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<h2>Über uns</h2><p>Als Zentrum für Orthopädie bietet die Acura Fachklinik die orthopädische Akutklinik und Rehabilitation in einem Haus. Zu den Schwerpunkten zählen die Endoprothetik, Wirbelsäulenchirurgie und Schulter- und Ellenbogenchirurgie. Als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung, bietet die Acura Fachklinik moderne Spitzenmedizin mit individueller Betreuung. Die Acura Fachklinik führt jährlich etwa 1.500 Operationen durch und verfügt über 55 Akut- und 80 Reha-Betten. Die differenzierte ambulante und stationäre Rehabilitation mit geriatrischer Rehabilitation als Zentrum der Altersmedizin sowie die ambulante Heilmittelversorgung ergänzen diese spezielle Rundumversorgung unter einem Dach.<br>In der orthopädischen Rehabilitation werden neben modernsten Therapieformen auch bewährte Behandlungen, wie Einzeltherapien und physikalische Anwendungen, täglich eingesetzt. In der geriatrischen Rehabilitation kommt hier noch dazu, dass wir uns darüber hinaus auch den alterstypischen Begleiterkrankungen zuwenden. Die überschaubare Hausgröße vermittelt dabei eine persönliche Atmosphäre, die über alle Bereiche hinweg die persönliche Zuwendung möglich macht. <br>Zudem sichert die Acura Fachklinik mit dem Acura MVZ Zollernalb die ambulante Versorgung der Region. </p><h2>Ihre Acura Fachklinik</h2><p>Die Acura Fachklinik GmbH bietet das komplette Spektrum orthopädischer und unfallchirurgischer Akutmedizin, ebenso wie die orthopädische und geriatrische Rehabilitationsversorgung. Als eine von wenigen Kliniken in Baden-Württemberg sind wir zertifiziertes EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung und verfügen über das Zertifikat QMS-Reha.  </p><h4>Ihre Aufgaben</h4><p>Zur Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir eine:n<br><strong> Ober arzt:in Anästhesie (m/w/d)</strong><br><br>in Voll- oder Teilzeit und unbefristet.<br><br>Wir suchen Kolleg:innen mit <strong>Freude an</strong>:</p><ul><li>dem Arztberuf</li><li>einem empathischen Umgang mit den Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern</li><li>Betreuung der Patienten in dem operativen Bereich bis hin zur Intensivtherapie</li><li>Moderne Narkosetechniken (TIVA und balancierte Anästhesie einschließlich BIS-Monitoring, periphere und zentrale Regionalanästhesie</li></ul>Unser Team besteht aus vier Mitarbeiter:innen. Unsere Arbeitszeiten sind Montag – Donnerstag 7:30 Uhr - 16:45 Uhr und Freitag 7:30 Uhr - 12:30 Uhr. Die Nächte und Wochenenden sind Rufdienste.<br><br>Weitere Infos auf unserer Website: <a href="https://acura-fachklinik.de/komm-in-unser-team-anaesthesie/" target="_blank">https://acura-fachklinik.de/komm-in-unser-team-anaesthesie/</a><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Facharzt für Anästhesiologie (w/m/d) mit idealerweise intensivmedizinischer Zusatzbezeichnung</li><li>Erfahrungen als Facharzt, gerne bereits mit Erfahrung in Anleitung von Mitarbeitern</li><li>Fachkunde Strahlenschutz</li><li>Innovationsbereitschaft, Sozialkompetenz in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie einen patientenorientierten Arbeitsstil</li><li>verantwortungsbewusstem und strukturiertem Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Ein gutes Arbeitsklima mit familiärer Atmosphäre</li><li>flache Hierarchien</li><li>Vergütung in Anlehnung an TV-Ärzte Sana /Marburger Bund</li><li>individuelle Einarbeitungskonzepte</li><li>Umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge</li><li>Wertschätzung Ihres Engagements</li><li>Umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Internes und externes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio und Job-Rad</li><li>Kostenlose Parkplätze und eine schöne Lage</li></ul><h2>Kontaktinformationen</h2><p>Für Fragen steht Ihnen die Personalabteilung, Frau S. Wagner (07432 / 169 1200), gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte – vorzugsweise per E-Mail – an:<br>Acura Fachklinik GmbH<br>Personalabteilung<br>Robert-Koch-Straße 26 | 72461 Albstadt<br><a href="mailto:Bewerbungen@acura-fachklinik.de" target="_blank">Bewerbungen@acura-fachklinik.de</a><br><br>Bewerbungen, die in Papierform eingehen, werden ebenfalls elektronisch weiterverarbeitet.</p>

Oberarzt:in Anästhesie (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die dhpg ist eines der führenden, mittelständischen Prüfungs- und Beratungsunternehmen in Deutschland, das sich mit 1.200 Mitarbeitenden an 19 Standorten auf die Kernbereiche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung sowie Sanierungsberatung und IT-Services spezialisiert hat.</p><p>Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Stuttgart <strong>Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (m/w/d)</strong> in Voll- oder Teilzeit.</p><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li><p>Erstellung von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für unsere mittelständischen Mandanten</p></li><li><p>Bearbeitung aller steuerlichen Belange unserer Mandanten</p></li><li><p>Selbständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen nach Handels- und Steuerrecht</p></li><li><p>Beratung unserer Mandanten in allen buchhalterischen Fragestellungen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) sowie die Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) </p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung</p></li><li><p>Detailorientiertes und selbstständiges Arbeitsweise</p></li><li><p>Mehrjährige DATEV-Erfahrung </p></li><li><p>Sicheres Auftreten und einen freundlichen Umgang mit Mandanten und Kollegen</p></li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li><p>An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.</p></li><li><p>Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.</p></li><li><p>Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen &amp; persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.</p></li><li><p>Um Ihre Gesundheit zu fördern, bieten wir Ihnen ein Jobrad-Leasing an, aber auch die wöchentlichen Vitamine in Form von kostenlosem Obst dürfen natürlich nicht fehlen.</p></li><li><p>Für einen angemessenen Ausgleich zum Arbeitsalltag, gewähren wir Ihnen zusätzliche Urlaubstage, über den gesetzlichen Anspruch hinaus, sowie betriebsinterne freie Tage an Heiligabend und Silvester.</p></li><li><p>Damit der Morgen entspannt startet, profitieren Sie von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie einer guten ÖPNV-Anbindung, mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.</p></li><li><p>Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.</p></li><li><p>Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.</p></li></ul><h2>Sie fühlen sich angesprochen?</h2><p>Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p>

Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Kombination aus IT, Kundenberatung, Konzepterstellung, Organisation, Bedarfsanalyse, Engagement und Kommunikation lässt Dein Herz höherschlagen und Bielefeld findest Du auch ganz gut? Dann werde Teil der KI Systemgefährten und starte bei uns dein Duales Bachelor-Studium in 2025!</p><p>FHDW Spezialisierung: Vertriebsmanagement</p><p>Unsere Kunden sehen uns als Systemgefährten bei der Umsetzung zukunftsorientierter und ganzheitlicher IT-Architekturen und Dienstleistungen. Unsere Kernkompetenz ist die Analyse, Planung und Implementierung sowie das Management komplexer IT-Infrastrukturen. Zusätzlich bieten wir ein erfolgreiches Projektgeschäft im Bereich PC und Notebooks. Wir setzen auf enge Partnerschaften mit global agierenden Herstellern, wie IBM, Lenovo, Comarch, Veeam, uvm.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung des Vertriebs im Tages- und Projektgeschäft</p></li><li><p>Selbstständiges bearbeiten von Kundenanfragen, von der Beratung, bis zum Verkaufsabschluss</p></li><li><p>Erstellen von Projektanfragen an unsere Hersteller</p></li><li><p>Erstellen von Kalkulationen und Angebote im Rechenzentrumsumfeld</p></li><li><p>Unterstützung bei Angebotspräsentationen und der Neukundenakquise</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Betreuung eines ausgewählten Kundensets</p></li><li><p>Planen und mitgestalten von verkaufsfördernden Maßnahmen</p></li><li><p>Kaufmännische und organisatorische Begleitung intern/extern</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Du hast Abitur oder Fachhochschulreife</p></li><li><p>Dein Herz schlägt für IT und die neuesten, technischen Trends</p></li><li><p>Du denkst analytisch, vor allem aber kundenorientiert</p></li><li><p>Du hast Freude an Kommunikation und Teamwork</p></li><li><p>Flexibles, aber auch organisiertes und strukturiertes Arbeiten ist Dir wichtig</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</p></li><li><p>Überdurchschnittlich viel Verantwortung durch Betreuung eigener Projekte</p></li><li><p>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Mentoring</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten (nach Einarbeitung) und modernste Technik</p></li><li><p>Übernahme deiner Studiengebühren und eine zusätzliche, monatliche Vergütung</p></li><li><p>Individuelle Benefits &amp; attraktive Büroräumlichkeiten inkl. großer Terrasse mit Blick auf den Kesselbrink</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns über Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung per E-Mail. Für Fragen vorab stehen wir auch telefonisch zur Verfügung.</p><p>Annika Fromme . +49 (521) 430 604 02 . <a href="mailto:annika.fromme@ki-gmbh.de" target="_blank">annika.fromme@ki-gmbh.de</a></p>

Duales Bachelor-Studium Betriebswirtschaft (B.A.) - FHDW

<h2>Über uns</h2><p>Die international tätige <strong>SCHMID GRUPPE</strong> ist ein Verbund der Unternehmen EMIL SCHMID MASCHINENBAU, EST TECHNOLOGIE, SCHMID CLEANTECH, SCHMID E-MOTIVE und SCHMID MACHINERY.</p><p>Gemeinsam bündeln WIR. unser Fachwissen, um für unsere Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte im Bereich Sondermaschinen- und Anlagenbau herzustellen.</p><p>EMIL SCHMID MASCHINENBAU ist dabei der größte Standort der SCHMID GRUPPE. 1960 als kleiner 1-Mann-Betrieb in der elterlichen Scheune gegründet, ist es mittlerweile auf mehr als 300 Mitarbeiter:innen angewachsen.</p><p>Der Unternehmensfokus liegt auf maßgeschneiderten Lösungen für anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Produktionsanlagen- und Sondermaschinenbau, Verkettung inklusive Engineering sowie Elektro- und Steuerungstechnik, insbesondere für die Automobilindustrie im Bereich E-Mobilität.</p><p>Um so erfolgreich zu sein und zu bleiben, braucht es jedoch die allerbesten Voraussetzungen: Mitarbeiter:innen, die wissen, wie sie ihre wie sie ihre eigenen Erfahrungen und ihr Wissen perfekt einsetzen.</p><p><strong>Deswegen freuen wir uns, wenn Sie ein Teil von WIR. werden.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Elektrokonstruktion</p></li><li><p>Koordination der Ressourcen- und Kapazitätsplanung für interne und externe Teams/Mitarbeitende</p></li><li><p>Anfragen und Beauftragen von externen Dienstleistungen sowie die Koordination und Terminüberwachung von Lieferanten für die Elektrokonstruktion</p></li><li><p>Erstellung von Spezifikationen und Konstruktionsrichtlinien für externe Dienstleister</p></li><li><p>Entwicklung und Förderung des Teams</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Automatisierung oder Mechatronik; alternativ eine Weiterbildung zum Techniker</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung</p></li><li><p>Kenntnisse in der mechanischen Konstruktion, Pneumatik und SPS-Programmierung sowie umfassende Erfahrung in der Planung und Erstellung von Elektroschaltplänen mit EPLAN P8</p></li><li><p>Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine familiäre Unternehmensgruppe mit Zukunftsperspektive</p></li><li><p>Flache Hierarchien</p></li><li><p>Ein Umfeld, in dem alle ihre Ideen einbringen können</p></li><li><p>Wertschätzung von Engagement und Mitdenken</p></li><li><p>Moderner Arbeitsplatz</p></li><li><p>Abwechslungsreiche Aufgaben</p></li><li><p>Arbeitszeitflexibilität</p></li><li><p>Jobrad</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Geburtstagsüberraschung</p></li><li><p>Essenszuschuss im Betriebsrestaurant</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Ansprechpartnerin:</p><p><strong>Ellen Bauder</strong></p><p>Tel.: +49 7128 924-2460</p><p><a href="mailto:karriere@schmid-maschinenbau.de" target="_blank">karriere@schmid-maschinenbau.de</a></p>

