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<h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit. Gemeinsam mit anderen Kolleginnen und Kollegen in der Kreditsachbearbeitung unterstützen Sie mit Ihrer Arbeit einerseits die Beraterinnen und Berater im direkten Kundenkontakt, andererseits achten Sie in der Marktfolge auf die strikte Einhaltung unserer Qualitäts- sowie Sicherheitskriterien und -vorgaben.</strong></p><strong>Was wir bieten:</strong><p>39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub</p><p> Kinderbetreuungszuschüsse</p><p><strong>⌛</strong> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p><p>13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester frei</p><p>Entgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Auto-Abo, Erholungsbeihilfe u.v.m.)</p><strong>Ihre Aufgaben:</strong> <ul><li>Durchführung des Mahnwesens in Abstimmung mit den Kundenbetreuern</li><li>Veranlassen von gerichtlichen und außergerichtlichen Mahnverfahren</li><li>Entscheidung über Maßnahmen bei notleidenden Krediten</li><li>Herbeiführung von Kreditkündigungen</li><li>Verwertung von Sicherheiten</li><li>Führen von Verhandlungen im Insolvenz- oder Vergleichsfall</li><li>Kreditüberwachung</li></ul><strong>Gewünschte Kenntnisse:</strong><p><strong>✓</strong>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit bankfachlichem Hintergrund</p><p><strong>✓</strong>Grundkenntnisse aus dem Kreditgeschäft wären wünschenswert</p><p><strong>✓</strong>Eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine gewisse Affinität</p><p><strong>✓</strong>Teamfähigkeit und ein zuverlässiges, strukturiertes Arbeiten</p><p><strong>✓ </strong>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer Software</p><p>Wenn eventuelle fachspezifische Qualifikationen aufgefrischt oder nachgeholt werden müssen, so lässt sich dies im Rahmen der Einarbeitung individuell absprechen.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.</p>

Sachbearbeitung Intensivbetreuung (m/w/d)

<p>HAUTAU, Spezialist für Schiebe-Produkte und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.</p><p>Gestalte mit uns ein sicheres, gesundes und modernes Arbeitsumfeld und werde Teil unseres Teams zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als</p><p><strong>Sachbearbeiter Reklamationsbearbeitung (m/w/d)<br></strong>35 oder 40 Stunden pro Woche möglich</p><h2>Deine Mission bei uns</h2><ul><li>Bearbeitung von Kunden-, Lieferanten- und internen Reklamationen</li><li>Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen</li><li>Erarbeitung von Lösungsstrategien in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Koordination und Nachverfolgung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung als Mechatroniker - elektrotechnische Ausbildung oder entsprechende mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung oder als Qualitätsfachkraft</li><li>Wünschenswert SAP-Kenntnisse</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsstärke sowie eine sehr genaue und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Du behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick, setzt Prioritäten und handelst lösungsorientiert</li><li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair,</li><li>transparent und tariflich geregelt</li><li><strong>Innovatives Arbeitsumfeld:</strong> Modern ausgestattete Arbeitsplätze &amp; offene</li><li>Unternehmenskultur</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance: </strong>Flexible Arbeitszeiten</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen &amp; Karrierechancen</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz: </strong>Ein Unternehmen, das Wert auf Deine Gesundheit und Sicherheit legt</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Teamgeist:</strong> Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li><strong>Gesundheit: </strong>Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umwelt-freundlich zur Arbeit zu kommen – das fördert Deine Gesundheit und macht den Arbeitsweg noch angenehmer</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Ab dem Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Wir freuen uns auf Dich!</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong><br>Personalabteilung | Anja Möller | Postfach 11 51 | 31689 Helpsen | Tel +49 5724 393 -121 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a></p>

Sachbearbeiter Reklamationsbearbeitung (m/w/d)

<h2>WER WIR SIND</h2><p>Die Hilfswerk-Siedlung GmbH ist ein innovatives Immobilienunternehmen der Evangelischen Kirche Berlin- Brandenburgschlesische Oberlausitz mit einem Bestand von rund 10.000 Verwaltungseinheiten. Als leistungsfähiges, modernes Unternehmen verbinden wir langjährige Erfahrung und Kompetenz mit der Verpflichtung zu sozialer Gerechtigkeit.</p><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li><p>Du setzt geplante Instandhaltungsmaßnahmen und Modernisierungen um und arbeitest bei der Budgetplanung mit</p></li><li><p>Du bist für die Qualitätssicherung unserer Objekte und Außenanlagen verantwortlich</p></li><li><p>Du übernimmst die Aufnahme und Bearbeitung von Mängelmeldungen und Versicherungsfällen</p></li><li><p>Du übernimmst technische Sonderaufgaben, wie die Nachverfolgung von Gewährleistungsansprüchen</p></li><li><p>Du führst Objektbesichtigungen durch</p></li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li><p>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung/ ein Studium oder eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung mit technischer Zusatzqualifikation</p></li><li><p>Du verfügst über bautechnische Kenntnisse und du kennst dich mit dem Baurecht aus</p></li><li><p>Dich zeichnet eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise aus</p></li><li><p>Du bringst Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit mit</p></li><li><p>Du bist digital affin und hast bereits Kenntnisse in Microsoft 365</p></li><li><p>Dir ist gesellschaftliche Teilhabe wichtig und Du möchtest für ein nachhaltiges, evangelisches Unternehmen arbeiten</p></li></ul><h2>UNSERE BENEFITS FÜR DICH</h2><ul><li><p>Attraktive Arbeitsbedingungen (bei Vollzeit 37 Stunden/ Woche) und 30 Tage Urlaub/ Jahr</p></li><li><p>Ein moderner Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und moderner IT-Ausstattung</p></li><li><p>Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft &amp; betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Sonderzahlungen und eine zusätzliche leistungsgerechte Vergütung</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiter- &amp; Entwicklungsgespräche</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Workshops, Seminare</p></li><li><p>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet</p></li><li><p>Ein dynamisches, kollegiales und professionell arbeitendes Team</p></li><li><p>Mitgestaltungsmöglichkeiten in zahlreichen Unternehmensprojekten</p></li><li><p>Mitarbeiterevents, E-Fahrzeuge für Dienstreisen und Yoga Kurse</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Fabian Mayer</p><p>Stabsstellenleiter Personal &amp; Unternehmenskommunikation</p><p>Telefon:   030 816003-43</p><p>E-Mail: <a href="mailto:mayer@hws-berlin.de" target="_blank">mayer@hws-berlin.de</a></p>

Technische*r Objektverwalter*in (m/w/d)

