HR Cluster Specialist (m/w/d)

Gründe für Accor zu arbeiten:

Wir sind weit mehr als ein weltweit führendes Unternehmen. Wir sind 280.000 Frauen und Männer, die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen und echte Leidenschaft für Service und Leistung jenseits der Grenzen fördern. Sich Accor anzuschließen bedeutet sich auf eine einzigartige Lebensreise zu begeben, um sich die Gastfreundschaft von morgen vorzustellen. 

Das bieten wir:

• Flexible Arbeitsplatzgestaltung in den Accor Hotels am Standort
• Abwechslungsreiche Arbeit mit viel Spielraum zur persönlichen Weiterentwicklung
• Mit unserer Hotelverpflegung bist Du ganztägig kulinarisch gut versorgt
• Regelmäßige Weiterbildung und interne Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns eine Selbstverständlichkeit
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergünstigte Mitarbeiterreisen weltweit innerhalb der Accor Gruppe
• Übertarifliche Vergütung
• Viele Rabatte und Benefits bei über 800 Partnern
• Den Rest erzählen wir Dir gerne im persönlichen Gespräch..

Dich erwartet:

Koordiniere und gestalte am Standort München markenübergreifend für 5 AccorInvest Hotels das Recruiting und Employer Branding sowie globale und lokale HR-Projekte und Initiativen als Schnittstelle zwischen der AccorInvest HR Zentrale, Accor Talent & Culture und Operations. 

In Deiner Rolle als HR Cluster Specialist hast Du die Möglichkeit:

• Deine kreativen Rekrutierungsansätze über die klassischen Rekrutierungskanäle hinaus zu entwickeln
• Deine ganze Marketingkompetenz bei Recruiting- und Personalmessen oder im engen Austausch mit Schulen und Universitäten zum Leuchten zu bringen
• HR-Initiativen vom Onboarding bis zum Offboarding zu gestalten und aktiv voranzutreiben

zudem:

• bist Du sowohl HR-Sparringpartner für die GMs der von Dir betreuten Hotels als auch die HR Stimme zu den Mitarbeitenden im Hotel
• hast Du einen fest eingerichteten Arbeitsplatz in einem der Hotels, allerdings besuchst Du regelmäßig alle von Dir betreuten Teams und kannst Deinen Arbeitsplatz flexibel wechseln
• trägst Du dafür Sorge, dass sämtliche globalen wie lokalen HR-Themen auch in Deinen Hotels fristgerecht und zielgruppengetreu umgesetzt werde
• erwartet Dich ein regelmäßiger Austausch mit den anderen HR Cluster Specialists der DACH Region

Du bringst mit:

• Relevanter Hochschulabschluss oder Weiterbildung zum/zur Geprüften Personalfachkaufmann/Geprüfte Personalfachkauffrau oder vergleichbare Qualifikationen im Personalwesen
• Einschlägige Erfahrungen im Recruiting, idealerweise in der Hospitality Branche
• Kommunikative Kompetenz, mündlich wie schriftlich sowie ein ausgeprägtes Feingefühl für Menschen und Situationen
• Schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft und zuverlässiges, strukturiertes und selbständiges Arbeiten.
• Computeraffinität und sicherer Umgang mit gängigen Office Programmen

Du fühlst Dich angesprochen?

Dann bewirb Dich! - unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen.

Du erreichst uns per Mail an H3280-HR@accor.com oder telefonisch unter +49 89 66107-759.

Auf Deine Bewerbung freuen wir uns!

Herzliche Grüße