field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Über uns</h2><p>Bei <strong>Anumar</strong> verfügen wir über das Fachwissen und die Erfahrung, um eine reibungslose technische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Umsetzung moderner Energieversorgung sicherzustellen. Seit 2010 entwerfen wir <strong>Photovoltaikanlagen</strong> in Deutschland und Chile. Unser Leistungsspektrum reicht von der Flächenakquise über die Planung und Entwicklung, die Investition bis hin zur professionellen Montage, der Überwachung der Baustelle, dem fachgerechten Betrieb und der Vermarktung von Strom. Wir sind uns der spezifischen Anforderungen jeder Projektphase bewusst. Die <strong>Energiebranche</strong> steht vor der größten Transformation seit der Industrialisierung.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Baustellenüberwachung (Koordination und Überwachung der Arbeitsfortschritte sowie des Materialflusses, Terminplanung, regelm. Baustellenbesuche)</p></li><li><p>Verantwortung für den termingerechten Bau sowie die Fertigstellung von Solarparks mit allen notwendigen Bestandteilen</p></li><li><p>Koordination und Überwachung der zuarbeitenden Nachunternehmer</p></li><li><p>Absprache und Austausch mit dem kaufmännischen Baustellenmanagement sowie der Projektentwicklung</p></li><li><p>Zuverlässige Abnahme der einzelnen Baufortschritte</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung mit technischer Affinität oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Auch Quereinstieg möglich!</p></li><li><p>Interesse an Erneuerbaren Energien und Photovoltaik</p></li><li><p>Gute Kenntnisse von MS-Office-Anwendungen</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</p></li><li><p>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Zielstrebigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke</p></li><li><p>Gewissenhaftes und eigenständiges Arbeiten</p></li><li><p>Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche</p></li><li><p>Dynamisches Team in einem stark wachsenden Unternehmen</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke und Snacks</p></li><li><p>Moderne Büroräume mit neuester Technik</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Einen echten Beitrag zur Energiewende</p></li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Bewerbungen bitte an:</p><p>Herrn Moritz Gottschalk</p><p>Tel: 0151 27644305</p><p>E-Mail: <a href="mailto:moritz.gottschalk@actief-personal.de" target="_blank">moritz.gottschalk@actief-personal.de</a></p>

Bauleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Luft- und Raumfahrt! Als spezialisierter Personaldienstleister in dieser Branche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, mit unserem angesehenen Partner Airbus in der wunderschönen Region Donauwörth zu arbeiten. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere als <strong>Time and Material business improver (m/w/d)</strong> und werden Sie Teil eines innovativen Teams, das wegweisende Projekte vorantreibt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Beantwortung aller Fragen rund um die Aktivität für die Front Office-Teams: von der Klärung des Katalogs über die Analyse der bisherigen Ist-Kosten bis hin zu allen erforderlichen Orientierungshilfen für die Geschäftsabwicklung – zivil und militär</p></li><li><p>Überwachung der Geschäftsaktivitäten im Bereich Zeit und Material, Sicherstellung frühzeitiger Erkennung von Abweichungen und schwachen Signalen</p></li><li><p>Identifizieren, bewerten und vorschlagen von Maßnahmen zu Risiken und Chancen, um das Geschäft zu stärken und weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Unterstützung der Teams in Bezug auf Leistung und insbesondere kommerzielle Gesten</p></li><li><p>Durchführung von Analysen und Berichte auf Anfrage basierend auf der Leistung</p></li><li><p>Sicherstellung der nachhaltigen Anwendung von Verbesserungsansätzen in allen relevanten Bereichen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Mindestens dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. als Industriekauffrau/ -mann) und eine abgeschlossene qualifizierte Weiterbildung (z. B. Fachwirt/in) sowie mehrjährige fachspezifische Erfahrung</p></li><li><p>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, Finanzwesen oder im Bereich Kundenservice/ Customer Service</p></li><li><p>Nutzung von Grundlagen der Geschäftsverbesserung auf Basis von Lean-Prinzipien, Right-First-Time-Ansatz, Lean/Operating Systems, Problemlösungsmethoden, Qualitätsstandards</p></li><li><p>Transfer und Coaching von Verbesserungsprinzipien, -methoden, Werkzeugen und Techniken</p></li><li><p>Sprachkenntnisse in Deutsch (Grundlagen) und Englisch (verhandlungssicher), weitere Sprache wie Französisch oder Spanisch von Vorteil</p></li><li><p>Hohe analytische Genauigkeit</p></li><li><p>Ausdauer und Disziplin bei der Einhaltung von Prozessen und Standards</p></li><li><p>Fähigkeit, bereichsübergreifend zu arbeiten und organisatorische Silos aufzubrechen</p></li><li><p>Starke Kommunikationsfähigkeit zur Vernetzung von Managern, Teammitgliedern und weiteren Stakeholdern</p></li><li><p>Lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Sicherheit durch einen <strong>unbefristeten Arbeitsvertrag</strong></p></li><li><p>Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation</p></li><li><p>Attraktive Bezahlung nach <strong>EG 9A, ERA Bayern</strong> angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub</p></li><li><p>Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich</p></li><li><p>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</p></li><li><p>Vielfältige Angebote und Rabatte über "Corporate Benefits"</p></li><li><p>Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. Bewerben Sie sich über unser Karrieretool Time and Material business improver (m/w/d) - Ingenieurbüro Heimann oder per Mail an <a href="mailto:jobs@heimann-online.com" target="_blank">jobs@heimann-online.com</a> unter Angabe der Referenz-Nummer. Gerne erreichen Sie mich auch unter 07545 949 98 0.</p>

Time and Material business improver (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Unternehmen wurde in 2018 von Menschen mit langjähriger Berufserfahrung gegründet.</p><p>Die Geschäftsentwicklung seit der Gründung ist nachhaltig und solide. In dem hochprofessionellem Team erwarten Sie Unterstützung und Zusammenhalt.</p><p>Ihr Beitrag zum künftigen Erfolg zählt und ist sehr relevant.</p><ul><li><p>Inhabergeführt mit flacher Hierarchie</p></li><li><p>Krisensicher durch den Schwerpunkt Gemeinnützige Unternehmen</p></li><li><p>Wie ein Schnellboot: Wendig und effizient!</p></li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Ganzheitliche Betreuung Ihrer Kunden</p></li><li><p>Pflege und Ausbau der vertrauensvollen Kundenbeziehungen</p></li><li><p>Regieführung bei Schäden</p></li><li><p>Vorbereitung und Teilnahme an Jahresgesprächen</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von gewerblichen Bestandskunden</p></li><li><p>Fachkompetenz im Bereich Komposit ist Voraussetzung</p></li><li><p>Bereitschaft zur Zusammenarbeit</p></li><li><p>Wille zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein sehr gutes Gehalt plus jährlicher Beteiligung an dem Unternehmenserfolg</p></li><li><p>Versicherungen zu Ihrem persönlichen Schutz</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildung - natürlich mit Ihnen abgestimmt *</p></li><li><p>Jobticket</p></li><li><p>Einen modernen, sicheren Arbeitsplatz nur 10 Fußminuten vom Hauptbahnhof entfernt</p></li><li><p>Und last but not least - zahlreiche Benefits</p></li></ul><p><strong>Wenn Sie sich engagieren und auch fachlich weiter entwickeln wollen, unterstützen wir Sie. Zeitlich und monetär.</strong></p><p><strong>Es bietet sich Ihnen also eine ganz besondere, nicht alltägliche Chance.</strong></p><h2>Kontakt</h2><p>Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches, Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Zeugnisse im pdf-Format an Tilo Scherf Personalberater - Coach <a href="mailto:kontakt@Tilo-Scherf.de" target="_blank">kontakt@Tilo-Scherf.de</a> Gern können Sie vor einer möglichen Bewerbung absolut diskret und unverbindlich mit mir (<a href="http://www.Tilo-Scherf.de" target="_blank">www.Tilo-Scherf.de</a> ) auch abends und am Wochenende telefonieren: 0171-788 90 98</p>

Kundenbetreuer (m/w/d) Versicherungen Firmenkundengeschäft

<h2>Einleitung</h2><p>Der Deutsche Golf Verband e. V. (DGV) zählt zu den mitgliederstärksten Sportverbänden in Deutschland. Er ist in den Bereichen Sport, Services und Golfentwicklung tätig und fördert, organisiert und regelt die Ausübung des Golfspiels in Deutschland. Als anerkannter olympischer Spitzensportverband vertritt der DGV die Gesamtinteressen des deutschen Golfs auf nationaler und internationaler Ebene.</p><p>Für unsere Sportabteilung in der Geschäftsstelle Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als</p><p><strong>Sachbearbeiter für das Projekt "Abschlag Schule" (m/w/d)</strong></p><p>in Vollzeit (40 Stunden/Woche).</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie betreuen das etablierte DGV-Projekt "Abschlag Schule", das Schülerinnen und Schüler einfach und schrittweise an den Golfsport heranführt.</li><li>Konkret bearbeiten Sie etwa Projektanträge und Fördermittelzuweisungen, erfassen projektbezogene Auswertungen und erledigen weitere administrative und organisatorische Projekttätigkeiten.</li><li>In Ihrer Rolle kommunizieren Sie vorrangig mit Golfclubs und Schulen, beraten die Projektbeteiligten und unterstützen die Antragsteller in allen Phasen der Projektabwicklung.</li><li>Als Teil des Jugend-Teams sind Sie in die organisatorische Betreuung weiterer DGV-Jugendbreitensport-Projekte involviert.</li><li>Nicht zuletzt wirken Sie bei der Vorbereitung und Durchführung von Jugend trainiert-Golfveranstaltungen auf Bundesebene mit.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ebenso selbstständig wie teamorientiert.</li><li>Sie sind kommunikativ, service- und lösungsorientiert, zeigen Initiative und gestalten Veränderungen gerne mit.</li><li>Im Umgang mit MS-Office-Produkten sind Sie sicher.</li><li>Interesse am (Golf-)Sport, möglichst verbunden mit entsprechenden Kenntnissen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Sportverbände Deutschlands</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, engagierten Team und flache Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich</li><li>30 Tage Urlaub zuzüglich arbeitsfreier Tage</li><li>Verschiedene Benefits: Nettoentgeltoptimierung (z. B. E-Bike-/PC-Leasing, Essensschecks), Weiterbildungsoptionen, Sonderkonditionen etc.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Die beschriebenen Anforderungen entsprechen Ihrem Profil und Sie sind an der Stelle interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstellungstermins (bitte in nur einer PDF-Datei) per E-Mail an <strong><a href="mailto:bewerbung@dgv.golf.de" target="_blank">bewerbung@dgv.golf.de</a></strong>.</p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Deutscher Golf Verband e.V. <br>Kreuzberger Ring 64, 65205 Wiesbaden <a href="http://www.golf.de/serviceportal" target="_blank">www.golf.de/serviceportal</a></strong></p>

