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Das im eleganten Bauhausstil gestaltete Pullman Berlin Schweizerhof vereint avantgardistisches Interieur mit schlichter Funktionalität und verfügt über 377 Zimmer und Suiten, das Restaurant BLEND berlin kitchen and bar sowie die modernisierte Fit and Spa Lounge. Echt berlinerisch ist auch die Lage des Lifestyle-Hotels; direkt am Zoologischen Garten gelegen, sind es nur wenige Schritte zur bekannten Einkaufsmeile Kurfürstendamm.<a href="https://www.pullman-berlin-schweizerhof.com/" target="_blank">https://www.pullman-berlin-schweizerhof.com/</a>Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Schichttechniker (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Übernahme von Kleinreparaturen und Instandhaltungsarbeiten in den Gästezimmern sowie öffentlichen- und Backbereichen des Hotels</li><li>Begleitung und Beaufsichtigung von Wartungsfirmen</li><li>Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger mit ausgeprägtem handwerklichem Geschick und der Bereitschaft, etwas Neues zu lernen</li><li>Gute deutsche Sprachkennnisse (mind. B2)</li><li>Teamplayer</li><li>Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung, mit der Möglichkeit, bei schönem Wetter die Pause auf der Sonnenterrasse zu verbringen</li><li>Eine Travel Industry Card</li><li>Mitarbeiter Rabatte bei Accor Wroldwide</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li><li>Ausführliche Einarbeitung sowie eine Inhouse Experience</li></ul>Feel welcomeUnd viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktPullman Berlin Schweizerhof Budapester Straße 25 10787 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Nicole PohlandtDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Schichttechniker (m/w/d)

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns alsWerkstudent (m/w/d) ServiceBerlin&nbsp; |&nbsp; WerkstudentArbeitszeiten: Nach VereinbarungJob-ID: 600198<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Freundliche Bedienung der Gäste in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen</li><li>Kommunikation mit unseren Gästen und Kunden</li><li>Bedienung des Kassensystems</li><li>Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung frischer Speisen und Desserts</li><li>Übernahme von Spül- und Reinigungsarbeiten</li><li>Unterstützung des Küchenteams im Tagesgeschäft</li><li>Einhaltung der Lebensmittel-, Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Immatrikulation an einer Hochschule/Universität oder Fachhochschule</li><li>Erste Gastronomieerfahrung von Vorteil</li><li>Offene und freundliche Ausstrahlung</li><li>Zuverlässigkeit und Teamgeist</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter 069-667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com#jobdrehscheibe

Werkstudent (m/w/d) Service

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein und hast Lust auf Abwechslung und echtes Gemeinschaftsgefühl? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams im Olympiastadion und bewirb Dich direkt bei uns alsServicekraft (m/w/d)Berlin&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: FlexibelJob-ID: 596414<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Freundliche Bedienung der Gäste in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen des Olympiastadions</li><li>Kommunikation mit unseren Gästen und Kunden</li><li>Raumorganisation bei Konferenzen und Veranstaltungen</li><li>Bestückung der Gasträume mit Geschirr, Speisen und Getränken</li><li>Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erste Serviceerfahrung - idealerweise im Veranstaltungsbereich</li><li>Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und hohe Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter 069-667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com#jobdrehscheibe

Servicekraft (m/w/d)

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.1.2026 als Group Director Franchise Business (m/w/d).Deine Aufgaben sind:Als Group Director Franchise Business&nbsp;bist du das Bindeglied zwischen unseren Franchise-Partnern und der REVO Hospitality Group. Mit klarem Blick auf Performance, ROI und Partnerschaft sorgst du dafür, dass alle Beteiligten gewinnen: unsere Partner, unsere Marke und unsere Gäste.Du übernimmst die kommerzielle Verantwortung für unser Franchise-Netzwerk und stellst sicher, dass Strategien, Systeme und Services optimal greifen.Deine Aufgaben:<ul><li>Hauptschnittstelle zu unseren Franchise-Partnern und Sicherstellung einer erfolgreichen Zusammenarbeit über alle Märkte hinweg</li><li>Durchführung regelmäßiger Performance-Reviews mit Fokus auf Vertragseinhaltung, ROI und Servicelevels</li><li>Sicherstellung der Nutzung zentraler Systeme und Tools (CRM, Dashboards, RFP-Plattformen, Playbooks) in allen Franchise-Häusern</li><li>Identifikation kommerzieller Chancen mit Partnern in den Bereichen MICE, Key Accounts und länderübergreifende Initiativen</li><li>Analyse von Performance-Daten sowie Erstellung von Berichten und Handlungsempfehlungen für das Executive Leadership</li><li>Enge Abstimmung mit Key Accounts, CP&amp;E und Commercial Strategy zur Maximierung von Synergien</li><li>Vertretung der REVO Hospitality Group in externen Franchise-Meetings, Verhandlungen und Branchenforen zur Stärkung der Markenposition</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>Tiefes Verständnis von Franchise-Modellen, Verträgen und Service Level Agreements (SLAs)</li><li>Erfahrung im Umgang mit kommerziellen Steuerungsinstrumenten wie Pricing, Distribution und Performance-Kennzahlen</li><li>Sicherer Umgang mit CRM- und Reporting-Tools sowie datenbasierte Entscheidungsfindung</li><li>Fähigkeit, die Interessen von REVO und Franchise-Partnern ausgewogen zu steuern, insbesondere mit Fokus auf ROI und Nachhaltigkeit</li><li>Unternehmerisches, ergebnisorientiertes Denken und Handeln</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz auf allen Hierarchieebenen</li><li>Erfahrung im Führen von Partnernetzwerken und im Management komplexer Stakeholder-Beziehungen</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 &amp; 31.12 on Top frei</li><li>Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat</li><li>Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels Family &amp; Friends Rate</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits …Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung, gerne in englischer Sprache! KontaktHRG Hospitality B.V. &amp; Co. KG Hauptstraße 66 12159 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Marlina BucciErfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Group Director Franchise Business (m/w/d)

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.1.2026 als Group Director Sales Performance &amp; Enablement (m/w/d).Deine Aufgaben sind:Als Group Director Sales Performance &amp; Enablement bist du die Verbindung zwischen Strategie und Umsetzung und sorgst dafür, dass unsere Vertriebsteams genau das bekommen, was sie brauchen, um erfolgreich zu sein: wirkungsvolle Tools, Trainings, Playbooks und Prozesse, die wirklich wirken.Dabei gestaltest du die Lern- und Wachstumsreise unserer Sales Manager, Franchise-Partner und Führungskräfte mit einem klaren Ziel: nachhaltigen kommerziellen Erfolg.Deine Aufgaben:<ul><li>Entwicklung einer ganzheitlichen Enablement-Strategie, die unsere Wachstumsziele im Franchise-, Sales- und MICE-Bereich unterstützt</li><li>Erstellung praxisnaher Sales Playbooks, Trainings und Leitfäden für jede Phase des Sales-Cycles</li><li>Konzeption von Onboarding-Programmen und Lernpfaden zur langfristigen Kompetenzentwicklung</li><li>Integration von Enablement in bestehende Systeme und Dashboards in Zusammenarbeit mit Data &amp; Insights sowie Systems &amp; Tools</li><li>Planung und Steuerung von Enablement-Kampagnen für neue Produkte, Preisänderungen oder Franchise-Initiativen</li><li>Erfolgsmessung anhand klarer KPIs (z. B. Adoption Rate, Seller Performance, ROI)</li><li>Förderung einer Coaching-Kultur sowie Etablierung von Peer-Learning- und „Train-the-Trainer“-Formaten</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Sales Enablement, Training oder Learning &amp; Development – idealerweise in einem internationalen Umfeld der Hospitality-Branche</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Enablement-Projekten</li><li>Sicherer Umgang mit LMS-, CRM- und Automatisierungssystemen</li><li>Datengetriebene Denkweise und Fähigkeit, den Erfolg von Programmen messbar zu machen</li><li>Fundiertes Verständnis von Sales Funnels, KPIs und Vertriebskennzahlen</li><li>Starke Moderations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen</li><li>Kommunikationsstark, kreativ und lösungsorientiert mit klarem Umsetzungsfokus</li><li>Enablement ist für dich kein Support, sondern ein strategischer Erfolgsfaktor</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 &amp; 31.12 on Top frei</li><li>Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat</li><li>Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels Family &amp; Friends Rate</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits …Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung, gerne in englischer Sprache!KontaktHRG Hospitality B.V. &amp; Co. KG Hauptstraße 66 12159 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Lex VisserErfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Group Director Sales Performance & Enablement (m/w/d)

