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<h2>Commercial Property Manager (m/w/d)</h2><p>Die alstria office AG ist der führende Manager für Büroimmobilien in Deutschland. Wir besitzen und verwalten ein erstklassiges Portfolio von Bürogebäuden in Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart und Berlin.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Bewirtschaftung eines Teilportfolios in Zusammenarbeit mit dem Team</p></li><li><p>Unterstützung bei der Konzeptionierung des Teilportfolios</p></li><li><p>Umsetzung und Verwaltung der Mietverträge</p></li><li><p>Übergaben und Abnahmen von Mietflächen</p></li><li><p>Erstellung der Nebenkostenabrechnungen</p></li><li><p>Einholung von Angeboten sowie die Steuerung und Überwachung infrastruktureller Dienstleistungen</p></li><li><p>Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern sowie aktive Mitwirkung bei der Überwachung der Mieteinnahmen und dem Mahnmanagement</p></li><li><p>Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten</p></li><li><p>Planung, Erstellung und Monitoring jährlicher Budgets</p></li><li><p>Betreuung spannender Sonderprojekte</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit immobilien- oder wirtschaftswissenschaftlichem Fokus</p></li><li><p>Erfahrung in der Verwaltung gewerblicher Immobilien</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse im Miet- und Vertragsrecht</p></li><li><p>Teamplayer mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise</p></li><li><p>Spaß am selbstorganisierten Arbeiten</p></li><li><p>Schnelles Einarbeiten in neue IT-Lösungen</p></li><li><p>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</p></li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li><p>Starke Teamkultur</p></li><li><p>Nachhaltigkeit &amp; Innovation</p></li><li><p>Mitarbeiterentwicklung</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten</p></li><li><p>32 Tage Urlaub</p></li><li><p>Klimaaktiv mit JobRad</p></li><li><p>Fahrtkostenübernahme</p></li><li><p>Urban Sports Club</p></li><li><p>Gesundheitsförderung</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!  Für erste Fragen steht dir Eileen Buchmann gerne zur Verfügung. </strong></p>

Commercial Property Manager (m/w/d)

<p>Die <strong>COPRO </strong>investiert in und entwickelt seit über 30 Jahren anspruchsvolle Immobilienprojekte in zentralen Lagen von Berlin und Stuttgart. Wir sind auf die Sanierung, Erweiterung und Verwaltung von wohnwirtschaftlichen und gewerblichen Bestandsbauten, darunter auch Denkmälern sowie auf komplexe Grundstücksentwicklungen spezialisiert. Gemeinsame Merkmale aller COPRO Projekte sind die individuelle gestalterische Vision, das behutsame, nachhaltige Vorgehen bei Modernisierung und Erweiterung, vor dem Hintergrund des verantwortlichen Umgangs mit der städtebaulichen Situation. Die heutigen ESG-Nachhaltigkeitskriterien entsprechen schon immer unseren Grundsätzen. Wir arbeiten täglich daran, die Umsetzung kontinuierlich weiterzuentwickeln und nehmen diese als gesellschaftliche Verantwortung wahr. Hierzu zählt auch das Engagement für soziale Projekte rund um die Standorte Berlin und Stuttgart sowie die Förderung von Talenten aus den Bereichen Sport und Kunst sind bei der COPRO zur festen Tradition geworden. Unsere vielfältigen Engagements, Mitgliedschaften und Auszeichnungen zeigen unser Wirken.</p><p>Für unsere gut etablierte Hausverwaltung (keine WEG-Verwaltung), die COPRO Immobilienmanagement GmbH, suchen wir für unseren Standort in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><b>Erfahrene/r Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) in Vollzeit in Berlin und/oder Stuttgart</b></p><p>Wir konzentrieren uns auf Dienstleistungen im Facility Management, Property Management und Asset Management als Bestandshalter und Dienstleiter für Dritte und sind besonders an einer nachhaltigen und qualitativen Entwicklung der Hausverwaltung an sich sowie der uns anvertrauten  Wohn- und Gewerbeimmobilien, interessiert.</p><h2>Diese vielfältigen Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul><li>Kaufmännische Hausverwaltung von ausgesuchten Wohn- und Gewerbeimmobilien (keine WEG-Verwaltung)</li><li>Führung von Vertragsverhandlungen sowie die Erstellung von Mietverträgen, Nachträgen und Kündigungen</li><li>Mietvertragscontrolling und Reporting</li><li>Führung und Steuerung externer Dienstleister</li><li>Bearbeitung von Versicherungsschäden</li><li>Erfassung, Anlage und Pflege von Stammdaten sowie Mieterbetreuung inkl. mündlicher und schriftlicher Korrespondenz</li><li>Erstellen von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen</li><li>Überwachung des Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen</li><li>Objektbegehungen zwecks Bestandsaufnahmen und Ableitung von Instandhaltungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Facility Management und dem Asset Management.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Bezug zur Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufspraxis in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt, Erfahrungen mit der Immobiliensoftware DOMUS wären von Vorteil</li><li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke</li><li>Als Teil eines Teams zeigen Sie stets Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Konzeptionelles Denken und Handeln mit unternehmerischem Profil 
sowie eine selbstständige, strukturierte, zielorientierte und 
zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Zentral gelegenes Büro mit moderner Ausstattung in Berlin und Stuttgart</li><li>Moderne Arbeitsmittel auch für die Möglichkeit mobilen Arbeitens</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Spannende Herausforderungen in einem innovativen Unternehmen</li><li>Hochmotivierte Kollegen und ein wertschätzendes Arbeitsklima</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Übernahme ÖPNV-Ticket</li><li>Firmen-Events</li></ul><p>Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Freuen Sie sich auf vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in unserem dynamischen und engagierten Team.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!<br><a href="https://copro-gruppe.de/unternehmen/karriere/" target="_blank">https://copro-gruppe.de/unternehmen/karriere/</a><br>Ihr Ansprechpartner: Karsten Baurschmidt<br>Email: <a href="mailto:bewerbungen@copro-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@copro-gruppe.de</a><br>Telefon: 030-283 999 0</p><p><strong>COPRO</strong></p><p>Leitung Personalwesen<br>Berlin und Stuttgart</p><p>COPRO-GRUPPE.DE</p>

Erfahrene/r Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) in Vollzeit in Berlin und/oder Stuttgart

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen PINK Vakuumtechnik mit Sitz in Wertheim am Main zählt heute zu den Weltmarktführern im Bereich der Ultra-Hoch-Vakuumtechnik (UHV). Wir stehen für höchste Qualität, Präzision und innovative Lösungen.</p><p>Wir liefern maßgeschneiderte Anlagen und Systeme an internationale Technologieunternehmen aus Branchen wie der Halbleiter- und Elektronikindustrie, der optischen Industrie, der Medizintechnik, der Luft- und Raumfahrt sowie der Wissenschaft und Forschung.</p><p>Stets suchen wir qualifizierte, motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen, die unser Team langfristig verstärken. Bei uns erwarten Sie spannende Herausforderungen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Egal, ob Sie Berufserfahrung mitbringen oder frisch einsteigen – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><h2>Aufgaben</h2><p>Industriekaufleute haben vielseitige Arbeitsfelder in den unterschiedlichsten kaufmännischen Bereichen.</p><p>Während ihrer Ausbildung sammeln sie umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in fast allen Abteilungen unseres Unternehmens, wie z.B. im Einkauf, im Vertrieb, im Marketing, in der Personal- und Finanzbuchhaltung, im Lager sowie in der Arbeitsvorbereitung.</p><h2>Profil</h2><ul><li><p>Gute Mittlere Reife</p></li><li><p>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</p></li><li><p>Gute Deutsch-, Mathematik- und Englisch-Kenntnisse</p></li><li><p>Organisationstalent, Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktive Ausbildungsvergütung</p></li><li><p>Fahrtkostenzuschuss (auch zur Berufsschule)</p></li><li><p>Bonus für motivierte Auszubildende</p></li><li><p>Digitales Berichtsheft</p></li><li><p>Digitale Lernplattform</p></li><li><p>Azubiprojekte</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitvereinbarung</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Arbeitskleidung &amp; Waschservice</p></li><li><p>Azubiausflüge &amp; Teamevents</p></li><li><p>Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Personalwesen</p><p>Tel.: 09342/872-132</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@pink-vak.de" target="_blank">bewerbung@pink-vak.de</a></p>

