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Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003R3S Die Anforderungen an die Fahrzeugproduktion steigen stetig – und mit ihnen die Bedeutung klarer Prozesse und intelligenter Digitalisierung. Im Center Technology &amp; System Engineering (MO/ET) bündeln wir die Digitalisierungs- und Automatisierungskompetenz innerhalb von Mercedes-Benz Cars Operations. Unser Ziel: Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in Planung und Produktion optimal digital zu unterstützen und die Effizienz nachhaltig zu steigern.Als Teil der Abteilung "MPS &amp; Digitalisierung Produktionsplanung" (MO/ETME) gestaltest Du als Praktikant*in aktiv die digitale Zukunft der Produktionsplanung mit! Wir verantworten das Programmmanagement strategischer Digitalisierungsinitiativen, koordinieren die Weiterentwicklung unserer IT-Systemlandschaft und treiben die Neuentwicklung eines zentralen Planungssystems für die Montage voran.Deine Aufgaben – mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum:<ul> <li>Mitwirken an der strategischen IT-Bebauungslandkarte: Du unterstützt bei der Definition von Leitplanken für zukünftige Systementscheidungen</li><li>Agiles Projektmanagement unterstützen: Du unterstützt bei der Koordination eines agilen Softwareprojekts – insbesondere bei der Kommunikation mit Stakeholdern, der Pflege der Projekt-Roadmap und der Schaffung von Transparenz über den Projektfortschritt</li><li>Workshops &amp; Gremienarbeit: Du organisierst (hybride) Workshops, bereitest Gremiensitzungen vor und bringst Dich aktiv ein</li><li>Eigenständige Arbeitspakete: Du übernimmst eigene Aufgaben – von der Recherche bis zur Umsetzung</li><li>Ad-hoc-Unterstützung: Du bringst Dich flexibel in aktuelle Themen und Projekte des Teams ein</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, technisch orientierte BWL oder vergleichbar</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen und Hierarchieebenen</li><li>Begeisterung für Innovation &amp; DigitalisierungDu bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Menschen, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld mitgestalten und uns gerne für 6 Monate unterstützen möchten. </li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Digitalisierung Produktionsplanung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003RHP Im Mercedes-Benz Werk Untertürkheim entstehen die Herzstücke unserer Automobile: Hochwertige und zukunftsweisende Motoren, Getriebe, Achsen und Batterien für alle Mercedes-Benz Pkw und Vans. Dabei tragen die Fertigungssteuerung und Disposition die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Produktion und Montage – ohne uns steht alles still. Durch präzise Planung sorgen wir dafür, dass das Produkt pünktlich und in höchster Qualität beim Kunden ankommt.In unserem Team übernimmst Du eigenständig Aufgaben im strategischen und operativen Supply Chain Management. Du bist aktiv in die Produktionssteuerung eingebunden und arbeitest eigenverantwortlich an der Planung komplexer Logistik- und Fertigungsprozesse. Du hast die Möglichkeit, bereichsübergreifende Projekte zu leiten und eigene Ideen zur Prozessoptimierung einzubringen. Darüber hinaus erhältst Du die Gelegenheit, verschiedene Produktions- und Montagestätten zu besichtigen.Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:<ul> <li>Steuerung von global vernetzten Produktions- und Logistikprozessen</li><li>Taktabstimmungen mit internationalen Standorten</li><li>Leitung von Projekten im Bereich Digitalisierung</li><li>Verantwortung für Erstellung und Koordination einiger Shopfloor-Tagesberichte</li><li>Daten-Analyse zur Ermittlung der Performance unserer Produktionsbereiche</li><li>Erstellung und Präsentation von Lösungsansätzen zu verschiedenen Themen</li><li>Moderation wiederkehrender Meetings</li></ul>Das Pflicht-Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Logistik, Ingenieurwesen oder ähnliche Studiengänge</li><li>Begeisterung für die Automobilbranche</li><li>Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint</li><li>Kenntnisse im Arbeiten mit Datenbanken (SAP) sind von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Untertuerkheim@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Untertuerkheim@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Supply Chain Management Fertigungssteuerung (Pflicht-Praktikum)

Willkommen bei der Allianz Du willst in Deinem Praktikum einen wichtigen Beitrag zur Multi-Channel-Strategie der AllianzLebensversicherungs-AG am Standort Stuttgart leisten? Du möchtest die Digitalisierung in ihrer Komplexität aus einer Schlüsselposition heraus erleben und begreifen? Du suchst einen möglichen Einstieg als leistungsorientierte und motivierte Nachwuchskraft? Dann bist Du bei uns genau richtig!Wir laden Dich ein, eine interessante und spannende Funktion anzunehmen und unsere crossfunktionalen und agilen Teams zu verstärken. Wir sind verantwortlich für die Entwicklung und den Betrieb von Kundenplattformen und Vertriebs- und Serviceanwendungen. Damit können wir den Kunden voll in den Fokus stellen - mit Lösungen aus einer Hand und von höchster Qualität. Das erwartet Dich bei uns als Praktikant im Bereich digital Processes, Customer and Sales (w/m/d) <ul> <li>Du arbeitest selbständig und eng mit unseren Business-Analysten in einem spannenden agilen Projekt-Setup</li><li>Du verantwortest die Abnahme der umgesetzten Anforderungen durch Erstellung von manuellen Testsets sowie die Durchführung von Regressionstests </li><li>Du bist als Mitglied unseres Teams eingebunden in die Koordination und Abstimmung mit unseren wichtigsten Schnittstellen in Innen- und Außendienst </li><li>Du arbeitest mit modernen Projektmanagementtool wie Jira, Confluence und Adobe-Analytics </li><li>Du unterstützt bei der Vorbereitung von UX-Tests zur Ausrichtung der Produktentwicklung an den Kundenerwartungen </li><li>Du leitest geeignete Maßnahmen durch Auswertung vom Kundenfeedback ab</li></ul> Das bringst Du mit als Praktikant im Bereich digital Processes, Customer and Sales (w/m/d) <ul> <li>Du studierst BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik o. ä.</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise </li><li>Du beherrschst routiniert den Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbes. Excel, PowerPoint und Word</li><li>Du hast Interesse an kundenorientierter Anwendungsentwicklung und verfügst idealerweise bereits über erste Kenntnisse der modernen Projektmanagementtools wie Jira, Confluence oder Adobe-Analytics </li><li>Du bist zuverlässig, kreativ, engagiert und arbeitest gerne selbstständig </li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1 erwünscht) </li><li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse (Teamalltag ist primär Englisch, direkte Kollegen Deutsch)</li></ul> Unsere Highlights für Dich: Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 25,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants. Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits.Besetzungstermin: schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom <a href="mailto:apas-studentsupport@allianz.de" target="_blank">apas-studentsupport@allianz.de</a> zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs -und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter <a href="https://careers.allianz.com" target="_blank">https://careers.allianz.com</a>. Das zeichnet uns aus:Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. JBRP1_DE

Praktikant im Bereich digital Processes, Customer and Sales (w/m/d)

