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<h3> NACHHALTIG IN DIE ZUKUNFT <br> Hamm ist ein dynamischer Wirtschaftsstandort im Aufbruch</h3><p> Die Entwicklungsagentur für nachhaltigen Güterverkehr Hamm GmbH ist eine mehrheitliche Tochtergesellschaft der IMPULS. Die Hammer Wirtschaftsagentur GmbH mit Sitz in der kreisfreien Stadt Hamm in Westfalen. Weitere Gesellschafter sind die DB Cargo, der Hafen Hamm, die KombiVerkehr und die Lanfer Logistik. Aufgabe der Entwicklungsagentur ist es, den Standort zu einem Leuchtturm für innovative Logistik zu entwickeln. Die Schwerpunkte der Arbeit der Entwicklungsagentur liegen in der intermodalen und neuen Mobilität sowie der nachhaltigen und zielgerichteten Flächenentwicklung.</p><p> Der Hammer Rangierbahnhof mit seinen 60 ha war einst einer der größten Güterbahnknoten in Europa und ist deutschlandweit die größte noch intakte Bahnflächenreserve. Um die klimapolitischen Ziele Deutschlands und die damit verbundene Reduzierung von CO2-Emissionen zu erreichen, führt kein Weg an einer Verlagerung von Gütern auf die Schiene und somit am geplanten Multi-Hub Westfalen vorbei. Der Umstieg auf einen nachhaltigen Güterverkehr ist die Chance für Hamm, die Revitalisierung des Rangierbahnhofs der Treiber. Genau hier setzt die Arbeit der Entwicklungsagentur für nachhaltigen Güterverkehr an. Die Agentur wird sich mit der Nachnutzungsplanung des Rangierbahnhofs, der Einbeziehung der umliegenden Gewerbeflächen, der Synchronisierung der Planungsverfahren, der Fördermittelakquisition sowie einer multimodalen und nachhaltigen Ausrichtung der Logistikbranche befassen. Dabei hält die Agentur Planungskapazitäten vor, bietet den relevanten Stakeholdern eine Plattform für den regelmäßigen Austausch, ermöglicht der interessierten Öffentlichkeit die Partizipation und synchronisiert die (Planungs-)Verfahren und Prozesse.</p><p> Zum Aufbau unseres Teams der Entwicklungsagentur für nachhaltigen Güterverkehr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Projektleiter (m/w/d) <br> nachhaltiger Güterverkehr</h1><p> in Vollzeit mit einer Befristung bis zum 30.September 2028. Eine längerfristige Beschäftigung wird angestrebt.</p><h2> Zu Ihren Aufgaben gehören</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Projektsteuerung und inhaltliche wie auch disziplinarische Führung des Projektteams </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens gegenüber Politik, Verwaltung, Stadtgesellschaft und dem Fördermittelgeber </li> <li>  Aufbau und Pflege eines Netzwerkes der relevanten Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung und Politik </li> <li>  Gestaltung und Überwachung jeglicher Straßen-, Schienen- und Binnenwassererschließung und Sicherstellung einer optimalen und anforderungsgerechten Erschließung – im Rahmen des Projektes </li> <li>  Sicherstellen der Umsetzbarkeit und Überwachung der vorgegebenen Zeitpläne im Projektverlauf und mit den Stakeholdern </li> <li>  Controlling und Steuerung des Gesamtbudgets </li> <li>  Regelmäßige Unterrichtung der Geschäftsführung </li></ul><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbares Studium auf Masterniveau </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement (erste Führungserfahrung ist von Vorteil) </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Beantragung und Bewirtschaftung von öffentlichen Fördermitteln </li> <li>  Eigeninitiative, Organisationsgeschick, analytisches Denkvermögen und fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Kenntnis der Wirtschaftsstruktur in der Region sowie der Logistikbranche </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Die Nutzung des Fahrzeugpools </li> <li>  Bürohund nach Abstimmung möglich </li> <li>  Eine zunächst befristete Anstellung (Vollzeit) mit einer Vergütung gemäß der beruflichen Erfahrung und Qualifikation bis TVöDE14 </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Funktion ist – je nach Art der Behinderung – auch für Schwerbehinderte geeignet. Bewerber:innen nach einer Berufsunterbrechung wegen familiärer Verpflichtungen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 11.Januar 2025 per E-Mail (PDF-Dokument, max. 5MB) an: <a href="mailto:bewerbungen@impuls-hamm.de" target="_blank">bewerbungen@impuls-hamm.de</a></p><h3> Inhaltliche Fragen beantwortet:</h3><p> Pascal Ledune, unter Tel. 02381-9293100 oder per E-Mail unter <a href="mailto:ledune@impuls-hamm.de" target="_blank">ledune@impuls-hamm.de</a></p><p> IMPULS. Die Hammer Wirtschaftsagentur GmbH| Münsterstr.5| 59065 Hamm| <a href="http://www.impuls-hamm.de" target="_blank">www.impuls-hamm.de</a></p>

Projektleiter (m/w/d) nachhaltiger Güterverkehr

<p> Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Werkzeugmechaniker (m/w/d) für den Bereich Musterbau</h1><p> in Vollzeit (40 Stunden/Woche)</p><p> Die VTI Ventil Technik GmbH wurde 1946 gegründet und ist ein weltweit tätiges Unternehmen im Bereich der Hochdruckventiltechnik mit Sitz in Menden, Deutschland.</p><p> Wir entwickeln und produzieren inhouse Hochdruckventile und Druckregler zur Steuerung verschiedener Gase. Die Mission, die uns dabei täglich antreibt: Menschenleben schützen und retten. VTI zeichnet sich durch erstklassige Qualität aus und bietet maßgeschneiderte Lösungen für die anspruchsvollsten Anwendungen in den Bereichen Atemschutz, Feuerlösch- und Brandunterdrückung, alternative Kraftstoffe, medizinische und technische Gase.</p><p> Unsere Produkte sind solide konstruiert, langlebig und verlässlich – getreu unseres Leitspruchs "designed to last".</p><h3> Aufgabenprofil – So wirken Sie als Teil unseres Teams täglich bei VTI mit:</h3><ul> <li>  Anfertigung von Prototypen, Musterteilen und Vorrichtungen </li> <li>  Eigener Arbeitsbereich Musterbau als Teil der Produktentwicklung </li> <li>  Mitarbeit bei Neu- und Weiterentwicklungen in Projektteams </li> <li>  Programmierung von CNC-Dreh und Fräsmaschinen (z.B. Mazatrol, Heidenhain) </li> <li>  Qualitätskontrolle der erstellten Bauteile </li> <li>  Herstellung der benötigten Spannmittel und Formwerkzeuge </li> <li>  Fertigung von Klein- und Kleinstserien für die Serienproduktion </li></ul><h3> Ihr Profil – Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher, Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Mindestens dreijährige Berufserfahrung in ähnlichen Aufgabenstellungen und Erfahrung in der Metallbearbeitung </li> <li>  CAD/CAM HyperMILL-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Hohe Eigenmotivation, systematische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis und kreatives Denken </li> <li>  Interesse an technischen Herausforderungen </li></ul><h3> Benefits – Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h3><ul> <li>  Firmenfitness mit Bezuschussung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Ein attraktives Vergütungspaket mit Bonussystem </li> <li>  Individuelles Onboarding mit persönlichem Paten </li> <li>  Spannende Team- und Firmenevents </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Sie und Ihre vollständige Bewerbung mit Angaben zum Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, die Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:personal@vti.de" target="_blank">personal@vti.de</a> senden.</p><p> Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Austermeier unter +49 2373 935-576 zur Verfügung.</p><p> VTI Ventil Technik GmbH <br> Iserlohner Landstraße 119 - 58706 Menden</p><p> VTI Ventil Technik GmbH <br> Iserlohner Landstraße 119 <br> 58706 Menden, Germany</p><p> Postfach 3359 <br> D-58691 Menden</p><p> Kontakt: <br> Telefon: +49(0)2373/935-3 <br> Telefax: +49(0)2373/935-444 <br> Internet: <a href="http://www.vti.de" target="_blank">www.vti.de</a> <br> E-Mail: <a href="mailto:info@vti.de" target="_blank">info@vti.de</a></p><p> Handelsregister: <br> Amtsgericht Arnsberg <br> HRB 5075</p><p> Geschäftsführer: <br> Lutz Lohmann <br> Rüdiger Schmidt</p><p> Bankverbindung: <br> Commerzbank AG Iserlohn <br> IBAN: DE35 4454 0022 0590 2820 00 <br> BIC: COBADEFFXXX</p><p> USt-ID: DE 812334236</p><h2> designed to last</h2>

