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<h2>  Durch Ihre Beratung fühlen sich unsere Kunden sicher:  <br>  werden Sie tetronik-Vertriebsprofi im Außendienst </h2> <br> Wir, die tetronik Kommunikationstechnik GmbH mit Firmensitz in Taunusstein, sind Hersteller der FN6000 Rufanlagen. <br> <br> Seit über 50 Jahren realisieren wir für unsere Kunden aus dem Gesundheitswesen maßgeschneiderte Kommunikationslösungen, die das Personal bei ihrer täglichen Arbeit unterstützen und entlasten <br> Bei uns gibt es „alles aus einer Hand“, denn mit unserem rund 50-köpfigen Team bieten wir von der Beratung über die Montage bis hin zum Service jegliche Dienstleistungen an. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <br> <h1>  Vertriebsprofi für Rufanlagen, Region Nord (m/w/d) </h1> für das Mobile Office im Umkreis Hannover (100 km)<br><h3> Ihr Aufgabengebiet: Gewinnung von Neukunden und Beratung unserer Bestandskunden</h3><ul> <li>  Neukundengewinnung ist Ihre große Stärke – ob telefonisch, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch. </li> <li>  Sie führen Kalt-Akquise durch, stellen unsere Lösungen vor und nehmen den Ist-Zustand in Pflegeeinrichtungen auf. </li> <li>  Sie betreuen Planungs- und Ingenieurbüros und bearbeiten Baumeldungen. </li> <li>  Sie erkennen Potenziale in Ihrem Vertriebsgebiet und nutzen sie gezielt. </li> <li>  Von der technischen/vertrieblichen Beratung bis zur individuellen Angebotserstellung sind Sie der zuverlässige Ansprechpartner für unsere Kunden. </li> <li>  Dabei ist die konsequente Angebotsverfolgung für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie begleiten die Projekte bis zum Vertragsabschluss. </li> <li>  In dieser verantwortungsvollen Position sorgen Sie für Wachstum und die Erreichung der Ziele. </li></ul> <h3>  Ihr Anforderungsprofil: Vertriebsprofi mit technischem Sachverstand </h3> <ul>  <li>   Sie verfügen über ein technisches Grundverständnis, vorteilhaft ist eine technische Vor- bzw. Ausbildung.  </li>  <li>   Sie begeistern sich für Kommunikations- und Sicherheitslösungen in Einrichtungen des Gesundheitswesens.  </li>  <li>   Sie sind eine empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter Kunden- und Dienstleistungsorientierung.  </li>  <li>   Ihr Interesse an Neuem und die Lernbereitschaft für neue Märkte zeichnen Sie aus.  </li>  <li>   Sie sind es gewohnt, vom mobile Office aus zu arbeiten, können sich selbst organisieren / motivieren und verfügen über einen ausgeprägten Erfolgswillen.  </li>  <li>   Der Umgang mit ERP- und CRM-Systemen ist Ihnen bestens vertraut und die Dokumentation Ihrer vertrieblichen Tätigkeiten selbstverständlich.  </li>  <li>   Ausgesprochene Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen, wie der Geschäftsführung, technischen Leitung, Pflegedienstleitung sowie die Fähigkeit Menschen zu begeistern runden Ihr Profil ab.  </li> </ul> Haben Sie Freude daran, sich in die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden hineinzudenken und deren Erwartungen zu erfüllen? Dann zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen <br> <br>   <h3>   Ihre Vorteile als Mitarbeiter bei tetronik Kommunikationstechnik GmbH  </h3>  <br>  Ihre Anstellung erfolgt unbefristet zum nächstmöglichen Termin. In der Einarbeitungsphase und selbstverständlich auch darüber hinaus steht Ihnen ein erfahrenes und kooperatives Team unterstützend zur Seite. Darüber hinaus werden Sie ausreichend Zeit haben, sich mit unserem Produktportfolio vertraut zu machen.  <br>  <br>  Zu unseren selbstverständlichen Leistungen gehören:  <ul>   <li>    Eine leistungsbezogene Vergütung, die die komplexe Aufgabenstellung und Ihre Position honoriert.   </li>   <li>    Ein Firmenwagen mit Privatnutzung.   </li>   <li>    Aber wir finden, Sie haben mehr verdient: Deshalb erhalten Sie Urlaubsgeld, kollektive Erfolgsprämie sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung bei der MetallRente.   </li>   <li>    Des Weiteren erhalten Sie eine Bonuskarte, die monatlich beladen wird. Mit dieser können Sie beispielsweise bei Supermärkten bezahlen.   </li>   <li>    Im Rahmen unseres Gleitzeitmodells mit Kernarbeitszeit können Sie Ihre Zeit bei uns flexibel gestalten.   </li>   <li>    Ihre Gesundheit ist uns wichtig. So bieten wir eine betriebsärztliche und sicherheitstechnische Betreuung an.   </li>   <li>    Und damit unser Zusammenhalt so stark bleibt, wie er ist, veranstalten wir jedes Jahr ein Sommer- und ein Jahresabschlussfest. So lernen Sie alle Kolleginnen und Kollegen näher kennen.   </li>  </ul>  <br>  Gerne unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir wissen, dass jede Investition in Ihre Weiterbildung auch eine Investition in den erfolgreichen Fortbestand unseres Unternehmens ist.  <br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!  <br>  Übersenden Sie uns diese bitte elektronisch an: <a href="mailto:bewerbung-vertrieb@tetronik-kt.de" target="_blank">bewerbung-vertrieb@tetronik-kt.de</a>  <br>  <br> oder postalisch an: <br> <br> <h3>  tetronik Kommunikationstechnik GmbH </h3> zu Händen Herrn Benjamin Lenz <br> Georg-Ohm-Straße 12A <br> D – 65232 Taunusstein <br> <br> Sie haben vorab noch Fragen? <br> Gern beantworten wir diese telefonisch. Sie erreichen uns unter 0 61 28 / 74 80 – 218.<p> tetronik Kommunikationstechnik GmbH <br> Georg-Ohm-Straße 12A <br> D – 65232 Taunusstein</p><p> Telefon: +49 6128 / 74 80 – 0 <br> Telefax: +49 6128 / 74 80 – 259 <br> Internet: <a href="http://www.tetronik-kt.de" target="_blank">www.tetronik-kt.de</a></p>

Vertriebsprofi für Rufanlagen, Region Nord (m/w/d)

<h1> Personalsachbearbeitung für Bezüge (m/w/d)</h1><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer unbefristet</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Die Stadt Hildesheim sucht für den Fachbereich Personal und Organisation -Bereich Personal-</p><h3> eine Personalsachbearbeitung für Bezüge (m/w/d)</h3><p> in Teilzeit, Entgeltgruppe 9a TVöD-V (VKA). Die Besetzung der Stelle im Umfang von 19,5 bis zu 30 Stunden wäre wünschenswert.</p><p> Mit rund 1.400 Beschäftigten erbringt die Stadt Hildesheim für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie den ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Sie zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet durch ihre Größe und Ausstattung ein sehr breites Aufgabenspektrum</p><p> Der Fachbereich Personal und Organisation versteht sich als moderner und kundenorientierter Dienstleister für die Mitarbeitenden der Stadt Hildesheim und all diejenigen, die es werden wollen. Der Fachbereich Personal und Organisation gliedert sich in zwei Bereiche. Der Bereich Personal ist für das Recruiting, die Personalwirtschaft und –abrechnung sowie die Personalentwicklung und Ausbildung zuständig. Der Bereich Organisation befasst sich mit den Themen E-Government, der Organisation, dem Projektmanagement sowie dem Arbeitsschutz.</p><h4> Wesentliche Aufgaben</h4><ul> <li>  Errechnung und Zahlbarmachung der Nettobezüge für Beamte/-innen und Tarifbeschäftigte unter Verwendung des Abrechnungsverfahrens P&amp;I LOGA </li> <li>  Prüfung von Krankenbezugsfristen einschließlich der Berechnung von Zuschüssen zu Entgeltersatzleistungen </li> <li>  Feststellung der Versicherungspflicht in der Sozialversicherung und der VBL einschließlich vollständiger Durchführung des Melderechts </li> <li>  Berechnung von Pfändungen und Abtretungen </li> <li>  Erstellung von Lohnsteuerbescheinigungen und Verdienstbescheinigungen für Entgeltersatzleistungen, Prüfung von Bescheinigungen im elektronischen Meldeverfahren </li> <li>  Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen und Berechnung der Sonderzahlungen </li></ul><p> Detaillierte Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie bei der Bereichsleiterin, Frau Meckeler, unter der Tel. 05121/301-1212.</p><h4> Ausbildungsvoraussetzungen:</h4><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I, alternativ </li> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/-r oder </li> <li>  alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Zusatzqualifikation in der Lohnbuchhaltung bzw. nachgewiesene, aktuelle mehrjährige Erfahrungen und Fachkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung </li></ul><h4> Fachliche und persönliche Voraussetzungen:</h4><ul> <li>  Wertschätzender Umgang </li> <li>  Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Sensibilität </li> <li>  Fähigkeit, auch in hektischen Momenten und Stresssituationen den Überblick zu behalten </li> <li>  Freude und Geschick im Umgang mit Zahlen </li></ul><p> Wünschenswert sind zudem:</p><ul> <li>  eine mehrjährige aktuelle Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, </li> <li>  gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, idealerweise Kenntnisse des Tarifs für den öffentlichen Dienst und/oder der Nds. Besoldungsordnung, </li> <li>  Kenntnisse und Anwendungserfahrung in der selbstständigen Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie </li> <li>  gute und anwendungssichere P&amp;I Loga-Kenntnisse. </li></ul> Bewerbende ohne die o.g. Qualifikationen können nicht berücksichtigt werden.<h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, hohe Eigenverantwortung, großen Gestaltungsspielraum, </li> <li>  Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9a TVöD, </li> <li>  betriebliche Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte und eine Jahressonderzahlung, </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit, </li> <li>  umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz sowie vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund, Dienstradleasing sowie das Jobticket, </li> <li>  vielseitige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten, </li> <li>  freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei der Stadt Hildesheim als öffentliche Arbeitgeberin. </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim ist eine moderne Arbeitgeberin, die in vielen Bereichen neben der flexiblen Arbeitszeit im Rahmen einer mitarbeiterfreundlichen Personalpolitik auch Homeoffice als flexible Arbeitsform anbietet, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, die Realisierung der Gleichstellung von Frauen und Männern, die Chancengleichheit und die Teilhabe von schwerbehinderten Menschen am Arbeitsleben zu unterstützen sowie die Ausgestaltung der individuellen Berufs- und Lebensplanung zu fördern.</p><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p><p> Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h4> Haben Sie Interesse?</h4><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben bis zum 26.01.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><h4> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!</h4><p> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Wittig im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121/301-1244 zur Verfügung.</p>

