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Praktikant*in Weiterentwicklung Ladeperformance-Analyse (Pflicht-Praktikum)

Praktikant*in Weiterentwicklung Ladeperformance-Analyse (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz AG
locationLudwigsburg, Deutschland
ErschienenErschienen: Heute
Praktikum

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00040EF

Unser Team befasst sich mit der Vorentwicklung des elektrischen Antriebsstrangs der Zukunft. Vom weißen Blatt Papier bis zum fertigen Technologieträger beschäftigen wir uns mit allen Schritten der Entwicklung - Konzept, Simulation, Testing, Inbetriebnahme und Datenanalyse.

Für die Weiterentwicklung der baureihenübergreifenden Ladeperformance-Analyse für Elektro- und Hybridfahrzeuge sind wir auf der Suche nach Unterstützung und bieten ein Pflichtpraktikum an.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Einarbeitung in die Performance- und Fehleranalyse von Ladevorgängen, um deren Abläufe und Einflussfaktoren umfassend zu verstehen

  • Entwicklung einer zukunftsweisenden und standardisierten Systematik zur Performance- und Fehleranalyse von Ladevorgängen, die Effizienz und Reproduzierbarkeit sicherstellt

  • Einarbeitung und Implementierung von neuesten KI-Tools für eine baureihen- und fachbereichsübergreifende Nutzung der Analysemöglichkeiten

  • Konzeption und Realisierung einer intelligenten Softwarelösung, die alle erarbeiteten Aspekte vereint und eine schnelle, zuverlässige sowie datenbasierte Fehleranalyse ermöglicht.

Die Tätigkeit kann ab Mai 2026 begonnen werden.


  • Studiengang mit technischer Ausrichtung wie Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang

  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Engagement und Teamfähigkeit

  • Analytische Denkweise und strategische sowie selbstständige Arbeitsweise

  • Kenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik, elektrische Antriebe, Regelungstechnik, Datenanalyse

  • Versierte Anwendung von aktuellen Coding Agents und IDEs

  • Kenntnisse in der Nutzung von AI-Agents, RAG und n8n

  • Interesse an und erste Berührungspunkte mit KI-Agenten und Copilots: Verständnis, wie diese Tools bei der Code-Generierung, Mustererkennung oder der intelligenten Automatisierung von Analyseschritten unterstützen können.

  • Grundverständnis von Workflow-Automatisierungstools (z.B. n8n oder ähnliche): Kenntnisse, wie man verschiedene Schritte der Fehleranalyse (z.B. Datenimport, Verarbeitung, Berichterstellung) miteinander verknüpft und automatisiert.

  • Programmierkenntnisse in C und Python

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als \"relevant für diese Bewerbung\" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung () unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Kinder­betreuung
  • Park­platz
  • Kantine, Café
  • Gute An­bindung
  • Barriere­frei­heit
  • Betriebs­arzt

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