<p>Die <strong>Arntz Optibelt Gruppe</strong> zählt weltweit zu den führenden Herstellern von Hochleistungs-Antriebsriemen. Optibelt-Produkte kommen überall dort zum Einsatz, wo Langlebigkeit und kompromisslose Qualität gefordert sind: im Maschinen-Bau, in der Automotive-Branche, im Landtechnik-Sektor und in der Haushaltsgeräte-Industrie. Das familiengeführte Unternehmen beschäftigt weltweit über 2000 Mitarbeiter*innen. Vom Stammsitz in Höxter (NRW) steuert die Arntz Optibelt Gruppe neun Produktionsstandorte in sieben Ländern. Sie alle sind einem gemeinsamen Kodex verpflichtet: neun Standorte, sieben Länder — eine Qualität!</p><h2><b>IT-Spezialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) M365</b></h2><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Analyse der aktuellen Netzlaufwerksstruktur und Entwicklung eines Migrationskonzepts für Azure Files, SharePoint und OneDrive</li><li>Einführung von Microsoft Purview zur Datenklassifikation, Überwachung und Einhaltung von Compliance-Richtlinien</li><li>Technische Umsetzung und Koordination der Migration gemeinsam mit interner IT und Fachabteilungen</li><li>Entwicklung von Berechtigungs- und Governance-Konzepten unter Berücksichtigung von Datenschutz und IT-Security</li><li>Durchführung von Workshops, Schulungen und Erstellung entsprechender Dokumentationen für Endanwender</li></ul><h2>Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie haben eine IT-Berufsausbildung, z.B. Fachinformatiker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), oder idealerweise ein&nbsp;Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Sie bringen praktische Erfahrung mit Microsoft Applikationen (insbesondere SharePoint, Teams, Power Apps, Power Bi, Azure AD) mit.</li><li>Zertifizierungen im Umfeld Microsoft 365 oder auch z.B. ITIL sind von Vorteil.</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse (mind. Konversationslevel) in Wort und Schrift.</li><li>Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit gepaart mit Kreativität und einer zuverlässigen und selbstorganisierten Arbeitsweise&nbsp;runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Unsere Highlights:</h2><ul><li><strong>Vielfältige Aufgaben</strong>&nbsp;in einer marktführenden internationalen Unternehmensgruppe</li><li><strong>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben:</strong>&nbsp;Flexible Arbeitszeitmodelle, kurze Kernzeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub</li><li><strong>Interne</strong>&nbsp;und&nbsp;<strong>externe Fortbildungsmöglichkeiten</strong></li><li><strong>Tarifliche Vergütung</strong>&nbsp;und&nbsp;<strong>attraktive Sozialleistungen:</strong>&nbsp;Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li><strong>Mitarbeiter-Benefits:</strong>&nbsp;Sonderkonditionen bei über 800 nationalen und internationalen Anbietern</li><li><strong>Mobilität:</strong>&nbsp;Bikeleasing, Jobticket zur kostengünstigen Nutzung des ÖPNV, Ladestationen für Elektrofahrzeuge</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Sabbatical &amp; Workation</li><li>Bike- Leasing</li><li>Gesundheitsangebote</li><li>Sonderkonditionen</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Weiterbildungen</li><li>Sozialleistungen</li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2><p>Tim Metzke<br> <strong>Recruiting</strong><br> Tel: +49 5271 621</p><h2><b>Anschrift:</b></h2><p>Arntz Beteiligungs GmbH &amp; Co. KG<br> Corveyer Allee 15<br> 37671 Höxter</p>

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