<p>Wir suchen für August/September 2026 zwei Auszubildende (m/w/d) für den Ausbildungsberuf</p><p><strong>Verwaltungsfachangestellte*r</strong> (Fachrichtung Kommunalverwaltung)</p><h2>Unsere Anforderungen</h2><p><strong>Was bringst Du mit?</strong></p><p>• Mindestens Realschulabschluss</p><p>• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</p><p>• Freude am Umgang mit Menschen</p><p>• Keine Angst vor Gesetzestexten</p><p>• Große Portion Interesse und Neugier</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Was erwartet Dich?</strong></p><p>Deine Ausbildung startet mit einem Einführungstag im August bzw. September und dauert in der Regel 3 Jahre. Während Deiner praktischen Ausbildung lernst Du die unterschiedlichsten Aufgaben und Abteilungen unserer Verwaltung und somit des öffentlichen Dienstes kennen. Du bist als Ansprechpartner/in für unsere Bürgerinnen und Bürger helfend, beratend und dienstleistend tätig. Ob es um die Organisation unserer Kerb oder des Altstadtfestes geht, jemand heiraten oder einen Hund anmelden möchte. Du wirkst mit! Außerdem befasst Du Dich u.a. mit Gesetzestexten und Vorschriften aus verschiedenen Rechtsgebieten. Im ersten und zweiten Ausbildungsjahr besuchst Du parallel die Berufsschule in Groß-Gerau und ab dem 3. Ausbildungsjahr das Verwaltungsseminar in Darmstadt. Weitere Informationen über den Beruf findest Du unter <a href="http://www.berufent.de" target="_blank">www.berufent.de</a></p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Was bieten wir Dir?</strong></p><p>• Zukunftssicheren Arbeitgeber</p><p>• Gute Übernahmechancen</p><p>• Individuelle Betreuung, Azubievents</p><p>• Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten</p><p>• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. EGYM Wellpass)</p><p>• Abschlussprämie</p><p>• Vermögenswirksame Leistungen</p><p>• Betriebliche Altersvorsorge</p><p>• Jahressonderzahlung</p><p>• RMV Jobticket</p><p>• Eigenes iPad ab Ausbildungsbeginn</p><p>• Außertarifliche Arbeitsbefreiung am Geburtstag</p><p><strong>Welche Ausbildungsvergütung erhältst Du?</strong></p><p>Das monatliche Bruttoentgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) und beträgt derzeit (Stand 2024)</p><p>1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro</p><p>2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro</p><p>3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro</p><p><strong>Trau Dich!</strong></p><p>Unsere Ausbildungsleiterin Frau Mantik beantwortet Dir gerne alle Fragen rund um den Beruf "Verwaltungsfachangestellte*r"</p><p><strong>Bewirb Dich!</strong></p><p><strong>Die Frist für Eure Bewerbung endet am  31.10.2025.</strong></p><p>Du bist interessiert? Dann bewirb Dich gerne über unser neues Stellenportal auf unserer Homepage <a href="http://www.kelsterbach.de" target="_blank">www.kelsterbach.de</a></p><p>Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über das Stellenportal eingehen.</p><p>Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Stadt Kelsterbach zum Brandschutz ist eine Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Kelsterbach wünschenswert.</p><p>Hinweis zum Datenschutz: Deine personenbezogenen Daten werden lediglich zweckgebunden während des Bewerberverfahrens genutzt. Nach Zweckerfüllung sind Deine Daten nicht mehr zugänglich und werden gelöscht bzw. vernichtet gem. § 23 HDISG.</p><p>Ansprechpartnerin</p><p><strong>Bianca Mantik</strong></p><p><strong>Telefon: 06107 773 412</strong></p><p><strong>Fax: 06107 773 88350</strong></p><p><strong>E-Mail: <a href="mailto:b.mantik@kelsterbach.de" target="_blank">b.mantik@kelsterbach.de</a></strong></p><p><strong>Adresse</strong></p><p><strong>Rathaus Neubau, Büro 402,</strong></p><p><strong>Mörfelder Str. 33, 65451 Kelsterbach</strong></p>

Ausbildung

<p>Unsere DNA ist Glück. Denn wir arbeiten jeden Tag daran, Menschen ein bisschen glücklicher zu machen. Was uns auszeichnet? Die Nähe zu den Menschen, mit denen wir zusammen arbeiten und für die wir arbeiten. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wird bei uns der Gemeinschaftsgedanke groß geschrieben. Denn: Wir sind der Auffassung, dass die Versicherung dem Wohl der Menschen dient und nicht umgekehrt. Wir stehen für Stabilität, Service und innovative Produkte in den Sparten Haftpflicht, Hausrat und Unfall. Aktuell arbeiten rund 450 Mitarbeitende daran, dass unsere Privat- und Geschäftskunden zufrieden und "glücklich" versichert sind.</p><p><b>Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - Hausrat</b></p><h2>SPEZIALISIERT – das sind die Aufgaben:</h2><p>In der Abteilung Vertrag Hausrat unterstützt du unser sympathisches Team bei der Antrags- und Vertragsbearbeitung. Insbesondere wirkst du mit bei:</p><ul><li>Sachbearbeitung in der Sparte Hausrat</li><li>Selbstständige Antrags- und Vertragsbearbeitung</li><li>Erstellen von Angeboten, Risikoprüfung und Risikobeurteilung</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Maklern sowie Versicherungsnehmern</li><li>Beantwortung allgemeiner Anfragen</li><li>Kündigungs- und Beschwerdemanagement</li><li>Analyse und Tarifierung von Risiken, wie z. B. Erstellung von Angeboten oder Sonderkonzepten</li><li>Bearbeitung und Dokumentierung von vereinbarten Sonder- und Rahmenkonzepten</li><li>Vertriebsoffensive Vertragsbearbeitung</li><li>Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben</li></ul><h2>EXZELLENZ – das macht uns neugierig:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>fundierte Fachkenntnisse in der Versicherungswirtschaft</li><li>gute kommunikative und kundenorientierte Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>motivierte und selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Innovationsfreude und Teamfähigkeit</li><li>sicheres Arbeiten in den gängigen MS Office-Programmen</li></ul><h2>BEGEISTERND – unsere Benefits:</h2><ul><li><strong>Arbeitszeiten:</strong> bei Vollzeit 38 Stunden pro Woche und Gleitzeit im Rahmen der Zeiterfassung</li><li><strong>Mobiles Arbeiten:</strong> 3 Tage pro Woche und flexible Arbeitszeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit</li><li><strong>Urlaub:</strong> 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) sowie bis zu 12 Tagen Freizeitgewährung</li><li><strong>Vergütung:</strong> Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe und zusätzliche freiwillige Leistungen</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li><li><strong>Gesundheit:</strong> betriebliche Altersvorsorge und hauseigener Fitnessraum mit individuellem Trainingsangeboten</li><li><strong>Familie &amp; Beruf:</strong> Zuschuss für die Kinderbetreuung und Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm</li><li><strong>Mobilität:</strong> kostenlose Parkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrradleasing</li><li><strong>Verpflegung:</strong> Wasser, Tee- und Kaffeespezialitäten</li><li><strong>Kultur:</strong> Gemeinschaftlichkeit und tolle Firmenevents</li><li><strong>Dresscode:</strong> Business Casual – Krawatte und verstaubte Versicherung war gestern</li></ul><h2>GEMEINSCHAFTLICH – du willst dazu gehören?</h2><p>Dann ergreife die Chance und bewirb dich noch heute über unser <strong>HK-Karriereportal.</strong><br>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>FRAGEN?</strong><br><br> Wir helfen gerne:<br><br>Anja Trumpfheller<br>Abteilung Personal &amp; Recht<br> Darmstädter Str.103<br> 64380 Roßdorf<br><br><a href="mailto:bewerbung@haftpflichtkasse.de" target="_blank">bewerbung@haftpflichtkasse.de</a></p>

Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m/w/d) - Hausrat

<p><strong>Multiprojektmanager:in</strong></p><p>Job-ID: J2025477</p><p>Wir sind ein dynamisches und teamfähiges Team, das mit Leidenschaft an der Energiewende arbeitet. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, die unsere Umwelt nachhaltig verbessern. Das Businesskunden-Projektgeschäft ist mit seinen Ergebnissen im bundesweiten Non-Commodity-Geschäft ein:e Garant:in für den Erfolg des enercity Konzerns. Unsere Motivation und unser Engagement treiben uns an, jeden Tag das Beste zu geben und gemeinsam Großes zu erreichen.<br><br>Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!<br><br>#positiveenergie</p><p>Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Multiprojektmanager:in im Energielösungsvertrieb bist du eigenverantwortlich für die fachgerechte Planung, Koordination und Umsetzung von Bauprojekten im Bereich Energielösungen.  </li><li>Hierbei stellst du sicher, dass die Installationen technischer Systeme wie Photovoltaikanlagen, Batteriespeicher, Ladeinfrastruktur oder Wärmelösungen termingerecht, qualitativ hochwertig und unter Einhaltung aller technischen und rechtlichen Vorgaben erfolgen. </li><li>Dein Verantwortungsbereich erstreckt sich über die Projektierung bis hin zur technischen Umsetzung von Energielösungsprojekten. </li><li>Dabei übernimmst du die Steuerung, den Abruf und die Abstimmungen von externen und internen Dienstleister:innen.</li><li>Durch eigenverantwortliche Koordination und Überwachung der Bauarbeiten sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminplänen trägst du einen signifikanten Anteil zum Unternehmenserfolg bei. </li><li>Im Zuge der Qualitätssicherung führst du Qualitätskontrollen durch und übernimmst das Abnahme- und Mängelmanagement und bist Ansprechpartner:in für technische Fragestellungen während der Bauphase. </li><li>Die Überwachung der Kostenentwicklung und Sicherstellung der Einhaltung des Budgets runden deinen Tätigkeitsbereich ab. </li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurswesen, der Architektur oder über eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise hast du eine Ausbildung im technischen Bereich, dies ist aber kein Muss.</li><li>Du hast Erfahrung in der Energieverteilung (Niederspannung und Mittelspannung) und idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Bereich Wärmeversorgung.</li><li>Kund:innen- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Sozialkompetenz, Verhandlungssicherheit, Zielorientierung, Souveränität, Verlässlichkeit und Kommunikationsstärke zeichnen deine Persönlichkeit aus.</li></ul><p>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li><strong>Teamwork statt Hierarchiedenken</strong><br>Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li><strong>Viel Freiraum für eigene Ideen</strong><br>Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li><strong>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an</strong><br>Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li><strong>Gesundheit bei enercity</strong><br>Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li><strong>Alles für deine Work-Life-Balance</strong><br>Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li><strong>Attraktive Bezahlung</strong><br>Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li><strong>enercity Kinderkrippe</strong><br>Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li><strong>Beste Verkehrsanbindung</strong><br>Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li><strong>Jobs, die wirklich was verändern</strong><br>Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li><strong>Mobiles Arbeiten</strong><br>Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li><strong>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da</strong><br>Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li><strong>enercity Gym und Betriebssport</strong><br>Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li><li><strong>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben</strong><br>Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li></ul><p><strong>Wir sind ausgezeichnet!</strong></p><p>Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong>.</p><p><strong>Fragen zur Bewerbung?</strong></p><p>Meld' dich gerne bei mir!</p><p><strong>Yannik Barkowski  (er/ihn)</strong><br>Recruiter<br>E-Mail senden</p><p><strong>enercity AG</strong><br>Glockseeplatz 1<br>30169 Hannover<br><a href="http://www.enercity.de" target="_blank">www.enercity.de</a></p>

Multiprojektmanager:in Energielösungsvertrieb

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
                                        Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Duales Studium, Bachelor of Arts - Business Administration 2026</h2><strong>Was erwartet Dich?</strong><p>Du möchtest Theorie und Praxis miteinander kombinieren? Dann ist das Duale Studium Business Administration Dein Perfect-Match! Denn während Deines Dualen Studiums durchläufst Du diverse kaufmännische Abteilungen wie beispielsweise den Vertrieb, den Einkauf, das Produktmanagement, das Digitale Marketing oder den Personalbereich.<br><br>Wie läuft das Studium ab:<br>Die Dauer des Dualen Studiums beträgt 3 Jahre (6 Semester) und schließt mit der Bachelorthesis ab. Deine Hochschule wird die Berufsakademie in Göttingen sein.</p><strong>Was sind Deine Aufgaben?</strong><ul><li>Du betreust abwechslungsreiche Projektarbeiten</li><li>Du wirkst im Daily Business der verschiedenen Abteilungen mit</li><li>Du lernst die Unternehmensstruktur und unsere Geschäftsbereiche kennen</li><li>Du kannst Dein Gelerntes Fachwissen aus der Theorie in der Praxis anwenden</li></ul><strong>Was solltest Du mitbringen?</strong><ul><li>Du hast bis zum Studiums-Start am 01.08.2026 eine abgeschlossene Hochschulreife</li><li>Du hast bereits eine abgeschlossene Berufsausbildung oder studierst vielleicht schon, möchtest aber abbrechen? Das finden wir sehr interessant und kann von Vorteil sein!</li><li>Du hast Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und Themenbereichen</li><li>Deine Noten in Mathematik sind gut - ebenso wie Deine Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache</li><li>Du denkst lösungsorientiert und bist selbstständig</li><li>Präsentationen vor kleineren und größeren Gruppen machen Dir nichts aus</li><li>Am PC bewegst Du Dich sicher</li></ul><strong>Was bieten wir Dir?</strong><ul><li>Übernahmegarantie bei guten Leistungen</li><li>Vielfältige Events mit dem gesamten Ausbildungs-Team und Deinem Fachbereich</li><li>Eigener Laptop und moderne Arbeitsplätze</li><li>Flexibles Arbeiten dank Gleitzeit und einer Home Office Option</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zeugnisprämien</li><li>Einmalige Bücherpauschale in Höhe von 150€</li><li>Individuelle finanzielle Unterstützung bei einem Umzug</li><li>Übernahme der Studiengebühren</li><li>Individuelle Betreuung durch erfahrene Ausbilder*innen und Ansprechpartner*innen<br><br>1.   Ausbildungsjahr: 1.221€ monatlich <br>2.   Ausbildungsjahr: 1.288€ monatlich <br>3.   Ausbildungsjahr: 1.390€ monatlich </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
                                        Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2><p>
                                            Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
                                                Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. </p>
                                            Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
                                                uns auf Ihre Bewerbung!

Duales Studium, Bachelor of Arts - Business Administration 2026

<h2>Einleitung</h2><p>Du möchtest in einem kleinen, engagierten Team arbeiten, Kundenkontakt schätzen und gleichzeitig organisatorisch den Überblick behalten? Dann bist Du bei <strong>masunt</strong> genau richtig! </p><p>Als <strong>Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice und Büromanagement</strong> bist Du zentrale Anlaufstelle für unsere Kunden – per E-Mail oder telefonisch. Du beantwortest Fragen rund um unsere Produkte, unterstützt bei organisatorischen Aufgaben im Büroalltag und bringst Dich mit eigenen Ideen ein. </p><p>Unsere Marke <strong>masunt</strong> steht für innovative Lösungen in der Schlüsselübergabe: von mechanischen Schlüsselsafes bis hin zu modernen, softwaregestützten Systemen. Seit 2014 haben wir mit der <strong>Resatur GmbH</strong> tausende zufriedene Kunden gewonnen – und täglich kommen neue hinzu.</p><p>Wenn Du Lust hast, kannst Du Dich zusätzlich im Online-Marketing einbringen und dort Neues lernen. Wir schätzen Eigeninitiative, Teamgeist und den Wunsch, gemeinsam zu wachsen – national und international.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundensupport für den masunt Onlineshop und Kanalbetreuung, u.a. Amazon.</li><li>Operative Mitarbeit; z.B. Beantworten von Kunden-Mails, Kundenanrufe, Bestellannahmen.</li><li>Allgemeines Büromanagement: Bestellbearbeitungen und Hilfe bei der Einrichtung der digitalen Produkte</li><li>Bei Interesse Einarbeitung in Online-Marketing Themen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem themenrelevanten Bereich oder Nachweis der relevanten Fähigkeiten.</li><li>Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich MS Office.</li><li>Ideen und <strong>Motivation</strong> für Weiterentwicklung von Online-Shop, Webseiten und Gesamt-Lösungsangebot.</li><li><strong>Interesse an der Arbeit in einem kleinen Team</strong>, verbunden mit dem Wunsch gemeinsam zu wachsen.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und Deine Ideen aktiv umzusetzen.</li><li>Eine positive Unternehmenskultur, geprägt von Miteinander, Spaß und Leidenschaft für das eigene Produkt.</li><li>Kaffee, Wasser und frisches Obst zur freien Verfügung; sowie Saftpresse und Rudergerät.</li><li>Ein sympathisches und engagiertes Team in einem Büro in Hamburg Altona/Ottensen</li><li>Eine attraktive Vergütung</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! </p><p><strong>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres wachsenden Teams!</strong></p>

