field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg 
Abteilung Jugend und Gesundheit 
– Jugendamt –
sucht
ab sofort und unbefristet eine
Leitung des Regionalen Sozialen Dienstes eines Ortsteils (m,w,d)
Kennziffer: 141/2025
Besoldungs-/Entgeltgruppe: A12/S17 TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)
<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/leitung-des-regionalen-sozialen-dienstes-eines-ortsteils-m-de-j59123.html" target="_blank">Die ausführliche Stellenausschreibung mit Angabe der Anforderungen, das Anforderungsprofil und sonstige Hinweise sowie die Möglichkeit der Online-Bewerbung finden Sie im Internet und im Intranet der Berliner Verwaltung.</a> 
(<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/leitung-des-regionalen-sozialen-dienstes-eines-ortsteils-b-de-j59123.html" target="_blank">https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/leitung-des-regionalen-soz…</a>)

Leitung des Regionalen Sozialen Dienstes eines Ortsteils bzw. des Krisen-Interventions-Teams (m,w,d)

Sozialarbeiter*in als Projektleitung im Haus der Jugend “Bunte Kuh” e.V. 
 
Die „Bunte Kuh“ (Haus der Jugend „Bunte Kuh“ e.V.) ist ein weitgehend selbstorganisiertes Jugendzentrum im Stadtteil Weißensee in Berlin-Pankow. Die Bunte Kuh bietet Raum für individuelle, gewaltfreie Freizeitgestaltung ohne diskriminierende Sprüche und Pöbeleien. Die Bunte Kuh positioniert sich gegen Rassismus, Sexismus, Antisemitismus und Faschismus und unterstützt (Jugend)-Gruppen und Initiativen, die gegen entsprechende Tendenzen in Berlin und der bundesrepublikanischen Gesellschaft agieren.
Voraussichtlich ab dem 01.10.2025 sucht die Bunte Kuh eine Projektleitung in Vollzeit. Die Stelle wird nach TVL-S orientiert entlohnt. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2025 eine Verlängerung wird angestrebt, hängt jedoch von den Mittelgeber*innen ab.
Die Stelle umfasst folgende Tätigkeitsbereiche: 
• Mitgestalten und Sicherstellen des Offenen Bereiches des Jugendzentrums und weiterer Projekte 
• Durchführung der alltäglichen Geschäfte (Verein, Gremien), seine allgemeine Verwaltung 
einschließlich der Mittelverwaltung 
• Fachliche Leitung des Projektbereichs, Personalführung, Finanzverantwortung, 
Strukturentwicklung undAußendarstellung 
• Durchführung, laufende Evaluation und konzeptionelle Weiterentwicklung der Förderprogramme 
• Verfassen von Anträgen, Verwendungsnachweisen und Sachberichten 
• Mitarbeit in Regional- und Fach-AGen nach §78 SGB VIII und weiteren relevanten Netzwerken 
• Interessenvertretung in kommunalpolitischen und anderen Bereichen des Verwaltungshandelns 
• Stärkung und Förderung der Selbstorganisation und ehrenamtlichen Strukturen 
• Unterstützen der jungen Menschen bei Projektideen
Für diese Arbeit werden folgende Fähigkeiten erwartet: 
• Einen Studien-Abschluss aus der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Diplom- oder Bachelorabschluss) mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertiger Qualifikation 
• Einschlägige Berufserfahrung als Projektleitung, insbesondere Personalführung, 
Finanzverantwortung und Strukturentwicklung betreffend 
• Fundierte Kenntnisse in den klassischen Geschäftsführungsthemen (Finanzen, Personal, Recht) 
sowie Erfahrungen im Umgang mit öffentlichen Haushalts-, Zuwendungs- und Verwaltungsrecht 
• Projektplanung und Finanzcontrolling: Kommunikation mit Fördermittelgeber*innen 
• Organisations-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Eigenständiges Arbeiten, gute Fähigkeiten zur Selbstorganisation 
• Einschlägiges Fachwissen über (selbstorganisierte) Offene Kinder- und Jugendarbeit sowie 
politische Bildungsarbeit 
• Kenntnisse über aktuelle (jugend-) politische Debatten und (Kultur-)Politik 
• Wissen über Macht- und Diskriminierungsverhältnisse insbesondere in der Jugendarbeit
Für diese Arbeit sind folgende Fähigkeiten erwünscht: 
• Freude an eigenverantwortlichem und lösungsorientiertem Handeln, an Kommunikation sowie 
an der Arbeit mit jungen Menschen 
• Fähigkeit zur prozessorientierten Arbeit 
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Geduld 
• Großes Interesse an der inhaltlichen Ausrichtung des Hauses sowie die Bereitschaft, sich an den 
Abstimmungsprozessen zu beteiligen 
• Offenheit für Selbstreflexion 
• Diskriminierungskritische und sensible Arbeitsweise 
• Kenntnisse zur politischen Bildungsarbeit 
• Mehrsprachigkeit 
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit, bspw. Wochenend- und Nachtarbeit bei Veranstaltungen
Wir bieten: 
• Vergütung in Anlehnung an TVL-S Berlin (Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 kann bei Vorliegen 
der entsprechenden Voraussetzungen erfolgen). 
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) 
• Einen vielfältigen Arbeitsbereich, in dem pädagogisches und politisches Handeln eng miteinander 
verknüpft sind 
• Eine herausfordernde Tätigkeit mit viel Raum zur eigenen Entwicklung 
• Ein breites Spektrum an Besucher*innen 
• Hierarchiearmes kleines Team mit viel Flexibilität zum Abstimmen teamorganisatorischer Belange 
• Wertschätzender, offener und diskriminierungssensibler Umgang 
• Wöchentliche Teamsitzungen 
• Teamsupervision
Wir ermutigen ausdrücklich interessierte Personen unabhängig ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Geschlechtsidentität, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, einer Behinderung oder des Alters zur Bewerbung. Bitte sende eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.07.2025 per Email in einer PDF-Datei an <a href="mailto:bewerbung@buntekuh.berlin" target="_blank">bewerbung@buntekuh.berlin</a> . Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich in der zweiten Julihälfte stattfinden.

Sozialarbeiter*in als Projektleitung im Haus der Jugend "Bunte Kuh e. V."

Für unsere Jugendfreizeiteinrichtungen „Kontaktladen VIP“ (Rüdickenstraße 29, 13053 Berlin) und „Offener Club Berlin“ (Werneuchener Straße 15b) suchen wir ab sofort: 
einen Hausmeister (m/w/d) auf Minijob-Basis 
Auch Rentnerinnen und Rentner sind herzlich willkommen! 
Wir bieten: 
• einen vielseitigen und innovativen Träger 
• Eine faire Bezahlung im Rahmen eines Minijobs (520-Euro-Basis) 
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit 
• 1 AZV Tag pro Kalenderjahr 
• 24. Und 31.12. frei 
• gute Rahmenbedingungen und Ausstattung für die Arbeit 
• flexible Arbeitszeiten 
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung 
Aufgaben: 
• Kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten in und um unsere Einrichtungen 
• Pflege und Kontrolle der Außenanlagen 
• Unterstützung bei Auf- und Abbau von Veranstaltungen 
• Ansprechpartner für technische Belange vor Ort 
Wir wünschen uns: 
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis 
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise 
• Zuverlässigkeit 
• Freundliches und respektvolles Auftreten – insbesondere im Umgang mit Jugendlichen 
Ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ist bei Einstellung erforderlich.

