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<h2>Über uns</h2>Fokussiert auf gemeinsamen ErfolgDas unverzichtbare Logo auf dem Smartphone, der QR-Code, der ein Automobilbauteil eindeutig rückverfolgbar macht, das Haltbarkeitsdatum auf der Getränkedose: Fast alle industriell gefertigten Produkte müssen gekennzeichnet werden. ALLTEC gehört zu den innovativsten Unternehmen im Bereich der Produktkennzeichnung mit Lasern. Als einer der Markt- und Technologieführer entwickeln wir richtungsweisende Lösungen für die zuverlässige Laserbeschriftung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie leiten Projekte zur Optimierung unseres Produktportfolios im internationalen Umfeld, um unsere Wettbewerbsfähigkeit zu sichern</li><li>Sie erstellen Zeitplänen und Risikoanalysen in enger Abstimmung mit dem Projektteam</li><li>Sie überwachen den Projektfortschritt und erarbeiten Gegenmaßnamen bei Verzögerungen</li><li>Sie priorisieren die unterschiedlichen Projekte und Aufgaben in Abstimmung mit dem Produktmanagement, Service und der Produktion.</li><li>Sie erstellen Berichte über Status, Ergebnisse und Planungen von Projekten für das Management und kommunizieren diese in Form von Präsentationen</li><li>Sie erarbeiten Prozessverbesserungen und setzen diese um.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der Leitung von Produktentwicklungsprojekten und gute Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Sie haben die Fähigkeit, Teams weiterzuentwickeln und die Projektmitarbeiter zu motivieren.</li><li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit modernen Projektmanagementtools wie JIRA, Asana oder MIRO</li><li>Sie haben gute Deutsch - und Englischkenntnisse</li><li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft und ein guter Blick fürs Wesentliche runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Spannende Projekte</li><li>Gleitzeit mit Zeiterfassung, Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiterbonus sowie jährliche Gehaltsüberprüfung</li><li>Jubiläumszahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (Entgeltumwandlung), Unfallversicherung und Gesundheitsvorsorge</li><li>E-Bike Leasing nach der Probezeit</li><li>Gezielte Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Kurzpraktika und Mitarbeiterevents</li></ul>Ihre ChanceIm Rahmen eines internationalen Konzerns erwarten Sie interessante berufliche Perspektiven. Wir bieten abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, die sich stets an der neuesten Technologie orientieren. Ein leistungsorientiertes Entgelt versteht sich dabei von selbst.Ergreife Ihre Chance und bewerben Sie sich.Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.At Veralto, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.If you’ve ever wondered what’s within you, there’s no better time to find out.At Veralto, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.<h2>Kontakt</h2>Dunja Widhalm: <a href="mailto:dunja.widhalm@veralto.com" target="_blank">dunja.widhalm@veralto.com</a> (Alltec FOBA ist Teil von Videojet, welches wiederum zu Veralto gehört.)

Lead Buyer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Du willst nicht nur Module tauschen, sondern sie reparieren? Dann bewirb Dich bei uns! Wir suchen Elektroniker:innen, die in unseren Werkstätten ihr Know-How einbringen und die Begeisterung für die Luftfahrt teilen. Komm in unser Team und arbeite an der Zukunft der Luftfahrt!<h2>Aufgaben</h2>

Als Elektroniker:in übernimmst Du unter anderem folgende Aufgaben: <ul> <li>Platinenreparatur auf Bauteilebene durchführen und verschiedene Löttechniken anwenden</li> <li>Fehlerdiagnosen an elektronischen Fluggeräten oder Baugruppen unter Anwendung von Messgeräten, Test- und Prüfeinrichtungen durchführen</li> <li>Mit technischen Unterlagen arbeiten und Instandhaltungsarbeiten dokumentieren</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Für Deine neue Aufgabe alsElektroniker:in in den Fluggerätewerkstätten bei Lufthansa Technik solltest Du die folgenden Voraussetzungen mitbringen: <ul> <li>Abgeschl. luftfahrttechnische Berufsausbildung, z.B. Elektroniker:in für Geräte und Systeme für Fluggeräte, Fluggerätelektroniker:in</li> <li>Alternativ: (zeitnah) abgeschl. Berufsausbildung in einem elektronischen Beruf, z.B. Elektroniker:in für Geräte und Systeme, Radio- und Fernsehtechniker:in, Kommunikationselektroniker:in, Funkelektroniker:inoder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fachkenntnisse in Analog-/Digital-/Mess- oder Schaltungstechnik</li> <li>Bereitschaft zum Erwerb fehlender Qualifikationen / berufsbezogener Weiterbildung</li> <li>Deutschkenntnisse wünschenswert oder die Bereitschaft Deutsch zu lernen</li> <li> Gute Englischkenntnisse </li> </ul> Du hast noch nicht alle Voraussetzungen erfüllt? Wenn du dennoch meinst, die richtige Person fürdie Position zu sein, lass uns darüber sprechen - wir freuen uns auf deine Bewerbung.
<h2>Wir bieten</h2>
Wir bieten Dir u. a. die folgenden Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Flugvergünstigungen, Gewinnbeteiligung/ Bonus und Lufthansa Aktien!<h2>Kontakt</h2>

Sourcing-Team: <a href="sourcing@lht.dlh.de">sourcing@lht.dlh.de</a>
<a href="https://www.be-lufthansa.com/technik" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/lufthansatechnikag" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/lufthansa-technik" target="_blank"></a>

Elektroniker (m/w/divers)

<h2>Über uns</h2>Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF &amp; MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-mueller.de<h3>ARBEITEN BEI WOLFF &amp; MÜLLER IST</h3><ul><li>Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.</li><li>Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.</li><li>Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><h3>Ihre Mission – Vielfalt statt Einheitsbrei</h3>Bei uns erwarten Sie mehr als die klassischen Aufgaben auf der Baustelle. Ihre Tätigkeiten machen Sie zum entscheidenden Gestalter (w/m/d) unserer Schlüsselfertigbauprojekte:<ul><li>Projektkapitän – Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Bauvorhaben, führen das Baustellenteam und sorgen für reibungslose Abläufe – mit klarem Blick auf Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit.</li><li>Koordinator &amp; Effizienztreiber – Sie planen und steuern einen bedarfsgerechten und effizienten Personal- und Materialeinsatz unter Einhaltung der einschlägigen Vorschriften.</li><li>Qualitätsexperte – Sie koordinieren, überwachen und bewerten Baupartner sowie Lieferanten, um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten.</li><li>Baustellenerfolg – Sie erzielen das kalkulierte Baustellenergebnis und schöpfen das Ertragspotenzial aus. </li><li>Sicherheit &amp; Nachhaltigkeit – Sie sorgen für die Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften und gewährleisten einen sicheren, nachhaltigen Baustellenbetrieb.</li><li>Netzwerker – Sie bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und pflegen diese langfristig.</li></ul><h2>Profil</h2><h3>Ihr Profil – Nicht von der Stange</h3>Sie bringen nicht nur Fachwissen mit, sondern auch den gewissen "Biss". Was wir uns wünschen:<ul><li>Fachlich versiert – Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (w/m/d), Architekt (w/m/d) oder Techniker (w/m/d) mit vergleichbaren Kenntnissen.</li><li>Branchenkenner – Sie sind erfahren in der Abwicklung von schlüsselfertigen Projekten, idealerweise im Hoch- und Industriebau.</li><li>Regelwerksicher – Fundierte Kenntnisse in der VOB sowie in Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften.</li><li>Digitalaffin – Kenntnisse in Microsoft Office sowie bauspezifischen Anwendungen, idealerweise iTWO.</li><li>Strukturiert &amp; eigenständig – Selbstständige, organisierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für das Wesentliche.</li></ul><h3>Sie als Persönlichkeit – Ihr "gewisses Etwas"</h3>Nicht nur Ihr Lebenslauf zählt – Ihre Persönlichkeit macht den Unterschied:<ul><li>Analytisch &amp; unternehmerisch – Sie denken analytisch, handeln wirtschaftlich, proaktiv und übernehmen Verantwortung.</li><li>Teamgeist &amp; Projektpower – Freude am Bauen und an der Zusammenarbeit im Team.</li><li>Kommunikativ &amp; lösungsorientiert – Klare Kommunikation sowie eine zielgerichtete Arbeitsweise.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Unsere Zweigniederlassung in Hamburg zeichnet sich durch moderne Arbeits- und Besprechungsräume in zentraler Lage aus und ist sehr leicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Des Weiteren profitieren unsere Mitarbeitenden von folgendem Angebot:<ul><li>Gutes Arbeitsumfeld: Fairness, transparente Kommunikation und Vertrauen, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Leistungsgerechtes Tarifgehalt mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, einen Firmen-PKW sowie Smartphone mit privater Nutzung </li><li>Viele Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits, diverse Team- und Freizeitaktivitäten, Sommerfeste &amp; Weihnachtsfeiern, Job-Rad, viele Essensangebote in unmittelbarer Nähe, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeiten sowie Regelungen zum mobilen Arbeiten</li><li>Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF &amp; MÜLLER Personalentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung: Ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen zu dieser Position steht Ihnen Lisa Horn telefonisch unter +49 711 8204-370 gerne zur Verfügung.

