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Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede:r macht bei Daimler Truck den Unterschied. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. Werden Sie Teil unseres Teams!Sie arbeiten im Team Funding Controlling, das Teil der Abteilung für das zentrale Ergebnismanagement von Daimler Truck (DT) ist. Wir konsolidieren weltweit die bei den Segmenten anfallenden Mittelbedarfe für Produkt- und Nichtproduktprojekte zum DT-Gesamt-Mittelbedarf (Funding). Zudem erstellen wir Analysen sowie die Berichterstattung an das Daimler Truck Management für die globale Steuerung des Mittelbedarfs.Dabei arbeiten wir eng mit unseren Business Partner:innen, den Segmenten in den Regionen Europa/Lateinamerika, Nordamerika und Asien zusammen.Unsere Daten organisieren wir in einer SAC und Power BI (Dashboard), welche auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten wurde.Folgende Herausforderungen kommen u.a. auf Sie zu:<ul> <li>Sie unterstützen uns dabei Prozesse zu optimieren und zu automatisieren</li><li>Sie unternehmen selbstständig Datenanalysen und arbeiten dabei unter anderem mit unserem SAC System (Central Funding Tool) </li><li>Sie bereiten Daten für das Dashboard auf und unterstützen die Weiterentwicklung in PowerBI</li><li>Sie arbeiten in den operativen Prozessen mit und helfen bei der Erstellung von Unterlagen für das Top Management und den CFO</li></ul>Dauer &amp; Umfang:<ul> <li>6 Monate</li><li>35h/Woche</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an Projekten mitzuwirken und deine Ideen einzubringen</li><li>Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li><li>Einblicke in die Arbeitswelt eines führenden Unternehmens der Nutzfahrzeugbranche</li><li>Teilnahme und Mitwirkung an spannenden Austausch- und Netzwerkeformaten des standortübergreifenden Students @ Daimler Truck Netzwerkes</li></ul> <ul> <li>Studiengang: Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>IT-Kenntnisse: Sehr gute IT Kenntnisse (MS Office, insbes. Excel und PowerPoint)</li><li>Erfahrung mit OLAP-Datenbanken, ORACLE Essbase oder TM1 und/oder mit SAP Analytics Cloud von Vorteil</li><li>Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Persönliche Kompetenzen: Engagement, analytische Denkweise, selbstständige und strategische Arbeitsweise</li><li>Sonstiges: Interesse am Umgang mit Zahlen und ihrer betriebswirtschaftlichen Aussagekraft, Neugierde auf die echte Arbeitswelt, Interesse daran, Teil eines dynamischen Teams zu sein</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online und fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit und bei einem Pflicht- oder Kombinationspraktikum einen Pflichtpraktikumsnachweis (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier <a href="https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen" target="_blank">https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen</a>Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com" target="_blank">sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail: <a href="mailto:hr-service@hr.daimlertruck.com" target="_blank">hr-service@hr.daimlertruck.com</a> Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. JBRP1_DE

Pflichtpraktikum im Bereich Daimler Truck Funding Controlling in Leinfelden-Echterdingen ab September 2025

Unser Aufzugswerk in Neuhausen ist nicht nur das einzige mit durchgehender Fertigung aller Komponenten in Deutschland – es ist mit rund 1.000 Mitarbeitern und einer Produktionsfläche von 48.000 qm zugleich auch das größte dieser Art in Europa. Hier werden Kompetenzen in den Bereichen Engineering und Fertigung von Aufzugssystemen und Komponenten gebündelt, Innovationen entwickelt und getestet und bestehende Bauteile stetig optimiert. Mehr als 1.200 Aufzugssysteme pro Jahr und über 17.500 Antriebe stellen wir hier her – bei einer Exportquote von 70 % in alle Kontinente der Welt. <ul> <li>Unterstützung des Projektmanagement -Teams bei der Bearbeitung und Betreuung von Kundenaufträgen</li><li>Mitwirkung und Unterstützung während eines Transformationsprojektes (Umzug an einen neuen Standort)</li><li>Selbständige Bearbeitung von Kundenaufträgen im SAP</li><li>Pflege und Aktualisierung von Auftragsdaten in unserem ERP-System</li><li>Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen zur Klärung von Auftragsdetails</li><li>Erstellung von Auftragsbestätigungen und Rechnungen</li><li>Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen im Auftragsmanagement</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul> <ul> <li>Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Auftragsmanagement oder Kundenservice von Vorteil</li><li>Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul> <li>Einblick in die Abläufe eines dynamischen Unternehmens</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und eigenständigen Aufgaben und Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul> Wir wertschätzen Vielfalt Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen. JBRP1_DE

Praktikant Projektmanagement/Auftragsmanagement (m/w/d)

Putzmeister ist ein weltweit tätiges Unternehmen der Baumaschinenbranche, das als Pionier im Bereich der Mörtel- und Betonpumpen gilt. Das Know-how aus diesen größten Geschäftsfeldern wird erfolgreich auch für Industriepumpen, Tunneltechnik und Handhabungssysteme eingesetzt.In unserem Beton-Geschäftsfeld entwickeln und produzieren wir Produkte, die den Hoch-, Tief- und Ingenieurbau leichter, wirtschaftlicher und ökologisch nachhaltiger machen. Dazu gehören Produkte wie Betonpumpen, Fahrmischer, stationäre Maste sowie individuelle Lösungen für Fertigteilwerke. • Mitarbeit in der Internen Revision: Du unterstützt unser Revisionsteam bei der Planung und Durchführung von Prüfungen, analysierst Geschäftsprozesse, identifizierst Risiken und bewertest die Wirksamkeit interner Kontrollsysteme.• Unterstützung im Bereich Compliance: Du wirkst aktiv an der Sicherstellung der Einhaltung gesetzliche, regulatorischer und interner Vorgaben mit. Dazu gehört auch die Mitgestaltung von Compliance-Maßnahmen und die Begleitung von Kontrollprozessen.• Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen: Du erfasst, analysierst und optimierst interne Abläufe im Hinblick auf Effizienz, Transparenz und Regelkonformität.• Mitarbeit an ESG-und Nachhaltigkeitsprojekten: Du unterstützt uns bei der Integration von Umwelt-, Sozial- und Governance-Kriterien in unsere Unternehmensprozesse – insbesondere im Kontext regulatorischer Anforderungen.• Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Management): Du wirkst bei der Umsetzung interner Veränderungen mit, z.B. bei der Einführung neuer Compliance-Tools oder der Optimierung von Prüfprozessen. • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Schwerpunkt Accounting, Audit, Finance, Risk oder Compliance• Interesse an den Themen Revision, Risikomanagement und Unternehmensethik• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise• Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel)• Hohe Eigeninitiative, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift <ul> <li> Flexible Arbeitszeiten + Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li><li> Internationales Arbeitsumfeld </li><li> Ladesäulen für Elektrofahrzeuge + Möglichkeit für E-Bike Leasing </li><li> Parkplatz </li><li> Mitarbeiterrabatte </li><li> Betriebsrestaurant + Essenszulage </li><li> Gesundheitsmanagement + Betriebsarzt </li><li> Sport- und Fitnessangebote </li><li> Firmenlaptop </li><li> Mitarbeiterevents </li></ul> JBRP1_DE

Praktikum im Bereich Governance, Compliance & Nachhaltigkeit

Unser Aufzugswerk in Neuhausen ist nicht nur das einzige mit durchgehender Fertigung aller Komponenten in Deutschland – es ist mit rund 1.000 Mitarbeitern und einer Produktionsfläche von 48.000 qm zugleich auch das größte dieser Art in Europa. Hier werden Kompetenzen in den Bereichen Engineering und Fertigung von Aufzugssystemen und Komponenten gebündelt, Innovationen entwickelt und getestet und bestehende Bauteile stetig optimiert. Mehr als 1.200 Aufzugssysteme pro Jahr und über 17.500 Antriebe stellen wir hier her – bei einer Exportquote von 70 % in alle Kontinente der Welt. <ul> <li>Unterstützung des Vertriebsteams und aktive Mitarbeit bei der Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen</li><li>Mitwirkung und Unterstützung während eines Transformationsprojektes (Umzug an einen neuen Standort; Anpassung der IT Systeme)</li><li>Pflege und Aktualisierung von Daten in unserem CRM und ERP-System</li><li>Kommunikation mit internationalen Kunden und Fertigungsstandorten zur Klärung von Auftragsdetails</li><li>Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen im Vertrieb</li><li>Selbstständiges Bearbeiten von (Teil-)Projekten</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul> <ul> <li>Studierende (m/w/d) des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen, Technische</li><li>Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Gutes technisches Verständnis</li></ul><ul> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind Student (m/w/d) und möchten Ihr Praxissemester absolvieren</li></ul> <ul> <li>Einblick in die Abläufe eines dynamischen Unternehmens</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und eigenständigen Aufgaben und Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul> Wir wertschätzen Vielfalt Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen. JBRP1_DE