Personalsachbearbeitung für Bezüge (m/w/d) Teilzeit

<p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:</p><h1> Medizinische*n Fachangestellte*n/Chirurgisch-Technische*n Assistent*in Thoraxchirurgie (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, befristet für die Dauer von 2 Jahren</p><p> Die Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie ist in den Versorgungsbereichen Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie sowie in der chirurgischen Intensivmedizin auf hohem Niveau tätig. Wir leben eine intensive Zusammenarbeit mit allen Fachkliniken, unseren Zuweisern, weiterbehandelnden Kliniken und Hausärzt*innen unserer Patient*innen und führen eine Hochschulambulanz zur Diagnostik und Nachsorge unserer herz-, thorax- und gefäßchirurgischen Patient*innen. <br> <br> Der Bereich Thoraxchirurgie ist Teil der Klinik für HTG und des seit 10 Jahren nach DKG zertifizierten LungenTumorZentrum Universität Göttingen. Wir möchten das Team durch eine MFA stärken, um auch zukünftig den Aufgaben gewachsen zu sein.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Casemanagement </li> <li>  Qualitätsmanagement (Unterstützung bei zertifizierungsrelevanten Aufgaben) </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten oder zur*zum Chirurgisch-Technischen Assistent*in </li> <li>  Erfahrung mit elektronischer Dateneingabe sowie MS Office (Word, Excel) </li> <li>  Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und Zuverlässigkeit </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> Wir bieten</p><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  die Arbeit in einem engagierten spezialisierten Team </li> <li>  angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre im Team der Thoraxchirurgie </li> <li>  strukturierte und begleitete Einarbeitung </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  vielfältige Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobticket) </li> <li>  Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung </li></ul><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><br><p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><p> Universitätsmedizin Göttingen <br> Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie <br> Birgit Grunwald <br> <br> Robert-Koch-Straße 40 <br> 37075 Göttingen <br> 0551/39-66001 <br> <a href="https://htg.umg.eu/" target="_blank">https://htg.umg.eu/</a></p>

Medizinische*r Fachangestellte*r / Chirurgisch-technische*r Assistent*in Thoraxchirurgie (w/m/d)

<h1> Kaufmann*Kauffrau Büromanagement (m/w/d) als Ausbilder*in für unsere Praxisbereiche gesucht!</h1><p> Menschen dabei zu unterstützen, ihre individuellen Potenziale und Interessen (wieder) zu finden und auszubauen, ist für Sie ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit.</p><p> In unseren Praxis- bzw. Fachbereichen werden Rehabilitanden, junge Erwachsene und Jugendliche qualifiziert, ausgebildet bzw. auf den (Wieder-)Einstieg in das Berufsleben vorbereitet. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit den betreuenden Teams der verschiedenen Maßnahmen in unserer Einrichtung. Wir suchen für unseren Bereich Büromanagement Unterstützung.</p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Sie vermitteln berufsfeldbezogene Fertigkeiten und Kompetenzen im Bereich Büromanagement. </li> <li>  Sie bieten fachtheoretische Schulungen an und trainieren betriebspraktische Anforderungen. </li> <li>  Sie unterstützen die Teilnehmer*innen bei der Entwicklung der Sozialkompetenzen. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Organisation des Praxisbereichs, dazu gehören neben der Aufsicht die Mittelverwendung und -bestellung sowie Dokumentationsaufgaben. </li> <li>  Sie arbeiten interdisziplinär mit Kolleg*innen der verschiedenen Maßnahmen unseres Hauses zusammen und tauschen sich regelmäßig aus. </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  Wir stellen Sie ab 15.02.2025 in Teilzeit (35 Std.) ein. </li> <li>  Ihre Arbeitszeiten sind familienfreundlich mit einer 5-Tage-Woche und bei 30 Tagen Urlaub im Jahr - den 24. und 31.12. geben wir Ihnen so dazu. </li> <li>  Fahrradleasing für unsere Mitarbeiter*innen, inkl. Arbeitgeberzuschuss. </li> <li>  Wir fördern und unterstützen Sie durch Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Supervisionen. </li> <li>  Ein qualifiziertes und engagiertes Team freut sich auf Sie und hilft Ihnen gern bei Ihrem Einstieg. </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Büromanagement (Kaufleute Büromanagement bzw. Bürokommunikation o. ä.). Bei entsprechender ausreichender Berufspraxis ist auch ein Quereinstieg möglich. </li> <li>  Sie haben Sie einen Ausbilderschein (AdA) – oder holen ihn berufsbegleitend nach. </li> <li>  Sie sind interessiert, sich pädagogisch weiterzubilden. </li> <li>  Sie haben Erfahrungen im Unterrichten und/oder Ausbilden sammeln können. </li> <li>  Sie bringen Empathie mit und haben Freude am Umgang mit Menschen! </li></ul><p> ifas gGmbH - Als gemeinnützige Einrichtung begleiten wir seit über 30 Jahren Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrem individuellen Gesundungs- und Bildungsprozess. Multiprofessionelle Teams, die Nutzung eines dicht geknüpften Netzwerkes und das Angebot einer nahtlosen Weiterversorgung sind unsere Stärken. Für die selbstverständliche beru?iche und gesellschaftliche Teilhabe setzen wir uns aktiv ein.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich per E-Mail, bitte ausschließlich im PDF-Format an:</p><p> ifas - Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH, Personalmanagement, Frau Welz, <a href="mailto:bewerbung@ifas-goettingen.de" target="_blank">bewerbung@ifas-goettingen.de</a> <br> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Welz gern unter der Nummer 0551 54870-0 zur Verfügung.</p>

Kaufmann*Kauffrau Büromanagement (m/w/d) als Ausbilder*in für Praxisbereiche

<h1> Social Media Manager / Content Manager (m/w/d)</h1><p> Hogrefe ist eine international tätige, führende Verlagsgruppe im Bereich der Psychologie. Das Verlagsprogramm umfasst Bücher, Zeitschriften und psychologische Testverfahren in einer Vielzahl von Sprachen. Dazu bieten wir Consulting, Seminare und spezifische elektronische Lösungen an.</p><p> Am Hauptsitz in Göttingen suchen wir zur Verstärkung des Content Teams in der Abteilung E-Commerce &amp; Online Marketing, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager/Content Manager (m/w/d). Arbeite in einem interdisziplinären Team, mit deinen erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an neuen und kreativen Lösungen und bringe deine Ideen ein!</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Operative Betreuung der Social Media Kanäle (Facebook, Instagram, Linkedin, X, XING und YouTube) </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Social Media Strategie und Steuerung der Social Media Kanäle basierend auf KPIs </li> <li>  Du recherchierst, entwickelst und erarbeitest relevante interne und externe Themen aus unserem wissenschaftlichen Background heraus </li> <li>  Du arbeitest eng und partnerschaftlich mit internen Fachbereichen und Entscheidern des Unternehmens zusammen </li> <li>  Steuerung des Paid-Media-Bereichs: Planung und Erstellung von Social Media Anzeigen und deren Auswertung (Meta Business Manager) </li> <li>  Du teilst dein Wissen und Bests Practices, um eine kontinuierliche Geschäftsverbesserung und Übereinstimmung mit Markenrichtlinien sicherzustellen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechendem Schwerpunkt </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Social Media Manager (m/w/d) sowie im Content Marketing </li> <li>  Technisches Verständnis über die Möglichkeiten von Social Media Plattformen </li> <li>  Du verstehst Deine Texte im CMS durch Bilder und Layout in Szene zu setzen und gestaltest (Adobe Creative Suite) moderne „State-of-the-art“ Online-Kommunikation </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Konzeptionelle Fähigkeiten, Umsetzungsstärke sowie Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Ein familiäres, faires und konstant wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative </li> <li>  Ein Weiterbildungsprogramm mit abwechslungsreichen und ständig neuen Inhalten </li> <li>  Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  Internationaler TOP-Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung und zahlreichen Benefits (Hogrefe Card, Teamevents, Bike-Leasing, Jobticket, Sport und mehr) </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!</h2><p> Kontaktiere unsere Recruiterin Carolin bei Fragen gern per WhatsApp unter der Nummer 0151 27727201.</p> Hogrefe Verlag GmbH &amp; Co. KG <br> Human Resources Management, Carolin Reintke <br> Merkelstraße 3, 37085 Göttingen <br> <a href="mailto:recruiting@hogrefe.de" target="_blank">recruiting@hogrefe.de</a> <br> hgf.io/careers

