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<h2>Über uns</h2><p> HanseWerk Natur GmbH | Quickborn bei Hamburg | Befristet für 2 Jahre | Vollzeit</p><p>HanseWerk Natur plant, baut und betreibt Nah- und Fernwärmenetze sowie klimafreundliche Heiz- und Wärmeerzeugungsanlagen für den Norden. Für unsere Kunden finden wir dezentrale Lösungen zur nachhaltigen, umweltfreundlichen Versorgung mit Wärme und Strom. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams der HanseWerk Natur GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hmaburg eine Kaufmännische Sachbearbeiterin - Bestandskunden (m/w/d)* befristet für zwei Jahre.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist Ansprechpartner für bestehende Wärme-Kunden in Bezug auf ihre Vertragsthemen.</li><li>Du übernimmst die Recherchearbeit, Erstellung von Neuverträge, Bearbeitung von Vertragsänderungen und Kündigungen mit hoher Sorgfalt.</li><li>Du bearbeitest vertragsrelevante Kundenanfragen -  Widersprüche, Preisanfragen und Kundenbeschwerden per E-Mail und per Post.</li><li>Du bist die Schnittstelle zwischen den Bereichen der Kundengewinnung und der späteren Abrechnung.</li><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Kundenkommunikationsmaßnahmen (wie Anschreiben, Newsletter und Mailings etc.) und bei verschiedenen, auch bereichsübergreifenden, Projekten.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Zusatzausbildung und bringst idealerweise Erfahrungen in der Energiebranche mit.</li><li>Du bist Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt - "Wir vor ich" wird bei uns im Team großgeschrieben. </li><li>Du bringst umfangreiche Erfahrungen im Vertragsmanagement mit.</li><li>Du hast einen sehr sicheren Umgang mit Microsoft Office Produkten, idealerweise mit Microsoft Dynamics und NTS Suite.</li><li>Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst, strukturiert und arbeitest eigeninitiativ. </li><li>Du hast kommunikationsstärke im Gespräch und dir fällt Schriftverkehr in deutscher Sprache leicht. </li></ul><p>Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. </p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Transparente Vergütung:</strong> Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine jährliche Bonuszahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und betriebliche Altersvorsorge. </li><li><strong>Zeit für dich:</strong> Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche und 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.</li><li><strong>Flexibilität: </strong>Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage jährlich aus dem EU-Ausland arbeiten. </li><li><strong>Sinnstiftende Aufgabe:</strong> Bei uns leitest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. </li><li><strong>Gesundheit: </strong>Ob JobRad, Betriebssport, sportliche Events oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.</li><li><strong>Entwicklung &amp; Weiterbildung:</strong> Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch mit Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.</li><li><strong>Familie: </strong>Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.</li><li><strong>Auszeit:</strong> Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Pause von bis zu 6 Monaten einlegen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.  </li><li><strong>Freistellung:</strong> Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. </li></ul><p>*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann kontaktiere Jaane Katherina Fuchs gerne per Telefon +4941066292435. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). </p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>So geht es weiter</strong><br>Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.</p><p>Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.</p>

Kaufmännische Sachbearbeiterin - Bestandskunden (m/w/d)*

<p>Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). <br> Die Kinder- und Jugendpsychiatrie behandelt junge Patient:innen vom Schuleintrittsalter bis zur Volljährigkeit. Dabei ist die enge Zusammenarbeit mit den Eltern oder anderen Bezugspersonen besonders wichtig. Das Behandlungsangebot umfasst alle seelischen Erkrankungen, die bei Kindern und Jugendlichen auftreten können.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (KJPP) der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir ab Juni 2025 eine:n</p> Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in <h5>in fortgeschrittener oder abgeschlossener Approbationsausbildung</h5><p>als <strong>Ambulanztherapeut:in</strong> für unsere kinder- und jugendpsychiatrische Institutsambulanz am<br><strong>Standort Stade</strong> in Vollzeit (1,0 VK) mit grundsätzlicher Teilzeiteignung. Die Stelle ist unbefristet.</p><ul><li>ambulante Behandlung unserer Patient:innen</li><li>eigenverantwortliche Fallführung unter oberärztlicher Supervision</li><li>Einführung und Auswertung von therapeutischen Interventionen</li><li>Konzeption und Durchführung therapeutischer Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen</li><li>Elternberatung</li></ul><ul><li>neben einem abgeschlossenen Studium und einer (ggf. fast) abgeschlossenen Ausbildung in der Kinder- und Jugendlichenpsychotherapie: </li><ul><li>Erfahrungen </li><ul><li>in kinder- und jugendpsychotherapeutischer Behandlung, gerne auch im ambulanten Setting der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>hinsichtlich kinder- und jugendpsychiatrischer Störungsbilder und entsprechende Kompetenz in der Testpsychologie</li><li>in der Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen</li><li>in der Durchführung von Elternberatung</li></ul><li>Teamfähigkeit</li></ul></ul><ul><li>eine multiprofessionelle Klinikteamleitung mit flachen Hierarchien</li><li>ein motiviertes multiprofessionelles Team</li><li>eine Vielzahl individueller und persönlicher Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Supervision</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern</li><li>ein familienfreundliches Unternehmen  - FaMi-Siegel-Träger 2022-2024</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Stadt Stade ist erreichbar aus der Metropolregion Hamburg</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><p>Die Stelle ist mit EG 14 TVöD für approbierte Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen bewertet; falls Sie noch keine Approbation haben, erfolgt die Einstellung nach der Vergütung Ihres Studienabschlusses.</p><p><strong>Das klingt interessant für Sie? </strong>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<br> Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Bitte bewerben Sie sich bis zum <strong>15.07.2025</strong> direkt über unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong> oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <strong><a href="mailto:bewerbungen@pk.lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@pk.lueneburg.de</a></strong>.</p><p><strong>Kontakt:</strong><br> Vicki Richter<br> Chefärztin der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie (KJPP)<br> Tel. 04131 60 17002<br><a href="mailto:vicki.richter@pk.lueneburg.de" target="_blank">vicki.richter@pk.lueneburg.de</a></p>

Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Steuerreferent Product Tax and Value Added Tax m/w/d</strong><br><strong>in Vollzeit oder Teilzeit</strong></p><p>Sie vertiefen sich gerne in steuerrechtliche Themen? Und Sie möchten gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine verantwortungsvolle Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Ihr steuerrechtliches Wissen in die Betreuung unseres Vertragsportfolios einbringen </strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Kommunikation der umsatzsteuerlichen und produktsteuerlichen Anforderungen an die zuständigen Abteilungen einschließlich diesbezüglicher Beratung</li><li>Begleitung besonderer Geschäftsvorfälle, Vorstandsbeschwerden und Kommunikation mit der Finanzverwaltung</li><li>Durchführung von Schulungsveranstaltungen in den betreuten Fachgebieten</li><li>Beratung in umsatzsteuerlichen Fragestellungen im Tages- und Projektgeschäft</li><li>Mitarbeit bei der Abwicklung des umsatzsteuerlichen Besteuerungsverfahrens und damit im Zusammenhang stehender Tätigkeiten (z.B. IntraStat, ZM)</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Lösungsorientierter Experte im Bereich Steuern und Lebensversicherung </strong></p><ul><li>Steuerberater, Diplom-Finanzwirt, Diplom-Kaufmann, Diplom-Mathematiker, Rechtsanwalt oder anderer adäquater Studienabschluss</li><li>Umfangreiche Kenntnisse auf dem Gebiet der Umsatzsteuer; Grundkenntnisse in der Besteuerung von Altersvorsorgeprodukten wünschenswert, aber keine Bedingung </li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder</li><li>Sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO01720</p><h2>Ready to grow?</h2><p>Bewerben Sie sich gleich <strong>online</strong>.</p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Ali Sultani<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Managerin</p><p>Tel 0211 477-3899<br><a href="mailto:Ali.Sultani@ergo.de" target="_blank">Ali.Sultani@ergo.de</a></p>

Steuerreferent Product Tax and Value Added Tax (m/w/d)