Praktikant Technischer Vertrieb von Aufzugskomponenten (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003NPY Die Prozesse und Systeme von morgen sind unser Geschäft von heute. Alle Methoden, Prozesse und Systeme von MP (Materialkostenmanagement u. Personalkoordination) werden in unserem Center kontinuierlich verbessert und (weiter-)entwickelt.Mit unserem täglichen Einsatz helfen wir, den Stern heller strahlen zu lassen!Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:<ul> <li>Begleitung der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gremien</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Methoden und Systemen</li><li>Unterstützung bei der Steuerung, Koordination und dem Nachhalten der Kostenziele für die Einkaufsbereiche</li><li>Erstellung von Managementpräsentationen und Visualisierung von Kennzahlen zur Vorbereitung von Managemententscheidungen</li><li>Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie managementgerechte Aufbereitung von Informationen</li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten und Sonderthemen</li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich BWL, VWL, Supply Chain Management oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel und PowerPoint)</li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Fähigkeit zum selbstständigen Erschließen neuer Sachverhalte</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Einkauf Materialkostenmanagement

Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision 'Leadership in Filtration'. <ul> <li>Unterstützung unserer Syndikus-Rechtsanwälte bei Recherchetätigkeiten oder in verschiedenen Projekten</li><li>Erstellung von Rechtsgutachten</li><li>Erstellung und Überarbeitung von vertraglichen Mustern</li><li>Vorprüfung rechtlicher Anfragen aus den verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens, auch aus dem Ausland</li><li>Mitarbeit an der Erstellung von vertraglichen Mustern</li><li>Kontaktaufnahme zu den einzelnen Fachbereichen, auch im Ausland</li><li>Teilnahme an internen und externen Besprechungsterminen</li><li>Aufbereitung von Akten</li><li>Digitalisierung</li><li>Sonstige administrative Tätigkeiten</li></ul> <ul> <li>Ausbildung: Studium einer rechtlichen oder wirtschaftsrechtlichen Studienrichtung</li><li>Fachkompetenz: <ul> <li>Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Risikobewusstsein</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte, sorgfältige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Sie beherrschen die gängigen Office-Tools</li></ul></li><li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul>Sonstiges:<ul> <li>Beginn: Ab 01.09.2025</li><li>Dauer: 6 Monate/ nach Absprache</li><li>Voraussetzung für eine Praktikantenstelle ist die Immatrikulation an einer Hochschule.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Motivationsschreiben, Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant / Rechtsreferendar oder Werksstudent in der Rechtsabteilung (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003RB6 Unser Bereich IT MBC (Mercedes-Benz Cars) Operations ist verantwortlich für die IT-Systemlandschaft, die sowohl in der Logistik als auch in der Produktion von Fahrzeugen, Motoren und Getrieben in allen Werken der Mercedes-Benz AG zum Einsatz kommt.Unsere Abteilung (IT4SC) betrachtet dabei die weltweiten, werksinternen und werksübergreifenden Logistikprozesse und gestaltet und betreibt hierzu die IT Landschaft.Du willst die Arbeit einer/eines IT System Engineers hautnah kennenlernen und in einen großen internationalen Konzern hineinschnuppern?Du willst uns supporten, passende und innovative IT-Lösungen für unsere Produkte im Bereich der Schnittstelle zwischen Vertrieb, Logistik und Einkauf zu (re-)designen, umzusetzen oder eine Applikation gemeinsam in eine Cloud zu migrieren?Dann bist Du bei uns genau richtig!Ergänze Dein Studium, indem Du Deine im Studium erworbenen Kenntnisse praktisch anwendest: Mit einem Praktikum bei der Mercedes-Benz AG.Motivation und Eigenverantwortung sind uns sehr wichtig und wir wollen, dass Du Deine Ideen einbringst. Durch unsere agile Arbeitsweise bekommst Du dabei den vollen Einblick in unsere Produkte. Außerdem bieten wir ein breites Themenspektrum, neueste Technologien sowie diverse Möglichkeiten zur kreativen Entfaltung.Folge Aufgaben erwarten Dich:<ul> <li>Überführen von Reportings aus SAP BW Systemen in PowerBI</li><li>Erstellen von Reports in PowerBI</li><li>Einbringen eigener kreativer Ideen in die Usability von Applikationen</li><li>Applikationen weiterentwickeln und zum Leben erwecken</li><li>Übernahme von unterstützenden Querschnittsaufgaben in der Produktsteuerung </li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich IT, z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ähnliche Studiengänge (Bachelor oder Master) </li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr hohe Eigeninitiative und Motivation</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und zuverlässige Arbeitsweise </li><li>Spaß im Team Höchstleistungen zu erbringen</li><li>Hohe IT-Affinität und Interesse an neuesten Technologien</li><li>Kenntnisse in PowerBI / Query von Vorteil</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Softwaredesign & Reporting mit Schwerpunkt PowerBI

WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und verantwortungsbewusst. <ul> <li>Unterstützen bei der Einholung von Daten in einem internetbasierten Liegenschaftsmanagementsystem für die STIHL-Gruppe</li><li>Analysieren und Auswerten der Daten mit Power-BI oder Excel</li><li>Erstellen von Präsentationen</li><li>Erstellen von Werksübersichten und Standortplänen in CAD-Programmen</li></ul> <ul> <li>Laufendes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsingenieur Immobilien oder Immobilienmanagement oder vergleichbare Studiengänge</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Microsoft 365 Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point</li><li>Gute Power-BI- Kenntnisse</li><li>Gute Kenntnisse in CAD- Programmen</li></ul> Erstklassige Betreuung durch STIHL Expertinnen und Experten | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Arbeiten auf Augenhöhe | Weiterbildungsangebote | Mitarbeitenden-Rabatt | Kantine | Netzwerkmöglichkeiten | Sportangebote/­Gesundheitsmanagement JBRP1_DE

Praktikum Real Estate Portfolio Management

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QWC Im Werkzeugbau der BodyTEC des Mercedes-Benz Werks Sindelfingen werden Umformwerkzeuge zur Herstellung von Karosserieteilen wie Seitenwänden, Türen, Motorhauben, Kotflügel etc. entwickelt und angefertigt. Die eingesetzten Großwerkzeuge untergliedern sich im Regelfall in eine Ziehoperation, welche eine Platine umformt, und Folgeoperationen, welche das Bauteil fertigbeschneiden und ggf. nachformen, abkanten oder kalibrieren. Im interdisziplinären Umfeld der Fachabteilung Technologieentwicklung Werkzeugbau werden zudem Themen wie der metallische 3D-Druck zur hybrid-additiven Fertigung von Werkzeugsegmenten untersucht.Diese Herausforderungen kommen u.a. auf Sie zu:<ul> <li>Mitarbeit im Bereich der additiven Fertigung Laser Metal Deposition</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Experimenten im praxisnahen Umfeld und Dokumentation von Messdaten - anschließende Auswertung, Validierung und Bewertung der Messdaten</li><li>Durchführung von Simulationen und Berechnungen sowie Erweiterung bestehender Berechnungsansätze durch simulative Modellierung und Übertragung der Erkenntnisse in bauteilspezifische Anwendungsfälle</li><li>Probenpräparation im Werkstofftechniklabor mit anschließender metallografischer Untersuchung und Auswertung</li><li>Arbeiten mit den Doktorand*innen sowie anderen Mitarbeitenden im Team bei der schriftlichen Ausarbeitung und Dokumentation von Ergebnissen durch die Erstellung von Grafiken oder Präsentationen</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studium im Bereich Maschinenbau, Produktions- und Fertigungstechnik, Werkstoffingenieurwesen, Materialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang </li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD/CAM Erfahrung wünschenswert</li><li>Analytische und konzeptionelle Denkweise, Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit</li><li>Vorkenntnisse in den Bereichen 3D-Druck und Werkstofftechnik von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig </li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Eike Tim Koopmann aus dem Fachbereich, unter der Telefonnummer +49 160 8623667. <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Kantine, Café</li><li>Park­platz</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in additive Fertigung mittels Auftragschweißen

