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<h2>Über Schaltanlagenbau-Fuerstenberg GmbH &amp; Co. KG</h2>Die Schaltanlagenbau- Fürstenberg GmbH &amp; Co. KG ist ein Unternehmen mit Sitz in Rheinböllen, dem "Tor zum Hunsrück", direkt an der Autobahn A61.<br>Unsere Ausrichtung besteht in der Projektierung, dem Aufbau und der Montage von Schaltanlagen in den Bereichen Gebäude-, Energieversorgung, Automatisierungstechnik und im Maschinenbau. Sämtliche ausgeführten Arbeiten werden nach DIN- VDE geprüft.<br><br>Durch die flexible, gut organisierte Firmenstruktur, bieten wir ein optimales Preis-/Leistungsverhältnis. Wir liefern unsere hochwertigen Schaltanlagen fristgerecht im bundesweiten Raum. Unsere Mitarbeiter verfügen über langjährige Erfahrungen im Schaltanlagenbau. Permanente Schulungen und Seminare sind ein wichtiger Bestandteil unserer Firmenphilosophie.<br>Die Firma ist jederzeit in der Lage, mit Ihnen eine technisch einwandfreie Lösung zu erarbeiten. Wir fertigen branchenunabhängig Niederspannungsverteilungen mit einer Stromstärke bis zu 4.000 Ampère.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst regelmäßig Prüfungen der Anlagen durch, um deren Sicherheit und Funktionalität zu gewährleisten</li><li>Du pflegst Beziehungen zu Kund:innen und stellst sicher, dass deren Anforderungen und Wünsche berücksichtigt werden</li><li>Du testest und behebst Fehler an Steuerungen im Schaltschrank</li><li>Du bist verantwortlich für die Montage und Verdrahtung von Schaltschränken vor Ort bei der Kundschaft</li><li>Du prüfst Verdrahtungen und beseitigst gegebenenfalls Fehler</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d)</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du besitzt fundiertes Wissen über Schaltanlagen und das dazugehörige Produktportfolio</li><li>Du hast Kenntnisse im Bereich des Functional Positioning Systems (FPS) und einen gültigen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Einen interessanten sowie abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Eine faire Vergütung</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen</li><li>Private Zusatzversicherung</li><li>Tankgutschein</li><li>Rentenversicherung</li><li>Unbefristete Vollzeitstelle</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Elektroniker - Schaltanlagen / Montage / Verdrahtung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Elektroniker - Schaltanlagen / Montage / Verdrahtung (m/w/d)

<h2>Über Dr. Dienst &amp; Partner GmbH &amp; Co.KG</h2>Haben Sie jemals darüber nachgedacht, wie es wäre, in einem Unternehmen zu arbeiten, das Ihre beruflichen Ambitionen nicht nur unterstützt, sondern aktiv fördert? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und darüber hinaus in eine neue Richtung zu lenken. Hier erwarten Sie spannende Projekte an der Schnittstelle von Steuerrecht, IT und Consulting, die Ihnen ermöglichen, über den Tellerrand hinauszuschauen. Ihr Engagement wird in einem wertschätzenden Umfeld erwartet, wo Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team entfalten können. Erleben Sie die Freude und Zufriedenheit, die mit einer sinnvollen und erfüllenden Tätigkeit einhergehen, die Sie als wertvolles Mitglied eines interdisziplinären Teams wachsen lässt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen gern die eigenständige Erstellung sowie Durchsicht der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive des dazugehörigen Melde- und Bescheinigungswesens</li><li>Sie erledigen die Einrichtung und Pflege von Lohn- / Personalstammdaten selbstständig</li><li>Sie erstellen die erforderlichen Meldungen für Krankenkassen, Rentenversicherungsträger bzw. Berufsgenossenschaften und begleiten Lohnsteueraußen- und Sozialversicherungsprüfungen</li><li>Sie beantworten gern die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen unserer Mandantschaft</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie bringen mindestens 2 Jahre praktische Erfahrungen als Steuerfachangestellten (m/w/d) mit, wünschenswert in der Lohnbuchhaltung für die Mandantschaft einer Steuerkanzlei</li><li>Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) abgeschlossen </li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie mit modernen Kommunikationsmedien und haben idealerweise Kenntnisse im Umgang mit DATEV Lodas</li><li>Sie stellen sich gern neuen, abwechslungsreichen Herausforderungen und bilden sich stetig fort</li><li>Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen, eine präzise Arbeitsweise und eine hohe Vertrauenswürdigkeit</li><li>Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau</li><li>Sie kommen aus der Region oder sind umzugsbereit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtige - Sie können in Voll- oder Teilzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung, 4 Tage pro Woche im Home Office arbeiten (auch deutschlandweit full-remote möglich), sowie bei 28 Urlaubstagen entspannen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung, mit zusätzlichen Sozialleistungen, ist für uns selbstverständlich</li><li>Wir bieten Ihnen Perspektiven zur erfolgreichen beruflichen Weiterqualifizierung, sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit moderner IT-Infrastruktur, in einem barrierefreien "Green Building" mit kostenlosen Parkmöglichkeiten</li><li>Verschiedene Getränke, Obst und eine Massage dürfen Sie bei uns voraussetzen. Außerdem befindet sich Ihr zukünftiger Arbeitsplatz in attraktiver Lage, umgeben von mehreren Kantinen, Bäcker:innen, Einkaufszentren etc.</li><li>Mit einer betrieblichen Altersversorgung und einer Gruppenunfallversicherung können Sie sich und Ihre Familie für die Zukunft absichern</li><li>Wir bieten eine finanzielle Unterstützung für Kindergartenplätze</li><li>Mit unserem Corporate-Benefits-Programm erhalten Sie Rabatt auf viele Produkte wie Möbel, Kleidung, Reisen oder Elektronik. Auch Dienstleistungen wie Wellness und Weiterbildung sind enthalten</li><li>Sie erwartet ein offenes und freundlichen Team, eine partnerschaftliche Zusammenarbeit über alle Ebenen und flache Hierarchien. Bei Team-Events feiern Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellter - Steuerkanzlei / Lohnabrechnung / Steuerwesen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Steuerfachangestellter - Steuerkanzlei / Lohnabrechnung / Steuerwesen (m/w/d)

