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Adient Aerospace wird Elevate Aircraft – die Adient Aerospace Seating GmbH befindet sich aktuell im Wandel und wird zukünftig unter dem Namen Elevate Aircraft Seating GmbH auftreten.Seit 2018 verbessert Elevate Aircraft Seating das Passagiererlebnis durch innovative Entwicklungen und die Fertigung von Flugzeugsitzen. An Standorten in Kalifornien, Washington und Deutschland arbeiten wir kreativ, kollaborativ und mit dem gemeinsamen Anspruch, höchste Qualität zu erreichen.Im Bereich Engineering suchen wir am Standort Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen persönlich als auch fachlich überzeugenden Design Engineer / Maschinenbauingenieur / Produktingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Als Produktingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) bist du für die Entwicklung von Produkten zuständig und erstellst technische Konzepte sowie Detailkonstruktionen von Sitzkomponenten, Einzelteilen und Baugruppen</li><li>Du agierst als Ansprechperson für die internen Fachabteilungen wie Operations, Purchasing, Program Management, Certification und FEA Engineering hinsichtlich technischer Fragestellungen zur laufenden Fertigung und In-Service-Themen</li><li>Du erstellst selbständig relevante Unterlagen für Designänderungen und prüfst Zeichnungen von Bauteilen, Komponenten und Unterbaugruppen in CATIA</li><li>Du stellst sicher, dass Konstruktionen für die Fertigung und Montage optimiert sind; dazu führst du Fehler-, Toleranz- und Optimierungsanalysen sowie konstruktive Ausarbeitungen von Sofortmaßnahmen und Reparaturlösungen zur Fehlerbeseitigung durch</li><li>Du führst selbständig Abstimmungsgespräche bei entwicklungsrelevanten Fragen sowie Problemstellungen in der Produktion und unterstützt hinsichtlich der Klärung technischer Details bei Produktabnahmen durch Kunden</li><li>Du unterstützt die Project Engineers bei Kundenprojekten und im Kontakt zum Customer Support</li><li>Bei all deinen Aufgaben stellst du sicher, dass deine Arbeit sowie das entwickelte Produkt bestimmten Spezifikationen, Vorschriften, Zeitplänen und Budgetanforderungen entspricht und alle Vorgaben der Luftfahrttüchtigkeit erfüllt</li><li>Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein Studium in Maschinenbau abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mindestens fünf Jahre Erfahrung als Ingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d), vorzugsweise in der Luftfahrt- oder Automobilindustrie</li><li>Du hast Verständnis bzgl. einer Vielzahl von Herstellungsprozessen, einschließlich Umformung von Verbundwerkstoffen, CNC-Bearbeitung, Stanzen, Blechumformung und Thermoformung</li><li>Du besitzt Kenntnisse hinsichtlich der Materialeigenschaften von Metallen, allgemeinen Kunststoffen und Verbundwerkstoffen</li><li>Du besitzt die Fähigkeit, komplexe integrierte kinematische Baugruppen zu entwerfen</li><li>Du hast Grundkenntnisse und Erfahrungen mit CATIA V5 und PLM (WindChill)</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in technischer Mechanik, Verbindungstechnik und Werkstoffkunde</li><li>Du bringst Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Zertifizierungsprozess für Flugzeugsitze mit</li><li>Du arbeitest selbständig, strukturiert und motiviert</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Teams)</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir dir u. a.:</h2><ul><li>Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld</li><li>Wir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Du erhältst 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zum Fahrradleasing</li><li>Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Unsere Vielfältigkeit macht uns stark! Elevate Aircraft Seating ist von den Grundsätzen der Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz überzeugt. Aus diesem Grund werden eingehende Bewerbungen anhand der fachlichen Qualifikation und dem Fit zu unseren Unternehmenswerten, unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung oder Alter ausgewählt.Bewerbende, die an dieser Stelle interessiert sind und die vorstehenden Anforderungen erfüllen, bewerben sich bitte unter <a href="http://www.elevate-seats.com/careers" target="_blank">www.elevate-seats.com/careers</a>.Adient Aerospace Seating GmbH Hans-Geiger-Straße 12 67661 Kaiserslautern <a href="http://www.adient-aerospace.com" target="_blank">www.adient-aerospace.com</a>

Design Engineer / Maschinenbauingenieur / Produktingenieur (m/w/d)

Seit 70 Jahren ist das Unternehmen Papierverarbeitung Hanns Julius Lichtenberger GmbH auf die Herstellung von Verpackungen spezialisiert. Neben mehr als 250 Standard-Verpackungen gehören individuell angefertigte Verpackungen ebenso zum Leistungsspektrum wie speziell hergestellte Innenkonstruktionen aus Karton, Wellpappe oder Styropor zum Schutz empfindlicher Waren. Das Unternehmen in Familienbesitz mit rund 150 Beschäftigten hat seinen Sitz in Mannheim und zeichnet sich durch effiziente Produktionsprozesse, einen hohen Qualitätsanspruch, Kundenorientierung sowie Lieferzuverlässigkeit aus. Ein respektvoller und fairer Umgang miteinander sowie eine zielgerichtete, offene Kommunikation sind die Basis der Zusammenarbeit auf allen Unternehmensebenen. Das Unternehmen möchte sich permanent weiterentwickeln. Zur Stärkung des kaufmännischen Bereichs suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Controller (m/w/d) Die AufgabenAls Controller (m/w/d) sind Sie die rechte Hand der Kaufmännischen Geschäftsführung und unterstützen proaktiv bei allen Controlling-relevanten Aufgaben und Fragestellungen, wie z.B.:<ul><li>Aufbau eines aussagefähigen Controllings zur Steuerung des Unternehmens</li><li>Gestaltung und Überwachung der Controlling-Prozesse im Unternehmen (z. B. Budgetplanung, Reporting)</li><li>Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Analyse, Pflege und Auswertung von Kennzahlen</li><li>Identifizierung von Optimierungs- und Kostensenkungspotenzialen</li><li>Erstellung von Prognosen und Budgetplanungen</li><li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungs- und Ad-hoc-Analysen</li><li>Permanentes Hinterfragen der Kostenstrukturen und proaktives Aufzeigen von Verbesserungspotentialen</li><li>Kalkulation und Erstellung von Kostenstellen- und Kostenträgerrechnungen</li><li>Unterstützung des Vertriebs bei der Entscheidungsfindung zur Auftragsannahme durch Aufbau einer Deckungsbeitragsrechnung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Controlling, bevorzugt in der produzierenden Industrie</li><li>Sie verfügen über angewandte Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, Deckungsbeitragsrechnung und Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li><li>Sie besitzen Erfahrungen im Liquiditätsmanagement, dem Arbeiten mit Datenbanken und BI-Systemen</li><li>Erfahrung in der Optimierung von Kennzahlen und Prozessen</li><li>Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und haben Spaß an eigenständiger Projektarbeit</li><li>Sie besitzen sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Lösungsorientierung, Lernfähigkeit, Sie gehen Probleme proaktiv an</li><li>Sicherer Umgang mit MS Excel, einem ERP-System und anderen Controlling-Tools</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul>Das Angebot<ul><li>Hohe Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Ihrer Position, Qualifikation und Erfahrung entsprechende Konditionen</li><li>Die volle Unterstützung bei der Einarbeitung in eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe sowie die spezifischen Unternehmensprozesse</li><li>Ein moderner Arbeitsplatz im vertrauensvollen Umfeld eines Familienunternehmens mit angenehmer und herzlicher Arbeitsatmosphäre und flachen Hierarchien</li><li>Arbeit in einem starken Team</li><li>Höchstmaß an Eigenverantwortung und Handlungsfreiraum</li><li>Individuelle Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung)unter Angabe der Kennziffer DE-23995 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen stehen Ihnen Dr. Claudia Marschall und Corina Ssuschke-Voigt (<a href="mailto:corina.ssuschkevoigt@mercuriurval.com" target="_blank">corina.ssuschkevoigt@mercuriurval.com</a> | +49 174 348 95 56) als Gesprächspartnerinnen gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Altmarkt 10c 01067 Dresden<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Controller (m/w/d)