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QYW Werde Teil der digitalen Revolution bei Mercedes-Benz!Unser Bereich MO/ETS (MO360 Digital Governance &amp; Rollout Steuerung) gestaltet und steuert die Digitalisierung im globalen Produktionsnetzwerk von Mercedes-Benz Cars Operations (MO). MO360 ist das digitale Rückgrat unserer Fahrzeugproduktion und steigert durch fortschrittliche Technologien die Effizienz und Qualität unserer Prozesse.Ein zentraler Schwerpunkt Deiner Tätigkeit wird es sein, das Projekt Harmonized Capacity Control (HCC) voranzutreiben. HCC ist ein standortübergreifendes Projekt zur Umsetzung einheitlicher Prozesse für die E2E Kapazitätssteuerung und damit ein wichtiger Baustein für Effizienz in der Produktion. Du führst Interviews mit Prozesspartnern und definierst das Zusammenspiel für den Gesamtprozess. Du wirst das Projekt weiter im Konzern bekannt machen und dazu Marketing- sowie Kommunikationsmaßnahmen erarbeiten und umsetzenInnerhalb dieses Ökosystems wirst du außerdem im MO360 Rollout &amp; Governance Team unterstützen.Was bedeutet Rollout und Governance im MO360-Umfeld?Der Rollout bezieht sich auf die Einführung und Implementierung von MO360-Applikationen und -Systemen in den Produktionswerken von Mercedes-Benz weltweit. Dies umfasst die komplette Vorbereitung eines Rollouts, inklusive Absprachen mit Werken, Prozessbetrachtung und Projektmanagement. Der Rollout-Prozess stellt sicher, dass neue Technologien und Systeme effizient und erfolgreich in die bestehenden Produktionsprozesse integriert werden.Governance bezieht sich auf die Steuerung und Überwachung dieser Prozesse, um die Funktion innerhalb der Produktionsplanung zu gewährleisten. Dies beinhaltet die Vorbereitung, Protokollierung und Nachhaltung von Gremien sowie die Sicherstellung, dass alle Beteiligten die festgelegten Spielregeln und Prozesse einhalten. Governance sorgt dafür, dass die Implementierung und Nutzung der MO360-Systeme konsistent und effektiv ist.Deine Aufgaben:<ul> <li>Markenkommunikation und Marketingkonzeption für das Personalsteuerungssystem</li><li>Prozessbeschreibung und Festlegung von Spielregeln für digitale Personalsteuerungssysteme</li><li>Interviews mit Prozessverantwortlichen und Weiterentwicklung von Prozessbeschreibungen</li><li>Zusammenarbeit mit IT, HR, Produktion und anderen Fachbereichen</li><li>Unterstützung beim Rollout und der Governance von MO360</li><li>Betreuung von Rollouts vor Ort</li><li>Unterstützung bei Projektmanagement zur Einführung von MO360 Produkten</li><li>Organisation und Koordination von Workshops und Schulungen</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus IT, Produktion, Powertrain, Supply Chain und Qualität</li><li>Vorbereitung und Nachhalten von Gremien</li><li>Erstellung und Pflege von Präsentationen und Berichten in PowerPoint und Excel</li></ul>Wir bieten:<ul> <li>Einblick in spannende Projekte bei Mercedes-Benz</li><li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung</li><li>Ein unterstützendes Teamumfeld</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die digitale Transformation bei Mercedes-Benz voranzutreiben!Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Betriebswirtschaft, Technik, Ingenieurwesen oder Informationswissenschaften mit Bezug zur Digitalisierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil</li><li>Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Stakeholdern</li><li>Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li><li>Zuverlässige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denken und Bereitschaft, den Status Quo herauszufordern</li><li>Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen und effektiv zu dokumentieren</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Park­platz</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in MO360 Rollout und Personalsteuerungssystem (Digitalisierung Produktion)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Q9I In der Konzernforschung &amp; Mercedes-Benz Cars Entwicklung (RD) gestalten wir die Automobilgeneration der Zukunft. Die Abteilung beschäftigt sich mit dem gesamtheitlichen Thermomanagement für alle Mercedes-Benz PKWs mit dem Ziel der Optimierung des Wärmehaushalts im Gesamtfahrzeug. Hierzu zählen z.B. die Auslegung der Kühlungsöffnungen und die Optimierung des Luftpfads, die Auslegung und Freigabe der Kühlkreisläufe, die Einhaltung zulässiger Temperaturgrenzen an allen relevanten Bauteilen und die Optimierung des Innenraumkomforts. Zusätzlich entwickelt die Abteilung alle Baugruppen und Komponenten für die luft- und medienführende Kühlung aller PKW-Baureihen von Mercedes-Benz. Sie betreibt innovative Prüfstände, eine spezialisierte Fachwerkstatt und stellt messfertige Fahrzeuge für die thermische Absicherung zur Verfügung.Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:<ul> <li>Unterstützung bei der Konstruktion und Freigabe von technisch anspruchsvollen Komponenten.</li><li>Zusammenarbeit im Rahmen der Projekte mit internen Schnittstellen, wie den Werkstattbereichen, dem Einkauf, der Qualitätssicherung und der Kostenkalkulation.</li><li>Unterstützung des Teams bei der Koordination des Entwicklungsablaufes unserer Bauteile von der Konzeptionsphase bis zum Serienanlauf.</li><li>Gestaltung von Präsentationen mit technischem Inhalt.</li><li>Aufbau und Auswertung von Prüfungen im Teameigenen Prüffeld an verschiedenen Prüfständen</li></ul>Sie erwarten spannende Sonderthemen im Team und in der Abteilung unter anderem: <ul> <li>Einblick in spezifische Entwicklungsprojekte des Thermomanagement</li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projektthemen</li><li>Kennenlernen verschiedener Bereiche des Unternehmens und unserer Produktreihen/Baureihen</li><li>Besichtigung und Kennenlernen von Entwicklungsprozessen, Prüfständen, Prototypenbau und vieles mehr </li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang: Studium mit Schwerpunkt Fahrzeug- oder Motorentechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse in CAD Siemens NX, Engineering Client können auch im Rahmen des Praktikums erworben werden</li><li>Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestens C1)</li><li>Persönliche Kompetenzen: Unternehmerisches und strategisches Denken und Handeln, ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung, Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, innovatives Mitarbeiten sowie kreatives Einbringen sind erwünscht</li></ul>Zusätzliche Informationen: Aufgrund der Beschaffenheit des Bewerbungsystems bitten wir Sie einen Lebenslauf sowie einen Notenspiegel direkt an die internen Ansprechpartner zu übersenden.Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Konstruktion und Thermomanagement-Projekte

