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<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Du bist bereit, bei einem internationalen Energiekonzern durch innovativen Ideen zu überzeugen?Hast du ein Gespür für Zahlen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge? Dann bist du bei uns genau richtig!Mit dem komplett englischsprachigen Bachelor of Science International Management (w/m/d) erwirbst du fundierte und vielseitige betriebswirtschaftliche Kompetenzen aus einer internationalen Perspektive. Dabei wendest du die an der Hamburg School of Business Administration (HSBA) erlernten Kompetenzen direkt in einem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft im Bereich Energiewirtschaft bei der Vattenfall Europe Sales GmbH an.Für dieses dreijährige duale Studium suchen wir engagierte und interessierte Studierende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026. <h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Zahlreiche Einsatzmöglichkeiten in den verschiedensten Vertriebsbereichen (siehe unten)</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Betriebswirtschaftliche Kerndisziplinen wie Accounting, Finance und Marketing</li><li>Weiterführende Module des internationalen Managements wie International Trade &amp; Regional Studies oder International Financial Reporting</li><li>Ergänzende Fächer wie Statistics, Microeconomics und Quantitative Methods</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung </li></ul>Location Hamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife (zwingend erforderlich), Abschlussnote im guten Bereich</li><li>Mathematik und Englisch (mindestens 10 Punkte im Bewerbungszeugnis)</li><li>Fortgeschrittene Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (siehe unten stehender Hinweis)</li><li>Äußerst ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Flexibilität und Offenheit</li><li>Gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir bieten dir eine große Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale und bilden dich optimal für international ausgerichtete Bereiche, aber auch andere Funktionen des Energievertriebs aus.<ul><li>Entwicklung innovativer Vertriebskonzepte und Marketingkampagnen</li><li>Steuerung unserer digitalen und klassischen Vertriebs- und Kommunikationskanäle</li><li>Gestaltung kundenorientierter Servicelösungen und Tarifmodelle</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Performanceauswertungen</li><li>Förderung effizienter Vertriebsprozesse und Optimierung unserer Beschaffungsportfolios am europäischen Energiemarkt</li></ul>Hinzu kommen Einsatzmöglichkeiten in anderen Konzernbereichen wie dem Windkraftgeschäft oder dem Energiehandel. Auch ein Praxiseinsatz an unseren europaweiten Standorten in Stockholm, Amsterdam, Paris oder Helsinki ist möglich und wird finanziell von Vattenfall gefördert.Wichtiger Hinweis: Vattenfall ist ein internationaler Konzern, das Geschäft der Vattenfall Europe Sales GmbH konzentriert sich allerdings auf den deutschen Energiemarkt. Daher sind auch die Praxisphasen des dualen Studiums primär deutschsprachig. Gleichwohl sind durch die Konzernstruktur sowie die optionale Auslandspraxisphase auch internationale Elemente Teil des Programms.<h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Linus Leiendecker unter <a href="mailto:linus.leiendecker@vattenfall.de" target="_blank">linus.leiendecker@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Bachelor of Science International Management 2026

<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Du möchtest die Digitalisierung in der Schnittstelle zwischen Business und IT fördern?Du begeisterst dich für analytische Aufgaben und möchtest Digitalisierungspotenziale in Geschäftsprozessen identifizieren?Dann bist du bei uns genau richtig!Mit dem Beruf Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (w/m/d) erwirbst du fundierte Kompetenzen in Informatik und Betriebswirtschaft und förderst die Digitalisierung in der Schnittstelle zwischen Business und IT. Wir bieten dir eine erstklassige Ausbildung zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale. Dabei bist du bereits von Beginn an vollwertiger Teil unserer Teams und wendest die erlernten Kompetenzen direkt in dem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft der Vattenfall Europe Sales GmbH an.Für diese dreijährige Ausbildung suchen wir engagierte und interessierte Auszubildende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026. <h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Zielgerichtete Ausbildung mit klarem inhaltlichen Fokus in verschiedenen Einsatzbereichen von Business Intelligence, Prozessmanagement, Digital Transformation und Customer Service</li><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Erstklassige Verzahnung von Theorie und Praxis an der Beruflichen Schule City Nord in Hamburg-Winterhude</li><li>Strukturierte Ausbildung mit zwei sechswöchigen Berufsschulblöcken pro Jahr</li><li>Umfangreiches On-Boarding zusammen mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden zum Kennenlernen von Vattenfall und Energiewirtschaft, deiner Einsatzbereiche sowie deiner Ausbilderinnen und Ausbilder</li><li>Übernahmeangebot nach Abschluss der Ausbildung bei guten Ergebnissen und langfristige Karriereperspektiven</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung</li></ul>LocationHamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife, im Durchschnitt gute Ergebnisse</li><li>Affinität für Informatik</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Motivation</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir bieten dir eine große Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale und bilden dich exzellent für eine Schnittstellenfunktion in der digitalisierten Geschäftswelt aus.<ul><li>Markt- und Konkurrenzanalysen auf Basis von Datenerhebungen im Business Intelligence durchführen</li><li>Unterstützung der Gestaltung innovativer Vertriebskonzepte und Marketingkampagnen</li><li>Steuerung unsere digitalen Vertriebs- und Kommunikationskanäle</li><li>Gestaltung unsere Frontends und Koordination der Projekte zwischen IT und Vertrieb</li><li>Identifiziere Digitalisierungspotenziale in allen Unternehmensbereichen und fördere effiziente (teils KI-basierte) Vertriebsprozesse</li><li>Frühzeitige Übernahme eigener Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsfreiraum </li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Lars-Gerrit Bengtsson unter <a href="mailto:lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de" target="_blank">lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Kaufleute für Digitalisierungsmanagement 2026

<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Du möchtest die Digitalisierung vorantreiben, begeisterst dich für analytische Aufgaben und möchtest mehr über die neuesten Softwarelösungen erfahren? Du bist fasziniert von großen Datenmengen und datenbasierten Entscheidungen oder möchtest Digitalisierungspotenziale in Geschäftsprozessen identifizieren?Dann bist du bei uns genau richtig!Mit dem Beruf Fachinformatiker:in mit Fachrichtung Daten- und Prozessanalyse (w/m/d) erwirbst du fundierte und vielseitige Kompetenzen in Informatik mit Schwerpunkt auf Daten- und Prozessanalyse und treibst die Digitalisierung in unserem Unternehmen voran. Wir bieten dir eine erstklassige Ausbildung zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale.Für diese dreijährige Ausbildung suchen wir engagierte und interessierte Auszubildende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026.<h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Zielgerichtete Ausbildung mit klarem inhaltlichen Fokus in verschiedenen Einsatzbereichen von Business Intelligence, Prozessmanagement und Digital Transformation</li><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Erstklassige Verzahnung von Theorie und Praxis an der Beruflichen Schule ITECH auf der Elbinsel in Hamburg-Wilhelmsburg</li><li>Strukturierte Ausbildung mit vier dreiwöchigen Berufsschulblöcken pro Jahr</li><li>Umfangreiches On-Boarding zusammen mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden zum Kennenlernen von Vattenfall und Energiewirtschaft, deiner Einsatzbereiche sowie deiner Ausbilderinnen und Ausbilder</li><li>Übernahmeangebot nach Abschluss der Ausbildung bei guten Ergebnissen und langfristige Karriereperspektiven</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung</li></ul>LocationHamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife, im Durchschnitt gute Ergebnisse</li><li>Hohe Affinität für Informatik</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Motivation</li><li>Gute kognitive Fähigkeiten</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Starte deine Karriere bei uns und bringe die digitale Zukunft voran! Als Teil unseres Teams tauchst du direkt in spannende Projekte ein und übernimmst von Anfang an eigenständige Aufgaben. Du wirst in operative Prozesse eingebunden und kannst unser Geschäft aktiv mitgestalten:<ul><li>Durchführung von Datenerhebungen im Business Intelligence und Ableitung datenbasierter Geschäftsentscheidungen</li><li>Gestaltung, Steuerung und Betrieb von digitalen Vertriebs- und Kommunikationskanälen, CRM-Systemen, Frontends und Datenbanken</li><li>Analyse und Optimierung effizienter, teils KI-gestützter Vertriebsprozesse</li><li>Projektkoordination an der Schnittstelle zwischen IT und Vertrieb</li><li>Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation unseres Energievertriebs</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Lars-Gerrit Bengtsson unter <a href="mailto:lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de" target="_blank">lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Fachinformatiker:in mit Fachrichtung Daten- und Prozessanalyse 2026

