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Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Housing First-Projekt Nos Domum
Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann komm in unser Team!
Wir suchen Dich ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (mit staatlicher Anerkennung), um mit uns wohnungslose Unionsbürger-Familien mit Kindern auf ihrem Weg zu einem sicheren Zuhause zu begleiten.

Warum Nos Domum?
In unserem Housing First-Projekt unterstützen wir Familien – meist aus Südosteuropa – die bisher durch die Maschen des Wohnungsnotfallhilfesystems gefallen sind. Mit Housing First stellen wir die Wohnung an erste Stelle, weil Wohnen ein Menschenrecht ist. Die Familien bekommen nicht nur ein Dach über dem Kopf, sondern auch die Chance auf ein selbstbestimmtes Leben.
Unser Ansatz? Freiwilligkeit, Empowerment und ganzheitliche Begleitung – von der Wohnungssuche bis zur Stabilisierung aller Lebensbereiche – solange wie nötig.

Klingt spannend? Es wird noch besser: Du kannst Teil dieses innovativen Projekts sein und aktiv daran mitwirken, Leben nachhaltig zu verändern.

Was wir bieten:
* Faire Bezahlung: Angelehnt an den TV-L Berlin (E9).
* 30 Tage Urlaub
* Flexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche Tätigkeiten – im Büro, bei den Familien und unterwegs.
* Umfassende Einarbeitung, damit du sicher starten kannst.
* Fortbildungen und Schulungen
* Sinnstiftende Arbeit, die wirklich etwas bewirkt.
* Ein starkes Team: Kolleg:innen aus verschiedenen Disziplinen arbeiten Hand in Hand.
* Flache Hierarchien in einem kleinen,wachsenden Verein, in dem deine Ideen zählen.
* Arbeiten in Berlin – mit Schwerpunkt in Prenzlauer Berg und Neukölln.
Hinweis: Das Projekt ist zuwendungsfinanziert, daher ist dein Vertrag zunächst jährlich befristet.

Was dich erwartet:

* Begleiten und beraten: Du unterstützt Familien bei der Stabilisierung ihrer Lebensbereiche – Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung.
* Problemlöser:in sein: Du hilfst ihnen, ihre spezifischen Herausforderungen zu meistern.
* Berlin als Einsatzort: Von der Bornholmer Straße (Nord) bis Neukölln (Süd) bringst du Veränderung dorthin, wo sie gebraucht wird.

Was du mitbringst:

* Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik (mit staatlicher Anerkennung).
* Deutschkenntnisse: Verhandlungssicher in Wort und Schrift.
* Basiswissen im SGB II, VIII, XII sowie in den Bereichen Wohnungsnotfallhilfe, Jugendhilfe und Migrationssozialarbeit.
* Engagement und Herzblut: Du denkst ganzheitlich, bist ergebnisorientiert und packst gerne an.
* Berufserfahrung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

So läuft's ab:

1. Schick uns deine Bewerbung mit einem kurzen Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse an <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>.
2. Wir melden uns schnell und vereinbaren ein Kennenlernen.
3. Wenn es passt, entscheiden wir uns füreinander.
4. Die Senatsverwaltung stimmt zu – und du wirst Teil unseres Teams!

Über uns

Der Phinove e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der (neu-)zugewanderte Unionsbürger:innen und ihre Familien beim Ankommen in Berlin unterstützt. Unser Schwerpunkt: Familien aus Südosteuropa, viele davon Angehörige der Sinti und Roma.

Mit Projekten wie Nos Domum bieten wir gezielte Hilfen in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung – und schaffen so die Grundlage für nachhaltige Integration und gleichberechtigte Teilhabe.

In unserem interdisziplinären Team aus Sozialarbeiter:innen, Sprachmittler:innen, Jurist:innen und weiteren Profis kombinieren wir Fachwissen mit Engagement – für professionelle Lösungen, die wirklich etwas bewirken.

Komm ins Team – wir freuen uns auf Dich!

Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Housing First-Projekt Nos Domum

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Projekt NOSTEL

Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann komm in unser Team!
Wir suchen Dich ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (mit staatlicher Anerkennung), um mit uns wohnungslose Unionsbürger-Familien mit Kindern auf ihrem Weg zu einem sicheren Zuhause zu begleiten.

Warum NOSTEL?
Seit 2014 unterstützt unser Projekt Nostel (eine Wortkreation aus „Notunterkunft“ und „Hostel“) Familien, die sich in einer akuten Wohnungskrise befinden und noch keine Leistungen nach dem SGB II oder XII beziehen.
Unser Ansatz: Erst Notunterkunft, dann Stabilisierung: Die Familien erhalten eine vorübergehende Unterkunft und profitieren von einer engmaschigen sozialarbeiterischen Betreuung. Ziel ist es, ihre sozialen, ökonomischen und familiären Lebenslagen zu stabilisieren.
Du arbeitest dabei nicht allein: Ein interdisziplinäres Team aus Sprachmittler:innen, Familienbetreuer:innen und einer Juristin unterstützt dich in deiner täglichen Arbeit.
Klingt spannend? Es wird noch besser: Du kannst Teil dieses innovativen Projekts sein und aktiv daran mitwirken, Leben nachhaltig zu verändern.

Was wir bieten:

- Faire Bezahlung: Angelehnt an den TV-L Berlin (E9).
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche Tätigkeiten – im Büro, bei den Familien und unterwegs.
- Umfassende Einarbeitung, damit du sicher starten kannst.
- Fortbildungen und Schulungen
- Sinnstiftende Arbeit, die wirklich etwas bewirkt.
- Ein starkes Team: Kolleg:innen aus verschiedenen Disziplinen arbeiten Hand in Hand.
- Flache Hierarchien in einem kleinen,wachsenden Verein, in dem deine Ideen zählen.
- Arbeiten in Berlin – mit Schwerpunkt in Prenzlauer Berg und Neukölln.
Hinweis: Das Projekt ist zuwendungsfinanziert, daher ist dein Vertrag zunächst jährlich befristet. Seit seiner Gründung im Jahr 2014 wurde es jedoch kontinuierlich verlängert und erfolgreich fortgeführt.

Was dich erwartet:

- Begleiten und beraten: Du unterstützt Familien bei der Stabilisierung ihrer Lebensbereiche – Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung.
- Problemlöser:in sein: Du hilfst ihnen, ihre spezifischen Herausforderungen zu meistern.
- Berlin als Einsatzort: Von der Bornholmer Straße (Nord) bis Neukölln (Süd) bringst du Veränderung dorthin, wo sie gebraucht wird.

Was du mitbringst:

- Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik (mit staatlicher Anerkennung).
- Deutschkenntnisse: Verhandlungssicher in Wort und Schrift.
- Basiswissen im SGB II, VIII, XII sowie in den Bereichen Wohnungsnotfallhilfe, Jugendhilfe und Migrationssozialarbeit.
- Engagement und Herzblut: Du denkst ganzheitlich, bist ergebnisorientiert und packst gerne an.
- Berufserfahrung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

So läuft's ab:

1. Schick uns deine Bewerbung mit einem kurzen Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse an <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>.
2. Wir melden uns schnell und vereinbaren ein Kennenlernen.
3. Wenn es passt, entscheiden wir uns füreinander.
4. Die Senatsverwaltung stimmt zu – und du wirst Teil unseres Teams!

Über uns

Der Phinove e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der (neu-)zugewanderte Unionsbürger:innen und ihre Familien beim Ankommen in Berlin unterstützt. Unser Schwerpunkt: Familien aus Südosteuropa, viele davon Angehörige der Sinti und Roma.

Mit Projekten wie Nostel und Housing First bieten wir gezielte Hilfen in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung – und schaffen so die Grundlage für nachhaltige Integration und gleichberechtigte Teilhabe.

In unserem interdisziplinären Team aus Sozialarbeiter:innen, Sprachmittler:innen, Jurist:innen und weiteren Profis kombinieren wir Fachwissen mit Engagement – für professionelle Lösungen, die wirklich etwas bewirken.

Komm ins Team – wir freuen uns auf Dich! // Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Projekt NOSTEL

Die BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH, ein Unternehmen der Klett Gruppe, ist Träger von Kindertagesstätten, Grundschulen, eines Gymnasiums mit integrierter Sekundarschule, einer Fachschule für Sozialpädagogik sowie mehrerer Berufsfach- und Fachoberschulen.
Im Zuge der Erweiterung unserer <a href="https://best-sabel.de/erzieher-in-kita-kaulsdorf/" target="_blank">BEST-Sabel Kita in Berlin-Kaulsdorf</a> suchen wir ab sofort:
<h2>Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
Die BEST-Sabel Kita Kaulsdorf befindet sich im Bauerwitzer Weg 33, in einem sehr ruhigen, grünen Umfeld, mit optimalem Anschluss an die öffentlichen Verkehrsmittel.
Das 1954 bereits als Kindereinrichtung erbaute Gebäude gehört seit 2006 zum privaten Bildungsträger BEST-Sabel und wurde seitdem umfangreich saniert. Helle, liebevoll ausgestattete Räume sowie das großzügig angelegte Außengelände mit Sportbereich, Klettergeräten und einem besonderen Wasserspielbereich versprechen: Hier fühlen sich Kinder und Erzieher*innen gleichermaßen wohl.
Unsere Kindertagesstätten verstehen sich als familienunterstützende Einrichtungen, in deren Mittelpunkt der Ansatz ganzheitlicher und umfassender Förderung des einzelnen Kindes in der Gemeinschaft steht. Selbstständigkeit und Sozialverhalten sind die zwei Säulen unserer pädagogischen Arbeit. Kinder sind kleine Forscher, Entdecker, Weltverbesserer – sie erobern und gestalten ihre Welt Tag für Tag. Dafür bieten wir ihnen eine verlässliche und beständige Umgebung auch außerhalb der familiären Nähe.
<h4>Unsere Kita Kaulsdorf bietet Ihnen:</h4>
<ul>
<li>verlässliche Arbeitszeiten durch langfristige Dienstplanung</li>
<li>modernste Ausstattung in kreativ gestalteten Themenräumen</li>
<li>viel Raum für eigene Ideen</li>
<li>eine sehr gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Erzieherarbeitsplätze sowie Vor- und Nachbereitungszeit</li>
</ul>
<h4>Wir wünschen uns von Ihnen:</h4>
<ul>
<li>einen Abschluss als staatl. anerkannte*r Erzieher*in,</li>
<li>ausgeprägte soziale Kompetenz, Kreativität und Empathie</li>
<li>erste Erfahrungen in einer Kita, gerne aber auch Berufseinsteiger,</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität,</li>
<li>Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kleinkindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
</ul>
<h4>Was Sie bei uns erwartet:</h4>
Profitieren Sie von hervorragenden Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen in einem privaten Bildungsträger. Neben 30 Tagen Urlaub und regelmäßigen Weiterbildungsangeboten bieten wir Ihnen verschiedene Arbeitgeberleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, vergünstigtes Mittagessen, Jobrad, Firmenticket, Shoppingcard oder Sportangebote.
Vertrauen Sie auf einen Arbeitgeber, der seit mehr als 25 Jahren erfolgreicher Bildungspartner auf dem Berliner Markt ist - angefangen von Kitas und Grundschulen, bis hin zu den Einrichtungen unserer Berufsbildung.
Arbeiten bei BEST-Sabel, das heißt:
<ul>
<li>eine traditionsreiche Bildungsinstitution mitzugestalten,</li>
<li>eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen,</li>
<li>Bildungsqualität zu leben und zu erleben,</li>
<li>gute Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen zu nutzen,</li>
<li>anzukommen im Team.</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres hoch motivierten Kollegiums und arbeiten Sie in einem angenehmen Arbeitsklima bei einem Arbeitgeber mit einem hervorragenden Ruf am Standort Berlin.
Wenn Ihnen die individuelle Förderung von Kindern ein Anliegen ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, an: <a href="mailto:bewerbung@best-sabel.de" target="_blank">bewerbung@best-sabel.de</a>.
Selbstverständlich behandeln wir alle bei uns eingehenden Bewerbungsunterlagen vertraulich.
Für erste Informationen stehen wir Ihnen 030 – 428 491 48 gerne zur Verfügung.
BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH 
Littenstraße 109 
10179 Berlin Mitte
Fon: +49 30 428491-48 
Fax: +49 30 428491-72 
<a href="mailto:bewerbung@best-sabel.de" target="_blank">bewerbung@best-sabel.de</a> 
<a href="http://www.best-sabel.de/" target="_blank">www.best-sabel.de</a>