Seniorbauleiter Schlüsselfertigbau (w/m/d)

In der Metropolregion Hamburg steht der Name Manke seit über 60 Jahren für Qualität, Erfahrung, Nachhaltigkeit und Vertrauen. Mit der Manke Immobilienmanagement vermieten und verwalten wir eigene Immobilien. Dabei hat die Werterhaltung für uns oberste Priorität und sorgt für die Zufriedenheit unserer Mieter.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen<h2>Immobilienmanager (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung des eigenen Immobilienportfolios</li><li>Übernahme von Vermietungsaktivitäten</li><li>Kommunikation mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern</li><li>Bearbeitung sämtlicher vertraglicher Angelegenheiten bei der Vermietung/Verwaltung</li><li>Erstellung und Prüfung von Betriebskostenabrechnungen</li><li>Beauftragung und Betreuung von Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Datenerfassung und -pflege sowie Führung der elektronischen Mieterakten</li><li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Steuerung externer Dienstleister</li><li>Durchführung protokollierter Objektbegehungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildung im Immobilienbereich wünschenswert</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufspraxis</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und verbindliches, freundliches Auftreten</li><li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Sozialversicherungsfreie Zusatzbezüge</li><li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Teambuildingmaßnahmen und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kleines, motiviertes und engagiertes Team, das sich gegenseitig bei den abwechslungsreichen Aufgaben unterstützt</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in familiärer Atmosphäre</li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung vor den Toren Hamburgs mit Parkplätzen direkt am Gebäude</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie sich beruflich gemeinsam mit unserem Unternehmen weiterentwickeln möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorgestellung und des möglichen Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:jobs@manke-vermietung.de" target="_blank">jobs@manke-vermietung.de</a>.Manke Immobilienmanagement GmbH &amp; Co. KGBahnhofstraße 4 * 24558 Henstedt-Ulzburg * Tel.: 04193 8803039<a href="http://www.manke-vermietung.de" target="_blank">www.manke-vermietung.de</a>

Immobilienmanager (m/w/d)

<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Prüfungs- und Abschlussaufgaben im Bereich Umsatz-, Ertrag- und sonstigen Steuern</li><li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuererklärungen sowie Vorsteuerschäden</li><li>Ansprechpartner für den operativen Bereich</li><li>Korrespondenz mit Finanzämtern, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li></ul><h2>Positions-Titel</h2><h5> Hamburg</h5><h5> Vollzeit, unbefristet</h5><h5> Ab sofort</h5><ul><li>Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der Umsatzsteuer</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Freude an neuen Herausforderungen</li><li>Teamplayer mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise</li><li>Schnelles Einarbeiten in neue IT-Lösungen</li></ul><h5>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Für erste Fragen steht dir Laura Böhrke gerne zur Verfügung. </h5>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Dienststelle: Finanzbehörde, SteuerverwaltungStellenanzahl: 1Die Stelle ist:<ul><li>unbefristet</li><li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li><li>ohne Führungsfunktion</li><li>schnellstmöglich zu besetzen</li></ul>Stellennummer: J000035107Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen ArbeitsmarktsEntgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 12 TV-LBewerbungsschluss: 25.07.2025Wir über uns:Das IT-Referat mit seinen 150 Kolleginnen und Kollegen unterstützt die ca. 4.000 Mitarbeitenden der Hamburger Steuerverwaltung mit ihren 14 Finanzämtern und der Norddeutschen Akademie für Finanzen in allen digitalen Belangen. 
Für unser stetig wachsendes Team mit herausfordernden und vielfältigen Aufgabenfeldern suchen wir Sie zur Unterstützung. 
Ihr neuer Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Hamburger Hauptbahnhof in der Steinstraße 10, 20095 Hamburg.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Identifikation, Analyse und nachhaltige Behebung wiederkehrender IT-Probleme</li><li>Koordination der Ursachenanalyse durch enge Zusammenarbeit mit Fachgruppen, Dienstleistenden und dem User-Helpdesk</li><li>Führung einer Problemdokumentation im ITSM-Tool</li><li>Berichtserstattung sowie proaktive Entwicklung von Maßnahmen</li><li>frühzeitige Identifikation von Trends und Mustern bei Störungen sowie Erarbeitung präventiver Maßnahmen zur Vermeidung zukünftiger Probleme</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit mind. 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung auf Bachelorniveau (im öffentlichen Dienst ab EG 10 Fg. 1) in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li><li>unbedenkliches Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung nach dem SÜG</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li></ul>
Vorteilhaft<ul><li>Kenntnisse und Erfahrung im Problem Management und/oder Incident Management</li><li>Berufserfahrung im IT-Prozessmanagement und Grundlagenwissen in ITIL Foundation 4</li><li>Erfahrung im Umgang mit ITSM-Tools (z. B. Manage Engine, BMC Remedy etc.)</li><li>selbstständige und präzise Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen</li><li>Kommunikationsgeschick, Dienstleistungsorientierung und Moderationskompetenz</li><li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof</li><li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)</li><li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>Motivationsschreiben</li><li>tabellarischer Lebenslauf</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre)</li><li>Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerben!Kontakt bei fachlichen Fragen: 
Finanzbehörde – Steuerverwaltung 
IT-Referat 
Sabine Schaefers 040 42853-2372 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: 
Finanzbehörde – Steuerverwaltung 
Personalreferat 
Nicola Franke 040 42823-2368Weiterführende Links:<ul><li>weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg</li><li>weitere Informationen zur Steuerverwaltung</li><li>Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren</li><li>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</li></ul>

IT Problem Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Im Herzen von Hamburg sind wir die moderne Privatpraxis für Psychotherapie, Diagnostik, Beratung und Coaching, die sich in einem multiprofessionellen Team der psychischen Gesundheit von Erwachsenen, Kindern und Jugendlichen widmet. Für unsere Standorte in der Hamburger Innenstadt suchen wir ab sofort oder später zwei Psychologische Psychotherapeuten (m/w/d).<ul><li>5x in Hamburg präsent – 3x in der Hamburger Innenstadt, 1x am UKE in Eppendorf &amp; 1x in Harburg</li><li>Langjährige Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Hochschulambulanzen und Ausbildungsinstituten – Bundesweit und verfahrensübergreifend (TP, AP, VT, KJP)</li><li>Kontinuierliche wissenschaftliche und fachliche Weiterentwicklung durch Dozententätigkeit an Hochschulen und Ausbildungsinstituten sowie regelmäßige Fortbildungen</li><li>Supervisionstätigkeit an Ausbildungsinstituten und für unser Team</li><li>Hohe Behandlungsqualität durch unser interdisziplinäres Team (VT, TP, ST, KJP)</li><li>Enge Vernetzung mit Fachärzten, Hochschulen und Forschungseinrichtungen</li></ul>Sicherheit, Flexibilität, Kommunikation und faire Bezahlung!Wir legen viel Wert auf eine familiäre Atmosphäre, multiprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit, persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie ein wohlwollendes Arbeitsumfeld. Dir ist Sicherheit wichtig? Uns auch! Wir bieten einen überdurchschnittlichen festen Verdienst mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ohne finanzielle Nachteile bei Krankheit oder Patientenausfällen, dabei achten wir besonders auf die Psychohygiene und das Wohlbefinden jedes/r einzelnen Mitarbeiter/in. <h2>Das bieten wir</h2>Arbeitsbedingungen:<ul><li>Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Festes Grundgehalt angelehnt an TV-ÖD 15</li><li>Bei uns profitieren Sie von regelmäßigen Anpassungen, die Ihre langjährige Zugehörigkeit und Ihr Engagement honorieren.</li><li>Anerkennung der bisherigen psychologischen und psychotherapeutischen Berufserfahrungen (inklusive PiA-Zeit)</li><li>Work-Life-Balance</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kooperationen mit staatlichen Instituten</li></ul>Fachliche Unterstützung und Entwicklung:<ul><li>Umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßiger fachlicher Austausch, um dir eine solide Grundlage zu bieten</li><li>Langsames Hineinwachsen in deine Aufgaben mit fachlichen Ansprechpartnern vor Ort, die dir bei Fragen und Herausforderungen zur Seite stehen</li><li>Fortlaufende Intervision, Einzelsupervision sowie externe Gruppensupervision (inklusive Fortbildungspunkte)</li><li>Kostenübernahme für Fortbildungen (inklusive Freistellung)</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten z. B. zur fachlichen Leitung oder Etablierung neuer Schwerpunkte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Psychologische/n Psychotherapeut/in, mit der Fachkunde in Verhaltenstherapie, tiefenpsychologisch fundierter Psychotherapie, analytische Psychotherapie oder Systemische Therapie</li><li>Therapeutisches Know-how: Kompetenz zur Durchführung von Diagnostik, Probatorik sowie Kurzzeit- und Langzeittherapien gemäß Psychotherapierichtlinien</li><li>Du bist noch in der Ausbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten? Kein Problem! Bewirb dich jetzt und sicher dir jetzt schon deine Zukunft</li></ul><h2>Infrastruktur und Ressourcen</h2><ul><li>Viel Flexibilität, Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Schnelle psychiatrische und neurologische Anbindung und Austausch durch unseren Psychiater vor Ort sowie Zugang zu 15 weiteren medizinischen Fachdisziplinen</li><li>Gründliche diagnostische Abklärung der Patienten durch unser Diagnostikzentrum</li><li>Zeit für dein/e Patient/in statt Zeitverlust durch Bürokratie. Eine Erleichterung und Effizienzsteigerung bezüglich der Antragsstellung (KZT/LZT) durch direkte Kooperation. Eine eigene Abrechnungsabteilung, die sich um die Abrechnung kümmert und dir bei allen Fragen zur Seite steht. Unser Praxismanagement nimmt dir alle organisatorischen Aufgaben ab (z. B. Übernahme der Terminkoordination, telefonische Erreichbarkeit &amp; alles rund um die Patientenorganisation)</li><li>Neue und modern ausgestattete Praxisflächen in zentraler Lage, die hervorragend an die öffentlichen Verkehrsmittel angebunden sind</li><li>Digitalisierung mit Augenmaß (standardisierte &amp; digitalisierte Prozesse bereits ab der ersten Sitzung. Online-Terminbuchung, Videositzungen sowie Diagnostik- &amp; Therapiematerialien zu allen Störungsbildern)</li></ul><h2>Kontakt</h2>So geht es weiter.Der Funke ist übergesprungen?Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Bewirb dich bitte direkt über unsereE-Mailadresse: <a href="mailto:personal@hanse-psychotherapie.de" target="_blank">personal@hanse-psychotherapie.de</a>Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.KontaktHanse PsychotherapieStandort BinnenalsterNeuer Wall 44 20354 HamburgWebsite: <a href="http://www.hanse-psychotherapie.de" target="_blank">www.hanse-psychotherapie.de</a>

