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<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.Wir suchen Sie – unbefristet - in Vollzeit für unser neues Logistikzentrum in Walsrode als:Prozessmanager Logistik (w/m/d) In Walsrode entsteht gerade unser neues und hochmodernes Logistikzentrum. Auf einer Fläche von über 50.000 m² werden die beiden Aufgabenbereiche eines Bekleidungs- und Aufbereitungszentrums zentralisiert. Die Geschäftsprozesse erstrecken sich vom Wareneingang, über die Qualitätsprüfung, Einlagerung, Kommissionierung, Warenausgang und umfassen auch die Aufbereitung (Reinigung und Instandsetzung). Für eine hocheffiziente Abwicklung werden neben einer Verschieberegalanlage auch ein Taschensorter sowie ein automatisches Kartonlager in Betrieb genommen.Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dem Auf- und Ausbau unserer Logistik.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie sind für die kontinuierliche Analyse, Optimierung und Dokumentation der Abwicklungsprozesse verantwortlich.</li><li>Im Rahmen Ihrer Aufgabe führen Sie eigenständig Verbesserungsprojekte in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen durch und setzen diese um.</li><li>Sie unterstützen beim Aufbau eines Kennzahlensystems.</li><li>Zu Ihrem Aufgabenfeld gehört zudem die Unterstützung bei Projekten an anderen Standorten.</li><li>Sie arbeiten eng mit den Teilbetriebsleitern zusammen und übernehmen die Vertretung.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Logistik / Supply Chain Management</li><li>Erste Erfahrungen in der Bearbeitung von Projekten in der hochautomatisierten Lagerwirtschaft</li><li>Methoden wie KVP, Lean Management oder Six Sigma sind Ihnen ein Begriff</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office Anwendungen wie Excel, PowerPoint und Visio), idealerweise erste Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Selbstständige, organisierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise und ein freundliches und überzeugendes Auftreten</li><li>Analytische und kommunikative Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2>Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:<ul><li>Geregelte Arbeitszeiten sowie keine Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Prozessmanager (w/m/d) Walsrode", ausschließlich per E-Mail.Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 KölnTel.: 02203 9128-467 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungnord@bwbm.de" target="_blank">bewerbungnord@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Prozessmanager Logistik (w/m/d)

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.SPEZIALIST (m/w/d) 21c|ng AUTOMATISIERUNGVollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) |Bremen | unbefristet | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption und Umsetzung von Automatisierungslösungen für Prozesse der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV)</li><li>Analyse des Automatisierungspotentials von Fachprozessen sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte</li><li>Einsatz der Automatisierungslösung Aktionssteuerung|ng sowie Verfahren auf der Basis von RPA (Robotic Process Automation)</li><li>Visualisierung und Modellierung von Prozessen mit BPMN 2.0</li><li>Optimierung von bestehenden Automatisierungslösungen</li><li>Projektleitung/Begleitung</li><li>Dokumentation, Monitoring und Qualitätssicherung von Prozessen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Prozessmanagement und Automatisierung</li><li>Fundiertes Verständnis von Automatisierungstools (idealerweise Camunda und RPA-Tools)</li><li>Kenntnisse von SQL, XML sowie Skriptsprachen</li><li>Kenntnisse der Kernprozesse einer gesetzlichen Krankenversicherung oder die Bereitschaft, sich umfassend einzuarbeiten</li><li>Projektmanagementerfahrung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Familienfreundliche Angebote</li><li>38,5 Stunden-Woche</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 29.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Spezialist (m/w/d) 21c|ng Automatisierung

<h2>Machen Sie den Unterschied - gemeinsam mit uns!</h2>Menschen mit Behinderung hochwertige, inklusive Angebote zu ermöglichen – das ist unser Auftrag. Als sozialwirtschaftliches Unternehmen begleiten wir über 1.300 Menschen auf ihrem individuellen beruflichen Weg – durch Berufsbildung, Tagesförderung und vielfältige Arbeitsangebote in über 20 Gewerken. "Wir" – das sind 450 engagierte Mitarbeitende an 16 Standorten in einem gemeinnützigen Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung, einer Bilanzsumme von rund 40 Mio. Euro und einem klaren Fokus auf Inklusion, Nachhaltigkeit und Digitalisierung.Modernisierung ist ein Teil unserer DNA: Das zeigt sich in unserem Gebäudebestand, einem stetig wachsenden E-Fuhrpark, Photovoltaikanlagen und innovativen Arbeitsprozessen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft als Digitalisierungsbeauftragte:r im sozialen Bereich. In dieser Schlüsselrolle wirken Sie unternehmensweit, sind direkt an die Geschäftsführung angebunden und treiben die digitale Transformation der Arbeitswelt aktiv voran.<h2>Ihre Aufgaben im Detail:</h2><ul><li>Analyse: Wir digitalisieren dort, wo es besonders nützt. Potenziale heben, Kosten senken &amp; das operative Tagesgeschäft unterstützen – das möchten wir erreichen. Im ersten Schritt verschaffen Sie sich deshalb einen Überblick über unsere Ausgangslage und erarbeiten Empfehlungen zum weiteren Vorgehen.</li><li>Strategie: Bereits 2023 haben wir eine Digitalstrategie verabschiedet. Mit ihr verdeutlichen wir transparent, wie wir den Weg hin zu einer digitalen, modernen &amp; zukunftsweisenden Delme gehen. Sie greifen die Strategie auf und schreiben sie fort, insbesondere wenn sich Annahmen &amp; Einflussfaktoren ändern.</li><li>Projektleitung: Die Digitalisierung unseres Unternehmens gestalten Sie federführend mit. Hierfür leiten Sie Digitalprojekte, die das Gesamtunternehmen betreffen (z. B. Einführung MS365). Kleinere Teilprojekte begleiten Sie beratend und intervenieren, wenn sich Dimensionen, Abläufe &amp; Zeitpläne verselbstständigen.</li><li>Change-Management: Digitalisierung heißt Wandel. Und Wandel strengt an &amp; gefällt nicht allen. Sie initiieren Formate &amp; Workshops und sensibilisieren unsere Führungskräfte für Change-Thematiken. Dort wo es notwendig ist, begleiten Sie Weiterentwicklungen in der Ablauforganisation (Organisationsentwicklung).</li><li>Digital Mindset: Digitalisierung ist Ihr Lieblingsthema. Als Expert:in kennen Sie gängige Tools &amp; Techniken sowie aktuelle Trends. Sie geben Impulse in das Unternehmen hinein, werben für unsere Vorhaben und schaffen Inspiration zu den Vorteilen digitalisierter Arbeitsabläufe</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Psychologie, BWL oder ähnliche Studiengänge, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung (Fachwirt:in/Betriebswirt:in).</li><li>Berufserfahrungen aus ähnlichen Feldern, z. B. IT-Projektmanagement, Digitalisierung, Consulting, Business Development oder Organisationsentwicklung.</li><li>Methodenkenntnisse im Projektmanagement (klassisch/agil) und Change-Management.</li><li>Soft Skills wie z. B. Empathie, Organisationsvermögen, Selbstmanagement &amp; Rollenflexibilität.</li><li>Interesse an Digitalisierungsprojekten im Sozial-/Gesundheitsbereich.</li><li>Marktüberblick über gängige IT-Lösungen.</li><li>Deutsche Sprachkenntnisse (Niveau C1). </li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Stabilität: Arbeitsverhältnis in einem etablierten, gesunden Betrieb mit rund 50-jähriger Erfolgsgeschichte, Betriebsrat &amp; einem starken Netzwerk in der Region.</li><li>Work-Life-Balance: Geregelte Arbeit von Mo bis Fr, 30 Wochenstunden an 4-5 Tagen, 30 Tage Urlaub (plus frei am 24.12. &amp; 31.12.), eigenorganisiertes Arbeiten, Stundenkonto mit Möglichkeit des tageweisen Ausgleichs, (anteilige) mobile Arbeit &amp; dank Betriebsferien exzellente Urlaubsmöglichkeiten im Sommer.</li><li>Bezahlung: Faires, transparentes Gehaltspaket nach TVöD-VKA mit regelmäßigen Tarif-bedingten Erhöhungen, Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; Jahressonderzahlung im November (13. Gehalt ohne variablen Anteil).</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsaktionen, Teamevents, Firmenfitness (EGYM Wellpass/Hansefit) &amp; anonyme Beratung in herausfordernden Lebenslagen (EAP).</li><li>Personalentwicklung: Individuelle Weiterbildung, Coachings, strukturiertes Onboarding &amp; spannende Projekte. Wir unterstützen Sie bereits in der Probezeit mit Weiterbildungen zum Thema "Gemeinnützigkeit".</li><li>Sinnvoll: Wissen, wofür man es macht – Ihre Arbeit kommt Menschen zugute, nicht Profitinteressen.</li><li>Team: Kooperation &amp; Zusammenarbeit sind unsere Kernwerte. Wir vernetzen Sie im Betrieb. Über Versammlungen, Social Intranet &amp; Team-Events kommen Sie mit vielen verschiedenen Menschen zusammen.</li><li>Qualität &amp; Nachhaltigkeit: Wir setzen auf eine hochwertige Ausstattung &amp; investieren regelmäßig. Selbstverständlich erhalten Sie eine digitale Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop).</li><li>Mehr Einblick gewünscht? Besuchen Sie unsere Karriere-Webseite unter <a href="http://www.delme-karriere.de" target="_blank">www.delme-karriere.de</a>. </li></ul><h2>Bewerbung &amp; Kontakt:</h2>Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich direkt per Xing. Sie möchten uns eine klassische Bewerbung zusenden oder haben erste Fragen? Ihr erster Ansprechpartner ist Tim Triebsch (Personalreferent) und hilft Ihnen gerne weiter - per E-Mail (<a href="mailto:t.triebsch@delme-wfbm.de" target="_blank">t.triebsch@delme-wfbm.de</a>) oder per Telefon (+49 4241 9301-9034).