Hausmeister Jugendfreizeiteinrichtungen (m/w/d) auf Minijob-Basis

Für unsere Kitas „Abenteuerland“, „Leuchtturm“ und „Wirbelwind“ in Hohenschönhausen 
sowie „Dorothea“ in Karlshorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: 
Staatlich anerkannte Erzieher, Integrationserzieher, Heilpädagogen, 
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) 
in Vollzeit/Teilzeit 
Als Träger von Kindertagesstätten bietet der Verein für aktive Vielfalt e.V. qualifizierte Betreuung für Kinder im Alter 
zwischen 8 Wochen und 6 Jahren. Er ist Mitglied im DPW und im Verband für sozial-kulturelle Arbeit und Mitbegründer 
des Bundesverbandes der Familienzentren. Die Grundlage für die Arbeit in unseren Kindertagesstätten bildet das 
Berliner Bildungsprogramm. 
Wir bieten: 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und 
Engagement 
• ein Lernort Praxis für Studierende 
• die Mitarbeit in einem multiprofessionellen, sympathischen Team 
• ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modern ausgestatteten Kindertagesstätte mit großem Garten und vielfältigen 
Funktionsräumen 
• regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• verschiedene Fort- / Supervisions- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung nach hauseigenem Vergütungssystem, 30 Tage Urlaub, plus 1 AZV-Tag und 
bezahlte Freistellungen am 24. &amp; 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen 
Wir wünschen uns: 
• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in; Pädagoge*in; Heilerziehungspfleger*in; Heilpädagoge*in oder ein 
vergleichbarer Abschluss 
• Begeisterung und persönliches Engagement für Ihren Beruf 
• Es existieren Fachkenntnisse des „Berliner Bildungsprogramms“ 
• eine lernende, forschende, reflektierende und neugierige Arbeitshaltung 
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team

Staatlich anerkannte Erzieher, Integrationserzieher, Heilpädagogen, Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit

Für unsere Kitas Wirbelwind, Leuchtturm und Abenteuerland suchen wir zum 
nächstmöglichen Zeitpunkt: 
Staatlich anerkannte Erzieher*innen auf 520 Euro-Basis 
für den Früh- und Spätdienst (6-8 Uhr und 16-18 Uhr) 
Als Träger von Kindertagesstätten bietet der Verein für aktive Vielfalt e.V. qualifizierte Betreuung für Kinder im Alter 
zwischen 8 Wochen und 6 Jahren. Er ist Mitglied im DPW und im Verband für sozial-kulturelle Arbeit und Mitbegründer 
des Bundesverbandes der Familienzentren. Die Grundlage für die Arbeit in unseren Kindertagesstätten bildet das 
Berliner Bildungsprogramm. 
Wir bieten: 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur 
mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• ein Lernort Praxis für Studierende 
• die Mitarbeit in einem multiprofessionellen, sympathischen Team 
• ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modern ausgestatteten Kindertagesstätte 
mit großem Garten und vielfältigen Funktionsräumen 
• regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• verschiedene Fort- / Supervisions- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung nach hauseigenem Vergütungssystem, 
30 Tage Urlaub/5-Tage-Woche, plus 1 AZV-Tag und bezahlte Freistellungen am 24. &amp; 31.12. 
Wir wünschen uns: 
• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder ein vergleichbarer Abschluss 
• Begeisterung und persönliches Engagement für Ihren Beruf 
• Es existieren Fachkenntnisse des „Berliner Bildungsprogramms“ 
• eine lernende, forschende, reflektierende und neugierige Arbeitshaltung 
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team

Staatlich anerkannte Erzieher*innen auf 520 Euro-Basis für den Früh- und Spätdienst (6-8 Uhr und 16-18 Uhr)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – Anstalt des öffentlichen Rechts – Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen:<h1> Anlagenmechanikerin/ Anlagenmechaniker im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d) </h1><h2> (Kennung: MCFM 2599 07, EG 6 TVöD Bund/A 6m BBesG)</h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 9. August 2025 auf <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellen-ID 1326508.<h3> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></h3>

Anlagenmechanikerin/ Anlagenmechaniker im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)

Seit nunmehr fast 40 Jahren entwickelt ID als Marktführer Software und Dienstleistungen für die medizinische Dokumentation, Abrechnung, Arzneimitteltherapie und medizinische Terminologien. Unsere Mission ist die Digitalisierung im deutschen Gesundheitswesen.
Der Vertriebsinnendienst als Teil des Teams Verwaltung bei ID, ist mehr als nur die Schnittstelle zwischen Kunde, Produkt und Vertrieb – es ist DIE Basis für Kundenbeziehungen und interne Zusammenarbeit. Wir sind ein eingespieltes Team, das sich durch Verlässlichkeit, Motivation, klare Kommunikation und ein gemeinsames Verständnis für Service (intern wie extern) auszeichnet.
Was uns besonders macht? Unsere enge Abstimmung, unser pragmatischer Blick auf Prozesse und unsere Freude daran, Lösungen für unsere Kunden nicht nur zu liefern, sondern mitzugestalten. Jeder bringt seine Stärken ein – und wir sind stolz darauf, dass gegenseitige Unterstützung bei uns nicht nur gesagt, sondern gelebt wird.
 Tätigkeiten
Du willst einen echten Mehrwert entwickeln und Dich für die Digitalisierung der Medizin einsetzen? Dann bist du bei uns richtig, denn wir suchen kreative Köpfe, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du Dich entfalten kannst. Mit klaren Strukturen, echter Wertschätzung und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wer hier arbeitet, bleibt nicht stehen – sondern geht mit uns den nächsten Schritt.
Anforderungen:
<ul>
<li dir="ltr">Angebotserstellung und Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen von Krankenhäusern im deutschsprachigen Raum</li>
<li dir="ltr">Auftragsbearbeitung von Krankenhäusern und Kooperationspartnern</li>
<li dir="ltr">Teilnahme an den wichtigsten Branchentreffs und Messen in der digitalen Welt des Gesundheitswesens</li>
<li dir="ltr">Nutzung und Pflege des ERP-Systems für Vertriebsprozesse</li>
<li dir="ltr">allgemeine administrative Tätigkeiten (Back Office)</li>
<li dir="ltr">telefonischer Kundenkontakt</li>
</ul>
Qualifikationen:
<ul>
<li dir="ltr">abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">mehrjährige Berufserfahrungen im Vertriebsinnendienst (im Gesundheitswesen von Vorteil, aber auch branchenfremd möglich)</li>
<li dir="ltr">service- und kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li>
<li dir="ltr">sehr gute Kenntnisse MS Office</li>
</ul>
 Anforderungen
✨ Was du mitbringst
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im Backoffice</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Microsoft Office und CRM Software</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Integrationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Kundenkontakt auf allen verschieden Kommunikationskanälen</li>
<li dir="ltr">große Teamfähigkeit</li>
</ul>
➕ Was wir uns außerdem wünschen, aber kein Muss ist:
<ul>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Bereich der Dokumentation und Abrechnung in Krankenhäusern</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen</li>
</ul>
 Team
Der Vertriebsinnendienst als Teil des Teams Verwaltung bei ID, ist mehr als nur die Schnittstelle zwischen Kunde, Produkt und Vertrieb – es ist DIE Basis für Kundenbeziehungen und interne Zusammenarbeit. Wir sind ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Hintergründen, das sich durch Verlässlichkeit, Motivation, klare Kommunikation und ein gemeinsames Verständnis für Service (intern wie extern) auszeichnet.
Gleichzeitig sind wir offen, für z. B. andere Blickrichtungen, wie etwa von neuen Kolleg:innen.
Was uns besonders macht? Unsere enge Abstimmung, unser pragmatischer Blick auf Prozesse und unsere Freude daran, Lösungen für unsere Kunden nicht nur zu liefern, sondern mitzugestalten. Jeder bringt seine Stärken ein – und wir sind stolz darauf, dass gegenseitige Unterstützung bei uns nicht nur gesagt, sondern gelebt wird.
Warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu sein
Wer bei uns im Vertriebsinnendienst arbeitet, wird nicht einfach Teil eines Teams – sondern Teil einer Gemeinschaft, die sich gegenseitig stärkt, inspiriert und weiterbringt.
Was uns besonders macht? Unsere offene Kommunikation, die Bereitschaft, voneinander zu lernen, und der gemeinsame Anspruch, Kunden nicht nur zu betreuen, sondern wirklich zu verstehen. Hier zählt nicht, woher du kommst, sondern was du einbringst – und wie wir gemeinsam wachsen können.
Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du dich entfalten kannst. Mit klaren Strukturen, echter Wertschätzung und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wer hier arbeitet, bleibt nicht stehen – sondern geht mit uns den nächsten Schritt.
Unser Team – mehr als nur Kolleg:innen
Im Vertriebsinnendienst arbeiten wir nicht nebeneinander, sondern miteinander. Unser Team besteht aus Menschen mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven – und genau das macht uns stark. Wir kombinieren kaufmännisches Know-how mit einem feinen Gespür für Kundenbedürfnisse und behalten dabei stets den Überblick über komplexe Prozesse.
Was uns verbindet? Ein gemeinsames Verständnis für Qualität, Verlässlichkeit und Kommunikation auf Augenhöhe. Wir sind ein Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt, das offen miteinander spricht und gemeinsam Lösungen findet – auch wenn’s mal knifflig wird.
Ob bei der Angebotserstellung, im Messekontakt oder bei der täglichen Abstimmung mit anderen Abteilungen: Wir arbeiten strukturiert, denken mit und handeln vorausschauend. Und dabei darf auch mal gelacht werden – denn ein gutes Miteinander ist für uns genauso wichtig wie ein gutes Ergebnis.
 Bewerbungsprozess
Wir leben einen wertschätzenden Bewerbungsprozess, der bei uns zweistufig ist. Die erste Stufe ist ein Teamscall oder ein Bewerbungsgespräch vor Ort bei uns im Büro, das ca. 1 Stunde dauert.
Wenn alles passt laden wir die Kandidat:innen zu einer Hospitation ein, um einen halben Tag im entsprechendem Team zu verbringen. So sollen die Kandidaten alle relevanten Tätigkeiten kennenlernen, aber natürlich auch alle Teammitglieder und die Räumlichkeiten vor Ort. Anschließend wird im Team innerhalb von wenigen Tagen darüber entschieden, ob die Kandidat:innen ins Team passen würden. So schnell wie möglich werden die Kandidat:innen informiert.