Erzieher*innen (m/w/d)

Unsere Kitas <a href="https://www.kita-grashuepferchen.berlin/Startseite/" target="_blank">"Grashüpferchen"</a> liegen im idyllischen Berliner Südwesten (Lankwitz, Mariendorf, Marienfelde und Rudow). In unseren Einrichtungen haben wir Plätze für Kinder im Alter von 12 Monaten bis zur Einschulung. Wir arbeiten auf der Basis des Situationsansatzes. Wesentlich hierfür ist die wertschätzende Haltung der Erzieher/in den Kindern und Eltern gegenüber.

Wir tragen das Unsere dazu bei, dass alle Mädchen und Jungen in unserer Kita eine glückliche Zeit verbringen können. Für uns sind die Lebensfreude, das Wohlbefinden und sichere Gefühl „dazu zu gehören“, die Grundlagen für Bildung und jegliche Entwicklung. Wir nehmen die Kinder ernst mit ihren Wünschen und Gedanken, mit ihren Fragen und ihrem unbegrenzten Wissensdurst. Wir achten und beachten jedes Kind und seine Familie – alle Familienkulturen und alle Sprachen.

.
Zur Verstärkung unserer Teams in der Kita Grashüpferchen suchen wir
.

<h2>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
<h4>in Voll- oder Teilzeit.</h4>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>eine freundliche, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li>
<li>ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Öffnungszeit 7-16 Uhr</li>
</ul>
<h4>Das wünschen wir uns:</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in</li>
<li>liebevollen und respektvollen Umgang mit Kindern</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Offenheit</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Entwicklung</li>
</ul>
<h4>Interessiert?</h4>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
<h4>Kita-Grashüpferchen gGmbH</h4>
Straße zum Müggelhort 1a 
12559 Berlin 
Tel.:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 100 
Fax:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 101 
Email: <a href="mailto:verwaltung@kita-grashuepferchen.de" target="_blank">verwaltung@kita-grashuepferchen.de</a>

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)

Für unseren <a href="https://www.paul-gerhardt.com/pages/kindergaerten/kindergarten-erloeser-am-glockenturm.php" target="_blank">Evangelischen Kindergarten "Am Glockenturm"</a>
suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine(n)
<h2>staatlich anerkannte(n) Erzieher*in </h2>
<h2>staatlich anerkannte(n) Frühpädagog*in </h2>
<h2>oder andere pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<h4>mit 30 Wochenstunden</h4>
Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und mit deren Familien, bringen Erfahrung in der Kleinkindpädagogik mit und haben Interesse und Motivation, sich in die Team- und Konzeptionsarbeit einzubringen? Unser sich verjüngendes Team freut sich auf eine(n) weitere(n) Mitarbeiter*in! In unserem sanierten, großzügig ausgestatteten Kindergarten betreuen wir zurzeit 51 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt.
<h4>Wir wünschen uns:</h4>
<ul>
<li>Engagement in und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern</li>
<li>Gute Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms und deren Umsetzung in die pädagogische Praxis</li>
<li>Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituation</li>
<li>Das Einbringen eigener pädagogischer Ideen und Vorstellungen</li>
<li>Selbstständigkeit und Flexibilität</li>
<li>Offenheit für unseren religionspädagogischen Ansatz und die Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li>
<li>Über eine Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer Kirche der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) würden wir uns freuen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L</li>
<li>Inklusive Sonderzuwendungen und zusätzliche Altersvorsorge</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Zeitweise Aufstockung der Wochenarbeitszeit möglich</li>
<li>Fortbildungen und Begleitung durch Fachberatung</li>
<li>Vielseitiges und lebendiges Kindergarten- und Gemeindeleben</li>
<li>Ein kleines Team und flache Hierarchien</li>
<li>Einen Kindergarten mit großzügigem und neu eingerichtetem Innen- und Außenbereich</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns sehr</h4>
auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Gespräch!
Ansprechpartner*in / Bewerbungen bitte an:
Kindergartenleitung 
Christin Matthus 
Nöldnerstraße 43 
10317 Berlin
<a href="mailto:kiga.am-glockenturm@paul-gerhardt.com" target="_blank">kiga.am-glockenturm@paul-gerhardt.com</a> 

oder
Evangelische Paul-Gerhardt-Kirchengemeinde Lichtenberg 
Pfarrer Dr. Lennart Schirr 
Am Tierpark 28 
10315 Berlin
<a href="mailto:l.schirr@paul-gerhardt.com" target="_blank">l.schirr@paul-gerhardt.com</a>

Erzieher, Frühpädagoge oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadt Zossen ist mit ca. 23.000 Einwohner*innen eine dynamische Stadt südlich von Berlin im Landkreis Teltow-Fläming. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential steht die Stadt Zossen vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung.
Als ein großer kommunaler Träger betreibt die Stadt Zossen in 15 Kindertagesstätten eine hochwertige Betreuung von Kindern. In unseren Einrichtungen bieten wir Kindern einen Platz zum Wohlfühlen und Raum zum Spielen und Lernen.
Wir suchen ab sofort und auch später
<h3>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) </h3>
<h3>für die kommunalen Kindertageseinrichtungen</h3>
<h3>und für die Horteinrichtungen</h3>
<h3>der Stadt Zossen</h3>
Beginn: ab sofort 
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet 
Wochenstunden: abhängig vom Flex-Vertrag 
Bewerbungsfrist: laufend 

<h4>Wir suchen ab sofort:</h4>
staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d) in den Kindereinrichtungen und den Hort der Stadt Zossen, die mit ihrem pädagogischen Fachwissen, Engagement und Kreativität die Kinder bei ihren vielfältigen Lern- und Bildungsmöglichkeiten, in offener Arbeit, begleiten.
<h4>Sie sind genau bei uns richtig,</h4>
<ul>
<li>wenn Sie eine Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) und Freude&nbsp;an der Arbeit mit Kindern haben;</li>
<li>gern kreativ, selbstständig und strukturiert arbeiten;</li>
<li>zuverlässig und verantwortungsbewusst sind;</li>
<li>gerne im Team arbeiten;</li>
<li>sich mit unseren pädagogischen Konzepten und den Instrumenten der Beobachtung und&nbsp;Dokumentation identifizieren und in der täglichen Arbeit umsetzen;</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der elementaren Bildung besitzen und</li>
<li>sich gerne regelmäßig fortbilden möchten.</li>
</ul>
<h4>Weitere Anforderungen:</h4>
<ul>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens das Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen);</li>
<li>einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen;</li>
<li>Belastbarkeit und Stressresistenz;</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern;</li>
<li>ein nachgewiesener Masernimpfschutz und ein Gesundheitspass.</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD SuE und weiteren Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12., Regenerationstage</li>
<li>wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem engagierten und kollegialen Team und Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung</li>
<li>die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Teamtage und Teamberatungen;</li>
<li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag;</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>qualifizierte Fachberatung durch unsere Praxisberaterin &amp; Supervision</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
</ul>
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber senden bitte ihre Unterlagen an die
Stadt Zossen 
Amt für Personal und Organisation 
Marktplatz 20 
15806 Zossen 
oder per E-Mail an:
<a href="mailto:VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de" target="_blank">VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de</a>
zu richten. 
Informationen zu den Einrichtungen der Stadt Zossen oder zur Stadt Zossen selbst erhalten Sie unter <a href="http://www.zossen.de" target="_blank">www.zossen.de</a>.