Sachbearbeiter für das Projekt „Abschlag Schule“ (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Gemeinde Werbach (ca. 3.300 Einwohner) liegt verkehrsgünstig zwischen Tauberbischofsheim und Wertheim und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>eine Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d) / Kämmerin bzw. Kämmerer</strong></p><h2>Es erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li><p>Leitung der Finanzverwaltung mit Kämmerei, Gemeindekasse und Steueramt</p></li><li><p>Aufstellung des Haushaltsplans und der mittelfristigen Finanzplanung, Haushaltsüberwachung sowie Erstellung der Jahresabschlüsse</p></li><li><p>Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der gemeindlichen Finanzplanung und des Controllings</p></li><li><p>Fachliche Beratung der Verwaltungsspitze und der politischen Gremien in allen Haushalts- und Finanzfragen</p></li><li><p>Vorbereitung von Beschlussvorlagen sowie Teilnahme an Gemeinderatssitzungen</p></li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li><p>die Befähigung für den <strong>gehobenen Verwaltungsdienst</strong> (Dipl.-Verwaltungswirt / BA Public Management) <strong>oder</strong> ein<strong> abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium </strong>(z. B. BWL, VWL, Finanz- oder Rechnungswesen, Controlling)</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im <strong>neuen kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR</strong>) und im <strong>Finanzcontrolling</strong></p></li><li><p>Sicherer Umgang mit <strong>Finanzsoftware (z. B. SAP oder vergleichbare Systeme)</strong></p></li><li><p>Strategisches und konzeptionelles Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><p>eine Beschäftigung in <strong>Voll- oder Teilzeit </strong>je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe TVöD 12 / A12; eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis ist möglich</p></li><li><p>eine interessante, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einer Führungsposition</p></li><li><p>die Möglichkeit, die Finanzverwaltung einer überschaubaren Gemeinde aktiv und nachhaltig mitzugestalten</p></li><li><p>kurze Entscheidungswege sowie eine enge Zusammenarbeit mit Bürgermeister und Gemeinderat</p></li><li><p>gutes Betriebsklima mit kollegialem Miteinander, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) bzw. Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungen und verlässliche Arbeitsbedingungen im öffentlichen Dienst</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Auskünfte erhalten Sie von Herrn Tobias Schwarzbach:</p><p>Tel.: 09341-920824 oder</p><p>E-Mail: <a href="mailto:tobias.schwarzbach@werbach.de" target="_blank">tobias.schwarzbach@werbach.de</a></p>

Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d) / Kämmerin bzw. Kämmerer

<h2>Ihr Arbeitsumfeld</h2><p>Körber Supply Chain Logistics ist ein führender Anbieter für innovative Produkte und Lösungen in den Bereichen Brief- und Paketautomation. Mit unseren Technologien werden täglich große Ströme an Briefen, Paketen oder anderen Gütern gesteuert und sortiert. Mit Hilfe unserer Software behalten unsere Kunden stets den Überblick entlang der gesamten Logistikkette. In internationalen Teams arbeiten wir weltweit an Innovationen für die Logistikbranche. In Deutschland sind wir an den Standorten Nürnberg, Konstanz und Frankfurt am Main vertreten.</p><h2>Ihre Rolle in unserem Team</h2><ul><li><p>Sie sind zuständig für die Projektleitung unserer Kundenprojekte im In- und Ausland während der Angebots- und Abwicklungsphase gemäß den gültigen PM-Richtlinien.</p></li><li><p>Als Projektleiter haben Sie die Gesamtverantwortung für die Realisierung von Aufträgen, Komplettanlagen oder verbundene Anlagenkomponenten/-systeme in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Der Schwerpunkt liegt auf Projekten im Bereich Paketsortierung / Sortierzentren, aber auch Einsätze in angrenzenden Bereichen sind möglich.</p></li><li><p>Sie sind verantwortlich für das Erreichen der technischen, betriebswirtschaftlichen und terminlichen Projektziele von der Angebotserstellung bis zur Abnahme beim Kunden in Qualität und unter Berücksichtigung der Arbeitssicherheit.</p></li><li><p>Die Interpretation der Kundenverträge sowie die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.</p></li><li><p>Weiterhin umfasst Ihre Tätigkeit das Änderungsmanagement einschließlich Claims und Change Orders sowie die transparente Berichterstattung zu den Geschäftsverantwortlichen.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung</p></li><li><p>Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Langjährige Berufserfahrung als Projektleiter im Anlagenbau (In- und Ausland) bringen Sie mit.</p></li><li><p>Detaillierte Kenntnisse über die Systematik des Projektmanagements sowie im Bereich der Projektplanung, -führung, -controlling konnten Sie bereits sammeln, idealerweise sind Sie als Projektmanager zertifiziert.</p></li><li><p>Sie besitzen Kenntnisse im Vertragsrecht sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln.</p></li><li><p>Sie sind sicher in der Verhandlungsführung im Rahmen der Auftragsabwicklung (Definition, Bewertung und Vergabe von Arbeitspaketen).</p></li><li><p>Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher, eine dritte Fremdsprache wäre wünschenswert.</p></li><li><p>Sie haben die Bereitschaft zur Reisetätigkeit, ca. 30-40% im Jahr in Europa, im Rahmen der Abwicklung der Projekte (Baustellenpräsenz erforderlich).</p></li><li><p>Arbeit in internationalen und interdisziplinären Teams und Interaktionen mit Kunden und Lieferanten motivieren Sie.</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p>"New Normal" mit umfangreicher mobiler Arbeit möglich </p></li><li><p>Attraktive Vorteile durch Tarifbindung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderurlaub, u.v.m.)</p></li><li><p>Ein Employee Assistance Program (EAP) – vertrauliche Beratung und Unterstützung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkplatz vor Ort</p></li><li><p>Betriebsgastronomie</p></li><li><p>Betriebsarzt und Sozialberatung</p></li><li><p>Passgenaue Weiterbildungsangebote</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@koerber.com" target="_blank">jobs@koerber.com</a> zur Verfügung.<strong> Sina Prinz </strong>ist die zuständige Ansprechperson für diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen.</p>

Senior Project Manager (m/w/d) Customer Projects

<h2>Wer wir sind?</h2><p>Unser Kunde ist ein international tätiges, mittelständisches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition in der Immobilienbranche.</p><p>Zur Verstärkung des engagierten Teams <strong>im Herzen Münchens </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und zuverlässige Persönlichkeit für die Position des <strong>Kaufmännischen Objektverwalters</strong> (m/w/d) in <strong>Vollzeit</strong> in <strong>unbefristeter Festanstellung</strong>.</p><p>HR Search begleitet diesen Auswahlprozess exklusiv als spezialisierter Headhunter für den kaufmännischen Bereich. Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften in direkte, unbefristete Festanstellungen – keine Arbeitnehmerüberlassung, keine Projektverträge.</p><p>Unsere Aufgabe ist es, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die fachlich wie menschlich zueinander passen. Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir Ihnen als persönlicher Ansprechpartner beratend zur Seite, übernehmen die vertrauliche Vorqualifizierung, koordinieren die Abstimmungen mit unserem Kunden und sorgen für einen transparenten, strukturierten und wertschätzenden Ablauf – selbstverständlich kostenfrei für Bewerberinnen und Bewerber.</p><h2>Ihre Aufgaben - vielseitig und verantwortungsvoll</h2><ul><li><p>Kaufmännische Betreuung und Verwaltung des zugeteilten Immobilienbestandes</p></li><li><p>Vermietung von Wohn- und Gewerbeeinheiten inklusive Vertragsmanagement</p></li><li><p>Erfassung und Weiterleitung von Schadensmeldungen an die technische Abteilung</p></li><li><p>Koordination und Einleitung notwendiger Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen bei Mieterwechsel</p></li><li><p>Professionelles Beschwerde- und Kommunikationsmanagement</p></li><li><p>Sachliche und rechnerische Prüfung, Kontierung und Freigabe von Rechnungen</p></li><li><p>Durchführung des allgemeinen Schriftverkehrs sowie Pflege der Objekt- und Mieterdaten</p></li></ul><h2>Ihr Profil - das bringen Sie mit</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Immobilienwirtschaft</p></li><li><p>Berufserfahrung in der kaufmännischen Objektverwaltung</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</p></li><li><p>Teamfähigkeit, Organisationsstärke sowie Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen</p></li><li><p>Essenszuschuss von 40 Euro netto im Monat</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Auf Wunsch Stellung einer Mitarbeiterwohnung</p></li><li><p>Zusätzliche Leistungsorientierte Vergütung mit zusätzlichen Incentives</p></li><li><p>Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung</p></li><li><p>Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege</p></li></ul><h2>Kontakt - haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme. Als direkter Personalvermittler und Headhunter begleiten wir Sie diskret, persönlich und professionell auf dem Weg zu Ihrer neuen Position.</p><p>Schreiben Sie uns einfach eine kurze Email, wir melden uns umgehend zurück.</p><p><a href="mailto:talente@hrsearchgermany.de" target="_blank">talente@hrsearchgermany.de</a></p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p>HR Search Germany Direkte Personalvermittlung - Headhunting</p><p>Neuhauserstr. 3 A</p><p>80331 München</p><p>Kontakt T +49 (0) 89- 2 50 07 80 50</p><p><a href="mailto:talente@hrsearchgermany.de" target="_blank">talente@hrsearchgermany.de</a></p>