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Verhaltenstherapie, tiefenpsychologisch fundierte Psychotherapie, analytische Psychotherapie

Kabs. Verkaufsstärke mit Herz und System. Als eines der führenden Polstermöbelhäuser Norddeutschlands blicken wir auf über 50 Jahre Firmengeschichte zurück. Qualität, Design und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle. Wir investieren kontinuierlich in moderne Technologien und optimieren Prozesse, um unseren Kund:innen ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf ein familiäres Miteinander und fördern aktiv die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.Wenn auch Du Deinen Teil dazu beitragen möchtest, Verkaufserlebnisse zu schaffen, die im Kopf bleiben, dann nimm Platz im Spitzenteam!Wir suchen zur Verstärkung an unserem Standort in Hamburg einen E-Commerce-Manager (m/w/d)<h2>Dein täglicher Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Du pflegst Inhalte direkt im Backend, installierst Plugins und passt Konfigurationen eigenständig an.</li><li>Mit gezielten SEO-Maßnahmen stärkst Du unsere Sichtbarkeit.</li><li>Du machst unseren Onlineshop benutzerfreundlicher, verbesserst gezielt die Usability und gestaltest die User Experience aktiv mit.</li><li>Du arbeitest datenbasiert: Mit Tools wie Google Analytics (GA4) und dem Tag Manager analysierst Du Nutzerverhalten und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.</li><li>Du hast stets KPIs im Blick und nutzt sie zur kontinuierlichen Performance-Optimierung.</li><li>Du übernimmst die Steuerung in Projekten: Du planst, priorisierst und arbeitest mit Tools wie awork oder monday.</li><li>Im Team stimmst Du Dich eng mit Entwicklern (m/w/d), Designern (m/w/d) und Marketing-Kollegen (m/w/d) ab – immer auf Augenhöhe.</li><li>Du achtest darauf, dass rechtliche Vorgaben eingehalten werden – von Datenschutz (DSGVO) bis zur Integration von Zahlungs- und Versanddienstleistern.</li><li>Du entwickelst unsere neue Plattform Shopware 6 aktiv mit und kennst Dich mit ihrer Architektur, den Modulen und Funktionen bestens aus.</li><li>Du sorgst dafür, dass unser Produktkatalog stets aktuell ist – inklusive Datenpflege und ansprechender Beschreibungen.</li></ul><h2>Deine Kompetenzen:</h2><ul><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im E-Commerce, idealerweise im Online-Retail.</li><li>Mit Shopware 6 kennst Du Dich bestens aus.</li><li>Tools wie Google Analytics (bestenfalls GA4) und der Google Tag Manager sind Dir vertraut.</li><li>Tracking, Reporting und Conversion-Rate-Optimierung (CRO) sind feste Bestandteile Deiner Arbeit.</li><li>Du hast bereits erfolgreich neue Tools eingeführt oder in einem Migrationsprojekt für einen Onlineshop mitgewirkt.</li><li>Du steuerst Entwickler (m/w/d) sicher und bringst idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden und Ticketsystemen mit.</li><li>Du bringst Erfahrung mit Nosto, Neocom oder Git mit? Super, aber keine Voraussetzung.</li></ul><h2>Deine Benefits bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance, die funktioniert: Gestalte Deine Arbeits- und Pausenzeiten flexibel – für mehr Freiraum und Selbstbestimmung im Alltag.</li><li>Flexibles Arbeiten: Du hast die Möglichkeit, tageweise remote zu arbeiten und gleichzeitig unser modernes Büro in zentraler Lage in Hamburg zu nutzen – für die perfekte Mischung aus Fokus und Teamspirit.</li><li>Nachhaltige Mobilität: Wir leisten einen Beitrag zum Deutschland-Ticket, um umweltfreundliche Mobilität zu fördern.</li><li>Modernste Technik: Du arbeitest mit hochwertiger Hardware – damit Du effizient, kreativ und innovativ bleiben kannst.</li><li>Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei über 1.500 Partnern in Bereichen wie Sport, Mobilität, Mode und Reisen.</li><li>Spitzenteam: Dich erwartet ein motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien – in einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Wertschätzung und Klarheit geprägt ist.</li><li>Mehr Erholung: Du bekommst 30 Urlaubstage – für echte Auszeiten, die Dir guttun.</li><li>Feelgood-Faktor: Kostenlose Getränke und kleine Snacks machen den Office-Alltag angenehmer und sorgen für kleine Energie-Booster zwischendurch.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:</h2>Bewirb Dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular.Für Rückfragen stehen wir Dir jederzeit gern zur Verfügung: Du erreichst uns telefonisch unter der Rufnummer (040) 210 910 199.Mehr Informationen über Kabs PolsterWelt als Arbeitgeber findest Du hier.kabs.deBequemer geht's nicht.

E-Commerce-Manager (m/w/d)

<h2>About us</h2>Do you want to help us unleash the secret to how happy employees create a happy business? We are an innovative, agile, and continuously growing modern tech company on a path to improving the work lives of millions around the world. We develop workforce management solutions - software that makes scheduling and time reporting more smooth and more flexible for almost a million users worldwide!We value passion, quality, innovation, trust, and collaboration. You’ll be given the opportunity to make an impact and directly contribute to our success, bring new ideas, and have full ownership of your area.Are you curious and ready to take the first steps on an awesome journey and make magic happen with us? As a member of Quinyx, you will be part of an inclusive and diverse workplace where everyone is allowed to be themselves and thrive.We have a hybrid working set up and therefore you will be required to attend our Hamburg office minimum twice per week.<h3>About the role</h3>As a Senior Business Development Representative for the German market, you will play a key role in identifying and engaging potential customers, driving new business opportunities, and contributing to the overall growth of the company. You’ll be responsible for prospecting and generating new client opportunities while also helping to guide and mentor your peers. In this role, you will be expected to build and manage your own pipeline of prospects, while also sharing your expertise to support other team members.You will be responsible for generating new leads, setting up meetings, and collaborating with Account Executives (AE) and Marketing teams to convert prospects into qualified opportunities. You should be comfortable working autonomously, managing outbound activities, and ensuring a steady pipeline of meetings and opportunities.Minimum language skills required: fluent German and business-level English.<h2>What you’ll be doing</h2><ul><li>Engaging with mid-market and enterprise clients via phone, email, LinkedIn, social media, store visits, events and more.</li><li>Establishing contact with key stakeholders and introducing them to the world of Quinyx technology.</li><li>Working alongside your team and manager to build a compelling story, drive interest and ultimately deliver meetings for your AE with quality stakeholders.</li><li>Assist the manager in guiding the EU BDR team by providing support with messaging, best practices, technical assistance, and strategy, while aligning with both global and country-specific OKRs.</li><li>Managing the account handover effortlessly, never compromising on communication and continuing to build and manage your pipeline for other new prospective clients.</li><li>Articulate how our solutions align with customer needs and use cases.</li><li>Set meetings with potential clients in the company’s Ideal Customer Profile (ICP).</li><li>Consistently meet daily outbound activity minimums, including calls, emails, and social outreach in order to build and maintain a strong pipeline.</li><li>Adapt your communication style to different audiences.</li><li>Maintain a collaborative relationship with Account Executives (AEs), Solutions Engineers, and the Marketing team.</li><li>Ensure that opportunity and contact information is completed in Salesforce to provide a smooth handoff to AEs for further qualification.</li><li>Participate in trade shows and industry events to engage with prospects and expand the company’s network.</li><li>Qualify leads and uncover opportunities using MEDDPICC framework, focusing on identifying pain points and metric proof points.</li><li>Stay updated on industry trends, competitive landscape, and customer challenges across the German market.</li><li>Effectively track competitor strengths and weaknesses and adapt your messaging accordingly.</li></ul><h2>What you’ll bring to the team</h2><ul><li>Experience in a BDR sales role or similar.</li><li>A drive to hit &amp; exceed your personal targets.</li><li>Confidence to manage your own territory &amp; identify new market opportunities.</li><li>Excellent communication skills, both written and spoken.</li><li>Can-do attitude is a must!</li><li>A natural curiosity and desire to learn about our client’s needs and build a greater understanding of the German market.</li><li>A self-starter who is comfortable working independently and collaboratively with the sales and marketing teams.</li><li>A desire to help colleague hit their targets through hands-on support with messaging, best practices, technical assistance, and strategy.</li><li>Collaborate with the team manager about what’s working well and areas for improvement.</li></ul>The WOW-factor<ul><li>Experience in HR technology.</li><li>Experience with modern SaaS tools like (Salesloft, Salesforce, 6Sense, ZoomInfo, etc.).</li></ul><h2>What is it for you?</h2>We promote and encourage a healthy lifestyle with flexible work hours and latest tools, enhanced vacation allowance, gym membership contribution, and last but not least, you will have the chance to participate in our well-known yearly ugly Xmas sweater competition!Life at QuinyxWe are an innovative, agile and continuously growing modern tech company. We value passion, creativity, quality and simplicity. You’ll be given the opportunity to make an impact and directly contribute to our success, bring new ideas and have full ownership of your area.Our global team, of 30 nationalities, have fun together whether it is during a typical Swedish Fika, workshop, going for a run with a colleague or spending time together during our regular after-work socials. We have built a family atmosphere here at Quinyx and are committed to share knowledge and support one another!Want to join the family?At Quinyx, we provide equal employment opportunities and we strive to have an inclusive and diverse value-driven culture. All applications will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, disability or Veteran status.Happy Workforce, Happy Business!All candidates are subject to background checks.

