Arbeiten für Potsdam

vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Bildung und Sport zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Fachbereichscontrolling (m/w/d)

Kennziffer: 217.100.02

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Fortschreibung von Standards für das Fachbereichs-Controlling in Abstimmung mit FB-Leitung, GB-Controlling, Fachplanenden
• Unterstützung der Fachbereichsleitung und der Bereiche des Fachbereichs bei der Haushaltsplanung und -durchführung
  • Koordinierung der Ergebnis-, Finanz- und Leistungsplanung des Fachbereiches
  • Überwachung der Haushaltsdurchführung und Berichterstattung
  • Vorlagenmanagement
• Anfertigung von Analysen und Berichten zum Jahresabschluss
• Investitionscontrolling
• Mitwirkung bei strategischen Projekten sowie in den Ziel- und Planungskonferenzen
• Zuarbeiten zu Vorlagen und eigenverantwortliche Erarbeitung von Beschlussvorlagen etc.
• Wahrnehmung von Personal-, Finanz- und Organisationsverantwortung

Ihr Profil

• Betriebs- oder verwaltungswissenschaftliches Fachhochschul- oder Universitätsstudium (Bachelor oder Diplom)
• Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten: Rechnungswesen, Haushalt und Controlling
• Wirtschaftliches Denken und Handeln, Medienkompetenz
• Eine hohe Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Loyalität
• Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
• Kommunikations- und Kooperationskompetenz
• Dienstleistungskompetenz

Unser Angebot

• Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c des Tarifvertrages TVöD-VKA
• Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB
• Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage
• Eine bessere Work-Life-Balance durch flexible & moderne Arbeitszeitregelungen
• Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.12.2024 online über unser Karriereportal.

Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere

Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.