Gruppenleiter Elektrokonstruktion (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Die IT-xPerts.GmbH</strong> ist ein innovativer IT-Dienstleister mit Fokus auf maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation von Unternehmen. Seit der Gründung steht das Unternehmen für höchste technische Kompetenz, partnerschaftliche Zusammenarbeit und nachhaltige IT-Strategien.<br><br>Mit einem interdisziplinären Team aus erfahrenen IT-Expertinnen und -Experten bietet die IT-xPerts.GmbH umfassende Leistungen in den Bereichen:<br><br>IT-Beratung &amp; Strategie<br><br>Cloud-Lösungen &amp; Infrastruktur<br><br>Softwareentwicklung &amp; Systemintegration<br><br>IT-Security &amp; Datenschutz<br><br>Managed Services &amp; Support<br><br>Die IT-xPerts.GmbH versteht sich nicht nur als technischer Dienstleister, sondern als langfristiger Partner, der seine Kunden aktiv auf dem Weg in eine moderne und zukunftssichere IT begleitet. Durch den Einsatz neuester Technologien und einem tiefen Verständnis für die individuellen Geschäftsprozesse schafft das Unternehmen echte Mehrwerte für Mittelstand, öffentliche Einrichtungen und Konzerne.<br><br>Mission:<br>Digitale Lösungen entwickeln, die einfach funktionieren – sicher, skalierbar und auf den Punkt.<br><br>Vision:<br>Wir gestalten IT, die begeistert – als Fundament für den Erfolg unserer Kunden.<br><br>Standort:<br>Halle/Saale<br><br>Gründungsjahr:<br>2013<br><br>Website:<br><a href="http://www.it-xperts.gmbh" target="_blank">www.it-xperts.gmbh</a></p><h2>Aufgaben</h2><p>Du hast Bock auf eine Sales Karriere mit steilen Aufstiegschancen und tollen Gehältern? Dann ist die IT-xPerts.GmbH genau das richtige für dich!</p><p>Als next Sales Rockstar durchläufst du unser Academy-Trainingsprogramm mit Start im Sales Development. Durch gezieltes Mentoring bauen wir deine Kompetenzen aus und machen dich in kurzer Zeit zum Sales Pro. Lass dich von uns mit allen nötigen Saleskompetenzen ausstatten, die dich in kürzester Zeit zum Top Performer machen!<br>Mit guten Leistungen stehen dir bei uns alle internen Entwicklungspfade im Vertrieb offen. Mit dabei: New Business Account Executive, Customer Growth, Partner/Channel Management und Vieles mehr.</p><p>Deiner Karriere im Sales steht nichts mehr im Weg! Also worauf wartest du?<br>Leg als next Sales Rockstar nach deinem Studium/Berufsausbildung richtig los und geh deine ersten Schritte in der B2B Sales Welt.<br>In deiner Rolle bist du die Speerspitze im Neukundenvertrieb und die erste IT-xPerts-Stimme bei potentiellen Kunden.</p><h2>Wir bieten dir:</h2><ul><li><p>Onboarding: Erhalte einen genauen Fahrplan/Milestones für deine Einarbeitung</p></li><li><p>Listenings: Tauche als Zuhörer in erste Kundengespräche von erfahrenen Teammitgliedern ein und baue so dein Wissen und deine Kenntnisse aus</p></li><li><p>Produktschulungen: Unsere Technical Sales Consultants bringen dir unsere Produkte näher</p></li><li><p>Demo-Datenbank: Erhalte Zugriff auf umfängliches Videomaterial aus Aufzeichnungen von Kundengesprächen und schärfe so dein Wissen</p></li><li><p>Shadowing: Lerne von erfahrenen Teamkolleg\*innen</p></li><li><p>Buddy-Prinzip: An deiner Seite hast du immer eine Ansprechpartner\*in aus dem Team</p></li><li><p>Coaching: Wir machen dich zum Top Performer im Sales : )</p></li></ul><p>Freu dich außerdem auf ein faires und transparentes Gehaltsmodell. Du erhältst ein Fixgehalt sowie einen Variablen Anteil (Provision) basierend auf deiner Zielerreichung. Folgende Zielgehälter bei 100% Zielerreichung kannst du bei uns erreichen:</p><ul><li><p>Junior SDR: 30k im 80/20 Split (Fix/Variable)</p></li><li><p>Professional SDR Median: 40k (60/40 Split)</p></li><li><p>Senior SDR Median: 75k (60/40 Split)</p></li></ul><p>Doch hier endet deine Entwicklung natürlich nicht! Bei einem Wechsel in unser Team aus New Business Account Executives erwarten dich folgende Zielgehälter:</p><ul><li><p>Junior AE Median: 72k (60/40 Split)</p></li><li><p>Professional AE Median: 90k (60/40 Split)</p></li><li><p>Senior AE Median: 126k (60/40 Split)</p></li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li><p>Andere Menschen würden dich als überzeugend, schlagfertig und selbstsicher bezeichnen</p></li><li><p>Du setzt dir gerne selbst ambitionierte Ziele und wirst auch gerne kreativ was den Weg angeht, diese Ziele zu erreichen</p></li><li><p>Deine Kommunikationskenntnisse und Ausdrucksweise ist in Schrift und Wort hervorragend (Deutsch muss, weitere Sprachen von Vorteil)</p></li><li><p>Aufkommende Probleme gehst du stets lösungsorientiert an</p></li><li><p>Eine gewisse Hartnäckigkeit und gute Argumentationen zeichnen dich aus</p></li><li><p>Du hast Freude im Austausch mit Kunden und überzeugst diese gerne von einem Produkt, bzw. einer Lösung</p></li><li><p>Du verfügst über ein Gespür für Menschen</p></li><li><p>Du bist hoch motiviert und legst eine Menge Eigeninitiative an den Tag</p></li><li><p>Vorkenntnisse im Sales Development von Vorteil, aber kein Muss : -)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Next Sales Rockstar (w/m/d)

<b>Ihre Aufgaben </b><p>Die VHV ist einer der drei größten Kautionsversicherer in Deutschland mit einem klaren Fokus auf die Baubranche. Außerdem sind wir in ausgewählten europäischen Märkten aktiv. Als Kautionsversicherer übernehmen wir für unsere Kunden Bürgschaften zur Sicherung vertraglicher oder gesetzlicher Pflichten. Die Bürgschaften verschaffen unseren Kunden Finanzierungsspielräume und Liquidität und stellen damit einen wesentlichen Teil der Unternehmensfinanzierung dar.</p><p>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine bankkaufmännische / versicherungskaufmännische Ausbildung und Freude am Umgang mit Kunden?</p><p>Sind Sie neugierig geworden? Dann sprechen Sie uns an und werden Sie Mitglied des Teams Kaution:</p><p>Als Mitarbeiter im Spezialkreditmanagement pflegen Sie engen Kundenkontakt und analysieren die wirtschaftliche und finanzielle Unternehmensentwicklung, um eigenständig Kreditentscheidungen im Rahmen ihrer Zeichnungsvollmacht zu treffen. Dabei stehen wir für einen wertschätzenden Umgang, eine offene Kommunikation und ein professionelles Miteinander. Als Teil eines kleinen Expertenteams übernehmen Sie von Tag 1 an Verantwortung.</p><p>Ihr Beitrag zum Erfolg als Mitglied des Teams Kaution:</p><ul><li>Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Großkunden und begleiten die finanzielle und wirtschaftliche Entwicklung</li><li>Sie verantworten die Risikoanalyse von bestehenden Kunden und die Risikoprüfung neuer Anfragen basierend auf Finanzkennzahlen. Typische Aufgaben sind: </li><ul><li>die Bewertung der Bonität von Kunden oder Projekten anhand von Jahresabschlüssen und sonstigen Rating-Unterlagen</li><li>das Treffen von eigenen Kreditentscheidungen bzw. die Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen im Rahmen der Zeichnungsvollmachten unter der Maßgabe der Risikoeinschätzung</li></ul><li>Sie kommunizieren mit Kunden und Vertriebspartnern bspw. über Vertragskonditionen, bereiten Kunden- und Vermittlergesprächen vor und führen diese selbstständig</li><li>Sie unterstützen bei der Digitalisierung der Kautionsversicherung und gestalten Ihren zukünftigen Arbeitsplatz selbst mit</li><li>Mit Ihrer unvoreingenommenen Sichtweise bringen Sie neue Ideen zur Gestaltung von fachlichen Prozessen und funktionalen Anforderungen ein</li></ul><b>Ihr Profil </b><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung und / oder Ausbildung zur Bankkauffrau/-mann bzw. Sparkassenkauffrau/-mann</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Kreditversicherungs-, Aval- oder Kreditgeschäft</li><li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägt strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise, Problemlösungsbereitschaft und interkulturelle Kompetenz aus</li><li>Sie sehen sich als unternehmerischen Geist mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><b>Ihre Perspektiven </b><ul><li><strong>Work Life Flexibility: </strong>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Vergütung: </strong>Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li><strong>Urlaub: </strong>Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li><strong>Arbeitswelt: </strong>Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung: </strong>Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Well Being: </strong>Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li><li><strong>Vorsorge: </strong>Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li><strong>Arbeitsweg: </strong>Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.</li></ul><p>Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.</p><b>Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe </b><p><strong>Die VHV Gruppe</strong> ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.</p><b>Weitere Informationen </b><p><strong>Startpunkt</strong>: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>Ort: </strong>VHV Platz 1, 30177 Hannover</p><p>Das Team besteht aus sieben direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!</p>