Digitalisierungsbeauftragte:r (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Bestandsmanagement übernehmen die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien. Wir suchen im Team Wartung und Instandhaltung Verstärkung alsInstandhaltungstechniker:in (w/m/d)für den Fachbereich Sanitär- und GroßküchentechnikEntgeltgruppe 9b TVöD-Vunbefristet<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel in dem Sie Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen.</li><li>Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben termin- und fachgerecht durchgeführt werden.</li><li>Sie führen Baumaßnahmen für nicht planbare und nutzerbezogene Maßnahmen geringen Umfangs durch, ohne dass eine umfassende Planung erforderlich ist.</li><li>Sie beraten die Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten Erstberatung an.</li><li>Sie stellen sicher, dass alle relevanten Prozesse reibungslos ablaufen, indem Sie Übernahmen oder Außerbetriebnahmen begleiten.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker:in (w/m/d) im Bereich Sanitär- und Großküchentechnik oder</li><li>Sie haben eine Weiterbildung zur/zum Meister:in (w/m/d) mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem der genannten Bereiche erfolgreich absolviert.</li></ul><h3>Von Vorteil sind:</h3><ul><li>Sie können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereiche vorweisen.</li><li>Sie gehen sicher mit Standardsoftware und Datenbanken um.</li><li>Sie arbeiten qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert.</li><li>Sie zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten aus.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.<h3>Allgemeine Hinweise:</h3>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbungshinweise:</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 135/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 03.07.2025Kennzeichen: 135/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Dirk Zimmermann (0421 361-76923) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Jasmin Tamsen (0421 361-76712).

Instandhaltungstechniker:in (w/m/d) für den Fachbereich Sanitär- und Großküchentechnik

Bereichern Sie unser Team Interne Revision alsRevisor / Auditor (m/w/d) Idealerweise Schwerpunkt Risikomanagement oder ITSeit mehr als 20 Jahren sind wir die Förderbank des Landes Bremen. Als Finanzdienstleister unserer beiden Städte haben wir es uns zum Ziel gemacht, die Stabilität und das nachhaltige Wachstum, die Innovationskraft und die Attraktivität des Wirtschafts-, Innovations- und Wohnstandorts zu fördern. Und nicht nur das: Auch die Lebensqualität in unserem Land liegt uns am Herzen. Mit unseren wirtschaftlichen Aufgaben können wir Antworten auf zentrale, gesellschaftliche Fragen geben: Erhalt und Schaffung von Arbeitsplätzen, demografischer Wandel, Energieeffizienz, Umwelt- und Klimaschutz. Unter dem Dach des Starthauses, einem Segment der BAB, bieten wir die zentrale Anlaufstelle für Existenzgründungen und junge, wachsende Unternehmen in Bremen und Bremerhaven. Mit unseren Finanzierungs- und Beratungsangeboten tragen wir dazu bei, das Gründungsökosystem im Land Bremen zu stärken und zu vernetzen.Wir sind also die "etwas andere Bank", arbeiten aber eng mit den Geschäftsbanken und Sparkassen zusammen und ergänzen partnerschaftlich deren Instrumente und Möglichkeiten. Geprägt ist unsere Arbeit durch eine individuelle, ganzheitliche Beratung, qualifizierende Angebote und ein starkes Netzwerk.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Sie sind der Leitung des Teams Interne Revision unterstellt und übernehmen dabei:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von allein oder mit mehreren Prüfern durchgeführten Prüfungen (System- und Einzelfallprüfungen) aller Aktivitäten und Prozesse der BAB und bei Auslagerungsunternehmen sowie Beteiligungen</li><li>Selbstständige Erarbeitung von Prüfungsaufträgen</li><li>Mitwirkung bei der der Durchführung von Sonderprüfungen</li><li>Selbständige Erstellung von Prüfungsberichten und Risikoeinschätzungen für Prüffelder</li><li>Selbstständige Begleitung von Projekten z.B. durch projektbegleitende Prüfungen, Beratung von Projektteams</li><li>Eigenverantwortliche Sicherstellung einer hohen Fachkompetenz in den verantworteten Prüffeldern</li><li>Wahrnehmung von sonstigen Aufgaben innerhalb der Internen Revision (z.B. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Internen Revision)</li><li>Aufbereitung und Bewertung der Prüfungsergebnisse inkl. der Erarbeitung von Vorschlägen zur Beseitigung von Schwachstellen</li><li>Als Prüffeldverantwortliche/r selbstständige Beratung der Geschäftsleitung und von Fachbereichen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Fachhochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung bzw. Prüfungserfahrungen in Banken</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling oder in der IT von Sparkassen und Banken sowie gute Kenntnisse der MaRisk, BAIT / DORA</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, die Ergebnisse ihrer Prüfungshandlungen verständlich und überzeugend darzustellen</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sicheres Urteilsvermögen</li><li>Gute Kenntnisse und Beherrschung der MS-Office Standardprogramme,</li><li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Die Fähigkeit ggf. ein Revisionsteam zu führen, als auch sich in einem Team einzubringen</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten zur Beherrschung auch komplexer Kommunikationssituationen</li><li>Bereitschaft zu erforderlichen Weiterbildungsmaßnahmen bzw. das Ablegen berufsspezifischer Zertifikate</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Und das können wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Ihre Expertise können Sie bei uns von Beginn an einbringen und mit unserer Unterstützung stetig erweitern.</li><li>Unser Angebot für Sie beinhaltet ein attraktives Vergütungspaket und umfangreiche Sozialleistungen. ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig? Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten von Zuhause oder vor Ort am Domshof im Herzen von Bremen.</li><li>Attraktive, offen gestaltete Bürolandschaft, die zur Kommunikation einlädt</li></ul>Die Stelle ist unbefristet, umfasst 40 Stunden pro Woche und ist teilzeitgeeignet. Bei gleicher fachlicher Eignung werden bei Unterrepräsentation Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderten Bewerber/innen wird, bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, der Vorrang gegeben.<h2>Wir arbeiten AGG-gerecht, alle Bewerbungen sind willkommen.</h2>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Birga Hincken (Personal) unter der Telefonnummer 0421 9600-432. Zur Internen Revision und dem Berufsbild des Revisors, können Sie gerne Herrn Kahl (Leiter Interne Revision), Durchwahl 440, ansprechen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintrittstermin senden Sie bitte bis 02.07.2025 an:Bremer Aufbau-Bank GmbH Assistenz der Geschäftsführung Domshof 14/15 28195 Bremen oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@bab-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@bab-bremen.de</a>Online bewerbenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Revisor / Auditor (m/w/d) Idealerweise Schwerpunkt Risikomanagement oder IT

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.STUDENT (m/w/d) FÜR PRÄVENTION UND GESUNDHEITSFÖRDERUNG IN LEBENSWELTENTeilzeit (19,25 Std./Woche) | Bremen | befristet bis 30.11.2025 | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei dem Aufbau und der Organisation im Setting Lebenswelt (Schulen, Kindertagesstätten und Kommunen) und in lebensweltübergreifenden Settings</li><li>Recherche zu potenziellen neuen Projekten</li><li>Akquisition neuer Kooperationspartner (m/w/d)</li><li>Umsetzung des § 20 SGB V sowie des Leitfadens Prävention</li><li>Administrative Abwicklung der Maßnahmen (Vertragsgestaltung, Abrechnung und Evaluierung der Projekte/Maßnahmen)</li><li>Unterstützung beim Aufbau von Kooperationen und Netzwerken sowie deren Weiterentwicklung</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Laufendes Studium in Gesundheits-, Sozial- oder Sportwissenschaften, Public Health oder Epidemiologie oder ein ähnlicher Studiengang</li><li>Organisationstalent mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, selbstständiger Arbeitsweise und gutem Verhandlungsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten</li><li>Sicheres Auftreten, hohes Maß an Motivation, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li><li>Idealerweise Erfahrungen in der gesetzlichen Krankenversicherung und erste Kenntnisse im Präventionssektor, insbesondere im Bereich der nichtbetrieblichen Lebenswelten</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 08.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Student (m/w/d) für Prävention und Gesundheitsförderung in Lebenswelten