Kundenservice & Büromanagement (m/w/d) - masunt Schlüsselsysteme

<h2>Du. Mit uns?</h2><p><strong>Du. Mit uns?</strong> Für unser <strong>Team, Standort Essen </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, engagierte Verstärkung.</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Innerhalb der Westenergie Netzservice GmbH entwickelt die Westenergie AG - eine 100-prozentige E.ON-Tochter - intelligente Lösungen für die Netzinfrastruktur von Kommunen, Unternehmen, Netzbetreibern und Stadtwerken. Neben Planung, Bau, Wartung, Instandhaltung, Betreiben, Vermietung und Verpachtung von Netzanlagen und sonstigen Transport-, Speicherungs-, Zähl- und Mess- und Verteilungssystemen für Energie, Energieträger und Anlagen der Informationsübertragung sind wir im Bereich Erbringung und Vermarktung von Dienst- und Beratungsleistungen auf diesen und damit zusammenhängenden Gebieten tätig. Wenn Du mit uns die intelligente Energielandschaft von morgen in einer offenen Unternehmenskultur aktiv mitgestalten willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><ul><li><p>Du übernimmst die <strong>kommerzielle Entwicklung und Begleitung von Vertriebsprojekten</strong> – von der Angebots- bis zur Umsetzungsphase</p></li><li><p>Du <strong>verantwortest die kaufmännischen Aufgaben bis zum Vertragsabschluss </strong>- wie z.B. Risikomanagement, Steuern oder Sicherheiten - und agierst dabei eigenverantwortlich als <strong>koordinierende Schnittstelle</strong> und Ansprechpartner*in für Querschnittsfunktionen</p></li><li><p>Du <strong>berätst das Management hinsichtlich der Wirtschaftlichkeit von Projekten</strong> und führst kontinuierlich das <strong>Risikomanagement </strong>durch</p></li><li><p>Du <strong>kümmerst dich um das Vertragsmanagement</strong>, einschließlich der kommerziellen Bewertung von Verträgen - wie z.B. Haftung, Gewährleistung und Zahlungsmodalitäten - und nimmst aktiv an den Vertragsverhandlungen mit Kunden teil</p></li><li><p>Du überwachst kontinuierlich die <strong>wirtschaftliche Projektentwicklung</strong> - wie z. B. durch Soll-Ist-Vergleiche und Budgetanalysen</p></li><li><p>Du treibst die <strong>Weiterentwicklung des Projektcontrollings</strong> aktiv voran</p></li><li><p>Du wirkst an der <strong>Standardisierung von Methoden und Prozessen</strong> mit - wie z.B. bei Projektkalkulationen oder Verfahrensanweisungen</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der <strong>Betriebswirtschaft, Finanzen</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der <strong>kommerziellen Projektentwicklung</strong> oder im <strong>Controlling</strong>, idealerweise mit Vertriebs- oder Projektbezug</p></li><li><p>Erfahrung in der <strong>Zusammenarbeit mit Cross-funktionalen Teams</strong> sowie starke kommunikative Fähigkeiten und ein kollaborativer Arbeitsstil</p></li><li><p>Eine <strong>ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung</strong> - Du arbeitest partnerschaftlich mit allen Stakeholdern zusammen</p></li><li><p>Du bringst <strong>Überzeugungskraft und Kreativität</strong> mit - "Geht nicht, gibt’s nicht" ist mehr als nur ein Spruch für Dich</p></li><li><p>Du bist sicher im Umgang mit <strong>SAP-Produkten</strong> sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen – insbesondere <strong>Excel und PowerPoint</strong></p></li><li><p>Du überzeugst durch Deine <strong>analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und klare Ergebnisorientierung</strong></p></li><li><p>Deine <strong>Hands-on-Mentalität</strong>, gepaart mit Eigeninitiative, Umsetzungskraft und einem verbindlichen Auftreten, rundet Dein Profil ab</p></li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li><p><strong>Unsere flexiblen Arbeitszeiten und das mobile Arbeiten</strong> – gestalte in Absprache deinen Arbeitstag passend zu deinem Leben</p></li><li><p><strong>Unser motiviertes, erfahrenes Team</strong>, das dich stets unterstützt und sich auf deine Verstärkung freut</p></li><li><p><strong>Hohe Eigenständigkeit</strong> in den fachbereichsübergreifenden Aufgabenstellungen innerhalb der divers aufgestellten Projektteams</p></li><li><p><strong>Viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten</strong> in einem innovativen und dynamischen Umfeld</p></li><li><p>Bei uns bekommst du den Raum, <strong>dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</strong> – mit abwechslungsreichen Aufgaben und Weiterbildungen, die dich echt voranbringen</p></li></ul><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><p>Nils Entgelmeier (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Nils Entgelmeier, Tel. +49 170 9289874</p>

Referent kommerzielles Projektmanagement / Projektcontrolling (m/w/d)