Mitarbeiter im Spezialkreditmanagement / Firmenkundenbetreuer (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Jets ohne Piloten? U-Boote ohne Kapitän? Die Künstliche Intelligenz der Dritten Welle von 21strategies ist führend bei Entscheidungen unter Unsicherheit in komplexen dynamischen Systemen. Unser Team erforscht und entwickelt leistungsfähige maschinelle Strategien und Taktiken für den Verteidigungssektor und die herstellende Industrie.</p><p>Wir suchen eine*n <strong>Unternehmensjurist*in (m/w/d)</strong> (deutsches Recht) für die kompetente rechtliche Beratung in einem breiten Spektrum von Rechtsangelegenheiten, einschließlich: Verträge mit der öffentlichen Hand, deutsches Preisrecht, Exportrecht, Arbeitsrecht, Investment Agreements, KI-Compliance und geistiges Eigentum mit Schwerpunkt auf Patenten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung des Unternehmens in allen rechtlichen Angelegenheiten, insbesondere im Bereich Vertragsrecht und Compliance</li><li>Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden - besonders der öffentlichen Hand -, Lieferanten und Partnern</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, besonders deutsches Preisrecht und Exportkontrolle, und regulatorischer Anforderungen</li><li>Durchführung von Schulungen und Workshops zu rechtlichen Themen für Mitarbeiter</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien und Verfahren zur Risikominimierung, zB NIS2 Compliance, EU AI Act Readiness u.ä.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Sie sind Jurist*in mit</p><ul><li>Spezialisierung oder umfangreicher Erfahrung in den Bereichen Vertragsrecht, Recht des geistigen Eigentums und Vergaberecht</li><li>Fachwissen im Patentrecht und Vertrautheit mit dem Patentanmeldeverfahren</li><li>Kenntnissen der Vorschriften für die Rüstungsindustrie und der Exportkontrollgesetze</li><li>Erfahrung im Arbeitsrecht</li><li>ausgeprägten analytischen Problemlösungsfähigkeiten</li><li>ausgezeichneten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>der Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bewältigen und Prioritäten effektiv zu setzen</li><li>einem hohen Maß an Integrität und Diskretion</li><li>der Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum proaktiven Handeln bei der Identifizierung und Minderung rechtlicher Risiken</li><li>Interesse an der Arbeit in einem High-Tech- und verteidigungsbezogenen Umfeld</li><li>der persönlichen Eignung für eine Sicherheitsüberprüfung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Mitarbeit in einem nachhaltigen Deep-Tech-Startup für Künstliche Intelligenz der Dritten Welle</li><li>Mitarbeit an Innovationen wie technische Autonomie, Multiagenten, Maschinenschwärme und Emergenz</li><li>Flexibles und zielorientiertes hybrides Arbeiten im Home Office (remote) und vor Ort (on demand)</li><li>Regelmäßige Abstimmungs- und Betreuungscalls per Videokonferenz</li><li>Zeitkonto und Vertrauensarbeitszeit</li><li>Wertschätzendes Umfeld mit familiärem Teamklima</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und möglichem Starttermin an <a href="mailto:recruiting@21strategies.com" target="_blank">recruiting@21strategies.com</a>.</p>

Syndikus/Unternehmensjurist*in (m/w/d) - Rechtsberatung

<h2>Einleitung</h2><p>Jets ohne Piloten? U-Boote ohne Kapitän? Die Künstliche Intelligenz von 21strategies ist führend bei der Simulation von KI-Taktiken für das Gefechtsfeld. Unser Team aus Entwicklern, Strategen und Juristen erforscht und entwickelt Systeme Künstlicher Intelligenz der Dritten Welle, simuliert neue Taktiken zur Verteidigung gegen autonome smarte Angreifer und steigert den operativen Nutzen physischer Plattformen durch einen höheren Grad an taktisch-technischer Autonomie. </p><p>Als innovationsgetriebenes Unternehmen in einem hochregulierten Umfeld wachsen wir dynamisch und suchen einen erfahrenen <strong>Head of Finance &amp; Investor Relations (m/w/d)</strong>, der*die unsere finanzielle Steuerung auf das nächste Level hebt - mit strategischer Sensibilität für Verteidigung und nationale Sicherheit.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau und laufende Pflege eines professionellen und transparent dokumentierten Finanzreportings (monatlich/Quartal) inkl. verteidigungsspezifischer KPIs (z. B. Fördermittel, Projektmittel, Runway nach Beschaffungszyklen)</li><li>Verantwortung für Controlling und Finanzplanung (Forecasting, Szenarien)</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung von internen Prozessen im Finanz- und Administrationsbereich (z. B. Budgetprozesse)</li><li>Auswahl und Einführung von Tools für Buchhaltung, Payroll, Controlling</li><li>Erstellung und Automatisierung von Investorreports (z. B. VC, Family Offices)</li><li>Pflege eines Due-Diligence-fähigen Datenraums mit Fokus auf Finanzierung</li><li>Unterstützung von Finanzierungsgesprächen</li><li>Projektcontrolling</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit Start-ups, Venture Capital, Family Offices, Private Equity</li><li>Starkes Zahlenverständnis</li><li>Erfahrung im Umgang mit Investoren</li><li>Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten auch unter Zeitdruck</li><li>Persönliche Eignung für eine Sicherheitsüberprüfung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Mitarbeit in einem Deep-Tech-Startup für die nächste Generation Künstliche Intelligenz</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung </li><li>Flexibles und zielorientiertes Arbeiten auch im Home Office (hybrid)</li><li>Regelmäßige Abstimmungs- und Betreuungscalls per Videokonferenz</li><li>Zeitkonto und Vertrauensarbeitszeit</li><li>Wertschätzendes Umfeld mit familiärem Teamklima </li><li>Regelmäßige Firmenevents</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und möglichem Starttermin an <a href="mailto:recruiting@21strategies.com" target="_blank">recruiting@21strategies.com</a>.</p>

Head of Finance & Investor Relations (m/w/d) (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS</h2>THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen. <br><br> Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihre berufliche Erfahrung in ein spannendes und von Dynamik geprägtes Unternehmen einbringen? <br><br> Zur Unterstützung unseres Teams im Headoffice in Lauf an der Pegnitz suchen wir ab sofort einen <strong>Debtors Accountant Retail (m/w/d)</strong>.<h2>IHRE MISSION</h2><ul><li>Verantwortung für die Prüfung und Buchung der Einzelhandelskassen und -banken unserer nationalen und internationalen Gesellschaften </li><li>Kontrolle und Verarbeitung der Kassenjournale aus dem Kassensystem sowie eigenständige Verbuchung der Geschäftsvorfälle </li><li>Abstimmung und Klärung von Kassen- und Bankdifferenzen sowie direkte Korrespondenz mit den Filialen </li><li>Bearbeitung und Buchung der Kreditkartenabrechnungen sowie Abstimmung der zugehörigen Konten </li><li>Vorbereitung von Monatsabschlüssen, insbesondere durch die Abstimmung und Dokumentation der relevanten Transferkonten sowie Kontrolle ausgewählter Buchhaltungsbereiche </li><li>Archivierung der relevanten Buchhaltungsunterlagen im Rahmen gesetzlicher Anforderungen </li><li>Stellvertretende Verantwortung für die Berechnung und Abstimmung der umsatzabhängigen Mieten im Einzelhandel </li><li>Unterstützung im Bereich der Buchführung für weitere Tochtergesellschaften im Rahmen von Vertretungsregelungen</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung vorzugsweise im Retail-Bereich </li><li>Gute Kenntnisse in Buchführung </li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) sowie idealerweise SAP-Kenntnisse von Vorteil </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift </li><li>Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise </li><li>Hohe Leistungsbereitschaft </li><li>Spaß am Umgang mit Zahlen</li></ul><h2>WARUM WIR?</h2>THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind: <br><br><ul><li>Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen </li><li>Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld </li><li>Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li><li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li><li>Großer Mitarbeiterparkplatz am Firmengelände inkl. überdachtem Fahrradabstellplatz mit E-Bike-Ladestation </li><li>Subventionierte Kantine mit einer großen Auswahl an frischen Gerichten und wechselnden Snack </li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio</li></ul><h2>IHR WEG ZU UNS</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsdatei eine maximale Größe von 10 MB haben darf. <br><br> Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne an Doris Müller (telefonisch unter 09123 / 9715 - 0 oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs.de@thomassabo.com" target="_blank">jobs.de@thomassabo.com</a>) wenden. <br><br> Neugierig auf mehr? Auf unserer Karriereseite findest Du weitere spannende Stellenangebote und Infos über eine Karriere bei THOMAS SABO. <br><br> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung. <br><br>JETZT BEWERBEN!

Debtors Accountant Retail (m/w/d)

<p> Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. </p><p>Die <b>Kassenärztliche Vereinigung Berlin</b> (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Haupatabteilung <strong>Abrechnung und Honorarverteilung</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) <b>unbefristet</b> eine:n motivierte:n und engagierte:n</p><b>Senior-Referent:in</b><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Analyse und Bewertung der Honorarentwicklung sowie der Entwicklung der Gesamtvergütung</li><li>Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für die entsprechenden Gremien (Vorstand, Ausschüsse, Vertreterversammlung) unter Berücksichtigung des gesundheits- und berufspolitischen Rahmens</li><li>Weiterentwicklung des Honorarverteilungsmaßstabes (HVM), z.B. durch Erarbeitung konzeptioneller Vorschläge und Verfassen der rechtlichen Normen für eine rechtsichere Honorarverteilung</li><li>Beobachtung der Fortentwicklung des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM) und der Gesundheitsgesetzgebung, unter Bezugnahme auf die hieraus resultierenden Auswirkungen für die Honorarverteilung und hinsichtlich der Prozesssteuerung der sachlich-rechnerischen Richtigstellung auf Basis des EBM</li><li>Positionierung der KV Berlin gegenüber Stakeholdern (Ausschüsse, Gremien, KBV u.a.)</li><li>Analyse der Prozesssteuerung innerhalb der Ablauforganisation der Hauptabteilung und Entwicklung von Vorschlägen zur Optimierung dieser</li><li>Übernahme von Projekten (Moderation und Monitoring sowie ggf. Projektleitung), die durch die Hauptabteilung initiiert werden</li><li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Hauptabteilungsleitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften bzw. Studium der Wirtschaftswissenschaften (Masterabschluss) oder vergleichbare Abschlüsse</li><li>Vorkenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht sowie (Sozial-)Verwaltungsrecht, insbesondere im Vertragsarzt- und ärztlichen Zulassungsrecht</li><li>Fundierte Kenntnisse des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM), Kenntnisse der Honorarverteilung (HVM) sowie der entsprechenden Vorgaben der KBV</li><li>Wünschenswert ist eine vorhandene Berufserfahrung im Gesundheitswesen einer Verwaltung und/oder Erfahrungen im Bereich Businessanalyse und Projektmanagement</li><li>Klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten bei der Präsentation von Ergebnissen vor großem Auditorium</li><li>Lösungsorientierung, vernetztes Denken und Innovationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li><li>38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle</li><li>Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit)</li><li>KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region</li><li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, unternehmenseigene Fitnessräume und Kursangebote</li><li>Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze</li><li>Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite</li></ul><p>Eingruppierung: <b>E 13 TV-L</b></p><p>Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beruﬂiche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das <b>A</b> und <b>O</b>. Wir freuen uns auf Ihre vollständige <b>Online-Bewerbung</b> bis zum <b>10.07.2025 </b> unter Angabe der Kennziffer <b>2025_29</b>.</p><p>Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren <b>Datenschutzhinweisen</b>.</p>