Werkzeugmechaniker (m/w/d) für den Bereich Musterbau

<p> Die ZGM in Zell/Mosel und die HxM in Mainz sind stolze Tochterunternehmen von Les Grands Chais de France, einem der führenden Akteure in der europäischen Wein- und Sektbranche. Unser Unternehmen vereint Tradition und Innovation, um erstklassige Produkte zu schaffen, die in 177 Länder rund um den Globus exportiert werden.</p><p> Mit einem modernen Qualitätsmanagementsystem, starken Marken und kreativem Marketing setzen wir Maßstäbe in der Branche. Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt in unserem engagierten Team von rund 4.000 Mitarbeitern, die mit Leidenschaft und Hingabe an der Verwirklichung unserer Vision arbeiten. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Weingenusses und bringen die besten Aromen der Welt zu unseren Kunden.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine*n:</p><h1> District Manager / Bezirksleiter / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)</h1><h2> für das Gebiet Sauerland</h2><h3> Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Sie vermarkten unser Produktportfolio: Wein, Sekt und Spirituosen </li> <li>  Sie betreuen ein festes Vertriebsgebiet mit definiertem Kundenstamm im LEH </li> <li>  Sie akquirieren neue Kunden im LEH </li> <li>  Sie organisieren selbstständig ihre Tourenplanung </li> <li>  Sie setzen die vorgegebenen Distributionsziele um und dokumentieren diese fristgerecht </li> <li>  Sie führen aktive Verkaufsgespräche am Point of Sale </li> <li>  Sie sind verantwortlich für unsere Warenpräsentation vor Ort im Regal und bei der Generierung von Zweitplatzierungen </li> <li>  Sie organisieren exzellente Promotion-Maßnahmen zur Verkaufsförderung </li> <li>  Sie vertreten unser Unternehmen auf Messen und Börsen und analysieren den Markt </li></ul><h3> Anforderungsprofil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung im LEH und Freude an Beratung und Verkauf </li> <li>  Erfahrungen in der Wein- bzw. Getränkebranche sind von Vorteil </li> <li>  Sie besitzen Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Überzeugungskraft </li> <li>  Sie verfügen über ein effizientes Zeit- und Selbstmanagement </li> <li>  Sie agieren leistungsorientiert, sind teamfähig, kreativ, eigeninitiativ </li> <li>  Sie beherrschen die gängigen MS-Office Programme </li> <li>  Ihr Wohnort liegt im Vertriebsgebiet - Reisebereitschaft ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten in einem leistungsstarken Unternehmen </li> <li>  Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) </li> <li>  Offene Team- und Kommunikationsstruktur </li> <li>  Innovatives Arbeitsumfeld mit einer guten Einarbeitung </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung und Ausstattung der Arbeitsplätze </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Starten Sie als Teil unserer Außendienst-Mannschaft in einem dynamischen internationalen Unternehmen, das zu den Besten der Branche gehört! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung.</h2><p> Les Grands Chais de France - Zweigniederlassung Oppenau • Moosweg 2-5 • 77728 Oppenau</p><p> Die Kontaktdaten und weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten finden Sie in unseren Informationen zum Datenschutz: <a href="https://www.groupegcf.com/our-group/gcf-group-privacy-policy.html" target="_blank">https://www.groupegcf.com/our-group/gcf-group-privacy-policy.html</a></p>

District Manager / Bezirksleiter / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für das Gebiet Sauerland

<h2> Unser Unternehmen</h2><p> Bei uns im CENTERSHOP - Da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 80 Filialen seit über 20 Jahren erfolgreich in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Köln-Marsdorf derzeit mehr als 850 Mitarbeiter.</p><p> Gemeinsam als CENTERSHOP-Familie verfolgen wir seit unserer Gründung ein klares Prinzip, das auf Engagement, Vertrauen und Wertschätzung beruht. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche und setzen dabei auf unsere Werte. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen – besonders die unserer Mitarbeitenden. Ihre unterschiedlichen Fähigkeiten und Charaktere machen uns gemeinsam stark und erfolgreich. Bei uns kann jeder etwas bewegen und aufgrund kurzer Entscheidungswege unser Unternehmen mitgestalten.</p><p> Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder Menschen, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen. Wenn du dich angesprochen fühlst, dann bring dich ein als:</p><h1> Verkäufer (m/w/d)* Einzelhandel</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Du bist in Deinem Element, wenn viel los ist? Du behältst die Übersicht und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen? Du bist ein Organisationstalent und krempelst gern die Ärmel hoch? Du bist kreativ und bringst gern Deine Ideen ein? Du hast Freude an der Arbeit in einem Team, das unsere Kunden mit den Waren unseren umfangreichen Sortiments versorgt? Wenn du Spaß an den folgenden Aufgaben hast, bist du bei uns genau richtig:</p><ul> <li>  Warenpräsentation: Du bist zuständig für die Waren- und Sortimentspflege sowie den Aufbau und die Bewirtschaftung unserer umfangreichen Saisonflächen sowie die Preisauszeichnung </li> <li>  Wareneingang: Du nimmst unsere Ware an und hältst das Lager in Ordnung </li> <li>  Kassiervorgänge: Du führst alle Kassiervorgänge durch und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Kassenbereich </li> <li>  Kundenservice: Du bist für unsere Kunden bei ihren Anfragen da. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Berufserfahrung: Berufsabschluss als Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel bzw. Einzelhandelserfahrung und Besitz eines Staplerscheins von Vorteil </li> <li>  Quereinsteiger: Mit Kunden- und Verkaufsorientierung arbeiten wir gerne in die neuen Aufgaben und Herausforderungen ein </li> <li>  Kundenorientierung: Begeisterung für den Handel und den Umgang mit Kunden </li> <li>  Teamfähigkeit: Einsatzfreude, Flexibilität sowie zuverlässige und schnelle Arbeitsweise </li></ul><h2> Was dich erwartet</h2><ul> <li>  Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team </li> <li>  interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit der Möglichkeit deine eigenen Ideen einzubringen, etwas zu bewegen und dich selbst zu verwirklichen </li> <li>  Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer CENTERSHOP-Akademie </li> <li>  Mitarbeiterrabatt </li> <li>  E-Bike- oder Fahrrad-Leasing </li></ul><p> Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung WhatsApp Bewerbung</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellungen. Bitte nutze hierzu unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst du uns mit nur wenigen Klicks deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.</p><p> Hinweis: Wir bevorzugen und bieten verschiedene Möglichkeiten der digitalen Bewerbung an (Registrierung im Portal, E-Mail oder whatsapp). Bitte haben Sie aus diesem Grund Verständnis dafür, dass wir postalisch eingehende Bewerbungen im Bewerbungsprozess zwar berücksichtigen, jedoch nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Bewerber zurück senden.</p><p> CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a></p><p> *Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.</p>

