innovative IT-Arbeitsplatzausstattung, Support sowie kundenindividuelle Anwendungen. Außerdem verfügt <em>BurdaSolutions </em>über eine hohe Kompetenz in den Bereichen Business Intelligence, CRM, ERP und mobile Applikationen.</p><p><strong>Offenburg oder München,  Vollzeit,  unbefristet</strong></p><strong>Was dich bei uns erwartet...</strong><ul><li>Aufbau, Weiterentwicklung und Stabilisierung unserer Cloud Plattform (OpenStack)</li><li>Evaluierung und Implementierung von innovativen Technologien</li><li>Planung, Installation und Systembetrieb von Linux und Windows Servern</li><li>Betrieb von Infrastruktur, Loadbalancern, Kubernetes, Web-, Datenbank- und Applikationsservern</li><li>Identifikation, Vorbereitung, Koordination und Durchführung von Wartungsmaßnahmen</li><li>Automatisierung von Systemabläufen und täglichen Routinen</li></ul><strong>Was wir uns von dir wünschen...</strong><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von OpenStack sowie Netzwerkkenntnisse in einer heterogenen Umgebung</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Kubernetes, Jira, Git, Terraform oder Ansible sind wünschenswert</li><li>Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien und Themen rund um Hosting und Betrieb</li><li>Ambitionen in einem agilen Team die Zukunft zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen</li></ul><strong>Was wir bieten...</strong><ul><li>Spannende Aufgaben und Projekte innerhalb einer vielfältigen IT-Landschaft, welche zu 100% von uns inhouse realisiert werden</li><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unser bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie regelmäßige Afterwork Veranstaltungen laden dazu ein auch außerhalb der Arbeit Zeit mit Kolleg:innen zu verbringen</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul><p>Mehr Eindrücke von BurdaSolutions gewinnen? Link folgen: BurdaSolutions</p><strong>Burda ist bunt...</strong><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – <strong>unabhängig </strong>von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <strong>Join us!</strong></p><strong>Burda ist digital...</strong><p>Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!</p><strong>Burda ist aktuell...</strong><p>Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!</p><p><a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a></p>

OpenStack Cloud Engineer (m/w/d)

<p>Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt. </p><p>Werte, die Sie auch teilen? Dann bewerben Sie sich bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt im <strong>Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, </strong>als</p><h2>HR-RECRUITER (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine neu geschaffene unbefristete Stelle, die vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen ist. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sowie nach vollständiger Aufgabenübertragung ist eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>Sie planen, organisieren und führen <strong>Bewerbungsgespräche</strong> und <strong>Auswahlverfahren</strong> ab Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. A 13 LBesGBW (höherer Dienst) – alles arbeitsvertragliche wird von Ihren Kolleginnen und Kollegen im Personalwesen übernommen</li><li>Sie entwickeln eine neue und zeitgemäße <strong>Recruitingstrategie </strong>für die vielfältigen Tätigkeitsbereiche unserer Stadtverwaltung</li><li>Sie arbeiten effektiv mit unseren Fachbereichen sowie den Personalvertretungen, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung zusammen</li><li>Sie verfolgen aktuelle <strong>Recruitingtrends</strong> und entwickeln die Personalauswahl stetig weiter</li><li>Sie widmen sich dem ganzheitlichen <strong>Employer Branding</strong> und gestalten einen neuen einheitlichen und attraktiven Auftritt der Stadt Pforzheim u. a. in den sozialen beruflichen Netzwerken</li><li>Sie wirken an verschiedenen <strong>Projekten</strong> mit, wie z. B. Recruitingkampagnen, Messeauftritten oder Digitalisierungsvorhaben </li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium Bachelor – Public Management – oder der Geistes-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>erste einschlägige Erfahrung im operativen Recruiting und sicherer Umgang mit Recruiting-Tools</li><li>idealerweise fundierte theoretische Kenntnisse in der Eignungsdiagnostik</li><li>vertiefte Kenntnisse im Personalmarketing sind von Vorteil</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, die Qualitäts- und Ergebnisorientierung vereint</li><li>ein sicheres, dienstleistungsorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie diplomatisches Geschick (Englisch ist ein Plus, aber kein Muss)</li><li>Begeisterung für ansprechendes Design und visuellen Content </li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>moderne <strong>Fort- und Weiterbildungsangebote</strong> zu Fach- und Führungsthemen</li><li>hervorragende <strong>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</strong> durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote des <strong>betrieblichen Gesundheitsmanagements</strong></li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote: vom Job-Rad bis zum <strong>kostenlosen Deutschlandticket</strong></li><li>gute<strong>betriebliche Altersversorgung</strong></li><li><strong>kollegiales, unterstützendes Betriebsklima</strong> inkl. Betriebsfest und Betriebsausflug</li><li>wertvolle und <strong>sinnstiftende Tätigkeiten</strong> für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger </li></ul><h2><b>WEITERE INFORMATIONEN &amp; KONTAKT</b></h2><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte <b>online</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-274</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>Die <strong>Auswahlgespräche</strong> werden voraussichtlich in <strong>KW 3</strong> und<strong>4</strong> stattfinden. </p><p>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Bender (Sachgebietsleitung Fortbildung und Akquise, Personalentwicklung) unter 07231 39-3467 gerne zur Verfügung. </p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) </p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