Senior-Referent:in

<p><em>BurdaDruck </em>produziert an den Standorten Offenburg, Nürnberg sowie Vieux-Thann und zählt zu den größten Druckunternehmen Europas. Der Service von <em>BurdaDruck </em>reicht von Druckvorstufe, Reproduktion, Druckproduktion und Weiterverarbeitung bis hin zur Distribution der Printprodukte.</p><p><strong>Offenburg,  Vollzeit,  unbefristet</strong></p><strong>Was Sie bei uns erwartet...</strong><ul><li>Als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Beauftragte:r für Brandschutz bei Burda Druck Offenburg sind Sie verantwortlich für die Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Notfallmanagements sowie bei der Umsetzung rechtlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften</li><li>Sie erstellen Arbeitsplatz- und Gefährdungsanalysen</li><li>Die Planung und Organisation von Schulungen, Begehungen und Audits liegt in Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Sie leisten Unterstützung bei der Planung und Erhaltung von Betriebseinrichtungen</li><li>Die Weiterentwicklung des Arbeitsschutzmanagements liegt in Ihrer Verantwortung</li><li>Für Aufsichtsbehörden und Berufsgenossenschaften sind Sie der erste Kontakt</li></ul><strong>Was wir uns von Ihnen wünschen...</strong><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf – bevorzugt aus dem Bereich Mechanik, Mechatronik, Elektronik - mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder einem entsprechenden Ingenieurstudium, idealerweise mit Fachrichtung Sicherheitstechnik oder alternativ sicherheitstechnische Fachkunde gemäß ASiG / Anforderungen der BG ETEM</li><li>Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie als Brandschutzbeauftragte:r</li><li>Zusatzausbildung als Immissionsschutzbeauftragte:r, Gefahrgutbeauftragte:r befähigte Person im Explosionsschutz bzw. sehr gute Kenntnisse in diesen Bereichen ist von Vorteil</li><li>Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein souveränes Auftreten mit Hands-on-Mentalität aus</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und der gute Umgang mit MS Office vervollständigen Ihr Profil</li></ul><strong>Was wir bieten...</strong><ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul><p>Mehr Eindrücke von BurdaDruck gewinnen? Link folgen: Burda Druck</p><p>Sie möchten sich unverbindlich mit uns über die Stelle austauschen ohne Einsendung von Anschreiben und Lebenslauf? Dann nutzen Sie unsere Schnell-Bewerbung und wir kontaktieren Sie:</p><p>Link folgen: <strong>Schnell-Bewerbung</strong></p><strong>Burda ist bunt...</strong><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – <strong>unabhängig </strong>von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <strong>Join us!</strong></p><strong>Burda ist digital...</strong><p>Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!</p><strong>Burda ist aktuell...</strong><p>Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!</p><p><a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a></p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Brandschutz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>WERNER WOHNBAU ist spezialisiert in der Erstellung von schlüsselfertigen Reihen- und Doppelhausanlagen, Mehrfamilienhäusern und in der Erstellung von Senioren- und Pflegeimmobilien.</p><p>Als mittelständisches, überregional erfolgreiches Familienunternehmen blicken wir auf über 30 Jahre Bauerfahrung zurück. Inspiriert durch die Automobilindustrie haben wir deren Produktionsprozesse auf den Bau von Immobilien übertragen und realisieren jährlich über 400 Eigenheime.</p><p>Rund 110 Mitarbeiter an 7 Standorten haben die Wünsche unserer Kunden stets im Blick – und legen dabei größten Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit. Für diesen Einsatz bieten wir ein leistungsgerechtes Gehalt, einen hochmodernen Arbeitsplatz und viele attraktive Rahmenbedingungen.</p><p>Sie sind Bauleiter (m/w) und suchen eine neue Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen? Möchten aber gleichzeitig die Vorteile eines Familienunternehmens genießen? Dann kommen Sie zu uns ins Team und übernehmen Sie die Bauleitung für unsere Bauvorhaben in Bayern.</p><h2>Aufgaben</h2><p>In der Einarbeitungsphase mit unserem qualifizierten Bauleiterteam erhalten Sie Einblicke in alle wesentlichen Prozessabläufe. Anschließend sind Sie eigenverantwortlich für Steuerung, Koordination und Überwachung der Nachunternehmerleistungen, vom Baubeginn bis zur Übergabe an unsere Endkunden, zuständig. Darüber hinaus führen Sie Kostenkontrollen und Rechnungsprüfungen durch und wirken aktiv an der ständigen Verbesserung unserer Leistungen mit.</p><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bauingenieurwesen</strong> oder eine andere vergleichbare bauspezifische Ausbildung (Techniker, Meister, Architekt) stehen in Ihrem Lebenslauf</p></li><li><p><strong>Berufserfahrung als Bauleiter oder in einschlägiger Fachrichtung</strong> bringt Ihnen einen entscheidenden Vorteil</p></li><li><p><strong>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</strong> zählen zu Ihren Stärken</p></li><li><p><strong>Gutes technisches und baubetriebliches Wissen</strong> sind für Sie Voraussetzung für erfolgreiches Arbeiten</p></li><li><p><strong>Flexibilität und Belastbarkeit</strong> sind für Sie nicht nur Phrasen</p></li><li><p><strong>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</strong> beherrschen Sie ohne Probleme</p></li><li><p><strong>Spaß</strong> an ganzheitlichen und vielfältigen Aufgabenstellungen runden Ihr Profil ab</p></li><li><p><strong>Offenheit und Freude</strong> am Umgang mit Menschen gehören für Sie zum Berufsalltag</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Willkommen in einem starken Unternehmen, das Ihnen sowohl einen festen Stand im Hier und Jetzt als auch beste Aussichten für die Zukunft bietet. Außerdem dürfen Sie mit diesen Vorteilen ebenfalls rechnen:</p><ul><li><p><strong>Ein eigenes Firmenfahrzeug</strong>, mit dem Sie auch bequem in den Urlaub fahren können</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten bzw. Gleitzeitregelung</strong>, damit Sie Job, Freizeit und Familie perfekt unter einen Hut bekommen</p></li><li><p><strong>Freizeitaktivitäten im Team</strong>, um auch außerhalb der Arbeitszeit den Teamspirit zu stärken</p></li><li><p><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong> und weitere Sozialleistungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit</p></li><li><p><strong>Eine attraktive Vergütung</strong> und Teilnahme am Bonusprogramm belohnen Ihre guten Leistungen</p></li><li><p><strong>In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</strong>, damit Sie sich mit uns stetig weiterentwickeln können</p></li><li><p><strong>Monatlich ein steuerfreier Sachbezug</strong> in Form einer Sachbezugskarte, mit der Sie beispielsweise shoppen oder tanken können</p></li><li><p><strong>Eine arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung</strong> als Altersvorsorge, um auch im wohlverdienten Ruhestand noch aktiv sein zu können</p></li><li><p><strong>Ein Betriebssportangebot</strong> wie zum Beispiel Yogakurse, Gesundheitstage und Firmenläufe halten Sie jederzeit fit</p></li><li><p><strong>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld</strong> sorgen dafür, dass die Geschenke rechtzeitig unter dem Baum liegen und der Flug in den Süden gesichert ist</p></li><li><p><strong>Ein Jobrad</strong>, mit dem Sie Berg und Tal erkunden können</p></li><li><p><strong>Flache Hierarchien</strong> sind für uns als ambitioniertes Familienunternehmen wichtige Maxime und nicht nur eine Standardfloskel </p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung – Ihre Bewerbung erreicht uns am besten mit dem Zusatz "Bauleiter-Nürnberg" per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@werner-wohnbau.de" target="_blank">bewerbung@werner-wohnbau.de</a></p><p>Ihr Kontakt für Fragen vorab: Michael Werner | T 07728 6442-0</p>

Bauleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Für eine Hausverwaltung im Herzen von Kassel, die Gewerbe- und Mietobjekte in und um Kassel betreut, suchen wir Sie schnellstmöglich zur Verstärkung des Teams als:</p> <strong>Haus­verwalter*in / Objekt­buchhalter</strong>*<strong>in (m/w/d)<br>Voll- oder Teilzeit</strong>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Objektbuchhaltung</strong>: Sie prüfen laufend Mieteingänge, Ausgaben und Betriebskosten, pflegen Objektkonten und erstellen die monatlichen sowie jährlichen Abrechnungen – mit RELion ONE und Ihrem Sinn für Zahlen, Fristen und Zusammenhänge.</p></li> <li><p><strong>Zahlungsmanagement</strong>: Sie überwachen Zahlungseingänge und koordinieren Mahnverfahren bei Bedarf – mit Unter­stützung unseres Anwaltsnetzwerks.</p></li> <li><p><strong>Mietvertragscontrolling</strong>: Sie behalten Verträge im Blick, stellen regelmäßige Mieterhöhungen sicher, überwachen Index- und Staffelmieterhöhungen und aktualisieren Vertrags­daten im System.</p></li> <li><p><strong>Mietverwaltung</strong>: Sie betreuen die laufenden Mietverhältnis­se, sind erste*r Ansprechpartner*in für Mieter*innen und begleiten Objektübergaben – mit Ihrer verbindlichen und lösungsorientierten Art.</p></li> <li><p><strong>Objektmanagement</strong>: Sie achten auf die Einhaltung gesetzli­cher Vorgaben z. B. zu Brandschutz, Betriebskosten oder Miet­recht, koordinieren Instandhaltungen und Reparaturen und beauftragen Handwerker*innen und Dienstleister*innen in Abstimmung mit unseren internen Hausmeister*innen sowie Ingenieur*innen und Ihrem Sinn für pragmatische Lösungen.</p></li> <li><p><strong>Vermietung</strong>: Sie kümmern sich um die Neuvermietung: von der Exposé-Erstellung über die Vermarktung von Miet- und Gewerbeobjekten, Besichtigungen und Mieterauswahl bis zur Vertragsverhandlung – mit Ihrem professionellen Auftreten und Ihrem Gespür für die passenden Mieter*innen.</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Sie sind ein <strong>zahlenaffines Organisationstalent mit Über­blick</strong> und haben bereits Erfahrung in der Mietverwaltung, Objektbuchhaltung oder kaufmännischen Objektbetreuung gesammelt – z. B. als Immobilienkauffrau/-mann, Objekt­betreuer*in, Immobilienverwalter*in, Sachbearbeiter*in Hausverwaltung, Property Manager*in oder Buchhalter*in für Immobilien.</p></li> <li><p><strong>Objektbuchhaltung ist Ihre Stärke:</strong> Sie behalten Buchungen, Konten und Abrechnungen sicher im Blick und sind erfahren in der Prüfung von Zahlungsflüssen, der Zuordnung von Buchungsvorgängen und der Erstellung von Abrechnungen.</p></li> <li><p><strong>Vertragsmanagement ist Ihr Zuhause:</strong> Sie kennen sich aus mit Mieten, Nebenkosten, Vertragsverwaltung, Index- und Staffelmieten und haben schon mit einer Verwaltungssoft­ware wie RELion ONE gearbeitet.</p></li> <li><p><strong>Sie schätzen Struktur und Verlässlichkeit</strong> – und wissen, wie man sie schafft. Sie denken unternehmerisch und vorausschauend, bringen Themen aktiv voran und behalten gesetzliche Vorgaben und Fristen sicher im Blick.</p></li> <li><p><strong>Organisation ist für Sie mehr als Tagesgeschäft:</strong> Sie lieben es, Prozesse gemeinsam weiterzuentwickeln und bringen sich gern in ein Team ein, das Verantwortung gemeinsam trägt.</p></li> <li><p><strong>Mit Worten schaffen Sie Verbindung:</strong> Sie legen Wert auf eine wertschätzende, verbindliche Kommunikation auf Augen­höhe mit Mieter*innen, Handwerker*innen, Dienstleister*in­nen und Ihrem Team – und verstehen es, passende Lösungen zu finden.</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>

