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Die DEX eG ist eine der führenden überregionalen Einkaufsgenossenschaften, die auf Tradition und Vertrauen aufbaut, um Materialien von höchster Qualität zu liefern. Mit 33 Standorten und über 3.000 Mitgliedern, mit einem Geschäftsgebiet, das sich über Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Bremen sowie über Hessen und Thüringen erstreckt. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden sind wir ein zuverlässiger Partner für alles rund um Dächer und Fassaden.Zur Fortführung unserer erfolgreichen Geschäftsstrategie haben wir folgende Stelle neu zu besetzen:Regionaler Warendisponent (m/w/d) - Weyhe und Gevelsberg | Vollzeit oder Teilzeit | ab sofort<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li> Durchführung von SAP-gesteuerten Dispositionstätigkeiten für mehrere Zweigniederlassungen </li><li> Sicherstellen einer termin- und mengengerechten Disposition </li><li> Permanente Optimierung und Pflege von Dispositionsparameter und Stammdaten </li><li> Eigenverantwortliche Bearbeitung von SAP-Bestellvorschlägen </li><li> Einholung und Nachverhandlung von Angeboten sowie die Kommunikation mit Lieferanten </li><li> Bestellauslösung bei internen und externen Lieferanten </li><li> Mengenbündelung und Auswahl der optimalen Beschaffungswege </li><li> Kontrolle von Auftragsbestätigungen </li><li> Überwachung der Liefertermine </li><li> Laufende Überprüfung und Optimierung der Lagerbestände </li><li> Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und den Mitarbeiter/innen unserer Zweigniederlassungen </li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2>Ihr fachliches Profil:<ul><li> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung in dem Bereich Warendisposition </li><li> Sie verfügen über gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office und SAP ERP) </li><li> Eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken </li><li> Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus </li><li> Sie zeigen Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität </li></ul><h2>Unsere Benefits, Ihre Vorteile.</h2><ul><li>Zukunftssicherer &amp; unbefristeter Arbeitsplatz Zukunftssicher durch Wissen - maßgeschneiderte Schulungen für Ihren Erfolg.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Entwicklung und Weiterbildung mit individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten.</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens je nach Tätigkeit flexibel von überall arbeiten.</li><li>Fahrradleasing (JobRad) Gesund, umweltfreundlich und kostengünstig.</li><li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld Mehr drin für Urlaubsträume und festliche Wünsche.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Haben wir Sie neugierig gemacht auf eine neue Aufgabe im hoch motivierten Umfeld eines leistungsstarken und etablierten Unternehmens? Dann zögern Sie nicht weiter und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf und Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Jetzt bewerbenDEX eG | Unternehmenssitz: Oberster Kamp 6, 59069 Hamm Verwaltungssitz: Mittelwendung 2, 28844 Weyhe | <a href="http://www.dex-eg.de" target="_blank">www.dex-eg.de</a>

Regionaler Warendisponent (m/w/d)

<h2>introduction</h2>In der AWK Verden befinden sich die Klinik für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie und internistische Intensivmedizin mit 73 Betten, die Kliniken für Allgemein- und Viszeral-chirurgie, für Unfallchirurgie und Orthopädie, für Anästhesiologie sowie die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Wir sind der regionale Schwerpunktversorger im Bereich der Kardiologie für Patienten mit Herzinsuffizienz (HFU), Herzrhythmusstörungen und Herzinfarkten (CPU). Telemetriestation mit 25 Plätzen. Im Oktober 2023 wurde ein moderner Bettenhausneubau in Betrieb genommen. Aktuell wird die Sektion für Elektrophysiologie aufgebaut.<h2>tasks</h2>Wir führen ca. 2.100 Herzkatheter und 900 Interventionen pro Jahr durch. Es gibt ein sehr breites Methodenspektrum in der interventionellen Kardiologie (FFR, iFR, OCT, IVUS, Impella-Therapie, Rotablation, Shockwave, CTO, ..).Therapie von strukturellen Herzerkrankungen AV-Klappeninterventionen, Vorhofohr/PFO/ASD – Verschluss, TAVI in Kooperation mit dem Herzzentrum.Therapie von Herzrhythmusstörungen, Aufbau der invasiven Eletrophysiologie.Devicetherapie mit der Implantation von ca. 200 Devices/Jahr 1,2,3-Kammersystem, CSP, CCM, Leadless-Pacing. Diese erfolgen im Hybrid-HKL/OP.PERT-Zentrum mit interventioneller Therapie der Lungenembolie und Rechtsherzunterstützungssystemen (Impella-RP), Hypertoniezentrum mit renaler Denervation.Wir sind DGK zertifizierte Ausbildungsstätte für die Interventionelle Kardiologie, die Herzinsuffizienz und die spezielle Rhythmologie (Aktive Rhythmusimplantate).Ein Telemedizinzentrum für Patient*innen mit Herzinsuffizienz ist im Aufbau.Das 2. Herzkatheterlabor befindet sich in Planung/Aufbau für das Jahr 2025.<h2>profile</h2>Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie und verfügen idealerweise über die Zusatzbezeichnung Spezielle Rhythmologie – Invasive Elektrophysiologie.Neben der Tätigkeit im HKL wesentliches Interesse am Aufbau eines invasiven elektrophysiologischen Schwerpunktes.Mitwirkung bei der Weiterbildung der ärztlichen Kolleg*innen.Sie bringen sich mit Teamgeist und persönlichem Engagement in die Weiterentwicklung der Klinik ein.Sie verfügen über ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick.<h2>benefits</h2>Ein sehr breites Spektrum der Kardiologie und allgemeinen Inneren Medizin mit vielfältigen Aufgaben und flachen Hierarchien.Eine leistungsgerechte, bei entsprechender Qualifikation auch überdurchschnittliche, Vergütung; attraktive Bezahlung der Dienste.Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.Eine äußerst kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team aus 5 Oberärzt*Innen und 27 Assistenzärzt*Innen.Hervorragende Anbindung an die Metropolregionen Hamburg, Hannover und Bremen.<h2>contact</h2>Für Fragen steht der Chefarzt der Klinik, Ralf Weßel, unter der Telefon-Nr. 04231 103-1300 gerne zur Verfügung.

Verantwortlicher Oberarzt (m/w/d) Elektrophysiologie

<h2>Einleitung</h2>Seit 30 Jahren sind wir mit unserer Firmengruppe sehr erfolgreich tätig im B2B-Geschäft mit Wein, überwiegend aus Italien, und vertreten exklusiv in Deutschland viele namhafte Marken aus der Weinwelt. Daneben haben wir in den letzten Jahren auch eine Food-Sparte für den Vertrieb exklusiver Feinkost aufgebaut.Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Buchhaltungsteams.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Monatsabschlüsse unserer inländische Gesellschaften nach HGB vorbereiten/erstellen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern</li><li>operative Buchhaltung (Eingangsrechnungen, Ausgangsrechnungen, Kontierung.), Intercompany-Fakturierung, Konten-Abstimmung, Rechnungen schreiben</li><li>Controlling-Aufgaben (Budgets verwalten)</li><li>Provisionsabrechnung erstellen</li><li>Erstellung von Zahlungsläufen</li><li>Mahnwesen</li><li>Kassenbuchhaltung</li><li>Umsatzsteuer und ZM Meldungen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Fachkenntnisse im Finanz- und Steuerrecht, der Bilanzierung nach HGB, USt, EStR (Deutsches Recht)</li><li>Sichere Anwendung der MS-Office-Programme (insbesondere Excel)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>SAP-B1 Kenntnisse wünschenswert</li><li>eigenverantwortlich, selbstständig, detail- und lösungsorientiert</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Familienunternehmen mit italienischem Flair und Kultur, Duz-Kultur</li><li>Genuss-Produkte zum Verlieben</li><li>Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten</li><li>Firmenfitness (Egym)</li><li>Barista-Kaffee, regelmäßige Verkostungen, Personalrabatt</li></ul>Wir bieten eine spannende und Abwechslungsreiche Aufgabe. Unsere Suche richtet sich an motivierte Persönlichkeiten, die gestalten, sich neu orientieren und langfristig in unserem Firmenverbund aktiv entwickeln möchten.<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Finanzbuchhalter/in oder Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - Vollzeit