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QFG Sie sind Studentin oder Student im Bereich Kommunikation/ PR/ Marketing oder vergleichbarem Studiengang und auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Praktikum? Sie sind vielseitig interessiert, arbeiten stets zuverlässig und mitdenkend, haben Interesse und Erfahrung im Bereich Social Media? Sie haben vor allem große Lust auf automobile Themen? Dann freuen wir uns auf Ihre überzeugende und vollständige Bewerbung. "Wir", das ist das Team "Editorial- und Launchmanagement" innerhalb des Marketing- und Kommunikationsbereichs bei Mercedes-Benz Cars &amp; Vans. Der Marketing- und Kommunikationsbereich ist verantwortlich für das weltweite Image und die Positionierung aller Mercedes-Benz PKW- und Vans-Themen sowie der Innovations- und Technologiethemen, der Marken- und Designthemen. Dabei nutzt der Bereich alle PR-Instrumente, die für die entsprechenden Medienzielgruppen in nationalen und internationalen Print-, TV und Onlinemedien adaptiert werden können. Innerhalb des Bereichs gestaltet und begleitet das Team "Editorial- und Launchmanagement" die Planung und Orchestrierung im Abgleich mit anderen Bereichen für o.g. Kommunikationsthemen - von der Presseinformation mit dem dazugehörigen Korrektorat bis zum Social Media-Posting, welches in Zusammenarbeit mit einer Agentur erstellt wird. Sie unterstützen das Team bei Planungsmeetings und in der engen Zusammenarbeit mit den Pressesprecher*innen. Darüber hinaus erstellen Sie LinkedIn Postings. Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:<ul> <li>Unterstützung bei der Planung, Koordination und Veröffentlichung von Presse-Informationen &amp; Social Media-Postings (LinkedIn)</li><li>Unterstützende Tätigkeiten für die Mercedes-Benz Medienseite </li><li>Verfassen und ggfs. redigieren von kurzen PowerPoint-Präsentationen, Meeting Notes (Ms Office) </li></ul>Das Pflicht-Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. Wir arbeiten hybrid - Sie sind herzlich willkommen in unserem Office in Stuttgart Untertürkheim und Sie können gleichzeitig auch remote arbeiten. <ul> <li>Studiengang der Kommunikations-, Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, oder Marketing und/oder Journalistik/ Medien oder vergleichbar, der idealerweise ein 6- monatiges Pflichtpraktikum vorsieht</li><li>Gültige Immatrikulationsbescheinigung (der Bewerbung beizufügen) </li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Power Point, Excel etc.)</li><li>Engagement, Sorgfalt, Verbindlichkeit und Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denk- und Arbeitsweise</li><li>Erste (berufsbildende) Erfahrungen im Bereich Medien, Pressearbeit oder Social Media sind wünschenswert</li><li>Sie verfügen über eine hohe Affinität zur Automobilbranche und zu Medien</li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li></ul>Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:SBV-Zentrale@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Zentrale@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Park­platz</li><li>Kantine, Café</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Editorial Planning Global Communications PKW & Vans (Pflicht - Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Q20 Das Baureihenmanagement steuert bei Mercedes-Benz Cars Einkauf u. Lieferantenqualität (MP) den Vergabeprozess, den Bemusterungsprozess und den Reifegradhochlauf für Fahrzeuggenerationen. In Projektgremien arbeiten die Mitarbeitenden crossfunktional zusammen, stimmen sich eng mit den Schnittstellen wie Entwicklung, Logistik, Qualitätsmanagement und Kostenplanung ab und verbessern kontinuierlich Verfahren und Abstimmungsprozesse. Deine Aufgaben im Einzelnen:<ul> <li>Du arbeitest in einem interdisziplinären und internationalen Umfeld direkt an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Qualitätsplanung, dem Produktionswerk und der Projektorganisation.</li><li>Du erhälts einen Einblick in die Koordination vielfältiger Aufgaben mit Fokus auf Lieferantenqualität und Bauteilreifegrad.</li><li>Du unterstützt das Team bei der Vorbereitung und Auswertung der Projektthemen, welche in Managementterminen aufgezeigt werden.</li><li>Du kannst an Sonderprojekten mitwirken und deinen Teil zum Erfolg beitragen.</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Du studierst im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbares</li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse mit (in Wort und Schrift)</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse in MS-Office (insb. PowerPoint, Excel, Word)</li><li>Du hast ein selbstsicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Du besitzt ein schnelles Auffassungsvermögen und bist motiviert neue Dinge zu lernen</li><li>Du verfügst über eine hohe Eigeninitiative und ein gutes sprachliches Ausdrucksvermögen</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Baureihenmanagement Qualität

Ihre Ausbildung:Sie lieben es, mit hochwertigen Lebensmitteln zu arbeiten und fühlen sich hinter den Kulissen am wohlsten? Ihr Schwerpunkt gilt dem kunstvollen Zubereiten und Präsentieren von Speisen, dem sorgfältigen Auswählen der Zutaten, der durchdachten Planung und Kostenkalkulation, dem tiefen Verständnis für Lebensmittel und Produkten sowie der kreativen Zusammenstellung von Menüs.Ausbildungsstart zum 01. Februar 2026 oder 15. August 2026Regelausbildungsdauer: 3 JahreAusbildungsberuf: Koch/Köchin (m/w/d)Das lernen Sie bei uns:&nbsp;<ul>
<li>Erlernen aller relevanten Küchentechniken und Zubereitungsmethoden</li><li>Mitwirkung bei der Kreation und Zubereitung von Menüs und Gerichten</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards in der Küche</li><li>Kennenlernen der Warenwirtschaft: Bestellung, Lagerung und Verarbeitung von Lebensmitteln</li><li>Aktive Teilnahme an internen Schulungen und Workshops</li><li>Unterstützung des Küchenteams im Tagesgeschäft</li></ul>Das bekommen Sie bei uns:&nbsp;<ul>
<li>Gehalt ab € 1.050 bis € 1.320/Monat</li><li>Feiertagszuschläge (steuerfrei)</li><li>Unsere Ausbildungsbotschafterin Karolina begleiten Sie durch die gesamte Ausbildung&nbsp;</li><li>Fröhliches Team aus rund 115 Mitarbeiter:innen, davon rund 20 Auszubildende</li><li>Umfangreicher Einführungstag und regelmäßige Schulungen, Weiterbildungen und Exkursionen zu z.B. Weingütern, Brauereien und Erzeugern</li><li>Die Berufschule für die meisten Ausbildungsberufe befindet sich nur wenige km entfernt in Calw-Wimberg</li><li>Übernahme der Internatskosten bei weiter entfernten Landesberufsschulen wie z.B. in Bad Überkingen oder Villingen-Schwenningen&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Incentives (Zuschuss für ÖPNV, Bonuskartensystem „Edenred“, Jobbike, Sonderraten, Vergünstigungen etc.)</li><li>azubi:web Zugang</li><li>Digitales Berichtsheft</li><li>Verpflegungsmöglichkeit und tolle Mitarbeiterwohnungen (voll möbliert inklusive eigener Küche/Bad)</li><li>"Elite"-Ausbildungen für Abiturient:innen im FHG-Modell</li><li>Für Realschüler:innen: Möglichkeit Abschluss&nbsp;der Fachhochschul-Reife (Berufskolleg)</li><li>Durch unsere Kooperation mit Fair Job Hotels, JRE- Jeunes Restaurateurs d’Europe und L’Art de Vivre profitieren Sie von tollen Konditionen in unseren Partnerhotels/-restaurants</li><li>2x pro Jahr Mitarbeiterfeste</li><li>Interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Digitale Hotelorganisation über Hotelkit</li><li>Zugang zum hoteleigenen Fitnessstudio</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:&nbsp;<ul>
<li>Mindestens einen guten Hauptschulabschluss</li><li>Eine große Leidenschaft fürs Kochen und die Gastronomie</li><li>Bereitschaft zu Lernen und sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln</li><li>Kreativität und die Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und eine positive Einstellung</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Gute Deutschkenntnisse (mind. B1) sowie Grundkenntnisse in Englisch</li></ul>Besondere Ausbildungsmöglichkeiten ab 15.08.2026:Mit Abitur oder allgemeiner Fachhochschulreife können Sie die Ausbildung im FHG-Modell d.h. mit Zusatzqualifikation Küchen- und Servicemanagement absolvieren.Köche und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie gehen zusammen in eine Berufsschulklasse. Das heißt, man lernt von Anfang an fachübergreifend alle Inhalte des anderen Berufsbildes.Wenn alle in der Klasse schon Abi oder Fachhochschulreife haben, hat das einen Vorteil: Allgemeinbildende Fächer wie Deutsch oder Gemeinschaftskunde entfallen. Stattdessen können mehr fachspezifische Themen gelernt werden. Die Auszubildenden machen neben der IHK-Gesellenprüfung noch eine FHG-Zusatzqualifikation. Die Prüfung für die Zusatzqualifikation ist besonders anspruchsvoll. Hier müssen Sie Ihr Wissen und Kreativität zeigen.Alternativ mit einem guten mittleren Bildungsabschluss (z.B. Realschulabschluss):&nbsp;Duales BerufskollegDas Überkinger Duale Berufskolleg für Hotellerie und Gastronomie ist das erste und bisher einzige in Deutschland: Die angehenden Köche, Hotelfachleute und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie haben besondere, vertiefte Ausbildungsinhalte. Zusätzlich zum IHK-Gesellenabschluss machen sie während der dreijährigen Ausbildung auch noch die Fachhochschulreife. Köche, Hotelfachleute und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie gehen zusammen in eine Berufsschulklasse. Das heißt, man lernt von Anfang an fachübergreifend Inhalte der anderen Berufsbilder.Alle Informationen zu diesen besonderen Ausbildungsmöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.fhg-ev.de" target="_blank">www.fhg-ev.de</a>.BESTE AUSSICHTEN FÜR IHRE AUSBILDUNGUnser familiengeführtes 4 Sterne-Superior Hotel hat sich in den letzten Jahren kontinuierlich zu einem der führenden Wellnesshotels im Nordschwarzwald entwickelt. Neben drei verschiedenen Restaurants, unserer Eventlocation Theurerhof und 63 individuell eingerichteten Zimmern zeugen zahlreiche Auszeichnungen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.BESTE AUSSICHTEN FÜR IHRE AUSBILDUNGDrei verschiedene Restaurants, unser Theurerhof, Veranstaltungen und Events, Tagungs-, Ferien und Wellnessgäste garantieren eine abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung.Zahlreiche Auszeichnungen wie 5 Wellnessstars, EMAS-Zertifizierung und der Michelinstern des Gourmetrestaurant Berlins Krone zeugen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.Zusätzlich haben wir uns dem Ausbilderversprechen des DEHOGAs angeschlossen, um Ihnen nicht nur eine qualifizierte, sondern auch faire Ausbildung zu ermöglichen.Des Weiteren arbeiten wir mit der Lernplattform azubi:web, die Lerninhalte der einzelnen Ausbildungsjahre für Sie bereithält. Die Vermittlung der Inhalte erfolgt spielerisch über Fragebogen, Videos der JRE-Akademie und Quizze, bei denen Sie sich mit anderen Auszubildenden duellieren können.