Mitarbeiter Inside Sales / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Wir bei VÖB-Service sind Experten für Bankensoftware, Beratung und Bildung in der Finanzdienstleistungsbranche. Gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern entwickeln wir innovative Lösungen, die regulatorische und betriebswirtschaftliche Anforderungen meistern.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam im Team entwickelst Du unsere Fördermittel-Software weiter.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst insbesondere bei unseren Neuentwicklungen mit aktuellem Tech-Stack mit.</li>
<li dir="ltr">Dabei bringst du Deine fundierten Kenntnisse in den kontinuierlichen Wissensaustausch des Teams ein.</li>
<li dir="ltr">Du entwirfst und implementierst Softwarelösungen hauptsächlich im Frontend, unterstützt aber auch im Backend.</li>
<li dir="ltr">Mit Deiner Expertise gestaltest Du unsere Anwendung auf allen Ebenen aktiv mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst sehr gute Kenntnisse in Angular mit und hast Erfahrung mit Java.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits bei der Entwicklung komplexer Softwareprojekte mitgewirkt.</li>
<li dir="ltr">Besonders im Frontend-Bereich (Angular) hast Du fundierte Kenntnisse, die Du auch in den Entwurf neuer Komponenten und Module einbringen kannst.</li>
<li dir="ltr">Du schätzt Objektorientierung &amp; strukturierten Code und kannst auch Backend-Funktionalitäten in Java verstehen und umsetzen; bestenfalls hast du schon mit Spring Boot gearbeitet.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in SQL, jBPM und Docker sind von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Du tauschst Dich gern mit Deinen Kollegen über Softwarelösungen aus und bringst aktiv Ideen ein.</li>
<li dir="ltr">Engagement, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung zeichnen Dich aus.</li>
</ul>
 Team
Unser engagiertes und dynamisches Team besteht aus Business Analysts, Data Analysts und Software Developers. Wir lösen gemeinsam komplexe Aufgaben, arbeiten agil und pflegen einen lockeren professionellen Umgang.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Gespräch vor Ort </li>
<li dir="ltr">Triff das Team (optional)</li>
</ul>

Fullstack Softwareentwickler (m/w/d) - Java & Angular

<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank"> </a> <h2> Projektmanager (m/w/d) Forschungstransfer MINT-Bildung Teilzeit | ab sofort | Berlin </h2> <h3> ÜBER UNS </h3> Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partner das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken – unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich. 		 Der Stifterverband sucht am Standort Berlin, im Bereich Programm und Förderung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Projektmanager (m/w/d) Forschungstransfer MINT-Bildung, in Teilzeit (24 - 30 Stunden/Woche), zunächst befristet auf zwei Jahre (mit Option auf Verlängerung). <h3> AUFGABEN </h3> Wie gelangen wissenschaftliche Erkenntnisse aus der Bildungsforschung zu Themen wie Mathe­angst, Elternarbeit oder Rollenmodellen in die Anwendung in Schulen und außer­schulischen Lernorten? Hieran arbeiten Sie im drittmittelgeförderten Projekt MesH_MINT (Verbund aus Stifterverband, Universität Regensburg und Universität Erlangen-Nürnberg), das gemeinsam Wege für eine bessere MINT-Bildung bereiten möchte. Dafür werden Ergebnisse der Bildungsforschung von unseren Verbundpartnern erfasst und zusammen mit Partnern in vielfältige Transferformate, von wissenschaftsjournalistischen Textbeiträgen über Online-Kurse bis zu Lernvideos, überführt. Ihre Rolle liegt vor allem in der Gestaltung der Transferaktivitäten und Partnermanagement. <ul> <li> Entwicklung einer Transferstrategie mit geeigneten Transferformaten für die Inhalte von MesH_MINT</li> <li> Analyse der Bedarfe der Zielgruppen bezüglich Themen und bedarfsgerechter Gestaltung</li> <li> Recherche, Ansprache und Betreuung von Kooperationspartnerinnen und -partnern (zum Beispiel MINTvernetzt, MINT-Campus, MINT-Cluster, Fachgesellschaften)</li> <li> Aufbereitung ausgewählter Forschungsergebnisse für den Praxistransfer (zum Beispiel leicht verständliche Praxisleitfäden und andere Transferformate für MINT-Akteure)</li> <li> Entwicklung weiterer Transferprodukte gemeinsam mit Partnerinnen und Partnern, zum Beispiel digitale Lernangebote, Textbeiträge auf Plattformen und Community-Formate</li> <li> Verantwortung für die Konzeption, Organisation und Durchführung von Veranstaltungs­formaten unter anderem mit renommierten internationalen Forscherinnen und Forschern sowie Transfer-Workshops mit schulischen und außerschulischen Bildungs­akteurinnen und -akteuren</li> </ul> <h3>PROFIL </h3> <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Bildungswissenschaften, Wissenschaftskommunikation oder verwandtem Fach mit Bezug zu empirischer Forschung</li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Wissenschaftstransfer, in der Wissenschafts­kommunikation oder im Forschungsumfeld</li> <li> Sicherer Umgang mit strategischer Entwicklung und Planung von Transferformaten</li> <li> Gutes Textverständnis von wissenschaftlichen Publikationen in deutscher und englischer Sprache</li> <li> Nachgewiesene Fähigkeit, wissenschaftliche Inhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten und dabei eine Balance zwischen wissenschaftlicher Tiefe und praxisnaher Verständlichkeit sicherzustellen</li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Organisationsgeschick und Erfahrung im Veranstaltungs-management</li> <li> Spaß an Moderation und Koordinierung größerer Runden aus dem wissenschaftlichen und bildungspraktischen Kontext</li> <li> Hohe Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem Verbundprojekt und mit externen Akteurinnen und Akteuren</li> </ul> <h3> WAS WIR IHNEN BIETEN </h3> <ul> <li> Einen eigenverantwortlichen Tätigkeitsbereich statt langweiliger Arbeitsroutinen</li> <li> Ein attraktives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li> Einen modernen, ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten</li> <li> Eine teamorientierte Arbeitsweise</li> <li> Attraktive betriebliche Benefits wie ein 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Job-Bike, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> </ul> Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.