Social Media Manager / Content Manager (m/w/d)

<h1> Sales &amp; Operations Specialist (m/w/d)</h1><p> Hogrefe Consulting ist ein Teil der Hogrefe Gruppe – dem führenden europäischen Wissenschaftsverlag für Psychologie, Psychotherapie und Psychiatrie mit über 2.500 Büchern, 41 Zeitschriften und etwa 2.000 psychologischen Testverfahren.</p><p> Unser Consulting-Team besteht aus DIN 33430-zertifizierten Expert*innen mit psychologischem Hintergrund. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für alle diagnostischen Fragestellungen in der Personalauswahl und -entwicklung und beraten rund um den Einsatz von psychologischen Testverfahren im Human Resources Management. Am Hauptsitz in Göttingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen engagierten Sales &amp; Operations Specialist (m/w/d).</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstütze unsere Kund*innen beim Einstieg in die HR-Diagnostik durch professionelle Beratung und maßgeschneiderte Angebote </li> <li>  Entwickle langfristige Beziehungen zu neuen und bestehenden Kund*innen und sei Ansprechpartner*in für individuelle Lösungen </li> <li>  Entwickle und setze innovative Vertriebsstrategien um, um neue Marktpotenziale zu erschließen </li> <li>  Optimiere gemeinsam mit Marketing und internen Schnittstellen die Vertriebsprozesse und trage so zu einem reibungslosen Ablauf bei </li> <li>  Präsentiere unsere Expertise auf Messen, Kongressen und Veranstaltungen und stärke so unsere Marktpräsenz </li> <li>  Koordiniere das Tagesgeschäft, vom „Testing on Demand“-Service bis hin zur Pflege von Kundendaten </li> <li>  Stelle effiziente Abläufe im Backoffice sicher und unterstütze die reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt Business Development </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien </li> <li>  Erfahrung in der Analyse von Marktdaten und Kennzahlen </li> <li>  Gute Englischkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau </li> <li>  Bereitschaft zu Reisetätigkeiten </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und leistungsstarken Team </li> <li>  Ein familiäres, faires und ehrliches Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative </li> <li>  Umfangreiches Weiterbildungsprogramm </li> <li>  Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze in unserem Office in Göttingen </li> <li>  Internationaler TOP-Arbeitgeber mit zahlreichen Benefits (Teamevents, Health Management und mehr) </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell mit Überstunden-Tracking und der Möglichkeit, komplett oder teilweise im Homeoffice zu arbeiten </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</h2><p> Kontaktiere unsere Recruiterin Carolin bei Fragen gern per WhatsApp unter der Nummer 0151 27727201.</p> Hogrefe Verlag GmbH &amp; Co. KG <br> Human Resources Management, Carolin Reintke <br> Merkelstraße 3, 37085 Göttingen <br> <a href="mailto:recruiting@hogrefe.de" target="_blank">recruiting@hogrefe.de</a> <br> hgf.io/karriere <br> <a href="https://www.hogrefe-consulting.com" target="_blank">https://www.hogrefe-consulting.com</a>

Sales & Operations Specialist (m/w/d)

<p> Die Groupe Hamelin ist ein modern geführtes, internationales Familienunternehmen und europäischer Marktführer in der Herstellung von Schulbedarf und Bürobedarf. Unsere Produkte unterstützen Millionen Schulkinder, Studenten und Berufstätige auf der ganzen Welt beim Lernen, Studieren, Arbeiten und in ihrem Alltag. Wir glauben an die hohe Bedeutung von Bildung und guter Organisation, egal in welchem Alter.</p><p> Unser deutscher Standort in Gronau (Leine) befindet sich etwa 30 Autominuten von Hannover und Hildesheim entfernt. Wir sind stolz darauf, dass wir mit unseren starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz und Elba zu den führenden Schreibwarenherstellern in Europa gehören.</p><p> Für unsere Produktion suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen Industriemechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, Verfahrensmechaniker, Drucker, Medientechnologen oder vergleichbar als</p><h1> Maschinenführer (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bedienen von Maschinen zur Herstellung von Schreibwaren in geforderter Qualität, Menge und Zeit unter Berücksichtigung der Arbeits- und Prüfanweisungen der DIN EU ISO 9001 </li> <li>  Selbstständige Format- und Lineatureinstellung sowie leichte Wartungsarbeiten an den zu betreuenden Maschinen </li> <li>  Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im zugeteilten Bereich </li> <li>  Information an die Instandhaltung über Verschleißanzeichen und Störungen an den Maschinen </li> <li>  Mithilfe bei Räum- und Instandhaltungsarbeiten </li></ul><h2> Was Du mitbringen solltest:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  technischer Sachverstand </li> <li>  analytische Denkweise und lösungsorientierte Vorgehensweise </li> <li>  eine teamorienierte Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft </li> <li>  hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Sicherheitsbewusstsein </li></ul><h2> Was erwartet dich?</h2><p> Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und die Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens. <br> Wir legen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind der Überzeugung, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur. Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln. <br> Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile an, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können.</p><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2><p> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> Hamelin GmbH <br> Robert-Hamelin-Straße 1 <br> 31028 Gronau/ Leine</p><p> <a href="https://de.hamelinbrands.com" target="_blank">https://de.hamelinbrands.com</a></p>

Maschinenführer (m/w/d)

<h1> Leitung der Abteilung Forschung und Transfer (w/m/d)</h1><p> An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Forschung und Transfer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h2> Leitung der Abteilung <br> Forschung und Transfer (w/m/d) – Entgeltgruppe 15 TV-L –</h2><p> in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet.</p><p> Die Universität Göttingen ist eine international bedeutende Forschungsuniversität mit langer Tradition und gehört mit ca. 5.000 Beschäftigten zu den großen Universitäten Deutschlands. Die Abteilung Forschung und Transfer bietet Unterstützung zu nationalen, europäischen und internationalen Forschungsförderprogrammen, Programmprofessuren, Großgeräteanträgen, Forschungsevaluationen, Förderung von Ausgründungen, Entrepreneurship und forschungsbasiertem Wissens- und Technologietransfer. Die Leitung der Abteilung Forschung und Transfer ist in der Universität an der strategischen Entwicklung der Universität im Bereich der Forschung und des Technologietransfers beteiligt.</p><p> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulbildung und ausgewiesener Führungserfahrung, die einen sehr guten Überblick über die Wissenschaftslandschaft und wissenschaftspolitische Entwicklungen im In- und Ausland hat. Sie sollten Interesse an strategischer Mitgestaltung haben und alle notwendigen Kompetenzen und Fähigkeiten mitbringen, um unser vielfältiges und spannendes Aufgabenspektrum im Bereich der Forschung und des Transfers als Führungskraft umsetzen zu können. Eine Promotion ist von Vorteil.</p><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Leitung auf der Abteilung Forschung und Transfer mit derzeit rund 30 Mitarbeitenden und drei Bereichsleitungen (Nationale Forschungsförderung, EU-Hochschulbüro und Transfer) sowie damit verbundene Führungs- und Steuerungsaufgaben </li> <li>  Beratung und konzeptionelle Unterstützung des Präsidiums bei strategischen Fragen, insbesondere bei der Forschungs- und Transferstrategie auf nationaler, EU- und internationaler Ebene </li> <li>  Ermöglichung und Initiierung von zusammenführenden Aktivitäten der drei Bereichsleitungen, um gemeinsam Konzepte zu entwickeln, Synergien zu schaffen und bestmögliche Serviceleistungen anbieten zu können </li> <li>  Unterstützung bei sämtlichen Drittmittelaktivitäten von Wissenschaftler*innen sämtlicher Fakultäten der Universität durch Sie und Ihr Team </li> <li>  Unterstützung der personellen und organisatorischen Entwicklungsplanung der Abteilung Forschung und Transfer </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Stabsstellen sowie Pflege dieser Schnittstellen </li></ul><h2> Das bieten wir:</h2><ul> <li>  ein interessantes, abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsrahmen und zahlreichen Möglichkeiten zu kreativer Ideenentwicklung </li> <li>  Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit der mobilen Arbeit </li> <li>  einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket für den Personennahverkehr des VSN </li> <li>  vergünstigte Mitgliedschaft für ein sehr vielfältiges Uni-Sportangebot </li> <li>  weiteres umfangreiches Benefits-Programm für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.</p><p> Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen wichtigen Unterlagen bis zum 15.01.2025 ausschließlich über das Bewerbungsportal <a href="https://obp.uni-goettingen.de/de-de/OBF/Index/74760" target="_blank">https://obp.uni-goettingen.de/de-de/OBF/Index/74760</a> ein.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Marquardt (persönliche Referentin der Vizepräsidentin für Finanzen und Personal), Telefon: 0551 3921012, E-Mail: <a href="mailto:referentin.vp-finanzen@uni-goettingen.de" target="_blank">referentin.vp-finanzen@uni-goettingen.de</a> zur Verfügung.</p><p> Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie hier: Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) <a href="https://www.uni-goettingen.de/hinweisdsgvo" target="_blank">https://www.uni-goettingen.de/hinweisdsgvo</a></p>