Auszubildende m/w/d Koch/Köchin

Ihre Ausbildung:Ist die Zufriedenheit unserer Gäste Ihr höchstes Ziel? Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht der Bereich Food &amp; Beverage. Sie engagieren sich vor allem in der Beratung und Betreuung der Gäste, beim Servieren von Speisen und Getränken, verantworten den Restaurant- und Barservice und sind zudem in der Planung sowie Umsetzung von Veranstaltungen aktiv.Ausbildungsstart zum 15. August 2025 oder 01. Februar 2026Regelausbildungsdauer: 3 JahreAusbildungsberuf: Fachkraft für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)Das erwartet Sie bei uns:&nbsp;<ul>
<li>Umfassende Ausbildung: Erlernen Sie alle Facetten des Services in Restaurants und bei Veranstaltungen. Von der Gästebetreuung über das Servieren von Speisen und Getränken bis hin zur Planung und Durchführung von Events.&nbsp;</li><li>Praktische Erfahrung: Sammeln Sie wertvolle praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen unseres Betriebs, um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu vertiefen.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungen.</li><li>Teamarbeit: Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich durch Professionalität, Kreativität und Leidenschaft für Gastronomie auszeichnet.</li><li>Karrierechancen: Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer Ausbildung bieten sich vielfältige Karrieremöglichkeiten in unserem Unternehmen und der Gastronomiebranche.</li></ul>Das bekommen Sie bei uns:&nbsp;<ul>
<li>Gehalt ab € 1.050 bis € 1.320/Monat</li><li>Feiertagszuschläge (steuerfrei)</li><li>Unsere Ausbildungsbotschafterin Karolina begleiten Sie durch die gesamte Ausbildung&nbsp;</li><li>Fröhliches Team aus rund 115 Mitarbeiter:innen, davon rund 20 Auszubildende</li><li>Umfangreicher Einführungstag und regelmäßige Schulungen, Weiterbildungen und Exkursionen zu z.B. Weingütern, Brauereien und Erzeugern</li><li>Die Berufschule für die meisten Ausbildungsberufe befindet sich nur wenige km entfernt in Calw-Wimberg</li><li>Übernahme der Internatskosten bei weiter entfernten Landesberufsschulen wie z.B. in Bad Überkingen oder Villingen-Schwenningen&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Incentives (Zuschuss für ÖPNV, Bonuskartensystem „Edenred“, Jobbike, Sonderraten, Vergünstigungen etc.)</li><li>azubi:web Zugang</li><li>Digitales Berichtsheft</li><li>Verpflegungsmöglichkeit und tolle Mitarbeiterwohnungen (voll möbliert inklusive eigener Küche/Bad)</li><li>"Elite"-Ausbildungen für Abiturient:innen im FHG-Modell</li><li>Für Realschüler:innen: Möglichkeit Abschluss&nbsp;der Fachhochschul-Reife (Berufskolleg)</li><li>Durch unsere Kooperation mit Fair Job Hotels, JRE- Jeunes Restaurateurs d’Europe und L’Art de Vivre profitieren Sie von tollen Konditionen in unseren Partnerhotels/-restaurants</li><li>2x pro Jahr Mitarbeiterfeste</li><li>Interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Digitale Hotelorganisation über Hotelkit</li><li>Zugang zum hoteleigenen Fitnessstudio</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:&nbsp;<ul>
<li>Mindestens einen guten Hauptschulabschluss</li><li>Hohe Motivation und Leidenschaft für die Gastronomie</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Gute Deutschkenntnisse (mind. B1) sowie Grundkenntnisse in Englisch</li></ul>Besondere Ausbildungsmöglichkeiten ab 15.08.2026:Mit Abitur oder allgemeiner Fachhochschulreife&nbsp;können Sie die&nbsp;Ausbildung im FHG-Modell d.h. mit Zusatzqualifikation Küchen- und Servicemanagement&nbsp;absolvieren.Köche und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie gehen zusammen in eine Berufsschulklasse. Das heißt, man lernt von Anfang an&nbsp;fachübergreifend alle Inhalte&nbsp;des anderen Berufsbildes.Wenn alle in der Klasse schon Abi oder Fachhochschulreife haben, hat das einen Vorteil: Allgemeinbildende Fächer wie Deutsch oder Gemeinschaftskunde entfallen. Stattdessen können mehr fachspezifische Themen gelernt werden. Die Auszubildenden machen neben der IHK-Gesellenprüfung noch eine FHG-Zusatzqualifikation. Die Prüfung für die Zusatzqualifikation ist besonders anspruchsvoll. Hier müssen Sie Ihr Wissen und Kreativität zeigen.Alternativ mit einem guten mittleren Bildungsabschluss (z.B. Realschulabschluss):&nbsp;Duales BerufskollegDas Überkinger Duale Berufskolleg für Hotellerie und Gastronomie ist das erste und bisher einzige in Deutschland: Die angehenden Köche, Hotelfachleute und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie haben besondere, vertiefte Ausbildungsinhalte.&nbsp;Zusätzlich zum IHK-Gesellenabschluss machen sie während der dreijährigen Ausbildung auch noch die Fachhochschulreife.&nbsp;Köche, Hotelfachleute und Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie gehen zusammen in eine Berufsschulklasse. Das heißt, man lernt von Anfang an fachübergreifend Inhalte der anderen Berufsbilder.Alle Informationen zu diesen besonderen Ausbildungsmöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.fhg-ev.de" target="_blank">www.fhg-ev.de</a>.BESTE AUSSICHTEN FÜR IHRE AUSBILDUNGUnser familiengeführtes 4 Sterne-Superior Hotel hat sich in den letzten Jahren kontinuierlich zu einem der führenden Wellnesshotels im Nordschwarzwald entwickelt. Neben drei verschiedenen Restaurants, unserer Eventlocation Theurerhof und 63 individuell eingerichteten Zimmern zeugen zahlreiche Auszeichnungen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.BESTE AUSSICHTEN FÜR IHRE AUSBILDUNGDrei verschiedene Restaurants, unser Theurerhof, Veranstaltungen und Events, Tagungs-, Ferien und Wellnessgäste garantieren eine abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung.Zahlreiche Auszeichnungen wie 5 Wellnessstars, EMAS-Zertifizierung und der Michelinstern des Gourmetrestaurant Berlins Krone zeugen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.Zusätzlich haben wir uns dem Ausbilderversprechen des DEHOGAs angeschlossen, um Ihnen nicht nur eine qualifizierte, sondern auch faire Ausbildung zu ermöglichen.Des Weiteren arbeiten wir mit der Lernplattform azubi:web, die Lerninhalte der einzelnen Ausbildungsjahre für Sie bereithält. Die Vermittlung der Inhalte erfolgt spielerisch über Fragebogen, Videos der JRE-Akademie und Quizze, bei denen Sie sich mit anderen Auszubildenden duellieren können.