Referent (m/w/d) für Presse und Marketing Teilzeit / zunächst befristet auf 2 Jahre / Entgeltgruppe 9c/10 TVöD Bewerben bis 27.06.2025: landkreis-osterholz.de/karriereWorpswede ist das bekannteste deutsche Künstlerdorf und nimmt unter den europäischen Künstlerkolonien eine herausragende Stellung ein. Die vier zentralen Kunstmuseen des Ortes – Barkenhoff, Große Kunstschau, Haus im Schluh und Worpsweder Kunsthalle – arbeiten seit 2010 in einem Verbund zusammen. Durch gemeinsame Ausstellungsprojekte, einen einheitlichen Markenauftritt für das gesamte Künstlerdorf und eine strategische Markenführung haben sie ihre überregionale Sichtbarkeit seitdem deutlich erhöht. Zurzeit realisieren die Museen ein großes, mehrteiliges Ausstellungsprojekt, das unter dem Titel ›ZEITENWENDE. Kunst im Aufbruch in einer Welt im Umbruch‹ der Frage nach der gesellschaftlichen Verantwortung von Kunst und Kultur in Zeiten globalen Wandels nachgeht.Als Referent (m/w/d) für Presse und Marketing haben Sie Einblick in alle Bereiche und Prozesse der Ausstellungsarbeit. Sie wirken an der Entwicklung von Strategien und Maßnahmen mit und setzen diese in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung des Museumsverbunds und den Verantwortlichen in den beteiligten Museen um. Ihre zentrale Aufgabe ist die Presse- und Medienarbeit sowie das Museums- und Ausstellungsmarketing. Neben den klassischen Printmedien spielt hierbei die digitale Kommunikation eine zunehmend wichtige Rolle. Perspektivisch soll der Auftritt der Museen im Netz zu einem eigenständigen Bereich der Museumsarbeit mit eigens darauf zugeschnittenen Inhalten, Formaten und Vermittlungsstrategien ausgebaut werden.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung und redaktionelle Bearbeitung von Presse- und Marketingmaterialien (z.B. Pressemitteilungen, Pressemappen, Broschüren, Flyer, Präsentationen, Versandaktionen, Plakate, Roll-ups, Newsletter etc.)</li><li>Planung und Umsetzung von Presse- und Kommunikationsmaßnahmen und -kampagnen, Veranstaltungen und Projekten</li><li>Marken- und Medienmonitoring, Qualitätssicherung und Erstellung aussagekräftiger Reports</li><li>Pflege der Bild- und Textdatenbank sowie der Kommunikationsverteiler</li><li>Bearbeitung von Presseanfragen, Organisation und Durchführung von Presseterminen </li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Partnern sowie externen Dienstleistern und Agenturen, Schnittstellenmanagement</li><li>Kontaktpflege mit regionalen und überregionalen Medienvertretern</li><li>Planung, Organisation und Bewerbung von Veranstaltungen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ein Hochschulstudium (Bachelor) in einem geisteswissenschaftlichen Fach, in Kulturmarketing oder -management bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen im PR-Bereich und/oder im Kulturmarketing, nach Möglichkeit auch in der Museumsarbeit</li><li>Interesse an den in Worpswede gegebenen kunst- und kulturhistorischen Themen und an zeitgenössischer Kunst </li><li>Gute Kenntnisse in der regionalen und nationalen Medienlandschaft</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Eigeninitiative, Kreativität und Motivation</li><li>Eine hohe Sprachkompetenz in Wort und Schrift</li><li>Stilsicherer Umgang mit den gängigen Social-Media-Plattformen und fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit CM-Systemen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eine Teilzeitstelle mit einer Arbeitszeit von 20 Wochenstunden </li><li>Zunächst auf zwei Jahre befristet. </li><li>Entgelt nach Entgeltgruppe 9c/ 10 TVöD</li><li>Arbeitgeber ist der Landkreis Osterholz, Arbeitsort ist die Geschäftsstelle des Worpsweder Museumsverbunds in der Großen Kunstschau Worpswede.</li><li>Die Stelle vereint die hohen Standards einer Anstellung bei einem modernen kommunalen Arbeitgeber mit den kreativen Gestaltungsspielräumen, die die Zusammenarbeit der vier Worpsweder Museen im inspirierenden Umfeld des lebendigen Künstlerdorfes Worpswede bietet.</li><li>VBL-Zusatzversorgung </li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter<a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a>Für Ihre Fragen steht Ihnen die stellvertretende Geschäftsführerin des Worpsweder Museumsverbunds, Frau Imke Schumacher-Reichert, gern unter <a href="mailto:schumacher-reichert@worpswede-museen.de" target="_blank">schumacher-reichert@worpswede-museen.de</a> zur Verfügung.Die Vorstellungsgespräche sind für den 05. und 07.08.2025 geplant. Wir bitten Sie, bei Ihrer Bewerbung den für Sie frühestmöglichen Beginn der Beschäftigung anzugeben.<a href="http://www.worpswede-museen.de" target="_blank">www.worpswede-museen.de</a>

Referent (m/w/d) für Presse und Marketing (Pressereferent (m/w/d), Marketingmanager (m/w/d), Public Relations / PR, Kulturmanagement)

<h2>Über uns</h2>Du hast in der Kundenbetreuung einer Bank oder Sparkasse umfangreiches Know-how aufgebaut. Nun möchtest du deine eigenen Karriereziele verfolgen, statt vorgegebene Absatzziele zu erfüllen? Dann bist du bei uns richtig.Die Deutsche Ärzte Finanz gehört zur weltweit erfolgreichen AXA Gruppe und ist Deutschlands einzige Finanz- und Wirtschaftsberatung, die rein auf Ärzt:innen der Human-, Zahn- und Tiermedizin sowie Apotheker:innen und Psychotherapeut:innen spezialisiert ist.Starte zum 01.07.2025, 01.10.2025 oder 01.01.2026 in einem unserer über 40 Service-Center und werde Teil der DÄF. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Einstiegs- und Qualifizierungsprogramm: Du erweiterst dein Wissen um die Besonderheiten der Zielgruppe, zu Finanz- und Versicherungsprodukten und stärkst deine Vertriebsskills. So wirst du Expert:in in der wirtschaftlichen Beratung von Ärzt:innen und Apotheker:innen.</li><li>Eigener Kundenstamm: Unterstützt durch unsere bewährten Konzepte zur Kundengewinnung und deinen Mentorin baust du dir deinen eigenen Kundenstamm auf.</li><li>Kundenberatung und -betreuung: Ob Vorsorgeberatung, Vermittlung von Versicherungen, Vermögensberatung oder auch die wirtschaftliche Beratung bei Praxisgründung und -vermittlung: Du hast das passende Produkt aus unserem breiten Portfolio.</li><li>Lebenslange Begleitung: Du bist erste:r Ansprechpartner:in in allen wichtigen Phasen des Lebens deiner Kund:innen, wie Berufsstart, Familiengründung, Immobilienfinanzierung bis hin zum Ruhestand. </li><li>Seminare und Vertriebsaktionen: Du organisierst Events für deine Kundinnen und Kunden – auch gemeinsam im Team.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/ Bankkaufmann (m/w/d) und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich Banking/ Finance o.Ä.</li><li>Kommunikations- und Kontaktstärke: du handelst serviceorientiert und hast Erfahrung in der Kundenberatung oder -betreuung.</li><li>Lernbereitschaft und Eigenmotivation: du hast Lust, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und denkst unternehmerisch.</li><li>Organisationstalent: Selbstständiges Arbeiten macht dir Spaß und du verlierst nie das große Ganze aus den Augen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Einkommen: Du bekommst ein garantiertes Starteinkommen und leistungsorientierte Vergütung. Deine Provisionssätze steigen mit deinem Erfolg - dein Einkommen hat kein Limit.</li><li>Flexible Arbeitszeit: Nach deiner Einarbeitung bestimmst du über deinen Tagesablauf. So bekommst du auch Job, Familie und Freizeit unter einen Hut.</li><li>Krisensichere Zielgruppe: Ärzt:innen haben einen hohen Absicherungsbedarf und sind immer gefragt. Der wachsende Gesundheitsmarkt bedeutet für dich eine sichere Zukunftsperspektive.</li><li>Einzigartiges Netzwerk: Wir genießen in unserer Zielgruppe ein hohes Vertrauen, nicht zuletzt aufgrund der engen Zusammenarbeit mit Ärztekammern und Berufsverbänden.</li><li>Transparente finanzielle Entwicklung: Unser Karrieremodell bietet dir planbare Aufstiegschancen – inklusive Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li>Strukturiertes Einstiegsprogramm: Du lernst von erfahrenen Vertriebstrainer:innen und erhältst zeitgleich staatlich anerkannte Qualifikationen zum Versicherungsfachmann/-frau (m/w/d) nach §34d GewO und Immobiliardarlehensvermittler (m/w/d) nach §34i GewO - falls du Letztere nicht schon mitbringst.</li><li>Büro oder Homeoffice: Nach deiner Einarbeitung entscheidest du, wo du am besten Arbeiten kannst. Wenn du magst, zum Teil auch remote.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Egal ob fachlich oder Führung – wir bieten spezielle Entwicklungsprogramme wie das DÄF-Studienprogramm oder unser Nachwuchsführungskräfteprogramm.</li><li>Mentoring: Du bist selbstständig aber nicht allein – dein Team und dein:e Mentorin unterstützen dich im Service-Center vor Ort. </li></ul><h2>Kontakt</h2>Deutsche Ärzte Finanz Beratungs- und Vermittlungs AGColonia-Allee 10-20 51067 KölnMail: <a href="mailto:karriere@aerzte-finanz.de" target="_blank">karriere@aerzte-finanz.de</a>Telefon: 0221 148 24070