<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Möchtest du neue Kundinnen und Kunden für Vattenfall gewinnen?Die Gestaltung unseres Service-Portfolios und die Konzeption innovativer Servicelösungen reizen dich?Dann bist du bei uns genau richtig!Wir bieten dir eine erstklassige Ausbildung mit dem Beruf Kaufleute für Dialogmarketing (m/w/d) mit einem klaren inhaltlichen Fokus in Vertrieb und Kundenservice zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale. Dabei bist du bereits von Beginn an vollwertiger Teil unserer Teams und wendest die erlernten Kompetenzen direkt in dem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft der Vattenfall Europe Sales GmbH an.Für diese dreijährige Ausbildung suchen wir engagierte und interessierte Auszubildende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026. <h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Zielgerichtete Ausbildung mit klarem inhaltlichen Fokus in verschiedenen Einsatzbereichen von Kundenservice und Vertrieb</li><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Erstklassige Verzahnung von Theorie und Praxis an der Beruflichen Schule für Medien und Kommunikation in Hamburg-Dulsberg</li><li>Abwechslungsreiche Ausbildung durch Teilzeitmodell mit drei Tagen Betrieb und zwei Tagen Berufsschule pro Woche</li><li>Umfangreiches On-Boarding zusammen mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden zum Kennenlernen von Vattenfall und Energiewirtschaft, deiner Einsatzbereiche sowie deiner Ausbilderinnen und Ausbilder</li><li>Übernahmeangebot nach Abschluss der Ausbildung bei guten Ergebnissen und langfristige Karriereperspektiven</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung</li></ul>LocationHamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife, im Durchschnitt mindestens befriedigende Ergebnisse</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Motivation</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir bieten dir eine zielgerichtete und erstklassige Ausbildung mit einem klaren inhaltlichen Fokus in Vertrieb und Kundenservice zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale.<ul><li>Beratung und Gewinnung neuer Kundinnen und Kunden</li><li>Mitgestaltung unseres Service-Portfolios und Entwicklung innovativer Servicelösungen</li><li>Analyse servicebezogener Kennzahlen zur Steuerung und Optimierung von Maßnahmen</li><li>Planung und Umsetzung von Schulungs- und Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Kommunikation mit externen Dienstleistern und Steuerung von Projekten im Vertriebs- und Serviceumfeld</li><li>Frühzeitige Übernahme eigener Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsfreiraum</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Lars-Gerrit Bengtsson unter <a href="mailto:lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de" target="_blank">lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Kaufleute für Dialogmarketing 2026

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, deren Geschäftsschwerpunkt nicht im Bereich der Jahresabschlussprüfung liegt, sondern als Treuhänderin für Kapitalanleger*innen bei geschlossenen Fonds.Heute betreuen wir mehr als 31.000 Kapitalanleger*innen, die inzwischen mehr als 952 Mio. Euro angelegt haben.<h2>Aufgaben</h2>Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, neben Deinem Studium wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und Kompetenzen für Deine Berufslaufbahn zu erwerben! Es erwartet Dich ein vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld! Neben den allgemeinen Tätigkeiten im Treuhandwesen wirst du – sofern IT-Affinität vorhanden - sukzessiv auch Verantwortung für die Systemadministration übernehmen.Welche Tätigkeiten erwarten Dich bei entsprechendem schrittweisen Lernfortschritt?· Du bearbeitest die Eingangspost und unterstützt bei der Führung des Treuhandregisters· Du prüfst kritisch Beteiligungsanträge der Kapitalanleger oder Kauf- und Übertragungsverträge· Du übernimmst den Schriftverkehr und die tägliche Telefonkommunikation· Du bearbeitest Schenkungen, Übertragungen und später auch herausfordernde Erbfälle· Du prüfst Eingangsrechnungen und gibst diese frei· Du bereitest die Buchhaltung vor und führst im Team das Rechnungseingangs-, Rechnungsausgangs- und das Kassenbuch· Mit entsprechender Erfahrung und Routine nimmst Du selbst Eintragungen im Treuhandregister vor· Sofern IT-Affinität vorhanden: Du hilfst bei der Entwicklung von Lösungen bei erforderlichen Änderungen im IT-Umfeld und wirst hierfür zunehmend Ansprechpartner.<h2>Profil</h2>· Du befindest Dich aktuell im Studium· Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team· Du legst Wert auf eine sorgfältige und organisierte Arbeitsweise· Du zeichnest Dich durch Qualitätsbewusstsein aus· Du bist in der Lage, anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen zu bewältigen· Du überzeugst mit einer sehr guten schriftlichen Ausdrucksweise in Deutsch<h2>Wir bieten</h2>· Gute Vereinbarkeit mit Deinem Studium durch flexible Arbeitszeiten im Rotationsverfahren und freie Wochenenden· Zentrale Lage direkt am Gänsemarkt mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV· Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem pragmatischen, lockeren und gewissenhaften Team· Firmenevents wie beispielsweise gemeinsame Kochabende, Escape-Room oder Opernbesuch· Dein Stundenlohn erhöht sich mit Deinem Lernfortschritt und Deiner Qualifikation von 13 € auf 19 €· Außerdem gibt es Fahrtkostenzuschuss und Leistungsbonus· Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet· Gute Einblicke in unternehmerisches Denken &amp; Handeln· Übernahmechancen nach Ende deines Studiums<h2>Kontakt</h2>PW AG WirtschaftsprüfungsgesellschaftJungfernstieg 4920354 HamburgE-Mail: <a href="mailto:bmetzger@pw-ag.com" target="_blank">bmetzger@pw-ag.com</a>Tel.: 040 7343579-10