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) in der Stadt Zossen

<h2>(Integrations-) Erzieher:in </h2>
<h4>für Kita „Kinder in Marienfelde“ </h4>
<h4>(m/w/d) / in Voll- oder Teilzeit 
</h4>
Wir suchen in Verbindung mit der Fertigstellung unseres Anbaus für unser vielfältiges und engagiertes Team pädagogische Fachkräfte einschließlich (Integrations-) Erzieher*innen (w/m/d) und Sozialassistent:in (m/w/d) in Vollzeit (39 h) oder in Teilzeit (ab 25 h), die bereit sind, das reformpädagogische Konzept "Pyramide" (<a href="http://www.pyramide-ansatz.de" target="_blank">www.pyramide-ansatz.de</a>) kennenzulernen und umzusetzen.
Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen Pyramide-Bildungskonzept, dessen Wurzeln u.a. aus der Montessori-Pädagogik kommen und das sich auf alle Aspekte der frühkindlichen Entwicklung bezieht. Durch spannende Spiele, selbstständiges Lernen und interessante Projekte werden alle Entwicklungsbereiche gefördert. Mehr als 70% aller Kitas in den Niederlanden wenden Pyramide erfolgreich an. Wir wollen in Berlin mit diesem Konzept die Sprach-, Lern- und Sozialkompetenz bei den einzelnen Kindern deutlich verbessern.
Wer pädagogische Fachkraft ist und als Integrationserzieher:in tätig sein will aber noch nicht die Qualifikation hat, kann diese bei uns gefördert bekommen.
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis,</li>
<li>Gehalt in Anlehnung an TVL</li>
<li>Erholungspauschale</li>
<li>Jahresendprämie</li>
<li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>
<li>einen Entlastungstag nach Wahl und einen betriebsfreien Tag für den 24./31.12.</li>
<li>je einen Regenerationstag pro Quartal, wenn Mindestanwesenheit vorliegt</li>
<li>Guthabenkarte von bis zu 50,00 € netto/monatlich, nach ca. 3 Monaten Anstellung,</li>
<li>zusätzliche Krankenversorgung u.a. mit einem Budget von 300.-€/jährl.</li>
<li>bis zu 600,-€ Willkommensprämie*</li>
<li>und je Vermittlung von Fachkräften 500,-€ Vermittlungsprämie</li>
<li>Fahrt/BVG Kostenzuschuss</li>
<li>Überlassung Betriebsfahrrad (auch für privat)</li>
<li>betriebliche Altersversorgung</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li>
<li>Übernahme von Kinderbetreuungskosten und ggf. Ausbildungskosten möglich,</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision,</li>
<li>qualitative Arbeitserleichterung durch die Arbeit mit der Kita-Software Leandoo und entsprechende digitale Ausstattung in unseren hellen Gruppenräumen,</li>
<li>Stellung von Materialien, Kooperationen für ein abwechslungsreiches Wochenangebot,</li>
<li>sowie Flexibilität im Tagesablauf und Dienstplanmitgestaltung</li>
<li>bis zu 300,00 €/Monat pro betreutes IntegrationsKind für Integrationserzieher:in</li>
</ul>
*abhängig von Arbeitszeit, Qualifikation und Erfahrungsstand, zahlbar nach 6, 12 und 18 Monaten
<h4>Das bringen Sie mit:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder ein vergleichbarer Abschluss,</li>
<li>im Idealfall einige Jahre Berufserfahrung aus dem Kitaalltag,</li>
<li>Bereitschaft zur pädagogischen Arbeit auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms,</li>
<li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität,</li>
<li>Konfliktlösungskompetenz und Einfühlungsvermögen,</li>
<li>Sie arbeiten gern im Team und sind dennoch selbstständig und handeln eigenverantwortlich</li>
</ul>
BIPoC (Black, Indigenous, People of Color), Menschen mit Migrationshintergrund sowie Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Wir als Träger One World Kinder gGmbH betreiben drei Kindertagesstätten.
Unsere Kita ist zentral in Marienfelde erreichbar. Insgesamt betreuen wir z.Zt. 125 Kinder in zwei Altersgruppen (1 bis 3 Jahre und 3 bis 6 Jahre) auf zwei Häuser verteilt. Dazwischen befindet sich ein kreativ gestalteter Garten von mehr als 1000 m². Weitere Infos zur Kita auf <a href="http://www.kinder-marienfelde.de" target="_blank">www.kinder-marienfelde.de</a>.
Klingt das nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
One World Kinder gGmbH 
Geschäftsführer – Matthias Freitag 
Sennockstr. 21 
12103 Berlin
Telefon: 030 – 671 999 60
<a href="mailto:info@oneworldkinder.de" target="_blank">info@oneworldkinder.de</a>

Erzieher / Integrationserzieher (m/w/d) in Berlin

<h2>Erzieher/Pädagogen/Quereinsteiger verwandte Berufsgruppen für bilinguale Kita (deutsch/englisch) in Berlin Tempelhof gesucht (m/w/d) 
</h2>
Wir suchen dich! Möchtest du unser neuer Spielpartner werden, uns in den Arm nehmen, wenn wir mal traurig sind, dabei helfen die Welt zu entdecken und neues kennenzulernen oder auch mit uns die Backstube unsicher machen und unsere Schäfchen versorgen? Wenn dir die Arbeit mit Kindern am Herzen liegt und du uns bestmöglich auf unseren Weg zur Schule begleiten möchtest, dann würden wir dich sehr gerne in unserem schönen Kindergarten kennenlernen. Vielleicht passen wir gut zusammen und werden eine schöne Zeit miteinander verbringen. Wenn wir gemeinsam unsere Herzen füreinander öffnen, wird diese Zeit für immer in Erinnerung bleiben. Wir freuen uns dich mit offenen Armen empfangen zu können.
Deine Global Village Kinder
Auch unser Global Village Team freut sich auf Sie!
Sie haben Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern und bereits einige Erfahrungen mit Strukturen und Abläufen von Kindertagesstätten? Sie sind freundlich, zuverlässig, engagiert, belastbar und haben Interesse daran, Mitglied eines engagierten Teams, zu werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<h4>SIE BENÖTIGEN</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene/s Ausbildung oder Studium im Bereich Pädagogik</li>
<li>Erfahrungen mit Arbeitsabläufen in der Kinderbetreuung</li>
<li>Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit und des BBP</li>
<li>Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>gute deutsche und/oder englische Sprachkenntnisse</li>
</ul>
<h4>WIR BIETEN</h4>
<ul>
<li>festen Arbeitsvertrag im Angestelltenverhältnis</li>
<li>Teilzeit- oder Vollzeitstelle</li>
<li>Angemessene Vergütung, Benefit Card, Sonstiges</li>
<li>Betriebsarzt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>großzügige und wunderschöne Räumlichkeiten</li>
<li>3000 qm großes Grundstück</li>
<li>Aufgeschlossenes, freundliches Team, angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Wunderschönes Ambiente</li>
</ul>
und vieles mehr
Bei eventuellen Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Rufen Sie uns an oder bewerben Sie sich gleich per E-Mail oder Post.
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4>
Mehr Infos unter: <a href="https://globalvillage-kita.de/" target="_blank">https://globalvillage-kita.de/</a>
Global Village gUG 
Ringstraße 28 
12105 Berlin
030-76586991
<a href="mailto:info@globalvillage-kita.de" target="_blank">info@globalvillage-kita.de</a>

Erzieher/Pädagogen/Quereinsteiger verwandte Berufsgruppen für bilinguale Kita (deutsch/englisch) in Berlin Tempelhof gesucht (m/w/d)

Werde Teil unseres inspirierenden Teams als
<h2>Pädagogische Leitung (m/w/d)</h2>
in Berlin-Tempelhof! Möchtest du dich weiterentwickeln und eine spannende neue Herausforderung annehmen?
Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die unsere Kindertagesstätte Global Village mit Herz und Vision leitet.
<h4>Über uns:</h4>
Global Village ist Berlins erster bilingualer (deutsch-englisch) Kindergarten im grünen Herzen von Mariendorf. Unsere liebevoll gestaltete Oase bietet 110 Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren ein zweites Zuhause, in dem sie spielerisch die Welt entdecken und wertvolle Startvorteile für ihr Leben sammeln. Unser Ziel ist es, Kinder auf ihrem einzigartigen Weg zu begleiten, ihre Neugier zu fördern und sie in einer respektvollen, kulturell vielfältigen Gemeinschaft wachsen zu lassen.
<h4>Was wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit angemessener Vergütung</li>
<li>Ein inspirierendes Umfeld mit einer kreativen Raumgestaltung nach Kontinenten, das zum Entdecken einlädt</li>
<li>Ein engagiertes, liebevolles Team, das gemeinsam Großartiges schafft</li>
<li>Vielfältige Angebote wie eine Kinderbackstube, einen Streichelzoo, einen Sport- und Veranstaltungsraum sowie ein gemütliches Hofcafé</li>
<li>Gesunde Ernährung und viel Platz zum Toben auf unserem großzügigen Gelände</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, die deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern</li>
<li>Attraktive Benefits wie eine BenefitCard, betriebliche Altersvorsorge und gesundheitsfördernde Maßnahmen</li>
<li>Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
</ul>
<h4>Deine Aufgaben:</h4>
Als Leitungskraft gestaltest du gemeinsam mit unserem Leitungsteam die pädagogische und organisatorische Arbeit unserer Kita. Du bist die zentrale Figur für:
<ul>
<li>die Umsetzung unseres innovativen Konzeptes im Einklang mit dem Berliner Bildungsprogramm</li>
<li>die Führung und Weiterentwicklung des Teams</li>
<li>die Zusammenarbeit mit Eltern, Träger, Behörden und Kooperationspartnern</li>
<li>die Qualitätssicherung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li>
<li>die Planung und Steuerung der organisatorischen Abläufe</li>
<li>die Vorbereitung und Umsetzung externer und interner Evaluationen</li>
</ul>
<h4>Was du mitbringst:</h4>
<ul>
<li>Eine staatliche Anerkennung als Erzieher, Sozialpädagoge, Diplom-Pädagoge oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Erziehungswissenschaften</li>
<li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien</li>
<li>Erfahrung in Leitung und Teamführung</li>
<li>Organisationstalent, Engagement und Flexibilität</li>
<li>Wirtschaftliches Verständnis für den Kita-Betrieb</li>
<li>Empathie, Kommunikationsstärke und Freude an der Reflexion</li>
<li>Wertschätzung für kulturelle Vielfalt und Offenheit für neue Impulse</li>
<li>Den Wunsch nach persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine liebevolle, kreative und zukunftsorientierte Bildungsstätte! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die Welt unserer Kinder noch bunter und inspirierender zu machen.
Mehr Infos zu uns findest du unter: <a href="https://globalvillage-kita.de/" target="_blank">https://globalvillage-kita.de/</a>
Global Village gUG 
Ringstraße 28 
12105 Berlin
030-76586991
<a href="mailto:info@globalvillage-kita.de" target="_blank">info@globalvillage-kita.de</a>

Pädagogische Leitung (m/w/d)

BTC-ECHO ist seit 2014 die führende deutschsprachige Medienplattform in den Bereichen Bitcoin, Blockchain und digitale Währungen.&nbsp;Du liebst es, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das die Zukunft der digitalen Wirtschaft prägt? Als Full Stack Developer (TypeScript, React, Ionic) bei BTC-ECHO wirst du Teil einer führenden Medienplattform und spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Angebote. Wir bieten dir die einzigartige Chance, innovative Technologien mitzugestalten und dich in einem rasant wachsenden Markt weiterzuentwickeln. Bei uns hast du echte Gestaltungsmöglichkeiten, ein hohes Maß an Verantwortung und die Möglichkeit, in einem agilen Team mit flachen Hierarchien zu arbeiten. 

