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<h2>Über uns</h2>Hallo Verkaufsprofi!Du willst Teil eines innovativen, international aufgestellten Unternehmens in der spannenden Welt der Hotellerie sein?Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf die Hotelindustrie, das sich mit einer einzigartigen Hotelbaudatenbank weltweit einen Namen gemacht hat. Mit unseren innovativen Lösungen unterstützen wir die Zulieferindustrie in der Hotelbranche. Diese Position bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit für engagierte Verkaufsprofis, die den nächsten Karriereschritt gehen und sich in einem internationalen Unternehmen etablieren wollen. Let’s go!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Akquisition und Betreuung von nationalen und internationalen Kunden.</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte.</li><li>Erstellung von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen.</li><li>Durchführung regelmäßiger Produktpräsentationen via MS Teams.</li><li>Leadgewinnung über Quellen wie Branchenverzeichnisse, Messen, LinkedIn und anderen Online-Plattformen.</li><li>Marktbeobachtung und Analyse zur Identifikation von Trends und Potentialen.</li><li>Teilnahme an nationalen und internationalen Messen und Veranstaltungen in der Hospitality-Welt möglich und wünschenswert.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Nachweisbare Erfahrungen im Verkauf/Vertrieb oder in einer vergleichbaren Position.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens B2.</li><li>Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) sind vorhanden.</li><li>Branchenkenntnisse im Hotelmarkt sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li><li>Leidenschaft für den Verkauf/Vertrieb mit der Fähigkeit Trends und Kundenbedürfnisse zu erkennen.</li><li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li><li>Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit.</li><li>Bereitschaft zum Reisen zu Messen und Konferenzen der Hotelindustrie.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld und ein klimatisiertes Büro im Herzen der Stadt, mit guter Anbindung für eine bequeme Anreise.</li><li>Voll- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, Remotearbeit von einem Tag pro Woche nach der Einarbeitung möglich.</li><li>Genieße 30 Tage Urlaub und eine attraktive Grundvergütung mit leistungsorientiertem Ausbaupotenzial.</li><li>Ein vielfältiges internationales Team, das Wert auf Integration, Kreativität und Zusammenarbeit legt.</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einem hohen Maß an kreativem Freiraum.</li><li>Eine unterstützende Teamkultur mit regelmäßigen Firmenevents.</li><li>Mitgliedschaft bei Hansefit (Fitnessverbund) und Optionen für Business-/Jobbike-Leasing.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin an:<a href="mailto:hr@tophotelprojects.com" target="_blank">hr@tophotelprojects.com</a>

Sales Manager – Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Hallo Junior Sales-Profi!Du willst Teil eines innovativen, international aufgestellten Unternehmens in der spannenden Welt der Hotellerie sein?Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf die Hotelindustrie, das sich mit einer einzigartigen Hotelbaudatenbank weltweit einen Namen gemacht hat. Mit unseren innovativen Lösungen unterstützen wir die Zulieferindustrie in der Hotelbranche. Diese Position bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit für engagierte Verkaufstalente, die den nächsten Karriereschritt gehen und sich in einem internationalen Unternehmen etablieren wollen. Let’s go!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Akquisition und Betreuung von nationalen und internationalen Kunden.</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte.</li><li>Erstellung von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen.</li><li>Durchführung regelmäßiger Produktpräsentationen via MS Teams.</li><li>Leadgewinnung über Quellen wie Branchenverzeichnisse, Messen, LinkedIn und anderen Online-Plattformen.</li><li>Marktbeobachtung und Analyse zur Identifikation von Trends und Potentialen.</li><li>Teilnahme an nationalen und internationalen Messen und Veranstaltungen in der Hospitality-Welt möglich und wünschenswert.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erste Erfahrungen im Verkauf/Vertrieb oder in einer vergleichbaren Position.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens B2.</li><li>Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) sind vorhanden.</li><li>Leidenschaft für den Verkauf/Vertrieb mit der Fähigkeit Trends und Kundenbedürfnisse zu erkennen.</li><li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li><li>Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit.</li><li>Bereitschaft zum Reisen zu Messen und Konferenzen der Hotelindustrie.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt, mit guter Anbindung für eine bequeme Anreise.</li><li>Voll- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, Remotearbeit von einem Tag pro Woche nach der Einarbeitung möglich.</li><li>Genieße 30 Tage Urlaub und eine attraktive Grundvergütung mit leistungsorientiertem Ausbaupotenzial.</li><li>Ein vielfältiges internationales Team, das Wert auf Integration, Kreativität und Zusammenarbeit legt.</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einem hohen Maß an kreativem Freiraum.</li><li>Eine unterstützende Teamkultur mit regelmäßigen Firmenevents.</li><li>Mitgliedschaft bei Hansefit (Fitnessverbund) und Optionen für Business-/Jobbike-Leasing.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin an:<a href="mailto:hr@tophotelprojects.com" target="_blank">hr@tophotelprojects.com</a>

Junior Sales Manager – Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die ATOS Klinik Fleetinsel Hamburg gilt als Vorreiter in der Orthopädie und Chirurgie der Endoprothetik und möchte sich ganz nach den Leitwerten Exzellenz, Zielstrebigkeit und Engagement stetig weiterentwickeln.Als Teil der ATOS Gruppe, welche insgesamt 13 Kliniken und 21 ambulanten Standorten in ganz Deutschland sowie der Holding-Gesellschaft in München beinhaltet, zählt sie seit über 30 Jahren zu einer der angesehensten Spezialkliniken des Landes. Professionelle und Individuelle Patientenversorgung ist für uns genauso selbstverständlich wie das Angebot von Hochleistungsmedizin und der stetigen Bereitschaft, sich auch als Klinik zu entwickeln und zu einem der Top-Arbeitgeber zu werden. Für diesen Weg suchen wir Sie, um gemeinsam die Herausforderungen der Zukunft sowohl auf fachlicher als auch menschlicher Ebene proaktiv und mit hoher Eigenverantwortung anzugehen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik Fleetinsel Hamburg GmbH &amp; Co. KG eine/n Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) in Voll - und Teilzeit<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Patientenbetreuung und -vorbereitung: Empfang, Anmeldung, Erfassung der Anamnese und Anleitung zur Untersuchungsvorbereitung.</li><li>Medizinische Assistenz: Unterstützung bei Untersuchungen und Behandlungen, Pflege medizinischer Geräte und Überwachung von Vitalzeichen.</li><li>Dokumentation und Verwaltung: Dokumentation von Untersuchungsergebnissen, Befundweiterleitung und Verwaltung medizinischer Daten.</li><li>Koordination und Organisation: Planung und Koordination von Terminen, Behandlungsabläufen und interdisziplinärer Zusammenarbeit.</li><li>Hygiene- und Sicherheitsvorkehrungen: Einhaltung der Hygienestandards bei der Patientenbehandlung und der Instrumentenpflege.</li><li>Teamarbeit und Kommunikation: Kommunikation mit Patienten und deren Angehörigen sowie enge Zusammenarbeit mit dem medizinischen Team.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d).</li><li>Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung im Pflegebereich mit – oder Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und den nächsten Schritt in Richtung Leitungsaufgabe gehen.</li><li>Sie arbeiten gerne interdisziplinär, denken lösungsorientiert und bringen eine positive Grundhaltung mit.</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Engagement zeichnen Sie aus.</li><li>Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Empathie und einem sicheren Auftreten behalten Sie auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und tragen zu einem wertschätzenden Miteinander bei.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Erfahrene und engagierte Stationsleitung, die Sie bei der Einarbeitung unterstützt.</li><li>Kollegiales, wertschätzendes Team mit starkem Zusammenhalt.</li><li>Verlässliche Rahmenbedingungen durch Einhaltung des Pflegeschlüssels.</li><li>Mitspracherecht bei der Dienstplanung – bis zu 5 Wunschdienste pro Monat.</li><li>Leistungsgerechte und transparente Vergütung, angepasst an Ihre Erfahrung.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis und Weihnachtsgeld als Zeichen der Wertschätzung.</li><li>100 % Kostenübernahme für das Deutschlandticket.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über KlinikRente.</li><li>Zugang zu ATOS Corporate Benefits – mit attraktiven Rabatten auf Fitness, Mode, Technik u. v. m.</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an ATOS Klinik Fleetinsel Hamburg GmbH &amp; Co. KG Frau Cynthia Leuschner Admiralitätstraße 3-4 20459 Hamburg Tel.: +49 40 37671 86 E-Mail: <a href="mailto:bewerbunghamburg@atos.de" target="_blank">bewerbunghamburg@atos.de</a><a href="http://www.atos-kliniken.com" target="_blank">www.atos-kliniken.com</a>Jetzt bewerben

Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d)

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in Hamburg-Altona mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro liegt unmittelbar des Bahnhofs Altona und damit mitten im Geschehen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Gerrit Schütze, Teamlead Sales New Business, gerne weiter: +49 40 7166031-23.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!Schau dir hier unser Video auf Youtube an:

Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement

Das Klinikum Lüneburg ist ein sich dynamisch entwickelndes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 562 Planbetten und die größte von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg, des größten Arbeitgebers und Ausbilders der Region. Als akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf bietet das Klinikum Lüneburg ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit dreizehn Kliniken und Instituten. Drei Belegabteilungen, eine Belegklinik für Orthopädische und Rheumatologische Chirurgie und eine Berufsfachschule für Pflegeberufe mit den Vertiefungsangeboten akute stationäre Versorgung und pädiatrische Versorgung erweitern das umfassende Angebot.Wir suchen für die Klinik für Akut- und Notfallmedizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenFacharzt (m/w/d) der Inneren Medizin <h3>Die Klinik für Akut- und Notfallmedizin: </h3>In unserer neu geschaffenen Klinik für Akut- und Notfallmedizin versorgen wir jährlich rund 60.000 Patienten. Dafür stehen uns 28 Behandlungsplätze und drei Schockräume sowie eine Notaufnahmestation mit zehn Betten zur Verfügung. Wir erfüllen die Voraussetzungen der Stufe 3 (umfassende Notfallversorgung) nach GBA und betrachten die ZNA als ein wichtiges Aushängeschild unseres Krankenhauses.<ul><li>Erst- und Notfallversorgung von Patienten mit Erkrankungen sämtlicher Schweregrade in enger Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen</li><li>Mitwirkung bei der Aus- und Weiterbildung der ärztlichen und pflegerischen Kolleginnen und Kollegen</li><li>Unterstützung bei der Erweiterung der Versorgungsstrukturen und der Weiterentwicklung der ZNA</li><li>Sicherstellung einer transparenten und empathischen Kommunikation mit Patienten und deren Angehörigen</li></ul><ul><li>Sie sind Facharzt/Fachärztin (m/w/d) für Innere Medizin</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, sozialer Kompetenz und Empathie</li><li>Sie haben Freude an innovativen Konzepten, interdisziplinärer Zusammenarbeit und fachlicher Weiterentwicklung</li></ul><ul><li>ein interessantes und spannendes Tätigkeitsfeld</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung und Arbeitsbedingungen nach dem Tarifvertrag Ärzte/VKA</li><li>hervorragende Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern </li><li>Unterstützung von internen und externen Fortbildungsangeboten (z.B. Strahlenschutz, ATLS, Notfallmedizin)</li><li>ein motiviertes, qualifiziertes Team mit tollen Kolleginnen und Kollegen</li><li>eine hochmoderne medizinische Ausstattung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>Fahrradleasing, HVV-Ticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche u.v.m.</li></ul>Für weitergehende Informationen besuchen Sie bitte die Homepage unserer Klinik und wenden sich für weitere Rückfragen und nähere Auskünfte gerne an den Chefarzt Herrn Dr. David Ruppert unter Tel. 04131 77-2104 bzw. <a href="mailto:david.ruppert@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">david.ruppert@klinikum-lueneburg.de</a>.Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbungen@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@klinikum-lueneburg.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Städtisches Klinikum Lüneburg gemeinnützige GmbH Postfach 2823 21318 Lüneburg <a href="http://www.klinikum-lueneburg.de" target="_blank">www.klinikum-lueneburg.de</a>

Facharzt (m/w/d) der Inneren Medizin

Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Die Kinder- und Jugendpsychiatrie behandelt junge Patient:innen vom Schuleintrittsalter bis zur Volljährigkeit. Dabei ist die enge Zusammenarbeit mit den Eltern oder anderen Bezugspersonen besonders wichtig. Das Behandlungsangebot umfasst alle seelischen Erkrankungen, die bei Kindern und Jugendlichen auftreten können.Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (KJPP) der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in <h5>in fortgeschrittener oder abgeschlossener Approbationsausbildung</h5><ul><li>als Ambulanztherapeut:in für unsere kinder- und jugendpsychiatrische Institutsambulanz am Standort Soltau. Die Stelle umfasst einen Stellenanteil von bis zu bis 0,8 VK (entsprechend 30,8 Stunden pro Woche) und ist unbefristet.</li><li>als Stationstherapeut:in für unsere kinder- und jugendpsychiatrische Tagesklinik am Standort Soltau. Die Stelle umfasst einen Stellenanteil von 0,8 VK (entsprechend 30,8 Stunden pro Woche) und ist unbefristet.</li></ul><ul><li>ambulante bzw. teilstationäre Behandlung unserer Patient:innen</li><li>eigenverantwortliche Fallführung unter oberärztlicher Supervision</li><li>Einführung und Auswertung von therapeutischen Interventionen</li><li>Konzeption und Durchführung therapeutischer und gruppentherapeutischer Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen</li><li>Elternberatung</li></ul><ul><li>neben einem abgeschlossenen Studium und einer (ggf. fast) abgeschlossenen Ausbildung in der Kinder- und Jugendlichenpsychotherapie: </li><ul><li>Erfahrungen </li><ul><li>in kinder- und jugendpsychotherapeutischer Behandlung, gerne auch im ambulanten Setting der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>in traumatherapeutischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>hinsichtlich kinder- und jugendpsychiatrischer Störungsbilder und entsprechende Kompetenz in der Testpsychologie</li><li>in der Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen</li><li>in der Durchführung von Elternberatung</li></ul><li>Teamfähigkeit</li></ul></ul><ul><li>eine multiprofessionelle Klinikteamleitung mit flachen Hierarchien</li><li>ein motiviertes multiprofessionelles Team in der Außenstelle in Soltau</li><li>eine Vielzahl individueller und persönlicher Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Supervision </li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern</li><li>ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger 2022-2024</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Stadt Soltau ist erreichbar aus den Metropolregionen Hamburg und Hannover</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeitervorteile</li></ul>Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 14 TVöD für approbierte Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen bewertet. Falls Sie noch keine Approbation haben, erfolgt die Einstellung nach der Vergütung Ihres Studien-Abschlusses.Das klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@pk.lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@pk.lueneburg.de</a>.Kontakt: Vicki Richter Chefärztin der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie (KJPP) Tel. 04131 60 17002 <a href="mailto:vicki.richter@pk.lueneburg.de" target="_blank">vicki.richter@pk.lueneburg.de</a>

Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in

Sachgebietsleitung Sonderprojekte VerkehrsflussoptimierungBehörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende StraßenJob-ID: J000033637 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG Bewerbungsfrist: 15.05.2025Wir über uns Im Amt Mobilitätswende Straßen steuern wir die Umsetzung der Mobilitätswende in den Stadtstraßen. Mit ganzheitlichem Blick auf die Stadt Hamburg und die Metropolregion soll der Verkehr hoch leistungsfähig, sozial ausgewogen und nachhaltig ausgestaltet sein sowie zur wirtschaftlichen Prosperität beitragen. In der Abteilung Verkehrsoptimierung koordinieren, bündeln und monitoren wir dafür übergeordnet und realisierungsträgerübergreifend die wichtigsten aktuellen und langfristigen Baustellenmaßnahmen auf dem Hamburger Stadtgebiet unter Einbeziehung der verkehrlichen Belange der Metropolregion Hamburg. <h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>führen das Sachgebiet Sonderprojekte (Region Süd) mit 3 Mitarbeitenden und vertreten es in Gremien sowie Arbeitsgruppen, insbesondere in dem Arbeitskreis Großprojekte Elbquerungen,</li><li>führen realisierungsträgerübergreifende Konfliktlösungsverfahren durch,</li><li>legen die strategische Ausrichtung des Arbeitskreises Großprojekte Elbquerungen fest und entscheiden über Lösungen zur Entzerrung von Wechselwirkungen bei Großprojekten in der Region Süd,</li><li>steuern und prüfen verkehrstechnische Untersuchungen sowie Simulationen, um den Verkehrsfluss bei Großprojekten zu optimieren und</li><li>verantworten die Durchführung und Dokumentation laufender Baumaßnahmen und fördern die behördenübergreifende Zusammenarbeit innerhalb Hamburgs sowie mit externen Akteurinnen und Akteuren.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in der Fachrichtung Verkehrs-, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen, Stadt- oder Regionalplanung, Geographie mit urbanem Schwerpunkt, Geomatik, Geoinformatik, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o. g. Fachrichtungen und zusätzlich 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Führungserfahrung oder ein entsprechend nachgewiesenes Potential</li><li>umfassende Kenntnisse im Verkehrswesen, insbesondere im Bereich der Baustellenkoordinierung und der digitalen Lösungen</li><li>fundiertes Wissen im Bauprojektmanagement, dem Baubetrieb, der Bauausführung und der Verkehrslenkung</li><li>sicherer Umgang mit GIS-Anwendungen</li><li>ausgeprägte Organisationsfähigkeiten</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A14</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li><li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>ein Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Hammerbrook / Bus Nagelsweg)</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>Anschreiben,</li><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation (Sofern Sie Ihren Bildungsabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung bzw. Zeugnisbewertung in Deutschland nach.</li><li>Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Verkehrsoptimierung Maik Tekin +49 40 428 41-2575Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Personalrecruiting Anna Liebetrau +49 40 428 41-2193Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Amt Mobilitätswende StraßenArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgEntgelttabellekarriere.hamburgZentralstelle für ausländisches Bildungswesen§ 5 HmbLVO-TechnDInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Sachgebietsleitung Sonderprojekte Verkehrsflussoptimierung

<h2>Dein Profil</h2>Du willst mit Zahlen arbeiten, die wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Referent (m/w/d) Datenmanagement sorgst du dafür, dass unsere Fahrgastdaten nicht nur korrekt analysiert, sondern auch sinnvoll genutzt werden. Gemeinsam mit uns bringst du Prozesse voran, digitalisierst Abläufe und machst den Nahverkehr durch dein Datenmanagement ein Stück besser. Für unseren Bereich Finanzierung/Vergabe suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet für ein Jahr im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.<h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Entgegennahme und Aufbereitung von Nachfragedaten aus den automatischen Fahrgastzählsystemen und dem Reisenden Erfassungssystem der Deutschen Bahn</li><li>Analyse, Qualitätssicherung und Interpretation sowie Hochrechnung der Daten</li><li>Weiterentwicklung der Prozesse zur Datengenerierung und -verarbeitung</li><li>Unterstützung bei der Automatisierung und Digitalisierung der Nachfrageermittlungsprozesse</li><li>Abstimmung der Daten mit den Verbundverkehrsunternehmen</li><li>Bereitstellung von Daten für die hvv Einnahmenaufteilung sowie die Mitwirkung bei der Erstellung der hvv Einnahmenaufteilung</li><li>Erstellung von Nachfrageberichten und Visualisierungen</li><li>Durchführung der Stammdatenpflege wie z.B. Import von Fahrplänen, Pflege von Haltestellen und Linienwegen</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Datenanalyse oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in Bereich Datenanalyse wünschenswert</li><li>Zahlenaffinität sowie Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, Analysetools (z. B. SQL, Python, R) und großen Datenmengen</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse, insbes. MS Excel und MS Access</li><li>Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Darauf kannst du Dich freuen</h2><ul><li>flexible Arbeits​zeiten sowie Freizeitausgleich bei Mehr​arbeit</li><li>Möglichkeit bis zu 80% mobil zu arbeiten</li><li>kostenfreies hvv Deutschlandticket als Jobticket</li><li>30 Urlaubs​tage</li></ul><h2>Wie geht es weiter?</h2>Am besten mit Deiner Bewerbung einschließlich Angaben zu Gehaltvorstellung und Verfügbarkeit, die Du ganz einfach über unser Bewerbungsformular hochladen kannst:Referent (m/w/d) Datenmanagement (befristet)Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Referent (m/w/d) Datenmanagement (befristet für ein Jahr)

<h2>Living Transformation.</h2>HanseVision unterstützt seine Kunden bei der Bewältigung der Herausforderungen einer sich verändernden digitalen Arbeitswelt. Unsere Mission ist es, mit kreativen Lösungen und innovativen Services Brücken zwischen Menschen und Technologie zu bauen und Mehrwerte für unsere Kunden zu schaffen. Als erfahrener Wegbegleiter helfen wir, die digitale Transformation im Sinne des Unternehmens und der Menschen optimal zu gestalten und den digitalen Reifegrad unserer Kunden nachhaltig zu steigern. Mit über 140 Spezialist:innen und Standorten in Hamburg, Bielefeld, Karlsruhe und Neckarsulm sind wir in der gesamten DACH-Region der verlässliche Partner für die digitale Transformation.Unser Team Business Process Consulting &amp; Automation bietet umfassende Lösungen zur Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen. Mit einer klaren Strategie zur Standardisierung und Professionalisierung unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Effizienz zu steigern und ihre Organisationen zukunftssicher zu machen. Wir legen großen Wert auf enge Zusammenarbeit und maßgeschneiderte Lösungen.<h2>Deine Aufgaben</h2>Als (Senior) ServiceNow Consultant (m/w/d) bist du verantwortlich für die umfassende Beratung unserer Kunden in Projekten. Du spielst eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Projektführung und -realisierung, indem du eng mit unserem PMO und unseren ServiceNow-Experten zusammenarbeitest. Deine Expertise und dein Engagement tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei.<ul><li>Beratung und Unterstützung unserer Kund: innen bei der Realisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen mit ServiceNow.</li><li>Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter ServiceNow-Lösungen.</li><li>Implementierung und Konfiguration von ServiceNow-Modulen, insbesondere im Bereich IT Service Management (ITSM), Customer Service Management (CSM) und/oder IT Operations Management (ITOM).</li><li>Unterstützung bei der Integration von ServiceNow mit Drittsystemen über Schnittstellen.</li><li>Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsteam bei der Erstellung von Angeboten und Kundenpräsentationen.</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios und der Methodik im ServiceNow-Kontext.</li></ul><h2>Was du mitbringst:</h2><ul><li>Stark ausgeprägte Service- und Kundenorientierung mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.</li><li>Sicheres Auftreten in Workshops und Projekten.</li><li>Langjährige Erfahrung im ServiceNow-Umfeld, insbesondere im Bereichen IT Service Management (ITSM), Customer Service Management (CSM) und/oder IT Operations Management (ITOM).</li><li>Kenntnisse in der Integration von ServiceNow mit Drittsystemen über Schnittstellen.</li><li>ITIL-Zertifizierung.</li><li>Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Familiäres Miteinander: Gestalte aktiv mit und übernehme früh Verantwortung. Wir schätzen ein familiäres Miteinander und fördern eine lockere Atmosphäre, die von Flexibilität, Aufgeschlossenheit und stetiger Gesprächsbereitschaft geprägt ist.Individueller Arbeitsplatz: Wir bieten Homeoffice-Optionen und gewähren unseren Mitarbeitenden die Freiheit, je nach persönlichem Wunsch von zu Hause oder im Büro zu arbeiten. Dabei berücksichtigen wir stets den individuellen Lebensstil unserer Teammitglieder. Internationale Standorte: Temporäres Arbeiten an verschiedenen internationalen Bechtle-Standorten in Europa, welches zur Förderung interdisziplinären Zusammenarbeit und persönlichen Weiterentwicklung beiträgt. Attraktive Vorsorgeleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, um unseren Mitarbeitenden eine sichere Zukunft zu ermöglichen.Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Deutschlandticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst Du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. Weiterentwicklung: Wir fördern und fordern Deine Weiterbildung durch Seminare oder Zertifizierungen. Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Partnerschaft mit ServiceNow, der Bechtle Akademie und darüber hinaus.Modernste Technologie: Wir setzen auf state-of-the-art Hardware und Software, um modernste Arbeitsmittel für effizientes Arbeiten bereitzustellen. <h2>Kontakt</h2>Andreas Gratz Senior Recruiter HanseVision GmbH Bernhard-Nocht-Straße 113, DE-20359 Hamburg Phone: +49 40 28807590 81 E-Mail: <a href="mailto:job@hansevision.de" target="_blank">job@hansevision.de</a>

