field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>About us</h2><h3>Hier gestalten Sie die SAP FI/CO Welt mit.</h3><p>Steigen Sie als <strong>"Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d)" in einem sehr gut positionierten SAP Beratungshaus ein</strong>. 100% remote.</p><p><strong>Ihr SAP Modul- und Untermodulspektrum können Sie frei wählen</strong>. <strong><em>Egal ob Sie den Schwerpunkt auf SAP FI legen, oder auf SAP CO, oder paritätisch.</em></strong> Die Teams sind groß genug, um hier auch im Untermodulbereich deutlich arbeitsteilig zu sein.</p><p>Das Unternehmen ist seit mehr als 25 Jahren am Markt aktiv und hat dabei jedes Jahr "ein Schüppchen" drauf legen können. Das heißt konkret: Kontinuierliches, organisches Wachstum mit SAP Mittelstandsfokus auf Kundenseite. Der AMS Bereich ist gut ausgebaut und Support findet hier komplementär zu den weiterhin auf Kundenseite bestehenden SAP inhouse Teams statt. Es geht dabei auch um klassisches Ticketing - die Inhalte sind aber nicht flach und langweilig, sondern interessant und eher komplex.</p><p>Unser Partnerunternehmen ist <strong>ein renommiertes SAP Beratungshaus </strong>-&gt; ein etablierter <strong>VAR</strong> und <strong>SAP Gold Partner</strong> der SAP SE mit einem besonderen Fokus auf den SAP Systembetrieb und Service.</p><p>In einem wirtschaftlichen Umfeld, in dem viele Unternehmen zögern und gerade auf der Bremse stehen, geht es hier um einen strategischen Ausbau des bestehenden Teams. Die Rolle ist also nicht vakant, weil ein Kollege/Kollegin das Unternehmen verlassen hat und Sie nun schnell "Feuerwehr" sein sollen. Hier können Sie in einem funktionierenden Unternehmen SAP Themen mitgestalten.</p><p>Wenn Sie derzeit für einen Marktbegleiter in der "SAP Beratung" tätig sind, Ihnen der Rahmen im aktuellen Unternehmen aber so gar nicht mehr gefällt, melden Sie sich gerne.</p><p><strong>Der Start kann <em>zu sofort</em> erfolgen, die Rolle ist budgetiert und frei gegeben. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet und in Festanstellung.</strong> Sie genießen 30 Tage Urlaub und arbeiten 100% remote. Im Unternehmen gibt es flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit. Wenn Sie sich im Büro wohler fühlen, dann gibt es für Sie auch einen Platz im Office.</p><h2>Tasks</h2><p><strong>Tasks des Jobs sind:</strong></p><ul><li><p><strong>modulare SAP Beratung in Modulen in SAP FI und/oder SAP CO. Mit 100% Fokus oder auch paritätisch -</strong>&gt; frei ausgerichtet an Ihrem derzeitigen Beratungsspektrum</p></li><li><p>Ausarbeitung und Realisierung von Change Requests</p></li><li><p>Bearbeitung von Incidents und Service Request Management anhand von Tickets</p></li><li><p>Teilnahme an kompakten SAP Projekten ist zudem möglich, wenn Sie das möchten</p></li><li><p>Fließender Übergang zwischen Projektteam und AMS-Team möglich, wenn von Ihnen gewünscht</p></li></ul><p>Super ist, dass das Hasten nach "Quartalsberichten" hier keine Rolle spielt -&gt; sondern die funktionierende, auf Langfristigkeit ausgelegte Zusammenarbeit mit den SAP Kundenunternehmen im Mittelpunkt steht. <strong>Ihre Möglichkeiten zur Mitgestaltung sind hier vielfältig, und der Austausch und Zugang zu Wissen sind hervorragend.</strong></p><h2>Benefits</h2><p>Sie arbeiten in einem auf SAP spezialisierten Consulting-Unternehmen mit relevanten Kundenunternehmen und guter Sichtbarkeit am Markt. AMS ist hier ein wirklich etabliertes Thema und hat im Unternehmen genauso viel Gewicht wie das SAP Projektgeschäft. Das Unternehmen ist Entwicklungspartner der SAP SE und Recognized Expertise Partner. Eine unbefristete Festanstellung ist garantiert. Es gibt ein Netzwerk an Niederlassungen in Deutschland, und für Sie besteht dabei keine Präsenzpflicht im Büro, da "Remote First" gelebt wird.</p><p><strong>Sie arbeiten in einem etablierten Umfeld, mit der Sicherheit eines fairen "festen Gehalts" und der klassischen Möglichkeit durch einen "variablen Gehaltsbestandteil" besonders vom Erfolg zu profitieren.</strong></p><p>Und zur besseren Einordnung, wenn Ihnen eine Rolle mit reinem SAP Projektbezug noch mehr entspricht, dann ist auch eine Zuordnung zur Business Unit "SAP Projekt Consulting", anstatt eine Zuordnung zum Bereich "SAP Managed Services", möglich. Je nachdem was aus Ihrer Perspektive am passendsten ist.</p><h2>Contact</h2><p>Wenn Ihnen die Möglichkeit gefällt, melden Sie sich direkt bei mir. Gerne gebe ich Ihnen detaillierte Infos.</p><h3><a href="mailto:philip.wiegmann@bonsop.de" target="_blank">philip.wiegmann@bonsop.de</a></h3><p><a href="https://bonsop.de/" target="_blank">https://bonsop.de/</a></p><p><strong>T +49 711 390 88 430</strong></p><p>Mit bonsop, den SAP-Job-Experten!</p>

„Senior SAP FI/CO Consultant“ im AMS Kontext | freie Modulwahl | 100% Homeoffice | SAP Gold Partner mit exzellenter Servicekompetenz | Mittelstandsfokus

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Über uns</strong></h3><p><strong>Carrier Klimatechnik GmbH</strong> gehört zur Carrier Global Corporation, einem Weltmarktführer für gesunde, sichere, nachhaltige und intelligente Gebäude- und Kühlkettenlösungen. Von Anfang an waren wir führend bei der Erfindung neuer Technologien und völlig neuer Branchen. Heute sind wir weiterhin Spitzenreiter, weil wir erstklassige, vielfältige MitarbeiterInnen haben, die den Kunden in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen.</p><p>Als <strong>bevorzugter Arbeitgeber</strong> sind wir bestrebt, einen großartigen Arbeitsplatz zu bieten, der die besten Talente anzieht, entwickelt und bindet, sowie das Engagement der Mitarbeiter fördert, Teamarbeit unterstützt und letztlich Innovationen zum Nutzen unserer Kunden vorantreibt.</p><p>Besuchen Sie unsere Website: <a href="https://www.carrier.com/commercial/de/de/" target="_blank">https://www.carrier.com/commercial/de/de/</a></p><p><strong>Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbauen</strong></p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell an unserem Standort <strong>Ismaning/München </strong>unbefristet und in Vollzeit einen <strong>Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik</strong>.</p><p>Als <strong>Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik</strong> tragen Sie aktiv dazu bei, das Raumklima in Wohn- und Arbeitsbereichen nachhaltig zu verbessern und das Wohlbefinden der Menschen zu steigern. Mit Ihrem technischen Know-how helfen Sie nicht nur unseren Kunden bei einem energieeffizienten und zuverlässigen Betrieb ihrer Anlagen, sondern leisten auch einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als <strong>Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik</strong> sind Sie verantwortlich für:</p><ul><li><p>Inbetriebnahme von Kälte- und Klimaanlagen bei unseren Kunden vor Ort</p></li><li><p>Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich der Kälte- und Klimatechnik</p></li><li><p>Sachkundige und vollumfängliche Betreuung der Anlagen</p></li><li><p>Sicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufs bei unseren Kunden</p></li><li><p>Erkennen und Beheben von Störungen</p></li><li><p>Notdienste im Rahmen der Rufbereitschaft</p></li><li><p>Aktualisierung technischer Bestandsunterlagen</p></li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Wir suchen Menschen, die sich durch ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, sowie eine starke Kundenorientierung auszeichnen. Darüber hinaus sollten Sie folgende Qualifikationen mitbringen:</p><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kälteanlagenbauer / Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder ähnliche Qualifikation</p></li><li><p>Erfahrung im Bereich Kaltwasseranlagen</p></li><li><p>Idealerweise gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und Hydraulik sowie Spaß am Erkennen von komplizierten technischen Zusammenhängen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</p></li><li><p>Reisebereitschaft und Führerschein (Klasse B)</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Anspruchsvolles und modernes Aufgabengebiet</p></li><li><p>Toller Teamgeist - Prinzip der offenen Tür</p></li><li><p>Hoher Arbeitsschutz mit Schutzausrüstung auf neustem Stand und höchstem Sicherheitsniveau</p></li><li><p>Jährliche berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen</p></li><li><p>Interne Aufstiegsmöglichkeiten nach beruflicher Entwicklung</p></li></ul>

Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik

<p>Die<b> Sprehe Geflügel- und Tiefkühlfeinkost Handels GmbH &amp; Co. KG</b> gehört zur Sprehe Unternehmensgruppe, einer der größten und leistungsstärksten Vollsortimenter für frische und tiefgekühlte Fleischwaren in Europa. Seit mehr als 30 Jahren ist das Familienunternehmen Sprehe im Food Service, Retail und für die Industrie eine der starken Marken. Unser breites Portfolio beinhaltet Produkte aus Hähnchen-, Puten- und Schweinefleisch – frisch, tiefgefroren oder als Konserve. Unser Anspruch ist, für jeden Bereich ideale Lösungen zu bieten. Durch eigene in Deutschland ansässige Schlachtereien und Veredelungsbetriebe haben wir direkten Einfluss auf alle Prozesse.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams am Standort <strong>Cappeln </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2>Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential</h2><p>Bereich: Verwaltung-|-Angebotsart: Vollzeit-|-Standort: Cappeln<br> Einstiegslevel: Fach- und Führungskräfte-|-Mitarbeiter</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie wirken bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldung sowie Monats-, Quartals und Jahresabschlüssen mit</li><li>Sie sorgen für eine fristgerechte Abgabe verschiedener Statistiken</li><li>Sie sind Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Sie führen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller geltenden sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen durch</li><li>Sie erstellen monatliche und jährliche Meldungen und Bescheinigungen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Steuerfachangestellte/-r, Finanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Erfahrung im Bereich der Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>Sie arbeiten sorgfältig, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Sie sind teamfähig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Verantwortungsvolle, interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten</li><li>Hohes Entwicklungspotential</li><li>Intensive Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter*innen</li><li>Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen</li><li>Zahlreiche Benefits wie vergünstigter Personalverkauf für leckere Hähnchenprodukte, Corporate-Benefit-Programm und Bike-Leasing</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p>Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.</p><p>Mit dem Klick auf das <b>Online-Bewerbungsformular</b> verlassen Sie die Seite und werden zu einem Bewerbungsformular bei einem Drittanbieter weitergeleitet. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärungen.</p>

Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential

<p><b>Sie haben alles im Blick – Umfangreicher Immobilienbestand sucht professionelle Betreuung </b></p><h2>Immobilienkaufmann/Property Manager (m/w/d)</h2><p>Als Halter eines umfangreichen Immobilienportfolios mit Schwerpunkt Wohnen in München und Bayern suchen wir Verstärkung für das Team der kaufmännischen Immobilienverwaltung. </p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Kaufmännische Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien </li><li>Mietvertrags- und Forderungsmanagement </li><li>Vermietungsmanagement </li><li>Erstellen der jährlichen Betriebs- und Heizkostenabrechnungen der Objekte </li><li>Erfassung, Pflege und Auswertung von Objektdaten in unserer Immobiliensoftware </li><li>Übergaben und Abnahmen von Mietflächen gemeinsam mit dem technischen Objektmanager </li><li>Kostenüberwachung und -optimierung </li><li>Rechnungsprüfung und Zahlungsverkehr </li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung wie z. B. Immobilienfachwirt (m/w/d), Immobilienkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar </li><li>Mehrjährige Erfahrung als kaufmännischer Objektmanager (m/w/d) ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisations- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Kooperationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Mietern und Dienstleistern</li><li>Aufgabenorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Gründlichkeit und ein freundliches und offenes Auftreten</li><li>Führerschein der Klasse B ist wünschenswert </li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein sehr interessantes Immobilienportfolio im Eigenbestand, für das Sie in Teilen schnell Verantwortung übernehmen</li><li>Ein erfahrenes und engagiertes Team, das Sie kompetent in Ihren Aufgabenbereich einführt</li><li>Eine Position mit Entwicklungspotential, in der Sie vom ersten Tag an in den Arbeitsalltag integriert werden und Ihre eigenen Ideen einbringen können</li><li>Ein ergonomischer Arbeitsplatz, moderne EDV- Ausstattung, Poolcars für Objektbesichtigungen, teilweise Arbeit im Home-Office möglich</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)</li></ul><p>Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens 13.07.2025 an <a href="mailto:bewerbung@notare-bayern-pfalz.de" target="_blank">bewerbung@notare-bayern-pfalz.de</a>. </p><p>Jetzt bewerben </p><p>Diese Stelle kann sowohl in Teil- als auch in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. </p><p>Mehr über uns: <a href="http://www.notare-bayern-pfalz.de" target="_blank">www.notare-bayern-pfalz.de</a></p><p>Notarkasse Anstalt des öffentlichen Rechts <br> Ottostraße 10, 80333 München, Tel. 089 55166-205</p>

Immobilienkaufmann/Property Manager (m/w/d)

<h2>Marktleitung (m/w/d) in Vollzeit</h2><p><strong>Denns BioMarkt</strong> ist ein erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen für Bio-Lebensmittel und Naturkosmetik und eine Tochtergesellschaft der dennree GmbH. In Deutschland und Österreich betreiben wir derzeit über 530 Bio-Supermärkte mit angeschlossenem Bio-Backshop und Bio-Bistro.</p><h2>Denns Aufgabengebiet – natürlich vielseitig</h2><ul><li>Teamorientierte Personalführung</li><li>Personaleinsatz- und Urlaubsplanung</li><li>Einarbeitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitern</li><li>Durchführung von Inventuren</li><li>Sachgerechte Warenpräsentation und Sortimentspflege</li><li>Sicherstellung eines einwandfreien Erscheinungsbildes Ihres Marktes</li></ul><h2>Ihr Profil für Denns – natürlich qualifiziert</h2><ul><li>Abschluss als Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Lebensmittel oder mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise mit dem Schwerpunkt Naturkost</li><li>Interesse an Biolebensmitteln</li><li>Freude am Verkaufen und ein Gespür für Kundenbedürfnisse</li><li>Erste Erfahrung im teamorientierten Führen von Mitarbeitern, z. B. als Schichtleitung oder Tagesvertretung</li><li>Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Denns Angebot – natürlich reizvoll</h2><ul><li>Bei uns sitzen Sie nicht nur Ihre Zeit ab. Stattdessen bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive</li><li>Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Profitieren Sie als Mitarbeiter*in von attraktiven Rabatten: 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate-Benefits-Plattform und die Option des Dienstradleasings</li><li>Genießen Sie entspanntes Pendeln &amp; Reisen mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Auf unserer eigenen E-Learning-Plattform "Wissen macht BIO" können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unser spannendes Weiterbildungsangebot</li><li>Wir suchen Teamplayer (m/w/d)! Deshalb kommen auch unsere jährlichen Teamevents nicht zu kurz</li></ul><h2>Möchten Sie unseren Weg mitgestalten?</h2><p>Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien und den möglichen Eintrittstermin) an:</p><p><b>denns Biomarkt GmbH</b><br> z. Hd. Frau Lisa Harrieder, Tel.: 089/7907094-43<br> Hofer Straße 11, 95183 Töpen<br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@denns.de" target="_blank">bewerbung@denns.de</a></p>

Marktleitung (m/w/d) für den Raum München Süd

<h2>Wer ist Siemens Energy?</h2><p>Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.  </p><p>Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.  </p><h2>Wie Sie etwas bewirken können</h2><ul><li><p>Durchführung von Prüfungen und Messungen im Hochspannungsprüffeld, sowie Temperatur- und Belastungstests an Transformatoren</p></li><li><p>Leistungstests an Transformatoren und anderen Hochspannungsgeräten</p></li><li><p>Durchführung von Hochspannungstests mit AC, Blitzstoß, Schaltstoß und ggf. DC zur Qualitätssicherung</p></li><li><p>Messung der Verluste von Transformatoren mit modernen Messmitteln</p></li><li><p>Dokumentation der Messergebnisse</p></li><li><p>Analyse und Auswertung der Prüfergebnisse sowie Erstellung entsprechender Berichte</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Hochspannungstechnik und Hochspannungsprüfungen </p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Prüf- und Messgeräten</p></li><li><p>Sorgfältige Arbeitsweise, technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen</p></li><li><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit</p></li><li><p>Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement</p></li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><p>Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge</p></li><li><p>Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub</p></li><li><p>Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden</p></li><li><p>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende</p></li><li><p>Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)</p></li><li><p>Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine</p></li><li><p>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung </p></li></ul>