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2><p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p><p>Für unseren Standort in Hamburg oder Bremen (Lemwerder) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n:</p><p><strong>Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion</strong></p><h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Lager, Einkauf und Controlling vertreten Sie die Interessen der Konstruktion in Workshops und Regelterminen. Dabei übernehmen Sie eine Expertenrolle für den Werftstandardmaterial (WSM) -Katalog  sowie das Stücklistenwesen und beraten bei fachspezifischen Fragestellungen.</li><li>Die Neuanlage von produktspezifischem WSM fällt in Ihren Verantwortungsbereich. In enger Abstimmung mit der Yacht-Sparte stellen Sie zudem die Datenkonsistenz und Aktualität im WSM-Katalog der Werft sicher.</li><li>Im Projekt-Kontext prüfen und genehmigen Sie Projekt-Artikel anhand projektspezifischer Vorgaben, Aktualität und Notwendigkeit. Damit sorgen Sie im nachfolgenden Wertstrom für Kosteneffizienz und eine verringerte Fehlerquote.</li><li>Mit Blick auf die strategische Weiterentwicklung des Werftstandardmaterial-Katalogs und des Stücklistenwesens bringen Sie fortlaufend Optimierungspotenziale in unser ERP-System ein und tragen entscheidend zu einem reibungslosen, effizienten Engineering-Prozess der NVL bei.</li><li>Im kontinuierlichen Austausch mit Ihren Stakeholdern holen Sie regelmäßig Feedback und Verbesserungsvorschläge ein, die Sie aktiv in Ihre Arbeit integrieren.</li><li>Durch regelmäßige Schulungen der Mitarbeitenden in der Konstruktion sowie eine transparente und unternehmensweite Dokumentation Ihres Fachwissens stellen Sie eine nachhaltige Wissensweitergabe sicher.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Schiffbau, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Normen, Zeichnungen und Spezifikationen sowie gutes technisches Verständnis für Schiffskomponenten, Materialien und deren wirtschaftlichen Einsatz</li><li>Grundkenntnisse in Werkstofflehre, Qualitätsmanagement, Einkauf und Lagerhaltung</li><li>Ausgeprägtes Organisations- und Prozessverständnis mit einem hohen Maß an Sorgfalt, Genauigkeit und kontinuierlichem Optimierungsdenken</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. 10–20 %)</li><li>Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li></ul><p><strong>Wünschenswert wäre zudem</strong></p><ul><li>Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten</li><li>Kenntnisse in der Anwendung und Logik von TC/NX</li><li>Erfahrung im Wissensmanagement (idealerweise mit Confluence) sowie Affinität zu Tools wie Jira zur Projekt- und Aufgabensteuerung</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>35-Stunden-Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sportangebote</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li></ul><p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Kim Ruschewski<br>Tel.: +49 421 6604 1632<br>E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></p><p><strong>JETZT BEWERBEN</strong></p><p>Hinweis für Personaldienstleister</p><p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p><p>Bitte sehen Sie von Initiativzusendungen ab. Unverlangt zugesandte Unterlagen werden ohne Sichtung und ohne weitere Rückmeldung gelöscht bzw. datenschutzkonform vernichtet.</p><p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p><p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p><p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>

Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion

<h2>Einleitung</h2><p>AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE!</p><p><strong>WIR SUCHEN DICH ALS ABTEILUNGSLEITUNG MIT SCHWERPUNKT PRODUKT (m/w/d) IN VOLLZEIT (37,5 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN HAMBURG!</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben</strong></p><ul><li>Du bist die Ansprechperson für alle wichtigen Informationen an das Store-Team in Bezug auf Änderungen im Erscheinungsbild, Koordination und die Umsetzung der zentralen kommerziellen Strategien.</li><li>Durch KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele.</li><li>Du beobachtest Modetrends, planst und steuerst den Warenaufbau zu Saison- und Kollektionsstarts sowie zum Sale, um die besten Produkte passend zu Kundenbedürfnissen und aktuellen Trends im Store zu präsentieren. </li><li>Im engen Austausch mit dem Visual Commercial-Team sorgst Du für eine optimale Warenpräsentation und unterstützt bei der Umsetzung von Umbauten und Aktionsflächen.</li><li>Durch Deine Begeisterung für unser Produkt trägst Du aktiv zur Stärkung unserer Marktposition bei und unterstützt das Management bei strategischen Entscheidungen.</li><li>"Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren.</li><li>Du sorgst für einen hervorragenden Kundenservice durch Produktwissen, Trendbewusstsein und Einsatz neuer Technologien.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>BE INSPIRING</strong> – <strong>Das zeichnet Dich aus</strong></p><ul><li>Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit.</li><li>Berufserfahrung als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt.</li><li>Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion- und Wettbewerbstrends informiert.</li><li>Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt.</li><li>In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s</li><li>Du unterstützt als Abteilungsleitung das Managementteam bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest.</li></ul><h2>Benefits</h2><p><strong>MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen</strong></p><ul><li>30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen</li><li>Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li><li>Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands </li><li>Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub</li><li>Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club!</li><li>Kostenfreie Periodenartikel in jedem StoreFamilienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen.</p><p>Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist!<br> Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren.</p><p><strong>SHARE YOUR TALENT!</strong></p>

Abteilungsleitung Schwerpunkt Produkt (m/w/d) in Hamburg

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.<p>Einsatzort: Hamburg<br>Gehaltsinformation: EG 7 zzgl. monatl. Zulagen* / <a href="https://www.johanniter.de/juh/lv-sn/tarifvertrag/" target="_blank">https://www.johanniter.de/juh/lv-sn/tarifvertrag/</a> / <br>Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Stellen-ID: J000013439</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Über 500 ehrenamtlich Helfende, rund 280 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und viele Jugendliche sind im Regionalverband Hamburg aktiv. Zu unseren Dienstleistungen zählen: Erste-Hilfe-Kurse, Notfallrettung, Krankentransport, Sanitätsdienst, Notrufdienste (z.B. Hausnotruf), und der Menüservice. Im Bereich Integration bieten wir Erstorientierungskurse für Geflüchtete an. Weiterhin betreiben die Johanniter in Hamburg eine Kindertagesstätte sowie zwei Ergotherapie- und Logopädie Praxen. Ehrenamtliche Hamburgerinnen und Hamburger engagieren sich bei uns im Katastrophenschutz, Sanitätsdienst, im Medizinischen Transportdienst, der Motorradstaffel, der Rettungshundestaffel, dem ambulanten Hospizdienst, Lacrima - Trauergruppe für Kinder und Jugendliche, der Johanniter-Jugend oder auch als Erste-Hilfe-Ausbilder.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Besetzung unserer Rettungswagen, Notarzteinsatzfahrzeuge und Krankentransportwagen</li><li>berufsübliche Tätigkeiten im Rettungsdienst</li><li>Versorgung der Notfallpatienten und Durchführung von Notfall- und Krankentransporten</li><li>medizinische sowie psychosoziale Betreuung von Patienten und deren Angehörigen</li><li>Sicherstellung der Einsatzbereitschaft, Funktionalität sowie der Sauberkeit der Fahrzeuge, Arbeitsgeräte und Wachen</li><li>ein klimafreundlicher Arbeitgeber – bereits jetzt sparen wir durch den Einsatz von Wärmepumpe und Photovoltaik über 60 Tonnen CO2 jährlich ein </li><li>ab 2025 nur 39 Stunden statt 40 Stunden in Vollzeit zu arbeiten</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistenten (m/w/d)</li><li>Führerschein der Klasse C1</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie psychische und physische Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>*  • 100 EUR ab dem Beginn der Tätigkeit <br>  • 300 EUR ab dem Beginn des 3. Tätigkeitsjahres <br>  • 400 EUR ab dem Beginn des 6. Tätigkeitsjahres </p><p><strong>Aufgrund gesetzlicher Regelungen ist die Anstellung als Rettungsassistent (m/w/d) bis zum 31.12.2029 befristet.</strong></p><p>Ansprechperson<br>Katrin Lewke<br>040 570111-665</p>