Projektmanager (m/w/d) Forschungstransfer MINT-Bildung

Kreativ denken. Strategisch handeln. Performance liefern.
Beim ADCOLLECTIVE™ vereinen wir kreatives Storytelling mit datengetriebener Skalierung – und schaffen Kampagnen, die wirklich konvertieren. Als Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) wirst du Teil eines Teams, das nicht nur Kampagnen managt, sondern Marken zu echten digitalen Durchbrüchen verhilft.
Mit uns arbeitest du nah am Creative-Team, testest mit kurzen Feedback-Loops neue Ansätze und verwandelst spannende Marken in skalierende Erfolgsgeschichten – hands-on, mutig und messbar.
 Tätigkeiten
Strategie &amp; Ownership
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst Paid-Social-Strategien auf Meta und TikTok – vom Setup bis zur Skalierung</li>
<li dir="ltr">Du steuerst Budgets im 5- bis 6-stelligen Bereich pro Monat mit einem klaren ROI-Fokus</li>
<li dir="ltr">Du führst deine Kunden strategisch und übernimmst Verantwortung für Wachstum und Ergebnisse</li>
</ul>
Creative + Performance
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit unserem Inhouse-Creative-Team zusammen und gibst klare Briefings für konvertierende Ad-Formate</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Content-Konzepte, die sich direkt an Zielgruppenpsychologie und Funnel-Stufen orientieren</li>
</ul>
Analyse &amp; Optimierung
<ul>
<li dir="ltr">Du überwachst die Performance deiner Kampagnen in Echtzeit und optimierst auf relevante KPIs (ROAS, CPA, CTR etc.)</li>
<li dir="ltr">Du testest regelmäßig neue Ansätze, führst A/B-Tests durch und ziehst datenbasierte Schlüsse zur Performance-Steigerung</li>
</ul>
Kundenberatung &amp; Sparring
<ul>
<li dir="ltr">Du führst eigenständig Strategie-Calls, präsentierst Ergebnisse und entwickelst gemeinsam mit Kund:innen neue Wachstumschancen</li>
<li dir="ltr">Du bringst dich aktiv in interne Marketingprozesse ein und entwickelst neue Ideen für Kampagnen, Pitches oder Markenstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bist erfahren im Paid Social Marketing – idealerweise im Agenturumfeld oder mit D2C-Brands</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundiertes Know-how im Media Buying auf Facebook, Instagram und TikTok</li>
<li dir="ltr">Du hast ein kreatives Gespür für Zielgruppen, Ads und Funnels</li>
<li dir="ltr">Du bringst starke analytische Fähigkeiten, KPI-Fokus und strategisches Denken mit</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Ownership-Mentalität und Freude an Kundenkontakt</li>
<li dir="ltr">Du sprichst und schreibst perfektes Deutsch (C2 oder Muttersprache)</li>
</ul>
 Team
Wir sind AdCollective – ein kleines, junges, motiviertes Team mit klarer Mission.
Bei uns trifft Eigenverantwortung auf Teamwork, und ein entspannter Umgang auf echtes Engagement. Bei uns gibt’s keine endlosen Hierarchien, sondern direkte Kommunikation, schnelle Abstimmungen und echte Eigenverantwortung.
Wir arbeiten die meiste Zeit der Woche in unserem schönen Büro in Kreuzberg und geniessen auch gerne die Sonne Abends nach der Arbeit am Engelbecken zusammen. 
Was uns besonders macht? Wir sind kein Agentur-Konstrukt mit Buzzwords – sondern ein eingespieltes Team aus 9 Leuten, die wissen, was sie tun, und Lust haben, gemeinsam etwas aufzubauen. Ohne viel Show, aber mit echtem Antrieb.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Gespräch (Google Meet)</li>
<li dir="ltr">Case Study</li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch (Deep Dive)</li>
<li dir="ltr">Besuch bei uns im Office</li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss</li>
</ol>

Performance Marketing Manager (m/w/d)

Dein Ziel ist die maximale Kundenzufriedenheit deiner Accounts. Das erreichst du, indem du erstklassige Beziehungen auf allen Ebenen etablierst. So stellst du sicher, dass der Kunde und du langfristig gemeinsam wachsen. In enger Abstimmung mit den Sales-Kolleg:innen und weiteren internen Stakeholdern erlangst du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse deines Gegenübers und begeisterst durch Kreativität, Empathie und Lösungsorientierung. Du möchtest mehr erfahren: lies einfach weiter!

 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du betreust deine Kunden mit Leidenschaft! So orchestrierst du das Aufsetzen der Kampagnen, hast die Zahlen dieser immer im Blick und erstellst Reports so, dass der Kunde einfach begeistert ist.</li>
<li>Du koordinierst teamübergreifend single- und cross-channel Kampagnen.</li>
<li>Du erkennst die Bedürfnisse des Kunden und erfüllst diese durch kompetente, schnelle Lösungen. Dabei managest und koordinierst du mit eingespielter Sicherheit interne wie externe Stakeholder.&nbsp;</li>
<li>Da geht noch mehr?! Ab und zu könnte ein Kunde für eine erfolgreiche Kampagne noch etwas mehr buchen? Klar doch: bei deinen charmanten und zielgerichteten Upsellings schmilzt dein Ansprechpartner einfach dahin.</li>
<li>Du weißt über deine Kunden bescheid! Genießt dein Kunde den Urlaub gerne in der Karibik, ziehst du die Socken mit den Palmen an. Dein Business ist Buddy-Business - natürlich auch am Telefon!</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaft, Marketing oder Vergleichbares oder einen Ausbildungsabschluss im Bereich Marketing.</li>
<li>Du hast&nbsp;schon Berufserfahrung im Account Management, insbesondere im. digitalen Umfeld, sammeln können.</li>
<li>Du bringst gute Kenntnisse in relevanten Tools wie CRM Systemen (z.B. HubSpot) Analysetools (z.B.&nbsp; Looker) und Projektmanagementtools (z.B. Monday), aber auch Excel (Pivot) o.ä. mit.</li>
<li>Du kennst dich mit Cross Channel-Kampagnen aus und KPIs wie CPE, CPI, CPC, CPO oder vTKP verstehst du als Werkzeuge deines Alltags.</li>
<li>Du lebst Kommunikation mit jeder Faser. Dabei bewegst du dich sicher in Deutsch (Muttersprachniveau) und Englisch durch den Alltag.</li>
</ul>
 Team
Bei uns ist das keine Floskel, sondern unser Mindset. Shopfully ist nicht nur ein Unternehmen – hier bist du Teil einer Crew von Visionär:innen und Weiterdenker:innen, die die Einkaufslandschaft revolutionieren. Als Digital-Marketing-Heavyweight verpassen wir dem Einzelhandel nicht nur einen digitalen Anstrich, sondern katapultieren ihn international ins Rampenlicht. Der bisherige Erfolg macht uns stolz, aber was vor uns liegt, spornt uns erst richtig an. Willkommen bei Shopfully – wo wir nach kreativen Köpfen suchen, die mit uns die Zukunft rocken.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Customer Success Manager (w/m/x/d) - Parental leave cover

Customer Success Manager (w/m/x/d)

Arbeiten bei der Treuhand Hannover – spezialisiert, teamorientiert, modern Als Steuerberater:in – ob mit Erfahrung oder direkt nach dem Examen – findest du bei uns einen sicheren und entwicklungsstarken Arbeitsplatz. An über 30 Standorten betreuen wir Heil- und Gesundheitsberufe wie Apotheken, Arzt- und Zahnarztpraxen. Du übernimmst Verantwortung für deinen eigenen Mandantenkreis, unterstützt bei komplexen Fragestellungen und arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Steuerberatung, Recht und Wirtschaftsprüfung zusammen. Je nach Standort arbeitest du 1–3 Tage pro Woche im Home-Office. Dich erwarten strukturierte Prozesse, ein eingespieltes Team und Raum für deine fachliche Weiterentwicklung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mandantenberatung mit Branchenfokus Du berätst und betreust unsere Mandant:innen – insbesondere Apotheken und Arztpraxen – in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Kontakt.</li>
<li dir="ltr">Fachliche Ansprechperson im Team Als erfahrene:r Ansprechpartner:in stehst du deinen Kolleg:innen bei fachlichen Fragen zur Seite und förderst aktiv den Wissensaustausch im Team.</li>
<li dir="ltr">Jahresabschlüsse &amp; Steuererklärungen mit System Du erstellst und prüfst Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen – unterstützt durch unsere digitalen Tools, klare Prozesse und branchenspezifisches Know-how.</li>
<li dir="ltr">Sonderthemen &amp; Spezialfälle Ob Praxisverkauf, Neugründung oder komplexe steuerliche Fragestellungen: Du analysierst individuelle Sachverhalte und entwickelst fundierte Lösungen – gerne im Austausch mit unseren Rechtsanwält:innen oder der betriebswirtschaftlichen Beratung.</li>
<li dir="ltr">Aktive Mandatsentwicklung Du wirkst bei der Akquise neuer Mandate mit, baust bestehende Mandantenbeziehungen aus und präsentierst unsere besonderen Beratungsleistungen.</li>
<li dir="ltr">Begleitung von Betriebsprüfungen Du unterstützt Mandant:innen bei anstehenden Betriebsprüfungen, koordinierst interne Abläufe und kommunizierst mit den Prüfungsstellen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li dir="ltr">Steuerberaterexamen und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Mandaten aus dem Gesundheitswesen</li>
<li dir="ltr">Fundierte Steuerrechtskenntnisse und praktische Mandatsbetreuung</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Freude an der Beratung</li>
<li dir="ltr">Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Terminen</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung in fachlicher Anleitung von Teammitgliedern</li>
<li dir="ltr">Affinität zu digitalen Tools und modernen Arbeitsprozessen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Erstkontakt (ca. 20 Minuten, telefonisch) Nach Eingang deiner Bewerbung meldet sich Selina Winterberg aus dem Recruiting-Team bei dir für ein erstes Kennenlernen. Dabei klären wir offene Fragen und schauen, ob wir grundsätzlich zueinander passen.
2. Weiterleitung deiner Unterlagen Deine Bewerbung sowie die Gesprächsnotizen werden an die zuständige Niederlassung weitergeleitet – passend zu deiner Wunschregion.
3. Vor-Ort-Gespräch (ca. 60 Minuten) In der Niederlassung lernst du dein mögliches zukünftiges Team kennen und bekommst einen tieferen Einblick in Aufgaben, Arbeitsweise und Zusammenarbeit.
4. Finale Entscheidung Wenn es für beide Seiten passt, erhältst du innerhalb weniger Tage ein Vertragsangebot – und wir besprechen gemeinsam die nächsten Schritte.

