Wer wir sind
Mythos vs. Realität bei WEP Rheinische Treuhand
Mythos: „Berufsträger verwalten Akten.“
Realität: Sie gestalten Mandate – mit Entscheidungsspielraum und spürbarer Wirkung beim Mandanten.
Mythos: „Karriere heißt: abwarten.“
Realität: Klare Entwicklungsschritte (z. B. Mandatsleitung, Teamleitung) Leistung macht den Unterschied.
Mythos: „Alle Fälle sind gleich.“
Realität: Profilgerechtes Mandatsportfolio und interdisziplinäres Arbeiten mit WEP Steuern, WEP Prüfung und WEP Recht.
Mythos: „Bonus? Eher undurchsichtig.“
Realität: Transparente Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten.
Wer wir sind
Die WEP Rheinische Treuhand GmbH berät seit 1987 in Steuern, Prüfung und Recht. 18 Mitarbeiter, DATEV-basiert, digital und strukturiert. Wir arbeiten fachlich sauber, verständlich und auf Augenhöhe - intern wie extern.
Ihre Rolle
Eigenständige steuerliche Beratung von Unternehmen und Unternehmern
Jahresabschlüsse und Steuererklärungen verantworten; Ergebnisse klar erläutern
Gestaltungsberatung: Konzepte entwickeln, Varianten abwägen, Entscheidungen vorbereiten
Betriebsprüfungen begleiten und sicher mit Behörden verhandeln
Mandatsführung & Team-Sparring: fachliche Anleitung, Qualität sichern, Termine im Griff
Was Sie mitbringen
Steuerberater-Examen und mehrere Jahre Praxis
Souverän in Abschluss, Bilanzierung, Deklaration, DATEV routiniert
Beratungsstil: verständlich, strukturiert, pragmatisch
Freude an Mandantenkontakt, Teamarbeit und Verantwortung
Was Sie erwartet
Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
Profilgerechtes Mandatsportfolio (Schwerpunkte nach Stärke und Interesse)
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit WEP Prüfung und WEP Recht
Gezielte Fortbildung und klar beschriebene Entwicklungsschritte
Transparente Vergütung inkl. leistungsbezogener Komponenten
Arbeitsklima: wertschätzend, strukturiert, humorvoll, ehrlich.
Klingt nach Realität, die Du magst?
Klingt nach Realität, die Du magst?
Diese Vakanz betreuen wir exklusiv bei der Jost AG.Erster Schritt: ein unkompliziertes 20-Minuten-Kennenlernen (Telefon/Teams).Unterlagen: Lebenslauf oder Xing/LinkedIn-Profil genügt