Cluster Junior Sales Manager m/w/d

Was wir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Jährliche Inflationsbereinigung.
• Kostenfreie Personalverpflegung in unserer hauseigenen Kantine.
• €25,00 Netto BVG- Abo Zuschuss monatlich.
• Steigerung des Jahresurlaubs nach Betriebszugehörigkeit bis auf 30 Tage, beginnend mit 27 Tagen.
• PLUXEE-Benefit-Pass als Geburtstagsgeschenk und €25,00 Netto Anwesenheitsbonus.
• Viele Benefits und Einkaufsrabatte z.B. bei SENNHEISER, Expedia, CINEMAXX und vielen mehr.
• Ab €500,00 Brutto Bonus für angeworbene Mitarbeiter, je nach Qualifikation.
• Profitiere von unserer Kooperation mit PERSONIGHTS.de.
• Mitarbeiter-Raten in allen TITANIC Hotels und Hasir Restaurants.
• Eine langfristige Perspektive mit Raum zur Entfaltung eigener Ideen.
• Ein Arbeitsplatz in zentraler Lage, direkt am U-Bahnhof Naturkundemuseum.
• Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multikulturellen Team.

Deine Aufgaben:

• Du bist verantwortlich für das Erstellen von Vertragsvorlagen und Verträgen (Corporate, FIT) unter Berücksichtigung der Verhandlungen und Vorgaben.
• Du arbeitest eng mit dem Sales, Convention Sales, Revenue und Group Reservations zusammen.
• Verwaltung und Pflege der Kundendaten im CRM.
• Reporterstellung von vorhandenen Kunden.
• Unterstützung des Sales Teams.
• Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung.
• Koordination von Verkaufsaktivitäten.
• Durchführung von Hausführungen und Verkaufsgesprächen.

Was du mitbringen solltest:

• Stark ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
• Mehrjährige Berufserfahrungen im Verkauf idealerweise in der Hotellerie oder Tourismusbranche.
• Skills mit der Nutzung von Plattformen wie Opera Cloud, Mice View, HRS, Travel click, etc.
• Verkaufspersönlichkeit mit Empathie, Emotionen, Leidenschaft, Motivation für das Team und ein gewinnendes Auftreten.
• Kommunikativ, teamfähig und lösungsorientiert.
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; jede weitere Sprache ist ein Plus.
• Strukturierte Arbeitsweise unter Einhaltung vorgegebener Deadlines.
• Abgeschlossene Hotelfach-Ausbildung und/oder ein Studium für Hotel- oder Tourismusmanagement.
• Leidenschaft und eine positive Ausstrahlung im Umgang mit Menschen.
• Lust neues zu entdecken, neue Medien zu nutzen und innovative Wege zu gehen.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Progammen.