Elektroniker (w/m/d) im Hochspannungsprüffeld

<h2>Einleitung</h2><p>Dein Team vom AutoCenter Meschede – Mit Vollgas voraus!</p><p>Bereits seit 2008 erfüllen wir nun schon automobile Träume für Autoverrückte aus Deutschland und aller Welt. Spezialisiert auf Sportwagen und exklusive Fahrzeuge aller Klassen sind wir stets motiviert, nur das Beste für unsere Kunden zu bieten. Unser 14-köpfiges Team bringt durch Diversität und innovatives Denken fachliches Knowhow in allen Bereichen der Automobilbranche zusammen. Als von der IHK anerkannter Ausbildungsbetrieb bieten wir zudem jungen Menschen die Möglichkeit, sich bei uns beruflich zu verwirklichen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ankauf von Neu- und Gebrauchtwagen für unseren Fahrzeugbestand</li><li>Koordination der Abholung/Anlieferung von Fahrzeugen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Verhandlungsgeschick und ausgereifte Social Skills</li><li>Erfahrungen im Einkauf (nicht zwingend im Automobilsektor)</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Ein gepflegtes und freundliches Auftreten</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Familiengeführtes Autohaus</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Junges und sympathisches Team</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li></ul>

Einkäufer Neu- & Gebrauchtwagen (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Senior Communications Manager – Brand &amp; Event (d/m/w)</h2><p>Als Senior Communication Manager Brand &amp; Event (d/m/w) sorgst du bei uns dafür, dass unsere Veranstaltungen und unsere Unternehmensmarke weit über den Moment hinauswirken. Du entwickelst aufmerksamkeitsstarke Inhalte und steuerst kreative Kampagnen über alle relevanten Kanäle – von Social Media bis Pressearbeit. Dabei behältst du die Marke und den richtigen Ton immer im Blick. In unserem innovativen Medienunternehmen bist du Teil eines Teams, das große Ideen sichtbar macht und seine Außenwahrnehmung strategisch weiterdenkt. Mit deiner Arbeit stärkst du die Wahrnehmung von MADSACK in der Branche und machst unsere Medienmarken für die Menschen in der Region erlebbar.</p><p>Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.</p><h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>Du bist für die gesamte Kommunikation des Branchenevents "The Future of German Media" verantwortlich. Von der Kommunikationsstrategie über die Vermarktung bis zur kommunikativen Begleitung trägst du damit wesentlich zum Erfolg unseres Branchenevents bei.</li><li>In enger Abstimmung mit der Konzerngeschäftsführung entwickelst du aufmerksamkeitsstarke Inhalte für die Außenwahrnehmung von MADSACK und begleitest deren Umsetzung über alle relevanten Kommunikationskanäle hinweg – von Social Media über unsere Website bis zur klassischen PR.</li><li>Pressemitteilungen, Statements und Marketingtexte formulierst Du präzise und wirkungsvoll.</li><li>Dabei behältst Du Timings, Budgets und Tonalität stets im Blick und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen sowohl inhaltlich als auch strategisch auf unsere Ziele einzahlen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation o.ä.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Markenkommunikation, idealerweise in einem dynamischen Medien- oder PR-Umfeld.</li><li>Ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksfähigkeit, stilsicheres Texten.</li><li>Ein starkes Markenverständnis, ein Auge für Gestaltung und ein Faible für klare Kommunikation.</li><li>Freude daran, Themen eigenverantwortlich anzupacken und strukturiert voranzubringen verbunden mit Teamgeist und einer Hands-on-Mentalität, auf die sich andere verlassen können.</li><li>Solltest du einige der Anforderungen nicht erfüllen, dann überzeuge uns gerne anderweitig, dass du die passende Person bist.</li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li><strong>Rahmenbedingungen:</strong> Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt und einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen treffen kannst.</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Durch die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten und 30 Urlaubstagen kannst du deinen Alltag flexibel gestalten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs.</li><li><strong>Teamzusammenhalt: </strong>Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Redaktionsversammlungen, Weihnachtsfeiern etc.</li><li><strong>Qualifizierung:</strong> Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt.</li><li><strong>Fitness &amp; Gesundheit:</strong> Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot von Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung.</li><li><strong>Benefits vor Ort: </strong>Eine beliebte Kantine, regional und saisonal ausgerichtet. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen.</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und kannst kostenlos Anzeigen schalten.</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2><p>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button.<br>Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (511) 518 - 1076 bei Nick melden.</p>

Senior Communications Manager – Brand & Event (d/m/w)

<h4>Allgemeine Beschreibung</h4><p>Vision trifft auf Leidenschaft! Wir schaffen vielfältige, spannende und vor allem zukunftsträchtige Bauprojekte.<br><br>Die ImmVest Wolf GmbH mit Hauptsitz in Leipzig, realisiert bundesweit Neubauprojekte. Mit knapp 150 Mitarbeitenden und Niederlassungen in Dresden, Erfurt &amp; Potsdam, können wir gemeinsam auf 30 Jahre Expertise in der Entwicklung sowie dem Bau von Wohnanlagen und Gewerbeimmobilien zurückblicken.<br><br>Als wachstumsorientierter Konzern, suchen wir ab sofort Sie als <strong>Assistenz (m/w/d) der Projekt- und Niederlassungsleitung </strong>als Verstärkung für unser Team am <strong>Standort Potsdam.</strong></p><h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Erster Ansprechpartner für unsere Geschäftspartner, Behörden und Kunden am Empfang und Telefon</li><li>Sicherstellung eines professionellen und effizienten Office-Managements z.B. Beschaffung von Büromaterialien, Angebotseinholung, Rechnungsprüfung und -freigabe, etc.</li><li>Betreuung der Mitarbeiter, z. B. Organisation Arbeitsmittel, Organisation Schulungen, Verwaltung Urlaubsplanung, Verwaltung Reise- und Auslagenabrechnung, etc.</li><li>Verantwortung für die Terminkoordination und Reiseorganisation sowie das Erstellen von Reporting-, Präsentations- und Besprechungsunterlagen</li><li>Erledigung der Korrespondenz Projektbeteiligte, Lieferanten, Hausverwaltung, Vor- und Nachbereitung von Terminen sowie das Buchen von Rechnungen und Übertragung in das Projektkostencontrolling</li><li>Entlastung der Projektleitung im Tagesgeschäft bei allen weiteren anfallenden Aufgaben sowie Übernahme eigenverantwortlicher Sonderprojekte</li><li>Verantwortung für die Unterlagenverwaltung/-ablage (Planunterlagen, Schriftverkehr und Dokumente) sowie für die Datenpflege hinsichtlich Kontaktdaten oder diverser Datenbanken</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen, inklusive Dokumentationen, Nachverfolgung und Aktenablage, Anlegen und Führen von Projektakten</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Einschlägige Erfahrungen in einer Assistenzposition, vorzugsweise in der Bau-, Projekt-, Immobilien- oder Bauträgerbranche</li><li>Gutes Zahlenverständnis sowie ein ausgeprägter kaufmännischer Sachverstand</li><li>Ein freundliches, gepflegtes sowie sicheres Auftreten, hervorragende kommunikative Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li><li>Sie sind ein Organisationstalent, agieren auch im hektischen Tagesgeschäft routiniert sowie strukturiert und überzeugen durch eine selbständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise </li><li>Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h4>Warum wir?</h4><ul><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Vertrauensarbeitszeit</li><li>Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester</li><li>Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss</li><li>Kostenfreie Krankenzusatzversicherung (Professionelle Zahnreinigung, Sehhilfen bis 300 €, Behandlung durch Heilpraktiker und Osteopathen, IGEL-Leistungen)</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)</li><li>Kostenfreier Zugang zur Sprach-App Babbel</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen unter:<br><br><a href="mailto:bewerbung@quarterback-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@quarterback-immobilien.de</a><br><br>Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!