Steuerberater:in (m/w/d)

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die sich mit Leidenschaft und Teamgeist dafür einsetzt, das E-Commerce-Erlebnis unserer Kunden noch erfolgreicher zu gestalten
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Einführung und Erweiterung von E-Commerce-Reportings.</li>
<li dir="ltr">Analysen zum Besucher- und Kaufverhalten sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.</li>
<li dir="ltr">Verbesserung und Weiterentwicklung von Tracking, Datenqualität und Messmethoden.</li>
<li dir="ltr">Auswertungen zur Bewertung der Sortimentsperformance sowie Prozesskostenanalysen.</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Kennzahlen- und Abweichungsanalysen sowie Ad Hoc Berichten.</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Business Cases und Simulationsrechnungen für potentielle Projekte.</li>
<li dir="ltr">Schnittstellenfunktion zu Controlling, Online-Marketing, IT und Agenturen bzgl. Web Tracking.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes, wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Bereich Controlling, E-Commerce oder Wirtschaftsinformatik.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Umgang mit Web Analytics Systemen wie Google Analytics.</li>
<li dir="ltr">Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Digital Analyst E-Commerce (m/w/d)

Die BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH, ein Unternehmen der Klett Gruppe, ist Träger von Kindertagesstätten, Grundschulen, eines Gymnasiums mit integrierter Sekundarschule, einer Fachschule für Sozialpädagogik sowie mehrerer Berufsfach- und Fachoberschulen.
Im Zuge der Erweiterung unserer <a href="https://best-sabel.de/erzieher-in-kita-kaulsdorf/" target="_blank">BEST-Sabel Kita in Berlin-Kaulsdorf</a> suchen wir ab sofort:
<h2>Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
Die BEST-Sabel Kita Kaulsdorf befindet sich im Bauerwitzer Weg 33, in einem sehr ruhigen, grünen Umfeld, mit optimalem Anschluss an die öffentlichen Verkehrsmittel.
Das 1954 bereits als Kindereinrichtung erbaute Gebäude gehört seit 2006 zum privaten Bildungsträger BEST-Sabel und wurde seitdem umfangreich saniert. Helle, liebevoll ausgestattete Räume sowie das großzügig angelegte Außengelände mit Sportbereich, Klettergeräten und einem besonderen Wasserspielbereich versprechen: Hier fühlen sich Kinder und Erzieher*innen gleichermaßen wohl.
Unsere Kindertagesstätten verstehen sich als familienunterstützende Einrichtungen, in deren Mittelpunkt der Ansatz ganzheitlicher und umfassender Förderung des einzelnen Kindes in der Gemeinschaft steht. Selbstständigkeit und Sozialverhalten sind die zwei Säulen unserer pädagogischen Arbeit. Kinder sind kleine Forscher, Entdecker, Weltverbesserer – sie erobern und gestalten ihre Welt Tag für Tag. Dafür bieten wir ihnen eine verlässliche und beständige Umgebung auch außerhalb der familiären Nähe.
<h4>Unsere Kita Kaulsdorf bietet Ihnen:</h4>
<ul>
<li>verlässliche Arbeitszeiten durch langfristige Dienstplanung</li>
<li>modernste Ausstattung in kreativ gestalteten Themenräumen</li>
<li>viel Raum für eigene Ideen</li>
<li>eine sehr gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Erzieherarbeitsplätze sowie Vor- und Nachbereitungszeit</li>
</ul>
<h4>Wir wünschen uns von Ihnen:</h4>
<ul>
<li>einen Abschluss als staatl. anerkannte*r Erzieher*in,</li>
<li>ausgeprägte soziale Kompetenz, Kreativität und Empathie</li>
<li>erste Erfahrungen in einer Kita, gerne aber auch Berufseinsteiger,</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität,</li>
<li>Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kleinkindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
</ul>
<h4>Was Sie bei uns erwartet:</h4>
Profitieren Sie von hervorragenden Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen in einem privaten Bildungsträger. Neben 30 Tagen Urlaub und regelmäßigen Weiterbildungsangeboten bieten wir Ihnen verschiedene Arbeitgeberleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, vergünstigtes Mittagessen, Jobrad, Firmenticket, Shoppingcard oder Sportangebote.
Vertrauen Sie auf einen Arbeitgeber, der seit mehr als 25 Jahren erfolgreicher Bildungspartner auf dem Berliner Markt ist - angefangen von Kitas und Grundschulen, bis hin zu den Einrichtungen unserer Berufsbildung.
Arbeiten bei BEST-Sabel, das heißt:
<ul>
<li>eine traditionsreiche Bildungsinstitution mitzugestalten,</li>
<li>eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen,</li>
<li>Bildungsqualität zu leben und zu erleben,</li>
<li>gute Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen zu nutzen,</li>
<li>anzukommen im Team.</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres hoch motivierten Kollegiums und arbeiten Sie in einem angenehmen Arbeitsklima bei einem Arbeitgeber mit einem hervorragenden Ruf am Standort Berlin.
Wenn Ihnen die individuelle Förderung von Kindern ein Anliegen ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, an: <a href="mailto:bewerbung@best-sabel.de" target="_blank">bewerbung@best-sabel.de</a>.
Selbstverständlich behandeln wir alle bei uns eingehenden Bewerbungsunterlagen vertraulich.
Für erste Informationen stehen wir Ihnen 030 – 428 491 48 gerne zur Verfügung.
BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH 
Littenstraße 109 
10179 Berlin Mitte
Fon: +49 30 428491-48 
Fax: +49 30 428491-72 
<a href="mailto:bewerbung@best-sabel.de" target="_blank">bewerbung@best-sabel.de</a> 
<a href="http://www.best-sabel.de/" target="_blank">www.best-sabel.de</a>

Erzieher*innen (m/w/d)

Unsere Kitas <a href="https://www.kita-grashuepferchen.berlin/Startseite/" target="_blank">"Grashüpferchen"</a> liegen im idyllischen Berliner Südwesten (Lankwitz, Mariendorf, Marienfelde und Rudow). In unseren Einrichtungen haben wir Plätze für Kinder im Alter von 12 Monaten bis zur Einschulung. Wir arbeiten auf der Basis des Situationsansatzes. Wesentlich hierfür ist die wertschätzende Haltung der Erzieher/in den Kindern und Eltern gegenüber.

Wir tragen das Unsere dazu bei, dass alle Mädchen und Jungen in unserer Kita eine glückliche Zeit verbringen können. Für uns sind die Lebensfreude, das Wohlbefinden und sichere Gefühl „dazu zu gehören“, die Grundlagen für Bildung und jegliche Entwicklung. Wir nehmen die Kinder ernst mit ihren Wünschen und Gedanken, mit ihren Fragen und ihrem unbegrenzten Wissensdurst. Wir achten und beachten jedes Kind und seine Familie – alle Familienkulturen und alle Sprachen.

.
Zur Verstärkung unserer Teams in der Kita Grashüpferchen suchen wir
.

