(Senior) Legal Counsel / Rechtsanwalt (m/w/d) Corporate / M&A

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.

Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.

Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.

Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als (Senior) Legal Counsel / Rechtsanwalt (m/w/d) Corporate / M&A.

Deine Aufgaben sind:

• Du verstärkst die zentrale Rechtsabteilung der Unternehmensgruppe und arbeitest eng mit der Geschäftsführung sowie anderen Ansprechpartnern aus verschiedenen Geschäftsbereichen zusammen
• Beratung der Konzern- & / Hotelbetriebsgesellschaften sowie anderen Fachabteilungen zu rechtlichen Fragen mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht / M&A oder Vertragsrecht (insbesondere Hotelmiet- / pacht- und Franchiseverträge) und bei rechtlichen Streitsachen
• Unterstützung bei der Umsetzung nationaler und internationaler M&A-Projekte einschließlich Due Diligence, Vertragsgestaltung und -verhandlung und Post M&A-Integration
• Beratung in gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen: Begleitung konzerninterner Umstrukturierungen, insbesondere im Rahmen von Umwandlungsvorgängen sowie rechtliche Beratung im Zusammenhang mit Joint Ventures
• Sicherstellung der Weiterentwicklung und Pflege der Richtlinien zur Einhaltung und Dokumentation gesetzlicher Anforderungen und internes Vertragsmanagement
• Mitarbeit und juristische Begleitung in Projekten mit interdisziplinären Teams
• Des Weiteren hast du die Möglichkeit deine eigenen Ideen und Berufserfahrungen einzubringen, bestehende Arbeitsabläufe zu organisieren und zu optimieren sowie Prozesse weiterzuentwickeln

Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:

• Erfolgreich abgeschlossenes 1. und 2. juristisches Staatsexamen
• Mindestens dreijährige Berufserfahrung (als Rechtsanwalt in einer Wirtschaftskanzlei / Boutique oder in einem größeren Unternehmen), idealerweise in den Bereichen Gesellschaftsrecht / M&A und bei rechtlichen Streitsachen
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und ausgeprägter Teamgeist
• Schnelle und effiziente Arbeitsweise und unternehmerische Denkweise mit der Fähigkeit, praxisnahe Lösungen zu entwickeln
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Word, PowerPoint)

Was wir dir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
• Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
• Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€
• Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group Hotels
  Family & Friends Rate
• Zuschuss zum Jobticket
• Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
• Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
• Zusätzliche Krankenversicherung
• Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
• Regelmäßige Social Events
• Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
• Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" & "Benefits.me"

Und viele weitere Benefits …

Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Kontakt

HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland
Ansprechpartner: Dario Fosca

Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf https://www.hrg-hotels.com/karriere.