Assistenz (m/w/d) der Projekt- und Niederlassungsleitung

<h4>Allgemeine Beschreibung</h4><p>Vision trifft auf Leidenschaft! Wir schaffen vielfältige, spannende und vor allem zukunftsträchtige Bauprojekte.<br><br>Die QUARTERBACK Immobilien AG ist ein bundesweit tätiger, deutscher Projektentwickler und zählt zu den größten Projektentwicklern in Deutschland. Das Leipziger Unternehmen beschäftigt mehr als 300 Mitarbeiter und kann auf 30 Jahre Expertise bei Entwicklung und Bau sowie dem Asset- und Vermietungsmanagement von Wohnanlagen und Gewerbeimmobilien verweisen.<br><br>Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 9 Niederlassungen, suchen wir ab sofort Sie als <strong>Mitarbeiter (m/w/d) für die Abteilung Finanzierung/ Treasury </strong>als Verstärkung für unser Team der <strong>QUARTERBACK Immobilien AG</strong> in <strong>Leipzig</strong>.</p><h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Administration von Geschäftskonten (Eröffnung, Vollmachten, etc.)</li><li>Vorbereitung / Bearbeitung der wöchentlichen Zahlungsströme</li><li>Überwachung von Fristigkeiten diverser Geschäftsvorgänge</li><li>Operatives Liquiditätsmanagement inkl. von konzerninternen Darlehen</li><li>Unterstützung bei der Verwaltung von Bankdarlehen</li><li>Betreuung von Avallinien und Beantragung von Bürgschaften</li><li>Allgemeine Korrespondenz mit Banken und Zahlungsdienstleistern </li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel</li><li>Berufserfahrung in der Bankenwirtschaft und im Zahlungsverkehr, idealerweise Erfahrungen im Immobilienbereich ist wünschenswert</li><li>Erfahrungen mit Electronic Banking Software (SFirm wünschenswert)</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Gewissenhaftigkeit</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Organisations- und Koordinationstalent</li><li>Flexibilität und Freude bei der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab</li></ul><h4>Warum wir?</h4><ul><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Vertrauensarbeitszeit</li><li>Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester</li><li>Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss</li><li>Kostenfreie Krankenzusatzversicherung (Professionelle Zahnreinigung, Sehhilfen bis 300 €, Behandlung durch Heilpraktiker und Osteopathen, IGEL-Leistungen)</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)</li><li>Kostenfreier Zugang zur Sprach-App Babbel</li></ul><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen unter:<br><br><a href="mailto:bewerbung@quarterback-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@quarterback-immobilien.de</a><br><br>Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!

Mitarbeiter (m/w/d) Finanzierung/ Treasury

<p>Nutzen Sie die Chance, Ihre Talente in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Werden Sie Teil der international rund 550 Mitarbeitenden der wedi Gruppe. Als Marktführer für innovative Systemlösungen im Nassraum stehen wir für Qualität und kundenorientierte Services. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv Veränderungen mit.</p>Mitarbeiter Bedarfsplanung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie...</p><ul><li>entwickeln und implementieren langfristige Planungsstrategien zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung entlang der gesamten Wertschöpfungskette.</li><li>bereiten die regelmäßigen Sales &amp; Operations Meetings vor und nach und übernehmen die Umsetzung der Entscheidung im ERP-System.</li><li>führen regelmäßige Bestandsanalysen und Optimierungen (Reduction/ Build up) durch und begleiten die Ein- und Auslaufsteuerung.</li><li>führen fundierte Absatzanalysen durch und erstellen Prognosen und Szenario-Analysen zur Sicherstellung der Versorgungssicherheit.</li><li>leiten die mittel- bis langfristige benötigte Produktions- und Lagerkapazitäten ab.</li><li>unterstützen bei der Bestandsführung an weiteren europäischen Standorten (z.B. Definition von Ziel- &amp; Sicherheitsbeständen, Ermittlung von Optimierungspotential usw.).</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren</li><li>Gute Kenntnisse in Bedarfsplanungssystemen und Analysetools</li><li>Eine starke analytische Fähigkeit und ein fundiertes Know-how in der Dateninterpretation</li><li>Erfahrung im Umgang mit modernen ERP-Systemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitstage und Firmenevents</li><li>Internationale Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jobrad</li><li>Bezuschussung Bildschirmarbeitsplatzbrille</li></ul><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiterunterstützungstelefon</li><li>Gruppenunfall- und Auslandsversicherung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebsarzt</li><li>Sachbezugskarte Edenred</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Machen Sie sich einen eigenen Eindruck von der wedi GmbH auf <a href="https://www.wedi.net" target="_blank">https://www.wedi.net</a></p><p>Wir freuen uns Sie kennenzulernen!</p><p>Saskia Rehr</p>

Mitarbeiter Bedarfsplanung (m/w/d)

<p>Du hast ein Auge fürs Detail, denkst gerne mal um die Ecke und hast Spaß daran, Prozesse gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zu analysieren und stetig zu verbessern? Dann bewirb Dich gerne als:</p><strong>Revisor (m/w/d) für Kundenprozesse mit Schwerpunkt Kreditgeschäft</strong><p>für den Standort Weinheim.</p><h2><strong>Du …</strong></h2><ul><li>analysierst Geschäftsprozesse, identifizierst mögliche Chancen und Schwachstellen und erarbeitest Empfehlungen zur Verbesserung. Dafür führst Du selbstständig Prüfungen im Teilgebiet Kundenprozesse, insbesondere im Kreditgeschäft, auf Basis der regulatorischen Vorgaben durch.</li><li>erstellst informative Prüfungsberichte, stimmst diese ab und erinnerst sowie unterstützt die Fachbereiche bei der Erledigung von Prüfungsfeststellungen.</li><li>verstehst Dich als vertrauensvolle/r und kompetente/r Ansprechpartner/in Deiner Kolleginnen und Kollegen, kommunizierst auf Augenhöhe und mit einem Lächeln im Gesicht.</li></ul><h2><strong>Das bringst Du mit:</strong></h2><ul><li>Abschluss als Bankbetriebswirt/-in, ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Umfassende Kenntnisse im privaten und gewerblichen Kreditgeschäft sowie der relevanten aufsichtsrechtlichen Anforderungen.</li><li>idealerweise mehrjährige Berufspraxis in der Internen Revision einer Sparkasse bzw. Bank oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.</li><li>ausgeprägte Kommunikationskompetenz und die Fähigkeit, Sachverhalte zielgruppengerecht aufzuarbeiten.</li><li>hohe IT-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse.</li><li>analytisches Denken, eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine Prise Humor setzen wir Voraus.</li></ul><h2><strong>Wir…</strong></h2><p>wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.</p><p>Deswegen bieten wir Dir ein <strong>Rund-um-Sorglos-Paket.</strong> Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährlicheSonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. </p><p><strong>Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</strong></p><ul><li>ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt.</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</li><li>bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.</li><li>arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.</li><li>gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem Jobticket).</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.</li><li>umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Kannst Du Dir vorstellen, das Team Interne Revision im Rahmen einer Nachfolgeplanung zu verstärken? Dann bewirb Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung.</p><h2><strong>Hast Du Fragen oder Anregungen?</strong></h2><p><strong>Wolfgang</strong> und <strong>Tina </strong>beantworten diese gerne.</p><p>Wolfgang Petrig</p><p>Bereichsleiter Interne Revision<br> 0621 298 –5325<br> <a href="mailto:wolfgang.petrig@spkrnn.de" target="_blank">wolfgang.petrig@spkrnn.de</a></p><p>Tina Tepper</p><p>Personalreferentin<br> 0621 298-1619<br> <a href="mailto:tina.tepper@spkrnn.de" target="_blank">tina.tepper@spkrnn.de</a></p><p>Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.</p>