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED ÜBER UNSBei uns schlägt das Herz der Elektromobilitätsentwicklung für die Daimler Truck AG. Technologisch stets am Puls der Zeit unterwegs, entwickeln wir schon heute die emissionsfreien Transportlösungen für morgen und übermorgen. Das Team HV-System &amp; Safety &amp; Topology verantwortet dabei die architektonischen, funktionalen und auch sicherheitsrelevanten Aspekte des elektrischen Antriebssystems und hat daher eine zentrale Rolle inne.Bei uns werden Sie Teil eines internationalen und interkulturellen Projektumfelds mit Elektronen im Blut und haben die Möglichkeit, den ganzen Facettenreichtum einer E-Fahrzeugentwicklung hautnah mitzuerleben - von ersten Konzepten über die Umsetzung bis hin zur Teilnahme an Test- und Erprobungsfahrten. Basierend auf Ihren Interessen und Kenntnissen erstellen wir gemeinsam mit Ihnen aus den folgenden Themen ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikumsprogramm für Sie<ul> <li>Mitarbeit an der Entwicklung völlig neuer Konzepte zum Thema alternative Antriebe, den damit verbundenen Funktionen und technischer Umsetzungsmöglichkeiten mit der Möglichkeit Ihre eigenen Ideen und Visionen einzubringen</li><li>Mitarbeit an prototypischen Aufbauten der entwickelten Konzepte</li><li>Durchführung von Messungen an und im Fahrzeug sowie Auswertung und Analyse der Messdaten</li><li>Arbeiten an Funktionsprüfständen (z. B. Aufbau, Inbetriebnahme, Testbetrieb)</li><li>Entwicklung interner Mess- und Prüfhardware und Software (z. B. eine Android App zur Auswertung und Visualisierung von Fahr(zeug)zuständen während einer Erprobungsfahrt, Aufbau und Programmierung eines Messsystems zur Erfassung von Hochvolt-Parametern an einem Prüfstand)</li><li>Durchführung von Simulationen auf Schaltungs-, Komponenten- und/oder Systemebene</li><li>Mitwirkung bei der Ausarbeitung und Anmeldung neuer Erfindungen und Patente inkl. der Möglichkeit Ihre eigenen Ideen patentieren zu lassen</li><li>Einblick und Mitarbeit an internationalen Entwicklungsaktivitäten (Klärung technischer Aspekte, fahrzeugrelevanter bzw. marktspezifischer Anforderungen, Beachtung verschiedener rechtlicher Anforderungen)</li><li>Mitarbeit an EMV-Prüfungen von Komponenten und Fahrzeugen</li><li>Teilnahme an (teils mehrtägigen) Erprobungsfahrten und -workshops</li></ul>Spannende Themen haben wir immer im Angebot, daher ist auch ein früherer oder späteren Einstiegszeitpunkt generell möglichWir bieten Ihnen:<ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen</li><li>Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li><li>Einblicke in die Arbeitswelt eines führenden Unternehmens der Nutzfahrzeugbranche</li><li>Teilnahme und Mitwirkung an spannenden Austausch- und Netzwerkeformaten des standortübergreifenden Students @ Daimler Truck Netzwerkes</li></ul> Das bringst Du mit<ul> <li>Studiengang Elektrotechnik, Mechatronik, Physik, Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder ein vergleichbarer technischer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Erste Erfahrungen mit Matlab/Simulink bzw. automobiltypischer Software (Vector CANoe / CANape) je nach Aufgabenpaket wünschenswert, aber nicht zwingend vorausgesetzt</li></ul>Persönliche Kompetenzen:<ul> <li>Engagement</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kreativität</li><li>Neugier </li><li>Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Auffassungsgabe für komplexe technische Sachverhalte wünschenswert</li><li>Begeisterungsfähigkeit für innovative Themen von Vorteil</li><li>Viel Humor </li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online und fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit und bei einem Pflicht- oder Kombinationspraktikum einen Pflichtpraktikumsnachweis (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier <a href="https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen" target="_blank">https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen</a>Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com" target="_blank">sbv-zentrale-truck@daimlertruck.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail: <a href="mailto:hr-service@hr.daimlertruck.com" target="_blank">hr-service@hr.daimlertruck.com</a> Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. JBRP1_DE

Praktikum im Bereich Entwicklung alternative Antriebe für schwere Nutzfahrzeuge ab Februar 2026

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003OW0 Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG und den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans gehört der Fahrzeughersteller zu den größten und erfolgreichsten Anbietern von Premium-Pkw.Unsere Abteilung ist in der Produktionsplanung, genauer in der Fabrikplanung angesiedelt. Mit der Future Office Strategie (FOS) verändern wir die Arbeitswelt von über 20.000 Menschen im Großraum Stuttgart. Wir begleiten die Kolleg*innen aus der klassischen Arbeitswelt in eine Arbeitswelt in der Sharing und Kollaboration im Vordergrund steht. In diesem Großprojekt haben wir eine hohe Themenvielfalt, wie Büroplanung, Projektmanagement, Kommunikation, Digitalisierung, Arbeitsschutz, Arbeitsrecht, etc.Für die strategische Projektleitung der Future Office Strategie suchen wir ab sofort einen kreativen Kopf, der uns dabei hilft das Projekt zu steuern, kommunikativ zu begleiten, aber auch strategisch weiterzuentwickeln. Wenn Du Interesse an einem spannenden Umfeld mit täglich neuen Aufgaben hast - bist Du bei uns genau richtig.Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:<ul> <li>Mitarbeit und Unterstützung der Projektleitung bei der ganzheitlichen und funktionsübergreifenden Planung und Steuerung von FOS - Projekten, u.a. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Planungsworkshops, Vorbereitung von Steuerkreisen und internen Abstimmungsterminen, Erstellen, Abstimmen und Nachhalten von Ablauf- und Terminplänen, Projektcontrolling hinsichtlich der Aspekte Kosten, Termine und Qualität</li><li>Abstimmung von Ausführungsumfängen sowie die Ausarbeitung von Vorgaben (Lastenheft, Leistungsvereinbarung, etc.)</li><li>Koordination der Projektbeteiligten in den von der Fabrikplanung verantworteten Gewerken, Steuerung der Erstellung entsprechender Fachplanungen, Abgleich mit den projektbezogenen Prämissen und Rahmenbedingungen</li><li>Erstellen von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Dokumentationen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Reports, etc.</li><li>Pflege und Weiterentwicklung der Future Office Strategy Kommunikation, insb. unserer Social Intranet Seite</li><li>Wir sind ein kleines Team, das intensiv zusammenarbeitet - daher brauchen wir vor allem Leute die Teamplayer*innen sind und sich gerne in neue Themen einarbeiten</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Studiengang mit Vertiefung in Facility Management</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in PowerPoint</li><li>Kenntnisse im Bereich Grafik oder Kommunikationsdesign wünschenswert, alternativ eine hohe Affinität komplexe Themen einfach und ansprechend darstellen zu können</li><li>Erfahrungen und Expertise in der grafischen Gestaltung und ein Hohes Maß an Kreativität und eigenverantwortliche Konzeption mit einem Blick für optisch ansprechende Designs</li><li>Hohe Affinität zum Thema Facility Management und Projektmanagement (Flächenstrategie, Immobilienstrategie, Gebäudebetrieb, Planung und Steuerung von Projekten)</li><li>Interesse und Offenheit, sich in verschiedene Projekte und digitalen Tools mit unterschiedlichen fachlichen Inhalten einzuarbeiten</li><li>Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Zuverlässigkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Future Office Strategy