<p>Der Landkreis Rotenburg (Wümme) mit rd. 164.000 Einwohnern (m/w/d) liegt zwischen Hamburg und Bremen und ist Teil der Metropolregion Hamburg. Die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Stadt Rotenburg (Wümme) mit einem vielfältigen Angebot in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung. Ebenso verfügbar ist ein breites Angebot an allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennah- und Fernverkehr.</p><p>Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Haupt- und Personalamt zu sofort oder später einen</p> Sachbearbeiter (m/w/d) – Organisation und Prozessverantwortung <b>(EG 11 TVöD / A 11 NBesG)</b><p>am Standort Rotenburg (Wümme).  </p><p>Das Haupt- und Personalamt mit seinen 37 Mitarbeitenden ist zuständig für die Zentralen Dienste und den Bereich Personal und Organisation. Wir setzen uns für die Belange von ca. 1.150 Beschäftigten innerhalb der Landkreisverwaltung ein. In der Abteilung Personal und Organisation verstärken Sie das Team der Organisation.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Die Prozessverantwortung für das Haupt- und Personalamt obliegt Ihnen. Sie identifizieren und erheben Prozesse, modellieren diese in der Software, agieren als Multiplikator, verantworten die Qualitätssicherung und zeigen Prozessrisiken auf und bewerten diese.</li><li>Überlastungsanzeigen aus den Ämtern werden von Ihnen bearbeitet und Vorschläge zur Entlastung erarbeitet. Dazu führen Sie ggf. Organisationsuntersuchungen durch und beraten und unterstützen die Führungskräfte der Ämter. </li><li>In der Projektarbeit wirken Sie als Gruppenmitglied oder Leitung des jeweiligen Projektes mit. Dabei koordinieren und evaluieren Sie die Projekte, damit diese zielführend abgewickelt werden. Der Fokus liegt dabei zunächst auf den Digitalisierungsprojekten. </li><li>Zusammen mit anderen Kollegen (m/w/d) führen Sie Stellenbewertungen für Tarifbeschäftigte nach der Entgeltordnung bzw. dem Lohngruppenverzeichnis und für Beamte nach dem KGSt-Gutachten durch und beraten bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie besitzen die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Studium, alternativ verfügen Sie über einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zum Projekt- oder Organisationsmanagement.</li><li>Wünschenswert sind Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung und Kenntnisse und Erfahrungen im Organisationsmanagement.</li><li>Für Ihre Aufgaben sind Sie alleinverantwortlich. Sie haben daher eine sehr strukturierte Arbeitsweise, können Ihre Arbeitsaufträge priorisieren und im Blick behalten und finden auch bei herausfordernden Sachverhalten eine angemessene Lösung. </li><li>Sie haben eine strategische Arbeitsweise und können Projektstrukturen entwickeln und die laufenden Projekte unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Verwaltung analysieren und optimieren.</li><li>Die Zusammenarbeit im Team ist Ihnen wichtig und man kann sich auf Sie verlassen. Bei übergreifenden Arbeitsaufträgen tauschen Sie sich innerhalb des Teams aus und berücksichtigen die verschiedenen Arbeitsbereiche.</li><li>Kommunikation ist eine Ihrer Stärken. Sie verstehen es, die verschiedenen Akteure in die Projektarbeit für Ihren Bereich einzubinden und sie von Ihren Ideen zu überzeugen. Informationen werden von Ihnen adressatengerecht aufbereitet und vermittelt. Bei gegensätzlichen Meinungen agieren Sie vermittelnd, um eine einvernehmliche Lösung herbeizuführen. Ihren Standpunkt können Sie trotzdem sicher vertreten. </li><li>Für die Mitarbeiter (m/w/d) der Kreisverwaltung sind Sie bei Stellenbewertungen Ansprechperson und es liegt Ihnen, diese zu beraten und mit ihnen zu kommunizieren, Ihre Ansichten zu vertreten und über wichtige Themenstellungen zu informieren. In konfliktbehafteten Situationen gelingt es Ihnen, Lösungen zu finden, diese ggf. durchzusetzen und für Verständnis bei allen Beteiligten zu werben.</li><li>Sie besitzen eine hohe Affinität zu IT-Anwendungen und sind bereit, sich kurzfristig in Fachanwendungen einzuarbeiten.</li></ul><h2>Wir bieten ...</h2><ul><li>flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.</li><li>die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.</li><li>eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg. </li><li>ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. </li><li>eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird. </li><li>die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.</li><li>eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. </li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren, Firmenfitness und Fahrradleasing.</li><li>die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen. </li></ul><p>Die Stelle nach Entgeltgruppe 11 TVöD (A11 NBesG) soll am Dienstort Rotenburg (Wümme) unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist. </p><p>Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. </p><p>Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Enderstein (04261/983-2101). </p><p>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261/983-2167).</p><p>Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum <strong>24.08.2025</strong> bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal (<strong><a href="https://karriereportal.lk-row.de" target="_blank">https://karriereportal.lk-row.de</a></strong>) ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den <strong>Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme)</strong> oder per E-Mail an <strong><a href="mailto:bewerbungen@lk-row.de" target="_blank">bewerbungen@lk-row.de</a> </strong>senden.</p><p>Nähere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <strong><a href="https://karriereportal.lk-row.de" target="_blank">https://karriereportal.lk-row.de</a></strong>.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) – Organisation und Prozessverantwortung (Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften, Projektmanagement)

<h2>Über uns</h2><p><strong>IMPERIAL Living GmbH</strong> ist ein innovatives Unternehmen, dass sich auf die Entwicklung, Vermarktung und Verwaltung von hochwertigen Immobilien spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team und einer starken Vision für die Zukunft setzen wir Maßstäbe in der Immobilienbranche.</p><p>Du arbeitest im Tandem mit einer zweiten Verwaltungskraft, sodass eine durchgehende Bearbeitung aller Anliegen sichergestellt ist – auch bei urlaubs- oder krankheitsbedingter Abwesenheit. </p><p>Zusätzlich wird das Team durch eine engagierte Mitarbeiterin im Frontoffice unterstützt, um reibungslose Abläufe und eine hohe Servicequalität dauerhaft zu gewährleisten. Im technischen Bereich wirst Du durch unser eingespieltes Team aus eigenen Technikern und Hauswarten zuverlässig unterstützt.</p><p>Wir arbeiten ganzheitlich mit den Softwarelösungen der DOMUS Software AG – darunter DOMUS ERP/CRM, HOMECASE, NAVILITY und fluks – und setzen damit auf durchgängig digitale, KI-gestützte Prozesse in der modernen Immobilienverwaltung.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Als Immobilienverwalterin / Immobilienverwalter (m/w/d) übernimmst du spannende Aufgaben, darunter:</strong></p><ul><li><p><strong>Verwaltung und Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien im Bestand</strong></p></li><li><p><strong>Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen</strong> inklusive Einladung, Tagesordnung, Protokollierung und Umsetzung der Beschlüsse</p></li><li><p><strong>Erstellung von Hausgeldabrechnungen und Wirtschaftsplänen</strong> gemäß den gesetzlichen Vorgaben</p></li><li><p><strong>Überwachung und Steuerung laufender Instandhaltungsmaßnahmen</strong> sowie Einholung und Bewertung von Angeboten</p></li><li><p><strong>Korrespondenz mit Verwaltungsbeiräten, Eigentümern und externen Dienstleistern</strong></p></li><li><p><strong>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, technischer und vertraglicher Vorgaben</strong> (z. B. Prüfpflichten, Versicherungen, Verkehrssicherungspflichten)</p></li><li><p><strong>Bearbeitung von Versicherungsschäden und Schadensmeldungen</strong></p></li><li><p><strong>Steuerung externer Dienstleister und Handwerker</strong> inkl. Qualitäts- und Kostenkontrolle</p></li><li><p><strong>Erstellung von Betriebskostenabrechnungen</strong></p></li><li><p><strong>Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Notaren und Behörden</strong></p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Du bringst folgendes mit:</p><ul><li><p><strong>Abgeschlossene Ausbildung </strong>zur Immobilienkauffrau / zum Immobilienkaufmann</p></li><li><p>Erfahrung in der <strong>Immobilienverwaltung</strong></p></li><li><p>Gute Kenntnisse im Mietrecht und Immobilienbewertung</p></li><li><p>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p><strong>Teamgeist </strong>und Einsatzbereitschaft</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p><strong>Wir bieten dir:</strong></p><ul><li><p><strong>Ein dynamisches und motiviertes Team</strong><br>Bei uns arbeitest du mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam etwas bewegen wollen.</p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen</strong><br>Wir honorieren Leistung – fair, transparent und mit attraktiven Zusatzangeboten.</p></li><li><p><strong>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</strong><br>Deine persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Wir investieren gezielt in deine Zukunft.</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office</strong><br>Weil wir an moderne, eigenverantwortliche Arbeitsformen glauben.</p></li><li><p><strong>Ein modernes Arbeitsumfeld</strong><br>Sowohl digital als auch räumlich schaffen wir optimale Voraussetzungen für produktives Arbeiten.</p></li><li><p><strong>Mitgestaltung von Anfang an</strong><br>Wir befinden uns im Aufbau und bieten dir die Chance, Prozesse, Strukturen und die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten – deine Ideen zählen!</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schreib uns gerne direkt hier bei XING oder per E-Mail an <a href="mailto:hs@imperial-berlin.de" target="_blank">hs@imperial-berlin.de</a> .</p>

Immobilienkauffrau (m/w/d)

Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Erstellen und Verfolgen von After Sales Vertriebsaufträgen in Zusammenarbeit mit den After Sales Vertriebsingenieuren</li><li>Deutsch- und englischsprachige Korrespondenz während der Projektlaufzeit</li><li>Verfassen und Übersetzung von Texten jeglicher Art in Deutsch und Englisch</li><li>Vorbereitung, Überwachung und Kommunikation kommerzieller Randbedingungen von Vertriebsprojekten in Zusammenarbeit mit dem Controlling und dem Kundeneinkauf</li><li>Unterstützung des Teamleiters bei organisatorischen Nebentätigkeiten (intern/extern)</li><li>Erledigung diverser administrativer Aufgaben wie z. B. Erstellen und Pflege von Statistiken, Ablage, Terminabstimmung, Mitorganisation von Veranstaltungen</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung </li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Vertrieb bzw. in einer Assistenzfunktion aber auch motivierte Berufseinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Erfahrung in der weltweiten Abwicklung von Aufträgen und Kenntnissen in Vertriebs- und Versandstrukturen sind von Vorteil</li><li>Interesse für technische Zusammenhänge</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und selbständige Arbeitsweise</li><li>SAP-Kenntnisse sind vorteilhaft</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4><strong>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!</strong><br><strong>Arbeitsumfeld</strong><br>
                 Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.             
           