AUSBILDUNG Industriekaufleute (m/w/d) 2026

<p>Willkommen beim <strong>GKV-Spitzenverband!</strong> Wir sind die zentrale Interessenvertretung aller gesetzlichen Kranken- und sozialen Pflegekassen in Deutschland und agieren damit für rund 75 Millionen gesetzlich Versicherte – 90 Prozent der Bevölkerung. Unseren Versicherten auch künftig eine hochwertige und wirtschaftliche Gesundheitsversorgung zu garantieren, ist unser Ziel. Als Solidargemeinschaft, in der die Gesunden für die Kranken einstehen, Alleinstehende für Familien, Besserverdienende für Geringverdienende, Jung für Alt, ist die GKV stark aufgestellt. Diesen Wert der Solidarität leben wir in unserem Job. Als starker Akteur im Gesundheitswesen arbeiten wir tagtäglich daran, die gesundheitliche und pflegerische Versorgung für die Versicherten zu verbessern und gleichzeitig die gesetzliche Kranken- und soziale Pflegeversicherung für die Beitragszahlenden bezahlbar zu halten. Wir sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Das Prinzip der Selbstverwaltung, auf dem die gesetzliche Krankenversicherung beruht, gilt auch bei uns. Die Selbstverwaltung über unseren Verwaltungsrat stellt die demokratische Mitwirkung, Mitbestimmung und Mitgestaltung der Versicherten und Arbeitgebenden sicher.</p><p>Das Referat trägt die Verantwortung für die Durchführung diverser Umlage- und Clearing-Verfahren, bei denen Antragstellende – in der Regel im Rahmen eines Verwaltungsverfahrens – einen Rechtsanspruch auf eine bestimmte Zahlung geltend machen. Beispielhaft sind hier der Sicherstellungszuschlag für Hebammen und die Förderung ambulanter Krebsberatungsstellen zu nennen.</p><h2>Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Anträge auf Gewährung eines Sicherstellungszuschlags gemäß § 134a Abs. 1b SGB V, der zum Ausgleich der gestiegenen Kosten für Berufshaftpflichtversicherungspolicen von freiberuflich geburtshilflich tätigen Hebammen (m/w/d) und Geburtshelfern (m/w/d) geschaffen wurde.</li><li>Diesbezüglich werden Sie mit der Durchführung entsprechender Antragsverfahren betraut. Hierzu zählen u. a. die Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen sowie der antragsbegründenden Belege, die Kommunikation mit den Antragstellenden und die Zahlbarmachung.</li><li>Daneben sind Dokumentations- und Archivierungsaufgaben zu erledigen.</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann (m/w/d) bzw. über eine vergleichbare Qualifikation oder über gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Durchführung von Antragsverfahren sowie in der Kommunikation mit Antragstellenden mit. </li><li>Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten ist Ihnen vertraut und Sie besitzen gute PC-Anwenderkenntnisse.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, auch unter großem Arbeitsanfall effizient zu arbeiten.</li><li>Schließlich runden eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><p>Sie erwartet ab sofort ein befristetes Arbeitsverhältnis für zunächst 18 Monate in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten </p><ul><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, </li><li>eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr,</li><li>einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,</li><li>Teilnahmemöglichkeit an individuellen Fort- und Weiterbildungen sowie</li><li>weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li></ul><p>Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gern darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen.</p><h2>Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben,</h2><p>bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der <b>Ausschreibungsnummer 1195 </b>bis zum <strong>03.11.2025</strong> bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: <b> <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>.</b></p><h3><strong>Ihre Ansprechperson:</strong></h3><p>Nachfragen richten Sie bitte an <strong>Herrn Sven Schulze</strong> (Referatsleiter Beteiligungsmanagement/Clearing-Verfahren), <strong>Telefonnummer 030 206288-3350</strong>.</p><p>Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.</p><p>Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.</p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Sicherstellungszuschlag, Referat Beteiligungsmanagement / Clearing-Verfahren

<p>Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team im <strong>Fachdienst Soziale Dienste, Senioren und Integration</strong> in der</p><p><strong>Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)</strong></p><p>EGr. 9c TVöD o. A 11 NBesO | Vollzeit| unbefristet</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung schwieriger Fälle im Bereich AsylbLG, Grundsicherung und SGB XII (Sachgebietsleitung)</li><li>Bearbeitung des Widerspruchs- und Klageverfahren bzw. Abhilfeentscheidungen (Erstellung von Stellungnahmen)</li><li>Ansprechpartner für Fachdienstmitarbeiter in rechtlichen Angelegenheiten sowie bei Beschwerden für Leistungsempfängern</li><li>Projektarbeit u.a. im Bereich ehrenamtliches Engagement, in der Seniorenarbeit sowie im Themenbereich "Demokratie" mit den Schwerpunkten der Konzeptarbeit und der Hauptverantwortung für die Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Durchführung von Ausschreibungen und Erarbeitung von Konzepten zur Unterbringung im Bereich Flüchtlingsmanagement</li><li>Finanzcontrolling und –steuerung für den Fachdienst</li><li>Einführung von digitalen Arbeitsmethoden auf interner Ebene sowie Aufbau von digitalen Kommunikationswegen zwischen der Bevölkerung und des Fachdienstes</li><li>Stellvertretende Fachdienstleitung (m/w/d)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt/in mit Angestelltenprüfung II oder Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht (Vorbemerkung Nr. 7 Entgeltordnung). Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einem dem Aufgabengebiet dienenden Schwerpunkt in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten oder in ähnlichen Aufgabenbereichen.</li><li>umfassende Fachkompetenz in den Anwendungsbereichen und Rechtsgebieten (die Einarbeitungsphase aktiv begleitet und durch externe Fachseminare unterstützt)</li><li>dynamische, belastbare Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>wünschenswert wären Kenntnisse im Fachverfahren "LämmKom Lissa" und im Umgang mit Dokumenten-Management-Systemen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags</li><li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>individuelle und bezahlte Fortbildungen</li><li>die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm</li><li>moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.</li><li>Betriebssportgemeinschaft</li><li>Firmenevents, z. B. Stoppelmarkt, Betriebsausflug oder Weihnachtsfeier</li><li>Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes </li><ul><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung</li><li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 + 2 Tagen</li><li>Bike-Leasing</li><li>Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen</li></ul></ul><p>Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stadt Vechta fördert die Gleichberechtigung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Jobsharing für eine Teilzeitbesetzung geeignet. Die Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A11 NBesO (je nach persönlicher Voraussetzung).</p><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige <strong>Bewerbung bis zum 02.11.2025</strong> online bei uns ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Soziales, Senioren und Integration (Herr Preuß Tel. 04441/886-5000). Allgemeine Fragen richten Sie bitte an den Fachdienst Personal, Organisation und Wahlen (Herr Thomann, Tel. 04441/886-1001).</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)

<p>HPM DIE HANDWERKSGRUPPE ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe und einer der Marktführer im Ausbauhandwerk bestehend aus erfolgreichen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich. Die HPM ist ein starkes Netzwerk mit über 160 erstklassigen Betrieben in den drei Sparten: Maler Fassade Ausbau, Technische Gebäudeausrüstung sowie Fenster und Fassade. Über 4.400 Mitarbeiter, ein modernes Management und ein engagiertes Aus- und Fortbildungsprogramm sichern die hohe Qualität der Arbeit, das gesunde Wachstum und die sichere Zukunft der Gruppe. In Hamburg verstehen wir uns als Dienstleister unserer Betriebe vor Ort und unterstützen in vielen Bereichen, wie z. B. im Rechnungswesen, Controlling, Personal, Recht, IT oder im Marketing.</p><strong><p>Bürokauffrau /-kaufmann (m/w/d) als Assistenz Rechtsabteilung</p></strong><ul><li>35 - 40 Stunden, Voll- oder Teilzeit </li><li>Unbefristet</li><li>Hamburg</li></ul><h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation, Koordination und Nachhalten von in- und externen Terminen und Fristen</li><li>Unterstützung beim außergerichtlichen und gerichtlichen Forderungseinzug in Zusammenarbeit mit unseren internen Jurist:innen</li><li>Kommunikative Schnittstelle zu unseren Handwerksbetrieben, externen Partner:innen, Anspruchsgegner:innen und weiteren Dritten</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben, einschließlich der Pflege von Akten und Datenbanken (JIRA) und Büroorganisation</li><li>Übernahme der Reisekostenabrechnung und Buchung von Reisen</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Assistenz oder Verwaltung</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige und detailorientierte Arbeitsweise</li><li>Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch bei parallel laufenden Aufgaben den Überblick zu behalten</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei attraktiver Vergütung</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein freundliches Team, in dem Du Dich weiterentwickeln und Deine eigenen Ideen einbringen kannst</li><li>Ein Arbeitsplatz in bester City-Lage mit moderner Ausstattung</li><li>Vielfältige Mitarbeiterangebote, z. B. der HPM-Rentenbaustein, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote und langfristige Perspektiven – wir möchten, dass Du lange bei uns bleibst und Dein Wissen vertiefen kannst</li></ul><h2>Werde Teil unserer Handwerksgruppe – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h2><p>Ansprechpartnerin: Franziska Horneburg<br>Telefon: +49 172 450 87 06<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere@handwerksgruppe.de" target="_blank">karriere@handwerksgruppe.de</a> </p><p>Mehr Informationen über uns findest Du auf: <br><strong><a href="http://www.handwerksgruppe.de" target="_blank">www.handwerksgruppe.de</a></strong></p>

Bürokauffrau /-kaufmann (m/w/d) als Assistenz Rechtsabteilung

<h2>Über uns</h2><p>Die Ahrtal Marketing GmbH (hundertprozentige Tochtergesellschaft der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler) bildet die Dachgesellschaft sowohl für das Regionalmarketing des Ahrtals als auch für das Standortmarketing Bad Neuenahr-Ahrweilers. Außerdem betreibt sie den Kurpark Bad Neuenahr inklusive Heilquelle und Eventspielstätte. Zur Aufgabenvielfalt der GmbH zählen auch die Konzeption, Organisation und Durchführung von verschiedensten Events in den Themenbereich Tourismus, Stadtmarketing und Wiederaufbau.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine <strong>Sachbearbeitung Finanzen für den Wiederaufbau (m/w/d)</strong> in <strong>Vollzeit</strong>. Die Stelle ist <strong>zweckbefristet.</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><p>·         Controlling der Mittelverwendung</p><p>·         Überwachung von Zuwendungs- und Verwendungsfristen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen</p><p>·         Erstellung von Auswertungen mit Hilfe der Software ab-data Web KomPASS und Excel</p><p>·         Verbuchen und überprüfen der Eingangsrechnungen und der Fördermittel für den Wiederaufbau</p><p>·         Erstellung von Mittelabrufen sowie Unterstützung und Prüfung von extern erstellten Mittelabrufen</p><p>·         Erstellung von Verwendungsnachweisen sowie Unterstützung und Prüfung von extern erstellten Verwendungsnachweisen</p><p>·         Bearbeitung und Klärung von internen und externen Rückfragen z.B. durch die städtischen Gesellschaften</p><p>·         Unterstützung der Fachabteilungen bei der Förderantragsstellung</p><p>·         Unterstützung der Fachabteilungen bei der Prüfung von Bewilligungen</p><h2>Dein Profil</h2><p>·         Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder als Bankkauffrau/-kaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</p><p>·         Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Excel</p><p>·         Zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise</p><p>·         Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung ist wünschenswert</p><h2>Wir bieten</h2><p>·         Dort arbeiten, wo andere Urlaub machen</p><p>·         Viel Freiraum, um deine Ideen einzubringen und umzusetzen</p><p>·         Mitarbeit in einem dynamischen und engagierten Team</p><p>·         Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</p><p>·         Flexible Arbeitszeiten</p><h2>Kontakt</h2><p>Du bist interessiert? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) in einem PDF-Dokument unter Angabe deines Gehaltswunschs bitte bis zum <strong>03.11.2025 </strong>per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ahrtal.de" target="_blank">bewerbungen@ahrtal.de</a> Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Michaela Pfahl unter der Telefonnummer 02641 / 9171-41 wenden.</p><p>Ahrtal Marketing GmbH</p><p>Hauptstr. 116</p><p>53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler</p><p><a href="http://www.ahrtal.de" target="_blank">www.ahrtal.de</a></p>

