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<h2>CLC xinteg - Wer wir sind</h2>Seit über 15 Jahren entwickelt die CLC Business Apps und Digitale Lösungen. In unserem spannenden und abwechslungsreichen Alltag beschäftigen wir uns als Partner der SAP damit, Prozesse zu digitalisieren und zu automatisieren. Dies tun wir für mittelständische Kunden und international führende Großkonzerne unterschiedlichster Branchen. Unser Team vereint Expertise in Softwareentwicklung, KI, Cloudlösungen und Integration neuer Technologien – ergänzt durch tiefes Prozessverständnis und vorausschauende Denkweise. Wir schaffen nachhaltige Lösungen, die langfristig Bestand haben und echten Mehrwert bieten. Gleichzeitig prägen menschliches Miteinander, Familienfreundlichkeit, Teamgeist und regionale Verbundenheit unsere Unternehmenskultur – Werte, die uns seit vielen Jahren auszeichnen.<h2>Für diese Aufgaben brauchen wir dich</h2><ul><li>Weiterentwicklung, Aktualisierung und Implementierung unserer CLC Produkte (CLC-PADD®) sowie Optimierung deren Anwendungsarchitektur</li><li>Unterstützung unserer Projektleiter bei individuellen Kundenanforderungen aus unterschiedlichen Branchen</li><li>Recherche neuer Technologien, deren Analyse und Bewertung im Umfeld der SAP BTP</li></ul><h2>Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld</li><li>mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Umgang mit SAP Fiori / SAPUI5, SAP Fiori Elements, SAP BTP, SAP S/4HANA (Cloud und/oder OnPremise), ABAP RAP Model, SAP CAP, ABAP sowie den gängigen Tools (VSCode, Business Application Studio und/oder Eclipse)</li><li>Begeisterung und Neugier, selbstständig neue Technologien zu erforschen und auszuprobieren</li><li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt, gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das schätzt unser Team an der CLC</h2><ol><li>Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein starker Team-Zusammenhalt, z. B. durch gemeinsame Sportaktivitäten</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Moderne Arbeitsplätze und IT-Ausstattung</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder JobRad</li><li>Förderung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Krippen- und Kindergartenzuschuss</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Corporate Benefit Portale mit tollen Angeboten und Sonder-Konditionen</li><li>Empfehlungsprogramm: Ein neuer Mitarbeitender für das Unternehmen, Prämie für den Empfehlenden</li><li>Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z.B. Grippeschutzimpfung, Fitness- und Gesundheitsapp, firmeneigener Fitnessraum)</li><li>Firmen- und Teamevents</li><li>Tischkicker, Dartscheibe und Basketballkorb</li></ol><h2>So erreichst du uns</h2>CLC xinteg GmbHSandra WagnerTelefon: 06826 / 933 477 - 0<a href="mailto:Recruiting@CLC-xinteg.de" target="_blank">Recruiting@CLC-xinteg.de</a>

SAP BTP Softwareentwickler (m/w/d) mit 60% Homeoffice in 66450 Bexbach

<h2>WHY P3</h2>Der einzigartige Aspekt unserer Unternehmensberatung liegt in der Denkweise unserer Mitarbeitenden: Neugierig, abenteuerlustig und innovationsfreudig. Bei P3 übernehmen wir früh Verantwortung für unsere eigenen Projekte. Offenheit für neue, innovative und unkonventionelle Ansätze, kurze Entscheidungswege, ein respektvolles Miteinander und fruchtbare Synergien machen uns zu einem diversen, unschlagbaren Team und erfolgreichen Unternehmen - weltweit.<h2>WHAT YOU´LL DO</h2><ul><li>Du wirkst in der Finanzbuchhaltung inklusive Bilanzierung mit und stellst sicher, dass alle Vorgänge korrekt und termingerecht erfasst werden</li><li>Du begleitest unsere 12 deutschen Tochterfirmen im Konzernabschluss und trägst zu einer konsistenten und transparenten Berichterstattung bei</li><li>Deine Arbeit ist die Grundlage dafür, dass das Controlling in der Lage ist die Finanzlage präzise zu analysieren</li><li>Du behältst unser Reisekosten-Tool sowie die ERP-Schnittstellen im Blick und unterstützt bei der Weiterentwicklung und Pflege dieser Systeme.</li><li>Du bist kompetenter Ansprechpartnerin für unsere externen Steuerberater und arbeitest eng mit ihnen zusammen, um steuerliche Themen effizient umzusetzen.</li></ul><h2>WHO YOU ARE</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Bilanzierung oder bist Bilanzbuchhalterin, Steuerfachangestellter oder Quereinsteiger*in mit vergleichbarem Background</li><li>Du bringst idealerweise mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit Fokus auf Abschlüsse und Bilanzierung mit</li><li>Du kennst dich mit Datev und MS Office aus – ScopeVisio, Rydoo oder ähnliche Tools sind dir im besten Fall schon vertraut</li><li>Du hast ein gutes Gespür für Zahlen und kannst komplexe Themen verständlich erklären – intern wie extern</li><li>Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du darfst bei uns so sein, wie du bist – wir schätzen Individualität und Authentizität</li></ul><h2>GOOD TO KNOW</h2><ul><li>Flexibilität: Du kannst bis zu 40 % remote arbeiten und dein Arbeitsmodell flexibel an dein Leben anpassen – Teilzeit ist ebenfalls möglich</li><li>Social Life: Freu dich auf zahlreiche (internationale) Events und gemeinsame Ausfahrten mit deinen Kolleg*innen.</li><li>Netzwerk: Werde Teil eines Unternehmens, in dem Kollegialität, gegenseitige Unterstützung und Kommunikation auf Augenhöhe täglich gelebt werden</li><li>Verpflegung: In unseren Büros stehen dir kostenlose Snacks, Getränke und Kaffee zur Verfügung.</li><li>Lage: Unser Büro liegt zentral in Landau, ist gut mit ÖPNV erreichbar und bietet auch Parkmöglichkeiten</li><li>Büro: Dich erwartet ein kleines, schönes Arbeitsumfeld mit drei Personen und echtem Teamspirit, in dem du deine Ideen für eine noch angenehmere Atmosphäre einbringen kannst</li></ul><h2>CONTACT</h2>Daniel Wulf HR GERMANY +49711 252 749 20 <a href="mailto:jobs@p3-group.com" target="_blank">jobs@p3-group.com</a>