Bankkauffrau/ Bankkaufmann als Finanzberater für Ärzte (m/w/d)

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Prozessmanager (w/m/d) verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung des Prozessmanagements im Einklang mit der Gesamtstrategie des OOWV. Zugleich steuern Sie die Durchführung des unternehmensweiten Prozessmanagements und koordinieren Abstimmungen und Schnittstellen zwischen den Prozessverantwortlichen. Zudem übernehmen Sie die Aufgaben des Menschenrechtsbeauftragten (w/m/d) nach dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz. <ul><li>Sie entwickeln übergreifende Prozessstrategien sowie Methoden, Standards und Zielsysteme des Prozessmanagements kontinuierlich weiter – inklusive der Prozessplattform und eines unternehmensweiten Prozesscontrollings</li><li>Sie beraten und unterstützen Prozessverantwortliche und -beteiligte bei der Entwicklung neuer sowie der Optimierung bestehender Prozesse</li><li>Sie analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Schwachstellen und leiten Optimierungspotenziale ab. Bei grundlegenden Veränderungen binden Sie die Organisationsentwicklung frühzeitig ein</li><li>Sie koordinieren und moderieren Workshops zur Abstimmung von Schnittstellen, modellieren gemeinsam mit den Fachbereichen Prozesse, definieren relevante Kennzahlen und stellen die Einhaltung von Qualitätsstandards sowie die notwendige interne Freigabe der Prozesse sicher</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die Einhaltung der menschenrechtlichen Sorgfaltspflichten gemäß LkSG, entwickeln die bestehenden Prozesse gemeinsam mit den Fachabteilungen weiter, betreuen das Beschwerdeverfahren und koordinieren eingehende Hinweise und Anfragen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium – idealerweise mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement – oder über eine kaufmännische Berufsausbildung mit einer ergänzenden Weiterbildung im Bereich Prozessmanagement</li><li>Sie bringen Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement mit und verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität sowie Begeisterung für Digitalisierungsprozesse</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Prozessmodellierung, Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Prozessmanagementsystemen sowie ein sicheres Verständnis von Regelungen, Richtlinien, Arbeitsanweisungen und relevanten Gesetzen</li><li>Sie beherrschen die MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und PowerPoint) und haben idealerweise bereits mit Prozessmanagement-Tools (z.B. Picture) sowie Anwendungen zur Umsetzung gesetzlicher Anforderungen (z.B. Osapiens) gearbeitet</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1</li><li>Ein selbstsicheres Auftreten, die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu verarbeiten, ganzheitliches Denken und eine ausgeprägte Veränderungskompetenz runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt).</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 22.06.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. 04401 916-3650 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Prozessmanager (w/m/d)

<h2>Werde Teil unseres Teams als Bauleiter (m/w/d) in Oldenburg!</h2><h3>Dafür lohnt es sich:</h3>Ein technisch innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit setzen wir spannende Projekte um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen. In unserer neu gegründeten Niederlassung in Oldenburg stehst du mit deinem Niederlassungsleiter auf einer grünen Wiese, aber durch die Unterstützung der Kollegen aus der Region Nord nicht im Regen.<h2>Deswegen brauchen wir dich:</h2>Du übernimmst das Ruder bei bis zu sechs Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung. Dabei wirst du:<ul><li>Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.</li><li>Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.</li><li>Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die besten Ergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Qualifikationen mit Perspektive: Du hast einen Hintergrund im Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder einem verwandten Bereich? Perfekt! Kein klassischer Bauprofi? Kein Problem! Wir schätzen frische Perspektiven und sind offen für Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und neuem Denken unser Team bereichern wollen.</li><li>Technikaffinität: Erfahrung mit RIB iTWO ist super, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten. Zeige uns deine Begeisterung für Technik und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li>Soft Skills, die zählen: Du bist ein Organisationstalent? Zeige uns, wie du bisherige Projekte oder Teams zum Erfolg geführt hast. Kommunikationsstärke ist dein Ding? Erzähl uns von einer Situation, in der deine Kommunikationsfähigkeit den Unterschied gemacht hat. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team glänzen kann.</li></ul><h3>Das ist, was zählt:</h3>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.<h2>Das bekommst du von uns:</h2><ul><li>Finanzielle Anerkennung: Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld für dein Wohl.</li><li>Extras on top: Um zu zeigen, dass uns deine Mobilität und Zufriedenheit am Herzen liegen, gibt’s ein Firmenfahrzeug auch für deine private Nutzung, JobRad-Leasing und monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card.</li><li>Flexibilität im Alltag: Damit du Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut bekommst, bieten wir Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li>Persönliches Wachstum: Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich mit gezielten Weiterbildungen und echten Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld.</li><li>Damit du dich wirklich wohlfühlst, genießt du bei uns flache Hierarchien und eine richtig gute Arbeitsatmosphäre. Natürlich wurde unser neuer Standort komplett modern ausgestattet – ein höhenverstellbarer Schreibtisch ist bei uns selbstverständlich. Durch die zentrale Lage findest du in der Nähe tolle Möglichkeiten zur Pausengestaltung. Ein Parkplatz direkt am Büro wartet auf deinen Firmenwagen.</li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a>. Wir freuen uns auf dich!Aarsleff Rohrsanierung GmbH Herr Norman Bonnemann (Regionalleiter) Nagelsweg 33–35 20097 Hamburg Tel.: 040 736053-23<a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a>