Notfallsanitäter (m/w/d)/Rettungsassistent (m/w/d) Hamburg

<p>Das Profil des mittelständisch und genossenschaftlich geprägten EDEKA-Verbunds basiert auf dem erfolgreichen Zusammenspiel dreier Stufen: Bundesweit verleihen rund 3.200 selbstständige Kaufleute EDEKA ein Gesicht. Sie übernehmen auf Einzelhandelsebene die Rolle des Nahversorgers, der für Lebensmittelqualität und Genuss steht. Unterstützt werden sie von sieben regionalen Großhandelsbetrieben, die täglich frische Ware in die EDEKA-Märkte liefern und darüber hinaus von Vertriebs- bis zu Expansionsthemen an ihrer Seite stehen.<br>Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne "Wir lieben Lebensmittel" und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft. Fachhandelsformate wie trinkgut, NATURKIND oder budni, die Kooperation mit dem online-basierten Lieferdienst Picnic und das Großverbrauchergeschäft mit dem EDEKA Foodservice runden das breite Leistungsspektrum des Unternehmensverbunds ab.</p><p>EDEKA erzielte 2024 mit rund 10.900 Märkten und rund 413.000 Mitarbeiter:innen einen Umsatz von 75,3 Mrd. Euro. Mit mehr als 19.200 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland.</p><p>Für die EDEKA Zentrale Stiftung und Co.KG suchen wir am Standort Hamburg zur Verstärkung unseres Teams für den Geschäftsbereich IT zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n  </p><p><strong>IT Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP</strong></p><p>Der Geschäftsbereich IT ist der zentrale IT-Ansprechpartner für die Fachbereiche der EDEKA Zentrale. Neben verbesserten IT-gestützten Prozessen, entwickelt der Geschäftsbereich IT auch neue Services, welche sowohl das operative Tagesgeschäft als auch das Management der EDEKA Zentrale in Ihren Tätigkeiten unterstützt. Sorge in dem Applikationsmanagementteam dafür, dass bei EDEKA die Waren- und Werteflüsse fortlaufend optimal implementiert sind und gestalte den digitalen Wandel in einem selbstorganisierten Team mit.</p><h3>Deine Aufgaben</h3><p>Die Abteilung Service und Applikationsmanagement ist für den sicheren Betrieb, die Betreuung und die Weiterentwicklung der betreuten Applikationen in der EDEKA Zentrale verantwortlich. Wir sind Ansprech-, Innovations- und Umsetzungspartner bei prozessualen Fragestellungen neuer und Bestandsservices, sowie für alle IT-Lösungen der Fachbereiche.</p><ul><li>Du bist Teil eines Teams, das neue Strategien im Finance und/ oder Logistik Umfeld entwickelt und so den gesamten EDEKA-Verbund fit für die Zukunft macht.</li><li>Du übernimmst die Analyse und Optimierung von Finanz- und Controllingprozessen und/ oder SCM-Prozessketten in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.</li><li>Du als Projektleiter realisierst als kundenfokussierter Dienstleister und Partner Anforderungen entlang der Wertschöpfungskette für die EDEKA Zentrale und kannst in vielen spannenden Themenfeldern wie der S/4 HANA Transformationen, SAP FI, CO, PS, SD, Kostenrechnungsworkflow, Schnittstellenintegration etc. mitwirken.</li><li>Du unterstützt dein Team dabei in anspruchsvollen Projekten die neuen Herausforderungen zu meistern und übernimmst Verantwortung in der Projektleitungsrolle.<br></li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du bist vertraut mit der ganzheitlichen Definition von Geschäftsprozess- und Integrationslösungen und hast außerdem Kenntnisse in relevanten SAP Core-Modulen, wie z. B. FI, CO, AA, SD, MM, LO, PP und S/4.</li><li>Du hast Berufserfahrung als Berater von ERP-Software und erste Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten oder Projekten.</li><li>Du hast keine Angst vor neuen Herausforderungen, bringst Ideen für kreative Lösungen mit und bist nebenbei gut in Planung und Organisation.</li><li>Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1).</li><li>Unerlässlich ist, dass Du gerne eigenverantwortlich und im Team arbeitest, sowie ein hohes Maß an Veränderungsbereitschaft und Neugierde aufweist.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet</li><li>Es erwartet dich täglich ein frisch gekochtes Mittagessen in unserer Kantine zu attraktiven Preisen</li><li>Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Fitnessstudio, Concierge-Service, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich</li><li>Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement</li></ul><h3>Interessiert?</h3><p>Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Eintrittstermins.</p><p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Weitere Informationen findest Du hier: EDEKA ZENTRALE Stiftung &amp; Co. KG.</p>

IT Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016967<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Hamburg<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbH<p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Vergütung nach Tarif</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>bedarfsorientierte Porsche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss Kita-Kosten</li><li>VW -Mitarbeiterfahrzeugleasing</li><li>Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrs</li><li>EGYMWellpass</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p>Das Porsche Zentrum Hamburg vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt.</p><p>Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen.</p><p>Deshalb suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Geh auch du mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Porsche Zentrum ab <strong>sofort befristet bis zum 31.01.2027 </strong>einen  </p><p><strong>Assistent Service (m/w/d) als Elternzeitvertretung  (34,0 Stunden/ Woche)</strong></p><p>Dich bring nichts aus der Ruhe und du kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:</p><ul><li>Repräsentanz der Porsche Niederlassung Hamburg und erste persönliche Begrüßung und Betreuung unserer Kunden und Gäste</li><li>Terminvereinbarung sowie Auskunft über Serviceleistungen und Angebote im Bereich After Sales</li><li>Durchführung bedarfsgerechter Planung von Serviceterminen und Kundenmobilität</li><li>Kassenmanagement</li><li>Terminvorbereitung und Abstimmung mit den Serviceberatern und dem Teiledienst</li><li>Auftragsvorbereitung sowie Pflege der Kunden- und Fahrzeugstammdaten</li><li>Abwicklung mit Versicherungen</li><li>Erläuterung der Servicerechnung und deren Erstellung</li><li>Vorbereitung der Fahrzeugunterlagen für die Fahrzeugabholung</li><li>Erstellung von Besucherauswertungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p><strong>Ausbildung:</strong> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) oder eine andere vergleichbare Ausbildung absolviert.</p><p><strong>Erfahrung und Know-how:</strong> Du hast bereits einschlägige Erfahrungen im Bereich After Sales gesammelt und kennst dich bereits mit der Systemlandschaft eines Autohauses aus.</p><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Du verfügst über sehr gute Umgangsformen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hast in jeder Situation ein Lächeln auf den Lippen.</p><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Du arbeitest strukturiert und besitzt eine gute Auffassungsgabe. Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit zeichnen deine Arbeitsweise aus.</p><p><strong>Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld.</strong></p><p><strong>Sprache</strong>: Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p><strong>Einsatzort</strong>: Porsche Zentrum Hamburg  - Lübecker Straße</p><p>Bitte bewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Wir bitten ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.</p>

Assistent Service (m/w/d) als Elternzeitvertretung (34,0 Stunden/ Woche)

<p><strong>Wir sind die Art Superhero,</strong> die kaum jemand kennt: Für die Sparkassen-Finanzgruppe ist <strong>der S-Servicepartner</strong> mit über 2.000 Held:innen seit mehr als 25 Jahren der Partner für hochperformante Marktfolgeprodukte - über 400 davon in der Gesellschaft Norddeutschland. Wir beschleunigen und digitalisieren Prozesse und optimieren Kosten und Qualität. Standardisierte Produkte (bspw. Auslandszahlungsvekehr, Meldewesen, Baufinanzierung) reichern wir mit unserem Knowhow und modernen Technologien an und erreichen und begeistern so Millionen Sparkassenkunden. Wir sichern damit die Leistungsfähigkeit des Rückgrats der deutschen Bankenwelt.</p><p><strong>Für unsere Bereiche Marktservice bzw. Kreditservice suchen wir in Hamburg einen</strong></p><p><strong>Quereinsteiger als kaufm. Sachbearbeiter Finanzprodukte (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2><ul><li>Unsere Kunden – Sparkassen und Bausparkassen – reichen uns bestimmte Aufgabenpakete weiter, bspw. im Bereich Baufinanzierung, Kontoservice, Onlinebanking, Pfändung oder Datenpflege</li><li>Je nach Bereich sind Sie in der Baufinanzierung oder in banknahen Produkten wie Kontoführung etc. eingesetzt und bearbeiten hier – nach entsprechender Einarbeitung – eingehende Aufträge</li><li>Dabei sind Sie am Telefon und per Email geschätzte:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden, erstellen Unterlagen, pflegen Daten, nehmen Änderungswünsche entgegen, etc.</li><li>Im Bedarfsfall unterstützen Sie auch in anderen Themen Ihrer neuen Abteilung</li></ul><h2>Ihre Stärken zählen:</h2><ul><li>Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit, bspw. zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Hotelkaufmann (m/w/d) etc.</li><li>Quereinsteigern (m/w/d) mit Erfahrung im Büro geben wir sehr gerne eine Chance, bilden Sie entsprechend weiter und achten hier v.a. auf ihre Eignung als Mensch</li><li>Sie haben ein starkes Selbstverständnis als Dienstleister:in und sind gerne Partner auf Augenhöhe</li><li>Kundenkommunikation am Telefon und schriftlich liegt Ihnen und Sie sind stets freundlich und achtsam</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Fahrradleasing</li><li>Ein stabiles Geschäftsmodell, auch in unsicheren Zeiten, das konsequent auf Wachstum ausgerichtet ist</li><li>Interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen und sehr dynamischen Umfeld</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2><p>Gern beantworten Ihnen für den Kreditservice Marlena Bonin unter der Telefonnummer +49 30 20877-2406 und für den Marktservice Alexandra Dienst unter der Telefonnummer +49 30 20877-2421 Ihre ersten Fragen.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p><strong>S-Servicepartner Norddeutschland GmbH</strong><br>Sonninstraße 24-28<br>20097 Hamburg<br><a href="http://www.s-servicepartner.de" target="_blank">www.s-servicepartner.de</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Quereinsteiger als kaufm. Sachbearbeiter Finanzprodukte (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>Im Auftrag unseres Kunden <a href="https://immotiss.de/de/" target="_blank">https://immotiss.de/de/</a> , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n <strong>Pflegesatzverhandler:in (m/w/d)</strong> – in <strong>Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche)</strong> – am Standort <strong>Bremen</strong>.</p><h2>Tasks</h2><h3><strong>Aufgaben</strong></h3><p><strong>Du möchtest nicht nur mitdenken, sondern mitgestalten?</strong> Als Teil unseres Teams Refinanzierung und Betriebsentwicklung arbeitest du als Berater:in mit dem Schwerpunkt Pflegesatzverhandlungen an der Schnittstelle zwischen betriebswirtschaftlicher Analyse, gesetzlichen Rahmenbedingungen und Kundenkommunikation und trägst außerdem aktiv zur Weiterentwicklung unserer fachlichen Standards bei.</p><p>In deinen Verantwortungsbereich fallen unter anderem folgende Aufgaben:</p><ul><li><p><strong>Eigenständige Planung und Steuerung von Pflegesatzverhandlungen</strong> Du begleitest unsere Projekte entlang des gesamten Verhandlungsprozesses – basierend auf landesspezifischen Kalkulationen und in enger Abstimmung mit Kund:innen und Kostenträgern.#</p></li><li><p><strong>Fachliche Beratung und Entwicklung von Schulungsangeboten</strong> Du unterstützt unsere Kund:innen bei individuellen Fragestellungen und entwickelst bei Bedarf zielgerichtete Schulungsangebote oder Informationsmaterialien.</p></li><li><p><strong>Datenaufbereitung und -analyse</strong> Du strukturierst betriebswirtschaftliche Daten, bereitest sie verständlich auf und leitest daraus Argumentationen und Entscheidungsgrundlagen ab.</p></li><li><p><strong>Integration gesetzlicher Grundlagen</strong> Du analysierst relevante gesetzliche Vorgaben und bringst sie fachlich fundiert in unsere Arbeitsprozesse ein.</p></li><li><p><strong>Kommunikation und Kundenbindung</strong> Du pflegst den fachlichen Austausch mit externen Stakeholdern und trägst aktiv dazu bei, langfristige Partnerschaften zu stärken.</p></li><li><p><strong>Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung</strong> Du arbeitest eng mit der Bereichsleitung zusammen und gestaltest aktiv die konzeptionelle, organisatorische und inhaltliche Weiterentwicklung unserer Unit mit.</p></li></ul><h2>Profile</h2><p>Du kombinierst analytisches Denken mit einem strukturierten Arbeitsstil, behältst auch bei Zahlen und rechtlichen Vorgaben den Überblick und kommunizierst klar und souverän? Dann bist du bei uns genau richtig.</p><p>Neben einem grundlegenden Interesse am Gesundheits- und Pflegemarkt, bringst du optimalerweise die folgenden Vorkenntnisse mit:</p><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft, Public Health oder vergleichbar</p></li><li><p>Herausragende Kommunikationsfähigkeiten, Beratungskompetenz und ein souveränes Auftreten</p></li><li><p>Erste Erfahrung im Bereich Pflegesatzverhandlungen, mindestens Kenntnisse im Bereich Kostenkalkulationen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Zahlen und eine Affinität zu strukturierten Datenanalysen</p></li><li><p>Freude an Eigenverantwortung und Teamarbeit</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</p></li><li><p>Grundkenntnisse in relevanten Rechtsgebieten (z. B. SGB V oder XI) sind von Vorteil</p></li></ul><h2>We offer</h2><ul><li><p>Flexibles Arbeiten an modernen, digitalisierten Arbeitsplätzen mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice), um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern.</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness, um deine Zukunft abzusichern und deine Gesundheit zu unterstützen.</p></li><li><p>Schöne Büroräume mit einer verkehrsgünstigen Anbindung und kostenfreien Parkplätzen für eine angenehme Arbeitsumgebung.</p></li><li><p>Regelmäßige Teamevents, die den Teamzusammenhalt stärken und für eine positive Atmosphäre sorgen.</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Sende uns gerne deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bitte per E-Mail <a href="mailto:immotiss@changecultures.com" target="_blank">immotiss@changecultures.com</a></p>