<h2>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
<h4>in Voll- oder Teilzeit.</h4>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>eine freundliche, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li>
<li>ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Öffnungszeit 7-16 Uhr</li>
</ul>
<h4>Das wünschen wir uns:</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in</li>
<li>liebevollen und respektvollen Umgang mit Kindern</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Offenheit</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Entwicklung</li>
</ul>
<h4>Interessiert?</h4>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
<h4>Kita-Grashüpferchen gGmbH</h4>
Straße zum Müggelhort 1a 
12559 Berlin 
Tel.:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 100 
Fax:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 101 
Email: <a href="mailto:verwaltung@kita-grashuepferchen.de" target="_blank">verwaltung@kita-grashuepferchen.de</a>

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)

Für unseren <a href="https://www.paul-gerhardt.com/pages/kindergaerten/kindergarten-erloeser-am-glockenturm.php" target="_blank">Evangelischen Kindergarten "Am Glockenturm"</a>
suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine(n)
<h2>staatlich anerkannte(n) Erzieher*in </h2>
<h2>staatlich anerkannte(n) Frühpädagog*in </h2>
<h2>oder andere pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<h4>mit 30 Wochenstunden</h4>
Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und mit deren Familien, bringen Erfahrung in der Kleinkindpädagogik mit und haben Interesse und Motivation, sich in die Team- und Konzeptionsarbeit einzubringen? Unser sich verjüngendes Team freut sich auf eine(n) weitere(n) Mitarbeiter*in! In unserem sanierten, großzügig ausgestatteten Kindergarten betreuen wir zurzeit 51 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt.
<h4>Wir wünschen uns:</h4>
<ul>
<li>Engagement in und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern</li>
<li>Gute Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms und deren Umsetzung in die pädagogische Praxis</li>
<li>Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituation</li>
<li>Das Einbringen eigener pädagogischer Ideen und Vorstellungen</li>
<li>Selbstständigkeit und Flexibilität</li>
<li>Offenheit für unseren religionspädagogischen Ansatz und die Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li>
<li>Über eine Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer Kirche der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) würden wir uns freuen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L</li>
<li>Inklusive Sonderzuwendungen und zusätzliche Altersvorsorge</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Zeitweise Aufstockung der Wochenarbeitszeit möglich</li>
<li>Fortbildungen und Begleitung durch Fachberatung</li>
<li>Vielseitiges und lebendiges Kindergarten- und Gemeindeleben</li>
<li>Ein kleines Team und flache Hierarchien</li>
<li>Einen Kindergarten mit großzügigem und neu eingerichtetem Innen- und Außenbereich</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns sehr</h4>
auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Gespräch!
Ansprechpartner*in / Bewerbungen bitte an:
Kindergartenleitung 
Christin Matthus 
Nöldnerstraße 43 
10317 Berlin
<a href="mailto:kiga.am-glockenturm@paul-gerhardt.com" target="_blank">kiga.am-glockenturm@paul-gerhardt.com</a> 

oder
Evangelische Paul-Gerhardt-Kirchengemeinde Lichtenberg 
Pfarrer Dr. Lennart Schirr 
Am Tierpark 28 
10315 Berlin
<a href="mailto:l.schirr@paul-gerhardt.com" target="_blank">l.schirr@paul-gerhardt.com</a>

Erzieher, Frühpädagoge oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadt Zossen ist mit ca. 23.000 Einwohner*innen eine dynamische Stadt südlich von Berlin im Landkreis Teltow-Fläming. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential steht die Stadt Zossen vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung.
Als ein großer kommunaler Träger betreibt die Stadt Zossen in 15 Kindertagesstätten eine hochwertige Betreuung von Kindern. In unseren Einrichtungen bieten wir Kindern einen Platz zum Wohlfühlen und Raum zum Spielen und Lernen.
Wir suchen ab sofort und auch später
<h3>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) </h3>
<h3>für die kommunalen Kindertageseinrichtungen</h3>
<h3>und für die Horteinrichtungen</h3>
<h3>der Stadt Zossen</h3>
Beginn: ab sofort 
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet 
Wochenstunden: abhängig vom Flex-Vertrag 
Bewerbungsfrist: laufend 

<h4>Wir suchen ab sofort:</h4>
staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d) in den Kindereinrichtungen und den Hort der Stadt Zossen, die mit ihrem pädagogischen Fachwissen, Engagement und Kreativität die Kinder bei ihren vielfältigen Lern- und Bildungsmöglichkeiten, in offener Arbeit, begleiten.
<h4>Sie sind genau bei uns richtig,</h4>
<ul>
<li>wenn Sie eine Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) und Freude&nbsp;an der Arbeit mit Kindern haben;</li>
<li>gern kreativ, selbstständig und strukturiert arbeiten;</li>
<li>zuverlässig und verantwortungsbewusst sind;</li>
<li>gerne im Team arbeiten;</li>
<li>sich mit unseren pädagogischen Konzepten und den Instrumenten der Beobachtung und&nbsp;Dokumentation identifizieren und in der täglichen Arbeit umsetzen;</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der elementaren Bildung besitzen und</li>
<li>sich gerne regelmäßig fortbilden möchten.</li>
</ul>
<h4>Weitere Anforderungen:</h4>
<ul>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens das Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen);</li>
<li>einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen;</li>
<li>Belastbarkeit und Stressresistenz;</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern;</li>
<li>ein nachgewiesener Masernimpfschutz und ein Gesundheitspass.</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD SuE und weiteren Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12., Regenerationstage</li>
<li>wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem engagierten und kollegialen Team und Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung</li>
<li>die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Teamtage und Teamberatungen;</li>
<li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag;</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>qualifizierte Fachberatung durch unsere Praxisberaterin &amp; Supervision</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
</ul>
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber senden bitte ihre Unterlagen an die
Stadt Zossen 
Amt für Personal und Organisation 
Marktplatz 20 
15806 Zossen 
oder per E-Mail an:
<a href="mailto:VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de" target="_blank">VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de</a>
zu richten. 
Informationen zu den Einrichtungen der Stadt Zossen oder zur Stadt Zossen selbst erhalten Sie unter <a href="http://www.zossen.de" target="_blank">www.zossen.de</a>.

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) in der Stadt Zossen

<h2>(Integrations-) Erzieher:in </h2>
<h4>für Kita „Kinder in Marienfelde“ </h4>
<h4>(m/w/d) / in Voll- oder Teilzeit 
</h4>
Wir suchen in Verbindung mit der Fertigstellung unseres Anbaus für unser vielfältiges und engagiertes Team pädagogische Fachkräfte einschließlich (Integrations-) Erzieher*innen (w/m/d) und Sozialassistent:in (m/w/d) in Vollzeit (39 h) oder in Teilzeit (ab 25 h), die bereit sind, das reformpädagogische Konzept "Pyramide" (<a href="http://www.pyramide-ansatz.de" target="_blank">www.pyramide-ansatz.de</a>) kennenzulernen und umzusetzen.
Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen Pyramide-Bildungskonzept, dessen Wurzeln u.a. aus der Montessori-Pädagogik kommen und das sich auf alle Aspekte der frühkindlichen Entwicklung bezieht. Durch spannende Spiele, selbstständiges Lernen und interessante Projekte werden alle Entwicklungsbereiche gefördert. Mehr als 70% aller Kitas in den Niederlanden wenden Pyramide erfolgreich an. Wir wollen in Berlin mit diesem Konzept die Sprach-, Lern- und Sozialkompetenz bei den einzelnen Kindern deutlich verbessern.
Wer pädagogische Fachkraft ist und als Integrationserzieher:in tätig sein will aber noch nicht die Qualifikation hat, kann diese bei uns gefördert bekommen.
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis,</li>
<li>Gehalt in Anlehnung an TVL</li>
<li>Erholungspauschale</li>
<li>Jahresendprämie</li>
<li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>
<li>einen Entlastungstag nach Wahl und einen betriebsfreien Tag für den 24./31.12.</li>
<li>je einen Regenerationstag pro Quartal, wenn Mindestanwesenheit vorliegt</li>
<li>Guthabenkarte von bis zu 50,00 € netto/monatlich, nach ca. 3 Monaten Anstellung,</li>
<li>zusätzliche Krankenversorgung u.a. mit einem Budget von 300.-€/jährl.</li>
<li>bis zu 600,-€ Willkommensprämie*</li>
<li>und je Vermittlung von Fachkräften 500,-€ Vermittlungsprämie</li>
<li>Fahrt/BVG Kostenzuschuss</li>
<li>Überlassung Betriebsfahrrad (auch für privat)</li>
<li>betriebliche Altersversorgung</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li>
<li>Übernahme von Kinderbetreuungskosten und ggf. Ausbildungskosten möglich,</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision,</li>
<li>qualitative Arbeitserleichterung durch die Arbeit mit der Kita-Software Leandoo und entsprechende digitale Ausstattung in unseren hellen Gruppenräumen,</li>
<li>Stellung von Materialien, Kooperationen für ein abwechslungsreiches Wochenangebot,</li>
<li>sowie Flexibilität im Tagesablauf und Dienstplanmitgestaltung</li>
<li>bis zu 300,00 €/Monat pro betreutes IntegrationsKind für Integrationserzieher:in</li>
</ul>
*abhängig von Arbeitszeit, Qualifikation und Erfahrungsstand, zahlbar nach 6, 12 und 18 Monaten
<h4>Das bringen Sie mit:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder ein vergleichbarer Abschluss,</li>
<li>im Idealfall einige Jahre Berufserfahrung aus dem Kitaalltag,</li>
<li>Bereitschaft zur pädagogischen Arbeit auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms,</li>
<li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität,</li>
<li>Konfliktlösungskompetenz und Einfühlungsvermögen,</li>
<li>Sie arbeiten gern im Team und sind dennoch selbstständig und handeln eigenverantwortlich</li>
</ul>
BIPoC (Black, Indigenous, People of Color), Menschen mit Migrationshintergrund sowie Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Wir als Träger One World Kinder gGmbH betreiben drei Kindertagesstätten.
Unsere Kita ist zentral in Marienfelde erreichbar. Insgesamt betreuen wir z.Zt. 125 Kinder in zwei Altersgruppen (1 bis 3 Jahre und 3 bis 6 Jahre) auf zwei Häuser verteilt. Dazwischen befindet sich ein kreativ gestalteter Garten von mehr als 1000 m². Weitere Infos zur Kita auf <a href="http://www.kinder-marienfelde.de" target="_blank">www.kinder-marienfelde.de</a>.
Klingt das nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
One World Kinder gGmbH 
Geschäftsführer – Matthias Freitag 
Sennockstr. 21 
12103 Berlin
Telefon: 030 – 671 999 60
<a href="mailto:info@oneworldkinder.de" target="_blank">info@oneworldkinder.de</a>

