Trainee / Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

STANDORT Nürnberg
Bereich: Magnetspanntechnik / Sondermaschinenbau

SAV – power. people. passion. Unsere Leidenschaft gehört seit 1984 perfekt durchdachten Spannlösungen für Branchen wie Maschinenbau, Automobilindustrie, Erneuerbare Energien, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Stahlbau sowie Werkzeug- und Formenbau.
Teilen Sie diese Begeisterung mit uns und qualifizieren Sie sich im Rahmen eines mehrjährigen, stufenweise aufgebauten Traineeprogrammes zur „Nachwuchsführungskraft (m/w/d)“. Wir freuen uns auf Ihre Power, Ihre Lernbereitschaft und Ihre Ideen. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen, in dem das Persönliche großgeschrieben wird.

Das erwartet Sie während des Traineeprogrammes:

• Während eines mehrjährigen Traineeprogramms durchlaufen Sie alle wesentlichen Abteilungen (u.a. Technischer Support, Magnetmontage, Konstruktion, Service, Vertrieb, Produktmanagement) mit dem Produktschwerpunkt „Magnetspanntechnik“.
• Dabei werden Sie in die operativen Arbeitsabläufe eingearbeitet und sammeln Praxiserfahrung in der täglichen Abwicklung der anstehenden Aufgaben.
• Sie lernen die technischen Besonderheiten der Magnetspanntechnik und unserer Produkte in der Praxis kennen.
• Sie sammeln Erfahrung über den spezifischen, herausfordernden, nationalen / internationalen Absatzmarkt.
• Im späteren Verlauf des Traineeprogramms, unterstützen Sie die Business-Unit-Leitung und die Geschäftsführung in der täglichen Arbeit oder bei Unternehmensprojekten, um die vielfältigen Aufgaben einer operativen und disziplinarischen Führungskraft zu erlernen.
• Erfahrene Mentoren stehen Ihnen während des gesamten Programmes zur Seite und fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.

Das bringen Sie als Basis mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Maschinenbau und/oder Mechatronik
• Idealerweise erste Berufserfahrung in einer technisch orientierten Position in einem mittelständischen Unternehmen (z.B. Technischer Pre- / Aftersales-Support, Maschinenbaukonstruktion, technischer Vertrieb usw.)
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und hohe Affinität für kaufmännische Zusammenhänge
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, idealerweise Anwenderkenntnisse in einem ERP-System und einem CAD-System (z.B. SolidWorks)
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, professionelles Auftreten und Interesse an Interkulturalität
• Kunden- / serviceorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln
• Ausgeprägte Lernbereitschaft, hohe Selbstmotivation und Fähigkeit, eigenständig / strukturiert zu arbeiten
• Eigeninitiative, Ergebnis- und Leistungsorientierung
• Flexibilität (hinsichtlich Aufgabenspektrum, Arbeitsort und Arbeitszeit)
• Zu einem späteren Zeitpunkt: 100%ige Bereitschaft für nationale als auch internationale Dienstreisen
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Das erwartet Sie bei uns:

• Anspruchsvolle, zukunftsorientierte Tätigkeit
• Unbefristete Festanstellung (Vollzeit; 40 Std./Woche)
• Kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team
• Flache Hierarchien in einem familiären, mittelständischen Arbeitsumfeld
• Möglichkeit, Ideen einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten
• Mehrjähriges Traineeprogramm mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Mitarbeiter-Benefits (z.B. kostenlose Getränke, Rabatte / Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, betriebliche Gesundheitsförderung)
• Kostenlose, firmeneigene Parkplätze direkt am Haus

Hört sich das für Sie gut an?

Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und nächstmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbung@sav.de.

Kontakt

Ihr Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung bei der SAV GmbH ist: Frau Alexandra Heubuch, SAV GmbH, Human Resources, Gundelfinger Str. 8, 90451 Nürnberg, Telefon +49 911 9483-48

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