Sachbearbeitung Finanzen für den Wiederaufbau (m/w/d)

<h2>Über</h2><p>Du bist Steuerfachangestellte/r und suchst neue Perspektiven? Wir sprechen aktuell mit Fachkräften wie dir über spannende Möglichkeiten in München &amp; Umgebung.</p><p>Schreib uns oder bewirb dich direkt hier und wir vereinbaren ein kurzes, unverbindliches Gespräch in dem wir prüfen, welche Karriereoptionen <strong>zu dir passen.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Aufgaben sind je nach Position variabel, jedoch hauptsächlich klassische Tätigkeiten in der Buchhaltung und Steuerbearbeitung.</p><h2>Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation.</p><p>Berufseinsteiger willkommen!</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir setzen uns für Dich ein und finden den Job, der wirklich <strong>zu dir passt.</strong></p><p>Schreib uns oder bewirb dich direkt hier und wir vereinbaren ein kurzes, unverbindliches Gespräch.</p><h2>Kontakt</h2><p>Ansprechpartner: Christoffer Claridge</p><p>E-Mail: <a href="mailto:c.claridge@clkrecruiting.de" target="_blank">c.claridge@clkrecruiting.de</a></p><p>Telefon: +4930921072191</p>

Steuerfachangestellte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit sämtlichen dentalen Spezialisierungen und Fachrichtungen sowie einem großen, praxiseigenen Dentallabor bieten wir bei <em>Zahnkultur Berlin</em> eine umfassende zahnmedizinische Rundum-Versorgung – und unseren Mitarbeiter:innen geradezu einmalige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p><strong>Sie sind ZFA (m/w/d)? Dann hergehört!</strong></p><p><strong>Hier ist Ihre Chance auf berufliche Weiterentwicklung.</strong></p><p>Für unsere beiden Zahnarztpraxen in Adlershof und in Karlshorst suchen wir Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d), die sich für Verwaltungsaufgaben interessieren und auf diesem Gebiet tätig sein möchten.</p><p>Bei uns durchlaufen Sie eine interne Schulung mit dem Ziel, bald in der Verwaltung durchstarten zu können.</p><p>Neugierig geworden? – Dann lesen Sie hier weiter.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Wir suchen</p><h3><strong>Zahnmedizinische Fachangestellte | ZFA (m/w/d) </strong></h3><h3><strong>für die Verwaltungsassistenz</strong></h3><p>für unsere Zahnarztpraxen in Berlin-Adlershof und Berlin-Karlshorst.</p><p><strong>Zu Ihren Aufgaben gehören </strong>nach einer internen Verwaltungsschulung:</p><ul><li><p>Terminmanagement und Büroorganisation</p></li><li><p>Patientenempfang/-betreuung</p></li><li><p>Abrechnungen mit GKV, PKV u. a. anderen Kostenträgern</p></li><li><p>Abrechnungsprüfung gem. GOZ und GOÄ</p></li><li><p>Rechnungsstellung</p></li><li><p>Bestandsverwaltung und Materialbestellung</p></li><li><p>div. Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Berufsausbildung als ZFA (m/w/d)</p></li><li><p>Erste Berufserfahrung</p></li><li><p>Lernbereitschaft &amp; Organisationstalent</p></li><li><p>Freude an selbstständigem Arbeiten</p></li><li><p>Kommunikative Fähigkeiten</p></li><li><p>Serviceorientierung</p></li><li><p>Teamspirit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Festanstellung ab sofort</p></li><li><p>In Voll- oder Teilzeit</p></li><li><p>Interne Fortbildung in der Verwaltung</p></li><li><p>Langfristige Perspektiven</p></li><li><p>Unbefristeten Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Interne Fortbildungen im eigenen Fortbildungszentrum</p></li><li><p>Top ausgestattetes Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Tolles, hilfsbereites Team</p></li><li><p>Familiäres Betriebsklima</p></li><li><p>Flexibles Schichtsystem</p></li><li><p>Benefits wie Crossfit (Betriebssport), Praxisfeiern u. a. Annehmlichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Interesse?! Dann bewerben Sie sich doch direkt.</p><p>Bei Fragen ist unsere Praxismanagerin Lena Hempel immer gern für Sie da. Sie erreichen Sie per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@zahnkultur-berlin.de" target="_blank">bewerbung@zahnkultur-berlin.de</a></p><p>Unsere Anschrift lautet:</p><p>MVZ Zahnkultur Berlin-Köpenick GmbH</p><p><em>z. Hd. Lena Hempel</em></p><p>Dörpfeldstraße 46</p><p>12489 Berlin</p><p><strong>Wir sind gespannt und freuen uns, bald mehr von Ihnen zu erfahren.</strong></p>

Zahnmedizinische Fachangestellte mit Interessenschwerpunkt Verwaltung (m/w/d)

<p><strong>Sachbearbeiter:in Niederschlagswasserabrechnung (Teilzeit)</strong></p><p>Job-ID: J2025675</p><p>Über uns</p><p>Unser Team ist neu im Aufbau und wird künftig aus vier engagierten Kolleg:innen bestehen. Gemeinsam übernehmen wir eine zentrale Aufgabe für die Landeshauptstadt Hannover, die Verarbeitung und Abrechnung des Niederschlagswassers.</p><p>Was uns auszeichnet?</p><p>Ein hoher Qualitätsanspruch, ein wertschätzendes Miteinander und die Freude daran, gemeinsam etwas zu bewegen. Bei uns erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld mit klaren Verantwortlichkeiten und einer offenen Feedbackkultur. Wir freuen uns auf ein engagiertes neues Teammitglied, das Lust hat, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.</p><p>Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich gerne auch bei uns, wenn du in Teilzeit arbeiten möchtest!</p><p>#positiveenergie</p><p>Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Sachbearbeiter:in im Bereich Niederschlagswasserabrechnungen erstellst und pflegst du Gebührenbescheide für das Niederschlagswasser und betreust unsere Kund:innen im Namen der Stadtentwässerung Hannover im Abrechnungssystem kVASy.</li><li>Du verantwortest Zahlungsläufe, Mahnprozesse und das Forderungsmanagement.</li><li>Außerdem bearbeitest du elektronische Schnittstellen und sorgst für eine reibungslose Datenpflege.</li><li>Du bist erste:r Ansprechpartner:in in unserer Service-Hotline und bearbeitest eingehende Anfragen, ob digital oder postalisch.</li><li>Die Durchführung von Zahlungs- und Gutschriftenabläufen sowie die Klärung von Konten und eine transparente Zahlungsabwicklung gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.</li><li>Zudem analysierst du Anforderungen, testest neue Funktionen, meldest Fehler und begleitest Releasewechsel in enger Abstimmung mit der IT.</li><li>Du bringst dich in Monatsabrechnungen, Projekten und bei der Erstellung von Statistiken aktiv ein.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sind für dich selbstverständlich.</li><li>Dazu hast du Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssystemen wie kVASy.</li><li>Freude am telefonischen Kund:innenkontakt und an serviceorientierter Kommunikation.</li><li>Auch in dynamischen Zeiten behältst du stets den Überblick.</li><li>Eine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Teamfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für unterschiedliche Gesprächssituationen zeichnen deine Persönlichkeit aus.</li><li>Darüber hinaus besitzt du die Bereitschaft, dich in neue Systeme und Prozesse einzuarbeiten und interessierst dich dafür, dich kontinuierlich zu verbessern und Abläufe aktiv mitzugestalten.</li></ul><p>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li><strong>Teamwork statt Hierarchiedenken</strong><br>Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li><strong>Viel Freiraum für eigene Ideen</strong><br>Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li><strong>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an</strong><br>Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li><strong>Gesundheit bei enercity</strong><br>Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li><strong>Alles für deine Work-Life-Balance</strong><br>Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li><strong>Attraktive Bezahlung</strong><br>Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li><strong>enercity Kinderkrippe</strong><br>Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li><strong>Beste Verkehrsanbindung</strong><br>Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li><strong>Jobs, die wirklich was verändern</strong><br>Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li><strong>Mobiles Arbeiten</strong><br>Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li><strong>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da</strong><br>Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li><strong>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben</strong><br>Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li><li><strong>enercity Gym und Betriebssport</strong><br>Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li></ul><p><strong>Wir sind ausgezeichnet!</strong></p><p>Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong>.</p><p><strong>Fragen zur Bewerbung?</strong></p><p>Meld' dich gerne bei mir!</p><p><strong>Svenja Rudolph (sie/ihr)</strong><br>Recruiterin<br>E-Mail senden<br>+491520 9783065</p><p><strong>enercity NETZ GmbH</strong><br>Auf der Papenburg 18<br>30459 Hannover<br><a href="http://www.enercity-netz.de" target="_blank">www.enercity-netz.de</a></p>