HR-Recruiter (w/m/d) Abteilung Personalentwicklung

<p>Die Bietigheimer Wohnbau GmbH ist seit über 60 Jahren eines der führenden Wohnungsunternehmen in der Metropolregion Stuttgart. Mit vielen zufriedenen Kundinnen und Kunden. Mit attraktiven Plänen und hohen Zielen. Mit der richtigen Größe, um einerseits Bedeutendes zu bewegen und andererseits ein vertrautes Miteinander zu leben.</p><p>Die Bietigheimer Wohnbau – ein Zuhause für die Arbeit und die Umwelt, ein Statement für die Zukunft.</p><p>Am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:</h2><ul><li>Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen in der Immobilienverwaltung</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Versicherungsfällen</li><li>Klärung von Abrechnungsfragen der Eigentümer</li><li>Qualifizierte Angebotseinholung zu kleineren und größeren Erhaltungsmaßnahmen</li><li>Organisation von geplanten baulichen Veränderungen</li><li>Rechtliche Recherchen inkl. Erstellung Fördermittelübersicht</li><li>Erteilung von Handwerkeraufträgen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund</li><li>Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten</li><li>Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Selbstständige, effiziente Arbeitsweise mit Blick für Details</li><li>Teamorientierung und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Neben sämtlichen Klassikern wie z.B. flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie vielen weiteren Benefits (digitaler Flyer unter: <a href="https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/" target="_blank">https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/</a>) arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</p><p>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.</p><p>Haben Sie zusätzliche Wünsche? – wir versuchen Sie Ihnen möglich zu machen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Frau Elisa Ciociola freut sich auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum an <a href="mailto:personal@bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">personal@bietigheimer-wohnbau.de</a> senden.</p><p>Mehr erfahren Sie unter: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de</a></p><p>Die nach Art. 13 DSGVO bei der Datenerhebung zu machenden Informationen finden Sie auf unserer Webseite: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber</a>. Gerne stellen wir Ihnen auf Anfrage diese Informationen auch auf dem Postweg zur Verfügung.</p><p><strong>BIETIGHEIMER WOHNBAU GMBH</strong></p>

Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m/w/d)

freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf <a href="http://www.freenet-digital.de" target="_blank">www.freenet-digital.de</a> sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.<br><br><b>Das erwartet dich</b><p>Du hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben in der Betrugsprävention, arbeitest gerne in operativen Prozessen mit modernen Systemen und kommunizierst auch gerne? Dann bist Du genau richtig bei uns. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit netten Kollegen und spannenden Aufgaben.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p>Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft </p><p>Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth)</p><p>Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich  Einschränkung von Diensten, Sperrung oder Ablehnung weiterer Produkte </p><p>Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller Schäden</p><p>Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen von Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) </p><p>Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen  </p><h2>Dein Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud Prevention</p><p>Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle Betrugsszenarien </p><p>Interesse an Produkten im Digital-Lifestyle-Umfeld</p><p>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </p><p>Prozessorientiertes Denken und Eigeninitiative</p><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten)</p><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Mitarbeitersmartphone-Tarife</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul><h2>Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!</h2><b>Kontakt</b><p><b>Alexandra Dvorak</b><br>
                    HR Manager
                </p><p>
                    <a href="mailto:alexandra.dvorak@freenet.ag" target="_blank">alexandra.dvorak@freenet.ag</a>
                </p>

