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<h2> WIR BRINGEN LÖSUNGEN FÜR DIE LOGISTIK BEI GROßUNTERNEHMEN UND IM MITTELSTAND</h2><p> Seit 25 Jahren entwickeln wir für unsere Kunden Logistik- und Supply-Chain-Strategien und Lösungen. Wir planen Materialfluss-Systeme mit den dazugehörigen Prozessen und IT-Strukturen, einschließlich der wirtschaftlichen Nachweise für moderne Logistikzentren und Fabriken. Unsere Projekte beginnen mit der Analyse logistischer Anforderungen und wir begleiten diese während der Planungsphasen bis zur Inbetriebnahme und Realisierung.</p><p> Dabei beraten und unterstützen wir nicht nur große Unternehmen und innovative Hightech-Betriebe, sondern auch erfolgreiche Mittelstandsunternehmen – weltweit.</p><h1> Kaufmännische Assistenz (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><h2> WIR SUCHEN</h2><ul> <li>  Eine engagierte, flexible, aufmerksame und erfahrene kaufmännische Assistenz, die unsere Teams als rechte Hand der Geschäftsführung unterstützt. </li> <li>  Sie übernehmen in dieser Position die zentrale Rolle bei der Verwaltung von administrativen Aufgaben und tragen dazu bei, den reibungslosen Ablauf unserer Geschäftsprozesse sicherzustellen. </li> <li>  Sie führen das GF-Sekretariat alleinverantwortlich und selbstständig. </li> <li>  Sie bilden die Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung, unseren Kunden und unseren Geschäftspartnern. </li> <li>  Als kfm. Assistenz übernehmen Sie die vorbereitende Lohn- und FiBu, ebenso wie die eigenverantwortliche Rechnungslegung auf Englisch und Deutsch. </li> <li>  Sie koordinieren und interpretieren betriebswirtschaftliche Auswertungen inkl. des Projekt- &amp; Stundencontrollings, koordinieren und organisieren Termine und erledigen die Vor- und Nachbereitung von Arbeitsgesprächen und von Reisen (Reisebuchungen, Reisekostenabrechnungen). </li> <li>  Die Mitarbeit bei HR-Aufgaben, wie beispielsweise Unterstützung im Recruiting-Prozess, Pflege von Mitarbeiterakten und Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrungen im Assistenzbereich. </li> <li>  Sie sind engagiert, motiviert und verfügen über ausgeprägte Loyalität dem Unternehmen gegenüber. </li> <li>  Sie haben Interesse an spannenden Aufgaben, viel Verantwortung und abwechslungsreichen Tätigkeiten? Sie möchten nicht nur AnsprechpartnerIn für unsere Kunden, Dienstleister und Geschäftspartner, sondern auch für unsere Teams sein? Ihnen ist dabei wichtig, dass der Faktor „Mensch“ intern als auch extern DIE zentrale Rolle spielt? </li> <li>  Sie arbeiten kundenorientiert, besitzen grundlegendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Kennzahlen, sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Produkten. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz aus, können eigenständig und zielorientiert arbeiten, besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent und verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Sie arbeiten Vollzeit in einem Team von motivierten Kollegen. </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><ul> <li>  ein offenes Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten und wachsenden Branche </li> <li>  Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kleine Teams </li> <li>  Regelmäßige Feedbackrunden zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Unterstützung der beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten durch in- und externe Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Attraktiven Arbeitsplatz in Hamburg-Winterhude – mittendrin und direkt am Alsterfleet mit Blick aufs Wasser </li> <li>  Optimale Verkehrsanbindung an den ÖPNV sowie eigene Parkplätze im Innenhof </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit geregelten Arbeitszeiten ggf. teilweise möglich </li> <li>  Obst, Kaffee, Getränke, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge, Reise- und Unfallversicherung, Fahrtkostenzuschuss, Corporate-Benefits </li> <li>  30 Tage Urlaub, weil uns die Work-Life-Balance auch sonst sehr wichtig ist </li></ul><p> Sagt Ihnen der erste Einblick von HPMlog und die Jobbeschreibung zu? Dann ist der nächste Schritt die Online-Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:karriere@hpm-log.de" target="_blank">karriere@hpm-log.de</a></p><h2> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</h2><p> HPMlog Project &amp; Management Consultants GmbH <br> Hans-Henny-Jahnn-Weg 35 | 22085 Hamburg <br> hpm-log.de</p>

Kaufmännische Assistenz (m/w/d)

<p> "karriere machen. für mich. für euch. <br> für alle."</p><p> Sebastian C.: Gesundheits- und Krankenpfleger</p><h1> Gesundheits- und (Kinder-) Krankenp?egende / <br> P?egefachperson (all genders) für die Neurochirurgie</h1><h2> Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf</h2><p> UKE_Kopf- und Neurozentrum</p><h2> Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2><p> WIr sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.</p><p> Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.</p><p> Willkommen im UKE.</p><h3> Das macht die Position aus</h3><p> Wir versorgen hier auf 2 Stationen bis zu 56 Patient:innen mit Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der Neurochirurgie. Ein besonderer Fokus liegt hierbei auf den Tumorerkrankungen des Gehirns und des Rücken6shy;markes.</p><p> In unserem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Fachpflegekräften, Physiotherapeut:innen, Sozialarbeiter:innen und Versorgungspersonal arbeiten wir aktiv und engagiert zusammen und begleiten mit dem pflegerisch geleiteten TEAM Netzwerk Patient:innen mit neurochirurgisch-malignen Erkrankungen.</p><p> Ihren Aufgaben:</p><ul> <li>  Erhebung des Pflegebedarfes </li> <li>  Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen </li> <li>  Durchführung von Blutentnahmen, Abstrichen und EKGs </li> <li>  Information, Beratung und Anleitung von Patient:innen und Zugehörenden </li> <li>  Teilnahme an Mitarbeiter:innenbesprechungen, Fortbildungsveranstaltungen, </li> <li>  Teamentwicklungsprozessen und Fallbesprechungen </li> <li>  Einhaltung von Hygienerichtlinien, Qualitätsstandards und Dokumentationsanforderungen </li> <li>  Mitwirkung am Entlassungsmanagement </li></ul><h3> Darauf freuen wir uns</h3><p> Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altepfleger:in und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.</p><h3> Das bieten wir</h3><p> Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen:</p><ul> <li>  Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung. </li> <li>  Materialschränke &amp; Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf. </li> <li>  Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte. </li> <li>  Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation. </li> <li>  Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen. </li></ul><p> Wir pushen die Karriere:</p><ul> <li>  Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei. </li> <li>  In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn. </li> <li>  Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden. </li> <li>  Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise. </li></ul><p> Beruf, Familie &amp; die eigene Gesundheit im Einklang:</p><ul> <li>  Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden. Das gibt es so nur bei uns! Jetzt dabei sein und Pflege gestalten: uke.de/pflege-gestalten </li> <li>  Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung) </li> <li>  Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen. </li> <li>  Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie! </li> <li>  Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln. </li> <li>  Ein krisensicher und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten Sie! </li> <li>  Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen. </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket &amp; Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing. </li> <li>  Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €. </li></ul><h4> Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4><h3> Kontakt ins UKE</h3><p> Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 31. Dezember 2025.</p><p> Kontakt zum Fachbereich: <br> Frau Friedl <br> +49 (0) 40 7410 - 53402 <br> <a href="mailto:s.friedl@uke.de" target="_blank">s.friedl@uke.de</a> <br> <br></p><p> Kontakt zum Recruiting: <br> Recruiting Team <br> +49 (0) 40 7410-52599</p><p> Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.</p><h3> Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p><ul> <li>  Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren </li></ul>

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegende / Pflegefachperson (all genders) für die Neurochirurgie

<h1> Bauleiter Tiefbau (m/w/d)</h1><p> Hamburg, Bleckede</p><p> Vollzeit</p><p> Die Hoppe - Firmengruppe steht zuverlässig seit fast 60 Jahren für leistungsstarke, familiengeführte, mittelständische Bauunternehmen, welche den gesamten Leistungsbereich des Hoch- und Tiefbaus abdecken. Im Mittelpunkt unser Firmengruppe stehen die K.-H. Hoppe GmbH Bauunternehmen und die Hoppe Tief- und Leitungsbau GmbH. Der Schwerpunkt des Tiefbaus liegt im Kabelleitungsbau.</p><p> Unsere 160 Mitarbeiter sind das Herzstück unserer Firmen. Zufriedene und erfahrene Mitarbeiter sowie bewährte Fachkräfte vor Ort sorgen dafür, dass die traditionelle handwerkliche Arbeit auch zukünftig unter Einsatz modernster Technik, hohem Qualitätsbewusstsein und umweltschonendem Einsatz von Ressourcen ausgeführt wird.</p><p> Zur Verstärkung unseres Tiefbauteams suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen Bautechniker, Meister, Bauingenieur oder vergleichbar als</p><h2> Bauleiter Tiefbau (m/w/d)</h2><h3> Ihr Aufgabengebiet als Bauleiter Tiefbau (m/w/d):</h3><ul> <li>  Leitung und Koordination von Bauprojekten von Anfang bis Ende. </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Projektzeitplänen, Baukosten und Qualitätsstandards. </li> <li>  Überwachung des Baustellenpersonals und der Subunternehmer unter Berücksichtigung von Führung und Anleitung. </li> <li>  Dokumentation, Nachtragserstellung und Rechnungserstellung. </li> <li>  Implementierung und Durchsetzung von Sicherheitsprotokollen und Vorschriften. </li> <li>  Effektive Kommunikation mit Kunden, Ingenieuren und anderen Interessengruppen. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Techniker, Meister o. Ä. </li> <li>  Sie haben eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sie zeichnen sich durch Beständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist aus </li> <li>  Sie besitzen ein Kostenbewusstsein und Erfolgsorientierung </li></ul><h3> Was bieten wir:</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Firmenfahrzeug auf Wunsch auch zur privaten Nutzung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Wertschätzung und Anerkennung </li> <li>  Hohe Standards bei der Arbeitssicherheit </li> <li>  Individuelle Förderung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Dynamisches Team </li></ul> Dafür stehen wir:<p> Unsere Gemeinschaft:</p><ul> <li>  Ehrlichkeit, Loyalität, Respekt, Vertrauen, Nähe und Miteinander sind die Basis für unser gemeinsames Handeln. </li></ul><p> Unsere Mitarbeiter:</p><ul> <li>  Der Mittelpunkt unseres Erfolges sind unsere Mitarbeiter. Das persönliche Wohlergehen eines jeden ist uns wichtig. Wir schätzen Ihren Einsatz mit Anerkennung und Verbundenheit. Unsere Aufgabe ist ihre individuelle Aus- und Fortbildung zu hoch qualifizierten Mitarbeitern. </li></ul><p> Unsere Kommunikation:</p><ul> <li>  Unsere Kommunikation erfolgt offen, ehrlich und auf Augenhöhe. </li></ul><p> Unsere Nachhaltigkeit:</p><ul> <li>  Neben einem modernen Fuhrpark und einem effektiven Fuhrparkmanagement, Einsparungen von Ressourcen und der Digitalisierung von Prozessen haben wir mit dem Bau unserer PV-Anlagen und dem Ausbau unserer E-Mobilität begonnen, aktiv zum Schutz unserer Umwelt beizutragen. </li></ul><p> Unsere Zukunft:</p><ul> <li>  Als Familienunternehmen werden wir auch in der nächsten Generation mit einem dynamisch motivierten Team die kommenden Herausforderungen und Ziele bewältigen und somit unsere gemeinsame Zukunft sichern. </li></ul><h3> Lust in einem dynamischen Team mitzuwirken?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frank Michael Hoppe <br> Tel.: 05854/960-105 <br> Fax: 05854/960-106 <br> <a href="mailto:f.m.hoppe@hoppebau.de" target="_blank">f.m.hoppe@hoppebau.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Hamburg, Bleckede</p><p> Hoppe Tief- und Leitungsbau GmbH <br> Brookdeich 54 <br> 21029 Hamburg <br> <a href="http://www.hoppebau.de" target="_blank">www.hoppebau.de</a></p>

