Network Infrastructure Manager (m/w/d) - J23990
Überblick
Du übernimmst die fachliche Leitung eines kleinen Teams für die Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur an unserem Standort in Heidelberg. Du gestaltest Betriebsprozesse, sorgst für verlässliche Verfügbarkeit und bringst die Weiterentwicklung von Sicherheits- und Monitoringlösungen voran. Dabei arbeitest du mit Netzwerktechnologien wie LAN, WLAN oder VPN sowie mit Sicherheits- und Monitoring-Tools wie Firewalls, DHCP/DNS und SNMP. Die Rolle bietet dir Gestaltungsspielraum, Karrierechancen und die Möglichkeit, dein Team fachlich zu entwickeln.
Deine Aufgaben
- Leiten des operativen Tagesgeschäfts im Bereich Netzwerkbetrieb
- Sicherstellen der Verfügbarkeit und Performance von LAN-, WLAN- und WAN-Verbindungen
- Koordinieren von 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Eskalationsprozessen
- Implementieren und überwachen von Sicherheitsmaßnahmen wie Firewalls, VPN- und DNS-Konfigurationen
- Verwalten von IP-Adressräumen, DHCP-Einstellungen und Proxy-Servern
- Mitwirken bei technischen Einführungen neuer Kundensysteme und bei Inbetriebnahmen
- Erstellen von Betriebsdokumentationen, Reports und Abstimmung mit internen Schnittstellen
Dein Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in Systemintegration
- Mehrjährige Praxis mit Netzwerktechnologien wie TCP/IP, Routing, VLAN und Monitoring
- Vertrautheit mit Sicherheitskonzepten, VPN, DMZ sowie mit Netzwerkmanagement-Tools
- Erste Erfahrung in fachlicher oder disziplinarischer Führung von Mitarbeitenden
- Serviceorientierte Kommunikation und hohe Kundenorientierung im Supportumfeld
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise bei Problembehebung
Deine Benefits
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Gute Verkehrsanbindung und Unterstützung bei Mobilitätsfragen
- ️ Attraktive Urlaubsregelungen für ausreichende Erholungsphasen
- Budget für fachliche Weiterbildung und Zertifizierungen
- ️ Arbeiten mit modernen Sicherheits- und Monitoringlösungen
- Strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpersonen
- Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
- Beteiligung an bereichsübergreifenden Verbesserungsinitiativen und Workshops
- Gelegentliche Team-Events zur Förderung des Zusammenhalts
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com or Mariama Drammeh unter m.drammeh@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 31 zur Verfügung.
Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.