Bauleiter (m/w/d) grabenlose Kanalsanierung

Eine Stärke Bremens mit seinen rund 570.000 in der Stadt lebenden Menschen ist seine Vielfalt: Es gibt urbane sowie ländliche Stadtteile, die Nähe zur Weser, moderne Wissenschaftsorte, etliche Parks und Kultureinrichtungen – all das und vieles mehr ist dank der kurzen Wege gut und schnell zu erreichen. Unsere senatorische Behörde ist für Landes- und Kommunalaufgaben in den Bereichen Bau Mobilität und Stadtentwicklung zuständig. Die Abteilung Verkehr ist verantwortlich für alle landeshoheitlichen Aufgaben, für die Erarbeitung der strategischen Konzepte und für die Steuerung der politisch-strategischen Projekte im bremischen Verkehrssystem. Rund 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter konzipieren und steuern in einer Stabsstelle und vier Referaten nachhaltige Mobilität für die Freie Hansestadt Bremen. In dieser Abteilung ist im Referat "Verkehrs- und Straßenrecht" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsReferent/in (w/m/d) für Straßenrecht inkl. Anhörungsbehörde Entgeltgruppe 14 TV-L / Besoldungsgruppe A 14 Kennziffer 2025/53-1zu besetzen.Das Referat ist als verwaltungsrechtliches Referat für das Straßenrecht sowie für das Straßenverkehrsrecht zuständig. Es gliedert sich in ein Kernreferat sowie einen Abschnitt für den gewerblichen Straßenverkehr. Sie arbeiten im Kernreferat zusammen mit fünf Kolleginnen und Kollegen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine motivierte, kommunikative, vermittelnde und interdisziplinär denkende Persönlichkeit (w/m/d) mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise sind. Sie haben Freude an der Mitgestaltung unserer Stadt und können sich schnell in neue Rechtsgebiete einarbeiten. Sie erwarten spannende Themenfelder und ein tolles und engagiertes Team. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Sie bearbeiten die Grundsatzangelegenheiten des Straßenrechts.</li><li>Sie sind zuständig für die förmlichen Anhörungsverfahren nach Landesstraßen- und Personenbeförderungsrecht.</li><li>Sie übernehmen die Rechtsberatung der Ämter und Vorhabenträger.</li><li>Ihnen obliegt die Prozessführung im Verkehrs-, Straßen- und Personenbeförderungsrecht.</li><li>Sie sind Mitglied im Fahrlehrerprüfungsausschuss.</li></ul><h2>Sie bringen zwingend mit:</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Universitätsstudium der Fachrichtung Recht mit der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfung (Befähigung zum Richteramt) </li></ul>Des Weiteren erwarten wir:<ul><li>Sie haben fundierte Kenntnisse im öffentlichen Recht sowie im Verwaltungsrecht.</li><li>Sie verfügen über ein analytisches, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen und können komplexe Sachverhalte verständlich präsentieren.</li><li>Sie besitzen eine hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz, eine gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick.</li><li>Sie arbeiten eigeninitiativ, sind verantwortungsbereit und loyal gegenüber Kolleg/innen, Vorgesetzt/innen und anderen Personen.</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz.</li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert:<ul><li>fundierte Kenntnisse im Straßenrecht</li><li>Erfahrungen in der Prozessführung</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten:</h2><ul><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li><li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte</li><li>eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</li><li>ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten</li><li>gezielte Programme zur Gesundheitsförderung, u. a. ein Angebot für eine Firmenfitness-Mitgliedschaft</li></ul>Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen die zuständige Referatsleiterin, Frau Manâa (Tel.: 0421/361-19835) sowie Frau Bielagk vom Bewerbermanagement bei Performa Nord (Tel.: 0421/361-89682) gerne zur Verfügung. Bewerbungshinweise: Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Einzelheiten sind ggf. mit der Dienststelle zu vereinbaren. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen. Auf Fotos kann verzichtet werden. Die Unterlagen werden bei erfolgloser Bewerbung nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung des § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz vernichtet. <h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann richten Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (gerne auch per E-Mail und zusammengefasst als ein einzelnes PDF-Dokument) mit einem aktuellen Zeugnis bzw. einer aktuellen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) unter Angabe der Kennziffer 2025/53-1 bis zum 13.06.2025 an Performa Nord -Bewerbermanagement- Schillerstr. 1 28195 Bremen E-Mail: <a href="mailto:bewerbermanagement@performanord.bremen.de" target="_blank">bewerbermanagement@performanord.bremen.de</a>

Referent/in (w/m/d) für Straßenrecht incl. Anhörungsbehörde

<h2>Über uns</h2>Die elko-Unternehmensgruppe ist mit mehr als 2000 Mitarbeitenden seit nunmehr über 50 Jahren ein überregionaler Full-Service-Dienstleister mit den Sparten Technik/Planung, Sicherheitsdienstleistungen und Facility Management. Das umfassende Portfolio wird durch verschiedene Gesellschaften unter dem Dach der elko AG mit Sitz in Bremen gebündelt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Finanzbuchhaltung, einschließlich der Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 6 Mitarbeitenden </li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung, die Vorbereitung und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Verantwortung für die Durchführung der Jahresabschlussprüfung im Konzern, Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzbehörden </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung sowie den Führungspersonen der elko Gruppe</li><li>Leitung von Projekten im kaufmännischen Bereich</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt)</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Rechnungslegung (HGB) und Konzernkonsolidierung, Kenntnisse im Steuerrecht von Vorteil, idealerweise Führungserfahrung</li><li>Strukturiertes und lösungsorientiertes Agieren mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Marktgerechtes Gehalt in einem unbefristeten Arbeitsvertrag </li><li>Krisen- &amp; zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzial: Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung </li><li>Gesundheitsförderung &amp; Wohlbefinden: EGYM Wellpass, BusinessBike, wöchentliches Massageangebot im Büro und Corporate Benefits (Preisnachlässe auf diverse Produkte)</li><li>Positives Arbeitsklima: Starker Teamgeist, freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur und Teamevents </li><li>Arbeitszeitflexibilität: Gestaltungsmöglichkeit in den Arbeitszeitmodellen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.eag@elko.de" target="_blank">bewerbung.eag@elko.de</a>.Für Fragen steht Ihnen Frau Jessica Sobieraj telefonisch unter 0421 53 63-289 gerne zur Verfügung.

Leiter Konzernbuchhaltung (m/w/d) im Bereich Rechnungswesen

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein innovatives, traditionsreiches Familienunternehmen, das seit 1986 als führender Hersteller im Sonderbau etabliert ist. Mit über 230 Mitarbeitenden und einer starken Marktpräsenz national und international bieten wir ein breites Spektrum an Produkten und individuellen Lösungen. Unsere auf Nähe, Offenheit und Freundlichkeit basierende Unternehmenskultur schafft eine Umgebung, in der Mitarbeitende Verantwortung übernehmen und wachsen können.<h2>Aufgaben</h2>· Wartung- und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen· Durchführung von Elektromechanischen Reparaturen· Elektrische Verdrahtung nach Schaltplan· Selbstständige Störungsbeseitigung der Maschinen und Anlagen· Flurfördergeräte und Hubarbeitsbühnen bedienen· Analyse von Störungen und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen· Erweiterung von Arbeitsplätzen Nachrüstung von Beleuchtung/Steckdoseneinheiten· Kommunikation mit Externen zur Störungsbeseitigung oder Wartungsmaßnahmen<h2>Profil</h2>· Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker· Grundkenntnisse Mechatronik/Pneumatik· Kenntnisse im Bereich der Anlagentechnik wären von Vorteil.· Stapler- und Hubarbeitsbühnenschein (3a) wünschenswert· Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und strukturiertes Arbeiten· Guter Umgang mit digitalen Medien· SPS-Kenntnisse wären wünschenswert<h2>Wir bieten</h2>· Arbeitsplatzsicherheit und moderne Umgebung: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen.· Vergütung und Zusatzleistungen: Attraktive tarifliche Bezahlung mit kontinuierlichen Erhöhungen sowie 30 Urlaubstagen, vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge zeigen unsere Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden.· Weiterbildung und Entwicklung: Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen, E-Learnings und Inhouse-Trainings ermöglichen persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung.· Gesundheit und Wohlbefinden: Bezuschussung einer Hansefit-Mitgliedschaft für Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder. Die 37-Stunden Woche unterstützt unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf.· Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing<h2>Kontakt</h2>Personalmanagement Tel.: 04241/9390-223Mail: <a href="mailto:bewerbung@kmh.net" target="_blank">bewerbung@kmh.net</a>