Bilanz-/ Finanzbuchhalter (m/w/d) - mit Abschlussexpertise, Teilzeit möglich

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!Ort: KaiserslauternArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Part-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Chiara Genesi Team Talent Acquisition 01717709609 <a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung. Werde Teil unseres Teams in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche)!Referent (m/w/d) Energienetze – NetznutzungsprozesseSpannende Aufgaben erwarten Sie<ul><li>Sie beobachten gesetzliche Änderungen in der Energiewirtschaft und leiten daraus Maßnahmen für die übergreifenden Netzmanagementprozesse ab.</li><li>Sie betreuen netzwirtschaftliche Geschäftsprozesse gemäß Energiewirtschaftsgesetz, den Festlegungen der Bundesnetzagentur und der Kooperationsvereinbarung Gas – von der Netzzugangsanfrage bis zum Netzvertrag.</li><li>Sie begleiten die operative Umsetzung gesetzlicher Vorgaben in Prozessen und IT-Systemen, insbesondere in der Stromsparte.</li><li>Sie entwickeln netzwirtschaftliche Dienstleistungsprodukte und übernehmen die Leistungserbringung für interne und externe Kunden.</li><li>Sie unterstützen den Aufbau der Wasserstoffsparte und wirken bei Sonderprojekten im Netzmanagement aktiv mit.</li><li>Sie vertreten Creos in der Verbandsarbeit (BDEW) und bringen sich in relevanten Fach- und Arbeitsgruppen ein.</li></ul>Damit überzeugen Sie uns<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder bei einem Netzbetreiber.</li><li>Sie interessieren sich für energiewirtschaftliche und regulatorische Themen und arbeiten sich gerne eigenständig in komplexe Fragestellungen ein.</li><li>Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, analytisches Denken und Engagement.</li><li>Sie arbeiten gerne in einem agilen Team und behalten auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse.</li></ul>Unser Beitrag für Ihren ErfolgWir sind ein wachsender regionaler Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche (Energieversorgung), der Teil einer international tätigen luxemburgischen Unternehmensgruppe ist. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven. Wir arbeiten alle auf Augenhöhe. Bei uns werden Sie Teil eines Teams, dass sich gegenseitig unterstützt. Wir lassen Sie eigenverantwortlich arbeiten, motivieren, fördern und respektieren Sie. Wir haben ein attraktives Vergütungssystem mit vielen weiteren Zusatzleistungen:<ul><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Jährlicher Bonus (Erfolgsbeteiligung)</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Zusatzversicherung zur gesetzlichen KV</li><li>Förderung von Fort-/Weiterbildungen</li><li>Kantinenzuschuss</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Gesundheitsförderung/-prävention</li></ul> (Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei uns Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.)Encevo Deutschland GmbH Marieke Usner <a href="mailto:karriere@creos-enovos.de" target="_blank">karriere@creos-enovos.de</a>

Referent (m/w/d) Energienetze – Netznutzungsprozesse

Wir suchen Verstärkung. Werde Teil unseres Teams in Homburg/Saar!Elektroniker (m/w/d) – MethanemissionsreduzierungSpannende Aufgaben erwarten Sie<ul><li>Vorbereitung, Überwachung und Dokumentation von Maßnahmen im Rahmen von Betrieb und Instandhaltung mobiler Verdichter- und Fackelsysteme</li><li>Ermittlung, Bewertung und Beseitigung von Störungen oder Abweichungen im Netzbetrieb</li><li>Vor-Ort-Überwachung sowie eigenständige Durchführung von Arbeiten an mobilen Anlagen</li><li>Kontrolle der Arbeitssicherheit und Einhaltung technischer Vorschriften</li><li>Sichtung von Einsatzorten für anstehende Arbeiten</li><li>Einweisung und Qualitätsüberwachung externer Dienstleister gemäß TB 05</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst möglich</li><li>Abnahme von Lieferungen und Leistungen</li></ul>Einsatzgebiet: Im gesamten Netzgebiet der Creos Deutschland GmbH – regional flexibel in Rheinland-Pfalz, Saarland und gegebenenfalls angrenzenden Regionen.Damit überzeugen Sie uns<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrofachkraft, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Idealerweise Sachkunde nach DVGW G488, G492, G497, G498 – oder Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und hohe Eigenmotivation</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul>Warum Creos?Weil du bei uns Sicherheit, Sinn und Zukunft findest. Als Teil der Encevo-Gruppe sind wir ein verlässlicher regionaler Energieversorger – mit dem klaren Ziel, unsere Netze klimafreundlich zu gestalten und Methanemissionen nachhaltig zu reduzieren. Wir bieten dir:<ul><li>Tarifgebundene Vergütung &amp;Erfolgsbeteiligung</li><li>Feste Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenzusatzversicherung</li><li>Zuschüsse für Kantine, EGYM Wellpass, Kinderbetreuung</li><li>Gesundheitsförderung und Prävention</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklungsmöglichkeiten in einer zukunftssicheren Branche</li></ul>(Wir sprechen in dieser Ausschreibung alle Geschlechter gleichermaßen an.)Encevo Deutschland GmbH Marieke Usner <a href="mailto:karriere@creos-enovos.de" target="_blank">karriere@creos-enovos.de</a>