Erzieher / Integrationserzieher (m/w/d) in Berlin

<h2>Erzieher/Pädagogen/Quereinsteiger verwandte Berufsgruppen für bilinguale Kita (deutsch/englisch) in Berlin Tempelhof gesucht (m/w/d) 
</h2>
Wir suchen dich! Möchtest du unser neuer Spielpartner werden, uns in den Arm nehmen, wenn wir mal traurig sind, dabei helfen die Welt zu entdecken und neues kennenzulernen oder auch mit uns die Backstube unsicher machen und unsere Schäfchen versorgen? Wenn dir die Arbeit mit Kindern am Herzen liegt und du uns bestmöglich auf unseren Weg zur Schule begleiten möchtest, dann würden wir dich sehr gerne in unserem schönen Kindergarten kennenlernen. Vielleicht passen wir gut zusammen und werden eine schöne Zeit miteinander verbringen. Wenn wir gemeinsam unsere Herzen füreinander öffnen, wird diese Zeit für immer in Erinnerung bleiben. Wir freuen uns dich mit offenen Armen empfangen zu können.
Deine Global Village Kinder
Auch unser Global Village Team freut sich auf Sie!
Sie haben Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern und bereits einige Erfahrungen mit Strukturen und Abläufen von Kindertagesstätten? Sie sind freundlich, zuverlässig, engagiert, belastbar und haben Interesse daran, Mitglied eines engagierten Teams, zu werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<h4>SIE BENÖTIGEN</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene/s Ausbildung oder Studium im Bereich Pädagogik</li>
<li>Erfahrungen mit Arbeitsabläufen in der Kinderbetreuung</li>
<li>Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit und des BBP</li>
<li>Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>gute deutsche und/oder englische Sprachkenntnisse</li>
</ul>
<h4>WIR BIETEN</h4>
<ul>
<li>festen Arbeitsvertrag im Angestelltenverhältnis</li>
<li>Teilzeit- oder Vollzeitstelle</li>
<li>Angemessene Vergütung, Benefit Card, Sonstiges</li>
<li>Betriebsarzt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>großzügige und wunderschöne Räumlichkeiten</li>
<li>3000 qm großes Grundstück</li>
<li>Aufgeschlossenes, freundliches Team, angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Wunderschönes Ambiente</li>
</ul>
und vieles mehr
Bei eventuellen Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Rufen Sie uns an oder bewerben Sie sich gleich per E-Mail oder Post.
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4>
Mehr Infos unter: <a href="https://globalvillage-kita.de/" target="_blank">https://globalvillage-kita.de/</a>
Global Village gUG 
Ringstraße 28 
12105 Berlin
030-76586991
<a href="mailto:info@globalvillage-kita.de" target="_blank">info@globalvillage-kita.de</a>

Erzieher/Pädagogen/Quereinsteiger verwandte Berufsgruppen für bilinguale Kita (deutsch/englisch) in Berlin Tempelhof gesucht (m/w/d)

Werde Teil unseres inspirierenden Teams als
<h2>Pädagogische Leitung (m/w/d)</h2>
in Berlin-Tempelhof! Möchtest du dich weiterentwickeln und eine spannende neue Herausforderung annehmen?
Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die unsere Kindertagesstätte Global Village mit Herz und Vision leitet.
<h4>Über uns:</h4>
Global Village ist Berlins erster bilingualer (deutsch-englisch) Kindergarten im grünen Herzen von Mariendorf. Unsere liebevoll gestaltete Oase bietet 110 Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren ein zweites Zuhause, in dem sie spielerisch die Welt entdecken und wertvolle Startvorteile für ihr Leben sammeln. Unser Ziel ist es, Kinder auf ihrem einzigartigen Weg zu begleiten, ihre Neugier zu fördern und sie in einer respektvollen, kulturell vielfältigen Gemeinschaft wachsen zu lassen.
<h4>Was wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit angemessener Vergütung</li>
<li>Ein inspirierendes Umfeld mit einer kreativen Raumgestaltung nach Kontinenten, das zum Entdecken einlädt</li>
<li>Ein engagiertes, liebevolles Team, das gemeinsam Großartiges schafft</li>
<li>Vielfältige Angebote wie eine Kinderbackstube, einen Streichelzoo, einen Sport- und Veranstaltungsraum sowie ein gemütliches Hofcafé</li>
<li>Gesunde Ernährung und viel Platz zum Toben auf unserem großzügigen Gelände</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, die deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern</li>
<li>Attraktive Benefits wie eine BenefitCard, betriebliche Altersvorsorge und gesundheitsfördernde Maßnahmen</li>
<li>Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
</ul>
<h4>Deine Aufgaben:</h4>
Als Leitungskraft gestaltest du gemeinsam mit unserem Leitungsteam die pädagogische und organisatorische Arbeit unserer Kita. Du bist die zentrale Figur für:
<ul>
<li>die Umsetzung unseres innovativen Konzeptes im Einklang mit dem Berliner Bildungsprogramm</li>
<li>die Führung und Weiterentwicklung des Teams</li>
<li>die Zusammenarbeit mit Eltern, Träger, Behörden und Kooperationspartnern</li>
<li>die Qualitätssicherung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li>
<li>die Planung und Steuerung der organisatorischen Abläufe</li>
<li>die Vorbereitung und Umsetzung externer und interner Evaluationen</li>
</ul>
<h4>Was du mitbringst:</h4>
<ul>
<li>Eine staatliche Anerkennung als Erzieher, Sozialpädagoge, Diplom-Pädagoge oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Erziehungswissenschaften</li>
<li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien</li>
<li>Erfahrung in Leitung und Teamführung</li>
<li>Organisationstalent, Engagement und Flexibilität</li>
<li>Wirtschaftliches Verständnis für den Kita-Betrieb</li>
<li>Empathie, Kommunikationsstärke und Freude an der Reflexion</li>
<li>Wertschätzung für kulturelle Vielfalt und Offenheit für neue Impulse</li>
<li>Den Wunsch nach persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine liebevolle, kreative und zukunftsorientierte Bildungsstätte! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die Welt unserer Kinder noch bunter und inspirierender zu machen.
Mehr Infos zu uns findest du unter: <a href="https://globalvillage-kita.de/" target="_blank">https://globalvillage-kita.de/</a>
Global Village gUG 
Ringstraße 28 
12105 Berlin
030-76586991
<a href="mailto:info@globalvillage-kita.de" target="_blank">info@globalvillage-kita.de</a>

Pädagogische Leitung (m/w/d)