<ul> <li><p>Einen unbefristeten Einstieg und eine langfristige Perspektive in einem gesund und nachhaltig wachsenden Unternehmen.</p></li> <li><p>Ein kleines, verlässliches Team, das hinter Ihnen steht – mit kurzen Entscheidungswegen, einem durchdachten Objektbestand und klarem Fokus: Mietverwaltung für Objekte, die sich jeweils vollständig im Besitz eines Eigentümers befinden.</p></li> <li><p>Eine erfahrene Geschäftsführung mit klarer Vision, die als fachlicher Sparringspartner an Ihrer Seite steht – unterstützt von einem eingespielten Netzwerk aus Hausmeister*innen, Dienstleister*innen, Anwält*innen und Handwerker*innen.</p></li> <li><p>Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem modernen, nachhaltig ausgerichteten Unternehmen, das gemeinsam weiterdenkt und in dem es Spaß macht, Ideen einzubringen.</p></li> <li><p>Weiterentwicklung ist uns wichtig: Ob fachlich oder mit wachsender Verantwortung – wir begleiten Sie auf Ihrem Weg und unterstützen Sie dabei.</p></li> <li><p>Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen wie Mobilitätszuschuss z. B. ÖPNV-Ticket und Weiterbildungs­unterstützung.</p></li> <li><p>30 Urlaubstage, Teilzeitmöglichkeiten und kurze Fahrzeiten zu den Objekten in und um Kassel – für mehr Raum zum Leben.</p></li> <li><p>Eine zentrale Bürolage im Herzen von Kassel – mit guter ÖPNV-Anbindung.</p></li> </ul> <p>*(m/w/d)</p>
<h2>Kontakt</h2>

<p><strong>Sie suchen eine neue Herausforderung zum Ankommen, Mitgestalten und Raum für das, was zählt?</strong><br>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! </p> <p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an unsere Personalagentur (fest eingestellt werden Sie natürlich von uns):</p> <p>Die Personalgewinner3 | Sabrina Paul | <a href="Bewerbung@diepersonalgewinner.de"></a><a href="mailto:Bewerbung@diepersonalgewinner.de" target="_blank">Bewerbung@diepersonalgewinner.de</a></p>
<a href="https://www.xing.com/pages/die-personalgewinner" target="_blank"></a>

Hausverwalter*in / Objektbuchhalter*in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns</h2><p>Gemeinsam Energiewende bewegen. Die SVO-Gruppe ist ein regionaler Energie-, Wasser- und Telekommunikationsanbieter mit Sitz in Celle. Wir positionieren uns für unsere Kunden zunehmend als Enabler der Energiewende.</p><p>Bei uns gestalten Sie nicht nur Prozesse – Sie gestalten Zukunft. Wir glauben an agile Methoden, echte Verantwortung und daran, dass Innovation nur gemeinsam gelingt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, gezielter Weiterbildung und einem Team, das auf Augenhöhe agiert, bieten wir Ihnen den Raum, Ihre Stärken voll zu entfalten – und dabei Mensch zu bleiben.</p><p>Für die SVO-Gruppe möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position besetzen:</p><p><strong>Celle – Vollzeit - unbefristet                                                                             CUN-2024-000201</strong></p><h2>Eine Aufgabe, die herausfordert</h2><ul><li><p>Erstellen von Hochrechnungen, Mittelfristplanung und Wirtschaftsplänen (u.a. Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz, Cash-Flow und Investitionsplan) für die Gesellschaften der SVO-Gruppe nach HGB und IFRS</p></li><li><p>Analyse der Geschäftsentwicklung sowie deren Einflussparameter mit Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Sicherstellung des Erreichens der Unternehmensziele</p></li><li><p>Aufbereiten von Analysen, Berichten und Präsentationen für die Führungsebene, Gremien und Stakeholder</p></li><li><p>Anfertigen von Kalkulationen, Businessplänen und Ad-hoc-Auswertungen</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung in der Projektarbeit entsprechend Ihrer Erfahrung</p></li></ul><h2>Ein Profil, das überzeugt</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling</p></li><li><p>Relevante Berufserfahrung in der Unternehmenssteuerung, im Controlling und in betriebswirtschaftlichen Analysen</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte sowie gängiger ERP-Systeme und einen ausgeprägten inneren Antrieb zur Weiterentwicklung controllingrelevanter Tools und Systeme</p></li><li><p>Proaktives Arbeiten und Engagement mit einer ausgeprägten Lernbereitschaft und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, eine eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen</p></li></ul><h2>Gründe, bei uns durchzustarten</h2><ul><li><p>die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>eine dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für Mitgestaltung</p></li><li><p>attraktive Vergütung durch unseren Haustarifvertrag</p></li><li><p>Weihnachtsgeld &amp; Gewinnbeteiligung</p></li><li><p>38,5 Arbeitsstunden pro Woche &amp; Gleitzeit</p></li><li><p>mobiles Arbeiten mit einer modernen Arbeitsausstattung</p></li><li><p>u.v.m.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn wir Sie mit dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem dynamischen Umfeld angesprochen haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Bewerbungsportal: <a href="https://kurzlinks.de/eawi" target="_blank">https://kurzlinks.de/eawi</a></p><p>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Barbara Többens unter +49 (5141) 16-1277,</p><p>Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Christin Gabriel unter +49 (162) 3534791.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Controller (m/w/d) Schwerpunkt Finanzcontrolling

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Become your best at Sogeti!</strong></p> <p>Als Consulting-Unternehmen mit echter Hands-On Mentalität bieten wir Dir neben spannenden Projekten in coolen Branchen ständige Weiterentwicklung – fachlich und persönlich. Dabei arbeiten wir zu 100% hybrid nach dem Motto „anyone, anywhere“ und sorgen so für maximale Flexibilität.</p> <p>Wir bei Sogeti lieben und leben Diversität, was wir auch nach außen tragen. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Bei uns bist Du mit Jeans und Sneakern genauso gut angezogen wie im Business Look. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. Sei du selbst – alle anderen gibt es schon!</p>
<h2>Aufgaben</h2>

<p>Wir suchen dich – weil du den Überblick behältst, wenn andere den Faden verlieren. Weil du Projekte nicht nur managst, sondern mitdenkst. Und weil du Lust hast, mit uns Cloud-Projekte auf das nächste Level zu bringen.</p> <p><strong>Klingt nach dir? Perfekt. Dann haben wir genau den richtigen Platz für dich.</strong></p> <p><strong>Deine neue Aufgabe</strong></p> <ul> <li><p>Du steuerst und überwachst die Leistungserbringung in größeren Kundenprojekten – qualitativ wie quantitativ.</p></li> <li><p>Angebote und Aufwandskalkulationen bereitest du so vor, dass sie eine solide Grundlage für die Umsetzung bilden.</p></li> <li><p>Gemeinsam mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen entwickelst du passgenaue Kundenlösungen auf Basis unseres Service-Portfolios.</p></li> <li><p>Du planst den Einsatz unserer Expert:innen und sorgst für eine reibungslose Projektabwicklung.</p></li> <li><p>Reportings innerhalb deines Verantwortungsbereichs erstellst du strukturiert und adressatengerecht.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Dein Skillset</strong></p> <p><strong>Technisch:</strong></p> <ul> <li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Cloud-Projekten – idealerweise mit Fokus auf Transformation.</p></li> <li><p>Kenntnisse im Projektmanagement oder Service Management, ergänzt durch Interesse an Weiterentwicklung.</p></li> <li><p>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Near- und Offshore-Teams zur globalen Skalierung.</p></li> <li><p>Zertifizierungen in Azure, AWS oder Google Cloud sind ein Plus.</p></li> </ul> <p><strong>Persönlich:</strong></p> <ul> <li><p>Eine offene, lösungsorientierte Denkweise und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.</p></li> <li><p>Du trittst professionell und sympathisch auf – mit einem sicheren Gespür für Kunden und Stakeholder.</p></li> <li><p>Ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du mit.</p></li> <li> <p>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</p>  </li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p><strong>Deine Benefits</strong></p> <ul> <li><p>Shareholder-Programm für Mitarbeitende / Firmen-Anteile</p></li> <li><p>Firmenwagen und Jobrad</p></li> <li><p>100% hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Vertrauensarbeitszeit</p></li> <li><p>Vergünstigungen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen</p></li> <li><p>Nutzung firmeneigener KI-Tools</p></li> </ul> <p><strong>Kein langes Anschreiben nötig. Schick uns einfach deinen Lebenslauf und zeig uns, dass du der oder die Richtige bist.</strong></p>
<a href="https://www.sogeti.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/sogetideutschlandgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/sogetipartofcapgemini" target="_blank"></a>

Delivery Manager - Cloud (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Become your best at Sogeti!</strong></p> <p>Als Consulting-Unternehmen mit echter Hands-On Mentalität bieten wir Dir neben spannenden Projekten in coolen Branchen ständige Weiterentwicklung – fachlich und persönlich. Dabei arbeiten wir zu 100% hybrid nach dem Motto „anyone, anywhere“ und sorgen so für maximale Flexibilität.</p> <p>Wir bei Sogeti lieben und leben Diversität, was wir auch nach außen tragen. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Bei uns bist Du mit Jeans und Sneakern genauso gut angezogen wie im Business Look. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. Sei du selbst – alle anderen gibt es schon!</p>
<h2>Aufgaben</h2>