Leitung der Abteilung Forschung und Transfer (w/m/d)

<p> Das AGAPLESION KRANKENHAUS NEU BETHLEHEM im <br> Herzen Göttingens mit ca. 1.100 Geburten, 4.000 stationären <br> und 1.000 ambulanten gynäkologischen Eingriffen pro Jahr <br> sucht für sein Brustzentrum einen</p><h1> Ltd. Oberarzt (m/w/d) <br> Gynäkologie/Geburtshilfe   in Vollzeit </h1><p> Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie <br> unter: <a href="http://www.neubethlehem.de" target="_blank">www.neubethlehem.de</a>. Wir freuen uns auf Sie! <br> AGAPLESION KRANKENHAUS NEU BETHLEHEM gGmbH <br> Humboldtallee 8, 37073 Göttingen</p><p> Dr. med. Shaip Ibishi <br> Chefarzt Gynäkologie/Geburtshilfe</p>

Ltd. Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie / Geburtshilfe

<p> Albemarle Germany GmbH employs more than 700 people in two plants in Germany. Its operating units are part of the Albemarle Group's global specialties organization. The Albemarle Group is a world-leading manufacturer of lithium compounds and a major producer of lithium raw materials. The Albemarle Group employs over 9,000 people worldwide. Other business areas include bromine and bromine-based products as well as catalysts, which are produced and sold under the Ketjen brand. In addition to Germany, production sites include the USA, the Netherlands, Jordan, Chile, Taiwan, Australia and China.</p><p> For our Langelsheim production site, we are looking for a</p><h1> EU Procurement Manager (m/f/d)</h1><p> for the Supply Chain department as soon as possible.</p><p> Our global procurement organization includes the following areas:</p><p> (1) Category Management focuses on creating long-term and sustainable value for the company <br> (2) Procurement Operations offers support and advice to our stakeholders in the business areas <br> (3) Data Analytics is responsible for process excellence and technology implementation to drive best practices in procurement</p> Main tasks<p> The Procurement Manager is responsible for strategic &amp; regional procurement, as well as supplier management of raw materials and indirect materials required to support Albemarle's lithium production operations in Germany. The position holder primarily works closely with the site management and the global supply chain team with the aim of defining and implementing a procurement strategy for local and globally used direct and indirect materials. The Procurement Manager has one direct report supporting indirect material procurement.</p><p> The position holder is responsible for the following tasks</p><ul> <li>  Define, optimize and implement procurement and raw material supply strategies for our production facility in Langelsheim </li> <li>  Ensure long-term raw material supply strategies at optimal quality, cost and risk profiles, according to forecast production needs, using responsible procurement and supplier management processes (e.g. procurement planning, tenders, negotiations, e-procurement, strategic collaboration) </li> <li>  Work with product management, product development and production to identify, qualify and secure raw materials in a timely manner and review current material specifications and supplies while identifying alternatives to avoid sole procurement </li> <li>  Plan and execute supplier negotiations and supplier management </li> <li>  Ensure effective risk management across the entire supply and vendor base through sound contract management and monitoring on-time, complete and specified material deliveries </li> <li>  Maintain optimal inventory management (balancing reliable operations, strategic supplier integration and working capital optimization), financial, logistics and sustainability metrics and other KPIs. Implement corrective actions as required </li> <li>  Act as a liaison between the Global Business Unit and local stakeholders and suppliers on changing business requirements (e.g. specifications, volume changes, etc.) and their impact on category/material strategies </li> <li>  Identify opportunities and barriers related to local and regional strategies and proactively identify alternative strategies where necessary </li></ul> Your profile<ul> <li>  Completed business or technical degree </li> <li>  At least 6 years of experience in strategic procurement, procurement management of industrial production materials, with knowledge of the most important procurement processes, category management, strategic procurement, negotiation and contract management </li> <li>  Ability to interact with different management levels internally and externally </li> <li>  Strong skills in project management, prioritization and decision-making </li> <li>  Fluent German and English </li> <li>  Comprehensive knowledge of SAP and the MS Office package </li></ul> What You Can Expect from Us<ul> <li>  Attractive remuneration depending on individual qualifications and professional experience as well as a company pension plan </li> <li>  We also offer you annual special payments, such as holiday/Christmas bonuses, 30 days' holiday and much more </li> <li>  Flexible working time models, company health management, employer-financed additional care insurance, canteen and free parking </li> <li>  Systematic training by experienced team members and external courses is a matter of course for us </li> <li>  With us you can expect a varied and interesting area of responsibility in a large international company as well as a collegial working atmosphere </li></ul><h2> Are You Interested?</h2><p> Then please apply only via our application portal Workday with your complete application documents (cover letter, current CV and certificates) stating the reference number REQ-26962. Please Note you should submit your application in English.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.albemarle.com" target="_blank">www.albemarle.com</a></p>

EU Procurement Manager (m/f/d)

<h1> Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor Fachrichtung Hochbau / Architektur (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor Fachrichtung Hochbau/Architektur (m/w/d)</h2><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer unbefristet</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Bei der Stadt Hildesheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Gebäudemanagement die Stelle</p><h3> Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor Fachrichtung Hochbau/Architektur (m/w/d)</h3><p> - Entgeltgruppe 11 TVöD -</p><p> zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss aber insgesamt mit 39 Wochenstunden besetzt werden.</p><p> Mit rund 1.400 Beschäftigten erbringt die Stadt Hildesheim für ihre Einwohnenden und ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Sie zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet durch ihre Größe und Ausstattung ein sehr breites Aufgabenspektrum.</p><p> Das Gebäudemanagement der Stadt Hildesheim ist für den baulichen Unterhalt sowie den Betrieb von rund 200 städtischen Liegenschaften zuständig. Hierzu zählen u.a. Schulen, Kindergärten, Sporthallen und Verwaltungsgebäude. Das Aufgabenspektrum reicht von Instandhaltungsarbeiten über Sanierungen bis hin zu Erweiterungs- und Neubauten.</p><h4> Zu Ihren Tätigkeiten gehören insbesondere:</h4><ul> <li>  Bearbeitung von kommunalen Instandsetzungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen sowie Sonderaufgaben (alle Leistungsphasen der HOAI, hauptsächlich Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Sanierungsmaßnahmen) </li> <li>  Wahrnehmung von Betreiberpflichten im übertragenen Wirkungsbereich </li> <li>  Projektmanagement mit Nutzern, externen Planern u.a. </li> <li>  Vertragsgestaltung nach HOAI </li></ul><p> Veränderungen in der Aufgabenzuordnung bleiben vorbehalten.</p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Henschke (Bereichsleitung Technisches Gebäudemanagement) unter der Telefonnummer 05121-301-3311 zur Verfügung.</p><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Hochbau oder Architektur </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der Gebäudeinstandhaltung und Instandsetzung </li> <li>  umfassende Kenntnisse im Bereich der energetischen Sanierung, Brandschutzsanierung und Gebäudetechnik </li> <li>  umfassende Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht ( z. B. VOB, VOL, HOAI) und öffentlichem Baurecht </li> <li>  Fähigkeiten und Kennnisse in der Bauleitung </li> <li>  Fähigkeiten und Kenntnisse in der Projektsteuerung </li> <li>  EDV-Kenntnisse bei MS Office, CAD- und AVA-Anwendungen </li> <li>  Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit, besondere Flexibilität, Einsatz- und Innovationsbereitschaft und Teamfähigkeit </li> <li>  gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, einen überzeugenden Umgang mit ausführenden Firmen, Architektur- und Ingenieurbüros </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Berufserfahrung ist von Vorteil, um eine schnelle Einarbeitung in die eigenverantwortliche Betreuung des übertragenen Liegenschaftsbestands zu ermöglichen.</p><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Selbständigkeit </li> <li>  freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis im Nonprofit-Bereich bei der Stadt Hildesheim als öffentlicher Arbeitgeber </li> <li>  Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen </li> <li>  betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte </li> <li>  flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zur Teilnahme am mobilen Arbeiten </li> <li>  umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz </li> <li>  vielseitige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten </li> <li>  vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Jobticket </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Bewerbenden, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.</p><p> Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von jedem Geschlecht wünschenswert. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben (inkl. Abschlusszeugnisse, Kopie des Führerscheins der Klasse B) über das Online Stellenportal bis zum 02.02.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><h4> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4><p> Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Runne im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1217 zur Verfügung.</p>

Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor Fachrichtung Hochbau / Architektur (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Buchhalter (m/w/d)</h1><ul> <li>  Glas Trösch Holding GmbH, c/o Goslar </li></ul><p> Glas Trösch ist ein dynamisches Schweizer Traditionsunternehmen mit über 100 Jahren Glaserfahrung. Mit 6.000 Mitarbeitenden in 70 Betrieben sind wir das größte glasherstellende und glasverarbeitende Familienunternehmen in Europa. In den Bereichen Architekturglas, Automotive sowie technischem Glas beliefern wir unsere Kunden mit einer sehr breiten Produktpalette. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.glastroesch.com" target="_blank">www.glastroesch.com</a></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Für unsere stetig wachsende Buchhaltung am Standort Goslar, am Sitz unserer Tochtergesellschaft EuropTec GmbH, die für die Buchhaltung mehrerer deutschen Glas Trösch Betriebe zuständig ist, suchen wir zum frühestmöglichen Termin eine/n Buchhalter/in (m/w/d). Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderen:</p><ul> <li>  Komplette Finanzbuchhaltung einer/mehrerer unserer Tochtergesellschaften </li> <li>  Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr sowie der Haupt- und Anlagenbuchhaltung </li> <li>  monatliche Auswertungs- und Abschlussarbeiten wie z. B. die kurzfristige Erfolgsrechnung, Budgetvergleich, Projekte etc. </li> <li>  Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB </li> <li>  Mitarbeit bei der Konzernkonsolidierung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fachspezifische Weiterbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium </li> <li>  Berufserfahrung in der Buchhaltung </li> <li>  Aktuelle steuerrechtliche Kenntnisse von Vorteil </li> <li>  Erfahrungen in SAP FI/CO wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel </li> <li>  Spaß an komplexen Sachverhalten und Detailgenauigkeit </li> <li>  Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li>  Persönliches Engagement und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einer stetig wachsenden und äußerst erfolgreich aufgestellten international agierenden Unternehmensgruppe </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobile Arbeit </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten in vielen Bereichen und Branchen </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung oder VWL </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li></ul><p> Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Clarissa Briesner unter Tel. 05321 359 321 zur Verfügung. <br> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins (Kündigungsfrist) sowie Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbruttogehalt).</p>

Buchhalter (m/w/d)

<p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Institut für Auditorische Neurowissenschaften der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:</p><h1> Administrative*r Koordinator*in (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, befristet bis zum 31.12.2028 <br> Entgelt nach TV-L <br></p><p> Die Deutsche Forschungsgemeinschaft finanziert ab 2025 einen neuen Sonderforschungsbereich (SFB) 1690 "Krankheitsmechanismen und funktionelle Wiederherstellung von sensorischen und motorischen Systemen", in dem verschiedene Arbeitsgruppen an thematisch verwandten Forschungsaufgaben arbeiten. Zur Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben ist zum nächstmöglichen Termin eine Stelle am Institut für auditorische Neurowissenschaft der Universitätsmedizin Göttingen zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Unterstützung bei der Administration des SFB 1690 „Krankheitsmechanismen und funktionelle Wiederherstellung von sensorischen und motorischen Systemen“ </li> <li>  Verwaltung der für den SFB bereitgestellten Mittel in Zusammenarbeit mit dem Bereich Haushalt und Drittmittel der UMG-Durchführung von Beschaffungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Operativer Einkauf der UMG </li> <li>  Vorbereitung von Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung der UMG </li> <li>  Unterstützung bei der Vorbereitung von Vortrags- und Kursveranstaltungen </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation von Gastwissenschaftler-Aufenthalten </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Anträgen </li> <li>  Pflege des Webauftritts des SFB 1690 </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  Gesucht wird eine kooperative Persönlichkeit mit hohem Interesse an interdisziplinärer Arbeit, die ebenso zuverlässig, kommunikativ und dienstleistungsorientiert ist </li> <li>  Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Arbeit erforderlich </li> <li>  SAP-Grundkenntnisse und Kenntnisse in der Drittmittelverwaltung wären wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen und - abläufe des Campus Göttingen </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Verbunden mit den Vorteilen des Öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in unserem engagierten, internationalem und innovativ arbeitenden Team </li> <li>  Entgelt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Zusatzversorgung </li> <li>  Eine strukturierte und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vielfältige Benefits, u. a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets </li></ul><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><br><p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><p> Universitätsmedizin Göttingen <br> Institut für Auditorische Neurowissenschaften <br> Dr. Jakob Neef <br> <br> Robert-Koch-Straße 40 <br> 37075 Göttingen <br> <br> <a href="http://www.auditory-neuroscience.uni-goettingen.de/" target="_blank">http://www.auditory-neuroscience.uni-goettingen.de/</a></p>

Administrative*r Koordinator*in (w/m/d)

<br><p> Die Irritec-Gruppe ist ein international aufgestelltes Familienunternehmen führend im Bereich der Bewässerungs- und Wassertechnik. Mit über 1.000 Mitarbeitern sind wir derzeit in 140 Ländern weltweit tätig und suchen für unsere deutsche Vertriebsniederlassung einen</p><h1> GEBIETSLEITER / SALES MANAGER (M/W/D) <br> im Außendienst für das Gebiet <br> Mittel-, Nord- und Ostdeutschland</h1><h2> mit Homeoffice an Ihrem Wohnort (bevorzugt Magdeburg, Hannover, Braunschweig, Wolfsburg, Göttingen, Leipzig, Erfurt)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Vertriebstätigkeit im Außendienst für die Region Mittel-, Nord- und Ostdeutschland </li> <li>  Aktive Neukundenakquise sowie Betreuung und Beratung von Bestandskunden </li> <li>  Selbstständige Angebotserstellung und Follow-ups </li> <li>  Erstellung von Wochen- und Quartalsberichten an die Vertriebsleitung </li> <li>  Durchführung, Organisation von Produktschulungen sowie Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Messen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Qualifizierte Ausbildung / Studium (bevorzugt im Agrar-, Garten- und Landschaftsbau) </li> <li>  Vertriebserfahrung im Außendienst im Umfeld technisch beratungsintensiver Produkte </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft (3-4 Tage die Woche) </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> IHRe Stärken:</h3><ul> <li>  Kontaktstark und zielstrebig </li> <li>  Sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten vom Home-Office </li> <li>  Loyalität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem international aufgestellten und werteorientierten Familienunternehmen </li> <li>  Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Homeoffice an Ihrem Wohnort (bevorzugt Magdeburg, Hannover, Braunschweig, Wolfsburg, Göttingen, Leipzig, Erfurt) </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (PDF) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:ursula.wochele@irritec.com" target="_blank">ursula.wochele@irritec.com</a></p><p> Irritec Deutschland GmbH • Gassenäcker 14 • D-89195 Staig • <a href="http://www.irritec.de" target="_blank">www.irritec.de</a></p>

Gebietsleiter / Sales Manager (m/w/d) im Außendienst für das Gebiet Mittel- u. Ostdeutschland

<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenversteher und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Planung und Bau Hochspannung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Projektleiter für die Trassierung im 110kV-Leitungsbau</strong>.</p><ul><li>Du definierst den Leitungsverlauf, erstellst Abstandsnachweise und ermittelst die Beeinflussung für 110kV-Leitungsbauvorhaben im Netzgebiet der Avacon für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hochspannungsnetzes.</li><li>Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein (Teil)Projekt und verantwortest dabei die Planung und Trassierung der Projekte und gewährleistest das Projektcontrolling.</li><li>Deine Aufgabe umfasst die Ermittlung von Bodenabständen (Ausholzung, Spanntabellen/Regulagen), Erstellung von Kreuzungsverträgen sowie die Verarbeitung von Laserscanning-Daten. Das Nachhalten des Fertigstellungsgrades sowie die Sicherstellung der Qualität der Dokumente sind ebenfalls ein wichtiger Bestandteil. </li><li>Deine Arbeitsweise in den Projekten richtet sich maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele planst, steuerst und verfolgst du kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates.</li><li>Du planst Projektabläufe und erstellst Konzepte für Provisorien unter dem Aspekt der Versorgungssicherheit und den örtlichen Gegebenheiten. Du erarbeitest Leistungsverzeichnisse und wirkst bei Vergabeverfahren mit. </li><li>In der Planung für die Bauumsetzung stimmst du die Bauausführungsplanung, die Arbeitsflächen, die Zuwegungen mit Schleppkurven (unter Berücksichtigung der Bodenverhältnisse) und mögliche notwendige Grabenverrohrungen mit den Projektbeteiligten ab.</li><li>Du steuerst das Projekt sowohl aus dem Büro am Standort Salzgitter als auch auf der Baustelle vor Ort. Du begleitest die Genehmigungsmanager in Zusammenarbeit mit der Öffentlichkeitsarbeit bei Bürgerdialogen und Infomärkten.</li><li>Im Innenverhältnis bist du außerdem an der Durchführung von ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen maßgeblich beteilig.</li></ul><br><ul><li>Du hast ein Studium im Bereich Vermessungswissenschaften oder Ingenieurswissenschaften (Bachelor/Master/Diplom-Ingenieur) erfolgreich abgeschlossen und arbeitest als Ingenieur / Vermessungsingenieur in den Bereichen Elektrotechnik, Vermessungstechnik, Geoinformatik, Landvermessung oder ähnlich.</li><li>Du verfügst über Erfahrungen im Hochspannungsleitungsbau und im Umgang mit Laserscanningdaten.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li><li>Du bist bereit dich wiederkehrend in neue Technik einzuarbeiten und projektspezifische technische Lösungen zu entwickeln.</li><li>Deine IT-Kenntnisse umfassen idealerweise bereits die MS Office-Tools (inkl. MS Project), FM-Profil und Grundlagen in SAP/ FM Base.</li><li>Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.</li><li>Du bist zu Dienstreisen innerhalb des Avacon-Netzgebietes, in Einzelfällen auch darüber hinaus, bereit und bist im Besitz eines Pkw-Führerscheins</li></ul><br><ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet gern:</strong></p><p>Mario Bohms (Abteilungsleitung)</p><p><strong>T</strong> +49 5341 221-34671</p><p><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:</strong></p><p>Heide-Sophie Benz (Recruiter)</p><p><strong>T  </strong>+49 5351 123-35041</p><p><strong>Hinweis:</strong> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>