Werkstudent (m/w/d) im Beteiligungsmanagement/Treuhandwesen

<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Interessierst du dich für betriebliche Abläufe und strategische Entscheidungen?Hast du ein Gespür für Zahlen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge?Dann bist du bei uns genau richtig! Mit dem Bachelor of Science Business Administration (w/m/d) erwirbst du fundierte und vielseitige betriebswirtschaftliche Kompetenzen mit hohem Praxisbezug. Dabei wendest du die an der Hamburg School of Business Administration (HSBA) erlernten Kompetenzen direkt in einem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft im Bereich Energiewirtschaft bei der Vattenfall Europe Sales GmbH an.Für dieses dreijährige duale Studium suchen wir engagierte und interessierte Studierende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026. <h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Zahlreiche Einsatzmöglichkeiten in den verschiedensten Vertriebsbereichen (siehe unten)</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Betriebswirtschaftliche Kerndisziplinen wie Accounting, Finance und Marketing</li><li>Weiterführende Module wie Strategie &amp; Innovation, Sustainability und Wirtschaftspsychologie</li><li>Ergänzende Fächer wie Statistik, Microeconomics und Wirtschaftsrecht</li><li>Maximale Flexibilität durch individuelle Schwerpunktsetzung über einen Major oder zwei Minors</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung</li></ul>Location Hamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife (zwingend erforderlich), Abschlussnote im guten Bereich</li><li>Gute Noten in Mathematik, Englisch und Deutsch</li><li>Äußerst ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Flexibilität und Offenheit</li><li>Gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir bieten dir eine große Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale, und unterstützen dich dabei, diese kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu entdecken.Du wirst in operative Prozesse eingebunden und kannst unser Geschäft dabei aktiv mitgestalten:<ul><li>Entwicklung innovativer Vertriebskonzepte und Marketingkampagnen</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung unserer (digitalen) Vertriebs- und Kommunikationskanäle</li><li>Gestaltung kundenorientierter Servicelösungen und Tarifmodelle</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Performance-Controlling</li><li>Optimierung von Vertriebsprozessen und unseres Beschaffungsportfolios am Energiemarkt</li></ul>Hinzu kommen Einsatzmöglichkeiten in anderen Konzernbereichen wie dem Windkraftgeschäft oder dem Energiehandel. Auch ein Praxiseinsatz an unseren europaweiten Standorten in Stockholm, Amsterdam, Paris oder Helsinki ist möglich und wird finanziell von Vattenfall gefördert.<h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Linus Leiendecker unter <a href="mailto:linus.leiendecker@vattenfall.de" target="_blank">linus.leiendecker@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Bachelor of Science Business Administration 2026

<h2>Job Beschreibung</h2>Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?Du begeisterst dich für die Analyse von großen Datenmengen und Geschäftsprozessen?Möchtest du die digitale Entwicklung von Unternehmen aktiv mitgestalten?Dann bist du bei uns genau richtig! Mit dem Bachelor of Science Business Informatics (w/m/d) erwirbst du fundierte und vielseitige Kompetenzen in Informatik und Betriebswirtschaft. Dabei wendest du die an der Hamburg School of Business Administration (HSBA) erlernten Kompetenzen direkt in einem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft im Bereich Energiewirtschaft bei der Vattenfall Europe Sales GmbH an.Für dieses dreijährige duale Studium suchen wir engagierte und interessierte Studierende für den Standort Hamburg zum 15.08.2026. <h2>Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten</h2><ul><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb</li><li>Zahlreiche Einsatzmöglichkeiten in den verschiedensten Vertriebsbereichen (siehe unten)</li><li>Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Betriebswirtschaftliche Kerndisziplinen wie Accounting, Finance und Marketing</li><li>Informatikmodule wie Programmierung, Datenbanksysteme und Architecture of Operational Information Systems</li><li>Ergänzende Fächer wie Statistik, Microeconomics und Operations Research</li></ul>Unsere attraktiven Rahmenbedingungen<ul><li>Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.511,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung</li></ul>Location Hamburg<h2>Das bringst du (idealerweise) mit</h2><ul><li>Hoch- oder Fachhochschulreife (zwingend erforderlich), Abschlussnote im guten Bereich</li><li>Mathematik, Englisch und Deutsch (mindestens 10 Punkte im Bewerbungszeugnis)</li><li>Äußerst ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Flexibilität und Offenheit</li><li>Gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir bieten dir eine große Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale und bilden dich exzellent für eine Schnittstellenfunktion in der digitalisierten Geschäftswelt aus.Du wirst in operative Prozesse eingebunden und kannst unser Geschäft dabei aktiv mitgestalten:<ul><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen auf Basis von erhobenen Daten</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung innovativer Vertriebs- und Marketingstrategien</li><li>Steuerung digitaler Vertriebs- und Kommunikationskanäle sowie Gestaltung moderner Frontends</li><li>Projektkoordination zwischen IT und Vertrieb</li><li>Analyse und Optimierung effizienter, teils KI-gestützter Vertriebsprozesse</li><li>Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation im Energievertrieb</li></ul>Hinzu kommen Einsatzmöglichkeiten in anderen Konzernbereichen wie dem Windkraftgeschäft oder dem Energiehandel. Auch ein Praxiseinsatz an unseren europaweiten Standorten in Stockholm, Amsterdam, Paris oder Helsinki ist möglich und wird finanziell von Vattenfall gefördert.<h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unser Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter <a href="mailto:sabrina.parsons@vattenfall.de" target="_blank">sabrina.parsons@vattenfall.de</a>. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Linus Leiendecker unter <a href="mailto:linus.leiendecker@vattenfall.de" target="_blank">linus.leiendecker@vattenfall.de</a>.Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online Bewerbung.

Bachelor of Science Business Informatics 2026

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/m/x)Was Sie erwartet:<ul><li>Sie beraten Patient:innen und Angehörige rund um die nachstationäre Versorgung.</li><li>Sie organisieren ambulante, teilstationäre und stationäre Pflege sowie Reha-Maßnahmen und koordinieren wirtschaftliche, soziale und psychosoziale Hilfen.</li><li>Sie arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen Berufsgruppen im Krankenhaus zusammen.</li><li>Sie kommunizieren mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden, um eine optimale Weiterbetreuung sicherzustellen.</li></ul>Dein Start bei uns? Nicht zwischen Tür und Teamübergabe! <ul><li>Zum Start erwarten dich ein Welcome Day, eine Onboarding-App mit allen wichtigen Infos rund um deine Anstellung, eine strukturierte Einarbeitung im Team und regelmäßige Feedbackgespräche.</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation im Sozial- und Gesundheitswesen.</li><li>Sie verfügen über erste Erfahrungen in der Krankenhaussozialarbeit und gute sozialrechtliche Kenntnisse.</li><li>Sie haben Freude an Beratung sowie der Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Behörden und Kostenträgern.</li><li>Sie haben Freude an breitgefächerter Informations- und Beratungstätigkeit und arbeiten gern mit anderen Einrichtungen, Behörden und Kostenträgern zusammen.</li><li>Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Kostenträgern der nachstationären Versorgung, mit Ämtern und Behörden.</li><li>Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst und teamfähig.</li><li>Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.</li></ul>Ihre Benefits:Finanzielles, Urlaub &amp; Altersvorsorge<ul><li>Gehalt nach AVR Caritas</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Bis zu 32 Urlaubstage</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung: Wir übernehmen monatlich 5,6 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts – dein Anteil beträgt nur 0,4 %</li></ul>Familie &amp; Beruf <ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit</li><li>10 Tage Väterzeit</li><li>Kinderferien- &amp; Notfallbetreuung</li></ul>Mobilität <ul><li>JobRad-Leasing</li><li>HVV-Deutschlandticket (Zuschuss 22,10€ monatlich)</li></ul>Gesundheit <ul><li>Fitness-Flat mit HanseFit (Zuschuss 34,50€ monatlich)</li><li>Yoga &amp; Laufgruppe</li><li>Massagen</li></ul>Weiterbildung &amp; Entwicklung <ul><li>Vielseitige Fort- &amp; Weiterbildungsangebote für die persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li></ul>Verpflegung &amp; Rabatte <ul><li>Täglich frische Äpfel</li><li>Täglich Wasser, Tee &amp; Kaffee</li><li>Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen</li><li>Convini Snack Automaten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Benefits.me</li></ul>… und vieles mehr!Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Krankenhaus und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!<a href="https://www.krankenhaus-reinbek.de/sites/default/files/2024-05/Stellenbild%20Mosaik%20Team.jpg" target="_blank">https://www.krankenhaus-reinbek.de/sites/default/files/2024-05/Stellenb…</a><a href="https://youtu.be/cSEFa61-ai4" target="_blank">https://youtu.be/cSEFa61-ai4</a>Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift GmbH Sarah Baudzus Hamburger Straße 41 21465 Reinbek D: 040 7280-5809 <a href="mailto:sarah.baudzus@krankenhaus-reinbek.de" target="_blank">sarah.baudzus@krankenhaus-reinbek.de</a>