<h2>Über Betonwerk Carl Plötner GmbH</h2>Fortschritt mischen – unser Weg ist geprägt von der Gestaltung nachhaltiger Lebensräume. Wir streben danach, die Baubranche mit hochwertigen Betonlösungen zu prägen und die Anforderungen von morgen schon heute zu erfüllen. Du suchst eine Aufgabe, in der du wirklich etwas bewegen kannst? Deine Expertise fließt in die Entwicklung und Produktion von Betonprodukten für Garten, Bau und Infrastruktur ein. Hier findest du den Raum, deine Fähigkeiten einzubringen und Teil einer zukunftsorientierten Entwicklung zu sein, die Bestand hat.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du kümmerst dich mit Sorgfalt um die Wartung und Instandhaltung unserer Produktionsanlagen</li><li>Du wendest deine Kenntnisse in Hydraulik und Schweißtechniken an und erweiterst sie kontinuierlich</li><li>Du arbeitest selbständig, übernimmst Verantwortung und genießt dabei die Unterstützung eines großartigen Teams</li><li>Du trägst zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsumfeld bei</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker und bringst Erfahrung in der Wartung von Produktionsanlagen mit</li><li>Alternativ hast du eine andere handwerkliche Ausbildung wie z.B. Schlosser, Mechatroniker mit Erfahrung mit großen Produktionsanlagen</li><li>Du besitzt idealerweise Kenntnisse in Hydraulik und Schweißtechniken, die du gerne anwendest</li><li>Du zeichnest dich durch Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten aus</li><li>Deine zuverlässige und teamfähige Art rundet dein Profil ab</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitkonto für einen fairen Überstundenabbau</li><li>Verlässliche Arbeitszeiten für eine bessere Planbarkeit deines Alltags</li><li>Individuell abgestimmte Schichtmodelle, die zu deinem Lebensstil passen</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Bequeme und kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort</li><li>Attraktive Preisnachlässe auf unser Produktportfolio sowie exklusive Mitarbeiterrabatte</li><li>Zusätzliche Urlaubstage, die über dem gesetzlichen Minimum liegen</li><li>Profitiere von Corporate Benefits</li><li>Ein Jobrad-Angebot, um deine Mobilität zu unterstützen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Industriemechaniker - Wartung / Hydraulik / Schweißen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Industriemechaniker - Wartung / Hydraulik / Schweißen (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen zu Brillen und Kontaktlinsen – stets mit dem Kund:innen im Mittelpunkt</li><li>Du nutzt moderne augenoptische Geräte für exakte Messungen</li><li>Du führst Refraktionen durch und übernimmst brillenspezifische Werkstatttätigkeiten für maßgeschneiderte Versorgungsstrategien</li><li>Du bildest dich kontinuierlich weiter und stehst deinem Filialteam unterstützend zur Seite</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Prüfung als Augenoptiker (m/w/d)</li><li>Du hast Freude an der Interaktion mit Menschen</li><li>Du bringst Motivation und Zuverlässigkeit im Rahmen deiner fachlichen Expertise mit</li><li>Du hast Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit uns die Zukunft der Optik- und Akustikbranche neu</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Sicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Attraktive Vergütung: Ansprechendes Gehaltspaket mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell</li><li>Vielseitig Weiterbildungsmöglichkeiten: Kostenübernahme für die Meister- oder Doppel-Meister-Fortbildung mit Gehaltserhöhung bei erfolgreichem Abschluss &amp; ein umfassendes Fortbildungsprogramm in unserem unternehmensinternen Portfolio</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Individuelle, bedarfsgerechte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen und unsere Academy</li><li>Gute Teamwork-Kultur: Starker Team-Zusammenhalt in den Filialen und Austausch auf Augenhöhe im Netzwerk</li><li>Zusätzliche Leistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Zwei kostenfreie Brillen pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Augenoptiker - Beratung / Refraktion / Werkstatt (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Augenoptiker - Beratung / Refraktion / Werkstatt (m/w/d)

<h2>Über ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Die ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine deutschlandweit tätige Beratungsgesellschaft für Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft und gehört zum EDEKA-Verband. Mit 26 Zweigniederlassungen, 7 Kompetenz- und ServiceCentern, einer Zentrale in Hamburg und mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen verfügen wir über ein kompetentes Netzwerk an Spezialisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Abrechnung der Entgelte für einen definierten Mandantenstamm in DATEV</li><li>Mandantenbetreuung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten</li><li>Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden</li><li>Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung</li><li>Zielorientiertes Arbeiten im Team</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden Lohnabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei</li><li>Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten (Mix aus Büro &amp; Home-Office)</li><li>Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich</li><li>30 Urlaubstage + Heiligabend &amp; Silvester frei + halber Urlaubstag am Geburtstag</li><li>Individuelles Onboarding &amp; intensive Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung</li><li>Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits</li><li>Individuelle Förderung von Fortbildungen</li><li>Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen</li><li>Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d)

<h2>Über JOA Europe GmbH</h2>Die JOA Europe GmbH ist Teil der internationalen JOA-Gruppe (Curt G. JOA, Inc.) und sitzt in Mayen, Deutschland. <br><br>Am Standort Mayen operiert das JOA European Technology Team (JETT), das Kunden in ganz Europa mit technischem Service, Engineering-Lösungen und Ersatzteilen versorgt. <br><br>Das Team besteht unter anderem aus den Berufsgruppen Verfahrenstechnik, Maschinenbau und Elektrotechnik sowie Projektmanagement – und sorgt so für schnelle Reaktionszeiten, lokalen Support und effiziente Ersatzteilversorgung über etablierte Lieferanten. <br><br>JOA Europe spezialisiert sich auf Modifikationen und Upgrades von Produktionslinien, Wartung, Inbetriebnahme, Störungsbehebung und technischen Projektmanagement-Dienstleistungen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie verstehen die Zusammenhänge der Prozesstechnik von Maschinen zur Herstellung von Einwegprodukten</li><li>Sie erstellen Programme für Maschinen am Standort des Unternehmens und beraten telefonisch Projektteams und Kund:innen</li><li>Sie erarbeiten Beschreibungen zur Fehlerbehebung und stellen die Produktionsfähigkeit der Anlagen bei Kund:innen sicher</li><li>Sie besuchen Kund:innen für Serviceeinsätze, vorwiegend in Europa, und stellen Maschinen im Team auf, nehmen sie in Betrieb und weisen ein</li><li>Sie sind bereit für kurzfristige Einsätze zur Beseitigung von Störungen und haben eine hohe Bereitschaft für Reisetätigkeiten sowie Verständnis für andere Kulturen</li><li>Sie verfügen über Fremdsprachenkenntnisse, wobei gute Deutsch- und Englischkenntnisse ein Muss sind</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein Verständnis der Prozesstechnik von Maschinen zur Herstellung von Einwegprodukten</li><li>Sie haben bestenfalls eine abgeschlossene Qualifikation als Techniker oder Ingenieur (m/w/d) im elektrotechnischen Bereich oder vergleichbar</li><li>Alternativ sind Sie erfahrener Quereinsteiger aus den Bereichen Elektrotechnik / Mechatronik (Maschinenbau) oder vergleichbar</li><li>Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Fachbereich</li><li>Sie sprechen Deutsch auf mindestens C1 Niveau &amp; Englisch auf B1 Niveau</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in Automatisierungstechnik und Steuerungstechnik</li><li>Sie sind bereit für internationale Reisetätigkeiten</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Karrierechance für Quereinsteiger:innen (m/w/d)</li><li>32 Urlaubstage</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Shuttle-Service zum Flughafen für Ihre Reisetätigkeiten</li><li>Zusätzliche starke Honorierung der Servicezeiten bei Auslandsaufenthalten</li><li>Möglichkeit auf spannende &amp; abwechslungsreiche Auslandsaufenthalte </li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Servicetechniker - Automatisierung / Prozesstechnik / Steuerung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Servicetechniker - Automatisierung / Prozesstechnik / Steuerung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Gemeinsames Erarbeiten von anspruchsvollen Planungen - besonders in den Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Bearbeitung, Betreuung und eigenständige Umsetzung in 3D-CAD/BIM Planungen - vorzugsweise mit Revit</p></li><li><p>Intensive fachliche Unterstützung der Gesamtprojektleitung und Integration aller eingebundenen internen Fachabteilungen im Sinne einer integralen Gesamtplanung</p></li><li><p>Aktive Weiterentwicklung und Umsetzung des Generalplaner-Gedankens und der digitalen Projektbearbeitung mit der 3D/BIM Arbeitsmethodik</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Expertise in der Bearbeitung des kompletten Leistungsbildes nach HOAI - im Besonderen der Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen</p></li><li><p>Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Leistungsphasen 1-5