Elektroniker (m/w/d) – Methanemissionsreduzierung

<h2>2x Technische Mitarbeiter/innen im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit</h2>Kennziffer: K 105 17 11 25Befristung: 2 JahreBeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktStandort: Kaiserslautern Umfang: Vollzeit Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-LFachbereich: Zentrales (Dezernat 6)Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Wahrnehmung operativer Aufgaben im Bereich der Veranstaltungstechnik inkl. anfallender Transportarbeiten, Verleih- und Wartungstätigkeiten, Support- und Störungsdienst im Bereich der Medientechnik.</li><li>Infrastrukturelle und technische Betreuung von Lehr- und Sonderveranstaltungen im Bereich Veranstaltungssicherheit und Veranstaltungstechnik.</li><li>Beratung von Beschäftigten, Studierenden und externen Kunden der RPTU bzgl. Veranstaltungen (einschließlich der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung) und Medien- und Veranstaltungstechnik.</li><li>Mitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Aufgaben und Prozessabläufen an beiden Standorten.</li></ul><h2>Unser Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Voraussetzung ist grds. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Es können sich aber auch Interessierte mit gleichwertigen Kenntnissen bewerben, die durch Fortbildungen/Weiterbildungen erworben wurden (bspw. IHK-Veranstaltungsoperator oder staatlich zugelassene Weiterbildungen im ton-/lichttechnischen Bereich), wobei die Eingruppierung ohne einschlägige Berufsausbildung tariflich bedingt in Entgeltgruppe 3 TV-L erfolgt.</li><li>Erwartet werden Fachkenntnisse von einschlägigen sicherheitstechnischen Vorschriften und Normen, wie zum Beispiel Versammlungsstättenverordnung (VStättVO RLP), Vorschriften zur Sicherheit bei Produktionen und Veranstaltungen (DGUV I 215-310), Elektrische Anlagen und Betriebsmittel (DGUV V 3), usw.</li><li>Erfahrungen in Verwaltungsabläufen an Hochschulen bzw. allgemeinen Verwaltungen sind ebenso wünschenswert wie der sichere und flexible Umgang mit Video- und Konferenztools sowie digitalen Medien. Kenntnisse in der MA dot2-Serie, der Allen&amp;Health iLive-Serie, oder der Yamaha 01V-Serie sind von Vorteil.</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, auch in englischer Sprache.</li><li>Der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B wird gefordert.</li><li>Zeitliche Flexibilität sowie die Bereitschaft zu Wochenend- und Abendeinsätzen sind unabdingbar.</li><li>Eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, persönliches Engagement, die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete, die Fähigkeit, im Team- oder auch selbstständig zu arbeiten und Serviceorientierung werden erwartet.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>GesundheitsförderungFamilien-Service-StelleBerufliche WeiterbildungFlexibles ArbeitenJobticketAltersvorsorgeSport &amp; FitnessKultur &amp; FreizeitNaherholung im PfälzerwaldDie RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) befristet. Es können daher nur Bewerbungen von Personen berücksichtigt werden, die noch nicht beim Land Rheinland-Pfalz beschäftigt waren.<h2>Ihre Bewerbung:</h2>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens 30.11.2025.Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal (<a href="https://jobs.rptu.de" target="_blank">https://jobs.rptu.de</a>) ein.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 50 oder 51 statt.Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 – Personal ist Herr Schmidt (Tel.: 0631 205 3548)Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Dezernat 6, Frau Munz (Tel.: 0631 205 3647)

Technische Mitarbeiter/innen (m/w/d) im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit

Das Klinikum Landau-Südliche Weinstraße verfügt über insgesamt 399 Planbetten. Das medizinische Spektrum des Klinikums umfasst die Abteilungen Allgemein-und Viszeralchirurgie, Unfall-, Hand- und orthopädische Chirurgie, Innere Medizin mit Gastroenterologie, Diabetologie, Hepatologie, Kardiologie, Stroke Unit, Pneumologie, Palliativ- und Altersmedizin, Endokrinologie, Konservative Orthopädie, Anästhesie und Intensivmedizin, HNO-Heilkunde, Urologie. Das Klinikum verfügt über Versorgungsschwerpunkte in den Bereichen Gastroenterologie, Geriatrie, Kardiologie (24-Stunden Bereitschaftsdienst des Herzkatheterlabors), Palliativmedizin, Stroke Unit (Regionale Schlaganfalleinheit), Viszeralchirurgie und ist Diabetologisches Zentrum und Lokales Traumazentrum. Jährlich werden im Klinikum Landau-Südliche Weinstraße ca. 15.000 stationäre und ca. 32.000 ambulante Patienten behandelt.Werden Sie Teil unseres Teams!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung Medizincontrolling (m/w/d)in Vollzeit.<h2>In dieser vielseitigen Position erwarten Sie folgende Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortliche fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Medizincontrollings</li><li>Sicherstellung einer sach- und zeitgerechten sowie qualitativ hochwertigen medizinischen Kodierung</li><li>Kontinuierliche Überwachung, Steuerung und Optimierung der Dokumentations- und Ablaufprozesse im MD-Management</li><li>Aktive Mitarbeit bei den jährlichen Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern</li><li>Sicherstellung bzw. Supervision vergütungsrelevanter Strukturvoraussetzungen und Kommunikation mit dem MD im Rahmen der gesetzlichen Krankenhaus-Strukturprüfungen (StrOPS) sowie der MD-Qualitätskontroll-Richtlinie</li><li>Kommunikation mit Kostenträgern, z. B. elektronisch über KAIN/INKA/MBEG und im direkten Falldialog</li><li>Analyse von Fall- und Leistungsdaten und Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen zur weiteren Leistungsplanung und -entwicklung, insbesondere vor dem Hintergrund der Umsetzung der KHVVGVorgaben</li><li>Datenerhebung, -aufbereitung und -versand von gesetzlich vorgesehenen Datenlieferungen (z. B. § 21-Daten, Mindestmengenprognosen, QSFFx-Meldeverfahren, KHStatV)</li><li>Übernahme der Funktion als Qualitätssicherungsbeauftragte*r für das Klinikum (externe Qualitätssicherung) inklusive des damit verbundenen Datenmanagements</li></ul><h2>Für diese Position bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin / Pflege mit betriebswirtschaftlicher oder gesundheitsökonomischer Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung des DRG-Systems, der zugehörigen Klassifikationen und Regelwerke sowie der rechtlichen Grundlagen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling</li><li>Erfahrung im Bereich der Erhebung und Aufbereitung von Daten für z.B. Datenlieferungen, Auswertungen und Statistiken</li><li>Strukturierte und proaktive Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein kooperativer Führungsstil</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeit sowie eine Affinität für Zahlen und Zusammenhänge</li><li>Verhandlungssicheres Auftreten und Verbindlichkeit</li><li>Sicherer Umgang mit Softwarelösungen zur elektronischen Datenverarbeitung (KIS, MS-Excel, idealerweise QlikView etc.)</li></ul><h2>Es erwartet Sie</h2>ein motiviertes und erfahrenes Team sowie ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet und Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Sie erhalten für diese Tätigkeit eine attraktive Vergütung, verbunden mit Vorteilen und Zusatzangeboten eines öffentlichen Arbeitgebers inklusive betrieblicher Altersversorgung und die Möglichkeit auf Home-Office.<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Erik Herrmann, Kaufmännischer Direktor, unter Telefon 06341 / 908-2502 oder unter <a href="mailto:erik.herrmann@klinikum-ld-suew.de" target="_blank">erik.herrmann@klinikum-ld-suew.de</a> zur Verfügung.Unser Angebot spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen postalisch an untenstehende Adresse oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@klinikum-ld-suew.de" target="_blank">bewerbung@klinikum-ld-suew.de</a>.Klinikum Landau-Südliche Weinstraße GmbH Personalabteilung • Bodelschwinghstraße 11 • 76829 Landau in der Pfalz <a href="http://www.klinikum-ld-suew.de" target="_blank">www.klinikum-ld-suew.de</a>