Sachbearbeiter:in Niederschlagswasserabrechnung (Teilzeit)

<p>Die Zink Ingenieure sind ein mittelständisches Ingenieurbüro mit rd. 120 Mitarbeitenden für Tief- und Wasserbau, Stadtplanung und Verkehrsanlagen. Der Stammsitz des Unternehmens befindet sich in Lauf/Baden. Weitere Standorte befinden sich in Offenburg und Teningen bei Freiburg.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Lauf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Sie als</p><p><strong>Kaufmännische/n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten unsere Projekte in allen kfm. Fragen rund um Angebote, Verträge und Abrechnungen</li><li>Sie erstellen Honorarangebote und bereiten Verträge vor</li><li>Sie bearbeiten Abrechnungen und stehen im Austausch mit unseren Projektteams und Auftraggebern</li><li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Auswertung und Überwachung laufender Projekte</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) / Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude im Umgang mit Zahlen</li><li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit Gespür für präzise Formulierungen</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich schriftlich aufzubereiten</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guten Zukunftsperspektiven in einem traditionsreichen und modernen Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Jobrad mit privater Nutzung</li><li>Intensive Einarbeitung und Betreuung ab dem ersten Tag</li><li>Unterstützung und Förderung beruflicher Weiterbildung</li><li>Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung und ergonomischen Arbeitsplätzen</li><li>Eine kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Team und sehr gutem Betriebsklima</li></ul><h2>Haben Sie Interesse?</h2><p>Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Kirstin Schmidt (<a href="mailto:bewerbung@zink-ingenieure.de" target="_blank">bewerbung@zink-ingenieure.de</a>).</p><p>Zink Ingenieure GmbH<br>Poststraße 1<br>77886 Lauf</p><p><a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a></p><p><strong>Zink Ingenieure GmbH</strong><br>Poststraße 1, 77866 Lauf<strong><br> Telefon: +49 7841 703-0<br></strong><a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Leitung (m/w/d) des Sachgebiets MACH-Fachadministration sowie stellvertretende Leitung (m/w/d) des Arbeitsbereichs KLR, MACH-Fachadministration</strong></h3><p><strong>Online-Informationsveranstaltung: </strong>am<strong> 27.10.2025 </strong>um <strong>17 Uhr,</strong><a href="https://t1p.de/ij0vs" target="_blank">https://t1p.de/ij0vs</a></p><p>Das Bundesverwaltungsamt (BVA) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern. Als zentraler Dienstleister des Bundes nimmt das BVA mit rund 6.200 Beschäftigten an 23 Standorten mehr als 150 Aufgaben wahr.</p><p><strong>Stellenanbieter: </strong>Bundesverwaltungsamt</p><p><strong>Kennziffer: </strong>BVA-2025-138</p><p><strong>Bewerbungsfrist: </strong>10.11.2025</p><p><strong>Arbeitsbeginn: </strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Arbeitszeit: </strong>Vollzeit oder Teilzeit</p><p><strong>Beschäftigungsdauer: </strong>Unbefristet</p><p><strong>Laufbahn: </strong>Gehobener Dienst</p><p><strong>Entgeltgruppe: </strong>E 11 TVöD / A 12 - A 13 mZ BBesO</p><p><strong>Einstiegsgehalt: </strong>4.153,35 bis 4.908,59 € brutto</p><p><strong>Ort: </strong>Köln</p><h2>Aufgaben</h2><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li><p>Stellvertretende Leitung des gesamten Arbeitsbereichs KLR/MACH-Fachadministration</p></li><li><p>Leitung des Sachgebiets MACH-Fachadministration</p></li><li><p>Fachlich-inhaltliche Vertretung des Sachgebiets</p></li><li><p>Qualitätssicherung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsabläufen</p></li><li><p>Organisation und Steuerung des Personaleinsatzes und der Budgetplanung</p></li><li><p>Fachliche und strategische Weiterentwicklung des ERP-Systems MACH® für das BVA</p></li></ul><h2>Profil</h2><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><h3><strong>Voraussetzungen:</strong></h3><ul><li><p>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:</p></li><ul><li><p>einen akkreditierten rechts-, verwaltungs- bzw. wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom) <strong>oder</strong></p></li><li><p>einen Abschluss zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt <strong>oder</strong></p></li><li><p>einen erfolgreich abgeschlossenen Vorbereitungsdienst bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes Aufstiegsverfahren für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes und sind Beamtin/ Beamter mit A 11 sowie A 12 BBesO</p></li></ul><li><p>Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit</p></li><li><p>Sie sehen es als selbstverständlich an, sich regelmäßig fortzubilden und das eigene Wissen zu erweitern</p></li><li><p>Sie übernehmen aktiv eine Führungsrolle und setzen sich für die Verwirklichung der Gleichstellung sowie für Gender- und Diversitätskompetenz ein</p></li><li><p>Sie haben eine uneingeschränkte Bereitschaft zu (planbaren) Dienstreisen</p></li></ul><h3><strong>von Vorteil:</strong></h3><ul><li><p>Sie verfügen bestenfalls über nachweisbare Berufserfahrung von mind. sechs Monaten in der Entwicklung fachlicher Vorgaben für ein IT-Fachverfahren einschließlich der Gestaltung von IT-gestützten Ablaufprozessen</p></li><li><p>Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Outlook, Excel, Word sowie Prozessvisualisierungssoftware (bspw. Visio, XMind)</p></li><li><p>Sie bringen idealerweise nachweisbare Erfahrungen im Bereich des Prozess- und IT-Projektmanagements mit</p></li><li><p>Sie verfügen über nachweisbare Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes (BHO, VV-ZBR BHO) sowie der Kosten- und Leistungsrechnung (z.B. durch Studium oder Fortbildungen)</p></li><li><p>Sie bringen eine ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz mit und können sich sowohl mündlich als auch schriftlich sehr gut und sicher ausdrücken</p></li><li><p>Sie verfügen über Führungskompetenz, einen strukturierten Arbeitsstil und ein effektives Selbstmanagement</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 - 21 Uhr</p></li><li><p>Erstattung von Umzugskosten</p></li><li><p>Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen)</p></li><li><p>DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Ausgleichszulage nach § 19b BBesG für Landesbeamtinnen/ Landesbeamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt</p></li><li><p>Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</p></li><li><p>Weitere Benefits unter karriere.bva.bund.de/Benefits</p></li></ul><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><h3><strong>Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal:</strong></h3><p><a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-138/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-138/index…</a></p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Allgemeine Hinweise</strong></h3><ul><li><p>Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigt werden</p></li><li><p>Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 51 statt</p></li><li><p>Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Studien- oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich. Weitere Informationen unter <a href="https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse" target="_blank">https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse</a></p></li><li><p>Eine Übernahme im Beamtenverhältnis erfolgt nur nach den laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und setzt eine entsprechende Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen oder technischen Verwaltungsdienst voraus</p></li><li><p>Bewerbungen aus einem höheren Statusamt heraus können ausschließlich im Wege einer Rückernennung berücksichtigt werden</p></li><li><p>Es können ggf. weitere Bedarfe in anderen Aufgabenbereichen über die Ausschreibung gedeckt werden</p></li><li><p>Weitere Hinweise unter karriere.bva.bund.de</p></li></ul><p>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt, sodass angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind.</p><p>Um einer bestehenden Unterrepräsentanz von Frauen entgegenzuwirken, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><h3><strong>Ihr zukünftiger Arbeitsort</strong></h3><ul><li><p>Bundesverwaltungsamt, Barbarastraße 1, 50735 Köln</p></li></ul><h3><strong>Kontakt</strong></h3><h3><strong>Organisatorische Fragen:</strong></h3><p>Team Personalgewinnung </p><p>☏ 022899-358-28988 </p><p><a href="mailto:karriere@bva.bund.de" target="_blank">karriere@bva.bund.de</a></p><p><a href="https://t1p.de/BVA-FAQ" target="_blank">https://t1p.de/BVA-FAQ</a> </p><h3><strong>Fachliche Fragen:</strong></h3><p>Ralf Bergmann </p><p>☏ 022899-358-97381 </p><p><a href="mailto:ralf.bergmann@bva.bund.de" target="_blank">ralf.bergmann@bva.bund.de</a></p>

Leitung (m/w/d) des Sachgebiets MACH-Fachadministration sowie stv. Leitung (m/w/d) des Bereichs KLR, MACH-Fachadministration

<p><strong>Die Härtetechnik Fellbach GmbH &amp; Co. KG ist Teil der H-O-T Gruppe.</strong></p><p><strong>H‑O‑T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.</strong></p><p><strong>H‑O‑T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. </strong></p><p><strong>Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich beim Besten!</strong></p><p>Für unseren Standort in <strong>Fellbach</strong> suchen wir Sie als</p><strong>Teamassistenz (m/w/d)</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Zentrumsleitung im operativen Alltagsgeschäft</li><li>Telefonische und persönliche Betreuung von Kunden und Lieferanten</li><li>Selbstständige Planung, Koordinierung und Verfolgung aller Geschäftstermine sowie Verwaltungsaufgaben</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li><li>Bestellungen von Hilfs- und Betriebsmitteln</li><li>Mitwirkung bei Audits unserer Kunden</li><li>Rechnungsprüfung und Kontierung</li><li>Im Bedarfsfall Unterstützung unserer Produktion und Gewährleistung eines reibungslosen Warenflusses über unser ERP-System</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen Funktion</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Verständnis für technische und kaufmännische Prozesse sowie analytisches Denkvermögen</li><li>Kunden- sowie serviceorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><p>Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen.</p><h2>Sie sind interessiert?</h2><p><strong>H-O-T  Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG<br> Personalabteilung<br> Kleinreuther Weg 118<br> D-90425 Nürnberg</strong></p><p><strong>Tel.: 0911 36014-1031<br><strong><a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a></strong></strong><br><strong><strong><a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a></strong></strong></p><p>Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei per E-Mail.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie! </strong></p><p>Jetzt bewerben</p>

