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<h2>Einleitung</h2>Die Atalanta-Gruppe ist ein modernes Unternehmen, das nicht nur in Immobilien, Investments und AI-Technologie aktiv ist, sondern auch im Bauwesen mit anpackt. Damit unsere Projekte reibungslos laufen, brauchen wir dich! Was dich bei uns erwartet:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben! Ob Materialtransport, Vorbereitungsarbeiten oder Unterstützung bei Bau- und Montagetätigkeiten – Langeweile gibt’s nicht.</li><li>Ein starkes Team. Du bist mittendrin auf der Baustelle und arbeitest Hand in Hand mit erfahrenen Kollegen.</li><li>Moderne Ausstattung. Du bekommst Arbeitskleidung und Werkzeuge, mit denen du sicher und effizient arbeiten kannst.</li><li>Kaffee &amp; Getränke aufs Haus. Energie tankst du in unserer modernen Cafeteria.</li><li>Faire Bezahlung &amp; Chancen. Bei uns zählt dein Einsatz – und Weiterentwicklungsmöglichkeiten gibt’s obendrauf.</li></ul><h2>Aufgaben</h2>Deine Aufgaben – Hier packst du mit an:<ul><li>Unterstützung bei Bau- und Renovierungsarbeiten</li><li>Montagetätigkeiten (Bundesweit)</li><li>Transport und Vorbereitung von Materialien</li><li>Auf- und Abbau von Gerüsten, Absperrungen oder Baustelleneinrichtungen</li><li>Mithilfe bei einfachen Handwerksarbeiten (z. B. Stemmen, Bohren, Schleifen)</li><li>Sauberkeit und Ordnung auf der Baustelle sicherstellen</li><li>Unterstützung der Fachkräfte bei allen anfallenden Tätigkeiten</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Handwerkliches Grundverständnis? Super, der Rest kommt mit der Praxis!</li><li>Körperliche Fitness? Auf der Baustelle bist du ständig in Bewegung.</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Einsatzbereitschaft? Wir können auf dich zählen.</li><li>Teamfähigkeit? Du packst gerne gemeinsam mit anderen an.</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Attraktive Vergütung. Dein Einsatz wird fair bezahlt.</li><li>Starkes Team. Zusammen macht die Arbeit mehr Spaß.</li><li>Vielfältige Aufgaben. Kein Tag ist wie der andere.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Jetzt bist du dran!Klingt nach deinem Job? Dann bewirb dich jetzt – ganz unkompliziert gerne mit einem kurzen Anschreiben.Deine Ansprechpartnerin:Sarah Bitsch

Pack mit an! Bauhelfer (m/w/d) gesucht.

<h2>Über uns</h2>Zur Verstärkung unseres Experten-Teams suchen wir dich als erfahrenen Consultant für Küchenplanung und Küchentechnik. Du leitest ganzheitlich spannende Großprojekte im Lebensmittelbereich – von der ersten Idee über die Planung bis hin zur Realisierung.Aufgrund unseres Generalplanung // plus-Konzeptes arbeitest du zudem in interdisziplinären Teams mit Experten aus Prozesstechnik, Logistik, Architektur, IT und Gebäudetechnik.<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Leitung von Produktions- und Fabrikplanungsprojekten im Lebensmittelumfeld – von der Strategieentwicklung und Prozessanalyse über die Konzepterstellung und Feinplanung bis hin zur Realisierung</li><li>Führen von interdisziplinären Projektteams im Sinne unseres Generalplanung // plus-Ansatzes sowie Unterstützen und Anleiten der Kollegen</li><li>Erarbeitung von Fabrikkonzepten inkl. deren Detaillierung</li><li>Sicherstellen einer termingerechten und wirtschaftlichen Projektabwicklung unter Berücksichtigung der aktuellen Normen und Standards der Lebensmittelindustrie</li><li>Interesse für aktuelle Fachthemen und Prozesse sowie Motivation, neue (wissenschaftliche) Ansätze und Erkenntnisse zielführend zu integrieren und Technologien aktiv mitzugestalten</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Mitgestaltung unserer Abläufe und Prozesse sowie unseres Leistungsportfolios</li><li>Akquise von Folgeprojekten und Neukunden im Lebensmittel-Umfeld</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches/verfahrenstechnisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Lebensmittelverfahrenstechnik, Lebensmittel(-technologie), Ökotrophologie, Hygiene oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Lebensmittel-, Life Science- oder Pharma-Umfeld</li><li>Hohe Projektmanagement-Kompetenz</li><li>Ausgeprägte Konzeptionsstärke sowie eine qualitätsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten für einen sicheren und empathischen Umgang mit kundenseitigen Entscheidern</li><li>Teamplayer-Mentalität und Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li></ul><h2>Kontakt</h2>Isabelle MerleTelefon: +49 6221 379-157 Mobil: +49 171 4765588 <a href="mailto:Isabelle.Merle@io-group.com" target="_blank">Isabelle.Merle@io-group.com</a>

(Senior) Consultant Lebensmittelindustrie / Produktion (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind nicht nur Generalplaner, sondern gehen mit unserem ganzheitlichen Konzept Generalplanung // plus noch einen Schritt weiter.Wir vereinen Architektur &amp;Nachhaltigkeit und bieten ganzheitliche Architekturplanung für Unternehmen, insbesondere in den Bereichen Industriearchitektur und Gebäudeplanung. Um unser Architekturteam weiter zu verstärken, suchen wir in Heidelberg und Kaiserslautern einen entwurfsstarken und erfahrenen Architekten (w/m/d) für die Masterplanung und die LPH 1-4. Du bist interessiert an anspruchsvoller Architektur und führst Projekte gerne gemeinsam mit deinen Kollegen zum Erfolg?Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich jetzt!<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Entwicklung anspruchsvoller Konzepte und Entwürfe</li><li>Planung und Gestaltung komplexer Industrieplanungsprojekte in den Leistungsphasen 1-4</li><li>Konzipierung von überzeugenden Plänen und aussagekräftigen Präsentationen</li><li>Moderation zwischen Bauherren, Fachingenieuren und weiteren Projektbeteiligten</li><li>Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer nachhaltigen Umwelt</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur</li><li>Bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in den LPH 1-4 </li><li>Erfahrung in den Bereichen Entwurf, Planung und Koordination </li><li>Du bist ein kreativer, kommunikativer und offener Mensch und arbeitest gerne in Projektteams</li><li>Du bist proaktiv, zielstrebig, arbeitest strukturiert und mit großem Engagement</li><li>Erfahren im Umgang mit CAD-Programmen, vorzugsweise Revit</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Isabelle MerleTelefon: +49 6221 379-157Mobil: +49 171 4765588 <a href="mailto:Isabelle.Merle@io-group.com" target="_blank">Isabelle.Merle@io-group.com</a>