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PPU Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und gehört mit der Mercedes-Benz AG zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. In der Konzernforschung &amp; Mercedes-Benz Cars Entwicklung gestalten wir die Automobilgenerationen der Zukunft.Unser Team Fahrzeug- und Flotten-Testing AD ist innerhalb des Centers für automatisiertes Fahren und aktive Sicherheit angesiedelt. Hier sind wir für die projektweite Fahrzeugplanung, -bestellung und Typbegleitung der Erprobungsfahrzeuge im Bereich Entwicklung Fahrerassistenzsysteme verantwortlich. Des Weiteren steuern wir die Versuchsträger und führen das entwicklungsbegleitende Testing der ADAS-Funktionen sowohl auf dem Prüfgelände als auch auf der Straße durch. Von der Planung über die Umsetzung bis hin zur Analyse der Messdaten begleiten wir den gesamten Erprobungsprozess.Als Praktikant*in wirst Du aktiv in die Prozesse und Aufgaben eingebunden, die für das Sicherstellen der Erprobungswürdigkeit der Fahrzeuge und die Entwicklung von Fahrerassistenzsystemen entscheidend sind.Du wirst praktische Erfahrungen sammeln und Deine Fähigkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld weiterentwickeln. Im Einzelnen erwarten Dich folgende Tätigkeiten:<ul> <li>Unterstützung bei der Fahrzeugverwaltung und Typbegleitung: <ul> <li>Verwaltung und Pflege von Fahrzeugdatenbanken</li><li>Koordination von Fahrzeugüberführungen und -bereitstellungen</li><li>Durchführung von Fahrzeuginspektionen und Dokumentation der Ergebnisse</li><li>Werkstattsteuerung und Aktionierung von Versuchsfahrzeugen</li><li>Operatives Begleiten und Unterstützen der ADAS Typbegleitung </li></ul></li><li>Administrative Aufgaben: <ul> <li>Prozessgestaltung und -optimierung</li><li>Erstellung und Pflege von Berichten und Dokumentationen</li><li>Unterstützung bei der Planung und Organisation von Meetings und Veranstaltungen</li><li>Kommunikation mit internen und externen Partnern</li></ul></li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Laufendes Studium in Fahrzeug- / Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Datenbanken von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten, Detailgenauigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Interesse an der Automobilbranche und Begeisterung für Fahrzeuge</li><li>Kreative Problemlösungsfähigkeiten und Innovationsgeist</li><li>Bereitschaft, Neues zu lernen und sich in komplexe Themen einzuarbeiten</li><li>Spaß an der Arbeit in und an Fahrzeugen</li><li>Führerschein Klasse B zwingend erforderlich</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Fahrzeug- und Flotten-Testing - Schwerpunkt ADAS Typbegleitung und Fahrzeugverwaltung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PCT Du bist auf der Suche nach einem spannenden und abwechslungsreichen Praktikum?Du bist vielseitig interessiert und hast Lust bei externen Kommunikationsthemen zu unterstützen?Dann werde Teil unseres Teams und tausche graue Theorie gegen bunte Praxiserfahrung aus! Lerne bei Mercedes-Benz den Berufsalltag eines/einer Pressesprecher/in kennen und nutze die Möglichkeit, Einblicke in die Medienarbeit eines internationalen Unternehmens zu erhalten und diese aktiv mitzugestalten.Das Team Drivetrain Technologies ist der Motor hinter der Kommunikation unserer strategischen Schwerpunkte: Von konventionellen Antriebssystemen über die Elektromobilität mit ihren innovativen Ladetechnologien, leistungsstarken E-Motoren und fortschrittlichen Batterien. Zudem navigieren wir durch die komplexe Welt der regulatorischen und emissionsrelevanten Themen und verantworten die Kommunikation zu eindrucksvollen Soundwelten für Elektrofahrzeuge, die das Fahrerlebnis bereichern. Wenn Du Teil eines dynamischen Teams sein möchtest, das die Zukunft der Mobilität gestaltet, bist Du bei uns genau richtig!Innerhalb der globalen Kommunikation Mercedes-Benz Cars &amp; Vans verantwortet die Abteilung Technology Communications alle strategischen Themenfelder der Elektromobilität, des autonomen Fahrens und weitreichender Sicherheitsaspekte, Innovationen &amp; Forschung sowie der Vorstandskommunikation des Mercedes-Benz Chief Technology Officers (CTO). Mit unserem Verständnis von PR verfolgen wir einen integrativen Ansatz, der neben klassischen Medien auch weitere Zielgruppen von Investoren bis hin zum Endkunden bedient.Diese Herausforderungen kommen u.a. auf Dich zu:<ul> <li>Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Medienterminen und Events</li><li>Erstellen und Redigieren von Artikeln und Texten für verschiedene Kanäle</li><li>Vorbereitung und Präsentation von wöchentlichen Markt- und Wettbewerbsübersichten zu Antriebstechnologien</li><li>Koordination und Durchführung eigenständiger Projekte wie z.B. die Konzeption und Entwicklung von Kommunikationsstrategien</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von TV- und Videoproduktionen</li><li>Mitwirkung bei der Bearbeitung von Presseanfragen, Erstellung von Fragen- und Antwortkatalogen (Q&amp;As), Briefings, PowerPoint-Präsentationen etc.</li><li>Beobachtung und Dokumentation der Berichterstattung über Mercedes-Benz sowie Wettbewerber Recherche und Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten</li></ul>Alle Aufgaben erfolgen im engen Informationsaustausch mit den internationalen Presse- und Marktkolleg*innen.Das Pflicht-Praktikum kann ab September 2025 beginnen. Mit diesem Profil passt Du zu uns:<ul> <li>Laufendes Studium im Studiengang Kommunikationswissenschaften, BWL / VWL, Public Relations, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Praktikumsdauer mindestens 6 Monate (35h/Woche)</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und sozialen Medien</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Strategische und selbständige Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung im Bereich Kommunikation wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Freude und Erfahrung im Schreiben von Texten von Vorteil</li></ul>Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-zentrale@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-zentrale@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Park­platz</li><li>Kantine, Café</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Technologie-Kommunikation / Antriebskommunikation (Pflicht-Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PEZ Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.Du bist ein*e analytische*r Denker*in mit viel Teamgeist? Interessieren Dich Zahlen, Daten und Fakten, die Du ansprechend aufbereiten und kommunizieren möchtest? Möchtest Du Dich mit neuen Digitalisierungsthemen im Kontext Controlling sowie den Methoden des agilen Projektmanagements vertraut machen, um Prozesse nachhaltig effizienter zu gestalten? Abwechslungsreiche Aufgaben sind genau das, was Du Dir wünschst? Dann haben wir hier genau das richtige Praktikum für Dich! Zusammen mit unseren Business- Partner*innen sorgen wir für nachhaltige Produktprofitabilität, Entwicklung- und Materialeffizienz auf höchstem Niveau zur konsequenten Umsetzung der MBC-Produkt- und Finance-Strategie. Wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du während Deines Praktikums Einblicke in die komplexen Finanzprozesse der Mercedes-Benz AG bekommen kannst. Unser Team Reporting und Strategie beschäftigt sich mit den Prozessen der IST-Analyse, Prognose sowie mittel- und langfristigen Planung und Steuerung des Fertigungsmaterials. Wir leben ein kollegiales Miteinander mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Folgende spannende Aufgaben warten auf Dich:<ul> <li>Du erarbeitest mit uns das Reporting für das Fertigungsmaterial mit breitgefächerten Inhalten, von der monatlichen Berichterstattung, Quartalsanalyse über Prognose bis hin zur mittel- und langfristigen Planung</li><li>Du hilfst mit, Management-Reports und Projektberichte zu erstellen und die Prozesse unter Anwendung von Methoden des agilen Projektmanagements für die Zukunft vorzubereiten</li><li>Du arbeitest mit uns an Themen des Einsatzfaktors Fertigungsmaterial </li><li>Du wirkst mit bei der Durchführung strategischer Planungsprozesse</li><li>Du analysierst, verarbeitest und bereitest umfangreiches Datenmaterial auf</li><li>Du ermittelst Kennzahlen und stellst sie im Zeitablauf dar</li><li>Du erstellst für uns ansprechende Präsentationen und Entscheidungsvorlagen</li></ul>Das Pflicht-Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang mit Grundkenntnissen in Controlling</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbes. Excel und PowerPoint)</li><li>Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Analytische Denkweise, strategische Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe</li></ul>Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Zentrale@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Zentrale@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Park­platz</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Kantine, Café</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Strategie und Reporting Fertigungsmaterial (Pflicht - Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QFT Bachelorarbeit: Einführung von LLM-basierten Agenten im Bereich Compliance &amp; Data GovernanceZielsetzung der Arbeit: Im Rahmen dieser Bachelorarbeit wird die Einführung von Agenten auf Basis großer Sprachmodelle (LLMs) im Team Compliance &amp; Data Governance untersucht. Ziel ist es, die technologischen Potenziale, organisatorischen Auswirkungen und ethischen Fragestellungen im Kontext der Automatisierung betrieblicher Prozesse fundiert zu analysieren und praxisnah zu gestalten.Inhalte und Aufgaben: Die Arbeit konzentriert sich auf die systematische Integration von LLM-basierten Agenten in bestehende Strukturen und Prozesse. Dabei stehen folgende Schwerpunkte im Fokus:<ul> <li>Identifikation geeigneter Agententypen zur Unterstützung repetitiver, kommunikativer und datenbasierter Tätigkeiten</li><li>Entwicklung eines standardisierten Workflows zur Erstellung, Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Agenten</li><li>Begleitung und Analyse des organisatorischen Veränderungsprozesses, insbesondere hinsichtlich Rollenverteilungen, Verantwortlichkeiten und Teamdynamiken</li></ul>Die theoretischen Grundlagen werden mit praktischen Anwendungsfällen verknüpft und kritisch reflektiert. Die Studierenden erhalten Einblicke in ein zukunftsweisendes Themenfeld mit hoher wissenschaftlicher und praktischer Relevanz und werden durch ein interdisziplinäres Team fachlich begleitet.Ihr Profil – Das bringen Sie mit: Sie erwartet ein anspruchsvolles, interdisziplinäres Thema an der Schnittstelle von Technologie, Organisation und Transformation. Dafür sollten Sie mitbringen:<ul> <li>Interesse an KI-Technologien und deren Anwendung im Unternehmenskontext</li><li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Eigenverantwortung und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder</li><li>Grundkenntnisse in Datenverarbeitung und Prozessanalyse sind von Vorteil</li></ul>Die Bachelorarbeit kann ab September 2025 beginnen.Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Ihnen und uns. <ul> <li>Studiengang im Bereich Fahrzeugbau mit einem Studienschwerpunkt auf systemischen Ansätzen, die ein ganzheitliches Verständnis für komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge mitbringen</li><li>Interesse an KI, Organisation und Transformation</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Motivation, aktiv zur Gestaltung der Arbeitswelt von morgen beizutragen</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online und fügen Sie der Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markieren Sie im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:SBV-Untertuerkheim@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Untertuerkheim@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Park­platz</li><li>Kantine, Café</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> JBRP1_DE