Warum BTC-ECHO? Wir bieten dir nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in einer der zukunftsträchtigsten Branchen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Aufklärung und Etablierung der Blockchain-Technologie beizutragen. Deine Ideen zählen!
 Tätigkeiten
Als Full Stack Developer (TypeScript, React, Ionic) bist du maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte und Plattformen beteiligt. Du arbeitest im Dev-Team eng mit unserem Projektmanagement, dem UI/UX und dem Management zusammen, um innovative und benutzerfreundliche Lösungen zu schaffen, die unsere führende Position im Bereich Krypto-Nachrichten, -Bildung und -Analysen weiter festigen.
<ul>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Programmierung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Plattformangebote (Web &amp; App).</li>
<li dir="ltr">Du setzt moderne Web- &amp; Appanwendungen mit TypeScript, React, Angular und Next.js um und optimierst deren Performance.</li>
<li dir="ltr">Du trägst zur Konzeption und Weiterentwicklung der Frontend-Architekturen bei und integrierst aktuelle Webtechnologien und Trends.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit einem Tech-Stack der u.a. Sanity, Supabase, Vercel, Kinsta, Cloudflare, und WordPress beinhaltet.</li>
<li dir="ltr">In einem agilen Umfeld begleitest du den kompletten Projektzyklus – von der Planung und Konzeption über die Entwicklung bis zum Launch.</li>
<li dir="ltr">Du implementierst APIs zu Drittanbietern und bist technischer Ansprechpartner für interne und externe Projekte.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt die kontinuierliche Verbesserung unserer Entwicklungsprozesse und trägst zur Skalierung der technischen Infrastruktur bei.</li>
</ul>

 Anforderungen
Du solltest nicht nur ein Profi in deinem Bereich sein, sondern auch die Leidenschaft und den Ehrgeiz mitbringen, deine eigenen Ideen aktiv einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft des Unternehmens zu gestalten. Wenn du dich hier wiedererkennst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
<ul>
<li dir="ltr">Programmierkenntnisse: Du beherrschst Technologien wie TypeScript, React, Angular, Ionic und Next.js. </li>
<li dir="ltr">Webentwicklung: Du hast sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3 und hast Erfahrung mit responsivem Webdesign.</li>
<li dir="ltr">Systemintegration: Du bist versiert in der Anbindung und Steuerung von Fremdsystemen, insbesondere durch REST APIs.</li>
<li dir="ltr">Spezialkenntnisse: Erfahrungen mit Sanity (CMS) und Supabase sind von Vorteil und runden dein Profil ab.</li>
<li dir="ltr">Neue Technologien: Du hast großes Interesse, dich in Blockchain- und KI-Anwendungen einzuarbeiten und bist stets neugierig auf technologische Innovationen.</li>
<li dir="ltr">Arbeitsweise und Soft Skills: Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und bist ein echter Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest als Full Stack Developer (TypeScript, React, Ionic) in unserem 2-köpfigen Dev-Team und bringst dich neben bestehenden Projekten auch mit deinen eigenen Ideen und Verbesserungen aktiv in die Weiterentwicklung von BTC-ECHO mit ein. Wir setzen auf agile Arbeitsmethoden, flache Hierarchien und einen engen Austausch zwischen den Abteilungen, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Video-Interview (Wir wollen mehr über dich persönlich erfahren)</li>
<li dir="ltr">Zweites Video-Interview (Wir wollen mehr über deine Fachkenntnisse erfahren)</li>
<li dir="ltr">Drittes Video-Interview (Wir sprechen über die Rahmenbedingungen)</li>
</ul>
Wir haben hoffentlich ein Match und dürfen dich schon bald in unserem Team begrüßen :)

Full Stack Developer (TypeScript, React, Ionic) (m/w/d) 100% Remote/Berlin/Kleve

We are looking for you to passionately help shape the future of training for frontline workers and to expand, scale, and optimise our product offering as part of a small but highly effective development team.
<ul>
<li>100% remote or a modern workspace in Berlin</li>
<li>A short onboarding workshop in Berlin (approximately 2 days)</li>
<li>A modern culture of learning from mistakes and agility</li>
<li>Strong communication and well-thought-out structures</li>
<li>Regular events, after-work meet-ups, and training opportunities are a given</li>
<li>The chance to take responsibility and ownership within an amazing team</li>
<li>The opportunity to actively contribute to building our infrastructure and team</li>
</ul>
 Activities
<ul>
<li>You'll take the lead in the&nbsp;conception, co-design, and development of our cutting-edge applications, harnessing the power of modern&nbsp;Javascript frontend frameworks.</li>
<li>Dive into the world of&nbsp;Svelte, SvelteKit, and TypeScript, where you'll bring your expertise to life, creating seamless, high-performance user interfaces.</li>
<li>Collaborate Creatively: Work hand-in-hand with our talented UI/UX team to&nbsp;transform innovative designs into intuitive, responsive applications&nbsp;that users love.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>You have&nbsp;&gt;6 years of project experience with TypeScript&nbsp;as a frontend developer and very good knowledge of development with&nbsp;Svelte, Vue.js, React&nbsp;or another comparable framework.</li>
<li>Bonus: Experience with the&nbsp;AWS Cloud, REST, Node.js, Websockets&nbsp;and your own UI components (HTML/CSS).</li>
<li>You’re eager to take on responsibility within the&nbsp;team—As a&nbsp;collaborative team player, you’re driven to&nbsp;create outstanding user experiences&nbsp;and contribute to building a vibrant, engaged user community.</li>
<li>You are motivated to develop yourself further in these areas and are&nbsp;keen to familiarize yourself with new topics&nbsp;and frameworks.</li>
<li>You are at least business&nbsp;fluent in English.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Be a Catalyst for Change:&nbsp;Join us in revolutionizing Learning &amp; Development for frontline workers, making a tangible impact on their lives and career growth. Be part of a company that’s not just about business but also about doing good, by making education and training accessible to Frontline Workers.</li>
<li>Ownership from Day One:&nbsp;Step into a role where your ideas matter, and you have the autonomy to shape projects and drive them to success. We are a small but growing team which means experiencing the thrill of working in a startup environment with flat hierarchies, where creativity and innovation are encouraged and celebrated.</li>
<li>Grow with Us:&nbsp;Embrace the opportunity to learn from a passionate and highly motivated team, where knowledge sharing and mutual growth are core values. Thrive in a culture that fosters teamwork, open communication, and collective problem-solving.</li>
<li>Make Your Mark:&nbsp;Every contribution you make helps us move closer to our vision, giving you a sense of purpose and accomplishment.</li>
<li>Flexibility and Balance:&nbsp;Enjoy a work environment that understands the importance of flexibility and work-life balance, allowing you to excel both professionally and personally. Be part of our Offices in Berlin or Osnabrück or work fully remote in&nbsp;Germany.</li>
<li>Recent Investment Round: doinstruct secured $7M funding in a Seed Round led by European early-stage investor Creandum, an early backer of Spotify, Klarna and iZettle. This means that we not only benefit from a stable financial situation, but also from strong networks, experienced investors and committed mentors who support us along the way.</li>
</ul>
 Application Process
Applying with us? Super easy and quick! Just send us a short resume highlighting the key milestones in your life. In an online interview, we can get to know each other better and see if it’s a good fit for both sides.

Senior Frontend Developer - Typescript / Svelte - (f/m/x)

Die BEHALA - Berliner Hafen- und Lagerhausgesellschaft mbH – leistungsstarker Logistikdienstleister in der Hauptstadt und einer der größten Binnenhäfen in Deutschland – bietet in ihren verschiedenen Hafenstandorten Dienstleistungen in den Bereichen Umschlag, Lagerung und Transport von Containern, Schwer- und Massengut an.Für unseren Hafenbetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2> Umschlagarbeiter*innen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </h2><h2>Dein Aufgabenbereich</h2><ul><li>Bedienung der technischen Geräte in unseren Häfen zum Umschlag von Stück- und Massengut (u. a. Krananlagen, Baumaschinen, Förderanlagen und Schwertransportfahrzeuge)</li><li>Vorbereitung der Umschläge, wie z. B. Anschlagen von Lasten, Ladungssicherung auf LKW und Schiffen</li><li>Umschlag von Schwerlastgütern inkl. Straßentransporten</li><li>Bei Bedarf Handling von Containern im Containerterminal Westhafen, Bedienung von Containerbrücken, Reachstacker und Leercontainerstapler</li><li>Bei Bedarf Durchführung von Werksverkehren im Westhafen und Beprobung von Seecontainern im Bereich Siloanlagen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in umschlagaffinen Bereichen (gern auch handwerklich geprägt)</li><li>Befähigung und Erfahrung in der Bedienung von technischen Großgeräten</li><li>(Krananlagen, Bagger, Radlader)</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst im 2 bzw. 3-Schicht-System inkl. Wochenenden und Feiertagen</li><li>Führerschein Klasse B/BE + C/CE</li><li>Wünschenswert: Befähigung BF3</li><li>Wünschenswert: Erfahrungen im Umschlag von Schwerlasten</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Ein unbefristetes sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Bezahlung nach TVöD VKA inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen und Leistungsprämie</li><li>30 Urlaubstage zzgl. Schichturlaub</li><li>Feste Jahresschichtpläne für bessere Planbarkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Beteiligung am BVG Jobticket / Deutschlandticket</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Massage und andere Angebote</li><li>Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Deine vollständige Bewerbung sendest Du bitte an:</h2><a href="mailto:bewerbung@behala.de" target="_blank">bewerbung@behala.de</a>BEHALA – Berliner Hafen- und Lagerhausgesellschaft mbH Personal, Patricia Bierhals Westhafenstr. 1, 13353 Berlin Telefon: 030 / 39095 224Wir fördern die Herstellung und Durchsetzung von Chancengleichheit gem. LADG. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir streben in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich für diese Stelle zu bewerben.

