field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Projektkoordinator (m/w/d) Marketing<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>Als Projektkoordinator (m/w/d) vertreten Sie in interdisziplinären Teams den Bereich Marketing und gewinnen Ihre Kollegen (m/w/d) in der Marketingabteilung für die Projektziele. Dabei bearbeiten Sie ggf. auch mehrere Themen zeitgleich. In Ihrer Rolle begleiten Sie die Projekte erfolgreich bis zum Rollout.<ul><li>Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen Marketing, Projektteam und Fachbereichen</li><li>Beratung der Projektleitung hinsichtlich geeigneter Marketingmaßnahmen inkl. Ressourcen-, Zeit- und Budgetplanung</li><li>Planung, Koordination und Umsetzung von Marketingaktivitäten im Rahmen von Projekten, Tarifeinführungen und Relaunches</li><li>Dokumentation und Reporting des Projektfortschritts</li><li>eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Marketingprojekten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium – idealerweise im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Projektmanagement – oder vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Projektarbeit, vorzugsweise im Kommunikations- oder Marketingumfeld</li><li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten</li><li>Gestaltungswille, Eigeninitiative und Proaktivität</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Projektkoordinator (m/w/d) Marketing

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Content und Brand Strategist (m/w/d)<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>Konzeption, Content-Design oder kreative Kampagnen – bei uns gestalten Sie den Markenauftritt aktiv mit. In einem kollegialen Marketing-Team bringen Sie Strategie und Zielgruppenorientierung zusammen und entwickeln Inhalte, die Wirkung zeigen.<ul><li>Entwicklung von Kommunikations- und Kampagnenstrategien (digital und Print)</li><li>Konzeption und Umsetzung von Produkt-, Service- und Angebotskommunikation</li><li>Aufbereitung komplexer Inhalte in anschauliche, zielgruppenorientierte Formate</li><li>Impulsgeber (m/w/d) für innovative Kommunikationsformate (z. B. Storytelling, Bewegtbild, Social Media)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>einschlägige Praxiserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen – idealerweise in einer Agentur oder im Bereich Unternehmenskommunikation</li><li>Freude am Einbringen eigener Ideen, analytisches Handeln und Know-how im Hinblick auf Zielgruppen und Inhalte</li><li>teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit Offenheit für neue Ideen und Formate</li><li>kommunikative Kompetenz und Praxis in der Kreation unterschiedlicher Textformate</li><li>versierter Umgang mit Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop) sowie mit gängigen MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Content und Brand Strategist (m/w/d)

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit ab 24 Stunden pro Woche besetzt werden. <h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team befassen Sie sich mit der Klärung von steuerrechtlichen Sachverhalten aus verschiedensten Unternehmensbereichen</li><li>Die monatliche Erstellung und Prüfung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie der zusammenfassenden Meldungen fallen in Ihren Aufgabenbereich</li><li>Auch die Erstellung von Steuererklärungen und Steuerbilanzen für unsere deutschen Gesellschaften gehören zu Ihren Verantwortungen als Tax Specialist</li><li>Als Experte auf Ihrem Fachgebiet stehen im stetigen Austausch mit der Finanzbuchhaltung sowie anderen Fachabteilungen von ROSSMANN</li><li>Daneben behalten Sie stets die aktuellen steuerrechtlichen Veränderungen im Blick und stellen die Einhaltung der Vorschriften sicher</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Steuern oder eine vergleichbare Ausbildung (bspw. Steuerfachwirt/Steuerfachangestellter) bildet das Fundament Ihres Werdegangs</li><li>Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung als Steuerexperte innerhalb der oben genannten Aufgabengebiete sowie aktuelle Fachkenntnisse im Steuerrecht</li><li>Daneben bringen Sie gute Excel-Kenntnisse und bestenfalls Anwenderkenntnisse in DATEV und Business Central mit</li><li>Wenn Sie sich zudem durch eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative auszeichnen, passen Sie hervorragend zu uns und unseren Aufgaben</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Workation</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>50% Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Firmenappartements</li><li>Exklusive Coupons</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jasmin Adam-Hohl

Referent Steuern / Tax Specialist (m/w/d)

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>Die Konzernrechtsabteilung berät die Geschäftsleitung und Fachbereiche von NEW YORKER in vielfältigen und anspruchsvollen rechtlichen Fragestellungen im nationalen und internationalen Kontext. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: <ul><li>Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Risikomanagement-Prozesses</li><li>Pflege und Aktualisierung von Risiko-Registern inhaltlich sowie systemseitig</li><li>Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Risikomatrizen zur Bewertung potenzieller Risiken</li><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Risiko-Workshops in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li><li>Analyse gesetzlicher Vorgaben und regulatorischer Anforderungen im Hinblick auf Relevanz und Umsetzung</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Beschreibung geeigneter Maßnahmen infolge neuer Regulatorik</li><li>Formulierung fachlicher Anforderungen für IT-Lösungen zur Abbildung und Steuerung des Risikomanagements</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich – alternativ verfügst du über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst idealerweise erste praktische Erfahrung im Compliance-Umfeld mit</li><li>Du hast bestenfalls an spezifischen Compliance-Weiterbildung teilgenommen oder bist offen dafür</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst lösungsorientiert</li><li>Du hast einen sicheren Umgang mit MS Office – insbesondere PowerPoint und Excel</li><li>Du überzeugst mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift</li><li>Du bist zuverlässig, flexibel und zeichnest dich durch eine pragmatische Hands-on-Mentalität aus</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF</h3><ul><li>Benefits.</li><ul><li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li><li>freier Eintritt ins Bad Gliesmarode</li><li>Mitarbeiter-Vorteil im Jagdschloss Windenhütte Restaurant &amp; Hotel in Thale</li><li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li><li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li></ul><li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li><li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li><li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li></ul>

(JUNIOR) RISK & COMPLIANCE MANAGER*

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.02.2026 einen engagierten und qualifiziertenKoordinator (m/w/d) Fachqualifizierung und Beschwerdemanagement SchadenEinstiegsdatum: 01.02.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Koordination und Durchführung von Schulungs- und Trainingsmaßnahmen (inkl. Bedarfsanalyse, Themenauswahl, Zielgruppenbestimmung)</li><li>Weiterentwicklung fachlicher Qualifizierungsmaßnahmen für die Schadenabteilungen in den Sparten Kraftfahrt und allgemeine Haftpflicht</li><li>Organisation und Pflege des Wissensmanagements, inkl. Aktualisierung der internen Wissensdatenbank und des Schadenhandbuchs</li><li>Fortlaufende Definition von Standards in den Arbeitsabläufen der Schadenregulierung</li><li>Koordination und Durchführung von Fachrevisionen im Schadenbereich mit den Schwerpunkten Kraftfahrt und allgemeine Haftpflicht</li><li>Ableitung von Revisionsergebnissen in Qualifikationsmaßnahmen, Arbeitsrichtlinien und Informationsunterlagen</li><li>Beschwerdebearbeitung für die Schadenabteilungen (Vorstand, Ombudsfrau, BaFin)</li><li>Leitung und fachliche Mitarbeit in Projekten zur Qualifizierung, Weiterbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Schadenbereich</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erfahrungen in der Schadenregulierung und Kenntnisse in den Sparten Kraftfahrt und allgemeine Haftpflicht</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Durchführen von Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen (Schulungen, Workshops)</li><li>Ausgeprägtes analytisches, methodisches und strategisches Denkvermögen sowie hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Erfahrung in der Leitung und Mitarbeit von Projekten; idealerweise Qualifikation im Projektmanagement</li><li>Sehr gute Moderations- und Visualisierungsfähigkeiten, um komplexe Themen verständlich vermitteln zu können</li><li>Souveränes Auftreten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Nina Dunker <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Koordinator (m/w/d) Fachqualifizierung und Beschwerdemanagement Schaden

