Teilnehmer/in (w/m/d) für den Angestelltenlehrgang I

Ihr Weg in die Verwaltung beim Landkreis Lüneburg! Durch den Angestelltenlehrgang I erhalten Sie die notwendigen Grundlagen für eine künftige Sachbearbeitungstätigkeit beim Landkreis Lüneburg und bekommen die Bezeichnung “Verwaltungswirt/in (w/m/d)” verliehen.

Vollzeit

EG 05

befristet für
die Dauer des
Lehrgangs

Lüneburg
bzw.
Hannover

14.08.2025

Der Lehrgang wird in der sogenannten Vollzeitvariante in Hannover beim Niedersächsischen Studieninstitut Hannover (NSI) stattfinden. Während des Lehrgangs erfolgt für interne Bewerber/innen (w/m/d) eine Freistellung unter Fortzahlung des bisherigen Entgeltes. Externe Bewerber/innen (w/m/d) werden zunächst befristet für die Dauer des Lehrgangs in Vollzeit und nach Entgeltgruppe 05 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) eingestellt. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung nachdem erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs ist beabsichtigt.

Der Angestelltenlehrgang I gliedert sich in einen Grund- und einen Abschlusslehrgang. Der Grundlehrgang findet in der Zeit vom 14.08.2025 bis 11.11.2025 statt. Der Abschlusslehrgang findet in der Zeit vom 12.11.2025 bis 05.06.2026 statt. Das Niedersächsische Studieninstitut bietet in diesem Jahr einen familienfreundlichen Angestelltenlehrgang I im Bildungszentrum Hannover an. Der Unterricht in diesem Lehrgang findet in der Regel vormittags in der Zeit von 7:45 Uhr - 12:45 Uhr statt. Interne Bewerber/innen (w/m/d) haben zudem die Möglichkeit, den Angestelltenlehrgang I nebendienstlich als Onlinekurs zu absolvieren. Dieser findet in der Zeit vom 18.08.2025 bis zum 03.06.2027 an zwei Tagen in der Woche (z.B. Mittwoch und Samstag) statt. Darüber hinaus gibt es Blockunterrichtszeiten.

Ihr Profil

Zulassungsvoraussetzung ist ein möglichst geschlossenes Grundlagenwissen, welches i.d.R. durch einen Sekundarabschluss I (Hauptschul-/ Realschulabschluss) erreicht wird.

Erwartet werden Freundlichkeit, Teamfähigkeit, ein Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen und Fragestellungen sowie Offenheit und Spaß im Umgang mit Menschen. Zudem sollten Sie über gute Mathematikkenntnisse, gute sprachliche Fähigkeiten und gute Deutschkenntnisseverfügen.

Wir bieten

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem lebenswerten, freundlichen und innovativen Landkreis mit guter Anbindung an das Umland,
• als mit dem Fami-Siegel zertifizierter Arbeitgeber/Dienstherr, für die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit unterschiedlichen Sportangeboten, wie zum Beispiel Hansefit, kostenfreien Sportkursen oder der bewegten Pause,
• 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen; Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage,
• fachspezifische Fortbildungen sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen,
• eine spannende Einführungswoche mit allen Auszubildenden sowie Lehrgangsteilnehmenden des Landkreises Lüneburg,
• einen jährlichen Azubi-Tag, der von der Jugend- und Auszubildendenvertretung organisiert wird,
• ein IPad inkl. Zubehör als kostenloses Leihgerät für die Dauer des Lehrgangs sowie die Kostenübernahme für zwingend notwendige Lehrmittel, z.B. Gesetzessammlung (DVP's) und Lehrbücher,
• eine zentrale Ausbildungsleitung im Fachdienst Personalservice, die sich um die Anliegen der Auszubildenden sowie Lehrgangsteilnehmenden kümmert,
• gemeinsame Azubi-Pausen und weitere gemeinsame Aktivitäten.

Ansprechpersonen

Fragen zum Lehrgang und zum Auswahlverfahren
Frau Svenja lsenberg
Personalservice
Tel. 04131 26-1083
svenja.isenberg@landkreis-lueneburg.de

Wir unterstützen Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt.

Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aller Interessierten — unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, sexueller Identität, Geschlechteridentität oder einer Behinderung. Bei gleicher Eignung wird bei der Besetzung freier Stellen auf die gleichwertige Repräsentation aller Geschlechter Wert gelegt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2025 über unser Online-Bewerberportal https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de

So geht es nach Eingang Ihrer Bewerbung weiter

Wir sichten alle
eingegangenen Bewerbungen
und treffen eine Vorauswahl.

Wir laden zu einer schriftlichen
und einer mündlichen
Eignungsuntersuchung der
Deutschen Gesellschaft für
Personalwesen (DGP) ein.

Wir treffen eine Entscheidung
und geben allen Bewerbenden
eine Rückmeldung.

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