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IT Support Mitarbeiter 1st-2nd Level (m/w/d)

ErschienenErschienen: vor 2 Tagen

Über uns

Unser Partnerunternehmen ist ein international tätiges Handelsunternehmen mit zahlreichen Standorten und einer rund 200-köpfigen Inhouse-IT.

Der Schwerpunkt der Position liegt im IT-Support und User Helpdesk. Neben der Bearbeitung von Supportanfragen und der Unterstützung der Anwender erwartet dich ein modernes IT-Umfeld, in dem aktuell ein neues ITSM-Tool eingeführt und ITIL-basierte Prozesse sowie automatisierte Abläufe weiterentwickelt werden.

Aufgaben

Active Directory (AD)

  • Verwaltung von Benutzerkonten: Anlegen, Löschen und Zuweisung von Berechtigungen

  • Zurücksetzen von Passwörtern

  • Pflege und Umsetzung von Gruppenrichtlinien (GPO)

DNS & DHCP

  • Überprüfung, Erstellung und Verwaltung von DNS-Einträgen

  • Verwaltung von IP-Adressen und Netzwerkressourcen

  • Analyse und Behebung von Netzwerkproblemen

Windows Server Administration

  • Unterstützung in der Installation von Updates und Patches

  • Überwachung und Pflege von Serverdiensten

Client-Management

  • Installation und Konfiguration von PCs inklusive Imaging

  • Softwarebereitstellung und Rollouts

  • Integration neuer Geräte in Active Directory

1st & 2nd Level Support

  • Annahme und Bearbeitung von Support-Tickets

  • Lösung standardisierter Probleme und Eskalation komplexer Fälle

  • Tiefgehende Analyse und Behebung von Client-, Server- und AD-Problemen

  • Pflege und Aktualisierung der technischen Dokumentation

Profil

Ausbildung / Erfahrung

  • Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration

  • Oder vergleichbare / fundierte Erfahrung im IT-Segment

Fachliche Kenntnisse

  • Windows Server und Active Directory

  • Grundkenntnisse Netzwerk (TCP/IP)

  • Erfahrung im 1st–2nd Level Support

  • Umgang mit Ticketsystemen

  • Basiswissen DNS, DHCP und GPO

Persönliche Anforderungen

  • Teamfähigkeit

  • Serviceorientierung

  • Selbstständige Arbeitsweise

  • Lösungsorientiertes Denken

Ihre Vorteile

  • BAV & VL
  • 2 Tage Homeoffice/Woche
  • Fortbildungen & Schulungen
  • ️ ITSM nach ITIL
  • ️ Sicherer Arbeitsplatz
  • Geringe Fluktuation
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • ️ Kantine
  • ️ Mitarbeiterrabatte
  • Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen direkt an Herrn Philip Heldmann unter p.heldmann@hyrup.de oder bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über Xing.

Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter 01579 2835345.