Du suchst nach erfolgreichem Abschluss Deiner (Fach-) Hochschulreife den idealen Einstieg ins Berufsleben, idealerweise gekoppelt mit dem Studium Deiner Wahl? Dann suchen wir Dich für unser duales Traineeprogramm im Filialbereich im Großraum Berlin. Im Idealfall hast Du bereits erste berufliche Erfahrung im Bereich Verkauf, Kundenberatung oder -betreuung sammeln können und suchst jetzt nach einer Einstiegsmöglichkeit im Bereich Management. Bei uns bekommst Du in Deiner dreijährigen praktischen Ausbildung, gekoppelt mit den fachlichen Lerninhalten der IU (am virtuellen Campus), vom Flottenmanagement, über das effiziente Arbeiten mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen bis zur Mitarbeiterführung, alles an die Hand, um anschließend die Leitung Deiner eigenen SIXT-Niederlassung zu übernehmen. Bewirb Dich jetzt für Dein Duales Studium.<h2>DEINE ROLLE BEI SIXT</h2><ul><li>Du arbeitest aktiv in unseren SIXT-Filialen mit und übernimmst rasch Verantwortung </li><li>Du nutzt die Chance zur Beweisstellung Deiner Verkaufstalente anhand unserer Premiumfahrzeuge</li><li>Du erlernst die Kunst der Mitarbeiterführung während Deiner Ausbildung</li><li>Wir ermöglichen Deine Entwicklung hinsichtlich analytischen Fähigkeiten bei der Planung des Fuhrparks sowie der Steuerung betrieblicher Abläufe</li><li>Du übernimmst eigenständige Projekte, ggf. in einem unserer Corporate Countries, um SIXT aus einem anderen Blickwinkel kennenzulernen</li></ul><h2>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN</h2><ul><li>Ohne geht es nicht: Bis zum Studienbeginn am virtuellen Campus hast du Deine (Fach-) Hochschulreife mit guten Leistungen abgeschlossen</li><li>Du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse an Themen wie Personalführung und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Du konntest bereits erste Praktikums- oder Berufserfahrung im Sales, Verkaufs- oder Dienstleistungsumfeld sammeln</li><li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und sprichst ggf. weitere Fremdsprachen</li><li>Du begeisterst Dich für Autos und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li><li>Du bist bereit, Deine PS auf die Straße zu bringen, bist reisebereit und freust Dich darauf, verschiedene Filialen in Deiner Region kennenzulernen</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>Übernahme Deiner Studiengebühren Wir übernehmen sämtliche Studiengebühren für Dein Online- Studium an der privaten IU Internationale Hochschule im Rahmen unserer Kooperation.</li><li>Attraktive Vergütung und finanzielle Sicherheit Zusätzlich erhältst Du eine attraktive Vergütung von 1.300€ im ersten 1.400€ im zweiten, 1.500€ im dritten Studienjahr + ungedeckeltes Bonussystem sowie einen Dienstwagen ab Deinem zweiten Semester. </li><li>Planungssicherheit und Urlaub Freue Dich auf Dienstpläne, die rund einen Monat im Voraus erstellt werden und Deine persönlichen Wünsche berücksichtigen. Dir stehen zudem 22 Urlaubstage zur Verfügung</li><li>Karrierechancen und Entwicklung Nutze die vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Operations</li><li>Tolle Mitarbeiterkonditionen SIXT rent, share, ride &amp; SIXT+ sowie Rabatte bei Partnern für Reisen, Beauty, Kleidung etc.</li></ul><h2>Über uns:</h2>Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!

SIXT SE

About Sixt - Sixt Imagefilm 2020

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A) - Schwerpunkt Filiale (m/w/d)

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A) - Schwerpunkt Filiale (m/w/d)

Unser gesamtes Team hat es sich zur Aufgabe gemacht, Berliner Bierkultur und Gastlichkeit zur fördern und zu bewahren.&nbsp;Wir stellen zunächst befristet für ein Jahr ein; bei erfolgreicher Zusammenarbeit folgt der Festvertrag.Sie arbeiten gerne mit direktem Kundenkontakt sowie selbständig und genau? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Was erwartet Sie:<ul>
<li>Geboten wird ein Brutto-Monatsgehalt von 1.500,00 bis 1.900,00 EUR (20h/Woche)&nbsp;als Angestellte/r je nach Berufserfahrung und Qualifikation (Möglichkeit auf Überzahlung&nbsp;entsprechend Berufserfahrung, Berufsjahren und Qualifikation)</li><li>Büroübliche Arbeitszeiten (Montag bis Freitag von 10:30 bis&nbsp;14:30 Uhr)</li><li>Bereitstellung von abwechslungsreicher Kost</li><li>Internationales und dynamisches Team</li><li>Hervorragender Standort im Herzen von Berlin</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Reservierungskorrespondenz telefonisch sowie schriftlich in deutsch und englisch</li><li>Platzierung der Gäste im digitalen Reservierungssystem</li><li>Kundenberatung bei der Planung von Veranstaltungen</li><li>Erstellung von Function-Sheets, Angeboten und Veranstaltungsverträgen</li><li>Organisation und Koordination des Restaurantleiterbüros</li><li>Betreuung der E-Mail-Adressen und interne Verteilung</li></ul>&nbsp;Sie bringen mit:<ul>
<li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Erfahrung in der Gastronomie bzw. Hotellerie</li><li>Erfahrung im Office-Management bzw. in der F&amp;B-Koordination von Vorteil</li><li>Einen hohen Qualitätsanspruch</li><li>Selbständiges und genaues Arbeiten</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li><li>Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Freundliches Auftreten</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Assistenz der Restaurantleitung (m/w/d)

<h1>Vollzeit - 40 Stunden/Woche | Montag bis Freitag | Homeoffice</h1>Vielfalt, Innovation und Leidenschaft – dafür steht die food safety &amp; qualITy GmbH, ein Unternehmensverbund der apetito catering B.V. &amp; Co. KG.Als Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen unterstützt die food safety &amp; qualITy GmbH seit 2014 paritätische Einrichtungen aus der Lebensmittelbranche bei der Erstellung, Betreuung und Weiterentwicklung von Qualitätsmanagement-, Qualitätssicherungs- und Eigenkontrollsystemen.Zu unseren Leistungen zählen die Vorbereitungen und Begleitungen von Zertifizierungen nach anerkannten Standards (ISO 9001), sowie die Durchführung von Hygieneaudits und Schulungen.Weiterhin bietet die food safety &amp; qualITy GmbH IT-Lösungen und Dienstleistungen für die Gemeinschaftsverpflegung in Kita und Schulen an.Unser Fundament ist eine langjährige Erfahrung auf dem Gebiet des professionellen Verpflegungsmanagements. Von der integrierten Speiseplansoftware über das Bestell- und Abrechnungssystem, einen kompetenten Kundenservice bis hin zur digitalen Plattform für das Hygiene- und Qualitätsmanagement, sowie Arbeitsschutzmanagement. Ihre Aufgaben:Wir suchen eine engagierte und dynamische Persönlichkeit zur Verstärkung und Aufbaus unseres Vertriebsteams. Sie sind kreativ, kommunikationsstark und verfügen idealerweise über Erfahrung im QM- oder IT-Umfeld? Dann bieten wir Ihnen die Chance, aktiv am Wachstum unseres Unternehmens mitzuwirken und mittelfristig eine Vertriebsabteilung aufzubauen und zu leiten.<ul><li>Vertrieb und Beratung von QM-Dienstleistungen (Audits, QM-Konzepte, HACCP, Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit, Trainings, Ernährungsberatung)</li><li>Vertrieb von IT-Dienstleistungen und Beratungen (CRM, IT-Security, Infrastruktur)</li><li>Verkauf unserer Softwareprodukte</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien</li><li>Kreative Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team und anderen Abteilungen</li><li>Mittelfristiger Aufbau und Leitung einer eigenen Vertriebsabteilung</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Qualitätsmanagement oder IT-Vertrieb</li><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Hohe Eigenständigkeit und selbstmotiviertes Arbeiten</li><li>Souveränes Auftreten und dynamische Persönlichkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und kreative Denkweise</li><li>Offenheit für neue Ideen und innovative Vertriebsansätze</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit Sitz in Berlin</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet</li><li>Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, die betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich</li><li>Ein innovatives, wachstumsorientiertes Unternehmen</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine langfristige Perspektive mit Führungsverantwortung</li><li>Daneben bieten wir auch ein umfangreiches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>Eine gute Anbindung an den ÖPNV und Versorgungsinfrastruktur</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul>Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Am schnellsten geht's über den "Jetzt-bewerben" - Button und dauert nur wenige Minuten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal!&nbsp; Gerne&nbsp;unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. KontaktdatenDaniela DidounaTel: 05971 / 8070 - 3137&nbsp; Stelle Nr. 97313

