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<h2>Deine Aufgaben</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT System Engineer (m/w/d), in Vollzeit und unbefristet.Unsere IT-Landschaft ist vielseitig – genau wie die Themen, an denen du bei uns arbeiten kannst. Derzeit suchen wir insbesondere Verstärkung in diesen Bereichen:<ul><li>Betreuung des Rechenzentrums und Sicherstellung des Betriebs</li><li>Bereitstellen und Verwalten von Server- und Storage-Ressourcen</li><li>Administration der Virtualisierungsplattform (aktuell VMware) sowie Windows Server</li><li>Betreuung der klassischen Microsoft Domänen Services und verschiedener Infrastruktur-Dienste</li><li>Verwaltung von Remotedesktop- / Application-Services (aktuell MS RDS und Citrix)</li><li>Anwendungsbereitstellung und -administration</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Ob mit Ausbildung, Studium oder als Quereinsteiger/in – was zählt, ist deine mehrjährige Praxiserfahrung in der Systemadministration.</li><li>Du hast bereits in komplexeren Enterprise IT-Umgebungen gearbeitet – also in größeren, professionell betriebenen Infrastrukturen, bei denen es auf Stabilität, Sicherheit, Skalierbarkeit und klare Strukturen ankommt – und dabei Verantwortung für bestimmte Services übernommen.</li><li>Du arbeitest gern im Team, kommunizierst offen und auf Augenhöhe – und auch wenn einmal viel los ist, behältst du einen kühlen Kopf.</li><li>Dein Anspruch: Lösungen finden, Qualität sichern und den IT-Service mitdenken – zuverlässig, sorgfältig und engagiert.</li><li>Über erste Erfahrungen mit PowerShell oder anderen Automatisierungstools sowie Kenntnisse in IT-Security oder Monitoring-Lösungen freuen wir uns.</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Vielfältige Perspektiven, deine fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu stärken</li><li>Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, damit du nicht nur die Zukunft unseres Unternehmens, sondern auch deine persönliche Entwicklung aktiv mitgestalten kannst</li><li>Wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien und eine Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>38-Stunden-Woche, 13. Gehalt, Bonuszahlungen sowie u.a. eine Vielzahl an Gesundheits- und Sportangeboten sowie gemeinschaftlichen Events</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit</li></ul><h2>Dein Team und das Unternehmen</h2>Dein TeamAls IT-System Engineer bist du Teil unseres Teams IT-Infrastruktur. Dieses stellt die Basis unserer gesamten IT-Welt bereit und sichert die Grundlage für unsere Services. Unser Themenspektrum ist vielfältig: Es reicht vom Rechenzentrumsbetrieb über die Bereitstellung und den Betrieb von Server- und Speichersystemen, bis hin zu allen notwendigen Netzwerkdiensten. Auch IT-Security, die Betreuung von Microsoft-Domänendiensten sowie Cloudlösungen gehören dazu. Darüber hinaus kümmert sich das Team im Rahmen von Projekten auch stetig um die Weiterentwicklung und Verbesserung der IT-Infrastruktur. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass alle Systeme stabil, sicher und zukunftsfähig laufen – damit unsere Dienstleistungen jederzeit zuverlässig und effizient bereitgestellt werden können.Das UnternehmenDie SERVICE PLUS GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Neumünster. Seit über 30 Jahren unterstützen wir kommunale Unternehmen – etwa Stadtwerke, Abfallwirtschaftsbetriebe und Wasserversorger – mit professionellen Dienstleistungen in den Bereichen IT, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, Datenmanagement und Personal. Unser Ziel: Verlässliche Services im Hintergrund, damit sich unsere Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.<h2>Dein Ansprechpartner</h2>Fragen zur Stelle, dem Team und dem Unternehmen beantwortet dir Jan aus unserem HR-Team gerne (<a href="mailto:personal@service-plus-gmbh.de" target="_blank">personal@service-plus-gmbh.de</a>). Er wird dich durch den gesamten Bewerbungsprozess bei uns begleiten. Idealerweise teilst du ihm mit der Bewerbung auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

IT System Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die CITTI IT ist das technologische Herzstück der CITTI | CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe. Mit über 300 engagierten IT-Expertinnen und -Experten gestalten wir die digitale Zukunft eines der führenden Großhandelsunternehmen für Food- und Non-Food-Artikel. Von unserem Hauptsitz in Kiel aus betreuen wir sämtliche IT-Belange der gesamten Unternehmensgruppe – von der Softwareentwicklung über die Steuerung und Vernetzung komplexer IT-Systeme bis hin zur Entwicklung und Umsetzung moderner Sicherheitsarchitekturen.Wir verantworten den reibungslosen Betrieb aller Anwendungen und Systeme in unseren Rechenzentren, unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und treiben innovative IT-Strategieprojekte voran. Dabei arbeiten wir eng mit den verschiedenen Geschäftsbereichen zusammen – vom Großhandel über die Einkaufszentren inkl. Einzelhandel bis hin zum internationalen Schiffsausrüster.Unsere Arbeit ist geprägt von Teamgeist, Innovationsfreude und dem Anspruch, die Digitalisierung der Unternehmensgruppe aktiv mitzugestalten. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Herausforderungen und viel Raum für persönliche Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Ideen in eine zukunftsorientierte IT-Landschaft ein!Zur Verstärkung unseres Teams in der Zentralverwaltung in Kiel suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Cloud Data Integration Specialist (m/w/d)Als innovatives Unternehmen treiben wir derzeit die Modernisierung und Weiterentwicklung unserer Datenlandschaft konsequent voran. Im Rahmen unseres strategischen Transformationsprogramms entsteht ein hochmodernes Data-Lakehouse auf Microsoft Fabric, das als zukunftsweisende Weiterentwicklung unseres Enterprise Data Warehouse (EDW) dient. In unserem Business Intelligence Team übernimmst du eine zentrale Rolle im Bereich der Datenintegration:<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Betrieb von ELT-Prozessen: Du konzipierst, entwickelst und betreibst robuste und skalierbare ELT-Strecken auf Basis von Microsoft Fabric (Pipelines, Notebooks etc.) und Python (PySpark).</li><li>Datenmodellierung nach Data Vault: Du modellierst Daten nach dem Data-Vault-Ansatz und gestaltest aktiv den Aufbau sowie die Weiterentwicklung unseres zentralen Datenmodells. Dabei stellst du sicher, dass unsere Datenarchitektur flexibel, transparent und zukunftssicher bleibt. Mit Python entwickelst du unternehmenseigene Packages, die eine effiziente und wiederverwendbare Datenintegration nach Data Vault ermöglichen.</li><li>Echtzeitdatenintegration: Du bist verantwortlich für die Anbindung und Integration von Echtzeitdatenströmen über Apache Kafka (Confluent). Du entwickelst Lösungen, um Streaming-Daten effizient in unsere Data Transit Zone und das nachgelagerte Data-Lakehouse zu integrieren und sicherzustellen, dass diese Daten für Analyse- und Reportingzwecke zeitnah zur Verfügung stehen.</li><li>Automatisierung und Standardisierung: Du arbeitest kontinuierlich an der Automatisierung und Standardisierung unserer Integrationsprozesse, um Effizienz, Qualität und Wartbarkeit zu steigern. Dabei bringst du eigene Ideen ein und setzt Best Practices im Bereich Data Engineering um.</li><li>Qualitätssicherung und Monitoring: Du implementierst Monitoring- und Qualitätssicherungsmechanismen, um die Zuverlässigkeit und Nachvollziehbarkeit unserer Datenintegrationsprozesse sicherzustellen. Du analysierst Fehlerquellen und entwickelst Lösungen zur nachhaltigen Behebung.</li><li>Zusammenarbeit und Wissenstransfer: Du arbeitest eng mit anderen Teams und Stakeholdern zusammen, teilst dein Wissen und unterstützt Kolleg:innen bei technischen Fragestellungen rund um Datenintegration, Data Vault etc.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du erfüllst nicht alle genannten Anforderungen? Kein Problem – bewirb dich trotzdem! Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen. Wir suchen Menschen, die mit Begeisterung und Neugierde an neue Aufgaben herangehen. Wenn du motiviert bist, dich in neue Tools und Technologien einzuarbeiten, bist du bei uns genau richtig. Fehlende Kenntnisse sind kein Hindernis – wir unterstützen dich mit Schulungen und ermöglichen dir, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Entscheidend ist für uns deine Lernbereitschaft, dein Engagement und der Wunsch, gemeinsam im Team etwas zu bewegen.</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung / ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du verfügst über praktische Erfahrung in der Datenintegration, idealerweise im Cloud-Umfeld (z. B. Microsoft Fabric, Azure, AWS, GCP).</li><li>Du hast Kenntnisse in der Entwicklung von ELT-Prozessen – Erfahrung mit Microsoft Fabric und Python sind ein Plus.</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung in der Datenmodellierung nach dem Data-Vault-Ansatz.</li><li>Du hast Erfahrung in der Integration und Verarbeitung von Echtzeitdaten – idealerweise mit Apache Kafka (Confluent).</li><li>Du bist sicher im Umgang mit gängigen Datenbank- und Cloud-Technologien und hast ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen moderner Datenplattformen.</li><li>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich. Du bist teamfähig, kommunikationsstark und bringst gerne neue Ideen ein.</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für uns ein Muss, da wir international arbeiten. Deutschkenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung. </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen  </li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der Modernisierung und dem Aufbau einer zukunftsweisenden Datenplattform mitzuwirken.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, z. B. durch Trainings, Zertifizierungen und den Austausch mit Experten (m/w/d).</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge  </li><li>30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen  </li><li>Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze  </li><li>Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit </li><li>Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  </li><li>Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen  </li><li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)  </li><li>perfekt angebunden durch Veloroute 10, eigene Bahnstation und direkten Autobahnzubringer  </li><li>direkter Mall-Zugang mit über 80 Stores, Ärztezentrum und Mitarbeiterrabatt für den Einkauf im CITTI Markt  </li><li>Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem NAH.SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket. </li></ul><h2>Kontakt</h2>CITTI Handelsgesellschaft mbH &amp; Co. KGFrau GeißMühlendamm 124113 KielE-Mail: <a href="mailto:karriere@citti.de" target="_blank">karriere@citti.de</a> Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen! Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen.