Kaufmännischer Objektverwalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das <strong>Burmeister Caravan Center </strong>mit Sitz am Bodensee wurde im Jahr 1989 gegründet und ist eines der führenden Handelsunternehmen für den Vertrieb von Reisemobilen und Wohnwagen. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung rund um das Thema Caravaning legen wir großen Wert auf Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit - diese bilden die Grundlage unserer Unternehmensphilosophie. Die Begegnungsqualität von Mensch zu Mensch und gemeinsame Ziele und Werte sind elementar und treiben uns voran.  <br>Nutze die Gelegenheit ein erfolgreiches und krisensicheres Unternehmen auf seinem Weg nach oben zu begleiten und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft!  <br><br>Es gibt viele Möglichkeiten Teil unseres Teams zu werden – Neben Fachkräften, stellen wir auch gerne Quereinsteiger mit und ohne Branchenerfahrung ein! <br>Hast du noch keine Branchenerfahrung? – Kein Problem – durch unsere intensiven, fachgerechten und individuellen Einarbeitungszeiten wird jeder zum Spezialisten!</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><strong>Analyse, Strukturierung</strong> und Weiterentwicklung bestehender <strong>Arbeitsprozesse</strong> in Vertrieb, Service, Werkstatt, und kaufmännischen Bereichen</li><li><strong>Aufnahme von Ist-Zuständen</strong> sowie Identifikation von Schwachstellen, Engpässen und Medienbrüchen</li><li><strong>Entwicklung</strong> und <strong>Einführung</strong> praxisnaher, standardisierter <strong>Prozesse</strong></li><li><strong>Konzeption, Implementierung</strong> und <strong>Weiterentwicklung</strong> digitaler Lösungen und <strong>Anwendungen</strong></li><li>Durchführung von <strong>Bedarfsanalysen</strong> sowie Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Systeme</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung <strong>automatisierter Workflows</strong></li><li><strong>Betreuung</strong> und Qualitätssicherung bestehender <strong>digitaler Systeme</strong></li><li>Ergänzend:<strong> First-Level-IT-Support</strong> für Mitarbeitende (Arbeitsplatz-IT, Endgeräte, Anwenderfragen)</li><li><strong>Schnittstelle</strong> zu externen <strong>IT-Dienstleistern</strong></li><li><strong>Verständliche Aufbereitung</strong> und <strong>Vermittlung</strong> neuer <strong>Prozesse, Systeme </strong>und <strong>Anforderungen</strong></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><strong>Kaufmännische, technische</strong> oder vergleichbare <strong>Ausbildung</strong> bzw. <strong>Studium</strong></li><li>Gutes <strong>Verständnis betrieblicher Abläufe</strong>, idealerweise im <strong>Service- oder Werkstattumfeld</strong></li><li>Hohe <strong>IT-Affinität</strong> und sicherer Umgang mit <strong>digitalen Tools</strong> und <strong>Systemen</strong></li><li><strong>Erfahrung</strong> in <strong>Prozessanalyse, Digitalisierung</strong> oder <strong>Workflow-Optimierung</strong> von Vorteil</li><li>Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte <strong>Kommunikationsfähigkeit</strong> und pragmatisches Denken</li><li>Freude daran,<strong> Prozesse zu verbessern</strong> und <strong>Veränderungen umzusetzen</strong></li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li><strong>Benefits</strong>: Business mit Emotionen - Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Überstundenzuschüsse, Stellung von Berufskleidung, Steuerlich vergünstigte Miete von Reisemobilen für den privaten Urlaub, sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, intensive Einarbeitung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, Kindergartenzuschüsse, Mitarbeiteraufmerksamkeiten, sowie hausinterne Rabatte, Obstkörbe und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li><li><strong>Wohlfühlatmosphäre &amp; Teamgeist:</strong> Bei uns erwartet dich ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem Offenheit, Respekt und ein echtes Miteinander gelebt werden.</li><li><strong>Perspektiven</strong>: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und die Perspektive in einem familiären Umfeld zu wachsen.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Wir bieten dir nicht nur einen stabilen Arbeitsplatz, sondern du kannst mit uns auf Verlässlichkeit und Kontinuität bauen. Deine Zukunft ist uns wichtig, und wir möchten dir die Sicherheit geben, die du für deine Planung brauchst.</li><li><strong>Teambuilding:</strong> Zum Arbeiten gehört auch das Miteinander. Deshalb fördern wir regelmäßig den Teamgeist, z. B. durch Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern oder andere Aktivitäten.</li><li><strong>Work-Buddy:</strong> Aller Anfang ist schwer, aber nicht bei uns. Bei uns bekommst Du deinen eigenen Ansprechpartner, der dich während deiner gesamten Einarbeitungszeit unterstützt.</li></ul>

Spezialist Prozesse, Digitalisierung & IT-Services (m/w/d)

<p><b>Sachbearbeiter Zentrale Kundenberatung (w/m/d)</b></p><p>Der Bereich Bestandsmanagement vertritt die Rolle des Unternehmers vor Ort. In der Verantwortung des Bereiches liegt es, die Immobilien professionell kaufmännisch und technisch zu bewirtschaften sowie die Steuerung und Umsetzung der operativen Kennzahlen und der laufenden Optimierung der Bewirtschaftungsprozesse sicherzustellen, die Erbringung und Weiterentwicklung von Services für unsere Kundschaft zu verantworten und damit die Kundenzufriedenheit sicherzustellen, die Kundinnen und Kunden professionell zu betreuen und ein positives soziales Gefüge zu gewährleisten.</p><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><ul><li><b>Kompetente Ansprechperson:</b> Sie sind zentraler erster Kontaktpunkt für unsere Bestandsmietenden und Mietinteressierten.</li><li><b>Anfragenbearbeitung: </b>Sie bearbeiten eingehende Telefonate, E-Mails, Briefe und Anfragen von unserem digitalen Mieterportal.</li><li><b>Dokumentation:</b> Sie erfassen und kategorisieren die Gesprächskontakte und -anliegen.</li><li><b>Koordination:</b> Sie bearbeiten Standardanliegen abschließend und leiten komplexe Anliegen an die zuständigen Bereiche innerhalb degewo weiter.</li></ul><p><b>Ihr Profil</b></p><ul><li><b>Praxiserfahrung: </b>Sie verfügen über erste Berufserfahrungen in einem Service Center oder im Kundenservice oder haben vergleichbare praktische Erfahrungen. Idealerweise haben Sie diese Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft gesammelt.</li><li><b>Qualifikation:</b> Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Vergleichbares mit.</li><li><b>Persönlichkeit:</b> Sie sind offen, flexibel und arbeiten serviceorientiert. Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit aus.</li><li><b>Sprachkompetenz:</b> Sie beherrschen die deutsche Sprache auf einem professionellen Niveau und können sich sicher in Meetings, Präsentationen und schriftlicher Korrespondenz bewegen.</li><li><b>Arbeitszeit:</b> Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit zwischen 8:00 - 18:00 Uhr (Mo-Do) sowie 8:00 - 15:00 Uhr (Fr) mit.</li></ul><p><b>Unser Angebot</b></p><ul><li><b>Vergütung &amp; Extras: </b>Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.</li><li><b>Harmonie zwischen Beruf, Familie &amp; Freizeit:</b> Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12. können Sie sich freuen, drei weitere Urlaubstage können Sie durch Entgeltumwandlung erhalten.</li><li><b>Gesundheitsförderung &amp; Wohlbefinden: </b>Ihr Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse. In unserer Kantine erwartet Sie ein abwechslungsreiches subventioniertes Frühstücks- und Mittagsangebot.</li><li><b>Berufliche Perspektiven &amp; Fortbildungen: </b>Wir begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen Sie mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li><li><b>Unsere Unternehmenswerte &amp; Firmenkultur: </b>Egal ob Teamevent, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen - bei uns wird eine echte Wir-Kultur gelebt. Darauf sind wir besonders stolz: Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt 13 Jahre.</li><li><b>Weitere Pluspunkte, die auf Sie warten:</b> Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im Herzen von Berlin. Sie profitieren von Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des pme-Familienservices in Anspruch nehmen.</li></ul><p><b>Mach aus Berlin ein Zuhause!</b></p><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Senden Sie diese bitte über unser Onlineformular und klicken dafür den Button "Jetzt bewerben"!<br><br> Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.</p><p>degewo AG<br>Christina Jungk<br>D: 015157286928<br><a href="mailto:christina.jungk@degewo.de" target="_blank">christina.jungk@degewo.de</a></p>

Sachbearbeiter Zentrale Kundenberatung (w/m/d)

Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.<h4>Ihr künftiges Aufgabengebiet:</h4><ul><li>die laufende personalwirtschaftliche Betreuung für einen definierten Teilnehmerkreis vor und nach der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von u.a. steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften, tarifvertraglichen Regelungen sowie Betriebs- und Einzelvereinbarungen</li><li>die eigenverantwortliche Bearbeitung des Aufgabenbereichs der Entgeltabrechnung (z.B. Abarbeitung und Erstellung von Auswertungen, Kommunikation und Korrespondenz mit Dritten)</li><li>das Melde- und Bescheinigungswesen, sowie den dazugehörigen Schriftwechsel</li><li>die Unterstützung der TeilnehmerInnen hinsichtlich der Verbuchung von Personalkosten in Einzelfällen</li><li>die Mitarbeit in verschiedenen Sonderprojekten</li><li>die Beratung und Unterstützung der Auftraggeber (z.B. zur Softwarenutzung, bei allgemeinen und fachlichen Fragen)</li></ul><p>Über folgenden Link können Sie einen näheren Einblick in das Aufgabengebiet erhalten:<br>Kundenbetreuer Entgeltabrechnung (Vollservice)</p><h4>Sie verfügen über:</h4><ul><li>eine Verwaltungsausbildung vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. eine nichttechnische beamtenrechtliche Ausbildung im 2. Einstiegsamt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)</li><li>eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, sowie Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres, freundliches und engagiertes Auftreten im Umgang mit Menschen</li><li>die Bereitschaft, sich ständig zu informieren und fortzubilden</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h4>Idealerweise haben Sie:</h4><ul><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Öffentlichen Verwaltung (z.B. bei Kommunalverwaltungen oder anderen öffentlichen Körperschaften ggfs. auch Krankenhäuser)</li><li>Kenntnisse oder Erfahrung in der Gehaltsabrechnung - gerne auch im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-L, Besoldungsrecht etc.)</li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit einem Abrechnungssystem (z.B. fidelis.personal)</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten</li><li>eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile</li><li>eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz</li><li>Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender</li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewerben Sie sich bis zum 22.02.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Ansprechpartner für Fachliches:</h4> Frau Yvonne Hahn, Tel. 06322/936-302
<h4>Ansprechpartner für Personalrechtliches:</h4> Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357<br><br>

Kundenbetreuer (m/w/d) Entgeltabrechnung (HR Payroll) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit

<h2>Über PflegeButler</h2>Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.<h2>Was sind deine Aufgaben?</h2><ul><li>Durchführung von Reinigungsarbeiten in den Wohn- und Gemeinschaftsbereichen</li><li>Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und Hygiene im gesamten Arbeitsbereich</li><li>Vorbereitung und Herrichtung von Räumlichkeiten bei Ein- und Auszügen</li><li>Mitwirkung bei qualitätssichernden Maßnahmen und Einhaltung der Hygienerichtlinien</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus</h2><ul><li>Erfahrung in der Hauswirtschaft oder Reinigung wünschenswert</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freundliches Auftreten im Umgang mit Bewohnern und Kollegen</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li>32 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5,5 Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung</li><li>Mitgestaltungsrecht bei der Dienstplanung </li><li>PflegeButler App (corporate benefits) - unsere Mitarbeiterangebotsplattform mit dauerhaften Nachlässen und spannenden Angeboten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter</li><li>Teilnahme an verschiedenen Events, darunter die jährliche Weihnachtsfeier</li><li>Jobrad-Leasing: Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Hauswirtschaftskraft - Betreuung / Dokumentation (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Hauswirtschaftskraft - Betreuung / Dokumentation (m/w/d)

<p><strong>Schneller als ein Reifenwechsel, freundlicher als ein Sonnenschein - Serviceheld/in (m/w/d) gesucht!</strong></p><p>Als Serviceassistent/in (m/w/d) in unserem Ford Autohaus gehörst du zum Herzstück des Services und bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und Besucher. Im täglichen Servicegeschäft unterstützt du den Serviceberater optimal und trägst somit als wesentlicher Bestandteil zu einem tollen Kundenerlebnis in unserem Autohaus bei. Neben der kompetenten Kundenbetreuung zählen die Kundenbegeisterung und langfristige Kundenbindung sowie die Koordination der organisatorischen Abläufe zu deinen wichtigsten Aufgaben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Herzliche Begrüßung und Betreuung unserer Kunden sowie Sicherstellung einer angenehmen Atmosphäre im Servicebereich</li><li>Organisation und Koordination von Terminen für unseren Service und Werkstattbereich</li><li>Erstellung von Reparaturaufträgen und Pflege der Kundendaten in unserem System</li><li>Unterstützung der Serviceberater bei administrativen Aufgaben</li><li>Ansprechpartner für Fragen und Anliegen unserer Kunden vor Ort, am Telefon und per E-Mail</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Automobilbereich</li><li>Berufserfahrung mit Kundenkontakt wünschenswert</li><li>ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke</li><li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit elektronischer Datenverarbeitung</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Organisationstalent</li><li>positive und offene Ausstrahlung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>außergewöhnlich persönlich - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt</li><li>dank Mitarbeiter-App immer auf dem neuesten Stand sein</li><li>private Werkstattnutzung möglich</li><li>viele Mitarbeiterrabatte (Online-Shopping, Wohnmobil-Urlaub, Fahrzeugkauf, Werkstatt, Teile u.v.m.)</li><li>regelmäßige Mitarbeiter- &amp; Firmenevents</li><li>wir fördern unsere Mitarbeiter ganz individuell (inkl. bezahlter Weiterbildung)</li><li>Bikeleasing</li><li>Firmenfitness</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>individuelle Prämienlösungen (Kunden-Vermittlung, Geburtstag, Jubiläum, besondere Leistungen u.v.m.)</li><li>großes Markenportfolio - du profitierst von unseren 6 Marken und 9 Standorten</li><li>jährliche Mitarbeitergespräche im Sinne der Wertschätzung, des gemeinsamen Austauschs und der individuellen Weiterentwicklung</li><li>wir sind immer auf der Suche nach neuen Ideen &amp; Lösungen für Mitarbeiter &amp; Kunden - bring dich ein!</li></ul><p>Wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen. Schreibe uns eine kurze Bewerbung und wir melden uns schnellstmöglich zurück!</p>

Serviceassistent/in (m/w/d) im Autohaus

<h2>Über uns:</h2><p><strong>Hej und willkommen in der Welt der erneuerbaren Energie.</strong></p><p><strong>Entwicklung von Projekten für eine grünere Zukunft.</strong></p><p>Eurowind Energy ist ein führender Projektentwickler und Betreiber von Windenergie- und Photovoltaikanlagen in Europa. Neben dem dänischen Heimatmarkt ist Eurowind Energy in Deutschland und 14 weiteren Ländern mit Niederlassungen vertreten. Wir arbeiten weltweit mit über 700 und in Deutschland mit über 100 hochmotivierten und langjährig erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die erneuerbaren Energien.</p><p>Eurowind Energy sucht motivierte und gut ausgebildete Mitstreiterinnen und Mitstreiter voller Energie für den Wandel hin zu einem nachhaltigen Energiesystem. Wir sind der Überzeugung, dass der Energiemarkt der Zukunft von regenerativer Energieerzeugung, Sektorenkopplung und Energiespeichersystemen für die Produktion von grünem Strom und grünem Wasserstoff getragen wird. Wir wollen diese Zukunft maßgeblich mitgestalten – mit dir! Sei Teil von etwas Größerem!</p><p>Zum weiteren Aufbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit bevorzugt für unseren Standort Marburg, alternativ für Hamburg und Leipzig:</p><p><strong>(Senior) Projektleiter Bau (EPC)</strong></p><p><strong>Erneuerbare Energien (m/w/d).</strong></p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li><p>Bei unseren Projekten bist du verantwortlich für die technische Planung, Ausschreibung und Realisierung der Bauvorhaben bis zur Abnahme von neuen Hybrid-Anlagen, Wind- und Photovoltaikparks.</p></li><li><p>Du überwachst und steuerst die Projekte hinsichtlich der Kosten, Termine sowie Qualität.</p></li><li><p>Mit Stakeholdern, wie bspw. Grundstückseigentümern (m/w/d), Behörden und Netzbetreibern, stimmst du dich ab.</p></li><li><p>Du suchst passende Lieferanten und Dienstleister aus, leitest die Verhandlungen und koordinierst den Vertragsabschluss.</p></li><li><p>Für eine effektive und erfolgreiche Zusammenarbeit koordinierst du interne und externe Projektstakeholder.</p></li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li><p>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, eine erfolgreich abgeschlossene relevante Ausbildung und/oder relevante Berufserfahrung.</p></li><li><p>Deine Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (z. B. VOB, HOAI, Vergabeverfahren) sowie der einschlägigen technischen Vorschriften sind bereits praxiserprobt.</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischsprachkenntnisse bringst du mit.</p></li><li><p>Über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen verfügst du.</p></li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um auch von zu Hause zu arbeiten.</p></li><li><p>Bei einer 5-Tage-Woche gibt es 30 Tage Urlaub. Plus: Zwei zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember für alle.</p></li><li><p>Firmenfitness mit Hansefit und Deutschlandticket bezuschussen wir je mit 50 % und bieten darüber hinaus Fahrrad-Leasing an. Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge über die gesetzliche Regelung hinaus.</p></li><li><p>Vielfältige Weiterbildungsangebote, u. a. freier Zugang zu LinkedIn-Learning.</p></li></ul><h2>Wir haben dich überzeugt? Großartig!</h2><p>Auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Startdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Aufgrund des Datenschutzes bitten wir dich deine Bewerbung unten über den Button 'Für diesen Job bewerben' zu senden und auf Bewerbungen per Mail zu verzichten.</p><p>Bei Fragen hilft dir Rebecca Glöckler (HR Manager, Tel. +49 151 70 57 15 09, Mail <a href="mailto:recruiting.de@eurowindenergy.com" target="_blank">recruiting.de@eurowindenergy.com</a>) gerne weiter.</p><p>Erfahre mehr über Eurowind Energy auf unserer Homepage oder auf LinkedIn.</p><p><em>Mit deiner Bewerbung bei Eurowind Energy gibst du deine Zustimmung, dass deine persönlichen Daten in Übereinstimmung mit der Datenschutzgrundverordnung während des Bewerbungsprozesses aufbewahrt werden.</em></p>

(Senior) Projektleiter Bau (EPC) Erneuerbare Energien (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Der Freiburger Stadtbau Verbund ist ein Zusammenschluss städtischer Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen, der die Bereiche Wohnen, Baden und Parken umfasst. Die FSB ist mit rund 10.000 Wohnungen die größte Wohnungsbaugesellschaft in Südbaden. Seit mehr als 100 Jahren entwickeln wir lebenswerte Quartiere im Sinne einer nachhaltigen Stadtgestaltung, stellen bezahlbaren Wohnraum bereit und verantworten große städtebauliche Neubau- und Sanierungsprojekte. Die rund 300 Mitarbeitenden des FSB Verbundes, zu dem u.a. die Freiburger Kommunalbauten und die Regio Bäder gehören, kümmern sich darüber hinaus um sicheres Parken sowie die vielfältigen Freizeit- und Gesundheitsangebote im Keidel Mineral-Thermalbad und den Freiburger Bädern. Unser Ziel ist es, mit zukunftsweisenden Projekten und innovativen Konzepten die hohe Lebensqualität in der Stadt Freiburg zu erhalten und kontinuierlich auszubauen.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2><strong>Sie möchten moderne, zukunftsorientierte Quartiere schaffen und Freiburg aktiv mitgestalten? Sie suchen eine sozial und ökologisch sinnvolle Arbeit, mit der Sie etwas bewegen können? Dann werden Sie Teil der FSB und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit!</strong><br><ul><li>Als Teil unseres Admin-Teams in der Abteilung Technik übernehmen Sie vielfältige administrative und organisatorische Aufgaben. Darüber hinaus umfasst Ihr Verantwortungsbereich auch Aufgaben der technischen Assistenz und der Projektunterstützung.</li><li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bearbeiten Sie eigenständig den Schriftverkehr und übernehmen das Telefon- und Postmanagement.</li><li>Sie erstellen, verwalten und pflegen Vorlagen, Protokolle und Verträge sowie projektbezogene Listen, Statistiken und Käufer-/Mängellisten.</li><li>Sie entwickeln und pflegen Formulare und Musterschreiben zur Standardisierung und stellen eine effiziente Dokumentenablage und -archivierung sicher.</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählt zudem die Koordination von Terminen, Wiedervorlagen und Besprechungsunterlagen.</li><li>Darüber hinaus kümmern Sie sich um den Empfang und die Betreuung von Gästen und unterstützen das Team bei Veranstaltungen.</li><li>Sie arbeiten dem Abteilungsleiter Technik bei technischen Fragestellungen zu und unterstützen die Projektleitungen im Bereich Neubau und Modernisierung.</li><li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie Teilprojekte und bereiten diese Projekte eigenständig vor.</li><li>Sie führen Recherchen durch und kümmern sich um die Erstellung und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen.</li></ul><h2>Damit begeistern Sie uns</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie über mehrjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Bereich.</li><li>Idealerweise bringen Sie technisches Grundwissen in der Baubranche sowie Kenntnisse im Immobilienbereich mit.</li><li>Sie sind eine engagierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Persönlichkeit, arbeiten gerne im Team und bleiben auch in stressigen Situationen gelassen.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung.</li><li>Mit unseren Kunden und Geschäftspartnern pflegen Sie einen freundlichen Umgang.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe digitale Affinität aus. Den Umgang mit MS-Office beherrschen Sie sicher.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Verantwortungsvolle und gesellschaftlich relevante Tätigkeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten, attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li><li>Umfangreiche Benefits (z. B. JobTicket, Dienstradleasing, Hansefit)</li></ul>