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Erfahrung: mit Berufserfahrung Vertragsmodell: Voll- / Teilzeit Jahresgehalt: 50.966–71.093 EURDie digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 250 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.Für unser Kompetenzcenter "Anwendungsbereitstellung, Datenbanken und Storage" freuen wir uns auf deine Unterstützung als IT Consultant und Systemadministrator (m/w/d) für Infrastrukturentwicklung im Linuxumfeld. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fortlaufende Analyse und Optimierung der bestehenden IT-Landschaft und Konzeptentwicklung für deren Weiterentwicklung sowie Skalierung</li><li>Installation, Konfiguration und Integration neuer Infrastrukturkomponenten sowie ein entsprechendes Schwachstellen-Management zur Optimierung der IT-Infrastruktur</li><li>Verwaltung und Pflege der eingesetzten Systeme sowie die Initiierung von z. B. Backup-Prozessen zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs inklusive 2nd Level Support</li><li>Beratung von Entscheidungssträgern unter Berücksichtigung verschiedener Weiterentwicklungsszenarien der IT-Landschaft</li><li>Planung und Auswahl geeigneter IT-Lösungen und Technologien (inkl. On-Prem-Systemen der eigenen oder mit Partnerorganisationen sowie dem Einbezug von Cloud-Diensten) basierend auf den Anforderungen der Organisation</li><li>Erstellung von Aufbau-, Migrations- und Upgrade-Plänen inklusive Ressourcenplanung</li><li>Schnittstelle und Kommunikation zwischen aller relevanten Beteiligten (z. B. Datenschutz, IT-Sicherheit, Projektmanagement, Servicemanagement)</li><li>Mitarbeit und Leitung von (Teil-) Projekten inkl. Erstellung von Projekt- und Kostenplänen sowie Kalkulationen und Angeboten</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, beispielsweise (Wirtschafts-) Informatik, oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Alternativ: erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker*in Systemintegration) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Linux-Betriebssystemen (Debian, Ubuntu, CentOS, RHEL etc.)</li><li>Umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur und Systemadministration von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse in der Administration und Automatisierung mit Shell-Scripting (Bash, Python) oder Ansible wünschenswert</li><li>Grundlegende Netzwerkkenntnisse (z. B. DNS, DHCP)</li><li>Erfahrung mit Webtechnologien (z. B. Apache, Nginx, Reverse-Proxy-Konfigurationen) von Vorteil</li><li>Kenntnisse in Containerisierung und Orchestrierung von Anwendungen (z. B. Docker, Kubernetes) wünschenswert</li><li>Erfahrung im technischen Support und Betrieb von IT-Systemen von Vorteil</li><li>Grundkenntnisse im Monitoring von Systemen wünschenswert</li></ul>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.<h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit</li><li>Möglichkeit des Homeoffice</li><li>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Smartphone – auch für die private Nutzung</li><li>Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse"</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?Dann bewirb dich bitte bis zum 23.11.2025 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.Tessa Korte 0511 70040 178

IT Consultant und Systemadministrator (m/w/d) für Infrastrukturentwicklung im Linuxumfeld

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:
<ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit Schwerpunkt Transportlogistik (Seefracht Inbound Nachlauf)</li><li>Planung und Sicherstellung der Kapazitäten im Inbound-Bereich, sowohl für den Hauptlauf als auch den Nachlauf, um eine effiziente und termingerechte Warenlieferung zu gewährleisten</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von abteilungsbezogenen (Teil-)Projekten, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln</li><li>Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Schnittstellen, z.B. Einkauf, Lager und IT</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten und Logistikdienstleistern, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu garantieren</li><li>Regelmäßige Reportings an die Leitung Beschaffungslogistik sowie die operative Leitung des Supply Chain Managements</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du punktest mit einer kaufmännischen Ausbildung im Bereich Spedition, Logistikdienstleistungen oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transportlogistik (idealerweise im Konsumgüterbereich) mit</li><li>Du hast ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und erkennst Optimierungspotenziale schnell</li><li>Prozessdenken liegt dir im Blut – du strebst nach Effizienz und Prozess Exzellenz </li><li>Du hast Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung eines Teams</li><li>Du kennst dich mit integrieten ERP-Systemen (idealerweise AX), sowie TMS und/ oder SCM-Systemen aus</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint)</li><li>Du überzeugst mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li><li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit</li><li>Du bist kommunikationsstark und hast ein sicheres Auftreten</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

TEAMLEITER*/ TEAMLEAD* TRANSPORT INBOUND

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliche Ausbildung und Betreuung unserer Nachwuchstalente: Sie übernehmen die Verantwortung für die Ausbildung im Bereich Technische Systemplanung und begleiten unsere Auszubildenden mit Engagement und Fachkompetenz durch ihre Ausbildungszeit.</li><li>Vermittlung von CAD-Kompetenzen: Als Expert:in für unsere CAD-Software (Autodesk Revit, Trimble Plancal Nova) und technische Gebäudeausrüstung (TGA) vermitteln Sie praxisnah die Erstellung von 3D-Modellen und Plänen für Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen.</li><li>Begleitung von Ausbildungsprojekten: Sie integrieren Auszubildende aktiv in laufende Projekte, fördern deren Mitwirkung und sorgen für eine strukturierte Lernumgebung – von der Planprüfung bis zur Erstellung von Montage- und Revisionsunterlagen.</li><li>Praxisnahe Ausbildung vor Ort: Gemeinsam mit den Auszubildenden führen Sie Aufmaße beim Kunden durch und vermitteln die Bedeutung technischer Gegebenheiten für eine bedarfsgerechte Planung.</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Technische:r Systemplaner:in / Technische:r Zeichner:in (Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik) oder Weiterbildung zum/zur Techniker:in</li><li>Fundierte Kenntnisse in CAD Systemen- bei Bedarf bieten wir gerne Schulungen an und fördern Ihre fachliche Weiterbildung</li><li>Technisches Verständnis für die Planungs- und Bauprozesse von Gebäuden sowie räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Didaktisches Geschick, eine strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, junge Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten und zu fördern- wir unterstützen Sie gerne beim Erwerb des Ausbilderscheins</li><li>Bereitschaft, sich die baulichen Gegebenheiten bei Bedarf vor Ort bei unseren Kunden anzusehen</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen!</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag!</li><li>Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine</li><li>TeamChecks finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Mobiles Arbeiten: Dank moderner IT-Ausstattung gestalten Sie tagesweise Ihr Zuhause zum Büro</li><li>Otto Academy: Mit passgenauen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie bei Ihrer Weiterentwicklung und Karriere</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus und rücken Sie damit noch enger als Team zusammen. Auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gern.</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern</li><li>Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen.</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marina Althaus auf:T +49 151 44056491. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ausbilderin (m/w/d)

<h2>Starte durch bei der HDI IT!</h2>Die HDI IT bündelt die IT in der HDI Group in zentraler Funktion. Wir gestalten innovative IT-Lösungen und treiben die digitale Transformation des Konzerns voran. Von der Entwicklung moderner Softwarelösungen bis zum Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen bieten wir ein breites Spektrum an spannenden Herausforderungen. Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Projekte, bei denen Du wirklich was bewegen kannst. Du hast Lust, neue Wege zu gehen, kreativ zu denken und dabei gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann lass uns zusammen durchstarten!Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit am Standort Hannover zu besetzen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung und Unterstützung von Projekten mit dem Schwerpunkt Netzwerk (WLAN und LAN)</li><li>Betrieb und Weiterentwicklung der gesamten WLAN- und Client-Netzwerkinfrastruktur auf Cisco-Basis</li><li>Optimierung und Automatisierung bestehender Prozesse sowie deren Weiterentwicklung</li><li>Betrieb und Weiterentwicklung aller Themen im Netzwerkumfeld, u. a. Firewall, IDS / IPS, VPN, Proxy</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Betriebserfahrung in größeren Netzwerkumgebungen (500+ User) im Netzwerk- und Netzwerksicherheitsumfeld</li><li>Scripting-Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Automatisierung</li><li>Gute Kenntnisse im Netzwerk (TCP/IP-Verbindungsaufbau)</li><li>Teamplayer:in und Spaß an der Arbeit in einem agilen Umfeld</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul>Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.</li><li>Gesundheitsmanagement Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen.</li><li>Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.</li><li>Weiterbildung Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.</li></ul><h2>Be You!</h2>Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.SegmentITStandortHannoverAusschreibungskennung123Wochenstunden38,00BeschäftigungsartVoll- / TeilzeitBeschäftigungsdauerbefristetKontaktSina-Marie BöslingStartdatumflexibelErfahre mehrcareers.hdi.groupBist Du bereit für die Chance, wirklich etwas zu verändern?Dann bewirb Dich jetzt!