Leitung Medizincontrolling (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Kanzlei Rechtsanwälte Comtesse &amp; Comtesse berät und vertritt Mandantinnen und Mandanten in verschiedenen Rechtsgebieten. Unser Team besteht aus engagierten Juristinnen, Juristen und Mitarbeitenden, die ihre Arbeit mit hoher fachlicher Qualität und viel persönlichem Einsatz machen. Wichtig ist uns ein respektvolles und offenes Miteinander im Arbeitsalltag, genauso wie die fachliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen.<h2>Aufgaben</h2>Als Rechtsanwalt in unserer Kanzlei übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Mandaten im Bereich Zivilrecht.</li><li>Erstellung von Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten.</li><li>Vertretung unserer Mandanten in gerichtlichen Verfahren und Verhandlungen.</li><li>Unterstützung bei der Akquise neuer Mandate.</li><li>Mitwirkung an spannenden Projekten und rechtlichen Fragestellungen in einem dynamischen Umfeld.</li></ul><h2>Profil</h2>Sie haben Ihr Jurastudium abgeschlossen und das Zweite Staatsexamen bestanden. Erste praktische Erfahrungen im Gesellschaftsrecht und im Zivilrecht sind wünschenswert, zum Beispiel aus Praktika oder Stationen im Referendariat. Sie arbeiten strukturiert und analytisch, sind engagiert und bringen Teamgeist mit. Außerdem können Sie komplexe rechtliche Fragen klar und verständlich erklären und Mandantinnen und Mandanten souverän beraten.<h2>Wir bieten</h2>Bei uns arbeiten Sie nicht ins Blaue hinein, sondern von Anfang an mit echter Verantwortung. Sie werden Teil eines eingespielten Teams, in dem man sich gegenseitig unterstützt und Fragen willkommen sind. Ihr juristisches Wissen können Sie bei uns konkret anwenden und Schritt für Schritt vertiefen.Uns ist wichtig, dass Leistung sich lohnt. Deshalb zahlen wir eine passende Vergütung und bieten flexible Arbeitszeiten. Wir investieren außerdem in Ihre Entwicklung und unterstützen Sie bei Fortbildungen, die wirklich zu Ihnen passen.Genauso wichtig ist uns, dass Arbeit und Privatleben zusammen funktionieren. Wir pflegen ein Arbeitsumfeld, in dem man gerne hingeht und sich langfristig wohlfühlen kann.

Rechtsanwalt (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir sind die deutsch-französische Bank mit Hauptsitz im Herzen der deutsch-französischen Grenzregion, direkt im Zentrum von Saarbrücken beheimatet. Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre. Wir verstehen uns nicht nur als Banker. Wir sind die Zukunftsvorfreudeverbreiter, Großepläneversteher, Innovationsentwicklungsenthusiasten, Morgenweiterdenker … Der Faktor "Mensch” macht uns aus, denn das "Bankwesen lebt durch seine und von seinen BankWesen". Lernen Sie uns kennen und entdecken Sie, wer wir sind: <a href="http://www.saarlb.de" target="_blank">www.saarlb.de</a><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche Koordination des Teams</li><li>Vertretung der fachlichen Themen auf der Managementebene</li><li>ESG und RTF Risikocontrolling</li><li>Analyse sowie Umsetzung neuer regulatorischer / rechtlicher Anforderungen</li><li>Mitarbeit bei der bankweiten Weiterentwicklung von ESG Themen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Wirtschaftsingenieur mit mat-nat. oder ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt oder ähnliches.</li><li>Sie haben bereits Berufserfahrung in o.g. Tätigkeitsgebiet gesammelt und verfügen über umfangreiches und aktuelles Fachwissen sowie sehr gute Branchen- und Marktkenntnisse.</li><li>Sie bringen zudem ausgeprägte quantitative- und Analysefähigkeiten sowie eine hohe Konzeptionsfähigkeit mit und arbeiten gerne als Teil eines engagierten Teams, um Ziele gemeinsam zu realisieren.</li><li>IT-technisch verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in Excel sowie idealerweise Erfahrungen mit fachspezifischen Systemen bspw. der Finanz Informatik.</li><li>Zur Würdigung von regulatorischen Anforderungen bringen Sie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit, Gleitzeitregelung, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub</li><li>Sozial- und Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Sonderkonditionen bei der Sparkasse, LBS, Corporate Benefits und Benefits.me</li><li>Mobilität: Bezuschussung Deutschlandticket oder PKW-Stellplatz, Leasingangebot JobRad</li><li>Weiterentwicklung: Talentmanagement, Mentoring-Programm, Frauennetzwerk,verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung </li><li>Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten, Betriebssportgruppen, Kooperation mit Urban Sports</li><li>Unterstützung der Familie: Eltern-Kind-Arbeitszimmer, Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz, Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung +49 681 383-1276.Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen!