Cloud Data Integration Specialist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<h2>Über uns</h2> Das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen. Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit“. Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
<h2>Aufgaben</h2>

<ul> <li>Haushalts- und Finanzplanung für das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge S.-H. in Zusammenarbeit mit der Haushaltsbeauftragten der Behörde</li> <li>Haushaltscontrolling und Erstellung von Kalkulationsgrundlagen</li> <li>Betreuung bereichsübergreifender Vergabeverfahren (u.a. Erstellung der Leistungsverzeichnisse, Kontaktperson zur zentralen Vergabestelle der GMSH, Beantwortung von Bieter*innen-Fragen unter Beteiligung der Fachbereiche)</li> <li>Verwaltung und Überwachung laufender Verträge sowie Genehmigung und Buchung von Anordnungen</li> </ul> Mit der Wahrnehmung der Stelle ist die Übernahme der Funktion der stellvertretenden Dezernatsleitung verbunden.
<h2>Profil</h2>

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>Die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen „Allgemeine Dienste“ durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Diplomverwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ (FH) oder</li> <li>Eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Abschluss des Qualifizierungslehrganges II bzw. des Angestelltenlehrganges II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II) oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre oder</li> <li>Eine abgeschlossene fachliche Weiterbildung zur/zum Bankfachwirtin (m/w/d) bzw. Bankbetriebswirtin (m/w/d) oder</li> <li>Eine durch einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet nachgewiesene gleichwertige Qualifikation, die die Übernahme der Aufgaben ermöglicht</li> <li>Kenntnisse des Haushaltsrechts</li> <li>Digitale Kompetenz</li> <li>Analytische Kompetenz und eine hohe Affinität für Zahlen</li> <li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li> <li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)</li> <li>Eine ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen).</li> </ul> Zudem sind wünschenswert: <ul> <li>Grundkenntnisse des Ausländerrechts</li> <li>Vorerfahrung im Arbeiten mit digitalen Akten (VIS E-Akte)</li> <li>Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten.</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem. § 14 Absatz 1 bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 erreicht werden. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Einen abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es Ihnen ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li> <li>Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass</li> <li>Fahrradleasing („Dienst-Rad“)</li> <li>Die Option, den eigenen Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für <a href="NAH.SH">NAH.SH</a>, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2> Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. <h2>Jetzt bewerben!</h2> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 14. Juli 2025 an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, gern in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="bewerbung@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „LZF 119“, alternativ postalisch an das Dezernat 12 Personal, Haart 148, 24539 Neumünster. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/Fachinhalte/F/fluechtlingeSH/Downloads/Datenschutzhinweise.html" target="_blank">hier</a>. Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Monika Krause (E-Mail: <a href="monika.krause@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:monika.krause@lfa.landsh.de" target="_blank">monika.krause@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-101) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Christopher Budde (E-Mail: <a href="christopher.budde"></a><a href="mailto:ann-kathrin.krebs@lfa.landsh.de" target="_blank">christopher.budde</a>@<a href="lfa.landsh.de">lfa.landsh.de</a>; Tel.: 04321 974-112).
<a href="https://www.schleswig-holstein.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/schleswigholstein" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/schleswigholstein" target="_blank"></a>

Sachbearbeitung „Verträge und Vergaben sowie Haushaltsplanung (m/w/d)“ im Dezernat 11 Haushalt

Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Facility Management, Abteilung Dienstliegenschaften-Klassik am Arbeitsort Altenholz bei Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Ingenieurin/ Ingenieur (w/m/d)</h2>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / BesGr. A 10 BBesG, Kennung: ROFM2283, Stellen‑ID 1314151)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2>Als Ingenieurin/​Ingenieur obliegen Ihnen in der Funktion einer Baumanagerin/​eines Baumanagers im Wesentlichen folgende Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Planung von "Einfachen Baumaßnahmen" und Bauprojekten (Bauprojekte nur auf Einzelzuweisung) gemäß RBBau</li><li>Teilnahme an Liegenschaftsbegehungen und Baubesprechungen; Erstellung von Baubedarfsdokumentationen</li><li>Beauftragung von Baumaßnahmen und Bauprojekten bei der Bauverwaltung oder externen Dienstleistern</li><li>Steuerung von Baumaßnahmen und Bauprojekten (Bauprojekte nur auf Einzelzuweisung)</li><li>Ermittlung von Planungs- und Baukosten</li><li>Wahrnehmung der Eigentümerinteressen und der Bauherrenfunktion</li><li>Beratung im Rahmen der Eigentümerfunktion im Hinblick auf die Kosten beim späteren Betrieb</li><li>Durchführung von Bauzustandserfassungen und ‑bewertungen mit der Softwareanwendung AiBATROS®</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder eine andere vergleichbare technische Fachrichtung</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (insbesondere RBBau) und Bauplanungsrecht, im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht, im Umwelt- und Altlastenrecht sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge sind wünschenswert</li><li>Fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office sowie Bereitschaft, sich grundlegende Kenntnisse in Layout-Programmen anzueignen</li><li>Möglichst praktische Erfahrung in der Instandhaltung und Sanierung von Immobilien</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP S/4/ RE‑FX bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li><li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 17. Juli 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1314151.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Frambach unter der Telefonnummer +49 381 2529‑3332 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Lackner unter der Telefonnummer +49 431 3396‑114.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d)

<h2>Komm zur Förde Sparkasse!</h2>Werde Teil unseres Teams alsServicemitarbeiter:in (19,50 – 39 Wochenstunden) (m/w/d)Wir suchen für unseren Standort in Eckernförde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten.<h3>Unser Angebot – und deine Mehrwerte:</h3><ul><li>#vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD</li><li>#urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>#weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li><li>#werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur</li><li>#zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad</li><li>Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier</li></ul><h3>Das ist dein Job: </h3><ul><li>Du erbringst die Serviceleistungen für unsere Kund:innen aller Kundensegmente in den Bereichen Giro, Service und Liquidität sowie Aktiv und Passiv Standard in den jeweiligen Einsatzfilialen.</li><li>In deinen Aufgabenbereich gehört die Vereinbarung von Terminen für die Berater:innen.</li><li>Du leitest anlassbezogen die Kunden an die Privat- und Individualkundenberater:innen über und sprichst unsere Kund:innen aktiv anlassbezogen an.</li><li>Bedarfsgerechte Beratung von unseren Servicekund:innen auf Kundenwunsch gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Du übernimmst die anlass- und produktbezogene Beratung unserer Kund:innn zu einfachen Produkten.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3>Ausbildung/Weiterbildung:<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung.</li></ul>Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: <ul><li>Du begeisterst durch eine positive Ausstrahlung, Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Dein Engagement, deine Belastbarkeit und deine hohe Flexibilität zeichnen dich aus.</li><li>Du erkennst und nutzt die Chancen zur aktiven Kundenansprache und orientierst dich an den Qualitätsstandards der Förde Sparkasse.</li></ul>Erfahrungen &amp; Know-How: <ul><li>Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.</li></ul><h3>Das sind wir:</h3>Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.Vielleicht auch bald für deine?<h3>Bist du interessiert?</h3>Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a>Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:Filialverbundleitung:Anja Steenfatt, Telefon: 0431 592-4613,E-Mail: <a href="mailto:anja.steenfatt@foerde-sparkasse.de" target="_blank">anja.steenfatt@foerde-sparkasse.de</a> Personalberatung:Katharina Althoff, Telefon: 0431 592-1423,E-Mail: <a href="mailto:katharina.althoff@foerde-sparkasse.de" target="_blank">katharina.althoff@foerde-sparkasse.de</a>

Servicemitarbeiter:in im Finanzzentrum Eckernförde (19,50 – 39 Wochenstunden) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen. Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit“.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Beratung unserer Fachbereiche in allen Organisationsfragestellungen </li> <li>Durchführung von Organisationsuntersuchungen (Prozessoptimierungen) sowie Arbeitsplatzuntersuchungen und Arbeitsplatzbewertungen</li> <li>Vorbereitung, Begleitung und Moderation von Workshops</li> <li>Entwicklung, Darstellung und Implementierung organisatorischer Konzepte zur Verbesserung der Verwaltungsstruktur</li> <li>IZG-Beauftragte*r (m/w/d) des Landesamtes für Zuwanderung und Flüchtlinge S.-H. (Koordination von Anfragen nach dem Informationszugangsgesetz Schleswig-Holstein sowie Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen zur Herausgabe von behördlichen Informationen)</li> </ul><h2>Profil</h2>