Senior Projektarchitekt für die Masterplanung und die LPH 1-4 (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei der ELBEIT CONSULT GmbH. Wir sind ein auf die IT spezialisierter Personaldienstleister und treiben die Digitalisierung im DACH Raum voran. Wir bauen die Brücken zwischen IT-Experten und Unternehmen. Unsere Kunden sind DAX Konzerne, internationale Unternehmensberatungen, öffentliche Einrichtungen und mittelständische Unternehmen.Innerhalb von 8 (!) Stunden besetzen wir bei Deinen zukünftigen Kunden offene IT-Projektstellen. Als Team. Mit Sympathie. Unsere Leidenschaft: Unternehmen aller Größen und aller Branchen dabei zu unterstützen, ihre Digitalisierungsstrategie zu verwirklichen.Du bringst starke vertriebliche Fähigkeiten als Account Manager / Sales Manager IT- Contracting (w/m/d) mit, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>100 % Selbstbestimmung: Du baust dir Deinen eigenen Kundenstamm durch aktive Ansprache und telefonischer Neukundenakquise auf und identifizierst so IT-Projekte.</li><li>Teamwork makes the dream work: Du bringst, gemeinsam mit unseren Recruiting Managern, Deine Kandidaten in die richtigen, passgenauen Projekte</li><li>Be Smart: Du überzeugst mit Deinem Verhandlungsgeschick und übernimmst das Erstellen von Verträgen mit Kunden und den IT-Freelancern.</li><li>Afterplacement Care: Du betreust die von Dir vermittelten IT-Freelancer über den gesamten Besetzungsprozess und Projekteinsatz hinweg.</li><li>Abwechslung: Dein Arbeitsalltag ist geprägt von spannender Neukundenakquise, Kundenterminen und Gesprächsbegleitungen.</li></ul><h2>Deine Qualifikation:</h2><ul><li>Du bist Vertriebler, Absolvent oder Quereinsteiger (w/m/d), willst Karriere machen und Verantwortung übernehmen.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium (BWL, Handel, Tourismus oder Vergleichbares).</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb, Verkauf oder in der Promotion.</li><li>Du hast Spaß an Verhandlungen, Verkaufsgesprächen und der Neukundengewinnung.</li><li>Du bist kommunikationsstark und bringst eine ergebnis- sowie leistungsorientierte Arbeitsweise mit.</li><li>Du hast Deinen Wohnsitz im schönen Mannheim oder im direkten Umland.</li></ul><h2>Warum ELBEIT?</h2><ul><li>Exzellente Vergütung mit attraktiven Fixgehalt und ungedeckeltem Provisionsmodell. It’s your turn. (Gehaltsangabe hier bei Xing bezieht sich lediglich auf das Fixum)</li><li>Top Ausstattung mit Laptop, zwei Bildschirmen, iPhone und modernes Headset.</li><li>Zentrales Büro am Mannheimer Hauptbahnhof.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit auf Home-Office &amp; 30 Tage Urlaub – Worklife Balance wird bei uns großgeschrieben.</li><li>Flache Hierarchie und transparente Karriereperspektiven. Für Deine Entwicklung.</li><li>Digitales Onboarding und individuelles Coaching. Make the next step.</li><li>Corporate Benefit Angebote. (z.B. Wellpass uvm.)</li><li>Attraktive Teamreisen. Lust auf Workation?</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kevin LohrkeManaging DirectorELBEIT CONSULT GmbH<a href="mailto:kevin.lohrke@elbeit-consult.de" target="_blank">kevin.lohrke@elbeit-consult.de</a>+49 40 466 638 57+49 176 641 846 03

Account Manager / Sales Manager (m/w/d) ungedeckelte Provision

Mit einem Bilanzvolumen von rund 1,6 Milliarden Euro und 250 engagierten Beschäftigten sind wir das führende Kreditinstitut für die Menschen und die Wirtschaft im Donnersbergkreis. Wir verstehen uns als Team mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Flexibilität und ausgeprägter Kundennähe.Wir leben und arbeiten in der Zukunftsregion Westpfalz, wo sich weitläufige Natur und eine gut ausgebaute Infrastruktur ideal ergänzen. Unsere Standorte sind perfekt angebunden an das Rhein-Main-Gebiet und die Metropolregion Rhein-Neckar.Der aktuelle Stelleninhaber tritt zum 31. Dezember 2026 in den Ruhestand, wodurch die Position des Vorstandsvorsitzenden (m/w/d) neu zu besetzen ist.Wir bieten Ihnen<ul><li>eine anspruchsvolle Aufgabe in einer modernen Sparkasse mitten in einer zukunftsorientierten und lebenswerten Region,</li><li>eine Anstellung auf Basis eines Dienstvertrags mit einer Laufzeit von fünf Jahren inkl. den Leistungen nach den Empfehlungen des Sparkassenverbandes Rheinland-Pfalz.</li></ul>Ihre Aufgaben<ul><li>Die strategische Weiterentwicklung der Sparkasse und die Sicherstellung der Selbstständigkeit.</li><li>Die Leitung der Marktbereiche Firmenkunden, Private Banking und Privatkunden sowie des Vertriebsmanagements.</li><li>Die intensive Kontaktpflege zu Firmenkunden und anderen wichtigen Geschäftspartnern sowie Neukundenakquise.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie besitzen anhand Ihrer bisherigen Tätigkeiten als Vorstand bzw. Verhinderungsvertreter des Vorstands umfangreiche Vertriebserfahrungen, insbesondere im Firmenkundenbereich, sowie fundierte Kreditkenntnisse, verbunden mit einer hohen Vertriebsaffinität.</li><li>Sie erfüllen die Voraussetzungen für die Geschäftsleitereignung gemäß § 25c KWG</li><li>Sie sind Teamplayer mit Gestaltungswillen und Umsetzungskraft. Sie überzeugen durch eine wertschätzende und motivierende Haltung mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz.</li><li>Sie freuen sich, ihren Wohnsitz in unser Geschäftsgebiet rund um den Donnersberg zu verlegen, und sich gesellschaftlich im Sinne der Sparkasse zu engagieren.</li></ul>Wenn Sie diese spannende und herausfordernde Führungsaufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bis zum 26. September 2025 können Sie Ihre Unterlagen über das Bewerberportal des Sparkassenverbandes (<a href="http://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>) hochladen. Die vertrauliche Behandlung ist selbstverständlich.Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne der Verwaltungsratsvorsitzende Landrat Rainer Guth, Tel. 06352 710-101. Bei Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an André Kremser, Sparkassenverband Baden-Württemberg, Tel. 0711 127-77806.