Betriebselektroniker (W/M/D)

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Justiziar (w/m/d) stehen Sie unseren Fach- und Führungskräften bei sämtlichen rechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite. Sie verantworten die Steuerung und rechtliche Begleitung von Rechtsverfahren. Zudem übernehmen Sie die juristische Ausarbeitung organisationsrechtlicher Konzepte. <ul><li>Sie analysieren rechtliche, gesetzliche und vertragliche Risiken und wirken aktiv an der Entwicklung passender Lösungsmöglichkeiten mit</li><li>Sie bearbeiten juristische Anfragen aus den Fachabteilungen, bereiten Vertragsentwürfe vor und begleiten Vertragsverhandlungen</li><li>Sie fungieren als Ansprechperson für externe Anfragen, koordinieren die externe rechtliche Beratung und erarbeiten Stellungnahmen sowie Entscheidungsvorlagen</li><li>Sie erarbeiten Satzungsänderungen, Beschlussvorlagen sowie Verfahrens- und Dienstanweisungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind Volljurist (w/m/d)</li><li>Bestenfalls verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung als Rechtsanwalt (w/m/d), Unternehmens- oder Verwaltungsjurist (w/m/d)</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Branchenkenntnisse in der Ver- und Entsorgungswirtschaft</li><li>Rechtliche Fachkenntnisse in den Bereichen Vertragsrecht, Vergaberecht, privates Baurecht oder im öffentlichen Recht sind von Vorteil</li><li>Sie gehen Ihre Aufgaben strukturiert, lösungs- und kundenorientiert an und zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreude und Flexibilität zeichnen Sie aus</li><li>Ein sicheres Auftreten, Diskretion und Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1 runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 12 (inkl. 13. Monatsgehalt).</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 05.06.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. 04401 916-3650 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Justiziar (w/m/d)

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2><ul><li>Sie setzen die in den Groß- und Sonderkundenverträgen festgelegten Abrechnungsmodalitäten systemseitig um, testen neue Tariftypen und geben diese frei; zudem erstellen Sie abrechnungsbezogene Unternehmensprognosen und plausibilisieren diese in Abstimmung mit dem Bereich Kommunal- und Geschäftskunden</li><li>Sie erstellen SAP-BW- und SAP-IS-U-Auswertungen und prüfen diese auf Plausibilität – insbesondere für den Bilanzabgrenzungslauf, Statistiken, Datenauswertungen und Prognosen; die Ergebnisse bereiten Sie für interne Stakeholder sowie Kommunen und Abwasserverbände auf</li><li>Sie analysieren Umsätze und Verbräuche in der Wasserver- und Abwasserentsorgung werten sie aus und erläutern die Ergebnisse – z.B. für den Jahresabschluss und Wirtschaftsplan – in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft</li><li>Sie übernehmen die abrechnungsrelevante Qualitätssicherung bei der Übertragung neuer Aufgaben, z.B. bei der Integration neuer Abwasserbetriebe oder Kommunen; zudem bringen Sie Ihr Fachwissen in Projekten ein, erarbeiten fachliche Anforderungen und begleiten deren Umsetzung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Zusatzqualifikation (z.B. Fachwirt (w/m/d)) und erste Erfahrung in der Abrechnung</li><li>Alternativ haben Sie eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen und bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Abrechnung mit</li><li>Zudem haben Sie bereits mit SAP gearbeitet und idealerweise Erfahrungen in den Modulen SAP BW und/oder SAP IS-U</li><li>Sie verfügen über fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, sowie über Kompetenzen im Aufgaben- und Projektmanagement; zusätzlich bringen Sie Erfahrung im Prozessmanagement mit</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind mindestens auf dem Sprachniveau B2</li><li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise aus, bringen Eigeninitiative mit und überzeugen durch analytisches Denken sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 8 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 08.06.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. 04401 916-3650 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Experte (w/m/d) Abrechnung und Prognosen – SAP BW/IS-U

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.VOLLJURIST (m/w/d) TEAM KLAGEN UND WIDERSPRÜCHE Vollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) | Bremen | befristet auf 2 Jahre | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereitung von Klageverfahren von Versicherten sowie von und gegen Leistungserbringer, Prüfung und eigenständige Führung von Prozessaussichten</li><li>Vertretung der hkk und der hkk-Pflegekasse, insbesondere vor den Gerichten der Sozialgerichtsbarkeit in allen Instanzen deutschlandweit</li><li>Prüfung leistungsrechtlicher Widersprüche auf Entscheidungsreife und Erstellung rechtskonformer Widerspruchsbescheide</li><li>Bei Bedarf Leitung von Sitzungen des Widerspruchsausschusses der hkk</li><li>Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen bei rechtlichen Fragestellungen und Vermittlung von Rechtskompetenzen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Verbesserung von Arbeitsabläufen in der Klage- und Widerspruchsstelle</li><li>Evaluierung und Bewertung von Fallzahlentwicklungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss beider juristischer Staatsexamina, auch Berufseinsteiger sind willkommen</li><li>Erste Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet und nachweisbare Affinität zum Gesundheitswesen wünschenswert</li><li>Idealerweise strukturelle Kenntnisse des Krankenversicherungs- und Pflegeversicherungsrechts sowie des Sozialverfahrensrechts</li><li>Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte schnell zu erfassen sowie einfach, verständlich und zugleich rechtlich sicher darzustellen</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken</li><li>Ausgeprägter Teamgeist, Kooperationsbereitschaft sowie ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz</li><li>Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen, teilweise mit Übernachtung</li><li>Idealerweise Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche, Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 01.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Volljurist (m/w/d) Team Klagen & Widersprüche

<h2>Über uns</h2>Mehr als 90 Jahre Bürogeschichte, rund 300 Mitarbeiter:innen und mehrere Standorte in Deutschland und der Schweiz: a|sh gehören zu den großen und traditionsreichen Architekturbüros in Deutschland. Die Gesellschaft für Architektur und Generalplanung verwirklicht Projekte im Bereich der sozialen Infrastruktur mit den Schwerpunkten Gesundheit und Bildung. Tragen Sie zu unseren Projekten und unserer Weiterentwicklung bei und nutzen Sie die Möglichkeit selbst zu wachsen – an jedem unserer spannenden Projekte und gemeinsam mit unserem Team.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Planung komplexer Projekte</li><li>Entwicklung anspruchsvoller Entwurfskonzepte</li><li>Eigenverantwortliche Erstellung der Genehmigungsplanung</li><li>Mitwirkung an Wettbewerben</li><li>Ausarbeitung von Details in der Ausführungsplanung</li><li>Kommunikation zwischen Bauherr:in, Fachingenieur:innen und weiteren Projektbeteiligten</li><li>Übernahme der Projektleitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Als Senior bringen Sie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Projektleiter:in sammeln können</li><li>Sie sind integrationsfähig, haben ein Organisationstalent und denken zielorientiert</li><li>Sie sind kreativ und haben ein gutes Gespür für hochkarätige Architektur</li><li>Sie arbeiten strukturiert und mit großem Engagement</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eine flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum Mobile Office</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Mitarbeiterempfehlungs-Programm</li><li>Firmenevents</li><li>Kostenlose Getränke und frisches Obst</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder JobRad</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an <a href="mailto:personal@a-sh.de" target="_blank">personal@a-sh.de</a>