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>Die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen „Allgemeine Dienste“ durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Diplomverwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ (FH) oder</li> <li>Eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Abschluss des Qualifizierungslehrganges II bzw. des Angestelltenlehrganges II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II) oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre oder</li> <li>Eine durch einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet nachgewiesene gleichwertige Qualifikation, die die Übernahme der Aufgaben ermöglicht.</li> <li>Kenntnisse in der Organisationslehre und –methodik (z.B. Erhebungs-, Dokumentations- und Kreativitätstechniken sowie Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen)</li> <li>Projekt- und Prozessmanagementerfahrung</li> <li>Digitale Kompetenz</li> <li>Beratungskompetenz</li> <li>Organisationstalent und Einfühlungsvermögen</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li> <li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)</li> <li>Eine ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen).</li> </ul> Zudem sind wünschenswert: <ul> <li>Ein sicheres und authentisches Auftreten</li> <li>Vorerfahrung im Arbeiten mit digitalen Akten (VIS E-Akte)</li> <li>Kritisches und analytisches Denkvermögen</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten.</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem. § 14 Absatz 1 bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 erreicht werden. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Einen abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es Ihnen ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li> <li>Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass</li> <li>Fahrradleasing („Dienst-Rad“)</li> <li>Die Option, den eigenen Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für <a href="NAH.SH">NAH.SH</a>, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. <h2>Jetzt bewerben!</h2> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 09. Juli 2025 an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, gern in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="bewerbung@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „LZF 143“, alternativ postalisch an das Dezernat 12 Personal, Haart 148, 24539 Neumünster. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/Fachinhalte/F/fluechtlingeSH/Downloads/Datenschutzhinweise.html" target="_blank">hier</a>. Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Lone Beckmann (E-Mail: <a href="lone.beckmann@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:lone.beckmann@lfa.landsh.de" target="_blank">lone.beckmann@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-128) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Katharina Simpson (E-Mail: <a href="katharina.simpson@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:katharina.simpson@lfa.landsh.de" target="_blank">katharina.simpson@lfa.landsh.de</a>; Tel.: 04321 974-303).
<a href="https://www.schleswig-holstein.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/schleswigholstein" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/schleswigholstein" target="_blank"></a>

Organisationssachbearbeitung (m/w/d) im Dezernat 14 „Organisations-, Daten- und Qualitätsmanagement“

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.In der Direktion Marktfolge wird ein Kreditrisikovolumen mit institutionellen Kunden in den Geschäftsfeldern Kirche, Diakonie, Wohnungswirtschaft, Erneuerbare Energien sowie Gesundheits- und Sozialbranche von rd. 5,5 Mrd. € betreut. Die Kreditreferenten sind für die Überwachung und Bearbeitung ihres übertragenen Kreditportfolios verantwortlich. Darüber hinaus erfolgt in der Abteilung Marktfolge IK Nord die Überwachung und Zweitvotierung von Kreditentscheidungen der Eigenanlagen der Bank.Für den Standort Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenKreditreferent (d/w/m) Marktfolge IK Nord<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du beurteilst die markt-, kunden- und investitionsspezifischen Risikopotenziale im Neu- und Bestandsgeschäft inkl. der Eigenanlagen der Bank.</li><li>Du überwachst die Risikoentwicklung des eigenen Kreditportfolios und der Eigenanlagen der Bank inkl. Risikofrüherkennung und Ratingfreigabe</li><li>Du führst die Zweitvotierung von Kreditanträgen durch und genehmigst diese im Rahmen der eigenen Kompetenzen.</li><li>Du übernimmst die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen im Neu- sowie Bestandskreditgeschäft.</li><li>Du bist für die eigenverantwortliche Prüfung von Auszahlungen im Neugeschäft verantwortlich und führst diese durch.</li><li>Du wirkst mit bei der Erfüllung der Anforderungen von § 18 KWG und plausibilisierst Bilanzanalysen.</li><li>Du bist zuständig für die aufsichtsrechtskonforme Überwachung der Immobiliensicherheiten.</li><li>Du beauftragst und plausibilisierst Beleihungswertgutachten.</li><li>Die selbständige Datenpflege, die Sicherheitenbearbeitung sowie die Führung der digitalisierten Kreditakten gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet.</li><li>Du nimmst zudem an Projekten teil.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss; eine weitergehende Qualifikation, z. B. Bankfachwirt oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, ist von Vorteil.</li><li>Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft einer Bank.</li><li>Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im Eigenanlagengeschäft einer Bank inkl. aufsichtsrechtlicher Anforderungen hieraus bzw. hast ein starkes Interesse an der Thematik.</li><li>Du hast praxisorientierte Kenntnisse im Kredit- und Sicherheitenvertragswesen.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.</li><li>Ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität zeichnet Dich aus. </li><li>Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.</li><li>Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine martgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Peter Dalisda Abteilungsleiter Marktfolge IK Nord Telefon 0431 6632Ben Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106<a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Kreditreferent (d/w/m) Marktfolge IK Nord

<h2>Komm zur Förde Sparkasse!</h2>Werde Teil unseres Teams alsIndividualkundenberater:in mit knapp 80 % Arbeitszeitanteil (31 Wochenstunden) (m/w/d)Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten.<h3>Unser Angebot – und deine Mehrwerte:</h3><ul><li>#vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD</li><li>#urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>#weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li><li>#werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur</li><li>#zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad</li><li>Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier</li></ul><h3>Das ist dein Job: </h3><ul><li>Du hast Spaß an der ganzheitlichen Betreuung studentischer Kund:innen im Rahmen der Vertriebskonzeption "Studentenbetreuung" über alle relevanten Bedarfsfelder hinweg.</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört der Einsatz der definierten Beratungsstandards wie unser Finanzkonzept und der GiroCheck.</li><li>Du hast die Verantwortung für die Erreichung der individuellen Ziele und Mit-Verantwortung für den Gesamterfolg der Filiale.</li><li>Du bist aktiv beteiligt an der Vorbereitung und Durchführung von Kundenveranstaltungen und (Beratungs-)Workshops sowie an der Repräsentation der Förde Sparkasse bei relevanten Veranstaltungen Dritter.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3>Ausbildung/Weiterbildung:<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung.</li><li>Eine weitergehende Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung sehen wir als wünschenswert an.</li></ul>Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise:<ul><li>Kontaktfreudigkeit, sehr gutes Kommunikationsverhalten, sicheres und überzeugendes Auftreten, Offenheit und Begeisterungsfähigkeit für Neues sowie hohes Engagement und Belastbarkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du besitzt Eigeninitiative mit einem ausgeprägten Qualitäts- und Servicebewusstsein und verfügst über zeitliche und örtliche Flexibilität.</li><li>Du orientierst dich in deinem Verhalten an den Qualitätsstandards der Sparkasse.</li></ul>Erfahrungen &amp; Know-How: <ul><li>Idealerweise hast Du bereits (erste) Praxiserfahrungen im Filialgeschäft.</li><li>Wünschenswert sind gute Englisch-Kenntnisse und/oder andere Fremdsprachenkenntnisse.</li><li>Von Vorteil wären grundlegende Kenntnisse zu Studium und Studentenleben.</li><li>Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.</li><li>Die Zuverlässigkeit i.S. der WpHG-MaAnzV ist gegeben. Du erfüllst als Berater:in bereits die Anforderungen der BaFin.</li></ul><h3>Das sind wir:</h3>Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.Vielleicht auch bald für deine?<h3>Bist du interessiert?</h3>Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a>Da bei uns im Hause die Kommunikation mit unseren Kund:innen sowie unseren Mitarbeiter:innen auf deutsch erfolgt, möchten wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache einzureichen.Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:Gruppenleitung: Kevin Ditschler Telefon: 0431 592-4363E-Mail: <a href="mailto:Kevin.Ditschler@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Kevin.Ditschler@foerde-sparkasse.de</a> Personalberatung: Katharina Althoff Telefon: 0431 592-1423E-Mail: <a href="mailto:Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de</a>

Individualkundenberater:in mit knapp 80 % Arbeitszeitanteil (31 Wochenstunden) (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter technische Auftragsabwicklung (m/w/d)</h2>Seit 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) für die technische Auftragsabwicklung, zunächst befristet für 12 Monate, für das Team Produkte innerhalb der Abteilung Technisches Büro.<h2>Tätigkeitsbeschreibung</h2>Als Mitarbeiter (m/w/d) in der technischen Auftragsabwicklung des Teams Produkte übernehmen Sie die technische Auftragsbearbeitung nach Auftragseingang bis zur Lieferung. Im Rahmen dieser Auftragsabwicklung sind Sie für die technische Kommunikation intern und direkt mit dem Kunden zuständig.<ul><li>Erstellung von kundenspezifischen Auftragsstücklisten</li><li>Technische Verantwortung für Kundenaufträge von Auftragseingang bis Auslieferung</li><li>Erstellung von technischen Auftragsdokumentationen für internationale Kunden</li><li>Direkter Kundenkontakt und technische Beratung in Wort und Schrift von Kunden im internationalen Umfeld</li><li>Durchführung von Kundenabnahmen gemeinsam mit dem Prüfstand</li><li>Vertriebsunterstützende Tätigkeit in der Angebotsphase</li><li>Erste technische Ansprechperson für die eigenen Aufträge im Betrieb</li><li>Stetige Optimierung der Geschäftsprozesse unter Einsatz von KVP</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Staatlich geprüfter Techniker Maschinenbau oder technische Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse/mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise technische Auftragsabwicklung</li><li>Selbstständige, agile Arbeitsweise, eine gute Organisationsfähigkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Spaß an der engen Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Partnern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit und Problemlösungsfähigkeit</li><li>Erfahrung mit EDV-Programmen (MS Office, CAD vorzugsweise HICAD/Helios, ERP vorzugsweise INFOR LN)</li><li>geringfügige Reisebereitschaft</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.100 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist</li><li>Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze</li><li>Angebot von Firmensport über Hansefit</li><li>30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)</li></ul>Ihre Arbeitszeit: Teil-/Vollzeit Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf 12 Monate Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter <a href="http://www.sauercompressors.com" target="_blank">www.sauercompressors.com</a>. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.J.P. Sauer &amp; Sohn Maschinenbau GmbH Brauner Berg 15, 24159 Kiel