<p>Wir suchen dich – weil du komplexe Anforderungen in klare Architekturen übersetzen kannst. Weil du Technologie und Business zusammenbringst. Und weil du Lust hast, mit uns die Cloud- und Data/AI-Welt unserer Kunden neu zu denken.</p> <p><strong>Klingt nach dir? Perfekt. Dann haben wir genau den richtigen Platz für dich.</strong></p> <p><strong>Deine neue Aufgabe</strong></p> <ul> <li><p>Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungskonzepte für anspruchsvolle Kundenprojekte im Bereich Azure Cloud, Data &amp; AI.</p></li> <li><p>Architektur-Blueprints wie Landing Zones, Governance-Modelle oder Betriebsstrategien entstehen unter deiner Federführung.</p></li> <li><p>In enger Abstimmung mit unseren Delivery-Teams stellst du sicher, dass Lösungen skalierbar und umsetzbar sind.</p></li> <li><p>Du entwickelst überzeugende Storylines – technisch fundiert und kommerziell durchdacht.</p></li> <li><p>Auf C-Level-Ebene berätst du zu Cloud-Strategien, Transformationspfaden und Business Value.</p></li> <li><p>Unser Portfolio im Bereich Cloud und Data/AI gestaltest du aktiv mit.</p></li> <li><p>Auch im Bid Management großer Ausschreibungen bringst du dein Know-how ein – fachlich, technisch und kommerziell.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Dein Skillset</strong></p> <p><strong>Technisch:</strong></p> <ul> <li><p>Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect oder Entwickler – idealerweise mit Fokus auf innovative Cloud-Transformationen.</p></li> <li><p>Fundiertes Wissen in Cloud-Architekturen, Governance, Security, DevOps und idealerweise Data &amp; AI Services.</p></li> <li><p>Erfahrung mit Ausschreibungsprozessen und komplexer Angebotserstellung.</p></li> <li><p>Du verstehst es, technische Lösungen in unsere Delivery- und Preismodelle zu übersetzen.</p></li> </ul> <p><strong>Persönlich:</strong></p> <ul> <li><p>Kommunikationsstärke auf allen Ebenen – überzeugend in Präsentationen, empathisch im Kundenkontakt.</p></li> <li><p>Ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, diese in tragfähige Architekturen zu überführen.</p></li> <li><p>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</p></li> <li><p>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und mit einem hohen Qualitätsanspruch.</p></li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p><strong>Deine Benefits</strong></p> <ul> <li><p>Attraktives Gehaltspaket inkl. ungedeckeltem Provisionsmodell</p></li> <li><p>Shareholder-Programm für Mitarbeitende / Firmen-Anteile</p></li> <li><p>Firmenwagen und Jobrad</p></li> <li><p>100% hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Vertrauensarbeitszeit</p></li> <li><p>Vergünstigungen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen</p></li> <li><p>Nutzung firmeneigener KI-Tools</p></li> </ul>
<a href="https://www.sogeti.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/sogetideutschlandgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/sogetipartofcapgemini" target="_blank"></a>

Senior Solution Architect – Cloud & Data/AI (w/m/d)

<h4>Allgemeine Beschreibung</h4><p>Vision trifft auf Leidenschaft! Wir schaffen vielfältige, spannende und vor allem zukunftsträchtige Bauprojekte.<br><br>Die QUARTERBACK Immobilien AG ist ein bundesweit tätiger, deutscher Projektentwickler und zählt zu den größten Projektentwicklern in Deutschland. Das Leipziger Unternehmen beschäftigt mehr als 300 Mitarbeiter und kann auf 30 Jahre Expertise bei Entwicklung und Bau sowie dem Asset- und Vermietungsmanagement von Wohnanlagen und Gewerbeimmobilien verweisen.<br><br>Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 9 Niederlassungen, suchen wir ab sofort Sie als <strong>Bauleiter / Baumanager (m/w/d) Hochbau</strong> als Verstärkung für unser Team der <strong>ImmVest Wolf GmbH</strong> für unseren Standort in <strong>Dresden</strong>.</p><h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Steuerung der Baustellen</li><li>Koordination der Baubeteiligten</li><li>Qualitätsmanagement der Bauausführung</li><li>Koordination der Gewerke</li><li>Kosten- und Terminkontrolle sowie Rechnungsprüfung</li><li>Durchführung und Begleitung von Abnahmen</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik</li><li>Berufserfahrung im Geschosswohnungsbau</li><li>Kenntnisse in der Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung und Bauausführung</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Gewissenhaftigkeit</li><li>Freundliches Kommunikationsvermögen und hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit und ein kühler Kopf in turbulenten Zeiten runden Ihr Profil ab</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li></ul><h4>Warum wir?</h4><ul><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Vertrauensarbeitszeit</li><li>Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester</li><li>Moderne Büroräume</li><li>Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss</li><li>Kostenfreie Krankenzusatzversicherung (Professionelle Zahnreinigung, Sehhilfen bis 300 €, Behandlung durch Heilpraktiker und Osteopathen, IGEL-Leistungen)</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)</li><li>Kostenfreier Zugang zur Sprachlern-App Babbel</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich unter:<br><br><a href="mailto:bewerbung@quarterback-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@quarterback-immobilien.de</a><br><br>Bitte geben Sie Ihren frühsten Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mit an.<br><br>Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!

Bauleiter / Baumanager (m/w/d) Hochbau

<h2>Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe /</h2><p>Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als HR- Spezialist (w/m/d) mit dem Schwerpunkt SAP HR Systems &amp; Analytics gestalten Sie aktiv die digitale Transformation unsrere HR- Arbeit mit. Sie verbinden fundiertes HR- Fachwissen mit technologischem Verständnis und sorgen dafür, dass unsere HR- Systeme optimal auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Führungskräften und HR abgestimmt sind.</p><p>Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul><li>Sicherstellung der Datenqualität und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in SAP, im Speziellen Org.-Management und Planung</li><li>Analyse und Optimierung von HR-Prozessen (z.B. Personaladministration, Zeitwirtschaft, Org.-Management) unter Berücksichtigung von Effizienz, Nutzerfreundlichkeit und Compliance</li><li>Erstellung und Interpretation von HR- Reports und KPIs zur Unterstützung strategischer Personalentscheidungen (z.B. Headcount, Fluktuation, Abwesenheiten)</li><li>Durchführung und Dokumentation von Schnittstellentest zwischen SAP HR-Systemen und angrenzenden Systemen (z.B. Finance, Zeiterfassung, externe Payroll-Dienstleister)</li><li>Mitarbeit in HR-Digitalisierungsprojekten, z.B. Einführung neuer Module, Automatisierung von Workflows oder Self- Service-Lösungen</li><li>Schnittstelle zwischen HR, IT sowie internen und externen Stakeholdern</li><li>Schulung und Support von HR- Kollegen und Führungskräften im Umgang mit den Systemen </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf HR-Systeme und Datenanalyse</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und/oder SuccessFactors sowie ein gutes Verständnis von HR-Prozessen</li><li>Erfahrung mit Reporting- Tools (z.B. SAP Analytics Cloud, Power BI, Excel) und ein gutes Gespür für HR-Kennzahlen</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Optional: Kenntnisse in SAP Fiori, SAP Berechtigungen sowie SAC Cloud</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Work Life Flexibility: </strong>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Vergütung: </strong>Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li><strong>Urlaub: </strong>Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li><strong>Arbeitswelt: </strong>Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung: </strong>Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Well Being: </strong>Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li><li><strong>Vorsorge: </strong>Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li><strong>Arbeitsweg: </strong>Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Katharina Gieseke</p><p>Leiterin HR Business  Partner &amp; Recruiting</p><p><a href="mailto:kgieseke@vhv.de" target="_blank">kgieseke@vhv.de</a></p>

HR-Spezialist (w/m/d) SAP HR-System

<h2>Arbeiten am Universitätsklinikum der Zukunft</h2>Pflegemanager (m/w/d) Ausfall- und Entlastungmanagement für Krankenversorgung und Pflegemanagement <p> Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes Schleswig-Holstein. Unsere rund 17.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher – unverzichtbar für die Menschen im Land. </p><p>Start in unserem Team:<br> Ziel der Stelle im Pflegemanagement ist es, die Organisation und Disposition der unterschiedlichen Pflegepools und somit die Sicherstellung des Ausfall- und Entlastungsmanagements für die Stationen und Funktionsbereiche vor dem Hintergrund der Rechtssicherheit, Wirtschaftlichkeit, Qualität und Nachhaltigkeit sicherzustellen. Ausfallmanagement und Entlastung soll ebenfalls im Pflegemanagement erfolgen. Somit ist die zeitlich begrenzte Übernahme einzelner Pflegebereiche als Abwesenheitsvertretung in der Verantwortung der Stelleninhaberin / des Stelleninhabers.<br><br> Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.</p><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Personalführung des Pflegedienstes, insbesondere Planung, Koordination und Überwachung des Personaleinsatzes unter Einhaltung des zugewiesenen Personalkostenbudgets als Abwesenheitsvertretung</li><li>Vollumfängliche und eigenverantwortliche, zeitlich begrenzte Übernahme einzelner Pflegebereiche als Abwesenheitsvertretung</li><li>Begleitung übergreifender Projekte im Pflegemanagement mit regelmäßiger Berichterstattung zu Projekten, GBA- und Strukturprüfungen und Zertifizierungen u.v.m.</li><li>Personalführung für die unterschiedlichen Ausfall- und Entlastungspools; Planung, Koordination und Überwachung des Personaleinsatzes unter Einhaltung des zugewiesenen Personalkostenbudgets</li><li>Verantwortung für die Erstellung des Wirtschaftsplanes sowie die Steuerung und Einhaltung des Ihnen zugewiesenen Budgets</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpflegerin / Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger, idealerweise haben sie zusätzlich ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder befinden sich in einem Masterstudiengang im Bereich Pflegemanagement oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Mehrjährige Leitungserfahrung, idealerweise in der Ebene der Pflegedienstleitung, sowie Erfahrung bei der Akquise, Organisation und Einsatzplanung von Poolmitarbeitenden</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, insbesondere im Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder, sowie Kenntnisse und Erfahrungen mit EDV-gestützten Instrumenten zur Personaleinsatzplanung im Rahmen des Ausfallmanagements</li><li>Ein analytisches Denkvermögen, welches Ihnen die zügige Erfassung komplexer Zusammenhänge sowie die Steuerung größerer Einheiten in einem Krankenhaus der Maximalversorgung ermöglicht</li><li>Umfangreiches Wissen im Bereich des Führungshandelns und der Personalführung, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Kreativität in Ihrer täglichen Arbeit </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E 15 TV-L, bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen</li><li>Wir unterstützen Ihr Studium mit individuellen Vereinbarungen</li><li>Eine Vollzeitbeschäftigung, zzt. 38,5 Stunden/Woche; eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein</li><li>Innerbetriebliche Kinderbetreuung wie z.B. Ferienbetreuung für Schulkinder und Back-up-Betreuung für Kita-Kinder, um Sie und Ihre Familie zu unterstützen</li><li>Weitere spannende Benefits des UKSH finden Sie auf unserer u.g. Website</li></ul><p><b>Unsere Stärken – Ihre Vorteile am UKSH: </b></p><p>Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie, und auch an Ihre Zukunft ist gedacht – Mitarbeitende können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren:<br> Beratungs-, Begleitungs- und Informationsangebote rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie | Gesund im Beruf – betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Willkommensveranstaltungen | E-Learning &amp; Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeitendenrabatte und vieles mehr.</p><p>Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung. Bewerbungen von Frauen sind daher für diese Stelle besonders erwünscht.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum <b> 09.07.2025</b>, bitte über unser Onlineformular <b>(Ausschreibungsnummer 26719):</b></p><p>Jetzt bewerben!</p><p><b>Mehr Infos unter: </b><a href="http://www.uksh.de/jobs" target="_blank">www.uksh.de/jobs</a><br><b>Standort: </b>Lübeck<br><b>Ausschreibungsnummer:</b> 26719</p><p><b>Ihr Kontakt zu uns:</b><br> Gaby Wulf, Tel. 0451 500-13500<br> Recruiter: Sina Utes, Tel. 0451 500-11190</p><p><b>Universitätsklinikum Schleswig-Holstein<br> Dezernat Personal | Recruiting Center</b></p>

