
Manager*in „Datenbankfundraising und CRM“
Über uns
Sie möchten sich für Bayerns Natur engagieren und suchen eine sinnstiftende Aufgabe in einem fachlich starken und engagierten Team? Der LBV – Landesbund für Vogel- und Naturschutz in Bayern – ist mit über 120.000 Mitgliedern und Fördernden Bayerns größter Arten- und Biotopschutzverband. Wir beschäftigen rund 320 Mitarbeitende in 25 Geschäftsstellen. Über 6.000 Aktive engagieren sich in 250 Kreis-, Orts- und Jugendgruppen. Zur Verstärkung unserer Landesgeschäftsstelle suchen wir ab 01. Januar 2026 eine*n
Manager*in "Datenbankfundraising und CRM"
Vollzeit: 39 Wochenstunden | Unbefristet | Dienstort: Hilpoltstein
Aufgaben & Rollen
CRM-Management & Datenqualität
- Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung der MS-Dynamics-CRM-Datenbank für den LBV 
- Sicherstellung der Datenintegrität und automatisierter Prozesse 
- Entwicklung und Umsetzung von Daten-Workflows für alle Fundraisingbereiche 
Fundraising-Unterstützung
- Erstellung von Zielgruppenlisten und Segmentierungen für Fundraisingkampagnen, Großspenden, Erbschaftsmarketing und Unternehmenskooperationen 
- Datenmanagement bei Massen-Datenbehandlungen 
- Analyse von Spenderpotenzialen und Ableitung von Next-Best-Action-Empfehlungen 
- Erfolgsauswertung von Fundraising-Maßnahmen 
Marketing-Datenintegration
- Verknüpfung von CRM-Daten mit Marketing-Tools (E-Mail, Social Media…) 
- Entwicklung personalisierter Kommunikationsstrecken 
- Unterstützung der Presse- und Social-Media-Arbeit mit relevanten Analysen 
Prozess- und Wissensmanagement
- Dokumentation und Standardisierung von CRM-Prozessen 
- Mitarbeit in der Digitalisierungsroadmap 
Profil
- Fundierte Erfahrung mit MS Dynamics CRM oder vergleichbaren Systemen 
- Sehr gutes Verständnis von Datenmodellen/Datenstrukturen im CRM 
- Erfahrung in Requirements Engineering/Key-User-Rolle 
- Grundlagen Power BI/Power Automate von Vorteil. 
- Verständnis von Fundraisingprozessen (Massenfundraising, Großspenden, Erbschaften) 
- Kenntnisse in Marketing-Automation und Datenanalyse 
- Sehr gutes Projekt- und Schnittstellenmanagement 
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Serviceorientierung 
Wir bieten
- Einen sinnstiftenden Job für eine bessere Welt 
- Einen durch kununu und focus ausgezeichneten Arbeitgeber mit 100%iger Weiterempfehlungsquote 
- Faire Entlohnung mit Zusatzleistung wie Weihnachts- und Urlaubsgeld 
- Familienfreundliches Arbeitsklima 
- Partizipative und offene Arbeitsatmosphäre 
- Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit 
- Ein Team aus engagierten Mitarbeitenden 
- Interne und externe Fortbildungen 
- Betriebliche Altersvorsorge in Form einer LBV-Betriebsrente über dem gesetzlich vorgeschriebenen Niveau 
- Bezuschusstes Fahrradleasing über "Deutsche Dienstrad" 
- Die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten 
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung – bitte senden Sie Ihre Unterlagen (in einem PDF) per E-Mail an:
Alf Pille, Geschäftsführer LBV, bewerbung@lbv.de