Mitarbeiter technische Auftragsabwicklung (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Prozessoptimierung (m/w/d)</h2>Seit 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) für die Prozessoptimierung im Team Arbeitsvorbereitung.<h2>Tätigkeitsbeschreibung</h2>In dem Team Arbeitsvorbereitung am Standort Kiel sind zurzeit 6 Mitarbeiter (m/w/d) beschäftigt. Sie analysieren Prozesse und setzen Verbesserungen in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktion und Controlling um. Die zentralen Ziele umfassen nachhaltige Produktivitätssteigerungen sowie das Senken von Produktionskosten. Als temporäre, interdisziplinarische Projektleitung setzen Sie die Prozessneuausrichtung im Rahmen unseres CTO-Projektes um.<ul><li>Temporäre, interdisziplinarische Projektleitung von Optimierungsprozessen</li><li>Erstellung und Leitung einer regelmäßigen PDCA-Analyse zur nachhaltigen Fehlerbeseitigung</li><li>Layoutplanung für Produktionsbereiche</li><li>Analyse sowie Identifizierung und Erarbeitung von Lösungen zur effizienteren Gestaltung unserer Produktionsprozesse (z. B. Value Stream Mapping)</li><li>Identifikation von Abweichungen sowie Festlegung von Maßnahmen und Zielen</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Produktionsprozesse</li><li>Weiterentwicklung einer leistungsfähigen Organisation, welche ihre Ziele kennt, misst und täglich nachverfolgt</li><li>Erstellung, Ausarbeitung und Präsentation von Produktions-Reports</li><li>Ausarbeitung und Implementierung ganzheitlicher Standards in der Prozesskette</li><li>Kostenanalyse sowie Konzipierung und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen</li><li>Unterstützung und Begleitung der KVP-Workshops sowie Betriebsbegehungen</li><li>Einführung, Betreuung und Pflege eines MES-Systems</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Staatlich geprüfter Techniker oder Hochschulabschluss</li><li>Erfahrungen mit Lean Methoden (z. B. KVP)</li><li>Erfahrungen in interdisziplinarischen Teams</li><li>Fundierte Erfahrungen in der Optimierung von Produktionsprozessen</li><li>REFA-Kenntnisse</li><li>Erfahrung im Anlagenbau</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Belastbarkeit und Eigeninitiative</li><li>Gute Planungs- und Organisationsfähigkeit</li><li>Hohes Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen</li><li>Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, u. a. in ERP-Systemen, Microsoft Office (MS Word, MS Excel)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.100 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist</li><li>Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze</li><li>Angebot von Firmensport über Hansefit</li><li>30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)</li></ul>Ihre Arbeitszeit: Teil-/Vollzeit Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter <a href="http://www.sauercompressors.com" target="_blank">www.sauercompressors.com</a>. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.J.P. Sauer &amp; Sohn Maschinenbau GmbH Brauner Berg 15, 24159 Kiel

Mitarbeiter Prozessoptimierung (m/w/d)

Die GFD GmbH ist ein Luftfahrtunternehmen mit Hauptsitz auf dem Militärflugplatz Hohn und untergliedert sich in die Geschäftsbereiche Aviation und Simulation. Derzeit beschäftigt das Unternehmen über 250 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten deutschlandweit.Mit jahrzehntelanger Erfahrung ist GFD ein zuverlässiger und professioneller Trainingspartner, hauptsächlich für die deutsche Bundeswehr.Im Geschäftsbereich Aviation bietet GFD mit einer Flotte von 18 speziell ausgestatteten Learjets eine breit gefächerte militärische Luftfahrtexpertise, schwerpunktmäßig im Bereich der Flugzieldarstellung, einschließlich EK-Ausbildung und Flugvermessung an den Flugplätzen der Bundeswehr.Der Geschäftsbereich Simulation umfasst neben der Simulatorausbildung der deutschen Eurofighter-, Tornado und A400M-Piloten durch eigenes ziviles Lehrpersonal auch die technische Betreuung der Trainingssimulatoren und die Modellierung der Datenbasen sowie des Synthetic Environments.GFD ist ein AIRBUS-Unternehmen.Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums sucht die GFD für ihren EASA-Part-21J-Entwicklungsbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei<h2>Luftfahrtingenieure Elektronik / Mechanik / 
Design Engineers Avionics / Mechanics (m/w/d)</h2>in Vollzeit oder in Arbeitnehmerüberlassung<h2>Hauptaufgaben</h2>Der Schwerpunkt liegt auf Modifikationen unserer eigenen Luftfahrzeuge (z. B. Einrüstungen neuer Kommunikationssysteme), inklusive:<ul><li>Analyse und Abstimmung technischer, operativer und luftrechtlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Kunden, Zulieferern und den internen Abteilungen Flugbetrieb, Technik und CAMO</li><li>Entwicklung technischer Lösungen auf Basis des genehmigten Entwicklungsprozesses</li><li>Definition und Durchführung von Qualifikationsversuchen</li><li>Erstellung aller notwendigen Unterlagen für die luftrechtliche Zulassung, Einrüstung und den Betrieb der Modifikationen</li><li>Zusammenarbeit mit der Musterprüfleitstelle im Rahmen der Entwicklungsprojekte sowie für die Aufrechterhaltung der behördlichen Zulassung als EASA-Part-21J-Entwicklungsbetrieb</li><li>Projektmanagement inkl. Koordination externer Partner und Zulieferer</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Fachrichtung Luft- und Raumfahrt, Luftfahrt-(system-)technik oder Elektrotechnik bzw. ähnliche Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Luftfahrzeugen oder deren Komponenten mit Schwerpunkt:
</li><ul><li>Ingenieur Elektronik/Elektrotechnik: analoge und digitale Schaltungstechnik, Leistungselektronik und Luftfahrzeugelektrik</li><li>Ingenieur Mechanik: Konstruktion und Berechnung von Strukturbauteilen (primär, sekundär, Kabine) sowie Lastanalysen</li></ul><li>Solide Kenntnisse in den Regularien und Methoden der Luftfahrzeugzulassung und Nachweisführung nach relevanten Vorgaben (EASA Part 21J, CS-25, FAR-25)</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h4>Persönliche Eigenschaften</h4><ul><li>Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Fachdisziplinübergreifendes Denken</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Geboten wird</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld</li><li>Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen eines Großkonzerns</li><li>Homeoffice nach Vereinbarung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:Bewerbung@GFD.de" target="_blank">Bewerbung@GFD.de</a>.GFD GmbH 
Flugplatz Hohn 
24806 HohnArbeitsort 
Kanal-Tower 
Albert-Betz-Straße 1 
24783 Osterrönfeld

Luftfahrtingenieure Elektronik / Mechanik / Design Engineers Avionics / Mechanics (m/w/d)

<h2>Komm zur Förde Sparkasse!</h2>Werde Teil unseres Teams alsSenior-Individualkundenberater:in im Digitalen Beratungs-Center (m/w/d)Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten.<h3>Unser Angebot – und deine Mehrwerte:</h3><ul><li>#vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD</li><li>#urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>#weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li><li>#werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur</li><li>#zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad</li><li>Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier</li></ul><h3>Das ist dein Job: </h3><ul><li>Du hast Spaß an der ganzheitlichen Beratung deiner persönlich zugeordneten vermögenden Kund:innen aus dem Topsegment, die hoch online affin sind und/oder außerhalb des Geschäftsgebiets wohnen und berätst diese digital undbedarfsgerecht nach dem Sparkassen-Finanzkonzept.</li><li>Du bist zuständig für die Durchdringung deines Kundenbestandes und etablierst dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative als feste/r Ansprechpartner:in bei deinen Kund:innen.</li><li>Du bist verantwortlich für deine Aktivitätenplanung sowie die Maßnahmenableitung und die Erreichung deiner potenzialorientierten Vertriebsziele.</li><li>Neben dem fallabschließenden Verkauf der Soll-Produktpalette im Individualkundensegment unterstützt du die Privatkundenberater:innen bei der Beratung außerhalb deren Produktpalette.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3>Ausbildung/Weiterbildung:<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankbetriebswirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung.</li></ul>Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise:<ul><li>Die Nutzung der digitalen Service- und Beratungsprozesse und die damit verbundene Integration des iPad in die Beratungsgespräche ist für dich selbstverständlich.</li><li>Kontaktfreudigkeit, sehr gutes Kommunikationsverhalten, sicheres und überzeugendes Auftreten, Offenheit und Begeisterungsfähigkeit für Neues sowie hohes Engagement und Belastbarkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du orientierst dich in deinem Verhalten an den Qualitätsstandards der Sparkasse.</li></ul>Erfahrungen &amp; Know-How: <ul><li>Du erkennst und nutzt die Chancen zur aktiven Kundenansprache/-akquise und erreichst durch dein Verhalten eine hohe Kundenakzeptanz und -bindung.</li><li>Du lebst und verantwortest die ganzheitliche und bedarfsorientierte Kundenberatung und verfolgst konsequent deine Vertriebs- und Akquiseziele.</li><li>Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.</li><li>Die Zuverlässigkeit i.S. der WpHG-MaAnzV ist gegeben. Du erfüllst als Berater:in bereits die Anforderungen der BaFin.</li></ul><h3>Das sind wir:</h3>Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.Vielleicht auch bald für deine?<h3>Bist du interessiert?</h3>Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a>Da bei uns im Hause die Kommunikation mit unseren Kund:innen sowie unseren Mitarbeiter:innen auf deutsch erfolgt, möchten wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache einzureichen.Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:Gruppenleitung: Benjamin Gramsch Telefon: 0431 592-4380E-Mail: <a href="mailto:Benjamin.Gramsch@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Benjamin.Gramsch@foerde-sparkasse.de</a> Personalberatung: Katharina Althoff Telefon: 0431 592-1423E-Mail: <a href="mailto:Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de</a>