Bauleiter Tiefbau (m/w/d)

<p> Die Pantaenius Holding GmbH ist ein stolzer Bestandteil der familiengeführten Pantaenius Gruppe mit 450 Mitarbeitenden weltweit. Unsere Erfolgsgeschichte reicht bis ins Jahr 1899 zurück und zeichnet sich durch hanseatische Professionalität sowie langjährige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aus. Wir sind ein angesehener und unabhängiger Versicherungsmakler für Industrie- und Firmenkunden in Deutschland. Zudem sind wir führend in der Spezialisierung auf Yachtversicherungen in Europa. Menschen aus aller Welt vertrauen uns täglich ihre Versicherungsanliegen an. Unsere Mitarbeitenden sind das Herz und die Seele unseres Unternehmens.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Hamburger HafenCity suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre ab sofort in Vollzeit einen</p><h1> Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d)</h1><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Recruiting: Sie sind im gesamten Bewerbermanagement miteingebunden – von der Erstellung der Stellenanzeige, über die Auswahl, Bewerbungsgesprächs- und Vertragsverhandlungsführung bis zur finalen Einstellung und darüber hinaus. </li> <li>  Administrative Tätigkeiten: Sie übernehmen Aufgaben der allgemeinen Personalsachbearbeitung, einschließlich Vertrags- und Dokumentenmanagement, Personalaktenführung und Abwesenheitsmanagement. Sie fungieren darüber hinaus als Schnittstelle zur Lohn- und Gehaltsbuchhaltung und stellen Daten für die strategische Planung der Führungskräfte bereit. </li> <li>  Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung: Sie unterstützen unsere ca. 340 Mitarbeitenden und Führungskräfte deutschlandweit in personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. </li> <li>  Projekt- und Prozessarbeit: Sie initiieren, begleiten und setzen Projekte um und optimieren Prozesse im Bereich Personalwesen. </li></ul><h3> Das zeichnet Sie aus</h3><ul> <li>  Ausbildung und Berufserfahrung: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Personal. </li> <li>  Kenntnisse: Erste Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle vorzugsweise mit Erfahrung in einem inhabergeführten Unternehmen sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht wären wünschenswert. </li> <li>  Eigenschaften: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Stressresistenz – auch in hektischen Situationen handeln Sie souverän. Sie sind teamfähig, strukturiert, lösungsorientiert und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und operative Aufgaben eigenständig zu meistern. </li></ul><h3> Das können Sie von uns erwarten</h3><ul> <li>  Attraktive Benefits: 13 Gehälter, 30 Tage Jahresurlaub, frei an Weihnachten und Silvester, Dienstrad-Leasing, Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie Vermögenswirksame Leistungen oder ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Mehr Netto: Zusätzliche Netto-Zahlungen in Höhe von knapp 1.000,00€ jährlich. </li> <li>  Moderne Arbeitsbedingungen: Moderner Arbeitsplatz in der Hamburger HafenCity sowie eine flexible Homeoffice-Gestaltung, nach Absprache mit Ihrem Team. </li> <li>  Offene Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und gegenseitiges Vertrauen gehören zu unserer Unternehmenskultur. </li> <li>  Weiterbildung &amp; Karrierechancen: Wir unterstützen Ihre persönlichen beruflichen Entwicklungen und setzen uns für Ihre beruflichen Ziele ein. </li> <li>  Feedbackgespräche: Regelmäßige Mitarbeitergespräche auf Augenhöhe sowie transparente Gehaltsverhandlungen freuen. </li> <li>  Sympathisches Team: Bei uns erwartet Sie ein harmonisches Team mit starkem Zusammenhalt. </li> <li>  Mitarbeiterangebote: Sie erhalten durch unsere Partnerschaft mit Corporate Benefits attraktive Vergünstigungen von über 1.500 namhaften Anbietern aus den verschiedensten Bereichen (Reisen, Leben, Wohnen, Mode etc.). </li></ul><h3> Werden Sie Teil unseres Teams</h3><p> Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Ich bin Ihre Ansprechpartnerin: <br> Sarah Katharina Soetebeer <br> <a href="mailto:recruiting@pantaenius.com" target="_blank">recruiting@pantaenius.com</a></p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Pantaenius Holding GmbH | Grosser Grasbrook 10 | 20457 Hamburg | Germany <br> <a href="http://www.pantaenius.eu" target="_blank">www.pantaenius.eu</a></p>

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

<p> Die Gemeinde Barsbüttel (bei Hamburg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n</p><h1> Sachbearbeiter/-in Steuern und Gebühren (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit und unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt gemäß TVöD nach Entgeltgruppe 9a, einschlägige Berufserfahrungen werden bei der Stufenzuordnung berücksichtigt.</p><h2> Ihre Aufgaben u.a.:</h2><ul> <li>  Erhebung von Gewerbe-, Vergnügungs-, Hunde- und Grundsteuer A und B </li> <li>  Gebührenermittlung und -erhebung für die Straßenreinigung </li> <li>  Umsetzung Grundsteuerreform 2025 </li> <li>  Stundung, Niederschlagung, Erlass, Aussetzung und Widerspruchsbearbeitung </li> <li>  Haftungsbescheide, Herabsetzungsanträge, Unbedenklichkeitsbescheinigungen </li> <li>  Digitalisierung E-Steuerakte </li> <li>  Mitwirkung bei Erlass und Fortentwicklung gemeindlicher Gebühren- und Steuersatzungen </li> <li>  Beschwerdemanagement </li></ul><p> Eine Änderung der Aufgaben bleibt vorbehalten.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Qualifikation des mittleren Verwaltungsdienstes oder gleichwertige Qualifikation </li> <li>  (Vor)Kenntnisse im Bereich der doppelten Buchführung </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung im Bereich des kommunalen Steuer- und Abgaberechts oder in der öffentlichen Verwaltung allgemein sind von Vorteil </li> <li>  gute Erfahrungen im Umgang mit der Finanzsoftware H&amp;Hpro Doppik sind wünschenswert </li> <li>  hohe Eigenverantwortlichkeit sowie ausgeprägtes Verständnis und Interesse im Steuerrecht </li> <li>  belastbare und engagierte Persönlichkeit </li> <li>  strukturierte, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise mit einer raschen Auffassungsgabe sowie analytischem und organisatorischem Geschick </li></ul><h2> Dann bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld </li> <li>  eine attraktive Vergütung plus Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes), Entgeltumwandlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Vergünstigung im öffentlichen Personennahverkehr </li> <li>  Attraktives Fortbildungsprogramm, umfangreiche Qualifizierungsangebote </li></ul><p> Nähere Auskünfte zu der Stellenausschreibung erteilt die Fachbereichsleiterin, Frau Gudat-Liper, unter 040/67072-200.</p><p> Die Gemeinde Barsbüttel (ca. 13.100 Einwohner/-innen), mit den vier Ortsteilen Willinghusen, Stemwarde, Stellau und Barsbüttel, grenzt direkt an die Metropole Hamburg im Osten. Bei uns sind derzeit knapp 240 Mitarbeiter/-innen beschäftigt.</p><p> Wir legen viel Wert auf gute Qualität und bieten unseren Mitarbeitern/-innen insbesondere: ein gutes Betriebsklima, eine tariflich gesicherte Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, gute Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung sowie zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten.</p><p> Wenn Sie also auf der Suche nach einer vielseitigen und interessanten Tätigkeit mit Einfluss- und Gestaltungsmöglichkeiten sind, bei der Sie ihre Fähigkeiten und Qualifikationen gut einbringen können, dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><p> Die Gemeinde Barsbüttel setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion. <br> Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden gemäß des Sozialgesetzbuches IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsportal akzeptieren können. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingehen, können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Die Stelle wird ab sofort und bis zur Besetzung ausgeschrieben.</p><p> Gemeinde Barsbüttel <br> Stiefenhoferplatz 1 <br> 22885 Barsbüttel <br> Telefon: 0 40 670 72 - 0 <br> E-Mail: <a href="mailto:zentrale@barsbuettel.landsh.de" target="_blank">zentrale@barsbuettel.landsh.de</a></p>

Sachbearbeiter/-in Steuern und Gebühren (m/w/d)