Pflegemanager (m/w/d) Ausfall- und Entlastungmanagement für Krankenversorgung und Pflegemanagement

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unseren <strong>Bereich Logistik</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>Controller (w/m/d) Logistik </strong></p><p>Um uns strategisch und operativ den wachsenden Anforderungen stellen und die Versorgungssicherheit unseres Kunden (der Bundeswehr) weiterhin sichern zu können, haben wir damit begonnen, unsere gesamte Logistikorganisation und Infrastruktur zu modernisieren und auszubauen. Mit Ihrem Controlling-Know-how begleiten Sie die Implementierung, unterstützen bei der Digitalisierung unserer Prozesse und helfen durch kontinuierliches Monitoring dabei, Schwachstellen frühzeitig zu erkennen, Verbesserungspotenziale zu identifizieren und Prozesse zu optimieren. Es handelt sich um eine neu geschaffene Position.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie entwickeln und implementieren ein Kennzahlensystem zur Optimierung und Steuerung der Prozesse an den verschiedenen Standorten.</li><li>Sie verantworten die operative Pflege und Auswertung bestehender sowie auszubauender Steuerungsinstrumente.</li><li>Sie analysieren bestehende Prozesse und Abläufe, einschließlich der Ableitung von Handlungsempfehlungen, und stellen Kosten- und Leistungstransparenz sicher.</li><li>Sie unterstützen beim Aufbau von Tages-, Wochen- und Monatsreportings und führen diese durch.</li><li>Sie erstellen Entscheidungsvorlagen für (Teil-)Bereichsleitungen oder die Geschäftsführung.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik/Controlling/Supply Chain Management oder eine abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, insbesondere für die Datenaufbereitung, und idealerweise Routine mit modernen Prognosemethoden und Analysetools.</li><li>Sie bringen ein hohes Zahlenverständnis und einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und VBA-Programmierung sowie idealerweise SAP mit.</li><li>Ihre Eigeninitiative, Ihr Pioniergeist und Ihr Bestreben Veränderungen voranzutreiben und umzusetzen, zeichnen Sie aus.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2).</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)</li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (<strong>Anschreiben</strong>, <strong>Lebenslauf</strong>, <strong>Kündigungsfrist</strong>, <strong>Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, </strong>sowie<strong> Abschlusszeugnis</strong> (höchsten Abschlusses) in <strong>PDF-Format</strong>) mit Angabe des <strong>Stichworts "Logistik Controller (w/m/d)"</strong>, <strong>ausschließlich</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 02203 9128-467<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de" target="_blank">bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Controller (w/m/d) Logistik

<p><strong>Für unseren Standort in Hamburg ab sofort gesucht:</strong></p><p><strong>CONTROLLER (M/W/D) PORTFOLIOMANAGEMENT</strong></p><p>Die GARBE Industrial Real Estate GmbH entwickelt, kauft, betreut, vermietet, finanziert und verkauft qualitativ hochwertige Logistik- und Unternehmensimmobilien an europäischen Standorten. Nach der Planung, Entwicklung und dem Bau der Immobilien werden diese durch das hauseigene Immobilien-Management umfassend verwaltet. Die Investitionen der Garbe Industrial Real Estate GmbH werden im Wesentlichen durch eigene institutionelle Immobilien-Fonds refinanziert.</p><h2>WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE?</h2><ul><li>Budget-Planung, -verfolgung und -Forecast, Reporting, Analysen für Immobilienportfolien/-fonds</li><li>Portfoliosteuerung in Zusammenarbeit mit den Portfoliomanagern</li><li>Analyse Investitionsopportunitäten und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Anlageausschusssitzungen</li><li>Mitarbeit an Digitalisierungsprojekte</li><li>Lfd. Aufgaben im Tagesgeschäft, auch in Abstimmung mit externen Kapitalverwaltungsgesellschaften</li><li>Enge Zusammenarbeit insbesondere mit dem Asset Management</li></ul><h2>WELCHE QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE MIT?</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung, bevorzugt im Controlling, Risikomanagement oder vergleichbaren</li><li>Aufgaben, idealerweise Erfahrungen aus dem Fondsmanagement und/oder der Immobilienwirtschaft</li><li>Hohe analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität</li><li>Sehr großes Know-how MS Office, insb. MS Excel und MS Powerpoint</li><li>Starke Affinität bzgl. Anwendersoftware, z.B. Immopac</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Auffassungsgabe</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Moderner Arbeitsplatz mit technisch hochwertiger, ergonomischer Ausstattung</li><li>Sehr gutes Betriebsklima, hoch motiviertes Team, flache Hierarchien</li><li>Regelmäßig stattfindende Sport- und Firmenevents</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit aus dem Mobile Office</li><li>Sportprogramm EGYM Wellpass</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket und Möglichkeit zur Nutzung des Jobrads</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) und frisches Obst</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Coaching und individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>KONTAKT:</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums!</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Kontaktperson:</strong><br>Gizem Kilinc<br><a href="mailto:g.kilinc@garbe.de" target="_blank">g.kilinc@garbe.de</a></p>

Controller Portfoliomanagement (m/w/d)

<h1>Team Lead Technical Services (m/w/d)</h1><p>Du hast einen Blick fürs große Ganze, verlierst dabei aber nie das Detail? Du verstehst Technik nicht nur, sondern führst auch Menschen mit Struktur und Weitblick? Willkommen bei Prize! </p><p>Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die technische Entwicklung unserer Hotelgruppe auf das nächste Level bringt    – mit strategischem Denken, fundiertem Fachwissen und einer guten Portion Hands-on-Mentalität. </p><h2>Du sagst jetzt: lecker Torte, aber wo bleibt mein Sahnehäubchen?</h2><p>Wir sagen:</p><ul><li>30 Tage Urlaub </li><li>ÖPNV Kostenübernahme: Das Deutschland-Ticket geht auf uns!</li><li>Monatlicher Health-Benefit für Deine Anmeldung im Fitnessstudio oder was sonst Deiner Gesundheit gut tut sowie Angebote für Deine mentale Gesundheit</li><li>Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Personalraten in all unseren Häusern - auch in den Radisson Hotels</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Entscheidungsfreiraum</li><li>Trainings und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Chance in einem stetig expandierenden Unternehmen langfristig mitzuwirken und vieles mehr</li></ul><h2>Was gibts zu tun?</h2><ul><li>Als Team Lead Technical Services (m/w/d) bist Du Ansprechpartner für die Haustechniker in unseren 14 Häusern mit dem Ziel, Strukturen zu vereinheitlichen und Standards zu setzen</li><li>Du überblickst Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten in den Hotels sowie das Vertragsmanagement aller Wartungs- und Serviceverträge sowie Gewährleistungen</li><li>Du unterstützt die Budgetprozesse im technischen Bereich, insbesondere bei CAPEX- und FF&amp;E-Themen, und behältst dabei Kosten und Umsetzungsstatus im Blick</li><li>Du bist kontinuierlich im Austausch mit unseren Gebäudeeigentümern</li><li>Mit Deinem Team planst Du die Organisation von Umbauten, Sanierungen und anfallenden Reparaturen/Renovationen in den einzelnen Hotels</li><li>Arbeitssicherheit ist genau Dein Ding - zusammen mit unserem externen Partner bist Du unser Ansprechpartner</li><li>Du entwickelst unsere Reporting-Strukturen weiter, führst einheitliche Prozesse ein und stellst sowohl eine regelmäßige Kommunikation zwischen Hotels und der Zentrale als auch zu den Kollegen von Radisson sicher</li></ul><h1>Was Du mitbringen solltest?</h1><ul><li>Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse</li><li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise im Hotel- oder Hospitality-Bereich</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und dem europäischen Ausland</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, immer mit Blick auf das große Ganze</li><li>Kommunikationstalent und Teamfähigkeit</li><li>Und das Wichtigste: Du hast richtig Bock mit einem tollen Team zu arbeiten und in einer wachsenden Hotelkette richtig was zu bewegen </li></ul><h1>Du denkst Dir Check, Check, Check?</h1><p>Dann möchten wir Dich unbedingt kennenlernen!</p><p>Anschreiben ist nicht so Deins? Kein Problem, denn wir wollen Dich einstellen, nicht den Papierkram! Schick uns gerne Deinen Lebenslauf per Mail an <a href="mailto:jobs@prizebyradisson.com" target="_blank">jobs@prizebyradisson.com</a> oder lade ihn hier direkt mit Klick auf "jetzt bewerben" hoch.</p><p>P.S. Das "Sie" kannst Du gerne weglassen, wir duzen nicht nur unsere Gäste für ein persönlicheres Erlebnis, sondern auch im Team duzen sich alle.</p><h2>Wie wir ticken &amp; was wir machen.</h2><p>Prize by Radisson ist ein Design-Hotel ohne Allüren. Und das sogar zum Budget-Preis. An 15 Standorten in Deutschland, Österreich, Belgien und der Schweiz begrüßen wir unsere Gäste mit einem Lächeln im Gesicht und im Herzen. Uns ist ein lockerer Ton und die Freude am Job das Wichtigste. Denn ehrlicher Einsatz ist tausendmal besser als detailversessenes Lamentieren und Papierkram. Wir unterstützen einander wo wir können und niemand scheut sich auch mal an der Rezeption oder beim Spülen mit anzupacken.</p><p>Bei uns kannst du Erfolgsgeschichte schreiben, denn du hast alle Weiterentwicklungsmöglichkeiten der Welt!</p><h1>Wir freuen uns sehr darauf von Dir zu hören!</h1><p>Oder schick uns Deine Bewerbung ganz einfach per Mail an <a href="mailto:jobs@prizeotel.com" target="_blank">jobs@prizeotel.com</a></p><p>Standort: Hamburg</p><p>Art der Stelle: Vollzeit</p><h1>Verantwortlich: Tanja Schindowski</h1>