Sachbearbeiter oder Experte Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

<p>Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.</p><p>Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Stärkung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr genauso die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Verkehrsflächenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Infrastruktur auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <strong>Grünflächen- und Tiefbauamt</strong> einen</p><h2>INGENIEUR FÜR DAS SACHGEBIET VERKEHRSFLÄCHENPLANUNG (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>eigenverantwortliche Planung kommunaler Baumaßnahmen im Straßenbau bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Projektmanagement im Planungsprozess und Betreuung externer Büros bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Einbringen der Fachexpertise in Zusammenarbeit mit dem Stadtplanungsamt bei der Erstellung von Bebauungsplänen</li><li>Vorbereitung der Projekte bis zur Entscheidungsreife in den entsprechenden Gremien</li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs oder einen Technikerabschluss in einer einschlägigen Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften</li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir unterstützen Sie gerne beim Ausbau entsprechender Kompetenzen</li><li>eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>eine hohe Affinität zu nachhaltiger Mobilität</li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung.</p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-270</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) </p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Ingenieur für das Sachgebiet Verkehrsflächenplanung (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p><strong> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Innerhalb des 12-monatigen Traineeprogramms entwickeln wir Sie zum Kalkulator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gebäudesanierung. Neben einer umfangreichen Einarbeitung erhalten Sie weitere Einblicke wie etwa in die Arbeitsvorbereitung, die Bauleitung und Lean Construction. Innerhalb Ihrer Abteilung unterstützen Sie das Team und werden u.a. mit folgenden Aufgaben vertraut gemacht:</p><ul><li>Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/Bestandsaufnahmen</li><li>Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer</li><li>Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen</li><li>Mitwirken bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau</li><li>erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert</li><li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>gute MS-Office Excel-Kenntnisse für Kalkulationen und Datenanalysen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Junior Kalkulator/ Trainee (m/w/d) im Hochbau

<h2>Über uns</h2><p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p><p><strong>Job ID: </strong>3365</p><p><strong>Ort: </strong>München, Stuttgart, Erfurt</p><p><strong>Funktion: </strong>Projekt- und Produktmanagement</p><p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p><p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Sarah Haas +49 152 0636 6216</p><h3>Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong> Planung und Kalkulation von Dienstleistungen in der Technischen Reinigung und Entwicklung von Lösungsansätzen für konkrete Anfragen / Angebote </p></li><li><p><strong>Fortschritt vorantreiben:</strong> Erarbeitung innovativer Lösungskonzepte für komplexe technische Problemstellungen im Bereich der technischen Reinigung insbesondere im Hinblick auf die Herausforderungen der Digitalisierung; Mitgestaltung der Produktstrategie für neue und innovative Servicelösungen aus dem Bereich Technische Reinigung</p></li><li><p><strong>Aufgaben anpacken</strong>: Erstellung von Wettbewerbs- und Marktanalysen im Umfeld der technischen Reinigung von Produktionsanlagen</p></li><li><p><strong>Analytisch vorgehen: </strong>Risikoanalyse von komplexen Anfragen</p></li><li><p><strong>Kooperation leben:</strong> Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und mit den Standorten zur Planung und Implementierung der Projekte</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Ausbildung</strong>: Idealerweise Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Studium im Bereich Ingenieurswesen oder anderer vergleichbare, Qualifikation im Bereich Industriereinigung</p></li><li><p><strong>Erfahrung: </strong>Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Automobilumfeld oder Industrieservice; Erfahrung in der technischen Reinigung sowie Erfahrung in Planung, Umsetzung und Kalkulation von Leistungen; Erfahrung in der Implementierung von komplexen Industrieserviceprojekten</p></li><li><p><strong>Kenntnisse:</strong> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Instandhaltungsplanungs-Systemen; Kenntnisse in der (KPI-basierten) Projektsteuerung</p></li><li><p><strong>Sprachen:</strong> Fließende Englischkenntnisse (weitere Fremdsprache von Vorteil)</p></li><li><p><strong>Einsatz:</strong> Bereitschaft zu projektbezogener europaweiter Reisetätigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Sicherheit:</strong> Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li><li><p><strong>Perspektiven:</strong> Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li><li><p><strong>Vergütung:</strong> Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li><li><p><strong>Urlaub:</strong> 30 Tage Urlaubsanspruch</p></li><li><p><strong>Flexibilität: </strong>Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p><strong>Benefits: </strong>"Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li><li><p><strong>Transparenz:</strong> Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</p></li><li><p><strong>PKW: </strong>Dienstwagen zur privaten Nutzung</p></li></ul>

Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung

<p>Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Stärkung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr genauso die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Verkehrsflächenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Infrastruktur auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <b>Grünflächen- und Tiefbauamt </b> einen</p><h2>SACHGEBIETSLEITER FÜR DIE VERKEHRSFLÄCHENPLANUNG (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets Verkehrsflächenplanung</li><li>Aufsicht bei der Erstellung von Präsentationen und Vorlagen zur Sachentscheidung </li><li>Erstellung von Beschlussvorlagen für politische Ausschüsse </li><li>Präsentation der Planungen in politischen Gremiensitzungen </li><li>Abstimmung von gemeinsamen Planungen bzw. tangierenden Vorhaben mit anderen Sachgebieten/Ingenieurbüros </li><li>Abstimmung der Planungen mit Anliegern/Architekten sowie anderen Dienststellen/Fachämtern </li><li>Erstellung von Kostenschätzungen und Kostenermittlungen </li><li>Prüfung aller Bau-Ausführungspläne und formale fachtechnische Freigabe zur Bauausführung </li><li>Neuerstellung, Prüfung und Anpassung der Regelwerke des Grünflächen- und Tiefbauamts für die Straßenplanung </li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Straßenplanung </li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften </li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung </li><li>Kenntnisse im Bauplanungs- und Verkehrsrecht </li><li>eine hohe Affinität zum Thema nachhaltige Mobilität </li><li>Erfahrung/Kenntnisse in der Personalführung </li><li>ausgeprägte und fundierte Kommunikationsfähigkeit, sowie das Talent, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln </li><li>Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten </li><li>eine hohe Motivation zur engen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team, verbunden mit Einfühlungsvermögen in die Belange der Mitarbeitenden </li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket </li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug </li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung. </p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-269</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Sachgebietsleiter für die Verkehrsflächenplanung (w/m/d)

<h2>Über Service Innovation Group GmbH</h2>Die Service Innovation Group (SIG) ist eine international tätige Unternehmensgruppe, die intelligente und kundenorientierte Lösungen am Point of Sale bietet. <br>Mit einem leistungsstarken Netzwerk aus Unternehmen in den Bereichen Vertriebs- und Field-Services, POS-Dienstleistungen und Workforce-Management-Software steuern wir effizient die Vertriebs-, Marketing- und Serviceaktivitäten unserer Kunden.<br>Über 25.000 Markenbotschafter sind weltweit für uns im Einsatz und sorgen für eine zuverlässige Umsetzung internationaler Kundenwünsche am Point of Sale.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie tragen die strategische und operative Verantwortung für die Kundenbeziehung – von der Budgetplanung über die Servicepriorisierung bis hin zur Leistungsbewertung</li><li>Sie steuern und führen ein Außendienst-Team (VL, TL, BZL) inklusive Coaching, Motivation und Qualitätssicherung</li><li>Sie führen professionelle Verhandlungen bei Leistungsdefinitionen, Zusatzanforderungen und Budgetentscheidungen</li><li>Sie entwickeln und setzen Maßnahmen zur Sicherung von Effizienz, Qualität und Wertschöpfung um</li><li>Sie kommunizieren aktiv zwischen Kund:innen, Außendienst und internen Bereichen – mit Gespür für die Balance zwischen Kundenwunsch und Unternehmensinteressen</li><li>Sie betreiben KPI-basiertes Controlling, Reporting und leiten strategische Handlungsempfehlungen ab</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Key Account Management (Erfahrung im LEH- oder Drogeriemarkt- und/oder Beauty- oder Konsumgüterumfeld zwingend erforderlich)</li><li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Führung und Steuerung großer Außendienst-Teams</li><li>Sie besitzen diplomatisches Geschick, Empathie und Durchsetzungsvermögen in gleichem Maße</li><li>Sie haben Kenntnisse der Handelsmechaniken, POS-Prozesse und KPI-Systeme</li><li>Sie verfügen über fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Sie besitzen ein starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und ausgeprägte Verhandlungskompetenz</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li><li>Ein Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – sowie attraktive Vergütung mit variabler Komponente</li><li>Die Möglichkeit, in einer internationalen Unternehmensgruppe mit renommierten Marken zu arbeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Senior Key Account Manager Beauty / Konsumgüter (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Senior Key Account Manager Beauty / Konsumgüter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Ulm.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>unternehmerische Leitung des Standorts und regionale Repräsentanz des Unternehmens</li><li>Umsetzung von Reihenhaus- und Wohnungsbauprojekten nach definierten Standards und Prozessen</li><li>Steuerung und Überwachung der Baustellen inklusive Rechnungsfreigabe</li><li>fachliche und disziplinarische Führung des Standortteams</li><li>Schnittstelle zu den Fachabteilungen am Hauptsitz</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich, idealerweise in leitender Funktion</li><li>fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Baurecht, Kalkulation und Projektsteuerung</li><li>Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p><p><strong>weisenburger bau GmbH</strong><br>Ludwig-Erhard-Allee 21<br>76131 Karlsruhe<br>0721 61935-0</p><p><a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Standortleiter (m/w/d) Hochbau