Berater:in - Pflegesatzverhandlung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

<h2>Einleitung</h2><p>Zusammen ist man stärker: Wir, die BAN, koordinieren als größte hagebau-Allianz die Zusammenarbeit von 7 großen hagebau-Baustoffhändlern mit einem Einkaufsvolumen von über 650 Mio. Euro sowie über 150 Standorten in Deutschland. Zu unseren Kernleistungen zählen derstrategische und operative Einkauf, die Marktbeobachtung und Marktanalyse, gemeinsame Marketingmaßnahmen sowie die Weiterbildung unserer Gesellschafter-Mitarbeiter.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Sitz in Rellingen Verstärkung:<br><b>Einkäufer (m/w/d)</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für eine Fachgruppe sowie Leitung von Fachgruppensitzungen</li><li>Selbstständige Führung von Vertrags-, Konditions- und Preisverhandlungen</li><li>Schnittstelle zu Gesellschaftern und Lieferanten</li><li>Analyse der Beschaffungsmärkte und Erstellung von Preisvergleichen</li><li>Aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und Einkaufsprojekten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke &amp; Verantwortungsbewusstsein</li><li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit &amp; analytisches Denkvermögen</li><li>Versierter Umgang mit Windows &amp; MS Office</li><li>Mehrjährige Einkaufserfahrung von Vorteil</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Enger Austausch im Team und mit den Gesellschaftern</li><li>Flache Hierarchien und kurze Dienstwege</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>13. Gehalt und Urlaubsgeld</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>hagebau-Corporate-Benefits</li><li>Viel Freiraum und Möglichkeit, die eigene Rolle in der Firma mitzugestalten</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Jahresgehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@b-a-n.de" target="_blank">bewerbung@b-a-n.de</a>.</p><p>Falls die Stellenausschreibung doch nicht ganz zu Ihnen passt, freuen wir uns auch über Ihre Initiativbewerbung!</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.b-a-n.de" target="_blank">www.b-a-n.de</a>.</p><p><b>Hendrik Hamroll</b><br>
Stv. Geschäftsführung</p><p><b>Baustoff-Allianz Nord Fachhandel GmbH &amp; Co. KG</b><br>
Eichenstraße 28<br>
25462 Rellingen<br>
Tel.: 04101 51792-21</p><p>Mobil: 0172 6267843<br>
E-Mail: <a href="mailto:hendrikhamroll@b-a-n.de" target="_blank">hendrikhamroll@b-a-n.de</a><br>
Web: <a href="http://www.b-a-n.de" target="_blank">www.b-a-n.de</a></p>

Einkäufer (m/w/d) Baustoffe

<p><strong>Wir suchen dich als</strong></p> Junior Händler - Treasury (m/w/d) <h5>Überblick<br> </h5><p>Stadt: Hamburg<br> Erfahrung: Erste Berufserfahrung </p><p>unbefristet<br> Vollzeit </p><p>Die Einheit Handel ist ein zentraler Bestandteil des Bereichs Treasury – und eine wesentliche Schnittstelle zwischen Kunden, Banken und den weltweiten Kapitalmärkten. Wir bieten mit unserem Geschäft im Geld-, Devisen- und Derivate- sowie im Aktien-, Zertifikate- und Rentenhandel vielseitige und spannende Aufgaben und suchen dafür wissbegierige und leidenschaftliche Talente. Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns in Projekte einzutauchen und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit voranzutreiben – dann bist du bei uns genau richtig. </p><h3>Dein Job </h3><ul><li>Generalistische Einarbeitung in die Aufgabenschwerpunkte des Handels sowie die eigenständige Durchführung der Handelsgeschäfte mit Banken und Kunden</li><li>Proaktive Begleitung und Mitgestaltung zukunftsgerichteter Projekte </li><li>Bearbeitung mit Handels- und Informationssystemen (z.B. Refinitiv, Bloomberg, Eurex)</li><li>Vernetzung mit Markt- sowie Marktfolgebereichen zur Vertiefung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit </li><li>Aneignung von Wissen zu rechtlichen und regulatorischen Anforderungen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Erfolgreich absolvierte bankkaufmännische Ausbildung, ergänzt um einen Bachelor oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften</li><li>Erste Kenntnisse über Handelsprozesse und eine ausgeprägte Affinität für den Kapitalmarkt</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Kommunikationsgeschick sowie ein eigenverantwortliches Mindset</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungs- und Risikobewusstsein</li><li>Freude an team- und ergebnisorientiertem Arbeiten </li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li><strong>Flexible Urlaubsgestaltung:</strong> 30 Tage Urlaub + 24. und 31. 12. frei und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung des jährlichen Urlaubs auf 36 Tage </li><li><strong>Vergütung: </strong>13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Sozialleistungen und Urlaubssparen </li><li><strong>Unser Mindset:</strong> Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt  </li><li><strong>IT-Equipment:</strong> Apple Paket - iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) </li><li><strong>Weiterbildung:</strong> umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Hospitationen, Mentoring </li><li><strong>Mobilität:</strong> Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket</li><li><strong>Weiteres:</strong>HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote</li><li><strong>Unser Beitrag: </strong>Senkung unserer CO²-Emissionen, Förderung von gemeinnützigen Einrichtungen, Übernahme von sozialer Verantwortung in Hamburg und vieles mehr.</li></ul><p>Eine Übersicht über unsere vielfältigen Benefits findest du unter - Haspa Benefits</p><h3>Das sind wir</h3><p>Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.400 Kolleg:innen bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnüt-zigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. </p><p>Wenn Du Teil unserer bunten Gemeinschaft werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie un-sere Kund:innen. Unabhängig von deinem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn Du Teil der Bank von morgen wirst. </p><p>Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne: </p><p> Sarah Jammeh<br> Telefon: 0151 16852117<br><br> Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter <a href="http://www.haspa.de" target="_blank">www.haspa.de</a></p>