Team Lead Technical Services (m/w/d)

<h3>Wir bieten Ihnen einen Job mit Sinn: / Für die öffentliche Hand von morgen /</h3><p>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu <strong>moderner Verwaltungsarbeit </strong>und<strong> Infrastruktur </strong>auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene.<br>Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen.<br>Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir <em>die</em> Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand.<br><br>Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten <strong>Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart</strong> und<strong> Wiesbade</strong>n.<br><br>Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als<strong> LinkedIn Top Company 2024</strong> ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland.<br><br>Sind Sie bereit für: <strong>Zukunft × Jetzt</strong>?<br><br><strong>Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Expertiseteams "SAP@PD" suchen wir ab sofort engagierte Senior Consultants (w/m/d) sowie Manager:innen deutschlandweit, bevorzugt an unserem Standort Düsseldorf. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Position in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv gestalten können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><p>Als Teil unseres Teams begleiten Sie als Managementberater:in Transformationsprojekte in den Beratungsfeldern SAP mit Schwerpunkt S/4HANA, Cloud sowie KI für die Verwaltung auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene und begleiten die Umsetzung von innovativen Lösungen.</p><p><strong>Zu Ihren Aufgaben gehören dabei u.a.:</strong></p><ul><li>Strategieentwicklung, Planung und Steuerung von Machbarkeitsanalysen, Vorstudien, KI-Potentialanalysen und innovativen Pilotprojekten unter Berücksichtigung der Anforderungen des öffentlichen Sektors</li><li>Entwicklung von Cloud-Transformationsstrategien für heterogene IT-Landschaften (XaaS)</li><li>Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei öffentlichen Vergaben im Bereich SAP S/4HANA, Cloud und KI</li><li>Begleitung von SAP-Transformationsprojekten auf Kundenseite sowie Fachcoaching von Projektverantwortlichen und Projektteams</li><li>Als Manager:in übernehmen Sie zusätzliche Verantwortung als (Teil-)Projektleitung sowie durch die Führung der Projektteams</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><p>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:</p><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) im MINT-Bereich, der Betriebswirtschaftslehre oder eines anderen vergleichbaren Studiengangs</li><li>mehrjährige Berufserfahrung als Business oder Solution Consultant (w/m/d), Projektleitung oder Manager:in idealerweise im SAP-Umfeld oder Public Sector</li><li>Kenntnisse eines oder mehrerer SAP-Prozesse (z. B. FI, CO, MM, HCM) und Cloud-Lösungen (z. B. Ariba, SuccessFactors, Concur)</li><li>erste Berührungspunkte mit KI-Einsatzfeldern</li><li>relevante SAP- &amp; Cloud-Zertifizierungen sind von Vorteil</li><li>ein empathisches und verbindliches Auftreten sowie eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>konzeptionelles Denkvermögen, Freude an der Arbeit im Team</li><li>einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und eine gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li></ul><h3>Ihre Perspektive:</h3><p>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland.<br><br>Unseren Mitarbeitenden bieten wir:</p><ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul><p>… und noch vieles mehr!</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf, Ihre relevanten Arbeits- und Hochschulzeugnisse sowie Zertifikate unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei.<br><br>Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. <br><br>PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH<br>Recruiting<br>Tina Marie Binczyk</p>

Senior Consultant (w/m/d) / Manager:in – SAP-Transformation (S/4, Cloud und KI)

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.<br>Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Dormagen einen Kolonnenführer Traggerüstbau (m/w/d). </h5><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Auf-, Um- und Abbau von Traggerüsten und anspruchsvollen Gerüstkonstruktionen nach Zeichnung</li><li>Montage und Demontage von Schwerlaststützen und Walzprofilträgern</li><li>Führung eines Teams von mehreren Gerüstbauern (m/w/d)</li><li>Überwachung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften</li><li>Erster Ansprechpartner für unsere Bauleitung</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Langjährige Berufserfahrung im Gerüstbau, idealerweise im Traggerüstbau oder Stahlbau</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Montage und Demontage von Schwerlaststützen und Walzprofilträgern</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein mind. Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Tagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro Tag</li><li>Übertarifliche Spesen bei Montagetätigkeit - 24 € Spesen bei An- und Abreise und 38 € Spesen bei ganztägiger Abwesenheit</li><li>Prämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie</li><li>alle Leistungen aus dem Rahmentarifvertrag Gerüstbau - z.B. Urlaubsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen  </li><li>Zuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder Nachtschichtzuschläge</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>hochwertige Arbeitskleidung und modernste Werkzeuge</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents –</li><li>Betriebsfeiern und Grillabende <br>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Baustellen, schwerpunktmäßig in Westdeutschland</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>Bewirb Dich hier online!Bewirb Dich hier via WhatsApp!<h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Kolonnenführer Traggerüstbau (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Werkstudent:in für Social Media &amp; Digitales Marketing (m/w/d)<br> (Content Creation, Video, Paid Ads &amp; mehr)</p><p>Du brennst für Social Media und suchst nicht nur irgendeinen Studentenjob, sondern eine echte Chance, dich im digitalen Marketing weiterzuentwickeln und vielleicht nach dem Studium direkt in einen spannenden Vollzeitjob zu starten?</p><p>Dann lies unbedingt weiter.</p><p>Mein Name ist Frank Fichert und ich bin Verkaufstrainer für den Autohandel.<br> Gemeinsam mit einem kleinen, engagierten Team unterstütze ich Autohäuser in ganz Deutschland dabei, professioneller zu verkaufen – mit messbaren Erfolgen.</p><p>Unser Name ist in der Automotive-Welt bereits ein Begriff und steht für Qualität und messbare Ergebnisse.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Im Hintergrund unterstützen mich:<br> Lisa (meine Assistentin), Gabor (zweiter Trainer) sowie dauerhaft eingebundene Freelancer – Leon (Videoschnitt), Lena (Podcast-Service) und Tobias (Grafik &amp; Technik).</p><p>Viele dieser Aufgaben wurden bisher extern erledigt – jetzt möchten wir sie intern bündeln und dich dafür gewinnen. </p><p>Du würdest in Zukunft zentrale Bereiche unseres digitalen Marketings – inklusive Social Media, Content Creation und der Umsetzung bezahlter Kampagnen übernehmen und erhältst dabei unsere volle Unterstützung.</p><p>Ja, wir suchen die sprichwörtliche eierlegende Wollmilchsau – aber keine Sorge:<br> Wir wissen, dass niemand in allem Profi sein kann. Was zählt, ist deine Bereitschaft zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen.</p><p>In vielen Bereichen (z. B. bezahlte Werbung, Funnels, Copywriting) unterstützen wir dich mit Know-how, Tools und gezieltem Training/Coaching durch echte Profis. </p><p>Das würdest du bei uns machen:</p><ul><li>Content Creation für Social Media:<br> Die Ideen für Videos, Beiträge oder Podcast-Inhalte kommen in der Regel von mir – und auch die Aufnahmen übernehme ich derzeit noch selbst. Deine Aufgabe ist es, daraus hochwertigen Content zu machen: Du schneidest Reels, erstellst ansprechende Grafiken, untertitelst Videos und machst aus einem guten Rohmaterial starke Inhalte für Instagram, LinkedIn &amp; Co.</li><li>Beiträge aufbereiten &amp; grafisch veredeln:<br> Ich liefere dir die inhaltlichen Impulse – du gestaltest daraus strukturierte Beiträge mit passenden Bildern oder Grafiken, planst die Veröffentlichung und nutzt vorhandenes Material, um daraus neuen Content zu entwickeln.</li><li>Beiträge planen &amp; veröffentlichen:<br> Du unterstützt uns bei der Redaktionsplanung, bringst Struktur in den Content-Kalender und hilfst dabei, Themen effizient und wiederverwendbar aufzubereiten – über alle Kanäle hinweg.</li><li>Werbeanzeigen &amp; Funnels aufbauen:<br> Bezahlte Kampagnen (Meta &amp; LinkedIn Ads), die Erstellung von Landingpages, Leadfunnels und zielgerichtetes Targeting – das alles wollen und müssen wir gemeinsam bespielen, um mittelfristig Marktführer zu werden.</li></ul><p>Solltest du in diesem Bereich noch wenig Erfahrung haben: kein Problem. Wir haben erfahrene Profis an unserer Seite, die dir helfen, dieses Wissen gezielt in der Praxis aufzubauen.</p><p>Verantwortung übernehmen &amp; mitziehen: </p><p>Du siehst: Du musst nicht in allen Bereichen fit sein, um bei uns zu starten – aber wir investieren viel in unser neues Teammitglied. Vom modernen Arbeitsplatz über Vertrauen, ein faires Gehalt bis hin zur gezielten Weiterbildung bekommst du viel. </p><p>Dafür erwarten wir: Fleiß, echtes Interesse und den Willen, Teil unserer Mission zu werden – mitdenken, umsetzen, Verantwortung übernehmen.</p><h2>Qualifikation</h2><p>Was du mitbringen solltest:</p><ul><li>Du bist immatrikuliert im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, Digital Business o. Ä.</li><li>Du hast ein gutes Gespür für Inhalte und kannst dich in Social Media hineindenken.</li><li>Erste praktische Erfahrung im Gestalten von Grafiken oder im Videoschnitt ist wichtig.</li><li>Du bist neugierig, arbeitest zuverlässig und willst dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.</li><li>Du hast Bock auf ein kleines Team, ehrliches Miteinander, ambitionierte Ziele – und darauf, nach deinem Studium vielleicht in eine Vollzeitstelle bei uns zu wechseln.</li><li>Deutsch ist deine Muttersprache und Englisch beherrscht du gut.</li><li>Du wohnst in der Nähe zu Metzingen oder hast vor in die Nähe zu ziehen, da zwar auch Remote arbeiten kannst, jedoch nicht ausschließlich.</li></ul><h2>Benefits</h2><p><strong>Fakten:</strong></p><ul><li>Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</li><li>Arbeitsort: In unserem Metzingen Büro und Remote von zu Hause aus.</li><li>Arbeitszeit: 15-20 Stunden pro Woche.</li><li>Bezahlung: 17,- € pro Stunde als Werkstudenti:in, später in Vollzeit mehr.</li><li>Benefits: Moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, respektvoller &amp; wertschätzender Umgang, gezielte Weiterbildung- und Entwicklung.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wie es weitergeht:</p><p>Wenn du das Gefühl hast: Könnte passen! – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p>Bitte schick uns einfach:</p><ul><li>ein kurzes Anschreiben (gern formlos, Hauptsache ehrlich)<br> - deinen bisherigen Lebenslauf, inkl. den Dingen die dir bei einer Zusammenarbeit wichtig sind,<br> - und – wenn du magst – Beispiele von Inhalten, die du bereits erstellt hast (Posts, Reels, Videos, Designs).</li></ul><p>Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen. </p><p>#werkstudent #socialmedia #marketing #contentcreation #videomarketing</p>

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