<p><strong>Stadt Karlsruhe</strong><br> Amt für Informationstechnik und Digitalisierung </p><p><strong>Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig.</strong> UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.</p><h2>Sachbearbeiter*in IT‑Service Desk</h2><p>Das Amt für Informationstechnik und Digitalisierung sucht Sie als Sachbearbeiter*in im IT‑Service Desk zum 1. April 2026 in Teilzeit (75 %) zur Verstärkung unseres Teams. Der IT‑Service Desk ist die erste Anlaufstelle für die Entgegennahme von internen IT‑Störungsmeldungen und IT‑Serviceanfragen. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuen von circa 5.500 Mitarbeiter*innen der Stadtverwaltung Karlsruhe in einem Team</li><li>Ansprechperson für alle städtischen IT‑Serviceanfragen und IT‑Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation und Nachverfolgung</li><li>Selbstständiges Beheben von Störungen per Telefon mit Hilfe einer Fernwartungssoftware im Rahmen der Erstbearbeitung (Erstlösungsrate)</li><li>Applikationssupport beziehungsweise Eskalation an den 2nd-Level-Support oder Fachbereich</li><li>Hilfestellung bei Fragen zur Nutzung von IT‑Anwendungen und IT‑Systemen sowie Dokumentation von Lösungsbeschreibungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, als IT‑Systemelektroniker*in oder eine vergleichbare Ausbildung beziehungsweise ein abgeschlossenes Studium im IT‑Bereich</li><li>Alternativ Quereinsteiger*in mit einschlägiger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich</li><li>Erfahrungen im telefonischen User-Help-Desk sowie fundierte Kenntnisse gängiger Standardapplikationen (Microsoft-Office-Produkte) und Windows-Betriebssystem (Win11)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)</li><li>Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insbesondere am Telefon</li><li>Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Konzentrationsfähigkeit und Gelassenheit auch in Stresssituationen</li></ul> <h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul><h2>Sind Sie interessiert?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens <strong>11. Januar 2026</strong> gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer <strong>170.25.008</strong> an:<br>Stadt Karlsruhe, Amt für Informationstechnik und Digitalisierung, 76124 Karlsruhe</p><p>Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Katharina Schwickerath, Sachgebietsleiterin IT-Service, E-Mail-Adresse: <a href="mailto:katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de" target="_blank">katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de</a></p><p> Erfahren Sie mehr unter:<br><a href="http://www.karlsruhe.de/karriere" target="_blank">www.karlsruhe.de/karriere</a><br> Die Stadt Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> © Stadt Karlsruhe | Konzeption: Personal- und Organisationsamt | projektart | Layout: Streeck | Bild: Ernst </p>