<h1> Elektroniker als Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Innovative Technik, herausfordernde Projekte, starkes Team: Dafür steht die DPG Deutsche Elektro Prüfgesellschaft. <br> <br> Die DPG ist der innovative Dienstleister für hochwertige elektrische und nichtelektrische Betriebssicherheitsprüfungen. Unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeiter bieten bundesweit ein breites Prüfangebot auf Basis modernster Technologien, unterstützt durch hochwertiges Messequipment, an. Unsere Prüfungen schaffen Betriebs- und Rechtssicherheit für unsere Kunden. <br> <br> Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams im Prüfservice Außendienst einen versierten Elektroniker (m/w/d).</p><h2> Elektroniker als Servicetechniker Elektrotechnik <br> (m/w/d) Region Norddeutschland</h2><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Serviceeinsätze bei wechselnden Kundenobjekten zur Überprüfung elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen nach Betriebssicherheitsverordnung und anerkannten DIN-VDE-Normen </li> <li>  Zielgerichtete Ablauf- und Arbeitsplatzorganisation im Prüfobjekt </li> <li>  Die professionelle Prüfungsdurchführung sowie der Umgang mit modernsten Messgeräten und eigener Messsoftware bildet ihren Aufgabenschwerpunkt </li> <li>  Sie erstellen die Dokumentation der Messergebnisse bei ortsfesten Anlagen und Maschinenprüfungen und fertigen die dazugehörigen Prüfberichte und Mängelprotokolle an </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik, Elektronik oder eine ähnliche anerkannte elektrotechnische Ausbildung  <br>  (Berufseinsteiger möglich) </li> <li>  Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Repräsentatives und kundenorientiertes Auftreten sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Solide Computerkenntnisse und handwerkliches Geschick </li> <li>  Reise- und Übernachtungsbereitschaft </li> <li>  Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich </li></ul><h2> Ihre Perspektiven bei uns:</h2><p> Unsere verschiedenen Arbeitsbereiche bieten Ihnen spannende, vielfältige Herausforderungen mit gezielter Förderung für Ihren persönlichen Erfolg. Um Ihren Einstieg in unserem Unternehmen optimal zu gestalten, unterstützen wir Sie durch interne und externe Schulungsmaßnahmen, individuelle Trainings und strukturierte Einarbeitungspläne.</p><p> Sie erhalten eine detailliere Einführung in unsere hochwertige Prüfausrüstung und unser innovatives Prüfsystem. Die DPG PrüfApp basiert auf einer innovativen Software, die bei der Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel hohe Flexibilität, exakte Dokumentation und vollautomatisierte Datenübermittlung ermöglicht.</p><h2> Unser Angebot an Sie:</h2><ul> <li>  Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Variables, leistungsorientiertes Prämiensystem sowie steuerfreie Zuwendungen </li> <li>  Firmenfahrzeug mit privatem Nutzungsrecht gemäß 1 % Pauschalversteuerung </li> <li>  Hochwertige Messtechnik-Ausstattung sowie moderne Kommunikationsmittel wie Tablet und Smartphone </li> <li>  Gezielte Förderung für Ihren persönlichen Erfolg: interne und externe Schulungsmaßnahmen, individuelle Trainings und strukturierte Einarbeitungspläne </li> <li>  Ein auf Wachstum ausgerichtetes Umfeld mit individuellen Entwicklungsperspektiven und interessanten, vielseitigen Aufgaben </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitung in einem qualifizierten Team mit angenehmem Arbeits- und Betriebsklima </li></ul><br><p> Sie sind engagiert, kontaktfreudig und aufgeschlossen für neue Technologien und anspruchsvolle Aufgaben? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Bitte bewerben Sie sich per E-Mail unter: <a href="mailto:sebastian.koslowski@dpg-gruppe.de" target="_blank">sebastian.koslowski@dpg-gruppe.de</a></p><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Herr Sebastian Koslowski <br> Personalwesen <br> Tel.: +49 (0) 621 460 760 14</p><p> DPG Deutsche Elektro Prüfgesellschaft mbH <br> Gottlieb-Daimler-Straße 12 | 68165 Mannheim <br> <a href="http://www.dpg-gruppe.de" target="_blank">www.dpg-gruppe.de</a></p>

Elektroniker als Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d)

<p> Zur Erweiterung unseres deutschsprachigen Teams suchen wir Dich ab sofort als</p><h2> <h1>  Begutachter*In von Online-Werbung (m/w/d) </h1> <br> Home-Office | Flexible Arbeitszeiten</h2><p> Bewirb dich jetzt</p><p> Teile dieses Stellenangebot</p><h2> Worum geht's?</h2><ul> <li>  Social Media und Technologie </li> <li>  Freelancer und Home-Office </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Remote Job </li> <li>  Keine einschlägige Berufserfahrung erforderlich </li></ul><p> Kurz ein freiberufliches Projekt, bei dem man von zu Hause arbeiten und die Online -Werbung für Millionen von Benutzern verbessern kann!</p><h2> Dein Job:</h2><ul> <li>  Analyse und Bewertung von Online-Anzeigen, basierend auf ihrer Relevanz für Suchbegriffe </li> <li>  Feedback zur kulturellen und sprachlichen Angemessenheit von Anzeigeninhalten </li> <li>  Du hilfst, die Qualität von Internetsuche und Online- Werbung zu verbessern </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Du musst derzeit in Deutschland wohnen und über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügen </li> <li>  Du solltest mit aktuellen und historischen Themen aus den Bereichen Wirtschaft, Medien, Sport, Nachrichten, soziale Medien und kulturelle Angelegenheiten in Deutschland vertraut sein </li> <li>  Erfahrung im aktiven Umgang mit Google und anderen Webbrowsern sowie die Fähigkeit, effektiv mit einer Vielzahl von Online-Inhalten zu lernen und zu interagieren </li> <li>  Täglicher Zugang zu einer Breitband-Internetverbindung, einem Smartphone (mindestens Android 4.1 oder iOS 8) sowie einem PC mit aktueller Antivirensoftware </li> <li>  Für bestimmte Aufgaben benötigst Du eine Barcode-Scanner-App, die auf Deinem Smartphone installiert sein muss. </li></ul><h2> Wie bewirbst Du Dich?</h2><ul> <li>  Stelle sicher, dass die Standort-Einstellungen Deines Geräts auf Deutschland eingestellt sind, um den Standort zu validieren. </li> <li>  Rufe den Job-Link auf: Gutachter für personalisierte Internetanzeigen Deutsch (DE) </li> <li>  Erstelle ein Konto (grüner Button links) und fülle die erforderlichen Felder aus. Wähle Deutsch als Hauptsprache und Englisch als Zweitsprache. </li> <li>  Lade Deinen Lebenslauf auf Englisch hoch (idealerweise im PDF-Format). Achte darauf, dass Du die entsprechenden Fähigkeiten mitbringst </li> <li>  Überprüfung und Bestätigung: Nach dem Absenden Deiner Bewerbung überprüft unser Team Dein Profil und kontaktiert Dich mit weiteren Details. </li></ul><p> Bitte überprüfe Deinen Posteingang und Spam-Ordner, um sicherzustellen, dass Du keine wichtigen Updates verpasst.</p><h2> Über uns:</h2><p> TELUS Digital ist ein global agierendes Unternehmen, das großen Wert auf eine fürsorgliche Arbeitsatmosphäre und die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Unser "Caring Culture"-Ansatz hebt uns von der Konkurrenz ab und macht uns zu einem Arbeitgeber der Wahl für Talente weltweit.</p><p> TELUS Digital entwirft, erstellt und liefert digitale Lösungen, um die Customer Experience für globale Marken zu verbessern.</p><p> Als globaler Zweig der TELUS Corporation bei TELUS Digital sind wir stolz darauf, Chancengleichheit zu bieten und engagieren uns für die Schaffung einer vielfältigen und integrativen Gemeinschaft. Alle Aspekte der Einstellung basieren auf den Qualifikationen, Verdiensten, Kompetenzen und Leistungen der Bewerber, ohne Rücksicht auf Merkmale in Bezug auf Vielfalt.</p><p> Bewirb dich jetzt</p><p> To expand our German-speaking team, we are now looking for you as</p><h2> Personalized Internet Ads Assessor (m/f/d) <br> Home Office | Flexible working hours</h2><p> Share this job offer</p><h2> What's it about?</h2><ul> <li>  social media and technology </li> <li>  Freelancer and Home Office </li> <li>  Flexible working hours and remote job </li> <li>  No relevant professional experience required </li></ul><p> In short, a freelance project where you can work from home and improve online advertising for millions of users!</p><h2> Your job:</h2><ul> <li>  Analysis and evaluation of online ads based on their relevance to search terms </li> <li>  Feedback on the cultural and linguistic appropriateness of ad content </li> <li>  You help improve the quality of Internet search and online advertising </li></ul><h2> You bring with you:</h2><ul> <li>  You must currently live in Germany and have excellent written and spoken German and English skills </li> <li>  You should be familiar with current and historical topics in the areas of business, media, sports, news, social media and cultural affairs in Germany </li> <li>  Experience in actively using Google and other web browsers and the ability to learn and interact effectively with a variety of online content </li> <li>  Daily access to a broadband Internet connection, a smartphone (at least Android 4.1 or iOS 8) and a PC with up-to-date anti-virus software </li> <li>  For certain tasks you need a barcode scanner app that must be installed on your smartphone. </li></ul><h2> How do you apply?</h2><ul> <li>  Make sure your device's location settings are set to Germany to validate the location. </li> <li>  Go to the job link: Personalized Internet Ads Assessor - German (DE) </li> <li>  Create an account (green button on the left) and fill in the required fields. Choose German as your main language and English as your second language. </li> <li>  Upload your CV in English (ideally in PDF format ). Make sure you have the relevant skills </li> <li>  Review and confirmation: After submitting your application, our team will review your profile and contact you with further details. </li></ul><p> Please check your inbox and spam folder to make sure you don't miss any important updates.</p><h2> About Us:</h2><p> TELUS Digital is a global company that places great value on a caring work environment and the development of its employees. Our " Caring Culture" approach sets us apart from the competition and makes us an employer of choice for talent worldwide.</p><p> TELUS Digital designs, builds and delivers digital solutions to improve the customer experience for global brands.</p><p> As the global arm of TELUS Corporation at TELUS Digital, we are proud to offer equal opportunities and are committed to creating a diverse and inclusive community. All aspects of hiring are based on applicants' qualifications, merit, competencies and achievements without regard to diversity-related characteristics..</p>

Begutachter*In von Online-Werbung (m/w/d)