Spezialist:in IT Network

Gestalte mit uns die Zukunft unserer Unternehmenskundenbetreuung.Mit einer Bilanzsumme von ca. 20,8 Mrd. Euro und rd. 1.900 Beschäftigten zählen wir zu den größten Sparkassen in Deutschland. In unserem Center Unternehmenskunden betreuen wir anspruchsvolle Unternehmenskunden mit einem Jahresumsatz von über 20 Mio. Euro – vom mittelständischen Familienunternehmen bis hin zu überregional tätigen Firmenkunden. Unser 14-köpfiges Team steht unseren Kundinnen und Kunden zuverlässig, partnerschaftlich und mit einer aktiven, kundenorientierten sowie omnikanalen Beratung zur Seite. Unser Ziel: mit Leidenschaft eine vertrauensvolle, intensive und langfristige Beratungsbeziehung gestalten.Wenn Du Unternehmenskunden nicht nur verwalten, sondern wirklich bewegen willst, bist Du bei uns richtig. Werde Teil unseres vertriebsstarken und erfolgsorientierten Teams und begleite unsere Unternehmenskunden aktiv mit deinem fachlichen Know-how, deinem persönlichen Engagement und unternehmerischen Denken.Dein Job – so gestaltest du unsere Zukunft:<ul><li>Verantwortung übernehmen: Du gestaltest die Beziehung zu deinen Unternehmenskunden eigenständig, ganzheitlich und ertragsorientiert. Dabei positionierst du dich als Finanzpartner/-in und Ideengeber/-in für die Geschäftsleitung - mit klaren Ideen, fundierten Lösungen und unternehmerischen Verständnis.</li><li>Individuelle Lösungen entwickeln: Du analysierst komplexe Unternehmensstrukturen, erkennst Chancen und erarbeitest individuelle Finanzlösungen. Dabei steuerst Du die Zusammenarbeit mit unseren FachberatungsCentern, triffst eigenständig Finanzierungsentscheidungen bzw. bereitest Entscheidungsgrundlagen vor und pflegst mit regelmäßigem, aktiven Kundenkontakt nachhaltige Beziehungen.</li><li>Repräsentation &amp; Netzwerk: Du trittst als überzeugende/-r Repräsentant/-in der Sparkasse Hannover auf, pflegst dein Netzwerk mit Energie und Freude und nutzt Business-Events um neue Impulse zu setzen und bestehende Kontakte zu stärken.</li></ul>Dein Profil – so kannst du dich einbringen:<ul><li>Qualifikation &amp; Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung und fundierte Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Firmenkunden. Mit deinem analytischen Scharfsinn durchdringst du Unternehmensstrukturen sowie wirtschaftliche Zusammenhänge schnell und sicher. Idealerweise bringst du Erfahrung im Konsortialkreditgeschäft und Corporate Finance-Umfeld mit.</li></ul><ul><li>Persönlichkeit &amp; Haltung: Du bist eine zielorientierte, überzeugende und engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und Dinge aktiv gestaltet. Mit Deiner verbindlichen Kommunikation und Empathie gewinnst Du Menschen für dich. Deine Leidenschaft für Vertrieb, Dein unternehmerisches Denken und Dein Gespür für Menschen machen Dich zu einer echten Vertrauensperson Deiner Kundinnen und Kunden.</li></ul>Grundsätzlich sind bei uns alle Positionen teilzeitgeeignet. Sprich uns einfach an.Deine Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung: Diese Stelle ist nach dem TVöD-S mit EG 13 bewertet, d.h. je nach Berufserfahrung bis zu 96.000 € p.a. – bei überdurchschnittlicher Leistung kannst du dir sogar über die Vertriebserfolgsprämie bis zu zwei zusätzliche Gehälter sichern!</li><li>Flexible Arbeitszeit: Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeit so, dass sich dein Berufs- und Privatleben gut in Einklang bringen lassen. Profitiere von unserer flexiblen Arbeitszeit ohne Kernzeiten und entscheide jedes Jahr neu über deine Wochenarbeitszeit.</li><li>Standortgarantie: Versetzung nach Frankfurt oder Berlin? Nicht bei uns - wir arbeiten in der Region Hannover. Dein Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Hannovers am Raschplatz.</li><li>Mobiles Arbeiten: Du kannst bis zu 60% mobil arbeiten und erhältst ein iPadPro – auch für die private Nutzung.</li><li>Urlaub: Du kannst dich bei einer 5-Tage-Woche über 32 Urlaubstage freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Wenn dir das nicht reicht, hast du die Möglichkeit, einen Teil deines Gehalts jährlich in bis zu 16 weitere Urlaubstage umzuwandeln.</li><li>Mobilität: Fahre mit dem vergünstigten Deutschlandticket Hannover Job in den Nahverkehrsnetzen deutschlandweit und/oder greife auf unser attraktives Fahrrad-Leasing zurück.</li><li>Gesundheitsmanagement: Nutze unser umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements, welches durch unsere Betriebsärztin, unseren BeratungsService, unsere Betriebssportgruppen sowie eine Hansefit-Partnerschaft ergänzt wird.</li><li>Miteinander: Erlebe unser starkes Team - regelmäßige Dialogformate mit unserem Vorstand und unseren Führungskräften oder im Rahmen von Netzwerkrunden und offenen Mittagspausen fördern die gemeinsame Weiterentwicklung.</li><li>Einarbeitungspat:in: Im Rahmen des internen Mentoring-Konzeptes möchten wir dich auf die einzelnen Themen vorbereiten und einarbeiten, um dir für alle Situationen ein:e "Starkmacher:in" zu sein.</li></ul>Das klingt ganz nach dir? Dann werde Teil unseres Teams!Wir sind ebenso vielfältig wie unsere Kundinnen und Kunden - wir freuen uns daher unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft über deine Bewerbung.Wie?Über unser Online-Portal kannst du dich ganz einfach und schnell bewerben.Du hast Fragen? Dann sprich uns gerne an!Leiter: Mathias Kopfnagel Tel.: 0511/3000-4646 E-Mail: <a href="mailto:mathias.kopfnagel@sparkasse-hannover.de" target="_blank">mathias.kopfnagel@sparkasse-hannover.de</a>Personalberaterin: Jacqueline Benjamin-Münzer Tel.: 0511/3000-2731 E-Mail: <a href="mailto:jacqueline.benjamin-muenzer@sparkasse-hannover.de" target="_blank">jacqueline.benjamin-muenzer@sparkasse-hannover.de</a>

Unternehmenskundenberater (m/w/d) Firmenkunden / Institutionelle Kunden – Bank / Sparkasse

<h2>Starte durch bei der HDI IT!</h2>Die HDI IT bündelt die IT in der HDI Group in zentraler Funktion. Wir gestalten innovative IT-Lösungen und treiben die digitale Transformation des Konzerns voran. Von der Entwicklung moderner Softwarelösungen bis zum Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen bieten wir ein breites Spektrum an spannenden Herausforderungen. Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Projekte, bei denen Du wirklich was bewegen kannst. Du hast Lust, neue Wege zu gehen, kreativ zu denken und dabei gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann lass uns zusammen durchstarten!Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit am Standort Hannover zu besetzen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betrieb und Weiterentwicklung aller Themen im Netzwerkumfeld</li><li>Mitwirkung in Projekten mit dem Schwerpunkt Netzwerk und Netzwerksicherheit</li><li>Konfiguration und Verwaltung von virtuellen Netzwerken, VPNs, Firewalls und Loadbalancern</li><li>Beratung interner Kund:innen mit Fokus auf Cloud Networking-Themen sowie deren Monitoring und Troubleshooting</li><li>Optimierung und Automatisierung bestehender und neuer Prozesse</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige Betriebserfahrung im Netzwerk- und Netzwerksicherheitsumfeld</li><li>Gute IT Security-Kenntnisse</li><li>Scripting-Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Automatisierung</li><li>Grundlegendes Wissen über AWS / Azure Services</li><li>Erfahrungen im Umfeld Cloud Networking und Cloud-Anbindungen wie AWS (Transit Gateway, Route 53, CDK) und Azure (ExpressRoute, Azure DNS, Private Endpoints)</li><li>Teamplayer:in und Spaß an der Arbeit in einem agilen Umfeld</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul>Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.</li><li>Gesundheitsmanagement Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen.</li><li>Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.</li><li>Weiterbildung Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.</li></ul><h2>Be You!</h2>Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.SegmentITStandortHannoverAusschreibungskennung122Wochenstunden38,00BeschäftigungsartVoll- / TeilzeitBeschäftigungsdauerbefristetKontaktSina-Marie BöslingStartdatumflexibelErfahre mehrcareers.hdi.groupBist Du bereit für die Chance, wirklich etwas zu verändern?Dann bewirb Dich jetzt!