Sachbearbeiter*in IT-Service Desk

<h2>Über Digital Frontiers GmbH &amp; Co. KG</h2>Wir verstehen "Digital" und sind für unsere Kunden technologisch an vorderster Front unterwegs. Wir sind ein modernes Beratungsunternehmen, das inspiriert und befähigt, sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Kunden.<br>Unsere Mitarbeiter sind Experten (oder auf dem Weg zum Experten), die mit über 100 Jahren Erfahrung unseren Kunden erfolgreich helfen, ihre Ziele zu erreichen. Wir legen Wert auf Gleichberechtigung und Wertschätzung von Unterschieden, sind generationenübergreifend und trotzdem oder gerade deshalb im Herzen agil. Technologisch fokussieren wir uns auf die Cloud und das Java- Ökosystem mit all seinen Spielarten, Sprachen und Frameworks, schauen aber auch gerne über den Tellerrand, bewegen uns im Bereich IoT oder beschäftigen uns mit Sprachen wie Rust, Kotlin oder Scala.<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du beeinflusst und wählst die strategisch interessantesten Themen für die nächsten Jahre aus</li><li>Du analysierst strategisch Märkte</li><li>Du übernimmst das Mentoring aller Consultant Kolleg:innen</li><li>Du führst das Team in persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Du arbeitest direkt vor Ort bei unseren Kund:innen</li><li>Du unterstützt unsere Kund:innen mit deinem ausgeprägten Fachwissen</li><li>Du wendest deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Praxis an</li><li>Du machst und teilst Erfahrungen mit agilen Methoden in agilen Teams und testgetriebener Entwicklung</li><li>Du übernimmst kundenspezifische Aufgaben und Rollen in deren Unternehmen</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse moderner Architekturmethoden und -konzepte, egal ob durch Studium oder Quereinstieg</li><li>Du bringst ein sehr gutes Verständnis von modernen verteilten Softwarearchitekturen und Konzepten wie CQRS/ES mit</li><li>Du hast langjährige Erfahrung im Coaching und in der Review von Architekturen</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse von Cloud-Konzepten und -Plattformen, -Betriebsmodellen und Anbietern</li><li>Du hast ein gutes Verständnis der Konzepte verteilter Datenhaltung, SQL- und NoSQL-Konzepte und -Implementierungen</li><li>Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten inklusive sicherem und überzeugendem Auftreten und Vertriebsaffinität</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2>Wir suchen langfristige Mitarbeiter, die Lust haben, sich mit uns zu entwickeln. <ul><li>Wir bieten dir eine attraktive Vergütung auf Verhandlungsbasis</li><li>Du kannst dich auf 30 Tage Urlaub freuen, flexible Arbeitszeiten genießen und hast die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Dein Arbeitsvertrag wird unbefristet sein</li><li>Für deine Zukunft sorgen wir mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und 25% Zuzahlung</li><li>Du kannst 20 % deiner Arbeitszeit für bezahlte Weiterbildungen nutzen</li><li>Dich erwarten viele spannende Projekte, abwechslungsreiche Themengebiete und Einsätze bei Kund:innen</li><li>Unser kollegiales Umfeld zeichnet sich durch flache Hierarchien aus</li><li>Freue dich auf unsere Weihnachtsfeier, das Sommerfest und regelmäßige Teamevents</li><li>In den ersten 2-6 Monaten unterstützen wir dich mit einem umfangreichen Mentoring-Konzept, damit du alle notwendigen Grundlagen lernst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Principal IT Consultant - Java / Cloud Systeme / Strategie (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Principal IT Consultant - Java / Cloud Systeme / Strategie (m/w/d)

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University</li><li>Vorbereitung auf Selbstständigkeit: Schrittweise Begleitung und Training für deine spätere Tätigkeit in der selbstständigen Finanzberatung</li><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr</li><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Begleiteter Einstieg in die Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)