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Leitung und Organisation von Projektteams</p></li><li><p>Beratung, Betreuung und Bearbeitung anspruchsvoller Planungen, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Verlässliche und fachkundige Kommunikation sowie Ansprechpartner für unsere Kunden und das Projektteam</p></li><li><p>Kompetente Betreuung unserer Bestandskunden bei laufenden Großaufträgen und Projekten</p></li><li><p>Kunden- und Auftragsakquisition bei Neu- und Bestandskunden</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Fundierte Expertise in der sicheren Bearbeitung des gesamten Leistungsbildes nach HOAI, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Normenrecht</p></li><li><p>Unternehmerisches und wirtschaftliches Verständnis sowie eine innovative und technisch geprägte Denkweise</p></li><li><p>Transparente, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Projektleitung (LPH 1-5)

<h2>Über die Praxis</h2><p>Diese Praxis gehört zu den modernsten Adressen der Region: Ein <strong>Privatpatientenanteil von 53 %</strong>, ein stilvolles Premium-Praxisdesign, exzellente Abläufe und ein Behandlungsspektrum auf Spitzenniveau.</p><p>Aufgrund des hohen Bekanntheitsgrads und der starken Nachfrage wird eine weitere zahnärztliche Persönlichkeit gesucht – 4–5 Tage/Woche, langfristig, qualitätsorientiert.</p><p>Patient:innen schätzen besonders:</p><ul><li><p>außergewöhnlich empathische Kommunikation</p></li><li><p>spürbar kurze Wartezeiten durch exzellente Organisation</p></li><li><p>hochwertige, präzise Behandlungsqualität</p></li><li><p>ein Team, das Angstpatient:innen ernst nimmt, auffängt und begleitet</p></li><li><p>verständliche Beratung – ohne Zeitdruck, ohne unnötige Eingriffe</p></li><li><p>ein Vertrauensverhältnis, das über Jahre und Jahrzehnte besteht</p></li></ul><p>Ein weiteres Highlight der Praxis: Eine großzügige Dachterrasse, die dem Team als Rückzugsort für entspannte Pausen dient.</p><h2>Ausstattung &amp; Technologie</h2><p>Hier arbeiten Sie in einem hochmodernen Umfeld:</p><ul><li><p><strong>7 voll ausgestattete Premium-Behandlungszimmer</strong></p></li><li><p><strong>DVT (Digitale Volumentomografie)</strong></p></li><li><p><strong>Voll klimatisierte Praxisräumlichkeiten</strong></p></li><li><p><strong>CEREC 3D CAD/CAM</strong> – vollkeramische Restaurationen in nur einer Sitzung</p></li><li><p><strong>Intraoralscanner</strong> für  moderne Diagnostik, die Vertrauen schafft.</p></li><li><p><strong>Diodenlaser</strong> zur Keimreduktion in Wurzelkanälen &amp; Zahnfleischtaschen</p></li><li><p><strong>Strahlungsarmes, digitales Röntgen</strong></p></li><li><p><strong>Mini-Ultraschallinstrumente</strong> für sanfte, schonende Parodontalbehandlungen</p></li><li><p><strong>Navigations- und Planungssoftware</strong> für CT-basierte Implantologie</p></li><li><p><strong>Ultraschallbasierte Knochenchirurgie</strong> – präzise, schmerzarmer und blutungsreduziert</p></li><li><p><strong>Behandlungsbegleitendes Entertainment</strong> für eine entspannte Atmosphäre</p></li><li><p>Kooperation mit <strong>Hightech-Laborpartnern</strong> direkt in Koblenz</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung:</strong><em>Umsatzbeteiligung ab dem ersten Euro + Benefits</em></p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung:</strong> Fokus auf Curricula, hochwertiges Fortbildungsbudget + 5 Tage Bildungsurlaub</p></li><li><p><strong>Premium-Umfeld:</strong> High-End-Technik, starke PKV-/Selbstzahlerquote, exklusives Praxisdesign</p></li><li><p><strong>Wertschätzendes Team:</strong> stabil, eingespielt, herzlich und patientenorientiert</p></li><li><p><strong>Dachterrasse:</strong> ideal für Pausen und kleine Auszeiten im Alltag</p></li></ul><h2>Anforderungen &amp; Aufgaben</h2><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li><p>Deutsche Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin</p></li><li><p><strong>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung nach der Assistenzzeit</strong></p></li><li><p>Stark in der allgemeinen Zahnheilkunde – Spezialisierungen willkommen</p></li><li><p>Hoher Qualitätsanspruch, Empathie und ausgezeichnete Kommunikation</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und digitalen, modernen Abläufen</p></li><li><p>fließende Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li><p>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</p></li><li><p>Eigenständige Planung individueller Therapiekonzepte</p></li><li><p>Qualitätsorientiertes Arbeiten mit modernsten Technologien</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</p></li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2><p>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!</p><p>Ihr Ansprechpartner ist</p><p>Björn Zimmermann,</p><p>Senior Consultant, Dental-Recruiting</p><p><a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a></p><p>Sie erhalten innerhalb von <strong>zwei Werktagen</strong> ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.</p>