Sales Manager (m/w/d) QM- und IT-Dienstleistungen

EinleitungWir suchen eine Mitarbeiter/in für die Lohnbuchhaltung und das Personalwesen in Voll- oder Teilzeit als Unterstützung der&nbsp;Verwaltung unserer beiden Gastronomiebetriebe im Herzen Berlin's.&nbsp;Sie arbeiten gerne mit direktem Mitarbeiterkontakt sowie selbständig und genau? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Ihre Aufgaben<ul>
<li>&nbsp;Vorbereitung und fristgerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen (DATEV Lohn &amp; Gehalt)</li><li>Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden</li><li>Erfassung und Überprüfung von Personaldaten sowie Führung der Personalakten</li><li>Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Ausbildungsverträgen und Zeugnissen</li><li>Versierter Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Lohnabrechnung sowie zu arbeitsrechtlichen Belangen (z.B. Urlaubsanspruch, Mutterschutz, etc.)</li><li>Ausführung aller beim Ein- und Austritt von Betriebsangehörigen anfallenden Verwaltungsaufgaben (z.B. Verwaltung und Ausgabe von Personalkleidung, Spind- und Wäschefach-Verwaltung, Schlüsselverwaltung, etc.)</li><li>Datenpflege in der Personalmanagementsoftware Planday (Mitarbeiter/innen anlegen und deaktivieren, Urlaubskonten führen, Überstundenlisten erstellen)</li><li>Überwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten nach den jeweils geltenden gesetzlichen Vorschriften</li><li>Mitwirkung im Personalcontrolling und Aufbereitung von Managementinformationen für die Geschäftsführung</li><li>Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen Fragen für die Geschäftsführung ggf. unter Hinzuziehung von anwaltlicher Beratung</li><li>Vorbereitung von Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsverträgen</li><li>Prozessoptimierung im Bereich Personalmanagement (u.a. Digitalisierungsmaßnahmen)</li><li>Allgemeine Personalsachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise mit DATEV Lohn &amp; Gehalt</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil</li><li>Hoher Qualitätsanspruch sowie sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Weitere Sprachkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Freundliches und professionelles Auftreten</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Geboten wird ein Brutto-Monatsgehalt von&nbsp;3.500,00 bis 3.800,00 EUR (38h/Woche)&nbsp;als Angestellte/r je nach Berufserfahrung und Qualifikation (Möglichkeit auf Überzahlung&nbsp;entsprechend Berufserfahrung, Berufsjahren und Qualifikation)</li><li>Büroübliche Arbeitszeiten mit Gleitzeit</li><li>Rabattiertes Firmenabonnement für die Berliner Verkehrsbetriebe</li><li>Hervorragender Standort im Herzen von Berlin</li></ul>Von InteresseHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Mitarbeiter/in Lohnbuchhaltung & Personal (m/w/d)

Buffet-Held*in – Eierspeisen-Rocker*in – Frühstücks-Profi!Du suchst einen abwechslungsreichen Job mit guter Bezahlung, den Du optimal mit Deinem Studium vereinbaren kannst? Dann bist Du hier genau richtig! Verstärke das Frühstücks-Team unseres Kunden, einem exklusiven Hotel am Gendarmenmarkt und sorge mit für ein Genuss-Feuerwerk im Frühstück.<h1>Deine Aufgaben: </h1><ul><li>Verstärkung des Frühstücks-Teams</li><li>Vor- &amp; Nachbereitung des erstklassigen Frühstücks</li><li>Betreuung des Frühstücksbuffets</li><li>Nachfüllen von Wurst- &amp; Käseplatten &amp; weiteren Komponenten</li><li>Zubereitung von frischen Eierspeisen nach den Wünschen der Gäste</li><li>Aufmerksame Betreuung der Frühstücksgäste*gästinnen</li><li>Auffüllen, Bedienen &amp; Reinigung von Kaffeemaschinen (Mengenbrüher, Spezialitätenmaschinen)</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)</li><li>Die Gäste*Gästinnen erfolgreich in den Tag starten lassen</li></ul><h1>Dein Profil:</h1><ul><li>Immatrikulation an einer (Fach-) Hochschule oder Universität</li><li>Mindestens 18 Jahre alt</li><li>Idealerweise Erfahrung im Frühstück bzw. im Buffet-Service</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität &amp; Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Du bist aufmerksam &amp; hast ein Auge fürs Detail&nbsp;</li><li>Belehrung nach §43 Infektionsschutzgesetz (IfSG)</li><li>Gute Deutschkenntnisse (min. B2) &amp; ein gepflegtes Äußeres</li><li>Gute Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachen von Vorteil</li></ul><h1>Wir bieten Dir: </h1><ul><li>Einen attraktiven, abwechslungsreichen &amp; sicheren Nebenjob bei einer der besten Adressen Berlins, der sich ideal mit Deinem Studium vereinbaren lässt</li><li>Arbeitszeit zwischen 06:00 &amp; 14:00 Uhr</li><li>Schichten von Montag bis Sonntag möglich</li><li>Eine faire &amp; pünktliche Vergütung</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Flexible Schichtplanung</li><li>Kostenfreie Service-Schulungen &amp; optimale Einsatzvorbereitung</li></ul>Deine Zukunft beginnt früh am Morgen!&nbsp;Bewirb Dich jetzt! Unser Zweigstellen-Team brüht schon mal den Kaffee auf und freut sich auf Dich!

Student*in – Buffetkraft – Frühstück – Exklusives Hotel

Ticket-Kapitän*in – Merch-Maat – Besucher-Steward!Du suchst einen abwechslungsreichen Job mit guter Bezahlung, den Du optimal mit Deinem Studium vereinbaren kannst? Dann bist Du hier genau richtig! Werde Teil des Teams einer weltbekannten und faszinierenden, historischen Ausstellung! Nach Paris, Melbourne und Brüssel gastiert ab Herbst 2025 die einzigartige Zeitreise zurück an Bord der Titanic in der Metropolis-Halle im Filmpark Babelsberg.<h1>Deine Aufgaben:</h1><ul><li>Verstärkung der Titanic-Crew</li><li>Begrüßung &amp; Betreuung der Besucher*innen auf der Ausstellung</li><li>Ticket- &amp; Einlasskontrollen</li><li>Beaufsichtigung der Ausstellungsräume</li><li>Verkauf von Eintrittskarten &amp; Souvenirs</li><li>Bedienung einer modernen Touchscreen-Kasse</li><li>Mitwirkung bei der Etikettierung &amp; Präsentation Merchandise-Artikel</li><li>Sicherstellung der allgemeinen Ordnung &amp; Sauberkeit</li></ul><h1>Dein Profil: </h1><ul><li>Immatrikulation an einer (Fach-) Hochschule oder Universität</li><li>Mindestens 18 Jahre alt</li><li>Ein freundliches, sympathisches &amp; gepflegtes Auftreten</li><li>Gast- &amp; dienstleistungsorientiertes Denken</li><li>Spaß am Umgang mit Passagieren*Passagierinnen</li><li>Sehr gutes Deutsch &amp; eine weitere Fremdsprache von Vorteil</li></ul><h1>Wir bieten Dir:</h1><ul><li>Einen attraktiven, abwechslungsreichen &amp; sicheren Nebenjob bei einer weltbekannten Ausstellung</li><li>Flexible Schichtplanung, ideal mit Deinem Studium zu vereinbaren&nbsp;</li><li>Eine faire &amp; pünktliche Vergütung</li><li>Einsatz ab dem 31.10.2025</li><li>Arbeitszeiten Dienstag – Sonntag zwischen 09:30 &amp; 20:30 Uhr</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Optimale Einsatzvorbereitung &amp; gewissenhafte Einarbeitung vor Ort</li><li>Gerne sprechen wir im Anschluss an die Ausstellung über weitere Einsatzmöglichkeiten</li></ul>Werde Teil der Zeitreise nach 41°43‘7‘‘N 49°56‘9‘‘W!Bewirb Dich jetzt! Unsere Zweigstellen-Crew freut sich auf Dich!

