C++ Engineer Financial Systems (m/w/d) - J30981

Überblick

Du wirst Teil eines Entwicklerteams, das moderne Finanzsoftware weiterentwickelt und bestehende Kernkomponenten schrittweise erneuert. Du arbeitest hands-on an Codeverbesserungen, trägst zur technischen Roadmap bei und lernst dabei strukturierte Modernisierungsstrategien. In deinem Alltag setzt du auf Programmiersprachen und Systemansätze wie C++, C# und relationale Datenbanken. Agiles Arbeiten in einem Scrum-Team ermöglicht dir schnelle Lernfortschritte und direkten Einfluss auf Produktentscheidungen.

Deine Aufgaben

• Entwickle neue Kernfunktionalitäten für unsere Finanzlösungen und implementiere saubere, wartbare Komponenten
• Modernisiere und refaktoriere bestehenden Legacy-Code, um Performance und Wartbarkeit zu verbessern
• Unterstütze das Scrum-Team bei technischen Entscheidungen und treibe kontinuierliche Verbesserungen voran
• Berate den Product Owner in technischen Fragestellungen und evaluiere sinnvolle Lösungsansätze
• Optimiere Datenzugriffe und arbeite mit relationalen Datenbanken zur Absicherung von Geschäftsprozessen
• Arbeite an Tests, Code-Reviews und Qualitätsstandards zur Sicherstellung stabiler Releases
• Nutze moderne Kollaborations- und Planungstools und dokumentiere technische Lösungen übersichtlich

Dein Profil

• Besitzt gute Kenntnisse in C++ und erste Erfahrungen mit C++/CLI oder ähnlichen Erweiterungen
• Hat Grundkenntnisse in C# und Erfahrung mit der Arbeit in monolithischen Systemen
• Verfügt über praktische Erfahrung mit relationalen Datenbanken und SQL-gestützten Abläufen
• Bringt Interesse an Rechnungswesenthemen mit und ist bereit, sich fachlich einzuarbeiten
• Arbeitet nach Clean Code-Prinzipien und legt Wert auf getesteten, lesbaren Code
• Ist teamorientiert, teilt Wissen und kommuniziert verlässlich innerhalb eines selbstorganisierten Teams
• Spricht fließend Deutsch, um Anforderungen und Abstimmungen sicher zu gestalten

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten zur Förderung deiner Work-Life-Balance
• Mobilitätsangebote und Unterstützung bei Pendel-Lösungen
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen für erholsame Auszeiten
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Trainings
• ️ Betriebliche Absicherungsangebote und Vorsorgemodelle
• Strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpartnern
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Karriereplanung
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur
• Gelegentliche Team-Events und Formate für den fachlichen Austausch

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Mariama Drammeh unter m.drammeh@exclusive.de.com or Isabelle Konrad unter . Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 35 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.