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – Koblenz - hochmoderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

<h2>Du. Mit uns?</h2><p>Für unser <strong>Team des Aus- und Weiterbildungszentrums am Standort Plaidt </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für die Ausbildung unserer Auszubildenden (Elektroniker für Betriebstechnik) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum am Standort Plaidt. Du hast Freude am Umgang mit jungen Menschen und daran, technisches Wissen und Erfahrungen zu vermitteln? Spricht es Dich an, junge Menschen in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen und bei der wichtigen Aufgabe mitzuwirken, den richtigen technischen Nachwuchs für unser Unternehmen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig: Du führst unsere Auszubildenden fachlich, disziplinarisch und pädagogisch im Rahmen des Ausbildungskonzeptes der Westnetz GmbH.</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><p>• Kompetenzorientierte Vermittlung der Ausbildungsinhalte des Ausbildungsberufes mit den Schwerpunkten Mechanische Werkstoffbearbeitung und Antriebstechnik, sowie im Weiteren Grundlagen, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Gebäudeinstallationstechnik, SPS, IT, Mikrocontroller, VDE, etc.</p><p>• Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildendengruppen</p><p>• Fachgerechte und didaktische Aufbereitung der Lerninhalte</p><p>• Planen und Durchführen von Ausbildungsabläufen und Prozessen</p><p>• Vermitteln eines ausgeprägten Bewusstseins für die Arbeitssicherheit</p><p>• Beurteilen und Beraten von jungen Menschen</p><p>• Betreuen von Praktikanten und Mitarbeit in Projekten sowie einschlägigen Arbeitskreisen</p><p>• Zusammenarbeit mit der Berufsschule</p><p>• Vorbereiten und Durchführen von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (bspw. Ausbildungsmessen)</p><h2>Das bringst Du mit:</h2><p>• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Mechatronik/Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss</p><p>• Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung und vermittelst Deine Ambition und Deine Fachkenntnisse an die Auszubildenden</p><p>• Junge Menschen gewinnst Du auch auf der persönlichen Ebene</p><p>• Du hältst vereinbarte Aufgaben nach und handelst bei Abweichungen konsequent</p><p>• Eigene Entwicklungsfelder gehst Du eigeninitiativ an, um Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Du förderst aktiv die Zusammenarbeit im Team und holst Dir Feedback ein</p><p>• Sicherer Umgang mit MS Teams, SharePoint, Planner, PowerPoint und Excel sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch</p><p>• Du hast Spaß am gelegentlichen Klettern im Rahmen der Ausbildungsvermittlung (G41)</p><h2>Das bieten wir Dir:</h2><p>• Die Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleg*innen nach einem <strong>individuellen Einarbeitungsplan</strong></p><p>• Eine<strong> verantwortungsvolle Aufgabe</strong> in einem kompetenten, hoch motivierten Team und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; wir bieten Dir eine <strong>attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</strong></p><p>• Du hast die Möglichkeit, Deine <strong>Ideen und Verbesserungsvorschläge</strong> im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen</p><p>• Kurze Wege und keine langen Wartezeiten – das Personalmanagement steht Dir vor Ort als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Verfügung</p><p>• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als <strong>zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber</strong> in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><p>Weitere Informationen zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen findest Du auf <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><p>Ingrid Fuhs (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.</p><p>Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Telefon: +49 2632 93-2375</p><p>Mail: <a href="mailto:ingrid.fuhs@westnetz.de" target="_blank">ingrid.fuhs@westnetz.de</a></p>

Meister / Techniker (m/w/d) für die Ausbildung gewerblich Elektrotechnik

<h2>Über uns:</h2><p><strong>ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.</strong></p><p>Die ArteCare GmbH &amp; Co. KG ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das mit Leidenschaft und Verantwortung über 30 Pflegeeinrichtungen betreibt – darunter 20 Standorte der MENetatis-Gruppe. Unsere vollstationären Pflegeeinrichtungen bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.</p><p>In der traditionsreichen Weinstadt <strong>Rüdesheim am Rhein</strong>, im deutschen Rheintal, befindet sich unser schönes <strong>Seniorenzentrum MENetatis Rüdesheim</strong>. Die moderne Einrichtung bietet in 101 hellen Pflegeeinzelappartements Platz für Bewohner aller Pflegegrade.</p><p>Unser motiviertes, eingespieltes Team vor Ort freut sich über Verstärkung in Form einer engagierten <strong>Pflegedienstleitung (m/w/d)</strong>, die Freude hat, ihre fachliche Kompetenz und Empathie ins Team einzubringen.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li><p>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</p></li><li><p>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</p></li><li><p>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohner:innen</p></li><li><p>Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung in der Anleitung</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung)</p></li><li><p>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</p></li><li><p>Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Therapeut:innen und andere externe Partner</p></li></ul><h2>Qualifikationen:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</p></li><li><p>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der stationären Pflege sowie Erfahrung in leitender Position</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden</p></li><li><p>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit gute EDV-Kenntnisse</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>Einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, E-Bike-Leasing, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)</p></li><li><p>Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Beteiligung an Kinderbetreuungskosten</p></li><li><p>Regelmäßige Fortbildungen und Austausch mit den Kolleg:innen</p></li><li><p>Unterstützung durch ein lokales und zentrales Qualitätsmanagement-Team</p></li><li><p>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktionen</p></li></ul><h2>Deine Ansprechperson:</h2><p>Bewerben Sie sich per E-Mail an Lennart Albersmeier, Personalreferent Recruiting: <a href="mailto:bewerbungen@artecare.de" target="_blank">bewerbungen@artecare.de</a></p><p>ODER nutzen Sie unser <strong>praktisches Online-Formular:</strong>Pflegedienstleitung (m/w/d) - Karriere bei ArteCare</p><p><strong>Nicht das passende Angebot?</strong> Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern.</p><p><strong>Einfach initiativ bewerben als:</strong> Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Ergotherapeut/in oder für das Qualitätsmanagement.</p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege - Rüdesheim am Rhein