Umschlagarbeiter*in (m/w/d)

<h2>Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – als Anlagenelektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) in Berlin-Neukölln!</h2>
100 Jahre Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit – und Du mittendrin!Die Hans Hoffmann Trocken- und Lackierofenfabrik, Apparatebau GmbH &amp; Co. KG ist ein echtes Berliner Original: ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Leidenschaft für Technik und Präzision. Seit einem Jahrhundert entwickeln und bauen wir maßgeschneiderte wärmetechnische Sondermaschinen und Anlagen für Kunden in der Automobilzuliefer-, Glas- und Pharmaindustrie – in Deutschland und weltweit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich – einen engagierten<h2> Anlagenelektroniker oder Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für unsere Elektroabteilung </h2>
<h2>Deine Aufgaben – Technik, die begeistert:</h2>
<ul><li>Eigenständiges Verdrahten von Schaltschränken und Anlagen nach Zeichnung</li><li>Installation von Maschinen und Anlagen – bei uns im Werk und bei unseren Kunden vor Ort</li><li>Montage elektrischer und elektromechanischer Komponenten</li><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen</li><li>Fehleranalyse, Wartung und Instandhaltung – für langlebige Technik beim Kunden</li></ul>
<h2>Das bringst Du mit – Know-how trifft Begeisterung:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in elektrischen Steuerungen</li><li>Grundkenntnisse in Mess- und Regeltechnik, insbesondere Temperaturregelung</li><li>Idealerweise Erfahrungen mit SPS-Programmierung (Siemens S7) und Visualisierungssystemen</li><li>Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und mit Freude an Technik</li><li>Führerschein Klasse B, Grundkenntnisse in Englisch &amp; EDV runden Dein Profil ab</li></ul>
<h2>Unser Angebot – mehr als nur ein Job:</h2>
<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem stabilen Familienunternehmen</li><li>30 Tage Urlaub + Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible 35-Stunden-Woche, auf Wunsch auch im 4-Tage-Modell</li><li>JobRad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Spannende nationale und internationale Einsätze</li></ul>
<h2>Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Dich?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@ofen-hoffmann.de" target="_blank">bewerbung@ofen-hoffmann.de</a>Hans Hoffmann Trocken- und Lackierofenfabrik, Apparatebau GmbH &amp; Co. KG Berlin-Neukölln – seit 1925Tradition trifft Technik – gestalte mit uns die nächsten 100 Jahre!

Anlagenelektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für unsere Elektroabteilung

Dein Einstieg in die IT-Welt!

Bist du bereit, in die faszinierende Welt der Informationstechnologie einzutauchen? Wir bieten dir die ideale Gelegenheit, als IT-Techniker wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln und deine technischen Fähigkeiten zu erweitern. Ob du bereits Vorkenntnisse hast oder als Quereinsteiger bei uns startest – unser engagiertes EDV-Team freut sich auf deine Unterstützung.

Herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten dich:

Auf- und Abbau von Hardware-Komponenten
Installation und Konfiguration von Software-Applikationen
Schulung der Anwender in den Systemen
Fehlerdiagnose und Weiterleitung von Störungsmeldungen an spezialisierte Teams

Was du mitbringen solltest:

erste nachweisbare Berufserfarhung in der IT
Praktische IT-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Installationen
Verständnis für Windows-Betriebssysteme
Kenntnisse in der Handhabung von Notebooks, Desktop-PCs und Peripheriegeräten
Grundlagenwissen im Bereich Netzwerktechnik

Deine Vorteile bei uns:

Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT-Branche
Umfassende und bezahlte Einarbeitungsphase
Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deinen Marktwert zu steigern
Pünktliche Lohnzahlung
Festes Monatsgehalt mit übertariflicher Bezahlung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Einsiteg erfolgt über Personalüberlassung

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte sende uns deinen Lebenslauf über das Jobportal:

Bewirb dich jetzt!

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Computer-Techniker (m/w/d) - IT Quereinsteiger / Berlin

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden einen engagierten IT-Techniker (w/m/d) mit Reisebereitschaft für deutschlandweite Einsätze. Der regionale Schwerpunkt liegt dabei auf Berlin und Brandenburg.

Ein Firmen-PKW wird gestellt, ebenso werden Hotelkosten vollständig übernommen.Beschäftigungsart:&nbsp;Festanstellung
Jahresgehalt:&nbsp;50000 EUR/Jahresgehalt, je nach Skill

Aufgaben
Inbetriebnahme von IT-Systemen / Komponenten / Geräten (Rollout)
Technische Analyse, Klassifizierung und Behebung von 2nd Level Störungen von in Betrieb befindlichen Produkten und Lösungen
Rückmeldung von Kundenanforderungen und Auswertung mit anderen Serviceabteilungen
Durchführung von Schulungen/ Unterweisungen beim Kunden
Eskalationsmanagement funktional sowie hierarchisch
Dokumentation im Ticketsystem

Qualifikation
Erfahrung in ähnlichen Fachbereichen
Solide Kenntnisse in Client/ Serverumgebungen und Betriebssysteme
Grundlagenkenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik und in der PC- und Netzwerktechnik
Erfahrungen im Bereich IT-Support und Service Desk
Rollout Erfahrungen sind wünschenswert
Strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
sehr gute Deutschkenntnisse, Reisetätigkeit (100%) - Firmenfahrzeug wird gestellt.

Benefits
Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist nach Absprache je nach Projekt möglich. Unser Kunde schätzt Flexibilität und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Arbeit frei zu gestalten.
Familienfreundlichkeit: Bei Krankheit eines Kindes wird das Gehalt der Mitarbeiter auf 100% aufgestockt. Zudem besteht die Möglichkeit, individuelle Zuschüsse zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
Genügend Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr sind bei unserem Kunden selbstverständlich, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Unterstützung bei der Mobilität: Mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket fördert unser Kunde die problemlose Erreichbarkeit seiner Standorte.
Offene Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt eine Duz-Kultur mit kurzen Kommunikationswegen und fördert die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung.
Gesundheitsförderung: Verschiedene Urban Sports-Pakete stehen zur Verfügung, damit die Mitarbeiter aktiv und gesund bleiben können.
Weitere Benefits: Unser Kunde bietet eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%, sowie Mitarbeiterrabatte und Geschenke zu persönlichen Anlässen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte senden uns deinen&nbsp;Lebenslauf – reicht aus –&nbsp;über das Jobportal

Hier geht’s zur Bewerbung:

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PC Techniker (w/m/d) Windows Umfeld

Die Kindertagesstätten SüdOst sind ein Eigenbetrieb des Landes Berlin. Wir betreiben 44 Kindertagesstätten in den Berliner Bezirken Treptow-Köpenick und Neukölln, in denen täglich bis zu 4.800 Kinder betreut und gefördert werden.
Wir suchen&nbsp;zum 01.10.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;unbefristet, in Vollzeit, eine*n kommunikative*n, flexible*n und verantwortungsbewusste*n
<h2>Bereichsleiter*in (w/m/d)</h2>
Kennziffer:&nbsp;BL 01/25 
Entgeltgruppe: S18 TV-L&nbsp;für Sozialarbeiter*innen/Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung, ansonsten Entgeltgruppe S 11b 
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden 
Bewerbungsfrist bis 25.07.2025
In einem Team von Bereichsleiter*innen gehört die unmittelbare Personal- und Führungsverantwortung für mehrere Kindertagesstätten in den Bezirken Treptow-Köpenick und Neukölln zu Ihren Aufgaben. Sie sind zentrale Ansprechperson mit Schnittstellenfunktion, für alle Angelegenheiten, die die Einrichtungen betreffen. Sie sind interessiert an einer kooperativen Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen aus den weiteren Abteilungen des Eigenbetriebes und behalten dabei stets die Interessen der Kinder und Familien im Blick.
Sie besitzen einen&nbsp;Abschluss als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in mit staatlicher Anerkennung&nbsp;oder einen&nbsp;vergleichbaren akademischen Abschluss im sozialpädagogischen oder pädagogischen Bereich&nbsp;und&nbsp;verfügen über&nbsp;mehrjährige Berufserfahrungen in der pädagogischen Arbeit in einer Kindertagesstätte&nbsp;sowie&nbsp;über mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion einer Kindertagesstätte&nbsp;(mindestens 75 Plätze)&nbsp;bzw. vergleichbaren Einrichtung&nbsp;oder&nbsp;mehrjährige Berufserfahrung als Fachberatung, Bereichs- oder Regionalleitung im Kindertagesstättenbereich. Sie sollten über aktuelles wissenschaftliches Fachwissen der Pädagogik der frühen Kindheit und umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen des Landes Berlin (KitaFöG, etc.) verfügen und Freude an der Arbeit in einem Führungsteam haben.
Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die kreativ und innovativ denken und handeln, vertrauensvoll ihre Aufgabe wahrnehmen und Freude an der Weiterentwicklung pädagogischer und organisatorischer Aufgabenstellungen haben. Sie sollten ein großes Interesse an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Menschen haben und ein Bewusstsein für eine fehlerfreundliche Kultur besitzen. Darüber hinaus wünschen wir uns eine konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit den Leitungen der Kindertagesstätten, den Mitarbeiter*innen in der pädagogischen Abteilung, den Mitarbeiter*innen in der Geschäftsstelle und der Geschäftsleitung.
Sie finden bei uns&nbsp;ein vielfältiges Aufgabengebiet und die Möglichkeit zur Gestaltung. Sie erwartet in der Einarbeitung ein erfahrenes Team, mit unterschiedlichen Professionen.
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>ein&nbsp;unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;im öffentlichen Dienst.</li>
<li>eine&nbsp;Bezahlung nach den im Land Berlin geltenden Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes&nbsp;(Entgeltgruppe S18 TV-L für Sozialarbeiter*innen/Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung, bei anderen akademischen Abschlüssen im sozialpädagogischen oder pädagogischen Bereich Entgeltgruppe S11b (mit der Option der Prüfung der gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen zu einem späteren Zeitpunkt).</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf und Familie&nbsp;durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.</li>
<li>eine Prüfung der Anerkennung von förderlichen Beschäftigungszeiten sowie die Vorweggewährung von Erfahrungsstufen im Rahmen des Auswahlverfahrens in Abhängigkeit von den individuellen Voraussetzungen und der Bewerber*innenlage.</li>
<li>eine&nbsp;zusätzliche Altersvorsorge&nbsp;über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder).</li>
<li>eine&nbsp;Jahressonderzahlung&nbsp;(„13. Monatsgehalt“).</li>
<li>bis zu 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./31.12.</li>
<li>eine&nbsp;Hauptstadtzulage&nbsp;von monatlich bis zu 150,- EUR oder alternativ einen steuerfreien Zuschuss zum Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg, alternativ Deutschlandticket Job, und die entstehende Differenz zur Hauptstadtzulage.</li>
<li>vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>ein&nbsp;betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihre Kinder in einer unserer Kindertagesstätten.</li>
<li>eine&nbsp;Vielfalt pädagogischer Konzepte&nbsp;auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms und der Trägerleitlinien.</li>
<li>44 Einrichtungen&nbsp;unterschiedlicher Größe in den Bezirken Neukölln und Treptow-Köpenick.</li>
<li>die kostenfreie Teilnahme an Fortbildungen, sowie&nbsp;Mitgestaltungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsgruppen&nbsp;und Projekten zu pädagogischen Themen.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Sie sind interessiert?</h4>

Dann freuen wir uns auf Ihre&nbsp;aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen&nbsp;(Bewerbungsanschreiben, ausführlicher Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise (Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation: Ausbildung- bzw. Studienabschluss und staatliche Anerkennung, Arbeitszeugnisse etc.)). Bitte beachten Sie, dass eine mögliche Einstellung nur dann erfolgen kann, wenn die in der Stellenausschreibung genannten formalen Anforderungen (Qualifikationen, Bildungsabschlüsse und Berufserfahrungen) mit Nachweisen belegt sind. Bei im Ausland erworbenen Qualifikationen ist ein Nachweis über ihre Anerkennung in Deutschland bzw. die Feststellung der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Bewerbungen sind prinzipiell unter Angabe der in der Ausschreibung erwähnten Kennzahl bzw. der Stellenbezeichnung einzureichen.&nbsp;Grundsätzlich sollten Bewerbungen <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Bereichsleiterinwmd-de-f59388.html" target="_blank">direkt online</a> über das&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/karriereportal/stellensuche/" target="_blank">Karriereportal der Berliner Verwaltung</a>&nbsp;(<a href="https://www.berlin.de/karriereportal/stellensuche/" target="_blank">https://www.berlin.de/karriereportal/stellensuche/</a>)&nbsp;getätigt werden, um eine zügige Bearbeitung zu gewährleisten. Die Bewerbungsdatenverarbeitung im Karriereportal Berlin erfolgt mit Hilfe von rexx Systems.&nbsp;Um sich online zu bewerben nutzen Sie bitte den Button&nbsp;<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Bereichsleiterinwmd-de-f59388.html" target="_blank">“Jetzt bewerben!”</a>&nbsp;am Ende einer jeden Stellenausschreibung.
Die Auswahlgespräche sind für Mitte/Ende August 2025 geplant.