Vorstandsvorsitzender Markt (m/w/d)

<h3>Was Du bei uns machst:</h3><ul><li>Projektakquise: Gewinnung ganzheitlicher Automatisierungs- und Systemintegrationsprojekte in Süddeutschland </li><li>Kundenbetreuung: Pflege und Ausbau von Bestandskunden durch regelmäßige Besuche und partnerschaftlicher Zusammenarbeit</li><li>Technische Beratung: Identifikation von Kundenbedarfen und Erarbeitung passender Lösungen</li><li>Auftragsmanagement: Erstellung maßgeschneiderter Angebote in Zusammenarbeit mit unserem Projektteam sowie die Koordination von Anfragen</li><li>Marktbeobachtung: Analyse von Trends und Wettbewerbern zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale</li><li>Teamwork: Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen für eine reibungslose Projektumsetzung </li></ul><h3>Was Du von uns hast:</h3><ul><li>Gemeinsam entwickeln wir Superkräfte: Wir heißen Dich in einem starken Team willkommen, das offen, ehrlich und unterstützend miteinander umgeht.</li><li>Dein Start: Damit Du erfolgreich in Deine neue Position durchstarten kannst, bereiten wir für Dich ein auf Dich persönlich zugeschnittenes Training-on-the-Job-Programm vor.</li><li>Weiterentwicklung: Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen Dich dabei gerne.</li><li>Flexibilität: In Deiner Arbeitsumgebung bieten wir Dir ein hohes Maß an Flexibilität, damit Du Deine Aufgaben zu einem Zeitpunkt und an einem Ort erledigen kannst, der am besten zu Dir passt.</li><li>Flache Hierarchien: Dein Wissen und Deine Meinung zählen. Wir setzen geniale Einfälle einfach in die Tat um. Denn bei uns sind die Wege kurz.</li><li>Deine Benefit s: Darf´s ein bisschen mehr sein? JobRad, gemeinsame Events oder unser Programm für Deine Geusndheit machen Deine Arbeits noch angenehmer. Ein gutes Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance gibt´s natürlich auch.</li></ul><h3>Warum Du zu uns passt:</h3><ul><li>Du bist kontaktfreudig, hast ein Gespür für einen wertschätzenden Umgang zu unseren Kunden und dein Verhandlungsgeschick zeichnet dich aus</li><li>Du bist ein Teamplayer mit Hands-on Mentalität und dem Drang, sich stetig weiterzuentwickeln </li><li>Du kannst zielführende technische oder vertriebliche Erfahrung aus dem Bereich Automatisierungstechnik (Prozessindustrie) vorweisen</li><li>Weiterhin hast du ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro-/ Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Automatisierung</li><li>Ein gesundes Maß an Reisebereitschaft ist für dich selbstverständlich </li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert</li></ul><h3>Das sind wir:</h3>Knopf drücken und los geht’s: Wir automatisieren die Prozessindustrie. Von XXS bis XXL. Maßgeschneidert, smart und mit Blick fürs Detail. Damit unsere Kunden nicht länger am Rad drehen müssen. Und weil unsere vielen klugen Köpfe Herausforderungen mögen, entwickeln wir auch noch praktische Tools, die Planern und Machern jede Menge Arbeit abnehmen. Die Zukunft mit RÖSBERG hat eben viele Gesichter. Werde eins davon!<h3>Du passt zu uns?</h3>Dann bewirb Dich jetzt.

Senior Sales Consultant (m/w/d) Automatisierung

Projektleiter (m/w/d) -befristet für zwei Jahre-Besser versorgt, weiter gedacht.Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. Über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können. Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei. Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.Deine Aufgaben<ul><li>Entwicklung, Vorbereitung, Leitung und Steuerung von Projekten des Bereichs Infrastruktur (Immobilien, Fuhrpark, Zentrale Services) Das Projektportfolio umfasst verschiedene Themen, z.B. Digitalisierung und Automatisierung, Nachhaltigkeit und Klimaneutralität, Arbeitswelten und New Work, Betriebssicherheit und Organisation sowie Change Management und Liegenschafts- als auch Projektentwicklungen</li><li>Unterstützung der Projektleiter*Innen sowie weiterer Kolleg*Innen innerhalb des Bereichs</li><li>Entwicklung, Steuerung, Nachverfolgung von KPIs sowie Auswertung und Erstellung von Reports auf Bereichs- und Projektebene einschl. Ableitung und Steuerung von Maßnahmenplänen inkl. kaufmännischer Belange des Bereichs </li><li>Aufbau und Nachhaltung von Datenbanken und Dokumentationen</li><li>Kontinuierliche Optimierung sowie Digitalisierung bestehender Arbeitsabläufe und Prozesse, strukturierte Einführung neuer Methoden</li><li>Unterstützung der Bereichsleitung in allen Themen und Aufgaben des Bereichs</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur oder der Wirtschaftswissenschaften, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung</li><li>Projektleitungserfahrung und Methodenkompetenz, insbesondere in den Themen Prozesse, Organisation sowie Management und Change-Management</li><li>Hohe IT-Affinität und Erfahrungen in Digitalisierungen und Automatisierungen</li><li>Eigenständige Arbeitsweise, mit einer ausgeprägten Lösungs- und Umsetzungsorientierung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Softwarelösungen, insbesondere Projektmanagement, SAP</li><li>Flexibilität sowie Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li></ul>Unser AngebotWir bieten dir ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewirb dich jetzt !Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins sowie deiner finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular. Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Projektleiter*in Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) - befristet für zwei Jahre

Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Als erfahrener Leistungserbringer bieten wir vor allem sozialpsychiatrische Grundversorgung, bedarfsgerechte Wohn- und Assistenzleistungen sowie Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben. Sie machen es möglich, dass unsere Mitarbeitenden die bestmögliche Unterstützung für Menschen mit Beeinträchtigungen leisten können! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Personalteams in Voll- oder Teilzeit einen HR-Generalist (m/w/d) z. B. Personalreferent, Personalsachbearbeiter oder Steuerfachangestellte (m/w/d) <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung des operativen Personal- und Ausbildungsmanagements - vom Eintritt bis zum Austritt - inklusive Entgeltabrechnung (DATEV LODAS) </li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten </li><li>Erstellen und Analysieren von Personalkennzahlen und Statistiken </li><li>Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalbezogenen Fragen, wie z. B. Entgeltabrechnung, Arbeitszeitkonten, Urlaubsanträge und Sozialleistungen </li><li>Eigenverantwortliche Übernahme des Recruitingprozesses in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und Mitwirkung bei aktuellen Personalprojekten </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium jeweils mit Spezialisierung Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li><li>Erfahrungen im Personalrecruiting sowie Onboarding </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und technisch versiert im Umgang mit gängiger HR-Software </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld </li><li>Die Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung </li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen </li><li>Betriebliche Altersversorgung </li><li>Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte </li><li>Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm </li><li>Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto) </li><li>30 Tage Urlaub bei Vollzeit </li><li>Ein vergünstigter Mittagstisch in unseren Gastronomiebetrieben </li></ul><h2>Kontakt</h2>Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist. Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Ihre vollständige Bewerbung mit Qualifikationsnachweisen richten Sie bitte per E-Mail an: Abteilung Personal &amp; Ausbildung, <a href="mailto:bewerbungen@sphv.de" target="_blank">bewerbungen@sphv.de</a> Nähere Informationen erhalten sie durch Herrn C. Osterheld (06222 77 394-72 31, <a href="mailto:christoph.osterheld@sphv.de" target="_blank">christoph.osterheld@sphv.de</a>) und unter <a href="http://www.sphv.de" target="_blank">www.sphv.de</a>.