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.SPEZIALIST (m/w/d) PFLEGEVERSICHERUNG Vollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) | Bremen-Airport | unbefristet | mehrere | ab 01.11.2025<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Aktive Fallberatung und -prüfung als erste fachliche Ansprechperson im Team bzw. mit der Teamleitung</li><li>Rechtsauslegung und Bearbeitung komplexer Leistungsfälle, Widerspruchs- und Klagebearbeitung, Beschwerdemanagement und Prüfung bei Abrechnungsmanipulationen</li><li>Umsetzung von Rechtsänderungen, Erarbeitung von Grundsätzen zur Einhaltung formaler Rahmenbedingungen und Prozessvorgaben sowie Erstellen notwendiger Informationen zur Aufgabenerledigung</li><li>Klärung von Störungen in den Arbeitsabläufen</li><li>Informationsweitergabe durch Informationsaustausch und Schulungen zur Sicherstellung der Aufgabenwahrnehmung und Bearbeitungsqualität</li><li>Prozessmanagement zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Durchführung von Stichproben zur Qualitätssicherung</li><li>Identifikation von technischen Unterstützungspotenzialen und interne Zuarbeit bei der Implementierung</li><li>Schnittstellenmanagement innerhalb der hkk und zu externen Dritten</li><li>Situative Wahrnehmung von Sonderaufgaben und Projekten</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungs-fachangestellten (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen mit einer Fortbildung zum Krankenkassenfachwirt (m/w/d), Gesundheitsökonom bzw. mit der Bereitschaft eine Fortbildung zu absolvieren oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Gesundheitswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung im Bereich Pflegeversicherung</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in der Pflegeversicherung gemäß SGB XI</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise und /-einteilung</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office und idealerweise mit iskv_21c</li><li>Eigenverantwortliche Prioritätenerkennung und initiative Erledigung der Aufgaben unter Beachtung von Wirtschaftlichkeitsgesichtspunkten</li><li>Ein hohes Maß an Motivation und Engagement sowie Teamgeist</li><li>Sehr gute Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge bewerten zu können</li></ul><h2>Unsere Mehrwerte für Sie:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 15.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Spezialist (m/w/d) Pflegeversicherung

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.SACHBEARBEITUNG (m/w/d) VERSICHERUNGSMANAGEMENT - STUDENTEN &amp; PFLEGEPERSONEN Vollzeit /Teilzeit (ab 30 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Ganzheitliche Bearbeitung der folgenden Mitgliedergruppen: </li><ul><li>versicherungspflichtige Studenten (m/w/d)</li><li>Schüler (m/w/d) und Praktikanten (m/w/d)</li><li>nicht erwerbsmäßig tätige Pflegepersonen</li><li>Arbeitnehmende in der gesetzlichen Pflegezeit</li></ul><li>Persönliche Ansprechperson</li><li>Bearbeitung aller versicherungs-, melde- und beitragsrechtlichen Tatbestände im Rahmen der Privatkundenbetreuung</li><li>Bearbeitung der Unterlagen zur Feststellung und regelmäßigen Überprüfung der Versicherungspflicht und der Beitragsfestsetzung</li><li>Bearbeitung der Beitragskonten der Kunden (m/w/d), einschließlich der Umbuchungen, Rückbuchungen und Säumniszuschläge samt Korrekturen</li><li>Prüfung und Durchführung von Erstattungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit Gesundheitsbezug</li><li>Gute Kenntnisse in der Sozialversicherung, idealerweise im Versicherungs- und Beitragsrecht der Kranken- und Pflegeversicherung</li><li>Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise mit 21c|ng</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie hohes Engagement</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Telefonieren</li><li>Eigenständige, verantwortungsbewusste und verlässliche Arbeitsweise</li></ul><h2>Unsere Mehrwerte für Sie:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche / Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 08.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Sachbearbeitung (m/w/d) Versicherungsmanagement – Studenten/Pflegepersonen

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Strategie &amp; Steuerung sind das Bindeglied Immobilien Bremens zu unseren Partner:innen und Kund:innen. Wir koordinieren übergeordnet alle Aktivitäten rund um die städtischen Immobilien- und Bauvorhaben und initiieren ihre Umsetzung unter ökologischen und ökonomischen Gesichtspunkten. Um diese Herausforderungen zu meistern, vereinen wir in unseren Teams die Kompetenzen von Ingenieur:innen und Expert:innen aus dem Bereich Immobilienwirtschaft.Wir suchen Verstärkung alsEnergiemanager:in (w/m/d)bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-Vin Abhängigkeit von den persönlichen VoraussetzungenunbefristetIm Team Energie/Klima bringen wir unsere vielfältige Expertise in die zukunftsorientierte Gestaltung der öffentlichen Gebäude Bremens ein. Egal ob es um die energetische Sanierung geht oder um den Einkauf von Wärme und Strom – bei uns steht Klimaschutz immer im Fokus.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen verantworten Sie das Energiecontrolling der öffentlichen Bremischen Immobilien im gesamten Stadtgebiet. Dies beinhaltet im Wesentlichen:<ul><li>Sie verfassen mit Ihren Kolleg:innen den jährlichen Energiebericht.</li><li>Sie sind zuständig für die Auswertung, Dokumentation und Plausibilitätsprüfung der monatlichen Energiedaten.</li><li>Sie sind an aktuellen Projekten in den Bereichen Klima und Energie, z.B. Verwaltung von Contracting-Anlagen und Maßnahmencontrolling, beteiligt.</li><li>Sie koordinieren die technische Überwachung sowie die Zählererfassung und Fernauslesung von Anlagen zur Erzeugung erneuerbarer Energie, wie z.B. Photovoltaik. </li><li>Sie beraten die Gebäudenutzerinnen und -nutzer zu Themen im Bereich Energie.</li><li>Sie erstellen Energieausweise.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Fachrichtungen Facility-Management, Energiemanagement, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung absolviert oder</li><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Staatlich geprüften Techniker:in (w/m/d) oder zum/zur Meister:in (w/m/d) sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.</li></ul><h3>Von Vorteil sind:</h3><ul><li>Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich Energiecontrolling gesammelt.</li><li>Sie bringen Kenntnisse im Bereich fernauslesbare Zähler mit.</li><li>Die Bereitschaft zur Weiterqualifizierung für die besonderen Anforderungen des Aufgabenbereichs ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit aus.</li><li>Sie sind engagiert und arbeiten lösungsorientiert, die Kommunikation mit unterschiedlichen Akteuren fällt Ihnen leicht.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen ein erfahrener Mentor zur Seite.Auch wenn Sie noch keine oder wenige Berufserfahrung im Bereich Energiecontrolling gesammelt haben, freuen wir uns dennoch über Ihre Bewerbung. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich durch Fortbildungen entsprechend zu qualifizieren.Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein AnliegenAllgemeine Hinweise:Die Stelle ist in Teilzeit mit 30 Stunden zu besetzen.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbungshinweise:</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 19.06.2025Kennzeichen: 116/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Annika Bruck (0421 361-89821) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Sybille Blöcker (0421 361-30365).

Energiemanager:in (w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine medizinische Fachkraft (m/w/d) für den ärztlichen Bereitschaftsdienst mit 30 Wochenstunden, unbefristet.
Im Rahmen des ärztlichen Bereitschaftsdienstes der Kassenärztlichen Vereinigung Niedersachsen (KVN) kann die Bevölkerung über die Rufnummer 116 117 den Bereitschaftsdienst zu den Schließzeiten der Arztpraxen kontaktieren. In Begleitung eines Fahrers (m/w/d) übernehmen Sie als nichtärztliches Team die aufsuchende Versorgung von Patientinnen und Patienten, die nach einer standardisierten Ersteinschätzung und ausschließenden telemedizinischen Erstberatung als dringend, aber nicht lebensbedrohlich eingestuft wurden.
Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten: 
• Aufsuchende Versorgung von Patientinnen und Patienten 
• Ersteinschätzung nach vorgegebenen SOPs 
• Durchführung weiterer Maßnahmen (z. B. Medikamentengabe und Katheterversorgung) auf ärztliche Anordnung 
• Nutzung und Einbindung von neuester telemedizinischer Ausstattung (u. a. Corpuls C3) im Bedarfsfall
Für die Tätigkeit werden Sie vorab umfangreich medizinisch und technisch geschult. Die Vergütung liegt bei einer Vollzeittätigkeit zwischen 3.514,82 Euro und 3.884,80 Euro.
Das zeichnet Sie aus: 
• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), Rettungsassistent (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) 
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit sowie zur Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen 
• Selbstständige Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz, insbesondere eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen 
• Idealerweise verfügen Sie über einen Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen: 
• 13. Monatsgehalt 
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche 
• Attraktive Vergütung 
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement 
• Fort- und Weiterbildungen 
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen 
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm 
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung 
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung 
• Rabatte in regionalen Sportstudios 
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit 
• Vermögenswirksame Leistungen 
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen 
• Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
Ihre Ansprechperson: 
Dennis Schmidt 
0421 - 53696831
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Medizinische Fachkräfte (m/w/d) im ärztlichen Bereitschaftsdienst