Administration & Assistenz Technik / Bauwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns:</h2><p>Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit über 3000 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. </p><p>Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.</p><p>Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen:</h2><ul><li><p>Ansprechpartner für Fragen der Infrastruktur- und Unterbringungsangelegenheiten der Niederlassung auf Ortsebene für die zuständigen Bundeswehrdienstleistungszentren und die Kasernenkommandantur</p></li><li><p>Erhebung und Aktualisierung von Daten als Grundlage für Infrastrukturentscheidungen für die Niederlassungsorganisation der HIL GmbH und fachliche Zuarbeit für die Abteilung Infrastruktur &amp; Gebäudemanagement der HIL Zentrale</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Bedarfs- und Investitionsplanung für Bauunterhaltungsmaßnahmen</p></li><li><p>Mängelmanagement und Teilnahme an Begehungen in den Liegenschaften zur Feststellung des Bedarfes an Bauunterhalt </p></li><li><p>Überwachung der Termine zur Einhaltung von Mängelabstellung und Bauunterhaltsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li><p>eine abgeschlossene technische Berufsausbildung und mind. 2 Jahre Berufserfahrung</p></li><li><p>einen Abschluss als staatl. geprüfter Bau- oder Maschinenbautechniker oder vergleichbar wünschenswert</p></li><li><p>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen</p></li><li><p>Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation der Bundeswehr sind von Vorteil </p></li><li><p>eine leistungs- und ergebnisorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li><li><p>hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B</p></li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li><p><strong>Auf uns können Sie sich verlassen:</strong> Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitsgestaltung:</strong> 35-Stunden-Woche – Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung: </strong>Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt nach HIL-Haustarifvertrag.</p></li><li><p><strong>Eine Arbeit mit Sinn:</strong> Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.</p></li><li><p><strong>Gesund &amp; fit durchs Leben:</strong> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden.</p></li><li><p><strong>Wir investieren in Ihre Fähigkeiten:</strong> Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus.</p></li><li><p><strong>Ihre Freizeit ist goldwert:</strong> 31 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, ein zusätzlicher Brauchtumstag und Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.</p><p>Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität.</p><p>Für Fragen steht Ihnen Nadine Benecke telefonisch (05192 12 1638) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2565).</p>

Sachbearbeiter Infrastruktur (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p><p>Für den Standort Hamburg suchen wir eine:</p><p><strong>Kaufmännische Leitung Projektgesellschaft - Marineprojekte (m/w/d)</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als kaufmännische Leitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Steuerung komplexer Marineschiffbau-Großprojekte. Sie verantworten die wirtschaftliche Gesamtführung einer Projektgesellschaft: von der Akquise über die Vertragsgestaltung und Finanzierung bis hin zur Abnahme der Schiffe durch den Kunden. Wenn Sie Freude an einer engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Gesellschaftern, der Projektleitung und externen Partnern haben und aktiv zum Erfolg der Projekte beitragen möchten, bewerben Sie sich jetzt!</p><p>Ihre Aufgaben auf einen Blick:</p><ul><li>Die kaufmännische Leitung der Projektgesellschaft – von der Angebotsphase bis zur Schiffabnahme – bildet den Kern Ihrer Tätigkeit und beinhaltet die wirtschaftliche Gesamtsteuerung sämtlicher Projektaktivitäten.</li><li>Als zentrale kaufmännische Ansprechperson vertreten Sie die Projektgesellschaft gegenüber der Geschäftsführung, Mitgesellschaftern, Kunden und internen Stakeholdern, koordinieren kaufmännische Entscheidungen und führen Vertragsverhandlungen sowie Abstimmungen.</li><li>Mit der Erstellung von Kalkulationen, Angeboten und wirtschaftlichen Bewertungen schaffen Sie Entscheidungsgrundlagen und stellen die kommerzielle Absicherung aller Projektschritte sicher, einschließlich der Überwachung, Bewertung und Steuerung des übergeordneten Änderungswesens.</li><li>In Ihrer Verantwortung liegt die vollständige finanzielle Steuerung des Projektes – das schließt die Zahlungspläne, das Cash-Management, die Kontrolle der Zahlungsströme sowie die Abstimmung mit den Gesellschaftern ein. Dadurch gewährleisten Sie jederzeit Transparenz über die wirtschaftliche Lage der Projektgesellschaft.</li><li>Durch die aktive Gestaltung und Überwachung der kaufmännischen Vertragslandschaft sorgen Sie für die korrekte Umsetzung von Kunden- und Gesellschafterverträgen, verantworten die Abwicklung von Erlösverteilungen und stellen die notwendigen kaufmännischen Zuarbeiten zum Jahresabschluss bereit.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Langjährige Berufserfahrung (&gt;5 Jahre) in der kaufmännischen Projektabwicklung, idealweise in Großprojekten und im öffentlichen Auftragswesen </li><li>Fundierte Kenntnisse im Vergaberecht, öffentlichen Preisrecht (Verordnung PR Nr. 30/53) und in der kaufmännischen Vertragsgestaltung einschließlich Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern (z. B. Bundeswehr)</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und eine schnelle Auffassungsgabe für IT-Tools</li><li>Ausgeprägte Zahlen- und Vertragsaffinität, hohe unternehmerische Denkweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Selbstorganisation, souveränes Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftsleitungen sowie Erfahrung in Konsortial- oder Arbeitsgemeinschaftsstrukturen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 25%: national und teilweise international)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>35-Stunden-Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sportangebote</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Deutschlandticket für 37,75 EUR</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li></ul><p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h2>Weitere Informationen</h2><p>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Julia Nor<br>Tel.: +49 421 6604 5776<br>E-Mail: <strong><a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></strong></p><p><strong>JETZT BEWERBEN</strong></p><p>Hinweis für Personaldienstleister und Personalvermittlungen</p><p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p><p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p><p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p><p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>

Kaufmännische Leitung Projektgesellschaft - Marineprojekte (m/w/d)

<p>Die Direktion Dortmund sucht für den <em>Bundesforstbetrieb Rhein‑Weser</em> am <strong>Arbeitsort Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/einen:</p><h2><strong>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter </strong>Liegenschaften (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: DORW0106, Stellen‑ID 1404448)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Innerhalb der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet der Geschäftsbereich Bundesforst bundesweit das Geländemanagement für die Wald- und Offenlandflächen des Bundes. Als ressortübergreifender Dienstleister agiert der Bundesforst auch als Fachberater für die zuständigen Institutionen.</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li><strong>Sachbearbeitung in der Liegenschaftsverwaltung</strong></li><ul><li>Übernahme und Abgabe (einschließlich Tausch) von Liegenschaften</li><li>Zusammenstellung der Liegenschaftsunterlagen für Fachplanungen (z. B. Forsteinrichtungen, ökologische Grundlagenerfassungen, Managementplanungen)</li><li>Gestaltung, Verhandlung und Durchführung von Pacht-, Miet- und Gestattungsverträgen und Dienstbarkeiten, einschließlich Nebenkostenabrechnung</li><li>Überprüfung und Festlegung von Pachtzins und Entschädigungszahlungen</li><li>Erstellung von Stellungnahmen, z. B. bei Pachtverträgen, Abgaben Wasser- und Bodenverbände etc. nach eingehender rechtlicher Prüfung</li><li>Sachliche Prüfung von Steuer- und Abgabebescheiden (Einheitswert, Grundsteuer, Boden- und Abwasserverbände)</li><li>Organisation und Mitwirkung bei der permanenten Liegenschaftsinventur für den BFB (Vorbereitung der Prüfung der Anlagenbuchhaltung)</li></ul><li><strong>Problemflächenmanagement</strong></li><ul><li>Grundlagenerfassung zur Erstellung sowie Beauftragung von Risikoanalysen, einschließlich Mitwirkung bei erforderlichen Rückstellungen</li><li>Priorisierung und Durchführung erforderlicher Maßnahmen im Altlasten-, Kontaminations- und Gefahrenmanagement</li><li>Bau- und finanztechnische Abwicklung einschließlich Maßnahmencontrolling</li><li>Vertretung in den regionalen Wertschöpfungsgruppen, z. B. bei der Entwicklung von Konversionsliegenschaften</li></ul></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​Bachelor) in der Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft, Landwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation nach dem DQR‑Niveau 6</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Vertiefte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen für den Aufgabenbereich (u. a. BHO, Bundeswaldgesetz, Waldgesetze der Länder, BNatSchG, GBO, Kampfmittel‑VO etc.)</li><li>Vertiefte Kenntnisse und möglichst Erfahrungen im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Kenntnisse im Bereich der Beseitigung von Kampfmitteln und Altlasten</li><li>Grundkenntnisse GIS</li><li>Kenntnisse und wünschenswerterweise Erfahrungen in SAP</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/​adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an ggf. mehrtägigen Schulungen und Dienstreisen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>28. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1404448</strong>.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Richter unter der Telefonnummer +49 251 98168‑155 oder der Mobiltelefonnummer +49 174 3008242 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Rost unter der Telefonnummer +49 251 6749‑0.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Liegenschaften (w/m/d)