Verkäufer (m/w/d)* Einzelhandel

<h2> VALON – ADVANCED REAL ESTATE MANAGEMENT</h2><p> Valon ist ein dynamisches Real Estate Unternehmen im europäischen Immobilienmarkt mit einer umfassenden und ganzheitlichen Lösung für gewerbliche Immobilieninvestments.</p><br><p> Unsere Dienstleistungen reichen vom Investment Management, Fonds Management, Asset Management, Debt Financing, Corporate Accounting bis hin zum Bau-Projektmanagement und Property Management.</p><p> Uns zeichnet die Verantwortungsübernahme entlang der immobilienwirtschaftlichen Wertschöpfungskette aus. Hierbei verlieren wir die Nachhaltigkeit unseres Handelns in Bezug auf die uns anvertrauten Immobilien nie aus den Augen. Mit viel Leidenschaft setzen wir uns als proaktiver Partner für unsere Kunden ein.</p><p> Basis hierfür ist der permanente Ideentausch in schlanken Strukturen und einer offenen Unternehmenskultur. Dynamische Perspektiven geben Ihnen den Raum, Ihre Talente und Ihr Leistungspotenzial zu entfalten.</p><p> Wir wachsen weiter – bewirb Dich jetzt!</p><h3> Gemeinsam können wir etwas bewegen! Komm als</h3><h1> Technischer Property Manager (m/w/d)</h1><h3> in unser Team!</h3><h3> Bei uns wird Dein Talent mit grenzenloser Unterstützung gefördert!</h3><p> Weitere Vorteile für Dich:</p><ul> <li>  1.000,- EUR Unterschriftsbonus </li> <li>  Familiäres Team: Bei uns bist Du nie alleine. Hinter Deinem Rücken steht ein unterstützendes Team, dass Dich jederzeit auffängt. </li> <li>  Verantwortung: Du hast die Möglichkeit, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten zu übernehmen. </li> <li>  Teamevents &amp; Building-Maßnahmen: Nur ein starkes und harmonisches Team ist zu gemeinschaftlichen Höchstleistungen fähig. Auf diversen Veranstaltungen feiern wir daher uns und unsere Erfolge gemeinsam. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Durch unser Gleitzeitmodell und die Möglichkeit auf Home Office, bleibt Privat- und Berufsleben im Einklang. </li> <li>  Flache Hierarchien: Wir begegnen uns stets auf Augenhöhe, sind per Du und bemühen uns täglich für ein angenehmes Betriebsklima. </li> <li>  Valon-Gesundheitssystem: Dir steht ein Gesundheitsbudget zu, ein Gesundheitsservice und präventive Check-Ups auch für Familienmitglieder. </li> <li>  Firmenfahrrad: Keine Lust auf Stau und die Sonne scheint? Schwing Dich auf Dein Firmenfahrrad und überhole die wartenden Autos auf dem Weg zur Arbeit. </li> <li>  Hunde ausdrücklich erlaubt: Du hast auch einen Happiness Manager auf vier Beinen zu Hause? Dann bring ihn einfach mit. Je mehr Pfoten, desto besser die Laune. </li> <li>  Massagen: Bei ein paar Tagen Home Office kann der Rücken schonmal leiden. Lass Dich einfach auf unsere Kosten massieren. </li></ul><p> Das sind Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Verantwortung für den Betrieb und die Bewirtschaftung von Gewerbegebäuden </li> <li>  Kostenplanung und Kostenkontrolle </li> <li>  Steuerung von Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen sowie Schadenabwicklung </li> <li>  Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustandes und der Betriebskosten sowie Mitwirkung an Optimierungsmaßnahmen </li> <li>  Abnahme und Übergabe von Mietflächen </li> <li>  Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen </li> <li>  Überwachung der termingerechten Realisierung der Projektüberwachung der Nachunternehmerleistungen im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement einschl. Wartung und Instandsetzung </li> <li>  Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements in technischen Fragen </li> <li>  Schriftlicher und mündlicher Kontakt mit Auftraggebern, Mietern, Handwerkern, Lieferanten, Ämtern und Hausmeistern </li> <li>  Erstellung von objektbezogenen Reportings </li> <li>  Mängel- und Gewährleistungsverfolgung </li></ul><p> Das bringst Du mit:</p><ul> <li>  Idealerweise einen Abschluss als Meister:in/Techniker:in oder ein technisches Hochschulstudium idealerweise im Bereich Facility Management oder Bauwesen </li> <li>  Sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Du bist kundenorientiert, sicher im Auftritt und kommunikationsstark </li> <li>  Du bist teamfähig und zuverlässig </li> <li>  Du handelst unternehmerisch und eigenverantwortlich in deinem Aufgabengebiet </li> <li>  Sicheren im Umgang mit MS-Office </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt?</p><p> Dann schicke uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittsdatum per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@valon-group.com" target="_blank">karriere@valon-group.com</a></p><br><p> Wir freuen uns auf Dich!</p><p> KONTAKT</p><p> Valon Property Management GmbH <br> Brüggering 7b <br> 59494 Soest</p><p> <a href="mailto:karriere@valon-group.com" target="_blank">karriere@valon-group.com</a> <br> <a href="http://www.valon-group.com" target="_blank">www.valon-group.com</a></p>

Technischer Property Manager (m/w/d)

<h1> Risikocontroller (m/w/d)</h1><p> Als Mitglied der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken ist unsere Kundenbasis breit – wir werden von Kreditinstituten, institutionellen Investoren und Privatpersonen geschätzt: Weil wir für Transparenz, Partnerschaftlichkeit und Verantwortung stehen.</p><p> Weil wir wachsen, sucht unser Team Sie als</p><h3> Risikocontroller (m/w/d)</h3><br><h2> Was Ihre Aufgaben spannend macht</h2><ul> <li>  Mitarbeit in den Teilprozessen zur Risikoidentifizierung, Risikomessung und  <br>  -beurteilung, Risikosteuerung und Risikoüberwachung sowie -kommunikation gemäß den Mindestanforderungen an das Risikomanagement </li> <li>  Erstellung und Weiterentwicklung von risikorelevanten Auswertungen und Risikoberichten </li> <li>  Berechnung der Risikotragfähigkeit sowie Stresstests und Überwachung des Risikolimitsystems </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung der Risikoinventur und der Erstellung des Gesamtrisikoprofils </li> <li>  Durchführung von Angemessenheitsnachweisen von Verbundverfahren sowie Sichtung, Analyse und Bewertung von Fachkonzepten und Validierungsberichten zu Risikomessverfahren und -modellen der Verbundpartner </li> <li>  Erstellung von Arbeitsanweisungen und Fachkonzepten zum Risikomanagement </li> <li>  Erstellung von Sonderauswertungen </li> <li>  Wahrnehmung von Projektaufgaben </li> <li>  Zentrale OpRisk-Einheit: Überwachung, Steuerung und Kommunikation Operationeller Risiken </li></ul><h2> Darauf freuen wir uns</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine Berufsausbildung in der Bankbranche mit entsprechender Weiterbildung im Bereich des Risikocontrollings sowie tiefgehenden Erfahrungen im Risikomanagement </li> <li>  Umfassende, langjährige Anwenderkenntnisse von VR Control, insb. im Bereich der Marktpreisrisiken </li> <li>  Erfahrung im Einsatz von Verbundverfahren und deren damit verbundenen aufsichtsrechtlichen Restriktionen (z.B. Angemessenheitsprüfungen)Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z. B. KWG, MaRisk, CRD/CRR) sowie deren Umsetzung </li> <li>  Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen </li> <li>  Interesse an Bankprozessen und Gesamtbanksteuerung </li> <li>  Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insb. Excel </li> <li>  Gute mathematisch-statistische Kenntnisse und Verständnis von Risikomodellen (z.B. VaR-Verfahren, Monte Carlo Simulationen) </li> <li>  Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Das spricht für den Einstieg bei uns</h2><ul> <li>  Ihre Aufgaben sind anspruchs- und verantwortungsvoll und vor allem: sehr abwechslungsreich </li> <li>  Wertschätzung erfahren Sie nicht nur im Zusammenhalt eines kollegialen und dynamischen Teams – auch die Benefits und die Vergütung im Rahmen des Bankentarifvertrags passen einfach </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und in Absprache Homeoffice geben Ihnen den nötigen Freiraum, Arbeit und Privatleben ideal zu kombinieren </li> <li>  Die Möglichkeit zum Dienstradleasing ist nur Teil eines breiten betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Stehenbleiben ist nicht unser Ding: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten schon auf Sie </li></ul><h2> Zeit für den nächsten Schritt</h2><p> Eine Entscheidung für die BAG ist eine besonders gute Idee – bewerben Sie sich jetzt bei uns! Für Rückfragen nehmen Sie gerne unter der Telefonnummer 02385/942-260 Kontakt mit Frau Hannemann (Bereichsleiterin Unternehmenssteuerung) oder unter 02385/942-149 Kontakt mit Herrn Osterland (Abteilungsleiter Controlling) auf.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Risikocontroller (m/w/d)