<h2>Stelter Zahnradfabrik GmbH: Ihr neuer Arbeitgeber im Bereich Hightech-Zahnräder</h2>Seit mehr als 70 Jahren ist die Stelter Zahnradfabrik GmbH Inbegriff für Zahnräder und Antriebselemente in Spitzenqualität. Heute produziert das Familienunternehmen mit Sitz in Bassum bei Bremen Hightech-Zahnräder in Groß- und Kleinserien für namhafte Hersteller aus den Bereichen Automotive, klassische Industrie sowie Wind- und Bahnindustrie. Über 400 motivierte Mitarbeiter und der Einsatz hochautomatisierter Fertigungsprozesse sorgen auf ca. 33.000 m² Produktionsfläche für die Herstellung hochpräziser Zahnräder in großer Vielfalt.<h2>🎯 Präzision ist dein Ding? Dann komm in unser Team!</h2>Wir suchen einenCNC-Zerspanungsmechaniker / CNC-Dreher / CNC-Programmierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Fanuc / Okuma / CAD-CAM / EinzelteilfertigungDu liebst Technik, Genauigkeit und willst mit deinem Können wirklich was bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten CNC-Profi, der Lust auf spannende Aufgaben in einem starken Team hat. 💪<h2>🔧 Deine Aufgaben:</h2><ul><li>🧠 Programmieren und Optimieren von CNC-Programmen (2D-/2,5D), idealerweise mit CAD/CAM-Systemen wie Coscom</li><li>⚙️ Rüsten, Einrichten und Bedienen moderner CNC-Drehmaschinen (Fanuc / Okuma)</li><li>🔄 Fertigung von präzisen Einzelteilen und Kleinserien</li><li>🛠️ Eigenverantwortliches Arbeiten direkt an der Maschine</li><li>🎯 Maßkontrollen mit Mess- und Prüfmitteln zur Qualitätssicherung</li></ul><h2>🧩 Das bringst du mit:</h2><ul><li>🎓 Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker, Werkzeugmechaniker, CNC-Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbar</li><li>💡 Erfahrung im CNC-Drehen sowie in der Programmierung (Fanuc / Okuma)</li><li>💻 Kenntnisse in CAD/CAM-Systemen von Vorteil (z. B. Coscom)</li><li>🧐 Technisches Verständnis, saubere und selbstständige Arbeitsweise</li><li>🤝 Teamgeist und Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h2>🌟 Das erwartet dich bei uns:</h2><ul><li>👨‍👩‍👧‍👦 Ein starkes, kollegiales Team mit familiärem Spirit</li><li>🔒 Ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive</li><li>🔄 Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>📚 Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich wirklich weiterbringen</li><li>💶 Quartals- &amp; Anwesenheitsprämien</li><li>🎁 Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, JobRad &amp; mehr</li><li>🎉 Gemeinsame Events &amp; Teamaktionen – weil Arbeit auch Spaß machen soll</li></ul><h2>📩 Bereit, mit uns durchzustarten?</h2>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin an: <a href="mailto:bewerbung@stelter.de" target="_blank">bewerbung@stelter.de</a>Oder per Post an: Stelter Zahnradfabrik GmbH z. Hd. Frau Katja Eckhardt 📍 Bramstedter Kirchweg 49 📬 27211 Bassum 🌐 <a href="http://www.stelter.de/" target="_blank">www.stelter.de</a>

CNC-Zerspanungsmechaniker / CNC-Dreher / CNC-Programmierer (m/w/d) – Fanuc / Okuma / CAD-CAM / Einzelteilfertigung

Der Lebensraum Diakonie e.V. ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen Hilfefeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. Im Tagestreff „Straßenfeger" beraten und betreuen wir wohnungslose Menschen gemäß §§ 67 ff. SGB XII. Der Tagestreff „Straßenfeger“ ist ein niedrigschwelliges Angebot im Gesamtkontext der Wohnungslosenhilfe. Für unser Team im Tagestreff „Straßenfeger“ und in der Beratungsstelle in Rotenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 19,25 - 25 Wochenstunden eine*n<h1> Sozialarbeiter*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d)</h1> wir respektieren Ihre Kündigungsfrist und Ihre Urlaubspläne, uns sind berufs- und hilfefelderfahrene Kolleg*innen ebenso willkommen wie Berufsanfänger*innen oder Einsteiger*innen in die Hilfefelder<h3> Ihre Aufgaben im Straßenfeger:</h3><ul> <li> Beratung und Unterstützung zur eigenständigen Lebensführung und Teilnahme am Leben in der Gemeinschaft </li> <li> Information über das örtliche Hilfesystem </li> <li> Krisenintervention und Unterstützung in Konflikt- und Veränderungssituationen </li> <li> Förderung von Selbsthilfe und Selbstorganisation </li> <li> Hilfen zum Aufbau sozialer Beziehungen </li> <li> Tagesstrukturierende Maßnahmen </li> <li> Organisation einer materiellen Grundversorgung </li> <li> Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten </li></ul><h3> Ihre Aufgaben in der Beratungsstelle:</h3><ul> <li> Beratung und Begleitung von Klienten nach §67 SGB XII </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li> regelmäßige Supervision </li> <li> berufliche und persönliche Perspektiven </li> <li> gute strukturelle und individuelle Fort – und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> attraktive Vergütung nach TV DN (Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen) mit </li> <li> zusätzlicher Altersversorgung, Kinderzulagen, Entlastungstagen und weiteren Sozialleistungen </li></ul> Ihre Arbeitsweise ist kontextbezogen suchtakzeptierend, lebenslagen- und alltagsorientiert. Sie arbeiten sozialraum-, lebenswelt- und ressourcenorientiert. Dabei handeln Sie selbständig, verantwortungsvoll und teambezogen. Ein verlässliches, erfahrenes und innovatives Team wird Sie einarbeiten. Wir erwarten Ihre Identifikation mit den Grundsätzen der Diakonie, dabei legen wir Wert auf alters-, gender- und ethnische Vielfalt. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle erfordert ein erweitertes Führungszeugnis. Weitere Informationen zu unseren Diensten und weiteren Einrichtungen sowie Ihren Perspektiven in unserem Trägernetzwerk finden Sie auf unserer Website in der Rubrik "arbeiten bei uns". Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an <a href="mailto:bewerbung@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">bewerbung@lebensraum-diakonie.de</a> mit der Kennzahl TA-ROW 01/2025 oder nutzen unser Bewerbungsformular online. Für Fragen rund um das Stellenangebot kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Sie!<h4> Unser Imagefilm - Wer wir sind!</h4> Bildnachweis freepik.com

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)

<h2>Stelter Zahnradfabrik GmbH: Ihr neuer Arbeitgeber im Bereich Hightech-Zahnräder</h2>
Seit mehr als 70 Jahren ist die Stelter Zahnradfabrik GmbH Inbegriff für Zahnräder und Antriebselemente in Spitzenqualität. Heute produziert das Familienunternehmen mit Sitz in Bassum bei Bremen Hightech-Zahnräder in Groß- und Kleinserien für namhafte Hersteller aus den Bereichen Automotive, klassische Industrie sowie Wind- und Bahnindustrie. Über 400 motivierte Mitarbeiter und der Einsatz hochautomatisierter Fertigungsprozesse sorgen auf ca. 33.000 m² Produktionsfläche für die Herstellung hochpräziser Zahnräder in großer Vielfalt.<h2>🚀 Werde Teil unseres IT-Teams!</h2>Wir suchen einen Fachinformatiker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Systemintegration🖥️ Technik ist deine Leidenschaft? 🛠️ Du schraubst gern an IT-Systemen, bis alles läuft? 🤝 Teamspirit, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität sind genau dein Ding?Dann komm zu uns – in ein Unternehmen, das auf dich zählt!
<h2>💼 Deine Mission bei uns:</h2>
<ul><li>Du planst, konfigurierst und betreust unsere IT-Systeme (Clients, Server, Netzwerke)</li><li>Du kümmerst dich um Hardware und Software – von der Einrichtung bis zur Wartung</li><li>Du behebst Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support mit einem Lächeln (okay, vielleicht auch mit leichtem Stirnrunzeln 😉)</li><li>Du bringst dich in IT-Projekte ein und entwickelst unsere Infrastruktur weiter</li><li>Du hilfst Kolleg:innen bei IT-Fragen – verständlich, lösungsorientiert und geduldig</li><li>Du koordinierst bei Bedarf externe Dienstleister</li></ul>
<h2>🧠 Was du mitbringen solltest:</h2>
<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker:in, Informatikkaufmann / -frau, IT-Systemkaufmann / -frau oder ein vergleichbarer IT-Beruf</li><li>Alternativ: ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Systemadministration oder vergleichbare IT-nahe Studiengänge</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Windows Server, Active Directory, Microsoft 365 sowie idealerweise Azure AD</li><li>Fundiertes Wissen in Netzwerktechnik (z. B. TCP/IP, DHCP, DNS, VPN, Firewalls)</li><li>Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support, idealerweise mit Ticketsystemen</li><li>Know-how in IT-Sicherheit, Remote-Zugriffen, Backup-Strategien und der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständiger, strukturierter Arbeitsstil, Teamfähigkeit und Service-Mentalität</li></ul>
<h2>🎁 Was wir dir bieten:</h2>
<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben – Langeweile gibt’s bei uns nicht!</li><li>Viel Freiraum für deine Ideen – Wir freuen uns über frischen Input</li><li>Moderne Tools und Infrastruktur – Damit du effizient arbeiten kannst</li><li>Weiterbildungen &amp; Entwicklung – Weil Stillstand keine Option ist</li><li>Faire Bezahlung &amp; Extras – Sonderzahlungen, VWL, JobRad, u. v. m.</li><li>Ein cooles Team – Kollegial, hilfsbereit und mit Humor</li><li>Events &amp; Prämien – Für gute Stimmung und deinen Einsatz</li></ul>
<h2>🔍 Neugierig geworden?</h2>
Dann zeig uns, wer du bist! Schick uns deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@stelter.de" target="_blank">bewerbung@stelter.de</a> oder ganz klassisch per Post an:Stelter Zahnradfabrik GmbH Frau Katja Eckhardt Bramstedter Kirchweg 49 27211 Bassum <a href="http://www.stelter.de/" target="_blank">www.stelter.de</a>💡 Noch Fragen? Wir sind nur eine E-Mail entfernt! Lust auf Zukunft – dann klick dich rein.

Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration

<h2>WIR SUCHEN</h2><h2> Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kabelschachtbau &amp; Oberflächenarbeiten </h2>STANDORTE: Deutschlandweit bzw. Hannover, Bremen, Stuttgart, München, Freiburg, Mannheim, Würzburg, Konstanz, Erfurt, Nordhausen, Nürnberg, Braunschweig, AugsburgDie DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.<h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Kleine Arbeiten als Team im Spezialtiefbau</li><li>Alle Arbeiten an Kabelschachtbauwerken</li><li>Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch/Herstellen von Oberflächenbefestigungen: z.B. Pflaster, Asphalt)</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbauarbeiter/in, Straßenbauer/in, Maurer/in oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Erfahrung im Bereich Pflasterarbeiten und Asphaltieren</li><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B zum Führen von Firmenfahrzeugen</li><li>Führerschein Klasse C/CE von Vorteil</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Einen Sie bekommem einen Festvertrag</li><li>Bei uns arbeiteten Sie 4 Tage/Woche, lediglich 1 Freitag im Monat wird gearbeitet</li><li>Übertarifliche Bezahlung und Pämien on Top</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Bei Bedarf übernehmen wir für Sie die Führerscheinkosten der Klasse C, CE</li><li>Genießen unser abteilungsbezogenes Schulungsprogramm</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> bewerbung.infrastruktur@databau.com </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH Ikania Gomez Wiesener Str. 30 97833 Frammersbach Telefon: 09355-9767-0 <a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m/w/d) – Kabelschachtbau & Oberflächenarbeiten

Boluda Deutschland GmbH ist Teil der spanischen Boluda Towage Gruppe mit Hauptsitz in Valencia, Spanien, einem weltweit tätigen Schifffahrtsunternehmen, mit Niederlassungen in Spanien, Frankreich, Latein- und Mittelamerika und Afrika. Boluda ist eines der führenden Hafenschlepp-Unternehmen weltweit. Wir assistieren den Schiffen unserer zahlreichen Kunden. Hier liegt unsere ganze Erfahrung, Expertise und Leidenschaft.Für unser Team in Bremen suchen wir in Teilzeit (50%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSales Support im Vertriebsinndienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Darum geht es:<ul><li>Bearbeitung und Pflege von Kundenanfragen und Aufträgen</li><li>Unterstützung des Vertriebsteams bei der Angebotserstellung und Auftragsabwicklung</li><li>Pflege der Kundendaten im CRM-System</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden sowie externen Partnern</li><li>Erstellung der Abrechnungen unserer Dienstleistungen</li><li>Anfertigung von Vertriebsstatistiken sowie dessen Datenanalyse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li></ul>Womit Sie uns ergänzen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Schifffahrtskaufmann / Schifffahrtskauffrau (m/w/d/), Industriekaufmann / Industriekauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Bürokaufmann / Bürokauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau im Groß- und Außenhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Fremdsprachenkorrespondent:in oder vergleichbar</li><li>Alternativ ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL) Wirtschaftswissenschaften International Business / Business Administration</li><li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Kundenservice, Auftragsmanagement oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie in Englisch</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ggf. ERP- sowie CRM-Systemen</li><li>Serviceorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li></ul>Gute Gründe für Boluda:<ul><li>Ein maritimes und spannendes Umfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Firmenfitness mit EGYM-Wellpass</li><li>Dienstradleasing mit BusinessBike</li><li>Bereitstellung kostenfreier Getränke sowie einem Obstkorb</li><li>Eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Einen verantwortungsvollen, interessanten und modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Ein Team mit offener Kommunikation und vertrauensvollem Miteinander</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann kontaktieren Sie unsere Personalabteilung:Lorea Berning - HR Manager - <a href="mailto:L.Berning@boluda.eu" target="_blank">L.Berning@boluda.eu</a> 0421/3488114Boluda Deutschland GmbH Cuxhavener Straße 10B 28217 Bremen <a href="https://www.boluda.eu/" target="_blank">www.boluda.eu</a>

Sales Support im Vertriebsinndienst (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)</h1> Der Lebensraum ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen sozialen Handlungsfeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. Im KARO, einem Sozialkaufhaus in Rotenburger Innenstadtlage, werden langzeitarbeitslose Menschen mit geringer Qualifikation und Vermittlungshemmnissen qualifiziert und beschäftigt. Wir suchen ab Juni 2025 im Umfang von 20 bis zu 30 Std./Woche eine*n<h2> Sozialpädagog*in/ Netzwerker*in m/w/d im Sozialkaufhaus</h2><h3> Ihre Hauptaufgaben</h3><ul> <li> Koordination der arbeitsmarktorientierten Fördermaßnahme (Jobcenter-Angebot) </li> <li> sozialpädagogische Begleitung von arbeitslosen Menschen </li> <li> arbeitsweltbezogene Kenntnisvermittlung/ Unterricht in Kleingruppen </li> <li> Mitarbeit in allen Arbeitsbereichen des Sozialkaufhauses </li> <li> Planung und Koordination von sozialen und kulturellen Aktivitäten im KARO </li> <li> Ansprechperson/ Koordination von ca. 35 Ehrenamtlichen </li> <li> Präsenzaufgaben in unserer Rotenburger Jugendwerkstatt </li> <li> Zusammenarbeit mit regionalen Kooperationspartnern </li> <li> Teilnahme an Arbeitsgruppen und Arbeitskreisen </li></ul><h3> Sie bringen mit…</h3><ul> <li> (sozial-) pädagogisches Studium (oder alternativ einen päd. Berufsabschluss) </li> <li> Sicherheit im Umgang mit: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li> Fachkenntnisse im SGB II, III </li> <li> Empathie für Menschen mit Unterstützungsbedarf </li> <li> ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Freude am Netzwerken mit Akteur*innen und Institutionen auf unterschiedlichen Ebenen im Bereich der beruflichen und sozialen Teilhabe </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul> Ihre Arbeitsweise ist agil, selbstständig und dabei teamorientiert. Dafür bieten wir Ihnen Supervision, gute Fortbildungsmöglichkeiten, eine zusätzliche Altersversorgung und eine attraktive Vergütung nach TV DN. Die Leitung, in Verbindung mit einem verlässlichen Team, wird Sie einarbeiten. Wir arbeiten sozialraum-, lebenswelt- und ressourcenorientiert auf Grundlage der Würde des Menschen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Wir erwarten Ihre Identifikation mit den Grundsätzen der Diakonie, dabei legen wir Wert auf alters-, gender- und ethnische Vielfalt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen zu unseren Diensten und weiteren Einrichtungen sowie Ihren Perspektiven in unserem Trägernetzwerk finden Sie auf unserer Website in der Rubrik "arbeiten bei uns". Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an <a href="mailto:bewerbung@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">bewerbung@lebensraum-diakonie.de</a> mit der Kennzahl KARO SOZ 04/25 oder nutzen unser Bewerbungsformular online. Für Fragen vorab steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Björn Harms unter der E-Mail <a href="mailto:Bjoern.Harms@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">Bjoern.Harms@lebensraum-diakonie.de</a> gerne zur Verfügung. Wir respektieren Ihre Urlaubspläne und Kündigungsfristen. Wir freuen uns auf Sie!<h4> Unser Imagefilm - Wer wir sind!</h4>