Senior-Individualkundenberater:in im Digitalen Beratungs-Center (m/w/d)

<h2>Komm zur Förde Sparkasse!</h2>Werde Teil unseres Teams alsFinanzierungsberater:in (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Preetz zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten.<h3>Unser Angebot – und deine Mehrwerte:</h3><ul><li>#vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD</li><li>#urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>#weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li><li>#werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur</li><li>#zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad</li><li>Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier</li></ul><h3>Das ist dein Job: </h3><ul><li>Du berätst Privatkund:innen umfassend in Immobilien-Finanzierungen incl. Cross-Selling im ganzheitlichen Ansatz von Privatkund:innen aller Segmente.</li><li>Du akquirierst Neukund:innen durch aktive Weiterempfehlung und Aufbau eines Kundennetzwerkes.</li><li>Du bereitest Kreditengagements auf und bist verantwortlich für die Bewilligung von Krediten und Sonderkonditionen im Rahmen der Kompetenzen.</li><li>Bei gewerblichen Kunden bist du zuständig für die Beratung und Bearbeitung von Finanzierungen bei selbstgenutzten Immobilienvorhaben.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3>Ausbildung/Weiterbildung:<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung</li></ul>Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: <ul><li>Du arbeitest engagiert und zielstrebig, bist belastbar und verfügst über eine ausgeprägte Vertriebskompetenz.</li><li>Du zeigst einen starken Teamgeist und besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und ein sicheres Urteilsvermögen.</li></ul>E rfahrungen &amp; Know-How: <ul><li>Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Kreditgeschäft und im Vertrieb.</li><li>Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.</li></ul><h3>Das sind wir:</h3>Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.Vielleicht auch bald für deine?<h3>Bist du interessiert?</h3>Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a>Da bei uns im Hause die Kommunikation mit unseren Kund:innen sowie unseren Mitarbeiter:innen auf deutsch erfolgt, möchten wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache einzureichen.Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:Leitung Finanzzentrum: Anne Klatt, Telefon: 0431 592-1185,E-Mail: <a href="mailto:anne.klatt@foerde-sparkasse.de" target="_blank">anne.klatt@foerde-sparkasse.de</a>Personalberatung: Carola Guscharzek, Telefon: 0431 592-1417,E-Mail: <a href="mailto:carola.guscharzek@foerde-sparkasse.de" target="_blank">carola.guscharzek@foerde-sparkasse.de</a>

Finanzierungsberater:in (m/w/d)

Eine sichere Arbeit mit Zukunft in einem Traditionsunternehmen!Der sh:z ist Teil von NOZ mh:n MEDIEN: Mit 45 Unternehmen an mehr als 60 verschiedenen Standorten wächst die Mediengruppe immer weiter. Das Portfolio ist breitgefächert und reicht von traditioneller Drucktechnik bis hin zu innovativen Digitalformaten. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!<h2>So bringen Sie sich ein:</h2><ul><li>Wartung und Instandhaltung: Sie übernehmen nach einer intensiven Einarbeitung die Wartung, Entstörung und Instandhaltung von Industrieanlagen und Anlagen der Gebäudetechnik in unserer Büdelsdorfer Druckerei.</li><li>Fehlersuche und Entstörung: Bei Störungen analysieren Sie Fehlerquellen, führen Reparaturen durch und sorgen dafür, dass unsere Produktionsanlagen schnell wieder einsatzbereit sind.</li><li>Präventive Maßnahmen: Durch vorausschauende Wartung und Optimierung unserer technischen Anlagen helfen Sie, Ausfälle zu vermeiden und die Lebensdauer der Maschinen zu verlängern.</li><li>Zusammenarbeit im Team: Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der Produktion und dem Versand zusammen, um Betriebsabläufe effizient zu gestalten.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Anlagenelektroniker – idealerweise mit erster Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb.</li><li>Eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche Flexibilität.</li><li>Berufseinsteiger? Kein Problem! Auch wenn Sie frisch ausgelernt sind, lernen wir Sie gründlich in Ihre Aufgaben als Anlagen-Elektriker ein.</li></ul><ul><li>StandortZuschuss zum Deutschlandticket, Umzugsbonus bei Bedarf und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>VergünstigungenExklusive Mitarbeiterrabatte und Nettoentgeltoptimierung mit JobLunch und JobBike – mehr Netto vom Brutto!</li><li>WeiterbildungGroßes Weiterbildungsangebot durch Workshops oder Fach-Weiterbildungen.</li><li>FamilieBeruf und Familie im Einklang: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li><li>VergütungSchichtplanung in Abstimmung mit deinem Team: Mit Schichtzuschlägen und einer übertariflichen Bezahlung.</li><li>AltersvorsorgeWir unterstützen Sie dabei mit einem Arbeitgeberzuschuss und bieten Ihnen vermögenswirksame Leistungen.</li><li>VeranstaltungenFirmen- und Teamevents! Bei uns feiern wir Erfolge gemeinsam.</li></ul>sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KGFachbereich: Hauke Magnussen · 04331 3520 4812 <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a>

Elektroniker / Elektriker (m/w/d) für Produktionstechnik

<h2>Einleitung</h2>Seit 1962 setzen wir – in der zweiten und dritten Generation – auf Qualitätsarbeit zu fairen Preisen. Was als Familienunternehmen unter Kurt Fornefett begann, ist inzwischen ein angesehener Betrieb mit über sechs Jahrzehnten Erfahrung, besonders im Fenster- und Türenbau. Auch im Bereich Denkmalschutz haben wir unser Know-how stetig erweitert und perfektioniert.Mit modernsten Maschinen wie unserer CNC-Fräse sind wir für jede Herausforderung gerüstet. Dieses Herzstück unseres Maschinenparks ermöglicht millimetergenaues Arbeiten und individuelle Lösungen – egal ob Holz, Kunststoff oder Aluminium. Technik allein reicht jedoch nicht: Unsere erfahrenen und qualifizierten Mitarbeiter sorgen dafür, dass jedes Produkt bis ins Detail überzeugt. Wir legen größten Wert auf hochwertiges Material und eine perfekte Verarbeitung. Maßnehmen vor Ort und Reparaturen gehören selbstverständlich zu unserem Rundum-Service.Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Schlagwort. Wir setzen auf regionale Lieferanten, schonen Rohstoffe und arbeiten mit einem zukunftsorientierten Energiekonzept. So leisten wir unseren Beitrag für die Umwelt – und für kommende Generationen.Du liebst es, handwerklich zu arbeiten und etwas mit deinen Händen zu schaffen? Dann suchen wir genau dich! Ob auf der Baustelle oder in unserer Werkstatt – bei uns kannst du deine Leidenschaft ausleben und einzigartige Projekte verwirklichen. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Montage von Fenstern und Türen</li><li>Durchführung von Reparaturen an defekten Bauelementen</li><li>Unterstützung in der Produktion von Holzelementen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Tischler / zur Tischlerin</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Freude an selbstständiger Arbeit</li><li>Gute Deutsche Sprachkenntnisse und Kommunikationsfreude</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit individuellen, monatlichen Zulagen und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld</li><li>Möglichkeit, zum Führen eines eigenen vollausgestatteten Transporters</li><li>Option, Verantwortung zu übernehmen und ein Montageteam zu leiten</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitwirken im Familenbetrieb</li><li>Firmenhandy</li><li>Fahrradleasing</li><li>Kostenlose Getränke während der Arbeitszeit</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Offene Fragen beantworten wir gerne per Telefon unter 04340-509 oder per Mail.Wir freuen uns über eine Bewerbung!Das Team derKurt Fornefett GmbH

Tischler (m/w/d)

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Die Vertriebssteuerung der Evangelischen Bank ist eine Direktion, die sich als Partner und Steuerer der Vertriebsdirektionen für institutionelle und private Kunden versteht. Werde Teil unseres wachsenden, hochspezialisierten Teams und verstärke uns mit deiner Vertriebscontrollingkompetenz.Wir suchen für unseren Standort Kiel ab dem 3. Quartal 2025 einenReferent (m/w/d) Vertriebscontrolling (Vollzeit oder Teilzeit)<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du arbeitest in der Vertriebssteuerung an Themenstellungen des Vertriebscontrollings.</li><li>Du mitverantwortest die wöchentliche Kalkulation von Konditionen unserer Aktiv- und Passivprodukte für unsere institutionellen Kunden und Privatkunden.</li><li>Du recherchierst regelmäßig Konditionen unserer wichtigsten Wettbewerber und bereitest die Ergebnisse adressatengerecht auf.</li><li>Du unterstützt mit Zuarbeiten für das monatliche Vertriebsreporting und erstellst hierfür Auswertungen in VR Control CBS und Excel.</li><li>Du übernimmst unterstützende Tätigkeiten im Rahmen der jährlichen Vertriebsplanung.</li><li>Du erstellst, überprüfst und aktualisierst Ablaufbeschreibungen für Tätigkeiten im Vertriebscontrolling.</li><li>Du wirkst mit bei der Weiterentwicklung und Pflege unserer Controlling- und Steuerungssysteme.</li><li>Darüber hinaus bist du mit zuständig für die Beantwortung von Anfragen unserer internen Kunden zu operativen Fragestellungen rund um Konditionen und Kalkulation.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung.</li><li>Du hast solides Grundwissen in der Finanzwirtschaft, insbesondere in der Kosten- und Leistungsrechnung und hast bereits Erfahrungen im (Vertriebs-)Controlling, idealerweise im genossenschaftlichen Bankenumfeld, sammeln können.</li><li>Zur souveränen Datenaufbereitung setzt du deine sehr guten MS-Office-Kenntnisse ein. Insbesondere beherrscht du MS Excel überdurchschnittlich gut.</li><li>Deine ausgeprägte analytische Kompetenz und deine Lösungsorientierung setzt du eigenverantwortlich in deinem Aufgabenbereich ein.</li><li>Als interner Dienstleister für Vertrieb, Führungskräfte und Vorstand sind eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie kundenzentriertes Denken und Handeln für Dich selbstverständlich.</li><li>Du setzt deine ausgeprägte Teamfähigkeit zur Unterstützung unserer von Wertschätzung und Leistungsorientierung gekennzeichneten Teamkultur ein.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.</li><li>Ein hochspezialisiertes und empathisches Vertriebssteuerungs-Team.</li><li>Etablierte Prozesse und Tools für ein zielgerichtetes Vertriebscontrolling.</li><li>Ein hohes Maß an gestalterischer Freiheit bei der Weiterentwicklung von Lösungen für Themen in deinem Verantwortungsbereich.</li><li>Ein sicheres, modernes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten hinsichtlich Fach- Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, anteilige mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken in Abhängigkeit von Qualifikation, Berufserfahrung und Vorkenntnissen.</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen und Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Mario Görner Direktor Vertriebssteuerung Telefon 0561 7887 - 1609Ben Geibies Referent Personalmanagement Telefon 0561 7887-1106<a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (m/w/d) Vertriebscontrolling (Vollzeit oder Teilzeit)