HR-Generalist (m/w/d)

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei technischen Anforderungen und in der Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken</li><li>Mitarbeit bei Kostenkalkulation sowie Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen für die TGA</li><li>Mitwirkung bei Nachunternehmerverhandlungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Kriterien</li><li>Kontrolle der ausgeführten Leistungen vor Ort zur Sicherstellung von Qualitätsstandards und Dokumentation von Mängeln</li><li>Begleitung der technischen Bauausführung bis zur finalen Abnahme und Sicherstellung der vollständigen Erfüllung der technischen Anforderungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit Meisterprüfung oder staatlich geprüfter Techniker im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik </li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter technischer Vorschriften und Normen (z. B. DIN, VDI, VOB)</li><li>Erfahrung in Bauprojekten oder in der Projektleitung von TGA-Anlagen von Vorteil</li><li>Starkes Kostenbewusstsein und wirtschaftliches Denken</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

Projektleiterassistent – Anlagenbau und -betrieb (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben<ul><li>Unterstützung der Projektleitung bei Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen an Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen (110/20-kV-Umspannwerke, 20/0,4-kV-Stationen)</li><li>Eigenverantwortliche Koordination von Baustellen im Bereich Energieanlagenbau</li><li>Ansprechpartner für Auftragnehmer und Kunden auf der Baustelle</li><li>Koordination und Überwachung der Fremdfirmen inklusive Materialbeschaffung</li><li>Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit</li><li>Unterstützung bei Instandsetzungen in den Bereichen Digitalisierungsprojekten, Fernwirk- und Netzwerktechnik, Steuerungstechnik, Dreh- und Gleichstromverteilungen sowie Batterieanlage</li><li>Mitwirkung bei Installationsarbeiten und Inbetriebnahmen im Rahmen von Neu- und Umbaumaßnahmen</li><li>Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten in Stromlaufplänen und Abrechnungstools</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Idealerweise Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb von 20-kV-Trafostationen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lesen und Verstehen von Stromlaufplänen</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im VDE-Regelwerk sowie sicherer Umgang mit MS Office</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Projektleiterassistent – Anlagenbau und -betrieb (m/w/d)

Projektkoordinator (w/m/d) Leitungsbau – Steuerung &amp; kaufmännische ProjektbegleitungExperten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben<ul><li>Bindeglied zwischen operativem Asset Management, Bauausführung und kaufmännischen Fachbereichen</li><li>Koordination aller planbaren Leitungsbaumaßnahmen von der Einsteuerung aus dem operativen Asset Management bis zur Aussteuerung in die Bauausführung</li><li>Disposition interner Personalressourcen zur effizienten Abwicklung der Maßnahmen</li><li>Überprüfung der eingesteuerten Projekte auf Plausibilität und Vollständigkeit sowohl technisch als auch kaufmännisch</li><li>Erhebung von notwendigen Planungsgrundlagen, z. B. Einleiten der Basisdatenerhebung und Kampfmittelerkundung, Abstimmung mit anderen Leitungsträgern</li><li>Kaufmännische Begleitung der Projekte über den technischen Abschluss hinaus bis zur Aktivierung</li><li>Allgemeine KeyUser-Tätigkeiten im SAP, fachlicher Anwendungsadministrator im SAP NBMM-Tool und im AVA-Tool California Pro</li><li>Leitung und Mitarbeit bei Organisationsprojekten zur weiteren Optimierung der Prozesse im Leitungsbau und zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der notwendigen IT-Systeme</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Meister- bzw. Technikerausbildung im Bereich Gas, Wasser, Strom oder Fernwärme bzw. Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektro-/Versorgungstechnik,</li><li> Wirtschafts-/Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Leitungsbau (Gas, Wasser, Strom, Fernwärme)</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich der Projektabwicklung im Leitungsbau</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Einsatz von SAP und idealerweise California Pro</li><li>Kenntnisse im Bereich Prozess- und Projektmanagement wünschenswert</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen</li><li>Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li></ul> Wir stehen Bewerbungen von Berufseinsteiger*innen sehr offen gegenüber Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Projektkoordinator (w/m/d) Leitungsbau – Steuerung & kaufmännische Projektbegleitung

Rohrnetzmeister Gas/Wasser (Springermeister) (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben <ul><li>Sicherstellung der Umsetzung von Entstörungsmaßnahmen im Gas- und Wasserrohrnetz unter Einhaltung technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen</li><li>Fachliche Verantwortung auf der Baustelle, insbesondere hinsichtlich technischer Durchführung, Qualitätsüberwachung und Arbeitssicherheit</li><li>Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung von betrieblichen Aufgaben im Gas- und Wassernetz</li><li>Betriebsführungen im Gas- und Wassernetz für Dritte </li><li>Kundenkontakt und Beratung vor Ort zu technischen Fragen der Gas- und Wasserversorgung</li><li>Einsatz in der Rufbereitschaft als Bereitschaftsdienstleitung </li><li>Vertretung und Unterstützung der Bezirksmeister mit Personalverantwortung für 14 bzw. 10 Mitarbeiter</li><li>Durchführen von organisatorischen Tätigkeiten und Sonderaufgaben für den Netzbetrieb</li></ul>Ihr Profil / Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Rohrnetzmeister </li><li>Fundierte Kenntnisse der DVGW-Regelwerke </li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li><li>Berufserfahrung in der Gas-/Wasserversorgung </li><li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil </li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen für den sicheren Betrieb </li><li>Sehr hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li><li>Souveränes selbstkontrolliertes Auftreten auch in Ausnahmesituationen </li><li>Gewissenhaftes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Hohe Flexibilität, auch außerhalb der Regelarbeitszeit </li><li>Spaß am kooperativen Mitgestalten im starken und vertrauten Team </li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Rohrnetzmeister Gas/Wasser (Springermeister) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Bei uns findest du mehr als einen Job. Menschlichkeit, Flexibilität und Zukunftsorientierung – dafür steht Arbeiten bei dhmp. Überzeuge dich selbst davon und geh den nächsten Schritt mit uns!Mit über 220 Teammitgliedern unterstützen wir unsere Mandanten in allen Fragen rund um Steuern, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Lohn &amp; Gehalt, Steuergestaltung sowie Corporate Finance. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen und nutzen die vielfältigen Möglichkeiten von Digitalisierung und Automatisierung für uns und unsere Mandanten.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Karlsruhe suchen wir einen Steuerberater (m/w/d).<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du betreust und berätst ausgewählte, vorwiegend mittelständische Mandanten.</li><li>Für diese Mandanten erstellst bzw. reviewst du Jahresabschlüsse und betriebliche Steuererklärungen.</li><li>Du unterstützt bei der gestaltenden Steuerberatung unserer Mandanten, beispielsweise im Rahmen von Umwandlungs- und Nachfolgeprojekten.</li><li>Du begleitest Betriebsprüfungen.</li><li>Du erstellst und reviewst Einkommensteuererklärungen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über ein Steuerberaterexamen.</li><li>Du bist abschlusssicher nach nationalem Handels- und Steuerecht.</li><li>Du kommunizierst souverän und offen mit Mandanten.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus.</li><li>Du bist gewissenhaft, zielstrebig und ehrgeizig.</li></ul><h2>Was dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Menschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen.</li><li>Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages.</li><li>Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell.</li><li>Vielfältige Benefits:</li><ul><li>Bis zu vier Wochen Workation im EU-Ausland</li><li>Möglichkeit zur Eröffnung eines Zeitwertkontos</li><li>JobRad- und JobRoller-Leasing-Angebot</li><li>Firmen- und Teamevents</li><li>Klimatisierte Zweierbüros mit moderner Ausstattung</li><li>Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende</li><li>Eis- und Getränke-Flatrate im Büro</li><li>… und natürlich der obligatorische Obstkorb</li></ul></ul><h2>Dein Weg zur Bewerbung</h2>Die Stelle klingt interessant für dich? Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per E-Mail (<a href="mailto:karriere@dhmp.de" target="_blank">karriere@dhmp.de</a>) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Steuerberater (m/w/d)