We are looking for you to passionately help shape the future of training for frontline workers and to expand, scale, and optimise our product offering as part of a small but highly effective development team.
<ul>
<li>100% remote or a modern workspace in Berlin</li>
<li>A short onboarding workshop in Berlin (approximately 2 days)</li>
<li>A modern culture of learning from mistakes and agility</li>
<li>Strong communication and well-thought-out structures</li>
<li>Regular events, after-work meet-ups, and training opportunities are a given</li>
<li>The chance to take responsibility and ownership within an amazing team</li>
<li>The opportunity to actively contribute to building our infrastructure and team</li>
</ul>
 Activities
<ul>
<li>You'll take the lead in the&nbsp;conception, co-design, and development of our cutting-edge applications, harnessing the power of modern&nbsp;Javascript frontend frameworks.</li>
<li>Dive into the world of&nbsp;Svelte, SvelteKit, and TypeScript, where you'll bring your expertise to life, creating seamless, high-performance user interfaces.</li>
<li>Collaborate Creatively: Work hand-in-hand with our talented UI/UX team to&nbsp;transform innovative designs into intuitive, responsive applications&nbsp;that users love.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>You have&nbsp;&gt;6 years of project experience with TypeScript&nbsp;as a frontend developer and very good knowledge of development with&nbsp;Svelte, Vue.js, React&nbsp;or another comparable framework.</li>
<li>Bonus: Experience with the&nbsp;AWS Cloud, REST, Node.js, Websockets&nbsp;and your own UI components (HTML/CSS).</li>
<li>You’re eager to take on responsibility within the&nbsp;team—As a&nbsp;collaborative team player, you’re driven to&nbsp;create outstanding user experiences&nbsp;and contribute to building a vibrant, engaged user community.</li>
<li>You are motivated to develop yourself further in these areas and are&nbsp;keen to familiarize yourself with new topics&nbsp;and frameworks.</li>
<li>You are at least business&nbsp;fluent in English.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Be a Catalyst for Change:&nbsp;Join us in revolutionizing Learning &amp; Development for frontline workers, making a tangible impact on their lives and career growth. Be part of a company that’s not just about business but also about doing good, by making education and training accessible to Frontline Workers.</li>
<li>Ownership from Day One:&nbsp;Step into a role where your ideas matter, and you have the autonomy to shape projects and drive them to success. We are a small but growing team which means experiencing the thrill of working in a startup environment with flat hierarchies, where creativity and innovation are encouraged and celebrated.</li>
<li>Grow with Us:&nbsp;Embrace the opportunity to learn from a passionate and highly motivated team, where knowledge sharing and mutual growth are core values. Thrive in a culture that fosters teamwork, open communication, and collective problem-solving.</li>
<li>Make Your Mark:&nbsp;Every contribution you make helps us move closer to our vision, giving you a sense of purpose and accomplishment.</li>
<li>Flexibility and Balance:&nbsp;Enjoy a work environment that understands the importance of flexibility and work-life balance, allowing you to excel both professionally and personally. Be part of our Offices in Berlin or Osnabrück or work fully remote in&nbsp;Germany.</li>
<li>Recent Investment Round: doinstruct secured $7M funding in a Seed Round led by European early-stage investor Creandum, an early backer of Spotify, Klarna and iZettle. This means that we not only benefit from a stable financial situation, but also from strong networks, experienced investors and committed mentors who support us along the way.</li>
</ul>
 Application Process
Applying with us? Super easy and quick! Just send us a short resume highlighting the key milestones in your life. In an online interview, we can get to know each other better and see if it’s a good fit for both sides.

Senior Frontend Developer - Typescript / Svelte - (f/m/x)

Die BEHALA - Berliner Hafen- und Lagerhausgesellschaft mbH – leistungsstarker Logistikdienstleister in der Hauptstadt und einer der größten Binnenhäfen in Deutschland – bietet in ihren verschiedenen Hafenstandorten Dienstleistungen in den Bereichen Umschlag, Lagerung und Transport von Containern, Schwer- und Massengut an.Für unseren Hafenbetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2> Umschlagarbeiter*innen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </h2><h2>Dein Aufgabenbereich</h2><ul><li>Bedienung der technischen Geräte in unseren Häfen zum Umschlag von Stück- und Massengut (u. a. Krananlagen, Baumaschinen, Förderanlagen und Schwertransportfahrzeuge)</li><li>Vorbereitung der Umschläge, wie z. B. Anschlagen von Lasten, Ladungssicherung auf LKW und Schiffen</li><li>Umschlag von Schwerlastgütern inkl. Straßentransporten</li><li>Bei Bedarf Handling von Containern im Containerterminal Westhafen, Bedienung von Containerbrücken, Reachstacker und Leercontainerstapler</li><li>Bei Bedarf Durchführung von Werksverkehren im Westhafen und Beprobung von Seecontainern im Bereich Siloanlagen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in umschlagaffinen Bereichen (gern auch handwerklich geprägt)</li><li>Befähigung und Erfahrung in der Bedienung von technischen Großgeräten</li><li>(Krananlagen, Bagger, Radlader)</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst im 2 bzw. 3-Schicht-System inkl. Wochenenden und Feiertagen</li><li>Führerschein Klasse B/BE + C/CE</li><li>Wünschenswert: Befähigung BF3</li><li>Wünschenswert: Erfahrungen im Umschlag von Schwerlasten</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Ein unbefristetes sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Bezahlung nach TVöD VKA inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen und Leistungsprämie</li><li>30 Urlaubstage zzgl. Schichturlaub</li><li>Feste Jahresschichtpläne für bessere Planbarkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Beteiligung am BVG Jobticket / Deutschlandticket</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Massage und andere Angebote</li><li>Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Deine vollständige Bewerbung sendest Du bitte an:</h2><a href="mailto:bewerbung@behala.de" target="_blank">bewerbung@behala.de</a>BEHALA – Berliner Hafen- und Lagerhausgesellschaft mbH Personal, Patricia Bierhals Westhafenstr. 1, 13353 Berlin Telefon: 030 / 39095 224Wir fördern die Herstellung und Durchsetzung von Chancengleichheit gem. LADG. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir streben in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich für diese Stelle zu bewerben.

Umschlagarbeiter*in (m/w/d)

<h2>Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – als Anlagenelektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) in Berlin-Neukölln!</h2>
100 Jahre Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit – und Du mittendrin!Die Hans Hoffmann Trocken- und Lackierofenfabrik, Apparatebau GmbH &amp; Co. KG ist ein echtes Berliner Original: ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Leidenschaft für Technik und Präzision. Seit einem Jahrhundert entwickeln und bauen wir maßgeschneiderte wärmetechnische Sondermaschinen und Anlagen für Kunden in der Automobilzuliefer-, Glas- und Pharmaindustrie – in Deutschland und weltweit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich – einen engagierten<h2> Anlagenelektroniker oder Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für unsere Elektroabteilung </h2>
<h2>Deine Aufgaben – Technik, die begeistert:</h2>
<ul><li>Eigenständiges Verdrahten von Schaltschränken und Anlagen nach Zeichnung</li><li>Installation von Maschinen und Anlagen – bei uns im Werk und bei unseren Kunden vor Ort</li><li>Montage elektrischer und elektromechanischer Komponenten</li><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen</li><li>Fehleranalyse, Wartung und Instandhaltung – für langlebige Technik beim Kunden</li></ul>
<h2>Das bringst Du mit – Know-how trifft Begeisterung:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in elektrischen Steuerungen</li><li>Grundkenntnisse in Mess- und Regeltechnik, insbesondere Temperaturregelung</li><li>Idealerweise Erfahrungen mit SPS-Programmierung (Siemens S7) und Visualisierungssystemen</li><li>Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und mit Freude an Technik</li><li>Führerschein Klasse B, Grundkenntnisse in Englisch &amp; EDV runden Dein Profil ab</li></ul>
<h2>Unser Angebot – mehr als nur ein Job:</h2>
<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem stabilen Familienunternehmen</li><li>30 Tage Urlaub + Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible 35-Stunden-Woche, auf Wunsch auch im 4-Tage-Modell</li><li>JobRad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Spannende nationale und internationale Einsätze</li></ul>
<h2>Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Dich?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@ofen-hoffmann.de" target="_blank">bewerbung@ofen-hoffmann.de</a>Hans Hoffmann Trocken- und Lackierofenfabrik, Apparatebau GmbH &amp; Co. KG Berlin-Neukölln – seit 1925Tradition trifft Technik – gestalte mit uns die nächsten 100 Jahre!

752 Jobs in 12681, 12681 Berlin, Deutschland