(Senior) Architekt LPH 1-5 (m|w|d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der Ingenieurgesellschaft Nordwest, der IGNW!Wir sind als Ingenieurinnen und Ingenieure Profis rund um alle Themen aus dem Ingenieurbau sowie der Vermessung und Geoinformation – an 10 Standorten in ganz Deutschland. Seit über 45 Jahren vertrauen unsere Kunden, überwiegend öffentliche Auftraggeber sowie große Unternehmen aus der Privatwirtschaft, bei nationalen Projekten auf unsere Planung. Unsere über 350 Mitarbeitenden bauen auf uns als einen starken Partner für die gemeinsame Zukunft.<h2>Hier hast du einen Plan</h2><ul><li>Du bearbeitest abwechslungsreiche Infrastrukturvorhaben – von der Vorplanung bis zur baulichen Realisierung</li><li>Vertiefe deine Kenntnisse, z.B. aus dem Studium, und wähle zwischen unseren Schwerpunkten:| Kanalbau und -sanierung | Wasserversorgung | Planung von Verkehrsanlagen |</li><li>Nach einer gut strukturierten Einarbeitungsphase kannst du die Leistungsphasen 2 bis 7 selbstständig bearbeiten oder in der Bauüberwachung durchstarten</li><li>Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team Infrastrukturmaßnahmen für kommunale und private Auftraggeber</li></ul><h2>Darauf können wir bauen</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Infrastruktur, Siedlungswasserwirtschaft oder Verkehrswesen</li><li>Berufseinsteiger-Level: Bei uns kannst du nahtlos an dein Studium anknüpfen</li><li>(Jung-) Ingenieur-Level: Du hast schon Erfahrungen im Planungsbüro gesammelt und möchtest deine Skills in spannenden Projekten vertiefen und ausbauen</li><li>Bestenfalls hattest du schon Berührungspunkte mit branchenüblicher Ingenieur-Fachsoftware und MS-Office gehört für dich zur Routine</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um in deinem Team und mit den Auftraggebern erfolgreich zu kommunizieren</li></ul><h2>IGNW - Mehr als nur ein Arbeitsplatz</h2><ul><li>Work-Life-Balance - individuelle Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten</li><li>vermögenswirksame Leistungen (30 €/ Monat) und betriebliche Altersvorsorge</li><li>jährliches Gesundheitsbudget (300 €/ Jahr)</li><li>Firmenfitness (Hansefit &amp; Wellpass)</li><li>Fahrradleasing</li><li>Arbeitsplatzbrille</li><li>Coaching &amp; Weiterbildungen - eigene WIR-Akademie</li><li>Mitarbeitenden-Events wie Kanutouren, Grillen im Sommer, After-Work-Cooking und gemeinsame Weihnachtsfeiern</li><li>Zusätzlich verhandelbare Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Kita-Zuschuss und Fahrtkostenpauschale</li></ul>

Bauingenieur / Bauüberwacher (m/w/d) für Infrastruktur & Umwelt

<h2>Über uns</h2>Die Würth Elektronik Gruppe mit über 7.500 Mitarbeitenden in 50 Ländern fertigt und vertreibt elektronische, elektromechanische Bauelemente, Leiterplatten und intelligente Power- und Steuerungssysteme. Der Unternehmensbereich Würth Elektronik eiSos mit Sitz in Waldenburg ist als Spezialist für elektronische und elektromechanische Bauelemente einer der erfolgreichsten der Würth-Gruppe.Für Würth Elektronik eiSos suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) oder Teilzeit (mind. 20 Stunden) alsField Application Engineerim Gebiet Bremen, Hannover, Dortmund<h2>Dein spannendes Aufgabenfeld</h2>Du liebst es, komplexe technische Fragestellungen zu lösen! Als Bindeglied zwischen dem Produktmanagement, deinen Kunden und Kolleg:innen im Vertriebsaußendienst hältst du mit deiner technischen Expertise, deiner Weitsicht und Präsentationsfähigkeit die Fäden zusammen. Du weißt, welche technischen Lösungen im Bereich elektromechanische Bauelemente unsere Kunden heute und morgen brauchen und machst aus Design-In Design-Win!<ul><li>Expertise teilen: Beraten deiner Kolleg:innen und Kunden bei komplexen technischen Fragen mit dem Ziel, technische Lösungen im Bereich elektromechanische Bauelemente zu generieren und gewinnbringend umzusetzen</li><li>Synergien entfalten: Schnittstellenmanagement zwischen dem Vertriebsaußendienst, dem Produktmanagement und deinen Kunden</li><li>Kompetent präsentieren: Durchführen von technischen Schulungen und Kundenseminaren sowie Erarbeiten der erforderlichen Unterlagen</li><li>Fokus setzen: Erstellen von Marktanalysen, um aktuelle und künftige Trends im Überblick zu behalten</li><li>Optimal organisieren: Eigenverantwortliche Terminplanung für deine Arbeit im Homeoffice, beim Kunden sowie in unseren Laboren in Waldenburg (BW) oder München</li></ul><h2>Deine überzeugenden Fähigkeiten</h2><ul><li>Basics: Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Nachrichtentechnik o.ä.</li><li>Wissen: Fundierte Kenntnisse in der Hardwareentwicklung</li><li>Leidenschaft: Affinität zu Vertrieb und Kundenkontakt</li><li>Reisebereitschaft: Spaß daran, regional unterwegs zu sein und vor Ort beim Kunden zu beraten</li><li>Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und fließende technische Englischkenntnisse</li><li>Stärken: Strukturierte Arbeitsweise, Begeisterungsfähigkeit und gute Präsentationstechniken</li></ul><h2>Unser umfangreiches Angebot</h2><ul><li>On the road: neutraler Firmenwagen und Tankkarte auch zur privaten Nutzung</li><li>Faire Vergütung: attraktives Fixgehalt plus variable, leistungsabhängige Monats- und Jahresendprämien und Sonderzahlungen z. B. bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen oder Treueboni</li><li>Super vorbereitet: Probetag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und elf Einarbeitungswochen zu Beginn mit umfassenden Schulungen in Waldenburg mit Unterbringung</li><li>Private Sicherheit: vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, z. B. Rechtsschutzversicherung</li><li>Rundum fit: Job Bike, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Gesundheitstage, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit</li><li>Perspektive: Möglichkeiten, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, durch Feedbackgespräche, Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsangebote der Akademie Würth</li><li>Spezielle Extras: Unterstützung in jeder Lebenssituation, Angebote zu Kinder-/Ferienbetreuung sowie vielseitige Vergünstigungen, z. B. Corporate Benefits, Würth Online-Shop</li></ul>Bei Würth Elektronik eiSos leben und lieben wir unseren außergewöhnlichen Teamgeist! Wir ziehen alle an einem Strang, denn wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen. Zusammen gestalten wir intelligente Wege und Lösungen für die Elektroindustrie. Dieses gemeinsame Ziel haben wir immer vor Augen und verlieren doch auf dem Weg dorthin nie den Menschen aus dem Blick.<h2>Kontakt</h2>Würth Elektronik eiSos GmbH &amp; Co. KG Max-Eyth-Str. 1| 74638 Waldenburg | DeutschlandBianca Grebenstein+49 7942 945 3527

Field Application Engineer (m/w/d)

<h2>introduction</h2>Die Aller-Weser-Klinik gGmbH, gelegen im geographisch intere, gelegen im geographisch interessanten Städtedreieck Hamburg-Bremen-Hannover, führt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 131 Betten sowie das Krankenhaus in Achim mit 123 Betten, welche zusammen jährlich 15.000 stationäre und 30.000 ambulante Patienten versorgen.Im Krankenhaus in Achim ist neben den Kliniken für Chirurgie (Unfallchirurgie und Orthopädie, Plastische-/Hand- und Fußchirurgie), Urologie, Orthopädie, Anästhesie sowie einer Belegabteilung für HNO-Heilkunde die Klinik für Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie etabliert. Aktuell stehen 24 Betten - perspektivisch 40 Betten sowie eine geriatrische Institutsambulanz - für geriatrische Patient*innen zur Verfügung.<h2>tasks</h2>Neben der Versorgung/Betreuung geriatrischer Patient*innen in der eigenen Abteilung gehört die enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachrichtungen im Haus, insbesondere der Unfallchirurgie, zu Ihren Aufgaben.Sie sollten Interesse an der Supervision und Weiterbildung von Assistenz*ärztinnen haben. Ein aktives Einbringen bei der Durchführung interner Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen wird erwartet. Sie bringen sich ein in die Weiterentwicklung der Geriatrie einschließlich der ambulanten Leistungsausweitung.<h2>profile</h2>Neben der vorhandenen Zusatzweiterbildung Geriatrie sollten Sie über eine Facharztqualifikation Allgemeinmedizin, Neurologie oder Innere Medizin verfügen.<h2>benefits</h2>Vergütungsgrundlage bildet der TV-Ärzte/VKA; mögliche Hintergrunddienste werden übertariflich vergütet.<h2>contact</h2>Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne die Sektionsleitung Gudrun Knöll unter der Telefon-Nr. 04202/998-1337 zur Verfügung.