Seit über 70 Jahren steht ROWE für Innovation, Erfolg und Wachstum. Als krisensicheres Unternehmen mit einer starken Marktposition bieten wir Ihnen Stabilität und Perspektive. Auch 2025 zählen wir erneut zu den 100 erfolgreichsten Unternehmen Deutschlands – ausgezeichnet mit dem renommierten TOP 100 Award. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung – da sich der aktuelle Stelleninhaber intern verändert – suchen wir Sie als:Gebietsverkaufsleiter im Außendienst – Region Nord (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Key Account Manager(Niedersachen, Bremen, Hamburg und Schleswig-Holstein)Wenn Sie gerne im BMW-Dienstwagen niveauvolle Kunden besuchen, diese mit Top- Produkten begeistern und abschlussstark verkaufen wollen, dann sollten wir uns kennenlernen!Ihre Aufgaben:Kurz gesagt: Ihr Vertriebsgebiet weiter zum Erfolg führen!<ul><li>Umsatzverantwortung für Ihr Vertriebsgebiet Nord mit Kunden aus Industrie, Bau, Öffentlicher Verwaltung, Architekten, Ingenieuren und Reprografen.</li><li>Analyse von Anforderungen und Bedürfnissen der Kunden, um passende Lösungen aus dem ROWE-Portfolio zu platzieren.</li><li>Gezielte Neukunden-Akquise.</li><li>Verwandlung von Bedarfsfällen in Abschlüsse.</li><li>Partnerschaftliche Bestandskunden-Betreuung.</li></ul>Das wünschen wir uns:<ul><li>Ihren Anspruch, Kundentermine strukturiert vorzubereiten und stets den direkten Abschluss im Blick zu haben.</li><li>Erfahrung im B2B-Vertrieb / als Sales Manager / als Außendienstmitarbeiter, idealerweise mit beratungsintensiven Produkten oder Investitionsgütern</li><li>Bereitschaft, an rund drei Tagen pro Woche Kunden vor Ort zu besuchen und die Termine im Home-Office strukturiert vor- und nachzubereiten (Übernachtungen sind die absolute Ausnahme).</li><li>Ein starkes Interesse daran, die Anforderungen und Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, gepaart mit einer klaren Kommunikation, um unsere erklärungsbedürftigen Investitionsgüter mit technischen und kommerziellen Alleinstellungsmerkmalen erfolgreich zu platzieren (selbstverständlich erhalten Sie von uns fundierte Produktschulungen).</li></ul>Ihre Benefits:<ul><li>Ein sehr attraktives, überdurchschnittliches Gehalt, bestehend aus Fixum und ungedeckelter Verkaufsprovision.</li><li>Einen nach Ihren Wünschen konfigurierten BMW-Firmenwagen (M-Paket möglich).</li><li>Volle Konzentration auf den Vertrieb im Außendienst (durch professionelle Unterstützung durch unseren Vertriebsinnendienst).</li><li>Fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber, der auch nach der Übergabe an Sie im Unternehmen bleibt und Ihnen mit seinem Wissen und seiner Erfahrung weiterhin zur Seite steht.</li><li>Top-Produkte mit herausragenden Alleinstellungsmerkmalen.</li><li>Niveauvolle Kunden und Ansprechpartner.</li><li>Schnelle Entscheidungen sowie alle Vorteile eines inhabergeführten Unternehmens.</li><li>Und natürlich alle Standards wie 30 Tage Urlaub, Job-Bike, vermögenswirksame Leistungen, usw.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Gebietsverkaufsleiter im Außendienst – Region Nord (m/w/d) / Key Account Manager

Über uns:Die LNG Fleet GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf den Betrieb einer modernen Spedition und eines umfangreichen Fuhrparks spezialisiert hat. Unser Leistungsspektrum umfasst umfassende Logistiklösungen sowie die effiziente Frachtvermittlung.Deutschsprachige LKW Fahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Filialbelieferungin:67550 Worms-Rheindürkheim 99095 Erfurt 29693 HodenhagenIhre Aufgaben:<ul><li>Transport und Auslieferung von Waren (inkl. kühlpflichtiger Produkte) an Filialen in der Region</li><li>Fahren eines 40-Tonnen-LKWs unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften</li><li>Be- und Entladen der Ware mit Ladehilfen</li><li>Sicherung der Ladung gemäß Vorschriften</li><li>Verantwortung für die termingerechte Lieferung und den Fahrzeugzustand</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Gültiger Führerschein&nbsp;Klasse CE&nbsp;mit Eintrag&nbsp;95&nbsp;(Berufskraftfahrerqualifikation)</li><li>Gültige&nbsp;Fahrerkarte</li><li>Berufserfahrung im Führen von&nbsp;40-Tonnen-LKWs (1&nbsp;Jahr (Erforderlich)</li><li>Deutschkenntnisse&nbsp;für eigenständiges Arbeiten</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zum&nbsp;Schichtdienst&nbsp;(Tag- und Nachtschicht)</li><li>Eigener PKW zur sicheren Erreichbarkeit des Arbeitsortes erforderlich</li><li>Sprache: Deutsch (Erforderlich)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Einen&nbsp;sicheren Arbeitsplatz&nbsp;in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Moderne, gut ausgestattete&nbsp;Fahrzeuge</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit&nbsp;festen Touren</li></ul>So bewerben Sie sich:Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@hegelmann.com" target="_blank">bewerbung@hegelmann.com</a>Telefon: +49 7251 32192836Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://www.hegelmann.com/de/fleet/" target="_blank">https://www.hegelmann.com</a>

Berufskraftfahrer (m/w/d) für die Filialbelieferung

Kommen Sie in das Team der Stadtwerke Verden GmbH und arbeiten mit an der Energiewende in der Region!Die Stadtwerke Verden sind DER regionale Anbieter für Strom, Erdgas, Wärme und Trinkwasser. Zudem betreiben wir das beliebte Verwell Erlebnisbad.Mit mehr als 120 Mitarbeitenden und 50 Millionen Euro Umsatz sorgen wir mit unseren Netzen für höchste Versorgungssicherheit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einenIT-Mitarbeiter im 1st- und 2nd-Level-Support (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Ihre Aufgaben:
<ul><li>Sie sind für die Betreuung und Administration der Windows-Server zuständig,</li><li>die Verwaltung von Benutzern und Gruppen fällt in Ihren Aufgabenbereich,</li><li>Sie sind Ansprechpartner für alle Fragen zur Soft- und Hardware,</li><li>Sie führen hausinterne Schulungen für Kolleginnen und Kollegen durch,</li><li>Sie installieren und konfigurieren die Windows Clientsysteme und kümmern sich zudem um die Anbindung von Notebooks an die Remote-Infrastruktur,</li><li>Sie sind für die regelmäßige Analyse, Bearbeitung und Weiterleitung eingehender IT-Anfragen zuständig,</li><li>Sie stehen den Systemadministratoren und dem Change-Management unterstützend zur Seite,</li><li>Sie verwalten und betreuen mobile Endgeräte (iOS und Android) mithilfe moderner MDM-Lösungen,</li><li>zudem fällt die Pflege des Asset Managements und Inventarisierung in Ihren Aufgabenbereich.</li></ul>
Ihre Qualifikationen:
<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation,</li><li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im gesuchten Bereich sammeln,</li><li>der sichere Umgang im Client- und Serverumfeld (Windows) mit den Diensten AD, DHCP, DNS, RDS, Exchange stellt für Sie kein Problem dar,</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerk (LAN, WAN, VLAN) mit,</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit Blick auf die Bedürfnisse im Unternehmen zeichnen Sie aus,</li><li>Sie haben gute kommunikative Fähigkeiten und sehen die Anwender als Kunden,</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.</li></ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit,</li><li>viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen,</li><li>eine tarifliche Bezahlung nach TV-V und flexible Arbeitszeiten,</li><li>30 Tage Jahresurlaub (Weihnachten und Silvester zusätzlich frei),</li><li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten gemäß den betrieblichen Regelungen,</li><li>Weihnachtsgeld als 13. Gehalt, SpenditCard,</li><li>Sonderzulagen sowie Sozialleistungen,</li><li>JobRad, betriebseigener Fitnessraum, Essenszuschuss und Kantine.</li></ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Teilen Sie uns bitte mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind.Sie haben Fragen? Gern können Sie Herrn Wüste unter der Telefonnummer 04231 915-161 kontaktieren.Stadtwerke Verden GmbH Weserstraße 26 • 27283 Verden Telefon: 04231 915-0<a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-verden.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-verden.de</a> <a href="https://www.stadtwerke-verden.de" target="_blank">www.stadtwerke-verden.de</a>

IT-Mitarbeiter im 1st- und 2nd-Level-Support (m/w/d)