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsReferent (m/w/d) Kreditanalyse UnternehmenskundenIhre Aufgaben:<ul><li>Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Kundinnen und Kunden von der Bilanzauswertung bis hin zur Kapitaldienstfähigkeitsberechnung und Ratingerstellung.</li><li>Beurteilung der kreditmateriellen Engagement-Risiken bei komplexen Fällen, inklusive Abgabe des Marktfolgevotums.</li><li>Erarbeitung von Finanzierungsstrukturen und Kreditvorlagen gemeinsam mit unseren Unternehmenskundenberatern und Unternehmenskundenberaterinnen unter Berücksichtigung der strategischen und geschäftspolitischen Zielsetzungen unseres Hauses.</li><li>Durchführung einer risikoorientierten Überwachung von Engagements. </li><li>Bei Bedarf Teilnahme an Beratungsgesprächen mit unseren Kundinnen und Kunden.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind erfahren und sicher im Umgang mit der Analyse und Beurteilung von komplexen Kreditengagements.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Weiterbildung in den o. g. Aufgabengebieten mit.</li><li>Sie verfügen über ein analytisch-konzeptionelles Denkvermögen sowie ein gutes Urteilsvermögen in Bezug auf die Chancen und Risiken im Kreditgeschäft.</li><li>Sie arbeiten selbstständig sowie lösungs- und ergebnisorientiert, verbunden mit einer hohen Eigenmotivation und einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit. </li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S mit bis zu 14 Gehältern</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Denis Hamzic Leiter Kreditanalyse Telefon 06221 511-2605<a href="mailto:denis.hamzic@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">denis.hamzic@sparkasse-heidelberg.de</a>oder an Philipp Herold Bereichsleiter Marktfolge Aktiv Telefon 06221 511-2607<a href="mailto:philipp.herold@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">philipp.herold@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Referent (m/w/d) Kreditanalyse Unternehmenskunden

<h2>About us</h2><h3>Hier sind Sie Impulsgeber in der SAP-Welt.</h3>Steigen Sie als "Senior Key Account Manager (m/w/d)" in einem sehr gut positionierten SAP Beratungshaus ein. Das Unternehmen ist seit mehr als 25 Jahren am Markt aktiv und hat dabei jedes Jahr "ein Schüppchen" drauf legen können. Das heißt konkret: Kontinuierliches, organisches Wachstum mit SAP Mittelstandsfokus auf Kundenseite und einem pragmatischen Selbstverständnis für den Mittelstand auch wenn es um die eigene Unternehmensstruktur geht.Unser Partnerunternehmen ist ein renommiertes SAP Beratungshaus -&gt; ein etablierter VAR und SAP Gold Partner der SAP SE und bietet Ihnen die Möglichkeit den Bereich "Bestandskunden-Development" sowie den Neukundenbereich als Senior KAM strategisch mit auszubauen.In einem wirtschaftlichen Umfeld, in dem viele Unternehmen zögern und gerade auf der Bremse stehen, geht es hier um einen strategischen Ausbau des bestehenden Teams. Die Rolle ist also nicht vakant, weil ein Kollege/Kollegin das Unternehmen verlassen hat und Sie nun schnell "Feuerwehr" sein sollen. Hier können Sie in einem funktionierenden Unternehmen SAP Themen mitgestalten.Wenn Sie derzeit für einen Marktbegleiter im "SAP Consulting" tätig sind, Ihnen der Rahmen im aktuellen Unternehmen aber so gar nicht mehr gefällt, melden Sie sich gerne.Der Start kann zu sofort erfolgen, die Rolle ist budgetiert und frei gegeben. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet und in Festanstellung. Sie genießen 30 Tage Urlaub und arbeiten nach dem Prinzip "remote first".<h2>Tasks</h2>Tasks des Jobs sind:<ul><li>Sie sind der zentrale Ansprechpartner in Richtung der Bestandskunden mit Fokus auf deren Anliegen, um eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit zu gewährleisten.</li><li>Sie sind aktiv in der Neukundenakquise und unterstützen das Team im Bereich Digital Selling, um das Geschäft weiter auszubauen. </li><li>Angebotspräsentationen sowie Verträge liegen in Ihrer Verantwortung</li><li>Sie führen Vertragsverhandlungen</li><li>auch Messen und Events sind für Sie Plattformen im Außenauftritt</li></ul>Super ist, dass das Hasten nach "Quartalsberichten" hier keine Rolle spielt -&gt; sondern die funktionierende, auf Langfristigkeit ausgelegte Zusammenarbeit mit den SAP Kundenunternehmen im Mittelpunkt steht. Ihre Möglichkeiten zur Mitgestaltung sind hier vielfältig, und der Austausch von Wissen ist hervorragend.<h2>Benefits</h2>Sie arbeiten in einem auf SAP spezialisierten Consulting-Unternehmen mit relevanten Projekten und guter Sichtbarkeit am Markt. Das Unternehmen ist Entwicklungspartner der SAP SE und Recognized Expertise Partner. Eine unbefristete Festanstellung ist garantiert. Es gibt ein Netzwerk von Niederlassungen in Deutschland, und für Sie besteht dabei keine Präsenzpflicht im Büro, da "Remote First" gelebt wird.Sie arbeiten in einem etablierten Umfeld, mit der Sicherheit eines fairen "festen Gehalts" und der klassischen Möglichkeit durch einen "variablen Gehaltsbestandteil" besonders vom Erfolg zu profitieren.<h2>Contact</h2>Wenn Ihnen die Möglichkeit gefällt, melden Sie sich direkt bei mir. Gerne gebe ich Ihnen detaillierte Infos.<h3><a href="mailto:philip.wiegmann@bonsop.de" target="_blank">philip.wiegmann@bonsop.de</a></h3><a href="https://bonsop.de/" target="_blank">https://bonsop.de/</a>T +49 711 390 88 430Mit bonsop, den SAP-Job-Experten!

„Senior Key Account Manager“ im SAP Consulting | etablierter VAR und SAP Gold Partner | SAP Mittelstandsfokus auf Kundenseite | remotefähige Rolle

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt MannheimGestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.Der Fachbereich Geoinformation und Stadtplanung sucht zum 01.12.2025 eineLEITUNG DER BODENORDUNG UND IMMOBILIENWERTERMITTLUNG (M/W/D) Entgeltgruppe E14 TVöD / Besoldungsgruppe A 14 LBesO | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Bereiche Bodenordnung und Immobilienwertermittlung mit Organisations- , Personal-, Budget- und Ressourcenverantwortung für derzeit 8 Mitarbeiter*innen</li><li>Entwicklung, Steuerung und Umsetzung von strategischen Konzepten</li><li>Leitung der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses</li><li>Vorsitz im Gutachterausschuss für die Ermittlung von Grundstückswerten in Mannheim</li><li>Leitung der kommunalen Bewertungsstelle</li><li>Beratung in Fragen der Bodenpolitik und ggfs. laufende Information an die Verwaltungsspitze</li><li>Vertretung des Fachbereichs Geoinformation und Stadtplanung in ämterübergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Vermessungswesen/Geodäsie/Geoinformatik oder andere auf das Aufgabenfeld bezogene Schwerpunkte oder die Befähigung für den höheren vermessungstechnischen Verwaltungsdienst</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte Führungskompetenz entsprechend des Anforderungsprofils für Führungskräfte der Stadt Mannheim</li><li>Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im öffentlichen Recht, insbesondere des Bauplanungs- und Bauordnungsrechts, des Grundbuch- und Mietrechts sowie in der Immobilienwertermittlung und in der Bodenordnung</li><li>Sie haben vertiefte Kenntnisse der beiden Fachverfahren PS-Explore NC und Sprengnetter AKuK</li><li>Sie bringen profunde Kenntnisse in Baulandumlegungsverfahren, in der Immobilienwertermittlung und in der Bodenpolitik mit</li><li>Sie identifizieren proaktiv Potenziale für die Digitalisierung unserer Prozesse und setzen diese mit Weitblick und Engagement um</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeitsmodelle, ein subventioniertes Deutschlandticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 08.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de" target="_blank">www.mannheim.de</a>. Kontakt: Herr Dr. Ehrbeck 0621 293-7046