Teamassistenz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Bürosachbearbeiterinnen/Bürosachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Auslandsbesoldung</h3><p><strong>Kennziffer:</strong> BVA-2025-140</p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong> 10.11.2025</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Anstellungsart:</strong> Unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit</p><p><strong>Einstiegsgehalt: </strong>3.590,97 bis 3.872,64 € brutto</p><p><strong>Laufbahn:</strong> Mittlerer Dienst</p><p><strong>Bewertung:</strong> E 9a TVöD / A 9m / mZ BBesO</p><p><strong>Ort:</strong> Strausberg</p><p>Das Bundesverwaltungsamt (BVA) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern. Als zentraler Dienstleister des Bundes nimmt das BVA mit rund 6.000 Beschäftigten an 23 Standorten mehr als 150 Aufgaben wahr.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Berechnung, Festsetzung und Zahlbarmachung der Auslandsdienstbezüge von Soldatinnen/Soldaten, Beamtinnen/Beamten und Arbeiternehmerinnen/Arbeitnehmern im Ausland, insb. der Auslandszuschläge, Kaufkraftausgleiche und Mietzuschüsse</p></li><li><p>Berechnung, Festsetzung und Zahlbarmachung der Inlandsbezüge von Soldatinnen/Soldaten und Beamtinnen/Beamten mit Anspruch auf Auslandsdienstbezüge</p></li><li><p>Eingabe der zahlungsrelevanten Daten in das Abrechnungsprogramm</p></li><li><p>Bearbeiten von Lohn- und Einkommensteuerangelegenheiten auch im Zusammenhang mit ELStAM sowie auslandsbezogenen Besonderheiten</p></li><li><p>Vorbereitung der Rückforderung von ohne Rechtsgrund gezahlten Leistungen</p></li><li><p>Berechnung, Festsetzung und Zahlbarmachung von auslandsspezifischen Nebengebührnissen, insb. des Auslandstrennungsgeldes nach der Auslandstrennungsgeldverordnung</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li><p>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:</p></li></ul><p>o   einen erfolgreich abgeschlossenen Vorbereitungsdienst für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst und sind Beamtin/ Beamter mit A 8 BBesO <strong>oder</strong></p><p>o   eine erfolgreiche Teilnahme am Angestelltenlehrgang I <strong>oder</strong></p><p>o   eine erfolgreich abgeschlossene grundsätzlich dreijährige einschlägige Berufsausbildung im Bereich Verwaltung bzw. als Kauffrau/ Kaufmann (als Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter, Fachangestellte/ Fachangestellter bzw. Kauffrau/ Kaufmann für Bürokommunikation/ Büromanagement, Sozialversicherungsfachangestellte/ Sozialversicherungsfachangestellter, Steuerfachangestellte/ Steuerfachangestellter, Justizfachangestellte/ Justizfachangestellter, Rechtsanwaltsfachangestellte/ Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellte/ Notarfachangestellter oder Bank-, Industrie-, Groß- und Außenhandelskauffrau/ -kaufmann)</p><ul><li><p>Sie besitzen die Bereitschaft, sich im Rahmen der Tätigkeit mit Gender- und Diversitätskompetenz zu befassen</p></li></ul><h3>von Vorteil:</h3><ul><li><p>Sie haben bereits nachvollziehbare nachweisbare Berufserfahrung im Besoldungsrecht oder im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung</p></li><li><p>Sie haben bestenfalls nachweisbare Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</p></li><li><p>Sie arbeiten gründlich und erledigen Ihre Aufgaben termingerecht und eigenverantwortlich</p></li><li><p>Sie priorisieren anfallende Aufgaben und erledigen Ihre Arbeit effizient</p></li><li><p>Sie bleiben im Kontakt mit Kundinnen und Kunden jederzeit freundlich und lösungsorientiert</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 - 21 Uhr</p></li><li><p>Erstattung von Umzugskosten</p></li><li><p>Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen)</p></li><li><p>DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Ausgleichszulage nach § 19b BBesG für Landesbeamtinnen/ Landesbeamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt</p></li><li><p>Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</p></li><li><p>Weitere Benefits unter <a href="http://www.karriere.bva.bund.de/Benefits" target="_blank">www.karriere.bva.bund.de/Benefits</a></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><h3>Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal:</h3><p><a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-140/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-140/index…</a></p><h3>Allgemeine Hinweise</h3><ul><li><p>Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigt werden</p></li><li><p>Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 50 statt</p></li><li><p>Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich. Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse" target="_blank">https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse</a></p></li><li><p>Es können ggf. weitere Bedarfe in anderen Aufgabenbereichen über die Ausschreibung gedeckt werden</p></li><li><p>Weitere Hinweise unter <a href="http://www.karriere.bva.bund.de" target="_blank">www.karriere.bva.bund.de</a></p></li></ul><p>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt, sodass angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind.</p><p>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><h3>Ihr zukünftiger Arbeitsort</h3><ul><li><p>Bundesverwaltungsamt, Standort Strausberg, Prötzeler Chaussee 25, 15344 Strausberg</p></li></ul><h3>Kontakt</h3><h3>Organisatorische Fragen:</h3><p>Team Personalgewinnung </p><p>☏ 022899-358-28988 </p><p><a href="mailto:karriere@bva.bund.de" target="_blank">karriere@bva.bund.de</a></p><p><a href="https://t1p.de/BVA-FAQ" target="_blank">https://t1p.de/BVA-FAQ</a></p><h3>Fachliche Fragen:</h3><p>Matthias Umlauf</p><p>☏ 022899-358-613780</p><p><a href="mailto:Matthias.Umlauf@bva.bund.de" target="_blank">Matthias.Umlauf@bva.bund.de</a></p>

Bürosachbearbeiterinnen/Bürosachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Auslandsbesoldung

<h2>Über uns</h2><p>Strohauer ist ein langjährig gewachsenes, familiäres Wohnungsunternehmen mit Immobilienbeständen in Berlin, Hamburg und Dresden. Durch die eigenständige Verwaltung der Immobilien soll ein qualitativ hochwertiges und soziales Arbeiten sichergestellt werden, das den Bestand umsichtig entwickelt. Strohauer ist Mitglied im BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e.V. und im BBA - Akademie der Immobilienwirtschaft e.V.</p><p><strong>Position</strong></p><p>Als Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) werden Sie ein Kundenbetreuer (m/w/d) des familiären Wohnungsunternehmens und ein Teil unseres Teams von 10 Mitarbeitern in unserem Berliner Büro an dem Standort Tiergarten / Schöneberg.</p><p><strong>Immobilienkaufmann (m/w/d) als Hausverwalter / Property Manager / Immobilienverwalter</strong></p><p>Berlin | Feste Anstellung | Vollzeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verwaltung von ca. 520 Mieteinheiten. Dies beinhaltet unter anderem:</p><ul><li>Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohnobjekten mit einzelnen Gewerbeeinheiten</li><li>Buchen von Einnahmen und Ausgaben</li><li>Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie Durchführung von Mietanpassungen</li><li>Eigenverantwortliche Budgetkontrolle</li><li>Vertretung von abwesenden Kollegen mit ähnlichen Aufgabenbereichen</li><li>Übernahme von übergeordneten, projektbezogenen Aufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Sie verfügen möglichst über mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien</li><li>Zusätzliche Erfahrung in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien wäre wünschenswert</li><li>Sie arbeiten gewissenhaft, verantwortungsvoll und kostenbewusst</li><li>Sie überzeugen durch eine zuverlässige Arbeitsweise, einen höflichen Umgangston sowie Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreich bestandener Probezeit</li><li>eine übertarifliche Vergütung (46.000 – 59.000 € brutto pro Jahr)</li><li>Gleitzeit und flexible Wochenarbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>mobiles Arbeiten am Freitag möglich ("Home-Office")</li><li>30 Tage Urlaub p.a. und zusätzlich betriebsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>bei PKW-Nutzung einen Tiefgaragenstellplatz oder bei Nutzung des ÖPNVs einen Fahrgeldzuschuss</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche</li><li>umfassende Einführung in Ihren Arbeitsbereich sowie in die verwendete Software (StarMoney Business, Aareon Power Haus)</li></ul><h2>Bewerbung</h2><p>Sie haben Interesse an unserer ausgeschriebenen Stelle und bringen die nötigen Voraussetzungen mit? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre vollständige Bewerbung.</p><p>Für Fragen vorab stehen wir natürlich gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Strohauer Wohnungsunternehmen GbR</strong><br>HR- &amp; Office-Management<br>Frau Jacklin Herold<br>Telefon: +49 30 263 989 822<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@strohauer.net" target="_blank">bewerbung@strohauer.net</a></p><p>Weitere Informationen zu uns finden Sie auch online unter <a href="http://www.strohauer.net" target="_blank">www.strohauer.net</a>.</p><p>Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflich, von Anfragen abzusehen.</p><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Immobilienkaufmann (m/w/d) als Hausverwalter / Property Manager / Immobilienverwalter