ServiceNow Consultant (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die GEKA mbH ist eine Gesellschaft des Bundes und betreibt am Standort in 29633 Munster im Auftrag des Bundesministeriums der Verteidigung drei Verbrennungsanlagen und eine Bodenwaschanlage zur Beseitigung chemischer Kampfstoffe, Rüstungsaltlasten, Munition und gefährlicher Materialien.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgabe:<ul><li>Operative und personelle Leitung der Abteilung Logistik mit derzeit 21 Mitarbeitern</li><li>Abfallrechtliche Bearbeitung aller Entsorgungsvorgänge der GEKA</li><li>Organisation des genehmigungskonformen Betriebs der Abfall- und Einsatzstoffläger der GEKA einschließlich des Führens der Bestandslisten und Betriebstagebücher</li><li>Sicherstellung der zeit- und sachgerechten Bereitstellung von Einsatzstoffen für die Entsorgungsanlagen</li><li>Organisation des Werkverkehrs und aller externen Transportaufträge unter Beachtung der gesetzlichen, behördlichen und betrieblichen Vorgaben</li><li>Organisation und Aufsicht über die Konditionierungsanlagen der GEKA</li><li>Laufende Optimierung aller Prozesse und Verfahren der Abteilung Logistik zur Steigerung der Effizienz und zur Verbesserung der Leistungserbringung</li><li>Durchführung der fachgerechten Entsorgung von Abfällen der GEKA bei externen Entsorgern</li><li>Aufsicht über die Gefahrgutorganisation der GEKA und Sicherstellung der Einhaltung der entsprechenden rechtlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Gefahrgutbeauftragten</li><li>Gewährleistung der Einhaltung aller sprengstoffrechtlichen Vorgaben und Anforderungen im Bereich der Abteilung Logistik</li><li>Verantwortliche Organisation und Überwachung des Arbeitsschutzes in der Abteilung in Zusammenarbeit mit den Sicherheitsfachkräften und dem Betriebsarzt</li><li>Steuerung der Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen der Abteilung Logistik</li><li>Mitwirkung bei Inspektionen und Auditierungen durch Behörden und Kunden</li><li>Umsetzung der Qualitätsmanagementmaßnahmen im Bereich der Logistik</li><li>Unterstützung bei der Qualitäts- und Kostenkontrolle</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes, einschlägiges wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Studium mit Abschluss Bachelor / Master / Diplom (FH/U/TU),</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen:</li><ul><li>Entsorgungswirtschaft</li><li>Arbeits- und Betriebssicherheit</li><li>Industriestandards</li><li>Umweltschutz,</li></ul><li>Langjährige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft oder Logistikbranche,</li><li>Kenntnisse der einschlägigen DIN EN ISO Normen und anderen Management-Systemen, insbesondere auch der Entsorgungsfachbetriebeverordnung,</li><li>Erfahrung im Umsetzen von Managementprozessen und in der Reorganisation von Betrieben und Betriebsbereichen,</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,</li><li>Hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein,</li><li>Bereitschaft zu mehrtägigen Geschäftsreisen und zur fachlichen Fortbildung</li><li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Unser Angebot / Ihre Möglichkeiten:<ul><li>Interessantes Arbeitsumfeld,</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit,</li><li>Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten,</li><li>Vergütung nach dem TVöD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL),</li><li>Persönliche Zulage nach TV GEKA,</li><li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden sie bitte an die GEKA mbH, Humboldtstraße 110, 29633 Munster oder per E-Mail an: (<a href="mailto:info@geka-munster.de" target="_blank">info@geka-munster.de</a>)Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Ralf Saelzer Tel: 05192-964104 gern zur Verfügung.

Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik

An unserem Standort Hamburg suchen wir für den sofortigen Einstieg einenTechnischer Property Manager (m/w/d)Die GARBE Industrial Real Estate GmbH entwickelt, kauft, betreut, vermietet, finanziert und verkauft qualitativ hochwertige Logistik- und Unternehmensimmobilien an europäischen Standorten. Nach der Planung, Entwicklung und dem Bau der Immobilien werden diese durch das hauseigene Immobilien Management umfassend verwaltet. Die Investitionen der Garbe Industrial Real Estate GmbH werden im Wesentlichen durch eigene institutionelle Immobilien-Fonds refinanziert.<h2>WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE?</h2><ul><li>Die Sicherstellung des Betriebs und der Bewirtschaftung der zu betreuenden Logistik- und Unternehmensimmobilien in Zusammenarbeit mit den kaufmännischen Property Managern und Asset Managern liegt in Ihren Händen</li><li>Sie steuern und überwachen Dienstleistungen im infrastrukturellen und techn. Gebäudemanagement</li><li>Ihnen obliegt die Leitung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie Mieterausbauten kleineren Umfangs</li><li>Die Erstellung und Überwachung technischer Budgets sowie deren Einhaltung liegen in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Sie verhandeln Dienstleistungs- und Bauverträge und übernehmen die Rechnungsprüfung und -freigabe</li><li>Die Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustand, der Betriebskosten und Identifizierung von Optimierungspotenzialen sowie deren Implementierung in den gemanagten Immobilien fällt in Ihren Aufgabenbereich</li><li>Weiterhin stellen Sie die Einhaltung von gesetzlichen Auflagen sicher</li></ul><h2>WELCHE QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE MIT?</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung/Studium gern mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Immobilienbetreuung</li><li>Sie zeichnet eine gute Auffassungsgabe, selbstständige, detailorientierte und zuverlässige Arbeitsweise aus</li><li>Belastbarkeit und eine ausgeprägte Dienstleistermentalität sind für Sie selbstverständlich</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Moderner Arbeitsplatz in der Hamburger HafenCity</li><li>Sehr gutes Betriebsklima und regelmäßig stattfindende Sport- und Firmenevents</li><li>Interne und externe Weiterbildung, z.B. Business English, E-Learning Angebot und individuelle Förderung</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit aus dem Mobile Office</li><li>Zusätzliche Benefits (Unterstützung des HVV-Profitickets, Sportprogramm Qualitrain etc.)</li></ul><h2>KONTAKT:</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums! Jetzt bewerbenFür Rückfragen: Gizem Kilinc, GARBE Industrial Real Estate GmbH, E-Mail: <a href="mailto:g.kilinc@garbe.de" target="_blank">g.kilinc@garbe.de</a>