.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen 
Rund um das Bewerbungsverfahren:&nbsp;Frau Schulz, Tel. 030 239821 044 
Rund um das Aufgabengebiet:&nbsp;Frau Stahl (Bitte senden Sie hierzu eine E-Mail mit Angabe einer Rückrufnummer an <a href="mailto:s.stahl@kita-suedost.de" target="_blank">s.stahl@kita-suedost.de</a>).
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Hinweise: 
Das Stellenangebot richtet sich an Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, Herkunft, Behinderung, sonstiger Orientierung und Weltanschauung etc. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und begrüßen entsprechende Bewerbungen. Anerkannte schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, wie z. B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten o. ä., können nicht erstattet werden.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:&nbsp;<a href="https://kindertagesstaetten-suedost.de/" target="_blank">www.kindertagesstaetten-suedost.de</a>
.
Kindertagesstätten SüdOst 
- Eigenbetrieb von Berlin - 
Groß-Berliner Damm 151 
12489 Berlin
.

Bereichsleiter*in (w/m/d) (Pädagogen, Sozialarbeiter o.ä.)

<h4>Wir suchen eine </h4>
<h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<h4>für unsere Kita AbenteuerWelt in Lichtenberg </h4>
<h4>Bewege Kinderwelten mit uns – mit Kindern, für Kinder!</h4>
<h4>Werde Teil von KITA-Dialog!</h4>

Wir suchen dich für die spannende pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 Jahr bis Schuleintritt in unserer <a href="https://www.kita-dialog.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=236577" target="_blank">Kita AbenteuerWelt in Lichtenberg</a>.
<h3>Willkommen in der Kita AbenteuerWelt</h3>
Leben ist Bewegung. In der Kita AbenteuerWelt gestalten Kinder und Erwachsene gemeinsam einen lebendigen Alltag voller Neugier, Mitbestimmung und vielfältiger Erlebnisse. In sieben individuell gestalteten Bereichen, darunter zwei für Kleinkinder, bieten wir drinnen wie draußen abwechslungsreiche Bildungsräume für bis zu 190 Kinder. Unser professionelles Team begleitet die Kinder mit Kompetenz, Herz und Humor. Wir leben ein wertschätzendes Miteinander mit Offenheit, Rückhalt und Teamgeist.
<h4>Was uns besonders macht:</h4>
<ul>
<li>Partizipation und Selbstwirksamkeit: Kinder gestalten bei uns täglich aktiv mit – als Highlight findet monatlich ein gruppenoffener Entdeckertag statt. In definierten Strukturen bewegen sich die Kinder frei im Haus und erschließen sich jeden Raum.</li>
<li>Bewegung &amp; gesunde Ernährung: ein abwechslungsreicher Kita-Alltag mit viel Raum für körperliche Aktivität, Ruhephasen und hochwertigem Essen. Ein engagiertes Küchenteam inklusive einer Ernährungsberaterin bereitet täglich drei vollwertige Mahlzeiten frisch für die Kinder zu.</li>
<li>Nachhaltigkeit &amp; Medienbildung: zukunftsgerichtete Themen begleiten uns täglich</li>
<li>Elternarbeit auf Augenhöhe: mit Elternberatung in der Kita, Elternabenden, Festen, Ausflügen, Austausch über die Kita-App und einem aktiven Elternausschuss</li>
</ul>
Unsere zentrale Lage nahe dem U-Bahnhof Magdalenenstraße, die hervorragende Ausstattung mit hochwertigen Materialien und unsere Kooperationen, u. a. mit den Eisbären Berlin, machen unser Angebot zusätzlich attraktiv.
<h4>Bei uns erwartet dich:</h4>
<ul>
<li>Ein bunter, abwechslungsreicher Alltag mit Kindern. </li>
<li>Gestaltungsräume für pädagogische Ideen und die gemeinsame Weiterentwicklung unserer Qualität.</li>
<li>Viele Möglichkeiten zur demokratischen Beteiligung und Verwirklichung.</li>
<li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung in einem herzlichen und offenen Team.</li>
</ul>
<h4>Wir bieten dir:</h4>
<ul>
<li>Ein professionelles Onboarding und persönliche Einarbeitung.</li>
<li>Handlungsspielraum für innovatives, bedürfnisorientiertes Arbeiten mit Kindern.</li>
<li>Vielfältige Settings, um Kinder individuell zu begleiten und ihre persönlichen Fähigkeiten zu fördern.</li>
<li>Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen.</li>
<li>Bunte Feste und Teamevents.</li>
<li>Leistungs- und qualifikationsbezogene Vergütung in Anlehnung an den TV-L Berlin.</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL).</li>
<li>Attraktive Zuschüsse für BVG, Gesundheitskurse, Gehörschutz oder Fahrradleasing.</li>
<li>30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. und 31.12. sowie einen zusätzlichen Erholungstag im Jahr.</li>
</ul>
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>Eine Qualifikation als Erzieher*in (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik (B.A.), Bildung und Erziehung im Kindesalter (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern.</li>
<li>Eine selbstständige und verlässliche Arbeitsweise.</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.</li>
</ul>
Deine aussagekräftige Bewerbung schickst du bitte an: 
Frau Pfauder und Frau Thielke 
<a href="mailto:abenteuerwelt@kita-dialog.de" target="_blank">abenteuerwelt@kita-dialog.de</a>
<h4>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</h4>
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto / Herr Tom Ehrich 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin

pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher*in)

<h2>Erzieher*in, Sozialpädagog*in </h2>
<h2>oder Kindheitspädagog*in (m/w/d) gesucht</h2>
<h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder eine vergleichbare Qualifikation? Du möchtest in einer Kita in Berlin arbeiten, in der Kinder wirklich im Mittelpunkt stehen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir sind die Rednik gGmbH, ein freier Träger der Jugendhilfe mit mehreren Kitas in Berlin-Pankow. Für unsere <a href="https://www.kita-zauberschluessel.de/ueber-uns" target="_blank">Kita Zauberschlüssel</a>&nbsp; suchen wir ab sofort engagierte und liebevolle Verstärkung. Die Kita liegt idyllisch in einer Remise im schönen Komponistenviertel in Weißensee – ein Ort, an dem 33 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt mit Herz und Verstand betreut werden.
<h4>Was Dich bei uns erwartet:</h4>
<ul>
<li>Du begleitest Kinder in ihrer Entwicklung, Bildung und im Alltag</li>
<li>Du dokumentierst professionell Deine pädagogische Arbeit</li>
<li>Du führst regelmäßige Entwicklungsgespräche mit den Familien</li>
<li>Du gestaltest liebevolle Eingewöhnungen</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Team und den Familien zusammen</li>
</ul>
<h4>Was Du mitbringen solltest:&nbsp;</h4>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern, Engagement und Empathie</li>
<li>Offenheit, Toleranz und Teamgeist</li>
</ul>
<h4>Das bekommst Du von uns:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Faire Rahmenbedingungen, angelehnt an den Berliner Tarifvertrag</li>
<li>Sonderzahlungen und Zusatzleistungen</li>
<li>Raum zur Mitgestaltung unserer pädagogischen Konzepte</li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen</li>
<li>Ein erfahrenes, offenes Team, das Deine Meinung schätzt</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Arbeiten nach dem Kneipp-Konzept und dem Berliner Bildungsprogramm</li>
<li>Kooperationen mit der „Initiative Gesunder Betrieb“ – weil uns deine Gesundheit wichtig ist</li>
<li>Das BVG-Deutschlandticket Job</li>
<li>Zugang zu Corporate Benefits</li>
</ul>
<h4>Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Dich!</h4>
Werde Teil eines Teams, das gemeinsam etwas bewegen will – für Kinder, Familien und die Zukunft. Schreib uns unter
<a href="mailto:info@rednik-kinder.de" target="_blank">info@rednik-kinder.de</a>
oder ruf einfach an – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Rednik gemeinnützige GmbH 
Treskowstraße 63 
13156 Berlin
Fon 030-49 89 77 22 
Fax 030-49 89 77 21
<a href="mailto:info@rednik-kinder.de" target="_blank">info@rednik-kinder.de</a> 
<a href="http://www.rednik-kinder.de" target="_blank">www.rednik-kinder.de</a>

Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.
Für unser Servicefeld Geschäftsfeldservices im Tribe Test-und Integrationsservices suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als&nbsp;Fullstack Entwickler agile Testmethoden (m/w/d)&nbsp;&nbsp;in Karlsruhe, Aschheim (München), Berlin bzw. Münster.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist Mitglied in einem agilen Inhouse- Beratungs- und Entwicklungsteam für agiles Testen und Testautomatisierung – dabei bietest du umfassende Beratung für interne Entwicklungsteams zum&nbsp;agilen/holistic Testing&nbsp;und zur Testautomatisierung.</li>
<li dir="ltr">Du analysierst die Situation der Teams, dokumentierst diese und entwickelst mögliche Verbesserungsoptionen für den Testprozess und die Implementierung der Testautomatisierung.</li>
<li dir="ltr">Beispielprojekte, welche den Teams helfen, die&nbsp;Testautomatisierung&nbsp;schneller zu erlernen und in den eigenen Projekten umzusetzen, werden von dir erstellst.</li>
<li dir="ltr">Du hilfst den Teams bei der Transformation vom klassischen Test zum Testen in einer&nbsp;DevSecOps-Pipeline und unterstützt bei der Erprobung und Entwicklung neuer Testverfahren und Testmethoden, wie beispielsweise beim Testen von und mit künstlicher Intelligenz oder der Einführung von&nbsp;Consumer Driven Contract Testing&nbsp;im Unternehmen.</li>
<li dir="ltr">Moderator*innen-Aufgaben werden von dir übernommen und du beteiligst dich aktiv in verschiedenen Austauschformaten wie Communities of Practice und Gilden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst fundierte Kenntnisse der Standardtestmethoden und&nbsp;agilen Testmethoden&nbsp;mit, verfügst über Testprozesserfahrung in&nbsp;agilen Projekten&nbsp;und hast nachgewiesene Erfahrung in der Testautomation.</li>
<li dir="ltr">Du hast ein gutes technisches Verständnis von der Architektur moderner und bestehender Anwendungssysteme und Testinfrastrukturen und verfügst über Kenntnisse im modernen Software Engineering,&nbsp;testgetriebener Entwicklung&nbsp;/ Test-First-Methoden, CI/CD-Pipelines (jenkins und gitlab),&nbsp;DevSecOps Pipelines&nbsp;und Continous Testing.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst Kenntnisse in den am Markt gängigen Testautomatisierungstools (wie: Selenium, Appium, Playwright, Cypress, Postmann, Bruno, REST-Assured, FitNesse, jUnit, Pactbroker und jest) mit. Ebenfalls sind Programmiersprachen wie TypeScript und Java für dich kein Problem.</li>
<li dir="ltr">Die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen ist dir wichtig und es fällt dir leicht komplexe Zusammenhänge anschaulich zu erklären. Deine motivierte, eigenverantwortliche und agile Arbeitsweise runden dein Profil ab</li>
<li dir="ltr">Du siehst dich als Teamplayer*in, als Person, die mit Neugier und Lernbereitschaft auf neue Teams zugehen möchte, um mit Hilfsbereitschaft, Kritikfähigkeit und der notwendigen Geduld zu beraten.&nbsp;</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!
 Team
Atruvia ist stolz darauf, Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe zu sein. Diese Zugehörigkeit unterscheidet den Digitalisierungspartner klar von anderen Unternehmen. Denn in einer Genossenschaft zählt jede Stimme. Alle tragen Verantwortung. Dafür braucht es ein stabiles Wertefundament.
Bei Atruvia bedeutet das: füreinander da sein, offen, respektvoll und ehrlich miteinander umgehen, eigenverantwortlich handeln und ergebnisorientierte Entscheidungen treffen.
 Bewerbungsprozess
Nach dem ersten Austausch im Instaffo Chat, wird dein Profil geprüft. 
Idealerweise geht es dann in ein Gespräch mit der Fachabteilung.
Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Fullstack Entwickler agile Testmethoden (m/w/d) | GFSTIS

Guter Schlaf ist unverzichtbar - er macht nach aktuellen Studien 40% einer gesunden Lebensweise aus. Gestalte DU mit uns und unseren etablierten europäischen Marken die Art und Weise, wie Menschen schlafen. Wir sind ein Gruppe aus verschiedenen Brands im Bereich Schlafmöbel und suchen für unsere Wachstumsstrategie einen engagierten Sales Controller. Du unterstützt unsere Brand Owner mit den richtigen KPI´s und Insights dabei noch erfolgreicher zu sein. Neben einem engagierten Team, einer modernen Arbeitsatmosphäre im Herzen Berlins oder im schönen Rastatt gibt es auch die Möglichkeit von attraktiven Mitarbeiterangeboten um den eigenen Traum von gesunden Schlaf Realität werden zu lassen.
 Tätigkeiten
Als (Junior) Sales Controller bist du aktiv bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Vertriebsreportings beteiligt. Die Rolle geht dabei weit über die reine Reporterstellung hinaus. Du bist Sparringspartner für unsere Brand Owner und unterstützt sie und die Marken auf ihrem Wachstumskurs. Dabei gehören die folgenden Aufgaben zu deinem Verantwortungsbereich:

Umsatz- und Verkaufsanalyse:&nbsp;Überwachung der Verkaufszahlen, Analyse von Trends und Abweichungen vom Budget zur adäquaten Steuerung unserer Marken
Berichtswesen: Weiterentwicklung und Automatisierung des Sales Reporting in Excel und Power BI für unsere zwei großen deutschen Marken RUF Betten und Bruno Interior für eine schnelle Visibilität von Entwicklungen
Budgetierung und Forecasting:&nbsp;Unterstützung bei der Planung von Verkaufszielen und Erstellung von Prognosen zur optimalen Ressourcenallokation unserer Vertriebsteams
Kostenkontrolle:&nbsp;Überprüfung der Vertriebskosten zur Sicherstellung unserer Performance Ziele
Unterstützung bei Preisstrategien:&nbsp;Mitwirkung bei der Entwicklung und Überprüfung von Preisstrategien
Sparring für Vertriebsteams und Management: Ansprechpartner für unsere Brand Owner sowie das Gruppen Management
 Anforderungen
Wir suchen zur Verstärkung unseres Finance Teams ein Profil, welches sich in den folgenden Anforderungen wieder erkennt:
Fachliche Qualifikationen:&nbsp;Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung
Erfahrung im Controlling oder Vertrieb:&nbsp;Erste Erfahrungen im Sales-Controlling, im Finanzcontrolling oder im Vertrieb
Analytische Fähigkeiten:&nbsp;Die Fähigkeit, große Datenmengen zu analysieren, Trends zu erkennen und daraus fundierte Entscheidungen abzuleiten
Kenntnisse in ERP- und BI-Systemen:&nbsp;Erfahrung mit Tools wie Excel, Power BI, LucaNet oder Business Central oder anderen Analyse- und Berichtssystemen
Kommunikationsfähigkeit:&nbsp;Klare und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit Vertrieb und Management
Prozessorientiertes Denken:&nbsp;Die Fähigkeit, Prozesse zu verstehen, zu optimieren und effizient zu steuern
Flexibilität und Eigeninitiative:&nbsp;Die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und proaktiv Lösungen zu entwickeln
 Team
Die Stelle besetzten wir zu Unterstützung unseres jungen und dynamischen 3-köpfigen Group Finance Team in Berlin. Wir sitzen bei unserer Marke Bruno Interior im Herzen Berlins. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch die fachliche Expertise jedes Einzelnen und die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit s in einem hybriden Arbeitsmodell aus. Wir leben flache Hierarchien und ein gutes Miteinander - sowohl bei der Arbeit, einer Mittagspause an unserem Office Grill oder auch bei unseren Team Events.
 Bewerbungsprozess
Wir sind schnell - in der Fertigung und im Versand von tollen Schlafmöbeln als auch im Recruting. Unser Prozess unterilt sich in folgende Phasen:
- Profile die uns überzeugen laden wir für ein persönliches Kennenlernen innerhalb einer Woche in unser Office ein
- in der darauf folgenden Woche würde ein Kennenlernen mit unserem CFO sowie den Vertriebsteams erfolgen (vor Ort oder virtuell)
- sollte es für beide Seiten passen steht einer Vertragsunterschrift nichts im Wege. 
Die Stelle ist ab sofort zu besetzten.

(Junior) Sales Controller

Bei ADCELL, dem am schnellsten wachsenden Affiliate-Marketing-Netzwerk Deutschlands, gestaltest Du als Senior Fullstack Developer (w/m/d) moderne, skalierbare Tracking- und Softwaresysteme. Unsere Mission: digitales Marketing mit smarter Technologie effizienter und transparenter machen. Du bringst Deine Expertise in Architekturentscheidungen ein, entwickelst im agilen Team mit modernen Tech-Stacks und prägst aktiv unsere technische Zukunft. Dich erwarten flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und ein sicheres, wachstumsstarkes Umfeld.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung und Optimierung unserer internen Systeme &amp; Webanwendungen mit PHP</li>
<li dir="ltr">Technische Verantwortung für Architekturentscheidungen und Code-Qualität in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Geschäftsleitung</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Weiterentwicklung von hochverfügbaren, skalierbaren und event-gesteuerten Systemen</li>
<li dir="ltr">Design und Optimierung bestehender Datenbanken hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, speziell für Web-Anwendungen</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in PHP (objektorientiert) und modernen Frameworks (Symfony, Laravel, Laminas)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit verteilten Datenbanksystemen (wie MySQL, PostgreSQL, YugabyteDB, MongoDB, Apache Cassandra)</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in JavaScript &amp; Angular für performante Frontend</li>
<li dir="ltr">Deutsch C1, Englisch fließend</li>
</ul>
 Team
Bei ADCELL arbeitest Du in einem 6-köpfigen, erfahrenen Entwicklerteam direkt vor Ort in unserem Berliner Büro. Wir setzen auf eine Office-First-Kultur, die spontane Zusammenarbeit, schnelle Abstimmungen und ein starkes Teamgefühl fördert. Unsere Entwickler kommen aus den Bereichen Fullstack, Backend und Frontend und arbeiten eng mit Produktmanagement und der Geschäftsleitung zusammen. Wir nutzen Kanban, legen großen Wert auf automatisierte Tests, Code-Reviews und sauberen Code, und treffen technische Entscheidungen im Team. Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, offener Feedbackkultur und Raum für eigene Ideen – kombiniert mit der Stabilität eines etablierten Tech-Unternehmen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Reiche Deine Bewerbung ein.</li>
<li dir="ltr">Nach erfolgreicher Sichtung Deiner Unterlagen führst Du ein erstes Gespräch mit der HR.</li>
<li dir="ltr">Du lernst das Team und die Geschäftsleitung kennen.</li>
<li dir="ltr">Wir treffen einen gemeinsame Entscheidung und lassen Dir ein Angebot zukommen.</li>
</ol>
&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &gt;&gt; Du startest bei uns!