Leitung der Bodenordnung und Immobilienwertermittlung (m/w/d)

Du hast ein Auge fürs Detail, denkst gerne mal um die Ecke und hast Spaß daran, Prozesse gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zu analysieren und stetig zu verbessern? Dann bewirb Dich gerne als:Revisor (m/w/d) für Kundenprozesse mit Schwerpunkt Kreditgeschäftfür den Standort Weinheim.<h2>Du …</h2><ul><li>analysierst Geschäftsprozesse, identifizierst mögliche Chancen und Schwachstellen und erarbeitest Empfehlungen zur Verbesserung. Dafür führst Du selbstständig Prüfungen im Teilgebiet Kundenprozesse, insbesondere im Kreditgeschäft, auf Basis der regulatorischen Vorgaben durch.</li><li>erstellst informative Prüfungsberichte, stimmst diese ab und erinnerst sowie unterstützt die Fachbereiche bei der Erledigung von Prüfungsfeststellungen.</li><li>verstehst Dich als vertrauensvolle/r und kompetente/r Ansprechpartner/in Deiner Kolleginnen und Kollegen, kommunizierst auf Augenhöhe und mit einem Lächeln im Gesicht.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abschluss als Bankbetriebswirt/-in, ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Umfassende Kenntnisse im privaten und gewerblichen Kreditgeschäft sowie der relevanten aufsichtsrechtlichen Anforderungen.</li><li>idealerweise mehrjährige Berufspraxis in der Internen Revision einer Sparkasse bzw. Bank oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.</li><li>ausgeprägte Kommunikationskompetenz und die Fähigkeit, Sachverhalte zielgruppengerecht aufzuarbeiten.</li><li>hohe IT-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse.</li><li>analytisches Denken, eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine Prise Humor setzen wir Voraus.</li></ul><h2>Wir…</h2>wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährlicheSonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:<ul><li>ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt.</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</li><li>bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.</li><li>arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.</li><li>gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem Jobticket).</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.</li><li>umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Kannst Du Dir vorstellen, das Team Interne Revision im Rahmen einer Nachfolgeplanung zu verstärken? Dann bewirb Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung.<h2>Hast Du Fragen oder Anregungen?</h2>Wolfgang und Tina beantworten diese gerne.Wolfgang PetrigBereichsleiter Interne Revision 0621 298 –5325 <a href="mailto:wolfgang.petrig@spkrnn.de" target="_blank">wolfgang.petrig@spkrnn.de</a>Tina TepperPersonalreferentin 0621 298-1619 <a href="mailto:tina.tepper@spkrnn.de" target="_blank">tina.tepper@spkrnn.de</a>Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Revisor (m/w/d) für Kundenprozesse mit Schwerpunkt Kreditgeschäft

Du hast ein Auge fürs Detail, denkst gerne mal um die Ecke und hast Spaß daran, Prozesse gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zu analysieren und stetig zu verbessern? AlsRevisor (m/w/d) mit Schwerpunkt Kundenprozesse (auch als Trainee-Programm möglich)– für den primären Standort Weinheim in Vollzeit oder Teilzeit – schaust Du ganz genau hin. Nicht, um Fehler zu zählen, sondern um Chancen zu entdecken. Für unsere Kundinnen und Kunden, für unsere Sparkasse.<h2>Du…</h2><ul><li>nimmst kundenbezogene Prozesse unter die Lupe und führst selbstständig Prüfungen zu den Schwerpunktthemen Geldanlage, Girokonten, Dienstleistungen, Vermittlungsgeschäft und Kundendaten durch – jeweils unter Beachtung der rechtlichen bzw. regulatorischen Vorgaben.</li><li>findest nicht nur Lücken, sondern Lösungen – und trägst dazu bei, dass wir unsere Prozesse stetig weiter verbessern.</li><li>erstellst Prüfungsberichte, stimmst die Prüfungsergebnisse ab und überwachst die Erledigung von Prüfungsfeststellungen. Dafür arbeitest Du eng mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen und bringst Deine Perspektive ein – kritisch, auf Augenhöhe, immer konstruktiv.</li><li>machst komplexe Sachverhalte verständlich – in Deinen Prüfungsberichten genauso wie im Gespräch.</li><li>bleibst neugierig, stellst kluge Fragen und begleitest zukunftsorientierte Projekte im Segment der Kundenprozesse.</li><li>schaust über den Tellerrand hinaus und bist offen für neue Themenbereiche.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>einen Abschluss als Bankbetriebswirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrungen in der Internen Revision, in der Kundenberatung, in der Marktfolge oder im Prozessmanagement innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche.</li><li>ein gutes Verständnis für banktypische Produkte, Abläufe und Regulatorien (MaRisk etc.) und eine ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten.</li><li>ein sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Dinge klar auf den Punkt zu bringen – schriftlich wie mündlich.</li><li>ausgeprägte IT-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse.</li></ul>Du erfüllst nicht alle Punkte auf unserer Wunschliste? Wenn Du Dich in der Position wiedererkennst und Lust hast, Dich weiterzuentwickeln, erarbeiten wir gemeinsam mit Dir ein passendes Traineeprogramm, das Dich gezielt unterstützt. Die Dauer eines Trainee-Programms beträgt in der Regel, je nach fachlichem Kenntnisstand, zwischen 18 und 24 Monaten. Nach erfolgreicher Beendigung des Trainee-Programms ist der Einsatz in unserer Internen Revision geplant. <h2>Wir…</h2>wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:<ul><li>ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt.</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</li><li>bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.</li><li>arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.</li><li>gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem Jobticket).</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.</li><li>umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Kannst Du Dir vorstellen, das Team Interne Revision zu verstärken? Dann bewirb Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung.<h2>Hast Du Fragen oder Anregungen?</h2>Wolfgang und Tina beantworten diese gerne.Wolfgang PetrigBereichsleiter Interne Revision 0621 298 –5325 <a href="mailto:wolfgang.petrig@spkrnn.de" target="_blank">wolfgang.petrig@spkrnn.de</a>Tina TepperPersonalreferentin 0621 298-1619 <a href="mailto:tina.tepper@spkrnn.de" target="_blank">tina.tepper@spkrnn.de</a>Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.​

Revisor (m/w/d) mit Schwerpunkt Kundenprozesse (auch als Trainee-Programm möglich)

VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT - auch Deine: Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. Komm zur ppa. Gestalte mit uns die Zukunft. Und Deine berufliche und persönliche Entwicklung. <h4>Wir bieten Dir:</h4><ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches dreijähriges duales Bachelor-Studium</li><li>spannende Praxisphasen in den verschiedenen Abteilungen der ppa und von Dir selbst gewählten Gastausbildungsbehörden</li><li>eine fundierte theoretische Ausbildung durch die Hochschule für Öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz (HÖV) in Mayen</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung (derzeit: 1.567,85 € / Monat)</li><li>engagierte, gut ausgebildete und motivierte Ausbilder*Innen</li><li>verantwortungsvolle AZUBI-Tätigkeiten und die Mitgliedschaft in einem tollen Team</li><li>gute Übernahmechancen nach erfolgreich absolviertem Vorbereitungsdienst</li><li>vielseitige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und den ÖPNV sowie ausreichend kostenlose Parkplätze mit der Möglichkeit E-Autos, E-Bikes etc. kostenlos zu laden</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports, recyclebarer Trinkflaschen sowie kostenloser Trinkwasserspender</li><li>eine Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht</li></ul><h4>Du hast:</h4><ul><li>die Fachhochschul- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der EU</li><li>die charakterliche, geistige und körperliche Eignung für die Berufung ins Beamtenverhältnis</li><li>ein sehr gutes Gespür für die deutsche Sprache und beherrschst sie in Wort und Schrift</li><li>eine rasche Auffassungsgabe</li><li>ein gutes Geschick im Umgang mit Menschen, ein offenes, kommunikatives Wesen und Teamgeist</li><li>Interesse an öffentlichen Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft</li><li>Lust, Dich mit rechtlichen, kaufmännischen und sozialen Fragestellungen zu beschäftigen und Dich engagiert für Deine Aufgaben einzusetzen</li><li>Spaß an ordnender, systematischer Schreibtischarbeit auf dem Weg in die Digitalisierung</li></ul><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>Dann bewirb Dich bis zum 20.07.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.<h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936357 oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.