Kommen Sie in das Team der Stadtwerke Verden GmbH und arbeiten mit an der Energiewende in der Region!Die Stadtwerke Verden sind DER regionale Anbieter für Strom, Erdgas, Wärme und Trinkwasser. Zudem betreiben wir das beliebte Verwell Erlebnisbad.Mit mehr als 120 Mitarbeitenden und 50 Millionen Euro Umsatz sorgen wir mit unseren Netzen für höchste Versorgungssicherheit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einenMarketing-Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Ihre Aufgaben:
<ul><li>Sie sind federführend zuständig für die Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie zur Positionierung des Unternehmens, der Produkte und Dienstleistungen in Abstimmung mit der Abteilungsleitung und Geschäftsführung,</li><li>Sie sind die treibende Kraft für alle Marketingkampagnen inklusive:</li><ul><li>Entwicklung von integrierten Marketingkampagnen für alle Strom-, Gas-, Wärme- und Energiedienstleistungsprodukte,</li><li>Gestaltung und Durchführung von Kampagnen auf allen relevanten Social-Media-Plattformen (z. B. Facebook, Instagram, LinkedIn, XING),</li></ul><li>Sie sind für die Pflege und Weiterentwicklung der Corporate Identity und des Brandings zuständig,</li><li>Sie tragen die Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der unternehmenseigenen Homepage,</li><li>Sie entwickeln und managen den Content für Websites, Social-Media, Newsletter, Broschüren etc.,</li><li>Sie sind stets in enger Abstimmung und Austausch mit dem Marketing-Team, internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern für die Umsetzung bzw. Ausrichtung der Marketingstrategien,</li><li>Sie sind zudem für die regelmäßige Analyse von Markttrends, Zielgruppen und Wettbewerbern zur Identifikation von Wachstumschancen zuständig,</li><li>zudem fällt die Organisation und Teilnahme an Messen, Events und Produktpräsentationen in Ihren Aufgabenbereich.</li></ul>
Ihre Qualifikation:
<ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing, Medien, Kommunikation oder einem verwandten Bereich,</li><li>Sie besitzen Berufserfahrung bzw. gute Kenntnisse im Bereich Marketing sowie Social-Media-Management und haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Kampagnenentwicklung gesammelt,</li><li>Sie haben Erfahrungen mit verschiedenen Social-Media-Plattformen (z. B. Facebook, Instagram, XING, LinkedIn) sowie in der Bild- und Videobearbeitung mit Adobe Creative Cloud und Canva,</li><li>Sie haben ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Kreativität sowie ein feines Gespür für Markenpositionierung,</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Freude am Schreiben und kreativen Arbeiten,</li><li>Sie agieren kommunikationsstark im Kontakt mit Kunden, Kollegen und externen Dienstleistern,</li><li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Engagement, Selbstständigkeit, Flexibilität und eigenverantwortlichem Arbeiten.</li></ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit,</li><li>viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen,</li><li>eine tarifliche Bezahlung nach TV-V und flexible Arbeitszeiten,</li><li>30 Tage Jahresurlaub (Weihnachten und Silvester zusätzlich frei),</li><li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten gemäß den betrieblichen Regelungen,</li><li>Weihnachtsgeld als 13. Gehalt,</li><li>SpenditCard,</li><li>Sonderzulagen sowie Sozialleistungen,</li><li>JobRad, betriebseigener Fitnessraum, Essenszuschuss und Kantine.</li></ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Teilen Sie uns bitte mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind.Sie haben Fragen? Gern können Sie Frau Yashin unter der Telefonnummer 04231 915-141 kontaktieren.Bewerbungen bitte an: Stadtwerke Verden GmbH Weserstraße 26 • 27283 Verden Telefon: 04231 915-0<a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-verden.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-verden.de</a> <a href="https://www.stadtwerke-verden.de" target="_blank">www.stadtwerke-verden.de</a>

Marketing-Manager (m/w/d)

Glamox ist ein norwegischer Industriekonzern, der professionelle Beleuchtungslösungen für den globalen Markt entwickelt, herstellt und vertreibt. Unser Ziel ist es, nachhaltige Beleuchtungslösungen anzubieten, die die Leistung und das Wohlbefinden der Menschen verbessern - Creating light for a better life.Die Glamox Gruppe ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit ca. 2100 Mitarbeitern und Vertriebs- und Produktionsstandorten in mehreren europäischen Ländern, in Asien und in Nord- und Südamerika. Der Jahresumsatz 2024 betrug ca. 370 MEUR.Zum Konzern gehören eine Reihe von Qualitätsmarken für Beleuchtungslösungen wie Glamox, Luxo, Küttel, ES-System, Wasco, Luminell, Aqua Signal und LINKSrechts. Um die Kundenbedürfnisse und -erwartungen zu erfüllen, setzt Glamox sich für die Bereitstellung hochwertiger Produkte, Lösungen, Service und Support ein.Wir suchen für unsere Vertriebsgesellschaft Glamox GmbH am Standort Bremen in Vollzeit einenkaufmännischen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst / Sales Support Specialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d), ab sofort.
Ihre Aufgaben
<ul><li>Sie bearbeiten eigenverantwortlich eingehende Kundenanfragen (z.B. Leistungsverzeichnisse), erstellen und versenden Angebote und übernehmen die Verantwortung für die Auftragsabwicklung.</li><li>Sie arbeiten im Team mit dem Vertriebsaußendienst, betreuen unsere Kunden (per Telefon/E-Mail) und vertreiben unsere Produkte und Lösungen aktiv.</li><li>Sie arbeiten eng mit Ihren Kollegen aus dem Vertriebsinnendienst &amp; -außendienst sowie Ihrem Teamleiter zusammen.</li><li>Sie klären individuelle Lösungen nach Vorgabe mit unseren Produktionsstätten im Ausland ab.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Sie haben mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsinndienst und besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Idealerweise besitzen Sie Berufserfahrung im elektrotechnischen Umfeld mit Schwerpunkt: Beleuchtung.</li><li>Sie haben eigene Ideen, sind daran interessiert bestehende Prozesse zu verbessern und „schauen auch über den eigenen Tellerrand hinaus“.</li><li>Sie können sich und Ihre Aufgaben sehr gut organisieren und sind mit Microsoft Office 365 / Teams vertraut.</li><li>Erfahrungen mit dem CRM-System Salesforce sind wünschenswert.</li><li>Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und einer schnellen Auffassungsgabe.</li><li>Sie verstehen sich als Dienstleister für unsere Kunden, sind hilfsbereit und bewahren auch bei emotional aufgeladenen Gesprächen einen kühlen Kopf.</li><li>Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch setzen Sie täglich in Wort und Schrift sicher ein. Außerdem verfügen Sie über gute Kenntnisse in Englisch und können sicher per E-Mail als auch telefonisch mit unseren Kollegen im Ausland kommunizieren.</li><li>Sie verfügen über ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis.</li></ul>
Wir bieten
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen mit interessanter und abwechslungsreicher Tätigkeit an. Zu Beginn erhalten Sie eine fundierte und strukturierte Einarbeitung sowie Produktschulungen. Sie erwartet ein angenehmes und offenes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung. Wir verfügen über ein Gleitzeitmodell. Sie können nach einer Einarbeitungszeit an 2 Tagen pro Woche mobiles Arbeiten nutzen.Außerdem stehen Ihnen Kaffee, Wasser und frisches Obst kostenlos zur Verfügung. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Aus diesem Grund bezuschussen wir die Mitgliedschaft in ausgewählten Sport- und Fitnesseinrichtungen über unseren Partner EGYM Wellpass und bieten Bikeleasing an.
Weitere Informationen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese, gerne per E-Mail, an Kai Grotjohann. Und wenn Sie mögen, können Sie noch Zeugnisse oder andere Qualifikationen hinzufügen.Kai Grotjohann Leiter Innendienst Linzer Str. 9a 28359 Bremen <a href="mailto:kai.grotjohann@glamox.com" target="_blank">kai.grotjohann@glamox.com</a> 0421/48570-75 <a href="https://www.glamox.com/de/pbs/" target="_blank">www.glamox.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst / Sales Support Specialist (m/w/d) Beleuchtung

