Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

Das sollst Du tun:

• Der gesamte Recruiting- und Einstellungsprozess liegt in Deiner Verantwortung.

• Von der ersten Kontaktaufnahme der Kandidaten: innen, über die Organisation der Probetage, das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Vertragsabschluss bist Du der Ansprechpartner.

• Beim Einstellungsprozess erstellst du Arbeitsverträge, prüfst die Voraussetzungen, stellst Einstellungsunterlagen zur Verfügung und übernimmst einen kleinen Teil der Datenpflege.

• Du optimierst unsere Ausschreibungen und Recruiting-Maßnahmen - denn frische und neue Ideen finden wir großartig.

• Im Bereich Personalmarketing sind wir noch im Aufbau. Das heißt für Dich: Du hast hier die Möglichkeit, in Zusammenarbeit mit unserem Marketing, Dich einzubringen und Deine Handschrift zu hinterlassen. Ist das nicht cool?

• Du bist eine wichtige Schnittstelle zwischen der Personalverwaltung, der Marketingabteilung aber auch für die Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Das bringst Du mit:

• Du hast Berufserfahrung im Recruiting und hast eine ausgezeichnete Spürnase für nice Leute.
  Idealerweise hast Du schon im Bereich Gastro und/oder Event rekrutiert.

• Du bist kreativ und bringst deine Ideen gerne, im Personal- und Recruiting-Prozess, ein.

• Administrative Tätigkeiten erledigst Du gelassen und sorgfältig.

• Hast Du Lust unsere Betriebe kennen zu lernen? Kein Problem, Du solltest ja schließlich auch wissen was du unseren Kandidaten:innen erzählst!

• Du bist digital unterwegs, kannst mit einem PC umgehen und kennst aber auch noch Papierkram.

• Deine authentische, dynamische und strukturierte Art zeichnet Dich aus.

• Nicht nur Deine Erfahrung ist uns wichtig, sondern dass DU zu uns passt und Bock auf BOB´s, Vielfalt und Teamwork hast.