Revisor (m/w/d) für Kundenprozesse mit Schwerpunkt Kreditgeschäft

<p>Du hast ein Auge fürs Detail, denkst gerne mal um die Ecke und hast Spaß daran, Prozesse gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zu analysieren und stetig zu verbessern?<br> </p><p>Als</p><strong>Revisor (m/w/d)  mit Schwerpunkt Kundenprozesse<br> (auch als Trainee-Programm möglich)</strong><p>– für den primären Standort Weinheim in Vollzeit oder Teilzeit –<br> schaust Du ganz genau hin. Nicht, um Fehler zu zählen, sondern um Chancen zu entdecken. Für unsere Kundinnen und Kunden, für unsere Sparkasse.</p><h2><strong>Du…</strong></h2><ul><li>nimmst kundenbezogene Prozesse unter die Lupe und führst selbstständig Prüfungen zu den Schwerpunktthemen Geldanlage, Girokonten, Dienstleistungen, Vermittlungsgeschäft und Kundendaten durch – jeweils unter Beachtung der rechtlichen bzw. regulatorischen Vorgaben.</li><li>findest nicht nur Lücken, sondern Lösungen – und trägst dazu bei, dass wir unsere Prozesse stetig weiter verbessern.</li><li>erstellst Prüfungsberichte, stimmst die Prüfungsergebnisse ab und überwachst die Erledigung von Prüfungsfeststellungen. Dafür arbeitest Du eng mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen und bringst Deine Perspektive ein – kritisch, auf Augenhöhe, immer konstruktiv.</li><li>machst komplexe Sachverhalte verständlich – in Deinen Prüfungsberichten genauso wie im Gespräch.</li><li>bleibst neugierig, stellst kluge Fragen und begleitest zukunftsorientierte Projekte im Segment der Kundenprozesse.</li><li>schaust über den Tellerrand hinaus und bist offen für neue Themenbereiche.</li></ul><h2><strong>Das bringst du mit:</strong></h2><ul><li>einen Abschluss als Bankbetriebswirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrungen in der Internen Revision, in der Kundenberatung, in der Marktfolge oder im Prozessmanagement innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche.</li><li>ein gutes Verständnis für banktypische Produkte, Abläufe und Regulatorien (MaRisk etc.) und eine ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten.</li><li>ein sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Dinge klar auf den Punkt zu bringen – schriftlich wie mündlich.</li><li>ausgeprägte IT-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse.</li></ul><p><strong><em>Du erfüllst nicht alle Punkte auf unserer Wunschliste?  Wenn Du Dich in der Position wiedererkennst und Lust hast, Dich weiterzuentwickeln, erarbeiten wir gemeinsam mit Dir ein passendes Traineeprogramm, das Dich gezielt unterstützt. Die Dauer eines Trainee-Programms beträgt in der Regel, je nach fachlichem Kenntnisstand, zwischen 18 und 24 Monaten. Nach erfolgreicher Beendigung des Trainee-Programms ist der Einsatz in unserer Internen Revision geplant.</em></strong><br> </p><h2><strong>Wir…</strong></h2><p>wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.</p><p>Deswegen bieten wir Dir <strong>ein Rund-um-Sorglos-Paket.</strong> Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. </p><p><strong>Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</strong></p><ul><li>ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt.</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</li><li>bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.</li><li>arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.</li><li>gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem Jobticket).</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.</li><li>umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Kannst Du Dir vorstellen, das Team Interne Revision zu verstärken? Dann bewirb Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung.</p><h2><strong>Hast Du Fragen oder Anregungen?</strong></h2><p><strong>Wolfgang</strong> und <strong>Tina</strong> beantworten diese gerne.</p><p>Wolfgang Petrig</p><p>Bereichsleiter Interne Revision<br> 0621 298 –5325<br> <a href="mailto:wolfgang.petrig@spkrnn.de" target="_blank">wolfgang.petrig@spkrnn.de</a></p><p>Tina Tepper</p><p>Personalreferentin<br> 0621 298-1619<br> <a href="mailto:tina.tepper@spkrnn.de" target="_blank">tina.tepper@spkrnn.de</a></p><p>Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>​</p>

Revisor (m/w/d) mit Schwerpunkt Kundenprozesse (auch als Trainee-Programm möglich)

<p>Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.</p><p>Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.</p><p>Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!</p><p>Wir suchen für unser 21-köpfiges Team <strong>Marktunterstützung Firmenkundenkredite </strong>eine:n</p><strong>Kreditsachbearbeiter:in</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Votieren: </strong>Sie erstellen und votieren komplexe Kreditbeschlüsse für Kund:innen aus den Segmenten Firmenkunden, Freie Berufe und Existenzgründer und wirken bei Kreditentscheidungen mit.</li><li><strong>Vorbereiten: </strong>Sie erstellen Kredit-, Darlehens- und Sicherungsverträge.</li><li><strong>Analysieren:</strong> Sie werten die wirtschaftlichen Verhältnisse der Kreditnehmer:innen aus, analysieren diese und beurteilen sie in Verbindung mit den anzuwendenden Ratingverfahren.</li><li><strong>Bearbeiten: </strong>Sie beschäftigen sich u. a. mit komplexen Kreditengagements inklusive der weitergehenden Sachbearbeitung wie z. B. Kaufpreisabwicklungen.</li><li><strong>Korrespondieren: </strong>Sie führen den Schriftwechsel mit Kund:innen, Kreditinstituten und öffentlichen Stellen.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassenbetriebswirt:in oder Fachseminar Kreditsachbearbeitung) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>2-jährige Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung</li><li>gute Rechtskenntnisse im Grundbuchrecht sowie gute Kenntnisse der Produkte im Aktivgeschäft, im allgemeinen Kreditvertragsrecht und der Leasingfinanzierung</li><li>sichere Kenntnisse und Erfahrungen mit bankspezifischen Kreditanwendungen</li><li>verantwortungsbewusstes und entscheidungsfreudiges Handeln sowie gutes Beurteilungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><strong>Bezahlung und Vergünstigungen</strong>: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li><strong>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: </strong>umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li><strong>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten</strong>: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul><p>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.</p><p>Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt bei einer Vollzeitbeschäftigung zwischen 59.700 und 77.300 Euro (TVöD-S E10).</p><p>Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.</p><p><strong>Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an. </strong></p><p>Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Katrin Klausing, Leiterin Marktunterstützung Firmenkundenkredite, unter 0541 324-1362 an.</p>

Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Firmenkundenkredite

<p>FÜR UNSEREN STANDORT IN WALDKRAIBURG SUCHEN WIR SIE ALS</p><p><strong>Controller (m/w/d) Forschung &amp; Entwicklung</strong></p><p>Als globaler Spezialist für die Förderung komplexer Medien steht die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden bei NETZSCH Pumpen &amp; Systeme GmbH an oberster Stelle. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als sieben Jahrzehnten maßgeschneiderte und anspruchsvolle Pumpenlösungen. Mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist NETZSCH Pumpen &amp; Systeme neben NETZSCH Analysieren &amp; Prüfen sowie NETZSCH Mahlen &amp; Dispergieren der größte und umsatzstärkste Geschäftsbereich der NETZSCH Gruppe. Unser Leistungsanspruch ist hoch. Wir versprechen Ihnen Proven Excellence - herausragende Leistungen in allen Bereichen. Dass wir das können, beweisen wir immer wieder seit 1873.</p><h2>IHR AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Optimierung und strategische Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse am Standort</li><li>Ansprechpartner für den Bereich TM in Finance- und Controlling-Fragen</li><li>Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Monats- und Quartalsreports sowohl im Bereich TM als auch im operativen Controlling</li><li>Erstellung und Mitwirkung rollierender Forecast sowohl im Bereich TM als auch im operativen Controlling</li><li>Kennzahlenpflege und -Weiterentwicklung (Management Dashboard)</li><li>Analyse und Identifikation von Verbesserungs- und Einsparpotenzialen in enger Zusammenarbeit mit TM</li><li>Unterstützung des Controllings im Monats- und Jahresabschluss</li><li>Mitwirkung Investitionscontrolling (Investitionsrechnung, Budgetüberwachung, Prüfung und Freigabe)</li><li>Betriebswirtschaftliche und wirtschaftliche Analysen / Unterstützung für Projekte und Investitionen sowie Abweichungs- und Prozessanalysen für TM</li><li>Erstellung von Kalkulationen, insbesondere Produkt-, Vor- und Nachkalkulationen (quartalsweise Kalkulation der Eigenfertigungsmaterialien, Analyse Plan/Ist-Abweichungen auf Fertigungsaufträgen, Make-or-Buy Analysen)</li><li>Unterstützung bei Prozessgestaltung und -implemtierung im ERP-System</li><li>AdHoc Auswertungen für den Fachbereich TM als auch im operativen Controlling</li></ul><h2>WAS SIE AUSZEICHNET</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare qualifizierte Aus- und Weiterbildung im Bereich Controlling</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Maschinenbau</li><li>Technisches Verständnis und hohe Affinität zu produktionsnahen Themen</li><li>Sehr gute Anwendungskenntnisse in SAP, Business Warehouse, gängige BI-Tools und MS Office</li><li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Unternehmensebenen</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (national und international)</li></ul><h2>Perfekte Bedingungen für exzellente Leistungen</h2><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam, unsere Benefits machen Ihren Weg so angenehm wie möglich.</p><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbeteiligung</li><li>Unterstützungskasse</li><li>Technikleasing</li><li>Interessante Projekte</li><li>Moderne Arbeitswelt</li></ul><h2>IHR KONTAKT</h2><p>Sie haben Fragen zu NETZSCH oder zu unserem Bewerbungsverfahren?</p><p>Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns, Ihre Fragen in einem persönlichen Gespräch zu beantworten!</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>IHR ANSPRECHPARTNER</strong></p><p>Florina Claeys-Meier<br>NETZSCH Pumpen &amp; Systeme GmbH<br>+49 8638 63 2329</p>