<p>Die zum französischen Multienergie-Unternehmen TotalEnergies gehörende AS24 Gruppe, Betreiber von auf den nationalen und internationalen Schwerlastverkehr ausgerichteten Tankstellen, hat in 28 Ländern Europas ein Tankstellennetz von mehr als 1.700 Stationen und ist Marktführer in diesem Geschäftsbereich. Die AS24 Tankservice GmbH mit dem Standort Berlin ist innerhalb der Unternehmensgruppe der Spezialist für Tankkarten und für die Versorgung gewerblicher Fuhrparks, die unterwegs sind mit Diesel und AdBlue®. Mit 160 Stationen hat die AS24 Tankservice GmbH die Ambition ihr Tankstellennetz in Deutschland weiter auszubauen. Wir suchen für unser Unternehmen am Standort <strong>Berlin</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Telefonische Betreuung von Bestands- und Neukunden</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Potenziallisten</li><li>Durchführung von Kaltakquise und Preisverhandlungen</li><li>Umsetzung von Up-Selling- und After-Sales-Maßnahmen</li><li>Analyse von Tankmengen und Kundenbindung</li><li>Erstellung von Vertriebsanalysen und Reportings</li><li>Durchführung vertriebsbezogener Aktionen</li><li>Betreuung von Rahmenverträgen und Kundenterminen</li><li>Leadgenerierung für Innen- und Außendienst</li><li>Übernahme vertriebsnaher Sonderaufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, korrespondenzfähige Englischkenntnisse</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Outlook, Word und Excel</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Diplomatie und Einfühlungsvermögen bei Beschwerden und Notfällen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen</li><li>Strukturierte und abschlussorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Eine angemessene und attraktive Vergütung</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Nachhaltige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unbefristeter Vertrag</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wenn Sie sich von dieser verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgabe angesprochen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin online zu.</p><p><strong>AS24 TANKSERVICE GmbH</strong><br>Jean-Monnet-Straße 2<br>10557 Berlin</p>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst

<h2>Sachbearbeitung Tariflohnkontrolle</h2><p><strong>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau</strong></p><p><strong>Job-ID: </strong>J000037531<br><strong>Startdatum: </strong>schnellstmöglich<br><strong>Art der Anstellung: </strong>Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) <br><strong>Bezahlung: </strong>EGr. 9b TV-L<br><strong>Bewerbungsfrist: </strong>02.11.2025</p><p><strong>Wir über uns</strong></p><p>Das Amt für Bauordnung und Hochbau hilft dabei, Hamburg zu einer lebenswerten, modernen und nachhaltigen Metropole zu entwickeln! Damit das gelingt, bearbeiten rund 300 Beschäftigte in vier Abteilungen die unterschiedlichen Aufgaben des Amtes.</p><p>Sie leisten in einem Team von insgesamt acht Kolleg:innen einen wichtigen Beitrag zur Einhaltung vergaberechtlicher Vorgaben und zur Wahrung des sozialen und fairen Wettbewerbs bei öffentlichen Bauvorhaben der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH). Das Aufgabengebiet umfasst die Überprüfung ausführender Unternehmen und Nachunternehmer:innen auf Einhaltung geltender Tarif- und Mindestlöhne. Sie sorgen dafür, dass die am Bau Beschäftigten einen tarifgerechten und fairen Lohn erhalten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie</p><ul><li>bewerten die von den Vergabestellen übermittelten Bauaufträge hinsichtlich der Prüfungsrelevanz und entscheiden, welche Objekte Sie einer vertieften Prüfung unterziehen,</li><li>koordinieren und führen Überprüfungen der auf den Baustellen der FHH tätigen Unternehmen durch, wobei Sie vor Ort durch Beobachtungen und gezielte Befragungen Verdachtsmomente auf mögliche Verstöße sammeln,</li><li>fordern die zur Beurteilung der kontrollierten Unternehmen relevanten Unterlagen an, fassen die Prüfergebnisse in einer rechtlichen Bewertung zusammen und entwickeln eine Empfehlung zu potentiellen Sanktionen gegenüber dem verantwortlichen Unternehmen und</li><li>pflegen eine Datenbank und archivieren alle erarbeiteten fallbezogenen Ergebnisse.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p><strong>Erforderlich</strong></p><ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer verwaltenden, rechtlich oder wirtschaftlich geprägten Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf jeweils mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li></ul><p><strong>Vorteilhaft</strong></p><ul><li>Kenntnisse typischer Abläufe und Anforderungen auf Baustellen</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht</li><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>hohe Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle)</li><li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li><li>moderner Arbeitsplatz am Standort Nagelsweg 37-39 mit sehr guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook und StadtRAD-Station)</li><li>fachlicher Austausch und Zusammenarbeit im Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) </li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p><strong>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</strong></p><ul><li>Anschreiben,</li><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul><p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen<br></strong>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen<br>Amt für Bauordnung und Hochbau<br>Veronica Bostelmann<br>+49 40 428 40-3351</p><p><strong>Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren<br></strong>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen<br>Amt für Bauordnung und Hochbau<br>Amélie Térése Reinhardt<br>+49 40 428 40-3842</p><p><strong>Jetzt online bewerben</strong></p><p><strong>Weitere Informationen:</strong></p><p>Amt für Bauordnung und Hochbau</p><p>Podcast</p><p>Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</p><p>Impressum</p><p>Entgelttabelle</p><p>Weitere Informationen auf karriere.hamburg</p><p>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</p>

Sachbearbeitung Tariflohnkontrolle

<p><strong>Sachbearbeitung Personal (m/w/d) </strong><br>Entgeltgruppe E 9a TVöD | Vollzeit | Teilzeit | befristet<br><em>(Ausschreibungs-ID 1906)</em></p><p>Beim Wirtschaftsbetrieb Ludwigshafen (WBL) – Eigenbetrieb der Stadt Ludwigshafen am Rhein - ist im Bereich Entsorgungsbetrieb und Verkehrstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Sachbearbeitung Personal (Entgeltgruppe E 9a TVöD) - zunächst befristet bis zum Ablauf des 31.12.2026 - zu besetzen. Bei dauerhafter Bedarfsanerkennung der Stelle wird – bei entsprechender Bewährung – eine unbefristete Weiterbeschäftigung/dauerhafte Stellenübertragung geprüft. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden, solange gleichzeitig zwei Bewerber*innen gefunden werden, die sich die Stelle teilen.</p><h2>So sieht Ihr Alltag aus ...</h2><ul><li>Bearbeitung aller gehaltsrelevanten Daten von rund 350 Beschäftigten des Bereiches zur monatlichen individuellen Abrechnung (Rapport),</li><li>Bearbeitung zeitwirtschaftlich relevanter Daten für die elektronische Zeiterfassung,</li><li>Persönliche/r Ansprechpartner*in, insbesondere für Mitarbeiter*innen des gewerblichen Bereiches,</li><li>Bearbeitung und Abwicklung von verschiedenen sozialen Leistungen, Bescheinigungen,</li><li>Organisation und Überwachung der betriebsärztlichen Untersuchungstermine,</li><li>Anlegen und Führen der Personaldateien für Urlaub, Krankheit und sonstige Abwesenheiten,</li><li>Erstellung von Arbeitsplatzbeschreibungen,</li><li>Bearbeitung von Dienstreiseanträgen und Seminaranmeldungen,</li><li>Bearbeitung von Unfallmeldungen bei Arbeitsunfällen und Drittschuldnerhaftungen,</li><li>Mitwirkung bei der Beschaffung und Verwaltung von Dienst-Warnschutzbekleidung, Sicherheitsschuhen und Arbeitshandschuhen,</li><li>Erstellen von Statistiken (Fehlzeiten, Unfällen etc.).</li></ul><h2>Wenn Sie ...</h2><ul><li>Die Ausbildung zur*zum </li><ul><ul><li>Verwaltungsfachangestellte*r / die Angestelltenprüfung I,</li><li>Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistung,</li><li>Justizfachangestellte*r,</li><li>Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellte*r,</li><li>Sozialversicherungsangestellte*r,</li><li>Steuerfachangestellte*r,</li></ul></ul><p>erfolgreich abgeschlossen haben,</p><li>intensive Kenntnisse im Bereich TVöD, BUrlG, TzBfG, MuSchG, KSchG vorweisen können bzw. die Bereitschaft mitbringen, sich diese umgehend anzueignen,</li><li>EDV-Kenntnisse der üblichen MS-Office-Programme anwenden können,</li><li>ein sicheres Auftreten, gute Umgangsformen und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartner*innen haben,</li><li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement vorweisen können,</li><li>eine Fahrerlaubnis der Klasse B besitzen,</li><li>die Bereitschaft, in einem Team zu arbeiten, aufweisen und nach den Leitlinien der Zusammenarbeit handeln.</li></ul><h2>bekommen Sie von uns ...</h2><ul><li>abwechslungsreiche und gemeinwohlorientierte Tätigkeiten,</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter und geschlechtsneutraler Vergütung,</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberbezuschusstes Jobticket,</li><li>qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto,</li><li>Job-bike (Fahrradleasing) sowie</li><li>Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios,</li><li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, mit der Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und 4-Tage-Woche,</li><li>eine gute Anbindung an den ÖPNV,</li><li>Möglichkeit der Mitnahme von Hunden entsprechend der Dienstvereinbarung.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens <strong>26.10.2025</strong> direkt über unser Bewerbungsportal.</p><p><strong>Vielfalt ist uns sehr wichtig! </strong> Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.</p><p><strong>zur Onlinebewerbung</strong></p>