Senior Business Development Representative (m/w/d)

<h2>Über IMMAC</h2>Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken, Einrichtungen für betreutes Wohnen und Hotels. Zur Unternehmensgruppe gehört die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH (die Hanseatische). Als Kapitalverwaltungsgesellschaft nach dem KAGB verwaltetet die Hanseatische ein Portfolio von mehr als 110 geschlossenen Immobilienfonds mit über 160 Sozialimmobilien und Hotels in Deutschland, Österreich und Irland.Die Hanseatische sucht zur Verstärkung und Weiterentwicklung zum nächstmöglichen Termin eine/nController Beteiligungen Irland und USA für geschlossene Fonds (m/w/d)<h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:</h2><ul><li>Überwachung und inhaltliche Auswertung aller laufenden Beteiligungsunterlagen</li><li>Erstellung des laufenden Reportings (Jahres- und Quartalsberichte) für die Fondsanleger</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Begleitung der Jahresabschlussprüfung</li><li>Kontaktpflege zu den Beteiligungsunternehmen auf Entscheider Ebene</li><li>Liquiditätsmanagement und laufendes Fondscontrolling </li><ul><li>Überwachung von Zahlungsflüssen zwischen den Fonds- und Objektgesellschaften</li><li>Analyse/Erstellung von Performanceauswertungen auf Betriebs- und Fondsebene</li><li>Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Risikomeldungen</li><li>Budgetmonitoring und Forecast, inkl. Szenario-Berechnungen</li><li>Rechnungserstellung, -prüfung, -freigabe</li><li>Steuerung und Überwachung der Ausschüttungen in Zusammenarbeit mit der Anlegerverwaltung</li></ul><li>Unterstützung des deutschen und irischen Transaktionsteams bei der Erstellung von Genehmigungsvorlagen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Research, der Konzeption sowie der Geschäftsleitung bei Transaktions- und Fondsmanagement </li><ul><li>Identifikation, Bewertung und Präsentation branchenrelevanter Entwicklungen in Deutschland und Irland zusammen mit dem Research</li><li>Zuarbeit und Mitwirkung bei der Entwicklung, Kalkulation und Herstellung von Fondsprodukten aus erworbenen Assets mit der Konzeption</li></ul></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes finanzwirtschaftliches Studium bzw. wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium idealerweise mit immobilienspezifischer Zusatzqualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich (bevorzugt in der Fonds- / Finanzbranche; Immobilien)</li><li>(Zusatz)Qualifikation im Bereich Bilanzierung / Buchhaltung (z.B. USGAAP, UKGAAP, IFRS, CFA, Unternehmensbewertung) wünschenswert</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse (Verhandlungssicher in Wort und Schrift)</li><li>Kommunikationsstärke und charakteristische Hands-on Mentalität</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit Standardbürosoftware (insbesondere Excel, MS-Office)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markt mit nachhaltigen Wachstumsperspektiven</li><li>Aufgabenfeld mit eigenen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuverlässiger Arbeitgeber mit bewährtem Geschäftsmodell</li><li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt </li><li>Deutschlandticket</li></ul>Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz- Immobilien- und Bauwirtschaft spezialisiert auf die Bereiche Healthcare, Pflege- und Betreiberimmobilien. Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation.Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams mit flachen Hierarchien.<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH ein Unternehmen der IMMAC group Ansprechpartnerin: Ilka MöhlmannGroße Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49-40-303886-0<a href="http://www.diehanseatische.de" target="_blank">www.diehanseatische.de</a>

Controller Beteiligungen Deutschland, Irland und USA für geschlossene Fonds (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Was ist schöner als Fliegen? Es möglich zu machen. Mittels innovativer Verfahren und Reparaturtechnologien tun wir das, was wir am besten können - die Luftfahrtbranche am Laufen halten! Mit unserer Leidenschaft und unserem Qualitätsverständnis gestalten wir die Zukunft der Luftfahrt-Branche. Lass uns gemeinsam abheben!<h2>Aufgaben</h2>

Wir bieten Dir die Möglichkeit an einer der spannendsten Techniken der Welt zu arbeiten. Für diese Stelle haben wir mehrere Positionen in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Als Quereinsteiger:in in der Triebwerksüberholung arbeitest Du in einem motivierten Team und führst die folgenden Aufgaben durch: <ul> <li>Demontage und Montage von Triebwerken und Triebwerksmodulen</li> <li>mechanische Reparaturarbeiten von Triebwerkseinzelteilen im Team durchführen</li> <li>Triebwerke sowie deren Bauteile bereitstellen und befunden</li> </ul> <h2>Profil</h2>

Für Deine neue Aufgabe als Quereinsteiger:in in der Triebwerksüberholung solltest Du die folgenden Voraussetzungen mitbringen: <ul> <li>(zeitnah) abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, z.B. Fluggerätmechaniker, KFZ-Mechaniker:in, KFZ-Mechatroniker:in, Anlagenmechaniker:in, Industriemechaniker:in, Feinwerkmechaniker:in, Klempner:in, Schlosser:in, Konstruktionsmechaniker:in, Werkzeugmacher:in, Metallbauer:in usw.</li> <li>oder eine (zeitnah)abgeschlossene Berufsausbildung in einem anderen handwerklichen Beruf, z.B. Holzhandwerk, Medizintechnik etc.</li> <li>fortgeschrittene Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert bzw. Bereitschaft zum Erwerb</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst (verschiedene Schichtmodelle mit Zulagen)</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>
Wir bieten Dir u.a. die folgenden Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Flugvergünstigungen, Gewinnbeteiligung/ Bonus und Lufthansa Aktien!<h2>Kontakt</h2>

Sourcing-Team: <a href="mailto:sourcing@lht.dlh.de" target="_blank">sourcing@lht.dlh.de</a>
<a href="https://www.be-lufthansa.com/technik" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/lufthansatechnikag" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/lufthansa-technik" target="_blank"></a>

Quereinstieg als Mechaniker im Bereich Triebwerksüberholung (w/m/divers)

Would you like to join a global, growing company that innovates for a more sustainable tomorrow? UPM could be the team for you. We are frontrunners in developing renewable alternatives to fossil-based materials. Besides enabling both businesses and consumers make more sustainable choices, we strive to create a positive UPM experience for all our employees around the world. We live by our values – trust and be trusted, achieve together, renew with courage. Join us in creating a future beyond fossils!To strengthen our Plywood sales team in Hamburg we are looking for a Sales Manager (m/f/d) for the German and Austrian markets. You will be responsible for developing existing and new accounts, providing technical support and conducting operative sales.<h3> Greetings from your future manager </h3>"UPM is on a very interesting growth path, innovating, investing in and creating products beyond fossils that are mitigating climate change. In UPM Plywood, which is one of six business areas in UPM, we pride ourselves with being a responsible employer and supplier to our customers. You can expect to work in a professional environment, with strong support functions. In this position you will have freedom to do your work, but at the same time carry your responsibilities with a proactive, driven attitude. We focus on good communication and sharing of information, which is a good opportunity to develop your understanding of the global panel industry. Regardless of the high professionality level and strong performance expectations from every employee, we still don’t forget to have fun doing it!” – Matthias Raffius, Area Sales Director, UPM Plywood<h2>What you will do</h2><ul><li>Manage a structured sales approach to designated accounts together with the Area Sales Director</li><li>Implement a commercial sales strategy</li><li>Operative sales and after-sales</li><li>Provide technical support for different end-use applications</li><li>Pricing and profitability control</li><li>Analysis and sales planning</li><li>Participate in the creation, implementation and follow-up of business and customer plans</li></ul><h2>Who you are</h2><ul><li>You have a bachelor's or master's degree in a relevant field such as wood science and technology, marketing, business administration, or an equivalent professional qualification</li><li>You have at least 3 years of experience in plywood business and/or constructions and wood products distribution business</li><li>You are experienced in B2B sales work</li><li>You can build strong relationships with customers, and you have excellent interpersonal, communication and networking skills</li><li>You have a proven track record in sales</li><li>You have a broad commercial understanding and sales process knowledge</li><li>You are self-motivated and self-disciplined</li><li>You have good language skills in German and English</li></ul><h2>This is what we offer to you</h2><ul><li>A meaningful job: We have an inspiring purpose ‘We renew the everyday for a future beyond fossils”. Our work is impactful and transformative.</li><li>A caring community: Our community is built on great team spirit and shared commitment. We care about each other and the well-being of our colleagues. We support the work-life balance of all our employees.</li><li>Development opportunities: We offer you great opportunities to learn and grow throughout your career. We are an international, multi-business organization offering plenty of avenues for personal growth.</li><li>Responsible employer: Sustainability is at the core of everything we do. We are committed to ambitious, science-based sustainability targets in all areas, from climate change mitigation to enhancing biodiversity. We foster diversity and inclusivity, offering a work environment in which everyone can be themselves.</li></ul><h2>Additional information</h2>This position is located in Hamburg, Germany.The position holder reports to Matthias Raffius, Area Sales Director.For further information about the role, please contact Matthias Raffius, Area Sales Director, by email <a href="mailto:matthias.raffius@upm.com" target="_blank">matthias.raffius@upm.com</a>.Apply nowPlease apply via the link above and attach your CV and cover letter by July 31, 2025. We begin reviewing applications as they are received, and you may be contacted before the application deadline.For support with submitting your application, please contact the HR Service Center at <a href="mailto:careers@upm.com" target="_blank">careers@upm.com</a> or tel. +49 4963 401 1522.Learn about our Rewarding and our Ways of working.UPM Plywood is one of the leading plywood producers worldwide - largest European producer of high-quality plywood. Certified according to the most stringent environmental and technical standards together with industry leading sales organization, technical knowledge and end use understanding.UPM Plywood offers high quality WISA® plywood and veneer products for construction, vehicle flooring, LNG shipbuilding, parquet manufacturing and other industrial applications. In 2024 UPM Plywood sales was EUR 430 million and it had 1,600 employees. UPM has six plywood mills and one veneer mill in Europe. – <a href="http://www.wisaplywood.com" target="_blank">www.wisaplywood.com</a>