<h1> Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><p> Lüdenscheid</p><p> Teilzeit (Vollzeit möglich)</p><p> inab</p><p> 524-4024-3350 (Agentur: 10001-1000728900-S)</p><p> Verstärken Sie unser Team am Standort Lüdenscheid!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen (m/w/d) mit Tätigkeiten als Lehrkraft (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Wo, Vollzeit möglich) befristet bis zum 31.10.2025, mit Option auf Verlängerung.</p><p> Der Einsatz erfolgt in einer Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB-Reha), deren Schwerpunkt die Vorbereitung und nachhaltige Eingliederung junger Menschen mit Behinderung in eine Ausbildung ist.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Sie begleiten unsere jugendlichen Teilnehmenden (unter 25 Jahren) durch individuelle und zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht, wobei auch das Konzept der aufsuchenden sozialen Arbeit zum Einsatz kommt. </li> <li>  Als Lehrkraft unterrichten und begleiten Sie unsere Teilnehmenden nach Rahmen-, Lehr- und Stoffplänen in allgemeinbildenden und berufsfachlichen Fächern (inklusiver Stütz- und Förderunterricht). </li> <li>  In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven. </li> <li>  Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite. </li> <li>  Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien. </li> <li>  Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit. </li> <li>  Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Dokumentation der Aktivitäten einschließlich der Erstellung von Sachberichten. </li> <li>  Die Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung) rundet Ihren Aufgabenbereich ab. </li></ul><h2> Ihr Qualifikationsprofil</h2><ul> <li>  Abschluss im Bereich der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder gleichgestellter Abschluss oder Pädagogische oder sozialpädagogische Ausbildung (z. B. staatlich anerkannte Erzieher, Heim-, Jugenderzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d)), in Verbindung mit einer einschlägigen Zusatzqualifikation und Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens einjähriger beruflichen Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre </li> <li>  Fähigkeit zur Motivation junger Menschen und Interesse an der Arbeit mit beeinträchtigten Jugendlichen </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen in der psychosozialen, soziokulturellen und ökonomischen Betreuung und Beratung der Zielgruppe </li> <li>  Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie der dortigen Hilfs- und Beratungseinrichtungen, bestenfalls gute Vernetzung mit den regionalen Akteuren </li> <li>  Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien </li> <li>  Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit. </li> <li>  Keine Einträge in Ihrem Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) </li> <li>  Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten).</p><p> Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 524-4024-3350 (Agentur: 10001-1000728900-S).</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.</p><p> Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.</p><h3> Ihre Vorteile bei uns</h3><ul> <li>  Unser aufgeschlossenes und qualifiziertes Team setzt sich gemeinsam mit Ihnen jeden Tag engagiert für unsere Vision ein </li> <li>  Wir sind Chancengeber und schaffen damit neue Perspektiven </li> <li>  Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem deutschlandweit etablierten Bildungsunternehmen </li> <li>  30 Tage Urlaub + Heiligabend + Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Zusätzlicher freier „Tag für mich“ </li> <li>  20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -konten </li> <li>  Kollegiale Beratung, Supervision und Coaching </li> <li>  Individuelle Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Jobrad, Fitnesstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr </li></ul><p> (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)</p><h3> Unser Unternehmen</h3><p> Die inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH ist ein Tochterunternehmen der bfw-Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule &amp; Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind.</p>

Sozialpädagoge (m/w/d)

<p> RADTOP - Dr. Topcu und Kollegen ist ein radiologisch - nuklearmedizinisches Diagnostikzentrum auf Wachstumskurs. Unsere derzeitigen Praxen in zentral gelegenen Ärztehäusern finden Sie in Hamm, Bochum, Gelsenkirchen und Münster. Weitere Standorte in Gelsenkirchen Buer sowie eine reine Privatpraxis in Mülheim an der Ruhr eröffnen wir voraussichtlich am 01.04.2025</p><p> Hier bieten wir anhand diagnostischer Bildgebung ein umfassendes Leistungsspektrum in angenehmer Wohlfühlatmosphäre. Präventionsmedizin, MRT-Vorsorgediagnostik wie auch Früherkennung von Krankheiten mittels modernster Medizintechnik stehen bei RADTOP im Vordergrund. Unser Ziel ist es, Veränderungen vor der Erkrankung zu entdecken und jedem ein gesundes, sorgenfreies und glückliches Leben zu ermöglichen.</p><p> Zur Unterstützung unserer Praxen suchen wir ab sofort</p><h1> Physician Assistant B.Sc. oder <br> Medizinphysiker (m/w/d)</h1><h2> Unser Versprechen:</h2><ul> <li>  Bedienung und Durchführung unserer gerätegesteuerten Ganzkörperdiagnostik:  <ul>   <li>    CT-Koronarangiographie   </li>   <li>    Bildgesteuerte Schichten an der Wirbelsäule mittels MRT/CT   </li>   <li>    MRT-Prostata   </li>   <li>    MRT-Herz-Bildgebung   </li>   <li>    MRT-Mammadiagnostik   </li>   <li>    Ultraschall der Schilddrüse   </li>  </ul> </li> <li>  Eine umfassende Einweisung in die Bedienung unserer Geräte </li> <li>  Eine enge wie kollegiale, themen- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, </li> <li>  Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Keine Bereitschafts-/Wochenenddienste </li> <li>  Übertarifliche Bezahlung </li></ul><h2> Unsere Erwartung:</h2><ul> <li>  Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Physician Assistent oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  erste Erfahrungen im radiologischen Praxisumfeld sind von Vorteil </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Empathie </li> <li>  Teamgeist und Flexibilität </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul><h2> Ihr Aufgabenspektrum:</h2><ul> <li>  Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team und unterstützen die Ärzte bei der erfolgreichen Diagnostik und Behandlung unserer Patienten im ambulanten Bereich </li> <li>  Sie unterstützen bei der Anamnese und Untersuchung </li> <li>  Sie wirken mit bei der Erstellung von Behandlungsplänen und Dokumentationen </li> <li>  Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li>  Kommunikation mit Patienten und Angehörigen </li> <li>  Prozessmanagement und Teamkoordination </li> <li>  Mitwirkung bei der Qualitätssicherung sowie beim Strahlenschutz und Verbesserung der Patientenversorgung </li></ul><p> Haben wir ihr Interesse geweckt, freuen wir uns über Ihre Kurzbewerbung unter: <a href="mailto:bewerbung@radtop.de" target="_blank">bewerbung@radtop.de</a>.</p><p> Für weitere Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Kirsten Sowinski unter Tel.: 02305-980 3225 zur Verfügung.</p>

Physican Assistant B.Sc. oder Dipl. Physiker (m/w/d)