Projektleiter (m/w/d) Trassierung 110kV-Leitungsbau

<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenversteher und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Planung und Bau Hochspannung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Projektleiter für Bauvorhaben im 110kV-Kabelbau</strong>.</p><ul><li>Du konzipierst und leitest Projekte in der Hochspannung, insbesondere 110kV-Kabelbauvorhaben im Netzgebiet der Avacon. Für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hochspannungsnetzes erarbeitest du in Projektteams technische Lösungen und bewertest diese wirtschaftlich</li><li>Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein (Teil-)Projekt und verantwortest dabei Planung, Genehmigung, Kalkulation, Ausschreibung, Errichtung und Inbetriebnahme der Projekte und gewährleistest das Projektcontrolling.</li><li>Für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hochspannungsnetzes, bspw. zum Transport von Strom aus erneuerbaren Energien, erarbeitest du in Projektteams technische Lösungen und bewertest diese wirtschaftlich. Darüber hinaus entwickelst du individuelle Lösungen direkt mit unseren Kunden. </li><li>Deine Arbeitsweise in den Projekten richtest du maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele steuerst, planst und verfolgst sie kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates.</li><li>Du planst Projektabläufe und erstellst Konzepte für Provisorien unter dem Aspekt der Versorgungssicherheit. Du erarbeitest Leistungsverzeichnisse und wirkst bei Vergabeverfahren mit. </li><li>Du begleitest Inbetriebnahmeprüfungen, rechnest Leistungen mit den Partnern und Kunden ab und übergibst die geprüften Dokumentationen an den Betrieb.</li><li>Für deine Projekte beantragst du alle notwendigen Genehmigungen in teilweise sehr anspruchsvollen Genehmigungsverfahren (z.B. Raumordnungsverfahren, Planfeststellungsverfahren, Plangenehmigungsverfahren und Grundstücksangelegenheiten), führst Eigentümerverhandlungen und holst Leitungsrechte ein.</li></ul><br><ul><li>Du hast ein Studium der Elektrotechnik, Vermessungstechnik, Bautechnik oder Maschinenbau (Master/Bachelor/Diplom) erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li><li>Du verfügst über Grundkenntnisse der Energiewirtschaft und Kenntnisse im Hochspannung-Kabelbau sowie in Projektmanagement/-Leitung -Abwicklung von Bauprojekten elektrischer Anlagen.</li><li>Du bist bereit sich wiederkehrend in neue Technik einzuarbeiten und projektspezifische technische Lösungen zu entwickeln</li><li>Deine IT-Kenntnisse umfassen idealerweise bereits die MS Office-Tools (inkl. MS Project) und Grundlagen in SAP.</li><li>Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.</li><li>Du bist zu Dienstreisen innerhalb des Avacon-Netzgebietes, in Einzelfällen auch darüber hinaus, bereit und bist im Besitz eines Pkw-Führerscheins.</li></ul><br><ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet gern:</strong></p><p>Sven Kynast (Teamleitung)</p><p><strong>T</strong> +49 151 11047842</p><p><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:</strong></p><p>Heide-Sophie Benz (Recruiter)</p><p><strong>T  </strong>+49 5351 123-35041<strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:</strong></p><p>Heide-Sophie Benz (Recruiter)</p><p><strong>T  </strong>+49 5351 123-35041</p><p><strong>Hinweis:</strong> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>

Projektleiter (m/w/d) für Bauvorhaben im 110kV-Kabelbau

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wer wir sind</strong></p><p>Wir sind eine kleine Unternehmensberatung in Hameln.Wir sind (leider) noch unter 1 Mio. Umsatz, wachsen aber kräftig. Wir beraten Banken, Sparkassen, Rechenzentren und Verbände rund um den Einsatz von IT und sind im Rahmen der Digitaliserung dabei, neue Wege zu beschreiten. </p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Was wir suchen</strong></p><p>Du hast mindestens eine kaufmännische Ausbildung (bevorzugt: Bankkaufmann oder Industriekaufmann), kannst gut mit PCs und gängiger Software (insbesondere Word, Excel etc.) umgehen und hast auch eine hohe Affinität zu Software? Wir sind beim Kunden (aktuell viel im Homeoffice) und betreuen diese rund um die Projektabwicklung.</p><p>Vielleicht wären wir eine Alternative zur "<em>Fabrikarbeit</em>".</p><p>Wenn Du über Deinen Karrierepfad noch nicht sicher bist: Es gibt da verschiedene Möglichkeiten, je nach Deinen Vorstellungen:</p><p><a href="https://www.isnig.de/jobs" target="_blank">https://www.isnig.de/jobs</a></p><h2>Profil</h2><p><strong>Was wir suchen?</strong></p><ul><li><p>Flexible Mitarbeiter</p></li><li><p>Sicheres Auftreten</p></li><li><p>Einsatz oft beim Kunden vor Ort (das ist allerdings hauptsächlich Münster und Hannover, auch bieten die wichtigsten Kunden einen hohen Remoteanteil)</p></li><li><p>IT Affin</p></li><li><p>Fließend Deutsch</p></li></ul><p>Minimum: Kaufmännische Ausbildung, auch gern Bachelor und Master.</p><p>Kenntnisse im Bankenumfeld sind nicht zwingend, aber vorteilhaft. Auch gern gesehen: Fortbildungen zum Beispiel von der Frankfurt School of Finance.</p><p>Kenntnisse in OSPlus ein Traum. Auch extrem gern gesehen, Kenntnisse in Noxum, SR+, HP ALM oder Quality Center.</p><p>Ein großes Anschreiben oder ein CV brauche ich nicht. Wenn Du Interesse hast, mal mehr zu Erfahren, einfach mir über Xing, LinkedIn oder Mail (<a href="mailto:jobs@isnig.de" target="_blank">jobs@isnig.de</a>) mal Anschreiben. Dann können wir uns mal in Ruhe austauschen und individuelle Lösungen für Deinen Karrierepfad finden.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein kleines, aufstrebendes Team</p><p>Individuelle Fortbildung (je nach Affinität)</p><p>30 Tage Urlaub</p><p>Ein gutes Gehalt (wollen wir nicht pauschal angeben, je nach Erfahrung und Bildung etc.)</p><p>Zusätzliche Benefits (bis hin zum Dienstwagen)</p><p>Handy, AirPods und Mac gehören zur Arbeitsausstattung</p><h2>Kontakt</h2><p>Kontakt direkt bei uns:</p><p><a href="mailto:jobs@isnig.de" target="_blank">jobs@isnig.de</a></p><p>(Vermittler bitte über <a href="mailto:Vermittler@isnig.de" target="_blank">Vermittler@isnig.de</a>)</p>

(Junior.) Consultant

<h2>ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht.</h2>Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. <br><br> ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. <br><br> EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind. <br><br>Unser Excelitas-Standort in Göttingen ist das Kompetenzzentrum für die Entwicklung und Produktion von Photonik-Lösungen für den Halbleiterausrüstungsmarkt. Für diesen sehr anspruchsvollen Markt liefert der Standort Göttingen hochkomplexe opto-mechanische Module, Subsysteme und Komponenten für Anwendungen in der Lithografie, Wafer-Inspektion, Chip-Bonding und -Packaging. <br>Darüber hinaus fertigt und liefert dieser Standort eine breite Palette an optischen und mechanischen Komponenten bis hin zu kompletten optischen Systemen zur Unterstützung der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung sowie der industriellen Produktion.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sachgerechte Annahme und Kontrolle von Waren und Gütern </li><li>Zusammenstellung von Lieferungen und Tourenplänen </li><li>Unterstützung beim Verladen und Versenden der Güter unter Beachtung der Normen, Maße und Mengen- bzw. Gewichtseinheiten </li><li>Erstellung der Begleitpapiere </li><li>Aktive Beteiligung an der Optimierung logistischer Prozesse </li><li>Erlenen des Umgangs mit den im Unternehmen entwickelten und hergestellten Produkten von höchster Qualität und Präzision </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Qualifizierter Hauptschulabschluss; mittlere Reife </li><li>Gute Kenntnisse in Mathe, Deutsch und Englisch </li><li>Lern- und Leistungsbereitschaft </li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit </li><li>Sicherer Umgang mit dem PC </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p> Qioptiq bietet Ihnen alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden und global agierenden Unternehmens: z.B. eine intensive Einarbeitung, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur sowie ein Angebot an zusätzlichen Benefits – vom Bike-Leasing bis zum Betriebsarzt. </p><ul><li> Wettbewerbsfähiges Gehalt </li><li>Pensions-/Rentensparpläne</li><li>Krankenversicherung</li><li>Aktivitäten für das Wohlbefinden </li><li>Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen </li><li>Zeit außerhalb des Büros</li><li>Prämien für Mitarbeiterempfehlungen </li><li>Peer-to-Peer-Anerkennungssystem und Anerkennung von Dienstleistungen </li><li>Gemeinschaftsinitiative und kreativen Spenden</li><li>Richtlinien zur Förderung von Vielfalt und Integration</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen </li><li>Globales Mentoring-Programm</li></ul><p>Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. <br> Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser Team verstärken! <br> Besuchen Sie:  <a href="http://www.excelitas.com/join-our-team" target="_blank">www.excelitas.com/join-our-team</a></p>Jetzt bewerben »