<h2>Über PROMATIS software GmbH</h2>Wir bieten unternehmensstrategische und betriebswirtschaftliche Beratung und kombinieren diese mit IT-Konzeptionen bis hin zu umsetzungsorientiertem Projektmanagement. Kennzeichen unserer Arbeit sind Vertrauen, unternehmerisches Denken und eine ausgeprägte Methodenkompetenz. Nicht theoretische Konzepte sind unser Ziel, sondern machbare Lösungen mit optimalem Return-on-Investment!<br><br>Unsere Vision ist eine erfolgreiche Organisation mit lernenden Geschäftsprozessen und Informationssystemen, die eine optimale Entfaltung der Potenziale des Faktors Mensch ermöglichen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten unsere internationalen Kund:innen im gehobenen Mittelstand</li><li>Sie analysieren und optimieren Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt auf Oracle-Lösungen. Die Besonderheit: In Workshops, zur Prozessvisualisierung und Dokumentation nutzen Sie die Horus® Geschäftsprozess-Tools und vorgefertigte Best Practice-Referenzmodelle</li><li>Sie unterstützen bei der Implementierung und Konfiguration von Oracle Standard-Anwendungen: Oracle E-Business Suite, Oracle Cloud Applications, Oracle NetSuite ERP und heterogene Systeme</li><li>Sie modellieren und spezifizieren HCM-Prozesse</li><li>Sie führen Schulungen und Workshops für Anwender:innen durch</li><li>Sie sind international mobil in der Projektarbeit (erfahrungsgemäß bis zu 60 %)</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL/Personalmanagement mit IT-Affinität oder sind Quereinsteiger:in mit Praxiserfahrung im Personalwesen</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung, vorzugsweise im Bereich Prozess- und Personalmanagement</li><li>Sie haben Grundkenntnisse der Oracle Applications oder anderer ERP-Systeme</li><li>Sie verfügen über analytisches Denkvermögen und Freude an der Lösung komplexer Geschäftsprobleme</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Sprachkurs-Angebot</li><li>Fortschrittliche Arbeitsmethoden und innovative Softwarewerkzeuge</li><li>Freizeit- und Sportprogramm, betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle – für jeden Lebensplan</li><li>Kostenlose Getränke, Obstkorb, Zuschuss zur mobilen Kantine</li><li>Kostenlose Parkplätze und sehr gute Verkehrsanbindung</li><li>Umfassendes Onboarding und Mentorenprogramm, Duz-Kultur</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Firmenwagenregelung nach der Probezeit, BusinessBike</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Consultant - Prozessoptimierung / Oracle-Lösungen / Implementierung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Consultant - Prozessoptimierung / Oracle-Lösungen / Implementierung (m/w/d)

<h2>Über Kanzlei Christoffel</h2>Unsere Kanzlei ist ein mittelständisches Beratungsbüro auf dem Gebiet der Steuer- und Rechtsberatung, der betriebswirtschaftlichen Beratung sowie der Wirtschaftsprüfung. Wir kümmern uns zuverlässig und auf hohem Niveau um steuerliche, rechtliche und wirtschaftliche Belange. Eine gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise, jahrzehntelange Beratungs- und Gestaltungserfahrung, ständige intensive Fortbildung sowie die Passion für unseren Beruf sind hierfür grundlegende Voraussetzungen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie erstellen Mandantenbuchhaltungen je nach Wunsch eigenverantwortlich oder im Team</li><li>Sie betreuen unsere Mandant:innen als zentrale Ansprechperson (m/w/d) im Bereich Buchhaltung</li><li>Nach Wunsch wirken Sie mit bei der Durchführung von Jahresabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Analysen sowie bei der Erstellung von Steuererklärungen</li><li>Nach Wunsch erstellen Sie außerdem Steuererklärungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie zeichnen sich durch gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus</li><li>Sie haben bereits gute Kenntnisse in DATEV ReWe und DATEV Unternehmen Online</li><li>Sie sind mit den MS-Office-Programmen vertraut</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem festetablierten, krisensicheren Unternehmen</li><li>Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung, 30 Tagen Urlaub und freien Getränken (Kaffee, Tee, Mineralwasser) können Sie jederzeit kostenfrei in der anliegenden Tiefgarage parken</li><li>Wir vereinbaren mit Ihnen flexible Arbeitszeiten</li><li>Nach einer individuellen und persönlichen Einarbeitung durch Ihre Kolleginnen und Kollegen erleben Sie einen stetigen Wissensaustausch innerhalb des Teams</li><li>Wir fördern Sie und begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg durch auf Sie zugeschnittene individuelle Aus- und Fortbildungsprogramme</li><li>Wir legen großen Wert auf eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist</li><li>Sie genießen ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit bei gleichzeitigem wertvollen Beistand durch ein sympathisches Team</li><li>Exklusive Mandanten in ganz Deutschland machen Ihre Arbeit interessant und abwechslungsreich</li><li>Sie arbeiten mit aktueller DATEV-Software an einem modernen und optimal ausgestatteten Arbeitsplatz in bester Lage Freudenstadts mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Regelmäßig finden gemeinsam organisierte Mitarbeiterevents statt (Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellter - Buchhaltung / Jahresabschlüsse / Steuererklärungen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Steuerfachangestellter - Buchhaltung / Jahresabschlüsse / Steuererklärungen (m/w/d)