<p> Für unseren Unternehmensausbau suchen wir für das Gebiet Hamburg / Berlin:</p><h1> Projektleiter Innenausbau (m/w/d) <br></h1><p> Schwerpunkt: Baulicher Brandschutz im Hochbau</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><p> Nach Ihrer Einarbeitung betreuen Sie aus dem Homeoffice und vor Ort die Abwicklung der Kundenaufträge mit Montage.</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Abwicklung unserer Bauleistungen mit PRIORIT-Montageteams </li> <li>  Koordination aller relevanten Vorgänge wie Freigaben, Montageplanung, Behinderungsanzeigen bis hin zur Rechnungsstellung </li> <li>  Einweisung der eigenen Montageteams bei Baubeginn </li> <li>  Kommunikation zum Kunden, techn. Klärung und Abstimmung </li> <li>  Durchführung der Vor-Ort-Aufmaße und Projektklärung </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker </li> <li>  Sie kennen die Abläufe auf Baustellen und Großbaustellen </li> <li>  Erfahrung mit der Montage von Bauelementen (z.B. Wände, Türen, Klappen) </li> <li>  Sie sind kommunikativ, arbeiten organisiert und selbstständig </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse </li></ul><h2> IHR GEWINN</h2><ul> <li>  Wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. Dienstfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) </li> <li>  Die Möglichkeit Ihre Tätigkeit im Homeoffice zu organisieren </li> <li>  Firmenevents, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Modernste Arbeits- und Kommunikationsmittel </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li></ul><p> Sie suchen den Erfolg in einem qualifizierten, homogenen Team und freuen sich auf wechselnde Herausforderungen im Umgang mit modernsten Technologien für Brandschutzlösungen?</p><p> Dann starten Sie jetzt mit uns – wir freuen uns auf Sie!</p><h2> KONTAKT</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung an folgende Adresse oder nutzen unser Onlineformular „Jetzt bewerben“:</p><p> Post: <br> PRIORIT AG <br> Frau Dunsinger <br> Margarete-von-Wrangell-Straße 23 <br> 63457 Hanau <br> <br> Tel.: 06181 3640-0</p><p> Die Priorit AG Hanau entwickelt und fertigt hochwertige vorbeugende Brandschutzlösungen für Neu- und Bestandsbauten. Kompetente Mitarbeiter*Innen stehen Bauherren, Architekten, Fachplanern und Verarbeitern als Partner seit mehr als 20 Jahre im baulichen Brandschutz zur Seite. Der Service umfasst neben Beratung, Baustellenbegehung bis hin zum Auf- bzw. Einbau der individuellen Kundenlösungen und weitere nützliche Dienstleistungen.</p>

Projektleiter Innenausbau (m/w/d)

<h2> Wir, die TEDi GmbH &amp; Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als</h2><h1> Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) <br></h1><p> Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen.</p><h3> Was Sie bei uns machen</h3><p> Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick. Ebenso schreiben Sie die Arbeitspläne für die Mitarbeitenden, erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale. Neuen Kollegen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, aber auch das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören für Sie dazu. Und wenn es um Reduzierungen oder Retouren geht, sind Sie die erste Ansprechperson.</p><h3> Was Sie mitbringen</h3><p> Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen? Super! Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick? Perfekt! Dann bewerben Sie sich doch einfach bei uns.</p><h3> Dafür sorgen wir</h3><p> Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.</p><h3> Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gern telefonisch. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. <br> Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p>

Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

<h1> Ares Sales Manager Europa (m/w/d)</h1><h2> WIR SIND EXPERTEN FÜR RAUMGEWINN.</h2><p> HALTEC ist einer der führenden Hersteller und Anbieter von Stahlhallen und Leichtbauhallen made in Germany. Wir planen, fertigen und bauen für alle Branchen, vom Handwerksbetrieb über mittelständische Firmen und Großkonzerne bis hin zu öffentlichen Auftraggebern. Wir sind ein erfolgreiches, zukunftssicheres Unternehmen, in dem Teamgeist zählt, mit rund 280 Mitarbeitenden, zahlreichen Standorten und eigener Produktion in Deutschland.</p><h2> Area Sales Manager Europa (m/w/d) im Innendienst mit Reisetätigkeit</h2><p> Mögliche Arbeitsorte:</p><ul> <li>  Standort Hamburg in 22885 Barsbüttel </li> <li>  Standort Stuttgart in 70825 Korntal-Münchingen </li></ul><p> Verstärken Sie unser Team:</p><ul> <li>  Vollzeit 40 Stunden/Woche </li> <li>  Unbefristete Festanstellung </li> <li>  Homeoffice-Anteil auf Wunsch </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Operativer Vertrieb von Leichtbauhallen im europäischen Ausland </li> <li>  Aktive Markterschließung und Marktbearbeitung bei Händlern und Architekten </li> <li>  Identifizierung und Gewinnung von Vertriebspartnern und Direktkunden </li> <li>  Aufbau und Pflege von Kontakten zur langfristigen Zusammenarbeit </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen </li> <li>  Kundenberatung und Betreuung </li> <li>  Erstellung, Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten </li> <li>  Preisverhandlungen und Vertragsabschluss </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Marketing </li></ul><h2> Ihr Profil (m/w/d):</h2><ul> <li>  Kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder ingenieurwissenschaftliche Qualifikation (Ausbildung oder Studium) </li> <li>  Erfahrung im operativen Vertrieb und in der Markterschließung </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Vorliebe für erklärungsbedürftige Produkte bzw. Investitionsgüter </li> <li>  Kontaktstärke, Überzeugungsfähigkeit und Kommunikationsgeschick </li> <li>  Eigenständige, proaktive, konzeptionelle, zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Bodenständiges, inhabergeführtes Unternehmen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li>  Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre </li> <li>  Langfristig ausgelegte Arbeitsplätze </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Homeoffice nach der Einarbeitung auf Wunsch 1 bis 2 Tage in der Woche </li> <li>  Laptop </li> <li>  Diensthandy </li> <li>  Jährliche erfolgsabhängige Prämie </li> <li>  Interne Schulungen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Sonderprämien </li> <li>  Gesundheitsförderung </li> <li>  Familienförderung </li> <li>  JobRad </li> <li>  Rabatte beim Online-Shopping (corporate benefits) </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Beitragsfreie private, weltweite Unfallversicherung </li> <li>  Arbeitgeberdarlehen </li> <li>  Kaffee und Tee gratis </li> <li>  Firmen-Events </li> <li>  Geschenke für Mitarbeitende </li> <li>  Firmenparkplätze </li> <li>  Sonnenterrasse </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Senden Sie Ihre Unterlagen im PDF-Format über unser Website-Bewerbungsformular, idealerweise mit Berufsabschluss- und Arbeitszeugnissen, Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.</p><p> HALTEC Hallensysteme GmbH <br> Anett Hartmann, Personalabteilung <br> Tel.: +49 711 860369-65 <br> Mehr über HALTEC</p>

Ares Sales Manager Europa (m/w/d)

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! <br> <h1>  Lead Engineer (m/w/d) Public Cloud für unsere eBusiness Plattform NExt </h1> <h4>   Arbeitsort  </h4>  Frankfurt am Main, Hamburg, München, Berlin, Leipzig, Mainz, Stuttgart, Hannover, Düsseldorf  <h4>   Arbeitszeit  </h4>  Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet  <h4>   Beginn  </h4>  ab sofort  <h4>   Stellen-ID  </h4>  2024_1292_02  <p>  <br>  Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich an interessanten, herausfordernden Aufgabenstellungen im Bereich B2B-Lösungen und Cloud Computing? Sie verfügen über Erfahrungen in der Weiterentwicklung moderner eBusiness-Plattformen mit Cloud-Technologie und möchten diese mit unseren Business-Units und agilen Teams aktiv einbringen? Dann begleiten Sie uns beim Ausbau und Betrieb der neuen eBusiness-Plattform NExt. </p> <h2>  Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns </h2> <ul>  <li>   Als Lead Engineer (m/w/d) eines agilen interdisziplinären Teams planen, koordinieren und übernehmen Sie Aufbau, Integration, Weiterentwicklung und Testing von Cloud Services der Bundesbank.   <br>  </li>  <li>   Dabei liegt Ihr Schwerpunkt auf der Implementierung und Konfiguration der Komponenten und Systeme unserer eBusiness Plattform NExt in der Public Cloud, bestehend aus Standard- und eigenentwickelten Services, wobei Sie Wert auf die höchstmögliche Automatisierung legen.   <br>  </li>  <li>   Ebenso unterstützen Sie andere Teams bei der Migration von Workloads in die eBusiness Plattform und wirken maßgeblich am Betrieb der Services mit.   <br>  </li>  <li>   Für die Erfüllung Ihrer Aufgaben stimmen Sie sich im Team als auch mit anderen internen und externen Expert*innen ab.   <br>  </li>  <li>   Zur Durchführung Ihrer Aufgaben greifen Sie verstärkt auf agile Arbeitsweisen und Methoden zurück.  </li> </ul> <h2>  Besondere Werte: Ihre Qualifikationen </h2> <ul>  <li>   Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Informatik, Softwaretechnik) oder vergleichbare Kenntnisse aus langjähriger Erfahrung   <br>  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse und langjährige Erfahrung im IT Engineering   <br>  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in der Planung und Bereitstellung von Services in Cloud-Umgebungen (z. B. mit Landing Zones)   <br>  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturprodukten   <br>  </li>  <li>   Gute Kenntnisse von ITIL-Prozessen sowie bezüglich der Integration von Schnittstellen zu IT-Infrastruktur, Anwendungen, internen Managementsystemen und externen Quellen   <br>  </li>  <li>   Gute Kenntnisse und Erfahrung mit modernen Infrastruktur- und Systembereitstellungskonzepten (CI/CD-Umgebungen), Container-Plattformen und unterschiedlichen Cloud-Modellen   <br>  </li>  <li>   gute Kenntnisse und Erfahrung in der Automatisierung von Aufgaben (z. B. mit Hilfe von Terraform oder Ansible)   <br>  </li>  <li>   gute Kenntnisse und Erfahrung mit einem Cloud Service Provider, bevorzugt mit Microsoft Azure   <br>  </li>  <li>   Kenntnisse agiler Methoden im IT Engineering (bspw. DevOps) und Erfahrungen in agilen Entwicklungsstrukturen   <br>  </li>  <li>   Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Engagement und gute Arbeitsorganisation sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten   <br>  </li>  <li>   Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul><h2> Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><h3>  Vergütung &amp; Perspektiven </h3> (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 69.000 € bis 89.000 €), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 12), umfangreiches Weiterbildungsangebot<h3>  New Work </h3> Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie<h3>  Zusatzleistungen </h3> Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebsrestaurant<p> Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.</p><h2> Wollen Sie unser Team bereichern?</h2><p> Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><p> Ihre Fragen zur Bewerbung <br> Zeynep Görüken, 069 9566-35728 <br> <a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a></p><p> Ihre Fragen zum Aufgabengebiet <br> </p><p>  Rainer Böhme, 0341 860-1623 </p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.01.2025 mit der Stellen-ID 2024_1292_02 über unser Online-Tool.</p><p> Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.</p><p> Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter <a href="http://www.bundesbank.de/karriere" target="_blank">www.bundesbank.de/karriere</a>.</p><p> Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main</p>

