Hauswirtschaftsleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d)

Unternehmensinformation

Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das seit 2004 bundesweit Dienstleistungen für ältere und pflegebedürftige Menschen anbietet. Mit rund 48 Einrichtungen an über 30 Standorten steht das Unternehmen für moderne Pflegekonzepte im Hausgemeinschaftsmodell, bei dem Selbstbestimmung und Lebensqualität im Mittelpunkt stehen. Neben stationären Angeboten umfasst das Leistungsspektrum auch ambulante Dienste, Tagespflege und betreute Wohnformen. Insgesamt beschäftigt das Unternehmen rund 1.900 Mitarbeitende. Für eine Einrichtung im Großraum Oestrich-Winkel wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine führungsstarke Hauswirtschaftsleitung gesucht, die in Personalunion als Einrichtungsleitung die Verantwortung übernimmt.

Aufgaben

— Sicherstellung einer guten Lebensqualität der Bewohner und deren angemessener Versorgung und Verpflegung
— Gewährleistung einer ausgewogenen Ernährung, Erarbeitung der Speisepläne mit Bewohnern und Wohnbereichsleitungen sowie Einkauf der Lebensmittel
— Führung, Einarbeitung und Anleitung der Mitarbeiter in den Bereichen Hauswirtschaft, Reinigung, Verwaltung und Hausmeister
— Öffentlichkeitsarbeit, Organisation von Veranstaltungen

Profil

— Staatlich geprüfte Hauswirtschaftliche Betriebsleitung oder Hauswirtschaftsmeister/in, Dipl.-Ökotrophologe/in, Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen
— Mind. 2-jährige hauptberufliche Tätigkeit in einer sozialen Einrichtung für Pflegebedürftige
— Erste Führungs-/ Leitungserfahrung wünschenswert
— Kontakt- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer und interkultureller Kompetenz
— Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
— Kundenorientierung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

— Familiäres Arbeitsumfeld mit wertschätzender Teamkultur, flachen Hierarchien und echtem Gestaltungsspielraum
— Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive Leitungsqualifizierung
— Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, zusätzlicher Leitungszulage und bis zu 31 Urlaubstagen
— Dienstfahrzeug und Firmenhandy, jeweils auch zur privaten Nutzung
— Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Rahmenbedingungen sowie eine offene Unternehmenskultur
— Zusätzliche Benefits wie Job-Bike, Mitarbeiterrabatte, steuerfreies Wäschegeld sowie betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge

Kontakt

Für weitere Informationen stehen Ihnen Marcel Speth und das Corventis Team unter 0751 359690 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!