Student*in für Bachelorarbeit Compliance & Data Governance

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003NW1 We are Strategy!Als Abteilung für Produktstrategie und -steuerung (VAN/PSS) im Geschäftsbereich Mercedes-Benz Vans stellen wir die Weichen für die Produktplanung, das zukünftige Fahrzeugportfolio und die Steuerung bestehender Baureihen. Dafür arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Partnern an einer nachhaltigen Strategie unserer Business Unit und stellen die Wettbewerbsfähigkeit unserer Van-Produkte sicher.Im Team Produktstrategie MB Vans verantworten wir die folgenden Themenumfänge: <ul> <li>Portfoliostrategie </li><li>xEV Powertrain Strategie inkl. Batterieportfolio </li><li>Produktkonzepte und strategische Fahrzeugprojekte </li><li>Competitor Intelligence </li><li>Komplexitätsmanagement</li><li>Strategie Autonomes Fahren</li></ul>Das Team Portfoliostrategie, xEV Powertrainstrategie &amp; Competitor Intelligence MB Vans koordiniert strategische Fahrzeugprojekte in der vorsteuernden Phase bis zur Beschlussfassung und führt Feasibility Studien für Produktkonzepte und strategische Fahrzeugprojekte durch. Darüber hinaus überprüfen und bewerten wir cross-funktional mit den Fachfunktionen das Fahrzeugproduktportfolio für MB Vans. Auch unsere bestehenden Baureihen prüfen wir laufend hinsichtlich Marktpotential, Wettbewerbsfähigkeit und Komplexität. Die Entwicklung und Umsetzung einer wegweisenden xEV-Powertrainstrategie, die wirtschaftliche, regulatorische und produktionstechnische Aspekte berücksichtigt, gehört ebenso zu unserem Repertoire. Darüber hinaus arbeiten wir an der Strategie des autonomen Fahrens für Mercedes-Benz Vans. Im Rahmen der Competitor Intelligence behalten wir cross-funktional die Aktivitäten unserer Wettbewerber im Blick und leiten daraus relevante Handlungsbedarfe ab. Folgende Aufgaben erwarten Dich:<ul> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung eines umfassenden Kompendiums zur Portfoliostrategie</li><li>Mitwirkung bei der Ausgestaltung neuer Fahrzeugderivate von Mercedes-Benz Vans in der strategischen Phase</li><li>Mitarbeit an der baureihenübergreifenden xEV-Powertrainstrategie (Batterien und eATS) </li><li>Beobachten von Marktentwicklungen im Bereich des autonomen Fahrens und Aufzeigen von Handlungsempfehlungen</li><li>Unterstützung bei der Abstimmung und Aufbereitung funktionsübergreifender Entscheidungsvorlagen zur Beschlussfindung innerhalb des Mercedes-Benz Vans Top-Managements und der Mercedes-Benz AG</li><li>Eigenständige Analyse von zukünftigen Automobiltrends, Wettbewerbsvergleichen und Absatzmärkten</li><li> Assistenz bei der Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung eines zentralen Komplexitätsmanagements </li><li>Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von funktionsübergreifenden Projektteams, Workshops und Events</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von strategischen Sonderprojekten für die Geschäftsleitung von MB Vans </li></ul> <ul> <li>Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang </li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office (insb. PowerPoint &amp; Excel)</li><li>Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>Teamspirit</li><li>Begeisterung für Automobile und Elektromobilität</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Präsentationen einschließlich Visualisierung komplexer Zusammenhänge</li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert </li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-zentrale@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-zentrale@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Park­platz</li><li>Kantine, Café</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Produktstrategie und Produktkonzepte

Einstiegsart: 5 Gesellschaft: Porsche Engineering Group GmbH „Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferdinand Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Als Marke, als Unternehmen, als Automobilhersteller, als Arbeitgeber. Die „Idee Porsche“ hat so einzigartige Sportwagen wie den Porsche 356 oder den 911 hervorgebracht. Durch die Kombination von Tradition und Innovation mit den Porsche typischen, manchmal etwas unkonventionellen Denkweisen unserer Mitarbeiter, lassen wir automobile Träume wahr werden und haben so immer das „Etwas-mehr“ im Blick. Porsche ist allerdings viel mehr als "nur" ein exklusiver Sportwagenhersteller. Denn auch als Arbeitgeber hat Porsche viel zu bieten: vielfältige Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten, Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexible Arbeitszeitmodelle. <ul> <li>Du unterstützt bei der Konzeption und Erstellung von Marketing- und Kommunikationsaktivitäten</li><li>Du begleitest bei der Erstellung des Porsche Engineering Kundenmagazins</li><li>Die Kommunikation und Abstimmung mit Agenturen, internen Fachbereichen und internationalen Tochtergesellschaften stellt einen Schwerpunkt deiner Tätigkeit dar</li><li>Gemeinsam mit dem Team bist du verantwortlich für die Pflege des Intranets</li><li>Es erwarten dich vielfältige und spannende Aufgaben rund um das Thema Recherche, Erstellung, Redigieren und Abstimmen von Texten und Artikeln</li><li>Du wirkst bei der Planung und Durchführung von Events mit</li><li>Nicht zuletzt unterstützt du bei der Planung und Umsetzung von Foto- und Videoproduktionen</li></ul> <ul> <li>Du studierst aktuell Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing und Kommunikation oder einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Du bringst erste praktische Erfahrungen im Bereich Marketing und Unternehmenskommunikation</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Erste Erfahrungen mit der Adobe Creative Cloud, Photoshop und Illustrator, sind wünschenswert</li><li>Du kannst dich sehr gut in deutscher (mind. B2-Level) und gut in englischer Sprache verständigen</li><li>Du verfügst über Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift</li><li>Du bist motiviert, in einem Team mit hilfsbereiten und herzlichen Kollegen deine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung unter Beweis zu stellen</li></ul>Wissenswertes vor der Abfahrt:Voraussetzung: Gültige Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität (alternativ befindest du dich in einem GAP Year)Beginn: ab SeptemberDauer: 6 MonateArbeitszeit: Vollzeit (40 h/Woche) JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) Marketing und Kommunikation

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Q5C Der Technologiewandel in der Automobilindustrie, weltweite Lieferengpässe, aktuelle geopolitische Risiken und steigende Kosten für Rohstoffe und Energie stellen das finanzielle Lieferantenrisikomanagement derzeit vor zahlreiche Herausforderungen. Das Team Financial Supplier Risk Management bietet Dir die Möglichkeit im Rahmen eines Praktikums für mindestens sechs Monate spannende Einblicke in dieses vielfältige Tätigkeitsfeld zu bekommen, eigenverantwortlich Aufgabenpakete zu übernehmen und Deine Expertise einzubringen.Unsere Aufgabe ist es, die finanzielle Stabilität der Lieferanten der Mercedes-Benz AG zu bewerten und frühzeitig Unternehmenskrisen zu erkennen. In enger Absprache mit den Einkaufsbereichen der Mercedes-Benz AG erarbeiten wir geeignete Maßnahmen, um die Teileversorgung des Konzerns sicherzustellen. Folgende Aufgaben kommen auf Dich zu:<ul> <li>Finanzielle Risikoanalysen des Mercedes-Benz Lieferantenportfolios sowie Risikoeinschätzung von spezifischen Lieferanten</li><li>Vorbereitung und Erstellung betriebswirtschaftlicher Detailanalysen auf Basis von Gewinn- und Verlustrechnungen, Bilanzen und Kapitalflussrechnungen unter Einbindung externer Ratingagenturen zur Beurteilung der finanziellen Lage von Lieferanten</li><li>Mitarbeit in der Planung sowie dem Controlling und Reporting von Lieferantensonderleistungen</li><li>Erstellung statistischer Sonderanalysen und Auswertungen für das gesamte Lieferantenportfolio</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Lieferanten Risk Maps zur Beurteilung von Lieferanten in geografischen Zonen</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Managementgremien in deutscher und englischer Sprache, sowie die aktive Vor- &amp; Nachbereitung der Gremientermine</li><li>Teilnahme an Lieferantengesprächen (virtuell und vor Ort)</li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich BWL/Wirtschaftswissenschaften (mit Vertiefung in Accounting / Corporate Finance) oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li><li>Erste praktische Erfahrung in der Automobilindustrie, Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfung wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Jahresabschlussanalyse und im Risikomanagement von Vorteil</li><li>Hohes Engagement und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denkweise</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Financial Supplier Risk Management

Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienst­leistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.Du möchtest Praxiserfahrung in einem spannenden und aktuellen Projekt sammeln? Im Rahmen unseres internationalen Auslandskrankenversicherungsgeschäfts suchen wir Unterstützung bei einer strategisch relevanten Markt- und Wettbewerbsanalyse im Bereich Third-Party Administrators (externe Dienstleister, die im Auftrag einer Versicherung bestimmte Verwaltungs- und Serviceaufgaben übernehmen, bspw. die Bearbeitung von Leistungsfällen). Starte direkt vom Hörsaal in unser Team im Bereich Gruppenversicherung Innovation und Entwicklung am Standort Stuttgart. Wir möchten dich im Rahmen eines 3- bis 6-monatigen Zeitraums von Beginn an in unser Team einbinden und dir einen Deep Dive in unsere vielschichtigen Projekte ermöglichen. <ul> <li>Erarbeitung einer theoretischen und methodischen Grundlage zum Thema TPA</li><li>Durchführung von Interviews mit internen Stakeholdern sowie ggf. externen Partnern</li><li>Desk Research: Identifikation und Beschreibung relevanter internationaler TPA-Anbieter</li><li>Entwicklung geeigneter Vergleichskriterien (KPIs, qualitative Kriterien)</li><li>Erstellung eines strukturierten Marktvergleichs (Benchmarking national/international)</li><li>Szenarioerstellung und -analyse mit Bewertung alternativer TPA-Modelle</li><li>Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Auslandsgeschäft</li></ul>Vorschläge für einen möglichen Titel der Abschlussarbeit: „Strategisches Benchmarking internationaler TPA-Modelle: Ein versicherungsökonomischer Vergleich globaler Leistungsabwicklungsstrukturen in der Auslandskrankenversicherung“Untertitel: Eine praxisorientierte Abschlussarbeit zur Bewertung und Einordnung internationaler Third-Party Administrators im Rahmen der Wachstumsstrategie der ALH Gruppe <ul> <li>Laufendes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, International Management oder vergleichbar</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Interesse an Gesundheitssystemen, internationalen Versicherungsmärkten und Innovation</li><li>Gutes Verständnis für Prozesse, Strukturen und Stakeholder im Gesundheitswesen</li><li>Analytisches Denkvermögen, sichere Anwendung quantitativer Methoden und Statistik (z. B. QWF)</li><li>Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Erhebungsmethoden</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li></ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung</li><li>Gruppenweites Networking durch das begleitende Rahmenprogramm, speziell für studentische Praktikanten</li><li>Individuelle Beratung zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Ein dynamisches und sehr kollegiales Umfeld</li><li>Verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeit</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant / Werkstudent / Abschlussarbeit (m/w/d)* Gruppenversicherung – Innovation und Entwicklung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QN1 Seit 1919 schreibt der Standort Sindelfingen Automobilgeschichte und produziert unter anderem die S- und E-Klasse für den gesamten Weltmarkt. Die Logistik soll in der Zukunft papierlos, digital, automatisiert und transparent sein. Als Team „Innovationen &amp; Digitalisierung“ legen wir die Logistikstandards in Abstimmung mit allen Werken für Planungsprozesse, Versorgungskonzepte wie fahrerlose Transportsysteme (FTS) und Equipment fest. Dabei erstreckt sich unsere Verantwortung für die Standards von der Idee bis zur Begleitung der Umsetzung mit den Fachbereichen der Logistikplanung. Wir erarbeiten innovative Ideen und Methoden sowie individuelle Lösungen für die speziellen Anforderungen der Werke und setzen diese in Zusammenarbeit mit den Logistikbetreibern um. Neben externen Kooperationspartnern arbeiten wir interdisziplinär mit Kolleg*innen aus den Bereichen Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit, Montage, IT eng zusammen.Neue Technologien generieren ständig eine große Menge und Vielfalt von Daten. Unsere Aufgabe besteht darin, auf Basis dieser Echtzeitdaten Softwarelösungen in Form von Microservices zu entwickeln. Auf diese Weise werden Live-Tracking, Frühwarnung, Fehleranalysen und Simulationen ermöglicht sowie vollständige Transparenz für Betreiber und Logistikplaner hergestellt.Diese Aufgaben kommen auf Dich zu:<ul> <li>Mitwirkung bei der Pflege von agilen Projektmanagement Werkzeugen</li><li>Monitoring und Tracking unseres Key Performance Indicators</li><li>Analyse sowie Identifizierung relevanter interner und externer Trends und Anforderungen sowie Entwicklung neuer Lösungswege mit der Unterstützung von zukunftsorientierten Technologien</li><li>Kontinuierliche und interdisziplinäre Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Bereichen IT, Produktion, Planung und externen Partnern</li><li>Testen eines Frühwarnsystems mit der Zielgruppe in der Produktion und Umsetzung/Einbezug ihrer Wünsche/Anforderungen</li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Logisches Denken sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit</li><li>Engagement, Teamfähigkeit, analytische Denkweise, strategische Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Innovationen & Digitalisierung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003OQ3 Unsere Abteilung kümmert sich um die Erstellung von Funktions-Software für elektrische Antriebe, um die Systemintegration aller Software-Komponenten des elektrischen Antriebstrangs und um das Flashen-over-the-Air (FOTA).Im Team Systemintegration eDrive steuern wir die Software des elektrischen Antriebstrangs von der Planung bis zur Freigabe mit Terminen, Inhalten, Dokumentation, Inbetriebnahme und Absicherung.Diese Herausforderungen kommen unter anderem auf Dich zu:<ul> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Tools und Dashboards</li><li>Erstellung von Skripten zur Datenverarbeitung von Fahrzeug-Inbetriebnahmen, Messdaten, Versuchs-Aufbauten, Automatisierung von Testabläufen usw.</li><li>Mitwirkung bei den täglichen Arbeiten in der Planung und Steuerung der Software für elektrische Antriebe</li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Ingenieurwesen, Informationsverarbeitung, Informatik, Physik oder einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Programmierkenntnisse in Python, C#, PowerBI von Vorteil</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Park­platz</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Systemintegration eDrive

