Als inhabergeführtes Familienunternehmen seit 1971 entwickeln und fertigen wir hochwertige Produkte sowie Produktionseinrichtungen in der Kombination von Kunststoff und Elektrotechnik. Mit unseren Geschäftsbereichen Entwicklung, Produktion, Automation und Werkzeugbau decken wir die gesamte Wertschöpfungskette für mechatronische Produkte ab – und das an 5 Standorten weltweit! Als innovativer Entwicklungspartner mit Fokus auf Sensoren, hybriden Kunststoffkomponenten und E-Mobilität sind wir ein zuverlässiger Partner für wichtige Zulieferer und Kunden der Automobilbranche.Stark durch Individualität und Vielseitigkeit – starten Sie mit uns in die Zukunft!Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Recruiting in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) / Employee (m/f/d) Recruiting full-time or part-time (min. 30 hours)Standort EspelkampAbteilung PersonalabteilungEintrittsdatum 01.12.2024
Ihr Aufgabenbereich
<ul><li>Unterstützung der Personalreferenten bei der Besetzung von offenen Vakanzen.</li><li>Schaltung von Stellenanzeigen.</li><li>Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen.</li><li>Koordination von Vorstellungsgesprächen und Probearbeitstagen sowie die Kommunikation mit den Bewerbern.</li><li>Aktive Suche und Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle.</li><li>Koordination und Korrespondenz im Zuge von der Ferienhelferplanung.</li><li>Administrative Aufgaben im Personalbereich.</li></ul>
Unser Anforderungsprofil
<ul><li>Kaufmännische Ausbildung als Industriekauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung.</li><li>Hohe Flexibilität bei wechselnden Themen sowie ausgeprägte Veränderungsbereitschaft hinsichtlich neuer Themen.</li><li>Eigenständiges Arbeiten sowie eine hohes Maß an Eigeninitiative.</li><li>Teamfähigkeit und proaktive Arbeitsweise.</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Gute Englischkenntnisse (B2).</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Ein spannendes Aufgabenfeld in einem innovativen, wachsenden Familienunternehmen</li><li>Ortsunabhängiges Arbeiten durch Firmenlaptop möglich</li><li>Umfangreiche Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege sowie eine ausgeprägte Teamkultur</li><li>Schnelle Verantwortungsübernahme, die Möglichkeit etwas zu bewegen und Prozesse zu optimieren</li><li>Unterstützung beim Aufbau des Lebensmittelpunktes im Großraum Espelkamp und attraktive Lebensbedingungen für Familien</li><li>Fahrrad-Leasing über Businessbike – auch für Ehepartner</li><li>Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits</li><li>Vollumfängliches, betriebliches Work-Life-Balance Programm über „voiio“</li><li>Subventionierte betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung</li></ul>
Wir bieten Ihnen
<ul><li>Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Ein spannendes Aufgabenfeld in einem innovativen, wachsenden Familienunternehmen</li><li>Ortsunabhängiges Arbeiten durch Firmenlaptop möglich</li><li>Umfangreiche Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege sowie eine ausgeprägte Teamkultur</li><li>Schnelle Verantwortungsübernahme, die Möglichkeit etwas zu bewegen und Prozesse zu optimieren</li><li>Unterstützung beim Aufbau des Lebensmittelpunktes im Großraum Espelkamp und attraktive Lebensbedingungen für Familien</li><li>Fahrrad-Leasing über Businessbike – auch für Ehepartner</li><li>Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits</li><li>Vollumfängliches, betriebliches Work-Life-Balance Programm über „voiio“</li><li>Subventionierte betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung</li></ul>
Kontakt:
WIR BESCHREITEN GERN NEUE WEGE. BEGLEITEN SIE UNS DABEI UND BEWERBEN SIE SICH ONLINE:Ihre AnsprechpersonSina Jasinski PersonalleiterinWir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Wir bitten um Verständnis, dass wir per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückschicken können.

Mitarbeiter (m/w/d) Recruiting in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) / Employee (m/f/d) Recruiting full-time or part-time (min. 30 hours)