Senior Risikocontroller ESG und RTF (m/w/d)

Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
 <h4>Ihr künftiges Aufgabengebiet:</h4><ul><li>die laufende personalwirtschaftliche Betreuung für einen definierten Teilnehmerkreis vor und nach der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von u.a. steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften, tarifvertraglichen Regelungen sowie Betriebs- und Einzelvereinbarungen</li><li>die eigenverantwortliche Bearbeitung des Aufgabenbereichs der Entgeltabrechnung (z.B. Abarbeitung und Erstellung von Auswertungen, Kommunikation und Korrespondenz mit Dritten)</li><li>das Melde- und Bescheinigungswesen, sowie den dazugehörigen Schriftwechsel</li><li>die Unterstützung der TeilnehmerInnen hinsichtlich der Verbuchung von Personalkosten in Einzelfällen</li><li>die Mitarbeit in verschiedenen Sonderprojekten</li><li>die Beratung und Unterstützung der Auftraggeber (z.B. zur Softwarenutzung, bei allgemeinen und fachlichen Fragen)</li></ul><h4>Sie verfügen über:</h4><ul><li>eine Verwaltungsausbildung vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. eine nichttechnische beamtenrechtliche Ausbildung im 2. Einstiegsamt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)</li><li>eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, sowie Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres, freundliches und engagiertes Auftreten im Umgang mit Menschen</li><li>die Bereitschaft, sich ständig zu informieren und fortzubilden</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h4>Idealerweise haben Sie:</h4><ul><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Öffentlichen Verwaltung (z.B. bei Kommunalverwaltungen oder anderen öffentlichen Körperschaften ggfs. auch Krankenhäuser)</li><li>Kenntnisse oder Erfahrung in der Gehaltsabrechnung - gerne auch im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-L, Besoldungsrecht etc.)</li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit einem Abrechnungssystem (z.B. fidelis.personal)</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten</li><li>eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile</li><li>eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz</li><li>Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender</li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann bewerben Sie sich bis zum 23.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.<h4>Ansprechpartner für Fachliches:</h4>
 Frau Yvonne Hahn, Tel. 06322/936-302
 

 <h4>Ansprechpartner für Personalrechtliches:</h4>
Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357

Kundenbetreuer (m/w/d) Entgeltabrechnung (HR Payroll) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit

<h2>Über uns</h2>Wir bei HDR sind mit mehr als 11.000 Mitarbeiter*innen und 200 Büros weltweit auf Ingenieur-, Architektur-, Umwelt- und Baudienstleistungen spezialisiert. Wir sind zwar vor allem dafür bekannt, dass wir Gemeinden und Kommunen durch leistungsstarke Gebäude und intelligente Infrastrukturen Schönheit und Struktur verleihen, aber wir bieten noch viel mehr. Wir schaffen eine unerschütterliche Grundlage für den Fortschritt, denn zu unseren multidisziplinären Teams gehören auch Wissenschaftler, Ökonomen, Bauunternehmer, Analysten und Künstler. Deshalb glauben wir, dass Vielfalt unsere größte Stärke ist. HDR ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert und die Chancengleichheit unterstützt.Unsere Geschichte ansehen:' <a href="https://www.hdrinc.com/our-story" target="_blank">https://www.hdrinc.com/our-story</a>'Wir glauben, dass die Art und Weise, wie wir arbeiten, der Welt Bedeutung und Wert verleihen kann. Dass Ideen einen positiven Wandel inspirieren. Dass ein Blick über den Tellerrand neue Perspektiven aufzeigen kann. Und dass kleine Details zu wichtigen Erkenntnissen führen. Vor allem aber glauben wir, dass Zusammenarbeit der beste Weg nach vorne ist.Verstärke unser vielfältiges und internationales Team an unserem Projekt in Weilerbach (nähe Ramstein) als Inbetriebnahme Ingenieur TGA (m/w/d).<h2>Aufgaben</h2>Die Aufgabe des Inbetriebnahme Ingenieur TGA/ Commissioning Engineer HVAC Systems (w/m/d) besteht darin, dafür zu sorgen, dass gebäudetechnische Anlagen ordnungsgemäß und in Übereinstimmung mit den einschlägigen Anforderungen in Betrieb genommen werden, werden oder wurden.Rolle:<ul><li>Sicherstellung der termingerechten und qualitätsgerechten Erfüllung aller Kundenanforderungen.</li><li>Überwachung und Steuerung des vom Generalunternehmer durchgeführten Inbetriebnahmeprozesses.</li><li>Kontrolle der Systemleistung und Vergleich mit den technischen Anforderungen.</li><li>Beratung bei der Entwicklung von Inbetriebnahmestrategien und -programmen.</li><li>Durchführung technischer Prüfungen, Messungen und Inspektionen.</li></ul>Verantwortlichkeiten:<ul><li>Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorgaben.</li><li>Sicherstellung technischer Qualität und Normkonformität.</li><li>Erstellung technischer und kommerzieller Berichte.</li><li>Entwicklung und Pflege projektspezifischer Inbetriebnahmedokumente.</li><li>Zusammenarbeit mit Projektteams zur Bewertung von Fortschritt, Kosten und Risiken.</li></ul>Allgemeine Aufgaben:<ul><li>Planung und Organisation benötigter Testinstrumente.</li><li>Unterstützung bei Ausschreibungen und technischen Dokumenten.</li><li>Führen genauer Stundennachweise.</li><li>Unterstützung anderer Teammitglieder bei technischen Aufgaben.</li><li>Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen.</li></ul><h2>Profil</h2>Bevorzugte Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium (TGA, Maschinenbau oder Elektrotechnik).</li><li>Erfahrung in großen Inbetriebnahmeprojekten in Deutschland.</li><li>Hintergrund in Steuerungs- und Regelungstechnik.</li><li>Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Mechanik, Elektrik oder MSR-Technik.</li><li>Erfahrung mit Projektmanagement und technischen Abnahmen.</li></ul>Erforderliche Qualifikationen:<ul><li>Fundierte Kenntnisse in MEP-, HVAC- und T&amp;B-Systemen.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook, Project).</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten.</li><li>Fähigkeit zur Priorisierung und parallelen Aufgabenbearbeitung.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Mitarbeit an einem komplexen Großprojekt im Gesundheitswesen in Weilerbach-Ramstein</li><li>Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung (inkl. Fahrzeug) sowie flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in einem inspirierenden, international-multikulturellen Team</li><li>Individuelle berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Inbetriebnahme Ingenieur TGA/ Commissioning Engineer HVAC Systems (w/m/d)