Meister Elektrotechnik - Anlagenbau und -betrieb (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben<ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Koordination von Neu-, Umbau- und Digitalisierungsprojekten sowie Instandhaltungsmaßnahmen an Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen Trafostationen und Umspannwerken</li><li>Begleitung und Koordination von Inbetriebnahmen und Wartungsarbeiten</li><li>Verantwortlich für Instandsetzungsarbeiten in den Bereichen Fernwirk- und Netzwerktechnik, Steuerungstechnik, Dreh- und Gleichstromverteilungen und Batterieanlagen</li><li>Sicherstellung der Arbeitssicherheit im eigenen Verantwortungsbereich</li><li>Effiziente Steuerung von Arbeitsabläufen und Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen</li><li>Ansprechpartner für Auftraggeber, Auftragnehmer und interne Teams</li><li>Durchführung von Schalthandlungen in 110/20/0,4kV Anlagen</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromeister /-techniker </li><li>Idealerweise Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb von 20-kV-Trafostationen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lesen und Verstehen von Stromlaufplänen</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li><li>Kenntnisse im VDE-Regelwerk sowie sicherer Umgang mit MS Office </li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Meister Elektrotechnik - Anlagenbau und -betrieb (m/w/d)

Elektrofachkraft – Anlagenbau und -betrieb HS/MS (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben<ul><li>Durchführung von Installationsarbeiten und Inbetriebnahmen im Rahmen von Neu-, Umbau- und Digitalisierungsprojekten</li><li>Wartung und Fehlersuche an Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen in (110/20-kV-Umspannwerken und 20/0,4-kV-Stationen)</li><li>Instandsetzungsarbeiten in den Bereichen Fernwirk- und Netzwerktechnik, Steuerungstechnik, Dreh- und Gleichstromverteilungen und Batterieanlagen.</li><li>Prüfungen elektrischen Anlagen gemäß DGUV Vorschrift 3</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten in den Stromlaufplänen</li><li>Koordination und Überwachung von Fremdfirmen unter Berücksichtigung von Qualität und Arbeitssicherheit</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bau und Betrieb von Schaltanlagen inkl. Steuerungstechnik</li><li>Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Motivation und Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit sowie selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Kenntnisse in den MS Office</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 7 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Elektrofachkraft – Anlagenbau und -betrieb HS/MS (m/w/d)

<h2>Wir sind DEVELON</h2>DEVELON ist ein weltweit tätiger Baumaschinenhersteller. Wir verkaufen, vermieten, reparieren und servicieren Maschinen vom Minibagger bis zu Muldenkippern an Kunden der Bau-, Industrie- und Recyclingbranche.Früher bekannt unter dem Namen Doosan bedeutet der neue Name Develon "Develop" sowie "Onwards" und steht für den Neuanfang und die anstehenden Herausforderungen.Für unseren neuen Standort in Mannheim suchen wir Verstärkung.Bewerbe dich jetzt!<h2>Darauf hast du Lust</h2><ul><li>Durchführung des strategischen und operativen Controllings für das deutsche Tochterunternehmen eines internationalen börsennotierten Unternehmens</li><li>Planung, Forecasting und Abweichungsanalysen zählen zu Deinen regelmäßigen Aufgaben für das Monats-, Quartals- und Jahresreporting</li><li>Erstellung und Weiterentwicklung der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Finanzberichte für das Management, die Muttergesellschaft in Prag sowie die Zentrale in Südkorea </li><li>Erstellung der Budgetplanung in Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Kontinuierliches Monitoring der Budgeterreichung und Vorschlag von Gegenmaßnahmen</li><li>Kontinuierliche Optimierung von Controlling-Prozessen und Reporting-Tools</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Rechnungswesen und anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung eines effektiven Berichtswesens</li><li>Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management in Deutschland, in Europa und die Zentrale in Südkorea</li></ul><h2>Das wünschen wir uns</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen o. Ä.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im operativen Bereich und in der Finanzberichterstellung </li><li>Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Microsoft Dynamics) und CRM-Systemen (z.B. Salesforce)</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>attraktive Vergütung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>aktive Teilnahme an der Gestaltung von Abläufen und Strukturen</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>umfassende Einarbeitung</li><li>kollegialer Teamspirit</li><li>Firmenevents und -veranstaltungen</li><li>Firmenhandy und -laptop</li></ul><h2>Werde Teil der Entwicklung unserer D-A-CH-Zentrale in Mannheim!</h2>Kontakt/Bewerbungen an Cathrin Vogel unter <a href="mailto:cathrin.vogel@hd.com" target="_blank">cathrin.vogel@hd.com</a>, 0175-1402555 Oder per Post an:HD Hyundai Infracore Deutschland GmbH Lembacher Straße 30 68229 Mannheim