Controller (m/w/d) Forschung & Entwicklung

<h2>Die Evangelische Bank</h2><p>Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.</p><p>In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.</p><p>Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.</p><p>In der Direktion Marktfolge wird ein Kreditrisikovolumen mit institutionellen Kunden in den Geschäftsfeldern Kirche, Diakonie, Wohnungswirtschaft, Erneuerbare Energien sowie Gesundheits- und Sozialbranche von rd. 5,5 Mrd. € betreut. Die Kreditreferenten sind für die Überwachung und Bearbeitung ihres übertragenen Kreditportfolios verantwortlich. Darüber hinaus erfolgt in der Abteilung Marktfolge IK Nord die Überwachung und Zweitvotierung von Kreditentscheidungen der Eigenanlagen der Bank.</p><p>Für den Standort Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Kreditreferent (d/w/m) Marktfolge IK Nord</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du beurteilst die markt-, kunden- und investitionsspezifischen Risikopotenziale im Neu- und Bestandsgeschäft inkl. der Eigenanlagen der Bank.</li><li>Du überwachst die Risikoentwicklung des eigenen Kreditportfolios und der Eigenanlagen der Bank inkl. Risikofrüherkennung und Ratingfreigabe</li><li>Du führst die Zweitvotierung von Kreditanträgen durch und genehmigst diese im Rahmen der eigenen Kompetenzen.</li><li>Du übernimmst die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen im Neu- sowie Bestandskreditgeschäft.</li><li>Du bist für die eigenverantwortliche Prüfung von Auszahlungen im Neugeschäft verantwortlich und führst diese durch.</li><li>Du wirkst mit bei der Erfüllung der Anforderungen von § 18 KWG und plausibilisierst Bilanzanalysen.</li><li>Du bist zuständig für die aufsichtsrechtskonforme Überwachung der Immobiliensicherheiten.</li><li>Du beauftragst und plausibilisierst Beleihungswertgutachten.</li><li>Die selbständige Datenpflege, die Sicherheitenbearbeitung sowie die Führung der digitalisierten Kreditakten gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet.</li><li>Du nimmst zudem an Projekten teil.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss; eine weitergehende Qualifikation, z. B. Bankfachwirt oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, ist von Vorteil.</li><li>Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft einer Bank.</li><li>Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im Eigenanlagengeschäft einer Bank inkl. aufsichtsrechtlicher Anforderungen hieraus bzw. hast ein starkes Interesse an der Thematik.</li><li>Du hast praxisorientierte Kenntnisse im Kredit- und Sicherheitenvertragswesen.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.</li><li>Ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität zeichnet Dich aus. </li><li>Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.</li><li>Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine martgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2><p>Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter </p><p><strong>eb.de/karriere</strong></p><p>Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.</p><p>Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:</p><p><strong>Peter Dalisda</strong><br>Abteilungsleiter Marktfolge IK Nord<br>Telefon 0431 6632</p><p><strong>Ben Geibies</strong><br>Recruiter<br>Telefon 0561 7887-1106</p><p><strong><a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a></strong></p>

Kreditreferent (d/w/m) Marktfolge IK Nord

<p>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochtergesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.</p><p>Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in <strong>Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</strong> Die Stelle ist <strong>unbefristet</strong> und in <strong>Vollzeit</strong> mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von <strong>38,5 Std.</strong> zu besetzen.</p><p><strong>Abteilungsleitung (m/w/d) Personalmanagement<br></strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die operative und strategische Personalarbeit im Verband</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Strukturen und -Prozessen sowie der Digitalisierung im Personalbereich</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung, Förderung und Entwicklung der Abteilung Personalmanagement mit den Bereichen Personalsachbearbeitung/-verwaltung, Personalmarketing und Recruiting, Ausbildung, Personalentwicklung, kollektives Arbeitsrecht sowie BEM/BGM bestehend aus derzeit insgesamt ca. 37 Mitarbeitenden, davon 8 bis langfristig 10 Mitarbeitende in direkter Führung</li><li>Beratung der Führungskräfte bezüglich gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Rahmenbedingungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Verhandlung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen</li><li>Vorbereitung der Einführung von neuen und Umsetzung von bestehenden tariflichen Regelungen  </li><li>Mitgestaltung der Neuausrichtung des Verbands im Rahmen unseres Strategieprozesses 2030, insbesondere durch eine zukunftsorientierte Aufstellung der Abteilung Personalmanagement</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes <strong>juristisches Studium</strong>, zum Beispiel Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Arbeitsrecht, alternativ betriebswirtschaftliches oder personalwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt oder Weiterbildung im Bereich des Arbeitsrechts</li><li><strong>Mehrjährige Berufserfahrung</strong> in einem größeren Unternehmen <strong>im Personalwesen in leitender Funktion</strong> - idealerweise in einer vergleichbaren Organisation mit dezentralen Strukturen</li><li>Fundiertes Fachwissen im <strong>Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht</strong> sowie Kenntnisse in angrenzenden Rechtsgebieten</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einer <strong>HR-Software</strong> (vorzugsweise Kenntnisse in P&amp;I LOGA) </li><li>Erfahrung im <strong>Umgang mit Betriebsräten</strong></li><li>Gestaltungswille und Offenheit für Veränderungen, gerne auch Erfahrung in der <strong>Organisationsentwicklung</strong> sowie im <strong>Prozess- und Projektmanagement</strong></li><li>Ausgeprägte <strong>Kommunikations- und Verhandlungsstärke</strong></li><li><strong>Strategisch und unternehmerisch</strong> denkende Persönlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><strong>Dienstwagen</strong>, auch zur privaten Nutzung</li><li>Möglichkeit zur aktiven <strong>Mitgestaltung und strategischen Weiterentwicklung unseres Personalbereichs</strong></li><li>Eine <strong>sinnstiftende Tätigkeit</strong> mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft und die Mitarbeitenden im Verband</li><li><strong>Attraktive Sozialleistungen:</strong></li><ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen <strong>Altersvorsorge </strong>(4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong></li><li>Bezahlte <strong>arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</strong>, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank <strong>Fahrrad-Leasing</strong> über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem <strong>Rabattportal</strong> mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul><li><strong>Umfassende Gesundheitsförderung:</strong></li><ul><li>Persönliches <strong>Gesundheitsbudget </strong>zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei<strong> Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen</strong> u. v. m.</li></ul></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-h-personalleitung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-personalleitung@paritaetischer.de</a></p><p>Oder postalisch an:</p><p><strong>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V. <br></strong>Abteilung Personalmanagement<br>Frau Claudia Kühn<br>Gandhistraße 5a<br>30559 Hannover</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting und Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909-601 zur Verfügung.</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

Abteilungsleitung (m/w/d) Personalmanagement

VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT - auch Deine: Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. Komm zur ppa. Gestalte mit uns die Zukunft. Und Deine berufliche und persönliche Entwicklung.    <h4>Wir bieten Dir:</h4><ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche dreijährige Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</li><li>spannende Praxisphasen in den verschiedenen Abteilungen der ppa und von Dir selbst gewählten Gastausbildungsbehörden</li><li>eine fundierte theoretische Ausbildung durch die Berufsbildende Schule Wirtschaft II in Ludwigshafen</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung (gestaffelt nach Ausbildungsjahr derzeit: 1.293,26€/ 1.343,20€/ 1.389,02€/ Monat)</li><li>eine Prämie in Höhe von 400,00 € bei im ersten Anlauf bestandener Abschlussprüfung</li><li>eine ansprechende arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>engagierte, gut ausgebildete und motivierte Ausbilder*Innen</li><li>verantwortungsvolle AZUBI-Tätigkeiten und die Mitgliedschaft in einem tollen Team</li><li>gute Übernahmechancen nach erfolgreich absolvierter Ausbildung</li><li>vielseitige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und den ÖPNV sowie ausreichend kostenlose Parkplätze mit der Möglichkeit E-Autos, E-Bikes etc. kostenlos zu laden</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports, recyclebarer Trinkflaschen sowie kostenloser Trinkwasserspender</li><li>eine Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht</li></ul><h4>Du hast:</h4><ul><li>den Qualifizierten Sekundarabschluss I, die Fachhochschul- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>ein sehr gutes Gespür für die deutsche Sprache und beherrschst sie in Wort und Schrift</li><li>eine rasche Auffassungsgabe</li><li>ein gutes Geschick im Umgang mit Menschen, ein offenes, kommunikatives Wesen und Teamgeist</li><li>Interesse an öffentlichen Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft</li><li>Lust, Dich mit rechtlichen, kaufmännischen und sozialen Fragestellungen zu beschäftigen und Dich engagiert für Deine Aufgaben einzusetzen</li><li>Spaß an ordnender, systematischer Schreibtischarbeit auf dem Weg in die Digitalisierung</li></ul><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 20.07.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936357 oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
    <br><br>