<h2>Über uns</h2><p>Über uns: Mit 100 Filialen und den Marken aktivoptik, smykker eyewear und Optikhaus gehört die LoQu Group zu den größten und erfolgreichsten Optik- und Hörakustik-Anbietern in Deutschland. Seit über 35 Jahren steht aktivoptik für modische Brillen, moderne Hörakustik und ausgezeichneten Service – mit einem starken Filialnetz bundesweit. Unsere Filialen sind bereits acht Jahre in Folge von der DtGV als Testsieger für herausragende Beratung, präzise Sehtests und ausgezeichneten Service ausgezeichnet worden. Dieser Erfolg spiegelt das Engagement und die Kompetenz unseres Teams wider und zeigt, dass Kundenzufriedenheit bei uns an erster Stelle steht.</p><p>Deine Aufgaben – mit Weitblick und Verantwortung:</p><p>Als <strong>Area ManagerIn</strong> übernimmst du eine zentrale Rolle in der Führung und Weiterentwicklung unserer Filialteams und bist verantwortlich für ein Gebiet von ca. 20 Aktivoptik Stores im Raum Süddeutschland. Du lebst unsere Werte – Kundenzentrierung, Freundlichkeit und Pragmatismus – und sorgst dafür, dass sie im Alltag spürbar sind.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Führung &amp; Entwicklung:</strong> Du motivierst und entwickelst unsere Filialleitungen und Teams – mit Fokus auf Augenoptik und Hörakustik</p></li><li><p><strong>Personalplanung:</strong> Du planst strategisch die Personalstruktur in deiner Region, rekrutierst neue Talente und gestaltest ein starkes Onboarding</p></li><li><p><strong>Performance Management:</strong> Du analysierst KPIs, leitest Maßnahmen ab und steigerst so die Retail-Performance – mit Blick auf Kosten, Warenbestände und Umsatz</p></li><li><p><strong>Customer Journey:</strong> Du sorgst für ein herausragendes Einkaufserlebnis und schulst dein Team im kundenzentrierten Verkaufsprozess</p></li><li><p><strong>Fachkompetenz:</strong> Du hältst dein Wissen über Produkte und Fachthemen aktuell und gibst es aktiv weiter</p></li><li><p><strong>Filialorganisation:</strong> Du führst regelmäßige Audits und Besuche durch und begleitest Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrung im filialisierten Einzelhandel, idealerweise in der Augenoptik- oder Hörakustikbranche in einer vergleichbaren Position</p></li><li><p>Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent</p></li><li><p>Analytisches Denken und unternehmerisches Handeln</p></li><li><p>Reisebereitschaft innerhalb deiner Region </p></li><li><p>Leidenschaft für Kundenerlebnisse und Teamarbeit</p></li><li><p>Du hast die Meisterprüfung in der Augenoptik erfolgreich abgeschlossen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche</p></li><li><p>6 Wochen Urlaub</p></li><li><p>Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Bonus</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</p></li><li><p>Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung, regelmäßige Feedbacks</p></li><li><p>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Academy und Förderung der persönlichen Entwicklung durch Leadership Trainings</p></li><li><p>1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</p></li><li><p>Ein Firmenfahrzeug inkl. Firmentankkarte und privater Nutzung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewirb dich gerne über unsere Karriereseite oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:recruiting@loqu.net" target="_blank">recruiting@loqu.net</a></p>

Area Manager Süddeutschland (w/m/d)

<h2>Über Reko GmbH &amp; Co. KG</h2>"Beste Zugänge schaffen"- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. <br><br>Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung. Da wir sehr großen Wert darauflegen, es unseren Kunden so leicht wie möglich zu machen, unterstützen wir diese auch in der Verwaltung deren Anlagen. Unser Team besteht aktuell bundesweit aus rund 110 Mitarbeitern. Wir freuen uns immer über Zuwachs in den verschiedensten Bereichen, um weiterhin gemeinsam mit Freude Türen zu öffnen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du verantwortest das Recruiting neuer Mitarbeiter:innen, von der Stellenausschreibung, über das Führen von Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen, bis hin zur Einstellung</li><li>Du übernimmst das Vertragswesen und begleitest die neuen Mitarbeiter in der Onboarding-Phase</li><li>Du wirkst an den unterschiedlichsten HR-Projekten mit und kannst dich dort entfalten</li><li>Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Maßnahmen mit </li><li>Du erstellst Einarbeitungspläne und entwickelst diese stetig weiter</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bringst idealerweise eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechend einschlägiger Berufserfahrung in der Personalabteilung mit</li><li>Du hast praktische Berufserfahrung im Recruiting</li><li>Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und bist versiert im Umgang mit ERP Systemen </li><li>Du bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit mit</li><li>Du handelst lösungsorientiert und bringst eine hohe Motivation mit</li><li>Du zeichnest dich durch absolute Diskretion und Loyalität aus</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Unternehmen mit Hand und Herz, welches für seine Mitarbeiter:innen sorgt und nicht nur einen familiären und offenen Umgang, sondern auf Grundlage einer werteorientierten Führung auch eine innovative Lern- und Feedbackkultur pflegt</li><li>Stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und -angebote in Form von Fort- und Weiterbildungen und gezielten Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Viele Sozialleistungen, wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung</li><li>Ein professionelles Onboarding, mit individuellem Einarbeitungsplan</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz und ein hybrides Arbeitsmodell</li><li>Einen Jahresurlaubsanspruch von 31 Tagen</li><li>Obst am Arbeitsplatz, finanzielle Zugabe zum Fitnessstudio, Bikeleasing, BetterDoc, uvm.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Personalreferent - Human Resources / Recruiting / Bewerbermanagement (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Personalreferent - Human Resources / Recruiting / Bewerbermanagement (m/w/d)

<h2>Über Greif Packaging Germany GmbH</h2>Wir sind die deutsche Tochtergesellschaft eines weltweit führenden Herstellers von Industrieverpackungen.<br>14.000 Mitarbeiter an mehr als 250 Standorten rund um den Globus leisten täglich ihren Beitrag zum Erfolg unserer Unternehmensgruppe. In Deutschland liegt der Schwerpunkt der Geschäftstätigkeit auf Produktion, Vertrieb und Rekonditionierung von Verpackungssystemen aus Stahl und Kunststoff. Am Standort Mendig mit ca. 100 Mitarbeitenden werden IBC (Intermediate Bulk Container) hergestellt und rekonditioniert.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bearbeitest unsere Kundenaufträge und dokumentierst die Abwicklung in den entsprechenden Systemen</li><li>Du betreust unsere Kund:innen und nutzt unsere Datenbanken zur Vorbereitung des telefonischen und schriftlichen Austauschs</li><li>Du unterstützt den Außendienst bei der Neukundengewinnung, z.B. durch die Umsetzung einer Marktrecherche</li><li>Du fungierst als Kontaktperson für Speditionen in Bezug auf Terminverschiebungen, kurzfristige Lieferungen oder andere Abweichungen</li><li>Du übernimmst die Stammdatenpflege und prüfst regelmäßig die Vertragsbedingungen</li><li>Du übernimmst in Vertretung die Versandabwicklung, die Umsetzung von Wareneingangsbuchungen sowie Rechnungsprüfung, -kontierung und -freigabe für unsere Kund:innen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder Kundenbetreuung</li><li>Du wendest ERP-Systeme und MS-Office routiniert an</li><li>Du hast Spaß am telefonischen Kontakt mit Kund:innen und eine hohe Kommunikationskompetenz</li><li>Du bist ein Teamplayer:in und hast Organisationstalent, eine gute Auffassungsgabe und eine hohe Eigenmotivation</li><li>Du arbeitest gerne selbständig, bist flexibel und hast ein gutes Durchsetzungsvermögen</li><li>Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir bieten eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe</li><li>Bei uns hast du einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive</li><li>Du arbeitest mit einem motivierten und langjährig erfahrenen Team in einer familiären Atmosphäre</li><li>Unsere Mitarbeitenden können in der "Greif-University" über 12.000 Schulungsangebote nutzen</li><li>Wir bieten die Möglichkeit an Corporate Benefits teilzunehmen mit attraktiven Angeboten für unterschiedliche Produkte</li><li>Unsere Mitarbeitenden erhalten alle zwei Wochen einen Obst-"Korb"</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Sachbearbeiter - Kundenaufträge / ERP / Logistik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Sachbearbeiter - Kundenaufträge / ERP / Logistik (m/w/d)