Technischer Property Manager (m/w/d)

<h2>Im Mittelpunkt steht der Mensch als Patient – als Kunde – als Mitarbeiter</h2>Als global agierender Branchenspezialist ist implantcast der verlässliche Partner von Ärzten und Patienten, wenn es um standardisierte und maßangefertigte Endoprothesen geht. Rund 800 Mitarbeitende ermöglichen es Menschen, wieder voller Energie am Leben teilzuhaben – mit einer schnellen, zuverlässigen und qualitativ erstklassigen Versorgung. Diese sinnstiftende, auf ganz besondere Weise zufriedenstellende Arbeit ist unser täglicher Antrieb – ganz gleich, ob Entwicklung, die Produktion mit modernsten Fertigungsverfahren oder Logistik und Vertrieb. Sie beflügelt den kontinuierlichen technologischen und menschlichen Fortschritt, der die Präzision und Qualität unserer Produkte "Made in Germany" aus Buxtehude bei Hamburg so wertvoll macht.Sie streben nach Vielfältigkeit und der Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams in Buxtehude bei Hamburg und arbeiten Sie in interdisziplinären Teams direkt mit unserem CEO zusammen an der Unternehmensentwicklung als:Ingenieur:in als Assistenz der Geschäftsführung – Fokus: Innovationsmanagement<h2>Ihre Aufgaben im Detail:</h2>Organisatorische Aufgaben: <ul><li>Direkte Unterstützung des CEO bei der Entwicklung und Implementierung neuer Produkte und Materialien</li><li>Erstellung von Lastenheften, Prototypen und Berichten sowie Entscheidungsunterlagen für den CEO</li><li>Vorbereitung von und Teilnahme an strategischen Meetings und Präsentationen</li></ul>Inhaltliche Unterstützung:<ul><li>Durchführen von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Kundenbedarfen, Innovationspotenzialen und Marktlücken für potenzielle Innovationsprojekte</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Innovation</li></ul>Kommunikation:<ul><li>Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktmanagement, Vertrieb, Qualitätsmanagement und Forschung &amp; Entwicklung</li></ul>Projektmanagement:<ul><li>Eigenständige Durchführung und Koordination von Projekten mit interdisziplinären Teams</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium (M. Sc.)</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Produktentwicklung und/oder Forschung und Entwicklung sind von Vorteil</li><li>Hohes Engagement und Flexibilität</li><li>Ausgeprägte Neugier und Innovationsfreude</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit Homeoffice-Möglichkeit und 30 Tage Urlaub </li><li>Attraktives Vergütungspaket plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstfahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und attraktive Rabatte (corporate benefits) </li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio bzw. für sportliche Aktivitäten und zum Mittagessen sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung</li><li>Fachgerechte Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Erfolge feiern wir im Team: Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Walk with us!</h2>Alexandra Seemann freut sich auf Ihre Unterlagen einschließlich Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder an <a href="mailto:bewerbung@implantcast.de" target="_blank">bewerbung@implantcast.de</a>.implantcast GmbH Frau Alexandra Seemann Lüneburger Schanze 26 21614 Buxtehude<a href="http://www.implantcast.de" target="_blank">www.implantcast.de</a>

Ingenieur:in als Assistenz der Geschäftsführung – Fokus: Innovationsmanagement

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.Wir suchen Sie – unbefristet - in Vollzeit für unser neues Logistikzentrum in Walsrode als:Prozessmanager Logistik (w/m/d) In Walsrode entsteht gerade unser neues und hochmodernes Logistikzentrum. Auf einer Fläche von über 50.000 m² werden die beiden Aufgabenbereiche eines Bekleidungs- und Aufbereitungszentrums zentralisiert. Die Geschäftsprozesse erstrecken sich vom Wareneingang, über die Qualitätsprüfung, Einlagerung, Kommissionierung, Warenausgang und umfassen auch die Aufbereitung (Reinigung und Instandsetzung). Für eine hocheffiziente Abwicklung werden neben einer Verschieberegalanlage auch ein Taschensorter sowie ein automatisches Kartonlager in Betrieb genommen.Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dem Auf- und Ausbau unserer Logistik.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie sind für die kontinuierliche Analyse, Optimierung und Dokumentation der Abwicklungsprozesse verantwortlich.</li><li>Im Rahmen Ihrer Aufgabe führen Sie eigenständig Verbesserungsprojekte in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen durch und setzen diese um.</li><li>Sie unterstützen beim Aufbau eines Kennzahlensystems.</li><li>Zu Ihrem Aufgabenfeld gehört zudem die Unterstützung bei Projekten an anderen Standorten.</li><li>Sie arbeiten eng mit den Teilbetriebsleitern zusammen und übernehmen die Vertretung.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Logistik / Supply Chain Management</li><li>Erste Erfahrungen in der Bearbeitung von Projekten in der hochautomatisierten Lagerwirtschaft</li><li>Methoden wie KVP, Lean Management oder Six Sigma sind Ihnen ein Begriff</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office Anwendungen wie Excel, PowerPoint und Visio), idealerweise erste Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Selbstständige, organisierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise und ein freundliches und überzeugendes Auftreten</li><li>Analytische und kommunikative Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2>Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:<ul><li>Geregelte Arbeitszeiten sowie keine Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Prozessmanager (w/m/d) Walsrode", ausschließlich per E-Mail.Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 KölnTel.: 02203 9128-467 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungnord@bwbm.de" target="_blank">bewerbungnord@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Prozessmanager Logistik (w/m/d)

<h2>Gestalte Deine berufliche Zukunft im Direktvertrieb – mit HEIM &amp; HAUS!</h2>Du suchst eine neue berufliche Herausforderung mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten und langfristiger Perspektive? Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, liebst den direkten Kundenkontakt und willst in einem zukunftssicheren Markt durchstarten – auch als Quereinsteiger? Dann bist Du bei uns genau richtig!Wer wir sind:HEIM &amp; HAUS ist eines der führenden Direktvertriebsunternehmen für hochwertige Bauelemente in Deutschland – mit über 54 Jahren Markterfahrung, rund 2.500 Mitarbeitern und eigener Produktion "Made in Germany". Seit 1971 stehen wir für Qualität, Innovation und Kundennähe. Unsere Produktpalette umfasst maßgefertigte Haustüren, Fenster, Rollläden, Markisen, Vordächer und Terrassendächer – alles direkt vom Hersteller ohne Zwischenhandel.Durch unsere direkte Vertriebsstruktur garantieren wir unseren Kunden exzellente Beratung, höchste Produktqualität und ein optimales Preis-Leistungs-Verhältnis.Mit unserer Ausrichtung auf die wachstumsstarken Märkte Energieeffizienz, Sicherheit und Sonnenschutz bieten wir Dir als Vertriebspartner/in beste Zukunftsperspektiven und eine starke Marke an Deiner Seite.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Individuelle Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort</li><li>Eigenständige Terminvereinbarung und Kundenakquise</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Präsentation unserer hochwertigen Produkte beim Kunden</li><li>Teilnahme an Messen und Promotionsaktionen zur Kundengewinnung</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Begeisterung für Vertrieb und Kundenberatung</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke und Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Führerschein Klasse B und idealerweise ein eigenes Fahrzeug</li><li>Reisebereitschaft innerhalb der Region</li></ul><h2>Das erwartet Dich bei HEIM &amp; HAUS:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung mit Fixum und ungedeckelter Provision</li><li>Langfristige Perspektive mit einem starken Partner</li><li>Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildung</li><li>Firmenwagenprogramm – auch zur privaten Nutzung</li><li>Unbegrenzter Urlaub – für Deine optimale Work-Life-Balance</li><li>Starke Karrierechancen in einem zukunftssicheren Markt</li><li>Regelmäßige Events, Wettbewerbe und ein unterstützendes Team</li></ul><h2>Jetzt durchstarten – auch ohne Vertriebserfahrung!</h2>Ob Quereinsteiger oder Profi – bei uns zählt Deine Motivation. Wir begleiten Dich auf Deinem Weg in die Selbstständigkeit und bieten Dir eine langfristige, partnerschaftliche Zusammenarbeit.Werde Teil von HEIM &amp; HAUS – bewirb Dich jetzt! Ansprechpartner: Patrick Luff Mobil: 0171 - 48 49 843 E-Mail: <a href="mailto:patrick.luff@heimhaus-mail.de" target="_blank">patrick.luff@heimhaus-mail.de</a> Missionsweg 20 21220 Seevetal

Vertriebsaußendienst (m/w/d) im Direktvertrieb – Quereinsteiger willkommen!

Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN und BENNINGHOVEN mit ihren Stammwerken in Deutschland sowie lokale Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler. Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten mehr als 9.000 Beschäftigte.Als innovativer Partner der Bauwirtschaft bieten wir mit unserem gut strukturierten Vertriebsnetz größte Kundennähe.In Niedersachsen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern übernimmt die WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH – Standort Bad Fallingbostel – die umfassende Betreuung unserer Kunden.Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Bad Fallingbostel suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen talentierten und motivierten:Werkstatttechniker (m/w/d)<h2>IHRE NEUE STELLE:</h2><ul><li>Diagnose, einschließlich Fehlersuche, an den Produkten der WIRTGEN GROUP</li><li>Reparatur und Beseitigung von Fehlern und Stördiagnosen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen mit anschließender Qualitätsprüfung</li><li>Umgang mit arbeitsrelevanten IT-Programmen/-Dokumentationen</li><li>Regelmäßige Wartungsarbeiten nach Wartungs- und Inspektionsplänen mit anschließender Qualitätsprüfung der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektriker, Baumaschinen-, Landmaschinen- oder KFZ-Mechaniker (m/w/d)</li><li>Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN:</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weitere: Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Bera-tungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH Standort Hamburg Louis-Pasteur-Straße 4 · 29683 Bad Fallingbostel Kennwort: Werkstatttechniker (m/w/d) Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Werkstatttechniker (m/w/d)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Verden im Sachgebiet 41 "Betrieb"zum nächstmöglichen Zeitpunkt derArbeitsplatz als Bauingenieur (w/m/d) / Sachbearbeiter Betriebsdienst (m/w/d) - Weiserzeichen: 4110 - Entgeltgruppe 12 TV-L / A12 NBesOunbefristet zu besetzen.<h2>Was Sie erwartet:</h2><ul><li>Der Arbeitsplatz / Dienstposten beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: </li><ul><li>Zentrale Ansprechperson für die vier Straßenmeistereien in Oyten, Rotenburg, Soltau und Celle</li><li>Erstellung von betrieblichen Konzepten für die Straßenmeistereien</li><li>Definition einheitlicher Standards für den Betriebsdienst</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Jahresarbeitsplanung und sowie bei der Durchführung von Vergaben</li><li>Unterstützung bei der baulichen Unterhaltung, Erweiterung und Neubau von Meistereien und Stützpunkten</li></ul><li>Teamwork </li><ul><li>Sehr freundliches Arbeitsumfeld</li><li>Wertschätzung und Miteinander</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen, Team-Workshops und Team-Veranstaltungen</li><li>On-Boarding und Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor (m/w/d)</li></ul></ul>Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.<h2>Ihre fachliche Qualifikation:</h2><ul><li>Arbeitnehmer (m/w/d) müssen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. Bachelor des Bauingenieurwesens oder einen vergleichbaren Abschluss verfügen.</li><li>Als Beamter (m/w/d) muss die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste nachgewiesen werden können.</li><li>Mehrjährige Erfahrungen im Betriebsdienst wären wünschenswert.</li></ul>Ihre persönliche Qualifikation:<ul><li>Erwartet werden neben Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Entschlusskraft und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (vergleichbar Sprachniveau C2 des GER) werden vorausgesetzt</li><li>Besitz der Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Vergütung / Urlaub </li><ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit der Entgeltgruppe 12 TV-L (in Abhängigkeit der praktischen Erfahrungszeiten) bzw. A 12 NBesO (Planstelle vorhanden)</li><li>Wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden (Beschäftige) bzw. 40,0 Stunden (Beamte) bei einer Vollzeitstelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub </li></ul><li>Sonderleistungen </li><ul><li>Jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li><li>Corporate Benefits (Attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote; <a href="http://www.corporate-benefits.de" target="_blank">www.corporate-benefits.de</a>)</li></ul><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben </li><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelungen (Funktionszeit)</li><li>Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens</li><li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Überstunden mit Freizeit abzugelten</li></ul><li>Mobilität </li><ul><li>Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindung an Bremen und Hannover </li><li>Kostenlose Parkplätze direkt an der Dienststelle</li></ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und wertschätzende Führungskultur</li><li>Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote</li></ul>Der Dienstort ist Verden.Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2 GER).Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a>Ihre Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte bis zum 04.05.2025 unter Angabe des "Stichwortes 4110" an dieNds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Verden Bgm.-Münchmeyer-Str. 10 27283 VerdenBewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de</a> möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Reschkowski, Tel.: 04231/9857-225. Bei Allgemeinen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Groeger, Tel: 04231/9857-170.

Bauingenieur (w/m/d) / Sachbearbeiter Betriebsdienst (m/w/d)

<h2>Wir über uns</h2>Die ENOVA-Gruppe gestaltet als Entwickler, Investor, Serviceanbieter und Betriebsführer die Stromerzeugung Deutschlands. Mit Entschlossenheit und einer hohen technischen sowie kaufmännischen Expertise entwickelt das Familienunternehmen Windparks, investiert in Alt-Anlagen und verantwortet als unabhängiger Spezialist für Enercon-Anlagen die Wartung und Instandhaltung hunderter Windenergieanlagen deutschlandweit. Zurzeit versorgt ENOVA 600.000 Haushalte mit grünem Strom und hat seit 1989 rund 2.000 MW an Windenergie-Genehmigungen erhalten. Bis 2026 sollen 600 Millionen Euro in deutsche Windenergie-Projekte investiert werden.<h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Wahrnehmung der Eigentümerfunktion in der technischen und kaufmännischen Betreuung von Anlagen zur erneuerbaren Energieerzeugung</li><li>Erstellung, Analyse und Auswertung von technischen Berichten, sowie Wirtschafts- und Liquiditätsplänen</li><li>Performanceanalyse, -überwachung und Einleitung von Maßnahmen zur Performanceverbesserung der betreuten Anlagen</li><li>Technisches und vertragliches Vertragscontrolling, insbesondere der Herstellerverträge und Wartungsverträge</li><li>Koordination von Aufgaben und Zuständigkeiten innerhalb der ENOVA-Gruppe für in Betrieb befindliche Projektgesellschaften</li><li>Klärung offener Sachverhalte und Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen unter Einbeziehung von Fachbereichen</li><li>Analyse und Prüfung von Angebotsvergleichen sowie Erstellung von damit verbundenen Entscheidungsgrundlagen</li></ul><h2>Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance, VWL oder Wirtschaftsingenieurwesen oder hast eine kaufmännische Ausbildung mit weiterführendem Studiengang</li><li>Du hast relevante Berufserfahrungen bei einem Assetmanager, Bank, Investmentfonds, PE-Haus, Projektentwickler im Erneuerbaren Energienbereich oder in der Transaktionsberatung</li><li>Deine strukturierte Arbeitsweise und dein hohes Maß an Selbstorganisation zeichnen dich aus</li><li>Du bist kreativ, arbeitest ergebnisorientiert und siehst Lösungen statt Probleme</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Engagiertes, agiles und familiäres Team mit einem "Open-Mindset" die Transformation der erneuerbaren Energien energisch und schnell umzusetzen</li><li>Arbeiten in einem zukunfts- und chancenreichen Marktumfeld</li><li>Bei uns gestaltest du aktiv mit, übernimmst vom ersten Tag verantwortungsvolle Themen, profitierst von flachen Hierarchien und einen engen Austausch mit deinen Kollegen und dem Management</li><li>Mit deiner unbefristeten Festanstellung kannst du mit uns deine Zukunft planen.</li><li>Unsere internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten geben dir den passenden Input für deine persönliche Karriere.</li><li>Du kommst in den Kontakt zu internationalen sowie nationalen Investoren, Banken und anderen Projektentwicklern und kannst eigenständig dein Netzwerk ausbauen</li><li>Gute Qualität ist uns wichtig, von uns erhältst du moderne Büroausstattung, ein Smartphone und ein Büro mit freien Getränken sowie After-Work Veranstaltungen</li></ul><h2>Dein Kontakt</h2>Lars-Henning BrinkemaMail: <a href="mailto:jobs@enova.de" target="_blank">jobs@enova.de</a>HR-Hotline: +49 4953 9290 22WhatsApp: +49 1515 6209099Statement zur ChancengleichheitENOVA unterstützt alle Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Asset Manager (m/w/d) für erneuerbare Energieprojekte