Auszubildende Fachmann / Fachfrau für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie m/w/d

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED Bist Du kreativ und schreibst leidenschaftlich gerne? Willst Du den aufregenden Alltag des PR-Geschäfts bei einem der weltweit führenden Nutzfahrzeughersteller erleben? Interessierst Du Dich für redaktionelles Arbeiten in einem internationalen Umfeld? Dann bist Du bei uns genau richtig!Ab Oktober 2025 wirst Du Teil unseres engagierten Teams in der Abteilung Corporate Communications und unterstützt uns in der internen und externen Kommunikation. Wir gestalten und verbreiten die vielfältigen Themen von Daimler Truck über verschiedene Kanäle (wie unser Social Intranet, die Daimler Truck-Mediasite oder unsere Unternehmenswebsite). Dabei arbeiten wir crossmedial und verfolgen einen integrierten 360°-Kommunikationsansatz. Bei Deinem Praktikum liegt der Fokus der internen Kommunikation auf Strategie-, Produkt- (Lkw wie Bus) und Technologiethemen, der Schwerpunkt der externen Kommunikation umfasst die Themen Personal, Recht &amp; Compliance, Einkauf und External Affairs.WIR BIETEN DIR<ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an Projekten mitzuwirken und deine Ideen einzubringen</li><li>Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li><li>Einblicke in die Arbeitswelt eines führenden Unternehmens der Nutzfahrzeugbranche</li><li>Teilnahme und Mitwirkung an spannenden Austausch- und Netzwerkeformaten des standortübergreifenden Students @ Daimler Truck Netzwerkes</li></ul>DAS ERWARTET DICH<ul> <li>Du verfasst zielgruppenspezifisch und mediengerecht redaktionelle Beiträge (Text, Foto, Video) für unsere internen und externen Kanäle</li><li>Du unterstützt uns bei der Steuerung und Gestaltung unserer Kommunikationsaktivitäten sowie der redaktionellen Planung von Inhalten für unsere Kanäle</li><li>Du hilfst uns bei der Bearbeitung von Journalisten:innenanfragen und Recherchearbeiten und unterstützt uns aktiv und eigenständig bei der Themenfindung</li><li>Du entwickelst kreative Ideen und erstellst crossmediale Kommunikationskonzepte für verschiedenste Themen und Veranstaltungen</li><li>Du unterstützt uns bei der Erfolgskontrolle unserer Aktivitäten mit Hilfe von Auswertungen, Reportings sowie Analysen und leitest daraus geeignete Maßnahmen ab</li><li>Du arbeitest gemeinsam mit uns daran, unsere Kanäle weiterzuentwickeln und unterstützt uns beim Management unserer internen und externen Zielgruppen (u.a. Community-Management und Journalistenkontakte)</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Unternehmenskommunikation von Daimler Truck aktiv mit! DAS BRINGST DU MIT<ul> <li>Studiengang in Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Germanistik, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Abobe Photoshop/InDesign und Content-Management-Systemen von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kreativität, Engagement, Neugierde und Begeisterungsfähigkeit, selbstständiger Arbeitsstil und Zuverlässigkeit</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Journalismus, in der Unternehmenskommunikation oder im Agenturbereich von Vorteil</li></ul>Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil von mindestens 4 Wochen aufweisen muss. Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit und bei einem Pflicht- oder Kombinationspraktikum einen Pflichtpraktikumsnachweis (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du <a href="https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen" target="_blank">https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen</a>Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com" target="_blank">sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail: <a href="mailto:hr-service@hr.daimlertruck.com" target="_blank">hr-service@hr.daimlertruck.com</a>Fragen zur Stelle beantworten Dir gerne Maximiliane Petschauer (+49 171 6446543, <a href="mailto:maximiliane.petschauer@daimertruck.com" target="_blank">maximiliane.petschauer@daimertruck.com</a>) und Sarah Hellstern (+49 15158600423, <a href="mailto:sarah.hellstern@daimlertruck.com" target="_blank">sarah.hellstern@daimlertruck.com</a>) aus dem Fachbereich. Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. JBRP1_DE

Praktikum im Bereich Corporate Communications ab Oktober 2025

Wir, die ZECH Hochbau AG, ein Teil der ZECH Group, planen, bauen und betreiben schlüsselfertige Großprojekte und gehören zu den führenden Unternehmen in diesem Segment in Deutschland. Gemeinsam mit unseren rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden vielfältige Projekte um und arbeiten stetig an innovativen und effizienten Lösungen für die Baubranche. Dabei gehören Planung, Bau und Betrieb von Bürogebäuden, Kliniken, Sport- und Eventstätten, Hotels, Justizvollzugsanstalten, Industriebauten und Verwaltungsgebäuden zu unseren Kompetenzen. In unseren innovativen Teams wirst du ein wertvolles Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen und Verantwortung übertragen wird. Wir bieten die spannende Möglichkeit zur Ausarbeitung einer Bachelorarbeit im Bereich KI basierte Baukalkulation im nichttechnischen Innenausbau im Team unserer Zentralen Technik in Stuttgartoder Frankfurt und suchen Dich als Studierende (m/w/d) Bauingenieurwesen.<ul> <li>Du forschst zum Thema KI basierte Baukalkulation und baust darauf sukzessive deine Bachelorarbeit auf</li><li>Du erarbeitest Möglichkeiten für die praktische Umsetzung in unserer Zentralen Technik</li><li>Dabei stehst du in engem Austausch mit unserem Experten-Team im Bereich Ausbau, welches dir für fachliche Fragen zur Verfügung steht</li></ul> <ul> <li>Immatrikulierter Student (m/w/d) im Studiengang Bauingenieurwesen oder Informatik</li><li>Interesse an modernsten Technologien sowie erste theoretische Einblicke in das Thema Künstliche Intelligenz</li><li>Eine Affinität für Zahlen und das Interesse am Themenfeld Kalkulation</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bauumfeld, z. B. im Rahmen eines Praktikums oder Werkstudierendentätigkeit von Vorteil, aber kein Muss</li></ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten, passend zu Deinem Studium</li><li>Theoretische Studieninhalte in der Praxis vertiefen sowie die eigenen Kompetenzen weiterentwickeln</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein vielfältiger und abwechslungsreicher Arbeitsalltag</li><li>Sorgfältige und individuelle Einarbeitung innerhalb deines Teams</li><li>Spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld</li><li>Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und topaktueller IT-Ausstattung</li><li>Mitarbeitenden-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen</li><li>Corporate Benefits mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern Die angeführten Benefits können je nach Standort und Tochterunternehmen variieren.</li></ul> JBRP1_DE

Studierende (m/w/d) Bauingenieurwesen für eine Bachelorarbeit im Bereich KI basierte Baukalkulation in Stuttgart oder Frankfurt