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d)

<h1> Produktionsmitarbeiter (w/m/d)</h1><p> Delligsen</p><p> Vollzeit</p><h3> MIT TRADITION AN MORGEN DENKEN. GEMEINSAM. WELTWEIT.</h3><p> Die Chemex Foundry Solutions GmbH wurde 1974 gegründet und ist zu einem globalen Technologieführer für Speisungssysteme gewachsen. Wir verstehen uns als innovativer Partner für die weltweite Gießereiindustrie und sind als Tochterunternehmen der Hüttenes-Albertus-Gruppe in mehr als 30 Ländern vertreten.</p><p> Für die Chemex Foundry Solutions GmbH am Standort Delligsen suchen wir   ab sofort </p><h2> Produktionsmitarbeiter (w/m/d) <br> (Produktionsfachkraft, Fertigungsmitarbeiter, Maschinenbediener, Anlagenführer oder vergleichbar) zur Unterstützung unserer Produktionsabteilungen.</h2><h3> DAS SIND IHRE AUFGABEN ALS PRODUKTIONSMITARBEITER (W/M/D)</h3><ul> <li>  Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse, Maschinen und Anlagen </li> <li>  Durchführung von Wartungsarbeiten und qualitätssichernden Maßnahmen </li> <li>  Führung von erforderlicher Dokumentation </li> <li>  Ein- und Auslagern der Ware </li> <li>  Fügen verschiedener Materialien und Formen </li> <li>  Verpacken der fertigen Speiser </li></ul><h3> DAS SUCHEN WIR</h3><ul> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Maschinen und Anlagen </li> <li>  Grundkenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein gutes Verständnis für Technik </li> <li>  Ein hohes Maß an Engagement, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Ggf. Staplerschein </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Chemietarif und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Qualifizierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmaßnahmen </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Möglichkeiten zum JobRad-Leasing </li> <li>  Bezuschussung des 49€-Deutschland-Ticket </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Weitere Benefits wie Rabatte bei Partnerfirmen (Corporate Benefits) und subventionierte Urban Sports Club oder Hansefit Mitgliedschaft </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) über unser   Karrierportal  zu.</p><h4> Kontakt</h4><p> Herr Markus Sturm</p><h4> Standort</h4><p> Delligsen</p><p> CHEMEX Foundry Solutions GmbH <br> Herr Markus Sturm <br> Maschstr. 16 <br> 31073 Delligsen <br> <a href="http://www.chemex.de" target="_blank">www.chemex.de</a></p>

Produktionsmitarbeiter (w/m/d)

<p> Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert. Ein wertschätzender Umgang miteinander auf allen Ebenen. Eine Flexibilität für Ausgeglichenheit zwischen Arbeit und Privatleben. Eine Arbeitsumgebung, die sich Ihnen anpasst. Gibt es nicht? Gibt es doch! Und zwar bei uns!</p><h2> Wir sind die Stella Vitalis und Casa Mia Unternehmensgruppe</h2><p> Wir sind nicht nur ein anerkanntes Pflegeunternehmen in Deutschland. Wir wollen Pflege neu gestalten und leben. Wir streben jeden Tag nach Verbesserung um würdevolles Altern zu ermöglichen. Das ist es, was uns alle vereint und antreibt. Mehr als 2.200 Mitarbeitende engagieren sich täglich an unseren 24 Standorten, um unseren hohen Qualitätsanspruch in der Pflege zu gewährleisten. Unser Motto: Anders sein – nicht besser machen!</p><h1> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h1><p> Umfang? Vollzeit / 40 Stunden <br> Zu wann? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Wo? Stella Vitalis Einrichtungen in Erftstadt, Leck, Schafflund, Haan, Goslar / Casa Mia Einrichtungen in Bad Bellingen</p><h2> Wir suchen Menschen, die…</h2><ul> <li>  eine Ausbildung im Bereich der Altenpflege/Krankenpflege absolviert haben und idealerweise über eine abgeschlossene Qualifikation als Wohnbereichsleitung verfügen. </li> <li>  bereits Leitungserfahrung in einer sozialen Einrichtung haben. </li> <li>  mit ihrem Organisationstalent zwischen Herausforderungen jonglieren und mit ihrer Hands-on-Mentalität die Mitarbeitenden positiv begeistern können. </li> <li>  über eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe verfügen. </li></ul><h2> Sie fragen sich, womit wir Sie überzeugen können?</h2><p> Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das sich von alten Strukturen löst, die Kreativität und die individuelle Entfaltung der Mitarbeiter fördert!</p><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit: Wir wollen, dass Sie lange und unbefristet an unserer Seite bleiben. </li> <li>  Hilfe im Alter: Unterstützen wir selbstverständlich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Budget von 600€ zu Ihrer Verfügung. </li> <li>  Wertschätzung von der ersten Sekunde an! Sie sind wichtig als Teil unseres gemeinsamen Zieles. </li> <li>  Urban Sports Club: Ihre sportliche Aktivität belohnen wir mit tollen Mitarbeiterrabatten. </li> <li>  Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen kostenfreien online Gesundheitsmaßnahmen und Kursen durch unsere Zusammenarbeit mit der BIG (z.B. Pilates, Check-Ups, Ernährungsberatung). </li> <li>  Ihre berufliche Entfaltung, Ihre Ideen und Ihre Motivation sind der Antrieb, den wir brauchen um uns gemeinsam weiterzuentwickeln - flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen genau das möglich! </li></ul><p> Nicht das, was Sie sich vorgestellt haben? Dann erzählen Sie uns doch gerne in einem persönlichen Gespräch, was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein!</p><h2> Wie Ihr Alltag als Wohnbereichsleitung (m/w/d) bei uns aussieht:</h2><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten. </li> <li>  Die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen in Absprache mit den Mitarbeitenden und nach den Erfordernissen des Wohnbereichs gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li>  Sie sichern die grund- und behandlungspflegerische Betreuung der Bewohner und fördern deren Zufriedenheit. </li> <li>  Sie pflegen den regelmäßigen Kontakt mit Angehörigen und den Bewohnern nahestehenden Personen. </li></ul><h2> Unser Bewerbungsprozess – so unkompliziert wie Ihre Bewerbung</h2><p> Eine Bewerbung beinhaltet ganz viele Unterlagen: ein förmliches Anschreiben, einen – Stopp! Bei uns nicht. Wir möchten Sie als Menschen kennenlernen und keinen Roman lesen. Schicken Sie uns im ersten Schritt ganz einfach Ihren Lebenslauf inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Nach Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen! <br> <br> Stella Vitalis Seniorenzentrum für Menschen mit Demenz <br> Seestraße 28 <br> 50374 Erftstadt <br> <br> Stella Vitalis Seniorenzentrum Haus am Lecker Mühlenstrom <br> Birkstraße 41 <br> 25917 Leck <br> <br> Stella Vitalis Seniorenzentrum Haus am Mühlenstrom <br> Buchauweg 22 <br> 24980 Schafflund <br> <br> Stella Vitalis Seniorenzentrum Haan (Stellv. Wohnbereichsleitung gesucht) <br> Bahnhofstraße 10 <br> 42781 Haan <br> <br> Stella Vitalis Seniorenzentrum Goslar <br> Osterfeld 3 <br> 38640 Goslar <br> <br> Casa Mia Seniorenzentrum Bad Bellingen <br> Im Grün 2 <br> 79415 Bad Bellingen <br> <br> Casa Mia Demenzzentrum Bad Bellingen <br> Hebelweg 3 <br> 79415 Bad Bellingen <br> <br> Ansprechpartnerin: <br> Svenja Obst <br> HR Generalist <br> <br> <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a> <br> <a href="mailto:bewerbungen@casa-mia-care.de" target="_blank">bewerbungen@casa-mia-care.de</a> <br> <br> Website: <a href="https://www.stellavitalis.de/" target="_blank">https://www.stellavitalis.de/</a> <br> <a href="https://www.casa-mia-care.de/" target="_blank">https://www.casa-mia-care.de/</a> <br> <br> * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Die Angaben gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

<p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> G3-1 Finanzen und Controlling der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:</p><h1> Mitarbeiter*in im kaufmännischen Controlling (w/m/d)</h1><p> Vollzeit <br> Entgelt nach TV-L <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Mitarbeit im kaufmännischen Controlling mit zugeordneten Aufgaben- und Verantwortungsbereichen </li> <li>  Überwachung und Steuerung von internen Abteilungsbudgets </li> <li>  Erstellung von Soll-/IST-Abweichungen sowie die damit verbundene Analyse der Kosten- und Erlösentwicklung </li> <li>  Erstellung der jährlichen Budgetplanung von Fachabteilungen </li> <li>  Erstellen von Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li> <li>  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten zur Unterstützung der operativen und strategischen Entscheidungen </li> <li>  fachliche Unterstützung bei Entscheidungen und Mitarbeit in betriebswirtschaftlichen Projekten </li> <li>  Vertretung betriebswirtschaftlicher Aspekte in verschiedenen Arbeitsgruppen bzw. Kommissionen </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen </li> <li>  grundlegende Kenntnisse in der krankenhausbezogenen Kosten- und Leistungsrechnung, der Krankenhausfinanzierung und der Krankenhausgesetzgebung </li> <li>  ausgeprägte fachliche, analytische und konzeptionelle Kompetenz </li> <li>  strukturierte, effiziente und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  soziale und kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit zur Teamarbeit </li> <li>  sicherer, routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen, SAP-Erfahrung ist von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> Wir bieten</p><ul> <li>  eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Universitätsklinikum </li> <li>  Entgelt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. verschiedener Sozialleistungen </li> <li>  ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld </li> <li>  eine strukturierte Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  bestmögliche Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Gesundheit und Sport wird gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><br><p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><p> Universitätsmedizin Göttingen <br> G3-1 Finanzen und Controlling <br> Susanne Störmer <br> <br> Robert-Koch-Straße 40 <br> 37075 Göttingen <br> <br> <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a></p>