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Als weltweit operierendes Hightech-Unternehmen im Verband der international tätigen CREST-Gruppe projektieren und fertigen wir an unserem Standort Heppenheim Ultraschall- und Spritzreinigungsanlagen sowie Maschinen und Werkzeuge für die Verbindungstechnik von Serienteilen aus Kunststoff. Unsere Hauptverfahren in der Verbindungstechnik sind Ultraschall-, Vibrations-, Infrarot- und Heizelementschweißen sowie verschiedene Nietprozesse und Sonderlösungen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSPS-Programmierer (w/m/d)(Vollzeit)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Programmierung unserer Sondermaschinen mit Automatisierung und Datenanbindung</li><li>Inbetriebnahme und Schulung im In- und Ausland</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Techniker oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik oder Mechatronik</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Kenntnis einer Programmiersprache für Steuerungen (Simatic TIA / Beckhoff TwinCAT 3), Visualisierung (WinCC Flexible), Servoantriebe, Roboter und externe Steuerungsanbindungen</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Einbindung in ein hoch motiviertes Team</li><li>Ein optimales Arbeitsumfeld in klimatisierten Büros</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielseitige, anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung</li><li>Eine Firmenkantine mit Essenszulage</li><li>Freie Getränke und Mitarbeiterevents </li><li>Dienst-Fahrrad-Leasing mit Eleasa</li><li>Betriebsarzt</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Parkplatz</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihre Kenntnisse den gewünschten Anforderungen entsprechen, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung vorzugsweise online.KLN Ultraschall AG Personalabteilung • Odenwaldstraße 8 • 64646 Heppenheim Telefon: +49 6252 14-234 • E-Mail: <a href="mailto:Personal@kln.de" target="_blank">Personal@kln.de</a> • Internet: <a href="http://www.kln.de" target="_blank">www.kln.de</a>

SPS-Programmierer (w/m/d)

EMSR-Techniker (m/w/d) im Geschäftsfeld WärmeBesser versorgt, weiter gedacht.Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. Über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können. Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei. Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.Deine Aufgaben<ul><li>Inbetriebnahme, Betreiben und Prüfung von Elektro- und Automatisierungsanlagen der Wärmetechnik / Heizungsregelung / Versorgungstechnik (Kieback &amp; Peter)</li><li>Instandhaltung, Neubau, Umbau und Rückbau im Bereich der Niederspannung (Hauptverteiler, Schaltanlagen, Kleinverteiler, Leitungsnetz), der Sicherheitsbeleuchtung (Inotec) und Gebäudeleittechnik (KNX, Warema etc.) und passiver Netzwerktechnik</li></ul><ul><li>Durchführung von Prüfungen gemäß DIN VDE 0100-600, DIN VDE 0105-100 sowie DIN EN 50678 (VDE 0701) und DIN EN 50699 (VDE 0702)</li><li>Störungsanalyse und Störungsbehebung</li><li>Betreuung von technischen Lieferanten</li><li>Vielseitiges Arbeitsumfeld im Kraftwerk, in Bürobauten und an Kundenanlagen</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder Mechatronik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker (m/w/d) Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Körperlich uneingeschränkter Einsatz auf Leitern oder beim Einsatz in der Höhe</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung </li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>KFZ-Führerschein</li></ul>Unser AngebotWir bieten dir ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewirb dich jetzt !Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins sowie deiner finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular. Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

EMSR-Techniker (m/w/d) im Geschäftsfeld Wärme

<h2>Stellentitel</h2>Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich » IT-Management« suchen wir einen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für das IT‑Vertragsmanagement (u.a. Cloud-, SaaS-, Software-, Hardware-, Lizenzverträge) &amp; Monitoring (kaufmännisch) über den gesamten Lifecycle und den damit verbundenen Aufgaben</li><li>Durchführung des IT‑Controlling, und der IT-Rechnungsprüfung</li><li>Unterstützung der Wirtschaftsplanung und des Reportings für die Konzern-IT</li><li>Ausführung und Weiterentwicklung interner Leistungsprozesse, u.a. Steuerung der Erfassung, Prüfung und Freigabe interner Leistungen</li><li>Etablierung der Rolle an der Schnittstelle von Konzern-Controlling, IT‑Portfoliosteuerung und IT-Beschaffung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Hochschulabschluss (Diplom/Master/Bachelor) im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder entsprechende Ausbildung</li><li>Idealerweise Erfahrung im IT Controlling/Vertrags &amp; Lizenzmanagement; sicher im Umgang mit KPIs, Budgets und IT-Verträgen</li><li>Verständnis für SAM Prozesse (kaufmännische Perspektive) und deren Verzahnung mit Technik &amp; Recht</li><li>Idealerweise Erfahrung in SAP FI/CO/MM, M365, Sharepoint und SAM-Tools</li><li>Zertifikate in ITIL, Software Asset Management, SCRUM, ISO27001 sind wünschenswert</li><li>Hohe Motivation und Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, sich in neue Aufgaben selbständig einzuarbeiten</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke, ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz</li><li>Erfahrung im Projektmanagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Spannende und vielseitige Aufgaben sowie gute und klare Arbeitsstrukturen. Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit viel Austausch und gutem Miteinander, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge oder Jobtickets sowie eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und zusätzliche freie, vorgearbeitete Brückentage – und all dies in einer der schönsten Städte Deutschlands.<h2>Kontakt</h2>Sind Sie Interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf "Bewerben" klicken.Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen Andrea Balogh gerne unter 06221 513-4570.