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/m/x)

<h2>Über uns</h2>GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Hamburg wächst mit seinen Schulen. Im Rahmen weiteren Wachstums und strukturierter Nachfolgeplanung suchen wir für die städtischen Schulen südlich der Nordelbe ein neues Standortteam. Im Team mit einem/ einer unserer Baumanager:innen übernehmen Sie nach umfassender Einarbeitung die Verantwortung für die operative Betreuung und die langfristige Entwicklung von insgesamt 6-8 Schulstandorten in der Schulbauregion Süd:<ul><li>Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget der Schulstandorte.</li><li>Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus 12-16 Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen.</li><li>Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anliegern.</li><li>Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihrer Kolleg:innen aus dem Baumanagement Ihres Standortteams mit dem Sie sich auch bezüglich Bau- und Sanierungsmaßnahmen laufend abstimmen.</li><li>Sie steuern gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen den Erfolg der Standorte hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und die Zufriedenheit der Schulen – unserer Kunden.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Immobilienmanagement)</li><li>alternativ abgeschlossene Ausbildung (z. B. Immobilienkaufmann), vorzugsweise mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Fachwirt Facility Management, Meister:in, Techniker:in) und langjährige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung von Immobilien</li><li>idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten</li><li>idealerweise mindestens erste Führungserfahrung</li><li>ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li><li>Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg</li><li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li><li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li><li>monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets</li><li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li><li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li><li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li><li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>kurzes Anschreiben inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</li><li>tabellarischer Lebenslauf</li><li>relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse</li><li>ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Schwerbehinderten und Ihnen gleichgestellten behinderten Menschen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt bewerbenKontakt bei fachlichen Fragen Klaus Georg Fritzen Stellv. Regionalleitung Region Süd (040) 428 23-9591Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren Christine Schröder Referentin Recruiting (040) 428 23-6421

Objektmanager:in bzw. Facility Manager:in für die Bewirtschaftung von Schulen

Werde Teil unseres dynamischen Marketing-Teams als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Marketing bei XING! Bist du auf der Suche nach einer spannenden Gelegenheit, praktische Erfahrungen im Marketing zu sammeln und gleichzeitig deine kreativen Ideen einzubringen? Nur bei XING finden Berufstätige aller Branchen und Karriere-Level den Job, der wirklich zu ihnen passt. Eine Vielzahl präziser Filteroptionen, Millionen integrierter Kultur- und Gehaltsdaten von Unternehmen sowie neueste KI-Technologien bieten eine zeitgemäße und personalisierte Job-Suche. XING unterstützt seine Nutzerinnen und Nutzer dabei, aus der Vielzahl an Angeboten den Job auszusuchen, der zu ihren individuellen Bedürfnissen passt. Die intelligenten Recruiting-Lösungen machen es Unternehmen einfach, die richtigen Mitarbeitenden zu finden – und jetzt suchen wir Dich und deine Ideen, um mit uns gemeinsam die CRM-Kommunikation von morgen zu gestalten! #xingjob
 <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung mehrheitlich unseres Premium Marketing Teams bei der operativen Umsetzung spannender E-Mail-, Onsite- und InApp Kampagnen.</li><li>Kreative Gestaltung von Werbemitteln in unserem Content Management System und Aufsetzen von Kampagnen in unserem Kampagnenmanagement-Tool.</li><li>Zielgerichtete Selektion von Zielgruppen, um unsere Botschaften perfekt zu platzieren</li><li>Erstellung von Reports, Analysen und Präsentationen, die den Erfolg unserer Kampagnen sichtbar machen</li><li>Pflege unserer Content Publisher Page und das Verfassen ansprechender E-Mail Newsletter</li><li>Teilnahme an inspirierenden Team- und Unternehmensmeetings, bei denen deine Ideen gefragt sind</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in einem Kommunikations-, Betriebswirtschaftlichen-, Medien-, oder vergleichbarem Studium.</li><li>Eine schnelle Auffassungsgabe, ein Auge für’s Detail und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise.</li><li>Interesse an der technischen Umsetzung von Marketing-Kampagnen – erste Erfahrungen mit der Erstellung von HTML-Templates und Photoshop sind ein Plus!</li><li>Grundkenntnisse in Excel und analytisches Denken</li><li>Kommunikationsstärke, Textsicherheit und ein gutes Gespür für Layout und Design</li><li>Fließende Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau sowie Englischkenntnisse</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Health consulting services</li><li>Mobile devices also for private use</li><li>Summer and Christmas parties</li><li>Drinks, food &amp; goodies</li><li>Public transport ticket</li><li>Remote work option</li><li>Trust-based working hours</li><li>Magazines from the Burda publishing house</li><li>Communication on equal terms</li><li>Bring your dog to the office</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>
 
 Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Julia Fritz 
 Talent Acquisition <a href="mailto:julia.fritz@new-work.se" target="_blank">julia.fritz@new-work.se</a>

Werkstudent Marketing (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründerinnen und Inhaberinnen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.Sowohl das Finanzierungsgeschäft, Innovationen, vor allem in digitale Services, als auch der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind wesentliche Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell, welches durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt gefestigt wird, sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.Zur Verstärkung unseres Teams Interne Revision in Hamburg suchen wir zum 01.01.2026 eine*n(Junior) IT-Revisor (m/w/d)In Voll-oder Teilzeit (ab 30 Stunden)<h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du führst Prüfungen mit dem Schwerpunkt IT in der Edekabank-Gruppe durch - sowohl im Team als auch eigenständig - und erstellst die entsprechenden Prüfungsberichte</li><li>Du nimmst das Follow-Up bzgl. festgestellter Mängel aus internen und externen Prüfungen vor</li><li>Du begleitest Projekte mit IT Schwerpunkt besonders bei Digitalisierungs- und agilen Projekten</li><li>Du bist ein kollaborativer interner Dienstleister der lösungsorientierte Impulse für unsere Teams und deren Mitarbeiter*innen gibt</li><li>Du bringst Deine Ideen bei der Prüfungsplanung ein und konzeptionierst eigenständig IT-bezogene Prüfungsleitfäden</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Informatik o. ä.) oder vergleichbare Ausbildung sowie erste Berufserfahrungen</li><li>Erste praktische Erfahrungen im IT-Architektur- oder Entwicklungsumfeld und CyberSecurity Management sowie Datenbankverständnis für spätere Datenanalysen sind wünschenswert</li><li>Prüfungserfahrungen sowie Kenntnisse in der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (z.B. MaRisk, BAIT, DORA) sind von Vorteil</li><li>Sicheres Urteilsvermögen und Überzeugungskraft sowie Konflikt-und Durchsetzungsstärke</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber bzw. Erfahrungen/Kenntnisse mit agilen Methoden und agilen Zusammenarbeitsmodellen</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</li><li>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 49% möglich</li><li>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</li><li>Tarifergänzende Benefits</li><li>Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität</li><li>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.)</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zur Position? Hendrik Düdebeantwortet diese gern unter Tel. 040 / 311 711-539.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Dies spart Dir Zeit und schont die Umwelt