Security Network Engineer

<h2>Über uns</h2>Die Celler Land Frischgeflügel GmbH &amp; Co. KG, Arbeitgeber für mehr als 1.400 Mitarbeiter, ist ein modernes Unternehmen in der Herstellung von Hähnchenfrischfleischprodukten und Teil der Rothkötter Unternehmensgruppe.Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft.Für unsere Celler Land Frischgeflügel GmbH &amp; Co. KG in Wietze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenElektroniker (m/w/d).<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beseitigen der Störungen in der Produktion.</li><li>Reparieren und Instandhalten der Produktionsanlagen.</li><li>Vornehmen von Umbauten an den Produktionsanlagen.</li><li>Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit der Produktionsanlagen und dezentraler Peripherieanlagen.</li><li>Analyse und Verbesserung der Prozesse zur Steigerung der Effektivität.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker für Energie -und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Verständnis für technische Ablaufprozesse und Schaltpläne.</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.</li><li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3>Für die Arbeit</h3>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.<h3>Für den Erfolg</h3>Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung.<h3>Für unser Team</h3>Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste. Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten. Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn &amp; Co).<h3>Für die Gesundheit</h3>Modernste Betriebsausstattung mit ergonomische Arbeitsplätzen und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.<h3>Für die Fitness</h3>Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, gemeinsame Läufe.<h3>Für den Geldbeutel</h3>Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung. Mitarbeiterrabatt für den Werksverkauf der Celler Land Frischgeflügel GmbH.<h3>Für den Hunger</h3>Firmeneigenes Betriebsrestaurant. Kostenlose Getränke.<h3>Für Später</h3>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Vermögenswirksame Leistungen. Langfristige Beschäftigung.<h2>Kontakt</h2>Carolin DirksPersonalabteilungTel.: 05146 9844 146E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@cellerland-frischgefluegel.de" target="_blank">bewerbung@cellerland-frischgefluegel.de</a>

Elektroniker (m/w/d)

WIR SUCHEN EINE
 Technische Sachbearbeitung Boden- und Grundwasserschutzfür die Altlastenbearbeitung im nachsorgenden Bodenschutz im Sachgebiet Boden- und Grundwasserschutz für den Fachbereich Umwelt und Stadtgrün. Das Sachgebiet arbeitet als Fachkompetenzstelle innerhalb der Landeshauptstadt Hannover.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bewertung und Stellungnahmen zur Verdachtsflächen- und Altlastensituation</li><li>Entwicklung von Untersuchungskonzepten incl. Beauftragung von Fachbüros, Auftragsabwicklung</li><li>Prüfung von Untersuchungsberichten und Gutachten, Aufbereitung der Ergebnisse für die jeweilige Fragestellung</li><li>Erarbeitung bzw. Beauftragung der Ausarbeitung von Sanierungsvarianten und /-konzepten</li><li>Abstimmungen mit den zuständigen Fachbehörden und anderen Beteiligten</li><li>Risikomanagement in Hinblick auf die verbleibenden altlastenbezogenen Risiken nach den jeweiligen Untersuchungs-/Planungsschritten bzw. als Grundlage für weitere Sanierungsentscheidungen</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)) vorzugsweise in den Studiengängen Geologie, Geowissenschaften, Geographie, Hydrologie oder anderen Studiengängen mit einem Schwerpunkt im Bereich Bodenschutz/Altlasten</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>sicherer Umgang mit der Standardsoftware MS Office und gute Kenntnisse in der Anwendung von ArcGIS/QGis</li><li>wünschenswert sind umfangreiche berufliche Erfahrungen in komplexen Sanierungsprojekten und in der Anwendung der relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Regelwerke in komplexen Projekten</li><li>überdurchschnittliches Engagement, Organisationstalent und gute Ausdrucksform</li><li>ein hohes Maß an Selbständigkeit, Urteilsvermögen und die Fähigkeit komplexe Informationen und Sachverhalte zu analysieren und zu bewerten</li><li>souveränes Auftreten, Ergebnisorientierung und Durchsetzungsvermögen verbunden mit Entscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick sowie hohem Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>hohes Interesse und Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVöD (A II 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich offen.Die Vollzeitstelle ist zum 01.11.2025 unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Badura (Tel. 0511 168-49982, <a href="mailto:Tanja.Badura@hannover-stadt.de" target="_blank">Tanja.Badura@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Gemander (Tel. 0511 168-45070, <a href="mailto:Geraldine.Gemander@hannover-stadt.de" target="_blank">Geraldine.Gemander@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 16.11.2025 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Technische Sachbearbeitung Boden- und Grundwasserschutz

WIR SUCHEN EINETechnische Sachbearbeitung Boden- und Grundwasserschutzfür das Sachgebiet Boden- und Grundwasserschutz für die Altlastenbearbeitung eines großen ehem. Industriestandortes (Boden- und Grundwasserverunreinigungen) im Rahmen der Entwicklung des Deuner Viertels in Hannover-Misburg. Ziel des ersten Projektzeitraumes ist es u. a., ausreichend Informationen und Erkenntnisse über die Altlasten auf den Flächen zu gewinnen, so dass eine belastbare Einschätzung hinsichtlich der Kosten und Risiken einer Flächenherrichtung getroffen werden kann.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bewertung und Stellungnahmen zur Verdachtsflächen- und Altlastensituation – auch komplexer Sachverhalte und Entwicklung von Untersuchungskonzepten</li><li>Prüfung von Untersuchungsberichten und Gutachten, Aufbereitung der Ergebnisse für die jeweilige Fragestellung, auch als Grundlage für politische Entscheidungen, Vorstellung in Gremien sowie im Rahmen des gleichzeitig laufenden Masterplanprozesses</li><li>Koordinierung und Umsetzung der notwendigen Maßnahmen im Rahmen wissenschaftlicher Vorgaben und unter Beachtung öffentlich-rechtlicher Regelungen</li><li>Abstimmungen mit den zuständigen Fachbehörden und anderen Beteiligten, allgemeinverständliche Vermittlung der Erkenntnisse nach innen und außen (z.B. Bürgerversammlungen), Vernetzung mit anderen Kommunen bzw. Investoren</li><li>Erarbeitung bzw. Beauftragung der Ausarbeitung von Sanierungsvarianten und /-konzepten, Variantenprüfungen (Machbarkeitsstudie) sowie der fachlichen und inhaltlichen Anforderungen an den Sanierungsplan, Beauftragung von Fachbüros, Auftragsabwicklung</li><li>Risikomanagement in Hinblick auf die verbleibenden altlastenbezogenen Risiken nach den jeweiligen Untersuchungs-/Planungsschritten bzw. als Grundlage für weitere Sanierungsentscheidungen. Hierzu gehören neben den zu erwartenden Sanierungskosten auch eine Risikoeinschätzung hinsichtlich späterer Haftungserfordernisse oder Haftungs-/ Regressansprüche</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen Geografie, Geowissenschaften, Umweltwissenschaften, Umweltschutz- und Entsorgungstechnik oder anderen Studienbereichen mit dem Schwerpunkt Altlastenbearbeitung</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Altlastenbearbeitung und in der Anwendung der relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Regelwerke in komplexen Projekten, umfangreiche Kenntnisse sowie Erfahrungen in komplexen Sanierungsprojekten</li><li>sicherer Umgang mit der Standardsoftware MS Office und gute Kenntnisse in der Anwendung von ArcGIS/QGis</li><li>gute Kenntnisse der Strukturen einer Kommunalverwaltung, möglichst Verwaltungserfahrung und praktische Erfahrungen in der EDV</li><li>ein hohes Maß an Selbständigkeit, Urteilsvermögen und die Fähigkeit komplexe Informationen und Sachverhalte zu analysieren und zu bewerten, vernetztes Denken</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Umsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick sowie hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVÖD (A II 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich offen.Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2028 mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Badura (Tel. 0511 168-49982, <a href="mailto:Tanja.Badura@hannover-stadt.de" target="_blank">Tanja.Badura@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Gemander (Tel. 0511 168-45070, <a href="mailto:Geraldine.Gemander@hannover-stadt.de" target="_blank">Geraldine.Gemander@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 16.11.2025 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Technische Sachbearbeitung Boden- und Grundwasserschutz/Altlasten