<h1> Web-Administratorinnen / Web-Administratoren (m/w/d)</h1><p> Standorte: Düsseldorf, Hagen, Köln oder Münster - Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet) <br> Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L</p><p> Ihre Mission: NRW vorwärtsbringen <br> Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Web-Administratorin/Web-Administrator (m/w/d) betreiben Sie grundlegende Infrastrukturen der Landesverwaltung und bilden damit die Grundlage für das Funktionieren und die Sicherheit der öffentlichen Verwaltung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!</p><p> Ihr Bereich: Hosting-Plattformen/Webhosting <br> Im Bereich Hosting Plattformen/Webhosting administrieren und konfiguieren wir Web- und Application Server (Apache, Tomcat, JBoss) sowie die Datenbanksysteme MySQL und Maria DB.</p><h3> Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben</h3><p> Ihre Haupttätigkeit:</p><ul> <li>  Sie beteiligen sich an einem reibungslosen Ablauf des Webhosting-Produktionsbetriebes mit dem Schwerpunkt Linux Systeme. </li> <li>  Sie nehmen aktiv an den ITIL-Prozessen „Incident Management“, „Request Fulfillment“, „Problem Management“ und „Change Management“ teil. </li> <li>  Sie beraten bei der Umsetzung von Anforderungen unserer Kundinnen und Kunden und entwickeln Konzepte für Webhosting-Infrastrukturen und Webhosting-Standards weiter. </li></ul><p> Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:</p><ul> <li>  Sie erstellen, pflegen und überprüfen IT-Sicherheitskonzepte und verbessern diese kontinuierlich. </li> <li>  Sie stimmen sich mit anderen Bereichen wie z.B. Verfahrensbetrieb, Serverbereitstellung, Überwachung von Windows/Linux, Speichertechnologien u.a. ab und entwerfen, konfigurieren und installieren auf Basis der Abstimmungen passgenaue Webhosting-Umgebungen. </li></ul><h3> Bewegt mehr: Ihr Profil</h3><p> Sie bringen mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug; Alternativ: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT </li> <li>  Versiertheit in der Inbetriebnahme und Administration von Webservern (Apache, Tomcat, Nginx, HA Proxy) </li> <li>  Know-how in der Administration von Linux und SQL Datenbanken </li> <li>  Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) </li> <li>  Bereitschaft zu Schichtdiensten im Rahmen der besonderen Arbeitszeitregelungen des Produktionsbetriebes </li></ul><p> Wünschenswert sind zudem:</p><ul> <li>  Wissen in den Bereichen ITIL, ISO 27001 und BS 200-1/2 </li> <li>  Interesse an der Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten (BSI Standard 200-2/IT-Grundschutz) </li></ul><p> Ihre Persönlichkeit:</p><ul> <li>  Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen </li> <li>  Kunden- und Serviceorientierung, in der Lage, komplexe Zusammenhänge zielgruppengerecht zu erklären </li> <li>  Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h3> Zusätzliche Stelleninfos</h3><p> Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt.</p><p> Ihre Benefits</p><ul> <li>  Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. bis zu 80 % Homeoffice, Option auf Teilzeitarbeit) </li> <li>  Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Ein offenes Arbeitsklima </li> <li>  Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze </li></ul><h3> Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung</h3><p> Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.</p><p> Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:</p><ul> <li>  Lebenslauf </li> <li>  Relevante Zeugnisse </li> <li>  Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:  <ul>   <li>    Welche Erfahrungen im Bereich von Webservern, Linux oder Datenbanken haben Sie bereits sammeln können?   </li>   <li>    Sie haben Interesse daran, sich in die Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten einzuarbeiten? Was interessiert Sie besonders?   </li>   <li>    Wie gut schätzen Sie Ihr Know-how im Bereich ITIL ein?   </li>   <li>    Sind Sie bereit, auch Schichtdienste zwischen 07:00 und 17:00 Uhr im Rahmen der besonderen Arbeitszeitregelungen des Produktionsbetriebs wahrzunehmen?   </li>  </ul> </li></ul><p> Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.</p><p> Unser Bewerbungsprozess <br> Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.</p><p> Wir leben Vielfalt <br> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p> Ihr Draht zu uns <br> Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet</p><ul> <li>  Christian Schöler, <a href="mailto:christian.schoeler@it.nrw.de" target="_blank">christian.schoeler@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-2744 </li></ul><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet</p><ul> <li>  Bettina Pasch, <a href="mailto:Bettina.Pasch@it.nrw.de" target="_blank">Bettina.Pasch@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6916 </li></ul>

Web-Administratorin / Web-Administrator (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen</h1><p> Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit in Teilzeit (25-30h).</p><h2> IHR TAG BEI UNS</h2><ul> <li>  Durchführung und Dokumentation von Haltbarkeitstest </li> <li>  Organisation der Verkostungen </li> <li>  Organisation der mikrobiologischen Analysen </li> <li>  Durchführung der chemisch-/physikalischen Analysen </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</p><h2> WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch, Bäcker, Konditor oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Begeisterung für Lebensmittel und deren industrieller Verarbeitung </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit Office365 (insbes. Excel &amp; Outlook) </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu Arbeit im Schichtdienst </li></ul><h2> HUNGRIG AUF WAS NEUES?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Personalbetreuer:in</h1><p> Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 605 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises während der gesamten Beschäftigungsdauer. Dies beinhaltet u. a. das Bearbeiten von Ein- und Austritten, Erstellen von Verträgen, Vertragsänderungen und sonstigen Dokumenten, Führen von elektronischen Personalakten </li> <li>  Sie beraten und informieren die Beschäftigten und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen in Ihrem Zuständigkeitsbereich </li> <li>  Optimierung und Weiterentwicklung der administrativen Prozesse und Services innerhalb der Personalabteilung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert mit Abschluss der Weiterbildung zur / zum Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Verwaltungsausbildung mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang 2 bzw. Verwaltungsfachwirt </li> <li>  fundierte Kenntnisse im TVöD und im Arbeitsrecht </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, vorzugsweise in einem Krankenhaus des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten </li> <li>  Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft </li> <li>  strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  gutes Einfühlungsvermögen, diskret und sensibel im Umgang mit vertraulichen Informationen </li> <li>  wünschenswert sind Erfahrungen mit SAP-HCM und ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Produkten </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe bei einem großen öffentlichen Arbeitgeber </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team </li> <li>  eine Vergütung bis EG 9b TVöD-K </li> <li>  eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter </li> <li>  einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt </li> <li>  die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc. </li> <li>  betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee Assist Hotline) </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Std </li> <li>  die Stelle ist grundsätzlich teilbar und unbefristet zu besetzen </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.01.2025. <br></p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.01.2025. <br></p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Dortmund <br> Marsbruchstraße 179 <br> 44287 Dortmund <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Angela John <br> 0231/4503-3847</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Frau Claudia Wlost <br> Teamleitung Personalbetreuung <br> 0231 / 4503-3836</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