Lead Engineer (m/w/d) Public Cloud für eBusiness Plattform NExt

<h2> Kommen Sie an Bord!</h2><p> Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="http://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></p><p> Für den Standort Hamburg suchen wir einen</p><h1> Konstruktionsleiter (m/w/d)</h1><h5> Das haben wir für Sie an Bord</h5><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Sportangebote </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Willkommensveranstaltung </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Deutschlandticket für 29 EUR </li> <li>  Firmenevents </li> <li>  Mitarbeiterangebote </li> <li>  Kostenloses Parken </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Mitarbeiterberatung </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Flexible Arbeitsmodelle </li></ul><h5> Das haben Sie im Gepäck</h5><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss (Master oder Dipl. Ing.) in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang, idealerweise im Schiffbau, Maschinenbau, Anlagenbau, Konstruktionstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Technik in den bisherigen Verwendungen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung (+5 Jahre) in einer vergleichbaren Position in der Schiffbauindustrie bzw. der maritimen Branche, beispielsweise im Bereich der Konstruktions- oder Entwicklungsabteilung, im Anlagenbau oder Bau komplexer Güter etc. </li> <li>  Erfahrung in der Führung größerer Teams (ca. 50 Personen) im technisch geprägten Umfeld sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein hinsichtlich Budget-, Zeit- und Qualitätsmanagement </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und starke kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Organisationsagilität und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen (20%) </li></ul><p> Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h5> Ihr Posten in unserer Crew</h5><ul> <li>  In Ihrer neuen Funktion leiten Sie die Konstruktion am Standort Hamburg und führen den Standort fachlich, organisatorisch sowie disziplinarisch. </li> <li>  Sie berichten an die Leitung Global Engineering und üben die Verantwortung des Engineerings der am Standort vertretenen Fachbereichen aus (Maschinenbau, Ausrüstung, Einrichtung, Elektrotechnik und Engineering Services) – etwa 50 MitarbeiterInnen. </li> <li>  Unter Einhaltung von Qualitäts- und Kostenzielen sowie der termingerechten Abwicklung steuern Sie eigenverantwortlich und kennzahlenorientiert den Fortschritt der am Standort eingelasteten Engineering-Projekte. </li> <li>  Sie definieren und identifizieren kritische Pfade, erstellen Migrationsmaßnahmen und halten diese nach. </li> <li>  Sie managen - im Rahmen der Projektabwicklung - Schnittstellen effizient, übernehmen Personal- und Budgetverantwortung am Standort und stellen die Kapazitätsplanung sicher. </li> <li>  Auch gewährleisten Sie die Validierung der Kosten- / Nutzenabwägungen neuer verfügbarer Technologien sowie die Optimierung der Kosten innerhalb des Aufgabenbereichs. </li> <li>  Darüber hinaus kommunizieren Sie mit anderen Konstruktionseinheiten an den deutschen und internationalen Standorten. </li></ul><p> Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p> Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an</p><p> NVL B.V. &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Julia Kronhardt <br> Tel.: +49 421 6604 5776</p><h4> The DNA of Shipbuilding</h4>

Konstruktionsleiter (m/w/d)

<h1> TGA Spezialist:in für die Gebäudetechnik in Schulen</h1><h2> SBH | Schulbau Hamburg</h2><h3>  Wir über uns </h3> <p>  SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. </p> Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie planen die erforderlichen Instandhaltungs-, Reparatur- und Baumaßnahmen an den technischen Anlagen  <br>  unserer beruflichen Schulen, vorwiegend im HLS Bereich. </li> <li>  Im Zuge der Umsetzung steuern Sie die beauftragten Dienstleister. </li> <li>  Sie definieren die Qualitäts-, Kosten- und Zeitvorgaben und überwachen deren Einhaltung. </li> <li>  Sie beraten die Bau- und Objektmanager:innen unserer Standort-Teams in TGA-Fragen. </li> <li>  Gemeinsam mit unserem zentralen Facility Management treiben Sie die Weiterentwicklung der Gebäudetechnik in Hamburgs Berufsschulen voran. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Bachelor-Studium einer technischen Fachrichtung (Maschinenbau, Elektrotechnik, Klima- und Lüftungstechnik, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>  Bewerben können Sie sich auch als Meister bzw. Meisterin oder Techniker bzw. Technikerin, wenn Sie mindestens dreijährige Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Bereich besitzen. In diesem Fall prüfen wir, ob die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 oder 11 TV-L erfolgt. </li> <li>  möglichst zweijährige Berufspraxis in den oben beschriebenen Aufgabenbereichen </li> <li>  idealerweise Erfahrung sowohl im Bereich Elektrotechnik als auch im Bereich HLS </li> <li>  gute Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik, der VOB und der HOAI sowie sicherer Umgang mit MS Office (idealerweise mit einer CAFM-Software) </li> <li>  hohes Dienstleistungsverständnis, insbesondere in der Zusammenarbeit mit den Schulen </li> <li>  Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen und Verhandlungsgeschick </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen </li> <li>  großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr) </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit) </li> <li>  Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios </li> <li>  optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung </li> <li>  erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt </li> <li>  kostenfreie Kindernotfallbetreuung </li></ul><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</p><ul> <li>  tabellarischer Lebenslauf </li> <li>  relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse </li> <li>  ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung </li></ul><br><h3> Kontakt bei fachlichen Fragen</h3><p> Peter Arnold <br> Stellv. Regionalleitung <br> (040) 428 23-6082</p><h3> Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren</h3><p> Nina Schulte <br> Recruiting <br> (040) 428 23-6436</p>

TGA Spezialist:in für die Gebäudetechnik in Schulen (m/w/d)

<p><strong>Starte mit uns durch – Dein Schreibtisch wartet schon auf dich!</strong></p>
<p>Die <strong>DFH Deutsches Finanzhaus GmbH</strong> ist eine eingeschworene Gemeinschaft von unabhängigen Versicherungsmaklern – so wie die Avengers, nur mit der Mission die Finanzwelt für unsere Mandanten sicherer und besser zu machen. Mit rund 20 großartigen Vertriebspartnern unterstützen wir unsere Mandanten in den Bereichen Versicherungen, Vorsorge, Kapitalanlagen, Finanzierungen und Immobilien.</p><p><strong>Jetzt suchen wir DICH</strong> als <strong>Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen oder einer gleichgestellten Qualifikation im Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong> in <strong>Hamburg</strong> in Vollzeit – <strong>Auch Quereinsteiger mit mindestens 2 Jahren Erfahrung in einem Versicherungs- oder Maklerunternehmen sind herzlich willkommen!</strong></p>
<p><strong>Was du bei uns machst (außer den Kaffeekonsum des Teams zu überwachen):</strong></p>
<ul><li>Datenpflege und -verwaltung – wir lieben Ordnung (ja, wirklich!).</li><li>Du bist die rechte Hand unserer Vertriebspartner und hilfst, wo es brennt (keine Feuerwehr-Ausbildung nötig).</li><li>Du kümmerst dich um alle administrativen Aufgaben, damit der Laden läuft wie geschmiert.</li><li>Du unterstützt intern bei der Überwachung unserer Finanzen und sorgst dafür, dass uns niemals der Saft abgedreht wird.</li><li>Du unterstützt bei der Abrechnung an unsere Vertriebspartner, damit sich unsere Avengers regelmäßig ein neues Cape gönnen können</li><li>Du planst Events und Reisen für unser Hamburger Team und unsere Vertriebspartner – wir schauen uns nämlich auch gern die Welt zusammen an.</li><li>Du übernimmst nach einer Einarbeitung eigene Projekte und stellst damit die Weichen für die Zukunft</li><li>Du regelst auch die kleinen Dinge des Alltags souverän – und bist damit der Superheld in unserem Hamburger Team</li></ul>
<p><strong>Was du mitbringen solltest (außer deinem Humor):</strong></p>
<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche oder eine gleichgestellte Qualifikation mit mindestens 3 Jahren Erfahrung bei einem Versicherungs- oder Maklerunternehmen – egal, ob du der Pate der Versicherungen oder ein Quereinsteiger-Profi bist.</li><li>Ehrgeiz und den Wunsch sich zu entwickeln – entwickle deine eigenen Superkräfte</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise – du weißt, wie man den Chaos-Modus deaktiviert.</li><li>Starke MS-Office-Skills – Excel ist dein bester Freund und Outlook lässt du nicht im Spam-Ordner versauern.</li><li>Teamgeist und Flexibilität – bei uns wird es nie langweilig, versprochen!</li></ul>
<p><strong>Was wir dir bieten (außer täglich frischen Kaffee und Wasser satt):</strong></p>
<ul><li><strong>Top-Location</strong> mitten im Herzen von Hamburg – gleich um die Ecke vom Rathaus, mit vielen Möglichkeiten zu schlemmen</li><li><strong>Homeoffice</strong> an 2 Tagen pro Woche – damit du auch mal in Jogginghose Profi sein kannst.</li><li><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong> – Gleitzeit, weil wir wissen, dass das Leben auch außerhalb des Büros stattfindet.</li><li><strong>Urlaub: 30 + 2 Tage (Heiligabend und Silvester)</strong> – für mehr Erholung und Entspannung.</li><li><strong>Sicherheit</strong>: Unbefristeter Arbeitsvertrag und festes Gehalt – ein sicherer Hafen in einem stetig wachsenden Unternehmen.</li><li><strong>Schicke Extras</strong>: Zuschüsse zur Altersvorsorge, Jobticket, Essenszuschuss, Internetzuschuss, Übernahme der Kosten für deinen Handyvertrag (nach bestandener Probezeit) und eine Gutscheinkarte für deine Shopping-Lust.</li><li><strong>Betriebliche Krankenversicherung</strong>: Eine arbeitgeberfinanzierte Versorgung im Krankenhaus auf hohem Niveau – weil uns Gesundheit wichtig ist!</li><li><strong>Kurze Entscheidungswege</strong> und flache Hierarchien – bei uns redet man miteinander, für schnelle Entscheidungen und Lösungen.</li><li><strong>Teamreisen und -events</strong> – vom Office-Party-Profi bis zum Grillmeister, bei uns findet jeder seinen Platz.</li><li><strong>Eine leistungsgerechte Bezahlung auf Top-Niveau</strong></li></ul>
<p><strong>Du suchst nicht nur einen Job, sondern eine Mission?</strong></p>
<p>Dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und werde Teil unseres Teams! Hier kannst du nicht nur wachsen, sondern auch richtig Spaß haben – und das ohne Superhelden-Umhang.</p><p>DFH Deutsches Finanzhaus GmbH <br> Neuer Wall 37 / Alsterarkaden 20<br> 20354 Hamburg<br><a href="https://www.dfh-online.de/" target="_blank">www.dfh-online.de</a></p>

Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen im Innendienst

<p>Der Eigenbetrieb KiTa HU der Gemeinde Henstedt-Ulzburg, Kreis Segeberg, Träger von zehn&nbsp;Kindertageseinrichtungen, freut sich auf Verstärkung.</p>
<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere&nbsp;KiTa Moorweg,&nbsp;Norderstedter Str. 24, 24558 Henstedt-Ulzburg</p>
<h2><strong>eine </strong><strong>stellvertretende Leitung</strong><strong> (m/w/d)</strong> </h2>
<p></p>
<p>Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Eine Freistellung der stellvertretenden Leitung vom Gruppendienst ist mit 5,00 Stunden vorgesehen. Der Gruppendienst ist vorzugsweise im Elementarbereich geplant. Die Planstelle ist grundsätzlich teilbar.</p>
<p>In der <strong><a href="https://www.henstedt-ulzburg.de/kita_moorweg.html" target="_blank">KiTa Moorweg</a></strong> wird gruppenübergreifend im Rahmen eines Gruppenkonzeptes gearbeitet. Ein offenes, engagiertes und flexibles Team meistert gemeinsam die täglichen Herausforderungen. Eine wertschätzende Haltung gegenüber Allen, die die KiTa Moorweg betreten, steht an oberster Stelle. Mit viel Herz werden in der KiTa 85 Kinder bedürfnisorientiert begleitet.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben als stellvertretende Leitung (m/w/d) in der KiTa Moorweg sind: </strong></p>
<ul>
<li>Sicherstellung einer kontinuierlichen pädagogischen Arbeit in der Einrichtung</li>
<li>vertrauensvolle Zusammenarbeit und kontinuierlicher Austausch mit der KiTa-Leitung und der Verwaltung des Eigenbetriebes</li>
<li>Vertretung der Einrichtung gegenüber Eltern und Dritten</li>
<li>ständige Vertretung der Leitung</li>
<li>Planung und Steuerung der Personalressourcen (Dienstplanung)</li>
<li>Umsetzung personeller Maßnahmen in Abstimmung mit der KiTa-Leitung und der Betriebsleitung</li>
<li>Gewährleistung betriebswirtschaftlicher Prozesse</li>
<li>Krisenmanagement und Kinderschutz</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Grundlagen und geltender Vorschriften sowie der Dokumentationspflicht; Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgabenstellungen</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Dienstbesprechungen und Elternveranstaltungen</li>
</ul>
<p><strong>Wir wünschen uns von Ihnen:</strong></p>
<ul>
<li>mindestens den Abschluss der staatlich anerkannten pädagogischen Ausbildung zum/zur Erzieher/in</li>
<li>langjährige Berufserfahrungen im Bereich der Kindertageseinrichtungen, vorzugsweise Leitungserfahrungen auf sozialpädagogischem</li>
<li>Gebiet fundiertes Fachwissen bezüglich der Regelungen des Kindertagesförderungsgesetzes sowie der Bildungsleitlinien in Kindertageseinrichtungen des Landes Schleswig-Holstein</li>
<li>ausgeprägte Organisations- und Sozialkompetenz</li>
<li>Empathie, wertschätzende Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>selbstständige, serviceorientierte und effiziente Arbeitsweise, Belastbarkeit</li>
<li>PC-Kenntnisse in MS-Office (Word und Excel)</li>
</ul>
<p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p>
<ul>
<li>Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 13 TVöD</li>
<li>Zahlung der üblichen Sozialleistungen, z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsprämie (leistungsorientierte Bezahlung), Betriebliche Altersversorgung VBL, Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung inkl. Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Raum für Gestaltung und Kreativität</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten / Supervision - Coaching</li>
<li>anerkanntes Kinderschutzkonzept</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte Notbetreuung der Kinder der Beschäftigten</li>
</ul>
<p>Kommen Sie an Bord! Es erwartet Sie ein engagierter und wertschätzender Träger und ein aufgeschlossenes und motiviertes Team in der KiTa. Es wird Zeit, dass wir uns kennenlernen!</p>
<p>Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.</p>
<p>Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum <strong>27.01.2025</strong>. Die Vorstellungsgespräche sind für den <strong>13.02.2025</strong> vorgesehen.&nbsp; </p>
<p>Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.</p>
<p>Die Bewerbung richten Sie vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-kita@h-u.de" target="_blank"><strong>bewerbung-kita@h-u.de</strong></a><strong>.</strong></p>
<p>Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen gern der pädagogische Betriebsleiter, Herr Schmeling, telefonisch unter 04193/963-390.</p>
<p>Alternativ können Sie Ihre schriftliche Bewerbung bei uns einreichen:</p>
<p>Eigenbetrieb Kindertagesstätten Henstedt-Ulzburg <br>
Gemeinde Henstedt-Ulzburg<br>
Die Bürgermeisterin<br>
Personalabteilung<br>
Tiedenkamp 2<br>
24558 Henstedt-Ulzburg</p>

stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)  

<p><strong>Über uns</strong></p>
<p><strong>TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003</strong></p><p>Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer® mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum <strong>marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation</strong> gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) informieren wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen <strong>Praxismarketing</strong>. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer.</p><p>Wir glauben, dass die <strong>Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationen</strong> maßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten “Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer® an.</p><p><strong>Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst - B2B (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <br>Festanstellung, Vollzeit · Außendienst, Remote</strong></p>
<p><strong>Die Aufgaben</strong></p>
<ul><li>Fokus auf die Region: Intensive Neukundenakquise von niedergelassenen Medizinern in Hamburg Nord, Bremen, Oldenburg, Ostfriesland, Lingen, Osnabrück.</li><li>CRM-Tool als Unterstützung: Effiziente Nutzung unseres CRM-Systems zur Organisation und Nachverfolgung von Kundenkontakten.</li><li>Leidenschaft für die Aufgabe: Begeisterung für die Arbeit in der Medizinbranche und hohes Engagement bei der Neukundengewinnung.</li><li>Überzeugende Persönlichkeit: Fähigkeit, Menschen durch ein sympathisches Auftreten und überzeugende Argumente von unseren Produkten/Dienstleistungen zu begeistern.</li><li>Zielorientierte Arbeitsweise: Konsequente Ausrichtung aller Aktivitäten auf die erfolgreiche Gewinnung neuer Kunden.</li><li>Vielfältige Kommunikationskanäle: Erfolgreiche Neukundenakquise sowohl am Telefon als auch in persönlichen Gesprächen.</li></ul>
<p><strong>Die Anforderungen</strong></p>
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert</li><li>Gerne auch als Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung im Vertrieb</li></ul>
<p><strong>Folgende Benefits bieten wir an</strong></p>
<ul><li>Home-Office</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jobticket / Deutschlandticket</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Firmenrad</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Team-Events</li><li>Firmenwagen</li><li>Firmeneigene Parkplätze</li><li>Technische Ausstattung</li><li>Datenbank/Adressdaten</li><li>Fixum + Provision, ohne Deckelung</li></ul>
<p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p>
<p>Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Deinen Gehaltsvorstellungen über unser <strong><a href="https://recrumedia.com/8nIFaR/" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a></strong>.</p><p><strong><a href="https://recrumedia.com/8nIFaR/" target="_blank">Jetzt bewerben</a></strong></p><p>TV-Wartezimmer Gesellschaft für moderne Kommunikation MSM GmbH &amp; Co. KG, Raiffeisenstraße 31, 85356 Freising</p>

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst - B2B (m/w/d) Hamburg Nord, Bremen, Oldenburg, Ostfriesland, Lingen, Osnabrück

<p>Die Kita Eulenwald in 24558 Wakendorf /Kreis Segeberg - im Speckgürtel der Metropole Hamburg - sucht Dich für eine Krippengruppe zum 15.3.2025.</p>
<p>Du bist:</p>
<h2>Erzieher/in oder</h2>
<h2>Sozialpädagogische/r Assistent/in </h2>
<h4>(m/w/d)</h4>
<ul>
<li>Das Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit ist unbefristet.</li>
<li>Deine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5-40 Stunden.</li>
<li>Die Eingruppierung erfolgt gemäß TVöD SuE.</li>
</ul>
<p>Die Kita Eulenwald ist eine kleine Einrichtung im ländlichen Raum und doch nur wenige Fahrminuten von der Metropole Hamburg entfernt und bietet in der Zeit von 7:00 bis 16:00 in drei Elementar- und zwei Krippengruppen 80 Betreuungsplätze an.</p>
<h4>Deine Aufgaben bei uns:</h4>
<ul>
<li>Aufmerksame und liebevolle Begleitung der Kleinsten auf Ihrem Weg zu tollen Menschen</li>
<li>Planen und gestalten eines verlässlichen Kitaalltags</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Dokumentation und Beobachtung von Lernprozessen</li>
</ul>
<p>Es erwartet Dich ein kleiner engagierter Träger mit einem motivierten und aufgeschlossen Team.</p>
<p>Bei Interesse freuen wir uns auf deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Bitte schicke diese vorzugsweise per E-Mail an</p>
<p> <a href="mailto:kindergartenwakendorf2@web.de" target="_blank">kindergartenwakendorf2@web.de</a></p>
<p>Alternativ kannst du uns deine Bewerbung auch schriftlich einreichen:</p>
<p>Kita Eulenwald gGmbH <br>
z.H. Frau Tanja Radinger<br>
Sandbergstr. 24<br>
24558 Wakendorf</p>
<p>Solltest Du Rückfragen haben, sind wir unter 04535-1009 oder 0176-45709488 erreichbar.</p>

Erzieher oder Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)