Willkommen bei der Allianz Für unseren modernen und innovativen Standort Stuttgart-Vaihingen suchen wir einen Praktikant (m/w/d). Du arbeitest mit erfahrenen Teams zusammen und unterstützt sowohl bei der Erstellung und Weiterentwicklung versicherungsmathematischer Dienstleistungen für unsere Firmenkunden als auch bei der stabsseitigen Betreuung großer Versorgungswerke. Hierbei lernst Du das vielfältige Aufgabenspektrum im Firmenkundengeschäft und der betrieblichen Altersversorgung kennen. Das erwartet dich bei uns als Praktikant (m/w/d) * Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Pensionsverpflichtungen nach nationalen und internationalen Regelungen * Mitwirkung bei der Erforschung und Anwendung von KI-Lösungen, um unsere Prozesse effizienter und kundenorientierter zu gestalten * Projekt-Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der gutachterlichen Bewertungssysteme inkl. Vor- und Nachbereitung von Sitzungsunterlagen * Erstellung und Optimieren von Excel-Dokumenten und Marko/VBA-Programmierungen * Mitwirken bei der Erstellung von regelmäßigen Statistiken für Berichtszwecke * Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung der Briefschreibung (Analyse, Programmierung und Test) Das bringst Du mit als Praktikant (m/w/d) * Du befindest Dich im fortgeschrittenen Stadium Deines Studiums (Bachelor/Master) der Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung und beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift * Gute (bis sehr gute) Studienleistungen, Zuverlässigkeit Gewissenhaftigkeit, Engagement, Eigeninitiative sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen zeichnen Dich aus * Du hast ein sehr gutes technisches Verständnis und bist im Umgang mit Office-Anwendungen versiert * Die Kundenorientierung steht für Dich bei der Arbeit im Vordergrund * Offenheit für kreative und innovative Lösungen sowie Freude am Umgang mit zukunftsweisenden Technologien wie Künstliche Intelligenz Unsere Highlights für Dich: Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 25,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants. Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits.Besetzungstermin: schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom <a href="mailto:apas-studentsupport@allianz.de" target="_blank">apas-studentsupport@allianz.de</a> zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs -und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter <a href="https://careers.allianz.com" target="_blank">https://careers.allianz.com</a>.Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. JBRP1_DE

Praktikant im Bereich Firmenkundengeschäft (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PT1 Die großen SUVs von Mercedes-Benz stehen für Luxus, Sicherheit und Progressivität. Wir in der internationalen Projektleitung Mercedes-Benz Operations gestalten die Zukunft dieser Fahrzeuge, stellen die Integrierbarkeit bereits in der frühen Produktentwicklung sicher, sorgen für die Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminziele und beeinflussen über den gesamten Projektverlauf aktiv unsere Produkte, indem wir die Werksinteressen vertreten. Dabei arbeiten wir eng mit den Partnern in unserem Werk in den USA zusammen.Wir bieten tiefe Einblicke in die Projektleitung seitens Mercedes Benz Operations, welche alle Produktions- und Produktionsplanungsfachbereiche koordiniert, und agieren stets in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Strategie, Design, Vertrieb, Einkauf und Logistik.Wir stellen durch die Steuerung von Einsatzfaktoren, Qualität und Terminen ein effizientes Projektmanagement sicher.Wir steuern und überwachen die Erreichung unserer Projektziele, identifizieren Handlungsbedarfe und initiieren Prozesse zur Lösungsfindung. Ihr Einsatzschwerpunkt wird innerhalb der Projektsteuerung für die SUV Baureihen GLE, GLS (inkl. Maybach) und ihrer voll-elektrischen Nachfolger liegen.Wir als Mercedes-Benz Group stellen uns den wachsenden Kundenansprüchen einer Mobilität im Wandel und gestalten die Transformation des Automobils mit.Wir bieten:<ul> <li>Tiefe Einblicke in die Produktionsplanung, Produktionsprozesse und Produktentstehung von zukünftigen Fahrzeugen</li><li>Teilhabe in einem „Voll-elektrischen“ Neutypprojekt als auch einer „konventionellen“ Modellpflege</li><li>Möglichkeiten die Fahrzeuge von morgen durch produktionsgerechte Produktgestaltung zu beeinflussen</li><li>Durchführung von Sonderprojekten, mögliche Themengebiete nach eigenem Interessenschwerpunkt</li><li>Volle Integration in die deutsch-amerikanische Projektorganisation</li><li>Engagierte Betreuung mit viel Freude an der Arbeit</li><li>Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Möglichkeiten</li></ul>Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:<ul> <li>Mitwirken bei der frühen Planung eines voll-elektrischen Derivats als auch bei der Umsetzung &amp; Absicherung einer Modellpflege</li><li>Steuerung und Koordination kritischer und bereichsübergreifender Themen der Planungsbereiche und der Produktion</li><li>Aktive Einbindung in das Mercedes-Benz Operations Projektmanagementteam sowie das Steuern von Workshops und Besprechungen mit den Bereichen Planung, Produktion und Entwicklung</li><li>Eigenständiges Bearbeiten und Umsetzen von Projektthemen</li><li>Analysieren der Ist-Situation und Identifizierung von Handlungsfeldern</li><li>Recherchieren von Lösungsansätzen bei gegensätzlichen Anforderungen seitens Produktion und Entwicklung</li><li>Formulieren von Anforderungen für die produktionsgerechte Produktgestaltung</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau, Produktionstechnik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Internationale Projektleitung Produktion SUV (Verbrenner & BEV)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PLO Die Lenkungsabteilung von Mercedes-Benz entwickelt innovative, erstklassige und sicherheitskritische mechatronische Lenksysteme. Wir gestalten die Zukunft des Fahrerlebnisses durch fortschrittliche Technologien, die höchste Ansprüche an Sicherheit, Komfort und Präzision erfüllen und dabei einen wesentlichen Betrag zum Mercedes Benz Fahrcharakter beizusteuern.Unser Ziel ist es, mit unseren Entwicklungen die Mobilität von morgen sicherer, souveräner und innovativer zu gestalten.Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:<ul> <li>Erstellung und Anpassung von Testkonzepten: Entwickeln Sie maßgeschneiderte Teststrategien, um die Qualität unserer Lenkungssysteme sicherzustellen.</li><li>Integration von Testfällen: Überführen Sie bestehende Testfälle von einem aktuellen Tool in ein neues, auf Jira basierendes Tool.</li><li>Erstellung neuer Testfälle: Entwickeln Sie Testfälle für Hardware-in-the-Loop (HIL) Prüfstände, um die Funktionalität und Zuverlässigkeit unserer Systeme zu validieren.</li><li>Hardware Ressourcenplanung: Planung der Prüfstandskapazitäten für Testfälle </li><li>Planung von Testfällen für Freigaben: Unterstützen Sie die Planung und Koordination von Testfällen, um die termingerechte Freigabe unserer Produkte zu gewährleisten.</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober.2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang Ingenieurwesen, Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li><li>Erste Erfahrungen mit Testmanagement und Tools (Jira) von Vorteil</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Lenkungssysteme oder Fahrwerksysteme von Vorteil </li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Testmanagement Lenkung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QXU Bist Du bereit, Mercedes-Benz Global Customer Service and Parts (GCSP) aktiv mitzugestalten und an aktuellen Themen im After-Sales Service mitzuarbeiten? Als Praktikant*in in der technischen Produktbewährung tauchst Du in die Welt unserer Kunden ein und trägst zur Kundenzufriedenheit bei. Während Deines Praktikums in unserem Team sammelst Du wertvolle Erfahrungen im Umgang mit Daten und technischen Analysen.Im Rahmen Deines Praktikums erwarten Dich folgende spannende Herausforderungen:<ul> <li>Unterstützung bei Entscheidungsprozessen: Arbeite an der Erstellung von Unterlagen, die echte Entscheidungen beeinflussen</li><li>Technische Analysen: Du unterstützt mit Bewertungen technischer Themen und präsentierst uns Deine Ergebnisse – Deine Ideen sind gefragt!</li><li>Arbeite mit modernsten Technologien und Tools</li><li>Knüpfe wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens und profitiere von der Erfahrung unserer Expert*innen</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Fahrzeugtechnik oder ein vergleichbares Studium</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere PowerPoint </li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Grundlegendes technisches Verständnis vorteilhaft</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Produktbetreuung/-bewährung After-Sales

