Chief Technology Officer (m/w/d)

Als CTO übernimmst Du die technische Gesamtverantwortung bei Thorit. Du entwickelst unsere Technologie-Strategie weiter, führst ein wachsendes Entwickler:innen-Team und arbeitest ebenfalls eng mit den Bereichen Consulting und Projektmanagement zusammen.

Tätigkeiten

• Entwicklung und Verantwortung der technischen Gesamtstrategie sowie langfristiger Technologie-Roadmaps
• Gestaltung moderner Systemarchitekturen für CRM-, CMS- und Automatisierungslösungen
• Aufbau und Führung eines leistungsstarken Tech-Teams mit Fokus auf agilen Prozessen und Engineering-Kultur
• Enge Zusammenarbeit mit Sales und Beratung bei der Konzeption technischer Lösungen – von Presales bis Go-Live
• Verantwortung für Schnittstellenarchitektur, Systemintegration und technische Qualitätssicherung
• Aufbau und Pflege skalierbarer DevOps-Prozesse inkl. CI/CD, Monitoring und Security-Standards
• Evaluierung neuer Technologien, Tools und Methoden zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Tech-Stacks
• Aktive Rolle bei der Entwicklung innovativer Lösungen mit Fokus auf Data Intelligence, AI und Automatisierung
• Zusammenarbeit mit Technologiepartnern wie HubSpot und relevanten SaaS-Anbietern

Anforderungen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in technischen Führungsrollen – idealerweise in Agenturen, Tech-Startups oder SaaS-getriebenen Unternehmen
• Fundiertes technisches Verständnis in Bereichen wie Webentwicklung, Cloud-Infrastruktur, Datenarchitektur, API-Design und Systemintegration
• Tiefgehende Erfahrung mit HubSpot oder vergleichbaren CRM-Systemen sowie Marketing- und Vertriebsautomatisierung
• Praxis in der Umsetzung komplexer Digitalprojekte (z. B. CMS-Plattformen, Customer Journeys, digitale Ökosysteme)
• Erfahrung im Aufbau und der Führung von Entwicklerteams – inklusive Recruiting, Mentoring und Prozessentwicklung
• Kompetenz im Aufbau von DevOps-Strukturen, inkl. CI/CD, Testing, Monitoring und Security-by-Design
• Starke Schnittstellenkompetenz in der Zusammenarbeit mit Consulting, Vertrieb, UX und Projektmanagement
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Team

Seit über 10 Jahren unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Großkonzerne dabei, nachhaltiges Wachstum und herausragende Kundenerlebnisse zu schaffen. Als einer der führenden HubSpot-Partner in Europa verbinden wir technologische Exzellenz mit Marketing-Expertise und optimieren mit unserem „Plan, Build & Grow“-Ansatz jede Phase der Customer Journey.

Mit Standorten in Stuttgart und Lissabon agieren wir international und setzen auf moderne IT-Lösungen sowie innovative Strategien, um Unternehmen an die Spitze ihres Marktes zu führen. Unser Teamgeist ist einzigartig – wir kombinieren eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Bei uns wird Zusammenarbeit, Pragmatismus und Innovationsfreude wirklich gelebt!

Bewerbungsprozess

Wir gestalten unseren Bewerbungsprozess bewusst kurz und effizient: Bewerber durchlaufen insgesamt zwei Gespräche. Das erste Gespräch dient als kurzes Kennenlernen mit unserer HR-Abteilung. Im zweiten Gespräch haben die Bewerber die Möglichkeit, sich direkt mit der Teamleitung der Fachabteilung über die Anforderungen und Arbeitsabläufe der Stelle auszutauschen.