Du möchtest Menschen mit Empathie und Fachwissen unterstützen? Dann bewirb dich jetzt bei uns und starte als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit in Neumünster und werde Teil eines tollen Teams.
Wir bieten dir:
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Zuschläge am Samstag (25 %), für Überstunden (25 %), bei Nachtschichten (25 %), am Sonntag (50 %) und an Feiertagen (100 %)
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übertariflicher Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anteilige Fahrtkostenerstattung, preiswerte Mobilitätsvarianten nach Rücksprache
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen Stundenlohn von 23€,-
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen Dienstplan nach Deinen eigenen Wünschen
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme der Kitabetreuungskosten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Und viele Benefits und Rabatte
Deine Aufgaben:
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortlichkeit für die Kontrolle und Darreichung der Medikamente
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortlichkeit für vollständige Pflegedokumentationen
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einhaltung der Pflege- und Hygienestandards
Dein Profil :
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erste Berufserfahrungen, Berufs- und Wiedereinsteiger (m/w/d) sind willkommen
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit, Fürsorglichkeit und Verantwortungsbewusstsein in Deinen Aufgabenbereich
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
- Rufe uns an unter 0451/16081060 oder 0176/19025216 
- Sende uns gerne Deine Bewerbung per E-Mail an luebeck[ät]job-ag.com 
- Schaue gleich mal auf unsere Internetseite unter <a href="http://www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben" target="_blank">www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben</a> und entdecke viele weitere Stellenangebote 
- Oder buche gerne schon jetzt deinen Termin in der Niederlassung Lübeck!
Wir freuen uns auf dich!

Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d gesucht

<h3>🌍 Über uns</h3>Die BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH &amp; Co. KG ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit mehr als 110 Jahren Erfahrung. Weltweit sorgen rund 800 Mitarbeitende dafür, dass unsere Kunden jederzeit auf zuverlässige Druckluftlösungen „Made in Germany“ zählen können. Ob Industrie, Handwerk oder High-Tech – wir stehen für Innovation, Qualität und Service.<h2>Servicetechniker / Kundendiensttechniker im Außendienst (m/w/d) – Kompressoren, Drucklufttechnik &amp; Anlagenbau – Region Hamburg</h2>Einsatzorte:&nbsp;<ul><li>Region Hamburg Nord,&nbsp;Norderstedt 22850, Ellerbek 25474, &nbsp;Hamburg-Ottensen 22763, Glinde 21509, Ahrensburg 22949</li><li>Umland, Region Kiel/Rendsburg:&nbsp;Rendsburg 24768, Fockbek 24787, Kiel 24103, Nortorf 24589, Bordesholm 24582</li></ul><h3>🔧 Deine Aufgaben im Außendienst (Region Hamburg und Umgebung):</h3><ul><li>Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Kompressoren und Druckluftanlagen</li><li>Durchführung von Kundenschulungen und technischen Unterweisungen</li><li>Leichte Rohrleitungs- und Montagearbeiten bei Neuinstallationen</li><li>Selbstständige Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li><li>Unterstützung des deutschlandweiten Serviceteams bei Bedarf</li><li>Direkter Kundenkontakt mit hoher Eigenverantwortung</li></ul><h3>👤 Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als<ul><li>Mechatroniker / Kfz-Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektroniker / Kältetechniker (m/w/d)</li></ul></li><li>Oder: Technisch versierter Quereinsteiger (m/w/d) mit Lernbereitschaft</li><li>Kenntnisse in Mechanik, Elektrik oder Pneumatik wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit EDV / mobilen Endgeräten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise &amp; hohe Kundenorientierung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>🎁 Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (35,5 Std./Woche)</li><li>Attraktives Gehalt + Sonderzahlungen &amp; Prämien</li><li>Flexibles Arbeiten &amp; Einsätze mit eigenem Servicefahrzeug</li><li>Zusätzliche Urlaubstage &amp; Jobrad-Option</li><li>Kantine, Essenszulage &amp; Firmenparkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote &amp; Betriebsarzt</li><li>Individuelle Weiterbildungen &amp; Coachings</li><li>Corporate Benefits &amp; Team-Events</li></ul><h3>📍 Arbeitsort:</h3>Flexibel im Außendienst, Schwerpunkt Region Hamburg und Umgebung (inkl. Einsatzplanung von zuhause aus)<h3>📞 Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!&nbsp; Direkt online unter <a href="https://recrumedia.com/MKYWNq/" target="_blank">https://www.boge.com/de</a> oder per E-Mail.&nbsp; &nbsp;Ansprechpartner: Daniel Schmidtpeter 📞 Tel.: 05206 / 601-571 📍 Otto-Boge-Straße 1–7, 33739 Bielefeld

Servicetechniker / Kundendiensttechniker im Außendienst (m/w/d) – Kompressoren, Drucklufttechnik & Anlagenbau – Region Hamburg

<a href="https://www.boge.com/global-landing-page/" target="_blank"></a> <a href="https://www.boge.com/global-landing-page/" target="_blank"></a> <h3> Über uns </h3> Die BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH &amp; Co. KG ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit mehr als 110 Jahren Erfahrung. Weltweit sorgen rund 800 Mitarbeitende dafür, dass unsere Kunden jederzeit auf zuverlässige Druckluftlösungen „Made in Germany“ zählen können. Ob Industrie, Handwerk oder High-Tech – wir stehen für Innovation, Qualität und Service. <h2> Servicetechniker / Kundendiensttechniker im Außendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kompressoren, Drucklufttechnik &amp; Anlagenbau </h2> 				 				Einsatzorte: <ul> <li>Region Hamburg Nord, Norderstedt 22850, Ellerbek 25474, Hamburg-Ottensen 22763, Glinde 21509, Ahrensburg 22949</li> <li>Umland, Region Kiel/Rendsburg: Rendsburg 24768, Fockbek 24787, Kiel 24103, Nortorf 24589, Bordesholm 24582</li> </ul> <h3> Deine Aufgaben im Außendienst (Region Hamburg und Umgebung): </h3> <ul> <li>Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Kompressoren und Druckluftanlagen</li> <li>Durchführung von Kundenschulungen und technischen Unterweisungen</li> <li>Leichte Rohrleitungs- und Montagearbeiten bei Neuinstallationen</li> <li>Selbstständige Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li> <li>Unterstützung des deutschlandweiten Serviceteams bei Bedarf</li> <li>Direkter Kundenkontakt mit hoher Eigenverantwortung</li> </ul> <h3> Das bringst Du mit: </h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als <ul> <li>Mechatroniker / Kfz-Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektroniker / Kältetechniker (m/w/d)</li> </ul></li> <li>Oder: Technisch versierter Quereinsteiger (m/w/d) mit Lernbereitschaft</li> <li>Kenntnisse in Mechanik, Elektrik oder Pneumatik wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit EDV / mobilen Endgeräten</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise &amp; hohe Kundenorientierung</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <h3> Das bieten wir Dir: </h3> <ul> <li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (35,5 Std./Woche)</li> <li>Attraktives Gehalt + Sonderzahlungen &amp; Prämien</li> <li>Flexibles Arbeiten &amp; Einsätze mit eigenem Servicefahrzeug</li> <li>Zusätzliche Urlaubstage &amp; Jobrad-Option</li> <li>Kantine, Essenszulage &amp; Firmenparkplatz</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote &amp; Betriebsarzt</li> <li>Individuelle Weiterbildungen &amp; Coachings</li> <li>Corporate Benefits &amp; Team-Events</li> </ul> <h3> 				Arbeitsort: 				</h3> 				Flexibel im Außendienst, Schwerpunkt Region Hamburg und Umgebung (inkl. Einsatzplanung von zuhause aus) 				 <h3> Interesse geweckt? </h3> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! 					Direkt online unter <a href="https://recrumedia.com/MKYWNq/" target="_blank">https://www.boge.com/de</a> oder per E-Mail. Ansprechpartner: Daniel Schmidtpeter Tel.: 05206 / 601-571 Otto-Boge-Straße 1–7, 33739 Bielefeld

Servicetechniker / Kundendiensttechniker im Außendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kompressoren, Drucklufttechnik & Anlagenbau