<h2>Über uns</h2>AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran.In Deutschland ist AFRY mit 660 Expertinnen und Experten flächendeckend an 17 Standorten präsent.Im Segment Umwelt beraten mehr als 100 engagierte Mitarbeitende an 8 Standorten unsere Kunden aus den Bereichen Infrastrukturplanung (Schiene, Straße, Wasserstraße), Leitungsbau (Freileitungen, erdverlegte Leitungen), Erneuerbare Energien (Wind, Solar), Industrieanlagen (BImSchG-Anlagen) und Gewässerrenaturierung. Zusätzlich bearbeiten wir zu all diesen Themenfeldern auch den Immissionsschutz (Luftschall).Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Hannover und Umgebung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Umweltplaner:in (Mensch*).<h2>Dein Wirkungskreis</h2><ul><li>Du bist für die Bearbeitung der Umweltplanungsleistungen zu unterschiedlichen Bauvorhaben (Verkehr, Freileitungen, Erneuerbare Energien etc.) verantwortlich</li><li>Dabei verfasst Du vorrangig eigenständig Umweltgutachten, darunter Umweltverträglichkeitsberichte, landschaftspflegerische Begleitplanungen, Artenschutzfachbeiträge und FFH-Verträglichkeitsprüfungen</li><li>Je nach Bedarf unterstützt Du bei der Umweltbaubegleitung unserer Projekte</li><li>Die Abstimmung mit Auftraggebern und Behörden runden Dein Aufgabenprofil ab</li></ul><h2>Das bringst Du für uns mit</h2>Erfahrung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Landschaft- oder Umweltplanung / Geoökologie / Biologie bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung. Zudem kannst Du einschlägige Berufserfahrung als Umweltplaner:in o.ä., insbesondere im eigenständigen Verfassen relevanter Umweltgutachten, vorweisen.Fähigkeiten: Du kennst Dich mit den relevanten Umweltgutachten aus. Dazu gehören Umweltverträglichkeitsstudien/UVP-Berichte, landschaftspflegerische Begleitplanungen, Artenschutzrechtliche Prüfungen (AFB, saP), Natura 2000 Verträglichkeitsprüfungen, Faunistische Planungsraumanalysen / Habitatpotenzialanalysen oder Umweltberichte.Zudem hast Du fundierte naturschutz- und umweltrechtliche Kenntnisse und/oder Kartiererfahrungen. Für die Bearbeitung der Umweltgutachten bringst Du sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.Tools: Gute MS-Office und ArcGIS Anwenderkenntnisse sind für Dich selbstverständlich.Mindset: Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten im Umgang mit Auftraggebern und Behörden. Zudem zeichnest Du Dich durch ergebnisorientiertes und eigeninitiatives Arbeiten, Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten aus.<h2>Was Du von uns erwarten kannst</h2><ul><li>Du bist Teil spannender Projekte, die ihren Fokus auf Ressourcenschonung setzen</li><li>Durch standortübergreifende Zusammenarbeit und vielfältige Netzwerkmöglichkeiten, kannst Du Dein Wissen erweitern und von den Erfahrungen anderer profitieren</li><li>Bei uns kannst Du flexible Arbeitsbedingungen genießen, so sind Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbar</li><li>Wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung und ein angepasstes Buddy-Programm, damit Du Dich schnell in Deinem neuen Team zurechtfindest</li><li>Für uns zählt der Mensch als Ganzes. Deshalb bieten wir Dir ein umfassendes Gesundheitsprogramm an, welches Dich dabei unterstützt, fit und motiviert zu bleiben</li></ul>So geht’s weiter:<ul><li>Bewirb Dich direkt Online, indem Du auf den "Apply now" Button für den für Dich passenden Standort klickst. Hier gelangst Du in unser Bewerberportal</li><li>Nutze für weitere Fragen unsere direkten Ansprechpartner:innen aus unserem internen Recruiting-Team</li><li>Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich, melden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurück</li><li>Anschließend lernen wir uns per Microsoft-Teams und besprechen alle weiteren Einzelheiten</li></ul>Du möchtest Wechseln? Das bleibt unter uns!Wir behandeln Deine Daten sowie Deine Bewerbung im gesamten Bewerbungsprozess streng vertraulich.<h2>Kontakt</h2>AFRY Deutschland GmbH Frau Lisa Fountoukas Recruiting Specialist | Human Resources M: +49 172 9903928Bei AFRY verwenden wir das geschäftliche "Du". Wir freuen uns daher auf Deine Ansprache in Du-Form.*Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt - bei AFRY kannst Du Du sein. Für uns spielt es keine Rolle, welches Geschlecht Du hast, wo Du herkommst, wie alt Du bist, ob Du eine Behinderung hast oder woran Du glaubst. Für uns stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stets an oberster Stelle. Denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, um nachhaltige Lösungen für die kommende Generation zu schaffen. Die Arbeit bei uns ist vielseitig und erfüllend.MAKING FUTUREBei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.

Umweltplaner:in (Mensch*)

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Der Finanzbereich bei ROSSMANN ist Herzstück unseres Managements und wesentlicher Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Er ist verantwortlich für die systematische Erfassung, Überwachung und Auswertung aller geschäftlichen Vorgänge, die sich in Zahlen ausdrücken lassen. Bei uns haben Sie Gestaltungsspielraum – wir suchen Mitgestalter, die sich für neu geschaffene Strukturen, Prozesse und Teams begeistern.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Zahlungsverkehr ist für Sie mehr als Routine – Sorgfalt ist Ihr Markenzeichen </li><li>Bei der Bearbeitung von Kontoauszügen und der Prüfung von Zahlungsein- und -ausgängen behalten Sie auch bei hohem Volumen stets den Durchblick</li><li>Neben der effizienten und reibungslosen Abwicklung von Zahlungsläufen erstellen Sie vorgegebene Auswertungen und bereiten diese als Entscheidungsgrundlage auf</li><li>Im Bereich Liquiditätsplanung und -management für unsere Gesellschaften bringen Sie Ihr Wissen ein und behalten die finanzielle Lage stets im Blick</li><li>Sie stehen in regelmäßigem Austausch mit der Buchhaltung sowie anderen Fachabteilungen und kommunizieren professionell mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Hintergrund bildet Ihre Basis, dazu bringen Sie Erfahrung im Zahlungsverkehr mit und haben bereits erste Berührungspunkte mit dem Bereich Controlling</li><li>Excel ist für Sie ein tägliches Werkzeug: Sie beherrschen es im Schlaf, nutzen unterschiedliche Formeln und gehen mit Zahlen und Auswertungen sicher und routiniert um</li><li>Im Bereich Liquiditätsmanagement und Reporting fühlen Sie sich wohl und bringen analytisches Verständnis mit</li><li>Eigenverantwortung und Struktur zeichnen Sie aus – Sie arbeiten stets lösungsorientiert, sorgfältig und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick</li><li>Ihre Kommunikationsstärke lässt die Zusammenarbeit mit allen Kollegen im Handumdrehen gelingen. Dabei sind Sie erfahren im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen und präsentieren Ihre Reports souverän und verständlich, auch auf Leitungsebene</li><li>Zahlen sind immer gleichzusetzen mit Informationen. Loyalität, Verschwiegenheit und Diskretion sind für Sie daher selbstverständlich</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Firmenappartements</li><li>Exklusive Coupons</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jasmin Adam-Hohl

Spezialist (m/w/d) Zahlungsverkehr & Liquiditätsmanagement

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.03.2026 einen engagierten und qualifiziertenAbteilungsleiter (m/w/d) Business IntelligenceEinstiegsdatum: 01.03.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.Als Leitung der Abteilung Business Intelligence gestalten Sie den digitalen Wandel im VGH-Verbund aktiv mit. Gemeinsam mit Ihrem Team verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der Business Intelligence, schaffen verbindliche Standards für den datenbasierten Entscheidungsprozess und sorgen für eine nachhaltige und regelkonforme Nutzung von Daten im gesamten VGH-Verbund.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams in der neu zu strukturierenden Abteilung</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Förderung von Eigenverantwortung, Organisation eines guten Wissenstransfers sowie aktive Einbindung in Entscheidungsprozesse</li><li>Verantwortung der Business Intelligence und Data-Analytics-Lösungen im VGH Verbund</li><li>Schnittstelle zwischen Fachbereichen und Data Engineers</li><li>Erhebung, Priorisierung und Steuerung der Umsetzung von Anforderungen an Berichte, Dashboards und Kennzahlensysteme zur datenbasierten Entscheidungsunterstützung</li><li>Beratung der Fachbereiche zu operativen Fragestellungen rund um Business Intelligence und Data Analytics</li><li>Verantwortung für die Etablierung und Einhaltung von Standards, Prozessen und Governance-Regeln im Rahmen der Datenstrategie</li><li>Strategische Weiterentwicklung der Business Intelligence und Data Analytics-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem Programm Fokus Digital</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Datenwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence, idealerweise mit Einblicken in verschiedene BI-Architekturen und -Tools</li><li>Erfahrung in der Leitung von BI-Projekten sowie in der Durchführung von Transformationsprozessen im Kontext datengetriebener Geschäftsmodelle</li><li>Fundierte Kenntnisse in Datenarchitekturen, Data Warehousing sowie in der Implementierung und Operationalisierung von Datenstrategien</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Versicherungsbranche und ein gutes Verständnis der dortigen fachlichen und regulatorischen Anforderungen</li><li>Fähigkeit, Teams durch Veränderungsprozesse zu führen, zu entwickeln und zu motivieren</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und ein gutes Gespür organisationale Zusammenhänge</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office, moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Alexandra König <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Abteilungsleiter (m/w/d) Business Intelligence