Mitarbeiter*in Kaufmännisches Controlling (w/m/d)

<p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Sie möchten die digitale Transformation aktiv mitgestalten und strategisch an der Zukunft des Einkaufs mitwirken? <br> Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Einkauf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen motivierten</p><h1> Strategischen Einkäufer (m/w/d) mit Schwerpunkt digitale Prozesse</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie bringen Ihr einkaufsspezifisches Know-how in die Implementierung digitaler Einkaufsprozesse mit folgenden Schwerpunkten ein:  <ul>   <li>    Ablösung von SAP R/3 durch S/4HANA   </li>   <li>    Einführung eines Supplier-Relationship-Management-Tools   </li>   <li>    Umsetzung der Anforderungen des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz   </li>  </ul> </li> <li>  Lokale und standortübergreifende Ausschreibungen wickeln Sie effizient ab </li> <li>  Konditionen und Verträge werden von Ihnen verhandelt und rechtssicher gestaltet </li> <li>  Sie erstellen qualifizierte Vergabeempfehlungen </li> <li>  Im Rahmen regelmäßiger Business Reviews mit Geschäftspartnern und Fachbereichen sorgen Sie für die nachhaltige Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung, bildet Ihre fachliche Basis </li> <li>  Erfahrung in der Einführung digitaler Einkaufsprozesse zeichnet Sie aus </li> <li>  Sie bringen fundierte Kenntnisse im operativen und strategischen Einkauf mit </li> <li>  Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren Kernkompetenzen </li> <li>  Sie verfügen über eine analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel, runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Ihre Vorteile:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung <br> Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

Strategischer Einkäufer (m/w/d) mit Schwerpunkt digitale Prozesse

<h1> Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))</h1><p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Wir suchen für unser Institut in Springe zum nächstmöglichen Termin engagiertes</p><h2> Medizinisches Fachpersonal im Bereich Blutentnahme (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten (Ihre Arbeit beginnt am Institut in Springe mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins) </li> <li>  Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung </li> <li>  Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d) </li> <li>  Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung </li></ul><p> Im Rahmen des Auswahlverfahrens bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation bei unseren Spendeterminen.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung </li> <li>  Interesse an Menschen sowie Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten </li> <li>  Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team </li></ul><h3> Ihre Vorteile:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung <br> Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))

<p> Die HAWK ist eine staatliche Hochschule in Niedersachsen mit mehr als 6.000 Studierenden. Die Hochschule ist regional verankert und darüber hinaus national sowie international hervorragend vernetzt. Eine Basis dafür sind sicher auch ihre Wurzeln, die zum Beispiel am Standort Holzminden bis ins 19. Jahrhundert zurückreichen.</p><p> An der HAWK Hochschule Hildesheim/Holzminden/Göttingen ist im Gebäudemanagement am Standort Hildesheim zum 01.03.2025 folgende unbefristete Stelle zu besetzen:</p><h1> Elektroinstallateur*in (m/w/d) im Bereich technisches Gebäudemanagement</h1><h2> (E 7 TV-L, Vollzeit)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung für die Beseitigung von Störungen sowie für die Prüfung, Wartung und Instandsetzung/-haltung der technischen Anlagen im Bereich Elektroinstallation an allen drei Standorten der HAWK </li> <li>  Bedienung der Gebäudeleittechnik </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation und Dokumentation sämtlicher Arbeiten im Elektrobereich </li> <li>  Durchführung von kleineren Baumaßnahmen im Bereich der Elektroinstallation, z. B. Installation einzelner Räume (Leuchten, Schalter, Steckdosen, Kabelkanäle etc.), Austausch von defekten Komponenten der E-Installation, Durchmessen bestehender Leitungen sowie Prüfung ortsveränderlicher und ortsfester Geräte </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Praktische Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik und Freude an allgemeinen handwerklichen Tätigkeiten </li> <li>  Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative sowie vorausschauende und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamgeist sowie Organisations- und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine interessante und – durch die drei Standorte – abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden, zukunftsorientierten Hochschulumfeld. Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird seitens der HAWK durch unterschiedliche interne und externe Angebote gefördert. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub im Jahr und eine zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen der VBL.</p><p> Die HAWK versteht sich als ein Ort der Chancenermöglichung. Daher wird auch von Seiten der Person, die die Stelle ausübt, ein gleichstellungsorientierter und vielfaltsfreundlicher Umgang im Kollegium und mit den Studierenden vorausgesetzt.</p><p> Die Stelle ermöglicht Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen.</p><p> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Michael Schlüter unter Tel. 05121/881-694.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, bis zum 17.01.2025, über unser Karriereportal. <br> <br> Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote" target="_blank">https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote</a></p><p> Als vielfaltsfreundliche Hochschule wünschen wir uns ebenso Mitarbeitende, die unterschiedliche Lebenshintergründe mitbringen. Daher sind Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen besonders zur Bewerbung aufgefordert. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Auf diesbezügliche Fragen geben Ihnen das Gleichstellungsbüro und der Personalrat gern Auskunft. <br> <br> Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung vorliegt.</p>

Elektroinstallateur*in (m/w/d) im Bereich technisches Gebäudemanagement

<p> Die Lohmann Performances GmbH bildet mit der Dr. Paul Lohmann GmbH &amp; Co. KGaA "der weltweit führende Hersteller von Mineralsalzen", der W. Neudorff GmbH KG "die Marke, wenn es um das biologische und natürliche Gärtnern geht" die Firmengruppe Lohmann. Die Bereiche "EDV-ORG, / Controlling / Entgelt / Finanzbuchhaltung / Human Resources" sind der Lohmann Performances GmbH zugeordnet und erbringen kaufmännische Dienstleistungen der Gruppe im In- und Ausland.  Moderne Strukturen und flache Hierarchien zeichnen uns besonders aus. Der Hauptsitz der Firmengruppe befindet sich in Emmerthal in der Nähe von Hameln bei Hannover – eine Region mit hoher Kaufkraft und einer guten Infrastruktur..</p><p>Wir suchen für die Lohmann Performances GmbH zur Unterstützung des Controllings der Dr. Paul Lohmann GmbH &amp; Co. KGaA einen</p><strong>Energiemanager (m/w/d)</strong><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung, Bewertung und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems gemäß DIN EN ISO 50001, der gesetzlichen Vorgaben und der Klimastrategie </li><li>Analyse, Bewertung, Koordination, Beratung und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen und Projekten zur Reduzierung der CO2-Emissionen und des Energieverbrauches</li><li>Ermittlung, Analyse, Monitoring und Weiterentwicklung von Energie- und Carbon-Footprint-Kennzahlen, Klimabilanzen etc.</li><li>Gestaltung und Umsetzung von energieeffizienten Prozessen </li><li>Pflege des Rechtskatasters</li><li>Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung der Energie- und Klimaziele, der Verbesserungsmaßnahmen sowie bei der Aufrechterhaltung der Energiepolitik </li><li>Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von in- und externen Audits</li><li>Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Fragen der Energieeffizienz</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Aufstiegsqualifizierung, ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich mit Nachhaltigkeitsbezug oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse an  Themen der Energiewende</li><li>Idealerweise Vorkenntnisse zu Energiemanagementsystemen, Energieeffizienz sowie im Energierecht</li><li>Teamgeist, soziale Kompetenz sowie Kommunikationsvermögen und ein souveränes Auftreten</li><li>Engagement sowie selbstständige, ergebnisorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Organisations- sowie Koordinationsgeschick</li></ul><h2>Mitarbeitende bei der Lohmann Performances GmbH profitieren von einer ganzen Reihe an Vorteilen:</h2><ul><li>Attraktives Vergütungsmodell und Urlaubspaket</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (dynamische 4-Tage-Woche) sowie flexible Arbeitsplatzgestaltung (z. B. mobile Arbeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ladepunkte für Elektroautos und E-Bikes</li><li>Betriebsärztliche Versorgung</li><li>Kostenloses Angebot von Obst und Mineralwasser </li><li>Moderne und sichere Arbeitsplätze mit Perspektive</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Team- und prozessorientierte Arbeitsweise</li><li>Einstieg in ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen</li><li>Hohe Mitarbeiterzufriedenheit</li><li>Umfassende Einarbeitung durch ein junges, erfahrenes und kompetentes Team</li></ul><h2>Interesse?</h2><p>Dann freuen wir auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Portal</strong>mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p>Lohmann Performances GmbH <br> Moritz Lott<br> Human Resources<br> Hauptstraße 2<br> 31860 Emmerthal/Germany<br> T +49 5155 63 5155<br><a href="mailto:karriere@lohmann-minerals.com" target="_blank">karriere@lohmann-minerals.com</a><br><a href="http://www.lohmann-minerals.com" target="_blank">www.lohmann-minerals.com</a></p>

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