Mitarbeiter/-in Personalentwicklung und Datenschutz (m/w/d)
Mitarbeiter/-in Personalentwicklung und Datenschutz (m/w/d)
Wir suchen Sie für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Mit seinen Geoinformationen bietet das Stadtmessungsamt der Stadtverwaltung wie auch Bürger/-innen, Wirtschaft, Politik und Wissenschaft vielfältige Leistungen und Produkte an. Sie ergänzen unser Team in der Abteilung Verwaltung.
Ein Job, der Sie begeistert
- Sie analysieren Personalentwicklungs- und Weiterbildungsbedarfe, beraten Führungskräfte und entwickeln eigene Vorschläge zur Förderung der Mitarbeitenden
- die Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen unter Beachtung der städtischen Rahmenbedingungen liegt in Ihrer Verantwortung
- Sie vernetzen und tauschen sich innerhalb der Stadtverwaltung Stuttgart mit Personalentwickler/-innen anderer Ämter aus
- zu Ihren Aufgaben gehören die Prüfung und Bearbeitung von Anfragen sowie die Umsetzung von Vorgaben aus dem Bereich des Datenschutzes im Stadtmessungsamt unter Berücksichtigung der Datenschutzrichtlinien
- datenschutzrechtliche Beratung und Beteiligung beim Einsatz von EDV-Verfahren
- Sie beraten und unterweisen die Mitarbeitenden und Vorgesetzten in allen Fragen des Datenschutzes
Ihr Profil, das zu uns passt
- abgeschlossener Hochschulabschluss als Bachelor of Arts - Public Management / Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Digitales Verwaltungsmanagement oder vergleichbarer Studiengang
- gute Kenntnisse und Erfahrungen im Themenfeld Personal und Datenschutz, idealerweise auch in der Personalentwicklung und bei einem Arbeitgeber der öffentlichen Verwaltung
- Kenntnisse im Bereich des Projektmanagements
- Interesse und Freude am Vorantreiben neuer Themen
- hohes Maß an Eigeninitiative sowie selbstständiger Arbeitsweise
- analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationstalent und Überzeugungskraft
- Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
- hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
Freuen Sie sich auf
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
- das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
- betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €
- attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
- vergünstigtes Mittagessen
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD.
Noch Fragen?
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Eberhard Maurer unter 0711 216-59501 oder eberhard.maurer@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sandra Mesko unter 0711 216-59503 oder sandra.mesko@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 05.01.2025 an unser Online-Bewerbungsportal.
Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 62/0037/2024 an das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, 70161 Stuttgart senden.
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.