(Junior) IT-Revisor (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründerinnen und Inhaberinnen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.Innovationen, vor allem in digitale Services, sowie der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind ein wesentlicher Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.Zur Verstärkung unseres Teams Rechnungswesen in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMitarbeiter*in Rechnungswesen Tochtergesellschaft (m/w/d)In Vollzeit<h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Durchführung aller Buchhaltungstätigkeiten einer Tochtergesellschaft nach HGB (Alleinbuchhalter*in), einschließlich der Erstellung des Jahresabschlusses und der eBilanz sowie der Hinterlegung des Jahresabschlusses im Unternehmensregister</li><li>Du wirkst bei der Jahresabschlusserstellung der Bank gemäß HGB und RechKredV mit</li><li>Als Ansprechpartnerin für externe und interne Prüferinnen bist du zuständig für die Bereitstellung prüfungsrelevanter Unterlagen in deinen Aufgabenbereichen</li><li>Du übernimmst Tätigkeiten in der täglichen Beleg- und Rechnungsbearbeitung sowohl bei der Tochtergesellschaft als auch in der Bank</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört auch die Übernahme wesentlicher Tätigkeiten im Rahmen der Monatsabschlusserstellung unserer Tochtergesellschaft, wie die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung und die Erstellung von Reportings für die Geschäftsführung</li><li>Du stimmst interne und externe Konten ab und arbeitest aktiv an einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Abläufe mit</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im relevanten Aufgabenspektrum</li><li>Umfassende Kenntnisse aller Tätigkeiten im Zuge der ordnungsgemäßen Buchführung nach HGB</li><li>Analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung mit DATEV und MS Office Produkten wünschenswert</li><li>Aufgabenadäquate Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</li><li>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Duz-Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</li><li>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</li><li>Tarifergänzende Benefits</li><li>Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität</li><li>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.)</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zur Position? Lorin Lattke beantwortet diese gern unter Tel. +49 151 689 88 980.

Mitarbeiter*in Rechnungswesen Tochtergesellschaft (m/w/d)

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in Hamburg mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Maik Eller, Teamlead Sales, gerne weiter: +49 40 4134561-28.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!Schau dir hier unser Video auf Youtube an:

Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement

<h2>Über uns</h2>SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Im Team mit einer unserer Objektmanagerinnen bzw. einem unserer Objektmanager übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung und langfristige Entwicklung mehrerer Schulstandorte in der Schulbauregion Wandsbek-Süd:<ul><li>Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget.</li><li>Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen.</li><li>Sie wirken aktiv an der Planung erforderlicher Bau- und Sanierungsmaßnahmen mit.</li><li>Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anlieger:innen.</li><li>Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihrer Kollegin bzw. Ihres Kollegen aus dem Baumanagement.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Erforderlich<ul><li>abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Immobilienmanagement)</li><li>alternativ abgeschlossene Ausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung auf Bachelor-Niveau, vorzugsweise in Verbindung mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Fachwirt/in Facility Management)</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Erfahrung bzw. fundierte Kenntnisse im kaufmännischen und technischen Facility Management</li><li>Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten</li><li>idealerweise erste Führungserfahrung</li><li>Fähigkeit zum konzeptionellen und interdisziplinären Denken</li><li>ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li><li>Ergebnisorientierung, Entscheidungsstärke und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li><li>Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li><li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li><li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li><li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li><li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li><li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li><li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>tabellarischer Lebenslauf</li><li>relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse</li><li>ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Unsere Vertrauensperson für Schwerbehinderte, Klaus Lüpnitz, erreichen Sie bei Fragen unter der Telefonnummer (040) 428 23-6244.Jetzt bewerbenKontakt bei fachlichen Fragen Armin Riegert Regionalleiter (040) 428 23-6038Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren Christine Schröder Referentin Recruiting (040) 428 23-6421

<h2>ÜBER JURODO</h2>Wir sind Experten für die Google Ads Plattform und helfen Unternehmen profitabel zu werben. Mit unserem Verständnis für digitale Vertriebsmodelle und einer einzigartigen Kombination aus tiefgreifendem Know How und hochentwickelter Methodik machen wir den Erfolg für unsere Kunden skalierbar.Seit 2011 setzen Unternehmen wie die International School of Management, LongLife LED und FUNKE Mediengruppe auf unsere Expertise. <h2>AUFGABEN</h2>Als Account Analyst/-in bist Du unser/-e Datenspezialist/-in. Zusammenhänge zwischen verschiedenen Werbemaßnahmen und Ergebnissen sind Deine Expertise. Deine Arbeit wird uns helfen, klügere Entscheidungen zu treffen. <ul><li>Du kommunizierst und erläuterst unseren Kunden die Kampagnenleistung und –details sowie Wirkungszusammenhänge mit Hilfe von Reporting-Dashboards.</li><li>Du entwirfst und kalkulierst monetäre Marketing-Ziele (KPIs) und erstellst Customer-Lifetime-Analysen. </li><li>Du entwirfst und realisierst Tracking-Konzepte für unsere Kunden und stellst ihren Einsatz fortlaufend sicher.</li><li>Du erstellst Targeting– und Zielgruppen-Pläne in Zusammenarbeit mit unseren Kampagnenmanagern und entwickelst diese weiter. </li></ul>Deine regelmäßigen Aufgaben beinhalten z.B. die Erstellung von Performance– und Abweichungsanalysen, die Erstellung der monatlichen Leistungsabrechnung, die Qualitätssicherung von Kampagnen oder die Einrichtung und Pflege der Google Tools wie Analytics, Tag-Manager und Merchant-Center. <h2>WEN WIR SUCHEN</h2>Du besitzt analytische Kompetenz und bist gut im Erkennen von Zusammenhängen. Darüber hinaus traust Du Dir überzeugendes Auftreten im direkten Kundenkontakt zu. Du bringst ein hohes Maß an Engagement mit, bist durchsetzungsfähig, arbeitest eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. <h3>Dein weiteres Profil:</h3><ul><li>Du hast eine Berufsausbildung oder ein Studium erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung aus einem oder mehreren der Kompetenzbereiche Datenanalyse, Unternehmensberatung/- analyse, Marktforschung, Tracking oder Datenaufbereitung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Excel und verfügst über mindestens theoretische Google Ads Kenntnisse. </li><li>Du bringst idealerweise Kenntnisse aus einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Conversion-Optimization, Projektmanagement, Kundenbetreuung, Java-Script.</li></ul><h2>WAS WIR BIETEN</h2><ul><li>Attraktive Arbeitsbedingungen mit modernem Arbeitszeitmodell inklusive Homeoffice.</li><li>Spannende und partnerschaftliche Kundenbeziehungen mit Unternehmen verschiedenster Branchen.</li><li>Direkte Verantwortung: Nach Deiner Einarbeitung in unserem Mentoring-Programm betreust Du dauerhaft Dein eigenes Kundenportfolio.</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima und transparente Prozesse: Werde Teil eines jungen und motivierten Teams absoluter Experten.</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Wenn Du Teil unseres Expertenteams werden möchtest, freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf an <a href="mailto:bewerbung@jurodo.de" target="_blank">bewerbung@jurodo.de</a>. Der nächste Schritt in unserem Bewerbungsprozess ist eine Einladung zu unserer Bewerbungsplattform.