Junior Händler - Treasury (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein dynamisches Team in einem internationalen und E-Commerce-Unternehmen mit Sitz in Hamburg. Unter der Marke Aosom (ausgesprochen "awesome") verkaufen wir seit über zehn Jahren an unsere zufriedenen Kunden eine breitgefächerte Produktpalette, die von A wie Aktenschrank bis Z wie Zuckerwattemaschine reicht.</p><p>Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir dich als <strong>Key Account Manager (m/w/d) B2B</strong>, um neue Vertriebspotenziale zu erschließen und unser B2B-Geschäft weiter auszubauen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Verantwortung für Monats- und Jahresziele (Umsatz &amp; Marge) im B2B-Vertrieb</p></li><li><p>Aktive Akquise von Neukunden sowie Pflege und Ausbau von Bestandskunden im stationären Handel und Großhandel</p></li><li><p>Durchführung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingaktionen, inkl. Messebesuche und (Online-)Promotion</p></li><li><p>Absatz- und Produktplanung, Forecasting, Mengenplanung</p></li><li><p>Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen und Auftragsmanagement</p></li><li><p>Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Margen und Kundenservice</p></li><li><p>Erstellung regelmäßiger Reports (Wochen-, Monats-, Quartalsberichte), Analyse von Vertriebs- und Marktdaten</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams, insbesondere mit unserem HQ in China</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in den Bereichen Wirtschaft, BWL, VWL oder E-Commerce</p></li><li><p>Mindestens drei Jahre relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb, bevorzugt im Großhandel oder in den Bereichen Home, Outdoor, Pet, Baby oder Sport</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Starke analytische Fähigkeiten, hohe Affinität zu Zahlen sowie sicherer Umgang mit Excel</p></li><li><p>Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Zielorientierung</p></li><li><p>Aufgeschlossenheit gegenüber internationaler Zusammenarbeit und chinesischer Unternehmenskultur</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Monatliche Bonuszahlung bei entsprechender Zielerreichung</p></li><li><p>Zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich</p></li><li><p>40% Personalrabatt im eigenem Online-Shop</p></li><li><p>Zuschuss zum JobTicket</p></li><li><p>Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Gemeinsame Aktivitäten und Teamevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines nächstmöglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches an <a href="mailto:bewerbung@aosom.de" target="_blank">bewerbung@aosom.de</a>. Sind bei Dir noch Fragen offen? Du erreichst Aydan Yüce aus dem Bereich Human Resources telefonisch unter 040/88 30 753 0.</p>

Key Account Manager (m/w/d) B2B

<p>Als Personaldisponent übernimmst du die Verantwortung für die reibungslose Zustellung und Verteilung unserer Presseprodukte in festen Postleitzahlbereichen – du bist Dreh- und Angelpunkt zwischen Menschen, Planung und Servicequalität.</p><p>Als Zustellgesellschaft Schleswig-Holstein sind wir Teil der NOZ/mh:n Mediengruppe und verantworten die zuverlässige Zustellung von über 100 Millionen Tageszeitungen, Anzeigenblättern und Briefsendungen jährlich.</p><h2>So bringst du dich ein:</h2><ul><li><strong>Personaleinsatz &amp; Disposition</strong><br> Du planst, organisierst und steuerst die tägliche Zustellung von unseren Zeitungsprodukten in deinem Gebiet – und behältst auch bei kurzfristigen Ausfällen die Übersicht</li><li><strong>Personalbetreuung &amp; -gewinnung</strong><br>Du bist erste Ansprechperson für dein Zustellteam – vom Bewerbungsgespräch über die Einarbeitung bis zur täglichen Betreuung</li><li><strong>Qualitätssicherung &amp; Reklamationsmanagement</strong><br> Du analysierst Zustellmeldungen, kümmerst dich um Reklamationen und sorgst dafür, dass unsere Leser und Leserinnen zufrieden bleiben</li><li><strong>Systempflege &amp; Administration</strong><br> Du pflegst die relevanten Daten in unseren SAP Tools ein, wirkst bei der Entgeltabrechnung mit und hast den Überblick über Dienstfahrzeuge, Vertragsdaten und weitere operative Prozesse</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><strong>Ausbildung &amp; Erfahrung</strong><br>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise ergänzt durch erste Erfahrung in Disposition, Logistik oder Personalbetreuung</li><li><strong>Digitale Routine</strong><br>Du gehst sicher mit dem Computer um und bringst idealerweise Erfahrung mit gängiger Software wie MS Office mit; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil</li><li><strong>Organisationsstärke &amp; Eigeninitiative</strong><br> Du denkst mit, handelst lösungsorientiert und behältst auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick</li><li><strong>Kommunikationsfreude &amp; Frühstart-Mentalität</strong><br> Du bist ansprechbar, klar in der Kommunikation – und bereit, den Tag ab 7:30 Uhr aktiv zu gestalten</li></ul><ul><li><strong>Gesundheit</strong>Mit unserem EGYM Wellpass kannst du stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.</li><li><strong>Flexibilität</strong>Diensthandy und Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub.</li><li><strong>Familie</strong>Beruf und Familie im Einklang: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li><li><strong>Vergünstigungen</strong>Exklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr!</li><li><strong>Weiterbildung</strong>Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildung durch Seminare, Trainer und E-Learnings.</li><li><strong>Soziales</strong>Unser Sozialberater steht bei Herausforderungen immer zur Seite.</li></ul><p><b>Zustellgesellschaft Schleswig-Holstein mbH</b></p><p>Fachbereich: Christoph Welsch · 04101 / 535 6268<br><a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a></p>

Personaldisponentin / Personaldisponent (m/w/d)

<p><strong>Referent:in für wirtschaftspolitische Fragen der Energiepolitik</strong></p><p>Behörde für Wirtschaft und Innovation, Amt Hafen und Innovation</p><p><strong>Job-ID: </strong>J000034885<br><strong>Startdatum: </strong>schnellstmöglich<br><strong>Art der Anstellung: </strong>Vollzeit/Teilzeit (befristet bis 11.09.2026)<br><strong>Bezahlung: </strong>EGr. 14 TV-L<br><strong>Bewerbungsfrist: </strong>03.07.2025</p><p><strong>Wir über uns</strong></p><p>Bei uns gestalten Sie die Energiewende mit der Wirtschaft!</p><p>Das Referat "Umweltbezogene Wirtschaftspolitik und Elektromobilität" mit insgesamt 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Amt "Hafen und Innovation" begleitet alle wirtschaftspolitisch relevanten Rechtsetzungsverfahren in den Bereichen Umwelt-, Energie- und Klimapolitik sowie dem technischen Arbeitsschutz. Dabei steht das Referat in engem Kontakt zur Hamburger Wirtschaft. So können die Interessen der Unternehmen, Verbände und Kammern berücksichtigt und nachhaltiges Wirtschaften am Standort Hamburg unterstützt werden.</p><p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie</p><ul><li>bearbeiten wirtschaftspolitische Grundsatzfragen der Energiewende, Versorgungssicherheit, Energieeffizienz, Energiewirtschaft, Energiepreise und Erneuerbare Energien,</li><li>wirken in Beteiligungs- und Rechtsetzungsverfahren der EU, des Bundes und der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) mit,</li><li>gestalten den politischen und gesetzlichen Rahmen zur Umsetzung der Energiewende und zur Dekarbonisierung der Wirtschaft aktiv mit,</li><li>stehen hierfür im Austausch mit Unternehmen, Verbänden, Kammern, Behörden, Bundesministerien und anderen Bundesländern und</li><li>erarbeiten Stellungnahmen und Beschlussvorschläge zu Vorlagen von Ministerpräsidenten- und Ministerkonferenzen, insbesondere der Wirtschaftsministerkonferenz.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p><strong>Erforderlich</strong></p><ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) vorzugsweise mit rechts-, politik-, verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlicher Fachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der oben genannten Fachrichtungen und zusätzlich mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung</li></ul><p><strong>Vorteilhaft</strong></p><ul><li>sehr gute Kenntnisse der Energie- und Klimapolitik</li><li>gute Kenntnisse der Hamburger Wirtschaftsstruktur und der Hamburger Verwaltung sowie des europäischen und nationalen Rechtsetzungsverfahrens</li><li>Fähigkeit, in betriebs- und gesamtwirtschaftlichen Zusammenhängen zu denken</li><li>analytische Denkfähigkeiten sowie strukturiertes und konzeptionelles Vorgehen</li><li>Koordinierungs- und Verhandlungsgeschick auch in schwierigen Auseinandersetzungen und unter großem Termindruck</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, befristet bis zum 11.09.2026, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg.de</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li><li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke/U-Bahn Rödingsmarkt)</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p><strong>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</strong></p><ul><li>Anschreiben,</li><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen),</li><li>Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul><p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen<br></strong>Behörde für Wirtschaft und Innovation<br>Abteilung Innovation und Cluster<br>Anna-Lena Stahlberg<br>+49 40 428 41-3019</p><p><strong>Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren<br></strong>Behörde für Verkehr und Mobilitätswende<br>Personalrecruiting<br>Daniele Böttcher<br>+49 40 428 41-1390</p><p><strong>Jetzt online bewerben</strong></p><p><strong>Weitere Informationen:</strong></p><p>Umweltbezogene Wirtschaftspolitik und Elektromobilität</p><p>Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</p><p>Entgelttabelle</p><p>Weitere Informationen auf karriere.hamburg.de</p><p>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</p>