Schaffen Sie mit uns bleibende Werte. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit 25 Jahren Erfahrung und dem Sitz in der Region – in Waldmohr.Gemeinsam Fundamente für die Zukunft schaffen. Wie? Mit dem Einstieg in unser Team alsKALKULATOR (W/M/D) IN TEILZEIT Fertighausbau Schwerpunkt Keller<h2>DAS IST IHR ARBEITSUMFELD:</h2><ul><li>Sie kalkulieren und erstellen Angebote für individuell geplante Keller, Teilkeller, Stahlbetongaragen als Kelleranbau, Garagenunterkellerungen sowie Fundamentplatten</li><li>Ebenso übernehmen Sie die Kalkulation von und Angebotserstellung für Einzel- und Sonderbauteile aus Stahlbetonfertigteilen wie z. B. Lichthöfen, Carports, Hauseingangstreppen oder Winkelstützmauern</li><li>Sie erstellen Checklisten für den Statiker und klären bei Unklarheiten technische Details im direkten Austausch</li><li>Außerdem sind Sie Ansprechperson für potenzielle Neukunden, wenn es um Rückfragen zu Angeboten oder technischen Details geht</li></ul><h2>IHR FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Baubereich – idealerweise mit technischem, handwerklichem oder planerischem Hintergrund wie z. B. Techniker / Meister / Architekt / Bauzeichner (w/m/d) oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in gängigen PC-Programmen wie Outlook, Word und Excel</li><li>Kundenaustausch und die Zusammenarbeit im Team mit z. B. Statikern und internen Teams bereiten Ihnen Freude</li><li>Sie sind motiviert, schätzen eine eigenständige Arbeitsweise und behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach der Einarbeitung</li><li>Arbeitsaufwand 25 Std. / Woche mit der Aussicht auf Vollzeit</li><li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sorgfältige Einarbeitung, familiäres Arbeitsumfeld sowie digitale Vernetzung über die FingerFunk-App</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:</h2>MB Effizienzkeller GmbH, Industriestraße 8, 66914 Waldmohr oder gern per E-Mail an <a href="mailto:personal@mb-keller.de" target="_blank">personal@mb-keller.de</a>, <a href="http://www.mb-keller.de" target="_blank">www.mb-keller.de</a>

Kalkulator (m/w/d) in Teilzeit Fertighausbau Schwerpunkt Keller

<h2>Über uns</h2>Seit über 35 Jahren sind wir auf dem Markt und haben unser Hotel Management System SIHOT als eine der führenden Marken im Hotel Technologie Sektor etabliert. Bisher schenken uns über 3500 Hotelketten, Resorts, Hostels, MICE- und Stadthotels ihr Vertrauen. Darunter renommierte Marken wie zum Beispiel Best Western, Meininger oder Motel One. Wir sind international und stolz darauf, dass unser Team mit über 250 Mitarbeitern aus 15 Nationen an Standorten in Deutschland, Österreich, Spanien, Portugal, Türkei, Großbritannien, Australien, Indien und Brasilien vertreten ist.<h2>Aufgaben</h2>Du beherrschst den Umgang mit Kassensoftware und Kassensystemen in der Hotellerie und/oder Gastronomie? Hast Du vielleicht schon einmal mit unserer Kassensoftware SIHOT.POS gearbeitet? Für unser Headoffice in Schiffweiler suchen wir ab sofort qualifizierte und lösungsorientierte Teamkollegen (m/w/d) für den Bereich Technischer Support – POS.<ul><li>Analyse &amp; Bearbeitung technischer Supportanfragen (1st &amp; 2nd Level)</li><li>Fehlerdiagnose (Hard‑/Software vs. Bedienung) &amp; Einleitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Installation, Betreuung &amp; Erweiterung von Kassensystemen (POS)</li><li>Durchführung von Systemupdates &amp; Konfigurationsänderungen</li><li>Technische Umsetzung von Kundenwünschen &amp; Beratung bei Rückfragen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Grundkenntnisse in Windows-Administration &amp; Netzwerktechnologien</li><li>Verständnis für Firewalls sowie sicherer Umgang mit Hardware (inkl. Android &amp; Apple Devices)</li><li>Analytisches Denkvermögen &amp; strukturierte Problemlösungsfähigkeit</li><li>Teamgeist &amp; Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li><li>Sichere Kommunikation in Deutsch; Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Spannende Projekte mit echten Herausforderungen</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Flache Hierarchien, kurze Wege, direkte Kommunikation</li><li>Teamklima, offenes, vertrauensvolles Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>Flexibilität, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice</li><li>Weiterentwicklung, die sich lohnt – mit individueller Förderung</li><li>Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Benefits.Me, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Kostenübernahme für Bildschirmbrillen</li><li>Gesundheit im Fokus, Obst, Getränke, Fitnessstudio, EAP-System, Gesundheitsförderung</li><li>Firmen- &amp; Sportevents, die wirklich Spaß machen</li><li>Gute Erreichbarkeit &amp; kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Bewirb dich direkt über XING oder sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@sihot.com" target="_blank">jobs@sihot.com</a>WIR FREUEN UNS AUF DICH!