<p><strong>Wir sind keine x-beliebige Spedition. Wir sind STERAC.</strong></p><p>Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportieren wir alles, was nicht festgeschraubt ist – ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Wir sind ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedienen unsere (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legen wir nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze – auch unserer sozialen Verantwortung sind wir uns bewusst.</p><p><strong>WIR SUCHEN ZUM AUSBILDUNGSBEGINN 2025 AUSZUBILDENDE FÜR DEN BERUF</strong></p><p><strong>» Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>DEINE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN</strong></p><ul><li>Das Entwickeln, Erstellen und Betreuen von IT-Lösungen</li><li>Das Umsetzen, Integrieren und Prüfen von Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz</li><li>Die digitale Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen und -prozessen</li><li>Die Beratung und Durchführung interner Schulungen</li></ul><p><strong>DAS WÜNSCHEN WIR UNS</strong></p><ul><li>Mindestens einen Realschulabschluss oder Abitur</li><li>Umorientierung nach begonnenem (Informatik)-Studium</li><li>Engagement und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Eine aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR DIR</strong></p><ul><li>Vielfältige Aufgaben in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit tollem Team und hoher Übernahmechance</li><li>Schnelles und eigenverantwortlichen Arbeiten und Raum für eigene Ideen</li><li>Eine unterstützende Arbeitsatmosphäre mit direkten Kommunikationswegen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgelds bei einer 38,5-Stunden-Woche</li><li>Viele Sonderleistungen wie z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung, Vermögenswirksame Leistungen und das Deutschland-Ticket</li><li>Vielfältige Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Umfassende Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung (inkl. Kursangebote)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche und spezielle Azubi-Treffen</li><li>Unterhaltsame Team-Events und gemeinsame Feiern</li></ul><p>Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre.<br> (Verkürzungen aufgrund bestimmter schulischer Abschlüsse oder überdurchschnittlicher Ausbildungsleistungen sind möglich)</p><p><strong>GEMEINSAM ZUM ERFOLG</strong></p><p>Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei STERAC arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft.</p><p><strong>BEWIRB DICH!</strong></p><p>Nutze deine Chance, Teil unseres Teams zu werden und dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser <a href="https://sterac-portal.rexx-recruitment.com/Ausbildung-Kfm-fr-Digitalisierungsmanagement-mwd-2025-de-f203.html" target="_blank">Jobportal</a>!</p><p>STERAC Transport &amp; Logistik GmbH<br> Karriere-Team<br> Waldweg 1–3, 22145 Braak<br> Tel.: +49 40 737 500 - 0<br> Mail: <a href="mailto:Bewerbung@sterac.de" target="_blank">Bewerbung@sterac.de</a></p><p><a href="https://www.sterac.com/" target="_blank">www.sterac.de</a></p>

Auszubildende zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

<p><strong>Wir sind keine x-beliebige Spedition. Wir sind STERAC.</strong></p><p>Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportieren wir alles, was nicht festgeschraubt ist – ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Wir sind ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedienen unsere (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legen wir nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze – auch unserer sozialen Verantwortung sind wir uns bewusst.</p><p><strong>WIR SUCHEN ZUM AUSBILDUNGSBEGINN 2025 AUSZUBILDENDE FÜR DEN BERUF</strong></p><p><strong>» Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>DEINE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN</strong></p><ul><li>Be- und Entladung von LKW und Container</li><li>Sicherer Umgang mit Flurförderzeugen und Handscannern</li><li>Auftragsbearbeitung im Wareneingang und -ausgang für unterschiedliche Lagerformen</li><li>Operative Durchführung&nbsp;von Wareneingang, Einlagerung, Kommissionierung und Auslagerung</li><li>Erstellung von Begleitpapieren</li></ul><p><strong>DAS WÜNSCHEN WIR UNS</strong></p><ul><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss</li><li>Engagement und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>EDV-Grundkenntnisse von Vorteil</li><li>Eine aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Räumliches Denken</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR DIR</strong></p><ul><li>Vielfältige Aufgaben in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit tollem Team und hoher Übernahmechance</li><li>Schnelles und eigenverantwortlichen Arbeiten und Raum für eigene Ideen</li><li>Eine unterstützende Arbeitsatmosphäre mit direkten Kommunikationswegen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgelds bei einer 38,5-Stunden-Woche</li><li>Viele Sonderleistungen wie z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung, Vermögenswirksame Leistungen und das Deutschland-Ticket</li><li>Vielfältige Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Flurförderzeugschein)</li><li>Umfassende Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung (inkl. Kursangebote)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche und spezielle Azubi-Treffen</li><li>Unterhaltsame Team-Events und gemeinsame Feiern</li></ul><p>Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre.</p><p><strong>GEMEINSAM ZUM ERFOLG</strong></p><p>Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei STERAC arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft.</p><p><strong>BEWIRB DICH!</strong></p><p>Nutze deine Chance, Teil unseres Teams zu werden und dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser <a href="https://sterac-portal.rexx-recruitment.com/Ausbildung-Fachkraft-fr-Lagerlogistik-mwd-2025-de-f199.html" target="_blank">Jobportal</a>!</p><p>STERAC Transport &amp; Logistik GmbH<br> Karriere-Team<br> Waldweg 1–3, 22145 Braak<br> Tel.: +49 40 737 500 - 0<br> Mail: <a href="mailto:Bewerbung@sterac.de" target="_blank">Bewerbung@sterac.de</a></p><p><a href="https://www.sterac.com/" target="_blank">www.sterac.de</a></p>

Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<p><strong>Wir sind keine x-beliebige Spedition. Wir sind STERAC.</strong></p><p>Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportieren wir alles, was nicht festgeschraubt ist – ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Wir sind ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedienen unsere (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legen wir nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze – auch unserer sozialen Verantwortung sind wir uns bewusst.</p><p><strong>WIR SUCHEN ZUM AUSBILDUNGSBEGINN 2025 AUSZUBILDENDE FÜR DEN BERUF</strong></p><p><strong>» Kaufmann/-frau für Spedition &amp; Logistikdienstleistung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>DEINE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN</strong></p><ul><li>Einblicke in alle Abteilungen unseres Unternehmens</li><li>Koordination und Abwicklung von Transportaufträgen per LKW, Bahn oder Schiff</li><li>Überwachung und Planung von Touren und Terminen</li><li>Steuerung und Organisation von Lagerprozessen</li><li>Erstellung von Frachtdokumenten für den nationalen und internationalen Warenverkehr</li><li>Beratung der Kunden zu Transportwegen und -mitteln</li><li>Ansprechpartner für Kunden bei logistischen Fragen</li><li>Abschluss von Versicherungsverträgen für die Transportsicherheit</li></ul><p><strong>DAS WÜNSCHEN WIR UNS</strong></p><ul><li>Mindestens einen Realschulabschluss</li><li>Engagement und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>EDV-Grundkenntnisse von Vorteil</li><li>Eine aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind willkommen</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR DIR</strong></p><ul><li>Vielfältige Aufgaben in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit tollem Team und hoher Übernahmechance</li><li>Schnelles und eigenverantwortlichen Arbeiten und Raum für eigene Ideen</li><li>Eine unterstützende Arbeitsatmosphäre mit direkten Kommunikationswegen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgelds bei einer 38,5-Stunden-Woche</li><li>Viele Sonderleistungen wie z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung, Vermögenswirksame Leistungen und das Deutschland-Ticket</li><li>Vielfältige Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Umfassende Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung (inkl. Kursangebote)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche und spezielle Azubi-Treffen</li><li>Unterhaltsame Team-Events und gemeinsame Feiern</li></ul><p>Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre.<br> (Verkürzungen aufgrund bestimmter schulischer Abschlüsse oder überdurchschnittlicher Ausbildungsleistungen sind möglich)</p><p><strong>GEMEINSAM ZUM ERFOLG</strong></p><p>Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei STERAC arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft.</p><p><strong>BEWIRB DICH!</strong></p><p>Nutze deine Chance, Teil unseres Teams zu werden und dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser <a href="https://sterac-portal.rexx-recruitment.com/Ausbildung-Kfm-fr-Spedition-Logistikdienstleistung-mwd-202-de-f200.html" target="_blank">Jobportal</a>!</p><p>STERAC Transport &amp; Logistik GmbH<br> Karriere-Team<br> Waldweg 1–3, 22145 Braak<br> Tel.: +49 40 737 500 - 0<br> Mail: <a href="mailto:Bewerbung@sterac.de" target="_blank">Bewerbung@sterac.de</a></p><p><a href="https://www.sterac.com/" target="_blank">www.sterac.de</a></p>

Auszubildende zum Kaufmann/-frau für Spedition & Logistikdienstleistung (m/w/d)

<h3>             	Über uns             </h3> <p> <strong> TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003</strong> </p> <p> 				Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer® mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum <strong>marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation</strong> gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) informieren wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen <strong>Praxismarketing</strong>. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer. 			</p> <p> 			Wir glauben, dass die <strong>Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationen</strong> maßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten “Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer® an.</p> <h2> Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst - B2B (m/w/d)   <br> Festanstellung, Vollzeit · Außendienst, Remote<br>  </h2>   <h3>             	Die Aufgaben             </h3> <ul> <li>Fokus auf die Region: Intensive Neukundenakquise von niedergelassenen Medizinern in Hamburg Nord, Bremen, Oldenburg, Ostfriesland, Lingen, Osnabrück.</li> <li>CRM-Tool als Unterstützung: Effiziente Nutzung unseres CRM-Systems zur Organisation und Nachverfolgung von Kundenkontakten.</li> <li>Leidenschaft für die Aufgabe: Begeisterung für die Arbeit in der Medizinbranche und hohes Engagement bei der Neukundengewinnung.</li> <li>Überzeugende Persönlichkeit: Fähigkeit, Menschen durch ein sympathisches Auftreten und überzeugende Argumente von unseren Produkten/Dienstleistungen zu begeistern.</li> <li>Zielorientierte Arbeitsweise: Konsequente Ausrichtung aller Aktivitäten auf die erfolgreiche Gewinnung neuer Kunden.</li> <li>Vielfältige Kommunikationskanäle: Erfolgreiche Neukundenakquise sowohl am Telefon als auch in persönlichen Gesprächen.</li> </ul>   <h3>             	Die Anforderungen             </h3> <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert</li> <li> Gerne auch als Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung im Vertrieb</li> </ul>   <h3>       	Folgende Benefits bieten wir an       	</h3> <ul> <li>Home-Office</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jobticket / Deutschlandticket</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Firmenrad</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Team-Events</li> <li>Firmenwagen</li> <li>Firmeneigene Parkplätze</li> <li>Technische Ausstattung</li> <li>Datenbank/Adressdaten</li> <li>Fixum + Provision, ohne Deckelung</li> </ul>   <h4> 			Wir freuen uns auf Dich!	 		</h4> <p> 			Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Deinen Gehaltsvorstellungen über unser  <strong><a href="https://recrumedia.com/8nIFaR/" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a></strong>. 		</p> <p> <strong><a href="https://recrumedia.com/8nIFaR/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> </strong> </p>  <p><a href="https://www.tv-wartezimmer.de/" target="_blank"></a> </p>