Student*in – Ausstellungsmitarbeiter*in - „Titanic – Die Ausstellung“

Ticket-Kapitän*in – Merch-Maat - Kassenkraft!Du suchst einen abwechslungsreichen Job mit guter Bezahlung, den Du optimal mit Deinem Studium vereinbaren kannst? Dann bist Du hier genau richtig! Werde Teil des Teams einer weltbekannten und faszinierenden, historischen Ausstellung! Nach Paris, Melbourne und Brüssel gastiert ab Herbst 2025 die einzigartige Zeitreise zurück an Bord der Titanic in der Metropolis-Halle im Filmpark Babelsberg.<h1>Deine Aufgaben:</h1><ul><li>Verstärkung der Titanic-Crew</li><li>Verkauf von Eintrittskarten &amp; Souvenirs</li><li>Bedienung einer modernen Touchscreen-Kasse</li><li>Erstellen von Kassenabrechnungen</li><li>Mitwirkung bei der Etikettierung &amp; Präsentation der Merchandise-Artikel</li><li>Sicherstellung der allgemeinen Ordnung &amp; Sauberkeit</li></ul><h1>Dein Profil: </h1><ul><li>Immatrikulation an einer (Fach-) Hochschule oder Universität</li><li>Mindestens 18 Jahre alt</li><li>Ein freundliches, sympathisches &amp; gepflegtes Auftreten</li><li>Gast- &amp; dienstleistungsorientiertes Denken</li><li>Spaß am Umgang mit Passagieren*Passagierinnen</li><li>Sehr gutes Deutsch &amp; eine weitere Fremdsprache von Vorteil</li></ul><h1>Wir bieten Dir:</h1><ul><li>Einen attraktiven, abwechslungsreichen &amp; sicheren Nebenjob bei einer weltbekannten Ausstellung</li><li>Flexible Schichtplanung, ideal mit Deinem Studium zu vereinbaren&nbsp;</li><li>Eine faire &amp; pünktliche Vergütung</li><li>Einsatz ab dem 31.10.2025</li><li>Arbeitszeiten Dienstag – Sonntag zwischen 09:30 &amp; 20:30 Uhr</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Optimale Einsatzvorbereitung &amp; gewissenhafte Einarbeitung vor Ort</li><li>Gerne sprechen wir im Anschluss an die Ausstellung über weitere Einsatzmöglichkeiten</li></ul>Werde Teil der Zeitreise nach 41°43‘7‘‘N 49°56‘9‘‘W!Bewirb Dich jetzt! Unsere Zweigstellen-Crew freut sich auf Dich!

Student*in – Kasse – Ticketing - Merchandise - „Titanic – Die Ausstellung“

Für unser Team suchen wir eine engagierte Unterstützung im Service (m/w/d).Gastfreundschaft ist unsere Leidenschaft – werden Sie Teil unseres Teams!Ihre Aufgaben<ul>
<li>Begrüßung, Betreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Gäste</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs am Morgen und/oder Abend</li><li>Verantwortung für einen professionellen, zuvorkommenden Gästeservice</li><li>Unterstützung im Team sowie enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen</li><li>Mitarbeit bei Dienstplangestaltung, Inventuren und Waren-/Getränkekunde (optional je nach Erfahrung)</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Freude an der Arbeit mit Gästen und Leidenschaft für Service</li><li>Zuverlässige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Professionelles, freundliches Auftreten in allen Situationen</li><li>Erste Erfahrung im Hotel- oder Gastronomiebereich wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Wenn Sie noch keine Führungserfahrung haben, bereiten wir Sie gerne über eine Einstiegsposition als Servicemitarbeiter (m/w/d) darauf vor</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul>
<li>Ein motiviertes, wertschätzendes Team und ein positives Arbeitsumfeld</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Tarifgehalt + 4 % AT-Zuschlag</li><li>Jahresprämie von bis zu 6 % des Jahresgehalts</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>Urlaubsgeld gemäß tariflicher Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unserer Tiefgarage</li><li>Heartist Card – weltweite Vergünstigungen in allen Essendi Hotels und bei zahlreichen Partnern</li></ul>

Serviceassistent (m/w/d)

Wir leben Hotellerie mit Leidenschaft und Begeisterung.Als Wohlfühlexplorer schaffst Du mit uns einen Ort der Leichtigkeit und Entspannung -und sorgst dafür, dass unsere Gäste sich rundum wohlfühlen.Das bringst du mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Tourismus oder Betriebswirtschaft.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Managementfunktion – idealerweise in der gehobenen Hotellerie.</li><li>Ein starkes Organisationstalent, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Hotelmanagementsystemen (z. B. Opera Cloud, Reportingtools).</li><li>Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlicher Kulturen.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil.</li><li>Ein echter Teamplayer, kommunikativ und verbindlich – das Bindeglied zwischen allen Abteilungen.</li></ul>Die Position eignet sich auch ideal für ambitionierte F&amp;B Manager:innen, die bereit sind, den nächsten Schritt in Richtung Executive Assistant Manager (EAM) zu gehen.Deine Mission:<ul>
<li>Du verantwortest gemeinsam mit dem General Manager die operative und wirtschaftliche Leitung des Hotels und sorgst für reibungslose Abläufe in allen Bereichen.</li><li>Du koordinierst und überwachst die tägliche Operation und unterstützt die Abteilungsleiter:innen in ihrer Führung.</li><li>Mit deinem Gespür für Menschen führst, entwickelst und motivierst du dein Team und förderst eine positive, teamorientierte Arbeitskultur.</li><li>Als kommunikative Schnittstelle zwischen allen Abteilungen stellst du durch klare Kommunikation und regelmäßige Meetings einen effizienten Informationsfluss sicher.</li><li>Du bearbeitest Gästefeedback professionell und sorgst mit deinem Team für höchste Gästezufriedenheit.</li><li>Du erstellst Budgets, Monatsabschlüsse, Reports und Statistiken und vertrittst den General Manager in Fragen der Planung und Kontrolle.</li><li>Durch Analyse der P&amp;L-Reports erkennst du Optimierungspotenziale und setzt gezielte Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung um.</li><li>Du förderst die Umsatzsteigerung im F&amp;B-Bereich durch kreative Konzepte, wirtschaftlichen Ressourceneinsatz und gezielte Verkaufsstrategien.</li><li>Regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen helfen dir, Trends frühzeitig zu erkennen und Angebote strategisch anzupassen.</li><li>Durch die Schulung und Kontrolle von Service- und Qualitätsstandards stellst du einen gleichbleibend hohen Qualitätsanspruch sicher.</li></ul>Das bieten wir:<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Kostenfreie Personalverpflegung in unserer hauseigenen Kantine.</li><li>€25,00 Netto BVG- Abo Zuschuss monatlich.</li><li>Steigerung des Jahresurlaubs nach Betriebszugehörigkeit bis auf 30 Tage, beginnend mit 27 Tagen.</li><li>PLUXEE-Benefit-Pass als Geburtstagsgeschenk.</li><li>Viele Benefits und Einkaufsrabatte z.B. bei SENNHEISER, Expedia, CINEMAXX und vielen mehr.</li><li>Ab €500,00 Brutto Bonus für angeworbene Mitarbeiter, je nach Qualifikation.</li><li>Profitieren Sie von unserer Kooperation mit&nbsp;PERSONIGHTS.de.</li><li>Mitarbeiter-Raten in allen TITANIC Hotels und Hasir Restaurants.</li><li>Eine langfristige Perspektive mit Raum zur Entfaltung eigener Ideen.</li><li>Ein Arbeitsplatz in zentraler Lage, direkt am U-Bahnhof Naturkundemuseum.</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multikulturellen Team.</li></ul>Kontakt:Haben wir Dein&nbsp;Interesse geweckt?Gern erwarten wir Deine aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format (Lebenslauf und Zeugnisse), idealerweise mit Angabe des Gehaltswunsches&nbsp;und des frühestmöglichen Eintrittstermins,&nbsp;bitte nutze&nbsp;dafür die Funktion des Online-Bewerbungsbuttons.Wir freuen uns auf Dich!

Assistant General Manager in Charge of F&B m/w/d

ZENNER –&nbsp;Der vielseitige und frische Eventspace in Berlin, direkt an der Spree und im Herzen des Treptower Parks gelegen,&nbsp;erwachte im Frühling 2022 aus seinem Winterschlaf. Mit seinem großen Biergarten, dem kleinen Weingarten, der Bio-Eisdiele, dem historischen Eventsaal samt neuem Klubbereich bietet Zenner einen vielseitigen Ort für spannende Event- und Kulturproduktionen, Konzerte, Partys und authentische Berliner Biergartenkultur.Um unser bestehendes, sympathisches Team zu verstärken, suchen wir noch:Küchenchef (w/m/x) für unseren Biergarten, Weingarten und unser Veranstaltungscatering auf Freelance-Basis - spätere Anstellung in Vollzeit möglichDeine Aufgaben<ul>
<li>Leitung und Dienstplangestaltung für den Küchenbereich für unseren Biergarten, Weingarten und &nbsp;Corporate Event</li><li>Konzeption und Formulierung neuer Gerichte, sowie Erstellung maßgeschneiderter Menüs für unsere Corporate-Events, Hochzeiten und geschlossene Veranstaltungen</li><li>Posten kochen und allgemeine organisatorische Aufgaben</li><li>Zubereiten und Anrichten der Bier- und Weingartengerichte</li><li>Führen und Lesen des Übergabebuches</li><li>Kontrolle des Qualitätssystems</li><li>Tagesaufgaben prüfen und mit dem Sous-Chef/Küchenchef abstimmen</li><li>Einhaltung der Ausbildungs- und Arbeitszeitordnung für Auszubildende sowie anderer Gesetze</li><li>Mitarbeit bei der Zusammenstellung von Menüs, Tages- und Saisonkarten</li><li>Betreuung der Küchenorganisation und Überwachung eines korrekten Arbeitsablaufs</li><li>(An-)Leitung der Mitarbeiter:innen in der Küche sowie Einarbeitung und Motivation</li><li>Mitverantwortung für das Controlling des Wareneinsatz und Einkauf sowie Unterstützung bei Inventuren</li><li>Kontrolle auf Einhaltung der HACCP-Standards sowie allgemeiner Hygiene im Küchenbereich</li><li>Kommunikation mit Mitarbeiter:innen sowie anderen Abteilungen</li></ul>Dein Profil<ul>
<li>Du bringst Erfahrung in der Küchenarbeit mit, gerne in einer Leitungsposition, bestenfalls aus der Eventgastronomie (min. 2 Jahre) und in einer Großküche</li><li>Du bist zuverlässig und pünktlich</li><li>Auch rein vegetarische und/oder vegane Menüs zu konzipieren bereitet dir Freude</li><li>Du schätz und förderst „Sauberkeit am Arbeitsplatz“</li><li>Du bist teamfähig und</li><li>hast gute Laune und Spaß bei der Arbeit</li><li>du sprichst Deutsch und hast auch gute Englischkenntnisse</li></ul>Wir bieten dir<ul>
<li>einen tollen Arbeitsplatz im Grünen und trotzdem mittendrin</li><li>eine faire Bezahlung</li><li>eine Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Ermäßigung bei Speisen und Getränken</li><li>ein tolles Team mit flachen Hierarchien</li><li>Zugang zu verschiedenen Kunst- und Kulturveranstaltungen</li></ul>Wenn wir dein Interesse geweckt haben, melde dich gerne mit einem kurzen Anschreiben,&nbsp;&nbsp;Lebenslauf und gegebenenfalls Referenzen per E-Mail.Wir freuen uns auf dich!Dein Team vom Zenner