<p>Akkodis ist ein Vorreiter in der <strong>Smart Industry</strong> und ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen <strong>Engineering, IT, Forschung &amp; Entwicklung</strong>. Als <strong>globaler Partner</strong> in einer sich ständig verändernden Technologie- &amp; Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem <strong>360°-Angebot</strong> dabei, eine nachhaltigere &amp; smartere Zukunft zu gestalten. Unser einzigartiges Team aus <strong>weltweit </strong>50.000 visionären Denkern und Machern unterstützt uns dabei täglich mit unglaublichen Ideen.</p><p><strong>Stellenbeschreibung</strong></p><p>Als <strong>Projektleiter/in </strong>im Bereich <strong>Ingenieursdienstleistungen </strong>verantwortest du die <strong>kaufmännische Abwicklung</strong> von Projekten in der Luft- und Raumfahrt (Zivil und Militär), arbeitest eng mit den <strong>technischen Verantwortlichen</strong> zusammen und stellst sicher, dass Projekte <strong>termingerecht </strong>in der <strong>geforderten Qualität</strong> und innerhalb des <strong>Budgets </strong>geliefert werden.</p><ul><li>Du bist verantwortlich für das <strong>Stakeholder-Management</strong> sowie für die zielgerichtete Zusammenarbeit und Koordination aller relevanten (Fach-)Bereiche und sorgst für die Einhaltung der <strong>Zeit- und Kostenpläne</strong></li><li>Zu deinen Aufgaben gehören zudem das regelmäßige <strong>Reporting</strong>, das <strong>Vertrags- und Angebotsmanagement </strong>sowie das <strong>Risiko- und Changemanagement</strong></li><li>Du wirkst aktiv an den <strong>Projektunterlagen </strong>(Abschlüsse, Abrechnungen, Fakturierungsvorgaben, Angebote, Pläne, etc.) mit</li><li>Für die erfolgreiche <strong>Projektkoordination </strong>bedienst du dich an relevanten <strong>Projektmanagement-Methoden und -Tools</strong> (JIRA/Confluence, Redmine, MS Projekt, Excel, etc.)</li><li>Deine <strong>Cross-Selling</strong>-Skills sowie dein proaktives Management des Projektes in Zusammenarbeit mit unseren Kunden sorgen für eine stetige Steigerung des Umsatzes</li></ul><p><strong>Profil</strong></p><ul><li><strong>Ausbildung &amp; Qualifikation</strong>: Du verfügst über einen <strong>Hochschulabschluss </strong>in Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau, Elektro-/Luft- und Raumfahrttechnik), Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Richtung und bist optimalerweise bereits <strong>Projektmanagement-zertifiziert</strong> (z. B. IPMA Level B/C, PMI-PMP)</li><li><strong>Berufserfahrung</strong>: Du bringst <strong>mindestens drei Jahre Erfahrung</strong> im <strong>prozess- oder projektbasierten Umfeld </strong>in der Luft- und Raumfahrt mit, hast idealerweise bereits an <strong>Militär- oder sicherheitsrelevanten Projekten</strong> mitgewirkt und kannst Kenntnisse in der <strong>kaufmännischen Projektführung</strong> nachweisen</li><li><strong>Fachkenntnisse</strong>: Dein Grundverständnis im <strong>technischen Bereich</strong> sowie erste Erfahrungen im <strong>Vertragsrecht</strong>, im <strong>Anforderungsmanagement </strong>sowie im <strong>Projektcontrolling </strong>und der <strong>Kostenrechnung </strong>bilden die Basis für die Tätigkeit als Projektleiter/in</li><li><strong>Reisetätigkeit</strong>: Für Dienstreisen zu unseren Kunden sowie zu den mitwirkenden Teams ist deine <strong>projektspezifische Reisebereitschaft</strong> unabdingbar</li><li><strong>Sprachkompetenz</strong>: Du beherrschst <strong>Deutsch </strong>verhandlungssicher und <strong>Englisch </strong>fließend in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><ul><li>Dir ist <strong>Work-Life-Balance</strong> wichtig? Bei uns arbeitest du flexibel - mit <strong>Gleitzeit, Zeiterfassung</strong> und der Möglichkeit zum <strong>hybriden</strong> Arbeiten, inklusive bis zu 30 Tagen pro Jahr aus dem Ausland. 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich</li><li>Du erhältst ein intensives <strong>Onboarding</strong></li><li>Mit der<strong> Edenred City Card </strong>genießt du monatliche Vorteile für Einkäufe oder Restaurantbesuche</li><li>Dank der<strong> Mercedes-Benz </strong>Konditionen profitierst du von attraktiven Angeboten beim Kauf oder Leasing</li><li>Auch für Fahrradfans ist gesorgt: Mit unserem<strong> Job Bike </strong>kommst du umweltfreundlich ins Office</li><li>Für deine Gesundheit nutzen wir <strong>Wellhub</strong> - mit Zugang zu zahlreichen Sport-, Wellness- und Freizeitangeboten</li><li>Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig: Du planst gemeinsam mit deiner Führungskraft deine fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Über <strong>Corporate Benefits</strong> sicherst du dir Rabatte bei über 13.500 Anbietern</li><li>Und: Empfiehlst du neue Kolleg:innen, erhältst du eine <strong>attraktive Prämie</strong></li></ul><p>*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.</p>\nAnna Bergmann
Senior Talent Acquisition

Projektleiter (m/w/d) in der militärischen Luft- und Raumfahrt

Der Geschäftsbereich Personal sucht eine*n <h2>Leiter*in Stabsstelle Arbeitsrecht (m/w/d)</h2> 
Der Geschäftsbereich Personal, bestehend aus ca. 130 Mitarbeiter*innen, ist der zentrale Ansprechpartner für über 16.000 Mitarbeiter*innen des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät. Schwerpunkt ist dabei die administrative Personalbetreuung, die Personalabrechnung, das Personalcontrolling sowie die Organisation der Zeitwirtschaft.

Die Stabsstelle Arbeitsrecht ist dabei ein bedeutender Ansprechpartner für das gesamte Spektrum arbeitsrechtlicher Fragestellungen. <h3>Einblick in Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Führung und fachliche Steuerung des Teams mit insgesamt sechs Mitarbeiter*innen (m/w/d)</li><li>Prüfung und Aufbereitung teils komplexer rechtlicher Fragestellungen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen</li><li>Erstellung von außertariflichen Vertragsgestaltungen und Chefarztverträgen</li><li>
außergerichtliche sowie gerichtliche Vertretung vor dem Arbeitsgericht
</li><li>
Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Behörden und Ämtern
</li><li>Kommunikation mit dem Personalrat und Bearbeitung personalvertretungsrechtlicher Sachverhalte</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit sowohl mit der Geschäftsbereichsleitung als auch mit dem Klinikumsvorstand, den ärztlichen und pflegerischen Leitungen der Departments, der Kliniken und Institute</li><li>rechtliche Begleitung personalwirtschaftlicher Projekte und Teilnahme an Besprechungen</li><li>Konzeption und Durchführung interner Schulungen sowie Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Standards und Richtlinien</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Zweites Staatsexamen)</li><li>einschlägige Berufserfahrung als Volljurist*in (m/w/d) auf dem Gebiet des Arbeitsrechts, idealerweise in einem Krankenhaus im Öffentlichen Dienst </li><li>sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht (idealerweise LPVG BW) </li><li>Erfahrung im Umgang mit Personalvertretungen</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten zeichnen Sie aus</li></ul>


Als Stabsstellenleiter*in (m/w/d) berichten Sie direkt an die Geschäftsbereichsleiterin Personal. 

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. <h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li><li>weitere Leistungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit sowie ergänzende Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>ein vielfältiges Angebot im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. eigenes Fitnessstudio UniFit, Bewegungskonzept, Hansefit) sowie ein bezuschusstes Job-Ticket UKF</li></ul><h3>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen bis zum 25.02.2026.</h3><h3>Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail:</h3>
Jasmin Lay, Geschäftsbereichsleiterin Personal<br>0761/270-84870<br><a href="mailto:g4.leitung@uniklinik-freiburg.de" target="_blank">g4.leitung@uniklinik-freiburg.de</a><br>

Leiter*in der Stabsstelle Arbeitsrecht (m/w/d)

<h2>Arbeiten für unsere Stadt</h2><p><b>Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel.</b></p><p><b>Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.</b></p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt Osterholz-Scharmbeck eine</p><b>Leitung (m/w/d) für das Sachgebiet Bauverwaltung</b><p>unbefristet und in Vollzeit. </p><h2>Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Sachgebietes Bauverwaltung mit derzeit vier Mitarbeitenden</li><li>Angelegenheiten der Bauverwaltung: </li><ul><li>Baugenehmigungsverfahren (Wahrnehmung der städtischen Belange und Fertigung der Stellungnahmen bei Bauvoranfragen, Bauanträgen, Anträgen auf Befreiung von Festsetzungen der Bebauungspläne; Bearbeitung von Bauanzeigen; Baugenehmigungsverfahren im Zuge des "Bau-Turbos"; Bauberatung)</li><li>Erschließungs- und städtebauliche Verträge</li><li>Sicherung von Erschließungsflächen</li><li>Widmung- und Einziehungsverfahren von Verkehrswegen</li><li>Flurneuordnung/Umlegungen</li><li>ÖPNV, Elektromobilität, Windenergie/Freianlagenphotovoltaik</li><li>Sitzungsdienst (ohne Protokolldienst)</li></ul><li>Orts- und Regionalplanung: </li><ul><li>Durchführung von Verwaltungsverfahren in allen Bereichen der Bauleitplanung (Flächennutzungspläne, Bebauungspläne, Innen-/Außenbereichssatzungen, Gestaltungssatzungen)</li><li>Sicherung der Bauleitplanung</li><li>Verwaltungsverfahren sowie Beteiligungsverfahren im Natur-, Landschafts- und Umweltschutz einschl. Sicherung von Fördermitteln</li><li>Ortschafts-/Dorfentwicklung</li></ul><li>Betreuung der Auszubildenden und Praktikanten im Bereich</li><li>Datenschutz für den Fachbereich </li><li>Internet-/Intranetredakteur für den Fachbereich </li></ul><h2>Das bieten Sie:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich absolvierte II. Angestelltenprüfung bzw. die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, Erstes Einstiegsamt – Fachrichtung allgemeine Dienste – (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) </li><li>Sie haben den Führerschein der Führerscheinklasse B</li><li>Gute Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der Rechtsanwendung (allgemeines Verwaltungsrecht, besonderes Verwaltungsrecht, ggf. Privatrecht) bringen Sie mit</li><li>Sie haben eine mehrjährige (min. drei Jahre) Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im Bereich der Bauverwaltung </li><li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse in den Standardanwendungen von MS Office</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden bzw. Weiterführung eines Beamtenverhältnisses in Vollzeit </li><li>Für Tarifbeschäftigte eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung </li><li>Intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder</li><li>Fachspezifische und fachübergreifenden Fortbildungen</li><li>Aufstiegschancen innerhalb der Verwaltung</li><li>Unterstützung der Work-Life-Balance / Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch:</li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li><li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV nach Bremen und Bremerhaven </li><li>Zuschusszahlung zum Job- bzw. Deutschlandticket </li><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass / Hansefit)</li><li>Zuschusszahlungen für Mitgliedschaften im Sportverein, Firmenfitness oder Fitnessstudio</li><li>JobRad-Leasing </li></ul><p>Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA bzw. die Besoldung nach dem Niedersächsischem Besoldungsgesetz in Abhängigkeit der beamtenrechtlichen Vorschriften bis zur A 11 NBesG. Eine Überprüfung der Stellenbewertung ist nach Ablauf eines Jahres nach Stellenbesetzung vorgesehen. </p><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die Fachbereichsleitung des Bereiches Stadtplanung und Bauen, Frank Wiesner, unter Telefon 04791/17 213. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Myrna Siems aus dem Arbeitsbereich Personal unter Telefon 04791/17 289 als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Alternativ erreichen Sie uns für Rückfragen auch per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@osterholz-scharmbeck.de" target="_blank">karriere@osterholz-scharmbeck.de</a>.</p><p>Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 16.02.2026</strong> über das <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> der Stadt Osterholz-Scharmbeck oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere@osterholz-scharmbeck.de" target="_blank">karriere@osterholz-scharmbeck.de</a>. </p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Dokumente fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte für eine elektronische Übermittlung im PDF- oder JPEG-Format bei.</p><p>Sollten Sie Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die </p><p>Stadt Osterholz-Scharmbeck, <br> Fachbereich Personal, Organisation und Recht, <br> Rathausstr. 1 <br> 27711 Osterholz-Scharmbeck.</p><p>Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.<br> </p><p><strong>Datenschutzhinweis:</strong> Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Ein Zurücksenden der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht.</p><p>Stadt Osterholz-Scharmbeck<br> Fachbereich Personal, Organisation und Recht<br> Rathausstr. 1<br> 27711 Osterholz-Scharmbeck</p>