    

      
  
           
        <strong>Gesundheit und Vorsorge</strong><br>
               Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, um fit zu bleiben. Wir unterstützen Ihre Fitnessmitgliedschaft bei HANSEFIT sowie Ihr Business-Bike-Leasing.
             
    


      
  
         
        <strong>Kultur</strong><br>
               Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
            
    


      
             
         
        <strong>Persönliche Entwicklung</strong><br>
               In jährlichen Förder &amp; Feedbackgesprächen steht Ihre persönliche Entwicklung im Fokus und eine gezielte und individuelle Einarbeitung sorgt für Ihren optimalen Einstieg bei HIGHVOLT.
            
    


      
          
   
        <strong>Vergünstigungen und Extras</strong><br>
               Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. 
            
    

    
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Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>DER BAUSTOFF-MANN Schneider KG</strong> ist ein führendes Unternehmen in der Baustoffbranche, das sich auf die Bereitstellung von hochwertigen Materialien für den Bau- und Renovierungssektor spezialisiert hat. Seit 100 Jahren bieten wir mit einem engagierten Team und fundierter Erfahrung unseren Kunden innovative Lösungen und erstklassigen Service.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Deine Aufgaben als Abteilungsleiter:in Dach und Fassade:</strong></p><ul><li><p>Führung &amp; Entwicklung des Teams</p></li><li><p>Umsetzung von Verkaufsstrategien &amp; Umsatzverantwortung</p></li><li><p>Kunden- und Baustellenbesuche, Neukundenakquise</p></li><li><p>Beratung zu Produkten &amp; Lösungen inkl. Projektabwicklung</p></li><li><p>Angebotserstellung &amp; Bearbeitung von Ausschreibungen</p></li><li><p>Verkaufsaktivitäten (Theke, Telefon, Streckengeschäft)</p></li><li><p>Einkauf, Lagerbestand &amp; Warenverfügbarkeit steuern</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Lieferanten (inkl. Jahresgespräche)</p></li><li><p>Kontrolle offener Posten mit der Buchhaltung</p></li><li><p>Marktanalysen &amp; Entwicklung neuer Geschäftschancen</p></li><li><p>Mitgestaltung von Verkaufsaktionen &amp; Prozessoptimierung</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li><p>Kaufmännische Ausbildung &amp; mehrjährige Vertriebserfahrung</p></li><li><p>Expertise im Bereich Dach &amp; Fassade</p></li><li><p>Bestehendes Netzwerk in Handwerk &amp; Industrie im Ruhrgebiet</p></li><li><p>Führungserfahrung &amp; Kompetenz in Mitarbeiterentwicklung</p></li><li><p>Starke Kommunikations- &amp; Konzeptionsfähigkeit</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige &amp; zielorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Analytisches Denken, Verhandlungsgeschick &amp; wirtschaftliches Verständnis</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office</p></li><li><p>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</p></li><li><p>Reisebereitschaft</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p><strong>Was wir dir bieten:</strong></p><p><strong>Sicherheit &amp; Vergütung:</strong></p><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; attraktive Vergütung</p></li><li><p>Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung</p></li></ul><p><strong>Work-Life-Balance:</strong></p><ul><li><p>5-Tage-Woche bei 38,5 Stunden</p></li><li><p>30 Urlaubstage + Betriebsferien über Weihnachten &amp; Neujahr</p></li><li><p>Moderne Arbeitszeitmodelle &amp; minutengenaue Zeiterfassung</p></li><li><p>Überstundenausgleich &amp; familienfreundliche Rahmenbedingungen</p></li></ul><p><strong>Arbeitsumfeld &amp; Kultur:</strong></p><ul><li><p>Kollegiales Team &amp; wertschätzende Unternehmenskultur</p></li><li><p>Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Offene Feedbackkultur &amp; moderner Arbeitsplatz</p></li></ul><p><strong>Extras &amp; Entwicklung:</strong></p><ul><li><p>JobRad – auch für Familienangehörige</p></li><li><p>Kostenlose Getränke &amp; gute Erreichbarkeit (ÖPNV &amp; Parkplätze)</p></li><li><p>Fort- &amp; Weiterbildungsangebote (mit Zuschuss)</p></li><li><p>Regelmäßige Firmenevents &amp; attraktive Mitarbeiterrabatte</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@baustoffmann.de" target="_blank">bewerbung@baustoffmann.de</a>.</p><p>Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an <strong>DER BAUSTOFF-MANN Schneider KG</strong> und freuen uns, Sie kennenzulernen!</p>

Abteilungsleiter (m/w/d) Dach und Fassade

<p>Möchten Sie dazu beitragen, die größten Herausforderungen der Gegenwart zu meistern? Die Ernährung der wachsenden Weltbevölkerung und die Bekämpfung des Klimawandels sind zwei der größten Aufgaben der Menschheit. AGCO ist Teil der Lösung!</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams in <strong>Marktoberdorf, befristet für 2 Jahre, </strong>und leisten Sie Ihren Beitrag dazu als </p><h3>Order Processing Specialist (m/w/d) für Fendt</h3><h2>Ihr Beitrag</h2><ul><li>Sie sind erste/r Ansprechpartner/in für unsere weltweiten Vertriebspartner und übernehmen eine zentrale Rolle in der Auftragsabwicklung, stets mit Blick auf die Bedürfnisse der Landwirte</li><li>Sie erfassen, bearbeiten und koordinieren Kundenaufträge für das gesamte Fendt-Produktportfolio und begleiten den Prozess von Bestelleingang bis hin zur Auslieferung persönlich und zuverlässig</li><li>Sie erstellen Auftragsbestätigungen und Rechnungen in enger Abstimmung mit Marketing und Vertrieb und sorgen für eine präzise und reibungslose Umsetzung</li><li>Sie stehen in direktem Austausch mit Produktionsplanung, Versand und weiteren Schnittstellen, um eine termingerechte Auslieferung sicherzustellen</li></ul><h2>Ihre Erfahrungen und Kompetenzen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse in SAP und den MS Office-Anwendungen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Selbstständige Arbeitsweise sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>35 Wochenstunden</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre</li><li>Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit aufgrund flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten innerhalb des betrieblichen Rahmens</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen</li><li>Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten und Essenszulage</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes   </li></ul><p>Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es, ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint. </p><p>Seien Sie Teil unseres Teams, wenn wir die Landwirtschaft von morgen gestalten und bewerben Sie sich jetzt über unser <strong>Online-Karriereportal</strong>!</p><p><strong>AGCO GmbH<br></strong>Johann-Georg-Fendt-Straße 4 I D-87616 MarktoberdorfTelefon: +49 8342 77-0<br><a href="http://www.fendt.com" target="_blank">www.fendt.com</a></p><p><strong>Wer Fendt fährt, führt.</strong></p>