Sales Manager (m/f/d)

ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Steuerreferent Product Tax and Value Added Tax m/w/d in Vollzeit oder TeilzeitSie vertiefen sich gerne in steuerrechtliche Themen? Und Sie möchten gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine verantwortungsvolle Aufgabe an.<h2>Ihre zentrale Rolle:</h2>Ihr steuerrechtliches Wissen in die Betreuung unseres Vertragsportfolios einbringen <ul><li>Eigenverantwortliche Kommunikation der umsatzsteuerlichen und produktsteuerlichen Anforderungen an die zuständigen Abteilungen einschließlich diesbezüglicher Beratung</li><li>Begleitung besonderer Geschäftsvorfälle, Vorstandsbeschwerden und Kommunikation mit der Finanzverwaltung</li><li>Durchführung von Schulungsveranstaltungen in den betreuten Fachgebieten</li><li>Beratung in umsatzsteuerlichen Fragestellungen im Tages- und Projektgeschäft</li><li>Mitarbeit bei der Abwicklung des umsatzsteuerlichen Besteuerungsverfahrens und damit im Zusammenhang stehender Tätigkeiten (z.B. IntraStat, ZM)</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2>Lösungsorientierter Experte im Bereich Steuern und Lebensversicherung <ul><li>Steuerberater, Diplom-Finanzwirt, Diplom-Kaufmann, Diplom-Mathematiker, Rechtsanwalt oder anderer adäquater Studienabschluss</li><li>Umfangreiche Kenntnisse auf dem Gebiet der Umsatzsteuer; Grundkenntnisse in der Besteuerung von Altersvorsorgeprodukten wünschenswert, aber keine Bedingung </li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder</li><li>Sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen könnenWachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!Kennziffer: ERGO01720<h2>Ready to grow?</h2>Bewerben Sie sich gleich online.ERGO. Grow together.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:<a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a>Kontakt:Ali Sultani HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding Talent Acquisition ManagerinTel 0211 477-3899 <a href="mailto:Ali.Sultani@ergo.de" target="_blank">Ali.Sultani@ergo.de</a>

Steuerreferent Product Tax and Value Added Tax (m/w/d)

<h2>Unsere Mission</h2>Bei planstuuv sind wir immer auf der Suche nach kreativen Köpfen, die unser junges und wachsendes Team bereichern möchten. Wir glauben an Innovation, Teamgeist und Eigeninitiative – und genau das zeichnet unser Arbeitsumfeld aus. Wenn Du Lust hast, deine Ideen einzubringen, Dich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Bei uns gibt es keine festgefahrenen Strukturen – stattdessen bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten, neue Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen. Ob Strategie, Organisation oder kreative Umsetzung – bei uns gibt es immer etwas zu tun, zu verbessern und zu optimieren.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung und Prüfung von Bauantragsunterlagen: Du bereitest die erforderlichen Unterlagen vor und stellst sicher, dass alle Unterlagen vollständig und richtig sind</li><li>Kommunikation mit Behörden und Auftraggebern: Du übernimmst die Korrespondenz mit den Baubehörden, klärst Rückfragen und hältst unsere Kunden stets auf dem Laufenden.</li><li>Unterstützung bei der Projektkoordination: Du koordinierst den Ablauf der Bauanträge und stellst sicher, dass diese fristgerecht eingereicht werden.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium oder Ausbildung: Vorzugsweise in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtungen im Bauwesen. Wir suchen auch motivierte Werkstudenten.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst sicher und klar mit Behörden, Kunden und internen Teams kommunizieren und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen. Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse auf mindestens C1 Niveau.</li><li>Organisationsgeschick und Eigeninitiative: Du arbeitest strukturiert, kannst Prioritäten setzen und hast eine detailorientierte Arbeitsweise. Du bist motiviert, dich in neue Aufgaben einzuarbeiten, und hast Freude daran, dich stetig weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Gleitzeit und Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung der Arbeit, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten. Es ist auch möglich, von zu Hause aus zu arbeiten.</li><li>Verantwortung und Mitgestaltung: Du hast die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen.</li><li>Attraktive Vergütung: Wir bieten eine faire und leistungsgerechte Vergütung. In unserem wachsenden Unternehmen stehen dir zudem vielfältige Karrieremöglichkeiten offen.</li><li>Arbeitsumfeld: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem spannenden Bereich mit direktem Kontakt zum Endkunden und damit direktem Einfluss auf den Erfolg von Bauprojekten.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns Dich kennen zu lernen!Solltest Du Schwierigkeiten haben, melde Dich bitte auch gerne per Mail: <a href="mailto:team@planstuuv.de" target="_blank">team@planstuuv.de</a>

Architekt*in / Bauingenieur*in im Bauantragsservice (m/w/d)

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!Für unseren Standort in Hamburg oder Bremen (Lemwerder) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n:Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion<h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Lager, Einkauf und Controlling vertreten Sie die Interessen der Konstruktion in Workshops und Regelterminen. Dabei übernehmen Sie eine Expertenrolle für den Werftstandardmaterial (WSM) -Katalog sowie das Stücklistenwesen und beraten bei fachspezifischen Fragestellungen.</li><li>Die Neuanlage von produktspezifischem WSM fällt in Ihren Verantwortungsbereich. In enger Abstimmung mit der Yacht-Sparte stellen Sie zudem die Datenkonsistenz und Aktualität im WSM-Katalog der Werft sicher.</li><li>Im Projekt-Kontext prüfen und genehmigen Sie Projekt-Artikel anhand projektspezifischer Vorgaben, Aktualität und Notwendigkeit. Damit sorgen Sie im nachfolgenden Wertstrom für Kosteneffizienz und eine verringerte Fehlerquote.</li><li>Mit Blick auf die strategische Weiterentwicklung des Werftstandardmaterial-Katalogs und des Stücklistenwesens bringen Sie fortlaufend Optimierungspotenziale in unser ERP-System ein und tragen entscheidend zu einem reibungslosen, effizienten Engineering-Prozess der NVL bei.</li><li>Im kontinuierlichen Austausch mit Ihren Stakeholdern holen Sie regelmäßig Feedback und Verbesserungsvorschläge ein, die Sie aktiv in Ihre Arbeit integrieren.</li><li>Durch regelmäßige Schulungen der Mitarbeitenden in der Konstruktion sowie eine transparente und unternehmensweite Dokumentation Ihres Fachwissens stellen Sie eine nachhaltige Wissensweitergabe sicher.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Schiffbau, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Normen, Zeichnungen und Spezifikationen sowie gutes technisches Verständnis für Schiffskomponenten, Materialien und deren wirtschaftlichen Einsatz</li><li>Grundkenntnisse in Werkstofflehre, Qualitätsmanagement, Einkauf und Lagerhaltung</li><li>Ausgeprägtes Organisations- und Prozessverständnis mit einem hohen Maß an Sorgfalt, Genauigkeit und kontinuierlichem Optimierungsdenken</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. 10–20 %)</li><li>Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Wünschenswert wäre zudem<ul><li>Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten</li><li>Kenntnisse in der Anwendung und Logik von TC/NX</li><li>Erfahrung im Wissensmanagement (idealerweise mit Confluence) sowie Affinität zu Tools wie Jira zur Projekt- und Aufgabensteuerung</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>35-Stunden-Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sportangebote</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li></ul>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.<h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Kim Ruschewski Tel.: +49 421 6604 1632 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>JETZT BEWERBENHinweis für PersonaldienstleisterWir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.Bitte sehen Sie von Initiativzusendungen ab. Unverlangt zugesandte Unterlagen werden ohne Sichtung und ohne weitere Rückmeldung gelöscht bzw. datenschutzkonform vernichtet.Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion

<h2>Über uns</h2>Scharpenberg Orthopädie-Technik GmbH ist ein dynamisches und innovatives Unternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, die Mobilität und Lebensqualität von Menschen mit Einschränkungen zu verbessern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Überprüfung, Wartung und Reparatur von Hilfsmitteln</li><li>Auslieferung, Einweisung, Anpassung und Abholung reha-technischer Hilfsmittel Unterstützung bei der Auswahl sowie Beratung zu Hilfsmitteln</li><li>Zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Privatkunden sowie Alten- &amp; Pflegeeinrichtungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kliniken, Ärzten, Pflegediensten und Betreuern sowie Physiotherapeuten</li><li>Pflege und Aufbau regionaler Netzwerke</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>handwerkliches Geschick und eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich</li><li>idealerweise Qualifikation als Reha-Fachberater (m/w/d) oder Medizinprodukteberater (m/w/d)</li><li>erste Berufserfahrungen im Bereich der Standard-Rehabilitations-Hilfsmittel, wie z.B. Rollatoren, Rollstühle, etc. wünschenswert</li><li>Interesse an Technik</li><li>erste relevante Erfahrungen in der Handwerksbranche wünschenswert</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Führerschein-Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Geregelte Arbeitszeiten (montags bis freitags)</li><li>Kein Schichtdienst / kein Wochenenddienst / kein Bereitschaftsdienst</li><li>Teilzeit, ab 30 Wochenstunden möglich</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Rabatte für Mitarbeiter*innen</li><li>Dienstwagen</li><li>individuelle Förderung- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Stellenausschreibungs-Nr. 2025-HGN-014E-Mail an Frau Möller (<a href="mailto:bewerbung@scharpenberg.com" target="_blank">bewerbung@scharpenberg.com</a>).Tel.: 0381-8008713

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)