Hotelfachleute können in allen Abteilungen eines Hotels oder eines Gasthofes arbeiten, z.B. an der Rezeption, im Veranstaltungsbereich oder auf der Etage. Sie haben tolle Karriere-möglichkeiten in vielen Bereichen eines Unternehmens. Viele Hotelfachleute werden später Hoteldirektor/-in oder sie machen sich als Hotelier selbstständig.TIPP: Vor Deiner Ausbildung empfehlen wir Dir, ein Praktikum von mindestens einer Woche bei uns zu absolvieren. Schau Dir auch unseren Imagefilm auf unserer Homepage an: <a href="http://www.erikson.de" target="_blank">www.erikson.de</a>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Schulabschluss:&nbsp;Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gastgeberqualitäten</li><li>Schnelles Auffassungsvermögen</li><li>Organisations- und Verkaufstalent</li></ul>So lange dauert Deine Ausbildung:<ul>
<li>3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht)&nbsp;</li></ul>Das lernst Du während Deiner Ausbildung:<ul>
<li>Umgang mit Gästen, Gestaltung des Gasterlebnisses</li><li>Organisation des Empfangs- &amp; Reservierungsbereiches</li><li>Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen</li><li>Umsetzung des betrieblichen Channel- und Revenuemanagements</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Planung, Durchführung, Kontrolle des Housekeepings</li><li>Servieren von Speisen und Getränken, Aufgaben im Food &amp; Beverage-Management</li><li>Anleitung und Führung von Mitarbeitenden</li><li>Schnittstellenmanagement</li></ul>Das bekommst Du als Ausbildungsvergütung:1. Lehrjahr: 1050,- / 2. Lehrjahr: 1200,- € / 3. Lehrjahr: 1320,- €Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei.&nbsp;Wie sind Deine Zukunftsaussichten im Gastgewerbe?Mit dem Slogan „Die Welt steht Dir offen“ wollen wir auf die unendlichen Möglichkeiten aufmerksam machen, die eine Ausbildung im Gastgewerbe bietet. Mit einem erfolgreichen Abschluss kannst Du es überall schaffen, egal ob hier im „Ländle“ oder in den Hotels und Restaurants dieser Welt.&nbsp; Die wichtigsten&nbsp; Voraussetzungen für Deinen Erfolg sind Durchhaltevermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.&nbsp;Mit Ehrgeiz, einer kleinen Portion Mut und gesundem Selbstvertrauen kannst Du es bis an die Spitze schaffen und selbst mal ein Hotel oder Restaurant leiten. Nach Deiner Ausbildung, quasi als Profi-Gastgeber von morgen warten auf Dich interessante Menschen, beeindruckende Arbeitsumfelder und tolle Entfaltungsmöglichkeiten. Mit der richtigen persönlichen Einstellung, Leidenschaft und Freude wird es Dir gelingen, für den Gast genussvolle und glückliche Momente zu schaffen.Nutze die Chance, einen der schönsten Berufe der Welt zu erlernen - hier im Erikson Hotel Sindelfingen. WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

Deine Ausbildung 2025/2026 HOTELFACHFRAU/-MANN m/w/d

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QBX In der Konzernforschung &amp; Mercedes-Benz Cars Entwicklung (RD) gestalten wir die Automobilgenerationen der Zukunft. Damit meinen wir innovative Produkte mit höchster Qualität und effiziente Entwicklungsprozesse. Wir arbeiten schon heute an Fahrzeugen, die die Technologieführerschaft von Mercedes-Benz auch zukünftig sichern werden.Im Team Sound Exterior, Sensors &amp; Communication entwickeln wir Sound- und Akustik-Kundenerlebnisse und Best-in-Class-Funktionen. Unsere Motivation nehmen wir aus den strahlenden Augen unserer Kunden. Gemeinsam mit unseren Partnern aus Fahrzeugentwicklung, Komponentenentwicklung, Software/MB.OS-Entwicklung, UI/UX, Vertrieb, den Produktbereichen und vielen weiteren Fachbereichen realisieren wir Erlebnisse, Systeme und Produkte für die Fahrzeuge von morgen. Hierzu erweitern wir unser Team und suchen motivierte Studierende mit Freude an der Realisierung akustischer und crossfunktionaler Kundenfunktionen.Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu und können Sie aktiv mitgestalten:<ul> <li>Unterstützung bei der Steuerung und Entwicklung von Soundfunktionen im Gesamtfahrzeug</li><li>Unterstützung bei der Spezifikation, dem Testing und der Freigabe der Funktionen sowie Reifegrad-Reporting</li><li>Etablierung und Weiterentwicklung des Arbeitsmodells der Sound-Entwicklung</li><li>Aufbau von Demonstratoren zur Darstellung der erlebbaren Funktionen und Unterstützung bei Entscheidungsprozessen</li><li>Erschließung moderner Methoden und Verfahren zur Gestaltung von Kundenerlebnissen und Umsetzung von Innovationen</li><li>Aufbau und Pflege eines effizienten bereichsübergreifenden Partnernetzwerkes intern und extern</li><li>Unterstützung bei der Repräsentation der Kundenfunktionen</li><li>Unterstützung im Aufbau des Teams</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober/November 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Sound, Tontechnik, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Kenntnisse in Fahrzeugtechnik und Projektmanagement</li><li>Erfahrung in der Entwicklung von Softwareprojekten</li><li>Erfahrung im Bereich User Interaction oder vergleichbarem geprägtem Tätigkeitsfeld mit Kundenfokus</li><li>Erfahrung in emotionalem Produktdesign</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Entwicklung Sound Exterior, Sensors & Communication

Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie haben die Gastgeber-Rolle im Restaurant, an der Bar und bei den unterschiedlichsten Arten von Veranstaltungen. Angefangen bei der Konzeption von Tagungen, Banketts &amp; Feiern über deren Organisation bis hin zur Durchführung beherrschen sie alle Abläufe wie Raumvorbereitung, Gästeberatung, fachgerechtes Servieren von Speisen, Getränken &amp; Menüs bis hin zur Rechnungserstellung.TIPP: Vor Deiner Ausbildung empfehlen wir Dir, ein Praktikum von mindestens einer Woche bei uns zu absolvieren. Schau Dir auch unseren Imagefilm auf unserer Homepage an: <a href="http://www.erikson.de" target="_blank">www.erikson.de</a>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Schulabschluss: Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gastgeberqualitäten</li><li>Schnelles Auffassungsvermögen</li><li>Organisations- und Verkaufstalent</li></ul>So lange dauert Deine Ausbildung:<ul>
<li>3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht)&nbsp;</li></ul>Das lernst Du während Deiner Ausbildung:<ul>
<li>Gestaltung des Gasterlebnisses als Gastgeber</li><li>Beraten der Gäste über Speisen und Getränke</li><li>Verkaufsförderung</li><li>Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Herstellen von Kaffeespezialitäten und Cocktails</li><li>Organisation von Serviceabläufen</li><li>Planen und Organisieren von Veranstaltungen</li><li>Umgang mit Abrechnungs- und Reservierungssystemen</li><li>Nachhaltigkeit und Hygiene</li><li>Anleitung &amp; Führung von Mitarbeitenden, Teamarbeit</li></ul>Das bekommst Du als Ausbildungsvergütung:1. Lehrjahr: 1050,- / 2. Lehrjahr: 1200,- € / 3. Lehrjahr: 1320,- €Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei.Wie sind Deine Zukunftsaussichten im Gastgewerbe?Mit dem Slogan „Die Welt steht Dir offen“ wollen wir auf die unendlichen Möglichkeiten aufmerksam machen, die eine Ausbildung im Gastgewerbe bietet. Mit einem erfolgreichen Abschluss kannst Du es überall schaffen, egal ob hier im „Ländle“ oder in den Hotels und Restaurants dieser Welt.&nbsp; Die wichtigsten&nbsp; Voraussetzungen für Deinen Erfolg sind Durchhaltevermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.&nbsp;Mit Ehrgeiz, einer kleinen Portion Mut und gesundem Selbstvertrauen kannst Du es bis an die Spitze schaffen und selbst mal ein Hotel oder Restaurant leiten. Nach Deiner Ausbildung, quasi als Profi-Gastgeber von morgen warten auf Dich interessante Menschen, beeindruckende Arbeitsumfelder und tolle Entfaltungsmöglichkeiten. Mit der richtigen persönlichen Einstellung, Leidenschaft und Freude wird es Dir gelingen, für den Gast genussvolle und glückliche Momente zu schaffen.Nutze die Chance, einen der schönsten Berufe der Welt zu erlernen - hier im Erikson Hotel Sindelfingen. WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

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