Sachbearbeitung Personal (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><em>Die Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein (VAK SH) ist eine öffentlich-rechtliche Organisation mit Sitz in Kiel und zwei Regionalzentren in Itzehoe und Rendsburg.</em></p><p><em>Wir bieten Personal-Dienstleistungen für Kommunen und kommunale Einrichtungen in Schleswig-Holstein an. Unsere Kunden schätzen uns als zuverlässigen Partner, und das zeichnet uns auch als Arbeitgeber aus.</em></p><p><em>Derzeit beschäftigen wir rund 195 Mitarbeitende und 4 Auszubildende.</em></p><p><em>Unsere engagierten Mitarbeiter übernehmen von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben bei der VAK. Eine individuelle Einarbeitung und persönliche Betreuung sind für uns selbstverständlich. Wir möchten unseren Mitarbeitern vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten, einschließlich eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebots.</em></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die versorgungsrechtliche Betreuung der kommunalen Beamtinnen und Beamten der Länder Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern. Hierbei haben Sie insbesondere die  ruhegehaltfähigen Vordienstzeiten für die von uns zu betreuenden Beamtinnen und Beamten festzustellen sowie die Fertigung von Anwartschaftsberechnungen und die Festsetzung von Versorgungsbezügen durchzuführen.</p><p>Die Auskunftserteilung über ehezeitlich erworbene Versorgungsanwartschaften in Scheidungsfällen sowie die Ermittlung von Altersgeldleistungen, zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Fachkenntnisse aus dem Versorgungsrecht der Länder Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern bzw. des Bundes sowie EDV-Kenntnissen (Word, Excel) sind wünschenswert aber nicht erforderlich. Die Stelle ist insoweit auch für Bewerber geeignet, die die erforderliche Ausbildung gerade abgeschlossen haben.</p><p>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Ihre schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sollten Sie auszeichnen.</p><ul><li><p>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbar. Die Stelle ist für den Aufstieg nach § 27a ALVO-SH geeignet. Insofern können sich auch diejenigen bewerben, die sich statusrechtlich mindestens in einem Amt der SHBesG A 9 befinden oder</p></li><li><p>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II oder</p></li><li><p>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der möglichen Bereitschaft die 2. Prüfung abzulegen oder</p></li><li><p>eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</p></li></ul><p><strong>Besonderheiten</strong></p><p>Die gesundheitliche Anforderung der "Bildschirmtauglichkeit" muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.</p><p>Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p><strong>Arbeitsatmosphäre: </strong>Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschrieben</p><p><strong>Tarifvertrag: </strong>Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</p><p><strong>Familienfreundlichkeit: </strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</p><p><strong>Personalentwicklung: </strong>Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von Bildungsurlaub</p><p><strong>Mobilität: </strong>Zahlreiche kostenlose Parkplätze, Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing</p><p><strong>Im Arbeitsalltag: </strong>Moderne und gut ausgestattete Büros, regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen</p><h2>Kontakt</h2><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Andersen unter der Telefonnummer 0431/5701- 144.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse: <a href="mailto:personal@vak-sh.de" target="_blank">personal@vak-sh.de</a></p><p>Stichwort: <strong>Team Aktivbetreuung</strong></p><p>bis zum <strong>15.11.2025</strong></p>

Sachbearbeiterin (d/m/w) im Bereich Versorgung - EG 10 TVöD/VKA bzw. A 11 SHBesG

<h2>Über uns</h2><p>Das 1959 gegründete Familienunternehmen WENKO ist heute führender Anbieter von innovativen Bad- und Haushaltprodukten in Europa. Mit Erfindungsgeist und Innovationskraft wird stets die bessere Idee verfolgt. Unser Sortiment umfasst 5.000 Artikel, die sich durch hohen Verbrauchernutzen, Design und ein faires Preis-Leistungsverhältnis auszeichnen und weltweit im stationären und Onlinehandel erhältlich sind. Dafür sorgt international ein Team aus 500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Selbstständige Bearbeitung</strong> der debitorischen Zahlungseingänge, inklusive Prüfung von Konditionsabzügen</p></li><li><p><strong>Klärung und Abstimmung</strong> der Debitorenkonten sowie von Altposten und Differenzen</p></li><li><p><strong>Forderungsmanagement</strong></p></li><li><p><strong>Konditionsbuchungen</strong></p></li><li><p><strong>Mahnwesen</strong></p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</strong> (Kaufmann/Kauffrau)</p></li><li><p><strong>Mindestens 3 Jahre Erfahrung</strong> in der Debitorenbuchhaltung</p></li><li><p><strong>Gute Kenntnisse in SAP</strong> und MS Office</p></li><li><p><strong>Englischkenntnisse</strong> in Wort und Schrift</p></li><li><p><strong>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Work-Life-Balance</strong></p><ul><li><p>Flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit, Teilzeit)</p></li><li><p>30 Urlaubstage</p></li></ul><p><strong>Sozialleistungen</strong></p><ul><li><p>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Attraktive Mitarbeiterrabatte</p></li></ul><p><strong>Gesundheit</strong></p><ul><li><p>Gesundheitstage</p></li></ul><p><strong>Weiterbildung</strong></p><ul><li><p>Sprachkurse</p></li><li><p>Finanzielle Unterstützung für ein nebenberufliches Studium</p></li></ul><p>Entdecken Sie weitere Benefits auf unserer Website</p><h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2><p><strong>Viktoria Jeschall</strong></p><p>Wenko-Wenselaar GmbH &amp; Co. KG Im Hülsenfeld 10, 40721 Hilden</p><p>Tel: 02103 573 972</p><p>E-Mail: <a href="mailto:v.jeschall@wenko.de" target="_blank">v.jeschall@wenko.de</a></p><p><a href="http://www.wenko.com/de/karriere" target="_blank">www.wenko.com/de/karriere</a></p>

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

<h2>Personalabrechner (d/m/w)</h2><p>Als Experte im Bereich MADSACK Payroll Management zeichnest du dich durch Präzision und Verlässlichkeit aus. Wir leisten weit mehr als die sachgemäße und fristgerechte Durchführung der Entgeltabrechnung, denn wir verbinden präzise Finanzprozesse, setzen auf digitale Systemlösungen und verantworten das strategische HR-Controlling. Ein reibungsloser Ablauf sorgt nicht nur für zufriedene Mitarbeitende, sondern auch für effiziente, rechtssichere und zukunftsorientierte Personalprozesse.</p><p>Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.</p><p>Die Stelle ist zunächst befristet und kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden (min. 35 Std./ Woche).</p><h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>Du bist für die Vorbereitung und Durchführung der sach- und termingerechten Entgeltabrechnung für einen definierten Bereich mittels SAP/HCM verantwortlich</li><li>Du berätst Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Führungskräfte in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und tarifvertraglichen Fragestellungen und Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Das Anlegen und Verwalten von Personalstamm-, Zeit- und Bewegungsdaten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Dabei übernimmst du die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von sämtlichen Mitarbeitergruppen</li><li>Du erfasst und prüfst Reisekostenabrechnungen</li><li>Deine Aufgaben umfassen außerdem die Durchführung diverser monatlicher und jährlicher Kontrollarbeiten sowie das Erstellen von Verdienst-, Arbeits- und sonstigen Bescheinigungen</li><li>monatliche Kontenabstimmung, Bearbeitung von Überzahlungen sowie monatliche Sozialversicherungszahlungen und -meldungen</li><li>Du bist zudem für den Schriftwechsel mit Krankenkassen, Arbeitsämtern und weiteren Behörden zuständig</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du kannst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. in einem Steuerberatungsbüro, und möglichst erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung vorweisen</li><li>Idealerweise bis du mit dem Umgang der Personalabrechnungssoftware SAP HCM vertraut</li><li>Der sichere Umgang mit den MS-Office Produkten sowie Eigeninitiative und Lernbereitschaft sind für dich kein Problem</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein hohes Maß an Genauigkeit</li><li>Eine zuverlässige Arbeitsweise, absolute Vertrauenswürdigkeit sowie Belastbarkeit runden Dein Profil ab<br></li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li><strong>Flexibilität:</strong> Durch mobiles Arbeiten mit zusätzlicher IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, vier Wochen zusätzlichen Urlaub bei 50 % Vergütung zu nehmen, kannst Du deinen Alltag gestalten</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erwarten Dich bei uns ebenfalls vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhältst Du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und kannst kostenlos Anzeigen schalten</li><li><strong>Fitness &amp; Gesundheit: </strong>Bei uns kannst Du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot von Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung. Außerdem leisten wir einen Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille</li><li><strong>Qualifizierung: </strong>Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt</li><li><strong>Benefits vor Ort:</strong> In unserer regional und saisonal ausgerichteten Kantine kannst Du es dir zu vergünstigten Preisen schmecken lassen. Am Arbeitsplatz warten eine Team- Area, kostenloser Kaffee und Kaltgetränke auf Dich. Außerdem gibt es viele kostenfreie Parkplätze. Mit vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst Du aber auch die Stadtbahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen</li><li><strong>Geschenke &amp; Feste:</strong> Geburtstagsgeschenke und Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen sind für uns selbstverständlich. Genauso wie gemeinsame Feiern und Team-Events</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2><p>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den <strong>"Jetzt bewerben" - Button.</strong></p><p>Wir suchen Persönlichkeiten, die uns vielfältiger machen. Mit deiner Perspektive, deinen Fähigkeiten und deinem Hintergrund, kurz: mit deiner Individualität ergänzt du unser Team und stärkst unser Wir-Gefühl. Bewirb dich und zeig uns, wer du bist!</p><p>Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (511) 518 - 1076 bei Nick melden.</p>

Personalabrechner (d/m/w)