<h2>Über Romey Baustoffwerke GmbH &amp; Co. KG</h2>Mit mehr als 75 Jahren Erfahrung zählt Romey Baustoffwerke GmbH &amp; Co. KG zu den führenden Herstellern von vorgefertigten Bauteilen aus Beton. Bereits bei der Firmengründung 1950 war Romey eines der ersten Unternehmen, das mit werkseitig hergestellten Bauelementen neue Wege für rationelles und kosteneffektives Bauen eröffnete. Heute verfügt Romey über 3 moderne Produktionsanlagen sowie 8 Verkaufsbüros. Neben Decken- und Wandbauteilen umfasst die Produktpalette Treppen, Balkone und konstruktive Betonfertigteile. Hohe Qualität und individuelle Ausführung machen Romey zu einem bevorzugten Partner von Bauherren, Architekten und Bauunternehmern.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie warten die Software und betreuen die Hotline</li><li>Sie entwickeln neue Softwareprogramme</li><li>Sie arbeiten im Team an der Entwicklung von Programmen für die Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung, Zeiterfassungssysteme, Warenwirtschaftssysteme und Dokumentenmanagementsysteme</li><li>Sie warten und bearbeiten Rückfragen mittels Hotline</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben Kenntnisse in Delphi RAD Studio Objekt-Pascal</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in Microsoft Programmen aus Visual Studio C#</li><li>Sie haben Kenntnisse im Microsoft SQL Server Management Studio</li><li>Sie haben Interesse am selbständigen Arbeiten und daran, sich in die Anwender:innen bzw. in die Problemstellung hineinzudenken</li><li>Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Ein motiviertes Team</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Homeoffice Vereinbarung nach der Probezeit</li><li>Unbefristeter Vertrag mit langfristiger Beschäftigung</li><li>Gründliche Einarbeitung in die firmeneigene Software</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (BAV)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Softwareentwickler - Delphi / C# / SQL Server (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Softwareentwickler - Delphi / C# / SQL Server (m/w/d)

Übersicht<br><br>Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte.<br><br>Key job responsibilities<br>Deine Hauptaufgaben<br> • Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an - einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten<br>- Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen<br>- Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität<br>- Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken <br>- Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort<br>- Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten<br><br>A day in the life<br>Ein typischer Arbeitstag<br><br>Als Instandhaltungstechniker:in bist Du vor Ort in einem unserer Logistikzentren tätig, um schnell auf technische Störungen reagieren zu können. Du führst eine Reihe geplanter präventiver Wartungsmaßnahmen an Geräten durch, um für ihren sicheren Betrieb zu sorgen. Außerdem reagierst Du als Instandhaltungstechniker:in unverzüglich auf Störungen und Ausfälle. Du untersuchst die Ursachen, findest so schnell wie möglich Lösungen und wendest sie an. Zudem machst Du Vorschläge für langfristige Verbesserungen.<br>In Zusammenarbeit mit leitenden Kolleg:innen nimmst Du tägliche Wartungsaufgaben wahr und kommunizierst mit Dienstleistern, falls Du externe Expertise benötigst. Du arbeitest in rotierenden Schichten, damit wir rund um die Uhr unsere Standorte unterstützen – und dafür sorgen, dass Amazon weiterhin in dem Tempo liefern kann, für das wir bekannt sind.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>Grundqualifikationen<br> • Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Mindestens zweijährige Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk<br>- Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>Bevorzugte Qualifikationen<br><br> • Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung<br>- Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen<br>- Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Instandhaltungstechniker :in

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt oder einschlägige Erfahrung in der Finanzbranche (z.B. Maklerlizenz gemäß § 34d GeWo)</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Unterstützung bei deiner Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwickelst und setzt eine nachhaltige Recruiting-Strategie in enger Abstimmung mit den Fachbereichen um</li><li>Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess von der Anforderungsanalyse bis zum Onboarding</li><li>Du nutzt moderne Recruiting-Kanäle und -Tools wie softgarden, Indeed, LinkedIn usw</li><li>Du analysierst und reportest relevante KPIs zur kontinuierlichen Optimierung der Recruiting-Prozesse</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung im Employer Branding mit, was wir sehr begrüßen, es ist jedoch keine zwingende Voraussetzung</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium im Bereich Personalmanagement (nicht zwingend erforderlich)</li><li>Du verfügst über mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Augenoptik</li><li>Du arbeitest strukturiert und diskret und hast eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit HR Software wie Loga, Softgarden, Personio etc</li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit im Team und bist bereit, 4 Tage die Woche in unserem Headquarter in Bad Kreuznach zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen</li><li>Sicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Wochen Urlaub in einer krisensicheren Branche</li><li>Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherung</li><li>Corporate Benefits: Exklusive Vorteile und Rabatte für unsere Mitarbeitenden</li><li>Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Arbeitsumfeld: Ein modernes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Recruiter - Strategie / Onboarding / KPIs (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Recruiter - Strategie / Onboarding / KPIs (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du betreust strategisch und operativ die Area Manager:innen und Retail-Führungskräfte und berätst in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personellen Fragestellungen</li><li>Du unterstützt in Gesprächsführung, Konfliktklärung und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Du wirkst an der Entwicklung und Umsetzung unserer People- und Retail-Strategie mit</li><li>Du arbeitest eng mit dem Recruiting-Team bei der Besetzung von Schlüsselpositionen im Retail zusammen</li><li>Du unterstützt bei Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Retention</li><li>Du arbeitest aktiv in HR-Projekten und Prozessen zur Weiterentwicklung unserer Organisation mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d) – idealerweise im Retail-Umfeld (Augenoptik/Hörakustik von Vorteil)</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Beratungskompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke mit</li><li>Du hast ein ausgeprägtes unternehmerisches Verständnis und Freude an enger Zusammenarbeit mit dem Business</li><li>Du bist bereit, innerhalb Deutschlands zu reisen</li><li>Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert und hast eine Hands-on-Mentalität sowie Begeisterung für Gestaltungsspielraum</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Eine neu geschaffene Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an unsere Head of People</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Management und kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen</li><li>Ein agiles, wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Bonus</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung, regelmäßige Feedbacks</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser unternehmensinternes Portfolio und Förderung der persönlichen Entwicklung durch Leadership Trainings</li><li>1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</li><li>Ein Firmenfahrzeug inkl. Firmentankkarte und privater Nutzung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot HR Business Partner - Arbeitsrecht / Beratung / Mitarbeiterentwicklung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