Leitung (m/w/d) für das Sachgebiet Bauverwaltung

<p>Das Evangelische Krankenhaus Paul Gerhardt Stift in Lutherstadt Wittenberg, in Trägerschaft der Johannesstift Diakonie und der Paul-Gerhardt-Stiftung, zählt mit rund 300 Betten, 14.000 stationären und 27.200 ambulanten Fällen jährlich zu den leistungsstarken Einrichtungen der Region. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg bietet es eine hochwertige Versorgung in Allgemeinmedizin und spezialisierten Fachbereichen. In direkter Nähe befindet sich zudem das Evangelische Herzzentrum Coswig, das seit April 2024 ebenfalls zur Trägerstruktur gehört.</p><p>Zur Verstärkung der Klinikleitung wird eine erfahrene Verwaltungsleitung gesucht, die das operative Geschäft am Standort Wittenberg verantwortet. Die Position ist Teil der Krankenhausbetriebsleitung und berichtet direkt an die Geschäftsführung.</p><p><strong>Die Aufgaben</strong></p><p>Die zukünftige Verwaltungsleitung (m/w/d) übernimmt die disziplinarische und operative Verantwortung für zentrale Verwaltungsbereiche mit folgenden Schwerpunkten: </p><ul><li>Finanzmanagement: Wirtschaftsplanung, Monats- und Jahresabschlüsse, Budget- und Entgeltverhandlungen, Sonderregelungen (z. B. SAPV)</li><li>Erlösmanagement: Steuerung der Abrechnung und Optimierung der Ertragslage</li><li>Technik, Medizintechnik und IT: Steuerung in enger Abstimmung mit zentralen Konzernstrukturen</li><li>Zusammenarbeit mit medizinischen Direktionen, Pflegediensten und administrativen Bereichen</li><li>Verantwortung für Projekte zur Weiterentwicklung der Klinikstruktur</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><p>Gesucht wird eine verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit mit: </p><ul><li>abgeschlossenem Studium der Betriebswirtschaft, Gesundheitswissenschaften, Medizin oder Medizintechnik</li><li>relevanter Berufserfahrung in leitender Funktion im Krankenhausbereich</li><li>nachgewiesener Expertise in Finanz- und Erlössteuerung</li><li>sicherem Umgang mit MS-Office und hoher Kommunikationsfähigkeit</li><li>strukturierter, zielorientierter und selbstständiger Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur langfristigen Perspektive innerhalb eines werteorientierten Trägers </li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><p>Die Position bietet ein modernes Arbeitsumfeld, hohe Eigenverantwortung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines starken Trägerverbunds: </p><ul><li>Dienstwagenregelung</li><li>31 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlicher Rendite</li><li>Zugang zur unternehmenseigenen Akademie</li><li>Exklusive Einkaufsvergünstigungen und Dienstradleasing</li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li></ul> <p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong><br> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</strong> </p><p>Für weiterführende Informationen steht das Beratungsteam von Mercuri Urval gerne für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung: </p><ul><li>Anja Schelte – Group Director<br> (<a href="mailto:anja.schelte@mercuriurval.com" target="_blank">anja.schelte@mercuriurval.com</a>| +49 211 550430)</li></ul><ul><li>David Stachelhaus – Consultant<br> (<a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a> | +49 151 29507914)</li></ul><p>Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten werden ausdrücklich unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder religiöser Zugehörigkeit begrüßt. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</p><p><strong>Mercuri Urval GmbH<br></strong>Peter-Müller-Straße 26<br> 40468 Düsseldorf</p><p><a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a></p><p><strong>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</strong></p>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2><p>Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH &amp; Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.600 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service &amp; FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.</p><h2>Was der Job Ihnen bietet</h2><p><strong>Du kalkulierst nicht nur Zahlen, sondern auch Zukunft?</strong></p><p>Für unseren Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten <strong>Kalkulator / Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Bereich Service, Wartung &amp; Technisches Gebäudemanagement (TGM), </strong>der mit Weitblick, Präzision und echter Hands-on-Mentalität unsere Projekte aktiv mitgestaltet.</p><p>Mit deiner strukturierten Arbeitsweise, technischem Verständnis und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit trägst du entscheidend dazu bei, wirtschaftlich tragfähige und serviceorientierte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.</p><ul><li>Angebotskalkulationen für Service-, Wartungs- und TGM-Leistungen</li><li>Unterstützung unseres Vertriebs bei Angebots- und Vertragsanfragen</li><li>Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Wartungsverträgen und Servicekonzepten</li><li>Wirtschaftliche Bewertung von Kundenanfragen und Projekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern sowie Vertriebsleitern</li><li>Pflege von Kalkulationsgrundlagen, Preisen und internen Tools</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Service- und Wartungsprodukte</li><li>Unterstützung bei Vertragsverhandlungen (kalkulatorische Zuarbeit)</li></ul><h2>Womit Sie uns überzeugen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (w/m/d), Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d), und/oder über ein abgeschlossenes Studium. </li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Vertriebsinnendienst, in der Kalkulation oder im Service- bzw. Wartungsumfeld mit und sind motiviert, diese Kenntnisse gezielt in der Kalkulation einzusetzen.</li><li>Sie sind baurechtlich sattelfest, einschließlich der VOB, und beherrschen die gängigen Instrumente der Baupreisermittlung sowie Kalkulations- und Officeprogramme.</li><li>Ihre Kommunikationsstärke, Ihr Teamgeist sowie Ihre hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Sie auch in arbeitsintensiven Phasen aus.</li><li>Sie verfügen über ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge im Anlagenbau oder im technischen Gebäudemanagement (TGM).</li><li>Eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Was wir Ihnen noch bieten möchten</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket </li><li>Einen Dienstwagen mit Privatnutzung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich bedarfsgerechter finanzieller Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmensverbund</li><li>Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)</li><li>Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und regelmäßige Teamevents</li><li>Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten</li><li>Die Möglichkeit ein Fahrrad über "Jobrad" zu leasen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Die Ausschreibung passt zu Ihnen? Dann bewerben Sie sich mit Ihrem Gehaltswunsch <br>und Ihrem voraussichtlichen Eintrittsdatum über unser Online-Bewerbungsformular</p><p>Rud. Otto Meyer Technik GmbH &amp; Co. KG<br>Tilsiter Straße 162 | 22047 Hamburg<br><a href="http://www.rom-technik.de" target="_blank">www.rom-technik.de</a> | <a href="http://www.zech-group.com" target="_blank">www.zech-group.com</a> </p><p>Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen <br>auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. <br>Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht. Auf dem Postweg <br>eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesandt, sofern ein ausreichend frankierter <br>Rückumschlag beigefügt wurde, andernfalls werden sie vernichtet. Aus Umweltschutzgründen <br>sollte auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen verzichtet <br>werden.</p>

Kalkulator / Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für den Bereich Facility Management – Region Nord/Ost

<h2>Einleitung</h2><p><strong>DAS SIND WIR:</strong></p><p>Ein seit 1925 dynamisch wachsendes Familienunternehmen in der 4. Generation mit rund 1.600 Mitarbeitern, die mit viel Engagement und Freude unsere Lebensmittel zu einem Genuss für Millionen von Menschen machen. An unseren hochtechnologischen und mehrfach zertifizierten Produktionsstandorten in Bayern und Thüringen stellen wir eine breite Palette beliebter und traditioneller Wurstwaren sowie eine Vielzahl köstlicher Fertiggerichte und Snackprodukte her.</p><p>Dabei verbindet uns alle die Leidenschaft für ausgezeichnetes Essen und gemeinsame Genussmomente. Denn zusammen schmeckt es immer noch am besten! Und weil man im Team mehr erreicht, legen wir großen Wert auf ein vertrauensvolles und kollegiales Miteinander.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><strong>Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)</strong><br>ab sofort, Vollzeit oder Teilzeit, Schwandorf</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen und organisatorischen Tagesgeschäft</li><li>Termin-, Reise- und Meetingmanagement inkl. Vor- und Nachbereitung</li><li>Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen</li><li>Kommunikation mit internen Abteilungen sowie externen Partnern</li><li>Abwicklung Versicherungsmanagement und Leasing</li><li>Schriftverkehr mit dem Steuerbüro</li><li>Organisation und Koordination von Projekten, Tagungen und Veranstaltungen</li><li>Vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen</li><li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise auf Geschäftsleitungsebene</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Diskretion</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen mit Zukunftsperspektive</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebseigene Kantine und Sozialräume</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliches Vorschlagswesen mit Prämien</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Gutes Betriebsklima</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Hungrig geworden?</strong></p><p>Dann kommen Sie zu uns! Ein wachsendes und dynamisches Team, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen sowie ein sicherer Arbeitsplatz warten auf Sie!</p><p>Machen Sie uns ein Angebot und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Mail.</p><p>Ihr Ansprechpartner ist Herr Martin Götz.</p><p><strong>Martin Götz</strong> | Personalleiter <br><a href="mailto:jobs@wolf-essgenuss.de" target="_blank">jobs@wolf-essgenuss.de</a><br>+49 (0)9431 384-304</p><p><strong>Wolf Essgenuss GmbH</strong><br>Herr Martin Götz<br>Am Ahornhof 2<br>92421 Schwandorf</p><p>wolf-essgenuss.de</p>

Assistent/-in der Geschäftsleitung (m/w/d)