Order Processing Specialist für Fendt (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Wir gestalten Lebensräume – gestalten Sie mit!</strong><br> Als innovatives Bauträgerunternehmen realisieren wir Wohnprojekte, vermarkten Immobilien und betreuen unsere Bestände nachhaltig. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit für den kombinierten Bereich <strong>Bürokommunikation &amp; Immobilienverwaltung mit hoher Eigenverantwortung</strong>.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Vermietung und Verwaltung von Wohnimmobilien</li><li>Betreuung von Kauf-, Verkaufs- und Vermittlungsprozessen </li><li>Organisation und Begleitung von Besichtigungen sowie Wohnungsübergaben/-übernahmen </li><li>Bearbeitung von Schadensmeldungen sowie Organisation von Instandhaltungsmaßnahmen </li><li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle von Projekten</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs </li><li>Organisation des Büroalltags: Urlaubslisten, Telefonate, Auskünfte </li><li>Korrespondenz mit Kunden, Auftraggebern, Lieferanten, Behörden und Partnern </li><li>Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie Dokumentenverwaltung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbar </li><li>Erste Berufserfahrungen in der Immobilien- oder Baubranche </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li><li>Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung </li><li>Freundliches, professionelles Auftreten sowie Teamfähigkeit</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein junges, dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur </li><li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Absprache </li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit innovativen Projekten im nachhaltigen Bausektor </li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen </li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Weiterbildungen </li><li>Ein motiviertes Team, das gemeinsam an nachhaltigen und innovativen Bauprojekten arbeitet </li><li>Flexibilität und Eigenverantwortung, um Ihre Stärken optimal einzusetzen </li><li>Teamevents und Networking-Möglichkeiten in einem inspirierenden Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!</p>

Bürokommunikation & Immobilienverwaltung (m/w/d)

<p>Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Verwaltungsaufgaben für die <strong>Standorte Rostock und Schwerin am Einsatzort Rostock zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine:</p><h2><strong>Abteilungsleitung</strong> Vertragsmanagement der Grundstückskaufverträge (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 15 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 15 BBesG, Kennung: ROVA1000, Stellen‑ID 1327458)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Im Geschäftsbereich Verwaltungsaufgaben nehmen wir in unterschiedlichen Rechtsbereichen vielfältige Vermögensinteressen des Bundes und der BImA wahr, erfüllen völkerrechtliche Verpflichtungen der Bundesrepublik Deutschland und kümmern uns um Folgen der deutschen Wiedervereinigung. Dabei arbeiten wir mit Bundesministerien, den ausländischen Streitkräften, Landes- und Kommunalbehörden sowie Unternehmen und Privatpersonen zusammen.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p>Der Aufgabenbereich umfasst das Vertragsmanagement der Grundstückskaufverträge. Dieses sorgt nach Beurkundung der Kaufverträge für die reibungslose Abwicklung der Verträge, sichert die Einhaltung der Verpflichtungen der Käuferschaft (z. B. Nachzahlungs- und Zweckbindungsverpflichtungen), gewährleistet die Vertragserfüllung durch die BImA (z. B. Kostenbeteiligungen bei der Sanierung von Altlasten auf verkauften Grundstücken) und verhandelt interessengerechte Lösungen in schwierigen Vertragssituationen.</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Sie leiten und steuern die Abteilung "Vertragsmanagement der Grundstückskaufverträge" an den Standorten Rostock und Schwerin</li><li>Sie nehmen dabei alle organisatorischen, personal- und fachbezogenen Führungsaufgaben wahr</li><li>Sie tragen die Personal- und Organisationsverantwortung sowie die Kosten- und Ergebnisverantwortung</li><li>Sie planen, steuern und koordinieren den Personaleinsatz</li><li>Sie begleiten die Beschäftigten bei besonders schwierigen und komplexen Fällen oder in Verhandlungen mit Ihrer fachlichen und rechtlichen Expertise</li><li>Sie prüfen und bearbeiten Einzelfälle, die mit einem erheblichen Maß der Verantwortung oder besonderen rechtlichen Problemen verbunden sind</li><li>Sie vertreten ständig die Leiterin der Hauptstelle Verwaltungsaufgaben in Rostock</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz teilweise mehrtägige Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an.</p><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen/​Diplom/​Master) der Fachrichtung Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Führungserfahrung</li><li>Fundierte juristische Fachkenntnisse im Zivilrecht sowie Erfahrungen in der Bearbeitung rechtlicher Sachverhalte</li><li>Kenntnisse im Grundstückskaufvertragsrecht</li><li>Kenntnisse im Allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht (vornehmlich im Bauordnungs-, Bauplanungs- und im Umweltrecht) sowie im Recht der neuen Bundesländer und Erfahrungen im Abschluss von Grundstückskaufverträgen sind wünschenswert</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute Fähigkeit zur Personalführung</li><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/​Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, Potenziale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen</li><li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft zum selbständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen bundesweit</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>Sicherheit einer großen öffentlichen Arbeitgeberin auf einem zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Gutes Onboarding</li><li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)</li><li>Umfangreiche persönliche und fachliche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket und unentgeltliche Parkmöglichkeiten</li></ul><p>Freuen Sie sich auf eine gute und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem gut funktionierenden und kompetenten Team – wir freuen uns auf Sie!</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>12. September 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1327458</strong>.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Schütze unter der Telefonnummer +49 381 2529‑3324 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Mokosch unter der Telefonnummer +49 381 336‑261.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. mit amtlicher deutscher Übersetzung einzureichen.</p><p>Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin/​der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema "Führen in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben" teilnimmt.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Abteilungsleitung Vertragsmanagement der Grundstückskaufverträge (w/m/d)

<p>Sie möchten im kaufmännischen Bereich durchstarten und bringen ein gutes Zahlenverständnis mit?</p><p>Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten den Überblick über Daten und Prozesse und schätzen den Kontakt mit Menschen?</p><p>Dann sind Sie bei unserem Kunden im Großraum Bingen genau richtig!</p><p>Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir ab sofort einen engagierten kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in der Retourenabwicklung.</p><p>Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.</p><p>Interesse geweckt?</p><p>Dann bewerben Sie sich noch heute bei der DIS AG!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Reklamationen und Retouren gemäß interner Richtlinien</li><li>Erstellung von Angeboten und kaufmännischen Abwicklung von Servicevorgängen</li><li>Kommunikation mit Kunden und Partnern</li><li>Erfassung und Pflege von Aufträgen</li><li>Analyse und Beratung bei Produktfragen</li><li>Unterstützung bei Auswertungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation</li><li>routinierter Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen</li><li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Organisationstalent aus </li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>unbefristete Anstellung mit 30 Urlaubstagen</li><li>mobiles Arbeiten nach Absprache möglich</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>gute Erreichbarkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Retourenabwicklung