Personalbetreuer:in

<h1> Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner - Montage Serie - Metall- / Elektroindustrie (m/w/d)</h1><p> IDEAL gehört zu den Marktführern im Bereich der Widerstandsschweißtechnik. Unser Leistungsspektrum umfasst die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Kompaktmaschinen, modular aufgebauten Standardausführungen bis hin zu maßgeschneiderten, aufgabenspezifischen Sonderlösungen. Unsere mittelständische Unternehmensstruktur steht für effizientes, unkompliziertes Arbeiten in flachen Hierarchien.</p><p>   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt  suchen wir für unseren Standort in Lippstadt einen engagierten</p><h2> Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner – Montage Serie (m/w/d).</h2><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Anlegen und Pflegen von Teilestämmen und Stücklisten </li> <li>  Montageplanung von Baugruppen und Maschinen </li> <li>  Mitwirkung bei der Ermittlung der Vorgabezeiten </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Vor- und Nachkalkulationen </li> <li>  Überwachung der Disposition von Kauf- und Eigenfertigungsteilen </li> <li>  Erstellung und termingerechte Einplanung von Fertigungsaufträgen </li> <li>  Termin-, Kapazitäts- und Ressourcensteuerung </li> <li>  Durchführen und Vorbereiten des monatlichen „Liefertermingesprächs“ </li> <li>  Begleitung von Fertigungsaufträgen und Absprache mit der Montage, Fertigung sowie externen Montagepartnern </li> <li>  Mitarbeit an und selbstständige Durchführung von Sonderaufgaben, z. B. Make or Buy sowie Optimierung von Arbeitsplätzen und -abläufen oder Vergaben von Montageaufträgen an Externe </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung in der Metall- oder Elektroindustrie </li> <li>  Kenntnisse in SAP- und CAD-Systemen sowie von MS Office </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Strukturierte und zielstrebige Herangehensweise bei der Lösung von Aufgaben </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h4> Benefits:</h4><ul> <li>  Ein starkes mittelständiges Unternehmen mit 100-jähriger Geschichte, welches gerade als eines der 100 innovativsten Unternehmen Deutschlands ausgezeichnet wurde </li> <li>  Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team </li> <li>  Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen </li> <li>  Jahresurlaub: 30 Tage + 7 Tage </li> <li>  35-Stunden-Woche </li> <li>  IDEAL-spezifische Sozialleistungen, wie z. B. Gesundheitsförderungen, Firmenevents, kostenlose Parkplätze </li> <li>  Am wichtigsten: sympathische Kollegen, die sich darauf freuen, IDEAL gemeinsam mit Ihnen voranzubringen! </li></ul><h4> Interessiert Sie diese Aufgabe?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Berna Hils, E-Mail: <a href="mailto:personal@ideal-werk.com" target="_blank">personal@ideal-werk.com</a>.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Berna Hils <br> <a href="mailto:personal@ideal-werk.com" target="_blank">personal@ideal-werk.com</a></p><h4> Einsatzort</h4><p> Lippstadt</p><p> IDEAL Werk <br> C.+E. Jungeblodt GmbH &amp; Co. KG <br> Bunsenstraße 1 <br> 59557 Lippstadt <br> <a href="http://www.ideal-werk.com" target="_blank">www.ideal-werk.com</a>.</p>

Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner - Montage Serie - Metall- / Elektroindustrie (m/w/d)

<p> Der aus der VOX-Gründershow "Die Höhle der Löwen" bekannte Investor und Unternehmer Tillman Schulz sucht für sein Unternehmen HMF Food Production einen Associate Manager Sales Support.</p><p> Die MDS Holding GmbH &amp; Co. KG ist eine expandierende und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz im Süden von Dortmund. Wir beliefern Einzelhandelsketten in Europa und Übersee mit hochwertigen Lebensmitteln, Genussmitteln und Alltagsprodukten. Bei uns stehen ein modernes Arbeitsumfeld, ein respektvoller Austausch auf Augenhöhe sowie Innovation im Mittelpunkt.</p><p> Du suchst eine spannende Herausforderung im Lebensmittelbereich in einem international ausgerichteten Unternehmen? Du möchtest Dein Talent im Vertrieb unter Beweis stellen und weiterentwickeln? Dann bist Du bei der HMF Food Production genau richtig!</p><p> Wir suchen ab sofort einen motivierten Associate Manager Sales Support (m/w/d) für unser Tochterunternehmen HMF Food Production GmbH &amp; Co. KG im Bereich Lebensmittel. Für diese strategische Position benötigen wir eine erfahrene Person, die eine ausgeprägte Vertriebsstärke mitbringt und gleichzeitig fundierte Kenntnisse sowie praktische Erfahrung im Bereich Sales Support besitzt, um das Vertriebsteam durch operative und administrative Unterstützung bestmöglich zu entlasten.</p><h1> Associate Manager Sales Support (m/w/d) - FRA/BE/NL</h1><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du unterstützt das FRA/BE/NL Sales-Team im abwechslungsreichen Tagesgeschäft. </li> <li>  Du kümmerst Dich um die Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen. </li> <li>  Du erstellst Kalkulationen und Angebote für unsere Kunden. </li> <li>  Du pflegst nationale und internationale Kundenbeziehungen. </li> <li>  Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Quality Management und Logistik zusammen. </li> <li>  Du erstellst individuelle Artikelpässe für unsere Kunden. </li> <li>  Du nimmst an Verkostungen teil. </li> <li>  Du pflegst Kunden- und Artikelstammdaten sorgfältig und gewissenhaft. </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau). </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position. </li> <li>  Idealerweise Vorkenntnisse in internationaler Logistik. </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im B2B-Geschäft des Lebensmitteleinzelhandels (LEH). </li> <li>  Sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift sind Grundvoraussetzung. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen. </li> <li>  Kenntnisse in SAP Ariba sind von Vorteil. </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität. </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten. </li> <li>  Leidenschaft für Lebensmittel. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen. </li> <li>  Hybrides Arbeiten: Die Möglichkeit, sowohl im Büro als auch mobil zu arbeiten, um Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. </li> <li>  Karriereentwicklung: Klare Karrierewege und individuelle Weiterbildungen, um Deine berufliche und persönliche Entwicklung aktiv zu fördern. </li> <li>  Flache Hierarchien:Schnelle Entscheidungswege und eine offene, innovative Unternehmenskultur, in der Du Deine Ideen einbringen kannst. </li> <li>  Zukunftssicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden, international agierenden Familienunternehmen. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Mit einem Arbeitgeberzuschuss, der Deine Zukunft absichert. </li> <li>  Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Wir setzen auf nachhaltige Geschäftsmodelle und fördern Initiativen, die einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten. </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz: Mit neuester Technik und einem inspirierenden Umfeld. </li> <li>  30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche Tage: Damit Du genügend Zeit zur Erholung hast. </li></ul><h2> Bereit für den nächsten Schritt?</h2><p> Wenn Du eine eigenständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise hast und in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> z. Hd. Frau Simone Mrosek-Woggon</p><p> Postfach 55 01 48</p><p> 44209 Dortmund</p><p> oder per E-Mail an [<a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a>].</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kirchhörder Str. 29 | 44229 Dortmund <br> <a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a> | <a href="http://www.mds-gruppe.de" target="_blank">www.mds-gruppe.de</a></p><p> Weitere Informationen zum Thema Datenverarbeitung können Sie dem folgenden Link entnehmen: Datenschutzerklärung</p>