Account Analyst (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Mit ca. 163.000 Kunden, mehr als 550 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro gehören wir zu den größten Genossenschaftsbanken in Deutschland. Ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärken.Für den Bereich Mittelstand Region Lüneburg-HanSa suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d):Mittelstandsbetreuung Oberer MittelstandStandort: LüneburgZiel der Stelle:In der Mittelstandsbetreuung Oberer Mittelstand verfolgen Sie das Ziel der Sicherung und des Ausbaus Ihres zugeordneten Kundenbestandes aus dem Kundensegment Oberer Mittelstand sowie der Gewinnung, Bindung und Hebung des Potenzials von Neukunden mit einem Umsatzvolumen von mehr als € 6.000.000 oder einem Kreditvolumen von mehr als € 1.500.000 unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten.Das erfolgt durch eine regelmäßige bankinitiierte Kommunikation mit den Kunden, Aufbau enger Kundenbeziehungen und einer ausgeprägten Vernetzung im Marktgebiet der Bank. Sie positionieren sich als strategischer Partner und Impulsgeber auf Augenhöhe und sind in den Netzwerken unserer Kunden integriert. Ihre Aufgaben:<ul><li>Eigenverantwortliche, ganzheitliche und vertriebsorientierte Beratung unserer Mittelstandskunden im Segment Oberer Mittelstand</li><li>Akquisition von Neukunden oder Nebenbankverbindungskunden im Segment Oberer Mittelstand zur Steigerung des Marktanteils der Bank im Firmenkundengeschäft</li><li>Auf- und Ausbau von nachhaltigen und vertrauensvollen Geschäftsbeziehungen</li><li>Ergebnisverantwortung für die von Ihnen gewonnenen und zugeordneten Kunden</li><li>Aktive und vertriebsorientierte Gesprächsführung innerhalb und außerhalb der Bank</li><li>Bereitstellung von eigenem Spezialwissen für andere Funktionen und Einbeziehung des Know-hows von Fach- und Produktspezialisten bei individuellen Kundenbedürfnissen</li><li>Marktbeobachtung zur Weiterentwicklung unseres Leistungsangebotes</li><li>Erster Ansprechpartner, Beziehungsmanager und Ideengeber für Ihre Kunden in allen Finanzangelegenheiten</li><li>Als Manager der Kundenbeziehung heben Sie die Vertriebspotenziale von Unternehmerfamilien und Familienunternehmen im Rahmen der Co-Betreuung mit dem Private Banking</li><li>Aktive Nutzung der Finanzierungs- und Kooperationsmöglichkeiten im Finanzverbund</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie sind Bankkaufmann/-frau und verfügen über weiterführende Qualifikationen (z. B. Bankbetriebswirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium an einer Fach-/Hochschule, Abschluss zur zertifizierten Firmenkundenbetreuung oder ähnlichem)</li><li>Sie überzeugen mit einer ausgeprägten Vertriebsorientierung und ausgeprägter unternehmerischer und verkäuferischer Grundhaltung</li><li>Sie leben den Berateransatz des vernetzten Denkens rund um die ganzheitliche Kundenbetreuung</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Fähigkeit zum Beziehungsmanagement sowohl im persönlichen Gespräch als auch online/per Video</li><li>Sie bringen fundierte berufliche und persönliche Erfahrungen im qualifizierten (Firmen)Kundengeschäft mit</li><li>Sie bauen Ihre Kundenverbindungen zielstrebig mit Eigeninitiative aus, begeistern durch Ihr überdurchschnittliches Engagement und können vertriebliche Erfolge vorweisen</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit als aktives Mitglied in einem hochmotivierten Team</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>mobiles Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit von Gleitzeit und Gleittagen</li><li>30 Tage Urlaub, sowie Bankfeiertage am 24.12. + 31.12. und Möglichkeit auf 5 weitere Urlaubstage</li><li>13. Gehalt und Überstundenausgleich</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Persönliche und fachliche Bildungsangebote</li><li>Gesundheitsförderung und Vorsorge, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten, Bikeleasing, Essensschecks, Auto-Abo, Sabbatical u.v.m</li></ul>Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, sowie eines möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerberportal auf unserer Homepage.Für Rückfragen steht Ihnen Ute Stolberg (Tel.: 04131/28518160), Regionalleitung Mittelstand Region Lüneburg-HanSa, gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über:<a href="https://vr.mein-check-in.de/vblh/position-132327" target="_blank">https://vr.mein-check-in.de/vblh/position-132327</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Mittelstandsbetreuung Oberer Mittelstand - Lüneburg

<h2>Über diesen Job</h2>Zahlen sind deine Leidenschaft und du möchtest mit deinem Wissen dazu beitragen, unser Berichtswesen auszubauen? Dir ist wichtig, dass du über einen Gestaltungsspielraum verfügst und deine eigenen Ideen einbringen kannst? Du legst Wert auf flexible Arbeitszeiten, Kommunikation auf Augenhöhe und regelmäßige Weiterbildung? Dann sollten wir uns kennenlernen!Als erfolgreiches IT-Unternehmen haben wir unter dem Dach der akquinet Holding GmbH mehr als 20 Gesellschaften mit insgesamt rund 900 Mitarbeiter*innen vereint.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie Abweichungsanalysen inkl. deren Kommentierungen</li><li>Koordination und Konsolidierung von Forecasts und Budgets</li><li>Entwicklung von operativen Controllingberichten und Kennzahlensystemen sowie von Konzernstandards (z. B. Cost Accounting Manual, Planning Manual)</li><li>Durchführung von Verbesserungs- und Standardisierungsprojekten innerhalb der Gruppe</li><li>Regelmäßiges Reporting an das Management</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im (Konzern-)Controlling von Dienstleistungsunternehmen, idealerweise im Bereich IT-Services und Privat Equity</li><li>Gute Kenntnisse in projektbasierter Kosten- und Erlösrechnung sowie im externen Rechnungswesen (HGB inkl. Konsolidierung)</li><li>Erfahrung in der Anwendung gängiger Controlling-, BI- und Finanzbuchhaltungssoftwarelösungen, wie Power BI oder LucaNet, sowie gute Kenntnisse im MS Office Paket</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement und eigenständiger, strukturierter Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Hybrides Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Beteiligung an Kitagebühren</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Die richtige Kombination aus Professionalität und Spaß an der Arbeit</li><li>30 Tage Urlaub sowie eine unbefristete Festanstellung</li><li>Ein Bikeleasing-Modell sowie die Option eines Firmenwagens</li><li>Freie Arbeitsorganisation</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>Du hast noch Fragen?Dann melde dich gerne bei uns.Mandy DjajaPersonalrecruiterin<a href="mailto:jobs@akquinet.de" target="_blank">jobs@akquinet.de</a>