Wir sind Weischer. Ein traditionsreiches Familienunternehmen und gleichzeitig ein innovatives Medienunternehmen. Seit unserer Gründung stehen wir für die perfekte Verbindung von Tradition und visionärer Kraft. Bei Weischer bringen wir kreative Ideen zum Leben und schaffen einzigartige Erlebnisse. Unser Team arbeitet Hand in Hand, mit Begeisterung und Leidenschaft, um gemeinsam Großes zu erreichen. In unserer Unternehmenskultur schätzen wir den starken Zusammenhalt und fördern gleichzeitig die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen.Wir suchen dich in Hamburg oder Köln alsManager Media Investment Non-Out-of-Home Medien (m/w/d)Du bist analytisch stark, verhandlungssicher und hast ein Gespür für smarte Konditionenstrategien? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Manager Media Investment übernimmst du die Verantwortung für die strategische Planung und Verhandlung unserer Konditionen – außerhalb der klassischen Out-of-Home-Welt. TV, Radio, Online, Social oder Print: Du bringst deine Erfahrung und ein gutes Gespür für Marktmechanismen ein und sorgst dafür, dass unsere Mediaeinkäufe passen – effizient, clever und immer auf Augenhöhe mit unseren Partnern. Du arbeitest eng mit unseren Planungs- und Beratungsteams in den regionalen Offices zusammen und entwickelst gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen für Weischer.JVB und unsere Kunden. <h2>Warum du bei uns richtig bist:</h2><ul><li>Du verantwortest die Verhandlung der gesamten Non-OOH-Mediabudgets für Weischer.JVB.</li><li>Du arbeitest direkt mit unseren Vermarktungspartnern und namhaften Kund:innen zusammen.</li><li>Du entwickelst gemeinsam mit der Planung strategische Konditionenmodelle.</li><li>Du führst Verhandlungen, überwachst Vereinbarungen und entwickelst Lösungsstrategien bei Budgetveränderungen.</li><li>Du erstellst Prognosen, Reports, Marktanalysen und unterstützt beim Ausbau unserer Tools und Prozesse.</li></ul><h2>Was macht dich so großartig?</h2><ul><li>Du hast Erfahrung in der Verhandlung und im strategischen Mediaeinkauf.</li><li>Du kennst dich bestens aus in der Agenturwelt und hast bereits mit (Digital)-Vermarktern zusammengearbeitet.</li><li>Du verfügst über ein starkes Zahlenverständnis und ein ausgezeichnetes analytisches Denkvermögen.</li><li>Du arbeitest strukturiert, genau, lösungsorientiert – und sehr gern mit Excel.</li><li>Du denkst kreativ, wenn es um Konditionen geht, und arbeitest gern im Team sowie bereichsübergreifend.</li></ul><h2>Worauf du dich außerdem freuen kannst:</h2><ul><li>32 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz in unseren Büros in Hamburg, Köln oder München</li><li>Kostenlose Kinofilme und Urban Sports Rabatt</li><li>Weischer Bonus und Prämien für die Vermittlung neuer Kolleg:innen bis zu 3.000€</li><li>Zuschüsse zur Fahrkarte, Essenschecks und Online Benefit Pass</li></ul><h2>PASST? DANN LOS!</h2>Besuch uns auf der Karriere-Seite von Weischer und bewirb dich online. Nina aus dem Recruiting freut sich schon auf deine Bewerbung – gerne mit frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen.

Manager Media Investment Non-Out-of-Home Medien (m/w/d)

<h2>EDEKA im Profil</h2>EDEKA Nord hat ihren Sitz in Neumünster und ist eine von sieben genossenschaftlich organisierten Großhandlungen des EDEKA-Verbundes. Sie nimmt mit rund 650 Märkten und einer Gesamtverkaufsfläche von über 835.000 qm eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein.Das Absatzgebiet umfasst Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teile Niedersachsens und Brandenburgs. Mit einem Konzernumsatz von 3,73 Mrd. Euro im Jahr 2022 wird die führende Rolle als Nahversorger weiter gefestigt. Die Belieferung des Einzelhandels erfolgt aus den drei Logistikzentren Neumünster, Malchow und Zarrentin. Mit eigenen Produktionsbetrieben für Fleisch- und Wurstartikel sowie Backwaren garantiert EDEKA Nord "Frische für den Norden". Die selbstständigen EDEKA-Kaufleute profilieren sich durch einen auf die Bedürfnisse der Kund:innen vor Ort zugeschnittenen Sortimentsmix aus Marken, Eigenmarken und regionalen Produkten. Sie stehen für Lebensmittelqualität und Genuss.EDEKA Nord ist ein attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder. Im Jahresdurchschnitt 2022 beschäftigte EDEKA Nord 6.656 Mitarbeiter:innen und zählt damit zu den größten Arbeitgebern in der Region. Dabei setzt EDEKA Nord auf ein modernes Führungsverständnis, bei dem die Führungskraft stets die unternehmerische Verantwortung im Blick behält und zusätzlich als Vorbild, Teamplayer:in und Coach:in agiert. Zudem bietet EDEKA Nord allen Mitarbeiter:innen ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsangebot, das fachliche und persönliche Entwicklung gleichermaßen berücksichtigt.Du und Logistik? Das passt! Du deckst mit deinem Know-how ein breites Spektrum an Aufgaben ab, findest kreative Lösungen im Sinne unserer Mitarbeiter und wirst damit garantiert in kürzester Zeit ein unverzichtbarer Teil unseres Teams!Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir schnellstmöglich in der Abteilung Personal einen Personalreferenten (m/w/d). <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>In unserem HR-Team agierst du als kompetenter Ansprechpartner für ca. 500 vorwiegend gewerbliche Mitarbeiter.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften deines Betreuungsbereichs berätst du diese in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben.</li><li>Aktiv begleitest du die Fachbereiche bei organisatorischen Veränderungen sowie der Besetzung von Fach- und Führungskräften in enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting. </li><li>Du ermittelst Trainingsbedarfe in deinem Bereich und initiierst geeignete Maßnahmen</li><li>Du unterstützt die Fachbereiche im Management von Fluktuation und krankheitsbedingten Fehlzeiten.</li><li>Du unterstützt bei der Anpassung bzw. Neukonzeption von Betriebsvereinbarungen</li><li>Auch die Ermittlung und ggf. Definition von relevanten Kennzahlen sowie die Ableitung geeigneter Maßnahmen gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Natürlich gibt es auch Sonderaufgaben, die deinen Alltag noch abwechslungsreicher machen: Business-Implementierung, Organisationsentwicklung, Changeprozesse etc. gestaltest und begleitest du aktiv mit. </li></ul><h2>Sie begeistern uns mit:</h2><ul><li>Eine gute Basis bildet dein betriebswirtschaftliches, juristisches oder psychologisches Studium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung Schwerpunkt Personal.</li><li>Du solltest mindestens 3 Jahre umfassende Erfahrung im Bereich HR mitbringen.</li><li>Idealerweise hast du bereits Erfahrung im logistischen Umfeld und dem Umgang mit gewerblichem Personal sammeln können.</li><li>Auch die Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien und sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht hast du im Repertoire.</li><li>Souveränität und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitern, Führungskräften und Betriebsräten sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du hast Freude an vielfältigen Themen und einem dynamischen Arbeitsumfeld.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Gute Englischkenntnisse sind uns wichtig.</li><li>MS Office sowie aktuelle HR-Systeme (z. B. SAP) bedienst du sicher.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz (auf Wunsch höhenverstellbare Schreibtische, ein erstklassiges Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, kostenlose Getränke und vieles mehr)</li><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche mit kurzem Freitag und Mobilen Arbeiten</li><li>Weihnachts -und Urlaubsgeld, ein sicherer Arbeitsplatz und ein attraktives Gehaltspaket sind für uns genauso selbstverständlich wie eine umfassende Einarbeitung und viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Job Rad - EDEKA Nord least dein Wunschrad und Du kannst es privat nutzen.</li><li>Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits- Programm</li><li>Dich erwarten tolle Kolleg:innen, die alle gemeinsam für ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld sorgen </li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wenn wir Sie mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerberformular auf unserer Homepage.Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbHAm Heisterbusch 2219246 Lüttow-ValluhnBeatrice Schmidt<a href="mailto:no_bewerbung-logistik@edeka.de" target="_blank">no_bewerbung-logistik@edeka.de</a> 038851 -65 111Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Der Städte-Verlag ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Fellbach bei Stuttgart. Seit unserer Firmengründung vor über 70 Jahren gelten wir als Marktführer für kartografische Werbeträger in Deutschland. Unsere modernen Medien helfen Menschen, sich zurechtzufinden und unseren Kunden dabei, ihr Angebot im passenden Umfeld zu präsentieren.Für unsere rund 100 Handelsvertreter/-innen in ganz Deutschland schaffen wir optimale Arbeitsbedingungen in einem wertschätzenden Umfeld. Das macht unseren Direktvertrieb zur Erfolgsbasis – für uns und bald auch für dich!Werde Teil unseres Teams und starte durch als<h3>Vertriebspartner im Außendienst (m/w/d) / Verkäufer im Außendienst (m/w/d)</h3>auf selbstständiger Basis in Mecklenburg-Vorpommern.<h2>Deine Aufgaben</h2>Du besuchst Bestands- und Neukunden im Umkreis von 100 Kilometern rund um deinen Wohnort.Du informierst Firmen über die Werbemöglichkeiten in unseren Medien.Du verkaufst Print- und Online-Anzeigen.Du organisierst deine Arbeitstage vom Home-Office aus und bereitest diese nach.<h2>Dein Profil</h2>Du hast Spaß am Umgang mit Kunden. Erfahrung im Direktvertrieb ist von Vorteil aber auch als Quereinsteiger/-in wirst du bei uns zum Verkaufsprofi.Du bist motiviert, ehrgeizig und fleißig.Kunden überzeugst du durch seriöses Auftreten und dein Kommunikationstalent.Du bist bereits selbstständig – z.B. als Handelsvertreter/-in – oder willst es werden.Du hast einen Führerschein und bist mit deinem Pkw mobil.<h2>Unser Angebot</h2>Ein Jahreseinkommen von bis zu 100.000 Euro und mehr.Überdurchschnittliche, nicht gedeckelte Provisionen, die wöchentlich ausbezahlt werden.Flexible Arbeitszeiten und Urlaub passend zu deiner Work-Life-Balance.Schneller, risikoloser Start in die Selbstständigkeit, da keine Investitionen nötig sind – auch für Neu-, Quer- und Wiedereinsteigende geeignet.Marktgerechte Produkte mit sehr hohem Bekanntheitsgrad und rund 70% Wiederholungskunden.Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Spaß macht und beste Aufstiegschancen bietet.Professionelle Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.<h2>Kontakt</h2>Richtig gutes Geld verdienen und dabei flexibel sein? Als Verkäufer (m/w/d) in unserem Außendienst geht beides. Überzeuge dich selbst und sende uns noch heute deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:personal@staedte-verlag.de" target="_blank">personal@staedte-verlag.de</a>, über Xing oder über unser Online-Formular.Du hast noch Fragen? Sibylle Caspar beantwortet sie dir gerne.Telefon: 0711/5762-303E-Mail: <a href="mailto:personal@staedte-verlag.de" target="_blank">personal@staedte-verlag.de</a>

