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Digitalisierungsmanager (m/w/d)

Digitalisierungsmanager (m/w/d)

Stürmer Maschinen GmbH
location96103 Hallstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: Heute
Vollzeit

Präzision trifft Innovation - seit über 40 Jahren

Stürmer Maschinen wurde 1982 als Maschinengroßhandel mit Werksvertretungen gegründet und nimmt heute eine Spitzenposition in der Belieferung des deutschen Maschinen-Fachhandels ein. Die Unternehmensgruppe umfasst Großhandels-, Service-, Logistik- und Dienstleistungsgesellschaften in Deutschland an den Standorten Hallstadt, Pettstadt und Seligenstadt. Im Ausland haben wir Gruppengesellschaften in Österreich, Ungarn, Polen, Portugal und China.

Stürmer bietet für Fachhandelspartner im In- und Ausland je ein Vollsortiment in folgenden Produktbereichen an:

  • Drucklufttechnik

  • Holzbearbeitungsmaschinen

  • Metallbearbeitungsmaschinen

  • Schweißtechnik

  • Werkstatttechnik

  • Reinigungstechnik

Was Sie bei uns bewegen

  • Auswahl, Einführung und Betreuung von Digitalisierungsprojekten:

    • digitale Dokumentenverarbeitung

    • Digitalisierung von Service-Tools

    • Digitalisierung von Geschäftsprozessen

  • Bereitstellung von Datenanbindungen zu Kunden und Lieferanten

  • Erstellung und Überwachung von Arbeitspaketen für den Bereich 2nd Level Support

  • Überführung der Lösungen in den Produktivbetrieb

  • Überführung von Projekten in den 1st und 2nd Level Support

Was uns überzeugt

  • mehrjährige Erfahrung im IT-Sektor, insbesondere in Projektmanagement und Support für Endanwender

  • fundierte Kenntnisse in Datenbanken, ERP-Systemen und Geschäftsabläufen

  • strukturiertes und zielgerichtetes Arbeiten

  • Enthusiasmus für Optimierungs- und Digitalisierungsinitiativen

  • gute Kommunikationsfähigkeiten

Was uns ausmacht

  • Arbeit in einem der krisensichersten Unternehmen Deutschlands (Quelle: Institut der Süddeutschen Zeitung / Creditreform Rating AG)

  • leistungsgerechte Vergütung nach Tarif und 30 Tage Urlaub

  • attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Mitarbeiterrabatte

  • Schulungen und individuelle Weiterbildungen

  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen

  • offene, moderne Arbeitskultur

  • international vernetztes Unternehmen

  • einzigartige Erfolgsgeschichte mit einer starken Zukunft

  • weitere Benefits auf unserer Karriereseite

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Carolin Seidler

Personalreferentin

personal@stuermer-gruppe.de

Telefon: 0951/96555-0