Group Controller (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017132 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Hamburg Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbHDeine Vorteile:<ul><li>Arbeitszeitkonto</li><li>Corporate Benefits</li><li>Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrs</li><li>EGYMWellpass</li></ul>Das Porsche Zentrum Hamburg vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt.Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen.Deshalb suchen wir dich zur Verstärkung unseres TeamsExklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren sozialen Netzwerken: "Porsche Niederlassung Hamburg GmbH" bei LinkedIn"Porsche Hamburg" bei Instagram"Porsche Hamburg" bei TikTok<h2>Aufgaben</h2>Geh auch du mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs!Wir suchen ab September 2025 einen Praktikanten (m/w/d) im Bereich Corporate Development &amp; Digitalisierung (Remote Work).Du hältst nichts von Langeweile im Arbeitsalltag und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:<ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung div. Digitalisierungsprojekten sowie Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse und Abläufe</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Präsentationen und Berichten für die Porsche Niederlassungen</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung und Steuerung von niederlassungsübergreifenden Optimierungsprojekten und Best Business Practices</li><li>Mitwirkung bei der Analyse und Abteilung von Handlungsbedarfen im Strategieprozess</li><li>Beobachtung und Entwicklung neuer Marktinitiativen und Geschäftsmöglichkeiten</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Erfahrungen und Know-how: Du bist in einem Vollzeitstudium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Unternehmensentwicklung, Digitalisierung und/oder Controlling und konntest bereits erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln. Du bist super fit im Umgang mit den MS Office Tools.Persönlichkeit: Du besitzt ein sehr gutes Verständnis für digitale Prozesse, bist ein richtiger Teamplayer und eine kommunikationsstarke Person. Überdurchschnittliches Engagement sowie Zuverlässigkeit zeichnen dich aus. Außerdem bringst du ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.Arbeitsweise: Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und kannst dadurch komplexe Sachverhalte schnell verstehen. Du bist flexibel, arbeitest gerne remote und bringst ein sehr gutes Organisationsvermögen mit.Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld.<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Dein Einsatzort: Porsche Zentrum Hamburg - 100% Remote WorkBewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns.Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen.

Praktikant im Bereich Corporate Development & Digitalisierung  (m/w/d) (Remote Work)

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.Hamburg | Vollzeit | Landesvertretung | Befristet Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds - befristet bis 31.12.2026Wir in der Landesvertretung in Hamburg gestalten Gesundheitsversorgung und sind für die Entscheidungstragenden im Hamburger Gesundheitswesen die Ansprechpersonen der TK vor Ort. Zu unseren Hauptaufgaben gehören neben der Vertrags- und Verbandsarbeit in Hamburg die politische und mediale Interessenvertretung im Gesundheitswesen. Wir schenken dabei der Digitalisierung des Gesundheitsmarktes besondere Aufmerksamkeit. Bei uns sind Sie vom ersten Tag an ein Teil des Teams mit 12 Kolleginnen und Kollegen.Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortlich Verhandlungen vorbereiten und durchführen sowie Vertragsgestaltungen nachbereiten</li><li>Strategien, Versorgungsmodelle und TK-spezifische Verträge entwickeln</li><li>Qualitative und wirtschaftliche Auswirkungen von Selektivverträgen überprüfen</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Management von Einzelverträgen durchführen</li><li>Vorschläge und Ideen für den Innovationsfonds identifizieren, bewerten und entwickeln</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Gesundheitsökonomie</li><li>Erfahrung in der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung</li><li>Fundierte Controlling-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Access</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>35,5-Stunden-Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Betriebssport</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 06.08.2025 unter tk.de/stellenmarktReferenzcode: TK24423 Ihr KontaktMaren Puttfarcken Leiterin Landesvertretung Tel. 040 - 69 09-55 10Jana Jahnke Teamleiterin Tel. 040 - 69 09-55 30Weitere InformationenBenefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere

Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)

<h2>Hamburg-Express – das sind wir.</h2>1976 als internationale Luft- und Seefrachtspedition in Hamburg gegründet, sitzen wir in unmittelbarer Nähe zum Hamburger Flughafen. Durch unser kontinuierliches Wachstum über die Jahre hinweg, wickeln wir heute mit ca. 50 Mitarbeitenden am Hauptsitz in Hamburg jährlich 25.000 Luft- und Seeverladungen für unsere internationale Kundschaft ab. Wir unterhalten eigene Lager am Flughafen Hamburg und sorgen mit einem eigenen Agentennetzwerk an allen globalen Handelszentren und Häfen der Welt für einen reibungslosen Transportablauf zum Vorteil unserer Kunden.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einenSPEDITIONSKAUFMANN (M/W/D) FÜR DEN BEREICH SEEFRACHT EXPORT<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Abwicklung von Aufträgen</li><li>Durchführung der Zollabfertigungen / Zollanmeldungen</li><li>Angebotserstellung im Bereich Seefracht</li><li>Kundenbetreuung</li></ul><h2>Folgendes sollten Sie mitbringen:</h2><ul><li>Eine Speditionslehre mit gutem Abschluss</li><li>Erfahrung im Bereich Seefracht EXPORT</li><li>Gute EDV-Kenntnisse Atlas Ausfuhr</li><li>Sicheres Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Es erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Ein interessanter Arbeitsplatz am Flughafen Hamburg</li><li>Gute Sozialleistungen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li></ul><h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an<a href="mailto:bewerbung@hamburg-express.de" target="_blank">bewerbung@hamburg-express.de</a>HAMBURG-EXPRESS Luft- und Seespeditionsges. mbH Postfach 63 04 46 22314 HamburgTelefon 040 / 500 201 - 51<a href="http://www.hamburg-express.de" target="_blank">www.hamburg-express.de</a>

Speditionskaufmann (m/w/d) Seefracht Export

<h2>About us</h2><h4>About Nexperia</h4>Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites<h2>Tasks</h2><ul><li>Maintaining machine availability and carrying out repairs at the highest service level</li><li>Definition and execution PM-Actions and intervals</li><li>Processing line yield and equipment maintenance issues</li><li>Maintenance and control of machine-specific master data (SAP)</li><li>Maintenance and control of statistical machine data (SPC and APC)</li><li>Initiating and managing KVP/OEE measures to improve performance and cost-saving measures</li><li>Maintaining spare parts logistics including reporting of consumption and costs</li><li>Participation in the implementation and release of new manufacturing processes</li><li>Participation in the planning and installation of new equipment</li><li>Organization and implementation of training measures for service employees</li><li>Creating and maintaining machine-specific training content as well as maintenance and work instructions</li><li>Moderation and collaboration in project and working groups</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Master’s degree in electrical engineering or mechanical engineering</li><li>Relevant experience in the field of equipment maintenance on ASML PAS steppers</li><li>Proof of ASML PAS5500 Maintenance Training Level 1+2</li><li>Strong engineering work ethic with hands-on mentality, ability to work in a team and good communication skills</li><li>Advanced English language skills, confident communication with contractors and clients on all technical aspects</li><li>In-depth knowledge of IT, data analysis and visualization</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Flexible working hours and the possibility of overtime reduction to maintain Work-Life-Balance</li><li>Unlimited employment contract with a competitive salary and supplementary voluntary employee benefits</li><li>A wide variety of training courses and career development options</li><li>Numerous further benefits, such as retirement provisions, travel allowance for the HVV public transport ticket, business bike, company events, sports and leisure activities, employee discounts and even more</li></ul>