Vertriebspartner im Außendienst (m/w/d) / Verkäufer im Außendienst (m/w/d)
auf selbstständiger Basis in Mecklenburg-Vorpommern

Colgate-Palmolive is a leading global consumer products company, tightly focused on Oral Care, Personal Care, Home Care and Pet Nutrition. Colgate sells its products in over 200 countries and territories around the world under such internationally recognized brand names as Colgate, Palmolive, Speed Stick, Lady Speed Stick, Softsoap, Irish Spring, Protex, Sorriso, Kolynos, elmex, Meridol,Tom’s of Maine, Sanex, Ajax, Axion, Fabuloso, Soupline and Suavitel, as well as Hill’s Science Diet, Hill’s Prescription Diet and Hill’s Ideal Balance.The tasks<ul><li>Lead and enhance Revenue Growth Management analytics to optimize current sources/analytics and ideation/creation of new profitability workstreams working closely together with customers.</li><li>Drive and monitor RGM strategy development and execution across all CEW countries (Germany, Austria, Switzerland).</li><li>Own strategic pricing planning and tracking, supporting pricing input into commercial decision-making.</li><li>Scale data and pricing capabilities by working with global teams to strengthen local analytics.</li><li>Connect financial KPIs, pricing scenarios, and diverse data sources to uncover growth opportunities and drive automation.</li><li>Leading a team of two persons.</li></ul>Your profile<ul><li>A degree (e.g., in Business Administration, Economics, Communication Studies, or a comparable field), ideally with a focus on Marketing.</li><li>Solid professional experience in Revenue Growth management and/or Pricing with a focus on FMCG (health, beauty, cosmetics, hygiene, or pharmaceuticals) and retail / trade.</li><li>Experience in complex stakeholder/matrix structures as well as in cross-functional and international setups working closely together with sales and finance.</li><li>Solid analytical skills to evaluate and digest complex business processes, identify insights and opportunities and then capitalize and execute on learnings.</li><li>You are a proactive, assertive, and communicative individual who knows how to persuade people.</li><li>You have very good English skills and preferably good German skills.</li></ul>The offer<ul><li>You would be part of a global market leader with amazing brands that offer a high degree of attractiveness and identification.</li><li>You will have impact: In this key role you have significant influence on growth and drive the positioning of the brands - and that with the mission to break new ground!</li><li>A perfect opportunity to take on your first leadership role with disciplinary responsibility.</li><li>You are working for a successful company on a growth path - if you have always wanted to move from the agency side to the company side, this is the best opportunity to transform your knowledge.</li><li>Your development is in focus: exciting career steps and individual development opportunities await you, nationally and internationally.</li><li>You will work in a highly professional environment with people who are ambitious and passionate. Your learning curve is steep!</li><li>The cooperation is cross-functional, characterized by an open, team orientated and transparent corporate culture.</li></ul> ContactWe look forward to getting to know you!Please apply using one of the apply functions and send us your CV (including salary requirements) quoting the reference number DE-24176.A covering letter and references are not required in the first step.If you have any initial questions, please contact Dr. Anja Behrens (<a href="mailto:anja.behrens@mercuriurval.com" target="_blank">anja.behrens@mercuriurval.com</a>) for further assistance.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com" target="_blank">www.mercuriurval.com</a>Of course, we guarantee confidentiality.

Strategic Pricing and Revenue Growth Manager (m/w/d) FMCG

<h2>Einleitung</h2>Mehr als 3.000 inspirierende Bücher zum Lesen und Hören, über 500 innovative Spiel- und Erlebnisprodukte, 5 renommierte Verlage mit einer besonderen Erfolgsgeschichte und 120 engagierte Crewmitglieder mit einer Liebe für große Erzählwelten und kleine Leser – das ist die Verlagsgruppe Oetinger.Zur Verstärkung unserer Crew suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den kaufmännischen Bereich eine/n Head of Accounting &amp; Taxes (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Accounting und perspektivisch des Bereichs Verträge und Honorarabrechnung:<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für alle buchhalterischen Prozesse sowie Monats- und Jahresabschlüsse: Weiterentwicklung des Bereichs und Sicherstellung der fristgerechten und korrekten Erstellung sowie Kommentierung der Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Kompetente Zusammenarbeit mit Finanzexperten: Zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken</li><li>Koordination der rechtlichen Gesellschaften: Verwaltung von Beteiligungen, Intercompany-Abstimmungen, Darlehen, Zinsberechnungen, Pensionen, Ausschüttungen innerhalb der Unternehmensgruppe und an Gesellschafter, Bewertungen etc.</li><li>Steuerverantwortlichkeiten: Organisation fristgerechter Steuererklärungen, Einhaltung rechtlicher Meldepflichten, Betreuung von Betriebsprüfungen und Bewertung von Steuerthemen</li><li>Zahlungsverkehr: Organisation und Überwachung des Zahlungsverkehrs der Unternehmensgruppe</li><li>Beratung bei neuen Geschäftsmodellen: Fachliche Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Einführung neuer Geschäftsmodelle</li><li>Ad-hoc-Auswertungen: Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen und Analysen zur Unterstützung des Managements bei Entscheidungsprozessen</li><li>Sonderprojekte: Organisation, Durchführung und Unterstützung von Sonderprojekten wie z.B. Unternehmensverschmelzungen, Digitalisierungsinitiativen, Prozessoptimierungen, interne Kontrollen, E-Rechnungen etc.</li><li>Steuerung von Accounting-Dienstleistern: Fachliche und organisatorische Leitung von teilweise outgesourcten Buchhaltungs- und Finanzdienstleistungen</li><li>Mitarbeiterführung: Verantwortung für Führung, Entwicklung, Beurteilung und Förderung der Mitarbeitenden</li><li>Vertragsmanagement: Entwicklung verbindlicher Standards für abteilungsinterne und -übergreifende Prozesse; Beratung der Urheber*innen und des Programmbereichs; Belegversand sowie Finalisierung der Vertragsanlagen in EDDY/Pondus (Verlagssoftware)</li><li>Urhebervertragsprüfung: Beantwortung aller Fragen rund um die kaufmännische Urheberbetreuung</li><li>Honorar- und Lizenzabrechnung: Optimierung bestehender sowie Entwicklung neuer Prozesse rund um Honorarabrechnung, Vorschüsse, Festhonorare, Kontierung der Bankauszüge und Belegerfassung; Betreuung der Themen Lizenzen, Freistellungen sowie Anmeldungen zur Einkommensteuer und Künstlersozialkasse</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und HGB</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Hands-on-Mentalität</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Gestalte deinen Bereich und arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen. Kurze Entscheidungswege ermöglichen dir direkte Mitgestaltung und echten Einfluss</li><li>Begleitendes Coaching möglich</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem etablierten Verlag mit Innovationskraft</li><li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Miteinander</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in agilen Prozessen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Urban-Sports-Kooperation</li><li>Corporate Benefits</li><li>Wahlweise betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein modernes Arbeitszeitmodell zur Förderung der Work-Life-Balance</li><li>Zwei Tage/Woche mobiles Arbeiten</li><li>Drei Wochen/Jahr Workation</li><li>Mitarbeiterkontingent von 200 Euro u.v.m.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Die Verlagsgruppe Oetinger zählt zu den führenden Kinder- und Jugendbuchverlagen im deutschsprachigen Raum. Mit einem vielfältigen Programm, innovativen Ideen und einer starken Markenwelt stehen wir für Literatur mit Haltung und Fantasie und wir freuen uns darauf, Dich in unserer Crew Willkommen zu heißen!Maike Klein freut sich auf Deinen Lebenslauf!