Auszubildende im Beruf Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT - auch Deine: Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. Komm zur ppa. Gestalte mit uns die Zukunft. Und Deine berufliche und persönliche Entwicklung.    <h4>Wir bieten Dir:</h4><ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche zweijährige Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d)</li><li>spannende Praxisphasen in den verschiedenen Abteilungen der ppa und von Dir selbst gewählten Gastausbildungsbehörden</li><li>eine fundierte theoretische Ausbildung durch die Zentrale Verwaltungsschule Rheinland-Pfalz (ZVS) in Mayen</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung (derzeit: 1.511,65 €)</li><li>engagierte, gut ausgebildete und motivierte Ausbilder*Innen</li><li>verantwortungsvolle AZUBI-Tätigkeiten und die Mitgliedschaft in einem tollen Team</li><li>gute Übernahmechancen nach erfolgreich absolviertem Vorbereitungsdienst</li><li>vielseitige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und den ÖPNV sowie ausreichend kostenlose Parkplätze mit der Möglichkeit E-Autos, E-Bikes etc. kostenlos zu laden</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports, recyclebarer Trinkflaschen sowie kostenloser Trinkwasserspender</li><li>eine Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht</li></ul><h4>Du hast:</h4><ul><li>den Qualifizierten Sekundarabschluss I, die Fachhochschul- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der EU</li><li>die charakterliche, geistige und körperliche Eignung für die Berufung ins Beamtenverhältnis</li><li>ein sehr gutes Gespür für die deutsche Sprache und beherrschst sie in Wort und Schrift</li><li>ein gutes Geschick im Umgang mit Menschen, ein offenes, kommunikatives Wesen und Teamgeist</li><li>eine rasche Auffassungsgabe und erfreust Dich eines guten sprachlichen Ausdrucks</li><li>Interesse an öffentlichen Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft</li><li>Lust, Dich mit rechtlichen, kaufmännischen und sozialen Fragestellungen zu beschäftigen und Dich engagiert für Deine Aufgaben einzusetzen</li><li>Spaß an ordnender, systematischer Schreibtischarbeit auf dem Weg in die Digitalisierung</li></ul><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 20.07.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936357 oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
    <br><br>

Anwärter (m/w/d) für den Vorbereitungsdienst im 2. Einstiegsamt der allgemeinen Verwaltung

VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT - auch Deine: Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. Komm zur ppa. Gestalte mit uns die Zukunft. Und Deine berufliche und persönliche Entwicklung.    <h4>Wir bieten Dir:</h4><ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches dreijähriges duales Bachelor-Studium</li><li>spannende Praxisphasen in den verschiedenen Abteilungen der ppa und von Dir selbst gewählten Gastausbildungsbehörden</li><li>eine fundierte theoretische Ausbildung durch die Hochschule für Öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz (HÖV) in Mayen</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung (derzeit:  1.567,85 € / Monat)</li><li>engagierte, gut ausgebildete und motivierte Ausbilder*Innen</li><li>verantwortungsvolle AZUBI-Tätigkeiten und die Mitgliedschaft in einem tollen Team</li><li>gute Übernahmechancen nach erfolgreich absolviertem Vorbereitungsdienst</li><li>vielseitige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und den ÖPNV sowie ausreichend kostenlose Parkplätze mit der Möglichkeit E-Autos, E-Bikes etc. kostenlos zu laden</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports, recyclebarer Trinkflaschen sowie kostenloser Trinkwasserspender</li><li>eine Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht</li></ul><h4>Du hast:</h4><ul><li>die Fachhochschul- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der EU</li><li>die charakterliche, geistige und körperliche Eignung für die Berufung ins Beamtenverhältnis</li><li>ein sehr gutes Gespür für die deutsche Sprache und beherrschst sie in Wort und Schrift</li><li>eine rasche Auffassungsgabe</li><li>ein gutes Geschick im Umgang mit Menschen, ein offenes, kommunikatives Wesen und Teamgeist</li><li>Interesse an öffentlichen Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft</li><li>Lust, Dich mit rechtlichen, kaufmännischen und sozialen Fragestellungen zu beschäftigen und Dich engagiert für Deine Aufgaben einzusetzen</li><li>Spaß an ordnender, systematischer Schreibtischarbeit auf dem Weg in die Digitalisierung</li></ul><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 20.07.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936357 oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
    <br><br>

Anwärter (m/w/d) für den Vorbereitungsdienst im 3. Einstiegsamt der allgemeinen Verwaltung

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Deutschlands größte unabhängige Energie-Einkaufsgemeinschaft</strong></h3><p>Die <strong>e.optimum AG</strong> ist ein bundesweit tätiges Energieversorgungsunternehmen mit Sitz in Offenburg und einem Jahresumsatz von über 750 Mio. Euro. Wir sind für insgesamt 45.000 Unternehmen verlässlicher Partner in allen Fragen rund um die Themen Strom- und Erdgasversorgung. Unser erfolgreiches Energiebeschaffungs- und Vermarktungskonzept sichert uns fortlaufend einen festen Platz in einer zukunftssicheren Branche. Die e.optimum AG gehört zur Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG, einer mittelständischen Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitenden.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten <strong>Mitarbeiter (m/w/d)</strong> im <strong>Key Account Management (Schwerpunkt Service) </strong>in <strong>Vollzeit</strong>.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Sie sind zentraler Ansprechpartner für unsere Großkunden, übernehmen sämtliche Service-Angelegenheiten und administrative Aufgaben (intern &amp; extern)</p></li><li><p>Sie steuern kundenindividuelle (Zahlungs-)Anforderungen und erstellen regelmäßig Reportings für unsere Großkunden  </p></li><li><p>Sie bearbeiten die Anfragen unserer Großkunden- und Vertriebspartner – sowohl schriftlich als auch telefonisch</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit anderen Fachabteilungen zusammen, finden bestmögliche Lösungen und haben dabei stets die Kundenzufriedenheit sowie die Unternehmensinteressen im Fokus</p></li><li><p>Sie erstellen und aktualisieren Arbeitsanweisungen</p></li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul><li><p>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</p></li><li><p>Erfahrung im Bereich Großkundenbetreuung</p></li><li><p>Sie besitzen eine hohe IT-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbes. EXCEL)</p></li><li><p>Sie verfügen über eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</p></li><li><p>Es ist ihr persönlicher Anspruch stets die bestmögliche Lösung zu finden und dabei die Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt zu stellen</p></li><li><p>Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und besitzen eine Hands-on-Mentalität</p></li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li><p>Anspruchsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftssicheren Branche mit viel Gestaltungsspielraum</p></li><li><p>Teamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegen (m/w/d) und Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch</p></li><li><p>Arbeiten auf unserem Unternehmenscampus, der technisch auf dem neuesten Stand ist</p></li><li><p>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. der Möglichkeit auf Homeoffice</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, betriebseigener Fitnessraum, Corporate Benefits und eine optimale Verkehrsanbindung</p></li><li><p>Außergewöhnliche Firmen- und Teamevents</p></li></ul><h2>Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten!</h2><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.</p><p><strong>e.optimum AG</strong> | HR-Abteilung Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG |               Beim Alten Ausbesserungswerk 4 | 77654 Offenburg</p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Key Account Management (Schwerpunkt Service)

<h2>Über uns</h2><p>Als Tochter der Wescom-Group gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von pyrotechnischen Produkten. An unseren Standorten in Deutschland, UK, Spanien und Australien werden pyrotechnische Spezial- und Signalerzeugnisse für die Marine- und Verteidigungsindustrie entwickelt, hergestellt und vertrieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kundenbetreuung</p></li><li><p>Auftragsabwicklung Bereich Übersee</p></li><li><p>Auftragsabwicklung via SAP</p></li><li><p>Erstellen von Versand- und Zollpapieren</p></li><li><p>Transportkoordination und Preisverhandlungen mit Speditionen</p></li><li><p>Administrative Arbeiten, wie z. B. Terminüberwachung und Reklamationsbearbeitung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</p></li><li><p>sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse</p></li><li><p>Kenntnisse im Außenwirtschaftsrecht und Gefahrgutwesen (IATA, IMDG, ADR) sind wünschenswert</p></li><li><p>selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</p></li><li><p>EDV-Kenntnisse SAP und MS Office</p></li><li><p>Kunden- und Service-Orientierung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>attraktives Gehalt und Sonderzahlungen aus dem Tarifvertrag der chemischen Industrie</p></li><li><p>Firmenveranstaltungen</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Betriebsrente</p></li></ul>