Küchenchef (w/m/x) für Veranstaltungscatering und Biergartenbetrieb

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Senior Cluster Revenue Manager (m/w/d).Deine Aufgaben sind:Ein Senior Cluster RM maximiert den Umsatz, indem er Markttrends analysiert, die Nachfrage prognostiziert und dynamische Preis- und Bestandsstrategien umsetzt. Er verfügt über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, trifft datengestützte Entscheidungen, ist kommunikationsstark, hat ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und beherrscht Datenanalyse-Tools. Seine Rolle ist entscheidend für die Optimierung des Gleichgewichts zwischen Angebot, Nachfrage und Preisgestaltung, um die Rentabilität zu steigern und den Wettbewerbsvorteil zu erhalten.&nbsp;<ul><li>Verantwortung für die Betreuung und kontinuierliche Optimierung der Revenue-Strategien in einem Cluster von 3-5 Hotels</li><li>Entwicklung und Implementierung von Revenue Management- und Preisstrategien zur Maximierung der Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Hotels</li><li>Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen, um Umsatzpotenziale zu erkennen und auszuschöpfen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den General Managern zur Entwicklung und Umsetzung umfassender Revenue-Management-Strategien zur Profitmaximierung</li><li>Maximierung der RevPAR-Penetration (RGI)</li><li>Kooperation mit den Vertriebs- und Marketingteams zur Erstellung und Umsetzung effektiver Preisstrategien und Umsatzsteigerungsmaßnahmen</li><li>Kontinuierliche Überwachung der Wettbewerberpreise und Marktbedingungen zur Anpassung der eigenen Preisstrategien</li><li>Einsatz von Revenue Management- und Analysetools zur Erstellung von Nachfrageprognosen und Jahresbudgets</li><li>Zusammenarbeit mit dem eCommerce-Team zur Entwicklung und Optimierung der Online-Vertriebsstrategie und -kanäle der Hotels</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Einen Bachelor-Abschluss in Revenue Management, Hotelmanagement, oder Wirtschaftswissenschaften (kein Muss)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management, idealerweise in der Hotellerie</li><li>Analytische, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, auch komplexe Daten zu interpretieren und strategische Entscheidungen abzuleiten</li><li>Ergebnisorientiertes Mindset mit klarem Fokus auf der Erreichung von Umsatzzielen</li><li>Ausgeprägte verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Erfahrung im Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse</li><li>Teamgeist und Aufgeschlossenheit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu reisen</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 &amp; 31.12 on Top frei</li><li>Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat</li><li>Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels Family &amp; Friends Rate</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung</li><li>Zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits …Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! KontaktHRG Hospitality B.V. &amp; Co. KG Hauptstraße 66 12159 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Dario FoscaErfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Senior Cluster Revenue Manager (m/w/d)

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Cluster Revenue Manager (m/w/d).Deine Aufgaben sind:Ein Cluster RM maximiert den Umsatz durch die Analyse von Markttrends, die Prognose der Nachfrage und die Umsetzung dynamischer Preis- und Bestandsstrategien. Er verfügt über analytische Fähigkeiten, datengestützte Entscheidungsfindung und Kommunikationsfähigkeiten, ist sehr rechnerisch versiert und beherrscht Datenanalyse-Tools. Seine Rolle ist entscheidend für die Optimierung des Gleichgewichts zwischen Angebot, Nachfrage und Preisgestaltung, um die Rentabilität zu steigern und einen Wettbewerbsvorteil zu erhalten.&nbsp;<ul><li>Verantwortung für die Betreuung und kontinuierliche Optimierung der Revenue-Strategien in einem Cluster von 3-5 Hotels</li><li>Entwicklung und Implementierung von Revenue Management- und Preisstrategien zur Maximierung der Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Hotels</li><li>Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen, um Umsatzpotenziale zu erkennen und auszuschöpfen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den General Managern zur Entwicklung und Umsetzung umfassender Revenue-Management-Strategien zur Profitmaximierung</li><li>Maximierung der RevPAR-Penetration (RGI)</li><li>Kooperation mit den Vertriebs- und Marketingteams zur Erstellung und Umsetzung effektiver Preisstrategien und Umsatzsteigerungsmaßnahmen</li><li>Kontinuierliche Überwachung der Wettbewerberpreise und Marktbedingungen zur Anpassung der eigenen Preisstrategien</li><li>Einsatz von Revenue Management- und Analysetools zur Erstellung von Nachfrageprognosen und Jahresbudgets</li><li>Zusammenarbeit mit dem eCommerce-Team zur Entwicklung und Optimierung der Online-Vertriebsstrategie und -kanäle der Hotels</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Einen Bachelor-Abschluss in Revenue Management, Hotelmanagement, oder Wirtschaftswissenschaften (kein Muss)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management, idealerweise in der Hotellerie</li><li>Analytische, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, auch komplexe Daten zu interpretieren und strategische Entscheidungen abzuleiten</li><li>Ergebnisorientiertes Mindset mit klarem Fokus auf der Erreichung von Umsatzzielen</li><li>Ausgeprägte verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Erfahrung im Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse</li><li>Teamgeist und Aufgeschlossenheit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu reisen</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 &amp; 31.12 on Top frei</li><li>Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat</li><li>Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels Family &amp; Friends Rate</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung</li><li>Zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits …Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! KontaktHRG Hospitality B.V. &amp; Co. KG Hauptstraße 66 12159 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Dario FoscaErfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Cluster Revenue Manager (m/w/d)