Oberarzt Geriatrie (m/w/d)

<h2>WIR SUCHEN</h2><h2> Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kabelschachtbau &amp; Oberflächenarbeiten </h2>STANDORTE: Deutschlandweit bzw. Hannover, Bremen, Stuttgart, München, Freiburg, Mannheim, Würzburg, Konstanz, Erfurt, Nordhausen, Nürnberg, Braunschweig, AugsburgDie DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.<h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Kleine Arbeiten als Team im Spezialtiefbau</li><li>Alle Arbeiten an Kabelschachtbauwerken</li><li>Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch/Herstellen von Oberflächenbefestigungen: z.B. Pflaster, Asphalt)</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbauarbeiter/in, Straßenbauer/in, Maurer/in oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Erfahrung im Bereich Pflasterarbeiten und Asphaltieren</li><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B zum Führen von Firmenfahrzeugen</li><li>Führerschein Klasse C/CE von Vorteil</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Einen Sie bekommem einen Festvertrag</li><li>Bei uns arbeiteten Sie 4 Tage/Woche, lediglich 1 Freitag im Monat wird gearbeitet</li><li>Übertarifliche Bezahlung und Pämien on Top</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Bei Bedarf übernehmen wir für Sie die Führerscheinkosten der Klasse C, CE</li><li>Genießen unser abteilungsbezogenes Schulungsprogramm</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> bewerbung.infrastruktur@databau.com </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH Ikania Gomez Wiesener Str. 30 97833 Frammersbach Telefon: 09355-9767-0 <a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m/w/d) – Kabelschachtbau & Oberflächenarbeiten

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft mit Praxisanleitung (m/w/d) für unsere Ambulante Pflege in Bremen mit 20-30 Wochenstunden, unbefristet.&nbsp;
Ihrer Berufung als Pflegefachkraft gehen Sie mit Herz und Verstand nach. Dank Ihres persönlichen Einsatzes bereichern Sie das Leben unserer Klient*innen und ermöglichen es ihnen, in ihrem häuslichen Umfeld zu bleiben.
Ihr Aufgabenbereich umfasst dabei die liebevolle und fachgerechte Versorgung, Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen im Bereich der ambulanten Pflege mit folgenden Details:
•&nbsp;Aufmerksame Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Patienten 
•&nbsp;Umsetzung des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes 
•&nbsp;Fachliche Grund- und Behandlungspflege sowie eine aktivierende Pflege 
•&nbsp;Sorgfältige und transparente Führung der Pflegedokumentation 
• Austausch mit Angehörigen, Ärzt*innen und Kolleg*innen
Im Zuge der Praxisanleitung fallen folgende Aufgaben an:
•&nbsp;Fachliche sowie pädagogische Anleitung, Unterstützung und Begleitung unserer Auszubildenden 
•&nbsp;Planung, Koordination und Organisation aller relevanten Ausbildungsinhalte 
•&nbsp;Sicherstellung der Ausbildungsqualität 
• Vertrauensvolle Kooperation und Kommunikation mit den Berufsfachulen
Wir bieten einen verlässlichen Dienstplan, der immer am 15. des Vormonats fertiggestellt ist sowie eine Zusatzzahlung bei kurzfristiger Dienstübernahme.
Das zeichnet Sie aus:
•&nbsp;Abschluss als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) 
•&nbsp;Abgeschlossene Qualifizierung zur Praxisanleitung 
•&nbsp;Gültiger Führerschein der Klasse B 
•&nbsp;Mitgefühl und Freude am Umgang mit älteren, hilfsbedürftigen Menschen 
•&nbsp;Immer ein offenes Ohr – auch für die kleinen und großen Geschichten des Alltags 
•&nbsp;Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfreude
Das bieten wir Ihnen:
•&nbsp;13. Monatsgehalt 
•&nbsp;30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche 
• Attraktive Vergütung 
• Betriebliche Altersvorsorge 
•&nbsp;Betriebliches Gesundheitsmanagement 
•&nbsp;Fort- und Weiterbildungen 
•&nbsp;Freistellung bei verschiedenen Anlässen 
•&nbsp;Mitarbeitendenvorteilsprogramm 
•&nbsp;Möglichkeit der Entgeltumwandlung 
•&nbsp;persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung 
•&nbsp;Rabatte in regionalen Sportstudios 
•&nbsp;Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit 
•&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen
Ihre Ansprechperson:
Sabine Ludewig 
0421 53696 880
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Pflegefachkraft/Praxisanleitung (m/w/d) – Ambulante Pflege

Sie möchten mit Herz, Humor und Kompetenz den Alltag anderer Menschen bereichern – und dabei selbst in einem starken Team ankommen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Unser Team der ambulanten Pflege in Bremen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit 20-30 Wochenstunden, unbefristet.
Wir bieten einen verlässlichen Dienstplan, der immer am 15. des Vormonats fertiggestellt ist sowie eine Zusatzzahlung bei kurzfristiger Dienstübernahme.
Folgende Tätigkeiten fallen in Ihren Aufgabenbereich:
•&nbsp;Liebevolle Versorgung, Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen im Bereich der ambulanten Pflege – mit Herz, Verstand und einem Lächeln 
•&nbsp;Aufmerksame Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Menschen 
•&nbsp;Sorgfältige und transparente Führung der Pflegedokumentation
Das zeichnet Sie aus:
•&nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation 
•&nbsp;Führerschein der Klasse B 
•&nbsp;Mitgefühl und Freude am Umgang mit älteren, hilfsbedürftigen Menschen 
•&nbsp;Immer ein offenes Ohr – auch für die kleinen und großen Geschichten des Alltags 
•&nbsp;Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfreude
Das bieten wir Ihnen:
•&nbsp;13. Monatsgehalt 
•&nbsp;30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche 
• Attraktive Vergütung 
• Betriebliche Altersvorsorge 
•&nbsp;Betriebliches Gesundheitsmanagement 
•&nbsp;Fort- und Weiterbildungen 
•&nbsp;Freistellung bei verschiedenen Anlässen 
•&nbsp;Mitarbeitendenvorteilsprogramm 
•&nbsp;Möglichkeit der Entgeltumwandlung 
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung 
•&nbsp;Rabatte in regionalen Sportstudios 
•&nbsp;Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit 
•&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen
Ihre Ansprechperson:
Sabine Ludewig 
0421 53696 880
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulante Pflege