<h3>Deine Vision. Deine LOHNunion </h3> Gestalte deine berufliche Zukunft beim 6-fachen Top Dienstleister: Bereits jetzt sind wir DAS Lohnbüro für mehr als 3.000 Unternehmen in ganz Deutschland und wachsen täglich. Unsere Kundenpalette reicht vom Kiosk um die Ecke bis hin zum Global Player mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden. Und mit dir werden wir garantiert noch schlagkräftiger… Mehr Teamspirit, mehr Lachen, mehr Work-Life-Balance! Als IT-Systemadministrator:in bist du ein zentraler Bestandteil unseres kleinen, aber engagierten Teams, auf das du dich jederzeit verlassen kannst. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass bei LOHNunion in der IT alles rund läuft. 			Du übernimmst eine verantwortungsvolle Rolle mit abwechslungsreichen Aufgaben über die gesamte IT-Bandbreite hinweg: Vom internen First-Level-Support bis hin zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer IT-Prozesse und Projekte. Du hältst unsere Systeme am Laufen, schützt sensible Daten und verhinderst Ausfälle, bevor sie entstehen. 			 			Bei uns hast du nicht nur die Möglichkeit, den operativen IT-Alltag zu betreuen, sondern auch direkt Einfluss auf strategische Entscheidungen zu nehmen. Deine Ideen sind gefragt, wenn es darum geht, bestehende Strukturen zu optimieren und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. 			 			An unserem Standort in Kiel bieten wir dir einen Hybrid-Arbeitsplatz mit einem unvergleichlichen Blick auf die Kieler Förde. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit 40 Wochenstunden zu besetzen. 			 <h3>Deine Aufgaben bei LOHNunion: </h3> <ul> <li>Du stellst sicher, dass unsere IT-Systeme im täglichen Betrieb zuverlässig funktionieren</li> <li>Dabei betreust und wartest du unsere komplette IT-Landschaft – von Servern über Switches und Router bis hin zu Notebooks und VoIP-Telefonie</li> <li>Installationen und Konfigurationen von Windows- und Linux-Systemen</li> <li>Bei Fragen rund um Hard- und Software stehst du deinen Kolleg:innen mit Rat, Tat und Herz zur Seite</li> <li>Im Störungsfall analysierst du die Ursache und sorgst für eine schnelle Behebung</li> <li>Du entwickelst Schulungskonzepte und führst Trainings zu IT-Themen durch</li> <li>Außerdem bringst du eigene Projekte auf den Weg und wirkst aktiv bei anlaufenden IT-Vorhaben mit</li> </ul> <h3> Dein Profil als IT-Systemadministrator:in: </h3> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in (Systemintegration oder Anwendungsentwicklung), IT-Administrator:in, Netzwerkadministrator:in, Systembetreuer:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du hast bereits mehrere Jahre in einem mittelständischen Unternehmen gearbeitet</li> <li>Du kennst dich mit der Administration, Installation und Konfiguration von Windows, Office 365 und Cloud-Telefonie aus</li> <li>Auch mit Linux, VMware und Proxmox gehst du sicher um</li> <li>Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut</li> <li>Qualität und IT-Sicherheit haben für dich einen hohen Stellenwert</li> <li>Du arbeitest vertrauensvoll, lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung</li> </ul> <h3>Deshalb LOHNunion </h3> Mal ehrlich. Am Ende entscheidet dein Bauch und nicht das kostenlose Busticket, ob du bei uns arbeiten möchtest. Aber auch für deinen Kopf haben wir gute Argumente. Wir bieten dir einen bunten Mix aus großartigen Benefits wie zum Beispiel: <ul> <li>Umfassende Einarbeitung | Ab Tag 1 hast du einen festen Paten oder eine Patin. Wir nehmen dich an die Hand. Du musst niemals alleine schwimmen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten | Wir haben keine Kernarbeitszeit. Dein Gleitzeitfenster reicht von 6:30 bis 18:30 Uhr. So bekommst du Arbeit und Privatleben unter einen Hut.</li> <li>Homeoffice Hybrid | Du kannst bis zu 50% deiner Arbeitszeit zu Hause arbeiten. Und zwar nicht an festen Wochentagen, sondern frei wählbar über den Monat verteilt.</li> <li>JobRad, JobTicket oder PKW | Wir bezahlen deinen Arbeitsweg mit dem E-Bike oder ÖPNV – oder geben dir einen dicken Zuschuss zum Dienstwagen.</li> <li>Fitness-Flatrate | Sport macht glücklich und gesund. Bei allen Verbundpartnern von Hansefit trainierst du für nur 20 Euro im Monat. Den Rest übernehmen wir.</li> </ul> Noch mehr gute Gründe findest du auf <a href="http://www.lohnunion.de/karriere/" target="_blank">www.lohnunion.de/karriere/</a> <h3> Dein Team Kiel erwartet dich </h3> Im LOHNunion Headquarter an der Kieler Förde ist wirklich immer was los. Im 3. OG des Hörn Campus triffst du an der Kaffeemaschine nicht nur deinen neuen Chef, sondern auch die Kolleg:innen aus unserem Lohnbüro, Vertrieb, HR und Marketing. Oft setzen wir uns mittags in unseren 50qm Luxus-Pausenraum, klönschnacken, kochen gemeinsam oder genießen einfach den Blick aufs Wasser und die Kieler Kreuzfahrtriesen. Dich erwartet nicht nur ein Büro mit Premium-Ausstattung, sondern auch ein kostenloser Stellplatz oder die perfekte Anbindung an den Kieler Nahverkehr mit HBF direkt ums Eck. Das Einzige, was jetzt noch fehlt, bist du – als IT-Systemadministrator:in. <h3> Klingt gut? Dann melde dich jetzt bei Anja! </h3> Lass uns besser gleich offen sprechen: Dass du ein:e erfahrene:r IT-Systemadministrator:in bist, setzen wir voraus. 			Wenn du vorab Fragen hast, wende dich einfach an unsere HR-Managerin Anja – sie gibt dir alle Infos zum Job und dem weiteren Ablauf. 			 Schick uns deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an <a href="https://recrumedia.com/k4lMTO/" target="_blank">personal@lohnunion.de</a> 			Wenn es für beide Seiten passt, freuen wir uns darauf, dich bald persönlich kennenzulernen! 			 Für weitere Informationen klick auch gerne auf <a href="https://www.lohnunion.de/karriere/" target="_blank">www.lohnunion.de/karriere/</a>

IT-Systemadministrator:in / Fachinformatiker:in Systemintegration – Windows, Linux, VMware

Seit über 70 Jahren steht ROWE für Innovation, Erfolg und Wachstum. Als krisensicheres Unternehmen mit einer starken Marktposition bieten wir Ihnen Stabilität und Perspektive. Auch 2025 zählen wir erneut zu den 100 erfolgreichsten Unternehmen Deutschlands – ausgezeichnet mit dem renommierten TOP 100 Award. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung – da sich der aktuelle Stelleninhaber intern verändert – suchen wir Sie als:Gebietsverkaufsleiter im Außendienst – Region Nord (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Key Account Manager(Niedersachen, Bremen, Hamburg und Schleswig-Holstein)Wenn Sie gerne im BMW-Dienstwagen niveauvolle Kunden besuchen, diese mit Top- Produkten begeistern und abschlussstark verkaufen wollen, dann sollten wir uns kennenlernen!Ihre Aufgaben:Kurz gesagt: Ihr Vertriebsgebiet weiter zum Erfolg führen!<ul><li>Umsatzverantwortung für Ihr Vertriebsgebiet Nord mit Kunden aus Industrie, Bau, Öffentlicher Verwaltung, Architekten, Ingenieuren und Reprografen.</li><li>Analyse von Anforderungen und Bedürfnissen der Kunden, um passende Lösungen aus dem ROWE-Portfolio zu platzieren.</li><li>Gezielte Neukunden-Akquise.</li><li>Verwandlung von Bedarfsfällen in Abschlüsse.</li><li>Partnerschaftliche Bestandskunden-Betreuung.</li></ul>Das wünschen wir uns:<ul><li>Ihren Anspruch, Kundentermine strukturiert vorzubereiten und stets den direkten Abschluss im Blick zu haben.</li><li>Erfahrung im B2B-Vertrieb / als Sales Manager / als Außendienstmitarbeiter, idealerweise mit beratungsintensiven Produkten oder Investitionsgütern</li><li>Bereitschaft, an rund drei Tagen pro Woche Kunden vor Ort zu besuchen und die Termine im Home-Office strukturiert vor- und nachzubereiten (Übernachtungen sind die absolute Ausnahme).</li><li>Ein starkes Interesse daran, die Anforderungen und Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, gepaart mit einer klaren Kommunikation, um unsere erklärungsbedürftigen Investitionsgüter mit technischen und kommerziellen Alleinstellungsmerkmalen erfolgreich zu platzieren (selbstverständlich erhalten Sie von uns fundierte Produktschulungen).</li></ul>Ihre Benefits:<ul><li>Ein sehr attraktives, überdurchschnittliches Gehalt, bestehend aus Fixum und ungedeckelter Verkaufsprovision.</li><li>Einen nach Ihren Wünschen konfigurierten BMW-Firmenwagen (M-Paket möglich).</li><li>Volle Konzentration auf den Vertrieb im Außendienst (durch professionelle Unterstützung durch unseren Vertriebsinnendienst).</li><li>Fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber, der auch nach der Übergabe an Sie im Unternehmen bleibt und Ihnen mit seinem Wissen und seiner Erfahrung weiterhin zur Seite steht.</li><li>Top-Produkte mit herausragenden Alleinstellungsmerkmalen.</li><li>Niveauvolle Kunden und Ansprechpartner.</li><li>Schnelle Entscheidungen sowie alle Vorteile eines inhabergeführten Unternehmens.</li><li>Und natürlich alle Standards wie 30 Tage Urlaub, Job-Bike, vermögenswirksame Leistungen, usw.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Gebietsverkaufsleiter im Außendienst – Region Nord (m/w/d) / Key Account Manager

