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Gruppenleiter Logistik - Talent Pool (m/w/d)

Gruppenleiter Logistik - Talent Pool (m/w/d)

companyHUGO BOSS AG
location70794, Seestraße 19, 70794 Filderstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: Heute
Vollzeit

Über uns

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion!

Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen — denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 17.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!

Bitte bedenke, dass der Auswahlprozess bei einem Talent Pool möglicherweise zusätzliche Zeit in Anspruch nehmen kann, da wir Kandidaten passenden freien Vakanzen zuordnen.

Wir werden uns mit dir in Verbindung setzen, sobald wir eine geeignete Position für dich gefunden haben – vielen Dank für deine Geduld.

Wir sind stetig auf der Suche nach neuen Talenten, die das Wachstum in unserer globalen Logistik mitgestalten und begleiten wollen. Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld voller spannender Herausforderungen, bieten unsere Distributionszentren eine Vielzahl von interessanten Tätigkeiten im Bereich der Fashion-Logistik.

Du hast Freude an der Leitung von operativen Teams, konntest bereits fundierte Erfahrung in der Logistik sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig; wir möchten dich gerne kennenlernen!

Bewirb dich direkt über den "Jetzt-Bewerben-Button" auf dieser Seite. Deine Bewerbung wird in den Talent Pool für unsere Logistikzentren in Filderstadt, Metzingen und Wendlingen aufgenommen und du erfährst als erstes davon, wenn wir eine geeignete Stelle zu besetzen haben.

Aufgaben

  • Du führst sowohl fachlich als auch disziplinarisch ein motiviertes Team mit engagierten Teammitgliedern, erkennst deren Potenziale und förderst ihre individuelle Weiterentwicklung.

  • Als Ansprechpartner (m/w/d) bist du zuständig für sämtliche interne Schnittstellen.

  • Du überprüfst, steuerst und optimierst fortlaufend Lagerprozesse anhand von Kennzahlen und Statistiken.

  • Die Sicherstellung der Einhaltung der Arbeits- und Sicherheitsvorschriften sowie die kontinuierliche Schulung unserer Mitarbeitenden und Saisonkräfte runden dein Aufgabenprofil ab.

Profil

  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Bereich Lager/Logistik in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie idealerweise eine Fortbildung zum Meister/Fachwirt (m/w/d).

  • Du bringst fundierte Führungserfahrung mit und hast Freude im Umgang mit Menschen.

  • Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.

  • Du beherrschst einen sicheren Umgang in MS Office sowie SAP WM/SAP EWM.

Wir bieten

  • Eine attraktive und gerechte Vergütung, Spätschichtzuschläge, Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss.

  • Innovation treibt dich an? Uns auch! Wir haben fast alle Workflows digitalisiert, unsere Logistikzentren funktionieren nahezu vollautomatisiert.

  • Profitiere als Mitarbeitender von einem jährlichen Bekleidungskontingent, Family & Friends Aktionen und regionalen Vergünstigungen.

  • Wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Betriebliches Gesundheitsmanagement, 30 Tage Urlaub sowie diverse Sportangebote an unserem Headquarter in Metzingen.

  • Ein gut planbarer Alltag durch feste Schichtzeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein – und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.