Referent:in für wirtschaftspolitische Fragen der Energiepolitik

<b>Pflegerischer Abteilungsleiter m/w/x Intensivpflege</b><p>Hightech-Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im <strong>Albertinen Krankenhaus</strong> besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition.<br><br><strong>Pflege im Albertinen Krankenhaus</strong> ist gekennzeichnet durch engagierte, dem Menschen zugewandte Teams. Durch einen partizipativen Führungsstil werden die Pflegenden bei uns in ihren Kompetenzen gefördert und gestärkt.<br><br> Durch Unterstützung von Serviceassistenten m/w/x sowie administrativen Mitarbeitenden bleibt Zeit für das Wesentliche: Die professionelle Pflege der uns anvertrauten Menschen.<br><br> Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? <strong>Willkommen im Team!</strong></p><p>Wir suchen zum 01.09.2025 unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, für unsere interdisziplinäre Intensivstation mit den Fachgebieten Herz- und Gefäßchirurgie sowie internistisch-kardiologische und operative Intensivmedizin im Albertinen Krankenhaus Sie!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position führen Sie gemeinsam mit Ihrem Leitungsteam die interdisziplinäre Intensivstation und verantworten die Organisation der Personalplanung sowie der Arbeitsabläufe der Intensivbereiche unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Aspekte und gesetzlicher Vorgaben.</li><li>Sie wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung im Pflegebereich mit, optimieren Strukturen und Abläufe und gestalten Veränderungsprozesse aktiv, damit die Qualität der Pflege sichergestellt ist.</li><li>Sie wirken an der in- und externen Qualitätssicherung mit, nehmen an Audits teil und sichern gesetzlich vorgeschriebene Unterweisungen. Zudem verantworten Sie die Umsetzung pflegequalitätssichernder Instrumente des Intensivbereiches.</li><li>Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zu einer gelingenden interdisziplinären Zusammenarbeit, insbesondere mit den Kernteams der Intensivstationen, der Pflegedirektion, dem pflegerischen Leitungsteam und dem ärztlichen Dienst.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Pflegeausbildung und/oder ein Studium der Pflege sowie eine abgeschlossene Weiterbildung und/oder ein Studium im Bereich Management (oder vergleichbar).</li><li>Sie besitzen Führungs- und Sozialkompetenz sowie einschlägige Leitungserfahrung mit einem kooperativen Führungsstil.</li><li>Sie haben praktische Erfahrungen in der intensivpflegerischen Versorgung, Erfahrung im Projektmanagement sowie Kenntnisse im Qualitätsmanagement.</li><li>Sie pflegen einen empathischen Umgang mit Patienten m/w/x, Angehörigen und Mitarbeitenden.</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>ein attraktiver und interessanter Arbeitsplatz</li><li>in- und externe Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. Kinaesthetics, Bobath, Demenzpflege, Palliative Care</li><li>Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)</li><li>tariflich geregelte jährliche Sonderzahlung</li><li>mindestens 30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Bikeleasing</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Familienservice</li><li>Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie bei Shopping- und Kulturangeboten</li><li>Mitglied im Netzwerk "Erfolgsfaktor Familie" – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert</li><li>wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung:<br><br><strong>Melanie Lemke </strong><br> Sekretariat der Pflegedirektion<br> Albertinen Krankenhaus<br> Telefon: <strong>+49 40 5588-2474</strong><br><a href="mailto:AKH-pflegedirektion@albertinen.de" target="_blank">AKH-pflegedirektion@albertinen.de</a></p><p><b>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</b><br> Richten Sie diese bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:<br><br><strong>Alberto da Silva Correia</strong><br> Pflegedirektor<br> Albertinen Krankenhaus<br><br><b>Arbeitsort</b><br><strong>Albertinen Krankenhaus</strong><br> Süntelstraße 11a<br> 22457 Hamburg<br> </p><p>Jetzt bewerben</p><p><b>Weiterführende Links</b><br>albertinen.de<br>immanuelalbertinen.de<br>albertinen-stiftung.de</p><p>Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.</p>

Pflegerischer Abteilungsleiter m/w/x Intensivpflege

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2><p>Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.</p><p>Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.</p><p><strong>Willkommen im UKE.</strong></p><h2>Das macht die Position aus</h2><p>Die <strong>KFE</strong> ist ein 100%iges Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) - eine der modernsten Kliniken Europas, die Spitzenmedizin, Forschung und Lehre unter einem Dach vereint. Für das UKE planen, bauen und betreiben wir mit über 200 Mitarbeiter:innen die Liegenschaft auf einer Fläche von 34 Hektar mit über 90 Gebäuden und rund 23.000 Räumen.</p><p>Die Tätigkeit ist der Abteilung Infrastruktur und Projekte zugeordnet. Das Team der technischen Infrastruktur verantwortet die infrastrukturelle Planung und Umsetzung sämtlicher Medien auf dem gesamten UKE-Gelände und bildet eine wesentliche Schnittstelle zu allen Neubauprojekten und Bestandsumbauten.</p><p><strong>Das erwartet Sie:</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Projektleitung gebäudetechnischer Baumaßnahmen im Bestand von der Konzeption bis zur Realisierung und fachliche Begleitung hochmoderner Neubauten</li><li>Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Angebotsauswertung, Vergabebegleitung</li><li>Termin-, Qualitäts-, Ausführungs- und Budgetkontrolle</li><li>Begleitung von Abnahmen und Übergaben gebäudetechnischer Anlagen</li><li>Ansprechperson für Auftraggeber und ausführende Firmen</li><li>Identifizierung von Optimierungspotentialen im Gebäudebetrieb und Umsetzung von Standards zur Verbesserung der Nachhaltigkeit und der Autonomie des Campus</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Anlagenbetriebstechnik, Technische Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, technisches Facility Management) </li><li>Alternativ eine technische Ausbildung und Weiterbildung zum Meister oder Techniker im Themenfeld Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär</li><li>Praxiserprobtes Fachwissen der beschriebenen Aufgabenstellungen</li><li>Strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise und ergebnis- und kostenorientiertes Handeln</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Engagement</li><li>Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit, bei der die Gesundheit und das Wohlergehen der Patient:innen im Mittelpunkt stehen</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz; das UKE ist als Krankenhaus systemrelevant</li><li>Standortgarantie (keine Reise-/ Montagetätigkeit)</li><li>Flexible Arbeitszeiten/ Mobile Office</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kindertagesstätte, kostenlose Ferienbetreuung)</li><li>Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Innerbetriebliche Aufstiegs- und Karrierechancen</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage in Hamburg</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket </li><li>Mitarbeitendenrestaurant und täglich frisches Obst</li><li>Freie Getränke: Wasser, Kaffee, Kakao und Tee</li><li>Vergünstigungen z. B. Rabatt bei Apotheke, Optiker, Bike, Fitness, Health, Kultur- und Sportevents sowie viele weitere Angebote über die Plattform Corporate Benefits</li><li>Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsmittel werden gestellt.</li></ul><h2>Kontakt ins UKE</h2><p>Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung <strong>bis zum 30. Juni 2025.</strong></p><p>Weitere Informationen zu der Klinik Facility-Management GmbH finden Sie hier.</p><p><strong>HIER BEWERBEN &gt;</strong></p><p><strong>Ihr Kontakt zum Fachbereich<br></strong>Herr René Giese<br>Bereichsleiter Infrastruktur und Projekte<br>+49 (0) 40 7410-59573</p><p><strong>Kontakt zum Recruiting</strong><br>Recruiting Team<br>+49 (0) 40 7410-52599</p><p>Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.</p><p>Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren</p>