TECHNISCHER SUPPORT - POS (M/W/D)

<h2>About us</h2>Falk&amp;Ross ist einer der führenden Textil-Großhändler für Promotion-, Merch- und Workwear in Europa. Unsere Mission ist es, Qualität, Service und Verlässlichkeit zu liefern, damit unsere Partner ihre Marken perfekt präsentieren können.Mit einem starken internationalen Netzwerk, moderner Logistik und einem engagierten Team gestalten wir die Zukunft der Textilbranche. Jetzt suchen wir dich, um unser Wachstum im Außendienst weiter voranzutreiben.<h2>Tasks</h2>Als Field Sales Representative (m/w/d) treibst du aktiv das Neugeschäft in deiner Region voran. Du bist ein echter Hunter, voller Energie, um neue Reseller zu identifizieren, anzusprechen und zu überzeugen. Während du bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickelst, ist dein Hauptziel, unsere Marktpräsenz auszubauen und ein starkes Netzwerk erfolgreicher Partner aufzubauen.Vor Ort bist du das Gesicht von Falk&amp;Ross, mit Leidenschaft für unsere Produkte, Gespür für Kundenbedürfnisse und unermüdlichem Fokus auf Wachstum.Deine Aufgaben<ul><li>Neue Reseller finden, gewinnen und erfolgreich onboarden</li><li>Regelmäßige persönliche Kundenbesuche durchführen, mindestens vier Tage pro Woche im Außendienst</li><li>CRM-Systeme smart nutzen, um Leads zu qualifizieren und deine Pipeline zu steuern</li><li>Das gesamte Falk&amp;Ross-Portfolio präsentieren und aktiv verkaufen, mit Fokus auf Innovation, Wachstum und saisonale Chancen</li><li>Neue Produkte und Promotions gezielt pushen, indem du Lösungen auf die Bedürfnisse der Reseller zuschneidest</li><li>Marktbewegungen beobachten, Wettbewerber analysieren und neue Chancen identifizieren</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um reibungslose Onboarding-Prozesse und Top-Service sicherzustellen</li><li>Regelmäßige Reportings zu Pipeline, Kundenbesuchen, Ergebnissen und Conversions erstellen</li><li>Serviceorientiertes Handeln mit Blick auf Kundenzufriedenheit</li></ul>Deine KPIs<ol><li>Umsatzwachstum durch Erreichung von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Zielen</li><li>Neukundengewinnung anhand neuer Reseller, Umsatzwachstum neuer Accounts und CRM-Conversions</li><li>Besuchsquote mit Fokus auf Qualität, messbar durch Kundenfeedback und Umsatzentwicklung</li><li>Vermarktung neuer Produkte und saisonaler Aktionen</li><li>Kundenbindung durch Zuverlässigkeit, hohe Zufriedenheit und langfristige Beziehungen</li><li>Markteinblicke zu Trends, Wettbewerbern und neuen Chancen</li></ol><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium</li><li>2–5 Jahre Erfahrung im Außendienst, idealerweise im B2B-Textil- oder Handelsumfeld</li><li>Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeit, kombiniert mit Begeisterung für Vertrieb</li><li>Selbstorganisierte und zielorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</li><li>Hohe Reisebereitschaft und Freude am persönlichen Kundenkontakt</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und modernen Sales-Tools</li></ul>

Field sales representative (m/f/d) (Frankfurt & Berlin)

<h2>Proalpha - der ERP-Anbieter für den Mittelstand</h2>Als Arbeitgeber sind wir PRO YOU – weil bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir übernehmen Verantwortung füreinander, schaffen kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten und bieten ein Umfeld, das berufliches und persönliches Wachstum fördert - mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.   Seit mehr als drei Jahrzehnten unterstützt Proalpha als einer der führenden Anbieter für ERP-Software den Mittelstand. Mit mehr als 2.200 Mitarbeitenden an rund 40 Standorten weltweit und einem starken Partnernetzwerk sind wir der digitale Sparringspartner für über 9.700 Kunden aus der Fertigungsindustrie, dem Großhandel und weiteren Branchen. Unsere ERP-Kern- und Zusatzlösungen sorgen für eine intelligente Vernetzung sowie effiziente Steuerung geschäftskritischer Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zusammen mit unseren Gruppenunternehmen erweitern wir neben unserem ERP-Software-Portfolio auch Deine Karrieremöglichkeiten.    Du arbeitest in Vollzeit deutschlandweit an einem unserer Standorte oder im Homeoffice.   <h2>Deine Aufgaben – contra boring, PRO YOU</h2>Wir suchen Dich zur Unterstützung unseres internen Digitalisierungs- und Projektmanagements mit Schwerpunkt auf der Projektmanagementsoftware BCS Projektron. Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und strategischen Ausrichtung unserer Applikationslandschaft. Du verbindest technisches Know-how mit einem tiefen Prozessverständnis und gestaltest zukunftsfähige Lösungen. <ul><li>System-Weiterentwicklung, Projektmanagement &amp; Prozessoptimierung: Koordination und Durchführung von Updates, Ansprechpartner für Stakeholder und Key-User-Community, Umsetzung von Steuerungsrunden</li><li>Anforderungsmanagement &amp; Lösungsarchitektur: Aufbau und Etablierung eines strukturierten Anforderungsmanagements; Erstellung fachlicher Konzepte, Aufwandsschätzungen und Entscheidungsvorlagen, Testing und Rollout</li><li>Systemmanagement &amp; Performance: Optimierung der System-Performance, Management von Lizenzen und Rechtematrix, Schnittstellen-Betreuung zu Drittsystemen</li><li>Rollouts &amp; Integration: Steuerung von Rollouts in der Unternehmensgruppe, Weiterentwicklung des gruppenweiten Integrationskonzepts</li><li>Support &amp; Partnerkoordination: Aufgaben 3rd Level Support in Zusammenarbeit mit Application Support; Partnerschaftsmanagement mit Systemlieferant</li></ul><h2>Dein Profil – contra 08/15, PRO YOU</h2><ul><li>Ausbildung/Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung und Fachkenntnisse: Fundierte Erfahrung in der Einführung, Betreuung oder Weiterentwicklung von Projektmanagementsystemen (idealerweise BCS), Kenntnisse in angrenzenden Systemlandschaften (z. B. ERP, ITSM, Identity Management) sind von Vorteil</li><li>Persönlichkeit: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedensten Stakeholdern</li><li>Sprache: Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Deine Benefits – contra basic, PRO YOU</h2><ul><li>PRO YOU: Offene Kommunikation, Du-Kultur, Teamgeist, Respekt, Wertschätzung, gemeinsame Team- und Firmenevents</li><li>PRO Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Workation, Wertguthabenkonto (z.B. für ein Sabbatical)  </li><li>PRO Entwicklung: Förderung persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, internationale Karrieremöglichkeiten, gruppenübergreifende Karrierechancen, vielfältiges Schulungsangebot, Entwicklungsgespräche  </li><li>PRO Extras: Onboardingkonzept, Employee Assistance Service, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, leistungsorientierte Vergütung  </li></ul><h2>PRO YOU – Deine Stärken, Deine Karriere</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf sowie relevante Arbeitszeugnisse über unser Online-Portal.  Nach Eingang Deiner Bewerbung erhältst Du eine Bestätigung, und wir melden uns so schnell wie möglich bei Dir zurück. Der nächste Schritt kann ein Vorabgespräch mit uns oder direkt ein erstes Kennenlernen mit dem Fachbereich sein. 99% der Erstgespräche finden online statt.