Vertrieb Sachbearbeitung

<h2>EDEKA im Profil</h2><p>EDEKA Nord hat ihren Sitz in Neumünster und ist eine von sieben genossenschaftlich organisierten Großhandlungen des EDEKA-Verbundes. Sie nimmt mit rund 650 Märkten und einer Gesamtverkaufsfläche von über 835.000 qm eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein.</p><p>Das Absatzgebiet umfasst Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teile Niedersachsens und Brandenburgs. Mit einem Konzernumsatz von 3,73 Mrd. Euro im Jahr 2022 wird die führende Rolle als Nahversorger weiter gefestigt. Die Belieferung des Einzelhandels erfolgt aus den drei Logistikzentren Neumünster, Malchow und Zarrentin. Mit eigenen Produktionsbetrieben für Fleisch- und Wurstartikel sowie Backwaren garantiert EDEKA Nord "Frische für den Norden". Die selbstständigen EDEKA-Kaufleute profilieren sich durch einen auf die Bedürfnisse der Kund:innen vor Ort zugeschnittenen Sortimentsmix aus Marken, Eigenmarken und regionalen Produkten. Sie stehen für Lebensmittelqualität und Genuss.</p><p>EDEKA Nord ist ein attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder. Im Jahresdurchschnitt 2022 beschäftigte EDEKA Nord 6.656 Mitarbeiter:innen und zählt damit zu den größten Arbeitgebern in der Region. Dabei setzt EDEKA Nord auf ein modernes Führungsverständnis, bei dem die Führungskraft stets die unternehmerische Verantwortung im Blick behält und zusätzlich als Vorbild, Teamplayer:in und Coach:in agiert. Zudem bietet EDEKA Nord allen Mitarbeiter:innen ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsangebot, das fachliche und persönliche Entwicklung gleichermaßen berücksichtigt.</p><p>Du und Logistik? Das passt! Du deckst mit deinem Know-how ein breites Spektrum an Aufgaben ab, findest kreative Lösungen im Sinne unserer Mitarbeiter und wirst damit garantiert in kürzester Zeit ein unverzichtbarer Teil unseres Teams!</p><p>Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir schnellstmöglich in der Abteilung Personal einen Personalreferenten (m/w/d). </p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>In unserem HR-Team agierst du als kompetenter Ansprechpartner für ca. 500 vorwiegend gewerbliche Mitarbeiter.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften deines Betreuungsbereichs berätst du diese in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben.</li><li>Aktiv begleitest du die Fachbereiche bei organisatorischen Veränderungen sowie der Besetzung von Fach- und Führungskräften in enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting. </li><li>Du ermittelst Trainingsbedarfe in deinem Bereich und initiierst geeignete Maßnahmen</li><li>Du unterstützt die Fachbereiche im Management von Fluktuation und krankheitsbedingten Fehlzeiten.</li><li>Du unterstützt bei der Anpassung bzw. Neukonzeption von Betriebsvereinbarungen</li><li>Auch die Ermittlung und ggf. Definition von relevanten Kennzahlen sowie die Ableitung geeigneter Maßnahmen gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Natürlich gibt es auch Sonderaufgaben, die deinen Alltag noch abwechslungsreicher machen: Business-Implementierung, Organisationsentwicklung, Changeprozesse etc. gestaltest und begleitest du aktiv mit. </li></ul><h2>Sie begeistern uns mit:</h2><ul><li>Eine gute Basis bildet dein betriebswirtschaftliches, juristisches oder psychologisches Studium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung Schwerpunkt Personal.</li><li>Du solltest mindestens 3 Jahre umfassende Erfahrung im Bereich HR mitbringen.</li><li>Idealerweise hast du bereits Erfahrung im logistischen Umfeld und dem Umgang mit gewerblichem Personal sammeln können.</li><li>Auch die Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien und sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht hast du im Repertoire.</li><li>Souveränität und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitern, Führungskräften und Betriebsräten sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du hast Freude an vielfältigen Themen und einem dynamischen Arbeitsumfeld.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Gute Englischkenntnisse sind uns wichtig.</li><li>MS Office sowie aktuelle HR-Systeme (z. B. SAP) bedienst du sicher.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz (auf Wunsch höhenverstellbare Schreibtische, ein erstklassiges Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, kostenlose Getränke und vieles mehr)</li><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche mit kurzem Freitag und Mobilen Arbeiten</li><li>Weihnachts -und Urlaubsgeld, ein sicherer Arbeitsplatz und ein attraktives Gehaltspaket sind für uns genauso selbstverständlich wie eine umfassende Einarbeitung und viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Job Rad - EDEKA Nord least dein Wunschrad und Du kannst es privat nutzen.</li><li>Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits- Programm</li><li>Dich erwarten tolle Kolleg:innen, die alle gemeinsam für ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld sorgen   </li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wenn wir Sie mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerberformular auf unserer Homepage.</p><p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbH</p><p>Am Heisterbusch 22</p><p>19246 Lüttow-Valluhn</p><p>Beatrice Schmidt</p><p><a href="mailto:no_bewerbung-logistik@edeka.de" target="_blank">no_bewerbung-logistik@edeka.de</a></p><p> 038851 -65 111</p><p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a></p>

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir sind die RWG Rheinland eG,</strong></p><p>eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaft mit rund 300 engagierten Mitarbeitenden an über 26 Standorten im Rheinland, am Niederrhein und im Bergischen.</p><p>Unsere Welt dreht sich um Agrar, Baustoffe, Energie und unsere Raiffeisen-Märkte.</p><p><strong>Du bist Landwirt und hast Bock Lieferketten nicht nur zu verstehen, sondern aktiv zu managen?</strong></p><p><strong>Dann suchen wir dich als</strong></p><h3><strong>Junior Agrar Logistik Manager (m/w/d)</strong></h3><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung &amp; Weiterentwicklung:</strong> Spannende Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum - bei uns kannst du fachlich und persönlich wachsen</p></li><li><p><strong>Teamkultur, die Spaß macht:</strong> Offene Kommunikation, kurze Wege und ein Miteinander auf Augenhöhe - wir ziehen gemeinsam an einem Strang</p></li><li><p><strong>Wertschätzung, die ankommt: </strong>Faires Gehaltspaket mit Sonderzahlungen, 6 Wochen Urlaub, familienfreundliches Umfeld, Mitarbeiterrabatte, Schulung &amp; Weiterbildung, Berufsbekleidung, Betriebsfeiern, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm und mehr</p></li></ul><h2>Hier bringst du dich ein</h2><ul><li><p>Du disponierst <strong>Getreide, Dünger &amp; weitere Agrarprodukte</strong> zuverlässig ans Ziel</p></li><li><p>Du <strong>leitest &amp; planst </strong>die komplette<strong> Agrar Supply Chain vorausschauend </strong></p></li><li><p>Du<strong> berätst landwirtschaftliche Kunden</strong> kompetent zu <strong>Lagerung, Transport </strong>und <strong>Produkte</strong></p></li><li><p>Du behältst <strong>Kosten, Zeiten </strong>und die<strong> Qualität </strong>vonDünger, Getreide und weiteren Agrarprodukten gemäß Kontrakt im Blick</p></li><li><p>Du nutzt <strong>Lagerflächen, Umschlagtechnik</strong> und <strong>Fahrzeuge</strong> maximal aus</p></li><li><p>Du <strong>vernetzt</strong> dich gerne mit <strong>(Neu-)Kunden</strong> und pflegst starken <strong>Kontakt zu den Geschäftsstellen</strong></p></li></ul><h2>Das bringst du idealerweise mit</h2><ul><li><p>Du hast eine Ausbildung als <strong>Landwirt, staatlich geprüfter Agrarbetriebswirt</strong> oder ähnliche Qualifikationen</p></li><li><p>Du hast Lust, dir neues <strong>Fachwissen anzueignen</strong> und dich im <strong>Supply Chain Management</strong> zu<strong> entwickeln</strong></p></li><li><p>Du besitzt ein <strong>Auge für jedes Detail, </strong>von Feuchtewerten bis Frachtpapieren entgeht dir nichts und selbst während der heißen Erntephase behältst du einen kühlen Kopf.</p></li><li><p><strong>Teamgeist und Kommunikation </strong>sind deine täglichen Begleiter</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ansprechpartnerin:</strong></p><p>Patricia Glagla</p><p>(Personalmanagement)</p><p>Tel: +4921544906302</p><p><a href="mailto:bewerbung@rwg-r.de" target="_blank">bewerbung@rwg-r.de</a></p><p><strong>RWG Rheinland eG Willich</strong></p><p>Zum Güterbahnhof 1</p><p>47877 Willich</p><p>+49 2154 490638</p><p><a href="https://www.rwg-r.de/" target="_blank">https://www.rwg-r.de/</a></p>

16.469 Jobs