Anwärter (m/w/d) für den Vorbereitungsdienst im 3. Einstiegsamt der allgemeinen Verwaltung

<h2>Über uns</h2>Unsere moderne psychotherapeutische Praxis im Raum Mannheim/Heidelberg mit dem Schwerpunkt Gruppentherapie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Psychologische Psychotherapeutin (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit – gerne mit Gruppenzulassung oder dem Wunsch, sich in diesem Bereich zu spezialisieren.Unsere Praxis ist ein Ort, an dem Menschen in einem sicheren, unterstützenden Rahmen gemeinsam wachsen können. Wir arbeiten tiefenpsychologisch, verhaltenstherapeutisch oder systemisch – mit Leidenschaft für Gruppendynamik, persönliche Weiterentwicklung und großer Freude an der Arbeit mit Menschen. Unser Team besteht aus engagierten Therapeut:innen, die sich gegenseitig unterstützen, gemeinsam reflektieren und weiterentwickeln.<h2>Was dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Gruppentherapie im Fokus – mit Raum für eigene kreative Gestaltung, kontinuierliche Gruppen- und Prozessarbeit</li><li>Ein wertschätzendes, kollegiales Team, das regelmäßig Intervisionen und Supervisionen durchführt</li><li>Ein gut eingespieltes Sekretariat, das dich bei allen administrativen Aufgaben entlastet</li><li>Flexible Arbeitszeiten und freier Gestaltungsspielraum bei der Therapieplanung</li><li>Dein eigener großer, heller Praxisraum mit ruhiger Atmosphäre (siehe Foto, rechts oben)</li><li>Förderung von Weiterbildung und Spezialisierung, insbesondere im Bereich Gruppentherapie</li><li>Die Möglichkeit der freiberuflichen Nebentätigkeit durch die Behandlung von Privatpatient:innen in deinem Therapieraum</li><li>Übertarifliche Vergütung mit attraktiver Umsatzbeteiligung</li><li>Standort mit Lebensqualität: Unsere Praxis liegt in Hockenheim – im Dreieck Mannheim / Heidelberg / Speyer. Mit Auto oder Bahn bist du in 15–20 Minuten vor Ort. </li></ul><h2>Was wir uns wünschen</h2><ul><li>Approbation als Psychologische Psychotherapeutin (VT, ST oder TP)</li><li>Idealerweise Gruppenzulassung (oder Bereitschaft, diese zu beantragen)</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, aber auch Freude am Austausch im Team</li><li>Offenheit, Empathie und Lust auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li></ul><h2>Teamspirit</h2>Wenn du Teil eines Teams sein möchtest, das gemeinsam lacht, denkt und wirkt, bist du bei uns richtig. Ob du gerade erst approbiert bist oder bereits mit Erfahrung – für uns zählt deine Motivation und dein Wunsch, in der Gruppe etwas zu bewegen.<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung – formlos und unkompliziert. Ein Lebenslauf genügt für den ersten Kontakt. Du hast Fragen? Schreib uns gern: <a href="mailto:bomba@praxis-soulution.de" target="_blank">bomba@praxis-soulution.de</a>

Psychotherapeutin (w/m/d) für Psychotherapeutische Praxis (Erwachsene) gesucht

<h2>Einleitung</h2>Der Tradition verbunden, der Zukunft verpflichtet.Die Krantz GmbH an den Standorten Aachen, Saarbrücken, Essen und dem Montagestützpunkt in Karlsruhe, ist Experte für Lüftungsanlagen in Kraftwerks-, Nuklear-, und Industrieanlagen inklusive deren Planung, Errichtung, Instandhaltung und Prüfung. Das Unternehmen entwickelt, konstruiert, fertigt und vermarktet Filter-, Absperr-, Luftführungs-, Heiz- und Kühlsysteme.Bei der Krantz GmbH arbeiten Sie in einem traditionsreichen Unternehmen mit globalen Projekten mit lokaler Verankerung. Sie finden uns überall dort, wo es auf Energieeffizienz, Qualität und Zuverlässigkeit ankommt. Weltweit redet man von der Energiewende, wir als Krantz gestalten sie täglich mit!Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zum bundesweiten Einsatz für den Bereich Air Technologies eine/n qualifizierte/n Monteur / Obermonteur Lüftung / TGA (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige Durchführung von Montage-, Inbetriebnahme- bzw. Wartungsarbeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Bauleiter</li><li>Steuerung, Koordination und Überwachung des Montagefortschrittes</li><li>Organisation und Koordination des Materialflusses </li><li>Kontrolle und Erstellung von Aufmaßen</li><li>Meldungen von Verzögerungen und Störungen im Bauablauf</li><li>Führen des internen Baustellenschriftverkehrs</li><li>Dokumentation regelmäßiger interner Baubesprechungen und Begehungen</li><li>Führen des Bautagebuches und Darstellung des Montagestandes mittels Montagezeichnung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Umfeld, ihr gutes Fachwissen vervollständigt Ihr Profil.Darüber hinaus freuen wir uns über folgende Eigenschaften und Fähigkeiten:<ul><li>Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft</li><li>Ihre gewissenhafte Arbeitsweise und Sorgfalt</li><li>Ihre guten Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li><li>Ihre eigenständige und dynamische Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Strukturen und flache Hierarchie</li><li>Ein mittelständisches Unternehmen mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns</li><li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven</li><li>Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Luft ist unsere Leidenschaft. Unser Arbeitsumfeld erstreckt sich auf Forschungszentren, Kraftwerke und industrielle Produktionsanlagen. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich von uns begeistern. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Schauen Sie gern auf unsere Website und erfahren Sie mehr über uns.

Monteur / Obermonteur Lüftung / TGA (m/w/d)

Wir gehören zu den führenden Anbietern von Kunststoff-Fenstersystemen und sind für unsere Innovationen bekannt. Mitarbeiter, Kunden und Partner stehen im Zentrum des unternehmerischen Handelns. Innerhalb weniger Jahrzehnte haben wir uns zu einem weltweit agierenden Familienunternehmen mit 1.850 Mitarbeitern entwickelt.Wir geben Ihrer Zukunft einen sicheren Rahmen.Damit Sie Verantwortung übernehmen und etwas bewegen können.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind erster Ansprechpartner für einen definierten Betreuungsbereich in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Themen, beraten Führungskräfte, binden unseren Betriebsrat ein und kümmern sich um die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen</li><li>Sie bereiten Personalthemen auf und erstellen bei Bedarf Analysen und Auswertungen</li><li>Sie begleiten, administrieren und unterstützen den kompletten Zyklus vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeiter*innen. Dies beinhaltet unter anderem die Rekrutierung neuer Mitarbeiter*innen, Einstellung und Vertragsgestaltung, Unterstützung beim Onboarding, Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen, betriebliches Eingliederungsmanagement sowie Personalfreisetzungen</li><li>Sie wirken aktiv bei Personalprojekten mit, setzten Konzepte um und gestalten die Personalarbeit für Ihren Betreuungsbereich und begleiten Veränderungsprozesse</li></ul><h2>Ihre Qualitäten</h2><ul><li>Ihr betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann (m/w/d). Sie bringen fundierte Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern – vorzugsweise in der Industrie – mit.</li><li>Sie sind ein Teamplayer und schätzen die serviceorientierte Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeiter*innen</li><li>Umsetzungsstärke, Eigeninitiative und Selbstständigkeit prägen Ihren Arbeitsstil</li><li>Sie organisieren, administrieren und halten Ihre Termine zuverlässig ein</li><li>Ihre Konflikt- und Integrationsfähigkeit konnten Sie bereits erfolgreich einsetzen</li><li>Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) sowie über gute Kenntnisse eines HR- und Zeitwirtschaftssystems</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Jobrad</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Wir sind für Ihre Fragen da:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.aluplast GmbH Personalabteilung Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe Tel. +49 721 47171-0 | Fax -598 <a href="http://www.aluplast.net" target="_blank">www.aluplast.net</a>