Senior Fullstack Developer (w/m/d)

In deiner Brust schlägt das Herz für Kundenberatung und Software-Entwicklung? Du lernst schnell dazu und hast Lust auf eine steile Entwicklungskurve in einem freundschaftlichen Arbeitsumfeld? Bewirb dich jetzt! An unseren Standorten im Herzen von Kreuzberg und in der Fächerstadt Karlsruhe suchen wir dich für unsere Beratungs-Teams als Senior Developer &amp; Consultant - CIAM (m/w/d).
Schick uns einfach deine Unterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und werde Teil der Crew!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Mit deinem Know-How und durch enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen sowie unseren Kund:innen bringst du dein Projekt entscheidend voran</li>
<li>Du entwickelst ein tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse und Treiber unserer Kunden und wechselst dabei souverän zwischen entwickelnder und beratender Rolle</li>
<li>Du bist maßgeblich an der Konzeption und Entwicklung von Services beteiligt, die unseren Kund:innen echte Mehrwerte liefern</li>
<li>Du integrierst Produkte aus unserem Access Management Portfolio in die Systemlandschaft unserer Kundschaft (Beispielsweise SAP CDC, Ping Identity, Okta oder Cidaas)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und bist geübt im Kundenkontakt</li>
<li>Du beherrschst gängige Entwicklungs-Frameworks (Spring Boot, React, Node) oder Programmiersprachen (Java, C# oder ABAP) sowie Datenbanken und hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Konzeption von Architekturen und Schnittstellen gesammelt</li>
<li>Du hast fundierte Erfahrungen mit IT Security Konzepten wie Authentifizierung &amp; Autorisierung (SAML, OIDC, Permission Group Modelling, etc.) und der Basiskryptografie (SSL)</li>
<li>Du verfügst über Kenntnisse im Umgang mit CI/CD (Deployment Pipelines, Jenkins, GitHub Actions)</li>
<li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) runden dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
Du willst deine Arbeit aktiv mitgestalten, deinen pelzigen Vierbeiner mit ins Büro bringen und legst Wert auf Teamgeist? Dann dürfte es dir bei uns ziemlich gut gefallen! Wir stellen dich als Mensch in den Mittelpunkt und unterstützen uns gegenseitig im Office und darüber hinaus, weil uns ein freundschaftlicher Umgang sehr wichtig ist.
Flache Hierarchien, Arbeitszeit auf Vertrauensbasis und transparenter Austausch sind bei uns Ehrensache und keine leeren Buzzwords. Ganz gleich ob im Job oder auch privat - &nbsp;wir lachen viel miteinander und begeistern und gegenseitig immer wieder für neue Ideen.&nbsp;
Wir fördern gezielt Diversität im Team, um unsere Stärken bestmöglich zu vernetzen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen!
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erstes Kennenlernen (Remote oder gerne vor Ort)</li>
<li>Entweder Probearbeiten oder ein Treffen mit unserem CEO</li>
<li>Vertragsverhandlung</li>
</ol>

Senior Developer & Consultant - CIAM (m/w/d)

Als zentraler Bestandteil unseres Advertiser Teams unterstützt Du die Idee des performanceorientierten Online-Marketings und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer Vertriebsstrategien bei. Dein Fokus liegt auf der Gewinnung von neuen Advertisern für unser Affiliate Marketing Netzwerk sowie der Stärkung bereits bestehender Geschäftsbeziehungen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist erste*r Ansprechpartner*in für Online-Shop Betreiber*innen und unterstützt sie im Auf-und Ausbau ihrer Affiliate Partnerprogramme, um die höchstmögliche Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.</li>
<li>Du akquirierst und begeisterst neue Kund*innen für unser Netzwerk, um zu einer signifikanten Steigerung unserer Umsatzerfolge beizutragen.</li>
<li>Du analysierst die Partnerprogramme Deines Kundenportfolios und erstellst Berichte mithilfe unseres internen Admin-Tools, um die Zusammenarbeit bestmöglich zu optimieren.</li>
<li>Du gehst proaktiv auf Kund*innen zu und erkennst frühzeitig neue Chancen und Risiken, sodass Du optimale Empfehlungen und Lösungsansätze erarbeiten kannst.</li>
<li>Du verfolgst aktuelle Trends im Affiliate Marketing Bereich und setzt diese Kenntnisse zielgerichtet ein.</li>
<li>Du arbeitest eng mit Deinem Team zusammen und reportest regelmäßig an die Team- und Geschäftsleitung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Affiliate Marketing, Digital Marketing oder vergleichbaren Branchen mit.</li>
<li>Du verfügst über hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und bist stark engagiert einen überragenden Kundenservice zu bieten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.</li>
<li>Du denkst strategisch und kannst Markttrends analysieren und in Wettbewerbsvorteile umwandeln.</li>
<li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit, die sich zusätzlich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit auszeichnet.</li>
</ul>
 Team
Bei uns zählen die Menschen, die Tag für Tag hinter unseren Ideen und unserer Expertise stehen – denn die beste Idee ist nur so viel wert wie die Menschen dahinter. Wir stehen für Mut zu Neuem und Entschlossenheit, Loyalität uns und unseren Partnern und Freunden gegenüber, leben und arbeiten mit Leidenschaft und pflegen den Zusammenhalt.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Wir vereinbaren ein erstes persönliches Kennenlernen in unserem Office</li>
<li>Bei einem zweiten Treffen vor Ort lernst Du das Team und unsere Arbeitsprozesse näher kennen</li>
<li>Sobald von beiden Seiten die Entscheidung getroffen wurde, senden wir Dir ein Vertragsangebot zu</li>
<li>Du startest bei uns uns :)</li>
</ol>

(Key) Account Manager - Advertiser (m/w/d)

Als zentraler Bestandteil unseres Publisher Teams unterstützt Du die Idee des performanceorientierten Online-Marketings und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer Vertriebsstrategien bei. Dein Fokus liegt auf der Gewinnung von neuen Vertriebspartner*innen für unser Affiliate Marketing Netzwerk und der Stärkung bereits bestehender Beziehungen mit Publishern.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist erste*r Ansprechpartner*in für Publisher und gewährleistet dabei die bestmögliche Kundenzufriedenheit.</li>
<li>Du rekrutierst neue Publisher und entwickelst die Zusammenarbeit mit bestehenden weiter, um die Anzahl und Intensität ihrer Kooperationen zu steigern.</li>
<li>Du analysierst die Aktivitäten Deiner akquirierten sowie bestehenden Publisher und erstellst Berichte mithilfe unseres internen Admin-Tools, um die Zusammenarbeit bestmöglich zu optimieren und Risiken und Potenziale frühzeitig zu erkennen.</li>
<li>Du gehst proaktiv auf Publisher zu und erkennst Herausforderungen sowie Chancen zur Erarbeitung von serviceorientierten Empfehlungen und Lösungsansätzen.</li>
<li>Du verfolgst aktuelle Trends im Affiliate Marketing Bereich und setzt diese Kenntnisse zielgerichtet ein.</li>
<li>Du arbeitest eng mit Deinem Team zusammen und reportest regelmäßig an die Team- und Geschäftsleitung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Affiliate Marketing, Digital Marketing oder vergleichbaren Branchen mit.</li>
<li>Du verfügst über hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und bist stark engagiert einen überragenden Kundenservice zu bieten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.</li>
<li>Du denkst strategisch und kannst Markttrends analysieren und in Wettbewerbsvorteile umwandeln.</li>
<li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit, die sich zusätzlich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit auszeichnet.</li>
</ul>
 Team
Bei uns zählen die Menschen, die Tag für Tag hinter unseren Ideen und unserer Expertise stehen – denn die beste Idee ist nur so viel wert wie die Menschen dahinter. Wir stehen für Mut zu Neuem und Entschlossenheit, Loyalität uns und unseren Partnern und Freunden gegenüber, leben und arbeiten mit Leidenschaft und pflegen den Zusammenhalt.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Reiche Deine Bewerbung ein.</li>
<li>Nach erfolgreicher Sichtung Deiner Unterlagen führst Du ein erstes Gespräch mit der HR.</li>
<li>Du lernst das Team und die Geschäftsleitung kennen.</li>
<li>Wir treffen einen gemeinsame Entscheidung und lassen Dir ein Angebot zukommen.</li>
</ol>
&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &gt;&gt; Du startest bei uns!

(Key) Account Manager - Publisher (m/w/d)

Du hast ein exzellentes Verständnis für IT-Architekturen und erkennst leicht Potentiale für Optimierung? Du weißt ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schätzen? Dann bewirb Dich und werde Teil unseres Consulting-Teams! Für unsere Standorte im Herzen von Kreuzberg und der Fächerstadt Karlsruhe suchen wir Dich für unser Team als Solution Architect im IGA Bereich (m/w/d). &nbsp; &nbsp; Schick uns einfach deine Unterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und werde Teil der Crew!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du berätst Interessierte bei der Auswahl und Weiterentwicklung von IAM-Lösungen&nbsp;</li>
<li>Du entwickelst ein tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse und Treiber unserer Kunden&nbsp;</li>
<li>Du verstehst die IT-Architektur unserer Kundinnen und Kunden im Detail, erkennst Trends in der IAM-Landschaft und konzipierst dafür passende IAM-Lösungen&nbsp;</li>
<li>Du bist maßgeblich an der Konzeption und Entwicklung von Services beteiligt, die unseren Kund:innen echte Mehrwerte liefern&nbsp;</li>
<li>Du integrierst Produkte aus unserem Identity Governance &amp; Administration Portfolio in die Systemlandschaft unserer Kundschaft. (Beispielsweise Lösungen von Saviynt oder Omada)&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du konntest mehrere Jahre Berufserfahrung im IAM-Umfeld oder der Systemintegration sammeln und hast gelernt Kunden zu beraten&nbsp;</li>
<li>Du bringst fundiertes Wissen über IT Security Konzepte wie Authentifizierung &amp; Autorisierung (SAML, OIDC, Permission Group Modelling, etc.) und der Basiskryptografie (SSL) mit&nbsp;</li>
<li>Du beherrschst gängige Datenbanken und hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Konzeption von Architekturen und Schnittstellen gesammelt. Grundlagenwissen in der Programmierung oder im Scripting sind von Vorteil&nbsp;</li>
<li>Sichere Englisch- und Deutschkenntnisse (B2) runden dein Profil ab&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Du willst deine Arbeit aktiv mitgestalten, deinen pelzigen Vierbeiner mit ins Büro bringen und legst Wert auf Teamgeist? Dann dürfte es dir bei uns ziemlich gut gefallen! Wir stellen dich als Mensch in den Mittelpunkt und unterstützen uns gegenseitig im Office und darüber hinaus, weil uns ein freundschaftlicher Umgang sehr wichtig ist.
Flache Hierarchien, Arbeitszeit auf Vertrauensbasis und transparenter Austausch sind bei uns Ehrensache und keine leeren Buzzwords. Ganz gleich ob im Job oder auch privat - &nbsp;wir lachen viel miteinander und begeistern und gegenseitig immer wieder für neue Ideen.&nbsp;
Wir fördern gezielt Diversität im Team, um unsere Stärken bestmöglich zu vernetzen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen!
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erstes Kennenlernen (Remote oder gerne vor Ort)</li>
<li>Entweder Probearbeiten oder ein Treffen mit unserem CEO</li>
<li>Vertragsverhandlung</li>
</ol>

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