Experte (m/w/i) IT-Controlling und IT-Vertragsmanagement

<h2>Stellentitel</h2>Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich » SAP-Anwendungsmanagement« suchen wir einen<h2>Aufgaben</h2>Bist du bereit, die Zukunft der Energiewirtschaft mitzugestalten? Als Middleware Integration Architekt (m/w/i) mit Fokus auf Middleware-, Cloud und Schnittstellentechnologien hast du die Chance, in einem dynamischen Team Beratung, Konzeptionierung und Umsetzung von Integrationsszenarien in hybriden Landschaften rund um den Themenkomplex SAP/SAP Cloud, sowie für die angebundenen Umsysteme zu verantworten. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Entwicklern und spielst eine Schlüsselrolle in spannenden Projekten wie der SAP S/4 HANA-Transformation. Diese Aufgaben erwarten Dich:<ul><li>Weiterentwicklung der Schnittstellen- und Middlewarearchitektur: Optimierung des Datenaustauschs sowie der Integration von und zwischen Systemen bzw. Systemkomponenten unter Verwendung aktueller Technologien insbesondere im Kontext der SAP-Anwendungslandschaft</li><li>Service- &amp; Anforderungsmanagement: Analyse &amp; Konzeption neuer Schnittstellen- &amp; Middlewarelösungen sowie neuer Datenaustauschprozesse in Zusammenarbeit mit den internen Kunden, Beratung der Fachbereiche und kontinuierlicher Austausch mit weiteren Stakeholdern (u.a. Systemowner, externe Dienstleister, Entwickler)</li><li>Entwicklung &amp; Umsetzung: Entwicklung und Implementierung konzeptionierter Lösungen, u.a. durch Programmierung, Low-Code / No-Code Ansätze, Customizing, Steuerung externer Dienstleister &amp; Entwickler</li><li>Troubleshooting &amp; Support: Durchführung von Fehleranalysen &amp;-korrekturen inklusive Steuerung externer Dienstleister</li><li>Projektarbeit und -management: Mitwirkung an unternehmensweiten Projekten (z.B. SAP S/4 HANA-Transformation), Übernahme verschiedener Projektaufgaben &amp; -rollen (bspw. Teilprojektmanagement mit Fokus auf Schnittstellen-, Middleware- sowie Datenmanagement).</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium: der Wirtschaftsinformatik bzw. Technische Informatik vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im technischen Umfeld.</li><li>Arbeitsweise: Eigenständig, prozessorientiert, proaktiv, motiviert und engagiert.</li><li>Soziale Kompetenzen: Gute Kunden- und Serviceorientierung, Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft, Team- und Überzeugungsfähigkeit.</li><li>Projekterfahrung: Kommunikations-, Koordination-, Präsentations-, Teamfähigkeit. Kenntnisse zusammenhängender vor allem technischer Prozesse sowie Problemlösungsfähigkeit. Fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse, sowie deren integrativen Zusammenhänge.</li><li>Technische Kenntnisse: Erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA, Middleware-Lösungen, Web-Service-Protokolle, Softwareentwicklung, Datenmanagement sowie Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Spannende und vielseitige Aufgaben sowie gute und klare Arbeitsstrukturen. Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit viel Austausch und gutem Miteinander, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge oder Jobtickets sowie eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und zusätzliche freie, vorgearbeitete Brückentage – und all dies in einer der schönsten Städte Deutschlands.<h2>Kontakt</h2>Sind Sie Interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf "Bewerben" klicken.Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen Andrea Balogh gerne unter 06221 513-4570.

Middleware Integration Architekt (m/w/i)

Koordinator (m/w/d) im Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement Durmersheim / Vollzeit Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Engagement und Freude an Verantwortung. #logisticsmeetsmotion<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung der unternehmensweiten Nachhaltigkeitsstrategie</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Standorten und Abteilungen, um nachhaltige Praktiken zu fördern</li><li>Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Überwachung von KPIs zur zielgerichteten Messung des Fortschritts im Rahmen der Nachhaltigkeitsstrategie</li><li>Erstellung von Berichten und Präsentationen zu Nachhaltigkeitsleistungen und ‑initiativen für interne und externe Stakeholder</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung der jährlichen doppelten Wesentlichkeitsanalyse</li><li>Verfolgung von regulatorischen Entwicklungen im Bereich ESG und deren Auswirkungen auf das Unternehmen</li><li>Konzeption von Lösungsansätzen auf Basis der gängigen normativen und gesetzlichen Anforderungen</li><li>Durchführung von regelmäßigen Bewertungen auf Nachhaltigkeitsplattformen (z. B. EcoVadis oder IntegrityNext)</li><li>Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen aus den Bewertungsergebnissen sowie Steuerung und Nachverfolgung der Umsetzung dieser Maßnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Umweltwissenschaft oder Wirtschaftswissenschaften wie Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement, Green Technology Management, Umweltingenieurwesen o. Ä.</li><li>Kenntnisse im Umgang mit regulatorischen und normativen Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit (CSRD, EU-Taxonomie, LkSG, ISO 14001, ISO 50001, SA8000 etc.)</li><li>Erfahrung in der Logistik- und Transportbranche von Vorteil</li><li>Datenkompetenz, Auswertungsstärke und analytisches Denkvermögen</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</li></ul><h2>Ihre Chance:</h2><ul><li> Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeit und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Attraktive Vergütung sowie ein interessantes Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit vermögenswirksamen Leistungen</li><li> Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung</li><li>Großer Raum für Eigenverantwortung</li></ul><h2>Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?</h2>Rosa Lavaccara-Tuna Recruiting ManagerSeifert Logistics Group Himmelreich 1 89081 UlmE-Mail: <a href="mailto:karriere@seifert-logistics.com" target="_blank">karriere@seifert-logistics.com</a> Tel.: +49 731 4000-350Jetzt bewerben

Koordinator (m/w/d) im Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.Für den Geschäftsbereich Personal, Abteilung 3 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalreferent*in als stellvertretende Abteilungsleitung unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. Die Abteilung 3 (bestehend aus 5 Mitarbeitenden) ist Ansprechpartner für Fragen zum Thema Arbeitszeit sowie für die Abwicklung der elektronischen Dienstplanabrechnung und die Übergabe der daraus resultierenden Daten an die Entgeltabrechnung.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Betreuung und Abbildung der Beschäftigten aller Dienstarten im elektronischen Dienstplanprogramm Time Office der Firma Pradtke </li><li>Customizing des Programms Time Office </li><li>Ansprechpartner*in bei allen, zum Themenbereich der Abteilung Arbeitszeitmanagement gehörenden Fragestellungen, die den Pflegedienst, ärztlichen Dienst sowie alle anderen Dienstarten betreffen </li><li>Durchführung eines zeitwirtschaftlichen Monitorings unter Beachtung gesetzlicher und tarifrechtlicher Vorgaben </li><li>Beratung aller Berufsgruppen des Klinikums bei der Erstellung von neuen Arbeitszeitmodellen hinsichtlich arbeitszeitrechtlicher und tariflicher Regelungen </li><li>Umsetzung neuer Tarifabschlüsse im elektronischen Dienstplanungsprogramm Time Office der Firma Pradtke </li><li>Erstellung von Personalbedarfsberechnungen </li><li>Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit</li></ul><h2>Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Personalbereich </li><li>Erfahrung im Arbeitszeitmanagement oder Personalcontrolling sind von Vorteil </li><li>Fundierte Kenntnisse über das Arbeitszeitgesetz, das Betriebsverfassungsgesetz und der Tarifverträge (insbesondere des TVöD-K und TV-Ärzte / VKA) </li><li>Erste Kenntnisse im Umgang mit elektronischen Dienstplanprogrammen </li><li>Gute Kenntnisse in der Abrechnung variabler Entgeltbestandteile sowie Erfahrungen in der Zeitwirtschaft </li><li>Routinierter Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCM </li><li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Leistungsbereitschaft, gute Sozialkompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Umfeld mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung </li><li>Die Mitarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team </li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K), welche die Bedeutung der zu besetzenden Position abbildet sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li><li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen </li><li>Weitere Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung</li></ul> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.10.2025 über unseren Stellenmarkt (<a href="http://www.klinikum-karlsruhe.com/beruf-karriere/stellenmarkt" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.com/beruf-karriere/stellenmarkt</a>). Bei Fragen steht Ihnen Frau Ecker, stellv. Leitung des Geschäftsbereichs Personal, unter der Telefonnummer 0721/974-1419, gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Moltkestraße 90 76133 Karlsruhe <a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Personalreferent*in Stellvertretende Abteilungsleitung Arbeitszeit / Elektronische Dienstplanabrechnung