HR Business Partner - Arbeitsrecht / Beratung / Mitarbeiterentwicklung (m/w/d)

Wir suchen am Standort: Kobern-Gondorf einen WHS Manager. <br><br>Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität.<br><br>Key job responsibilities<br>- Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams<br>- Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen<br>- Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien<br>- Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon<br><br>A day in the life<br>In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. <br><br>Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit"<br>- Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams<br>- Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze<br>- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden<br>- Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit<br>- Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit- Kobern-Gondorf

Amazon Operations is the backbone of the Amazon customer experience. At our Kobern-Gondorf location, we are part of a network of over 50 fulfilment centres across Europe, working alongside hundreds of delivery stations and tens of thousands of employees to efficiently deliver items to customers throughout Germany and beyond.<br><br>In our Kobern-Gondorf fulfilment centre, millions of items are picked and packed annually, while our delivery teams work to get orders to customers on time. Safety is our top priority, and our operations culture is defined by teamwork, diversity, and a shared work ethic that keeps the business running smoothly.<br><br>Our team takes pride in delivering the quality service Amazon is known for globally, serving customers across Germany with speed and reliability.<br><br>How often can you say that your work changes the world? At Amazon, you'll say it often. Join us and define tomorrow's innovations in one if our key fulfillment locations.<br><br>Key job responsibilities<br>Amazon is looking for ambitious, curious and versatile candidates to join our unique world as interns. An Amazon internship will provide you with an unforgettable experience in a fast-paced, dynamic and international environment; it will boost your resume and will provide a superb introduction to our activities.<br><br>Key Responsibilities:<br><br>• Familiarize and help with the organization and processes for new launches<br>• Assist the Safety New Build Manager and the Safety Engineer in delivering safety excellent processes and operations<br>• Support safety process systems through participation in planned inspections of buildings, machines and jobs for accident prevention<br>• Perform and update Risk Assessments and Job Hazard Analyses<br>• Analyse accident data and develop standards to ensure prevention of accidents<br>• Supporting investigations linked to accidents and prepare accident reports to identify preventive safety measures for incorporation into the safety program<br>• Help to develop safety procedures and implement training programs to meet the needs of Managers and Associates in regards to critical safety issues<br>• Potential relocation to the designated work location<br><br>A day in the life<br>As a Workplace Health &amp; Safety Intern, you will be a passionate advocate for creating and delivering safe yet efficient working environments. You must have excellent analytical, organizational and interpersonal skills, be an effective communicator, have a high sense of (internal) customer service and be able to work with cross-functional teams including Senior Management.<br><br>About the team<br>Intern Community:<br>As an Amazon Intern, you'll be part of a vibrant, supportive community that empowers your growth and development. You'll collaborate with interns from around the world, networking and participating in social events to broaden your perspectives. You can also join specialized groups focused on areas like sustainability to explore your diverse interests.<br><br>Support:<br>The internship program provides a robust support system, including weekly intern office hours, dedicated IT and HR support, and a program team committed to your success. This ensures you have the guidance and assistance needed to thrive.<br><br>Learning Sessions:<br>Exclusive learning sessions will further enhance your skills, granting you access to Amazon's cutting-edge learning platforms and the expertise of industry leaders. These structured development opportunities will prepare you for the next step in your career.<br><br>Opportunities:<br>Upon successful completion of the internship, you may be considered for a graduate role or a second internship, allowing you to continue your journey with Amazon. Additionally, you'll enjoy a competitive monthly salary, relocation support, and access to a range of employee benefits.<br><br>Internship Start Dates across the year:<br>We are hiring interns to start anytime from January through September 2026.<br><br>From a garage-based start-up in 1995 to a top global brand today, Amazon has evolved and made its way into our lives. Amazon Retail is at the heart of that journey. Join us and become part of it<br><br>Every day will be filled with developing new skills and achieving personal growth. Interested? Submitting your application takes less than 10 minutes and cover letters are not required. You will just need to attach your CV and answer a questionnaire. Selected candidates will be invited to an online assessment. If successful, you’ll attend to two rounds of virtual interviews, which take place on the same day. Interviews consist of behavioural questions and a case study, focusing on our Leadership Principles. The entire recruitment process typically takes 3 to 4 weeks. Do note that the selection process and timelines are subject to change, and vary with role and location.<br><br>EU Student Programs Teams<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Bachelor's degree, or Master's degree<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Experience using Microsoft Excel to manipulate and analyze data<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Safety Specialist Intern- Kobern-Gondorf

<p>Wir, die Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz, organisieren in unserem Bundesland die ambulante medizinische Versorgung von rund 3,6 Millionen gesetzlich Krankenversicherten – und das alsInteressenvertretung und Dienstleisterin für fast 8.000 Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten. Unseren rund 1.800 Beschäftigten bieten wir sichere Arbeitsplätze und vielseitige Aufgaben. Profitieren Sie von Entwicklungsmöglichkeiten in der Gesundheitsbranche, einem innovativen und dynamischen Umfeld mit Zukunft.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><p>Systemadministrator Linux/Cloud (w/m/d)</p></strong><ul><li>Koblenz</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirken bei der Weiterentwicklung der IT-Architektur der KV RLP</li><li>Einrichten von Servern, Hard- und Software sowie deren Betrieb und Optimierung sowie Einrichten und Betreuen der Azure-Cloud Umgebung</li><li>Betrieb, Wartung, Monitoring und Optimieren von Netzwerk, Servern und Clients sowie Troubleshooting Azure-Cloud-Umgebung</li><li>Mitwirken bei der Vorgabe der technischen Anforderungen von Ausschreibungen für die Beschaffung</li><li>Betrieb, Wartung, Monitoring, Optimierung und Troubleshooting Linux Systeme</li><li>Betrieb, Wartung, Monitoring, Optimierung und Troubleshooting Datenbanken</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildung als Fachinformatiker mit Zusatzqualifikation in Linux-Administration und Azure-Cloud-Administration</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration</li><li>Fundiertes Wissen über detaillierte Inhalte der Systemtechnik, der Netzwerktechnologie, Azure-Cloud-Administration und von Betriebssystemen</li><li>Umgang mit MS Office, Windows Servern,</li><li>Spezielle Anwenderkenntnisse in Scriptsprachen und Systemtools</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Leistungsbereitschaft und Stressresistenz</li></ul><h2>Unser Plus für Sie</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>30+ Tage frei</li><li>Moderne &amp; ruhige Büros</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.</h2><p>Fragen? Ich bin gerne für Sie da.</p><p>Jürgen Mutsch<br>Referent Personalgewinnung<br>Telefon: 06131 326-3316</p><p>HIER BEWERBEN</p><p><strong>KV RLP</strong> | Isaac-Fulda-Allee 14 | 55124 Mainz</p><p>Impressum | Datenschutz | Homepage</p>