In mehr als 100 preisgekrönten Häusern weltweit schaffen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des The Ritz-Carlton so außergewöhnliche Erlebnisse, dass diese Gästen noch lange nach dem Aufenthalt in Erinnerung bleiben. Wir sprechen die international besten Hotellerie-Profis an, die Erinnerungen für ein Leben kreieren, und sind davon überzeugt, dass jeder erfolgreich sein kann, wenn er die Möglichkeit hat, kreativ, durchdacht und mitfühlend zu handeln. Jeden Tag setzen wir international Standards für besonders luxuriösen Service, wie man ihn heute selten findet. Und wir sind stolz darauf, unseren Gästen herausragende Fürsorge und Komfort zu bieten.
 Ihre Rolle besteht darin, dafür Sorge zu tragen, dass die "Goldstandards" von The Ritz-Carlton jeden Tag anmutig und durchdacht erfüllt werden. Die Goldstandards dienen als Grundlage des The Ritz-Carlton und motivieren uns, jeden Tag noch besser als am Vortag zu werden. Mit diesem Ansatz und der festen Überzeugung, dass unsere Kultur der Erfolgsmotor ist, hat The Ritz-Carlton sich international den Ruf als Markenführer im Bereich Luxury Hospitality verdient. Als Teil unseres Teams lernen Sie die Goldstandards kennen, etwa unser Versprechen gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, unser Credo und unsere Servicewerte. Und Ihnen versprechen wir, dass Sie bei uns die Gelegenheit bekommen, stolz auf Ihre Arbeit und Ihre Kolleginnen und Kollegen zu sein.
 Bei The Ritz-Carlton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen.WE ARE LADIES AND GENTLEMEN SERVING LADIES AND GENTLEMEN.Werden Sie Teil unserer The Ritz-Carlton - Familie und gehen Sie mit uns die Extra Mile für großartige Gasterlebnisse und den besten Teamspirit.Wir suchen einen engagierten Restaurants &amp; Bar Evening Receptionist in Teilzeit (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise unser Team unterstützt. Wenn Sie eine ausgeprägte Serviceorientierung und eine Leidenschaft für gehobene Gastronomie besitzen, dann sind Sie bei uns genau richtig!So sieht Ihr Tag aus<ul>
<li>Freundliches und professionelles Begrüßen unserer Gäste, sowie Abnahme der Garderobe</li><li>Entgegennahme und Koordination von Reservierungen für Restaurant und Bar</li><li>Beratung und Information über unsere Angebote</li><li>Pflege und Aktualisierung der Gästedatenbank, sowie allgemeine administrative Tätigkeiten</li><li>Planung der Tischzuteilung und Bearbeitung von Gästelisten für Veranstaltungen</li><li>Mise-en-place-Arbeiten zur Vorbereitung des Empfangsbereichs</li><li>Unterstützung unseres Serviceteams bei besonderen Anlässen und im Tagesgeschäft</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen<ul>
<li>Erste Erfahrung im Empfangsbereich oder in der Gastronomie von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein herzliches Auftreten</li><li>Organisationsgeschick und ein Auge für Details</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten</li></ul>Was Sie von uns erwarten können<ul>
<li>Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag</li><li>Einen spannenden Arbeitsplatz in einem der modernsten Häuser der Stadt</li><li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>Bis zu 58 € Zuzahlung zum BVG/VBB Ticket</li><li>Wähle selbst (abhängig von der Betriebszugehörigkeit): 3 zusätzliche Urlaubstage oder individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Wert von 300 € oder 300 € Zuschuss in die Hoga Altersvorsorge</li><li>Interne und weltweite Entwicklungsmöglichkeiten als Teil der weltweit größten Hotelkette Marriott International mit über 8000 Hotels</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>On-Boardingprogramme zu Beginn der Tätigkeit und Learning Coach System</li><li>Kostenfreie Online-Trainings für jede Position und Karrierestufe jederzeit verfügbar</li><li>Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen mit Fortbildungsfinanzierung</li><li>Beteiligung an vermögenswirksamen Leistungen nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Family &amp; Friends Raten in allen Marriott International Brands weltweit</li><li>Team-Events, Sommer- und Jahresparty</li><li>Kostenfreie Uniform sowie Reinigung; Reinigung von Business Kleidung</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an sozialen Projekten</li><li>Verpflegung in unserem Mitarbeiter Restaurant</li></ul>und vieles mehr Unser motiviertes und sympathisches Team arbeitet Sie sehr gerne ein und heißt Sie von Beginn an herzlich willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie die Herausforderung an und bewerben Sie sich im The Ritz-Carlton, Berlin. Sollten Sie Fragen dazu haben, dann kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Marriott International bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit, eine Willkommenskultur und vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern aktiv ein Umfeld, in dem die einzigartigen Hintergründe unserer Mitarbeitenden wertgeschätzt werden. Unsere größte Stärke liegt in der Vielfalt der Kulturen, Talente und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden. Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung in Bezug auf geschützte Merkmale, einschließlich Behinderung, Veteranenstatus oder andere durch geltendes Recht geschützte Merkmale.Über unsThe Ritz-Carlton, Berlin - Eine Hommage an Berlins glamouröse Goldene ÄraThe Ritz-Carlton, Berlin erwartet Sie im Herzen der Stadt am Potsdamer Platz nahe des größten innerstädtischen Parks "Tiergarten" und nur 7 Minuten zu Fuß vom Brandenburger Tor entfernt. Dieses exklusive 5-Sterne- Hotel wurde mehrfach ausgezeichnet und bietet eine einzigartige Kulisse mit modernem Stil und herausragendem Service auf höchstem Niveau. Mit ihrem exklusiven Design und wohnlichem Ambiente kombinieren die 303 Gästezimmer und Suiten erlesene Art-Deco-Elemente mit zeitgenössischer Eleganz und spiegeln den glamourösen Geist Berlins in den Roaring Twenties wieder. Außerdem können die Gäste aus verschiedensten kulinarischen Erlebnissen auswählen: Im Restaurant POTS wird moderne deutsche Küche serviert, während in der eleganten Lounge exklusive Teesorten und ein individuelles Menü angeboten werden. The Curtain Club gehört zu den beliebtesten Bars der Stadt und rundet das kulinarische Angebot des Luxushotels ab. Wer entspannen und abschalten möchte, kann dies in der eleganten Wellness-Einrichtung oder der exklusiven Club Lounge auf der 10. Etage tun. Weitere Informationen können Sie unter <a href="http://www.ritzcarlton.de/berlin" target="_blank">www.ritzcarlton.de/berlin</a> finden, oder indem Sie einen Blick auf unser aktuelles Hotelvideo werfen: <a href="https://vimeo.com/456492241" target="_blank">https://vimeo.com/456492241</a>

Restaurants & Bar Evening Receptionist in Teilzeit (m/w/d)

In mehr als 100 preisgekrönten Häusern weltweit schaffen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des The Ritz-Carlton so außergewöhnliche Erlebnisse, dass diese Gästen noch lange nach dem Aufenthalt in Erinnerung bleiben. Wir sprechen die international besten Hotellerie-Profis an, die Erinnerungen für ein Leben kreieren, und sind davon überzeugt, dass jeder erfolgreich sein kann, wenn er die Möglichkeit hat, kreativ, durchdacht und mitfühlend zu handeln. Jeden Tag setzen wir international Standards für besonders luxuriösen Service, wie man ihn heute selten findet. Und wir sind stolz darauf, unseren Gästen herausragende Fürsorge und Komfort zu bieten.
 Ihre Rolle besteht darin, dafür Sorge zu tragen, dass die "Goldstandards" von The Ritz-Carlton jeden Tag anmutig und durchdacht erfüllt werden. Die Goldstandards dienen als Grundlage des The Ritz-Carlton und motivieren uns, jeden Tag noch besser als am Vortag zu werden. Mit diesem Ansatz und der festen Überzeugung, dass unsere Kultur der Erfolgsmotor ist, hat The Ritz-Carlton sich international den Ruf als Markenführer im Bereich Luxury Hospitality verdient. Als Teil unseres Teams lernen Sie die Goldstandards kennen, etwa unser Versprechen gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, unser Credo und unsere Servicewerte. Und Ihnen versprechen wir, dass Sie bei uns die Gelegenheit bekommen, stolz auf Ihre Arbeit und Ihre Kolleginnen und Kollegen zu sein.
 Bei The Ritz-Carlton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen.WE ARE LADIES AND GENTLEMEN SERVING LADIES AND GENTLEMEN.Werden Sie Teil unserer The Ritz-Carlton - Familie und gehen Sie mit uns die Extra Mile für großartige Gasterlebnisse und den besten Teamspirit.Wir suchen einen engagierten Commis de Rang (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise unser In Room Dining Team unterstützt. Wenn Sie eine ausgeprägte Serviceorientierung und eine Leidenschaft für gehobene Gastronomie besitzen, dann sind Sie bei uns genau richtig!So sieht Ihr Tag aus<ul>
<li>Herzliche und persönliche Betreuung unserer anspruchsvollen Gästekreise</li><li>Mise-en-place-Arbeiten</li><li>Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Services</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Rechnungslegung und korrekte Abrechnung</li><li>Verantwortung für den reibungslosen Ablauf im In Room Dining</li><li>Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Gästezufriedenheit</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Events und besonderen Anlässen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Küchen- und Serviceleitung, um eine herausragende Gästeerfahrung zu gewährleisten</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurant- bzw. Hotelfachfrau/mann</li><li>erste Berufserfahrung im gehobenen Restaurantservice und Food &amp; Beverage Bereich, idealerweise in verschiedenen Outlets</li><li>Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen und Outlets eingesetzt zu werden</li><li>Freude in einem internationalen Team zu arbeiten</li><li>Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Begeisterungsfähig internationale Gäste zu beraten und besondere Momente zu kreieren</li><li>Sehr gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Wunsch nach Weiterentwicklung</li></ul>Was Sie von uns erwarten können<ul>
<li>Einen spannenden Arbeitsplatz in einem der modernsten Häuser der Stadt</li><li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Jährliche Gehaltsanpassungen</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>Bis zu 58 € Zuzahlung zum BVG/VBB Ticket</li><li>Wähle selbst nach einem Jahr (je nach Betriebszugehörigkeit) 3 zusätzliche Urlaubstage oder individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Wert von 300 € oder 300 € Zuschuss in die Hoga Altersvorsorge</li><li>Interne und weltweite Entwicklungsmöglichkeiten als Teil der weltweit größten Hotelkette Marriott International mit über 8000 Hotels</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>On-Boardingprogramme zu Beginn der Tätigkeit und Learning Coach System</li><li>Kostenfreie Online-Trainings für jede Position und Karrierestufe jederzeit verfügbar</li><li>Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen mit Fortbildungsfinanzierung</li><li>Beteiligung an vermögenswirksamen Leistungen nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Family &amp; Friends Raten in allen Marriott International Brands weltweit</li><li>Team-Events, Sommer- und Jahresparty</li><li>Kostenfreie Uniform sowie Reinigung; Reinigung von Business Kleidung</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an sozialen Projekten</li><li>Verpflegung in unserem Mitarbeiter Restaurant</li></ul>und vieles mehr!Über uns:The Ritz-Carlton, Berlin - Eine Hommage an Berlins glamouröse Goldene ÄraThe Ritz-Carlton, Berlin erwartet Sie im Herzen der Stadt am Potsdamer Platz nahe des größten innerstädtischen Parks "Tiergarten" und nur 7 Minuten zu Fuß vom Brandenburger Tor entfernt. Dieses exklusive 5-Sterne- Hotel wurde mehrfach ausgezeichnet und bietet eine einzigartige Kulisse mit modernem Stil und herausragendem Service auf höchstem Niveau. Mit ihrem exklusiven Design und wohnlichem Ambiente kombinieren die 303 Gästezimmer und Suiten erlesene Art-Deco-Elemente mit zeitgenössischer Eleganz und spiegeln den glamourösen Geist Berlins in den Roaring Twenties wieder. Außerdem können die Gäste aus verschiedensten kulinarischen Erlebnissen auswählen: Im Restaurant POTS wird moderne deutsche Küche serviert, während in der eleganten Lounge exklusive Teesorten und ein individuelles Menü angeboten werden. The Curtain Club gehört zu den beliebtesten Bars der Stadt und rundet das kulinarische Angebot des Luxushotels ab. Wer entspannen und abschalten möchte, kann dies in der eleganten Wellness-Einrichtung oder der exklusiven Club Lounge auf der 10. Etage tun. Weitere Informationen können Sie unter <a href="http://www.ritzcarlton.de/berlin" target="_blank">www.ritzcarlton.de/berlin</a> finden.Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