<h2>introduction</h2>Die Aller-Weser-Klinik gGmbH, gelegen im geographisch intere, gelegen im geographisch interessanten Städtedreieck Hamburg-Bremen-Hannover, führt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 131 Betten sowie das Krankenhaus in Achim mit 123 Betten, welche zusammen jährlich 15.000 stationäre und 30.000 ambulante Patienten versorgen.Im Krankenhaus in Achim ist neben den Kliniken für Chirurgie (Unfallchirurgie und Orthopädie, Plastische-/Hand- und Fußchirurgie), Urologie, Orthopädie, Anästhesie sowie einer Belegabteilung für HNO-Heilkunde die Klinik für Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie etabliert. Aktuell stehen 24 Betten - perspektivisch 40 Betten sowie eine geriatrische Institutsambulanz - für geriatrische Patient*innen zur Verfügung.<h2>tasks</h2>Neben der Versorgung/Betreuung geriatrischer Patient*innen in der eigenen Abteilung gehört die enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachrichtungen im Haus, insbesondere der Unfallchirurgie, zu Ihren Aufgaben.Sie sollten Interesse an der Supervision und Weiterbildung von Assistenz*ärztinnen haben. Ein aktives Einbringen bei der Durchführung interner Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen wird erwartet. Sie bringen sich ein in die Weiterentwicklung der Geriatrie einschließlich der ambulanten Leistungsausweitung.<h2>profile</h2>Neben der vorhandenen Zusatzweiterbildung Geriatrie sollten Sie über eine Facharztqualifikation Allgemeinmedizin, Neurologie oder Innere Medizin verfügen. Bei Vorhandensein der FA-Qualifikation Innere Medizin ist eine Teilnahme an den allgemeininternistischen Hintergrunddiensten erwünscht.<h2>benefits</h2>Vergütungsgrundlage bildet der TV-Ärzte/VKA; mögliche Hintergrunddienste werden übertariflich vergütet.<h2>contact</h2>Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne die Sektionsleitung Gudrun Knöll unter der Telefon-Nr. 04202/998-1337 zur Verfügung.

Oberarzt Geriatrie (m/w/d)

<h2>introduction</h2>In der AWK Verden befinden sich die Klinik für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie und internistische Intensivmedizin mit 73 Betten, die Kliniken für Allgemein- und Viszeral-chirurgie, für Unfallchirurgie und Orthopädie, für Anästhesiologie sowie die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Wir sind der regionale Schwerpunktversorger im Bereich der Kardiologie für Patienten mit Herzinsuffizienz (HFU), Herzrhythmusstörungen und Herzinfarkten (CPU). Telemetriestation mit 25 Plätzen. Im Oktober 2023 wurde ein moderner Bettenhausneubau in Betrieb genommen. Aktuell wird die Sektion für Elektrophysiologie aufgebaut.<h2>tasks</h2>Wir führen ca. 2.100 Herzkatheter und 900 Interventionen pro Jahr durch. Es gibt ein sehr breites Methodenspektrum in der interventionellen Kardiologie (FFR, iFR, OCT, IVUS, Impella-Therapie, Rotablation, Shockwave, CTO, ..).Therapie von strukturellen Herzerkrankungen AV-Klappeninterventionen, Vorhofohr/PFO/ASD – Verschluss, TAVI in Kooperation mit dem Herzzentrum.Therapie von Herzrhythmusstörungen, Aufbau der invasiven Eletrophysiologie.Devicetherapie mit der Implantation von ca. 200 Devices/Jahr 1,2,3-Kammersystem, CSP, CCM, Leadless-Pacing. Diese erfolgen im Hybrid-HKL/OP.PERT-Zentrum mit interventioneller Therapie der Lungenembolie und Rechtsherzunterstützungssystemen (Impella-RP), Hypertoniezentrum mit renaler Denervation.Wir sind DGK zertifizierte Ausbildungsstätte für die Interventionelle Kardiologie, die Herzinsuffizienz und die spezielle Rhythmologie (Aktive Rhythmusimplantate).Ein Telemedizinzentrum für Patient*innen mit Herzinsuffizienz ist im Aufbau.Das 2. Herzkatheterlabor befindet sich in Planung/Aufbau für das Jahr 2025.<h2>profile</h2>Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie und verfügen idealerweise über die Zusatzbezeichnung Spezielle Rhythmologie – Invasive Elektrophysiologie.Neben der Tätigkeit im HKL wesentliches Interesse am Aufbau eines invasiven elektrophysiologischen Schwerpunktes.Mitwirkung bei der Weiterbildung der ärztlichen Kolleg*innen.Sie bringen sich mit Teamgeist und persönlichem Engagement in die Weiterentwicklung der Klinik ein.Sie verfügen über ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick.<h2>benefits</h2>Ein sehr breites Spektrum der Kardiologie und allgemeinen Inneren Medizin mit vielfältigen Aufgaben und flachen Hierarchien.Eine leistungsgerechte, bei entsprechender Qualifikation auch überdurchschnittliche, Vergütung; attraktive Bezahlung der Dienste.Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.Eine äußerst kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team aus 5 Oberärzt*Innen und 27 Assistenzärzt*Innen.Hervorragende Anbindung an die Metropolregionen Hamburg, Hannover und Bremen.<h2>contact</h2>Für Fragen steht der Chefarzt der Klinik, Ralf Weßel, unter der Telefon-Nr. 04231 103-1300 gerne zur Verfügung.