So legen wir den Grundstein für Ihre Karriere in der Hotellerie:Als Auszubildende zur/zum Hotelfachfrau/Hotelfachmann durchlaufen Sie die verschiedenen Abteilungen unseres Hotels, um ein umfassendes Verständnis für den Betrieb und die Abläufe in der Hotellerie zu erlangen. Ihre Ausbildung wird Bereiche wie Empfang und Reservierung, Service und Gastronomie, Housekeeping, Eventmanagement sowie Küche umfassen. Ziel ist es, Ihnen ein breites Spektrum an Fähigkeiten und Kenntnissen zu vermitteln, sodass Sie optimal auf Ihre zukünftige Karriere in der Hotellerie vorbereitet sind.Ausbildungsstart: 1. Februar 2026 oder 15. August 2026Regelausbildungszeit: 3 JahreAusbildungsberuf: Hotelfachfrau/Hotelfachmann (m/w/d)Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul>
<li>Mindestens Realschulabschluss</li><li>Leidenschaft für die Dienstleistungsbranche und insbesondere die Hotellerie</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten</li><li>Gute Kenntnisse in Deutsch und Grundkenntnisse in Englisch</li></ul>Das bekommen Sie bei uns:&nbsp;<ul>
<li>Gehalt ab € 1.050 bis € 1.320/Monat</li><li>Feiertagszuschläge (steuerfrei)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten, flexible Dienstplangestaltung</li><li>Unsere Ausbildungsbotschafterin Karolina begleiten Sie durch die gesamte Ausbildung&nbsp;</li><li>Fröhliches Team aus rund 115 Mitarbeiter:innen, davon rund 20 Auszubildende</li><li>Umfangreicher Einführungstag und regelmäßige Schulungen, Weiterbildungen und Exkursionen zu z.B. Weingütern, Brauereien und Erzeugern</li><li>Die Berufsschule für die meisten Ausbildungsberufe befindet sich nur wenige km entfernt in Calw-Wimberg</li><li>Übernahme der Internatskosten bei weiter entfernten Landesberufsschulen wie z.B. in Bad Überkingen oder Villingen-Schwenningen&nbsp;</li><li>Trinkgeldbeteiligung&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Incentives (Zuschuss für ÖPNV, Bonuskartensystem „Edenred“, Jobbike, Sonderraten, Vergünstigungen etc.)</li><li>azubi:web Zugang</li><li>Digitales Berichtsheft</li><li>Verpflegungsmöglichkeit und tolle Mitarbeiterwohnungen (voll möbliert inklusive eigener Küche/Bad)</li><li>"Elite"-Ausbildungen für Abiturient:innen</li><li>Für Realschüler:innen: Möglichkeit Abschluss&nbsp;der FH-Reife (Berufskolleg)</li><li>Durch unsere Kooperation mit Fair Job Hotels, JRE- Jeunes Restaurateurs d’Europe und L’Art de Vivre profitieren Sie von tollen Konditionen in unseren Partnerhotels/-restaurants</li><li>2x pro Jahr Mitarbeiterfeste</li><li>Interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Digitale Hotelorganisation über Hotelkit</li><li>Zugang zum hoteleigenen Fitnessstudio</li></ul>QUALIFIZIERTE AUSBILDUNG MIT ZUKUNFTUnser familiengeführtes 4 Sterne-Superior Hotel hat sich in den letzten Jahren kontinuierlich zu einem der führenden Wellnesshotels im Nordschwarzwald entwickelt. Neben drei verschiedenen Restaurants, unserer Eventlocation Theurerhof und 63 individuell eingerichteten Zimmern zeugen zahlreiche Auszeichnungen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.BESTE AUSSICHTEN FÜR IHRE AUSBILDUNGDrei verschiedene Restaurants, unser Theurerhof, Veranstaltungen und Events, Tagungs-, Ferien und Wellnessgäste garantieren eine abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung.Zahlreiche Auszeichnungen wie 5 Wellnessstars, EMAS-Zertifizierung und der Michelinstern des Gourmetrestaurant Berlins Krone zeugen von unserem hohen Anspruch an Qualität und Innovation.Zusätzlich haben wir uns dem Ausbilderversprechen des DEHOGAs angeschlossen, um Ihnen nicht nur eine qualifizierte, sondern auch faire Ausbildung zu ermöglichen.Des Weiteren arbeiten wir mit der Lernplattform azubi:web, die Lerninhalte der einzelnen Ausbildungsjahre für Sie bereithält. Die Vermittlung der Inhalte erfolgt spielerisch über Fragebogen, Videos der JRE-Akademie und Quizze, bei denen Sie sich mit anderen Auszubildenden duellieren können.

Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Q5R Deine Chance, die Zukunft mitzugestalten!Du möchtest nicht einfach nur ein Praktikum absolvieren, sondern etwas bewirken, Dich einbringen und verstehen, wie die Zukunft auf vier Rädern entsteht? Dann bist Du bei RD/ROQ (QMS System &amp; Prozesse) genau richtig.In unserer Abteilung treffen technologisches Know-how, strategisches Denken und echte Leidenschaft für Innovation aufeinander. Wir gestalten Entwicklungsprozesse strukturiert, effizient und mit einem klaren Qualitätsanspruch.Als Teil der Konzernforschung arbeiten wir an den Abläufen, die es ermöglichen, aus Ideen serienreife Produkte zu entwickeln. Gemeinsam mit unseren Partnerbereichen analysieren, optimieren und gestalten wir Prozesse, die nicht nur technisch überzeugen, sondern auch wirtschaftlich sinnvoll und zukunftssicher sind. Dabei verbinden wir tiefes technisches Verständnis mit einem ganzheitlichen Blick auf Strukturen, Schnittstellen und Abläufe – von der ersten Idee bis zur Marktreife.Während deines Praktikums bei uns bist Du von Anfang an ein vollwertiges Mitglied des Teams. Du arbeitest an spannenden Projekten, bringst deine eigenen Ideen ein und übernimmst Verantwortung.Wenn Du Lust hast, über den Tellerrand hinauszuschauen, deine Perspektive einzubringen und die Mobilität von morgen aktiv mitzugestalten, dann bieten wir dir das ideale Umfeld, um zu wachsen.Unsere Abteilung ist der Ort, an dem Qualität, Struktur und Zukunftsdenken zusammenkommen und an dem du einen echten Unterschied machen kannst.Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:<ul> <li>Eigenständige Erstellung, Durchführung und Nachbereitung sämtlicher Unterlagen für Gremien, Briefings und weitere Termine</li><li>Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Regelterminen sowie deren Nachbereitung</li><li>Unterstützung des Projektteams bei der Prozessentwicklung und Weiterentwicklung von Methoden</li><li>Analyse von Input-/Output-Schnittstellen im QMS RD (Qualitätsmanagementsysteme Entwicklung) 2.5 sowie Erstellung einer entsprechenden Prüfmatrix</li><li>Sammlung und Pflege von Chancen-Risiken-Matrizen</li><li>Unterstützung bei der Auswertung laufender Prozesse im Rahmen des Process Monitorings, basierend auf Daten aus Signavio, DocMaster usw.</li><li>Planung und Umsetzung von Workflow-Optimierungen im Freigabeprozess</li><li>Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit benachbarten Fachbereichen</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung und Leitung von Teilprojekten im Projektmanagement</li><li>Erfassung und Berichterstattung des Projektstatus im Hinblick auf die End-to-End Prozessentwicklung</li><li>Koordination von Schnittstellenthemen sowie Ansprechpartner für Eintwicklungs-Prozesse</li></ul>Das Praktikum kann ab September 2025 beginnen. <ul> <li>Du befindest Dich in einem laufenden Bachelor- oder Masterstudium der Informatik, Betriebswirtschaft, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Der sichere Umgang mit MS Office ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Kreativität und Ausdauer zeichnen Dich aus</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Park­platz</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Qualitätsmanagementsysteme und -prozesse

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003O3V In der Projektleitung After-Sales begleiten wir den gesamten Lebenszyklus der Mercedes-Benz Fahrzeuge, von der servicegerechten Gestaltung unserer Produkte über die Markteinführung bis hin zur Produktbetreuung und Produktbewährung. Wir unterstützen die Serviceorganisationen weltweit, gegebenenfalls auch vor Ort. Dabei arbeiten wir im Wesentlichen mit unseren Partner*innen aus After-Sales, Entwicklung, Produktion, Einkauf, Legal und Qualität zusammen. Im Rahmen der Einführung des neuen CLAs leiten wir ein interdisziplinäres Projektteam, dass das Fahrzeug technisch begleitet.Im Rahmen der Leitung dieses Projekts kommen u. a. folgende spannende Herausforderungen auf Sie zu:<ul> <li>Sichtung und Analyse von Kundenbeanstandungen bezüglich des neuen CLA</li><li>Zuordnung und Gruppierung der Beanstandungen zu Fehlerbildern zur Schaffung von Transparenz im Fehlerabstellprozess</li><li>Abstimmung von technischen Maßnahmen zur Fehlervermeidung beim CLA mit Entwicklung, Produktion und weiteren Projektpartner*innen</li><li>Organisation und Durchführung von regelmäßigen Projektmeetings </li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer technischen Studiengang</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägtes kundenorientiertes Denken und Handeln sowie die Fähigkeit, Kundenwünsche zu erkennen und zu verstehen</li><li>Hohe Motivation und ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellenpartner*innen</li><li>Begeisterung für die Marke Mercedes-Benz und Interesse an unseren Fahrzeugen und Technologien</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Projektleitung After-Sales des neuen CLAs