Commis de Rang - In Room Dining (m/w/d)

Das Vienna House Easy by Wyndham Berlin Potsdamer Platz beweist, dass Geschäftsreisen auch cool sein können. Direkt am Gleisdreieck-Park, unweit vom Potsdamer Platz und den Szenevierteln Mitte, Kreuzberg und Charlottenburg gelegen, steht das Lifestyle Hotel für Berliner Gelassenheit und professionelle Gastfreundschaft.Neben 161 lässig designten Zimmern und einer gemütlichen Living Room Lobby erwartet unsere Gäste ein Frühstück im Bäckerei-Stil, das perfekt in den Tag startet. Wer arbeitet, tagt oder kreativ denkt, findet im Vienna House Easy ideale Voraussetzungen: moderne Meetingräume mit Tageslicht, flexible Eventflächen auf zwei Etagen und inspirierende Co-Working-Bereiche bieten Raum für Austausch, neue Ideen und produktives Arbeiten in entspannter Atmosphäre. Ob kleine Tagung, Workshop oder größere Veranstaltung – hier wird Business mit Leichtigkeit verbunden.Das neu gebaute Lifestyle Hotel wurde im Dezember 2023 eröffnet und bietet dir damit die beste Gelegenheit, dich selbst einzubringen und deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir Menschen, die Initiative zeigen, mitdenken und sich durch Engagement, Können und Talent auszeichnen – Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns Gastfreundschaft neu zu leben.Wenn du dich angesprochen fühlst, dann bewirb dich jetzt! Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.1.2026 als Reservation &amp; Convention Sales Manager (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Verantwortung für Reservierung &amp; Convention Sales inklusive fachlicher Steuerung des Teams</li><li>Annahme, Qualifizierung, Koordination und Bearbeitung von Veranstaltungs- und Zimmergruppenanfragen</li><li>Professionelle Quotierung in Zusammenarbeit mit dem Revenue-Team, Budgetbewertung, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse</li><li>Erstellung von Angeboten, Function Sheets und allen relevanten Dokumenten für Gruppen und Tagungen</li><li>Umsetzung von Verkaufsstrategien und aktive Steuerung von Auslastung und Umsatz (Occupancy, ADR, RevPAR)</li><li>Durchführung von Site Inspections und Follow-up Gesprächen</li><li>Analyse und Erstellung von Reports &nbsp;zur Ableitung operativer Maßnahmen</li><li>Kontrolle gruppenbezogener Rechnungen sowie Daten- und Qualitätskontrolle im System</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Wyndham-Standards und abteilungsübergreifender Prozesse</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Mehrjährige Erfahrung im MICE-/Reservierungsbereich, idealerweise mit Teamführung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Opera Cloud</li><li>Hervorragende Fähigkeiten in Preisgestaltung, Angebotserstellung und Verhandlungen</li><li>Zahlenstark, analytisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstark, diplomatisches Geschick und Freude am Umgang mit Gästen &amp; Partnern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>26 Urlaubstage</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Arbeitsmodelle die sich in deinen täglichen privaten Ablauf einfügen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Zuschuss zum BVG Firmenticket</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits...Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House Easy by Wyndham Berlin Potsdamer Platz Dennewitzstr. 44 10783 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Direktion Vienna House EasyDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Reservation & Convention Sales Manager  (m/w/d)

Das familiengeführte Unternehmen Klüh Catering GmbH sucht ab 01.12.2025 einen Mitarbeiter für die Essenslogistik mit Führerschein (m/w/d) in Vollzeit für sein Mitarbeiterrestaurant in Neukölln (Britz). Arbeitszeit Mo bis Fr jeweils von 14.00 - 22.30 Uhr. Werden auch Sie Teil der Klüh-Familie!Ihre Vorteile<ul>
<li>Direkteinstellung bei Klüh Catering GmbH - KEINE Zeitarbeit</li><li>29 Tage Urlaub/Jahr (ab 2026: 30 Tage)</li><li>Getränke frei während der Arbeitszeit und Essen für 1,50 EUR/Tag (falls Sie es wünschen)</li><li>Pünktliche und sichere Entlohnung nach Tarifvertrag DEHOGA (Berlin), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Stellung und Reinigung der Berufskleidung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeit in der hauseigenen Klüh-Akademie</li><li>JobRad - Steuerbegünstigtes Fahrradleasing zur privaten Nutzung</li><li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition</li><li>Top erreichbar mit dem Bus - Haltestelle Fulhamer Str.</li><li>Vergünstigte FitX-Mitgliedschaft deutschlandweit ohne Anmeldegebühr</li></ul>Ihre Aufgaben<ul>
<li>Essenstransport zu einer Außenstelle</li><li>Warenannahme und Lagerhaltung</li><li>Mitarbeit in Küche und Spülküche</li><li>Erledigung kleinerer Arbeiten mit technischem Hintergrund</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Technisches Geschick von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation mit den Kollegen</li><li>Gültiger PKW-Führerschein Klasse B</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul>

Logistiker, Fahrer, Küchenhelfer Spätschicht, Mo - Fr, Wochenenden frei (m/w/d)

<h1>Stellenbeschreibung</h1>Ein spannender Beruf mit abwechslungsreichen Aufgaben ist Dir wichtig? Bei Motel One erwartet Dich eine aufregende und umfassende 3-jährige Ausbildung zum Hotelfachmann/-frau. Du lernst alle Abteilungen einer international erfolgreichen Hotelgruppe kennen.Dich erwarten vielseitige Aufgaben an einem stylischen Arbeitsort:<ul><li>Service: Du machst das Frühstück unserer Gäste zu einem Erlebnis oder servierst in unserer One Lounge (Hotelbar) Softdrinks und Cocktails in entspannter Atmosphäre.</li><li>Housekeeping: Du stellst sicher, dass sich unsere Gäste in sauberen Zimmern wohlfühlen.</li><li>Rezeption: Du empfängst&nbsp;unsere Gäste herzlich und sorgst für einen reibungslosen Check-In.</li><li>Reservierung &amp; Sales: Du nimmst unsere Gästeanfragen für Zimmerreservierungen entgegen und organisierst&nbsp;Anreisen von Gruppen.</li><li>Küche: Du lernst einfache Speisen zuzubereiten, unter Beachtung von Ernährungsformen, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.</li><li>Administration: Du erhältst Einblicke in die Bereiche Buchhaltung, Personal, Marketing, Revenue- und Channel-Management.</li></ul>Uns ist wichtig: In jedem Bereich bekommst Du eine umfangreiche Einarbeitung. Anschließend übernimmst Du schnell Verantwortung durch unsere flachen Teamstrukturen. Du besuchst regelmäßig die Berufsschule und bist dort mit anderen Auszubildenden im Austausch.<h1>Qualifikationen</h1>Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Zusätzlich zu deiner Motivation zeichnen Dich aus:<ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss</li><li>Freude am Umgang mit internationalen Gästen und Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Flexibilität und Offenheit neue Dinge zu lernen</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Hotellerie oder Gastronomie, z.B. durch Praktika</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Vorteile und Perspektiven: Deine Weiterbildung fördern wir durch Sprachkurse, eine Lern-App sowie unternehmensinterne Prüfungsvorbereitungskurse speziell für Auszubildende. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung hast Du beste Aussichten auf Übernahme und es warten spannende Karrieremöglichkeiten auf Dich.Wir haben Dein Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!&nbsp;<h1>Benefits</h1><ul>
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BONUS-PROGRAM 
 Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
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INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN 
 Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
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GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA 
 Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
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SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN 
 Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
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GEMEINSAM FEIERN 
 Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
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KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT 
 Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
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Ausbildung Hotelfachmann/-frau (m/w/d)