Der Lebensraum Diakonie e.V. ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen sozialen Handlungsfeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. Unter anderem beraten und betreuen wir alleinstehende wohnungslose Menschen und mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitserkrankte Menschen. Das zentrale Ziel ist die Sicherung und Verbesserung der Lebensqualität unserer Klient*innen durch unsere Hilfe zur Befähigung einer selbstbestimmten Lebensführung. Für unsere Beratungsstelle in Verden suchen wir zum 01.03.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt unbefristet für 30 Std./Woche, eine*n<h1> Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in m/w/d</h1><h3> Ihre Hauptaufgaben in der Wohnungsnotfallhilfe und Eingliederungshilfe sind</h3><ul> <li> Beratung, Betreuung, Versorgung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen in allen hilferelevanten Bedarfsstellungen </li> <li> psychosoziale Gespräche über die persönliche Situation, Krankheit und Ängste </li> <li> Alltagsbewältigung im Wohn- und persönlichen Bereich </li> <li> Organisation und Durchführung von Hilfeplangesprächen und Hilfekonferenzen </li> <li> Einschalten von und Vermittlung in andere Fachdienste </li> <li> Erstellung von Hilfeplänen, Fallplanung, Ermittlung von Eigen- und Hilferessourcen </li> <li> Antragswesen und Verhandlungen mit Behörden zur Sicherung der materiellen Lebensgrundlagen, vornehmlich in den Rechtskreisen SGB II und XII </li> <li> Sucht- und Gesundheitsberatung </li> <li> Anregungen und Unterstützung bei der Erweiterung des Lebenskreises über den Wohnbereich hinaus </li> <li> Hilfe bei der Suche von und Vermittlung in Arbeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li> regelmäßige Supervision </li> <li> gute strukturelle und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> berufliche und persönliche Perspektiven </li> <li> attraktive Vergütung nach TV DN (Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen) mit </li> <li> zusätzlicher Altersversorgung, Kinderzulagen, Entlastungstagen und weiteren Sozialleistungen </li></ul> Ihre Arbeitsweise ist kontextbezogen suchtakzeptierend, lebenslagen- und alltagsorientiert. Sie arbeiten sozialraum-, lebenswelt- und ressourcenorientiert. Dabei handeln Sie selbständig, verantwortungsvoll und teambezogen. Ein verlässliches, erfahrenes und innovatives Team wird Sie einarbeiten. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Ihre Arbeitszeiten können Sie in einem hohen Maß flexibel gestalten. Wir erwarten Ihre Identifikation mit den Grundsätzen der Diakonie, dabei legen wir Wert auf alters-, gender-, und ethnische Vielfalt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle erfordert die Vorlage, bzw. vor Arbeitsaufnahme die Beantragung eines erweiterten Führungszeugnisses sowie den PKW Führerschein. Weitere Informationen zu unseren ambulanten Diensten und weiteren Einrichtungen finden Sie unter <a href="http://www.lebensraum-diakonie.de" target="_blank">www.lebensraum-diakonie.de</a>. Ihre schriftliche Bewerbung, gerne per Mail als 1 pdf, senden Sie bitte mit der Kennzahl VER 01/2025 an <a href="mailto:bewerbung@lebensraum-diakonie.de" target="_blank">bewerbung@lebensraum-diakonie.de</a>. Wir freuen uns auf Sie!<h4> Unser Imagefilm - Wer wir sind!</h4>

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in m/w/d

Bei SIXT bieten wir mehr als nur Jobs. Wir fördern und entwickeln Führungspersönlichkeiten. 1ST GEAR! ist unser globales Management Trainee Programm, eine dynamische, 12-monatige Reise, die Dich gezielt auf Deine Führungsrolle vorbereitet. Ab dem ersten Tag übernimmst Du Verantwortung, sammelst praktische Erfahrungen und entwickelst die Fähigkeiten, die Du brauchst, um in einem der innovativsten Mobilitätsunternehmen weltweit zu führen.Das Besondere: Du beendest das Programm nicht einfach, Du steigst direkt in eine Führungsposition ein. Ob als Filialleiter (m/w/d) oder als Teil eines Führungsteams an einem unserer internationalen Flughäfen - Deine nächste Karrierestufe ist garantiert.<h2>DEINE ROLLE BEI SIXT</h2><ul>
<li>Du übernimmst früh Verantwortung, unterstützt bei der Erreichung unserer operativen Ziele und sorgst für mehr Effizienz und gemeinsamen Erfolg im Team</li><li>Herausforderungen unter realen Bedingungen und ein Abschluss-Assessment machen Dich fit für Deine Zielposition</li><li>Du arbeitest im Tagesgeschäft als Rental Sales Agent und lernst unser Kerngeschäft von Grund auf kennen</li><li>Du bietest unseren Kunden exzellenten Premium-Service, bearbeitest Anfragen und löst Probleme</li><li>Du erhältst Einblick in zentrale Unternehmensbereiche wie Sales, Kundenservice, Flottenmanagement und Performance Management</li><li>Du arbeitest eng mit Filialleiter:innen und Area Directors zusammen und lernst Führung direkt im Job</li></ul><h2>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN</h2><ul>
<li>Wachstumsorientiert Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder einschlägige Berufserfahrung in Vertrieb, Kundenservice oder Management</li><li>Führungspotenzial Du hast eine unternehmerische Denkweise, packst selbst an und wartest nicht auf Anweisungen - Du übernimmst die Initiative</li><li>Kommunikationsstark Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen sind ein Plus)</li><li>Proaktive Arbeitsweise Du arbeitest eigenständig, findest Lösungen und übernimmst Verantwortung</li><li>Flexibilität Du bist offen für Rotation in verschiedene Filialen und Standorten</li><li>Mobilität Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul>
<li>Schneller Aufstieg Ein strukturiertes 12-monatiges Programm, das Dich gezielt auf Deine erste Führungsrolle vorbereitet</li><li>Führungsposition garantiert Nach erfolgreichem Abschluss des Programms steigst Du direkt in eine operative Führungsposition ein</li><li>Karriere mit Perspektive Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen und Städten</li><li>Firmenwagen &amp; Tankkarte Erhalte alle 6 Monate einen neuen Firmenwagen zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile Von vergünstigten Fahrzeugmieten und gereinigter Dienstkleidung bis hin zu umfassenden Rabatten in unserem Benefit-Portal</li></ul>Über uns: 
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

SIXT SE

About Sixt - Sixt Imagefilm 2020

Management Trainee Filiale Van & Truck (m/w/d) Region Nord

Küchenheld*in – Löffelmagier*in – Koch*Köchin!&nbsp;Sie feuern nicht nur mit der Gulaschkanone, sondern bekochen Ihre Gäste*Gästinnen mit Leidenschaft? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in den unterschiedlichsten Küchen tätig zu werden.Ihre Aufgabe:&nbsp;Sie unterstützen die Küchenbrigade unserer unterschiedlichsten Kunden auf allen Posten und werden entsprechend Ihren Fähigkeiten und Präferenzen eingesetzt.&nbsp;Ihre Kochkunst und Ihr Können sind sowohl in den Betriebsrestaurants und Kantinen unserer renommierten Kunden aus allen Branchen, Industriezweigen und des Bildungswesens als auch in den Groß- und Zentralküchen von Kliniken oder Senioreneinrichtungen gefragt. Sie bereiten warme und kalte Speisen gewissenhaft und selbstständig nach den vorgegebenen Rezepturen zu. Darüber hinaus setzen Sie Ihre Erfahrung auch bei kleineren Veranstaltungen wie z.B. Grillabenden ein.&nbsp;Die Einhaltung der Vorgaben der HACCP ist für Sie selbstverständlich.&nbsp;Ihr Profil:&nbsp;<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch*Köchin</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Professionelle &amp; eigenständige Arbeitsweise</li><li>Gepflegtes Äußeres &amp; gute Umgangsformen</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Führerschein der Klasse B von Vorteil&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul>
<li>Einen interessanten, abwechslungsreichen &amp; sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Hausinterne Schulungen, die Sie auf die Anforderungen der Kunden vorbereiten</li><li>Gut planbare Schichten mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>Einsätze entsprechend Ihrer Fähigkeiten</li><li>Verschiedene Anstellungsmodelle</li><li>Ein faires &amp; pünktliches Gehalt</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen möglich: Zuschüsse zu Fahrtkosten oder Monatsticket, Vergünstigungen in einem Fitness-Club, Weiterbildungen &amp; vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops&nbsp;</li></ul>Ihre Zukunft beginnt heute!Bewerben Sie sich jetzt! Unser Niederlassungs-Team freut sich bereits auf Ihre Bewerbung!

Koch*Köchin - GV - Gemeinschaftsverpflegung - Küche - Verpflegung

Löffelmagier*in - Erfahrungsfinder*in - Jungkoch*Jungköchin&nbsp;Sie haben Ihre Ausbildung als Koch*Köchin erfolgreich abgeschlossen und suchen nun einen guten Einstieg in Ihre berufliche Laufbahn? Dann sollten Sie in unser Team kommen!&nbsp;Ihre Aufgabe:&nbsp;In unseren Kundenbetrieben lernen Sie in kurzer Zeit die unterschiedlichsten Küchen kennen: Von den Großküchen der Gemeinschaftsverpflegung und den mobilen Küchen der Caterer über die Systemgastronomie bis hin zu den Küchen der verschiedensten Restaurants aus Gastronomie und Hotellerie, Sie kommen auf allen Posten zum Einsatz und sammeln so jede Menge Berufserfahrung. Ob Entremétier, Saucier oder Gardemanger, schon bald ist der Chef de Partie in greifbarer Nähe. Die Einhaltung und Umsetzung der HACCP ist für Sie selbstverständlich.Ihr Profil:&nbsp;<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch*Köchin</li><li>Motivation &amp; Lernbereitschaft</li><li>Gepflegtes Äußeres &amp; gute Umgangsformen</li><li>Professionelle &amp; eigenständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul>
<li>Einen interessanten, abwechslungsreichen &amp; sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Hausinterne Schulungen, die Sie auf die Anforderungen der Kunden vorbereiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>Einsätze entsprechend Ihrer Fähigkeiten</li><li>Verschiedene Anstellungsmodelle</li><li>Ein faires &amp; pünktliches Gehalt</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen möglich: Zuschüsse zu Fahrtkosten oder Monatsticket, Vergünstigungen in einem Fitness-Club, Weiterbildungen &amp; vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops&nbsp;</li></ul>Ihre Zukunft beginnt heute!Bewerben Sie sich jetzt! Unser Niederlassungs-Team freut bereits sich auf Ihre Bewerbung!&nbsp;

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