Associate Manager Sales Support (m/w/d) - FRA/BE/NL

<h1> Technischer Produktdesigner <br> Technischer Zeichner <br> Konstrukteur   (m/w/d) </h1><p> Die Euroroll GmbH ist seit 1983 einer der führenden Spezialisten in der schwerkraftbetriebenen Lager- und Fördertechnik. Seit 40 Jahren werden von unserem Firmensitz aus namhafte nationale sowie internationale Kunden betreut und beliefert. <br> Die Branche der Intralogistik verzeichnet seit Jahren ein starkes und nachhaltiges Wachstum.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Technischer Produktdesigner / Technischer Zeichner / Konstrukteur (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung von Einzelteil-, Baugruppen- und Systemzeichnungen sowie Stücklisten und Dokumentationen </li> <li>  Arbeit am CAD-Arbeitsplatz mit 2D- und 3D-Modellen (AutoCAD und Inventor) </li> <li>  Interne Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, der Fertigung und Arbeitsvorbereitung </li> <li>  Technische Unterstützung bei Kundenanfragen und Kommunikation mit unseren internationalen Kunden </li></ul><h3> Ausbildung, Anforderungen, Kenntnisse:</h3><h4> Berufsausbildung</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum technischen Produktdesigner / Zeichner (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation </li></ul><h4> Berufserfahrung</h4><ul> <li>  Berufserfahrung als technischer Produktdesigner / Zeichner / Konstrukteur (m/w/d) oder ähnliche praktische Erfahrung wünschenswert </li></ul><h4> Kenntnisse und Fertigkeiten</h4><ul> <li>  Sicherer Umgang mit AutoCAD und Inventor </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office mit Schwerpunkt Excel </li> <li>  Flexible, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h3> Konditionen des Stellenangebotes:</h3><h4> Arbeitszeit</h4><ul> <li>  Vollzeit (40 Std./Woche) </li></ul><h4> Vergütung und Zusatzleistungen</h4><ul> <li>  Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld;  <br>  Urlaubsansprüche bleiben über das Folgejahr bestehen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Gleitzeit und ein Arbeitszeitkonto </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Wöchentlicher Englischunterricht </li> <li>  Attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, wachsenden Team </li> <li>  Ein international agierendes Unternehmen in einem nachhaltigen Wachstumsmarkt </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz und gute Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Sie fühlen sich angesprochen?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <br> Bitte teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung <br> per E-Mail (PDF-Format max. 15 MB) mit.</p><p> Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung. <br> Rückfragen und Bewerbungen an Frau Birgit Büchner oder <br> Herrn Thorben Mrosowski <a href="mailto:bewerbung@euroroll.de" target="_blank">bewerbung@euroroll.de</a>.</p><p> Per Postweg zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt <br> und nach Ende der Bewerbungsphase vernichtet.</p><h5> Euroroll GmbH</h5><p> Bewerbungen <br> Raiffeisenstraße 3 <br> 59368 Werne a. d. Lippe <br> 02389 90041-54 <br> <a href="http://www.euroroll.de" target="_blank">www.euroroll.de</a></p><p> jetzt bewerben!</p>

Technischer Produktdesigner / Technischer Zeichner / Konstrukteur (m/w/d)

<h1> EHS Facility Specialist (m/w/d)</h1><p> Bei Aptar nutzen wir Expertenwissen, Design, Technik und Wissenschaft, um innovative Verpackungstechnologien zu entwickeln, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden.</p><p> Jeden Tag schaffen wir Aptar "Aha-Momente" für Kunden, Verbraucher und Patienten, indem wir kontinuierlich Innovationen auf den Markt bringen. Wir entwickeln durch unsere große Erfahrung und unser hohes technologisches Know-how Spender- und Dosiersysteme für die Bereiche Kosmetik, Haushalt, Lebensmittel und Pharma, die das Leben von vielen Menschen in den vielfältigsten Lebensbereichen erleichtern.</p><p> Wir haben Produktionsstätten in Nordamerika, Europa, Asien und Südamerika und über 13.000 engagierte Mitarbeiter*innen in rund 20 Ländern.</p><h2> Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Menden</h2><ul> <li>  Arbeitsbedingungen: Analyse und Bewertung von Arbeitsunfällen sowie Gestaltung sicherer Arbeitsbedingungen </li> <li>  KVP: Verantwortung für Sicherheitsrundgänge und kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitsmaßnahmen </li> <li>  Sicherheit: Integration von Sicherheits- und Gesundheitsmanagementsystemen gemäß unseren Normen und Standards </li> <li>  Betreuung: Kontakt zur Belegschaft und Sensibilisierung für den EHS-Bereich </li> <li>  Schulungen: Durchführung und Organisation der jährlichen Sicherheitsschulungen </li> <li>  ASA: Organisation und Leitung von ASA-Sitzungen </li> <li>  Audits: Teilnahme an und Zusammenarbeit bei internen und externen Audits </li> <li>  Wartungen: Koordination gesetzlicher Wartungen und Reparaturen </li> <li>  Facility: Zuständigkeit für die Koordination im Facility-Bereich externer Dienstleister </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Ausbildung: Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder Vergleichbares </li> <li>  Weiterqualifizierung: Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Ähnliches </li> <li>  Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung im Umgang mit Arbeitssicherheit an einem Produktionsstandort </li> <li>  Motivation: Leidenschaft für technische Herausforderungen und die Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung von Prozessen, mit einem besonderen Fokus auf die Verbesserung der Arbeitssicherheit </li> <li>  Flexibilität: Bereitschaft, sich an wechselnde Anforderungen und Aufgaben anzupassen, um stets höchste Arbeitssicherheitsstandards zu gewährleisten </li> <li>  Soft-Skills: Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungsfähigkeit, Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein gehören zu deinen Stärken </li> <li>  MS Office: Versierter Umgang mit den diversen MS Office Programmen </li> <li>  Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Ihr neuer Arbeitgeber</h2><ul> <li>  Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures </li> <li>  13.000 Mitarbeiter*innen - 77 Standorte - 20 Länder </li> <li>  Unsere lokalen Standorte in Dortmund &amp; Menden: </li> <li>  Ca. 330 Mitarbeiter*innen am Standort Dortmund </li> <li>  Ca. 80 Mitarbeiter*innen am Standort Menden </li> <li>  Produktion 24/7  <br>  - Sprüh- und Dosiersysteme für die kosmetische Industrie  <br>  - Aerosolventile, Sprühköpfe und Lotionpumpen </li> <li>  Produzierte Teile: 2,87 Milliarden pro Jahr </li> <li>  Produktionsfläche: 7.000 m² </li></ul><h2> Ihre Vorteile</h2><ul> <li>  Interessante und vielseitige Aufgaben </li> <li>  Modernes und innovatives Unternehmen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Entwicklungsperspektiven </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Finanzielle Sonderleistungen zu Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge </li></ul><h2> Be You. Be Aptar.</h2><p> Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung.</p><h2> Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer</h2><p> <a href="https://jobs.aptar.com/" target="_blank">https://jobs.aptar.com/</a></p><p> Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen: <br> Melina Sprinck | <a href="mailto:melina.sprinck@aptar.com" target="_blank">melina.sprinck@aptar.com</a> | 0231/9240-431</p><p> Aptar Dortmund GmbH | Hildebrandstraße 20 | 44319 Dortmund</p><p> Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter <a href="https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a></p><p> Delivering solutions, shaping the future.</p>

EHS Facility Specialist (m/w/d)