Remote Job - Solution Architect / IT-Consultant Business Application m/w/d

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine Kanzlei, in der juristische Qualität und verlässliche Organisation zusammengehören. Unsere Anwältinnen und Anwälte arbeiten in unterschiedlichen Rechtsgebieten und beraten Mandantinnen und Mandanten sowohl in komplexen Fragen als auch im Tagesgeschäft. Gleichzeitig legen wir großen Wert darauf, dass der Ablauf im Hintergrund funktioniert. Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe, sprechen offen miteinander und treffen Entscheidungen pragmatisch. Uns ist wichtig, dass man gern zur Arbeit kommt und sich aufeinander verlassen kann.<h2>Aufgaben</h2>Als Kanzleimanager übernehmen Sie eine zentrale Rolle im täglichen Ablauf der Kanzlei. Sie koordinieren den internen Betrieb, behalten Fristen, Termine und Wiedervorlagen im Blick und sorgen dafür, dass alle Informationen dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Sie sind Ansprechperson für das Team, für externe Dienstleister und oft auch erste Kontaktstelle für Mandantinnen und Mandanten. Sie unterstützen bei der Personalplanung, der Büroorganisation und der Optimierung von Prozessen. Außerdem haben Sie ein Auge auf Zahlen und Abläufe, zum Beispiel bei Abrechnungen, offenen Posten und Auslastung.<h2>Profil</h2>Sie bringen Erfahrung aus einem Umfeld mit, in dem Organisation, Verlässlichkeit und Diskretion entscheidend sind. Idealerweise haben Sie bereits in einer Kanzlei oder in einer vergleichbaren verantwortlichen Position gearbeitet. Sie behalten auch in Phasen mit viel Druck den Überblick, können Prioritäten setzen und treffen Entscheidungen, ohne lange zu zögern. Sie haben Freude daran, Abläufe zu strukturieren, Menschen zu koordinieren und Lösungen zu finden, statt Probleme nur weiterzureichen. Ein professionelles und ruhiges Auftreten gegenüber Mandantinnen und Mandanten ist für Sie selbstverständlich. Ein sicherer Umgang mit gängigen Büro und Kanzlei Programmen rundet Ihr Profil ab.<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen eine Position mit echter Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Sie arbeiten eng mit der Kanzleileitung zusammen und haben direkten Einfluss auf Organisation, Qualität und Außenauftritt der Kanzlei. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten in einem vertrauensvollen Rahmen. Uns ist wichtig, dass Beruf und Privatleben zusammen passen. Fortbildung ist ausdrücklich erwünscht und wird von uns unterstützt, sowohl fachlich als auch persönlich. Außerdem erwartet Sie ein Team, das Zusammenarbeit ernst nimmt und in dem man offen miteinander reden kann.

Teamleiter Kanzleimanagement

<h2>Einleitung</h2>Wir sind die deutsch-französische Bank mit Hauptsitz im Herzen der deutsch-französischen Grenzregion, direkt im Zentrum von Saarbrücken beheimatet. Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre. Wir verstehen uns nicht nur als Banker. Wir sind die Zukunftsvorfreudeverbreiter, Großepläneversteher, Innovationsentwicklungsenthusiasten, Morgenweiterdenker … Der Faktor "Mensch” macht uns aus, denn das "Bankwesen lebt durch seine und von seinen BankWesen". Lernen Sie uns kennen und entdecken Sie, wer wir sind: <a href="http://www.saarlb.de" target="_blank">www.saarlb.de</a><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Analyse, Bewertung und Überwachung von Marktpreis- und Liquiditätsrisiken sowie Weiterentwicklung und Implementierung von Risikomodellen und -methoden</li><li>Erstellung und laufende Pflege des Pfandbriefreportings</li><li>Verlustfreie Bewertung des Bankbuches (BFA3-Rechnung)</li><li>Analyse sowie Umsetzung neuer regulatorischer / rechtlicher Anforderungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Wirtschaftswissenschaften, -ingenieur oder ähnliches</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung mit und verfügen über gutes und aktuelles Fachwissen</li><li>Sie bringen zudem eine ausgeprägte Analysefähigkeit mit und arbeiten gerne als Teil eines engagierten Teams, um Ziele gemeinsam zu realisieren</li><li>IT-technisch verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in Excel sowie idealerweise Erfahrungen mit fachspezifischen Systemen bspw. der Finanz Informatik</li><li>Zur Würdigung von regulatorischen Anforderungen bringen Sie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit, Gleitzeitregelung, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub</li><li>Sozial- und Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen bei der Sparkasse, LBS, Corporate Benefits und Benefits.me</li><li>Mobilität: Bezuschussung Deutschlandticket oder PKW-Stellplatz, Leasingangebot JobRad</li><li>Weiterentwicklung: Talentmanagement, Mentoring-Programm, Frauennetzwerk,verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung </li><li>Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten, Betriebssportgruppen, Kooperation mit Urban Sports</li><li>Unterstützung der Familie: Eltern-Kind-Arbeitszimmer, Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz, Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung +49 681 383-1276.Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen!

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