Projektleiter:in / Projektingenieur:in (all genders) TGA

<h2>Einleitung</h2><h3>Unser Motto: Jedem Mehr Wert geben</h3><p>CPP gehört zu den führenden Unternehmensberatungen für betriebliche Vorsorge- und Benefit-Programme in Deutschland. Für namhafte Verbände und Unternehmen konzipieren und realisieren wir moderne Gesundheits- und Altersvorsorge-Modelle.</p><p>"Werte" ist für CPP ein zentraler Begriff. Mit einem offenen Ohr für die Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen und einem umfangreichen Benefit-Programm tragen wir dafür Sorge, dass sich jeder im Team persönlich wie beruflich entwickeln kann, gesund bleibt und finanziell im Alter abgesichert ist.</p><p>Um unsere Ziele gemeinsam zu erreichen, brauchen wir ein starkes Team. Und hier kommst Du in's Spiel. Wenn Du ein kleines Team schätzt, was sich weiterentwickelt und wo sich jeder mit seinen Stärken einbringen kann, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als:</p>Berater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) bAV – Innendienst | Kauffrau / Kaufmann (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Versicherungen und Finanzen / Büromanagement<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du <strong>berätst die Mitarbeitenden </strong>unserer Firmenkunden zu den von uns entwickelten Vorsorgekonzepten</li><li>Über unsere Spezial-Software <strong>pflegst </strong>Du die <strong>Daten</strong> und kommunizierst</li><li>Du <strong>unterstützt Entscheidungsprozesse</strong>, begleitest die Kunden bis zum Abschluss und dokumentierst diese Vorgänge entsprechend</li><li>Dank gutem Zeitmanagement werden <strong>Wiedervorlagen eingehalten</strong> und Mitarbeitende vereinbarungsgemäß kontaktiert</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><strong>Kaufmännische Ausbildung</strong> sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, Erfahrung in der betrieblichen Vorsorge (bAV) von Vorteil</li><li><strong>Komplexe Themen verständlich</strong> zu <strong>erklären</strong>, gehört zu Deinen Stärken</li><li>Der <strong>Umgang mit IT-Tools</strong> und Video-Chats ist für Dich selbstverständlich</li><li><strong>Fokussiertes Handeln</strong> sowie der Blick für Unternehmens- und Mitarbeitendeninteressen zeichnen Dich aus</li><li>Du bringst <strong>Professionalität und Empathie</strong> am Telefon sowie in der Video-Beratung kompetent rüber</li><li>Eine ausgeprägte <strong>Hands-on-Mentalität</strong> und <strong>Offenheit für Veränderungen </strong>gehören zu Deinem Arbeitsstil</li><li>Konstruktives, lösungsorientiertes <strong>Mitdenken im Team</strong> ist für Dich selbstverständlich</li><li><strong>Gute Englischkenntnisse </strong>(mindestens Level B2) runden Dein Profil ab</li><li><strong>Lernbereitschaft und Interesse</strong> Dich in der bAV einzuarbeiten</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li><strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag</strong> in einem zukunftssicheren Bereich</li><li><strong>Flexibles Arbeitsumfeld</strong> mit Gleitzeit und moderner Technik</li><li><strong>Teilweise Remote-Tätigkeit </strong>nach der Probezeit</li><li>Kontinuierliche <strong>Fortbildungsmöglichkeiten </strong>zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li><strong>Essensgeldzuschuss per App</strong></li><li><strong>Sachbezugskarte </strong>(steuerfreier Sachbezug von aktuell 50 EUR pro Monat on top)</li><li><strong>Dienstrad-Leasing</strong> - Wartung und Versicherung übernehmen wir</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong> mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss von 50%</li><li><strong>Betriebliche Krankenversicherung</strong>, um Deine Gesundheit zu unterstützen mit Krankenhausauswahl und Einbettzimmer, falls es drauf ankommt</li><li><strong>Übernahme von Krippen- und KiTa-Kosten</strong> unterstützen auch Deine Familie</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Dir Mirjam jederzeit gerne unter den unten genannten Kontaktdaten.</p><p>Frau Mirjam Krüger <br>Tel.: 040-6963510-0<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@cppartner.de" target="_blank">bewerbung@cppartner.de</a></p><p>Corporate Pension Partner CPP GmbH<br>Wendenstraße 130 | 20537 Hamburg<br><a href="https://www.cppartner.de" target="_blank">https://www.cppartner.de</a></p>

Berater (m/w/d) bAV – Innendienst | Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen / Büromanagement

<h2>Über IMMAC</h2><p>Die IMMAC Sozialbau GmbH ist eine Gesellschaft der seit über 25 Jahren bestehenden IMMAC Gruppe, des führenden Investors für sozialwirtschaftliche Immobilien in Deutschland. Als Teil der IMMAC group ist die IMMAC Sozialbau auf die Planung und Realisierung von vollstationären Pflegeheimen, Betreutes Wohnen für Senioren sowie Kliniken spezialisiert. Bei der IMMAC Sozialbau GmbH liegt von der Entwicklung, Planung, Errichtung bis zur technischen Sanierung alles in einer Hand.</p><p>Zur Verstärkung unseres Neubauteams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><p><strong>Projektleiter (m/w/d) - Healthcare- und Sozialimmobilien</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortliche Steuerung und Koordination von Bauprojekten im Segment Sozialimmobilien beginnend ab LPH 1 bis LPH 9 HOAI in der Rolle als Bauherrenvertreter von Neubauprojekten, Sanierung und Umbau von Bestandsobjekten im Segment Sozialimmobilien und Service-Wohnanlagen</li><li>Ausarbeitung von Projektpräsentationen und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Leitung und Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten, Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden, Betreibern und beteiligten Planungspartnern.</li><li>Mitwirkung an der Vertragsverhandlung und Abwicklung von Projektverträgen z.B. Architektenverträge, Bauverträge, Nachbarschaftsvereinbarungen etc.</li><li>Projektsteuerung und Controlling zur Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben</li><li>Leitung und Durchführung von Projektbesprechungen</li><li>Überwachung des Leistungsstandes auf den Baustellen</li><li>Durchführung der Abnahmen und Zusammenstellung der Revi-Unterlagen</li><li>Berichtswesen und kalkulatorische Abrechnung der geleiteten Projekte</li><li>Nachverfolgung der Mängelbeseitigung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches oder technisches Studium oder eine anderweitig erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich Neubaumaßnahmen bei einem Architekturbüro, Bauträger und/oder Bauunternehmen sowie Sanierung und Umbau von Bestandsobjekten</li><li>Professioneller Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden</li><li>Vertiefte Kenntnisse in Bauabwicklungsmodellen (GU, GÜ)</li><li>Gute VOB- und Bauvertragskenntnisse und fundierte Kenntnisse im Bereich Projektsteuerung</li><li>Hohes Geschick in Bezug auf Führung von Vergabe- und Vertragsverhandlungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Innovationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B und verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Mobilität</strong>: Ob mit dem kostenlosen Deutschlandticket oder dem IMMAC Bike, bei uns sind Sie ökologisch und nachhaltig im Hamburger Stadtgebiet unterwegs</li><li><strong>Weiterbildung</strong>: Wir fördern gezielt individuelle Weiterbildungsmaßnahmen</li><li><strong>Zentrale Lage</strong>: Alster, Gänsemarkt und Jungfernstieg liegen fußläufig von unserem Standort</li><li><strong>Events</strong>: Erfolge müssen gefeiert werden. Unsere Feste feiern wir in den Sommermonaten auf unserer Dachterrasse mit Blick auf die Alsterfontäne</li><li><strong>Teamgeist</strong>: Wir schätzen ein gutes und offenes Miteinander in allen Abteilungen bei einer Open Door Policy auf allen Ebenen</li></ul><p>Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz-, Immobilien- und Bauwirtschaft, spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Juristen, Ingenieure etc. </p><p>Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation. </p><p>Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams.</p><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns über Ihre <strong>Online-Bewerbung</strong> mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p><strong>IMMAC Sozialbau GmbH</strong><br>Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann<br>Große Theaterstraße 31-35<br>20354 Hamburg<br>+49-40-349940-0</p><p><a href="http://www.immac.de" target="_blank">www.immac.de</a></p>

Projektleiter (m/w/d) - Healthcare und Sozialimmobilien

<h2>Über medac</h2><p>Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein – die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.</p><p>An unserem Standort in Wedel bei Hamburg suchen wir genau Sie als Datenbank- und Cloud-Administrator (m/w/d) MS SQL und Microsoft 365.</p><h2>Das können Sie bei uns bewegen</h2><p>In dieser Rolle erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben rund um Always-on-Verfügbarkeitsgruppen, Disaster Recovery, Datenbankoptimierung sowie die Administration unserer M365-Cloud-Umgebung.</p><ul><li>Administration und Optimierung von MS-SQL-Server-Umgebungen, inklusive Always-on und Back-up / Restore, On-Premise und in der Cloud</li><li>Umsetzung von Hochverfügbarkeits- und Disaster-Recovery-Strategien</li><li>Monitoring und Performance-Tuning</li><li>Benutzer- und Lizenzverwaltung in Microsoft 365 (Exchange, Teams, SharePoint)</li><li>Automatisierung mit PowerShell und T-SQL</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der SQL-Server-Administration (ab Version 2016)</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich Hochverfügbarkeit und DR</li><li>Routine im Umgang mit Microsoft 365</li><li>Scripting-Skills (PowerShell, T-SQL)</li><li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><strong>Flexibel und eigenverantwortlich</strong> – In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen – und bis zu 60 % remote arbeiten</li><li><strong>Erholung</strong> – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld</li><li><strong>Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung</strong> – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt</li><li><strong>Optimal vorgesorgt</strong> – mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen</strong> – von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung</li><li><strong>Individuelle Entwicklung</strong> – Die medac-Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkurse und E-Learnings</li><li><strong>Gesundes Essen aus regionaler Küche</strong> – In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten</li><li><strong>Mit der Bahn zur Arbeit</strong> – Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschland-Ticket und ermöglichen BusinessBike-Leasing für maximale Flexibilität</li><li><strong>Fit und gesund</strong> – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten: von Betriebssport über Entspannungskurse bis zur mobilen Massage</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und einem Job mit Sinn? Werden Sie Teil des international wachsenden Teams von medac und lassen Sie uns gemeinsam etwas bewirken. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p><p>Bitte prüfen Sie nach der Bewerbung Ihren Spam-Ordner und fügen uns und unsere Bewerbermanagementsoftware "Workday" zu den vertrauenswürdigen Absendern hinzu. Vielen Dank.</p><p>Bei uns soll sich jeder Mensch zugehörig und willkommen fühlen und wir behandeln alle gleichberechtigt. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Religion, Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Wer Teil von medac ist, ist Teil eines vielfältigen – und dadurch starken – Teams.</p><p>Jetzt bewerben</p><h3>Haben Sie weitere Fragen?</h3><p>Dann kontaktieren Sie unser Recruitingteam:</p><p><b>Letizia Rothschuh</b><br> Recruiting Manager<br><b>04103 8006-8796</b><br><a href="mailto:l.rothschuh@medac.de" target="_blank">l.rothschuh@medac.de</a></p>