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innenAls Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Sie! Erfahren Sie mehr über uns und finden Sie Ihre berufliche Heimat im Provinzial Konzern.Das erwartet dich:<ul> <li>Du absolvierst ein wissenschaftlich fundiertes Studium an der Hamburg School of Business Administration (HSBA) mit Vorlesungen zu Versicherungsmanagement, Personal und Organisation, Unternehmensführung, Statistik, Marketing, VWL, Controlling, Projektmanagement und mehr</li><li>Weitere Informationen zum Studium findest du hier </li><li>Du bekommst gleich zwei angesehene Abschlüsse innerhalb kurzer Zeit <ul> <li>Kaufmann oder Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen nach 2,5 Jahren</li><li>Bachelor of Science in Betriebswirtschaftslehre nach sechs Semestern</li></ul></li><li>Du lernst, unsere Kund:innen individuell zu beraten und zu betreuen - im Innendienst und während eines Praktikums in unseren Versicherungsagenturen</li><li>Du lernst, echte Versicherungs- und Schadenfälle selbstständig zu managen</li><li>Du gehörst ab Tag 1 zum Team und arbeitest an spannenden Projekten mit</li></ul>Das bist du: Egal, wo du gerade herkommst: frisch aus der Schule, bereits im Berufsleben gestartet oder dein Studium begonnen und es ist nicht das Richtige für dich? Bei uns findest du die Möglichkeit, deine Talente zu entfalten und dich weiterzuentwickeln.<ul> <li>Du bist ein:e echte:r Teamplayer:in und fühlst dich in der Zusammenarbeit mit Menschen, sei es im Team oder mit unseren Kund:innen, wohl?</li><li>Weiterdenker:innen sind bei uns besonders gefragt! Wir bieten ein zukunftsorientiertes Berufsfeld, in dem deine Ideen nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Deine Innovations- und Veränderungsbereitschaft sind genau das, was wir suchen.</li><li>Als echte:r Macher:in liebst du es, verschiedene Abteilungen kennenzulernen und anzupacken? Bei uns kannst du deine Initiative und dein Engagement voll ausleben, denn wir schätzen, dass du mit Herzblut dabei bist.</li><li>Auch in den stressigsten Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und bist stets lernfähig und flexibel? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten ein Umfeld, in dem deine Fähigkeiten zur Geltung kommen und du kontinuierlich wachsen kannst.</li><li>Du verfügst über die Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder die Fachhochschulreife.</li></ul>Wir glauben daran, dass Unterschiedlichkeit unsere Stärke ist und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Hintergründe. Wenn du bereit bist, mit uns gemeinsam zu wachsen und neue Wege zu gehen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.Darauf kannst du dich freuen:<ul> <li>Vielfältige und praxisbezogene Ausbildung mit viel Verantwortung</li><li>Persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder:innen</li><li>Top Bezahlung nach Tarif mit Sonderzahlungen und zahlreichen Vergünstigungen</li><li>Täglich kostenloses Mittagessen in unserem modernen Betriebsrestaurant sowie kostenloses frisches Obst, Wasser und Kaffee</li><li>Eigener Laptop und moderne Ausstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für mobiles Arbeiten, 38 Std./Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Individuelle Weiterentwicklung und beste Zukunftsperspektiven</li><li>Starkes Miteinander durch spannende Azubi-Projekte und Events</li></ul>

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Versicherungsmanagement) (all genders) 2025

Bei uns treffen frische Zutaten auf kreative Kochkunst – und Sie können den Genuss mitgestalten!Als Küchenchef (m/w/d) sorgen Sie für unvergessliche kulinarische Erlebnisse, übernehmen die Verantwortung für unsere Küche und bringen Ihre Leidenschaft für gutes Essen und exzellente Gastgeberqualität ein. Setzen Sie neue Maßstäbe und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gastronomie!Ihr Job – Ihr Me(e)hrwert:<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Ein motiviertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Preisvorteile für Freunde und Familie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Individuelle und abteilungsspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Minutengenaue elektronische Zeiterfassung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>Crew-Restaurant mit täglich wechselnden Gerichten für einen kleinen Preis</li><li>Kostenfreie Dienstkleidung</li><li>Und vieles mehr</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Führung &amp; Teamwork: Sie leiten die Küchenbrigade und das Stewarding-Team, motivieren ihr Team und fördern seine Entwicklung</li><li>Kreativität &amp; Planung: Sie entwickeln innovative Speisekonzepte, kalkulieren Gerichte und stellen die Qualität der Speisen sicher</li><li>Prozesse &amp; Hygiene: Sie sorgen für reibungslose Abläufe, achten auf die Einhaltung von Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften und führen Schulungen durch</li><li>Einkauf &amp; Kostenkontrolle: Sie verantworten den Bestellprozess und die Warenkontrolle – stets mit Blick auf Qualität und Wirtschaftlichkeit</li><li>Organisation &amp; Struktur: Sie erstellen Dienstpläne, übernehmen die Urlaubsplanung und optimieren Abläufe für ein effizientes Küchenmanagement</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch, idealerweise mit Weiterbildung zum Küchenmeister</li><li>Erste Erfahrung in einer Führungsrolle oder als stellvertretender Küchenchef</li><li>Kreativität &amp; Leidenschaft für hochwertige Gastronomie</li><li>Organisationstalent &amp; betriebswirtschaftliches Denken</li><li>Kenntnisse in HACCP und Lebensmittelhygiene</li><li>Kommunikationsstärke &amp; Hands-on-Mentalität</li></ul>

Küchenchef (m/w/d)

Im Stadtzentrum und gegenüber der beiden Terminals vom Ostseekai liegt unser Steigenberger Conti Hansa Kiel im nordischen Design. Die Kieler Innenstadt mit dem neuen Kiel-Kanal, der Universitätsklinik und dem Hauptbahnhof - alle Anlaufpunkte sind gemütlich zu Fuß zu erreichen.In den 2020 renovierten 164 Zimmern und Suiten erwartet Sie schlichte Eleganz mit jeder Menge Wohlfühlcharakter. Zur allgemeinen Ausstattung gehören Smart-TV, Mini-Kühlschrank und kostenfreie High Speed WLAN-Technik. Ein reichhaltiges Frühstücksbüfett, das während der warmen Sommermonate auch auf unserer Sonnenterrasse serviert wird, runden den perfekten Aufenthalt ab.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Night Audit / Nachtportier (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Verantwortung über das gesamte Front Office während der Nacht</li><li>Check-In und Check-Out sowie die Betreuung und Beratung unserer Gäste</li><li>Durchführung von Tagesabschlüssen sowie das Controlling der Abrechnungen</li><li>Erstellen von Reports und Statistiken</li><li>Unterschiedliche Aufgaben, die als Support für die Day-Shift sowie anderen Abteilungen dienen</li><li>Qualitätssicherung bei den nächtlichen Rundgängen und enge Zusammenarbeit mit der Sicherheitsabteilung</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Sehr gute Kenntnisse mit den gängigen Computerprogrammen und idealerweise Erfahrung mit OPERA / OPERA Cloud</li><li>Ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein</li><li>Zuverlässiges und eigenständiges Arbeiten</li><li>Professioneller Umgang mit Herausforderungen sowie deren Aufbereitung mit der hausinternen Security Abteilung</li><li>Gast- und Serviceorientierung mit dem Blick für das Detail</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!KontaktSteigenberger Conti Hansa Schloßgarten 7 24103 Kiel Deutschland Ansprechpartner: Kamal JabrDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Night Audit / Nachtportier (m/w/d)

Sie behalten den Überblick auch wenn’s heiß hergeht? Dann sind Sie bei uns absolut richtig!Als Küchenchef (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in unserer Küche, führen Ihr Team mit Erfahrung und Übersicht und sorgen gemeinsam für gleichbleibend hohe Qualität. Dabei bringen Sie Ihr Organisationstalent genauso ein wie Ihre Leidenschaft fürs Kochen.Werden Sie Teil unserer Küchencrew und gestalten Sie den Arbeitsalltag aktiv mit!Ihr Job – Ihr Me(e)hrwert:<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Ein motiviertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Preisvorteile für Freunde und Familie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Individuelle und abteilungsspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Minutengenaue elektronische Zeiterfassung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>Crew-Restaurant mit täglich wechselnden Gerichten für einen kleinen Preis</li><li>Kostenfreie Dienstkleidung</li><li>Und vieles mehr</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Führung &amp; Teamwork: Sie leiten und organisieren die Küche und führen und motivieren ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden</li><li>Kreativität &amp; Planung: Sie stellen die Speisenqualität sicher, halten Rezepturen ein und entwickeln die Speisekarte weiter</li><li>Einkauf &amp; Kostenkontrolle: Sie verantworten die Warenbestellung, -annahme und -lagerung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Prozesse &amp; Hygiene: Sie sorgen für die Einhaltung und Umsetzung aller Hygiene-, Arbeits- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Organisation &amp; Struktur: Sie erstellen Dienst- und Urlaubspläne, fördern das Team und übernehmen die Ausbildung und Betreuung von Nachwuchskräften</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch und mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Erste Führungserfahrung in der Küche wünschenswert – ideal für ambitionierte Souschefs, die den nächsten Karriereschritt wagen möchten</li><li>Leidenschaft für die Küche und Freude an kreativen Speisenkonzepten</li><li>Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Gute Kenntnisse in Lebensmittelhygiene und betriebswirtschaftliches Denken</li><li>Kommunikationsstärke &amp; Hands-on-Mentalität</li></ul>

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