Das pulsierende Flair Berlins spiegelt sich in perfekter Harmonie im Berliner Designhotel Vienna House by Wyndham Andel's Berlin wider. Die 557 Zimmer bieten komfortable Rückzugsorte, während die großzügige Konferenz- und Eventfläche von 4.400 Quadratmetern, bestehend aus 22 wandelbaren Tagungsräumen und 15 großzügigen Tagungssuiten samt einladender Foyers, das Hotel zu einer herausragenden Adresse im Bereich Konferenz- und Veranstaltungswesen machen – ein 4-Sterne-Superior Hotel, das alle Facetten des modernen Reisens perfekt vereint.Für kulinarische Höhenflüge mit einem atemberaubenden Blick über die Hauptstadt steht das Sternerestaurant SKYKITCHEN bereit, das nicht nur Hotelgäste, sondern auch Einheimische und Besucher aus aller Welt verwöhnt. Zusätzlich bietet das Loft14 eine weitere gastronomische Möglichkeit, und mit Berlins neuer Full-Service-Küche, der California Kitchen MAVERICKS, erwartet die Gäste eine kulinarische Offenbarung.Darüber hinaus überrascht das Hotel mit einem geschmackvollen Spa- und Wellnessbereich sowie 550 Stellplätzen in der hoteleigenen Tiefgarage.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Technischer Leiter (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Technische, wirtschaftliche und personelle Leitung unserer Technikabteilung zu übernehmen</li><li>Verantwortung für Wartung, Instandhaltung und Reparatur der technischen Anlagen zu tragen</li><li>Planung des präventiven Wartungs- und Instandhaltungsbedarfs für alle technischen Anlagen frühzeitig erkennen und bearbeiten</li><li>Einsatzplanung von Betriebsmitteln wie Maschinen, Werkzeugen und Transportmitteln zu kontrollieren</li><li>Regelmäßige Kontrolle des Energieverbrauchs, sowie Optimierungsarbeiten zur Kosteneinsparung &nbsp;im energetischen Bereich</li><li>Auf die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Sicherheitsstandards und der Standardprozesse zu achten</li><li>Sicherstellung der Erfüllung sämtlicher behördlicher Auflagen im technischen bzw. baurechtlichen Bereich</li><li>Planung und Durchführung von Umbau-, Modernisierungs- und Erneuerungsprojekten in Zusammenarbeit mit externen Partnern</li><li>Koordination externer Partner bei der Durchführung von technischen Überprüfungen und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Mit dem Team die Erfüllung von Gästewünschen &amp; das Aufheben jeglicher Arbeitsstörungen sicherzustellen</li><li>Innerbetriebliche Kommunikation im Namen deiner Abteilung zu führen</li><li>Strategische Kooperationen zwischen den Abteilungen im Haus</li><li>Leistungs- und Entwicklungsziele setzen und aktiv fördern, Fort- und Weiterbildung des gesamten Technik-Teams</li><li>Übernahme von MOD Diensten, Teilnahme an ASA Sitzungen</li><li>Erstellung des jährlichen Budgets und der Finanzplanung für die Abteilung</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit den entsprechenden Fachkenntnissen im</li><li>Verantwortungsbereich, vorzugsweise in der Hotellerie oder im Facility Management</li><li>Eine abgeschlossene Versorgungs-, Elektro-, oder Haustechnik bzw. eine elektrotechnische oder HKLS- Ausbildung (vgl. Studium ist von Vorteil)</li><li>Einschlägige Erfahrungen in den Bereichen Kostenmanagement, Budgetplanung &amp; Forecasting</li><li>Hervorragendes Know How: Arbeitsplanung, Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung</li><li>Vertrags- und verhandlungssichere Kommunikation sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit Gebäudeleittechnik</li><li>Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit &amp; Professionalität, hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubsgeld &amp; Nachtzuschläge</li><li>26 Tage Urlaub</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Bezuschussung deines BVG Firmentickets</li><li>PKW und Fahrrad Stellplatz stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>Regelmäßige Mitarbeiteraktionen zur Förderung der Gesundheit (z.B. 300 EURO Bezuschussung in Form eines Gesundheitspaketes // regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen // etc.)</li><li>Regelmäßige Townhalls, Teamevents, Outings, Events</li><li>Zahlreiche Trainingsangebote - fachlich &amp; fachübergreifend</li><li>Freiwilliges Mitwirken und Engagement an sozialen und umweltfördernden Projekten</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits...Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House by Wyndham Andel's Berlin Landsberger Allee 106 10369 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Stefanie BanikDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Technischer Leiter (m/w/d)

Das pulsierende Flair Berlins spiegelt sich in perfekter Harmonie im Berliner Designhotel Vienna House by Wyndham Andel's Berlin wider. Die 557 Zimmer bieten komfortable Rückzugsorte, während die großzügige Konferenz- und Eventfläche von 4.400 Quadratmetern, bestehend aus 22 wandelbaren Tagungsräumen und 15 großzügigen Tagungssuiten samt einladender Foyers, das Hotel zu einer herausragenden Adresse im Bereich Konferenz- und Veranstaltungswesen machen – ein 4-Sterne-Superior Hotel, das alle Facetten des modernen Reisens perfekt vereint.Für kulinarische Höhenflüge mit einem atemberaubenden Blick über die Hauptstadt steht das Sternerestaurant SKYKITCHEN bereit, das nicht nur Hotelgäste, sondern auch Einheimische und Besucher aus aller Welt verwöhnt. Zusätzlich bietet das Loft14 eine weitere gastronomische Möglichkeit, und mit Berlins neuer Full-Service-Küche, der California Kitchen MAVERICKS, erwartet die Gäste eine kulinarische Offenbarung.Darüber hinaus überrascht das Hotel mit einem geschmackvollen Spa- und Wellnessbereich sowie 550 Stellplätzen in der hoteleigenen Tiefgarage.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Security Mitarbeiter (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Die Sicherheit unserer Hotelgäste sowie der Arbeitskollegen stets im Blick behalten und überwachen.</li><li>Die Zutrittsregelungen für das Hotel regelmäßig überprüfen, insbesondere für Gäste, Lieferanten, Fremdfirmen und Handwerker.</li><li>Bei sicherheitsrelevanten Herausforderungen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung stehen.</li><li>In entsprechenden Situationen ruhig, überlegt und professionell reagieren.</li><li>Bei größeren Veranstaltungen die Gefahrenabwehr und den Schutz der Gäste sicherstellen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.</li><li>In einem Drei-Schicht-System mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 8 Stunden tätig sein.</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Gerne gesehen: Ein Abschluss nach §34a mit Sachkunde der GewO, oder eine Ausbildung im Sicherheitsgewerbe als Fachkraft für Schutz und Sicherheit (IHK geprüfte Werkschutzfachkraft) oder ähnliche Qualifikationen</li><li>Diskretion, hohe Einsatzbereitschaft, Einfühlungsvermögen und ein einwandfreies Führungszeugnis</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, gutes Arbeiten im Team sowie eine kompetente Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute PC – Anwendungskenntnisse und erste Erfahrungen im Sicherheitsgewerbe und in der Hotellerie sind wünschenswert</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubsgeld &amp; Nachtzuschläge</li><li>26 Tage Urlaub</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Bezuschussung deines BVG Firmentickets</li><li>PKW und Fahrrad Stellplatz stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>Regelmäßige Mitarbeiteraktionen zur Förderung der Gesundheit (z.B. 300 EURO Bezuschussung in Form eines Gesundheitspaketes // regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen // etc.)</li><li>Regelmäßige Townhalls, Teamevents, Outings, Events</li><li>Zahlreiche Trainingsangebote - fachlich &amp; fachübergreifend</li><li>Freiwilliges Mitwirken und Engagement an sozialen und umweltfördernden Projekten</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits...Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House by Wyndham Andel's Berlin Landsberger Allee 106 10369 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Katharina SachseDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

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