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am <strong>Arbeitsort Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Betriebsmanagerin / Betriebsmanager</strong> für Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund/​Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN1154, Stellen‑ID 1367112)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250 Euro gewährt.</p><p>Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für die im Zuständigkeitsbereich befindlichen technischen Anlagen und Systeme u. a.: </li><ul><li>Aufstellen von Wartungsplänen</li><li>Erarbeitung und Abschluss von Wartungs- und Instandhaltungsverträgen</li><li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal</li></ul><li>fachliche Leitung und Steuerung eines operativ tätigen Teams</li><li>Entwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung</li><li>Planung des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/​Erneuerung), Sicherstellen der Aktualität der Instandhaltungsdaten im CAFM‑System</li><li>Abstimmungen mit dem Nutzer und der Bauverwaltung </li><ul><li>Führen des Schriftverkehrs</li><li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen</li></ul><li>federführende Bearbeitung von Baumaßnahmen (Projektverantwortung) </li><ul><li>Erstellung von Planungen</li><li>Erarbeitung von Ausschreibungen für Planungsbüros und Errichterfirmen</li><li>Begleitung der Baumaßnahmen</li><li>Durchführung von Baumaßnahmen mit den Bauverwaltungen</li></ul><li>Erledigung von kaufmännischen und fachtheoretischen Aufgaben</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hochschulausbildung (Diplom [FH]/​Bachelor) mit Schwerpunkt Fernmeldetechnik oder Kommunikationstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>mehrjährige Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von Kommunikations- und Sicherheitssystemen</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Brand- und Einbruchmeldetechnik, Videoüberwachung, Telekommunikation und Multimediatechnik</li><li>Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und dem Umgang mit CAFM‑Systemen sind wünschenswert</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten</li><li>fundierte PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen- und -anwendungen wie Microsoft Office</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen gem. § 10 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)</li></ul><h3>Besonderer Hinweis:</h3><p><strong>Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</strong></p><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>19. November 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1367112</strong>.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1204 oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer +49 30 319982‑210.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager für Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Zukunft gemeinsam gestalten - dabei stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns! Die Jonas Better Place GmbH betreibt mit derzeit ca. 450 Mitarbeitenden betreute Wohnangebote für Jugendliche und Menschen in sozialen Notlagen. Bei JONAS BETTER PLACE können SIE was für Menschen bewegen!</p><h2>Aufgaben</h2><p>ES ERWARTEN SIE ABWECHSLUNGSREICHE AUFGABEN</p><p>* Führung eines kleinen Teams</p><p>* Sicherstellung des betrieblichen Ablaufes, der Hausordnung und Arbeitssicherheit</p><p>* Enge Zusammenarbeit mit den Auftraggebern und externen Dienstleistern</p><p>* Dienst- und Jahresurlaubsplanung</p><p>* Verwaltungsaufgaben und kaufmännische Tätigkeiten</p><h2>Profil</h2><p>* Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pädagogik, Sozialwesen, Hotelwesen o.ä. (Zeugnis notwendig)</p><p>* Einjährige Berufserfahrung im Bereich der Personenunterbringung (Arbeitszeugnis notwendig)</p><p>* Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort &amp; Schrift</p><p>* Englischkenntnisse und weitere Fremdsprachen wünschenswert</p><p>* MS-Office Grundlagenkenntnisse von Vorteil</p><p>* Freude an der Unterstützung und Arbeit mit Menschen</p><h2>Wir bieten</h2><p>* Unbefristeten Arbeitsvertrag</p><p>* Arbeitszeit fünf Tage die Woche von Montag bis Freitag</p><p>* Business-Bike als Entgeltumwandlung möglich</p><p>* Sinnvolle Arbeit heißt, durch wichtige Aufgaben einen wertvollen Beitrag zu leisten</p><p>* Entwicklungsmöglichkeiten durch ein breites Angebot an Fortbildungen</p><p>* Führung und Vertrauen - auf unsere Unterstützung können alle Teammitglieder zählen * Moderne Managementtools und ISO 9001 Zertifizierung für langfristige Ziele</p><p>* Wertebasiertes Arbeiten, begründet durch Transparenz, Ehrlichkeit und Vertrauen</p><h2>Kontakt</h2><p>Recruitingteam </p><p>Jonas Better Place GmbH </p><p>Zielstattstraße 21 </p><p>81379 München </p><p>+49 89 248834644 </p><p><a href="mailto:bewerbung@jonasbetterplace.com" target="_blank">bewerbung@jonasbetterplace.com</a></p><p><a href="mailto:info@jonasbetterplace.com" target="_blank">info@jonasbetterplace.com</a></p><p><a href="http://www.jonasbetterplace.com" target="_blank">www.jonasbetterplace.com</a></p>

Verwaltungsleitung (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir vom <strong>XING TalentService</strong> unterstützen unseren Kunden <strong>PAPE+RAHN</strong> bei der suche nach eine:m <strong>Steuerfachangestelle:n (m/w/d)</strong>. PAPE+RAHN ist eine mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit Standort in Elmshorn. Ihr Angebot geht über das Typische einer Steuerkanzlei hinaus: Sie unterstützen Privatpersonen, Unternehmen, Vereine und Existenzgründungen und beraten unsere Mandantinnen und Mandanten in vollem Umfang.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung mittelständischer Unternehmen und Freiberufler</p></li><li><p>Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltungen</p></li><li><p>Erstellung von Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Erstellung von Steuererklärungen</p></li><li><p>Gerne auch Mitarbeit in verschiedenen Projekten</p></li><li><p>Eigene Mandatsbetreuung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d), Bilanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>(Erste) relevante Berufserfahrung</p></li><li><p>Teamgeist, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ca. 60 Kolleginnen und Kollegen, verteilt auf mehrere Teams</p></li><li><p>Eine durchgängige Duz-Kultur</p></li><li><p>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten</p></li><li><p>Ein hoher Digitalisierungsgrad</p></li><li><p>Weihnachten und Silvester frei</p></li><li><p>Teamevents, Sommerfest und Winterzauber</p></li><li><p>Administrative Entlastung durch ein großes Kanzlei-Assistenz-Team</p></li><li><p>Die Möglichkeit, einzelne Tage auch von zu Hause zu arbeiten (nach erfolgter Einarbeitung)</p></li><li><p>Großer Gestaltungsspielraum in einer modernen, wachsenden Kanzlei</p></li><li><p>Individuelle Möglichkeiten der Nettolohn-Optimierung (z.B. Zuschüsse, BikeLeasing, Gutscheine)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Marie Eleni Mangels</strong></p><p>Recruiting Consultant</p><p><a href="mailto:Marieeleni.mangels@xing.com" target="_blank">Marieeleni.mangels@xing.com</a></p>

<h2>Über uns</h2><p>Die Große Kreisstadt Emmendingen liegt im malerischen Breisgau und zählt über 29.600 Ein-</p><p>wohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind in der mordernen Stadtverwaltung tätig.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung unserer acht städtischen Kindertageseinrichtungen bei der Weiterentwicklung und Optimierung pädagogischer Konzepte sowie die aktive Einbringung neuer fachlicher Impulse in die Praxis</p></li><li><p>Beratung und Begleitung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und sozialpolitischer Anforderungen (z.B. des landeseigenen Bildungsplans) und der Integration innovativer Bildungsansätze</p></li><li><p>Moderation und Begleitung von Qualitäts-, Team- und Organisationsentwicklungsprozessen</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Reflexion von Fortbildungen sowie Fach- und Arbeitskreisen zu Themen wie Kinderschutz, Sprachförderung und Anleitung von Fachkräften,</p></li><li><p>Förderung der Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen und Kooperationspartnern auf kommunaler Ebene</p></li><li><p>Trägerübergreifende Stärkung und Koordination der Leitungsnetzwerke (z.B. Leitungsforum, Koordination von Leitungscoaching)</p></li><li><p>Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Referatsleitung sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Trägerhandbuchs, um interne Standards zu sichern und kontinuierlich anzupassen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- oder Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Fundierte Fachkenntnisse im Bereich der frühkindlichen Bildung und Betreuung, Qualitätsentwicklung sowie im Management von Kindertageseinrichtungen</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung, idealerweise in einer leitenden oder beratenden Funktion</p></li><li><p>Eine hohe Kommunikationskompetenz und Empathie, um zwischen den verschiedenen Akteuren (Einrichtungen, Trägern, Kooperationspartnern) erfolgreich zu agieren</p></li><li><p>Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen klare, lösungsorientierte Entscheidungen zu treffen und die Umsetzung von Konzepten zielstrebig voranzutreiben</p></li><li><p>Fähigkeit, komplexe Arbeitsprozesse zu strukturieren und klare Prioritäten zu setzen, um effektive Ergebnisse in der Qualitätsentwicklung zu erzielen</p></li><li><p>Kenntnisse in gängigen Softwareprogrammen, insbesondere in der Anwendung von Programmen für Dokumentation, Verwaltung und Kommunikation (z.B. MS Office, Excel und spezielle Bildungssoftware)</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine unbefristete Teilzeitstelle (23,5 Std./Woche) mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe 11b TVöD SuE mit der Möglichkeit einer vorerst befristeten Aufstockung (bis zu 11 Std./Woche) im Rahmen der 3. Säule des Landesprogramms "SprachFit"</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit</p></li><li><p>Moderne Benefits wie Hansefit, JobRad und RegioKarte Job</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Teilweise die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten</p></li><li><p>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Jahresbonus</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Ihre Fragen beantwortet Frau Krieg gerne unter der Telefonnummer 07641 452-4210.</p><p>Wir freuen uns darauf, Ihre Unterlagen zu erhalten – und vielleicht schon bald gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.</p>

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