Datenbank- und Cloud-Administrator – MS SQL und Microsoft 365 (m/w/d)

<p><b>Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden im Anlagenbau und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.</b></p>Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)<p>Das ist zukünftig dein Job</p><ul><li>Projektierung und Angebotserstellung im Bereich der Energieerzeugungs- und Verteilungsanlagen im Neu- und Umbau</li><li>Leitung von Projekten der Energietechnik von der Bedarfsanfrage bis zur Inbetriebnahme</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der einzelnen Projektphasen innerhalb der Kosten,- Termin- und Qualitätsvorgaben</li><li>Pflege der Projektdokumentation sowie Kommunikation des Fortschritts</li><li>Führung und Koordination des Projektteams sowie beteiligter Gewerke</li></ul><p>Das erwartet dich bei uns</p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mehr als der BAP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.</li><li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li></ul><p>Überzeuge uns mit deinen Qualifikationen</p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Meister:in oder Techniker:in im Bereich der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Erfahrungen in der Koordination und/oder Leitung von Projekten </li><li>Fundiertes technisches Wissen und Verständnis für elektrotechnische Systeme</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und eine kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><b>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer XI68-51055-HS bei Frau Lea Heimrich. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!</b></p>

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

<p>Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post-Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten.</p><p>Für unsere <strong>Dienststelle Schiffssicherheit</strong> in <strong>Hamburg</strong> suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die</p><strong>Leitung des Referats Brandschutz (m/divers/w)</strong><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul><li>Personelle, fachliche und organisatorische Leitung des Referats Brandschutz mit der Prüf- und Zertifizierungsstelle</li><li>Beratung des Bundesministeriums für Verkehr (BMV) und Mitarbeit bei der Rechtssetzung zur staatlichen Schiffssicherheit sowie bei internationalen/nationalen Organisationen und Gremien (IMO/DIN) in den Bereichen Brandschutz und Gefahrgut</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Normen im Bereich Brandschutz auf Seeschiffen</li><li>Zusammenarbeit mit den anderen Fachreferaten der Dienststelle</li></ul><h2>Hierfür bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/ Universitätsdiplom) mit maritimem Schwerpunkt oder gleichwertige praktische Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Brandschutzes auf Seeschiffen, idealerweise Erfahrung im Bereich der Produktzulassung, möglichst im Bereich der Schiffsausrüstung und im Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen, Erfahrungen in leitender Position sowie Kenntnisse im Umgang mit Gefahrgut sind von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Normen, Richtlinien und internationalen Regelwerke</li><li>Führungskompetenz und Begeisterung im Umgang mit Menschen und deren beruflicher Weiterentwicklung, Empathie und wertschätzende Kommunikation. Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe B2) sowie Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im In-und Ausland</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht</li><li>Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle) zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge oder Besoldung nach A 15 BBesO)</li><li>Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich</li><li>Deutschlandjobticket mit Zuschuss sowie Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft)</li></ul><p>Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Sie möchten nähere Informationen? Unser Leiter der Dienststelle Schiffssicherheit, Kai Krüger, Telefon +4940 36137 300, E-Mail: <a href="mailto:kai.krueger@bg-verkehr.de" target="_blank">kai.krueger@bg-verkehr.de</a> gibt Ihnen gern weitere Auskünfte.</p><p>Mehr Informationen zur Dienststelle Schiffssicherheit finden Sie hier.</p><p><strong>Bewerbungsschluss ist der 18.07.2025.</strong><br><strong>Verfassen Sie die Bewerbung bitte in deutscher Sprache und fügen Sie bei einem ausländischen Abschluss eine deutsche Übersetzung und einen Gleichwertigkeitsnachweis bei.</strong></p><p>Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF)</p><p><a href="http://www.bg-verkehr.de" target="_blank">www.bg-verkehr.de</a></p>

Leitung des Referats Brandschutz (m/divers/w)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir verwalten, vermieten und entwickeln über 500 Wohn- und Gewerbeimmobilien in ganz Deutschland. Dabei ist es unser oberstes Ziel, die Objekte langfristig im Bestand zu halten und die Wohnqualität zur Zufriedenheit unserer Mieter zu optimieren. Unser Kompetenzteam von 99 Mitarbeitern deckt dazu sämtliche Bereiche des zentralen, kaufmännischen und technischen Property Managements ab.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung und Dokumentation von Technische Bestandsaufnahmen an den Objekten</li><li>Mitwirkung an der Budgetplanung für geplante Instandsetzungs- und Capex-Maßnahmen </li><li>Selbständige Umsetzung genehmigter Sanierung- und Modernisierungsprojekte in Leerständen und an den Gebäuden</li><li>Ganzheitliche Betreuung der technischen und baulichen Instandhaltung </li><li>Einschätzung und Erfassung von bautechnischen Mängeln und der Feststellung von erforderlichen Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Angebotseinholung, Ausschreibung, Beauftragung, Abrechnung von Bauleistungen und der Technischen Gebäudeausstattung (TGA) inkl. Dienstleistungen aus der Kostengruppe 700</li><li>Überwachung, Koordination und Bewertung inkl. der Abnahme von Bauleistungen und TGA bzw. Dienstleistern wie Planer und Gutachtern</li><li>Gewährleistungs- und Mängelmanagement</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>eine Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Bau oder vergleichbare Qualifikation z.B. staatlich geprüfter Techniker</li><li>3-4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise mit wohnungswirtschaftlichem Bezug</li><li>sicherer im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket und 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Shoppingcard oder Deutschlandticket</li><li>Gympass</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre</li><li>Professionelles Onboarding mit umfassender Einarbeitung</li><li>Regelmäßige, individuelle Weiterbildung durch unsere eigene Fokus-Akademie</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin</p><p>Marinela Petrovic</p><p>Leiterin Human Resources</p><p>Telefon: +49 30 75 444 741 28</p>

Technischer Bau- und Objektmanager (m/w/d)

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2><p><strong>Kommen Sie an Bord!</strong></p><p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p><p>Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><p><strong>Compliance Officer (m/w/d)</strong></p><h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Mit Ihrer Expertise unterstützen Sie die Compliance-Abteilung maßgeblich bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung unseres Compliance-Management-Systems.</li><li>Dabei beraten Sie als Compliance Officer (m/w/d) unsere Fachabteilungen und internationalen Standorte zu sämtlichen Compliance-relevanten Fragestellungen – insbesondere in den Bereichen Kartellrecht, Anti-Korruption und Anti-Geldwäsche.</li><li>Idealerweise haben Sie auch schon erste Erfahrungen im Bereich Human Rights Management / als Menschenrechtsbeauftragter gesammelt.</li><li>Sie analysieren und bewerten Compliance-Risiken und begleiten interne Auditverfahren. Darüber hinaus stellen Sie die Umsetzung sowie Nachverfolgung daraus resultierender Maßnahmen sicher.</li><li>Sie verantworten die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung interner Richtlinien. Ihr Know-How bringt dabei die regelmäßige Überprüfung und Anpassung an aktuelle regulatorische Anforderungen entscheidend voran.</li><li>Im Rahmen der Geschäftspartner-Compliance bringen Sie Ihre Erfahrung bei der Analyse und risikobasierten Bewertung von Geschäftspartnern gezielt ein.</li><li>Sie konzipieren und führen eigenständig interne Compliance-Schulungen durch und leisten so einen entscheidenden Beitrag zur nachhaltigen Verankerung eines unternehmensweiten Compliance-Verständnisses.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertiger Abschluss</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (4-6 Jahre) in der Compliance-Abteilung eines Unternehmens oder in der Beratung und Prüfung von Compliance-Management-Systemen</li><li>Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten zur Erfassung von Compliance-Risiken</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Integrität sowie ausgeprägtes Organisationstalent</li><li>Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit</li><li>Grundlegende Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (ca. 15 %)</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>35-Stunden-Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sportangebote</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li></ul><p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2><p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Kim Ruschewski<br>Tel.: +49 421 6604 1632</p><p><strong>JETZT BEWERBEN</strong></p><p>Hinweis für Personaldienstleister und Personalvermittlungen</p><p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p><p>Bitte sehen Sie von Initiativzusendungen ab. Unverlangt zugesandte Unterlagen werden ohne Sichtung und ohne weitere Rückmeldung gelöscht bzw. datenschutzkonform vernichtet.</p><p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p><p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p><p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>

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