Equipment Engineer (m/f/d) – ASML PAS-Stepper

<h2>About us</h2>Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites<h2>What you will do</h2><ul><li>Analyze business requirements and create detailed and functional specification to define business processes and software development requirements and implement them in the MES (Camstar)</li><li>Work closely with business clients on reports and needed software enhancements to improve the productivity of operations, the factory, and the business</li><li>Helps business stakeholders diagnose problems and understand their needs, offering consultative efforts to explore technology possibilities to more effectively processes in the MES (Camstar)</li><li>Implement and support new processes in the Camstar MES Coordination of MES and Equipment integration Setup</li><li>Modelling of the Camstar Interface</li></ul><h2>What you will need</h2><ul><li>Masters Degree in Information Technology or equivalent education</li><li>Min. 3 years relevant working experience</li><li>Experience in a manufacturing environment</li><li>Strong knowledge about business process, product life cycle etc, specifically in semiconductor industry</li><li>Detail-oriented and ability to interface with cross-functional groups</li><li>Experience with Microsoft Office</li><li>Business fluent in German and good English language skills</li></ul><h2>This is what Nexperia offers</h2><ul><li>Flexible working hours and possibility of overtime reduction to maintain a Work-Life-Balance</li><li>Unlimited employment contract with a competitive salary and supplementary voluntary employee benefits</li><li>A wide variety of training courses and career development options</li><li>Numerous further benefits, such as retirement provisions,, travel allowance for the HVV public transport ticket, bike leasing, company events, sports and leisure activities, employee discounts and even more</li></ul><h2>Contact person</h2>Please feel free to reach out to the responsible recruiter julie via email if you have any questions: <a href="mailto:julie.lu@nexperia.com" target="_blank">julie.lu@nexperia.com</a>

Systems Analyst (m/f/d)

<h2>About us</h2><h4>About Nexperia</h4>Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites<h2>Tasks</h2> Job Description About the roleAs Software Developer MES you are the central contact person for the production IT. You are responsible for the support and further development of our IT system, which is highly relevant for production.What you will do<ul><li>Development and realization of customer-specific requirements and implementation of these in our Shop Floor Control System</li><li>Maintenance and further development of the MES (Manufacturing Execution System) to ensure and support the production process</li><li>Analysis and implementation in close cooperation with other departments</li><li>Development and implementation of interfaces to other systems, e.g. SECS/GEM interface for the automation of production plants</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Master's degree in an IT relevant or similar technical field</li><li>Several years of experience in software development desirable</li><li>Programming knowledge in the languages C, C++ and in the .Net environment</li><li>Experience in programming Linux and Windows</li><li>Knowledge of programming OpenVMS with Pascal desirable</li><li>Ability to quickly familiarize yourself with complex applications and interfaces</li><li>High sense of responsibility and careful way of working</li><li>Sound knowledge of technology</li><li>Fluent in German and good knowledge of English</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Flexible working hours and possibility of overtime reduction to maintain a Work-Life-Balance</li><li>Unlimited employment contract with a competitive salary and supplementary voluntary employee benefits</li><li>A wide variety of training courses and career development options</li><li>Numerous further benefits, such as retirement provisions,, travel allowance for the HVV public transport ticket, bike leasing, company events, sports and leisure activities, employee discounts and even more</li></ul>

Software Developer (m/f/d) - MES/Manufacturing Execution System

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Instandhaltung der Produktionsanlagen im Bereich BMAG (Metallisierung, Schleifen und Ätzen)</li><ul><li>Ausführung von Fehlersuche &amp; Reparaturen (erweiterte Anlagenkenntnisse)</li><li>Durchführung vorbeugender Instandhaltung</li><li>Koordination und Abnahme übergreifender Servicearbeiten (auch in Zusammenarbeit mit externen Firmen)</li><li>Einhaltung aller relevanten Vorschriften (z. B. DGUV, etc.)</li></ul><li>Verbesserung der Anlagentechnik /-performance sowie Prozesse</li><ul><li>Aufspüren von Ausfallschwerpunkten &amp; Ausführung von Prozessoptimierungen</li><li>Informationsaustausch mit anderen Usern / Instandhaltung</li><li>Bestimmung von kritischen Ersatzteilen &amp; Sicherstellung der Ersatzteilversorgung</li></ul><li>Ausbildung der operativen Produktionsmitarbeiter bzgl. standardisierter Servicearbeiten</li><li>Fehler und Servicedokumentation</li><li>Abwicklung fertigungsinterner Projekte und Ansprechpartner bei Anlageninstallationen und Umzügen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie z.B. anderen Supportgruppen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik o.Ä. (zwingend Elektrofachkraft)</li><li>Relevante Berufserfahrung im technischen Umfeld (Instandhaltung/Produktion)</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich der Halbleiterproduktion oder Sondermaschinenbau</li><li>Eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Planungs- und Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li><li>Analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich gerne an die zuständige Recruiterin Frau Julie Lu wenden: <a href="mailto:julie.lu@nexperia.com" target="_blank">julie.lu@nexperia.com</a>.

Techniker (m/w/d) - Elektrotechnik, Instandhaltung

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an Produktionsanlagen im Bereich EGIO/ Epitaxie (Epitaxie-Reaktoren)</li><ul><li>Ausführung von Fehlersuche und Reparaturen</li><li>Durchführung von vorbeugender Instandhaltung</li><li>Koordination und Abnahme übergreifender Servicearbeiten (auch in Zusammenarbeit mit externen Firmen)</li><li>Einhaltung aller relevanten Vorschriften (z.B. DGUV, etc.)</li></ul><li>Verbesserung von Anlagentechnik/-leistung und Prozessen</li><ul><li>Identifikation von Ausfallschwerpunkten &amp; Ausführung von Prozessoptimierungen</li><li>Informationsaustausch mit anderen Nutzern / Instandhaltung</li><li>Ermittlung von kritischen Ersatzteilen &amp; Sicherstellung der Ersatzteilversorgung</li></ul><li>Schulung der operativen Produktionsmitarbeiter im Hinblick auf standardisierte Servicearbeiten</li><li>Fehler- und Servicedokumentation</li><li>Abwicklung von produktionsinternen Projekten und Ansprechpartner für Anlageninstallationen und -verlagerungen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, z.B. anderen Supportgruppen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Staatlich geprüfter Techniker oder eine gleichwertige Qualifikation in Elektrotechnik, Mechatronik o.ä. mit Befähigung zur Elektrofachkraft</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung/Reparatur von Fertigungsanlagen (Produktionsumfeld)</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Die Einarbeitung erfolgt in den ersten drei Monaten in der Tagschicht</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich der Halbleiterfertigung oder des Sondermaschinenbaus</li><li>Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Planungs- und Organisationsgeschick sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>Analytisches Denken und Teamfähigkeit</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>EDV: MS Office, SAP, Erfahrung in Anlagensoftware ist von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, Bike Leasing, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine</li></ul>

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