<p><strong>Wir sind keine x-beliebige Spedition. Wir sind STERAC.</strong></p><p>Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportieren wir alles, was nicht festgeschraubt ist – ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Wir sind ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedienen unsere (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legen wir nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze – auch unserer sozialen Verantwortung sind wir uns bewusst.</p><p><strong>WIR SUCHEN SIE ALS</strong></p><p><strong>» Lagerleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>IHRE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN</strong></p><ul><li>Koordination und Optimierung der Lager- und Kontraktlogistik über mehrere Hallen</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Lagermitarbeiter</li><li>Effiziente Organisation und Steuerung der Prozesse Wareneingang / -ausgang, Kommissionierung, Value-Added-Services (VAS) und Bestandsmanagement</li><li>Proaktive Prozessoptimierung bei gleichzeitiger Wahrung hoher Qualitätsstandards und Kostenkontrolle</li><li>Erstellung und Verwaltung von Schicht- und Urlaubsplänen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt-, Sicherheitsvorschriften, Zertifizierungs- und Betriebsanweisungsvorgaben</li></ul><p><strong>DAS WÜNSCHEN WIR UNS</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, idealerweise ergänzt durch eine Meisterqualifikation oder eine vergleichbare Fortbildung</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung</li><li>Sehr gute praktische und theoretische Kenntnisse in der Lagerlogistik, insbesondere Kontraktlogistik</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Lösungsorientierung sowie starkes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen und Prioritäten effizient zu setzen</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR IHNEN</strong></p><ul><li>Ein innovatives Familienunternehmen, das mit der Zeit geht</li><li>Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 38,5-Stunden-Woche</li><li>Viele Sonderleistungen und Benefits, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Dienstradleasing durch Kooperation mit BusinessBike</li><li>Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige interne Karrierepfade und regelmäßige Fortbildungen</li><li>Unterhaltsame Team-Events und gemeinsame Feiern</li></ul><p><strong>GEMEINSAM ZUM ERFOLG</strong></p><p>Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei STERAC arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft.</p><p><strong>BEWERBEN SIE SICH!</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance, Teil unseres Teams zu werden und sich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://recrumedia.com/vYrhGA/" target="_blank">Jobportal</a>!</p><p>STERAC Transport &amp; Logistik GmbH<br> Karriere-Team<br> Waldweg 1–3, 22145 Braak<br> Tel.: +49 40 737 500 - 0<br> Mail: <a href="mailto:Bewerbung@sterac.de" target="_blank">Bewerbung@sterac.de</a></p><p><a href="https://www.sterac.com/" target="_blank">www.sterac.de</a></p>

Lagerleitung (m/w/d)

<p><strong>Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>Wir haben den ISTQB® Certfied Tester mit nach Deutschland geholt und sind Gründungs­mitglied im German Testing Board. Einige der meistgelesenen Autoren im Fachgebiet Softwaretest und Softwarequalitätssicherung gehören zu uns. Mehr als 20.000 Absolvent:innen haben die Weiterbildungen unserer imbus Akademie genutzt und sich neue Karrierechancen als hochqualifizierter Tester:in eröffnet.</p><p>Wir brennen für unser Thema und prägen es in Deutschland seit mehr als 30 Jahren wie kein anderer. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen, die ebenso wie wir beim Softwaretest und der intelligenten Qualitätssicherung etwas voranbringen wollen – und das in praktisch allen Branchen und Technologien.</p><p>In Möhrendorf (bei Erlangen), München, Norderstedt, Braunschweig und Hofheim am Taunus suchen wir ab sofort neue Kolleg:innen als Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m⁠/⁠w⁠/⁠d).</p><p><strong>Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie entwickeln automatisierte Testframe­works und Testarchitekturen in komplexen Kundenprojekten.</li><li>Sie verantworten den Aufbau geeigneter Tool-Landschaften und deren Integration in den kundenseitigen Entwicklungs­prozess sowie in vorhandene CI/CD-Pipelines.</li><li>Sie führen ein Team von erfahrenen Testautomatisierungsspezialist:innen.</li><li>Sie stehen unseren Kunden/Kundinnen vor und während des gesamten Projekts als fachkundige:r Berater:in rund um das Thema Testautomatisierung zur Seite.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie bringen fundierte, mehrjährige Er­fahrung beim Einsatz und der Anbindung einer breiten Auswahl an Test­auto­matisierungs­werkzeugen mit.</li><li>Sie sind in der agilen Softwareentwicklung zuhause und kennen sich mit der Integration von Testautomatisierungs-Architekturen (Stichwort Keyword-Driven Testing/ISO 29119-5) in CI/CD-Lösungen aus.</li><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind eine kommunikationsstarke Persön­lichkeit mit fundierten, analytischen Fähigkeiten. In der Beratungssituation mit Kunden/Kundinnen agieren Sie routiniert und sicher.</li><li>Deutschkenntnisse der Kompetenzstufe C2 setzen wir mindestens voraus.</li></ul><p><strong>Wir bieten mehr</strong></p><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung:</strong> Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten.</li><li><strong>Hightech-Infrastruktur:</strong> Unsere Technik soll Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen unterstützen. Die neuesten technischen Arbeitsmittel lassen keine Wünsche offen. Zusätzliche Unterstützung bieten wir durch ergonomische Arbeitsmittel und höhen­verstellbare Schreibtische.</li><li><strong>Transparenz und Offenheit:</strong> Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategie­wochen­enden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden.</li><li><strong>Flache Hierarchien und Du-Kultur:</strong> Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund.</li><li><strong>Veranstaltungen:</strong> Bei Firmenveranstaltungen, Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder dem Seminarwochenende kommen unsere Mitarbeitenden zusammen, feiern gemeinsam Erfolge und lernen sich auch standortübergreifend kennen.</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer <a href="https://www.imbus.de/karriere/" target="_blank">Karriereseite</a>.</p><p>Bewerben Sie sich direkt online!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer.<br> Telefon: 09131/7518-777<br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p><p><a href="tel:+49 9131 75180" target="_blank">+49 9131 7518777</a>&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung(at)imbus.de</a></p>

Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m/w/d)

<p><strong>Agiler Softwaretester/Testautomatisierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>Klar gibt es keine fehlerfreie Software. Aber es macht Spaß, komplexe Software besser zu machen. Bei imbus arbeiten wir mit professionellen Softwaretests und intelligenter Qualitätssicherung jeden Tag daran. Dafür haben wir echte Profis dabei: Die Autoren einiger Fachbücher rund um das Thema Testen arbeiten bei imbus, u.a. von „Testen in Scrum-Projekten“ – Know-how zu neuesten Testmethoden, das wir in agilen Projekten optimal nutzen können.</p><p>Wir sind die grüne Heimat von 400 IT-Spezialist:innen an sechs Standorten in Deutschland und drei Niederlassungen im Ausland. Agile Softwaretester/Testautomatisierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) suchen wir für unsere Standorte in Möhrendorf (bei Erlangen), München, Norderstedt, Hofheim am Taunus und Braunschweig.</p><p><strong>Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie unterstützen unsere Kunden und Kundinnen als Test- und Automa­tisie­rungsspezialist:in in spannenden, agilen Projekteinsätzen und stehen ihnen in allen Phasen des Projekts als fachkundiger Berater:in zur Seite.</li><li>Sie entwickeln und betreiben auto­ma­tisierte Testframeworks. Dafür konzipieren und programmieren Sie Testskripte unter Verwendung geeigneter Automatisie­rungs­werkzeuge.</li><li>Sie überwachen automatisierte Testfälle, führen Funktions- und Lasttests durch und sorgen für die schnelle Behebung der gefundenen Probleme in Ihrem Ent­wick­lungsteam.</li><li>Sie unterstützen Ihr Team bei der Fehler­analyse und beim Schreiben der Unit-Tests.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie haben fundierte, mehrjährige Erfahrung mit (agilen) Testframeworks sowie Testautomatisierungs- und Testmanagementwerkzeugen, z. B. TestBench, Ranorex, Selenium, Robot Framework.</li><li>Sie haben mit Continuous Integration gearbeitet und Ihre Programmier­kenntnisse, z.B. C#, Python, Java, Scala, sind gut.</li><li>Sie sind in der agilen Softwareentwicklung (Scrum, Kanban) zuhause.</li><li>Erfahrung im Aufsetzen und Warten einer Testautomatisierungslösung und eine Zertifizierung nach ISTQB® (idealerweise zum ISTQB® Test Automation Engineer) setzen wir voraus.</li><li>Sie sind eine kommunikations- und präsentationsstarke Persönlichkeit mit hochprofessionellem Auftreten. Im fachlichen Gespräch mit dem Kunden/der Kundin agieren Sie routiniert und sicher.</li><li>Sie sind offen dafür, regelmäßig neue Branchen, Technologien und Menschen kennenzulernen und arbeiten gern in exzellenten, agilen Teams.</li><li>Deutschkenntnisse der Kompetenzstufe C2 setzen wir voraus.</li></ul><p><strong>Wir bieten mehr</strong></p><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung:</strong> Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten.</li><li><strong>Mobilität:</strong> Vielfältige Mobilitätsbenefits vom Dienstwagen über Bike Leasing, bis hin zu Jobtickets helfen unseren Mitarbeitenden den Dienstweg so angenehm wie möglich zu gestalten.</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Durch eigene Arbeitszeitgestaltung, Zeitwertkonten und 30 Tage Urlaub besteht volle Freiheit in der Alltagsgestaltung.</li><li><strong>Transparenz und Offenheit:</strong> Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategie­wochenenden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden.</li><li><strong>Flache Hierarchien und Du-Kultur:</strong> Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund.</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer <a href="https://www.imbus.de/karriere/" target="_blank">Karriereseite</a>.</p><p>Bewerben Sie sich direkt online!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer.<br> Telefon: 09131/7518-777<br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p><p><a href="tel:+49 9131 75180" target="_blank">+49 9131 7518777</a>&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung(at)imbus.de</a></p>

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