Personalreferent (m/w/d)

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.Bauingenieur/Architekt als Oberbauleiter (m/w/d) - Generalunternehmen Hochbau<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>vollumfängliche Abwicklung und Gesamtverantwortung der Bauvorhaben von der Planung über die termingerechte Ausführung bis hin zur Abnahme</li><li>fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für Ihr Projektteam</li><li>gleichzeitige Steuerung mehrerer Bauvorhaben</li><li>Führen von Jahresgesprächen und Zielvereinbarungsgesprächen</li><li>Qualitäts- und Terminsicherung sowie wirtschaftliches Handeln im Rahmen des Budgets</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung und dem Projektmanagement größerer Bauvorhaben</li><li>Durchsetzungsstärke sowie sicheres und souveränes Auftreten</li><li>selbständige, engagierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>umfangreiches technisches Wissen, wirtschaftliches und bereichsübergreifendes Denken</li><li>Begeisterung für Führungsaufgaben</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>Projekt- und Kundenbetreuung in leitender Vorbildfunktion</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Bauingenieur/Architekt als Oberbauleiter (m/w/d) - Generalunternehmen Hochbau

<h2>Wir sind Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.<h2>Ihre Aufgaben im Immobilienvertrieb</h2><ul><li>Begleitung im Verkaufsprozess: Sie betreuen Ihre Kund:innen vom Erstkontakt, über Beratungen und Besichtigungen bis zum Notartermin – empathisch, kompetent und strukturiert</li><li>Pflege der Kundendaten: Sie erfassen Interessenten im CRM-System, verwalten Kontakte und bereiten Vertragsunterlagen sowie Finanzierungsdokumente vor</li><li>Vertriebsorientierte Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Projekt- und Marketingteams zusammen, um unsere Wohnbauprojekte erfolgreich zu platzieren</li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau, ein immobilienbezogenes Studium oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Immobilien – idealerweise im Neubausegment</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Regionale Reisebereitschaft (Führerschein Klasse B) und Bereitschaft zur Wochenendarbeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen und flexibles Arbeiten im Homeoffice möglich</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Fixgehalt und leistungsorientierter Komponente</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Moderne IT-Ausstattung und ergonomischer Arbeitsplatz in Mannheim</li><li>Zuschüsse zum Jobticket und JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld</li><li>Mental Health Coaching, auch für Familienmitglieder</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor sowie interne und externe Weiterbildung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.

Vertriebsmitarbeiter Immobilien (m/w/d) - Mannheim und Rhein-Neckar

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit über hundert Jahren verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Als Hausverwaltung bietet diese die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Mietverwaltung, Gewerbeverwaltung sowie die Verwaltung von Sondereigentum an. Weitere Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Zur Verstärkung der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMietverwalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Sie sind verantwortlich für:</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Mietvertragsmanagement inkl. Erstellung von Mieterhöhungen</li><li>Ortstermine und Begehungen der Objekte</li><li>Überwachung der Mietzahlungen</li><li>Führen des gesamten Schriftverkehrs mit Auftraggebern, Mietern, Versorgern und Behörden</li><li>Erstellung und Prüfung von Nebenkostenabrechnungen</li><li>Beauftragen und Betreuen von Dienstleistungs- und Versorgungsverträgen</li><li>Bearbeiten von Versicherungsschäden</li><li>Beauftragen von Kleinreparaturen und Organisation von größeren Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Buchhalterische Aufgaben inkl. Rechnungsprüfung und Kontierung</li><li>Abnahmen und –übergaben von Wohn- und Gewerbeeinheiten</li><li>Erstellen von Budgetplänen und Reporting an Objekteigentümer</li></ul><h2>Dies bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Immobilienverwaltung</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Mietbuchhaltung, Mietrecht und Immobilienverwaltung</li><li>Sicheres Auftreten und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung</li><li>Sie sind gut organisiert, teamfähig, flexibel und belastbar</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem Immobilienverwaltungsprogramm</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Verantwortung und Beitrag: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten und weiterentwickeln können.</li><li>Vergütung und Urlaub: ein attraktives Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li><li>Onboarding: Herzlich willkommen bei uns! Sie starten mit einem individuellen Einarbeitungsplan und werden Teil unseres kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Unsere D&amp;S Akademie und zielgerichtete Schulungen unterstützen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und öffnen Ihnen weitere Türen auf Ihrem persönlichen Karrierepfad.</li><li>Sicherheit und Anerkennung: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsstarken und regional renommierten Unternehmen. Wir haben Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zum Bike-Leasing.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimBei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herr Kilz unter der Tel. 0621/8607-217

Mietverwalter (m/w/d)

<h2>Wir sind Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige, vollständige und termingerechte Abwicklung unserer Wohnungsbauprojekte: In der Roh- und Ausbauphase</li><li>Koordination der Nachunternehmer: Als Mitglied des Baustellenteams Sicherstellung der Termine, Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Durchsetzung des Arbeitsschutzes</li><li>Abstimmung mit dem Bauleiter: Überwachung der Bauausführung und Dokumentation</li><li>Verantwortung für die Bauausführung: Technisch und organisatorisch vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abschluss als geprüfter Polier (m⁠/⁠w⁠/⁠d): Alternativ Meister, Bautechniker oder vergleichbare Qualifikation im Hochbau</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Hochbau: Idealerweise mit Führungsverantwortung im Baustellenteam</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise: Mit hohem Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent: In Verbindung mit kaufmännischem Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Werkzeugen: MS Office und baurelevante Software</li><li>Kommunikationsstärke: Im Umgang mit Bauleitern, Nachunternehmern und Teamkollegen sowie insbesondere mit unseren Kunden</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Mit leistungsgerechter Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr: Plus den 24. Und 31.12. als Geschenk</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Mit persönlichem Mentor</li><li>Zusatzleistungen: JobRad, Zuschuss zum Jobticket, Urlaubsgeld, anteiliges 13. Monatsgehalt</li><li>Mental Health Coaching: Auch für Ihre Angehörigen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.