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsFinanzberater (m/w/d) GewerbekundenIhre Aufgaben:<ul><li>Sie beraten aktiv, eigenverantwortlich und ganzheitlich die Ihnen persönlich zugeordneten Gewerbekunden.</li><li>Sie gewinnen Neukunden, bauen eine langfristige Kundenbeziehung auf und pflegen diese.</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse inkl. Votierung im Rahmen Ihrer Kompetenzen.</li><li>Sie nehmen Kundenbedürfnisse auf, erkennen Bedarfe und arbeiten mit unseren Spezialisten zusammen.</li><li>Sie repräsentieren die Sparkasse Heidelberg in der Öffentlichkeit.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Sie bringen tiefe Kenntnisse im gewerblichen Kundengeschäft sowie segmentspezifisches Know-How mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der erforderlichen aufsichtsrechtlichen und gesetzlichen Anforderungen, inkl. Kenntnissen der Rechtsvorschriften bezüglich Verbraucherkreditverträgen und den Bestimmungen des Verbraucherschutzes.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich sowie lösungs- und ergebnisorientiert, verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit. </li><li>Ihre hohe digitale Affinität und Vertriebskompetenz runden Ihr Profil ab.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Denise Keßel Bereichsleiterin Gewerbekunden Telefon 06221 511-2585 <a href="mailto:denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Finanzberater (m/w/d) Gewerbekunden

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsFinanzberater (m/w/d) FirmenkundenIhre Aufgaben: <ul><li>Sie beraten aktiv, eigenverantwortlich und ganzheitlich die Ihnen persönlich zugeordneten Firmenkundinnen und Firmenkunden.</li><li>Sie gewinnen Neukundinnen und Neukunden, bauen eine langfristige Kundenbeziehung auf und pflegen diese.</li><li>Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in Finanzierungsangelegenheiten und im Verkauf von Allfinanzprodukten unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten.</li><li>Sie nehmen Kundenbedürfnisse auf, erkennen Bedarfe und arbeiten mit unseren Spezialisten zusammen.</li><li>Sie repräsentieren die Sparkasse Heidelberg in der Öffentlichkeit.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit der Weiterbildung zum Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie bringen einschlägige Kenntnisse im Bereich des Kreditwesens sowie mehrjährige Erfahrung und erfolgreiche Vertriebstätigkeit im Rahmen der Betreuung von Gewerbe- und Firmenkundenengagements mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der erforderlichen aufsichtsrechtlichen und gesetzlichen Anforderungen, inkl. Kenntnissen der Rechtsvorschriften bezüglich Verbraucherkreditverträgen und den Bestimmungen des Verbraucherschutzes.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich sowie lösungs- und ergebnisorientiert, verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit. </li><li>Ihre hohe digitale Affinität und Vertriebskompetenz runden Ihr Profil ab.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 11 mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dieter Theilacker Bereichsleiter Firmenkunden Telefon 06221 511-2306 <a href="mailto:dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Finanzberater (m/w/d) Firmenkunden

<h2>Sie sind keine Nummer! Hier sind Sie Mensch:</h2>Aus Leidenschaft für ein sicheres Leben – dafür steht die INTER Versicherungsgruppe seit vielen Jahrzehnten.Möchten Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und Ihren nächsten beruflichen Schritt mit uns gemeinsam gehen?Dann verstärken Sie unser Team in der Direktion in Mannheim.Im Team Risikomanagement bearbeiten Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen (m/w/d) risikorelevante Fragestellungen. Nach erfolgter Einarbeitung übernehmen Sie eigene Aufgaben und bearbeiten diese selbstständig. Über Hospitationen in unseren Schnittstellenbereichen sind Sie schnell im Unternehmen vernetzt.<h2>Sie lieben Abwechslung? Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie wirken entscheidend an der konzeptionellen Weiterentwicklung und stetigen Verbesserung des zentralen Risikomanagement-Prozesses (ORSA) der INTER Versicherungsgruppe mit. </li><li>Außerdem ermitteln Sie die Solvabilitätssituation gemäß Standardformel nach Solvency II der INTER Unternehmen und der INTER Gruppe und setzen sich intensiv mit den Ergebnissen auseinander. </li><li>Die Methoden und Instrumente des Quantitativen Risikomanagements entwickeln Sie weiter.</li><li>Darüber hinaus konstruieren Sie Szenarien und berechnen Sensitivitäten und Stresstests für die Solo-Unternehmen und die Gruppe.</li><li>Sie leiten Handlungsempfehlungen und Steuerungsimpulse ab und vertreten diese in den relevanten Gremien.</li><li>Sie erstellen die quantitativen Meldungen an die BaFin und sind an der Erstellung der narrativen Berichterstattung (SFCR, RSR) beteiligt.</li></ul><h2>Sie sind neugierig? Ihr Profil:</h2><ul><li>Die Basis Ihres Erfolgs bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Mathematik, Wirtschaftswissenschaften und/oder eines fachverwandten Studiengangs. </li><li>Sie verfügen über Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Anforderungen gemäß Solvency II sowie der Methoden des quantitativen Risikomanagements.</li><li>Idealerweise bringen Sie Kenntnisse der Kapitalanlagetätigkeit von Versicherungsunternehmen oder Erfahrungen im aktuariellen Umfeld und spartenübergreifende Kenntnisse der Versicherungstechnik mit. Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre ausgeprägte analytische Kompetenz sowie lösungsorientiertes, wirtschaftliches und praxisnahes Denken und Handeln aus. </li><li>Außerdem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in MS Office und eine grundlegende IT-Affinität. </li><li>Sie sind in der Lage, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu formulieren und zu präsentieren.</li></ul><h2>Sie sind INTERessiert? Ihre Benefits:</h2><ul><li>Wettbewerbsfähige Vergütung gemäß dem Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Wahl des Arbeitsortes innerhalb Deutschlands mit bis zu vier Home Office-Tagen pro Woche</li><li>Jahresurlaub von 30 Tagen plus zwei weitere arbeitsfreie Tage (24.12. + 31.12.)</li><li>Option der Umwandlung von Sonderzahlungen in zusätzliche Urlaubstage</li><li>Dienstrad-Leasing-Angebot</li><li>Flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche) inkl. Arbeitszeitkonto</li><li>Moderne INTER Fitness-Räumlichkeiten mit vielseitigen Cardio- und Kraftgeräten</li><li>Eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem und gesundem Speiseangebot</li><li>Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sympathisches und familiäres Betriebsklima</li></ul>Neben einem interessanten Aufgabengebiet erfahren Sie hier, was uns als attraktiver Arbeitgeber zusätzlich auszeichnet.<h2>Kontakt</h2>Ihre Fragen beantworten wir gerne: Stefan Walz Telefon: 0621/427 1919

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