Boluda Deutschland GmbH ist Teil der spanischen Boluda Towage Gruppe mit Hauptsitz in Valencia, Spanien, einem weltweit tätigen Schifffahrtsunternehmen, mit Niederlassungen in Spanien, Frankreich, Latein- und Mittelamerika und Afrika. Boluda ist eines der führenden Hafenschlepp-Unternehmen weltweit. Wir assistieren den Schiffen unserer zahlreichen Kunden. Hier liegt unsere ganze Erfahrung, Expertise und Leidenschaft.Für unser Team in Bremen suchen wir in Teilzeit (50%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSales Support im Vertriebsinndienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Darum geht es:<ul><li>Bearbeitung und Pflege von Kundenanfragen und Aufträgen</li><li>Unterstützung des Vertriebsteams bei der Angebotserstellung und Auftragsabwicklung</li><li>Pflege der Kundendaten im CRM-System</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden sowie externen Partnern</li><li>Erstellung der Abrechnungen unserer Dienstleistungen</li><li>Anfertigung von Vertriebsstatistiken sowie dessen Datenanalyse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li></ul>Womit Sie uns ergänzen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Schifffahrtskaufmann / Schifffahrtskauffrau (m/w/d/), Industriekaufmann / Industriekauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Bürokaufmann / Bürokauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau im Groß- und Außenhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Fremdsprachenkorrespondent:in oder vergleichbar</li><li>Alternativ ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL) Wirtschaftswissenschaften International Business / Business Administration</li><li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Kundenservice, Auftragsmanagement oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie in Englisch</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ggf. ERP- sowie CRM-Systemen</li><li>Serviceorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li></ul>Gute Gründe für Boluda:<ul><li>Ein maritimes und spannendes Umfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Firmenfitness mit EGYM-Wellpass</li><li>Dienstradleasing mit BusinessBike</li><li>Bereitstellung kostenfreier Getränke sowie einem Obstkorb</li><li>Eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Einen verantwortungsvollen, interessanten und modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Ein Team mit offener Kommunikation und vertrauensvollem Miteinander</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann kontaktieren Sie unsere Personalabteilung:Lorea Berning - HR Manager - <a href="mailto:L.Berning@boluda.eu" target="_blank">L.Berning@boluda.eu</a> 0421/3488114Boluda Deutschland GmbH Cuxhavener Straße 10B 28217 Bremen <a href="https://www.boluda.eu/" target="_blank">www.boluda.eu</a>

Sales Support im Vertriebsinndienst (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)</h1> Der Lebensraum ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen sozialen Handlungsfeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. Im KARO, einem Sozialkaufhaus in Rotenburger Innenstadtlage, werden langzeitarbeitslose Menschen mit geringer Qualifikation und Vermittlungshemmnissen qualifiziert und beschäftigt. Wir suchen ab Juni 2025 im Umfang von 20 bis zu 30 Std./Woche eine*n<h2> Sozialpädagog*in/ Netzwerker*in m/w/d im Sozialkaufhaus</h2><h3> Ihre Hauptaufgaben</h3><ul> <li> Koordination der arbeitsmarktorientierten Fördermaßnahme (Jobcenter-Angebot) </li> <li> sozialpädagogische Begleitung von arbeitslosen Menschen </li> <li> arbeitsweltbezogene Kenntnisvermittlung/ Unterricht in Kleingruppen </li> <li> Mitarbeit in allen Arbeitsbereichen des Sozialkaufhauses </li> <li> Planung und Koordination von sozialen und kulturellen Aktivitäten im KARO </li> <li> Ansprechperson/ Koordination von ca. 35 Ehrenamtlichen </li> <li> Präsenzaufgaben in unserer Rotenburger Jugendwerkstatt </li> <li> Zusammenarbeit mit regionalen Kooperationspartnern </li> <li> Teilnahme an Arbeitsgruppen und Arbeitskreisen </li></ul><h3> Sie bringen mit…</h3><ul> <li> (sozial-) pädagogisches Studium (oder alternativ einen päd. Berufsabschluss) </li> <li> Sicherheit im Umgang mit: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li> Fachkenntnisse im SGB II, III </li> <li> Empathie für Menschen mit Unterstützungsbedarf </li> <li> ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Freude am Netzwerken mit Akteur*innen und Institutionen auf unterschiedlichen Ebenen im Bereich der beruflichen und sozialen Teilhabe </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul> Ihre Arbeitsweise ist agil, selbstständig und dabei teamorientiert. Dafür bieten wir Ihnen Supervision, gute Fortbildungsmöglichkeiten, eine zusätzliche Altersversorgung und eine attraktive Vergütung nach TV DN. Die Leitung, in Verbindung mit einem verlässlichen Team, wird Sie einarbeiten. Wir arbeiten sozialraum-, lebenswelt- und ressourcenorientiert auf Grundlage der Würde des Menschen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Wir erwarten Ihre Identifikation mit den Grundsätzen der Diakonie, dabei legen wir Wert auf alters-, gender- und ethnische Vielfalt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen zu unseren Diensten und weiteren Einrichtungen sowie Ihren Perspektiven in unserem Trägernetzwerk finden Sie auf unserer Website in der Rubrik "arbeiten bei uns". Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an <a href="mailto:bewerbung@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">bewerbung@lebensraum-diakonie.de</a> mit der Kennzahl KARO SOZ 04/25 oder nutzen unser Bewerbungsformular online. Für Fragen vorab steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Björn Harms unter der E-Mail <a href="mailto:Bjoern.Harms@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">Bjoern.Harms@lebensraum-diakonie.de</a> gerne zur Verfügung. Wir respektieren Ihre Urlaubspläne und Kündigungsfristen. Wir freuen uns auf Sie!<h4> Unser Imagefilm - Wer wir sind!</h4>

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)

Seit über 70 Jahren steht ROWE für Innovation, Erfolg und Wachstum. Als krisensicheres Unternehmen mit einer starken Marktposition bieten wir Ihnen Stabilität und Perspektive. Auch 2025 zählen wir erneut zu den 100 erfolgreichsten Unternehmen Deutschlands – ausgezeichnet mit dem renommierten TOP 100 Award. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung – da sich der aktuelle Stelleninhaber intern verändert – suchen wir Sie als:Gebietsverkaufsleiter im Außendienst – Region Nord (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Key Account Manager(Niedersachen, Bremen, Hamburg und Schleswig-Holstein)Wenn Sie gerne im BMW-Dienstwagen niveauvolle Kunden besuchen, diese mit Top- Produkten begeistern und abschlussstark verkaufen wollen, dann sollten wir uns kennenlernen!Ihre Aufgaben:Kurz gesagt: Ihr Vertriebsgebiet weiter zum Erfolg führen!<ul><li>Umsatzverantwortung für Ihr Vertriebsgebiet Nord mit Kunden aus Industrie, Bau, Öffentlicher Verwaltung, Architekten, Ingenieuren und Reprografen.</li><li>Analyse von Anforderungen und Bedürfnissen der Kunden, um passende Lösungen aus dem ROWE-Portfolio zu platzieren.</li><li>Gezielte Neukunden-Akquise.</li><li>Verwandlung von Bedarfsfällen in Abschlüsse.</li><li>Partnerschaftliche Bestandskunden-Betreuung.</li></ul>Das wünschen wir uns:<ul><li>Ihren Anspruch, Kundentermine strukturiert vorzubereiten und stets den direkten Abschluss im Blick zu haben.</li><li>Erfahrung im B2B-Vertrieb / als Sales Manager / als Außendienstmitarbeiter, idealerweise mit beratungsintensiven Produkten oder Investitionsgütern</li><li>Bereitschaft, an rund drei Tagen pro Woche Kunden vor Ort zu besuchen und die Termine im Home-Office strukturiert vor- und nachzubereiten (Übernachtungen sind die absolute Ausnahme).</li><li>Ein starkes Interesse daran, die Anforderungen und Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, gepaart mit einer klaren Kommunikation, um unsere erklärungsbedürftigen Investitionsgüter mit technischen und kommerziellen Alleinstellungsmerkmalen erfolgreich zu platzieren (selbstverständlich erhalten Sie von uns fundierte Produktschulungen).</li></ul>Ihre Benefits:<ul><li>Ein sehr attraktives, überdurchschnittliches Gehalt, bestehend aus Fixum und ungedeckelter Verkaufsprovision.</li><li>Einen nach Ihren Wünschen konfigurierten BMW-Firmenwagen (M-Paket möglich).</li><li>Volle Konzentration auf den Vertrieb im Außendienst (durch professionelle Unterstützung durch unseren Vertriebsinnendienst).</li><li>Fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber, der auch nach der Übergabe an Sie im Unternehmen bleibt und Ihnen mit seinem Wissen und seiner Erfahrung weiterhin zur Seite steht.</li><li>Top-Produkte mit herausragenden Alleinstellungsmerkmalen.</li><li>Niveauvolle Kunden und Ansprechpartner.</li><li>Schnelle Entscheidungen sowie alle Vorteile eines inhabergeführten Unternehmens.</li><li>Und natürlich alle Standards wie 30 Tage Urlaub, Job-Bike, vermögenswirksame Leistungen, usw.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

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