Geprüfter Polier (m/w/d) Hochbau – Region Rhein-Main-Neckar

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.Für das Zentrum für Kinder und Frauen suchen wir ab 01.07.2025 eine Stellvertretende Pflegedienstleitung und Leitung Zentrale Praxisanleiter in Kombination (m/w/d) in Vollzeit in der 5-Tagewoche.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der zentralen Praxisanleiter</li><li>Sicherstellung und Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und der Pflegedienstleitung </li><li>Personalmanagement, Personalbedarfsberechnungen, Akquise, Personalbindung in der Kinder- und Frauenklinik in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung </li><li>Aktualisierung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Einführung neuer Konzepte und Projekte in Abstimmung mit der PDL</li><li>Vertretung der Pflegedienstleitung </li></ul><h2>Sie verfügen über</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement auf der Grundlage einer Ausbildung in der Gesundheits-und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege ist wünschenswert</li><li>Qualifikation zur Praxisanleitung vorteilhaft</li><li>Leitungs- und Managementerfahrung und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiter zu entwickeln</li><li>Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz sowie analytische Fähigkeiten und Kreativität</li><li>Wissen in der Anwendung moderner Führungs- und Kommunikationsinstrumente</li><li>Die Bereitschaft zur konstruktiven und zielorientierten Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung</li><li>Die Bereitschaft, die strategischen und wirtschaftlichen Ziele des Unternehmens umzusetzen</li><li>Ein hohes Maß an Eigenmotivation und Eigeninitiative</li><li>Fundierte Erfahrung in der Kindermedizin und/oder Geburtshilfe im Rahmen der Tätigkeit in einem Perinatalzentrum Level-1 wünschenswert</li><li>Verständnis und Weiterentwicklungsideen in der Praxis für die generalistische Pflegeausbildung </li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe</li><li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, zukunftsorientierte Konzepte in Abstimmung mit der PDL zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Ein engagiertes, kollegiales und zukunftsorientiertes pflegerisches Leitungskollegium</li><li>Unterstützung und strukturierte Einarbeitung</li><li>Eine Vergütung nach TVöD-K sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen an unserem Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li><li>Weitere Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, Job Rad, vermögenswirksame Leistungen, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung</li></ul>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Yvonne Haßler, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 0721/974-3380 oder E-Mail <a href="mailto:yvonne.hassler@klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">yvonne.hassler@klinikum-karlsruhe.de</a> gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 30.06.2025.Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Geschäftsbereich 4, Pflegedirektion Moltkestr. 90, 76133 Karlsruhe <a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Stellvertretende Pflegedienstleitung und Leitung Zentrale Praxisanleiter Zentrum für Kinder und Frauen (m/w/d)

Teamleitung Zentrale Vergabestelle Bauwesen (m/w/d) Entgeltgruppe E 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet (Ausschreibungs-ID 1612) Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL ist im Bereich Zentrale Vergabestelle und Baukoordinierung in der Abteilung Zentrale Vergabestelle und Allgemeine Verwaltung die o. g. Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Das Aufgabengebiet kann bei geeigneter Zeitaufteilung auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.Die Abteilung Zentrale Vergabestelle und Allgemeine Verwaltung ist Ansprech- und Koordinationsstelle für bereichsübergreifende Angelegenheiten im Baudezernat.<h2>So sieht Ihr Alltag aus ...</h2><ul><li>fachliche Leitung des Teams "Zentrale Vergabestelle" und Koordination der Prozessabläufe</li><li>Organisation der Durchführung komplexer nationaler und EU-weiter Vergabeverfahren insbesondere für Bau- und Planungsleistungen</li><li>Gestaltung und Abwicklung des Vertragsmanagements</li><li>Beratung der Bedarfsstellen in allen formalen Fragestellungen des Vergaberechts</li><li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Erstellung eines Vergaberegelwerks</li><li>Erarbeitung von Stellungnahmen für politische Gremien in vergaberechtlichen Fragestellungen</li></ul><h2>Wenn Sie ...</h2><ul><li>ein nach TVöD anerkennbares Studium als Ingenieur*in (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen haben</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Vergabeverfahren mitbringen</li><li>über gute Kenntnisse in der Anwendung der VgV, UVgO, VOB/A und der HOAI verfügen</li><li>gerne eigeninitiativ arbeiten und dabei das große Ganze im Blick behalten</li><li>die offene kollegiale Zusammenarbeit schätzen und sich ins Team einbringen</li><li>das Handeln und Verhalten nach den "Leitlinien der Zusammenarbeit" für selbstverständlich erachten</li></ul><h2>Bekommen Sie von uns ...</h2><ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine gute Anbindung an den ÖPNV (Jobticket)</li><li>Jobrad (Fahrradleasing)</li><li>Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios</li><li>attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 24.06.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders! Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Zimmermann unter der Telefonnummer 0621/504-3169 und Personalfragen werden von Frau van Loosen, Telefonnummer 0621/504-2512 beantwortet.Zur Onlinebewerbung

Teamleitung Zentrale Vergabestelle Bauwesen (m/w/d)

Willkommen bei der AllianzFür unsere modernen und innovativen Teams suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) in der Fachberatung Leben Firmen Antrag am Standort Karlsruhe.<ul><li>Du bist Versicherungskaufmann/-kauffrau, Bankkaufmann/-kauffrau oder hast in dieser Branche bereits mehrjährige Berufserfahrung gesammelt?</li><li>Du arbeitest gerne eigenverantwortlich am Computer und hast große Freude an persönlichem, virtuellem und telefonischem Kontakt mit Menschen?</li><li>Du suchst eine langfristige Herausforderung und möchtest Experte/Expertin für die betriebliche Altersvorsorge der Allianz werden?</li></ul>Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Das erwartet dich bei uns als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)<ul><li>Antragsbearbeitung aller Firmenanträge des Durchführungsweges Firmendirektversicherung</li><li>Ausfertigung von Vertragstexten, Firmenonlineberechtigungen und Arbeitgeberwechsel, sowie Anpassungen</li><li>Telefonischer Kunden- und Vermittlerservice rund um alle Antragsanliegen</li><li>Eigenverantwortliches Beraten von Kunden und Unterstützung der Vertriebspartner unter Berücksichtigung der steuerlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen</li><li>Einhalten der relevanten Vorschriften (Gesetze, Arbeitsrichtlinien etc.)</li><li>Service gemäß den Standards der Allianz Lebensversicherungs- AG</li></ul>Das bringst Du mit als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Versicherungen oder Banken oder einschlägige Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Hohe Affinität für EDV-Systeme</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung sowohl im schriftlichen als auch im telefonischen Kundenkontakt</li><li>Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit</li><li>Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes Interesse an den fachlichen Besonderheiten den betrieblichen Altersvorsorge – Produkte, Tarife, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li></ul>Das bieten wir Dir<ul><li>Unbefristete Festanstellung beim Marktführer für betriebliche Altersvorsorge zu einem attraktiven Gesamtpaket</li><li>Umfangreiche Einarbeitung in die Verwaltungssysteme, Geschäftsprozesse sowie Produkt- und Tarifwelt der Allianz Lebensversicherung</li><li>Kontinuierliche Begleitung und Weiterbildung zu den erforderlichen Fach- und Systeminhalten durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen in dynamischen und hilfsbereiten Teams.</li><li>Moderne Arbeitsmodelle mit gleichermaßen persönlicher Verbundenheit im Team an zentral gelegenen Bürostandorten sowie individueller Flexibilität im Homeoffice.</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten, weiterführende Verantwortung zu übernehmen.</li></ul>Besetzungstermin: schnellstmöglichBei Fragen stehen Dir gerne Dein Abteilungsleiter Stefan Lehnert, Tel. 0721-5045-24300, E-Mail: <a href="mailto:stefan.lehnert@allianz.de" target="_blank">stefan.lehnert@allianz.de</a> und Deine HRBP Christine Herden, Tel.Nr. 0721-5045-25212, E-Mail: <a href="mailto:christine.herden@allianz.de" target="_blank">christine.herden@allianz.de</a> zur Verfügung.Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millonen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs – und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns.Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.

Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)

<h2>Fachkraft Heiz- und Nebenkostenabrechnung (m/w/i)</h2>Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.Für die Stadtwerke Heidelberg Energie GmbH im Bereich » Energiewirtschaft « suchen wir<h2>Aufgaben</h2>Der Bereich Heiz- und Nebenkostenabrechnung, auch als Submetering bekannt, ist ein dynamisches und wachsendes Segment im Bereich der Energiedienstleistungen. Wir setzen auf moderne Technologien, die nicht nur für mehr Transparenz sorgen, sondern auch zur Nachhaltigkeit und Effizienzsteigerung in der Energieverwendung beitragen. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das aktiv den Wandel in der Energiebranche mitgestaltet.<ul><li>Sie setzen die Gebäudetechnik in unsere Abrechnungssoftware um und sind für die Analyse sowie die Bewertung von Funk-Messwerten zuständig</li><li>Sie pflegen die Heiz- und Betriebskosten und erstellen die entsprechenden Heiz- und Nebenkostenabrechnungen</li><li>Sie prüfen die Abrechnungsdaten auf Plausibilität und gewährleisten die Richtigkeit der Gesamtabrechnung</li><li>Sie ermitteln die Kosten für Miet- und Abrechnungskosten und tragen zur Pflege von Statistiken bei</li><li>Sie bearbeiten Reklamationen und kommunizieren schriftlich mit unseren Kunden</li><li>Sie erstellen Dienstleistungsrechnungen und überwachen die Zahlungseingänge, einschließlich des Mahnwesens</li><li>Sie erstellen Angebote und wirken aktiv an der Optimierung der Arbeitsprozesse mit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in der Energiewirtschaft</li><li>Sie bringen gute Kenntnisse in SAP IS-U mit, insbesondere in den Bereichen Faktura und Forderungsmanagement</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und zeichnen sich durch eine zuverlässige sowie präzise Arbeitsweise aus</li><li>Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten, sind ein echtes Teammitglied und zeigen großes Engagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Spannende und vielseitige Aufgaben sowie gute und klare Arbeitsstrukturen. Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit viel Austausch und gutem Miteinander, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge oder Jobtickets sowie eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und zusätzliche freie, vorgearbeitete Brückentage – und all dies in einer der schönsten Städte Deutschlands.<h2>Kontakt</h2>Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Andrea Balogh (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4570.

Fachkraft für Heiz- und Nebenkostenabrechnung (m/w/i) im Bereich Submetering

<h2>Über uns</h2>Die Benz GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein inhabergeführter, mittelständischer Baustoff-Fachhandel, vertreten in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Als Fachhandel bietet Benz GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ein sehr umfassendes Produktportfolio in den Bereichen Hochbau, Trockenbau, Garten- und Landschaftsbau, Tief- und Straßenbau, Bedachung, Dämmstoffe, Fliesen und Sanitär, Bauelemente sowie im Bereich Fachmarkt an.Aktuell sorgen als 380 Mitarbeiter sorgen an 7 Standorten und in einem Online-Shop neben kompetenter Beratung auch für die umfassende Lagerhaltung und eine schnelle Verfügbarkeit unserer Produkte.Für unseren neusten und modernsten Standort in Mannheim suchen wir Unterstützung in der Fliesenausstellung:<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Beratung von Bauträgern, Architekten, Fliesenlegern und Privatkunden</li><li>Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung sowie Objektbearbeitung inkl. Kalkulationswesen</li><li>Strategischer und systematischer Ausbau unseres Kundenstamms</li><li>Sicherstellung der Qualitätsansprüche und Standards der Abteilung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kfm. Ausbildung im Groß- oder Einzelhandel bzw. handwerkliche Aus- und kaufmännischen Weiterbildung</li><li>Gute Warenkenntnisse im Bereich Fliesen, Bauchemie und Zubehör</li><li>Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und Verhandlungsgeschick</li><li>Motivierte und teamorientiere Persönlichkeit sowie freundliches Auftreten</li><li>Gute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir bieten spannende Projekte an.</li><li>Bei uns arbeiten Sie in einem engagierten Team.</li><li>Sie haben die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung.</li><li>Sie haben die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Genießen Sie unsere Mitarbeiterevents.</li><li>Mit dem JobRad sind Sie mobil.</li><li>Und es gibt noch vieles mehr zu entdecken.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich an Dennis Kwasniok wenden.

FACHVERKÄUFER (m/w/d) Fliesen

<h2>#gemeinsamstark – Menschlichkeit und Erfolg</h2>Unsere genossenschaftliche Tradition beruht auf dem Prinzip "Was eine*r nicht schafft, das schaffen viele" – und daran halten wir fest! Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen. Unsere Werte – Fairness, Einfachheit, Gemeinschaft und Verantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Gemeinsam gestalten wir so eine erfolgreiche Zukunft.Baufinanzierungsberater Privatkunden (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Filiale Ludwigshafen<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung zu allen Fragen rund um das Finanzierungsgeschäft mit dem Schwerpunkt der privaten Immobilienfinanzierung – gleich ob Neubau, Erwerb, Modernisierung eines bestehenden Objektes, Neuvereinbarung von Zinsbindungen oder sonstiger Vertragsmodalitäten</li><li>Verfolgen eines umfassenden, ganzheitlichen Beratungsansatzes, stets unter Beachtung von betriebswirtschaftlichen als auch von Risiko-Ertrags-Gesichtspunkten</li><li>Risikoabsicherung unserer Kunden sowie Erkennen von Zusatzbedarfen (Cross-Selling)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK)</li><li>Weiterbildung zur Bankfachwirtin / zum Bankfachwirt, bestenfalls mit Schwerpunkt Immobiliengeschäft Alternativ: Finanzierungspass eines im Genossenschaftsbereich anerkannten Bildungsträgers oder eine mindestens gleichwertige Zertifizierung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:<ul><li>Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge</li><li>Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis</li><li>Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung, Zeitwertkonten und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Freizeit</li><li>Mehr Benefits gibt's unter sparda-sw.de/jobs-und-karriere/leistungen.html.</li></ul>Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive tariflicher Sonderzahlung, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksamer Leistungen und Altersvorsorgezahlungen liegt für diese Position zwischen 56.000 € und 81.000 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.<h2>Kontakt:</h2>Cathrin Wittemann Spez. Personal 0681 3094 2205

Baufinanzierungsberater Privatkunden (m/w/d)

Wir gehören zu den führenden Anbietern von Kunststoff-Fenstersystemen und sind für unsere Innovationen bekannt. Mitarbeiter, Kunden und Partner stehen im Zentrum des unternehmerischen Handelns. Innerhalb weniger Jahrzehnte haben wir uns zu einem weltweit agierenden Familienunternehmen mit 1.850 Mitarbeitern entwickelt.Wir bieten Ihnen die Chance, fachlich und persönlich in einem dynamischen und leistungsorientierten Umfeld zu wachsen.Werden auch Sie Teil des aluplast-Teams.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie steuern die Abteilung "Musterbau" zur Sicherstellung der Muster- und Prüfkörperanfertigung</li><li>Die technische Organisation von Messeauftritten sowie der Aufbau, Abbau und Ausstattung von Messen gehört zu Ihren Kerntätigkeiten</li><li>Sie stellen die Produktqualität durch Anwendung der gültigen Normen und Richtlinien im Musterbau sicher</li><li>Das fachliche und organisatorische Führen der fünf zugeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li><li>Sie unterstützen bei der Vorentwicklung, Entwicklung sowie Einführung von Fenstersystemen</li><li>Die Durchführung von fachspezifischen Schulungen im Bereich Fenstertechnik für interne und externe Mitarbeiter und Kunden in Abstimmung mit den Fachabteilungen ist für Sie kein Neuland</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise zum Glaser (m/w/d) in der Fachrichtung Fenster- und Glasfassadenbau oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine darauf aufbauende Meister-Ausbildung</li><li>Als Meister, idealerweise im Bereich PVC Fensterfertigung konnten Sie die oben aufgeführten Tätigkeiten in den letzten Jahren vertiefen</li><li>Sie haben erste Führungserfahrung – Ihre wertschätzende Art motiviert Ihr Team gute Ergebnisse zu erzielen</li><li>Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Sie haben sehr gute Deutsch- und erste Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Chance sich in einem familiengeführten Unternehmen aktiv einzubringen und mitzugestalten</li><li>Ein Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit</li><li>Einen offenen kollegialen Umgang miteinander und kurze Entscheidungswege</li><li>Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit einem Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Benefits wie z. B. Jobrad, Mitarbeiter-Feste, kostenloses Mineralwasser, kostenloses Obst</li></ul><h2>Wir sind für Ihre Fragen da:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. aluplast GmbH Personalabteilung Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe Tel. +49 721 47171-0 | Fax -598 <a href="http://www.aluplast.net" target="_blank">www.aluplast.net</a>