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Q1C Die Abteilung PIONEERING NeXt unterstützt konzernweit die Fachbereiche bei der Sicherstellung der Technologie- und Innovationsführerschaft von Mercedes-Benz.Das Team Startup &amp; Academic Partnerships bildet das Brückenglied zwischen den externen globalen Startup- Ökosystemen und den intern R&amp;D (Forschung und Entwicklung) Fachbereichen.Mit der STARTUP AUTOBAHN finden wir neue Technologien und Use Cases über das Scouting externer Partner und ermöglichen mittels Pilotprojekte eine frühzeitige Bewertung.Praktikantinnen und Praktikanten in unserem Team erhalten die Gelegenheit, Themenstellungen mit hoher eigener Verantwortung zu bearbeiten und umfassende Einblicke in die strategischen Themen unserer Forschung und Entwicklung zu gewinnen.Deine Aufgaben umfassen unter anderem:<ul> <li>Startup-Scouting und Bewertung von Startups</li><li>Austausch mit Startups und internen Fachbereichen</li><li>Matchmaking zwischen internen Fachbereichen und Startups sowie Anbahnung gemeinsamer Projekte</li><li>Eigenständige Koordination und Durchführung von Startup Pitches sowie Unterstützung und Teilnahme bei verschiedenen Events im Rahmen der STARTUP AUTOBAHN</li><li>Tracking aller Startup Aktivitäten sowie Erstellung verschiedener Reports und Präsentationen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Top Management Briefings</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Technischer Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Sicherer Umgang mit MS Excel und MS PowerPoint</li><li>Sichere Englischkenntnisse und Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative</li><li>Begeisterungsfähigkeit und Fähigkeit, sich in neue Themen schnell einzuarbeiten</li><li>Erste praktische Erfahrungen sowie Auslandsaufenthalt sind von Vorteil</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Startup-Kooperationen

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QKZ Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.Du arbeitest in der Abteilung Gewichtsmanagement und Leichtbau, die sämtliche Entwicklungsaktivitäten für die Fahrzeuge der A-, B-, C-, E-, S-Klasse und elektrische Fahrzeuge vom Konzeptheft bis zum Lifecycle-Ende koordiniert.Du bist in einer Gruppe von 3 bis 4 Praktikant*innen tätig.Mit steigenden Anforderungen an die Umweltverträglichkeit von Fahrzeugen nimmt auch die Bedeutung des Leichtbaus in der PKW-Entwicklung stetig zu. Das Team beschäftigt sich mit der Erstellung und Ableitung von Gewichtszielen der Fahrzeuge und Elektrofahrzeuge für die kommenden Jahre bis 2035 sowie mit dem Gewichtscontrolling aktueller Prototypen. Dabei spielen die Umsetzung und Identifizierung von Leichtbaustrategien und vorausschauendes Controlling der Gewichtsverläufe eine zentrale Rolle.Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:<ul> <li>Auswertung und Verarbeitung von Ergebnissen der Fahrzeugverwiegung</li><li>Verfolgen und Überprüfung von gewichtsrelevanten Leichtbaumaßnahmen</li><li>Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Gewichtsklausuren sowie die Wettbewerbsanalyse</li><li>Bei Hospitanzen erlebst Du unsere Produktion, das Museum, einen Realcrash, Windkanal, Klimakanal und Fahrzeugerprobung auf der Teststrecke</li></ul>Das Praktikum kann ab dem 16.03.2026 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Fahrzeugtechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li><li>Gewissenhaftigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Begeisterungsfähigkeit für den Automobilbau von Vorteil</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in Leichtbau und Gewichtsmanagement

Unser Aufzugswerk in Neuhausen ist nicht nur das einzige mit durchgehender Fertigung aller Komponenten in Deutschland – es ist mit rund 500 Mitarbeitern und einer Produktionsfläche von 48.000 qm zugleich auch das größte dieser Art in Europa. Hier werden Kompetenzen in den Bereichen Engineering und Fertigung von Aufzugssystemen und Komponenten gebündelt, Innovationen entwickelt und getestet und bestehende Bauteile stetig optimiert. Mehr als 1.200 Aufzugssysteme pro Jahr und über 17.500 Antriebe stellen wir hier her – bei einer Exportquote von 70 % in alle Kontinente der Welt. <ul> <li>Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen für neue sowie geänderte Anlagen und Tätigkeiten</li><li>Implementierung einer neuen Struktur im elektronischen Unterweisungssystem</li><li>Konzeption und Aktualisierung von Unterweisungsthemen, einschließlich der Entwicklung neuer Inhalte</li><li>Anpassung von Sicherheitsanweisungen an aktuelle Gegebenheiten und Anforderungen</li><li>Unterstützung bei operativen Aufgaben im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</li><li>Optimierung der Präsenz der Abteilung Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Intranet und in der Mitarbeiter-App</li><li>Teilnahme an regelmäßigen Betriebsbegehungen sowie Unterstützung bei der Verfolgung und Beseitigung von Mängeln</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung der ISO 45001-Anforderungen</li><li>Einbringung und Umsetzung neuer Ideen zur Weiterentwicklung des Fachbereichs</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitssicherheit, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Grundlegende Kenntnisse der Abläufe im Bereich Arbeitssicherheit</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Zertifizierungen, insbesondere ISO 45001</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word, idealerweise auch PowerBi)</li><li>Fähigkeit zu eigenständigem und strukturiertem Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul> <li>Sicherheit, Gesundheit &amp; Work-Life-Balance: Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten. </li><li>Vergütung &amp; Altersvorsorge: Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen. </li><li>Zusammenhalt &amp; Vielfalt: Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur. </li><li>Gestaltungsfreiheit &amp; Flexibilität: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur sowie Optionen unterschiedlicher Auszeiten. </li><li>Weiterbildung: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. </li><li>Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst. </li></ul> Wir wertschätzen Vielfalt Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen. JBRP1_DE

Praktikant für Arbeitssicherheit OSH Engineering (m/w/d)

Karriere mit Perspektive: Praktikum im Bereich Candidate Relationship Management und HR Consulting bei der DIS AG in Stuttgart! Du möchtest nicht nur ein Praktikum im Bereich HR machen, sondern auch tief in die Welt des Candidate Relationship Managements (CRM) eintauchen? Die DIS AG, ein Vorreiter in der Personalvermittlung und -beratung, bietet dir die Möglichkeit, diese Leidenschaft in einem Praktikum mit Schwerpunkt auf Active Sourcing, eigenständiger Stellenanzeigenschaltung und Kandidatenunterlagen-Aufbereitung zu entfalten. Unser Standort in Stuttgart betreut dabei die Fachbereiche IT und Finance – zwei Branchen, die ständig nach den besten Talenten suchen. <ul><li>Active Sourcing: Nutze innovative Methoden, um aktiv nach Talenten zu suchen und baue Beziehungen zu potenziellen Kandidaten auf.</li><li>Stellenanzeigenschaltung: Übernimm Verantwortung für die eigenständige Schaltung von Stellenanzeigen, um die Sichtbarkeit unserer offenen Positionen zu maximieren.</li><li>Kandidatenunterlagen-Aufbereitung: Bereite Kandidatenunterlagen professionell auf und unterstütze dabei, das bestmögliche Matching zwischen Kandidaten und Positionen zu gewährleisten.</li><li>CRM im Fokus: Setze dich intensiv mit dem Thema Candidate Relationship Management auseinander und trage dazu bei, langfristige Beziehungen zu talentierten Fachkräften aufzubauen.</li></ul> <ul><li>Studium: Eingeschriebene/r Student/in der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang.</li><li>Begeisterung für HR: Leidenschaft für die Welt des Human Resources, insbesondere im Bereich Active Sourcing und CRM.</li><li>Kommunikationsstärke: Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten für die Interaktion mit Kandidaten, im Team und bei der Begleitung von Briefings mit Kundenunternehmen.</li><li>Eigeninitiative: Selbstständiges Arbeiten, Organisationsgeschick und eine proaktive Herangehensweise an Aufgaben.</li></ul> <ul><li>Praxiserfahrung: Erhalte Einblicke in die umfassenden Bereiche des Candidate Relationship Managements und HR Consultings.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Förderung deiner Fähigkeiten mit Perspektiven für eine langfristige Karriere im HR Bereich.</li><li>Innovatives Umfeld: Arbeite in einem modernen Unternehmen mit innovativen Ansätzen und flachen Hierarchien.</li><li>Spannende Projekte: Als eine der führenden Personalberatungen mit nationalen und internationalen Top Unternehmen bieten wir aufregende Recruitment Projekte.</li><li>Vollzeit-Praktikum: Nutze die Möglichkeit, dich in einem Vollzeit-Praktikum über einen Zeitraum von 6 Monaten intensiv einzubringen.</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) im Bereich Candidate Relationship Management und HR Consulting

Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeitende, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit etwas bewegen wollen. Tauche ein in unsere Welt – und erlebe, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen. <ul> <li>Während Deines Praktikums erhältst Du umfassende Einblicke in die Bereiche Marken- und Produktkommunikation </li><li>Du unterstützt bei internationalen Markteinführungskonzepten für Produkte und Systeme, die auf unsere verschiedenen Endkundensegmente ausgerichtet werden</li><li>Dazu gehört die Konzeption von Online- und Offline-Kampagnen, die Kreation der erforderlichen Inhalte und Erstellung der Medien und Inhalte in bis zu 30 Sprachen</li><li>Überdies erhältst Du Einblicke in die strategische und operative Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsgesellschaften</li><li>Außerdem arbeitest Du an spannenden Projekten zur internen und externen Kommunikation und des Content Marketings mit</li><li>Auch die Erstellung von Reportings und Analysen zur Messung und Nachverfolgung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten in den Ländermärkten gehört zu Deinen Aufgaben</li><li>Du erhältst zudem Einblicke in die strategische Produktentwicklung und unterstützt bei deren Koordination</li><li>Ab Tag 1 bist Du fester Bestandteil des Teams und übernimmst somit eigenständig Aufgaben und Verantwortung</li></ul> <ul> <li>Du studierst BWL, Kommunikations- und Medienwissenschaften oder einen ähnlichen Studiengang, idealerweise mit internationaler Ausrichtung </li><li>Du besitzt sowohl im Online- als auch im Printbereich eine hohe Medienaffinität</li><li>Möglicherweise hast Du bereits erste Erfahrungen im internationalen Vertrieb bzw. internationalen Marketing oder im Bereich Produkt- oder Markenkommunikation gesammelt</li><li>Begrifflichkeiten wie Briefing, Konzepte und Layout sind für Dich keine Fremdworte</li><li>Du besitzt eine Affinität zur Marke Festool und Interesse an hochwertigen Elektrowerkzeugen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten, Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse runden Dein Profil ab</li></ul> <ul><li>Corporate Benefits</li><li>Events</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice</li><li>Kantine</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Sport und Gesundheit</li><li>Ladesäulen</li></ul> JBRP1_DE

Praktikum Produktvermarktung (WiSe 25/26)

Als namhafter Personaldienstleister vermittelt die DIS AG qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Finance, Office &amp; Management und Industrie. Im Bereich Finance am Standort Stuttgart bietet sich die Chance für einen engagierten Praktikanten (m/w), das facettenreiche Tätigkeitsfeld im Recruiting und Bewerbermanagement umfassend kennenzulernen. Das Praktikum ist für einen Zeitraum von 6 Monaten mit der Option auf Übernahme zu vergeben. <ul><li>Als Praktikant/in sind Sie aktiv in alle Prozesse des modernen Recruitings und des Bewerbermanagements eingebunden.</li><li>Sie arbeiten an der Gestaltung von Stellenanzeigen mit, sichten Bewerbungsunterlagen und nehmen an Bewerbungsgesprächen teil. </li><li>Auf administrativer Seite sind Sie mit der Anlage und Pflege der Stammdaten in unserer Datenbank, mit der Koordination von Vorstellungs- und Kundenterminen sowie mit abwechslungsreichen Assistenztätigkeiten betraut. </li><li>Auf operativer Seite übernehmen Sie anspruchsvolle Rechercheaufgaben, unterstützen uns mit Ihren analytischen Fähigkeiten im Auswahlprozess und erstellen aussagekräftige Qualifikationsprofile zur Vorstellung unserer Kandidatinnen und Kandidaten bei namhaften Kundenunternehmen. </li><li>Sie bekommen Einblick in zahlreiche Unternehmen und in unterschiedliche Berufsbilder in den Bereichen Accounting, Controlling, Treasury, Tax und Risk Management. Gleichzeitig erleben Sie das vielfältige Aufgabengebiet der zukunftsstarken Personaldienstleistungsbranche mit allen Facetten. </li><li>Weiterhin lernen Sie unseren Bereich Vertrieb kennen und unterstützen beim Thema Kundenmanagement.</li><li>Die Mitarbeit in verschiedenen Projekten rundet Ihren Aufgabenbereich ab.</li></ul> <ul><li>Sie studieren aktuell oder haben Ihr Studium kürzlich abgeschlossen und möchten Ihre theoretischen Kenntnisse durch praktische Erfahrungen ergänzen. </li><li>Sie können sich sowohl für personal- als auch für finanzwirtschaftliche Themen begeistern. Idealerweise bringen Sie Vorkenntnisse im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit. Auch interessierte Bewerber/innen anderer Fachrichtungen sind willkommen. </li><li>Im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sind Sie sicher. </li><li>Neben einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen bringen Sie Freude am Umgang mit Menschen mit und vereinen Empathie mit dem Blick fürs Wesentliche.</li><li>Sie überzeugen als offene Persönlichkeit durch ein hohes Maß an Eigenmotivation und einen flexiblen Umgang mit wechselnden Anforderungen </li><li>Tätigkeiten, die Ihr Kommunikations- und Organisationstalent fordern, nehmen Sie gerne an. </li><li>Zudem bringen Sie viel Engagement sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit.</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) Recruiting

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QGD Die Abteilung „Future Digital Engineering“ ist Teil des Mercedes-Benz Technology Centers (MTC) in Sindelfingen. An diesem Standort entwickelt unser Team moderne und innovative Berechnungsmethoden mit direktem Bezug zur Fahrzeugentwicklung. Unsere Arbeit schlägt die Brücke zwischen Forschung und Praxis, um durch effiziente Strukturlösungen die Leistungsfähigkeit unserer Fahrzeuge gezielt zu steigern.Ein Schwerpunkt liegt auf der Finite-Elemente-Methode (FEM), mit der wir vielfältige Belastungsszenarien, vor allem im Crash-Simulationen-Kontext, analysieren. Aktuell untersuchen wir zudem isogeometrische Analyseverfahren (IGA) als vielversprechende Erweiterung bestehender Methoden.Nach dem Praktikum besteht die Möglichkeit, das Thema im Rahmen einer Abschlussarbeit (Bachelor/Master) weiter zu vertiefen und Praxiserfahrung mit wissenschaftlichem Arbeiten zu verbinden.Ihre Aufgaben im Einzelnen:<ul> <li>Einarbeitung in bestehenden FE- und IGA-Modellierungstechniken</li><li>Entwicklung von Skripten zur Auswertung von Simulationsergebnissen unter Verwendung von Python</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Modellerstellung und Durchführung von FE-Berechnungen</li><li>Durchführung von Vergleichsanalysen zw. konventionellen und isogeometrischen FE-Technologien und Identifizierung der Grenzen und Potentiale der isogeometrischen Analyse (IGA)</li><li>Spannende Einblicke über das eigene Fachgebiet hinaus und Mitarbeit an Projekten mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen</li></ul>Was wir bieten:<ul> <li>Einblick in zukunftsweisende Berechnungsmethoden und digitale Entwicklungstools im Kontext des virtuellen Engineerings.</li><li>Praxisnahe Erfahrung durch Mitarbeit an interdisziplinären Projekten mit Schnittstellen zu Simulation, Softwareentwicklung und Strukturmechanik.</li><li>Netzwerkmöglichkeiten innerhalb des Konzerns durch interne Veranstaltungen, Praktikanten-Community und Networking-Angebote</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Bauingenieurwesen, Fahrzeugtechnik, Simulation Technology, Mathematik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Ein abgeschlossenes Bachelorstudium ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>FEM-Kenntnisse sind erforderlich</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik und Numerik</li><li>Gute IT- und Programmierkenntnisse, sowie sicherer Umgang mit MS-Office und Linux</li><li>Erste Erfahrungen in FE-Simulation mit Anwendungen wie LS-DYNA, Optistruct, Pam-Crash oder Abaqus und im Umgang mit FE-Präprozessoren und -Postprozessoren (z.B. LsPrePost, Ansa, Hypermesh, etc.)</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytische und konzeptionelle Denkweise</li><li>Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

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