<p><strong>Zuverlässige Mietwäsche seit über 100 Jahren:</strong> Das familiengeführte Unternehmen GREIF Mietwäsche steht für individuellen Service und innovative Dienstleistungen im Bereich der Mietwäsche. Denn die persönlichen Wünsche und Bedürfnisse jedes einzelnen Kunden haben bei uns immer Vorrang. Deutschlandweit sorgen fast 1.400 Mitarbeiter aus der GREIF-Familie tagtäglich hochflexibel für frische Wäsche nach Wunsch in Hotellerie und Gastronomie.</p><h3>Das sind Deine Aufgaben:</h3><ul><li><strong>Bereichsübergreifende Tätigkeiten:</strong></li><li>Du unterstützt den Bereich Recht &amp; Compliance sowie den Bereich HR im rechtlichen Bereich. An der Schnittstelle Finanzen und HR unterstützt Du bei den Themen Insolvenzverfahren, Inkassotätigkeit, Zwangsvollstreckung sowie im Zusammenhang mit Lohn- und Gehaltspfändungen.</li><li><strong>Bereich Human Resources:</strong></li><li>Beratung der Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Abstimmung mit der Bereichsleitung.</li><li>Vorbereitung und Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Dokumenten.</li><li>Koordination von Terminen und Überwachung der ein- und ausgehenden Dokumente und Fristen.</li><li>Kommunikation mit internen und externen Partnern.</li><li><strong>Bereich Recht &amp; Compliance:</strong></li><li>Organisation und Koordination von Besprechungen, Schulungen und Tagungen</li><li>Fristenüberwachung sowie Terminorganisation und Terminkoordination</li><li>Erstellung von Tagesordnungen, Protokollen und Präsentationen</li><li>Reiseorganisation inkl. Abrechnung, Büro- und Materialbeschaffung</li><li>Verwaltung der Korrespondenz, Akten und Kalender</li><li>Strukturierte Fristenkontrolle und digitales Dokumentenmanagement</li><li>Recherche, Aufbereitung und Auswertung juristischer Inhalte und Daten</li><li>Unterstützung in bereichsübergreifenden Projekten und Teilnahme an internen Veranstaltungen mit Stakeholdern</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als <strong>Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)</strong></li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Arbeitsrecht oder HR, z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellte / Juristische Assistenz / REFA / Rechtsassistenz / Assistenz Recht &amp; Personalwesen / / Assistenz Recht &amp; Personal / Sachbearbeitung HR &amp; Recht / Legal &amp; HR Assistant / HR &amp; Legal Operations Assistant (m/w/d)</li><li>Erste Erfahrung mit der Software RA-MICRO</li><li>Sehr gute Kenntnisse in arbeitsrechtlicher Dokumentation und Fristenkontrolle</li><li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Diskretion und Verlässlichkeit im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Lernbereitschaft und Freude an Weiterentwicklung</li></ul><p><strong>Modern, umweltbewusst, familiengeführt mit Herz und flachen Hierarchien:</strong> Vom Azubi über die Bürokraft bis zum LKW-Fahrer, Wäschereimitarbeiter und Studenten – wir möchten, dass alle Mitglieder der Greif-Familie tagtäglich gerne zur Arbeit kommen und begeistert an einem Strang ziehen. Deswegen bieten wir als überregional bekannter Mietwäsche-Experte top ausgestattete Arbeitsplätze in familiären Teams. Und stellen mit einem rundum angenehmen Job-Umfeld die Weichen für die maximale Potenzialentfaltung eines jeden einzelnen. Profitiere von unseren attraktiven Benefits wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschüssen, BONOS Mitarbeiterprämien in Form von steuerfreien Gutschienen, Mitarbeiterrabatte-Portal, Vergünstigungen bei Fitnessstudio, Zuschüsse zum Kantinenessen etc.</p><p><a href="mailto:jobs@greif-mietwaesche.de" target="_blank">jobs@greif-mietwaesche.de</a></p>

Rechtsanwaltsfachangestellte / Assistenz für Recht & Arbeitsrecht (m/w/d)

<p>Sie haben bereits Erfahrung bei der <strong>Angebotseinholung sowie der Angebotserstellung </strong>sammeln können?</p><p>Sie kennen sich mit der <strong>Abwicklung von Einkaufsprozessen </strong>aus?</p><p>Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus?</p><p>Dann haben wir eine spannende Perspektive für Sie!</p><p>Unser Kunde aus dem <strong>Großraum Mainz </strong>sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <strong>Industriekauffrau/-mann (m/w/d)</strong>.</p><p>Die Position ist im Rahmen der <strong>Direktvermittlung </strong>und in <strong>Vollzeit </strong>zu besetzen.</p><p>Klingt gut? Dann bewerben Sie sich noch heute bei der DIS AG!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen bei der Organisation und Bearbeitung betriebswirtschaftlicher Abläufe im Unternehmen</li><li>Sie sind zuständig für den Wareneinkauf, die Lagerung und termingerechte Bereitstellung dieser sowie die Durchführung von Vertragsverhandlungen</li><li>Sie planen, steuern und überwachen die Produktionsprozesse</li><li>Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Kommunikationsmaßnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau/-mann (m/w/d) erfolgreich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie bringen bereits Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich mit</li><li>Sie verfügen über<strong>verhandlungssichere Deutschkenntnisse</strong></li><li>Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise aus</li><li>Ihr Profil wird durch Flexibilität, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit abgerundet</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Strukturierte Einarbeitungsphase</li><li>Raum zur Entfaltung von eigenen Ideen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Industriekauffrau/-mann (m/w/d) in einem produzierenden Unternehmen

<p>Sie sind kommunikationsstark, kreativ und haben ein Gespür für wirkungsvolle Außenwerbung?</p><p>Sie möchten eigenverantwortlich Projekte steuern, Netzwerke ausbauen und dabei Marketing und Technik miteinander verbinden?</p><p>Dann suchen wir genau Sie!</p><p>Unser namenhafte Kunde aus dem Großraum Wiesbaden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (w/w/d) in der Außenwerbung.</p><p>Sie sind interessiert?</p><p>Dann nutzen Sie die Chance und bewerben sich noch heute bei der DIS AG!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bereuung von Kunden und Partnern sowie Erstellung und Abstimmung von Angeboten und Verträgen</li><li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenbindung und -gewinnung</li><li>Fachliche Steuerung eines kleinen Teams im Bereich Werbetechnik und Koordination externer Dienstleister</li><li>Verwaltung und Kontrolle laufender Verträge sowie Pflege relevanter Daten- und Verwaltungssysteme</li><li>Budgetverantwortung für Werbelächen und Sponsoringaktivitäten</li><li>Mitwirkung bei der Einführung neuer Werbeformate und unterstützender Softwarelösungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium beziehungsweise vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben bereits Berufserfahrung in den Bereichen Marketing oder Projektmanagement sammeln können</li><li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie Affinität zu neuen Programmen</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Sie arbeiten kundenorientiert und zeichnen sich durch Eigenschaften wie Kreativität, Belastbarkeit und Eigenverantwortung aus</li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>Entfaltungsraum für eigene Ideen und neue Impulse</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und kreatives Team</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Projektmanager (m/w/d) Außenwerbung

<p>Für unsere Hauptstellen Magdeburg und Rostock suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>für die <strong>Arbeitsorte Magdeburg und Rostock  zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: MDFM0112/ROFM0116, Stellen‑ID 1309802)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Magdeburg und Rostock (zuständig für die Bundesländer Sachsen‑Anhalt, Niedersachsen, Bremen, Mecklenburg‑Vorpommern, Schleswig‑Holstein und Hamburg) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1309802</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Projektkoordinatorin / Projektkoordinator für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d)

<p>Für unsere Hauptstelle Koblenz suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>bevorzugt für den <strong>Arbeitsort Koblenz  zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: KOFM0117, Stellen‑ID 1328113)</strong></p><p>Abweichende Arbeitsorte können im Einzelfall ggf. geprüft werden.</p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstelle Koblenz (zuständig für die Bundesländer Rheinland‑Pfalz, Hessen und Saarland) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihrer Hauptstelle. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1328113</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

<p>Für unsere Hauptstellen Freiburg und München suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>für die <strong>Arbeitsorte Freiburg, München, Nürnberg oder Augsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: FRFM0115/MCFM0115, Stellen‑ID 1328103)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Freiburg und München (zuständig für die Bundesländer Baden‑Württemberg und Bayern) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1328103</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

<p>Für unsere Hauptstellen Dortmund und Bonn suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>bevorzugt für die <strong>Arbeitsorte Münster oder Bonn  zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: DOFM0120, Stellen‑ID 1337855)</strong></p><p>Abweichende Arbeitsorte (z. B. Dortmund, Düsseldorf oder Köln) können im Einzelfall ggf. geprüft werden.</p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Bonn und Dortmund (zuständig für das Bundesland Nordrhein‑Westfalen) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1337855</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

<p>Für unsere Hauptstellen Berlin, Erfurt und Potsdam suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>bevorzugt für die <strong>Arbeitsorte Berlin, Erfurt oder Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: BEFM0116, Stellen‑ID 1328060)</strong></p><p>Abweichende Arbeitsorte können im Einzelfall ggf. geprüft werden.</p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Berlin, Erfurt und Potsdam (zuständig für die Bundesländer Berlin, Thüringen, Sachsen und Brandenburg) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1328060</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

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