<h2>Über KNAISCH CONSULTING GMBH</h2>Seit mehr als einem Jahrzehnt ist die Personalberatung unsere Kernkompetenz. Mehrfach im Bereich Executive Search ausgezeichnet, sind wir stolz darauf, zu den führenden Beratungen in Deutschland zu zählen. <br>In unserem Unternehmen verbinden wir die Professionalität eines renommierten Executive Search - Unternehmens mit dem herzlichen Ambiente eines Familienbetriebs. <br>Bei uns erwarten dich nicht nur flache Hierarchien, sondern auch ein fantastisches Team, das mit Leidenschaft und Expertise jeden Tag daran arbeitet, die besten Talente für unsere Kunden zu finden. <br>Wir legen großen Wert auf die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten dir zahlreiche Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auszubauen und deine Karriere auf das nächste Level zu bringen. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Identifiziere mit Hilfe von Internet- und Telefon-Recherche geeignete Kandidaten und begeistere sie dann von unseren attraktiven Jobangeboten</li><li>Führe eigenständige Telefoninterviews, um die fachliche und persönliche Passung zu prüfen</li><li>Tauche in verschiedene Branchen ein und recherchiere Zielmärkte und Zielfirmen</li><li>Arbeite eng in den Recruiting-Projekten mit unseren Personalberater:innen zusammen</li><li>Organisiere und priorisiere deine täglichen Aufgaben, um mehrere Projekte gleichzeitig jonglieren zu können</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Systematische, strukturierte und proaktive Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing</li><li>Versierter Umgang mit IT-Systemen, Social Media und MS-Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Nach Deiner Einarbeitung sind 3 Tage in der Woche Home Office möglich</li><li>Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit hochwertiger Arbeitsausstattung</li><li>Unvergessliche Teamevents</li><li>Abwechslungsreiches Branchenspektrum mit wechselnden Anforderungen und neuen Lernfeldern.</li><li>Gezielte, präzise Direktansprachen – keine Massenansprache, sondern qualitativ hochwertige Sucharbeit.</li><li>Keine reine administrative oder reaktive Arbeit – nicht nur Personalverwaltung, kein reaktives Hiring, sondern das Mitwirken an wertigen Suchmandaten</li><li>Aktive Mitgestaltung des Suchprozesses, direkter Beitrag zum Projekterfolg.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Talent Acquisition Manager - Personalberatung / Headhunting (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Talent Acquisition Manager - Personalberatung / Headhunting (m/w/d)

<h2>Über BW PARTNER</h2>Unsere Unternehmung bündelt das Know-How und die Kompetenz einer umfassenden Gesamtbetreuung von über 60 Jahren rund um die Themen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebswirtschaft und Corporate Finance.<br><br>Die Herausforderungen der Zukunft erfordern Weitblick und Klarheit der Ziele. Gerade unter den steigenden Anforderungen von Märkten, Wettbewerb und Unternehmensführung erwarten unsere Mandanten eine Beratung, die ihnen die Sicherheit gibt, sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie betreuen und beraten ganzheitlich und eigenverantwortlich bestehende sowie neue Mandant:innen unterschiedlichster Größe und Branche</li><li>Sie sind verantwortlich für die Beratungsschwerpunkte: Bilanzierung und Bewertung, Steuern, Rechnungslegung</li><li>Sie erstellen und prüfen Einzel- und Konzernabschlüsse nach HGB und IFRS</li><li>Sie führen fachlich Mitarbeiter:innen, nehmen an Sonderprüfungen teil, übernehmen gutachterliche Tätigkeiten und erstellen anspruchsvolle Stellungnahmen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich absolviertes Wirtschaftsprüferexamen und ggf. ein Steuerberaterexamen</li><li>Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Sie haben Freude an der Betreuung von Mandant:innen und Kolleg:innen sowie Spaß an Teamführung, Teamentwicklung und Wissensweitergabe</li><li>Sie sind bereit zu gelegentlichen Reisen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Teamevents und hoher Teamspirit</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li><li>Anrechnung und Ausgleich von Überstunden</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Wirtschaftsprüfer - Steuerberatung / Bilanzierung / Mandantenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

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