<h2>Nah dran an der Zukunft</h2><p>Die 2009 gegründete staatliche Hochschule Hamm-Lippstadt steht für interdisziplinär ausgerichtete Studiengänge mit klarer Orientierung auf aktuelle und künftige Anforderungen des Marktes. Wir bieten Studiengänge aus den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Praxisbezug, Kreativität, Offenheit, Toleranz und Teamorientierung sind unser Anspruch in Forschung, Lehre und Organisation.</p><p>Wir leben Modernität in allen Bereichen und freuen uns auf exzellente Köpfe und engagierte Kolleginnen und Kollegen, die im Team einer innovativen Hochschule – mitten in Nordrhein-Westfalen – mitarbeiten wollen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im Dezernat 5 im Sachgebiet Digitale Transformation befristet die Stelle als</p><h2>Mitarbeiter*in Projekt- und Prozessmanagement (m/w/d)</h2><p>Durch den weiteren Ausbau des Projekt-Portfolio-Managements schaffen Sie in dieser Position die Basis für das neu gegründete Portfolio-Board. Sie unterstützen das Board durch die Vorbereitung und Begleitung von Board-Meetings, Erstellung von Berichten und Pflege des Portfolios einschließlich der Kommunikation mit den jeweiligen Projektleitungen. Zudem modellieren Sie im Rahmen von Projekten aufgenommene Geschäftsprozesse in der Software BIC Process Design innerhalb der Prozesslandkarte. Wir suchen Bewerber*innen, die die vielfältigen Aufgaben und außergewöhnlichen Herausforderungen an einer Hochschule mit viel Engagement und Motivation angehen und auch in Stresssituationen den Überblick behalten.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die operativen Tätigkeiten im Project Management Office, z. B. die Pflege des Projekt-Portfolios, die Vor- und Nachbereitung von Status-Meetings sowie die Erstellung von Reports.</li><li>Weiterhin unterstützen Sie die Projektleiter*innen hinsichtlich Methoden, Vorgehensweisen und Tools des (agilen) Projektmanagements.</li><li>Die Beratung von und Zusammenarbeit mit allen internen Beteiligten, z. B. dem Präsidium, den Prozessverantwortlichen, den Projekt- und Prozessakteuren sowie Key-Usern fallen ebenfalls in ihren Tätigkeitsbereich.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Als Basis verfügen Sie entweder über ein für die Aufgabenerledigung geeignetes abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft) oder alternativ über eine für die Aufgabenerledigung geeignete abgeschlossene Ausbildung verbunden mit einer mehrjährigen einschlägigen Berufserfahrung.</li><li>Des Weiteren bringen Sie Interesse und möglichst erste Erfahrungen im Projekt-/ Portfoliomanagement sowie der Modellierung von Prozessen mit.</li><li>Kenntnisse über Organisationsstrukturen und deren Steuerungsprozesse in einer Hochschule sind von Vorteil.</li><li>Sie überzeugen durch ein sicheres und verbindliches Auftreten, verbunden mit einer ausgeprägten kommunikativen und sozialen Kompetenz und agieren kooperativ mit den unterschiedlichen internen Akteur*innen.</li><li>Eine ergebnisorientierte Arbeitsweise und eine hohe Serviceorientierung sind für Sie selbstverständlich.</li></ul><h2>Allgemeines zur Stelle:</h2><p>Der Dienstort ist Lippstadt. Regelungen zum Homeoffice sind an der Hochschule vorhanden. Die im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 02.04.2028 befristete Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.<br>Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).</p><p>Stellenbesetzungen sind grundsätzlich auch in Teilzeit möglich, sofern nicht im Einzelfall dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Hochschule hat sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Zukunft von Frauen zu fördern und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><p>Bei fachlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Laura Geschwinder (E-Mail: <a href="mailto:laura.geschwinder@hshl.de" target="_blank">laura.geschwinder@hshl.de</a>; Telefon: 02381/8789-7512) gerne zur Verfügung. Fragen zum Auswahlverfahren und zu einem möglichen Beschäftigungsverhältnis beantwortet Ihnen Frau Katharina Witte (E-Mail: <a href="mailto:katharina.witte@hshl.de" target="_blank">katharina.witte@hshl.de</a>; Telefon: 02381/8789-7412).</p><p>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der <strong>KW 10</strong> statt.</p><p>Klingt das nach einer ansprechenden Perspektive für Sie? Dann reichen Sie bitte Ihre Bewerbung ausschließlich über das Online-Portal bis zum <strong>18.02.2026</strong> ein. </p><p>Kanzlerin der Hochschule Hamm-Lippstadt <br>Dezernat 4 – Personal <br>Marker Allee 76-78, 59063 Hamm </p>hshl.de

Mitarbeiter*in Projekt- und Prozessmanagement (m/w/d)

<p>Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.</p><p>Das Finanzdezernat der Leibniz Universität Hannover (LUH) organisiert sich nach seinen Aufgabenbereichen in das Sachgebiet 51 – Wirtschaftsplanung und –steuerung und das Sachgebiet 52 – Finanzbuchhaltung und ist für die Verwaltung aller der LUH zur Verfügung stehenden Haushalts- und Drittmittel sowie das Rechnungswesen zuständig. Hier arbeiten die Fachleute der Finanzierung sämtlicher universitärer Aktivitäten von A wie Abrechnung von Reisen bis Z wie Zuwendungen. Sie beraten, informieren und unterstützen sämtliche Forschungseinrichtungen der LUH in allen Fragen der Mittelbewirtschaftung. Die LUH wirbt jährlich neben ihrem Universitätshaushalt ca. 170 Mio. € an Drittmitteln bei öffentlichen und privaten Stellen ein. Mittel, die der Förderung von Forschung und Entwicklung des wissenschaftlichen Nachwuchses und der Lehre dienen. Der Abschnitt Drittmittelmanagement verwaltet und betreut die Finanzierung aller dieser Vorhaben, von der Idee, über die laufende Mittelverwendung bis hin zur Schlussabrechnung.</p><p>Im Dezernat Finanzen, Sachgebiet Wirtschaftsplanung und -steuerung, ist im Abschnitt Drittmittelmanagement folgende Stelle zum 01.04.2026 zu besetzen:</p> Sachbearbeitung im Drittmittelmanagement (EntgGr. 10 TV-L, 100 %) <p>Die Stelle ist bis zum 31.12.2030 befristet. </p><h2>Ihre Stelle im Überblick</h2><ul><li>Sie verantworten die haushalts- und steuerrechtliche Prüfung von Verträgen (auch in englischer Sprache), die Prüfung von Antragsunterlagen für Forschungsvorhaben sowie von Zwischen- und Schlussverwendungsnachweisen und Projektabschlüssen.</li><li>Sie verantworten die verwaltungsmäßige Steuerung und Überwachung der Drittmittelprojekte.</li><li>Sie beraten die Projektverantwortlichen in zuwendungs-, haushaltsrechtlichen und administrativen Fragen.</li><li>Sie sind Ansprechperson und damit auch das Bindeglied zwischen den Geldgebern und der Wissenschaft.</li><li>Sie erstellen Drittmittelstatistiken.</li></ul><p>Technisch unterstützt werden Sie insbesondere mit den SAP ERP Modulen PSM und FM (elektronische Drittmittelakte).</p><h2>Wen suchen wir?</h2><p>Voraussetzung für die Einstellung ist eine erfolgreich abgelegte Prüfung des Verwaltungslehrganges II oder der Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) oder Diplom-Verwaltungsbetriebswirt*in (FH) oder eines vergleichbaren Bachelor-Abschlusses der öffentlichen Verwaltung oder eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs. </p><p>Darüber hinaus erwarten wir folgende Qualifikationen:</p><ul><li>gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen</li><li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>selbstständige, verantwortungsbewusste, effiziente, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>hohe Belastbarkeit und Stressresistenz</li><li>Kommunikationsstärke und Kooperationsbereitschaft</li><li>sicheres Gespür für Prioritätensetzung</li><li>gute Englischkenntnisse</li></ul><p>Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. </p><h2>Was bieten wir?</h2><p>Als Beschäftigte oder Beschäftigter haben Sie ebenfalls die Möglichkeit, unsere campusnahen Mensen des Studentenwerks mit ihren vielfältigen Angeboten (z. B. vegetarische und vegane Küche) zu nutzen. Außerdem profitieren Sie von der sehr guten Infrastruktur. Die Herrenhäuser Gärten in unmittelbarer Nähe unterstreichen unseren attraktiven Standort, ebenso die gute Erreichbarkeit sowohl durch den öffentlichen Nahverkehr als auch mit Fahrrad oder PKW (Parkplätze vorhanden). Sie arbeiten in einem Büro mit höhenverstellbarem Schreibtisch und Sie profitieren von einer intensiven Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen, die Ihnen als Patin bzw. Paten zur Seite stehen. Ihre Bewerbung ist somit auch dann erwünscht, wenn Sie bisher noch nicht über umfangreiche Kenntnisse im aufgeführten Tätigkeitsbereich verfügen.</p><p>Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.</p><p>Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.</p><p>Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.</p><h2>Weitere Hinweise</h2><p>Für Auskünfte steht Ihnen die Abschnittsleitung Heiko Noffz (Telefon: 0511 762-4108, <br> E-Mail: <a href="mailto:heiko.noffz@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">heiko.noffz@zuv.uni-hannover.de</a>) gerne zur Verfügung. </p><p>Bitte nutzen Sie die Möglichkeit, vorab Kontakt mit mir aufzunehmen und Ihre Fragen zu stellen! Bei Interesse stehe ich Ihnen auch vor Ort in der LUH gerne zur Verfügung, um Ihnen den wahrzunehmenden Aufgabenbereich persönlich vorzustellen. </p><p>Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben inkl. Lebenslauf und (aktueller) Arbeitszeugnisse) <strong>bis zum 15.02.2026</strong> in elektronischer Form in einer PDF-Datei an </p><p>E-Mail: <a href="mailto:heiko.noffz@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">heiko.noffz@zuv.uni-hannover.de</a>  </p><p>oder alternativ in Papierform an:<br> Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover<br> Dezernat 5 / SG 51<br> z. H. Heiko Noffz – 51.50 <br> Welfengarten 1, 30167 Hannover<br><br><a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a></p><p>Bitte reichen Sie keine Originale ein. Sofern Sie die Rücksendung Ihrer in Papierform übersandten Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen frankierten Rückumschlag bei. Geben Sie ferner eine private Telefonnummer bzw. E-Mail-Adresse an, unter der Sie auch kurzfristig erreichbar sind.</p><p>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a></p>

392 Assistenz / Administration / Verwaltung Jobs