Head of Accounting & Taxes (m/w/d)

Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne "Wir lieben Lebensmittel" und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft. EDEKA erzielte 2024 mit rund 10.900 Märkten und rund 413.000 Mitarbeiter:innen einen Umsatz von 75,3 Mrd. Euro. Mit mehr als 19.200 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland. 
Für die EDEKA ZENTRALE Stiftung &amp; Co. KG am Standort Hamburg suchen wir für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerreferent (m/w/d) Umsatzsteuer.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Eigenständige und fristgerechte Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Zusammenfassenden Meldungen und Umsatzsteuererklärungen.</li><li>Aktive:r Ansprechpartner:in für andere Unternehmensbereiche bei umsatzsteuerbezogenen Themen.</li><li>Fachliche Begleitung umsatzsteuerlicher Sachverhalte im Rahmen von Projekten, insbesondere im Kontext der Digitalisierung des Deklarationswesens, der Implementierung moderner Softwarelösungen sowie der Integration einer Tax Engine zur automatisierten Umsatzsteuerfindung.</li><li>Erstellung, Pflege und Aktualisierung unternehmensinterner Richtlinien sowie Verfahrensdokumentationen, um umsatzsteuerliche Prozesse transparent und nachvollziehbar zu gestalten.</li><li>Die aktive Mitwirkung beim Aufbau und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Tax Compliance Management Prozessen.</li><li>Unterstützung bei Umsatzsteuersonder- und Betriebsprüfungen.</li><li>Durchführung von Reportingtätigkeiten im Bereich der zahlungswirksamen Steuern sowie der Leistungsbewertung der Steuerabteilung, inklusive Analyse relevanter Kennzahlen.</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder hast eine einschlägige steuerliche Ausbildung absolviert.</li><li>Du konntest bereits erste berufspraktische Erfahrungen in der Steuerabteilung eines Konzernunternehmens oder einer größeren Steuerberatungsgesellschaft mit dem Schwerpunkt Umsatzsteuern sammeln.</li><li>Du bist mit MS Office vertraut und verfügst über relevante Kenntnisse in SAP sowie möglichst im Global Tax Center und Tax Engine Produkten.</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache (C2) und verfügst über gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.</li><li>Durch eine praxisorientierte Arbeitsweise und gutes analytisches Denkvermögen bist Du in der Lage Themen voranzutreiben.</li><li>Du verfügst über ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Sozialkompetenz.</li><li>Zielstrebigkeit, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise, Flexibilität sowie Kommunikationsstärke runden Dein Profil ab.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet</li><li>Es erwartet dich täglich ein frisch gekochtes Mittagessen in unserer Kantine zu attraktiven Preisen</li><li>Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Fitnessstudio, Concierge-Service, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich</li><li>Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Eintrittstermins.Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Sven WittenWeitere Informationen findest Du hier: EDEKA ZENTRALE Stiftung &amp; Co. KG.

Steuerreferent (m/w/d) Umsatzsteuer

<h2>Über uns</h2>Wie sieht für Dich ein Arbeitsalltag aus, in dem Du nicht nur Systeme betreibst, sondern aktiv mitgestaltest – technisch, strategisch und im Team?Wenn Du nach einem Umfeld suchst, in dem Dein Know-how geschätzt wird und Du echten Einfluss auf die IT-Infrastruktur hast, dann könnte das Dein nächster Schritt sein!Für ein wachsendes IT-Systemhaus mit Fokus auf moderne und hochverfügbare IT-Lösungen suchen wir Dich als Senior IT System Engineer (m/w/d) – mit dem Ziel, anspruchsvolle IT-Infrastrukturen für unsere Kunden weiterzuentwickeln und abzusichern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Aufbau und Betrieb von modernen IT-Infrastrukturen, insbesondere im Microsoft- und Virtualisierungsumfeld</li><li>Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten im Bereich Server, Storage und Netzwerk – von der Idee bis zum Go-Live</li><li>Fehleranalyse und Troubleshooting bei komplexen Systemstörungen sowie Optimierung bestehender Umgebungen</li><li>Beratung und technische Betreuung unserer Kunden – sowohl remote als auch vor Ort</li><li>Weiterentwicklung und Automatisierung von Systemprozessen durch Skripting (z. B. PowerShell) und moderne Tools</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Systemadministration oder System Engineering</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Windows-Serverlandschaften, Microsoft Azure und Netzwerktechnologien</li><li>Erfahrung mit Hyper-V, SonicWall-Firewalls, VPN-Topologien, Zero Trust-Konzepten und Netzwerksegmentierung</li><li>Kenntnisse in Veeam Backup, Matrix42 sowie in Cloud-Migrationen (über 100 Server, Großteil bereits in die Cloud verlagert)</li><li>Gute Englischkenntnisse sind entscheidend – Du arbeitest in einem internationalen Umfeld, Deutsch ist ein Plus, aber kein Muss</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Hoher Anteil an Remote-Arbeit mit Team-Meetings alle 2–3 Monate in Flensburg</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschüsse zum ÖPNV und sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Wellness-Vorteile</li><li>Mentoring Programm</li><li>Corperate Benefits</li><li>Hochwertige Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Tech-Stacks, agile Arbeitsweisen und ein motiviertes Team mit echter Gestaltungsmacht</li><li>Sinnstiftende Arbeit in einer zukunftsorientierten und gesellschaftlich relevanten Branche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung oder einen kurzen Austausch.Charlotte RobinsonPrincipal Consultant DevOps &amp; Infrastructure <a href="mailto:c.robinson@franklinfitch.com" target="_blank">c.robinson@franklinfitch.com</a>+49 69 971 942 915

Senior IT System Engineer (m/w/d)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!<h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>In dieser wichtigen Funktion stehen Sie für die Beantwortung von Fragestellungen und Beratung der Mitarbeitenden unserer namhaften auch international aufgestellten Kunden zur Verfügung</li><li>Als vertrauensvolle*r Berater*in stärken Sie dabei die Bedeutung betrieblicher Vorsorgelösungen als Arbeitgeber-Benefit</li><li>Auch zeigt sich ihre Vielseitigkeit bei Projekten, Arbeitsgruppen und Kundengesprächen</li><li>Zusammenfassend bilden Sie ein wichtiges Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden unserer Kunden, internen Verwaltungsabteilungen und Außendiensberater*innen vor Ort</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung oder eine absolvierte Fort- bzw. Weiterbildung im Bereich Vorsorge/bAV</li><li>Auch Quereinsteiger*innen mit der Motivation, sich in die Themenfelder einzuarbeiten, sind herzlich willkommen!</li><li>Um im Tagesgeschäft erfolgreich zu agieren, nutzen Sie insbesondere ihre serviceorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit</li><li>Auch ihre Einsatzbereitschaft und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist dabei von Vorteil</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse und ein routinierter Umgang mit MS-Office runden ihr Profil ab</li></ul>Werden Sie ein Teil des sympathischen Teams - wir freuen uns auf Sie!<h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li><li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Katrin Becker | stv. Personalleitung / HR Managerin | +49 40 35914462 | <a href="mailto:k.becker@funk-gruppe.de" target="_blank">k.becker@funk-gruppe.de</a>

bAV-/Vorsorgeberater (m/w/d) im Innendienst Mitarbeitendenberatung

Kabs. Verkaufsstärke mit Herz und System. Als eines der führenden Polstermöbelhäuser Norddeutschlands blicken wir auf über 50 Jahre Firmengeschichte zurück. Qualität, Design und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle. Wir investieren kontinuierlich in moderne Technologien und optimieren Prozesse, um unseren Kunden (m/w/d) ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf ein familiäres Miteinander und fördern aktiv die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.Wenn auch Du Deinen Teil dazu beitragen möchtest, Verkaufserlebnisse zu schaffen, die im Kopf bleiben, dann nimm Platz im Spitzenteam!Wir suchen zur Verstärkung an unserem Standort in Hamburg einen Einrichtungsfachberater (m/w/d) Licht und Design<h2>Dein täglicher Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Du berätst unsere Kunden (m/w/d) individuell, stilsicher und mit echtem Interesse und gestaltest aktiv den Erfolg unseres neuen, stilvollen Kabs-Design-Stores in Hamburg mit.</li><li>Du präsentierst mit Gespür für Raum, Wirkung und Atmosphäre unsere exklusiven Leuchten.</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess, von der Begrüßung bis zum Abschluss.</li><li>Du bringst Dein Fachwissen gezielt ein, um unser Sortiment weiterzuentwickeln und zu optimieren.</li><li>Du gestaltest ein Einkaufserlebnis, das begeistert und im Gedächtnis bleibt.</li><li>Du überzeugst als Gastgeber (m/w/d) im Showroom mit einem offenen Ohr und Deinem Blick fürs Detail.</li></ul><h2>Deine Kompetenzen:</h2><ul><li>Qualifikation: Du hast idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Raumausstatter (m/w/d) oder vergleichbar bzw. hast bereits im Verkauf von Leuchten, Lampen oder ähnlichen Produkten im Einzelhandel gearbeitet; auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen.</li><li>Vertriebstalent: Deine Leidenschaft für Design und Dein sicheres Verkaufsgeschick machen Dich zur idealen Ansprechperson für unsere Kunden (m/w/d).</li><li>Teamgeist: Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung und bringst Dich mit voller Energie ins Team ein.</li></ul><h2>Deine Benefits bei uns:</h2><ul><li>House of Kabs: Werde Teil von Hamburgs neuem Einrichtungshighlight und gestalte es aktiv mit.</li><li>Mitarbeitervorzüge: Sonderkonditionen auf Produkte, die das Zuhause verschönern.</li><li>Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern in den Bereichen Sport, Mobilität, Mode und Reisen.</li><li>Knowledge Base: Raum für eigene Ideen, moderne Trainingsformate und individuelle Förderung – praxisnah und nachhaltig.</li><li>Spitzenteam: Dich erwartet ein motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien in einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Wertschätzung und Klarheit geprägt ist. Persönliche und fachliche Entfaltung? Absolut erwünscht.</li><li>Altersvorsorge: Attraktive Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge – sichere Deine Zukunft mit unserer Unterstützung.</li><li>Mehr Erholung: Du bekommst 30 Urlaubstage – für echte Auszeiten, die Dir guttun.</li><li>Feelgood-Faktor: Kostenlose Getränke machen den Alltag angenehmer und sorgen für kleine Energie-Booster zwischendurch.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:</h2>Bewirb Dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular.Für Rückfragen stehen wir Dir jederzeit gern zur Verfügung: Du erreichst uns telefonisch unter der Rufnummer (040) 210 910 199.Mehr Informationen über Kabs PolsterWelt als Arbeitgeber findest Du hier.kabs.deBequemer geht's nicht.

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