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Die Steuerabteilung bei ROSSMANN ist wesentlicher Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Sie ist verantwortlich für die systematische Erfassung, Überwachung und Auswertung aller geschäftlichen Vorgänge, die sich in Zahlen ausdrücken lassen. Bei uns haben Sie Gestaltungsspielraum – wir suchen Mitgestalter, die sich für Steuern begeistern. . Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet bis zum 28.02.2028.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Als Abteilungsleitung Steuern verantworten Sie die gesamte Bandbreite steuerlicher Themen in der Rossmann-Gruppe. Dabei verantworten Sie die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten nationalen und internationalen Steuergesetze und -vorschriften für die Unternehmensgruppe (u.a. Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer, Umsatzsteuer, Grunderwerbsteuer)</li><li>Die Weiterentwicklung unseres Steuerbereiches gestalten Sie aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe in allen Belangen</li><li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung des bestehenden Teams</li><li>Bei der Koordination und Überprüfung der Steuererklärungen und Steuerbilanzen der deutschen Gesellschaften wirken Sie aktiv mit</li><li>Darüber hinaus steuern und betreuen Sie die steuerliche Betriebsprüfung</li><li>Ihr Arbeitsalltag ist abwechslungsreich: Sie sind Ansprechpartner für interne und externe Schnittstellen, optimieren Prozesse, wirken an bereichsübergreifenden Themen mit und treiben unsere Digitalisierung voran</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Steuern oder ein vergleichbarer Werdegang, sind Ihre Basis. Ein abgelegtes Steuerberaterexamen wäre für uns wünschenswert</li><li>Dazu verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzernsteuern eines größeren Unternehmens oder in einer führenden Wirtschaftsprüfungs-/ Steuerberatungsgesellschaft, davon mindestens 3 Jahre in einer vergleichbaren Führungsposition</li><li>Sie bringen umfassende und tiefgehende Kenntnisse des deutschen und internationalen Steuerrechts (insbesondere Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer, Umsatzsteuer, Verrechnungspreise) mit</li><li>Daneben verfügen Sie über sehr gute EDV-Kenntnisse – insbesondere in Excel und bestenfalls in DATEV sowie Business Central</li><li>Ad-hoc Anfragen bringen Sie nicht aus dem Konzept. Sie behalten dank Ihrer analytischen und konzeptionellen Denkweise sowie Ihrer strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise stets das Ziel im Blick</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind Stärken, die Sie auszeichnen. Zudem sind Sie Profi in der Kommunikation, schätzen einen guten Teamgeist und arbeiten auch gerne hands-on mit</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Führungskräfteentwicklungsprogramm</li><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Workation</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>50% Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Firmenappartements</li><li>Exklusive Coupons</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jasmin Adam-Hohl

Abteilungsleitung (m/w/d) Steuern

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Bereich Systemführung in der Abteilung Systemtechnik am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemingenieur mit Netzwerkkenntnissen für Windows- und Linux-basierte Server-Umgebungen und Workstations im Umfeld Netzleitstelle Energieversorgung.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du arbeitest an der Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der umfangreichen IT-/OT-Systemlandschaft mit, insbesondere des Netzleitstellen-Systemverbunds sowie der Netzwerk- und Firewall-Komponenten der standortübergreifenden Netzwerkinfrastruktur.</li><li>Du verantwortest Konzeption, Planung, Aufbau, Installation, Konfiguration und Administration virtueller und physischer Windows- und Linux-Server sowie der VMware und Citrix-Umgebung.</li><li>Du führst Hardware- und Software-Wartungen durch und das Monitoring der Systemumgebung.</li><li>Du administrierst Benutzer und Benutzerberechtigungen.</li><li>Du analysierst Fehler und beseitigst Störungen.</li><li>Du führst Datensicherungen im Rahmen von Backup- und (Disaster-) Recovery-Verfahren durch.</li><li>Du arbeitest bei der operativen Umsetzung der ISMS-Vorgaben mit.</li><li>Du erstellst und pflegst die Systemdokumentation.</li><li>Du arbeitest in (IT-)Projekten mit, u.a. die Erstellung von Konzepten, Lasten-/Pflichtenheften und Leistungsverzeichnissen, und leitest ggf. auch (Teil-)Projekte innerhalb des betreuten Bereichs.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten im Rahmen des turnusmäßigen Bereitschaftsdienstes Verantwortung bei der Störungsbehebung zu übernehmen.</li></ul>Ein Background, der überzeugt <ul><li>Du hast ein Studium der Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang (Bachelor/Master/Diplom) erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung als Systemadministrator, Fachinformatiker für Systemintegration oder/und Netzwerkspezialist.</li><li>Du hast idealerweise Erfahrungen auf den Gebieten AD, LDAP, DNS, DHCP, VMware, Veeam und des Projektmanagements.</li><li>Du verfügst über Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Routing und Firewall, VPN und Standortvernetzungen. Wünschenswert sind Kenntnisse in Produkten der Hersteller Cisco und Fortinet.</li><li>Du suchst proaktiv nach Möglichkeiten Neues zu lernen und entwickelst dich so kontinuierlich fachlich und persönlich weiter.</li><li>Du ergreifst die Initiative und treibst deine Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick aufs Wesentliche zu verlieren.</li><li>Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Wir, die Avacon Netz GmbH, sind Betreiber kritischer Infrastrukturen (KRITIS) und somit eine lebens- oder verteidigungswichtige Einrichtung mit sicherheitsempfindlichen Stellen - deswegen benötigen wir vor der Beschäftigung deine Zustimmung zur Durchführung einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG in Verbindung mit SÜFV).</li></ul>Uns ist wichtig: Wir suchen keinen #superhelden, der alle Fähigkeiten bereits mitbringt. Vielmehr wünschen wir uns einen hochmotivierten Kollegen, der Lust hat, all diese Dinge zu erlernen und unser Team mit seiner Art bereichert.Ein Umfeld, das begeistert<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen</li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus)</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Kontaktdaten Fachliche Fragen beantwortet dir gern: Karsten Homann (Abteilungsleiter Systemtechnik) T +49 5341 8671-35713Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern: Viktoria Harstick (Recruiterin) T +49 5351 123-35108Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