Systemadministrator Linux/Cloud (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Kilb Vetter Entsorgung GmbH</strong> mit Hauptsitz in Kelkheim ist ein familiengeführtes, mittelständisches Entsorgungsunternehmen und das Herzstück unserer gesamten Unternehmensgruppe. Mit über 300 Mitarbeitenden an den Standorten Kelkheim, Bad Nauheim, Maintal und Bingen wachsen wir kontinuierlich weiter. Unsere Schwerpunkte liegen in der Entsorgung für Industrie, Gewerbe und Bau sowie in der Herstellung von Biomasse und Ersatzbrennstoffen.</p><p>Für unseren Standort in<strong> Bingen </strong>suchen wir dich als <strong>Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt </strong>in<strong> Voll- oder Teilzeit.</strong></p><h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li><p>Selbstständige und verantwortungsvolle Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in DATEV Lohn und Gehalt für mehrere Mandanten </p></li><li><p>Fristgerechte Aufbereitung und Verarbeitung aller abrechnungsrelevanten Daten</p></li><li><p>Anlage, Pflege und Kontrolle von Mitarbeiter- und Mandantenstammdaten sowie Parametrierung von Lohnarten</p></li><li><p>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten</p></li><li><p>Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken über das DATEV-Datenanalysetool</p></li><li><p>Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</p></li><li><p>Überwachung und Korrektur von Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von Fehlzeiten und Abwesenheiten</p></li><li><p>Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen</p></li></ul><h2>Das zeichnet dich aus</h2><ul><li><p>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, idealerweise mit Weiterbildung im Lohn und Gehalt</p></li><li><p>Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit</p></li><li><p>Du bringst gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit</p></li><li><p>Du gehst sicher mit MS-Office-Anwendungen um</p></li><li><p>Du hast Interesse daran, unsere HR-Prozesse und Systeme kontinuierlich weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Du arbeitest strukturiert, eigenständig und zuverlässig</p></li><li><p>Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau</p></li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li><p>Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>13. Monatsgehalt</p></li><li><p>Monatlicher Sachbezug – wahlweise als Geldkarte oder betriebliche private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm</p></li><li><p>Corporate Benefits</p></li><li><p>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Kostenfreie Getränke (Kaffee und Wasser)</p></li></ul>

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt

Vollzeitstelle im 3-Schicht-Modell mit wöchentlich rotierender Früh-, Mittel- und Spätschicht an unserem Standort Kobern-Gondorf. Die Tätigkeit ist ausschließlich vor Ort - kein Homeoffice möglich.<br><br>Als Trainer:in bei Amazon gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag proaktiv und datenbasiert. Du beginnst den Tag mit der Analyse wichtiger Dashboards und Kennzahlen, um anstehende Schulungen, Onboardings und Coachings zu identifizieren und zu priorisieren. In enger Abstimmung mit den operativen Abteilungen stellst Du sicher, dass alle Maßnahmen planmäßig durchgeführt werden können.<br>Mit Deiner "Hands-on-Mentalität" arbeitest Du regelmäßig in den operativen Prozessen mit und kennst dadurch die Abläufe aus erster Hand. Du bist verantwortlich für die Einhaltung aller Compliance Schulungen. Diese Schulungen führst Du entweder persönlich durch oder begleitest die Mitarbeiter:innen bei E-Learning-Formaten.<br>In unserer dynamischen Arbeitsumgebung ist Continuous Improvement der Schlüssel zum Erfolg. Du erhältst wöchentliche Updates zu Prozessänderungen und neuen Projekten und bist dafür verantwortlich, die Umsetzung am eigenen Standort zu unterstützen und die Mitarbeiter:innen entsprechend zu schulen. Als erste Anlaufstelle beim Onboarding sorgst Du dafür, dass sich neue Kolleg:innen von Anfang an willkommen fühlen und vermittelst unsere Prozessstandards und Unternehmenskultur.<br>Durch Deine enge Zusammenarbeit mit den operativen Teams stellst Du sicher, dass höchste operative Standards eingehalten werden.<br><br>Key job responsibilities<br>- Durchführung von Orientierungsveranstaltungen für neue Versandmitarbeiter:innen und Führungskräfte gemäß vorgegebener Standards<br>- Planung, Koordination und Durchführung jährlicher sicherheitsrelevanter Schulungen (E-Learning und Präsenztraining)<br>- Aktive Mitarbeit in operativen Prozessen zur Vertiefung der eigenen Prozesskenntnisse<br>- Planung, Ausbildung und Koordination der Instruktor:innen /erfahrenen Versandmitarbeiter:innen für Prozessschulungen nach EU-Standards<br>- Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeiter:innen und Führungskräften aller Abteilungen<br>- Umsetzung neuer EU-Standards und Schulungsmaterialien am Standort in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen<br>- Sicherstellung der Einhaltung von EU-Schulungsstandards durch Auditieren und Coaching der Prozessschulungen<br>- Identifizierung von Schulungsbedarf und Planung von Schulungsmaßnahmen basierend auf Kennzahlen<br><br>About the team<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in klarer Kommunikation, einschließlich nachweislicher Erfahrung mit Gruppenschulungen<br>- Erfahrung in der Arbeit mit der MS Office Suite (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse<br>- Fortgeschrittene Englischkenntnisse<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Hands-on-Mentalität mit Bereitschaft zur regelmäßigen Mitarbeit in operativen Prozessen<br>- Begeisterung für Wissensvermittlung<br>- Zahlenverständnis und idealerweise Erfahrung im Umgang mit operativen Kennzahlen<br>- Fähigkeit zur Priorisierung verschiedener Aufgaben<br>- Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise<br>- Grundkenntnisse im Projektmanagement<br>- Erfahrung in Prozesscoachings<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

264 Jobs in 55481 Schwarzen, Deutschland