<p> Der aus der VOX-Gründershow "Die Höhle der Löwen" bekannte Investor und Unternehmer Tillman Schulz sucht für sein Unternehmen HMF Food Production einen (Senior) Sales Manager.</p><p> Die MDS Holding ist eine expandierende und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz im Süden von Dortmund. Wir beliefern Einzelhandelsketten in Europa und Übersee mit hochwertigen Lebensmitteln, Genussmitteln und Alltagsprodukten. Bei uns stehen ein modernes Arbeitsumfeld, ein respektvoller Austausch auf Augenhöhe sowie Innovation im Mittelpunkt.</p><p> Du suchst eine spannende Herausforderung im Lebensmittelbereich in einem international ausgerichteten Unternehmen? Du möchtest Dein Talent im Vertrieb unter Beweis stellen und weiterentwickeln? Dann bist Du bei der HMF Food Production genau richtig!</p><p> Wir suchen ab sofort einen motivierten (Senior) Sales Manager (m/w/d) für unser Tochterunternehmen HMF Food Production GmbH &amp; Co. KG im Bereich Lebensmittel. Für diese strategische Position benötigen wir eine erfahrene Person, die eine ausgeprägte Vertriebsstärke mitbringt und gleichzeitig ein hohes Verständnis und praktische Erfahrung auf der Einkaufsseite besitzt, denn bei uns arbeiten beide Bereiche eng vernetzt, um unsere Kunden optimal zu betreuen.</p><h1> (Senior) Sales Manager (m/w/d) <br> für die Kategorie Pantry</h1><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Betreuung unserer internationaler Key Accounts, einschließlich der Mengenplanung, der Überwachung der Umsatzzahlen, Deckungsbeiträge und weiteren wirtschaftlichen Kennzahlen. </li> <li>  Du pflegst den Kunden- und Lieferantenkontakt auf nationaler sowie internationaler Ebene. </li> <li>  Du erstellst und prüfst Angebote. </li> <li>  Selbständig führst Du Einkaufs-/ und Vertriebsverhandlungen mit Lieferanten und Kunden durch. </li> <li>  Du begleitest die Entwicklung neuer Produkte und präsentierst diese überzeugend. </li> <li>  Du übernimmst die Akquise neuer Lieferanten und Kunden und betreust diese nachhaltig. </li> <li>  Du führst Markt-, Wettbewerbs- und Preisanalysen durch, um strategische Entscheidungen zu unterstützen. </li> <li>  Eine hohe Reisebereitschaft und der Besuch von Messen gehören zu Deinem Alltag. </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau) und/oder ein betriebswirtschaftliches (oder vergleichbares) Bachelorstudium. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position - idealerweise im Bereich Pantry. </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im B2B-Geschäft des Lebensmitteleinzelhandels (LEH). </li> <li>  Idealerweise Vorkenntnisse in internationaler Logistik. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen. </li> <li>  Kenntnisse in SAP Ariba sind von Vorteil. </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. </li> <li>  Zahlenaffinität und Teamgeist. </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten. </li> <li>  Leidenschaft für Lebensmittel. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen. </li> <li>  Hybrides Arbeiten: Die Möglichkeit, sowohl im Büro als auch mobil zu arbeiten, um Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. </li> <li>  Karriereentwicklung: Klare Karrierewege und individuelle Weiterbildungen, um Deine berufliche und persönliche Entwicklung aktiv zu fördern. </li> <li>  Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege und eine offene, innovative Unternehmenskultur, in der Du Deine Ideen einbringen kannst. </li> <li>  Zukunftssicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden, international agierenden Familienunternehmen. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Mit einem Arbeitgeberzuschuss, der Deine Zukunft absichert. </li> <li>  Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Wir setzen auf nachhaltige Geschäftsmodelle und fördern Initiativen, die einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten. </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz: Mit neuester Technik und einem inspirierenden Umfeld. </li> <li>  30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche Tage: Damit Du genügend Zeit zur Erholung hast. </li></ul><h2> Bereit für den nächsten Schritt?</h2><p> Wenn Du eine eigenständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise hast und in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> z. Hd. Frau Simone Mrosek-Woggon</p><p> Postfach 55 01 48</p><p> 44209 Dortmund</p><p> oder per E-Mail an [<a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a>].</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kirchhörder Str. 29 | 44229 Dortmund <br> <a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a> | <a href="http://www.mds-gruppe.de" target="_blank">www.mds-gruppe.de</a></p><p> Weitere Informationen zum Thema Datenverarbeitung können Sie dem folgenden Link entnehmen: Datenschutzerklärung</p>

(Senior) Sales Manager (m/w/d) für die Kategorie Pantry

<p> Die Spar- und Bauverein eG Dortmund wurde 1893 gegründet und ist bundesweit eine der größten Genossenschaften mit Spareinrichtung. Sie hat ca. 12.000 Einheiten und mehr als 80 Gewerbeobjekte in nahezu allen Stadtteilen Dortmunds im Bestand. Mit dem Wertegerüst einer Genossenschaft bietet sie ihren Mitgliedern ein vielschichtiges, attraktives und bedarfsgerechtes Wohnungsangebot. Mehr als 140 Mitarbeitende sichern und entwickeln die Bestände entlang demografischer, ökologischer und sozialer Entwicklungen. Servicequalität, Sicherheit und Stabilität haben sie ebenso im Fokus wie gesellschaftliches Engagement, technologische Neuerungen und Nachhaltigkeit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als</p><h1> Hauptamtliches Vorstandsmitglied</h1><p> Aufgabenschwerpunkte. Sie tragen die strategische und operative Gesamtverantwortung für die Genossenschaft und ihre Tochtergesellschaften – aktuell gemeinsam mit zwei nebenamtlichen Vorstandskollegen. Für die zukunftsorientierte Unternehmenssteuerung sind Sie ebenso verantwortlich wie für ein nachhaltiges, kostenbewusstes Bestandsmanagement und bedarfsgerechte Neubauten bzw. Quartiersentwicklungen. Die Klimaneutralität bis 2045, aber auch die weitere Prozessoptimierung und Digitalisierung treiben Sie pragmatisch, innovativ und im Einklang mit den Bedarfen der Mitgliedschaft voran. Dabei betreiben Sie aktives Stakeholdermanagement und repräsentieren die Genossenschaft gegenüber Kommunen, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft sowie in der Verbandsarbeit. Insbesondere mit den Gremien und der Mitgliedervertretung arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen. Ihr Team führen Sie wertschätzend, motivierend und empathisch.</p><p> Qualifikationen. Auf Basis Ihres kaufmännischen Studiums, einer bankspezifischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation erfüllen Sie die Vorstandsvoraussetzungen gemäß § 25c KWG bzw. sind bereit, diese zeitnah nachzuholen. Sie haben einschlägige Führungserfahrung im wohnungswirtschaftlichen Umfeld, idealerweise aus einer Genossenschaft mit Spareinrichtung. Mit den Werten und Idealen der Genossenschaft können Sie sich in höchstem Maße identifizieren und verbinden Kenntnis in der betriebswirtschaftlichen Unternehmenssteuerung mit einem ganzheitlichen Verständnis für die kaufmännischen und technischen Zusammenhänge in Bewirtschaftung, Modernisierung und Neubau. Souveränität und Empathie paaren Sie mit ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten, Begeisterungsfähigkeit, hohem Verantwortungsbewusstsein und einem fundierten Netzwerk. Diplomatisch, unternehmerisch und mit aufrichtigem Interesse für die Mitgliedschaft entwickeln Sie die Genossenschaft kontinuierlich weiter.</p><p> Ansprechpartner:innen <br> Maria Panten <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 93 <br> <a href="mailto:maria.panten@ifp-online.de" target="_blank">maria.panten@ifp-online.de</a></p><p> Frederic Stein <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 38</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.417-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Hauptamtliches Vorstandsmitglied (m/w/d)

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Sachbearbeiter:in im Bereich Patienten- und Bewohnermanagement</h1><p> im Kompetenzteam Heimbereich</p><p> Dortmund | Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 605 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <br> <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Ansprechpartner:in für die täglich anfallenden Kontakte mit Behörden, Kostenträgern sowie Nutzer:innen </li> <li>  vollständige Bearbeitung der Leistungsfälle auf der Grundlage des BTHG (Bundes Teilhabe Gesetz) im regionalen Netz des LWL-Wohnverbundes Dortmund und des LWL-Wohnverbundes Hemer im Kompetenzteam Heimbereich mit LWL-Wohnverbund und LWL-Pflegezentrum </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  ein abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , z. b. Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) oder eine andere einschlägige dreijährige Berufsausbildung (kaufmännisch/Verwaltung) mit Bezügen zu den o. g. Aufgabenfeldern </li> <li>  eine fachlich und menschlich überzeugende, zielstrebige und teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  Verantwortungsfreude, Eigeninitiative, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  professioneller Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (MS Office, Heim-Verwaltungsprogramm VIVENDI, SAP-ERP, Nexus) </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe bei einem großen öffentlichen Arbeitgeber </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team </li> <li>  regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 8 sowie eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter </li> <li>  einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U 3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt </li> <li>  die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc. </li> <li>  betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline) </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 19,25 Stunden </li> <li>  die Stelle ist unbefristet zu besetzen </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.01.2025.</p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.01.2025.</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Dortmund <br> Marsbruchstraße 179 <br> 44287 Dortmund <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Angela John <br> 0231/4503-3847</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Herr <br> Christian Friedhoff <br> Teamleiter des Abteilungsbereiches Patienten- und Bewohnermanagement <br> 0231 / 4503-3223</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

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