IT-Systemingenieur mit Netzwerkkenntnissen (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Einkauf Technische Energielösungen am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen International Category Manager. Eine Aufgabe, die herausfordert Als International Category Manager für Primary Substations (Umspannwerke) arbeitest du innerhalb einer internationalen Kategorie mit dem Fokus auf der operativen Umsetzung innerhalb der Avacon-Gruppe:<ul><li>Du führst die operativen Einkaufsprozesse, Bedarfs-/Marktanalysen, Informationsanfragen, Ausschreibungen, Verhandlungen, Vertragsgestaltung sowie Lieferanten- und Vertragsimplementierung in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern aus.</li><li>Du bist die funktionale Berichtslinie an den verantwortlichen International Category Leader (Internationaler Warengruppenleiter). </li><li>Du fungierst zudem als disziplinarische Berichtslinie innerhalb der ansässigen Business Unit.</li><li>Du unterstützt bei der Definition der Einkaufsstrategie für die Warengruppe unter Berücksichtigung der regionalen Anforderungen und Bedürfnisse. </li><li>Du bist Ansprechpartner und konstruktiver Sparringspartner für das jeweilige Geschäft sowie für die entsprechenden Lieferanten.</li><li>Das Einholen der Bedarfe und die Aufnahme der Anforderungen von den verschiedenen Bedarfsträgern, inklusive der Ausschreibungsplanung, übernimmst du ebenfalls.</li><li>Zu deinen Aufgaben zählen außerdem das Management des Lieferantenmarktes für die Warengruppe im Hinblick auf die Öffnung neuer und wettbewerbsfähiger Beschaffungsquellen sowie die Entwicklung und Standardisierung von Lieferanten (einschließlich "Global" und "Best Cost Country" Sourcing).</li><li>Das Management von Beschaffungsrisiken und die Einleitung entsprechender Korrekturmaßnahmen bilden einen weiteren Schwerpunkt deiner Aufgaben.</li><li>Du trägst zur Erreichung der identifizierten Wertschöpfungs- und Einsparziele für die Warengruppe durch die Umsetzung und Nutzung entsprechender Werthebel, einschließlich der Implementierung entwickelter Maßnahmen und Tools zur Kosten- und Wertoptimierung, bei.</li><li>Du stellst die geforderte Lieferantenperformance durch Messung und Überwachung von Performanceindikatoren und Durchführung regelmäßiger Performance Reviews mit den Schlüssellieferanten sicher.</li><li>Du übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben im Arbeitsumfeld in Absprache mit deiner Führungskraft.</li></ul>Ein Background, der überzeugt <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich (Bachelor, Master, Diplom), idealerweise mit dem Schwerpunkt Materialwirtschaft und bereits mehrjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre) im operativen und strategischen Einkauf. </li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Implementierung globaler Warengruppen-Strategien sowie bei der Vergabe und der kaufmännischen Begleitung von Großprojekten, idealerweise im energiewirtschaftlichen Umfeld. </li><li>Du bist erfahren in der Mitarbeit in standortübergreifenden und internationalen Warengruppen-Teams.</li><li>Im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und Bedarfsträgern bist du geübt.</li><li>Deine Erfahrungen liegen zudem im regionalen und globalen Lieferantenmanagement. </li><li>Du hast technisches Verständnis zur Übersetzung von Bedarfen in Einkaufsspezifikationen. </li><li>Hochentwickelte analytische und kommunikative Fähigkeiten in Verbindung mit einer strukturierten, eigenständigen Arbeitsweise und einer pragmatischen, praxisorientierten Vorgehensweise zeichnen dich aus.</li><li>Zu deinen Stärken zählen außerdem ein unternehmerisches Verständnis, Kunden- und Ergebnisorientierung, Verhandlungsgeschick sowie Team- und Konfliktfähigkeit.</li><li>Du hast eine positive Einstellung gegenüber Veränderungsprozessen und treibst diese aktiv voran.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office-Programmen, SAP und Reporting Tools. </li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1)</li><li>Eine nationale und internationale Reisebereitschaft runden dein Profil ab.</li></ul>Umfeld, das begeistert<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und MitarbeiterKontaktdatenFachliche Fragen beantwortet dir gern: Linda Rudel (Abteilungsleiterin) T +49 171 8173918Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern: Viktoria Harstick (Recruiterin) T +49 5351 123-35108Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Einkäufer für die Energiewende (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unser Genehmigungsteam für Planung und Bau der Hochspannungnetze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, am Standort Salzgitter, einen Projektleiter für Verhandlungen in den Bereichen Leitungsrecht / Wegerecht / Grunderwerb.<ul><li>Du betreust den Teil der privatrechtlichen Genehmigungen in Raumordnungsverfahren, Planfeststellungsverfahren, Plangenehmigungsverfahren und Anzeigeverfahren für 110kV-Leitungsbauvorhaben im Netzgebiet der Avacon für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hochspannungsnetzes.</li><li>Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein Teilprojekt und verantwortest dabei im Genehmigungsverfahren alle grundstücksrelevanten Fragestellungen.</li><li>Die Projektleitung umfasst die eigenständige Vorbereitung, Koordination, Vergabe und Durchführung von Grundstücksverhandlungen mit Pächter und privaten Eigentümern sowie privaten und öffentlichen Institutionen. Du verhandelst mit Interessenvertretungen wie z.B. dem Bauernverband Rahmenverträge für die Nutzung von Grundstücksflächen. Weiterhin stellst du die Qualität und die rechtsichere Dokumentation der Verhandlungsfortschritte des grundstücksrelevanten Teils im Genehmigungsprojekt sicher.</li><li>Deine Arbeitsweise in den Projekten richtet sich maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele steuerst, planst und verfolgst du kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates.</li><li>Du erarbeitest Leistungsverzeichnisse und wirkst bei Vergabeverfahren mit.</li><li>In der Projektausführung stimmst du Termine und Abläufe mit den Projektbeteiligten ab und steuerst das Projekt sowohl aus dem Büro am Standort Salzgitter als auch auf der Baustelle vor Ort.</li><li>Im Innenverhältnis bist du außerdem an der Durchführung von ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen maßgeblich beteiligt.</li></ul> <ul><li>Du hast ein Studium im Bereich der Agrar-, Vermessungs-, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (Master/Dipl.-Ing.) erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du verfügst über Grundkenntnisse der Energiewirtschaft und Kenntnisse im Hochspannungsleitungsbau.</li><li>Land- und forstwirtschaftliche Kenntnisse wären von Vorteil.</li><li>Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Deine IT-Kenntnisse umfassen idealerweise bereits die MS Office-Tools und Grundlagen in SAP.</li><li>Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2).</li><li>Du bist zu Dienstreisen innerhalb des Avacon-Netzgebietes, in Einzelfällen auch darüber hinaus, bereit und bist im.</li><li>Besitz eines Pkw-Führerscheins.</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet gern:Adam Herman (Teamleiter)T +49 1743302094Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Heide-Sophie Benz (Recruiter)T +49 5351 123-35041Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Projektleiter Leitungsrecht, Wegerecht und Grundstücksverhandlungen 110 kV-Leitungsbau (m/w/d)

Die Verwaltung und Vermietung von eigenen Immobilien im Raum Hannover und auch darüber hinaus gehört zum Kerngeschäft unseres Kunden. Zu den Liegenschaften des Familienbesitzes gehören Mehrfamilien- und Geschäftshäuser, Gewerbeflächen sowie land- und forstwirtschaftliche Grundstücke. Diese sind in den letzten 20 Jahren vom Inhaber und Gesellschafter der Firmengruppe erfolgreich entwickelt worden. Zur Entlastung des Inhabers wird ein Kaufmännischer Leiter w/m/d gesucht, der mit Kompetenz und Weitblick die Immobilienverwaltung in Hannover leitet und an strategischen Zielen mitwirkt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung der Immobilienverwaltung, unterstützt von dem kleinen Team</li><li>Projektbetreuung bei Sanierungen / Umbauten inkl. Termin- und Kostenverfolgung</li><li>Kaufmännische Abbildung und Weiterentwicklung aller Prozesse und Strukturen</li><li>Empfehlungen / Abstimmung von kaufmännischen Entscheidungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2>Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches oder immobilienspezifisches Studium (und / oder entsprechende Fachausbildung) und Erfahrungen in der Immobilienverwaltung. Kenntnisse aus dem Umfeld Family Office oder Property Management wären ideal. Mit Ihrer hohen Zahlenaffinität, Kommunikationsstärke und Ihrem diplomatischen Geschick gelingt es Ihnen, sich auf Augenhöhe mit allen Beteiligten abzustimmen und an der Zukunft des gut aufgestellten Unternehmens proaktiv mitzuwirken.<h2>Das bietet das Unternehmen:</h2>Für die spannenden und vielfältigen Aufgaben suchen wir eine Person, die wirtschaftlich denkt, Spaß an selbstständigem Arbeiten hat, über das entsprechende Auftreten verfügt und sich engagiert einbringen möchte (inkl. gelegentlicher Dienstreisen zu den Immobilien). Ihre Leistungsbereitschaft wird mit einem sicheren und langfristigen Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem ansprechenden Umfeld honoriert.<h2>Kontakt:</h2>Für erste Fragen steht Ihnen Frau Cornelia Bergner von der Bergner Personalberatung unter Telefon 0511 / 843 63 91 gern zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:info@bergner-personalberatung.de" target="_blank">info@bergner-personalberatung.de</a> (Projektkennziffer B 584). Bergner Personalberatung, Marie-Jahn-Str. 20, 30177 Hannover.<a href="http://www.bergner-personalberatung.de" target="_blank">www.bergner-personalberatung.de</a>