Verantwortlicher Oberarzt (m/w/d) Elektrophysiologie

<h2>Together towards performance</h2>REEL GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und diverse andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL-Gruppe und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung. Mit unserem technischen Know-how entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen für unsere nationalen und internationalen Kunden.Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung.Unsere Hamburger Tochtergesellschaft deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab.<h2>Aufgaben</h2>In dieser Position sind Sie verantwortlich für:<ul><li>die effiziente Bearbeitung von Arbeitsaufträgen im ERP-System</li><li>die Anforderung, Beschaffung und Nachverfolgung von Materialien</li><li>das Erstellen von Bestellungen sowie die Erfassung von Wareneingängen im ERP-System sowie Wareneingangskontrolle</li><li>die technische Abstimmung mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit unseren operativen Kollegen aus dem Instandhaltungsbereich</li><li>die Koordination externer Dienstleister vor der Umsetzung von Arbeitspaketen</li><li>allgemeine administrative Tätigkeiten im Büro</li></ul><h2>Profil</h2>Anforderungen:<ul><li>Kaufmännische oder Technische Ausbildung in einem produzierendem Unternehmen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP/R3 (PM Modul)</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Offenheit in der Übernahme von Tätigkeiten</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und interkultureller Teamgeist •</li><li>Spaß an der Arbeit im technischen Umfeld</li><li>Sehr gute Deutsch Sprachkenntnisse</li><li>Gute Englisch Sprachkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem innovativen, Unternehmen, interessante Entwicklungsmöglichkeiten und bedarfsorientierte Weiterbildung.<ul><li>Jährliche Überprüfung der persönlichen Leistung</li><li>38.5hWoche mit flexiblen Arbeitszeiten und Regelung zu mobilen Arbeiten (max 60T./J.)</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Jobrad</li><li>Geförderte Weiterbildungen</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit Paten-System</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit der Metallrente / Allianz &amp; Gesundheitsmanagement</li><li>Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits</li><li>Nachhaltigkeit</li><li>Betriebsfeiern</li><li>Kostenlose Wasserspender</li></ul>

Technisch - kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Achim</h2>Dann starten Sie mit uns in die Zukunft alsOberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme an der Aller-Weser-Klinik in AchimDie Aller-Weser-Kliniken Achim und Verden verfügen als Klinikverbund über die Fachabteilungen interventionelle Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, allgemeine Innere Medizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Alterstraumatologie, Visceralchirurgie, Plastische Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin. In der Zentralen Notaufnahme Achim werden im Jahr ca. 13.000 Patienten vom Grundschulalter bis zum hochaltrigen Menschenbehandelt. Eine Intensivstation wird mit 6 Betten vorgehalten. Eine Aufnahmestation mit 6 Betten ist in Planung. Die Weiterbildungsermächtigung für die "Klinische Akut- und Notfallmedizin" ist beantragt bzw. liegt vor. Eine Teilnahme am Notarztdienst ist gerne möglich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Umfassende Betreuung aller notfallmedizinischen Patient*innen. Interprofessionelle Koordination und Zusammenarbeit. Supervision und Anleitung der Assistenzärzte.<h2>Ihr Profil</h2>Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin, Chirurgie oder Anästhesie; gerne bringen sie die Zusatzweiterbildung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" mit oder planen diese zeitnah bei uns zu erwerben. Sie haben Spaß und Erfahrungen an der medizinischen Versorgung von Notfallpatienten, der Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten und der Fort- und Weiterbildung der Kollegen. Sie bringen kreative Ideen und Durchsetzungsvermögen in der Mitgestaltung von Prozessen und der Organisation der ZNA mit.<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, ein engagiertes multiprofessionelles Team sowie interessante, individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.Vergütung nach TV-Ärzte/VKA plus aller weiteren Leistungen im öffentlichen Dienst.<h2>Kontakt</h2>Für weitere Auskünfte stehenIhnengerne unsere Chefärztin Claudia Spöler (Tel-Nr. 04202/998-1710) zur Verfügung.

Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Achim

<h2>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Verden</h2>Starten Sie mit uns in die Zukunft alsOberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme an der Aller-Weser-Klinik in VerdenDie Aller-Weser-Kliniken Achim und Verden verfügen als Klinikverbund über die Fachabteilungen interventionelle Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, allgemeine Innere Medizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Alterstraumatologie, Visceralchirurgie, Plastische Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin. In der Zentralen Notaufnahme Verden werden im Jahr 17.000 Patienten behandelt. Es stehen 7 Überwachungsplätze, darunter 5 CPU-Betten, 3 Untersuchungsräume, ein Gipsraum und ein Schockraum zur Verfügung. Eine Erweiterung der ZNA befindet sich in der Planung.Die Weiterbildungsermächtigung für die "Klinische Akut- und Notfallmedizin" liegt vor (aktuell 12 Monate). Eine Teilnahme am Notarztdienst ist gerne möglich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Umfassende Betreuung aller notfallmedizinischen Patient*innen. Interprofessionelle Koordination und Zusammenarbeit. Supervision und Anleitung der Assistenzärzte.<h2>Ihr Profil</h2>Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin, Chirurgie oder Anästhesie und bringen die Zusatzweiterbildung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" mit bzw. stehen kurz vor deren Erhalt. Sie haben Spaß und Erfahrungen an der medizinischen Versorgung von Notfallpatienten, der Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten und der Fort- und Weiterbildung der Kollegen. Sie bringen kreative Ideen und Durchsetzungsvermögen in der Mitgestaltung von Prozessen und der Organisation der ZNA mit.<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, ein engagiertes multiprofessionelles Team sowie interessante, individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.Vergütung nach TV-Ärzte/VKA plus aller weiteren Leistungen im öffentlichen Dienst.<h2>Kontakt</h2>Für weitere Auskünfte stehtIhnengerne unser Chefarzt Ali Taqatqa (Tel-Nr. 04231/103-1710) zur Verfügung.

Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme

<h2>Über uns</h2>Hallo Verkaufsprofi!Du willst Teil eines innovativen, international aufgestellten Unternehmens in der spannenden Welt der Hotellerie sein?Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf die Hotelindustrie, das sich mit einer einzigartigen Hotelbaudatenbank weltweit einen Namen gemacht hat. Mit unseren innovativen Lösungen unterstützen wir die Zulieferindustrie in der Hotelbranche. Diese Position bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit für engagierte Verkaufsprofis, die den nächsten Karriereschritt gehen und sich in einem internationalen Unternehmen etablieren wollen. Let’s go!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Akquisition und Betreuung von nationalen und internationalen Kunden.</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte.</li><li>Erstellung von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen.</li><li>Durchführung regelmäßiger Produktpräsentationen via MS Teams.</li><li>Leadgewinnung über Quellen wie Branchenverzeichnisse, Messen, LinkedIn und anderen Online-Plattformen.</li><li>Marktbeobachtung und Analyse zur Identifikation von Trends und Potentialen.</li><li>Teilnahme an nationalen und internationalen Messen und Veranstaltungen in der Hospitality-Welt möglich und wünschenswert.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Nachweisbare Erfahrungen im Verkauf/Vertrieb oder in einer vergleichbaren Position.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens B2.</li><li>Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) sind vorhanden.</li><li>Branchenkenntnisse im Hotelmarkt sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li><li>Leidenschaft für den Verkauf/Vertrieb mit der Fähigkeit Trends und Kundenbedürfnisse zu erkennen.</li><li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li><li>Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit.</li><li>Bereitschaft zum Reisen zu Messen und Konferenzen der Hotelindustrie.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld und ein klimatisiertes Büro im Herzen der Stadt, mit guter Anbindung für eine bequeme Anreise.</li><li>Voll- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, Remotearbeit von einem Tag pro Woche nach der Einarbeitung möglich.</li><li>Genieße 30 Tage Urlaub und eine attraktive Grundvergütung mit leistungsorientiertem Ausbaupotenzial.</li><li>Ein vielfältiges internationales Team, das Wert auf Integration, Kreativität und Zusammenarbeit legt.</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einem hohen Maß an kreativem Freiraum.</li><li>Eine unterstützende Teamkultur mit regelmäßigen Firmenevents.</li><li>Mitgliedschaft bei Hansefit (Fitnessverbund) und Optionen für Business-/Jobbike-Leasing.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin an: <a href="mailto:HR@tophotelprojects.com" target="_blank">HR@tophotelprojects.com</a>

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