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Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)

Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)

Als unabhängiger, privater Klinikverbund stehen wir, die Waldburg-Zeil Kliniken, für eine flächendeckende Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. In 12 eigenen Einrichtungen in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt sowie einer strategischen Partnerschaft mit dem Klinikum Friedrichshafen setzen wir uns Tag für Tag für die Gesundheit und Erhaltung der Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen ein.

Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)in Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofortEinrichtung: ZentraleStandort: 88316 Isny-Neutrauchburg

Ihre Aufgaben

  • Sparringspartner für unsere Kliniken bzgl. Projekt- & Prozessmanagement
  • Fachliche Beratung der Standorte bei der Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten
  • Planung, Durchführung und Überwachung von unternehmensweiten Projekten
  • Aufnahme, Optimierung und Einführung von Prozessen und Strukturen
  • Teilnahme und Moderation von regelmäßigen Projektmeetings und Erstellung von Fortschrittsberichten.
  • Einführung und Durchdringung von gruppenweiten Standards
  • Moderation von Themenfeldern mit unterschiedlichen Interessensgruppen
  • Schnittstelle zwischen Zentrale und Klinik
  • Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie die Weiterentwicklung vorhandener P&P Grundlagen
  • Mitarbeit im zentralen Qualitätsmanagement sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung gruppenweiter QM-Standards und -Prozesse

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Gesundheitsmanagement, Wirtschaftsinformatik, BWL oder Projektmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im klinischen Alltag sowie Verständnis für die Abläufe und Anforderungen in einer Klinik
  • Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in der Projektleitung und ‑Steuerung bzw. Abwicklung / Koordination von Projekten im Gesundheitswesen/Digitalisierung
  • Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement, idealerweise als Qualitätsmanagementbeauftragte/r (QMB) oder eine vergleichbare QM-Qualifizierung
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Exzellente Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten
  • Teamfähigkeit, Engagement und die Bereitschaft, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln
  • Sicherer Umgang in MS Office-Programmen und Projektmanagement-Tools
  • Projektbezogene Reisebereitschaft und Flexibilität innerhalb der Region

Unser Angebot

  • Spannendes herausforderndes Arbeitsgebiet in einem dynamischen Unternehmensumfeld
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeit / hybrides Arbeiten (mobiles Arbeiten)
  • Lösungsorientierte Teampower mit Platz für eigene Ideen und tolle Teamevents wie Sommerfest, Wanderausflüge etc..
  • Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende sowie Mentorenprogramm
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif VPKA Baden-Württemberg mit (Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld) sowie 30 Tagen Urlaub und Arbeitsbefreiung bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum und weitere
  • Extra-Feiertags-Benefit: Genießen Sie den 24.12. und 31.12. regulär frei. So stehen Ihnen jährlich mindestens 32 erholsame Tage zur Verfügung.
  • Individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir fördern Ihre Gesundheit mit präventiven Maßnahmen und weiteren Gesundheitsangeboten
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company bike
  • EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 13.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren
  • Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns!

Frau Corinna Kaiser
Recruiting
07562 / 71-1102
corinna.kaiser@wz-kliniken.de
Zentrale
Waldburg-Zeil Kliniken
Riedstraße 16
88316 Isny-Neutrauchburg
Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit.Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.