Kaufmännischer Leiter (w/m/d) Immobilienverwaltung

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. In der Filiale geht eine Lampe nicht mehr oder die Klimaanlage ist defekt? Kein Problem, wir im Team Bauverwaltung sind die zentrale Meldestelle dafür! Egal ob nur eine Leuchtstoffröhre ausgetauscht werden muss oder die Eingangstür klemmt, wir nehmen alles auf und kümmern uns um Handwerker. Dabei gehen wir täglich motiviert und mit Leidenschaft ans Werk, damit der Betrieb in unseren Filialen schnellstmöglich wieder reibungslos funktioniert.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Als Teil unseres Teams steuern Sie die gebäudetechnischen Dienstleister für unseren Filial-Betrieb, erfassen technische Störungen aus den Filialen und sind für die Fehlerlokalisierung bzw. erste Hilfe zur Fehlerbeseitigung verantwortlich</li><li>In diesem Zuge erkennen Sie direkt die technischen Zusammenhänge und ermitteln auf Grund von technischen und vertraglichen Unterlagen die entsprechenden Zuständigkeiten</li><li>Auch übernehmen Sie die Beauftragung der Handwerker und überwachen die vereinbarten Service-Level</li><li>Als Organisationstalent behalten Sie stets den Überblick: Sie verfolgen Termine, koordinieren die örtlichen Arbeiten bis zur Rechnungsstellung und erfassen und pflegen Stamm- und Vorgangsdaten zur technischen Gebäudeausstattung</li><li>Dabei sind Sie auch für das Controlling von Rahmenverträgen sowie Rechnungskontrolle und Kontierung zuständig</li><li>Ihnen fallen Optimierungspotentiale zu Prozessen, Abläufe oder Verträgen auf? Super, dann besprechen Sie diese mit Ihrem Team und setzen diese eigenständig in die Tat um </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit einem technischen Hintergrund, eine technische oder handwerkliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Facility Management erfolgreich absolviert und bringen mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von gebäudetechnischen Dienstleistern mit</li><li>Durch Ihre bisherigen Tätigkeiten oder durch Zusatzausbildungen konnten Sie sich ein ausgeprägtes technisches Verständnis aneignen und sind motiviert, dieses weiter auszubauen</li><li>Sie bringen das richtige Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren internen Kunden und externen Dienstleistern mit und zeichnen sich durch Ihre durchsetzungsstarke sowie serviceorientierte Kommunikation aus</li><li>Eigenständig, lösungsorientiert, proaktiv und motiviert – wenn diese Begriffe Sie und Ihre Arbeitsweise beschrieben, passen Sie gut in unser Team</li><li>Wünschenswert sind zudem erste Kenntnisse in einem CAFM-System</li><li>Sie haben Lust, Ihre eigenen Ideen einzubringen und Prozesse mitzugestalten? Ein gutes Zahlenverständnis bringen Sie auch mit? Dann sollten wir uns kennenlernen!</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Workation</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>50% Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Firmenappartements</li><li>Exklusive Coupons</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kolja Krüger

Sachbearbeiter (m/w/d) Facility Management

Unser Kunde, das französische Unternehmen Tournus Équipement, gehört zu den führenden Herstellern von Kücheneinrichtungen und Möbeln aus Edelstahl (Inox). Seit über 100 Jahren steht das Unternehmen für Zuverlässigkeit, Qualität und Innovationskraft in der professionellen Großküchenausstattung. Von seinem Standort in Tournus (Burgund) beliefert das Unternehmen Partner in ganz Europa und entwickelt langlebige, funktionale und ästhetisch anspruchsvolle Produkte für Gastronomie, Gemeinschaftsverpflegung und Lebensmittelhandel.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.tournus.com/de/" target="_blank">https://www.tournus.com/de/</a>Zur Stärkung der Marktpräsenz von Tournus im deutschsprachigen Raum suchen wir Sie als:<h2>Area Sales Manager Norddeutschland (m/w/d)</h2><h3>Mobiliar / Equipment für Großküchen aus Edelstahl</h3> Ihre Aufgaben <ul><li>Aktive Akquise von Neukunden sowie Identifizierung von Marktpotenzialen</li><li>Technische Beratung und Präsentation unserer Produkte bei Fachhändlern, Planern, Einkaufsgemeinschaften, Kommunen und Endkunden</li><li>Proaktive und konsequente Nachverfolgung von Angeboten und Kostenvoranschlägen</li><li>Teilnahme an Messen und bereichsrelevanten Veranstaltungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Handelsvertreter in Süddeutschland, um Informationen und Maßnahmen zu bündeln, sowie mit der Exportabteilung in Frankreich, um eine optimale Pflege der Kundenbeziehungen sicherzustellen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst in Frankreich</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Unterstützung der strategischen Entwicklung</li><li>Erstellung eines Geschäftsentwicklungsplans für das Vertriebsgebiet in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Regelmäßige und detaillierte Berichterstattung an die französische Muttergesellschaft</li></ul> Ihr Profil Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Großküchentechnik, Edelstahlmöbel, Gastronomieausstattung oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Analytisches Denkvermögen und Organisationstalent</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern</li><li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude am Vertrieb</li><li>Ausgeprägte Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes</li><li>Gute Englischkenntnisse für den Austausch mit der Muttergesellschaft</li></ul> Unser Angebot Tournus Equipement bietet Ihnen:<ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Vertriebstätigkeit in einem etablierten, wachsenden Unternehmen</li><li>Hochwertige Produkte mit ausgezeichnetem Ruf am Markt</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li><li>Eine marktgerechte Vergütung sowie ein Firmenfahrzeug, das Sie auch privat nutzen können</li></ul> Könnte das ein spannender nächster Schritt für Sie sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder per E-Mail an <a href="mailto:tournus@strategy-action.com" target="_blank">tournus@strategy-action.com</a> (Referenz SAI-TOU).Bitte geben Sie uns auch einen Hinweis auf Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!BEWERBEN<h3>Kontakt</h3>Für Rückfragen steht Ihnen gern zur Verfügung: Herr Thomas NOBIS, Tel: 0681 99 63 131, E-Mail: <a href="mailto:tournus@strategy-action.com" target="_blank">tournus@strategy-action.com</a>Wie wir vorgehen: Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und melden uns mit Feedback zurück. Passen die grundlegenden Elemente Ihrer Bewerbung mit dem Anforderungsprofil zusammen, steigen wir in ein erstes Gespräch per Videokonferenz mit Ihnen ein. Bei beiderseits bestätigtem Interesse schließt sich daran dann ein persönliches Gespräch unter Einbezug von Tournus Equipement an.

Area Sales Manager Norddeutschland (m/w/d) Mobiliar / Equipment für Großküchen aus Edelstahl

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>Du brennst für Innovation und digitale Transformation – wir auch! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<ul><li>Verantwortung für die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung des IT-Beschaffungsprozesses inkl. Budget- und Kostenkontrolle</li><li>Definition, Implementierung sowie kontinuierliche Verbesserung von Richtlinien, Prozessen und Kennzahlen im IT-Einkauf</li><li>Steuerung des Lieferanten- und Partnernetzwerks, Aufbau langfristiger Partnerschaften und Durchführung von Performance-, Risiko- und Compliance-Analysen</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus Procurement, Lizenz/Vertrag, IT Controlling und IT Governance</li><li>Verhandlung anspruchsvoller Lizenz- und Dienstleistungsverträge im nationalen und internationalen Umfeld; Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher, finanzieller und technischer Anforderungen</li><li>Etablierung einer ganzheitlichen Lizenz- und Vertragsstrategie sowie Steuerung des Vertrags- und Lizenzportfolios</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung eines transparenten IT Controllings zur Herstellung der kennzahlenbasierten Steuerung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit IT, Finanz-/Rechtsabteilung, Compliance, Security und Fachbereichen – als zentraler Sparringspartner und Treiber</li><li>Monitoring von Markt- und Lizenz-trends (z. B. Subscription-Modelle, Cloud-Verträge, neue Daten- und Lizenzierungskonzepte) und Einbringung in die strategische Planung</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT </h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem oder kaufmännischem Fokus</li><li>Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im IT-Einkauf, Lizenz- und Vertragsmanagement, IT Controlling oder IT Governance mit – idealerweise mit Budget-, Team- und Ergebnisverantwortung</li><li>Du hast nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer IT-Beschaffungsprozesse, in Vertrags- und Lizenzverhandlungen sowie im Aufbau effizienter Daten- und Governance-Strukturen erzielt</li><li>Du kennst dich bestens mit Software- und Cloud-Lizenzmodellen (On-Premise, Subscription, SaaS/PaaS/IaaS) sowie mit Vertrags- und Lieferantenmanagement aus</li><li>Du denkst strategisch, handelst lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür für Wirtschaftlichkeit, Compliance und Qualität</li><li>Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und überzeugst durch souveränes Auftreten auf allen Ebenen</li><li>Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und bringst Projekte konsequent zum Ziel</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

465 Jobs in 30982 Pattensen, Deutschland