Glaser / Glasermeister (m/w/d) als Teamleiter Musterbau für Kunststofffenster

<h2>Einleitung</h2>Wir suchen Dich für unser Team!!Wir sind eine kleine, langjährig bestehende, ergotherapeutische Praxis in einem Vorort von Mannheim, mit einem freundlichen, berufserfahrenen Team.Aktuell sind unsere Haupttätigkeitsschwerpunkte Pädiatrie, Neurologie und Geriatrie.<h2>Aufgaben</h2>Die Stelle umfasst die Durchführung, Organisation und Dokumentation von ergotherapeutischen Interventionen.Je nach Wunsch und Interesse können die unterschiedlichen Fachgebiete, Pädiatrie, Neurologie, Orthopädie oder Geriatrie besetzt werden.<h2>Qualifikation</h2>Sie bieten: eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium zur Ergotherapeut*in.Wir freuen uns über Bewerbungen von Berufseinsteigern und berufserfahrenen Kollegen.<h2>Benefits</h2>Wir bieten:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit, pro Therapie werden 15 Minuten Vor- und Nachbereitungszeit vergütet. 30 Tage Urlaub</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, 5 Tage Fortbildungsurlaub pro Jahr</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen, Möglichkeiten zur Hospitation, fachliche Unterstützung in Reflexion, Therapieplanung und Therapiedokumentation</li><li>Gegebenenfalls Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Ein überdurchschnittliches Gehalt</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Vielen Dank für Dein Interesse an unserer Praxis. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ergotherapeut*in gesucht (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Werde Teil des Verivox Teams</h3>Treibe mit uns die Digitalisierung in der Versicherungsbranche voran und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!Du bist Kauffrau-/ mann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) und kannst Kunden mit deiner Begeisterung für Versicherungsprodukte im Bereich der Sachversicherungen anstecken?Dann komm zu uns und definiere den Bereich dieser Produkte für unsere gemeinsamen Kunden ganz neu. Langeweile garantiert ausgeschlossen!Verivox ist eines der führenden Online-Vergleichsportale in Deutschland. Seit 1998 machen wir Märkte in den Bereichen Strom &amp; Gas, Mobilfunk &amp; Internet sowie Finanzen &amp; Versicherungen transparent. Aus rund 30.000 Tarifen finden wir das beste Angebot für Verbraucherinnen und Verbraucher und helfen so Haushalten, Zeit und Geld zu sparen. Mehr als 8 Millionen Menschen haben mit unserer Hilfe bereits über 2 Milliarden Euro gespart. Seit 2025 ist Verviox Teil von The Mavriq Division, einem Verbund europäischer Online-Vergleichsportale im Besitz der Moltiply S.p.A.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du hast Lust Dich als Pionier am Aufbau des Vertriebsbereich Sachversicherung bei Verivox zu beteiligen – deine Ideen sind hierbei gefragt!</li><li>Als Experte für Sachversicherung übernimmst du die Betreuung unserer Kunden vom Erstkontakt bis zur Vertragsannahme – mit Leads und Akquise aus dem eigenen Kundenbestand</li><li>Du führst professionelle Beratungsgespräche mit unseren Kunden und entwickelst dabei für diese individuelle Versicherungslösungen</li><li>Du bearbeitest ausschließlich warme Leads und betreust diese schnell, sorgfältig und abschlussorientiert</li><li>Bei uns werden keine altbackenen Listen abtelefoniert, wir generieren warme Kontakte und nutzen moderne algorithmische Verfahren der Kundenakquise</li><li>Keine Cold Calls, keine Außendiensttätigkeit und digitales Arbeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bevorzugt eine Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/ -frau für Versicherungen (m/d/w) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Vertrieb von Versicherungsprodukten sowie fundierte Fachkenntnisse im Sachversicherungsbereich vor allem Wohngebäude- und Rechtsschutzversicherung</li><li>Du kannst den Sachversicherungsbedarf unserer Kunden auf einen Blick erkennen und ihm abschlussorientiert und kompetent beraten</li><li>Idealerweise hast du Vorerfahrungen im digitalen Vertrieb und der Bearbeitung von Kundenanfragen / Leads</li><li>Du bist offen für Neues und bringst Kommunikationsstärke und Ehrgeiz sowie Teamgeist mit</li><li>Eine schnelle Auffassungsgabe und fließende Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Rund 500 Mitarbeiter aus über 35 Nationen als kollegiale Gemeinschaft </li><li>Offene und diverse Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie modernem und wertschätzendem Arbeitsumfeld </li><li>Persönliche Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten und großzügige Mobile Office-Regelungen sowie arbeiten aus dem EU-Ausland </li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern und deine Skills auf das nächste Level zu bringen </li><li>Eigener Verantwortungsbereich mit Raum zur Entfaltung eigener Ideen und Konzepte </li><li>Unkompliziertes Miteinander auf Augenhöhe: wir duzen uns &amp; bestehen nicht auf Dresscodes </li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile wie Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket und Mittagessen sowie Mitarbeiterrabatte </li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie betriebliche Altersvorsorge, EGYM Wellpass, BUK Familienservice uvm. </li><li>Zentral gelegene, moderne Offices in Heidelberg, Berlin, München und Leipzig mit optimaler Verkehrsanbindung</li></ul>

Sales Mitarbeiter Sachversicherung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Sie suchen nach einer spannenden Aufgabe im Bereich Buchhaltung, bei der Sie auch Ihre organisatorischen Talente einbringen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten ab Sommer 2025 eine Stelle als Finanzbuchhalter/in (d/m/w) in Teilzeit an.Zu uns: Heless ist ein Hersteller von hochwertiger Puppenkleidung und Puppenzubehör. Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen aus Schwetzingen und legen großen Wert auf beste Qualität, Authentizität und innovatives Design. Dieses Bestreben zeigt seinen Erfolg in langjährigen Kunden- und Lieferantenbeziehungen und glücklichen Kinderaugen.<h2>Aufgaben</h2>Was Sie erwartet:Durch flache Hierarchien erhalten Sie einen umfassenden Einblick in viele Bereiche unseres Unternehmens und können eigenständig arbeiten. Sie übernehmen die Verantwortung für die laufende Buchhaltung und unterstützen uns zusätzlich bei administrativen Aufgaben.Buchhaltung:<ul><li>Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung</li><li>Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberatungsbüro</li><li>Rechnungsprüfung, -erstellung und -buchung</li><li>Kontenabstimmung und Zahlungsverkehr</li><li>Mahnwesen</li></ul>Administrative Unterstützung:<ul><li>Allgemeine Büroorganisation und Korrespondenz</li><li>Pflege von Stammdaten und Ablagesystemen</li><li>Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben und Projekten</li></ul>Weitere Informationen zur Stelle<ul><li>Einsatzort: In unserem Unternehmen in Schwetzingen</li><li>Arbeitszeit: ca. 20 Stunden/Woche, flexibel gestaltbar</li><li>Arbeitsbeginn: ab Sommer 2025 oder nach Vereinbarung</li><li>Teilweise Homeoffice möglich (nach Absprache)</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Was Sie mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Buchhaltung oder vergleichbarer Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. Lexware oder DATEV)</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li><li>ein hohes Maß an Loyalität</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem kleinen, familiären Team, bei der Ihre Ideen gefragt sind.Das bieten wir:<ul><li>Flexibles Arbeiten in einem modernen und wertschätzenden Umfeld</li><li>Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Monatliche Team-Lunches und ein herzliches Miteinander</li><li>Einen Arbeitsplatz im Herzen von Schwetzingen – unserer charmanten Stadt voller Geschichte und Lebensqualität</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Bitte nutzen Sie das Portal oder senden Sie diese per E-Mail an jobs [at] heless .de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!

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